WORDEN GEMAAKT

In 2020 zag digitaal horecaplatform James Horeca het levenslicht. Het combineren van ervaring in de uitzendbranche, horeca en technologie bleek de sleutel tot succes van het Nijmeegse bedrijf. Marketing Manager Nienke Scheper en Financieel Directeur Caine Reijers laten ons zien wat het enorme bereik is van het platform. Goed personeel of een leuke horecabaan vinden was nog nooit zo makkelijk!

Hoe werkt het?

Caine: 'Stel, een horecaondernemer heeft de aankomende week gaten in zijn rooster. Die heeft dus mensen nodig en maakt een account aan op James. Hij voert dan in hoeveel medewerkers hij voor welke data zoekt, inclusief begin- en eindtijd, gewenste werkzaamheden en kledingeisen. Vervolgens zet hij de opdracht via zijn werkgeversomgeving online. Vanaf dat moment kunnen de 18.000 horecamedewerkers die toegang hebben tot de app, zelfstandig reageren.' Dit zijn uitsluitend medewerkers in loondienst die direct aan het werk kunnen. Nienke: 'je hoort in de branche meestal het andere verhaal: er is een personeelstekort en de jeugd wil niet werken. Maar wij hebben altijd mensen klaarstaan die ook nog eens willen werken. Zij zitten letterlijk op de bank, zodra er iets wordt geplaats kunnen ze reageren en is de plek ingevuld.' Caine: we zetten mensen in bij onder meer De Goffert, de Amsterdam Arena en de Ziggo Dome. Hier willen mensen natuurlijk graag werken, maar ook zeker bij kleinere regionale horecagelegenheden en festivals ondersteunen we in de personeelsbezetting.'

Wanneer je horecapersoneel zoekt

Nienke: ‘binnen 5 minuten heb je een account aangemaakt. Hoe meer info je vooraf ingeeft, hoe meer kans je hebt om snel goed personeel te vinden. Wij monitoren op de achtergrond en sturen waar nodig bij. Na het aanmaken van een account, kunnen bedrijven een uitvraag voor mensen plaatsen. En je betaalt pas wanneer je