M EMO R IA
CORPORATIVA 2018
MÉXICO www.auren.com 1
MEMO R IA
CORPORATIVA 2018
ÍNDICE 4
PRESENTACIÓN
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FIRMA GLOBAL
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NUESTRA VISIÓN
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VALORES CORPORATIVOS
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INTERÉS PÚBLICO
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SERVICIOS Auditoría y assurance
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CAPITAL HUMANO
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COMUNICACIÓN
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AUREN EN EL MUNDO
Abogados y asesores fiscales Corporate Consultoría Desarrollo organizacional y Gestión de procesos
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AUREN EN CIFRAS
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LUIS MAYORGA Presidente Auren Holding México México se encuentra en una transición política de gran envergadura, en 2018 se llevó a cabo el proceso electoral más grandes de la historia democrática de nuestro país, se renovaron 3 mil 226 cargos de elección popular, incluyendo al Presidente de la República. Con una clara hegemonía de un partido considerado de izquierda los cambios no se han hecho esperar y en las primeras acciones tomadas por el nuevo gobierno federal se vislumbran cambios importantes de la nueva política pública tanto interna, como externa. La reorientación del gasto, la política de austeridad del gobierno, las estrategias del estado frente a los actos de corrupción y la comisión de delitos, las garantías de la nueva administración pública respecto de la inversión privada y la postura del gobierno federal en asuntos de orden global son solo algunos de las acciones impulsadas por la nueva administración En Auren Holding México nos encontramos trabajado para capitalizar las nuevas oportunidades de negocio que se están generando en los diferentes sectores económicos enfocando nuestros servicios al sector público, manufactura y de servicios. Durante los próximos meses, Auren Holding México buscará explotar más estos sectores para posicionar nuestra participación en todo el territorio mexicano.
En Auren México promovemos el desarrollo de las capacidades y competencias de nuestros consultores a fin de consolidar sus habilidades y profesionalizar nuestros servicios.
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Adicionalmente y con el objetivo de ser más competitivos a nivel nacional se estará impulsando la homologación funcional y operativa de las 9 oficinas en las diversas líneas de negocio.
PRESENTACIÓN
Estamos convencidos de que una base sólida de colaboradores es fundamental para ofrecer servicios de calidad y brindar atención de excelencia a nuestros clientes, en Auren Holding México promovemos el desarrollo de las capacidades y competencias de nuestros consultores a fin de consolidar sus habilidades y profesionalizar nuestros servicios. Sabemos del potencial con el que cuentan las pequeñas y medianas empresas, es por lo que nuestras estrategias de venta están focalizadas en este segmento, ayudando a nuestros clientes a consolidar sus estrategias de negocio, impulsar su crecimiento y posicionarse en el mercado. Otro de nuestros retos está en la representación y cobertura de Auren Holding México, actualmente estamos buscando nuevos socios en zonas estratégicas para ampliar la presencia de nuestros servicios en el país, en especial nos estamos enfocando en la región norte y noroeste del país debido al número de empresas ubicadas en esta parte del país y su aportación a la economía nacional.
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ANTONI GÓMEZ Presidente Auren Internacional Este año ha sido un año muy importante en el desarrollo internacional de Auren: en primer lugar, hemos incrementado nuestra presidencia internacional pasando de los 9 países en que hace un año estábamos presentes a 11, incorporando nuevas oficinas en Israel y Luxemburgo, dos países muy importantes desde el punto de vista de las actividades empresariales internacionales. Ambos son países pequeños en dimensión y en población, pero muy significativos en el ámbito internacional. En el caso de Israel, cuenta con algo menos de 9 millones de habitantes, siendo una población joven y altamente formada. Se trata de un país extraordinariamente dinámico y puntero en muchos ámbitos como biotecnología, la industria del plástico y otras actividades vinculadas con la alta tecnología. Israel es el segundo país del mundo en número de empresas que cotizan en el Nasdaq. Auren dispone de oficinas en las dos ciudades más significativas del país, Tel Aviv y Jerusalén, en las cuales se ofrece un amplio portafolio de servicios, tanto a empresas residentes como a internacionales con intereses en el país. Por lo que respecta a Luxemburgo, se trata de uno de los países más pequeños del mundo con una población que apenas supera los 600.000 habitantes, pero un país clave en las finanzas internacionales. Su especialización en el sector servicios, especialmente financieros, y su posición como miembro de la unión europea y sede de alguna de sus instituciones, lo hacen muy relevante, situando a sus habitantes en tercera posición mundial en PIB per
Un año excepcional para nuestra presencia internacional
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cápita. Las oficinas de Auren en Luxemburgo están sustancialmente orientadas a los servicios que pueden requerir las empresas extranjeras en sus operaciones con ese país.
FIRMA GLOBAL
En el desarrollo internacional de Auren tenemos prevista la incorporación de nuevos países. Existen conversaciones avanzadas para integrar como socios de nuestra firma a profesionales con una clara visión internacional y profundo conocimiento del mundo empresarial, porque desde luego el marco en que se desenvuelven las empresas es cada vez más internacional. Tenemos clara la importancia del enfoque internacional en el desarrollo de nuestra estrategia. La complejidad de nuestro entorno requiere de las firmas profesionales profundos conocimientos técnicos, una amplia experiencia en los distintos sectores en que operan las empresas, y el apoyo de las herramientas tecnológicas que facilitan la gestión de la complejidad, y todo ello, en un marco global. Por esa razón ya en el año 2001 iniciamos nuestra internacionalización, abriendo las primeras oficinas en Argentina, a las que siguieron otras, tanto en Europa como en Latinoamérica. Y hace ya 10 años que promovimos Antea, Alianza de Firmas Independientes, con el fin de dar cobertura internacional a los clientes, en cualquier jurisdicción en que requieran servicios profesionales. Coordinamos equipos multidisciplinares de distintos países para dar una respuesta eficaz a las necesidades de nuestros clientes. Así hemos impulsado la coordinación de equipos internacionales para encontrar las mejores oportunidades de inversión o financiación, a través de nuestros profesionales de finanzas corporativas, hemos
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desarrollado nuevos foreing desk bilaterales, o compartido las mejores prácticas internacionales con nuestros enfoques sectoriales para ámbitos tan globalizados como el turismo o la industria agroalimentaria. Nuestra firma responde satisfactoriamente a los retos internacionales. Con profesionalidad, con la garantía de nuestra presencia, aquí y en todo el mundo. Cubrimos los principales mercados, bien con oficinas propias o con los profesionales integrados en Antea, alianza que impulsamos y dirigimos, y con la que la vinculación es muy estrecha. Estamos orgullosos de nuestros valores y de nuestros equipos. Por eso nuestro nuevo video corporativo muestra cuales son los valores compartidos por nuestros más de 2.000 profesionales repartidos en las 59 oficinas distribuidas por todo el mundo. Te invitamos a visualizarlo en el link de nuestra web.
cobertura en más de 70 países y más de 250 de las ciudades más significativas. Hemos mantenido una presencia activa en el Forum of Firms del Transnational Audit Commettee de IFAC (International Federation of Accountants), y hemos mejorado significativamente nuestra presencia en rankings internacionales. Por todo ello, podemos afirmar que este ejercicio ha sido extraordinario en relación con la perspectiva internacional de Auren.
Presencia en 59 oficinas en 11 países y en más de 250 ciudades a través de Antea.
Auren es uno de los 27 miembros del Forum of Firms (Transnational Auditors Committee de Ifac) Estamos comprometidos con la sostenibilidad y con los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, aspectos en torno a los cuales hemos desarrollado diversas iniciativas internacionales, por las cuales, la prestigiosa revista International Accounting Bulletin, nos ha otorgado el premio como Sustainability Champion of the Year, reconocimiento del que estamos particularmente orgullosos. Adicionalmente hemos aumentado la presencia internacional a través de Antea, especialmente en Asia-Pacífico y el norte de África, disponiendo ya de
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FIRMA GLOBAL
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El futuro de las firmas de servicios profesionales pasa por la adopción de estrategias competitivas de diferenciación. Algunas eligen competir por precio; otras por especialización; mientras que otras se vuelcan en potenciar su marca, como elemento clave para ganar la confianza de los clientes. Auren ha apostado claramente por la notoriedad de su marca, una de las líderes del mercado en los países en los que tenemos presencia. Por tanto, nuestra estrategia continuará siendo la de realizar acciones coordinadas para conseguir que Auren siga escalando puestos entre las firmas de referencia de cada zona geográfica. Dichas acciones han de centrarse en los siguientes aspectos: Potenciar la multidisciplinariedad. La complejidad creciente del mundo de los negocios hace necesario abordar los problemas desde múltiples puntos de vista. Auren deberá intensificar el desarrollo de nuevos servicios especializados en ámbitos de consultoría, abogacía, corporate, etc. Crecer globalmente. La economía es global y el mundo está día tras día más interrelacionado. En Auren debemos continuar con nuestro proceso de expansión internacional, aumentando nuestra presencia en nuevos mercados, y potenciando nuestro tamaño y oferta de servicios en aquellos en los que ya estamos trabajando. Apostar por la innovación. La realidad evoluciona a un ritmo vertiginoso y las firmas líderes han de mantenerse en la vanguardia para poder atender las necesidades crecientes de los clientes. Por ello, Auren debe mantener una actitud innovadora, favoreciendo los procesos y la cultura de la innovación en todos los aspectos de la gestión y en el enfoque de nuestros servicios.
