LAPORAN RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN X
OPTIMALISASI PELACAKAN REKAM MEDIS MISSFILE
DI INSTALASI REKAM MEDIS RSUP PROF. DR. I G.N.G. NGOERAH DENPASAR
DISUSUN OLEH :
Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK
NIP. 199703082022032005
BAPELKES CIKARANG, KEMENTERIAN KESEHATAN RI
BEKERJASAMA DENGAN
UPTD BAPELKESMAS DINKES PROVINSI BALI
TAHUN 2022
LAPORAN RANCANGAN AKTUALISASI
PELATIHAN DASAR CPNS GOLONGAN III ANGKATAN X
OPTIMALISASI PELACAKAN REKAM MEDIS MISSFILE
DI INSTALASI REKAM MEDIS RSUP PROF. DR. I G.N.G. NGOERAH DENPASAR
DISUSUN OLEH :
Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK
NIP. 199703082022032005
BAPELKES CIKARANG, KEMENTERIAN KESEHATAN RI
BEKERJASAMA DENGAN
UPTD BAPELKESMAS DINKES PROVINSI BALI
TAHUN 2022
i
LEMBAR PENGESAHAN
LAPORAN RANCANGAN AKTUALISASI
OPTIMALISASI PELACAKAN REKAM MEDIS MISSFILE
DI INSTALASI REKAM MEDIS RSUP PROF. DR. I G.N.G. NGOERAH DENPASAR
Telah Diseminarkan
Tanggal 26 Agustus 2022 di UPTD Bapelkesmas Provinsi Bali
Coach Mentor
Ngakan Putu Gede Yasa, SKM.M.Kes.
NIP. 196701221989031009
Penguji
Verawati Lenny M. SKM, MKM
NIP. 197706112005012001
Ni Ketut Juniati, S.MIK
NIP. 197206061995032001
ii
KATA PENGANTAR
Puji syukur saya panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa karena atas rahmat-Nya lah saya dapat menyelesaikan laporan rancangan aktualisasi yang berjudul “Optimalisasi
Pelacakan Rekam Medis Missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar” dengan baik.
Dengan tersusunnya laporan rancangan aktualisasi ini penulis mengharapkan dapat memiliki dasar pemikiran serta pengetahuan yang lebih luas tentang ilmu rekam medis dan juga dengan tersusunnya laporan rancangan aktualisasi ini menunjukkan adanya nilai penting serta manfaat yang besar bagi penulis sendiri, organisasi dan masyarakat serta pembaca pada umumnya.
Penulis menyadari sangatlah sulit bagi penulis untuk menyelesaikan laporan rancangan aktualisasi ini tanpa bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak sampai dengan terselesaikannya laporan rancangan aktualisasi ini. Bersama ini penulis menyampaikan terimakasih kepada :
1. Kementerian Kesehatan Republik Indonesia yang telah memberikan kesempatan peserta untuk mengikuti Pelatihan Dasar CPNS Golongan III Angkatan X.
2. Kepala Bapelkes Cikarang yang telah memberikan fasilitas, sarana dan prasarana sehingga kegiatan pelatihan dasar CPNS ini berjalan dengan baik.
3. Kepala UPTD Bapelkesmas Dinkes Provinsi Bali yang mendukung kegiatan pelatihan dasar CPNS ini sehingga berjalan dengan baik.
4. Bapak dr. I Wayan Sudana, M.Kes selaku Direktur Utama RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar.
5. Ibu Ni Ketut Juniati, S.MIK selaku mentor dan Kepala Instalasi Rekam Medis di RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar yang telah memberikan perhatian, bimbingan, dan kepercayaan bagi penulis.
6. Bapak Ngakan Putu Gede Yasa, S.KM, M.Kes selaku coach yang selalu membantu memberikan bimbingan, nasehat, serta waktu dan tenaganya selama proses penulisan laporan rancangan aktualisasi ini.
7. Ibu Verawati Lenny M, SKM, MKM selaku penguji yang memberikan kritik dan saran untuk perbaikan laporan rancangan aktualisasi ini.
8. Seluruh Widyaswara yang telah memberikan materi dan menjadi tutor dalam Pelatihan Dasar CPNS Golongan III Angkatan X.
iii
9. Kedua orang tua penulis Bapak Drs. I Nyoman Triyasa dan Ibu I Gusti Made Damayanti terimakasih atas semangat, doa dan segala dukungannya.
10. Segenap rekan saya di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar yang sudah membantu melancarkan proses penulisan laporan rancangan aktualisasi penulis.
11. Rekan-rekan Peserta Pelatihan Dasar CPNS Tahun 2022 atas dukungan, motivasi dan kebersamaan yang mendewasakan.
Penulis menyadari bahwa banyak kekurangan dalam penulisan laporan rancangan aktualisasi ini. Demikian yang bisa saya sampaikan, semoga laporan rancangan aktualisasi ini dapat menambah ilmu pengetahuan dan memberikan manfaat nyata untuk masyarakat luas.
Denpasar, 26 Agustus 2022
Penulis Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK
199703082022032005
iv
v DAFTAR ISI Halaman cover............................................................................................................i Lembar Pengesahan...................................................................................................ii Kata Pengantar......................................................................................................... iii Daftar Isi...................................................................................................................v Daftar Lampiran vii Daftar Tabel ............................................................................................................viii Daftar Gambar.......................................................................................................... ix Daftar Singkatan........................................................................................................x BAB I PENDAHULUAN......................................................................................... 1 1.1 Latar Belakang................................................................................................1 1.2 Tujuan ...........................................................................................................2 1. Tujuan Umum 2 2. Tujuan Khusus...........................................................................................2 1.3 Manfaat..........................................................................................................3 1. Bagi Peserta 3 2. Bagi Organisasi..........................................................................................3 3. Bagi Masyarakat.........................................................................................3 BAB II PROFIL INSTANSI................................................................................... 4 2.1 Visi dan Misi....................................................................................................4 1. Visi ...........................................................................................................4 2. Misi 4 2.2 Nilai-nilai organisasi.........................................................................................4 2.3 Tugas organisasi .............................................................................................4 1. Tugas Organisasi 4 2. Struktur Organisasi ....................................................................................5 2.4 Uraian / Rincian Tugas Jabatan Peserta.............................................................6 BAB III ANALISIS ISU DALAM PELAKSANAAN TUGAS DAN FUNGSI................12 3.1 Identifikasi dan Analisis Isu Aktual..................................................................12
vi 1. Identifikasi isu .........................................................................................12 2. Analisis Isu dan Penetapan Core Isu/Isu Aktual ..........................................15 3.2 Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran ASN untuk Mendukung SMARTGovernance.......................................................................................18 3.3 Alternatif Pemecahan Masalah Sebagai Gagasan Kreatif....................................18 BAB IV RANCANGAN AKTUALISASI .................................................................20 4.1 Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS.....................................................20 4.2 Penjadwalan .................................................................................................33 4.3 Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi..................................36 Daftar Pustaka .................................................................................................37 Lampiran..........................................................................................................38
vii
Lampiran 1 Matrik Habituasi (BerAKHLAK)..................................................................38 Lampiran 2 Matrik Kedudukan dan Peran ASN ............................................................39 Lampiran 3 Matrik Visi, Misi serta Nilai Organisasi .......................................................40 Lampiran 4 Pengendalian Rancangan Aktualisasi oleh Mentor ......................................41
DAFTAR LAMPIRAN
DAFTAR TABEL
viii
Tabel 3.1 Identifikasi Isu ..........................................................................................12 Tabel 3.2 Teknik APKL..............................................................................................15 Tabel 3.3 Teknik USG...............................................................................................16 Tabel 3.4 Analisis Fishbone.......................................................................................17 Tabel 4.1 Rencana Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi 20 Tabel 4.2 Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi.......................................33 Tabel 4.3 Para Pihak dan Perannya dalam Aktualisasi..................................................36
DAFTAR GAMBAR
Gambar 2.1 Struktur Organisasi...................................................................................5
Gambar 3.1 FishboneDiagram ..................................................................................17
ix
DAFTAR SINGKATAN
ASN : Aparatur Sipil Negara
NKRI : Negara Kesatuan Republik Indonesia
KKN : Korupsi, Kolusi, dan Nepotisme
IT : Teknologi Informasi
I G.N.G. : I Goesti Ngoerah Gede
PERMENPANRB : Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi
Birokrasi
PERMENKES : Peraturan Menteri Kesehatan
SPM : Standar Pelayanan Minimal
BerAKHLAK : Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif
RSUP : Rumah Sakit Umum Pusat
RS : Rumah Sakit
UPT : Unit Pelaksana Teknis
SIM : Sistem Informasi Manajemen
RMIK : Rekam Medis Informasi Kesehatan
IUP : Indeks Utama Pasien
KLPRM : Kelengkapan Rekam Medis
IRD : Instalasi Rawat Darurat
SPM : Standar Pelayanan Minimal
APKL : Aktual, Problematik, Kekhalayakan, dan Kelayakan
USG : Urgency, Seriousness, dan Growth
SIMARS : Sistem Informasi Manajemen Rumah Sakit
PNS : Pegawai Negeri Sipil
x
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Aparatur Sipil Negara (ASN) memiliki peran yang sangat penting dalam penyelenggaraan dan pembangunan negara kesatuan republik Indonesia (NKRI). ASN memiliki fungsi sebagai pelaksana kebijakan publik, pelayan publik, dan perekat dan pemersatu bangsa yang bertugas untuk melaksanakan kebijakan yang dibuat oleh pejabat pembina kepegawaian dan memberikan pelayanan publik yang professional dan berkualitas serta untuk mempererat persatuan dan kesatuan NKRI. Untuk menghasilkan aparatur sipil negara yang professional, memiliki nilai dasar, etika profesi, bersih dari intervensi politik, dan bersih dari praktik korupsi, kolusi dan nepotisme (KKN) diperlukan pemahaman mengenai manajemen ASN. ASN juga dipaksa untuk adaptif terhadap teknologi agar kinerja pelayanan lebih cepat, akurat, dan efisien. Untuk menghadapi tantangan dunia yang semakin kompleks maka terdapat prinsip dan keahlian SmartASN yaitu integritas, nasionalisme, professionalisme, berwawasan global, menguasai TI dan bahasa asing, berjiwa hospitality,entrepreneurship dan memiliki jarigan luas. Selain pengamalan SmartASN dan manajemen ASN, terdapat juga nilai-nilai dasar ASN yaitu BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) yang bertujuan untuk mendukung terwujudnyasmartgovernance2024.
RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar yang berlokasi di jalan Diponegoro Denpasar dulunya bernama RSUP Sanglah Denpasar. Rumah sakit ini didirikan pada tahun 1956 yang merupakan rumah sakit terbesar milik Kementerian Kesehatan yang ada di Bali. Semua pelayanan di RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar didukung oleh tenaga kesehatan yang terampil dan professional, serta dilengkapi dengan peralatan kesehatan dengan teknologi yang canggih dan mutakhir.
Pada RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar mempunyai kewajiban menyelenggarakan rekam medis melalui penyelenggaraan manajemen informasi Kesehatan di ruamh sakit. Dimana penyelenggaraan rekam medis ada dibawah tanggung jawab Instalasi Rekam Medis, Instalasi Rekam Medis masuk dalam jajaran Direktorat Pelayanan Medik, Keperawatan dan Penunjang Instalasi rekam medis memiliki tugas pokok meliputi persiapan, pelaksanaan, dan pelaporan dan evaluasi rekam medis (PERMENPANRB Nomor 30 Tahun 2013). Rekam medis adalah berkas yang berisikan catatan dan dokumen tentang identitas pasien, pemeriksaan, pengobatan, tindakan dan pelayanan lain yang telah diberikan kepada pasien (PERMENKES 269 Tahun 2008).
1
Instalasi rekam medis bertanggungjawab dengan kegiatan pendaftaran, pendistribusian, filling,assembling,koding, pelaporan, dan peminjaman rekam medis.
Filingadalah sistem penataan rekam medis dalam suatu tempat yang khusus agar penyimpanan dan pengambilan menjadi lebih mudah dan cepat. Menyimpan dan mengambil kembali rekam medis juga menjadi bagian dalam filing rekam medis. Prosedur penyimpanan rekam medis yaitu dokumen rekam medis yang telah selesai proses disimpan pada rak penyimpanan dan dilakukan penyortiran untuk mencegah kesalahan letak (missfile) (Dirjen Yanmed, 2006). Proses menyimpan dan mengambil kembali rekam medis harus dilakukan dengan baik untuk memudahkan proses pelacakan rekam medis agar rekam medis bisa cepat ditemukan. Berdasarkan pengamatan penulis selama bertugas di Instalasi Rekam Medis, proses pelacakan rekam medis missfilebelum optimal. Belum optimalnya proses pelacakan rekam medis missfileini berakibat pada terlambatnya proses pemeriksaan pasien menjadi tidak sesuai jadwal dan nomor antrian yang pasien dapat, sehingga pasien mengeluh atau complain. Data respontimepada bulan Juli 2022 adalah masih diatas 20% penyediaan rekam medis memakan waktu lebih dari 10 menit, hal ini tidak sesuai dengan Standar Pelayanan Minimal Rumah Sakit yang menyatakan bahwa Standar Pelayanan Minimal (SPM) respontimeuntuk penyediaan dokumen rekam medis pelayanan rawat jalan adalah ≤ 10 menit (Kepmenkes RI No.129/Menkes/SK/II/2008).
Berdasarkan latar belakang diatas sebagai seorang ASN yang berperan mewujudkan SmartGovernancedan menerapkan nilai SmartASN yaitu hospitalityyang mengedepankan pelayanan prima kepada masyarakat, maka penulis tertarik untuk mengajukan judul laporan rancangan aktualisasi “Optimalisasi Pelacakan Rekam Medis
Missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar” .
1.2 Tujuan
1. Tujuan Umum
Untuk menerapkan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK (Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif) dan menerapkan nilai-nilai SmartASN dan Manajemen ASN untuk mewujudkan SmartGovernance.
2. Tujuan Khusus
a. Untuk mengidentifikasi isu yang terjadi di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar.
2
b. Untuk mengangkat dan menetapkan core isu yaitu “belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar” .
c. Untuk menemukan gagasan pemecahan dari core isu “belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar” .
1.3 Manfaat
Manfaat dari penulisan laporan rancangan aktualsasi ini adalah :
1. Manfaat bagi Penulis
Dapat menerapkan serta meningkatkan pengetahuan penulis mengenai rekam medis dan inovasinya di dalam lingkungan rumah sakit, dan dapat menerapkan nilainilai dasar ASN BerAKHLAK di lingkungan RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar, serta dapat mengimplementasikan nilai-nilai SmartASN dan Manajemen ASN.
2. Manfaat bagi Organisasi
Dapat mengoptimalkan pelacakan rekam medis missfiledalam upaya meningkatkan mutu dan proses pelayanan kesehatan di RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar.
3. Manfaat bagi Masyarakat
Dapat mempersingkat respon time penyediaan rekam medis rawat jalan agar pasien bisa mendapat pelayanan sesuai dengan standar pelayanan yang berlaku, sesuai dengan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK
3
BAB II
PROFIL INSTANSI
2.1 Visi dan Misi
1. Visi : Menjadi rumah sakit unggul dan mandiri tahun 2024.
2. Misi :
a. Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau.
b. Menyelenggarakan pendidikan terintegrasi dan pelatihan tenaga kesehatan yang berdaya saing dan berbudaya.
c. Menyelenggarakan penelitian kesehatan berbasis rumah sakit.
d. Menciptakan tata kelola RS yang baik.
e. Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan terkait.
2.2 Nilai-nilai Organisasi
Untuk mewujudkan visi dan misi diatas RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
memiliki motto “Ikhlas Melayani” dan juga memiliki 5 Keyakinan Dasar, yaitu :
a. Integritas, yaitu keselarasan antara ucapan, pikiran dan Tindakan
b. Profesional, yaitu melaksanakan tugas dengan penuh tanggung jawab sesuai keahlian dan terus mengupayakan pengembangan diri
c. Tat Twam Asi, yaitu peduli, belarasa, peka dalam melayani kebutuhan pelanggan, tulus ikhlas
d. Efektif, yaitu memanfaatkan sumber daya sesuai kebutuhan dengan menggunakan waktu, tenaga dan biaya secara tepat
e. Kebersamaan, yaitu mampu bekerjasama dengan kompetensi yang sesuai dengan tugasnya untuk mencapai visi dan misi organisasi
2.3 Tugas Organisasi
1. Tugas Organisasi
RSUP Sanglah merupakan UPT yang berada dibawah dan bertanggung jawab kepada Direktorat Jendral Kementerian Kesehatan. RSUP Sanglah Denpasar mempunyai tugas menyelenggarakan pelayanan kesehatan perorangan yang paripurna sehingga dalam pelaksanaan tugasnya memiliki fungsi yaitu :
a. Penyusunan rencana program dan anggaran
4
b. Pengelolaan layanan medis
c. Pengelolaan pelayanan penunjang medis
d. Pengelolaan pelayanan penunjang non medis
e. Pengelolaan pelayanan keperawatan
f. Pengelolaan Pendidikan dan pelatihan di bidang pelayanan kesehatan
g. Pengelolaan penelitian, pengembangan, dan penapisan teknologi di bidang pelayanan kesehatan
h. Pengelolaan keuangan dan barang milik negara
i. Pengelolaan sumber daya manusia
j. Pelaksanaan urusan hukum, organisasi dan hubungan masyarakat
k. Pelaksanaan kerja sama
l. Pengelolaan sistem informasi
m. Pelaksanaan urusan umum
n. Pemantauan, evaluasi dan pelaporan
2. Struktur Organisasi
Gambar 2.1 Struktur Organisasi
DIREKTUR UTAMA
dr. I Nyoman Sudana, M.Kes
DIREKTUR PELAYANAN MEDIS, KEPERAWATAN, DAN PENUNJANG dr. Ketut Ariawati, Sp.A(K)
KEPALA INSTALASI REKAM MEDIS
Ni Ketut Juniati, S.MIK
PENANGGUNG JAWAB
PELAYANAN REKAM MEDIS
Ketut Sumini, S.S
PENANGGUNG JAWAB ADMINISTRASI DAN UMUM
Ni Wayan Suliasih, A.Md
STAF REGISTRASI
STAF DISTRIBUSI
STAF RETRIEVAL DAN FILING
STAF KODING
STAF ASEMBLING
STAF ASURANSI
STAF PEMINJAMAN
STAF INVENTARIS
5
2.4 Uraian/Rincian Tugas Jabatan Peserta
Berdasarkan keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor :
KP.01.02/1/2886/2022 tentang Pengangkatan Calon Pegawai Negeri Sipil, menetapkan dan mengangkat Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK sebagai Perekam Medis Ahli Pertama di RSUP Sanglah Denpasar yang kini sudah berganti nama menjadi RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar. Tugas dan fungsi jabatan fungsional Perekam Medis ditegaskan dalam Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 30 Tahun 2013 tentang Jabatan Fungsional Perekam Medis dan Angka Kreditnya, kategori keahlian sebagai berikut :
1) Menyusun rencana 5 tahunan dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
2) Menyusun rencana tahunan dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
3) Menyusun rencana triwulan manajemen mutu dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
4) Menyusun rencana triwulan surveilans kasus tertentu (penyakit menular, tidak menular, kronik, KLB) dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
5) Menyusun rencana triwulan audit koding dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
6) Menyusun rencana triwulan logistik dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
7) Menyusun jadwal kerja (pembagian tugas) dalam rangka pengumpulan data bahan perencanaan;
8) Mengidentifikasi struktur dan butiran data untuk kebutuhan SIM rekam medis dalam rangka kebutuhan SIM rekam medis dalam komputerisasi;
9) Mengidentifikasi keterkaitan butiran data pada SIM rekam medis dalam rangka kebutuhan SIM rekam medis dalam komputerisasi;
10)Mengidentifikasi koneksi data awal yang terproses menjadi informasi untuk keputusan manajemen dalam rangka kebutuhan SIM rekam medis dalam komputerisasi;
11)Mengidentifikasi struktur dan butiran data untuk kebutuhan SIM rekam medis rangka kebutuhan SIM rekam medis hybrid;
12)Mengidentifikasi keterkaitan butiran data pada SIM rekam medis rangka kebutuhan SIM rekam medis hybrid;
6
13)Mengidentifikasi koneksi data awal yang terproses menjadi informasi untuk keputusan manajemen rangka kebutuhan SIM rekam medis hybrid;
14)Mengidentifikasi hak akses user/pengguna rangka kebutuhan SIM rekam medis hybrid;
15)Mengklasifikasi kegiatan pelayanan dalam rangka menyusun alur pembentukan SIM rekam medis (komputerisasi, hybrid);
16)Merancang alur kegiatan pelayanan dalam rangka menyusun alur pembentukan SIM rekam medis (komputerisasi, hybrid);
17)Membuat usulan hasil rancangan alur kegiatanpelayanan dalam rangka menyusun alur pembentukan SIM rekam medis (komputerisasi, hybrid);
18)Melakukan komunikasi/sosialisasi alur kegiatan pelayanan dalam rangka menyusun alur pembentukan SIM rekam medis (komputerisasi, hybrid);
19)Melakukan identifikasi dalam rangka rancangan format penggantian biaya/klaim diagnosa dan tindakan pasien rawat jalan dan rawat inap;
20)Membuat klasifikasi dalam rangka rancangan format penggantian biaya/klaim diagnosa dan tindakan pasien rawat jalan dan rawat inap;
21)Mengidentifikasi data penggantian biaya/klaim dalam menjamin validitas data berbagai register sebagai dasar outcome dalam rangka rancangan modul aplikasi;
22)Mengklasifikasi data penggantian biaya/klaim dalam menjamin validitas data berbagai register sebagai dasar outcome dalam rangka rancangan modul aplikasi;
23)Mengidentifikasi dalam rangka rancangan tampilan formulir pendaftaran rawat jalan;
24)Mengklasifikasi dalam rangka rancangan tampilan formulir pendaftaran rawat jalan;
25)Mengidentifikasi dalam rangka rancangan tampilan formulir pendaftaran rawat inap;
26)Mengklasifikasi dalam rangka rancangan tampilan formulir pendaftaran rawat inap;
27)Mengidentifikasi dalam rangka rancangan tampilan analisis mutu sistem pengembalian Rekam Medis Informasi Kesehatan (RMIK);
28)Mengklasifikasi dalam rangka rancangan tampilan analisis mutu sistem pengembalian RMIK;
7
29)Mengidentifikasi data dalam rangka rancangan tampilan analisis kuantitatif RMIK secara elektronik;
30)Mengklasifikasi data dalam rangka rancangan tampilan analisis kuantitatif RMIK secara elektronik;
31)Mengidentifikasi data dalam rangka rancangan tampilan analisis kualitatif rekam medis secara manual;
32)Mengklasifikasi data dalam rangka rancangan tampilan analisis kualitatif rekam medis secara manual;
33)Mengidentifikasi data dalam rangka rancangan format formulir dalam rancangan alat bantu monitoring keakuratan koding klinis;
34)Mengklasifikasi data dalam rangka format formulir dalam rancangan alat bantu monitoring keakuratan koding klinis;
35)Mengidentifikasi data dalam rangka rancangan sistem indeks penyakit, kode tindakan medis, indeks dokter dan kematian komputerisasi;
36)Mengklasifikasi data dalam rangka rancangan sistem indeks penyakit, kode tindakan medis, indeks dokter dan kematian komputerisasi;
37)Mengidentifikasi data dalam rangka rancangan sistem seleksi rekam medis yang akan disusutkan;
38)Mengklasifikasi data format formulir dalam rangka rancangan sistem seleksi rekam medis yang akan disusutkan;
39)Mengidentifikasi data format formulir dalam rangka rancangan desain aplikasi pelaporan sesuai kebutuhan rekam medis;
40)Mengklasifikasi format formulir dalam rangka rancangan desain aplikasi pelaporan sesuai kebutuhan rekam medis;
41)Mengidentifikasi kebutuhan modul RMIK;
42)Mengidentifikasi variabel data dalam rangka membuat konsep/rancangan tampilan analisa kelengkapan pengembalian RMIK untuk dikomputerisasikan;
43)Mengklasifikasi variabel data dalam rangka membuat konsep/rancangan tampilan Analisa kelengkapan pengembalian RMIK untuk dikomputerisasikan;
44)Mengidentifikasi tampilan isian dalam rangka rancangan tampilan isian rekam medis secara elektronik;
45)Mengklasifikasi tampilan isian dalam rangka rancangan tampilan isian rekam medis secara elektronik;
46)Mengidentifikasi data tampilan dalam rangka rancangan tampilan analisis kualitatif rekam medis secara elektonik;
8
47)Mengklasifikasi data tampilan dalam rangka rancangan tampilan analisis kualitatif rekam medis secara elektonik;
48)Mengidentifikasi dalam rangka rancangan tampilan data/butiran informasi demografi pasien rawat jalan dan rawat inap;
49)Mengklasifikasi dalam rangka rancangan tampilan data/butiran informasi demografi pasien rawat jalan dan rawat inap;
50)Mengidentifikasi tampilan dalam rangka rancangan register rawat jalan dan rawat inap;
51)Mengklasifikasi tampilan dalam rangka rancangan register rawat jalan dan rawat inap;
52)Mengidentifikasi tampilan dalam rangka rancangan IUP rawat jalan;
53)Mengklasifikasi tampilan dalam rangka rancangan IUP rawat jalan;
54)Mengidentifikasi data untuk sistem retensi rekam medik dalam rangka merancang tampilan format seleksi rekam medis yang akan disusutkan;
55)Mengklasifikasi data untuk sistem retensi rekam medik dalam rangka merancang tampilan format seleksi rekam medis yang akan disusutkan;
56)Mengidentifikasi butiran data analisis rancangan sistem aplikasi rekam medis rawat jalan dan rawat inap;
57)Mengklasifikasi butiran data dalam rangka analisis rancangan sistem aplikasi rekam medis rawat jalan dan rawat inap;
58)Mengidentifikasi data catatan mutu formulir dalam rangka penyusunan katalog tampilan rekam medis secara komputerisasi;
59)Mengklasifikasi data catatan mutu formulir dalam rangka penyusunan katalog tampilan rekam medis secara komputerisasi;
60)Menganalisis kode penyakit rawat jalan termasuk gawat darurat dalam rangka audit kodifikasi penyakit dan tindakan secara elektronik;
61)Mengidentifikasi menu atau modul dalam rangka menganalisis data tampilan kelengkapan pengendalian RMIK;
62)Menguji coba roses jalannya modul dalam rangka menganalisis data tampilan kelengkapan pengendalian RMIK;
63)Memverifikasi hasil uji coba menu atau modul dalam rangka menganalisis data untuk tampilan kelengkapan pengendalian RMIK;
64)Membuat sosialisasi pelaksanaan uji coba menu atau modul dalam rangka menganalisis data untuk tampilan kelengkapan pengendalian RMIK;
9
65)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring laporan hasil pemeriksaan penunjang;
66)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring transfer pasien;
67)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring laporan anestesi;
68)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring infeksi nosokomial;
69)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring resume keperawatan;
70)Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap monitoring resume pasien pulang;
71)Mencari data untuk audit klinis dalam indeks penyakit dan tindakan dalam rangka pengumpulan data untuk pengkajian (kebutuhan khusus) proyek riset klinis;
72)Menganalisi data sesuai dengan keperluan audit klinis dalam rangka pengumpulan data untuk pengkajian (kebutuhan khusus) proyek riset klinis;
73)Menyajikan data untuk keperluan audit klinis dalam rangka pengumpulan data untuk pengkajian (kebutuhan khusus) proyek riset klinis;
74)Mengidentifikasi dalam rangka evaluasi keabsahan data rekam medis secara elektronik (rawat jalan); dan
75)Mengidentifikasi dalam rangka evaluasi keabsahan data rekam medis secara elektronik (rawat inap).
