2 minute read

Laat je helpen in je zoektocht naar een jobperspectief

12 N° 4Nieuws Loopbaanbegeleiding “Laat je helpen in je zoektocht naar een jobperspectief”

Onze ABVV-loopbaanbegeleiders nemen deze maand afscheid van één van onze meest ervaren loopbaanbegeleiders, Erwin Madereel. Hij heeft maar liefst elf jaar lang mensen begeleid in hun loopbaan en kan nu genieten van een welverdiend pensioen. Maar we laten hem niet zomaar los. We vroegen hem om enkele van zijn tips met jullie te delen.

Welke tips zou je meegeven aan mensen die twijfels hebben over hun loopbaan?

Erwin: “Het viel me op dat veel mensen die vragen hebben over hun loopbaan, vaak zelf al een oplossing overwogen hebben. Maar het is een complex gebeuren om de nodige stappen te zetten naar die oplosssing.”

Loopbaanbegeleiding bij het ABVV is door haar minder commerciële aanpak van erg hoge kwaliteit ’’

“Bij ABVV Loopbaanbegeleiding geven we altijd een persoonlijke begeleiding en daardoor tonen we het volledige plaatje van het probleem. Iemand zijn of haar loopbaan hangt samen met meerdere aspecten van het leven. Soms hebben we allemaal even een gids nodig die ons door het donkere bos leidt. ABVVloopbaanbegeleiders zijn goed in het begeleiden naar een nieuw perspectief en dat hoeft zeker niet altijd veranderen van job te zijn. De tip bij uitstek is dan ook: laat je bijstaan in deze zoektocht.”

Waarom zou je ABVV Loopbaanbegeleiding aanraden?

“Loopbaanbegeleiding bij het ABVV is door haar minder commerciële aanpak van erg hoge kwaliteit. Daarbij komt dat de omkadering groot is. Je kan als lid van alle diensten gebruik maken. De samenwerking met onze centrales en diensten is zo aanvullend dat de kwaliteit van onze dienst moeilijk te evenaren zal zijn door commerciële organisaties. Bij mijn pensionering was het geruststellend om te zien dat mijn taken overgenomen worden door collega’s met veel talent en het hart op de juiste plaats.”

Wat was je favoriete oefening tijdens loopbaanbegeleiding?

“De oefening over kernkwadranten werkt altijd verhelderend. Maar een goed gesprek blijft de belangrijkste oefening die er bestaat.”

Wat gaf je het meest voldoening als loopbaanbegeleider in de voorbije jaren?

“Ongetwijfeld het omgaan met mensen. Ik heb het zowel over de mensen die ik mocht begeleiden als de collega’s waarmee ik samenwerkte. Het gaf me veel voldoening dat ik steeds gevoed werd door nieuwe inzichten.”

En tenslotte: Is er een cliënt die je altijd bij zal blijven?

“Ik heb veel mensen aan de tafel gehad. Er blijven me veel gesprekken en veel mensen bij. Voor mij was het wel bijzonder om een ommezwaai te kunnen betekenen voor een mede-supporter van mijn favoriete voetbalploeg. Hij kreeg via de loopbaanbegeleiding het inzicht dat hij in zijn leven en in zijn werk van conflict naar conflict ging.”

“Toen ik zijn vertrouwen gewonnen had, kwamen er talenten boven die een ander perspectief brachten. Zijn humor, rechtvaardigheidsgevoel en artistieke kwaliteiten waren enorm. Na de vele straffe verhalen zijn we stilaan een mooi verhaal gestart. En dat loopt nog steeds.”

Erwin Madereel: “Soms hebben we allemaal even een gids nodig die ons door het donkere bos leidt”

Alle informatie over loopbaanbegeleiding en ons contactformulier vind je op www.abvvloopbaanbegeleiding.be.

This article is from: