El Transporte Sanitario en Navarra

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El Transporte Sanitario en Navarra: DF 29/1997


Contenidos

• Normativa y Legislación • El Transporte Sanitario • Funciones del personal de Ambulancia • Actuación del personal de Ambulancia

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Normativa y Legislación

• En Navarra: evolución desde 1992 • Recogidas por diferentes figuras jurídicas: DF 264/1992: Regula el TS en Navarra DF 24/1995: Modifica el anterior  Formación ATA – Rescate – Equipamiento

OF 7/1995: Temario Curso ATA

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Normativa y Legislación

• DF 29/1997: Unifica y amplia Clasificación Transporte Sanitario Requisitos: Materiales, Técnicos y Humanos Administrativos, Transportes y Sanitarios

Vigente en la actualidad 4


Normativa y Legislación

• Régimen Jurídico del personal sanitario  Diferenciar: Responsabilidad Civil – Penal  Omisión del Deber de Socorro  Imprudencia Temeraria (somos competentes)  Secreto Profesional

• Seguro Responsabilidad Civil y Accidentes • Reciclaje y Formación  Conocer nuevas enfermedades, técnicas asistenciales, etc.  Capacitación Profesional, FP y el Técnico en Emergencias Sanitarias (TES) 5


El Transporte Sanitario

• Definición Desplazamiento de paciente a un centro sanitario, siguiendo normas y protocolos

• Tipos de Transporte Sanitario: Urgente – No Urgente (Programado) Primario – Secundario Medicalizado – No Medicalizado

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El Transporte Sanitario

• Tipos de Ambulancias: De Traslado Individuales Colectivas

Asistenciales SAMU (Medicalizables) SAMU-UCI (Medicalizadas) Rescate

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Funciones del personal de Ambulancia

• Definidas por la Comisión de Estudios del Gobierno de Navarra • Diferenciar entre: Tareas  lo que se hace Funciones  de lo que se es responsable

• ¿Cuáles son las Funciones?

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Funciones del personal de Ambulancia

• Sobre el Vehículo:  Mantener, Revisar y Reponer  Conocer uso y funcionamiento del material

• Sobre la Movilización:  Disponibilidad y Estado  Coordinación y Comunicación de avisos

• Sobre la Conducta Personal:  Ofrecer Seguridad y Tranquilidad  Participar de reciclajes y formación continua (renovación de técnicas, nuevos protocolos, etc.)

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Funciones del personal de Ambulancia

• Durante la Intervención Lo primero: S.E.A. y P.A.S. Objetivo: NO AGRAVAR Priorizar: Vida  Función  Estética Colaboración entre recursos (rescate, orden, …) Vigilar al paciente: constantes, evolución, … Informar al Centro de Coordinación periódicamente de la situación

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Funciones del personal de Ambulancia

• Personal Facultativo – Médico Realizar Primer Diagnóstico (de presunción) Elección de tratamiento Utilización de métodos invasivos Clasificación de los heridos Examen e indicaciones para extracción y atención a heridos atrapados Identificación nº colegiado

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Funciones del personal de Ambulancia

• Personal de Enfermería  Realizar tratamientos indicados por médico  Vigilancia permanente: estado y constantes  Asumir funciones y dirección en ausencia de facultativo  Identificación nº colegiado

• El ATA:  Colaboración y disposición  Realización de las maniobras de inmovilización, hemostasia, movilización, etc. 12


Funciones del personal de Ambulancia

• El ATA como Conductor Mantenimiento Preventivo – Correctivo del vehículo No confundir: Prioridad ≠ Preferencia Cumplir el Reglamento de Circulación Proteger el lugar del incidente – ubicación de la Ambulancia Adaptar la conducción (velocidad, camino más apropiado, etc.) al estado del paciente

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Funciones del personal de Ambulancia

• Fases de la Intervención En Alerta = Disponible Alarmado Movilización y acceso al lugar SEA – PAS: control y valoración del suceso Acceso a la(s) víctima(s) Valoración de la(s) víctima(s)  Priorizar 14


Funciones del personal de Ambulancia

• Fases de la Intervención (ii) Primera Atención (in situ) Salvamento – Estabilización Evacuación – Vigilancia y Evolución Transferencia Hospitalaria Información – Revisión – Reposición Alerta (disponible de nuevo) 15


Actuación del personal de Ambulancia

• Cumplir los principios del Socorrismo  Objetivo: NO AGRAVAR  Formarse para saber qué hacer, cuándo, cómo, por qué y el qué no hacer  Prestar primeros cuidados a un accidentado o enfermo repentino  Se realizan en el lugar de los hechos  Carácter Temporal de la Actuación  posterior valoración en Centro Sanitario 16


Actuación del personal de Ambulancia

• La Cadena Asistencial:  Desde el momento en que se produce una situación de emergencia hasta la asistencia definitiva  Acciones con el objetivo de reducir al mínimo otras situaciones de emergencia, lesiones y secuelas Eslabón 1º cualquier persona Eslabón 2º servicios de socorro  Ambulancias Eslabón 3º servicios especiales Eslabón 4º servicios de rehabilitación

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Actuación del personal de Ambulancia

• Protocolo de Actuación: Ante cualquier incidente, recordar 2 palabras

• SEA Stop  Evalúo  Actúo

• PAS Protejo  Aviso  Socorro

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Actuación del personal de Ambulancia

• STOP: Traquilidad ante momentos de nerviosismo Control de la Situación

• EVALÚO: Composición del lugar Ver todo lo que hay (no dar nada por supuesto)

• ACTÚO: Iniciar procedimiento de atención a heridos 19


Actuación del personal de Ambulancia

• PROTEGER Hacer seguro el lugar – Señalización Medidas de Autoprotección Asegurar a las víctimas

• AVISAR Llamar al 112 Localización exacta e informar de qué pasa

• SOCORRER Atención a las víctimas 20


Actuación del personal de Ambulancia

• Informar al Centro de Coordinación AGENCIA NAVARRA DE EMERGENCIAS  112 SOS-Navarra Centralización de la atención de urgencias Valoración inicial de incidentes Movilización de recursos Seguimiento de incidentes Recopilación de datos e información Evaluación y actualización protocolos 21


Actuación del personal de Ambulancia

• Socorrer es: Tranquilizar a la víctima Composición del lugar – Protección³ Establecer Prioridades de atención No el que más grita es el más grave

Establecer actuaciones Preferentes Vida  Función  Estética

NO AGRAVAR

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多Preguntas?

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Humanidad Imparcialidad Neutralidad Independencia

Voluntariado Unidad Universalidad


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