Berdasarkan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) yang dibuat oleh Kepala Instalasi Rekam Medis, kategori keahlian penulis adalah sebagai berikut :
1) Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap:
Melakukan monitoring laporan hasil pemeriksaan penunjang
2) Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap:
Melakukan monitoring transfer pasien
3) Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap:
Melakukan monitoring laporan anestesi
4) Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap:
Melakukan monitoring resume pasien pulang
5) Melakukan pemantauan isian rekam medis secara elektronik terhadap:
Melakukan monitoring resume keperawatan
10
6) Evaluasi keabsahan data Rekam Medis secara elektronik (rawat inap):
Identifikasi keabsahan data rekam medis secara elektronik
7) Evaluasi keabsahan data Rekam Medis secara elektronik (rawat jalan):
Identifikasi keabsahan data rekam medis secara elektronik
8) Melakukan retensi rekam medis
9) Melakukan pengambilan rekam medis di rak penyimpanan
10)Melakukan registrasi pasien rawat jalan
11)Assemblingrekam medis
11
BAB III ANALISIS ISU DALAM PELAKSANAAN TUGAS DAN FUNGSI
3.1. Identifikasi dan Analisis Isu Aktual
1. Identifikasi Isu
Identifikasi isu berdasarkan tugas dan fungsi jabatan dengan melalui environmental scanning yaitu sikap peduli dan kritis terhadap isu yang ada di unit kerja dengan pendekatan SmartASN dan Manajemen ASN.
Tabel 3.1 Identifikasi Isu
Yang
Diharapkan
1 Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfile di Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr.
I G.N.G. Ngoerah Denpasar
2 Belum optimalnya respon time rekam medis di poliklinik
Wing Amerta RSUP
Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
SmartASN sebagai individu yang berjiwa hospitality yang mengedepankan pelayanan prima kepada masyarakat.
SmartASN sebagai individu yang berintegritas yang melakukan
pekerjaan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Terjadinya keterlambatan dalam pelacakan rekam medis missfile
Dapat dilakukan pelacakan rekam medis missfiledengan lebih efisien agar pasien bisa mendapat pemeriksaan sesuai jadwal.
Waktu tunggu sejak pasien melakukan
pendaftaran
hingga rekam medis sampai di poliklinik yang
dituju sangat
jarang sesuai dengan standar yang berlaku
yaitu ≤ 10 menit
Proses distribusi rekam medis ke poliklinik Wing Amerta bisa lebih cepat agar respontime penyediaan rekam medis bisa sesuai standar.
3 Belum optimalnya laporan Kelengkapan Rekam Medis
(KLPRM) rawat jalan di Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar
4 Belum adanya mesin pencetak tracer
SmartASN sebagai individu yang berjiwa entrepreneurship yang selalu kreatif dan melakukan inovasi demi kepentingan orang banyak.
SmartASN sebagai individu yang
Tidak dilakukannya
kegiatan KLPRM
rawat jalan setiap hari.
Inputkegiatan KLPRM setiap hari agar bisa mendapat laporan KLPRM yang akurat sehingga bisa
dijadikan dasar evaluasi bagi rumah sakit.
Mesin pencetak tracerhanya ada
Adanya mesin pencetak tracerrekam
12
No Identifikasi Isu Uraian Tugas Kondisi Saat Ini Kondisi
pasien rawat jalan di Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr.
I G.N.G. Ngoerah
Denpasar
menguasai IT dan Bahasa asing yaitu
harus
memanfaatkan
teknologi yang ada.
di loket pendaftaran
sehingga petugas
pencarian rekam
medis harus
wara-wiri untuk
mengambil tracer.
Berikut ini merupakan penjelasan dari Isu diatas :
1. Isu ke-1
medis di ruang rekam medis diharapkan
dapat mempersingkat
respontime
penyediaan rekam medis rawat jalan.
Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Kegiatan penyediaan rekam medis adalah salah satu proses yang sangat penting setelah pasien melakukan pendaftaran di semua rumah sakit. Dalam sebulan terakhir saya melihat beberapa kali petugas rekam medis kesulitan melakukan pelacakan rekam medis missfiledikarenakan banyaknya tahapan yang harus dilalui untuk menemukan berkas tersebut yaitu petugas harus membuka halaman kunjungan pasien, halaman arsip-assembling, halaman arsip-poli, halaman arsip-IRD, halaman in out berkas, halaman pencarian berkas, halaman keluarnya berkas, halaman kembalinya berkas, halaman display dan halaman penyimpanan berkas, sehingga menyebabkan waktu tunggu atau respon time penyediaan rekam medis melebihi standar.
Berdasarkan Kepmenkes RI No.129/Menkes/SK/II/2008 tentang Standar
Pelayanan Minimal Rumah Sakit Menteri Kesehatan Republik Indonesia, dinyatakan bahwa Standar Pelayanan Minimal (SPM) respon time untuk penyediaan dokumen rekam medik pelayanan rawat jalan adalah ≤ 10 menit
Untuk mewujudkan Smart ASN yang berjiwa hospitality yang mengedepankan pelayanan prima kepada masyarakat, yakni dengan melakukan pelacakan rekam medis dengan efektif agar pasien mendapat pemeriksaan sesuai jadwal seharusnya.
2. Isu ke-2
Belum optimalnyarespontimerekam medis di poliklinik Wing Amerta
RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Pada poliklinik Wing Amerta, setelah pasien melakukan pendaftaran pada loket registrasi, pasien langsung menuju poliklinik yang dituju dan menunggu
13 No Identifikasi Isu Uraian Tugas Kondisi Saat Ini Kondisi
Yang Diharapkan
panggilan dari perawat untuk melakukan pemeriksaan. Waktu tunggu sejak pasien melakukan pendaftaran hingga rekam medis sampai di poliklinik yang dituju sangat jarang sesuai dengan standar yang berlaku yaitu ≤ 10 menit, hal ini diakibatkan oleh proses pencarian rekam medis di ruang rekam medis dan proses distribusi yang memakan waktu akibat letak ruang rekam medis yang tidak dalam satu gedung dengan gedung Wing Amerta sehingga memerlukan waktu lebih banyak. Hal ini diketahui oleh karena petugas rekam medis yang bertugas di Wing Amerta kerap mendapat keluhan dari pasien maupun perawat karena berkas rekam medis yang terlambat sampai.
Untuk mewujudkan SmartASN yang berintegritas yang selalu selaras dengan nilai, norma dan etika organisasi maka diperlukan perubahan pada sistem distribusi pada polilkinik Wing Amerta agar sesuai dengan standar yang berlaku
3. Isu ke-3
Belum optimalnya laporan Kelengkapan Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar
Pada unit rekam medis, proses KLPRM belum maksimal dikarenakan oleh tidak adanya petugas khusus yang bertugas untuk melakukan proses KLPRM rawat jalan. Sejauh ini terdapat hanya beberapa petugas yang melakukan proses KLPRM rawat jalan dengan mengambil beberapa sampel dari berkas rekam medis rawat jalan yang sudah dikembalikan ke unit rekam medis Laporan kelengkapan rekam medis (KLPRM) baik rawat jalan ataupun rawat inap sangat penting bagi rumah sakit. Laporan KLPRM ini digunakan bagi rumah sakit untuk melakukan evaluasi tentang kelengkapan pengisian formulir rekam medis rawat jalan dan rawat inap. Selain itu pada laporan KLPRM kita juga bisa melihat pada bagian mana saja data yang tidak lengkap dan bisa segera mengkoreksi saat pasien masih berada di rumah sakit serta bisa mengetahui penyebab mengapa formulir tersebut tidak terisi lengkap.
Untuk mewujudkan Smart ASN yang berjiwa entrepreneurship yang selalu berinovasi dan kreatif, maka laporan KLPRM agar bisa melakukan evaluasi perihal kelengkapan rekam medis.
14
Belum adanya mesin pencetak tracerpasien rawat jalan di Instalasi
Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Setelah pasien melakukan registrasi pada loket pendaftaran pasien rawat jalan, petugas pendaftaran akan mencetak tracerpada loket registrasi dan setelah itu petugas pencarian rekam medis akan mengambil tracer tersebut di loket pendaftaran dan melakukan pencarian rekam medis di ruang penyimpanan rekam medis. Kegiatan ini sedikit memakan waktu lebih dikarenakan tidak adanya mesin pencetak tracerdi ruang rekam medis sehingga petugas harus wara-wiri dari loket registrasi ke ruang penyimpanan rekam medis, hal ini juga menyebabkan waktu penyediaan rekam medis yang melebihi standar pelayanan minimal penyediaan rekam medis rawat jalan.
Untuk mewujudkan SmartASN yang menguasai IT dan Bahasa asing, mesin pencetak tracerdiperlukan di unit rekam medis agar bisa mempercepat pelayanan.
2. Analisis Isu dan Penetapan Core Isu/Isu Aktual
Dari empat isu yang didapatkan di Instalasi Rekam Medis, selanjutnya dilakukan penapisan dengan menggunakan Teknik APKL, selanjutnya menetapkan core isu dengan Teknik USG dan analisis penyebab isu utama dengan Teknik Diagram Fishbone (Diagram Tulang Ikan)
a. Teknik APKL
Teknik analisis isu untuk menentukan suatu isu memenuhi syarat yaitu dengan menggunakan Teknik APKL.
Tabel 3.2 Teknik APKL
1. Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi
Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
2. Belum optimalnya respon time rekam medis di poliklinik Wing Amerta RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
3. Belum optimalnya laporan Kelengkapan Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi
+ + + ++++ Memenuhi kriteria
+ + + + ++++ Memenuhi kriteria
+ + + + ++++ Memenuhi kriteria
15
4. Isu ke-4
No Isu A P K L Jumlah
Keterangan
+
Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
4. Belum adanya mesin pencetak tracer pasien rawat jalan di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar
Keterangan :
+ - + + +++ Tidak memenuhi kriteria
A (Aktual) : Benar terjadi dan sedang hangat dibicarakan.
P (Problematik) : Memiliki masalah yang kompleks dan harus dicarikan solusi segera.
