GOMISE Logiciel complet de gestion des ressources humaines et de paie. Il assure la gestion administrative du personnel et gère la paie de façon complète en partant du bulletin de paie jusqu’au bilan social
Pyramide des âges
GOMISE est un logiciel de gestion des ressources humaines et de paie. C’est un logiciel complet qui prend en compte tous les aspects de la vie d’un employé dans une entreprise. La gestion de la paie intègre la production de rapports nécessaires à votre comptabilité et aux liasses fiscales.
Points forts 1- Architecture Client/Serveur (SQL Ser ver) 2- Multi-agences avec possibilité de consolidation de données 3- Monoposte et multipostes 4- Possibilité de dissocier les ressour ces humaines de la Paie 5- Gestion du recrutement et d’embauche : agents permanents, autres caté gories d’agents 6- La gestion des congés : planning manuel et automatique 7- Gestion des absences 8- Gestion des départs: Licenciement Mise à la retraite – Démission 9- Gestion de carrière 10- Gestion des performances 11- Gestion des rémunérations 12- Gestion des cotisations 13- Bilan social 14- Statistiques et indicateurs de performances 15- Historique du personnel 16- Gestion des formations et des missions 17- Gestion de paie 18- Génération d’écritures comptables et possibilité d’exportation de données 19- Possibilité d’interface avec d’autres applications ( Excel, Word, Acrobat Reader etc) 20- Gestion des précomptes d’impôts et des déclarations fiscales
Gomise s’articule autour de trois principaux modules qui sont: - Paramètres - Ressources humaines - Paie
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Performance La puissance de Gomise en matière de paramétrage lui confère une performance indéniable. Il s’adapte aisément à toutes les règles de gestion inhérentes au traitement de la paie.
Paramétrage des grilles de salaire
Sur le plan des ressources humaines, Gomise offre également un niveau de paramétrage très poussé, ce qui permet à votre entreprise de prendre en compte dans les moindres détails tous les aspects de la vie de vos employés. L’historique d’un employé s’obtient au bout d’un clic.
Recrutement et embauche - Lancement de l’offre d’emploi - Gestion des candidatures et des CV - Présélection sur la base de critères Prédéfinis - Définition des épreuves - Edition des résultats définitifs - Embauche - Contrats
GOMISE: GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
Gestion des employés - Saisie de l’identité de l’employé - Saisie des personnes à charge - Saisie des éléments du contrat - Saisie des qualifications - Saisie de la rémunération
Aperçu de la fenêtre d’avancement du personnel
Gestion des performances - Gestion des formations - Notation des employés - Avancement d’échelon - Avancement de classe - Promotion salariale - Fautes et sanctions Gestion des absences - Saisie et suivi des demandes de permission - Demandes de jouissance de congé - Planning des congés - Gestion des missions (saisie de tous les éléments relatifs à la mission à savoir la date du départ, le moyen de transport, la distance, lieu, les frais d’hébergement et perdiem, etc.) - Planning des départs à la retraite - Lettres de préavis avec rupture de contrat
Fenêtre d’édition multicritère
Rapports sur les employés - Fiche individuelle - Bilan social - Mouvements - Historique - Tableau de bord - Planning des congés et de retraite - Graphe des âges - Liste des départs - Etc. Aperçu du bilan social
Configuration requise monoposte et postes clients
Serveur
Pentium IV, 512 Mo de RAM minimum Windows xp Logiciel antivirus Imprimante compatible Windows
Processeurs Pentium IV, 2Go de RAM minimum Windows Server 2003 Logiciel antivirus
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GOMISE: GESTION DE LA PAIE
Gestion de la paie - Gestion des heures supplémentaires. - Gestion des avances sur salaire et des prêts - Plan de remboursement - Simulation et calcul de paie - Bulletin personnalisé
- Journal de paie
- Déclaration mensuelle
Aperçu du bulletin de paie
- Déclaration trimestrielle
- Livre de paie
Aperçu du livre de paie
Configuration requise monoposte et postes clients
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GOMISE: GESTION DE LA PAIE
- Bulletin individuel
- Etat vert
-
- Bordereau de versement mensuel
Configuration requise monoposte et postes clients
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Pentium IV, 512 Mo de RAM minimum Windows xp Logiciel antivirus Imprimante compatible Windows
Processeurs Pentium IV, 2Go de RAM minimum Windows Server 2003 Logiciel antivirus
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