MEMORIA 2013
ASOCIACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD DE CASTRO URDIALES
INDICE INTRODUCCION
………………………………………………….….2
MEMORIA DE ACTIVIDADES 2013……………………….…………..…..3 1. POLITICA Y ESTRATEGIA…………………………………………3 2. ATENCION SOCIAL…………………………………………….…..3 Admisión de socios…………………………….…....3 Gestión del servicio de atención a usuarios….....5 Convocatoria a ayudas y subvenciones……….…6 Intermediación laboral…………………………..…9 Estudio del tipo de demandas……………….….10 3. ASESORIA JURIDICA…………………………………………..…10 4. ACCESIBILIDAD………………………………………………..….11 Proyectos realizados………….…………………...12 5. COMUNICACIÓN……………………………………………..…..21 Material divulgativo……………………………..23 Página web………………………………………..23 Contribución social………………………………24 Política de Alianzas………………………………25 Campañas educativas en colegios……………..26 Actividades organizadas por ADICAS…………29 6. GESTIÓN DE PERSONAS……………………………………..…34 7. SATISFACCION DE USUARIOS………………………………....34
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INTRODUCCIÓN El 4 de Febrero de 1999 y con la denominación Asociación de Personas con Discapacidad de Castro Urdiales se constituye ADICAS, con capacidad jurídica y plena capacidad de obrar, careciendo de ánimo de lucro. A fecha de 15 de Enero de 2013 y al amparo de la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, y normas complementarias, como entidad de utilidad pública por el Ministerio del Interior. Tras catorce años de andadura y adaptándose a las necesidades cambiantes de las personas con discapacidad, en la actualidad la misión de esta entidad descansa en la asunción de la propia diversidad funcional de los seres humanos y la lucha por la plasmación objetiva de la plena igualdad/equiparación de los derechos entre los ciudadanos/as del Municipio y Comunidad Autónoma. Esta plasmación se focaliza, en el marco de la estructura organizativa de la norma jurídica vigente bajo los criterios de transparencia, participación, pluralidad y eficacia. La realización práctica del contenido objetivo de nuestra misión se articula a través de los siguientes valores: A) El compromiso ético y la implicación con el presente y el futuro desde la reivindicación de los derechos humanos en su manifestación desde un módulo de transparencia, control, eficacia, pluralismo y respeto a la diversidad, manifestada en acciones positivas y proactivas. B)
Una política ecológica adoptada en defensa del medio ambiente.
Para el cumplimiento de estos valores se realizará un plan de gestión social y económica que tendrá un carácter de renovación anual. Constituyen los fines de esta asociación la consecución de la plena igualdad, equiparación, equidad y respeto a la diversidad de todas las personas. Con el firme compromiso de implicación, transformación social y capacidad de adaptación para dar respuesta a las necesidades cambiantes de nuestros grupos de interés, en el marco de una sociedad más justa, transparente e igualitaria. Aspiración que pretendemos conseguir a través de acciones proactivas y positivas: Inclusión social que es en realidad la visión de lo que nos interesa o motiva para seguir trabajando. La Asociación está gestionada y representada por una Junta Directiva y un Consejo Asesor. La junta Directiva esta formada por 5 personas que ejercen los cargos de: Presidencia, Tesorería, Secretaría, y 2 vocalías. 2
Todos los cargos que componen la Junta Directiva son no remunerados y sus miembros serán propuestos a petición de la misma y ratificados, designados y/o revocados por la Asamblea General Ordinaria. El Consejo Asesor está formado por personas que no pertenecen a la Junta Directiva, socios/as, voluntarios/as, profesionales elegidos a propuesta de la Presidencia y con la consiguiente ratificación por la misma. Se reunirán una vez cada tres meses. ADICAS, pertenece a la Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica desde 1999.
MEMORIA DE ACTIVIDADES PRIMER SEMESTRE DE 2013 Esta memoria pretende ser reflejo de todas las funciones, labores y actividades desempeñadas en el año 2013 por ADICAS a la hora de alcanzar los objetivos reseñados en los Estatutos de la Asociación y en los marcados anualmente por la Asamblea General. Este año a fecha 15 de marzo ha tenido lugar la Asamblea General de socios en la que se expuso la actividad llevada a cabo por la asociación durante el año 2012 y la previsión para el 2013. Así mismo y una vez finalizada dicha Asamblea, se procedió a la celebración de la Asamblea Extraordinaria en la que se aprobó por unanimidad la modificación de los estatutos de la entidad, que con fecha 3 de junio fueron inscritos en la Consejería de Presidencia y Justicia del Gobierno de Cantabria.
1. POLÍTICA Y ESTRATEGIA Todas las actividades y servicios que ADICAS ha realizado, se han llevado a cabo conforme al Sistema de Gestión de Calidad ISO 9001:2008 mediante la adaptación de nuestras actividades a los procedimientos establecidos. 2. ATENCIÓN SOCIAL ADMISIÓN DE SOCIOS Podrán pertenecer a la Asociación aquellas personas con capacidad de obrar que tengan interés en el desarrollo de los fines de la Asociación, y aquellas personas que, directa o indirectamente, se encuentren afectadas por una o múltiples disfuncionalidades. Tendrán carácter preferente para adquirir la condición de asociado así como sus familiares. 3
a) Las personas voluntarias y colaboradoras y simpatizantes también podrán adquirir la condición de socio/a previa aprobación de la Junta Directiva. Dentro de la Asociación existirán las siguientes clases de socios/as: a) Fundacionales, que serán aquellos que participaron en el acto de constitución de la Asociación. b) De número, que serán los que ingresaron después de la constitución de la Asociación. c) De honor, los que por su prestigio o por haber contribuido de modo relevante a la dignificación y desarrollo de la Asociación, se hagan acreedores de tal distinción. El nombramiento de los socios/as de honor corresponderá a la Junta Directiva. El registro de los socios se hace siempre mediante el programa GESTADICAS. En dicha base de datos quedan reflejados los datos del socio. El número de socios activos a fecha 31 de Diciembre de 2013, tras descontar las bajas producidas por fallecimiento o voluntarias a lo largo de toda la trayectoria de la entidad, es de 320 socios. COMPARATIVA DE SOCIOS 2008-2013
450 400 350 300
370 329 286
389
405
420
347 297
313
302
311
320
250
Socio Totales
200
Socios Activos
150 100 50 0 2008
2009
2010
2011
2012
2013
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GESTIÓN DEL SERVICIO DE ATENCIÓN A USUARIOS La metodología utilizada en ADICAS en el proceso de atención a los diferentes usuarios/as, a través de su Central de Información, Apoyo y Asesoramiento es siguiente: Acogida y escucha de la demanda presentada por el usuario. Detección de la demanda y derivación al departamento correspondiente. Información, escucha y asesoramiento ante la demanda planteada por el usuario. Registro en el programa Gestadicas de la consulta realizada. Esta metodología se utiliza con todos los usuarios de ADICAS tanto socios como no socios.
Durante 2013 se han atendido un total de 485 consultas de personas con discapacidad, familiares y profesionales que nos han solicitado la información, el asesoramiento y el apoyo necesario para su situación-problema, siendo éstas atendidas por las diversas áreas de trabajo: atención social, asesoría de accesibilidad y asesoramiento legal en general. A continuación se expone un gráfico en el que se puede observar el tipo de consultas:
450 400 350 300 250 200 150 100 50 0
238
26 5 Accesibilidad
Atención Social
Asesoría Jurídica 5
COMPARATIVA DE CONSULTAS 2008-2013
CONSULTAS 600
585 493 437
498
400
458
485
200 CONSULTAS
0 2008
2009
2010
2011
2012
2013
CONVOCATORIAS DE AYUDAS Y SUBVENCIONES La sistemática a seguir en relación con la presentación de proyectos a las diferentes convocatorias de ayudas y subvenciones se realiza atendiendo a los requisitos del Sistema de Calidad con el que se trabaja en ADICAS. Este procedimiento se aplica en la realización/ presentación de proyectos encaminados a la consecución de ayudas y subvenciones que sean determinantes para conseguir los fines y objetivos estatutarios de ADICAS, tal es el caso de proyectos que se relacionen con la mejora de las condiciones de vida de las personas con discapacidad, o de aquellos otros que tengan un calado importante en la ciudadanía castreña como base para el logro de la inclusión social. Durante 2013 Adicas ha presentado un total de 15 proyectos en diversas entidades públicas y privadas de las cuales, a continuación, exponemos los que nos han sido concedidos:
Fundación Once, Convocatoria de Plan de Prioridades, el cual nos permite mantener el servicio de información, apoyo y asesoramiento en Accesibilidad.
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Emcan, Programa de desarrollo autónomo y Familiar que ha permitido la contratación de una Psicóloga durante 5 meses.
Ayuntamiento de Castro Urdiales, Mantenimiento de la central de Información, Apoyo y Asesoramiento.
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Eroski Coop; Colaboración en especie para la celebración del Día Internacional de la discapacidad.
Caja Laboral, Colaboración para la Celebración del Día Internacional de la Discapacidad.
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INTERMEDIACIÓN LABORAL La metodología de trabajo utilizada para ofrecer este servicio, es un Programa de Apoyo a la búsqueda de empleo, elaboración de currículos, ofertas de formación y la Bolsa de Trabajo. Existe un total de 86 socios inscritos en la bolsa de empleo, durante el 2013, tres personas se han dado de baja en la bolsa de empleo y se han inscrito trece nuevas. Todas ellas con perfiles profesionales muy heterogéneos. Además del asesoramiento, Adicas actúa colaborando con aquellas empresas que desean realizar la contratación de personas con discapacidad. Durante el 2013; Ofertas recibidas: Se ha gestionado 3 ofertas de trabajo - 2 limpieza. - 1 cocinero Personas contratadas: Tres personas inscritas en la Bolsa de Empleo de ADICAS han accedido al mercado laboral. -
1 Operario de obras. (Apoyo en la gestión de la documentación para acceder al puesto).
-
1 Atención al cliente telemarketing. (Apoyo en la gestión de la documentación para acceder al puesto).
-
1 limpieza.
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ESTUDIO DEL TIPO DE DEMANDAS El marco de intervención de la Atención Social de ADICAS se basa en la atención de las demandas mediante la información, el apoyo y el asesoramiento en aquellos campos que son de interés para el colectivo de personas con discapacidad. Los campos en los que se centra la intervención son: educación, formación y concienciación. La prestación de dichos servicios se hace mediante la Central de Información, Apoyo y Asesoramiento que es un proyecto que se está llevando a cabo desde el año 2004. Durante el 2013 hemos atendido un total de 422 consultas repartidas en diversos ámbitos de actuación: información de tipo general, admisión de socios, ayudas, intermediación laboral y ocio y tiempo libre. La distribución por áreas de actuación aparece representada en el siguiente gráfico. NUMERO DE CONSULTAS REGISTRADAS (Por ámbitos de actuación)
300
286
200 100
28
33
51
24
0 I+A+A
Ayudas y subvenciones
Este
Act. Ocio
3. ASESORÍA JURÍDICA
ESTUDIO DEL TIPO DE DEMANDAS El marco de intervención de la consultoría y asesoría jurídica de ADICAS tiene por objeto la defensa de los derechos de las personas con discapacidad como colectivo o de forma individual, siempre dentro del marco de la discapacidad en las diferentes áreas de actuación tales como laboral, educativo, económico, social, etc. 10
En Asamblea General de socios celebrada a fecha 15 de Marzo de 2013, se aprobó por unanimidad la supresión del servicio de Asesoría Jurídica, tal y como se venía conociendo hasta ahora, motivado por el descenso de las consultas y por la falta de financiación. Aun así, de forma excepcional se da respuesta a ciertas cuestiones jurídicas que afectan de forma relevante a la integridad de las personas con discapacidad.
2
2
2
1
1
0
0 I+A+A
Grado Discap
Incapacidades
Doc. Oficial
4. ACCESIBILIDAD
ESTUDIO DEL TIPO DE DEMANDAS Este Servicio da respuesta a todas aquellas demandas realizadas por usuarios de ADICAS en materia de accesibilidad en relación tanto al ámbito del asesoramiento como al de elaboración de proyectos, con el único objetivo de colaborar en el desarrollo de espacios accesibles (públicos y privados) para aquellas personas que poseen una discapacidad o movilidad reducida. Se han atendido 58 consultas. A continuación exponemos el gráfico con el tipo de demandas de las consultas recibidas en materia de accesibilidad:
36
40 30 20
17 5
10 0 Elab. Proyectos
Denuncias acces
I+A+A
11
PROYECTOS REALIZADOS 1. Calle La Ronda Nº18 En este caso una vecina acudió a ADICAS para solicitar que se realizase un estudio en su comunidad. Existen varios impedimentos que hacen que la accesibilidad de este edificio se vea obstaculizada como son el bordillo de acceso al propio portal y los 10 escalones que hay que salvar para acceder al ascensor. Una vez estudiada la situación del problema, se plantea la instalación de un salva escaleras que facilite que las personas con movilidad reducida puedan acceder de forma autónoma al ascensor.
2. Hotel Las Rocas Habitación 103 El gerente del establecimiento solicitó que acudiésemos a sus instalaciones para estudiar las condiciones de la habitación 103 del Hotel y las opciones adecuadas para su adaptación. Cuando se visita la misma se observa que la habitación, por sus dimensiones, cumple con los requisitos para la adaptación, pero el baño debe ser modificado ya que los sanitarios obstaculizan el giro de una silla de ruedas dentro del mismo. Se realiza proyecto con varias opciones de adaptación, todas ellas con la inclusión de plato de ducha a cota cero y pavimento antideslizante.
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3. Edificio de viviendas Calle Silvestre Ochoa Nº9 y Leonardo Rucabado Nº2 En este caso, la Administración de Fincas responsable de la gestión de las actividades de la Comunidad de Vecinos Montemar fue la que nos consultó acerca de la alternativa de accesibilidad más adecuada para ellos. Dicha comunidad tiene un desnivel a dos alturas para el acceso a la misma, así como escalones exteriores en el acceso a los portales e interiores para acceso al ascensor. Desde ADICAS se les proponen tres actuaciones para poder eliminar las barreras arquitectónicas y garantizar la accesibilidad a todo el edificio. 1. Ascensor exterior para salvar los desniveles de acceso a la comunidad. 2. Recrecer la acera en forma de rampa para poder salvar los escalones de acceso a los portales. 3. Salva escaleras para salvar escalones interiores de los portales.
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4. Urbanización San Rafael nº3 , Mioño Para la realización de este proyecto, acudimos a la pedanía de Mioño a petición de un vecino de la Urbanización San Rafael. Los accesos a la urbanización, portales e incluso al ascensor no son accesibles ni siquiera practicables ya que cuentan con escalones de entre 14 y 17 cm. Se recomienda la construcción de diversas rampas de acceso tanto en el exterior de la urbanización como para el acceso a portales y ascensor.
5. Calle la Ronda , nº50 Acude a nosotros un vecino de este portal y procedemos a realizar el estudio en el que comprobamos tanto el acceso al portal como a las viviendas; ambos con escaleras, lo que imposibilita el tránsito de personas con movilidad reducida. Desde ADICAS, proponemos recrecer la acera en forma de rampa para salvar el escalón exterior y la instalación de un salva escaleras para llegar hasta la puerta del piso.
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6. Arturo Dúo 32 Edificio de cinco plantas con dos viviendas por planta. En dicho bloque residen personas de avanzada edad y con problemas de movilidad, muchas de ellas llevan varios años sin poder salir a la calle debido a las barreras arquitectónicas que su hogar les ocasiona. Proponemos una solución integral que sería instalar un ascensor exterior en la parte trasera del bloque, separado del edificio mediante una pasarela que nos sirva de unión entre el ascensor y las viviendas.
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7. Melitón Pérez del Camino 4 El principal punto de actuación se localiza en el acceso al portal. El portal se localiza a 26 cm sobre el nivel de la acera. Este desnivel se salva a través de dos peldaños ubicados en el exterior del portal. Debido al escaso espacio existente en el interior del portal, no se puede plantear la colocación de ningún sistema salva escalera ni la construcción de una rampa. En la actualidad está instalado un elevador. La mejor opción para eliminar la gran barrera que suponen los escalones ubicados en el exterior, sería estudiar la posibilidad de hacer una reforma en el interior del portal. Dicha reforma consistiría en bajar la cota de parada del elevador instalado en el interior del portal y colocar los dos peldaños de acceso a continuación de la escalera interior. Esto supondría que el portal quedaría a cota cero con respecto a la acera exterior.
8. Calle Santander nº7 El portal objeto de este informe está situado en la Calle Santander 7, en el Municipio de Castro Urdiales. Se localiza el principal punto de actuación en el interior del portal. El ascensor del edificio se localiza 1.44 m por encima de la cota interior del portal. Para acceder a dicho ascensor, se deben salvar un total de 8 peldaños de 18 cm de tabica. Para eliminar este obstáculo se propone la instalación de una plataforma salva-escalera que, tanto por espacio como por coste, 16
debería ir instalada en el lado derecho de la escalera. Esta opción permite así seguir utilizando la rampa a los usuarios que por su condición física puedan y deseen usarla.
9. Ataulfo Argenta nº7 El portal objeto de este informe está situado en la Calle Ataulfo Argenta nº 7, en el ayuntamiento de Castro Urdiales. Se localiza el principal punto de actuación en el interior del portal. El ascensor del edificio se localiza 1.62 m por encima de la cota interior del portal. Para acceder a dicho ascensor, se deben salvar un total de 9 peldaños de 18 cm de tabica. Esta escalera tiene un ancho total de 1.20 m y dispone de pasamanos a ambos lados. Además, en el margen izquierdo se localiza una rampa de 90 cm de ancho, con pasamanos a ambos lados. La pendiente de la misma es del 28%. Para eliminar este obstáculo se proponen dos opciones: -La instalación de una plataforma salva-escalera que, tanto por espacio como por coste, debería ir instalada en el lado derecho de la escalera. Esta opción permite así seguir utilizando la rampa a los usuarios que por su condición física puedan y deseen usarla. -Otra opción es la instalación de un elevador en el inicio de la rampa, pegado al arranque de la escalera. Para rematar el resto de rampa que quedaría inutilizable con la colocación de dicho elevador, se puede plantear bien rellenar todo el hueco con escombro u otro tipo de material y rematarlo con el mismo pavimento del rellano, o instalar una 17
pasarela metálica. (En ningún caso la empresa instaladora de los aparatos elevadores incluye el precio de obra de albañilería). Finalmente, la comunidad de propietarios opta por instalar una plataforma salva escalera en el margen derecho de la escalera.
10. Nicolás Torre nº5 El acceso al interior del portal se localiza a la misma cota que la acera. Una vez dentro del portal se localiza el principal punto de actuación. Para acceder a la cota en la que se localiza el ascensor debemos salvar una altura de 1.02 m a través de una escalera de 6 peldaños. En casos como el que nos compete, en que el ascensor existente tiene una cierta antigüedad, se propone la instalación de un elevador nuevo que reúna una serie de condiciones que permitan el acceso y maniobra de una persona con movilidad reducida. Para ello debe disponerse un ascensor para 6 personas, o tener unas dimensiones interiores libres de 1.40 x 1.40 metros. La solución que se propone es la instalación de una plataforma salva escalera. Debido a la amplitud de espacio tanto al inicio como al final de la escalera puede instalarse indistintamente a ambos lados, aunque se recomienda hacer la instalación en el lado derecho.
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11. Tintorería Centronet En dicho informe se especifica claramente que la edificación objeto se encuentra en un tramo de itinerario público de más de 8 m de ancho, localizándose en el tramo central una hilera de alcorques con árboles. Debido a la pendiente de la acera, para acceder al interior del local debe salvarse un escalón con una altura media de aproximadamente 33 cm, con el consecuente problema que supone para acceder al interior del mismo. La propuesta de eliminación de barreras arquitectónicas realizada por Adicas es la creación de un tramo de acera que favorezca el acceso al nivel del local salvando la pendiente. Para ello se propone realizar una pasarela de 1.50m de ancho que permite paso libre de 2.50m al resto de los usuarios de ese espacio de paso. Además, para los usuarios que no quieran acceder al interior del local a través de la pasarela, en la zona de mayor desnivel se prevé la realización de dos peldaños de acceso. Dicha pasarela contaría con barandilla a dos alturas (0.70 y 0.90m) y zócalo en la parte inferior. El pavimento de la pasarela deberá ser compacto, regular, duro, sin resaltes y antideslizante. La longitud y demás características se especificaban en los planos adjuntos al final del documento.
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12. Edificio de Viviendas Menéndez Pelayo 37 Se procede a realizar el estudio de la entrada al ascensor correspondiente al edificio situado en la calle Menéndez Pelayo 37, el cual se dispone para el uso de cualquier persona que tenga movilidad reducida, personas mayores, mujeres/hombres con el coche del bebé, etc. Desde la comunidad de propietarios del edificio se comunica la valoración de cambiar la puerta de acceso del ascensor, por una de 700 mm que es lo máximo que permite la ley. La anchura recomendable es más restrictiva, pero en este caso se debe imponer la solución posible.
OBSERVATORIO DE ACCESIBILIDAD Durante este año se ha continuado con el “Observatorio de Accesibilidad” de Castro Urdiales, recogiendo mediante fichas el estado de las calles del Municipio en cuanto a su accesibilidad se refiere con el fin de mantener actualizado dicho Observatorio para realizar las reivindicaciones en materia de accesibilidad que se consideren oportunas. Además se ha ampliado el observatorio a los comercios del Municipio para analizar en qué condiciones acceden los ciudadanos castreños a los mismos.
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5. COMUNICACIÓN Desde Adicas se pretende impulsar la inclusión de las personas con discapacidad, que se reconozcan sus derechos y sean visibles; para ello formulamos un sistema de trabajo participativo que favorezca esta dinámica:
-
Un factor importante en la comunicación de Adicas son las Reuniones de la Junta Directiva, en las que se da traslado a la misma de información relevante para la toma de decisiones que afecten al desarrollo del curso de la asociación. Durante el año 2013, se han celebrado seis reuniones de la Junta Directiva ordinarias y dos extraordinarias.
-
Asimismo, semanalmente se hacen reuniones del equipo de trabajo para tratar temas pendientes, poner en común los trabajos realizados y llegar a planteamientos sobre cómo abordar las tareas que van surgiendo.
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-
En cuanto a la comunicación con los socios, periódicamente se mandan cartas y correos electrónicos, tanto con informaciones de interés general sobre la discapacidad como sobre actividades y/o campañas que vamos a llevar a cabo. Durante el 2013 se han enviado 10 cartas tanto en formato digital como en papel.
-
Además este año nos hemos inmerso de lleno en las redes sociales, Facebook y Twitter, a través de las cuales mantenemos un contacto diario con nuestros seguidores. Estos a fecha 30 de junio de 2013 eran 230 en Facebook y 229 en Twitter y a 31 de diciembre hemos alcanzado 359 y 277 seguidores respectivamente.
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Material Divulgativo:
Boletines Informativos: En el año 2013 se ha publicado 1 boletín del cuatrimestre correspondiente, siendo enviado el mismo en formato digital e impreso.
Página Web de ADICAS (www.adicas.org): La Página Web es un elemento más de conocimiento de la asociación y transmisión de información de interés para el colectivo. En el 2012 ha recibido un total de 63.750 visitas, lo que supone una consolidación de nuestra web como fuente de información sobre la discapacidad. Durante el primer semestre de 2013 se registraron 102.897 visitas, y a 31 de diciembre el número había ascendido a 220.104. Este aumento se ve motivado por la publicación de noticias en las redes sociales, ya que en el caso que se desee leer la noticia completa el enlace de la red social le redirecciona a la página web. Uno de los apartados más importantes dentro de la página web es la publicación de noticias relacionadas con el mundo de la discapacidad que se actualiza diariamente.