K (Kekhalayakan) : Menyangkut hajat hidup orang banyak
L (Kelayakan) : Masuk akal dan realistis untuk dimunculkan pemecahan masalahnya.
(+) : Memenuhi syarat
(-) : Tidak memenuhi syarat
b. Teknik USG
Setelah melakukan penapisan isu dengan menggunakan Teknik APKL selanjutnya
Teknik USG untuk mengetahui core isu atau isu yang menjadi isu utama.
Tabel 3.3 Teknik USG
1. Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
2. Belum optimalnyarespontimerekam medis di poliklinik Wing Amerta RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
3. Belum optimalnya laporan Kelengkapan Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Keterangan :
4 5 4 13
3 3 4 10
3 4 4 11
U (Urgency) : Seberapa mendesak suatu isu harus dibahas, dianalisis dan ditindak lanjuti.
S (Seriousness) : Seberapa serius isu harus dibahas dikaitkan dengan akibat yang ditimbulkan.
16 No Isu A P K L Jumlah Keterangan
No Isu U S G Jumlah
G (Growth) : Seberapa besar kemungkinan memburuknya isu tersebut jika tidak ditangani sebagaimana mestinya.
Penentuan Skor
5 : Sangat mendesak/gawat dan berdampak
4 : Mendesak/gawat/dan berdampak
3 : Cukup mendesak/gawat dan berdampak
2 : Tidak mendesak/gawat dan berdampak
1 : Sangat tidak mendesak/gawat dan berdampak
Berdasarkan dari analisis isu dengan Teknik USG diatas didapatkan total nilai tertinggi adalah “Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi RSUP Prof.
Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar”.
c. Teknik Diagram Fishbone(Diagram Tulang Ikan)
Setelah mendapatkan core isu, dilakukan analisis sebab akibat dengan Teknik
Diagram Fishbone(Diagram Tulang Ikan)
Gambar 3.1 Fishbone Diagram
Machine
Lambatnya sistem informasi rumah sakit dan koneksi internet
Kurang hati-hatinya petugas saat menyimpan rekam medis
Man
Method
Banyaknya menu pelacakan rekam medis missfile
Belum adanya juknis terkait pelacakan rekam medis missfile
Material
Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
1 Machine
Root Cause Problem
Lambatnya sistem informasi rumah sakit (SIMARS) yang terkadang juga mengalami error sehingga proses pelacakan rekam medis mengalami keterlambatan dan respontimepenyediaan rekam medis menjadi melebihi standar.
2 Method
Banyaknya menu untuk melakukan pelacakan rekam medis yaitu membuka halaman kunjungan pasien, halaman arsip-assembling, halaman arsippoli, halaman arsip-IRD, halaman inoutberkas,
17
Tabel 3.4 Analisis Fishbone
No
No
Root Cause Problem
halaman pencarian berkas, halaman keluarnya berkas, halaman kembalinya berkas, halaman display dan halaman penyimpanan berkas yang sangat tidak efektif dan efisien sehingga menyebabkan proses pencarian menjadi lebih lama.
3 Man Petugas rekam medis kurang hati-hati disaat melakukan penyimpanan rekam medis sehingga menyebabkan salah simpannya rekam medis yang tidak sesuai rak, yang juga mengakibatkan bertambah lamanya proses pencarian rekam medis.
4 Material Belum adanya petunjuk teknis dalam proses pelacakan rekam medis missfile menyebabkan petugas rekam medis melakukan pelacakan dengan tidak bertahap atau mengacak. Sehingga diperlukan adanya petunjuk teknis sehingga petugas rekam medis memiliki persamaan persepsi dalam melakukan pelacakan rekam medis.
3.2. Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran ASN untuk Mendukung SMART Governance
Isu utama yang telah ditentukan erat kaitannya dengan peran dan kedudukan PNS sebagai pelayanan publik yaitu memberikan pelayanan yang komprehensif dan berkualitas. Hal ini sejalan dengan nilai Smart ASN sebagai Hospitality yaitu memiliki peran memberikan pelayanan prima kepada masyarakat dan sebagai
Entrepreneurship yaitu memiliki peran memberikan inovasi dalam proses pelacakan rekam medis missfile, dan sebagai Networking yaitu memiliki sinergi dengan tim IT rumah sakit untuk mencapai smart governance
3.3. Alternatif Pemecahan Masalah Sebagai Gagasan Kreatif
Dari isu “Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar” , ASN sebagai pelayan publik harus memberikan pelayanan yang professional dan berkualitas dengan melakukan optimalisasi pelacakan rekam medis. Diharapkan gagasan kreatif ini dapat menjadi optimal sehingga mencapai visi dan misi RSUP Prof. Dr. I G.N.G.Ngoerah Denpasar.
Hal ini sesuai nilai SmartASN yang berjiwa hospitalityyaitu memberikan pelayanan prima kepada masyarakat, dalam hal ini dengan melakukan pencarian rekam medis sesuai standar agar pasien bisa mendapat pelayanan dengan baik. Ruang lingkup
18
kegiatan aktualisasi ini mencakup nilai-nilai dasar ASN yaitu Berorientasi Pelayanan, Akuntabel, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif yang diimplementasikan di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar dengan waktu pelaksanaan dimulai tanggal 29 Agustus hingga 1 Oktober 2022. Agar tercapainya optimalisasi pelacakan rekam medis missfiledi RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar, maka akan dilakukan beberapa alternatif pemecahan masalah, yaitu :
1. Pembuatan desain interfacepelacakan rekam medis missfile
Desain interface dibuat dengan tujuan agar pegawai rekam medis dapat dengan lebih mudah melakukan pelacakan rekam medis missfileyang dulunya harus membuka banyak halaman SIMARS untuk melacak letak rekam medis missfile, untuk selanjutnya hanya membuka satu halaman SIMARS saja yang sudah mencakup dimana terakhir rekam medis tersebut berada.
2. Penyusunan petunjuk teknis pelacakan rekam medis missfile
Dengan adanya petunjuk teknis pelacakan rekam medis missfileini diharapkan dapat menambah pengetahuan petugas rekam medis dalam pelacakan rekam medis missfilesehingga dapat mempercepat penyediaan rekam medis.
3. Pelaksanaan sosialisasi terkait desain interfacedan petunjuk teknis
Sosialisasi terkait desain interfaceproses pelacakan rekam medis missfiledan juknis pelacakan rekam medis missfilekepada petugas rekam medis bertujuan agar petugas rekam medis bisa memiliki persamaan pengertian dan dapat mempermudah petugas dalam melaksanakan pencarian rekam medis missfile
4. Pelaksanaan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
Kegiatan pelaksanaan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile dilakukan agar pelacakan rekam medis missfilebisa berjalan sesuai peraturan dan ketentuan yang berlaku.
19
BAB IV
RANCANGAN AKTUALISASI
4.1. Rancangan Aktualisasi Nilai-Nilai Dasar PNS
Berdasarkan gagasan “Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfiledi Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah
Denpasar” maka diuraikan rancangan aktualisasi nila-nilai dasar PNS, sebagai berikut :
Tabel 4.1 Rencana Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi
Keterkaitan dengan
Kontribusi
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
1 Pembuatan desain
interfacepelacakan
rekam medis misfile
Manajemen ASN:
Pembuatan desain
interface
merupakan bentuk
professional
SmartASN:
Nilai SmartASN
dalam kegiatan ini
adalah menguasai
IT yaitu membuat
desain interface
untuk
mempermudah
Tersusunnya
draftdesain
interface
pelacakan
rekam medis
missfile
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Pembuatan desain
interfacepelacakan
rekam medis missfile
sejalan dengan visi
RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah
Denpasar yaitu
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024 serta
misi
Menyelenggarakan
pelayanan kesehatan
yang paripurna, mandiri dan terjangkau
Penguatan Nilai
Organisasi
Pembuatan desain
interfacepelacakan
rekam medis
missfileakan
mempermudah
petugas dalam
proses pelacakan
rekam medis
missfile,hal ini
menguatkan nilai
organisasi yaitu
professionaldan efektif
20
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
petugas rekam
medis.
1.1
Melakukan
konsultasi dan meminta ijin terkait
pembuatan desain
interfacepelacakan
rekam medis missfile
kepada Kepala
Instalasi Rekam
Medis
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
Foto Konsultasi Kompeten : Saya terus belajar dan
mengembangkan
kapabilitas agar bisa
sukses membuat desain
interfacepelacakan rekam
medis missfile.
Harmonis: Saya saling peduli dan menghargai perbedaan
dengan membuat desain
interfaceagar petugas
rekam medis bisa
melakukan pekerjaan
dengan lebih mudah
1.2
Membuat desain
interfacepelacakan
rekam medis missfile
Rancangan desain interface
Beorientasi Pelayanan: Saya berkomitmen
memberikan pelayanan
prima demi kepuasan
masyarakat yaitu agar
pasien bisa mendapat
pelayanan sesuai jadwal
Loyal :
21
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Saya berdedikasi dan
mengutamakan
kepentingan bangsa
dan negara dalam
memudahkan pelacakan
rekam medis
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
1.3
Meminta persetujuan
terkait desain
interfacepelacakan
rekam medis misfile
yang sudah dibuat
Laporan persetujuan
Adaptif : Saya terus berinovasi
dan antusias dalam
menggerakkan
ataupun menghadapi
perubahan dengan
meminta persetujuan dan
masukan terkait desain
interface
Akuntabel: Saya
bertanggungjawab
atas kepercayaan yang
diberikan dan akan
melakukan dengan
maksimal desain interface
pelacakan rekam medis
missfile
22
No
No
1.4
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Mengusulkan
desain
interface kepada bagian TI
Implementasi
pada sistem
informasi rumah
sakit
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kolaboratif:
Saya membangun
kerjasama yang
sinergis bersama bagian
IT dalam proses
implementasi desain
interfaceini ke sistem
informasi rumah sakit
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
2 Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
Manajemen ASN
Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfileini
merupakan bentuk
memiliki nilai dasar
SmartASN
Nilai smartASN
dalam kegiatan ini
adalah
profesionalisme
yaitu professional
dalam melakukan
Tersusunnya
petunjuk teknis
pelacakan
rekam medis
missfile
Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
sejalan dengan visi
RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah
Denpasar yaitu
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024 serta
misi Menciptakan
tata kelola RS yang
baik.
Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfileakan
menyamakan
persepsi petugas
rekam medis dalam
pelacakan rekam
medis missfile,hal ini menguatkan
nilai organisasi
yaitu Tat Twam Asi
dan Kebersamaan
23
2.1
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
tugas berdasar
pada petunjuk
teknis yang akan
dibuat
Melakukan
konsultasi dan
meminta ijin terkait
penyusunan petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
kepada Kepala
Instalasi Rekam
Medis
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Foto konsultasi Kolaboratif :
Saya membangun
kerjasama yang
sinergis untuk hasil yang
lebih baik dengan
melakukan konsultasi dan
meminta ijin dengan
Kepala Instalasi Rekam
Medis
Harmonis :
Melakukan konsultasi dan
meminta ijin kepada
Kepala Instalasi Rekam
Medis adalah salah satu
upaya untuk saling
peduli dan menghargai
perbedaan
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
2.2
Menyusun petunjuk
teknis pelacakan
rekam medis missfile
Draft petunjuk
teknis pelacakan rekam medis
missfile
Berorientasi Pelayanan :
Penyusunan petunjuk
teknis pelacakan rekam
medis ini masuk dalam
upaya berkomitmen
24
No
2.3
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
memberikan pelayanan
prima demi kepuasan
masyarakat dan
meningkatkan kualitas
pelayanan
Kompeten:
Dalam penyusunan
petunjuk teknis pelacakan
rekam medis missfileini
saya terus belajar dan
mengembangkan
kapabilitas agar bisa
mendapat kinerja terbaik
kedepannya
Loyal : Saya berdedikasi dan
mengutamakan
kepentingan bangsa
dan ikut berkontribusi agar
petunjuk teknis ini bisa
digunakan oleh rekanrekan saya dan bisa
menyamakan persepsi.
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
Meminta persetujuan
terkait petunjuk
Petunjuk teknis
pelacakan
Akuntabel :
Saya berupaya
bertanggungjawab
25
No
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
teknis pelacakan
rekam medis missfile
rekam medis missfile
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
atas kepercayaan yang
diberikan dan transparan
dalam pembuatan
petunjuk teknis pelacakan
rekam medis missfile
Adaptif :
Dengan dibuatnya
petunjuk teknis ini adalah
upaya dalam terus
berinovasi dan antusias
dalam menggerakkan
ataupun menghadapi
perubahan serta
bertindak proaktif
bertanya apabila kurang
memahami
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
3 Pelaksanaan
sosialisasi terkait
desain interface
dan petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
Manajemen ASN
Pelaksanaan
sosialisasi terkait
desain interface
Terlaksananya
sosialisasi
terkait desain
interfacedan
petunjuk teknis
Pelaksanaan
sosialisasi terkait
desain interfacedan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
sejalan dengan visi
RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah
Denpasar yaitu
Pelaksanaan
sosialisasi terkait
desain interface
dan petunjuk
teknis pelacakan
rekam medis
missfileakan
memberikan
pengertian dan pengetahuan akan
26
No
No
Kegiatan Tahapan Kegiata Output / Evidence
dan petunjuk teknis
ini merupakan
bentuk profesional
SmartASN
Nilai SmartASN
dalam kegiatan ini
adalah networking
dengan mengajak
rekan kerja yang
lain untuk
mengikuti
sosialisasi
3.1 Melakukan
konsultasi dan
meminta ijin terkait
sosialisasi desain
interfacedan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
kepada Kepala
Instalasi Rekam
Medis
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024 serta
misi
Menyelenggarakan
pelayanan kesehatan
yang paripurna,
mandiri dan terjangkau
Penguatan Nilai
Organisasi
pelacakan rekam
medis
missfile,hal ini
menguatkan nilai
organisasi yaitu
professional dan efektif
Foto konsultasi Akuntabel :
Saya secara konsisten dan bertanggungjawab
atas kepercayaan yang
diberikan yaitu dengan
melakukan konsultasi dan
meminja ijin untuk
melakukan sosialisasi
Kolaboratif :
Saya membangun
kerjasama yang
sinergis dengan meminta
ijin sosialisasi dengan
27
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
3.2 Membuat materi
sosialisasi pelacakan
rekam medis missfile
Materi sosialisasi
pelacakan
rekam medis
missfile
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kepala Instalasi Rekam
Medis
Berorientasi pelayanan : Saya berkomitmen
memberikan pelayanan
prima demi kepuasan
masyarakat dan selalu
responsif dengan
membuat materi
sosialisasi mudah
dipahami oleh rekan kerja
saya
Kompeten :
Dalam membuat materi
sosialisasi saya terus
belajar dan mengembangkan
kapabilitas dengan
menerima masukan dari
teman-teman agar
berhasil dalam
pelaksanaan sosialisasi
Adaptif :
Sosialisasi ini adalah salah
satu upaya untuk terus
berinovasi dan antusias
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
28
No
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
dalam menggerakkan
ataupun menghadapi
perubahan dalam
pelacakan rekam medis
missfile
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
4 Pelaksanaan
monitoring dan
evaluasi pelacakan
rekam medis
missfile
pelacakan rekam medis missfile
Laporan
sosialisasi
pelacakan
rekam medis missfile
Harmonis : Saya saling peduli dan
menghargai perbedaan
dengan melakukan
sosialisasi kepada rekan
kerja saya
Loyal : Dalam upaya
berdedikasi dan
mengutamakan
kepentingan bangsa, saya melakukakan
sosialisasi dengan
sungguh-sungguh agar
rekan saya bisa mengerti
dengan materi sosialisasi
Terlaksananya
monitoring dan
evaluasi
pelacakan
Pelaksanaan
monitoring dan
evaluasi pelacakan
rekam medis missfile
sejalan dengan visi
Pelaksanaan
monitoring dan evaluasi pelacakan
rekam medis
missfileakan
29
No
3.3 Melakukan sosialisasi
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Manajemen ASN
Pelaksanaan
monitoring dan
evaluasi ini
merupakan bentuk
etika profesi
SmartASN
Nilai SmartASN
dalam kegiatan ini
adalah hospitality
dan integritas yaitu
melakukan proses
pelacakan rekam
medis missfile
sesuai petunjuk
teknis agar proses
pelacakan rekam
medis missfileini
bisa berlansung
dengan efektif
rekam medis
missfile
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah
Denpasar yaitu
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024 serta
misi Menciptakan
tata kelola RS yang
baik
Penguatan Nilai
Organisasi
memberikan
pengertian dan
pengetahuan akan
pelacakan rekam
medis
missfile,hal ini
menguatkan nilai
organisasi yaitu
integritas dan professionalisme
4.1
Melakukan
konsultasi dan
meminta ijin terkait
monitoring dan
evaluasi pelacakan
rekam medis missfile
Foto konsultasi Kolaboratif :
Saya membangun
kerjasama yang
sinergis dengan meminta
ijin dan berkonsultasi
terkait monitoring dan
30
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
kepada Kepala
Instalasi Rekam Medis
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
evaluasi dengan Kepala
Instalasi Rekam Medis
Loyal :
Dengan melakukan
konsultasi dan meminta
ijin saya berusaha untuk
mengabdi dan
berdedikasi serta
mengutamakan
kepentingan bangsa
khususnya di dalam
Instalasi Rekam Medis
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
4.2 Membuat formulir monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
Formulir monitoring dan evaluasi
pelacakan rekam medis missfile
Akuntabel :
Dengan membuat formulir
monitoring dan evaluasi
saya bertanggung
jawab atas
kepercayaan yang
diberikan terkait
pembuatan desain
interfacedan petunjuk
teknis
Adaptif :
Saya terus berinovasi
dan antusias dalam
menggerakkan
31
4.3
Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
ataupun menghadapi
perubahan dengan
membuat formulir
monitoring dan evaluasi
pelacakan rekam medis
missfile
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
Organisasi
Penguatan Nilai
Organisasi
Melakukan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
Hasil monitoring dan evaluasi
pelacakan rekam medis missfile
Berorientasi pelayanan :
Saya berkomitmen
memberikan pelayanan
prima demi kepuasan
masyarakat dengan
melakukan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam
medis missfile
Harmonis :
Saat melakukan
monitoring dan evaluasi
pelacakan rekam medis
missfilesaya saling
peduli dan menghargai
perbedaan serta selaras
dengan yang ada di
tempat saya bekerja
4.4
Menyusun laporan monitoring dan Laporan monitoring dan evaluasi
Kompeten :
Dalam melakukan
monitoring dan evaluasi
32
No
No Kegiatan Tahapan Kegiatan Output / Evidence
Keterkaitan dengan
Substansi Mata
Pelatihan Agenda 2
Kontribusi
Terhadap Visi Misi
4.2. Penjadwalan
evaluasi pelacakan
rekam medis missfile pelacakan rekam medis
missfile
apabila terdapat hal yang
kurang saya terus
belajar dan
mengembangkan
kapabilitas agar menjadi
kinerja terbaik untuk
kedepannya
Organisasi Penguatan Nilai