Nuestra estrategia de futuro
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Tecnología. Las herramientas tecnológicas son un factor estratégico esencial para las firmas de servicios profesionales. La calidad, la eficiencia y la seguridad, son elementos imprescindibles para competir, algo que solo es posible si la firma se apoya en tecnología de última generación. Auren debe apostar por mantenerse en la vanguardia de los avances tecnológicos. Conocimiento y valor añadido. Los clientes están dispuestos a compartir una parte del valor añadido que les generamos los profesionales, y, para lograrlo, nuestros equipos deben poseer conocimientos técnicos del máximo nivel. En Auren debemos impulsar estrategias para la atracción y retención del talento, la formación continua de nuestros equipos, y la gestión del conocimiento. Especialización en sectores. Nuestra estrategia de futuro ha de evolucionar para pasar de ser especialistas en la prestación de servicios a transformarnos en especialistas en sectores. Este camino, ya iniciado hace dos años, debe ir tomando fuerza para que, a medio plazo, Auren sea reconocida como líder en diversos sectores claves para el desarrollo económico de los territorios en los que actuamos.
NUESTRA VISIÓN
a través de integraciones, compras de carteras, incorporación de nuevos socios, etc., y deberemos insistir en esta estrategia, que tan buenos resultados nos ha reportado. Para acabar, todo lo indicado no sería posible sin mantener nuestra cultura, basada en sólidos valores profesionales, personales y sociales, y auténtica seña de identidad de nuestra firma.
Todas estas líneas estratégicas confluyen en una orientación hacia el crecimiento. El tamaño se ha transformado en factor esencial para competir, y los procesos de concentración, a los que desde luego no es ajeno al sector de los servicios profesionales, van a continuar. Auren ha mantenido durante años una visión de crecimiento constante, tanto orgánico como inorgánico,
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Queremos estar al lado de las empresas y organizaciones como la tuya, comprometidas con la ĂŠtica y los valores, que apuestan por crecer y desarrollarse. Auren es una firma de servicios profesionales multidisciplinares cuya misiĂłn es crear valor y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad, las organizaciones y las personas.
Nuestra gente, nuestros valores
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Proximidad Estamos cerca de los clientes. Nos caracterizamos por nuestra flexibilidad y disponibilidad permanente. Mantenemos con ellos un compromiso proactivo.
VALORES CORPORATIVOS
Calidad La experiencia y formación de nuestros profesionales, así como una metodología de trabajo rigurosa y eficaz, garantizan el objetivo de la excelencia.
Innovación Auren es una firma innovadora en la prestación de nuevos servicios, en la mejora de procesos y en la implantación de las tecnologías de vanguardia. Sabemos que el mundo está en continuo cambio y evolucionamos con él.
Ética profesional Todas nuestras actuaciones están presididas por la objetividad, la independencia de criterio y la confidencialidad. El código de conducta representa un compromiso y una garantía de la honestidad que forma parte de nuestra cultura.
Multidisciplinariedad y especialización Sabemos de la complejidad creciente del mundo de los negocios, así como de su enfoque global. Por ello, Auren cuenta con equipos especializados en diferentes sectores económicos y tipos de organizaciones, y abordamos los problemas con una perspectiva multidisciplinar: legal, fiscal, financiera, organizativa, de recursos humanos, etc.
NUESTROS VALORES
Aportamos valor Nuestros clientes no “compran horas de trabajo”. Lo que demandan son soluciones, compartiendo con nosotros el valor añadido que somos capaces de generar.
