Novedades: Boletín Bibliográfico Empresarial nº 38 (jun. 2009) by CEPYME ARAGÓN

N Noovveeddaaddeess:: B Boolleettíínn B Biibblliiooggrrááffiiccoo E Em mpprreessaarriiaall ISSN: 1886-5011

N. 38 Junio 2009 I. Actividades económicas y empresariales II. Economía, política y sociedad III. Empleo y relaciones laborales IV. Seguridad, salud e higiene en el trabajo V. Medio ambiente VI. Formación. Educación VII. Internacional VIII. Investigación. Comunicación. Información. Documentación

Anexo: Novedades legislativas

N Noovveeddaaddeess:: B Boolleettíínn B Biibblliiooggrrááffiiccoo E Em mpprreessaarriiaall 2ª etapa n. 38 junio 2009 Sumario Edición: Confederación de la Pequeña y Mediana Empresa Aragonesa (CEPYME ARAGÓN) Federación de Empresarios del Metal de Zaragoza (FEMZ) Fundación Cultura y Empresa C/ Santander, 36, 2ª planta 50010 Zaragoza 976 766060 Cepyme@cepymeragon.es Femz@femz.es Dirección y elaboración: Miguel Ángel del Prado Martínez Servicio de Documentación documentacion@cepymearagon.es Publicación mensual ISSN: 1886-5011 Depósito Legal: Z-1910-2006

0. NUESTRAS PUBLICACIONES ....... 1 I. ACTIVIDADES EMPRESARIALES ....... 2 I.1. Industria y energía ....... 2 I.2. Comercio y turismo .......4 I.4. Administración de empresas ....... 5 II. ECONOMÍA, POLÍTICA Y SOCIEDAD ....... 10 II.1. Derecho. Legislación.Gobierno. Política ....... 10 II.3. Economía ....... 11 II.4. Hacienda. Finanzas. Fiscalidad ..... 13 II.5. Transporte ..... 15 II.6. Cultura y sociedad ..... 15 II.7. Demografía ..... 15 II.8. Biología. Alimentos. Salud ..... 16 III. Empleo y relaciones laborales ....... 17 IV. SEGURIDAD SALUD E HIGIENE EN EL TRABAJO ....... 22 V. MEDIO AMBIENTE ....... 24 VI. FORMACIÓN. EDUCACIÓN ....... 26 VII. INTERNACIONAL ....... 30 VIII. INVESTIGACIÓN. COMUNICACIÓN. INFORMACIÓN. DOCUMENTACIÓN ....... 31 ANEXO: Novedades Legislativas....... 42

Presentación Boletín de periodicidad mensual que recoge todos los recursos documentales (artículos, libros, informes…) recibidos en el centro de documentación de las organizaciones empresariales CEPYME ARAGÓN y FEMZ durante el periodo correspondiente, clasificados temáticamente, conteniendo su referencia bibliográfica (título, autor, editorial, páginas) y un breve resumen que permita valorar su potencial interés. Como anexo se presenta las disposiciones legales más relevantes publicadas en el periodo, y que han sido seleccionadas por el Departamento Jurídico.

0. Nuestras publicaciones Manual para elaborar estudios de minimización de residuos peligrosos / CEPYME ARAGÓN. - Ed. 2009. - Zaragoza: CEPYME ARAGÓN: Gobierno de Aragón, 2009. - 111 p. (pdf). - Actuación realizada por el OBSERVATORIO DE MEDIO AMBIENTE, dentro de las actividades incluidas en el convenio de colaboración firmado entre el Gobierno de Aragón y CEPYME ARAGON. Accesible en: http://medioambiente.cepymearagon.es/verArchivo.aspx?idArchivo=Http://notes.c epymearagon.es/Publicaciones/libros.nsf/0/AC72E8F9DC0D76A6C12575C800389C4 8/$File/manual%20estudio%20minimizacion%20definitivo.pdf?OpenElement

Este Manual pretende ser una guía para la elaboración e implantación de un estudio de minimización en las PYMES, que por un lado dé cumplimiento a los requisitos de Real Decreto 952/97, de la Orden de 29 de mayo de 2001, de la Orden MAM/304/2002 de 8 de febrero de 2002 y del Real Decreto 236/2005, pero que también sirva como herramienta de mejora y optimización de sus procesos. CEPYME ARAGÓN ya publicó en el año 2001 una guía, con el fin de facilitar un manual de ayuda para llevar a cabo estos estudios de minimización en las Pequeñas y Medianas Empresas aragonesas. En este momento, en 2009, la rápida evolución de la normativa en materia de residuos en Aragón y la aparición del Catálogo Aragonés de Residuos, hacen necesaria la actualización de esta guía. Por ello, se ofrece de nuevo el manual con el mismo título, pero actualizado en normativa, en nuevas propuestas de buenas prácticas para la minimización y en nuevos anexos.

I. Actividades económicas y empresariales I.1. Industria y energía Energías renovables en Aragón / Ignacio Zabalza Bribián, Alfonso Aranda Usón, Sabina Scarpellini, Eva Llera Sastresa, Amaya Martínez Gracia. - Zaragoza: Consejo Aragonés de Cámaras Oficiales de Comercio e Industria: Confederación de Empresarios de Aragón (CREA) : Caja de Ahorros de la Inmaculada (CAI), 2009. - 287 p.. - ISBN: 978-84-87807-37-4 Accesible en: http://www.camarazaragoza.com/docs/Energias_renovables_Aragon_12272.pdf ENERGIA RENOVABLE // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: España es líder en el sector de energías renovables. En 2007, se convirtió en el segundo país del mundo con una mayor potencia instalada de parques fotovoltaicos y el tercero en parques eólicos. Se trata, por tanto, de una actividad clave para la economía española; su desarrollo contribuirá a reducir la actual dependencia energética del exterior y al cumplimiento de los objetivos establecidos en materia de medio ambiente, especialmente en la disminución de las emisiones de CO2 a la atmósfera. Además, este sector constituye una gran oportunidad por su capacidad para crear nuevos puestos de trabajo y para que España se convierta en un referente mundial, invirtiendo en investigación y desarrollo, no sólo en energía eólica y fotovoltaica, sino también en el resto de energías renovables. Aragón ha sabido aprovechar sus recursos hídricos, eólicos y solares: en 2008, las energías renovables suponen el 13,4% de la energía primaria mientras que en España representan el 6,7%; por tanto, la Comunidad Aragonesa se encuentra muy próxima en la consecución del objetivo del 20% establecido por la Unión Europea. Con esta publicación se persigue contribuir a un análisis más profundo del sector que permita a las instituciones, empresarios y personas interesadas conocer la situación actual y detectar los principales retos y oportunidades para definir las principales líneas estratégicas a seguir.

Equilibrado dinámico de una turbina Ruston TA1750: Efecto de la ubicación de los sensores de vibración / Bukowitz Kulka, David ; Utiola Borjas, Juan C.. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 415-420 TURBINAS RESUMEN: Se realizaron mediciones de vibración in situ y en situación de operación en una turbina Ruston TA 1750, mediante acelerómetros instalados en la carcasa tal como lo indica el fabricante, además se modificó esta última para introducir un sensor de referencia de fase y dos acelerómetros directamente en los portacojinetes del compresor axial, con la finalidad de comparar los valores de amplitud y fase de la vibración filtrada sincrónica (1X) y determinar su efecto en el procedimiento de equilibrado en sitio en dos-planos mediante el método de coeficientes de influencia. Este eje opera por encima de su velocidad crítica, y es por este motivo que se considera flexible y debe ser equilibrado en planta y a sus condiciones de operación. La respuesta del sistema al desequilibrado depende entonces de las características dinámicas del eje, sus cojinetes y soportes; y los vectores de las fuerzas dinámicas medidas serán sensibles a la ubicación en donde fueron tomados, pudiéndose presentar nolinealidades de la respuesta a medida que se alejan del cojinete.

Evolución del mercado del petróleo en el primer trimestre de 2009 y previsiones a corto plazo / Merino García, Pedro Antonio; García Ramírez, Rodnan Karim. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2966 (1 - 15 jun. 2009). - pp. 15-26 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2966_1526__9B07ACD614484D290F1A3FFD77F9C45A.pdf PRECIOS DEL PETROLEO RESUMEN: El objetivo de este artículo es analizar la previsible evolución del mercado del petróleo en el corto plazo, con todas las salvedades que el complicado entorno económico introduce en el análisis. En primer lugar, se estudia la reciente evolución de los precios, el efecto del tipo de cambio y la coyuntura particular del crudo ligero estadounidense. En segundo lugar, se comparan los balances oferta-demanda de petróleo según las principales agencias oficiales. En tercer lugar, se analizan los factores determinantes del precio a corto plazo, separándolos en factores de demanda, de oferta y variables financieras. Finalmente, se presentan las previsiones de precios, clasificadas por tipología de analistas.

Imposición de servidumbre de paso para líneas eléctricas de más de 100 kv / Hernández Cruz, Pedro. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 383385 DISTRIBUCION DE ENERGIA // ENERGIA ELECTRICA RESUMEN: Las líneas eléctricas aéreas gozan de grandes facilidades legales para que puedan pasar sobre las fincas rústicas, como es natural, ya que de otro modo no sería posible su instalación. Y eso desde hace muchos años, con una legislación que se ha ido modificando, pero que sustancialmente no ha cambiado. En la actualidad todo arranca de la Ley 54/1997, de 27 de noviembre, del Sector Eléctrico. Concretamente su Art.52.1 establece: “Se declaran de utilidad pública las instalaciones eléctricas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica a los efectos de expropiación forzosa de los bienes y derechos necesarios para su establecimiento y de la imposición y ejercicio de la servidumbre de paso”. Por tanto las instalaciones eléctricas citadas son, por ley, de utilidad pública, con independencia de su titularidad y de su finalidad. Posteriormente, el Real Decreto 1955/2000, de 1 de diciembre, por el que se regulan las actividades de transporte, distribución, comercialización, suministro y procedimientos de autorización de instalaciones de energía eléctrica, desarrolla en su capítulo V, titulado Expropiación y Servidumbres, todo lo anterior, ya que aunque todas las instalaciones eléctricas citadas son de utilidad pública, no en todos los casos es posible la expropiación o imposición de la servidumbre de paso y es necesario analizar sobre qué fincas se va a ejercer esa acción, dar ocasión a que sus propietarios aleguen lo que les convenga, etc. Todo ello normal en un Estado de Derecho. La Legislación citada es correcta, protege lo que debe ser protegido y a la vez permite un camino de actuaciones para que las instalaciones eléctricas puedan ser instaladas con facilidad.

Informe especial sector del montaje y mantenimiento industrial. - En: MMI Ingeniería, montajes y mantenimientos industriales. - N. 44 (abr. 2009). - pp. 1238 MONTAJE Y MANTENIMIENTO INDUSTRIAL RESUMEN: Dossier sobre el sector del montaje y mantenimiento industrial, caracterizado durante los últimos años por el crecimiento en su facturación. Además se ofrece un directorio de empresas del sector.

Programación bicriterio para maquinas en paralelo: Consideración de tiempos de preparación dependientes en la secuencia / Companys Pascual, Ramón; Mateo Doll, Manel ; Ribas Vila, Inma. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 429-440 PROGRAMACION DE COMPUTADORAS RESUMEN: En este artículo se estudia la problemática de programar la producción en un entorno de fabricación con máquinas idénticas en paralelo y tiempos de preparación dependientes de la secuencia. El objetivo fijado en la programación de las piezas es la minimización de la suma ponderada del plazo medio de fabricación y del retraso medio de las piezas, que equivale a intentar ofrecer un buen nivel de servicio al cliente manteniendo un nivel de inventario aceptable. El estudio analiza la eficiencia de seis procedimientos heurísticos de programación simples y fácilmente utilizables en la industria, resultantes de la combinación de tres reglas de secuenciación, para obtener una solución inicial, y dos procedimientos de mejora, uno que actúa sobre el vecindario de una secuencia de las piezas y otro que actúa sobre un vecindario establecido a partir de las secuencias en cada máquina. Los resultados obtenidos muestran que el segundo procedimiento de mejora, más ligado a la estructura del problema, conduce a mejores soluciones. A partir de este resultado, se ha analizado el efecto que tiene la solución inicial empleada en la calidad de la solución obtenida. En particular se muestra que a medida que los valores de los criterios individuales están más equilibrados los procedimientos utilizados para encontrar una secuencia inicial enfocados a dichos criterios proporcionan soluciones finales de mayor calidad.

Propuestas de urgencia sobre la industria del automóvil. - Zaragoza : Fundación Ecología y Desarrollo, 2009. - 6 p. (pdf). DESARROLLO SOSTENIBLE // INDUSTRIA AUTOMOTRIZ RESUMEN: Vivimos tiempos de cambio. Nuevos retos se agolpan en las agendas públicas haciendo que el inapelable camino hacia la sostenibilidad no se pueda dilatar en el tiempo. Desde Ecología y Desarrollo, fieles a su idea de “ayudar a la inmensa minoría que quiere actuar a favor de la sostenibilidad”, no quieren permanecer ajenos a estos debates, por lo que a través de este documento pretenden difundir algunas de las ideas que, desde distintas ONG, empresas o Administraciones Públicas, se están planteando en relación con la sostenibilidad, en relación con la industria del automóvil.

I.2. Comercio y turismo Beneficios relacionales en un contexto B2B: una aplicación empírica en el segmento de clientes industriales de electricidad y gas natural / García Acebrón, Constantino; Vázquez Casielles, Rodolfo; Iglesias Argüelles, Víctor. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 403-414 COMERCIALIZACION RESUMEN: El presente trabajo tiene por objeto analizar la conceptuación de los beneficios relacionales y sus efectos sobre el valor percibido por el cliente industrial, sobre sus intenciones de recompra y su comunicación boca oreja con otros clientes en el caso del suministro industrial de energía (gas natural y electricidad).

Cómo vender más en tiempos de crisis (dossier) / Galán, Rafael. - En: Emprendedores. - N. 141 (jun. 2009). - pp. 071-084 CRISIS // VENTAS RESUMEN: Cierres de líneas de descuentos, pólizas de crédito que no se renuevan, bancos que cortan el grifo de la inversión, clientes que no pagan las facturas, consumidores que se lo piensan cien veces antes de hacer cualquier gasto, guerras de precios... Si antes terminaban en ventas seis de cada diez intentos, en la situación actual, con suerte, lo hacen tres de cada diez.

Desregulación y crédito a la empresa exportadora en Alemania y España / García Fernández, Julio. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2965 (16 - 31 mayo. 2009). - pp. 13-22 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2965_1322__29765B71C4B230A31FA6AF882992B158.pdf ALEMANIA // CREDITO A LAS EXPORTACIONES // ESPAÑA RESUMEN: España y Alemania abordan la crisis crediticia de las pymes partiendo de sistemas financieros muy diferenciados. El Gobierno español privatizó las entidades de crédito oficial en la década de los ochenta, mientras el sistema financiero alemán ha seguido una «regulación virtual», acorde con la interpretación más reformista de la «economía social de mercado», alejada del neoliberalismo sajón. El artículo destaca la relación entre la estructura del sistema bancario alemán y el superávit de la balanza comercial alemana, situación que contrasta con la de EEUU y España, con las balanzas comerciales muy deficitarias. El crédito a la empresa exportadora es el símbolo de la banca alemana; el crédito hipotecario el de la española. El autor concluye que sería conveniente moderar el entusiasmo neoliberal que ha predominado en el sistema financiero español y se inclina por una regulación favorable del crédito a la internacionalización de la empresa.

La empresa exportadora española: características y su papel en el crecimiento de las exportaciones en el periodo 2000-2007 / Subdirección General de Análisis, Estrategia y Evaluación. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2965 (16 - 31 mayo. 2009). - pp. 0312 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2965_312__23427C7B0AED0E02B44644EFAC5B0095.pdf EXPORTACIONES RESUMEN: En los últimos años estamos asistiendo a cambios estructurales en la base exportadora española que se manifiestan en un mayor número de empresas que exportan regularmente, es decir, de aquellas que se consolidan en nuevos mercados de exportación, al tiempo que se ha producido una concentración de la exportación en un menor número de empresas, derivado de un redimensionamiento de la empresa exportadora. La concentración es más patente en aquellos sectores que más se han sometido a la competencia exterior. El aumento de la base exportadora es más significativo en mercados no comunitarios, explicando el crecimiento de las exportaciones en los mismos, lo que se ha traducido en una patente diversificación de las exportaciones españolas en los últimos cinco años.

La logística asume la responsabilidad de la Zaragoza del siglo XXI. - En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 20-25 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf LOGISTICA RESUMEN: Decididamente, la ciudad de Zaragoza ha definido al sector de la logística como su vector de especialización. PLA-ZA es ya la mayor plataforma logística de Europa, adosada al aeropuerto, equipada con una extraordinaria plataforma ferroviaria y rodeada por una tupida red de autovías y autopista que conforma una instalación óptima para el transporte intermodal.

