Youth talent

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Develop Challen ge Experie nce


Quem somos?

Presente em mais de 124 países e com mais de 80.000 membros, a AIESEC é a maior organização mundial gerida por jovens universitários. A organização oferece aos jovens experiências profissionais e de voluntariado no estrangeiro, oportunidades de liderança e participação num ambiente de aprendizagem global.


Ă reas Social Projects

Business Sales

Experiences Management


Social Projects Descr i ção

→ Organizar projetos para voluntários internacionais; → Contactar ONG’s; → Entrevistar voluntários internacionais que vêm para Portugal ou pessoas que partem de Portugal para estágios; → Organizar eventos com os estagiários da AIESEC; → Providenciar formações.


Business Sales Descr i ção → Estudos de mercado; → Contactar entidades responsáveis por negócios; → Gestão de conta de empresas; → Reuniões de negócios; → Negociar com empresas; → Gerir a relação com o cliente.


Experiences Management Descr i ção → Aceder ao perfil dos candidatos; → Organizar seminários de preparação para estudantes que realizaram um estágio internacional com a AIESEC; → Promover oportunidades de estágio; → Gestão da relação com o consumidor; → Fazer o showcasing de boas experiências dos consumidores; → Acompanhar a experiência dos voluntários.


e t r o p u S e d Áreas Marketing

Finanças

Recursos Humanos

Relações Externas


Marketing Desenvoler a estratégia de posicionamento institucional da AIESEC em Coimbra a nível externo;

• •

Gerir a marca AIESEC;

Gerir a relação com media;

Divulgar as actividades desenvolvidas.

Recursos Humanos

Recrutamento e selecção de membros;

Providenciar uma adequada indução aos novos membros;

Promover a formação contínua e motivação dos membros da organização;

Contacto com os antigos membros.


Finanças • • •

• • • •

Gestão orçamental (orçamento & cash flow); Controlo orçamental dos projetos; Logística do escritório.

Relações Externas

Angariação e gestão de parcerias financeiras; Controlo de qualidade das parcerias; Contacto com empresas; Eventos Empresariais.


Fases de recrutamento I nscr i ções Di nâmi ca de Gr upo Ent r evi st a Fi m de semana de i nt egr ação 24- 26 de Out ubr o; A pr esença é obr i gat ór i a.



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