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Las firmas profesionales contribuimos al interés general de la sociedad a través de nuestras actuaciones. En Auren asumimos el compromiso de contribuir al desarrollo económico de la sociedad, sobre bases éticas que impulsen al bienestar de las personas sobre la base de una sociedad más próspera y respetuosa con la dignidad humana, así como más justa y sostenible. Defendemos valores que nos caracterizan como firma, tanto los vinculados con nuestra actividad profesional, como la ética, la independencia, la objetividad o la competencia profesional, como otros que reflejan un estilo propio de hacer las cosas: proximidad, proactividad, innovación y la orientación a soluciones que aporten valor a nuestros clientes. La demanda de transparencia es una tendencia global en la sociedad. A los clientes de las empresas, a los ciudadanos y a la opinión pública en general, les interesa información sobre los resultados y el comportamiento de los operadores económicos. Qué hacen las empresas, las organizaciones no lucrativas y el sector público, y cómo se hace, es relevante y se debe conocer. No solo debe ser transparente la información financiera, sino también otros aspectos no financieros como los relativos a igualdad de oportunidades, derechos humanos, sostenibilidad, conducta ética, anticorrupción y el respeto de las leyes y reglamentos. Nuestros servicios de auditoría y assurance contribuyen de forma especial al interés público de la transparencia. Nuestras divisiones de Abogados y Asesores Fiscales contribuyen a la protección de nuestros clientes en relación con problemas legales o fiscales, de la manera más adecuada. Cuidamos aspectos como la claridad y adecuación de los contratos y negocios realizados entre partes, para evitar situaciones conflictivas, o la protección de los intereses de nuestros clientes para evitar costes y perjuicios no deseados. Aportamos nuestro conocimiento y experiencia en distintos ámbitos para dar confianza a nuestros clientes de la adecuación de sus actuaciones a la ley. Los distintos servicios de consultoría contribuyen a la creación de valor. Ayudamos a nuestros clientes a la generación de riqueza de una manera soste-
Contribuyendo al interés general
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nible que garantice su continuidad en el tiempo. Destacamos la innovación, la motivación y el respeto a las personas que forman los equipos, como claves para la competitividad sostenible. Las actividades de finanzas corporativas ponen en contacto a las empresas que se quieren vender, con aquellas que quieren comprar, facilitando las operaciones con la discreción requerida, y posibilitando, cuando se requiere, la financiación complementaria que puede ser precisa para el buen fin de las operaciones. Frecuentemente evitamos el cierre de empresas que por falta de sucesión o por dificultades financieras, podrían acabar desapareciendo, con el coste social que eso comportaría. Contribuimos al interés general con nuestras actuaciones internas. Los jóvenes profesionales que contratamos obtienen con nosotros un desarrollo formativo extraordinario que les permite escalar posiciones en nuestra firma, asumiendo mayores desafíos profesionales, o dar el salto a otros empleos, con el bagaje acumulado de su formación y experiencia con nosotros. Somos una magnifica escuela de formación. Nuestros valores se proyectan en la gran cantidad de nuestros profesionales que participan en acciones de voluntariado en distintos tipos de entidades. Así mismo cabe destacar nuestras acciones como firma en ámbitos de Responsabilidad Social Empresaria, promoviendo y dando apoyo a multitud de iniciativas, bien de difusión o con nuestra contribución en diversas formas con causas con las cuales compartimos valores. Forma parte de la identidad de nuestra firma un estilo específico de hacer las cosas. Valoramos las aportaciones de todos nuestros profesionales, cualquiera que sea la posición que ocupen, potenciamos el dialogo, el respeto y el trabajo en equipo. Nos sentimos orgullo-
INTERÉS PÚBLICO
Con nuestros servicios y con nuestros valores, contribuimos al interés general, potenciando el desarrollo de las personas, el progreso de la sociedad y el respeto a la sostenibilidad, ayudando a la construcción de un mundo mejor para todos. sos de la generosidad que nos caracteriza, compartiendo conocimientos y ayudando a los compañeros para un mejor servicio a nuestros clientes. De esta forma, con nuestros servicios y con nuestros valores, contribuimos al interés general, potenciando el desarrollo de las personas, el progreso de la sociedad y el respeto a la sostenibilidad, ayudando a la construcción de un mundo mejor para todos.
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En Auren México estamos consientes de la competitividad a la que se enfrentan las empresas debido al dinamismo que existe actualmente en los mercados. Debido a esto, nuestros servicios están enfocados a brindar a nuestros clientes información que les permitan posicionarse como referentes en el sector en el que se desempeñan, consolidar sus estrategias de negocio e impulsar su crecimiento, en especial, nuestras estrategias están enfocadas al segmento de pequeñas y medianas debido al alto impacto que tiene este sector en el desarrollo económico y social de las ciudades donde se ubican. Actualmente, tenemos presencia en 9 ciudades del país, representando a Auren en la capital y principales regiones industriales de México.
Nuestros servicios
Auditoría y assurance
SERVICIOS
Gracias a los servicios de auditoría y assurance que ofrece Auren México, las empresas aseguran el cumplimiento de normas fiscales, hoy en día es muy imporante que todas las empresas se aseguren de cumplir con todas las normas y requerimientos tanto nacionales como internacionales para que cuenten con la certeza de que su información es adecuada y consistente. Nuestro compromiso con los clientes es roporcionar resultados de calidad internacional y estar siempre cerca de los clientes, contamos con colaboradores con experiencia suficiente para otorgar el valor agregado que requiere el negocio. Auren México ofrece servicios de auditoria y assurance de: Estados financieros Cumplimiento fiscal Seguridad social Contribuciiones locales Auditoría laboral Entidades del Sistema Financiero Prevención de lavado de dinero Compra de empresa (due dilligence) Peritajes contables
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LCP Juan Carlos Alvarado Robledo Contralor General. Surtidora de Alambres y Aceros del Pacífico, S.A de C.V.
¿Qué papel tiene SAAPSA en el mercado de comercialización del acero? SAAPSA tiene un papel muy importante en el mercado local, ya que con los mas de 35 años en la industria del aceros ha logrado consolidarse como una de las mejores distribudoras de aceros en el occicente del país, asi como un potencial distribuidor de alambres pulidos y alambres cortados a medida. Actualmente SAAPSA distribuye y comercializa mas de 30,000 tons al año a clientes de todo tipo como son constructoras, ferreterias, campo, industria y publico en general, as mismo saapsa esta consolidandose como un fabricante de malla ciclonica, clavos. Asi mismo como un proveedor de servicios en la intalacion de cercos de reja y malla ciclon, y corte de doblez de laminas y placas. En los ultimos años se ha tomado un papel muy importante al distribuir aceros en Estados como como Baja California y Quintana Roo para la construccion de hoteles como Hard Rock y RIU.
¿Por qué eligieron a Auren para auditar sus Estados Financieros? Se decidió escoger a Auren por el respaldo y prestigio que otorga la firma a nivel mundial. Resaltamos la ex-
periencia de Auren auditando diferentes tipos de empresas de los sectores económicos y su capacidad para trabajar con cualquier tamaño de industria. Adicionalmente, el personal con el que cuenta está muy bien capacido para llevar a cabo las auditorias y sus miembros forman parte de Cámaras y Colegios en la ciudad de Guadalajara, lo que nos dio la confianza para trabajar en conjunto con Auren.
¿Cómo considera que ha evolucionado su relación con Auren en los últimos años? La relación con Auren ha sido muy benéfica, gracias al trabajo desarrollado por en conjunto con sus auditores (Auren), hemos obtenido información mas eficiente, en mejor tiempo y con buenos resultados ya que se realizan los cierres anuales de manera mas oportuna evitando el retrabajo de declaraciones anuales, asi como la correccion de cifras de manera mas oportuna.
Gracias a que ahora contamos con mejor información y en un menor tiempo, podemos mejorar la planeación de nuestras operaciónes y así poder darle una mejor atención a nuestros cliente. En SAAPSA, consideramos a Auren un aliado estratégico y deseamos seguir trabajando con ellos.