Libro blanco del comercio electrónico: Guía Práctica de Comercio Electrónico para PYMES / Asociación Española de Comercio Electrónico y Marketing Relacional (AECEM). - Madrid : Asociación Española de Comercio Electrónico y Marketing Relacional (AECEM), 2009. - 147 p. (pdf). Accesible en: http://www.libroblanco.aecem.org/descarga.html COMERCIO ELECTRÓNICO // PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS RESUMEN: Esta publicación quiere ser ante todo un manual práctico de utilidad para quienes estén o quieran estar en Internet para vender sus productos o servicios y convertir el canal online en una vía de desarrollo y fuente de beneficio. Al margen de estadísticas, análisis y proyecciones, el presente trabajo reúne sobre todo un compendio de experiencias prácticas de profesionales que llevan varios años en el sector y que han vivido y viven de forma directa y personal los éxitos y dificultades de la venta on-line en todas sus facetas. Lo que aporta el libro blanco es la visión de profesionales que desde PYMES, startups, grandes compañías o empresas de desarrollo y tecnología trabajan de un modo u otro en aspectos relacionados con Internet y la venta on-line. En los distintos capítulos del libro se citan y aportan ejemplos, referencias y herramientas que pretendemos sean de utilidad para cualquier empresa de cualquier tamaño que esté o quiera estar presente en comercio electrónico. A lo largo de las siguientes páginas planteamos un recorrido por lo que consideramos son todos los puntos que hay que tener en cuenta a la hora de vender por Internet… y sobre todo para hacerlo con éxito

I.4. Administración de empresas Alternativas de contabilización de las acciones sin voto / García Lacalle, José Javier; Moneva Abadía, José Mariano. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 010-019 PLANES GENERALES DE CONTABILIDAD RESUMEN: La falta de concreción sobre la contabilización de las acciones sin voto en el PGC07 puede plantear problemas de registro y valoración. El presente trabajo ofrece alternativas para su reconocimiento y contabilización. El criterio que se defiende es la clasificación de las acciones sin voto como un instrumento financiero compuesto o, en su defecto, como un instrumento de patrimonio propio.

Avanza la unión empresarial en el cinturón industrial y logístico de Zaragoza. - En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). pp. 13-16 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf ORGANIZACIONES EMPRESARIALES // POLIGONOS INDUSTRIALES RESUMEN: Tres objetivos para un momento de crisis: el reforzamiento del tejido empresarial, la cooperación entre empresas que forman la asociación, la creación de servicios comunes, para superar algunas ausencias que se han producido debido a la situación por la que atraviesa el Ayuntamiento de La Muela y la colaboración con los empresarios del vecino polígono PLA-ZA, constituyen las bases fundamentales de la actuación de Emprevía, la Asociación de Empresas del Polígono Centrovía, que reúne ya a la tercera parte de las empresas ubicadas en ese polígono.

Buzón de consulta: requisitos de la nueva ISO 9001:2008. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 76-79 GESTION DE LA CALIDAD // NORMAS DE CALIDAD RESUMEN: Respuestas a la la pregunta planteada por una empresa sobre los requisitos exigidos por la nueva ISO 9001 con vistas a la renovación de su certificación.

Comentarios sobre la Interpretación nº 12 del IASB relativa a acuerdos de concesión de servicios públicos / Ramírez Orellana, Alicia. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 094-102 NORMAS INTERNACIONALES DE CONTABILIDAD RESUMEN: Ante el interés suscitado por la Interpretación del IASB relativa a acuerdos de concesión de servicios públicos, en este número de Partida Doble se ha optado por sustituir la sección Normas Contables Comentadas por este análisis normativo sobre la IFRIC 12. Incorporar la norma a la regulación contable de la Unión Europea supondrá un cambio al contabilizar muchas concesiones de infraestructuras públicas en Europa.

