Plan Estratégico 2017-2022
RESUMEN PLAN ESTRATÉGICO 2017-2022
PRESENTACIÓN “Buscad sobre todo el Reino de Dios y su justicia” (Mt.6,33) La acción de Cáritas de Ciudad Rodrigo no ocurre por azar, es el resultado de un “plan estratégico” que nos ayuda a conocernos mejor (misión y valores), a saber cuál es nuestra realidad (de dónde partimos) y hacia dónde queremos caminar. Es el resultado de una reflexión a la luz del Evangelio y la DSI. Este plan estratégico ha supuesto confrontar la realidad, reconociendo nuestras debilidades y amenazas, ayudándonos a descubrir nuestras fortalezas y oportunidades, para poder establecer unos objetivos operativos y evaluables que permitan dar respuesta adecuada a las necesidades de nuestra tierra y de las personas que la habitan. También ha representado un alto en el camino para reflexionar/observar/meditar en nuestro ajetreado caminar, atravesado por senderos de acompañamiento a personas que acuden a nuestros servicios. Es un esfuerzo colectivo y plural, es la reflexión y participación en un proceso de construcción de ideas que se expresan con viveza y esperanza. Hay “alma, corazón y vida”, hay encarnación en las expresiones, hay rostros tras cada palabra y hay “buena noticia de Dios” en todos los mensajes. Es un documento que nace de la vida para dar vida, con latido humano y con corazón. Nos ayuda a madurar en los procesos de nuestro día a día. Lo hemos hecho con espíritu abierto y siempre con el deseo de que guíe nuestro camino: el ser defensores de los débiles. Queremos ser portadores de esperanza en nuestra tierra, para dar respuesta a nuestra frágil realidad. Gracias a todas las personas que habéis participado en este proceso de reflexión y que habéis aportado vuestras ideas y propuestas. (María Ollaquindía García, Delegada de Cáritas Ciudad Rodrigo)
Plan Estratégico 2017-2022
MISIÓN: Cáritas Diocesana de Ciudad Rodrigo es la Iglesia en su acción socio-caritativa y tiene como finalidad: Situar a las personas en el centro de su acción: acogiendo, manifestando el amor y transformando. Facilitar herramientas para el desarrollo integral de las personas. Sensibilizar a la comunidad, partiendo del conocimiento de la realidad, para transformar la sociedad. Denunciar situaciones de injusticia social para dar voz a quienes no la tienen.
VISIÓN: En Cáritas Diocesana de Ciudad Rodrigo nos planteamos: Tener mayor presencia y participación en las parroquias y arciprestazgos de la diócesis. Fomentar la transformación de una sociedad más crítica, a través de la sensibilización en la Comunidad. Ser una Cáritas en Salida, que busca el encuentro y acompaña a los más excluidos, además que se involucra con situaciones de injusticia social.
VALORES: En nuestra Cáritas tiene que escucharse y sentirse la Sinfonía del AMOR, que se compone de algunas notas y acordes: Alegría Acogida incondicional Sentido Común Entrega – Compromiso Escucha Activa Empatía Acompañamiento Fraternidad Coherencia Transformadora Transparencia Creatividad
Plan Estratégico 2017-2022
LÍNEAS ESTRATÉGICAS: 1. Afianzar y fortalecer nuestro modelo de trabajo y organización para que la entidad esté al servicio de las personas, especialmente de los últimos y no atendidos: Sobre nuestro modelo de trabajo: o Vincular los servicios – trabajo integral o En base a capacidades y derechos o Reflexión que nos ayude a priorizar nuestro trabajo – actividades más significativas o Cuidar el acompañamiento como parte esencial de la intervención o Incluir la fraternidad y el cuidado entre las/os agentes de Cáritas en nuestro ser y hacer o Promover la formación de las y los agentes de Cáritas o Crear espacios de encuentro y participación Sobre nuestra organización: o Establecer criterios generales y protocolos que se puedan aplicar a los diferentes servicios y áreas o Mejorar la comunicación y coordinación interna o Ser más operativos y organizados o Dotarnos de una estructura que facilite la participación Sobre nuestros recursos económicos y materiales: o Mejorar la gestión por servicios con previsión y eficiencia 2. Ser cauce del amor fraterno y caritativo de toda la comunidad cristiana, comprometidos ante la pobreza y los sufrimientos de las personas más necesitadas: Ser creativos: revisar nuestra acción para buscar oportunidades y vías de intervención que respondan a una realidad cambiante Ser atrevidos: sensibilizar e incidir sobre las realidades de exclusión Animación de la comunidad: o Pensar en clave diocesana (ver carta pastoral para la redacción): Cáritas Diocesana es todo el territorio de la Diócesis Tener en cuenta el objetivo pastoral del año o Ser referente en las parroquias o Fortalecer la relación/coordinación con los curas o Procurar tener una persona referente de Cáritas en las parroquia de la Diócesis o Cuidar a nuestros mayores desde nuestras comunidades
Plan Estratégico 2017-2022
3. Promover el voluntariado como algo principal en nuestra Cáritas: Acompañamiento del voluntariado: o Dedicar tiempo y espacios para cuidarnos Participación del voluntariado en Cáritas Poner en práctica el plan de voluntariado
4.
Fortalecer el trabajo en red para que nuestra labor sea más significativa: Identificar los recursos/actores de la zona para buscar alianzas y coordinarnos Conocimiento de la realidad para localizar los ámbitos prioritarios Crear redes con las parroquias y arciprestazgos
¿CÓMO NOS ORGANIZAMOS? / ¿QUÉ HACEMOS?: Área de Inclusión y Promoción: Servicio de Acogida Servicio de Apoyo psicológico Servicio de Empleo Servicio de Gestión de Huertos Servicio de Formación Servicio de Infancia y Juventud Servicio de Lazarillo Área de Animación Comunitaria: Servicio de Comunicación y Sensibilización Servicio de Animación a la Comunidad Servicio de Formación y Voluntariado Área de Administración: Servicio de Contabilidad Servicio de Gestión de Subvenciones Servicio de Gestión de donantes y socios
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ESTRUCTURA ORGANIZATIVA: