ПРОГРАММА «ЛУЧШИЙ РЕКРУТЕР» Программа рассчитана на консультантов, которые умеют и любят работать с командой, эффективно привлекают новых людей и активно расширяют свою структуру. Ежемесячно и по итогам года среди опытных и начинающих консультантов будут определены победители, которым нет равных в искусстве рекрутирования. Период действия программы: октябрь 2015 г. – август 2016 г. (11 месяцев). Участники программы: все консультанты Группы компаний «Си Эль парфюм». За каждого активного новичка*, зарегистрированного в 1-ю линию или во 2-ю линию, участнику присваиваются призовые баллы – «рекрутики»:
за подписанного со стартовым набором «Люкс» – 2 «рекрутика»; за подписанного со стартовым набором «Стандарт» – 1,5 «рекрутика»; за подписанного со стартовым набором «Оптима» – 1 «рекрутик»; за подписанного со стартовым набором «Молодежный» – 0,5 «рекрутика». Помимо подарков победители квалификации получат знак отличия, символизирующий успехи в построении бизнеса в квалификационном году, и будут чествоваться на XIV Ежегодной конференции «Си Эль парфюм»!
* консультант-новичок, выполняющий минимальный личный объем, – 40 баллов в месяц.
ЛУЧШИЙ РЕКРУТЕР МЕСЯЦА Условия программы: 1. По итогам каждого месяца составляется балловый рейтинг участников по сумме всех «рекрутиков». 2. Консультант с максимальным количеством «рекрутиков» получает звание «Лучший рекрутер месяца». 11 Лучших рекрутеров месяца по итогам программы получат именной бесплатный билет на XIV Ежегодную конференцию «Си Эль парфюм»! Лучшие рекрутеры месяца получат признание и поздравления на ежемесячной интернетконференции Президента Группы компаний «Си Эль парфюм». Информация о Лучших рекрутерах месяца будет размещаться на сайте «Си Эль парфюм» и на официальных страничках Компании в социальных сетях.
ЛУЧШИЙ РЕКРУТЕР ГОДА Условия программы: 1. По итогам каждого месяца формируется единый накопительный балловый рейтинг участников по сумме всех «рекрутиков». 2. Итоговый рейтинг предоставляется по окончании программы. Консультанты, занявшие первые 5 позиций в итоговом рейтинге, получат в подарок Часы TISSOT с логотипом CIEL! Консультанты, занявшие первые 15 позиций в итоговом рейтинге, получат звания «Лучший рекрутер года» и именной бесплатный билет на XIV Ежегодную конференцию «Си Эль парфюм»!
ЛУЧШИЙ РЕКРУТЕР-НОВИЧОК МЕСЯЦА Участники программы: консультанты-новички, зарегистрированные в период действия программы. Условия программы: 1. По итогам каждого месяца составляется балловый рейтинг участников по сумме всех «рекрутиков». 2. Консультант-новичок, набравший в месяц своей регистрации наибольшее количество «рекрутиков», получает звание «Лучший рекрутер-новичок месяца». 11 Лучших рекрутеров-новичков месяца по итогам программы получат именной бесплатный билет на XIV Ежегодную конференцию «Си Эль парфюм»! Лучшие рекрутеры-новички месяца получат признание и поздравления на ежемесячной интернет-конференции Президента Группы компаний «Си Эль парфюм». Информация о Лучших рекрутерах-новичках месяца будет размещаться на сайте «Си Эль парфюм».
ЛУЧШИЙ РЕКРУТЕР-НОВИЧОК ГОДА Участники программы: консультанты-новички, зарегистрировавшиеся в период действия программы. Условия программы: 1. По итогам каждого месяца формируется единый накопительный балловый рейтинг участников по сумме всех «рекрутиков». 2. Итоговый рейтинг предоставляется по окончании программы. Консультанты, занявшие первые 3 позиции в итоговом рейтинге, получат в подарок Часы TISSOT с логотипом CIEL, именной бесплатный билет на XIV Ежегодную конференцию «Си Эль парфюм» и звание «Лучший рекрутер-новичок года»! Обратите внимание! Особые условия участия в программах для рекрутеров-новичков! Рекрутеры-новички могут участвовать одновременно в двух программах «Лучший рекрутер-новичок года» и «Лучший рекрутер года» и получить подарки сразу по двум программам. При выявлении нарушений в выполнении квалификационной программы (искусственных квалификаций, неквалификаций, трансферов неоплаченных баллов) Группа компаний «Си Эль парфюм» оставляет за собой право исключить участника программы из участия в данной квалификации.
C уважением, Администрация МРОО ПРОПКП «Ренессанс»