Coordinación entre los niveles de gestión de proyectos: portafolio, programa y proyecto / Bravo Díaz, Brenda; Dzul López, Luis Alonso; Gracia Villar, Santos; Fernández Díez, Federico. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 421-428 GESTIÓN DE PROYECTOS RESUMEN: Una organización tiene necesidades específicas que resolver e ideas que desarrollar y para dar respuesta a ello se ejecutan proyectos. Cuando son muchos los proyectos que deben ser gestionados se requiere de una correcta gestión de programas, que realizará una integración horizontal de proyectos a través de sus procesos y ciclo de vida. Para vincular la estrategia organizativa, se necesita una aproximación a la integración vertical de los proyectos y programas mediante el portafolio, que permite establecer la correspondencia entre los objetivos de la organización, los procesos intermedios y el producto entregado. Para llevar a cabo lo antes descrito, es necesario conocer los puntos de interrelación entre los programas, proyectos y portafolio. Actualmente se han publicado herramientas y normativas que ayudan a gestionar estos elementos de la organización, entre ellos se encuentran los publicados por el Project Management Institute que, sin embargo, lo ha hecho considerando cada componente de forma independiente. En este trabajo se analiza la interrelación existente entre el portafolio, programa y proyecto, a través del ciclo de vida de programa y proyecto, sus grupos de procesos, y la integración de lo anterior con el portafolio mediante el ciclo PDCA. Con esta interrelación se pretende establecer los puntos clave para el seguimiento y control, toma de decisiones para la coordinación eficiente (optimización de los recursos) entre los tres niveles y garantizar su concurrencia para alcanzar los objetivos estratégicos de la organización.

El control de calidad en el proceso presupuestario / Muñiz González, Luis. En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 30-33 CONTROL DE CALIDAD // PRESUPUESTO RESUMEN: El control de calidad del presupuesto es una herramienta que nos debe permitir analizar y evaluar si el proceso de realización y seguimiento del presupuesto es el adecuado en nuestra organización. En el artículo se exponen las etapas para la planificación presupuestaria y los controles que hay que establecer en las diferentes etapas.

El liderazgo centrado en la misión / Cardona, Pablo; Rey, Carlos. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 46-56 LIDERAZGO RESUMEN: Las empresas deben dejar de lado el tradicional enfoque personalista del líder para crear un contexto adecuado en el que todos los profesionales, sean carismáticos o no, alcancen la cualidad de líderes comprometidos con la misión corporativa. Se debe abandonar también esa visión sobre la base de la cual se pretende retener ese talento en la cúspide de las organizaciones: un verdadero líder es capaz de contagiar la misión y de comprometer en torno a ella a todos los profesionales, desde la dirección hasta los de primera línea. Los autores explican en este artículo los distintos tipos de liderazgo que pueden darse en las organizaciones y la importancia del liderazgo centrado en la misión para el éxito de la empresa. Su mensaje: un líder puede nacer, pero también hacerse.

El nuevo / viejo paradigma: Costes basados en el tiempo invertido por Actividad / Mallo Rodríguez, Carlos. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). pp. 020-035 CONTABILIDAD DE COSTOS RESUMEN: Tras las sucesivas versiones del modelo ABC, el nuevo TDABC centra el importante papel que los modelos y cálculos de coste pueden jugar en la gestión competitiva de la empresa. Este artículo recoge una serie de propuestas con el objetivo de conseguir un nuevo modelo de costes con mayor aplicabilidad a las empresas y negocios actuales

El papel de los consejeros en la madurez de la deuda de la empresa española / Sánchez Ballesta, Juan Pedro; Lorca Morales, Carmen; García Meca, Emma. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 076-083 ACCIONISTAS // CONSEJOS DE ADMINISTRACION // DEUDA RESUMEN: Los resultados obtenidos al estudiar las empresas no financieras cotizadas en la Bolsa de Madrid muestran que la participación accionarial de los consejeros actúa como un importante mecanismo de buen gobierno corporativo. Las sociedades con elevada participación tienen una mayor presencia de deuda a largo plazo en su estructura financiera, lo que sugiere que la reducción de la percepción de riesgo repercute en una mayor facilidad de acceso a la financiación a largo plazo

Emprender en solitario (dossier) / García Méndez, Isabel; Escudero, Javier. - En: Emprendedores. - N. 142 (jul. 2009). - pp. 071-082 EMPRENDEDORES RESUMEN: Ser pequeño tiene ventajas: flexibilidad para sortear obstáculos y cintura para adaptarse al momento a las necesidades del mercado. Y si quieres ser grande te puedes asociar a otros como tú.