SERVICIOS
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Abogados y asesores fiscales Contamos con personal altamente calificado cuenta con una amplia experiencia y conocimientos para brindar una asesoría de alta calidad y enfocado a soluciones. Nuestro objetivo es proporcionar seguridad jurídica en cada operación que, llevada a cabo y de ser necesario, representar sus intereses a través de los medios legales de defensa que resulten procedentes para solucionar cada situación en particular. Nuestros servicios en material legal se enfocan los temas de: Fiscal
Protección de datos personales
Corporativo
Comercio intercional y aduanas
Adminsitrativo
Migración
Laboral
Ambiental
Inmobiliaria
Gobierno
Propiedad intelectual
Corporate
SERVICIOS
Asistimos a las empresas desde el mayor de los compromisos profesionales conscientes de la importancia estratégica de las decisiones corporativas. Garantizamos una confidencialidad y discreción absolutas en los procesos en los que participamos. Nuestros profesionales del área de Corporate cuentan con la experiencia y especialización que la prestación de este tipo de servicios exige. Nuestros servicios en Corporate son: Fusiones y adquisiciones Operaciones de financiación Reestructuración de deuda Planeación de negocio y viabilidad Valoración de empresas
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Consultoría Contamos con economistas, contadores, ingenieros, abogados, psicólogos, informáticos, y más profesionales preparados para aportar las mejores soluciones, con una visión multidisciplinar, para qué la solución propuesta funcione con eficacia. Los servicios de consultoría que ofrece Auren México están enfocado en: Asociaciones Público-Privadas Business Process Outsourcing Capital Humano Servicios Acturiales
Investigación de mercados Leasing Finanzas Planeación estratégica Planeación y desarrollo gubernamental Sistemas de gestión
SERVICIOS Arq. Arturo Núñez Serano Coordinador General de Movilidad INFONAVIT ¿Cuál fue la colaboración que tuvo Auren con usted? En el INFONAVIT nos encontramos en la búsqueda constante de nuevos servicios y prácticas que contribuyan a la formación de patrimonio para los trabajadores de México; en esa búsqueda es que a finales del 2017 y durante el 2018, INFONAVIT concentró sus esfuerzos en el lanzamiento de un nuevo programa que brinda nuevas soluciones de vivienda a los trabajadores, este emprendimiento denominado “Programa de Movilidad Hipotecaria” requirió la colaboración de especialistas que nos ayudaran a diseñar, conformar y poner en operación un área completamente nueva dentro del Instituto, área que es responsable por la coordinación del programa. Auren fue ese colaborador, a través de sus servicios de consultoría, es que fue posible realizar el plan de conformación de esta área, mismo que fue gestionado a lo largo de su instrumentación por su equipo de especialistas, asimismo nos asesoró a desarrollar la estructura organizacional, operativa y normativa del área para su inicio de operaciones. ¿Cómo ayudó Auren mediante sus servicios, al cumplimiento de sus objetivos? Gracias al trabajo realizado por Auren, pudimos desarrollar uno de los proyectos estratégicos para el Instituto. Primero gracias a su acompañamiento en la etapa de diseño, se logró crear un plan de dirección para la administración del alcance, tiempo, recursos, invo-
lucrados, entre otros, con el que se pudo gestionar los requerimiento del proyecto y posteriormente dar seguimiento al avance de cada uno. Otro componente clave, fue su asesoría en el diseño de la plataforma tecnológica necesaria para el funcionamiento del proyecto. El Instituto constantemente busca innovar en los servicios que ofrece, por esta razón la incorporación de tecnologías es prioridad, es por lo que esta plataforma era fundamental para el proyecto y para el programa de Movilidad. Auren dio seguimiento al diseño de la plataforma y la validación de sus funcionalidades, así como adaptar toda la operación del área al funcionamiento de esta plataforma. Finalmente, en la etapa de inicio de operaciones, Auren nos ayudó la integración de los primeros resultados y en el fortalecimiento del área como un equipo. Asimismo, diseñó talleres para elaborar la planeación de la Coordinación General de Movilidad, donde se definieron objetivos estratégico y tácticos para el primer año de operación, adicionalmente coordinó las acciones para la identificación de iniciativas, su evaluación y la elaboración de un portafolio de proyecto que podrían ser llevados a cabo por el área.
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Desarrollo organizacional y Gestión de procesos En los últimos años, Auren México ha detectado que la transformación tanto organizacional como operativa ha tomado gran importancia y se ha vuelto un enfoque principal en las administraciones públicas. En este sentido, y con el objetivo de capitalizar las oportunidades que se presentan con la entrada de las nuevas administraciones en los tres niveles de gobierno, Auren México y sus servicios en materia de desarrollo organizacional y gestión de procesos buscan optimizar el funcionamiento de las organizaciones. Estos cambios generan la necesidad de ajustar la organización a nuevas funciones, relaciones entre oficinas, niveles jerárquicos, procesos y tecnologías para asegurar una implementación eficiente de la estrategia organizacional.
SERVICIOS
Al diseñar un área o realizar un ajuste a una organización ya establecida, es necesario asegurar que la nueva estructura mantenga una relación con las funciones deseadas, asimismo se deben revisar los procesos bajo los cuales estará se estará trabajando para empatar estructura, funciones y procesos, tanto al interior del área diseñada o ajustada como al exterior de esta (relación con otras áreas). Con base a lo anterior Auren México diseña soluciones integrales considerando servicios enfocados en el diagnóstico, análisis, diseño y acompañamiento para la puesta en marcha y operación de nuevas o actuales unidades organizacionales y de manera paralela se realizan los estudios, mediciones y diseño de la estructura operativa correspondiente para dichas unidades de organizacional. Adicionalmente se identifica la madurez del cliente para la incorporación de tecnogías en su operación y se realiza una propuesta de configuración organizacional, operativa y tecnológica para el área o departamento deseada. En específico, dentro de los servicios de Desarrollo Organizacional se ofrece: •
Gestión Organizacional: Análisis en donde se establecen las relaciones funcionales, jerárquicas, de coordinación y orgánicas necesarias para la creación, fusión o adecuación de áreas o departamentos.
