1. Implementação de Novos Hábitos no Trabalho | 2. Cuidado e Preocupação com

1. Implementação de Novos Hábitos no Trabalho

Orientar os colaboradores a sempre higienizar as mãos e cobrir a boca com o antebraço ao tossir ou espirrar, uso da máscara estimulando essas ações por meio de campanhas internas. Inclusive, fornecer os produtos necessários para a limpeza adequada, como sabão e antissépticos.

Além disso, se houver equipe responsável pela medicina do trabalho ou Gestão de Pessoas, estas devem estar capacitadas para orientar os colaboradores e resolver dúvidas. 2. Cuidado e Preocupação com Colaboradores - Se houver colaboradores que apresentem os sintomas de COVID-19, as orientações imediatas são de entrar em contato pela ouvidoria do SUS do seu estado, ou Plano de Saúde e buscar auxílio médico urgente e permanecer de quarentena e repouso em casa. - A mesma orientação deve ser providenciada para quaisquer colaboradores com histórico de viagem recente ou contato com pessoas suspeitas e confirmadas de Coronavírus. - A empresa será flexível nas políticas de licença médica, não exigindo atestado para que o colaborador justifique sua ausência. Além disso, a companhia deve dar condições para que o indivíduo cuide de sua família.

Por fim, se a suspeita de COVID-19 for confirmada dentro da Affego, será necessário contatar as autoridades de saúde e respeitar o protocolo apresentado, mas sempre mantendo a identidade do colaborador doente em privado. 3. Adotar Ações de Redução de Impacto

É fundamental que a Affego reconheça as áreas que podem ser afetadas com a pandemia e buscar maneiras de reduzir o impacto, como: • Buscar por fornecedores que se manterão abertos para realizar entregas de mercadorias de qualidade e com segurança. • É preciso analisar todas as situações e suas variáveis, como, por exemplo, eventos da empresa, que deverão ser remarcados considerando o cenário atual da doença e a sua previsão para o futuro.

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• Inclusive é necessário observar as medidas de segurança ao receber nossos associados, clientes e fornecedores pessoalmente, evitando aglomeração adentro do prédio. • Informar as recomendações de saúde indicadas para combater o contágio e propagação do Coronavírus. Informando sempre o uso da Mascaras e a higienização. - Medir a temperatura, se der alterada, pedir com cautela que aguarde até que possa abaixar e se não abaixar, pedir que procure uma assistência de saúde.

Neste novo desafio, seremos como os profissionais da saúde: impecáveis e persistentes, para defender a vida de todos!

Portanto, se o seu colaborador apresentar sintomas de COVID-19 ou testar positivo para o vírus, é imprescindível direcioná-lo ao auxílio médico e isolamento, além de solicitar aos colaboradores que tiveram contato com o infectado que se mantenham em quarentena também. - Manter uma excelente limpeza e higienização na Affego em geral.

Com as ações descritas acima, é possível amenizar a propagação do vírus e trabalhar com mais segurança.

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