Agriculture durable et sécurité alimentaire

MODULES D’EXPLORATION DE CARRIÈRES

Soutenu par

Les 4-H préparent les jeunes pour leur future carrière. Le programme Carrières en croissance aide les membres sénior des 4-H à découvrir leurs cheminements de carrière, à utiliser leurs compétences et à acquérir de l’expérience de travail pratique. Un ensemble complet de programmes Carrières en croissance a été offert aux membres sénior des 4-H au cours de l’exercice financier de 2022-2023, notamment :

LES STAGES

• Huit membres des 4-H ont été placés dans des stages d’été en 2022 chez des employeurs de premier plan à travers le pays, notamment BASF Canada, la Croix-Rouge canadienne, Banques alimentaires Canada et Cargill.

Des Webinaires De D Veloppement De Carri Res

Que ce soit pour apprendre à rédiger des demandes de bourses d’études gagnantes ou pour obtenir des conseils sur la rédaction d’un curriculum vitae et d’une lettre de présentation efficaces, les jeunes des 4-H ont eu l’occasion de participer à un webinaire interactif, un expert reconnu en 2023, et d’accéder à une bibliothèque numérique des webinaires antérieurs, et ce à tout moment et de n’importe quel endroit.

Faits saillants :

• 20 jeunes ont participé.

• 100 % des participants interrogés sont d’accord pour dire que les webinaires :

• ont contribué à leur compréhension du sujet;

• leur ont fourni des renseignements qu’ils peuvent utiliser pour se préparer à la vie après le secondaire et dans leurs futures carrières.

• La bibliothèque numérique inclut l’accès sur demande aux sept webinaires précédents.

Les 4-H du Canada ont continué à offrir deux modules d’exploration de carrières qui aident les jeunes à acquérir des compétences pour se préparer à leur future carrière ainsi que des exercices pratiques personnalisés. Ces deux modules peuvent être téléchargés gratuitement en français et en anglais à partir du site Web des 4-H du Canada.

Faits saillants :

• 96 élèves du secondaire ont participé au module Mes choix de carrière en croissance pour en savoir plus sur les différents secteurs d’emploi ainsi que pour apprendre à mieux se connaître.

• 65 étudiants de niveau postsecondaire ont poussé leur exploration de carrière encore plus loin avec le module Cultiver les possibilités de carrière, qui encourage une approche réfléchie pour fixer et atteindre des objectifs de carrière.

Programme pilote de mentorat en ligne

Le mentorat et les connexions de réseautage sont inestimables lorsqu’il s’agit de préparer une carrière. C’est pourquoi les 4-H du Canada ont continué à offrir le programme de mentorat en ligne à l’automne 2022. Les membres des 4-H âgés de 18 à 25 ans ont eu la chance de pouvoir discuter avec des professionnels expérimentés travaillant dans des secteurs qui correspondent à leurs intérêts et objectifs de carrière. Tout au long du programme de mentorat d’une durée de cinq semaines, les jeunes 4-H ont participé à des rencontres virtuelles avec leurs mentors, en ont appris davantage à propos de leurs industries et ont reçu de précieux conseils qu’ils pourront mettre à profit dans leur propre parcours professionnel. 100 % des participants ont affirmé que l’expérience était au-delà de leurs attentes et qu’ils aimeraient participer à nouveau à un programme de mentorat des 4-H du Canada.

PARTICIPANT AU PROGRAMME DE MENTORAT EN LIGNE 2022