Newsletter
Agosto 2013
. . . s y a s i n Ber Estoy contento gente.
Quiero empezar agradeciendo, ya que al fin tengo mi primera oportunidad de escribir una nota para un newsletter. Y lo mejor de todo es que no es cualquier nota, ¡es sobre motivación! Así que bueno, como no sabía bien qué era la motivación me puse a pensar en cosas que me llenasen de esta, y voy a empezar por eso. Voy a comenzar contando algo que me motiva. Algo que me motiva es estar contento. Y algo que me puso así fueron estos últimos cambios que hubo en el comité recientemente, y sobre todo el último, que pudimos verlo claramente en el Learning Day pasado.
¡Entró gente nueva al comité! ¡Ese sí que es un cambio que me gusta! Una locura, la verdad que no se bien qué pensará cada uno de ustedes, pero yo lo viví excelente ¡Eso es motivación! Un LD o un LW. Lo que más me vuela la cabeza de todo esto es la paradoja que tienen esos eventos en cuanto a cómo le trabajan a uno la motivación, ya que sucede algo increíble… Por ahí justamente los newbies todavía no lo perciban, pero los oldies estoy seguro que sí. ¿No les parece sumamente loco que después de haber estado todo un día entero (a veces más) a los saltos, gritando, hablando, bailando, enseñando y transmitiendo cosas, todas actividades que requieren de gran energía, y sin embargo después de haber hecho todo eso y mucho más, uno sale con más pilas que antes?
¡No sé ustedes… Pero a mí sí! Entonces, ante esta paradoja me surgió el interés de querer saber un poco más lo que es la motivación. Digamos que empecé a indagar un poco sobre el tema, y lo primero que hice como buen representante de la generación Y fue “googlear” a ver qué significa la motivación… Y me encontré con una definición (de Wikipedia, obviamente) que dice: “La palabra motivación deriva del latín motivus, que significa «causa del movimiento». La motivación puede definirse como el señalamiento o énfasis que se descubre en una persona hacia un determinado medio de satisfacer una necesidad, creando o aumentando con ello el impulso necesario para que ponga en obra ese medio o esa acción, o bien para que deje de hacerlo. La motivación es un estado interno que activa, dirige y mantiene la conducta.”
Entonces siguiendo un poco con esta idea, podríamos decir que la motivación en resumidas cuentas está definida por las ganas de lograr algo, ese “énfasis que descubre la persona”… Pensando y reflexionando sobre el tema me di cuenta por qué es que cuando uno va a un evento como un LD, a pesar de que de alguna manera uno trabaja y se cansa, espiritualmente vuelve sumamente renovado. Y resolví que, porque de algún modo estaría teniendo éxito, ya que consigue lo que quiere, y hace lo que le gusta. Entonces, instantáneamente surge una nueva pregunta, y es… ¡¿Qué me gusta?! Mierda, qué pregunta, ¡Ahora sí que me quiero ir! Bueno… A mí me gusta ir a un LD o un LW. Y me gusta porque de alguna manera le transmito a las personas un montón de inquietudes y ganas de empezar a hacer algo, de mostrarles una organización como AIESEC que está buenísima y que no entendés mucho en un comienzo, pero que así y todo te atrapa. Y de repente me empiezo a dar cuenta que me gusta compartir, me gusta enseñar lo que sé, me gusta contagiar a la gente… Trabajar un poco eso de “inspirar a hacer la diferencia”.