Organisasi
Berikut jadwal pelaksanaan kegiatan dan tahapan kegiatan aktualisasi yang akan dilaksanakan pada tanggal 29 Agustus 2022 sampai 1
Oktober 2022 :
Tabel 4.2 Jadwal Kegiatan dan Tahapan Kegiatan Aktualisasi
1 Pembuatan desain interfacepelacakan rekam medis misfile
1.1 Melakukan konsultasi dan meminta ijin terkait pembuatan desain interfacepelacakan rekam medis missfilekepada Kepala Instalasi Rekam Medis
1.2 Membuat desain interfacepelacakan rekam medis missfile
29 Agustus – 8 September 2022
29 Agustus 2022
30 Agustus – 1 September 2022
33
Bulan Ket. / Tanggal Kegiatan Agustus September M4 M1 M2 M3 M4
No Kegiatan / Tahapan Kegiatan
1.3 Meminta persetujuan terkait desain interface
pelacakan rekam medis misfileyang sudah dibuat
1.4 Mengusulkan desain interfacekepada bagian TI
2 Penyusunan petunjuk teknis pelacakan rekam medis missfile
2.1 Melakukan konsultasi dan meminta ijin terkait
penyusunan petunjuk teknis pelacakan rekam medis missfilekepada Kepala Instalasi Rekam Medis
2.2 Penyusunan petunjuk teknis pelacakan rekam medis misfile
2.3 Meminta persetujuan terkait petunjuk teknis
pelacakan rekam medis missfile
3 Pelaksanaan sosialisasi terkait desain interface dan petunjuk teknis pelacakan rekam medis
missfilekepada petugas rekam medis
3.1 Melakukan konsultasi dan meminta ijin terkait
sosialisasi desain interfacedan petunjuk teknis
pelacakan rekam medis missfilekepada Kepala
Instalasi Rekam Medis
3.2 Membuat materi sosialisasi pelacakan rekam medis missfile
3.3 Melakukan sosialisasi pelacakan rekam medis missfile
2 September 2022
5 September – 8 September 2022
9 September – 13 September 2022
9 September 2022
10 September – 12 September 2022
13 September 2022
14 September – 21 September 2022
14 September 2022
15 September – 16 September 2022
19 September – 21 September 2022
34 No Kegiatan / Tahapan Kegiatan Bulan Ket. / Tanggal Kegiatan Agustus September M4 M1 M2 M3 M4
4 Pelaksanaan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
4.1 Melakukan konsultasi dan meminta ijin terkait monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfilekepada Kepala Instalasi Rekam Medis
4.2 Membuat formulir monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis misfile
4.3 Melakukan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
4.4 Menyusun laporan monitoring dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
22 September – 1 Oktober 2022
22 September 2022
23 September 2022
26 September – 28 September 2022
29 September – 1 Oktober 2022
35 No Kegiatan / Tahapan Kegiatan Bulan Ket. / Tanggal Kegiatan Agustus September M4 M1 M2 M3 M4
4.3. Para Pihak yang Terlibat dan Perannya dalam Aktualisasi
Dalam pelaksanaan kegiatan aktualisasi ini terdapat banyak pihak yang ikut terlibat. Pihak-pihak ini memiliki perannya masing-masing dalam kegiatan aktualisasi yang diuraikan dalam tabel berikut ini :
Tabel 4.3 Para Pihak dan Perannya dalam Aktualisasi
No Para Pihak Peran dalam Aktualisasi Keterangan
1 Mentor Sebagai mentor yang memberi dukungan, bimbingan, kritik membangun dan saran kepada Peserta dalam kegiatan Pelatihan Dasar
2 Coach Sebagai pembimbing yang memberi dukungan dan membimbing peserta dalam proses penyusunan laporan rancangan aktualisasi
3 Kepala Instalasi Rekam Medis Sebagai pemberi ijin dan masukan dalam setiap kegiatan
4 Petugas Rekam Medis Sebagai petugas yang melaksanakan pencarian dan pelacakan rekam medis
5 Petugas TI Sebagai petugas yang
memasukkan desain interface kedalam sistem informasi rumah sakit
Ni Ketut Juniati, S.MIK
Ngakan Putu Gede Yasa, S.KM. M.Kes.
Ni Ketut Juniati, S.MIK
Petugas rekam medis
Petugas TI
36
DAFTAR PUSTAKA
Amelia, Rizki. 2021. ModulSmartASNPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Fatimah, Elly, Erna Irawati. 2017. ModulPelatihanDasarCalonPNSManajemenAparatur SipilNegara. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Idris, Irfan, dkk. 2019. ModulPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipilGolonganIIdan III. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Mirdin, Andi Adiyat. 2021.ModulBerorientasiPelayananPelatihanDasarCalonPegawaiNegeri Sipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Handoko, Ramah. 2021.ModulAkuntabelPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Jalis, Ahmad. 2021. ModulKompetenPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Sembodo, Jarot. 2021. ModulHarmonisPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Rahmanendra, Dwi. 2021. ModulLoyalPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta:
Lembaga Administrasi Negara.
Suwarno, Yogi. 2021. ModulAdaptifPelatihanDasarCalonPegawaiNegeriSipil. Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Sejati, Tri Atmojo. 2021. Modul Kolaboratif Pelatihan Dasar Calon Pegawai Negeri Sipil.
Jakarta: Lembaga Administrasi Negara.
Indonesia. 2013. PeraturanMenteriPendayagunaanAparaturNegaraDanReformasiBirokrasi RepublikIndonesiaNomor30Tahun2013tentangJabatanFungsionalPerekamMedisdan AngkaKreditnya. Jakarta.
Indonesia. 2008. PeraturanMenteriKesehatanRepublikIndonesiaNomor269Tahun2008 tentangRekamMedis.Jakarta.
Indonesia. 2008. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 129/Menkes/SK/II/2008tentangStandarPelayananMinimalRumahSakit. Jakarta.
37
38
Nilai Dasar Indikator Nilai / Kata Kunci Kegiatan I Kegiatan II Kegiatan III Kegiatan IV Total I II III IV I II III I II III I II III IV Beorientasi Pelayanan Responsif 1 Kualitas 1 Kepuasan 4 Akuntabel Konsisten 1 Dapat dipercaya 4 Transparan 1 Kompeten Kinerja terbaik 2 Sukses 1 Keberhasilan 1 Harmonis Peduli (caring) 4 Perbedaan (diversity) 3 Selaras 1 Loyal Dedikasi 3 Kontribusi 1 Pengabdian 1 Adaptif Inovasi 4 Antusisas terhadap perubahan 4 Proaktif 1 Kolaboratif Kesediaan bekerjasama 4 Sinergi untuk hasil yang lebih baik 4
Matrik Habituasi (BerAKHLAK)
39 Matrik Kedudukan dan Peran ASN Keterkaitan Kedudukan dan Peran ASN Kegiatan I Kegiatan II Kegiatan III Kegiatan IV Total Membuat desain interfaceproses pelacakan rekam medis misfile Menyusun petunjuk teknis proses pelacakan rekam medis missfile Melaksanakan sosialisasi terkait desain interface dan petunjuk teknis proses pelacakan rekam medis missfile Melaksanakan monitoring dan evaluasi proses pelacakan rekam medis missfile Manajemen ASN 4 Smart ASN 4
40 Matrik
Keterkaitan Visi, Misi dan Nilai Organisasi Kegiatan I Kegiatan II Kegiatan III Kegiatan IV Total Visi Menjadi rumah sakit unggul dan mandiri tahun 2024 4 Misi Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau 2 Menyelenggarakan Pendidikan Terintegrasi dan Pelatihan Tenaga Kesehatan yang berdaya saing dan berbudaya 0 Menyelenggarakan penelitian kesehatan berbasis rumah sakit 0 Menciptakan tata kelola RS yang baik 2 Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan terkait 0 Nilai Organisasi Integritas 1 Professional 3 Tat Wam Asi 1 Efektif 2 Kebersamaan 1
Visi, Misi Serta Nilai Organisasi
PENGENDALIAN RANCANGAN AKTUALISASI OLEH MENTOR
Nama : Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK
NIP : 199703082022032005
Unit kerja : Instalasi Rekam Medis
Jabatan : Perekam Medis Ahli
Mentor : Ni Ketut Juniati, S.MIK
Penyelesaian Kegiatan Catatan Mentor Waktu dan Media Mentoring
Konsultasi mengenai judul core isu dan judul rancangan aktualisasi
Konsultasi mengenai prioritas kegiatan pada alternatif kreatif bab 3
Konsultasi mengenai laporan rancangan aktualisasi
Ditambahkan kata “misfile” setelah kata “rekam medis”
Disarankan untuk menambahkan petunjuk teknis
12 Agustus 2022 dilakukan secara daring melalui chat dan telepon whatsapp
15 Agustus 2022 dilakukan secara daring melalui chat whatsapp
Memperbaiki latar belakang, memprbaiki struktur organisasi dan memperbaiki mekanisme penulisan
laporan rancangan
23 Agustus 2022 dilakukan secara daring melalui chat whatsapp dengan melampirkan file rancangan aktualisasi dari bab 1 sampai bab 4
Denpasar, 26 Agustus 2022 Mentor
41
Ni Ketut Juniati, S.MIK
Kadek Ayu Cintiya Marditayanti, S.MIK 199703082022032005 OPTIMALISASI PELACAKAN REKAM MEDIS MISSFILE DI INSTALASI REKAM MEDIS RSUP PROF. DR. I G.N.G. NGOERAH DENPASAR Mentor : Ni KetutJuniati, S.MIK Coach : Ngakan Putu GedeYasa, S.KM, M.Kes
Pokok Pembahasan
LATAR BELAKANG
ANALISIS ISU DALAM PELAKSANAAN
TUGAS DAN FUNGSI
RANCANGAN AKTUALISASI
Instalasi rekam medis bertanggungjawab dengan
kegiatan pendaftaran, pendistribusian, filling, assembling,koding, pelaporan, dan peminjaman rekam medis. Filingadalah
sistem penataan rekam medis dalam suatu tempat yang khusus agar
penyimpanan dan pengambilan menjadi lebih mudah dan cepat.