•
Gestión del cambio: Diseño de estrategias para crear una sensibilización de la organización ante el cambio a emprender, para ayudar a canalizar las comunicaciones durante el proceso de cambio y mantener el compromiso y apoyo de los involucrados.
•
Liderazgo y equipos: Desarrollo de dinámicas y talleres de integración de equipos para fortalecer las competencias y cualidades de liderazgo, trabajo en equipo, confianza y apertura al cambio.
•
Estudios de clima y satisfacción laboral: Estudios para identificar las mejores alternativas y acciones para mejorar los índices de productividad, así como el sentido de pertenencia y trabajo en equipo, en alineación con los objetivos estratégicos y tácticos de las instituciones.
•
De la misma manera, los servicios ofrecidos como parte de la Gestión de procesos se encuentran:
•
Ingeniería de procesos: Servicio enfocado en la optimización de la operatividad de las organizaciones desde el punto de vista del método de trabajo considerando las restricciones normativas internas y externas, económicas, operacionales, de tiempo, entre otras.
•
Transformación digital: asesoría y acompañamiento para integrar en la organización las últimas tecnologías de información, a través del gerenciamiento de proyectos para la gestión de información, procesos, recursos, clientes, inteligencia de negocio y manejo y análisis de datos
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Facturaciรณn y rankings profesionales
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Facturación Auren México
AUREN EN CIFRAS
Durante 2018, Aure México tuvo un incremento en su facturación de 30% respecto al año anterior, pasando de €4,087,912.09 a €5,361,461.59 Los servicios ofrecidos de Consultoría representan el 48% de los ingresos actuales, seguido por el servicio de outsourcing de contabilidad (20%) y los servicios legales (16%).
Referente a los sector que atiende Auren México, el sector público es el que aportar la mayor cantidad de ingresos a la firma (48%), segudido por el sector de la manufactura (13%).
FACTURACIÓN POR ÁREA 48%
Sector público
Construcción
Manufactura
Comercial
Servicios generales
Financiero
Otros
No-lucrativo Fuente:
13%
13%
9%
7%
6% 3% 1%
27
2018
Facturación en Auren Internacional 55%
26%
FACTURACIÓN POR ÁREA
12% 5%
Auditoría y assurance
Consultoría
Abogados y asesores fiscales
Corporate
EVOLUCIÓN FACTURACIÓN TOTAL Datos expresados en millones de USD. Fuente:
2018
131,6 M $
113,4 M $
112,4 M $
106,9 M $
110,0 M $
99,7M $
100,6 M $
82,7 M $
81,1 M $
79,3M $
2018
2013
2017
2012
2016
2011
2015
2010
2014
2009
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Ranking mundial de asociaciones profesionales. ANTEA
AUREN EN CIFRAS
Antea, Alianza de Firmas Independientes impulsada por Auren, ocupa una posición destacada en los rankings a nivel regional y mundial.
ntea Alliance of independent firms
Antea ocupa la posición nº17 (por volumen de facturación) a nivel mundial.
Amércia del Norte
Asia Pacífico
19
18 Europa
12 15 10
América Latina
Oriente Medio
África
7 Fuente:
2018
nº
Posición que ocupa en el ranking por facturación.
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Nuestros profesionales Luis Mayorga •
Presidente de Auren Holding México.
•
Master in Business Administratition
•
Project Management Professional.
•
Office in Leon, Guanajuato, Mexico.
César Treviño •
Vicepresidente de Auren Holding México.
•
Contador Público y Auditor.
•
Miembro del Instituto de Contadores Públicos de Nuevo León y de la Asociación Industriales Regiomontanos del Poniente, A.C.
•
Maestría en Impuestos.
Miguel Rodríguez •
Tesorero de Auren Holding México.
•
Licenciado en Contaduría con Diplomado en Impuestos internacionales y Diplomado en Precios de transferencia.
•
Egresado del Programa de Alta Dirección de Empresas AD2.
•
Miembro del Colegio de Contadores Públicos de México
Nuestro personal, la clave de nuestro éxito
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CAPITAL HUMANO
Luis Gabriel Aguilar Medrano •
Licenciado en Contaduría.
Austreberto Torres •
Vocal de Auren Holding México.
•
Ingniero Industrial
•
Miembro de la Camanara Nacional del Comercio.
Oscar Polin •
Vocal de Auditor de Gestión de Auren Holding México.
•
Contador Público certificado por el Instituto Mexicano de Contadores Público.
•
Miembro del Colegio de Contadores Públicos de México.
Juan Pablo Díaz de Anda de Guzmán •
Licenciado en Contaduría.
•
Maestría em Alta Dirección de Empresas.
Abraham Arcos •
Licenciado en Contaduría Pública.
•
Miembro de la Confedereción Patronal de la República Méxicana (COPARMEX).
•
Miembros de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (CANACINTRA).
David del Valle •
Licenciado em Contaduría Pública.
•
Maestría em Alta Dirección de Empresas.
•
Miembro de la Confedereción Patronal de la República Méxicana (COPARMEX).
•
Miembros de la Cámara Nacional de la Industria de la Transformación (CANACINTRA).
Eduardo Luisillo •
Licenciado en Actuaria
•
Diplomado en Mercadotecnia.
•
Diplomado en Seguros.
•
Cédula C Grandes Riesgos
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Raúl Suárez
Marvin Gómez
•
Licenciado em Contaduría Pública.
•
Licenciado en Derecho.
•
Certificado por el Colegio de Contadores Públicos A.C.
•
Maestría en Impuestos.
•
Doctorado en Materia Fiscal.
•
Miembro del Colegio de Contadores Públicos A.C.
•
•
Miembro de la Cámara de Comercio de Guadalajara.
Conferencista nacional en Diplomados de Defensa Fiscal y de Seguridad Jurídica.
•
Miembro de la Barra de Abogados.
•
Miembro del Instituto Mexicano de Contadores Públicos.
Maximino Torio •
Licenciado en Derecho.
•
Miembro del Colegio Nacional de abogados de empresa.
•
Miembro de Colegio nacional del Notariado Mexicano.
Edgar Mandujano •
Lienciato en Contaduría Pública.
•
Maestría en Impuesto, Finanzas y Derecho Fiscal.
•
Certificado el Instituto Mexicano de Contadores Públicos de Mexico.
•
Miembro del Colegio de Contadores Públicos de Ciudad Juáreaz A.C.
Roberto Ruvalcaba •
Licenciado en Derecho.
•
Maestría en Derecho Fiscal.
•
Doctorado en Materia Fiscal.
•
Catedrático de las materias de Derecho Fiscal, Derecho Procesal Fiscal, Derecho Administrativo y Derecho de la Administración Pública, así como de las Maestrías en Ciencias Jurídicas, en Impuestos y en Derecho Fiscal.
•
Miembro de la Barra de Abogados.
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CAPITAL HUMANO
33
Nuestra evolución Personal a nivel nacional Por edad
Por sexo
6%
20 a 34 años
Mujeres
35 a 49 años
Hombres
50 años o más 33%
60%
Fuente:
46%
54%
2018
34
CAPITAL HUMANO
Personal a nivel mundial Por regiรณn
Personal: 1.183 Oficinas: 34
EMEA
Personal: 870 Oficinas: 25
AMร RICA
Evoluciรณn plantilla internacional 2018
2.053
2017
1.507
2013
1.201
2009
personas
2014
personas
2016
1.414
2012
personas
personas
2010
1.864
personas
1.190 personas
1.628
2015
1.375
2011
personas
personas
Fuente:
1.613 personas
1.214 personas
2018
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Hacia una mejor gestión operativa en la administración pública. Una de las publicaciones más destacadas de Auren México fue el artículo “Hacía una mejor gestión operativa en la administración pública” donde se describen algunos retos que tendrá que enfrentar la nueva admininistración federal para cumplir con todos sus compromisos, haciendo énfasis en que la reingeniería y la restructuración organización son aspectos fundamentales para una organización más eficiente y mejorar el desempeño de las instituciones públicas.
Nuestras publicaciones editadas este año
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Publicaciones
COMUNICACIÓN
Estas han sido algunas de nuestras publicaciones durante el 2018
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Desde la cercanía en el servicio para cubrir tus necesidades allá donde se encuentren. Con nuestra presencia en distintos lugares del mundo, porque entendemos otras culturas. Con una amplia red de asociados, miembros de Antea, Alianza de Firmas Independientes, para dar soporte a tu internacionalización donde te haga falta.
Cuenta con nosotros, aceptamos los desafíos
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