(AHH, un respiro) Wow, la verdad que podría estar hablando un montón de esto… ¡Y no terminar nunca! Así que mejor quiero hacerles una propuesta a todos los que lean esto, les voy a dejar una actividad: Quiero que cada uno piense qué es lo que más le gusta de estar acá, en AIESEC. Y que además piensen por qué. Van a ver que cuando empiecen por ahí muchos no sepan, pero no importa… Que los que no sepan pregunten a otros, a ver qué les gusta (a mí si quieren, me mandan un mail y listo). Una vez que sepan qué es lo que les gusta quiero que se pregunten ¿Qué están haciendo para conseguir eso que les gusta? Acciones concretas… Ahora, después de haber leído eso van a pensar: ¿Para qué quiere este que haga eso? Quiero que lo hagan para que se comprometan con ustedes mismos, quiero que vean de cerca y entiendan bien que NO HAY EXCUSAS para no conseguir lo que uno quiere, y menos dentro de AIESEC. Cada uno tiene todo acá adentro para hacer lo que se le ocurra, hay ganas, hay conocimiento, hay que gente dispuesta a escuchar y compartir ideas, gente dispuesta a AYUDAR a concretar esas ideas. ¡Por eso, aprovechemos esto entre todos, para que nada nos detenga! Piensen que el miedo a equivocarse o el no saber hacer algo del todo bien, no es justificación suficiente para no hacer, ya que justamente de los errores es de donde más se aprende. Como dijo Winston Churchill: El éxito es la habilidad de ir de fracaso en fracaso sin perder el entusiasmo. Bien, eso es todo lo que tenía ganas de compartir, la verdad es que no se si fue algo motivador o no para ustedes. De más estaría decir que espero que sí… En fin, muchas gracias por este espacio. Espero ver a todos trabajando día a día por eso que quieren… Saben que pueden contar conmigo o cualquiera de la EB para pedir ayuda y nuevamente los dejo con una frase que ya se está tornando un cliché dentro del comité.
THERE´S NO EXCUSES, IT´S UP TO YOU!
Novedades n
lecció e S e d roceso P l e d Inicio
elección
S ceso de o r P o d un e el seg ndo 2013. Se vien trabaja n a t s e e ing u quipos q enga un Learn y e s o d ité t lices Ya hay ste com itas nuevas, fe e e u q más car para eno de eventos ll s d lo n e e d os k Wee . Es uno , asi que estam s a d a iv mot A! el año antes d ara ROMPERL t r o p im dos p prepara
Terminó el Pocket :)
Un gran d ía donde e ntraron nuevos mie mbros. ¿Queres co nocerlos?
¿Querés saber que estuvo haciendo cada área? ¡Seguí leyendo tu newsletter favorito!
EXTRA EXTRA! AIESEC Tandil, quiere presentar y felicitar a una persona muy especial, que form贸 parte de esta gran familia y hoy se anim贸 a dar un gran paso y a desafiarse nuevamente, como siempre lo hizo dentro de AIESEC. Esa persona es Soledad Maquirriain, quien aplico a MCVP - ER en Argentina y Uruguay.
FELICITACIONES MAMASITA!! :)
TM En TM estuvimos trabajando principalmente en el pocket, coordinando y realizando entrevistas. El resultado fueron 11 miembros nuevos! :) Se esta coordinando la capacitación en ventas, oratoria y comunicación efectiva para la semana que viene. Ahora a full con reclutamiento! A terminar las entrevistas de seguimiento, y a coordinar algunas capacitaciones! Por cierto, ahora somos 3! Iuju! :)
W L C O
OCP - MANU S��
Maxi
Gaby
Pompo
OC RECLUTAMIENTO
OCP - SURI
Maru
Ari Pia
IC X ICX durante este mes, estuvo re planificando, recibió la Functional Visit de la mano de Yaznaia nuestra MCVP iGCDP, que lleno al equipo de motivación y ambición! Pero claramente todos esos objetivos por cumplir no se pueden hacer sin equipos, por lo cual se eligió como TLP de CoopARTE a Ines!!! Luego de tener decididos nuestros objetivos y proyectos, tuvimos la grata incorporacion de Mauro y Soledad que ya estan muy ansiosos de poder aportar a este gran equipo! Y cerrando el mes, también un poquito tristes, porque es época de despedidas, Jhoselin, Juanita y Michal están cumpliendo su ciclo en Tandil, y nos abandonan, se van como personas totalmente distintas a las que llegaron. Y nos dejan muchos recuerdos!
X G
O
OGX viene trabajando para motivar a todos los que se interesaron para realizar una practica, dentro de los próximos meses. Pero cuando le ponemos toda la energía y nos concentramos en eso, lo llamamos = Reclutamiento de Eps = Exchange Partipante. Pero si queremos generar mas cantidad de experiencias de intercambio, necesitamos un equipo que no tenga miedos a desafiarse y tenga un gran compromiso. Por eso les presento al Equipo que mas la gasta y encima con excelentes incorporaciones!!
! E T I M A N Y D M M O EXCHANGE IS B
OTTO
ARI
CIUDADANO GLOBAL CULTURAL
CRISTINA
JUANI
CIUDADANO MARTINA GLOBAL GESTIÓN
MANU
! M O
M O OR
B
B M BO
COM M BOM
BOROM
Este mes continuamos trabajando en la promoción del Pocket de Reclutamiento, al tiempo que empezamos de nuevo con Ciudadano Global, y particularmente con todo lo relacionado a Semana Global. En cuanto al Reclutamiento de miembros, se trabajó desde el corner de Youth Market en lo que será la campaña de Carlitos, y se filmó el video que pronto saldrá a la luz y marcará nuestras vidas! Por otro lado, se actualizó la firma institucional, se empezó a trabajar en el diseño de nuevas remeras para el comité y se continuó con el mantenimiento de las redes sociales con diverso contenido y la búsqueda de ampliar nuestro alcance por ese medio. También comenzamos con las capacitaciones internas del área, aprendiendo un poco más sobre Adobe Illustrator, la herramienta de diseño que venimos utilizando desde principio de año. Las próximas capacitaciones estarán relacionadas con las redes sociales, y cómo optimizar su utilización. En cuanto al soporte para ICX, se comenzó a trabajar en la promoción del BEe Project y de sus charlas y actividades, buscando aumentar el impacto generado por este proyecto en nuestra comunidad. Y como cada mes desde el mes pasado, les acercamos este newsletter con toda la información del comité. Esperamos que lo disfruten, y que sigan participando cada vez más en su realización!
BOM
NO SEAS PAVOTE
VENITE A COMM
ER/ALF Durante el mes estuvimos trabajando en el desarrollo del Youth To Bussines Forum, ya se designaron todos los oradores que van a participar del evento y algunos otros detalles como el lugar. Todavía seguimos trabajando para terminar de definir qué colectividades van a participar de la feria de culturas y el número de estudiantes extranjeros que tendrán un stand, para esto se está pensando en traer trainees de otros LCs y de paso hacer un poco de showcasing y movimiento de la marca. ¡Se completó el MCT de ER por primera vez! Hasta el último quarter el área no debía completar ninguna herramienta de planificación para reportar al MC, pero esto cambió a partir de este mes así que estuvimos aprendiendo a manejar la herramienta nueva. Con respecto a ALF se definieron algunos proyectos de fundraising que se van a estar haciendo y en esta semana se empiezan a poner en marcha, seguramente en la próxima LCM vamos a estar teniendo novedades sobre esto. La idea es que estos proyectos empiecen a dar resultados durante fines de septiembre para poder apalancar a ICX. También esperamos que dichos proyectas sean replicables en el futuro. A partir de la próxima reunión de área vamos a empezar a trabajar por corner junto con ICX, de ahora en más todas las reuniones serían en conjunto. Ya se desingnaron las tareas para empezar a vender copARTE y poder darle todo el apoyo necesario al área de social para la sustentabilidad de sus proyectos. Si todo sale bien a partir del mes que viene, en la próxima edición estaría saliendo el newsletter de ALF, la idea es que para lo antes posible las áreas puedan volver a trabajar por separado, creemos que luego del LW eso se empezaría a ver efectivizado. ¡Y bueno, finalmente el mes lo terminamos de maravilla, ya que pudimos darle la bienvenida al área a Jorge, Nico (el Bona) y Flor! El Bona y Flor van a estar encargados de las ventas para lo que sería el soporte ER al proyecto copARTE y Jorge junto con Max trabajando en losproyectos de fundraising de ALF. Honestamente y sin ánimos de ofender al resto de los VPs, con Lucas estamos convencidos de que tenemos a los mejores perfiles que jamás se hubiese esperado tener. ¡Así que queremos agradecerles a los 3 por haberse animado a entrar en la organización y decirles que estamos muy contentos con ustedes! Esperamos que dentro de AIESEC, y puntualmente ER-ALF, puedan encontrar lo que están buscando.