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Contribución social: Consideramos este campo de vital importancia de cara a la inclusión social del colectivo al que representamos, puesto que en la medida que nos hagamos presentes en la vida cultural, social y deportiva de Castro Urdiales estaremos demostrando nuestra capacidad y voluntad de ejemplarizar la convivencia en igualdad de todos los castreños y castreñas sin consideración de sus condiciones personales, sean las que sean. Por ello, en la medida de nuestras posibilidades, procuramos estar presentes en todos aquellos actos a los que somos invitados.
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Política de Alianzas Con ella, pretendemos fomentar alianzas y colaboraciones. Que se nos vea activos y con impulsos adicionales que nos permitan ser un referente en Castro Urdiales y en más lugares por nuestro bagaje de actividades y participación en la vida social y de nuestra comunidad. Desde Adicas, siempre procuramos colaborar con todas aquellas personas y/o entidades que así lo solicitan, ya que consideramos que la participación es una de las claves para conseguir la plena inclusión. Como ejemplo mostramos algunos actos en los que hemos estado presentes en este 2013.
Charla sobre el Decrecimiento y la Construcción y urbanismo Ofrenda e inauguración centenario Ataulfo Argenta Observatorio de Accesibilidad de Cocemfe 23F SANTANDER PARLAMENTO Silleros Viajeros Fabulas de Samaniego Liberación de libros Maratón de lectura del Quijote Curso de Violencia de Género Visita de Asociación de Personas sordas de Santander Charla reconstrucción de la Girola de Santa Mª Comisión de Política Social PLAN ESTRATEGICO DE COCEMFE CURSO DE FUNCIONARIOS
Castro Verde Ayuntamiento Cocemfe CASTRO SE MUEVE CERMI Consejería de Turismo Ayuntamiento Amor al Arte Ayuntamiento CIM ASS Ayuntamiento COCEMFE COCEMFE CERMI
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Jornada Salud Mental Curso: Gestión del Voluntariado Violencia de Género Inauguración Placa Cofradía de Pescadores Exposición en Colegio Riomar Navidad de PP
AYTO. /ASCASAM COCEMFE Nacional Mujeres Atalaya Ayuntamiento Aptacan Partido Popular
Campañas Educativas en Colegios Durante el año 2013, ADICAS, ha continuado con la Campaña de Concienciación de los estudiantes de Castro que se viene realizando desde hace años. Las herramientas utilizadas para hacer llegar a los alumnos las dificultades con las que se enfrenta en su día a día una persona con discapacidad son diversas y ayudan a que los escolares sean conscientes de las habilidades que desarrollan las personas que carecen de alguna capacidad. El objetivo es que los niños vean la discapacidad con una actitud normalizada desarrollando una sensibilidad carente de prejuicios hacia la diversidad. Con este fin, nos hemos acercado a los siguientes Centros Educativos del Municipio de Castro Urdiales: Miguel Hernández, Menéndez Pelayo, Santa Catalina, San Martín de Campijo y Riomar. Además fuera de Castro Urdiales hemos estado en el Colegio Pedro Santiuste de Argoños, Colegio Pedro del Hoyo de Colindres y Colegio Flavio San Román de Cicero. Entre las actividades que llevamos a cabo para la sensibilización podemos encontrar las siguientes: 1. Juego Me Muevo: Juego de mesa similar a la Oca tradicional en el que las fichas son personajes con diferentes discapacidades que se tienen que ir enfrentando a lo largo del juego con diversos obstáculos relacionados con su discapacidad. 2. Puzle y memorión: Se trata de realizar diversos puzles y juegos de parejas con imágenes relacionadas con la discapacidad.
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3. Actividades Orientadas a la Discapacidad Visual: Con el uso de un antifaz para privar a los niños de la visión, se realizan las siguientes actividades:
Identifica el alimento: Esta actividad pretende que los escolares descubran qué alimento están probando a través de potenciar el tacto, el olfato y el gusto, pues carecen de la vista para realizar la actividad. Prepárate la merienda: La técnica implica que privados de la vista puedan encontrar los materiales necesarios para hacer un sándwich como si fuesen personas invidentes. Recorre tu centro: Se desarrolla un recorrido en el que los niños se sirven de un bastón o un guía, que les ayude a salvar los obstáculos dispuestos. Cajas mágicas: Se presentan diferentes contenedores en los que introduciendo la mano y a través del oído y sobre todo el tacto, deben adivinar qué objeto se encuentra en el interior de cada caja. Rotuladores de olor: Cuando las personas ciegas quieren utilizar un color concreto para colorear, emplean unos rotuladores adaptados que les mostramos a los alumnos para que descubran que cada color se asocia a un olor que hace que, sin ver, podamos identificarlo.