Latar Belakang
Proses menyimpan dan mengambil kembali rekam medis harus dilakukan dengan
baik untuk memudahkan
proses pelacakan rekam medis
agar rekam medis bisa cepat ditemukan.
Prosedur penyimpanan rekam
medis yaitu dokumen rekam medis yang telah selesai
diproses disimpan pada rak
penyimpanan dan dilakukan
penyortiran untuk mencegah
kesalahan letak (missfile).
Berdasarkan pengamatan penulis selama bertugas di Instalasi Rekam Medis, proses pelacakan rekam medis missfilebelum optimal. Belum optimalnya
proses pelacakan rekam medis missfileini berakibat pada terlambatnya proses pemeriksaan pasien
menjadi tidak sesuai jadwal dan nomor antrian yang pasien dapat, sehingga
pasien mengeluh atau complain.
“Optimalisasi Pelacakan Rekam
Medis Missfile di Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G.
Ngoerah Denpasar”
Core Isu
Tujuan
TUJUAN UMUM
Menerapkan nilai-nilai dasar ASN BerAKHLAK dan menerapkan nilai-nilai Smart ASN dan
Manajemen ASN untuk mewujudkan Smart Governance.
TUJUAN KHUSUS
a. Untuk mengidentifikasi isu yang terjadi di Instalasi Rekam Medis
RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
b. Untuk mengangkat dan menetapkan core isu yaitu “belum optimalnya pelacakan rekam medis missfile di Instalasi Rekam Medis RSUP
Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar”.
c. Untuk menemukan gagasan pemecahan dari core isu “belum optimalnya pelacakan rekam medis missfile di Instalasi Rekam Medis
RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar”.
Visi dan Misi
Menjadi rumah sakit unggul dan mandiri tahun 2024.
a. Menyelenggarakan pelayanan kesehatan yang paripurna, mandiri dan terjangkau.
b. Menyelenggarakan pendidikan terintegrasi dan pelatihan tenaga kesehatan yang berdaya saing dan berbudaya.
c. Menyelenggarakan penelitian kesehatan berbasis rumah sakit.
d. Menciptakan tata kelola RS yang baik.
e. Membangun jejaring kesehatan dan kerjasama dengan pemangku kepentingan
terkait
Visi
Misi
Identifikasi Isu
Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfile di Instalasi Rekam Medis
RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Belum optimalnya respon time rekam medis di poliklinik Wing Amerta RSUP
Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Belum optimalnya laporan Kelengkapan Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi Rekam medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
Belum adanya mesin pencetak tracer pasien rawat jalan di Instalasi Rekam
Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
1. Belum optimalnya pelacakan rekam medis
missfile di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof.
Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
2. Belum optimalnya respon time rekam medis di
poliklinik Wing Amerta RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah Denpasar
3. Belum optimalnya laporan Kelengkapan
Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi
Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G.
Ngoerah Denpasar
4. Belum adanya mesin pencetak tracer pasien
rawat jalan di Instalasi Rekam Medis RSUP
Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
TEKNIK APKL No Isu A P K L Jumlah Keterangan
Analisis Isu
+ + + + ++++ Memenuhi kriteria
+ + + + ++++ Memenuhi kriteria
+ + + + ++++ Memenuhi kriteria
+ - + + +++ Tidak memenuhi
kriteria
1. Belum optimalnya pelacakan rekam medis missfile di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I G.N.G. Ngoerah Denpasar
2. Belum optimalnya respon time rekam medis di poliklinik Wing Amerta RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah Denpasar
3 3 4 10
3. Belum optimalnya laporan Kelengkapan
Rekam Medis (KLPRM) rawat jalan di Instalasi Rekam Medis RSUP Prof. Dr. I
G.N.G. Ngoerah Denpasar
3 4 4 11
No Isu U S G Jumlah
Analisis Isu TEKNIK USG
5 4
4
13
Analisis Isu
FISHBONE DIAGRAM
Keterkaitan Penyebab Isu dengan Kedudukan dan Peran ASN untuk Mendukung
Pelayanan publik yaitu memberikan pelayanan yang komprehensif dan berkualitas
SMART Governance
Hospitality, Entrepreneurship dan Networking
Alternatif Pemecahan Masalah sebagai Gagasan Kreatif
Pembuatan
desain interface
pelacakan
rekam medis
missfile
Pelaksanaan
sosialisasi
terkait desain
interface dan
petunjuk
teknis
Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan
rekam medis
missfile
Pelaksanaan
monitoring
dan evaluasi
pelacakan
rekam medis
missfile
Pembuatan desain
interface pelacakan rekam medis missfile
Rancangan Aktualisasi
Output : tersusunnya
draftdesain interface
pelacakan rekam medis missfile
Visi :
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024
Misi :
Menyelenggarakan
pelayanan kesehatan
yang paripurna, mandiri dan terjangkau
Tahapan Kegiatan :
1. Melakukan konsultasi dan meminta ijin
kepada Kepala Instalasi Rekam Medis
2. Membuat desain interface
3. Meminta persetujuan terkait desain interface yang sudah dibuat
4. Mengusulkan desain interface kepada
bagian TI
Jadwal 29 Agustus –
8 September 2022
Nilai Organisasi :
Professional
Efektif
Evidence :
Foto konsultasi, rancangan desain interface, laporan persetujuan, implementasi pada sistem informasi
rumah sakit
Peran dan Kedudukan ASN :
Manajemen ASN : Profesional
Smart ASN : menguasai IT
Penyusunan
petunjuk teknis
pelacakan rekam
medis missfile
Rancangan Aktualisasi
Output :
Tersusunnya petunjuk
teknis pelacakan
rekam medis missfile
Visi :
Menjadi Rumah Sakit
Unggul dan Mandiri
Tahun 2024
Misi :
Menciptakan tata
kelola RS yang baik
Tahapan Kegiatan :
1. Melakukan konsultasi dan meminta ijin
kepada Kepala Instalasi Rekam Medis
2. Menyusun petunjuk teknis
3. Meminta persetujuan terkait petunjuk
teknis pelacakan rekam medis missfile
Jadwal 9 September– 13 September 2022
Nilai Organisasi :
Tat Twam Asi
Kebersamaan
Evidence :
Foto konsultasi, draft petunjuk
teknis, petunjuk teknis
Peran dan Kedudukan ASN :
Manajemen ASN : Memiliki nilai
dasar
Smart ASN : profesional
Pelaksanaan sosialisasi
terkait desain interface
dan petunjuk teknis
pelacakan rekam medis
missfile
Rancangan Aktualisasi
Visi :
Menjadi Rumah
Sakit Unggul dan
Mandiri Tahun 2024
Misi :
Menyelenggarakan
Output : Terlaksananya
sosialisasi terkait desain
interfacedan petunjuk
teknis
pelayanan
kesehatan yang
paripurna, mandiri dan terjangkau
Tahapan Kegiatan :
1. Melakukan konsultasi dan meminta ijin
kepada Kepala Instalasi Rekam Medis
2. Membuat materi sosialisasi pelacakan
rekam medis missfile
3. Melakukan sosialisasi pelacakan rekam
medis missfile
Jadwal 14 September– 21 September 2022
Nilai Organisasi : Profesional Efektif
Evidence :
Foto konsultasi, materi sosialisasi, laporan sosialisasi
Peran dan Kedudukan ASN :
Manajemen ASN : Profesional
Smart ASN : Networking
Pelaksanaan monitoring
dan evaluasi pelacakan rekam medis missfile
Rancangan Aktualisasi
Output : Terlaksananya
monitoring dan evaluasi
pelacakan rekam medis
missfile
Visi :
Menjadi Rumah
Sakit Unggul dan
Mandiri Tahun 2024
Misi :
Menciptakan tata
kelola RS yang baik
Tahapan Kegiatan :
1. Melakukan konsultasi dan meminta ijin kepada Kepala Instalasi Rekam Medis
2. Membuat formulir monitoring dan evaluasi
3. Melakukan monitoring dan evaluasi
4. Menyusun laporan monitoring dan evaluasi
Jadwal 22 September– 1 Oktober 2022
Nilai Organisasi :
Integritas
Professionalisme
Evidence :
Foto konsultasi, formulir monitoring
dan evaluasi, hasil monitoring dan evaluasi, laporan monitoring dan evaluasi
Peran dan Kedudukan ASN :
Manajemen ASN : Etika Profesi
Smart ASN : hospitality & integritas
Para Pihak yang Terlibat dan Perannya
Mentor & Kepala Instalasi Rekam Medis
Ni Ketut Juniati, S.MIK
Sebagai mentor yang memberi dukungan, bimbingan, kritik membangun dan saran kepada
Peserta dalam kegiatan Pelatihan Dasar
Petugas Rekam Medis
Sebagai petugas yang melaksanakan pencarian dan pelacakan rekam medis
Coach
Ngakan Putu Gede Yasa, S.KM, M.Kes
Sebagai pembimbing yang memberi dukungan
dan membimbing peserta dalam proses
penyusunan laporan rancangan aktualisasi
Petugas TI
Sebagai petugas yang memasukkan desain interface kedalam sistem informasi rumah sakit
TERIMAKASIH