LCP Este 煤ltimo tiempo se estuvo trabajando en los siguientes puntos: -One to One con todos los vps. -Trackeo y seguimiento funcional de actividades semanales. -Confeccion, apertura y seguimiento de Aplicaciones a LCP. -Completada, revisada final y envio del package de replanning (los 4 docs) en tiempo y forma =) -Actuacion super estelar (?) en la filmaci贸n de el Que es @ para vos? =P -Analizando el estado de la SU en Mardel.. -Se organizo el Learning Day con los bellos newbies :) -Se reformularon e implementaron estrategias frente a nuevos proyectos, y el reclutamiento. -A nivel regional y BoP la cosa estuvo muy calma debido a que se estuvo realizando IC en Egipto, y la ley (Lu Taboada) estuvo afuera todo este tiempo con algunos otros LCPs de la region.
Juancito
Newbies
BIENVENIDOS A esta Gran FAMILIA!
s
le Ange
Cristina
Jorge
a
Florenc
in Mart
ia
Natalia
Mauro
Pia
Franco
Nicolas
Soleda
d
TLP
AIESEC Tandil sigue sumando nuevas experiencias. Aquí les presentamos a los nuevos TLP’s y a los que ya vienen trabajando desde principio de año.
“Feliz de formar parte de este proyecto! Estoy segura que el equipo de coopARTE va a dar el 100% para hacer que @ Tandil llegue a lo más alto!”
Ines
“Desde que ingrese a AIESEC, allá por el mes de Marzo del corriente año, comencé a transitar un camino de crecimiento personal y profesional muy importante. Las oportunidades dentro de la organización son muchas y depende de la actitud de uno en aprovecharlas y encararlas. Recientemente quede en el rol de TLP del proyecto de "Ciudadano Global Gestión". Ni bien recibí la noticia comenze a pensar qué cosas hacer, cómo encarar este nuevo desafío, y rápidamente encontré las respuestas en las palabras de todos los oldies, como en los valores de AIESEC. Trabajando duro, dando ese 10% más cuando creemos que no rendimos es como se alcanza el éxito, y es así que lo vamos a lograr. Con el equipo de trabajo que se forme vamos a comprometernos a posicionarnos fuertemente en Económicas, y a generar gran cantidad de intercambios. " Work Hard, Play Hard".
Juani
TLP “La verdad que estoy muy contento de haber tomado este desafío. Muy agradecido a las personas que confiaron en mi para desarrollar este proyecto y me incentivaron a tomarlo. Si bien ya había tenido antes un rol de liderazgo (OCP SI) esto es totalmente distinto porque la planificación se hace de a 4 meses, realmente una experiencia genial, no paro de crecer. Día a día me van apareciendo desafíos nuevos, que gracias a gente que tengo al lado y no para de darme confianza las supero y sigo aprendiendo.“
Otto “Ser TLP es una de las experiencia más lindas y desafiante que tuve desde que entre en @. De ser una persona super introvertida y pasar a liderar un proyecto como el BEe, me hace dar cuenta de lo que crecí y cambie. Les digo a todos que se animen a desafiarse, a aprender cosas nuevas y a participar en estas oportunidades. Más allá del crecimiento personal ver lo que se genera con nuestro trabajo es lo que más te llena, ver que realmente cumplimos con lo que nos proponemos y generamos ese impacto que siempre buscamos.“
Nerina
TRAINEE Ya se terminan algunos proyectos y con ellos se van personas super importantes que nos llenaron de risas y lindos momentos todos estos meses y las ultimas semanas. Ellos son nuestros queridisimos Trainee’s, que eligieron compartir con nosotros todo este tiempo y por eso no podian faltar en nuestro newsletter.