4. Actividades Orientadas a la Discapacidad auditiva:
Cuento en Lengua de Signos (LSE): Visionado de un cuento en LSE. Tu nombre en Lengua de Signos: Repaso de todo el alfabeto en oral y en LSE, para que posteriormente cada uno diga su nombre. Los animales en Lengua de Signos: Hacemos volar la imaginación de los escolares para que expresen cómo signarían cada animal, posteriormente se les explican los signos y se les hace entrega del material de apoyo en el que aparecen animales como el gato, el elefante, etc.
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5. Actividades relacionadas con la discapacidad Física:
Recorta, pega y colorea: Se le presentan por medio del dibujo diversas situaciones en las que personas con discapacidad tienen que enfrentarse a una barrera física y diversas viñetas de cómo pueden hacer que desaparezca. Los alumnos tienen que adaptar el entorno recortando, pegando y coloreando los diversos escenarios con las adaptaciones. Pintar con la Boca y con los pies: Se explica a los alumnos que por diversos motivos hay personas que no pueden emplear sus manos, o carecen de ellas, y cómo todas las labores que realizamos con las manos, éstas personas las hacen con la boca o con los pies. Para que experimenten esta situación, se les propone que coloreen con la boca o con los pies, dependiendo del contexto. A través de este juego los escolares asimilan que al carecer de alguna capacidad el resto de los sentidos se desarrollan mucho más. Deporte Adaptado: Con la colaboración de la Federación de Deporte para personas con discapacidad, realizamos exhibiciones de deportes como el baloncesto adaptado o el Boccia, para concienciar de la capacidad deportiva que todos llevamos dentro. Una vez explicadas las reglas de cada deporte, toca experimentar. Recorre el centro en Silla de Ruedas: Se trata de descubrir cómo nos moveríamos por nuestro entorno en una silla de ruedas, viendo las dificultades que quizás hasta ese momento no habíamos descubierto.
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ACTIVIDADES ORGANIZADAS POR ADICAS: 1. XV CAMPAÑA DE NEUMÁTICOS INSOLIDARIOS. “Aparca donde te corresponde y no donde quieres” En el desarrollo de la XV campaña de concienciación “Neumáticos Insolidarios” bajo el lema “Aparca donde te corresponde y no donde quieres”, se ha contado con la colaboración de más de 40 voluntarios, entre socios, compañeros y políticos del municipio. Como novedad hemos dispuesto de un punto de información en el Parque Amestoy con el que tratamos de hacer visible nuestras acciones, mediante fotos ilustrativas de ediciones anteriores, explicando a la ciudadanía cuáles son nuestras expectativas. Siendo el objetivo final de esta campaña la concienciación ciudadana acerca de las buenas conductas de estacionamiento, respetando los espacios reservados para personas con movilidad reducida, pasos de cebra, rebajes; así como el uso de aquellos lugares, que por su situación y volumen del vehículo, dificultan la visión y tránsito de las personas (invasión de aceras) en general; intentando fomentar para que cada año existan menos conductas irrespetuosas de conductores que aparcan donde no deben. Los voluntarios se dividieron en cinco grupos con un promedio de 7 personas por cada uno, entre los 5 recorridos prediseñados a lo largo del núcleo urbano del municipio. Destacamos la colaboración por parte de la policía local mediante un dispositivo especial para este día, peinando previamente parte de los itinerarios dispuestos al efecto, poniendo multas de forma expeditiva. Un claro ejemplo, se constató en la zona de la Plazuela. El grupo dispuesto para esa zona pudo comprobar que en el momento de pasar por este punto ya había coches multados. Este hecho no varía ni un ápice nuestro objetivo, pues el comentario más generalizado por parte de los participantes fue que este procedimiento debiera ser extensible a los 364 días restantes.
Sabemos que es un factor determinante en el contaje de las conductas “insolidarias”, pues existe un efecto disuasorio en el mismo, que estamos seguros se refleja en el análisis de los datos recogidos.
Los datos de esta campaña comparados con las últimas ediciones (2009- 2013) quedan explicitados en la siguiente tabla:
29
2009
2010
2011
2012
2013
Aparcados en Plazas Reservadas
3
5
3
2
4
Aparcados en rebajes y/o pasos de peatones Mal aparcados en general……
20
12
6
0
10
26
15
51
7
19
TOTALES POR AÑO
49
32
60
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Si analizamos los datos, nos permite hacer de forma breve las siguientes valoraciones: La cifra de coches mal estacionados ha aumentado de forma importante respecto a los años anteriores. Y por tanto, valoramos negativamente este dato. De forma específica, indicar que el número de coches aparcados indebidamente en zona reservada para personas con discapacidad, ha aumentado, al igual que en el caso anterior valoramos como negativo este hecho. Indicar que el estacionamiento de coches en espacios habilitados para el tránsito de personas como rebajes y pasos de peatones, también ha incrementado. A pesar de las 15 ediciones de la campaña, los resultados obtenidos este año han dado un paso atrás. Sabemos que no es tarea de un solo día, pero por ello no desistimos de nuestro objetivo de concienciar de forma efectiva a la ciudadanía y especialmente a los “Neumáticos Insolidarios” de aparcar donde les corresponde. Es obvio, que en ningún momento se deben olvidar las medidas de tipo coercitivo, como multas y sanciones o el funcionamiento de la grúa en aquellos casos que así se requieran por el tipo de infracción cometida. Por último, nos gustaría agradecer a todos los participantes su colaboración en esta Decimoquinta Edición: medios de comunicación, socios, colaboradores, ciudadanos y representantes de partidos políticos, por apoyar esta iniciativa de trasmitir valores y hábitos más cercanos a una ciudadanía solidaria en Castro Urdiales.
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2. “Todos los días son 3D” (3 de Diciembre): Este año nuestro lema “Conoce y Siente” pues “Sentir es Vivir” lo queremos traducir en algo positivo desde la visión de “La Transformación a tu alcance”. Hemos querido emprender una etapa en la que seamos capaces de conocernos más e interactuar entre nosotros, y aprender el arte de sentir como personas iguales que somos.
Este mismo día se procedió a la entrega de premios de los Cuentos Capaces:
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<<CUENTOS CAPACES>> En este año 2013 se ha llevado a cabo la celebración de la tercera edición del Concurso de Cuentos Capaces. Una propuesta de escritura creativa organizada por la asociación y en colaboración con los colegios de Castro Urdiales, con el que los niños a través de su capacidad más inocente de ver el mundo y la sociedad, escriben historias con protagonistas que por el desentramado del cuento tienen alguna discapacidad. De Septiembre a Noviembre los niños redactan sus historias y por mediación de los diferentes colegios participantes hacen entrega de sus creaciones. Posteriormente, es en el local de Adicas, donde el mismo 3 de diciembre se acoge el evento de entrega de premios. Invitados como asistentes padres, madres e hijos además de pasar una tarde divertida disfrutando de la exposición de trabajos que han hecho sus pupilos, se da la oportunidad a los ganadores del concurso de hacer lectura de sus trabajos. Estos reciben como premio un Juego Me Muevo, mas vales de descuento de la juguetería Juguettos, así como al resto de participantes que acuden al acto material escolar de las actividades de Valentina.
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3. Taller de Relajación
Dentro del Proyecto de Desarrollo Autónomo y Familiar de las personas con discapacidad estaba prevista la realización de esta actividad, que se organizó como un complemento a los tratamientos médicos de los socios de la asociación. Se establecieron como objetivos generales: Prevenir el desgaste innecesario por afectación del estrés y crisis. Facilitar el conocimiento de las técnicas de relajación para la obtención de pensamientos más claros y calmar la mente.
4. Ludoteca de Navidad Gracias a la colaboración de la Concejalía de Juventud y Deportes, este año hemos tenido la oportunidad de volver a realizar la Ludoteca de Navidad de ADICAS. Comenzando con un grupo de 16 niños y niñas el primer día, la evolución del encuentro se vió reforzada con el incremento del número de participantes hasta cumplir con el cupo máximo, y lo más importante, muchos de ellos repetidores de la experiencia en días anteriores y de la edición del 2012. Siendo 4 años la edad media de los niños y niñas protagonistas, podemos decir que dejaron patente con su participación, además de la ilusión navideña y las ganas de aprender y disfrutar en cada uno de los talleres,( como realización de coronas, pulseras, árboles de navidad, el juego me muevo y memorión de Valentina, talleres de adornos, etc; que la valoración sobre el esfuerzo e implicación que la asociación tuvo con este proyecto y siendo el segundo año, fue suficientemente alentadora y positiva como para continuar con esta experiencia de aquí en adelante.
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6. GESTIÓN DE PERSONAS ORGANIGRAMA En la actualidad el equipo profesional de ADICAS está formado por 1 Trabajador Social, 1 Técnico de Administración y 1 Técnico en Accesibilidad y Comunicación. Además, hay dos personas pertenecientes al equipo de trabajo sin remuneración económica, que desarrollan las labores de Técnico de Documentación y de Dirección.
7. SATISFACCIÓN DE USUARIOS La sistemática seguida en ADICAS para medir o determinar el estado y grado de satisfacción de nuestros usuarios con respecto al cumplimiento de los requisitos del servicio prestado por nuestra Asociación es el cuestionario de satisfacción según se establece en el Sistema de Calidad ISO 9001:2008.
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Dicho cuestionario se aplica a los usuarios a los cuales ADICAS les presta sus servicios, de forma que se recabe la percepción de los mismos, para posteriormente utilizar estos datos en planes de acción de mejora. En 2013 hemos alcanzado un 92% de satisfacción, siendo el ítem peor valorado la ubicación y accesibilidad del local, variable que no depende directamente de Adicas.
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