Akava rf Allmän presentation
Tillsammans för framgång och trygghet
Akava är en facklig centralorganisation för högutbildade.
Akava har 36 medlemsorganisationer med 609 000 medlemmar.
Medlemskap i en medlemsorganisation inom Akava ger trygghet på många sätt, såsom arbets- och tjänstekollektivavtal, ett förhandlingssystem, ett förtroendemannanätverk samt juridiska tjänster och karriärtjänster.
Akava, dess medlemsorganisationer och förhandlingsorganisationer arbetar tillsammans för att medlemmarna ska uppnå framgång och må bra i arbetet.
Akavas ordförande är Sture Fjäder.
Ett skyddsnät för arbetslivet Akava deltar i beredningen av den arbetslivsrelaterade lagstiftningen, utkomstskyddet för arbetslösa och den sociala tryggheten samt pensionssystemet, vilka bildar ett skyddsnät för arbetslivet.
Ett skyddsnät för arbetslivet
• Personmedlemmar • Studerande
Medlemsorganisationer
Akava deltar i beredningen av den arbetslivsrelaterade lagstiftningen, utkomstskyddet för arbetslösa och den sociala tryggheten samt pensionssystemet, vilka bildar ett skyddsnät för arbetslivet.
Medlem
Akava
• Medlemmarnas gemensamma frågor
Förhandlingsorganisationer
• Sektorspecifika frågor
• Frågor som gäller det egna förbundet
Akava är en samhällspåverkare inom alla sina verksamhetsområden Samhällspolitik Ekonomisk politik och skattepolitik Arbetslivsfrågor Social- och hälsovårdspolitik Utbildningspolitik Sysselsättningspolitiken Näringspolitik Organisations- och studerandeverksamhet
Inflytandet bygger på sakkunskap och forskning.
Akava utövar nationellt, regionalt och internationellt inflytande som centralorganisation och via sina medlemsförbund.
Mål
Finland får tillväxt och livskraft genom sysselsättning.
Utbildning ska alltid löna sig.
Bättre arbetshälsa och ett bättre arbetsliv, större kunnande och jämlikhet bland de anställda samt satsningar på arbetskraftsservice förlänger yrkesbanorna.
Göra arbete mer sporrande genom att sänka de arbetsrelaterade skatterna.
De offentliga finanserna måste fås i balans, kommuninvånarna måste garanteras god service genom reformer som involverar de anställda. En stark tillväxt och sysselsättning möjliggör en hållbar offentlig service.
Finlands konkurrenskraft bygger på kunnande. Kunnandet och kompetensutvecklingen måste säkerställas på alla nivåer. Den kvalitativa och strukturella utvecklingen av högskolorna måste fortsätta.
Organisation Förbundsmötet Arbetsutskottet
Styrelsen
Presidiet
Näringspolitiska kommittén
Utbildningspolitiska kommittén
Organisationskommittén
Social- och hälsopolitiska kommittén
Akavas studerandedelegation
Arbetsliv och sysselsättningskommittén
Landskapsnätverk
Värderingar Arbete fÜr medlemmarna Öppet samarbete
En aktiv opinionsbildare
Basuppgifter om Akavamedlemmarna
609 000 medlemmar varav 116 000 studerande hör till 36 Akavas medlemsförbund.
Medlemskap enligt examen, även enligt yrkeskår eller arbetsuppgifter.
Medelåldern hos dem som hör till arbetskraften är 43 år
Över hälften är kvinnor
44 procent av medlemmarna har barn under 18 år
84 procent har fast anställning och heltidsarbete. Unga kvinnor är ofta visstidsanställda
Bruttolönen för män i genomsnitt 4 900 euro, för kvinnor 3 920 euro. Akavamedlemmarna betalar nästan hälften av statens
förvärvsinkomstskatt.
9
Akavas medlemsförbund 1.1.2018
Agronomförbundet Akavas Allmänna Grupp Akavas sjukskötare och Taja Akavas specialorganisationer Befälsförbundet Chefer och Specialister YTY Diakoniarbetarnas Förbund DIFF Ingenjörerna i Finland Fackorganisationen Ava rf Fackorganisationen för högutbildade inom socialbranschen Talentia Finlands Arkitektförbund Finlands Ekonomer Finlands Farmaciförbund Finlands Företagshälsovårdareförbund Finlands Hälsovårdarförbund FHVF Finlands Juristförbund Finlands Läkarförbund Finlands Polisorganisationers Förbund SPJL
6 046 734 2 062 27 016 3 714 10 481 1 753 3 162 5 550
Finlands Psykologförbund Finlands Talterapeutförbund Finlands Tandläkarförbund Finlands Veterinärförbund Forskarförbundet Försäljar- och marknadsförarproffsen Högskoleutbildade samhällsvetare Ingenjörsförbundet IL KTK Teknikens Experter
24 892 2 470 52 254 7 881 1 415 7 422 16 114 26 422 10 923
Kyrkans akademiker AKI Natur-, miljö- och skogsvetareförbundet Loimu Officersförbundet Professorsförbundet Sakkunniga i fostran och ungdomsarbete KNT Sakkunniga i Rehabiliteringsbranschen Teknikens Akademikerförbund TEK Tradenomförbundet Undervisningssektorns Fackorganisation Totalt
7 436 1 652 7 292 2 757 6 586 23 461 12 489 67 670 8 748 5 697 14 374 6 207 2 481 1 131 8 868 70 281 31 942 119 856 609 239
Exempel på medlemmarnas yrken och examina
läkare expert/sakkunnig
meteorolog
diplomingenjör museimästare
lärare
tradenom
fysiker företagshälsovårdare bibliotekarie jurist psykolog forskare ingenjör farmaceut
officer agronom brandchef barnträdgårdslärare
ergoterapeut
talterapeut
översättare ekonom
socialarbetare kemist
sälj- och marknadsföringsspecialist
hälsovårdare
arkitekt
miljöinspektör trafikflygare tekniker
gräns- och sjöbevakare
veterinär
Osv.
tandläkare
disponent mikrobiolog
produktchef
företagare
forstmästare
städarbetsledare
professor
Akava medlemmarnas arbetsgivare 2018 1,2 % 3,1 %
0,2 %
9,7 %
Yksityinen Privat 55,0 % Kunta Kommun 30,8 % Stat 9,7 % Valtio Yrkesutövare 3,1 % Ammatinharjoittajat Seurakunta Församling 1,2 % Andra 0,2 % Muut
55,0 %
30,8 %
Källa: Uppgifter från medlemsförbunden 2018
Antalet medlemmar i löntagarcentralorganisationerna 2015 Totalt 2 146 000
27 %
47 %
SAK (1 008 000) STTK (550 000) Akava (589 000)
26 %
Centralorganisationernas medlemsantal inkluderar arbetslösa, pensionärer, studerande och frimedlemmar Källa: Löntagarcentralorganisationernas kostnadsfördelning