“Soy de Manizales, Colombia; he estado en Tandil desde febrero de este año, y puedo decir con toda sinceridad, que venir a Tandil, ha sido de las experiencias más grandes de mi vida, tener la posibilidad de trabajar en una fundación como Pequeños Hogares, y descubrir en cada segundo que pasa que he encontrado en este lugar personas, momentos y sentimientos, que simplemente han quedado grabados en mi memoria, definitivamente es algo que vale la pena arriesgarse a vivir. Estar aquí me ha permitido encontrar aspectos desconocidos de mí misma, obligándome a extrañar mi hogar, mi familia y mis costumbres, he aprendido más de lo que imagine. Amo mi país y mi cultura, pero poco a poco me he ido enamorando de Argentina, incluso teniendo claro, que me falta mucho por descubrir.”
Juanita
“Hola ¿como están? Soy el Polaco, es decir Michal. Yo elegí a Argentina porque quería conocer este país, mejorar mi idioma y por buenas chicas. Durante mi práctica en “Pequeños Hogares” recaudábamos fondos para la sustentabilidad, junto con Juanita y Jhoselin. Cuando estuve en Tandil conocí lindos lugares y gente que voy a extrañar mucho! Gracias por toda la ayuda y buenos momentos.”
El Polaco
TRAINEE “Hola a todos, soy Gudrun, pero todos me llaman Gig. Soy de Austria, tengo 3 hermanos y me gusta tomar fotos, estar con amigos, viajar y conocer cosas nuevas. Entonces ahora a la cosa importante: mi intercambio en Tandil con AIESEC. Ya estoy acá hace casi 4 semanas y desde el inicio todos estaban muy simpáticos, abiertos y me han invitado a varias cosas. Entonces me he sentido muy bien recibida del inicio, muchas gracias a todos por eso! En los ultimas semanas he aprendido muchísimas cosas, he dado clases para niños de 6 a 14 años, he conocido muchísimas palabras nuevas, he conocido el mate, el asado y el dulce de leche, y millones de otras cosas. Espero que en las semanas siguientes voy a aprender aun mas cosas y voy a disfrutar cada minuto con todos, porque ya estoy re triste cuando pienso en irme. Eso fue, es y va a ser una experiencia increíble y seguramente nunca voy a olvidarla.”
Gig
“...Los extrañare mucho y queria decirles a todos que son un gran equipo. Fue un gusto conocerlos a todos y cada uno de ustedes. Gracias por su tiempo, paciencia y cariño. En verdad jamas los olvidaré. Ya saben ahora tienen una casa en Perú para cuando deseen viajar. No olvidare el primer dia que conoci a cada uno de ustedes. Me hicieron pasar momentos increibles y sobre todo a hacer cosas que jamas pense en mi sano juicio hacer. Espero que les vaya bien siempre en todo les dejo un gran beso y un abrazo a todos, nunca olviden algo: Conoci a personas increibles y me voy feliz de haberlas encontrado aqui, cada uno con virtudes y defectos que hacen de ustedes lo que son. Los quiero mucho! Suerte y no se olviden de visitarme algun dia en perú.. Gracias por todo.”
Jhosi
COTORRA "La felicidad del hombre se basa en encontrar el punto justo donde le pican las bolas" Negro.
“Parece que Lula quiere ser buddy” Anónimo.
“Parece que la proactividad de los newbies viene con todo, Nico no solo ofreció su casa para la fiesta, sino que parece que alguna favorecida tuvo tour de la casa ;)” Anónimo.
“Gaby qué pasó el sábado? Mucho territorio comprado???” Anónimo. “Victor Manuel anda quebrando corazones extranjeros!” Anónimo.
open space ¿Querés compartir algo? ¿Escuchaste una frase que te gustó? ¿Viste a algún newbie haciendo algo indebido? Todo eso va acá: http://bit.ly/OpenSpaceTandil La mezcla justa entre cotorra virtual, confesionario y baño público. Y si no mandás nada, ¡te lo inventamos!
En la proxima edición... Nuevos reportes de áreas
Se viene el Learning weekend
Imágenes comprometedoras Reportajes exclusivos
Chimentos Y mucho más!
¿Querés ser parte en la edición de este newsletter? Mandanos tu artículo: http://bit.ly/newsTandil