Informe de actividades 2008-2008 / Federación de Empresarios del Metal y Afines del Principado de Asturias (FEMETAL). - Gijón: FEMETAL, 2008. - 124 p.. - D.L.: AS-296-2009 INFORMES ANUALES // INFORMES DE ACTIVIDADES // ORGANIZACIONES EMPRESARIALES // ORGANIZACIONES PATRONALES RESUMEN: Informe de las actividades realizadas durante el periodo 2008-2009 por la Federación de Empresarios del Metal y Afines del Principado de Asturias

La gestión de riesgos financieros en la empresa no financiera ante el reto del nuevo PGC: caso práctico / Aragón López, Rubén. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 052-063 ESTUDIOS DE CASOS // GESTION DE RIESGOS // PLANES GENERALES DE CONTABILIDAD RESUMEN: El presente trabajo se centra en las coberturas de flujo de efectivos afectados por la variable tipo de interés sin tener en cuenta la paridad cambiaria dado que las diferencias de conversión se contabilizan en el patrimonio neto. Para afrontar la cobertura de valor razonable es necesario conocer los flujos de efectivos de los instrumentos financieros.

La mayoría de edad del "Balanced Scorecard": primera parte / Ferrett, Antoni. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 34-40 SISTEMAS DE INFORMACION RESUMEN: El año 2010 el Balanced Scorecard"o cuadro de mando integral cumplirá 18 años rodeado de un éxito incuestionable. Con este artículo se incia una serie en la que se analizará lo que supone el cuadro de mando integral. En esta primera entrega se analiza la estrategia, acción y perspectivas; y cómo se focaliza la estrategia.

La nueva redacción del artículo 108 de la LMV. Cuestiones prácticas (Parte I) / Bastida Peydro, Miguel; Viana Barral, Víctor. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 064-075 BIENES INMUEBLES // IMPUESTOS RESUMEN: Esta disposición antiabuso de la ley del Mercado de Valores ha generado gran controversia en los últimos tiempos en el ámbito fiscal. Los autores aportan algunas reflexiones respecto a los problemas a los que se enfrentan en la aplicación diaria de este precepto, con la única ayuda en algunos casos de pronunciamientos judiciales o administrativos.

La nueva versión de la norma ISO 9004: Gestión para el éxito sostenido / Orbea, Tomás. - En: UNE: boletín de la Normalización Española. - N. 237 (abr. 2009). - pp. 26-29 GESTION DE LA CALIDAD // NORMAS DE CALIDAD RESUMEN: La nueva norma ISO 9004 verá la luz a finales de este año. Este documento ayudará a las entidades a mejorar su madurez organizativa, capacidad de gestión y, en definitiva, mejorar sus resultados.

La personalización de la gestión del riesgo: lecciones de la crisis de crédito / Birkinshaw, Julian; Jenkins, Huw. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 75-80 GESTION DE RIESGOS RESUMEN: En ocasiones, los directivos adoptan decisiones deficientes a la hora de valorar un riesgo. No hay más que fijarse en la actual crisis f nanciera. Los autores de este artículo extraen algunas lecciones en materia de riesgos e ilustran su argumentación con ejemplos de buenas y malas prácticas. Según ellos, la clave para evitar situaciones económicas como la actual pasa por la personalización de los riesgos. Esto supone trasladar la responsabilidad de la evaluación y la valoración del riesgo a personas que dispongan de información de la mayor calidad y sean capaces de transformarla, a través de un entendimiento adecuado, en una decisión óptima. Para que esto funcione, la cultura corporativa es fundamental.

La política de internacionalización de la empresa española en África Subsahariana / Subdirección General de Política Comercial con Países Mediterráneos, África y Oriente Medio. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2966 (1 - 15 jun. 2009). - pp. 03-14 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2966_314__3A9734871BBB89892799C8ED6DB76DC0.pdf AFRICA AL SUR DEL SAHARA // INTERNACIONALIZACIÓN DE LAS EMPRESAS RESUMEN: La presencia de empresas españolas en África Subsahariana ha sido tradicionalmente reducida, y no refleja bien el creciente proceso de internacionalización de la economía española, que se ha volcado proporcionalmente más en otras áreas geográficas. Parte de ese menor impulso relativo hay que achacarlo a las propias dificultades del marco de negocios, pero otras son atribuibles a una falta de conocimiento de la realidad de los países. El artículo, partiendo de la base de las indudables oportunidades que presenta África Subsahariana, analiza la evolución económica reciente de este continente, explica los motivos que impiden un mejor aprovechamiento de su potencial para los negocios y se detiene después en los instrumentos de fomento de la internacionalización de la empresa española en África Subsahariana.

Lean office: ¿es esto para mí...? ¡Si yo no tengo despilfarro en las actividades administrativas! (Primera parte) / Torrubiano, Juan. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 25-29 OFICINAS // TECNICAS DE PRODUCCION RESUMEN: Lean manufacturing o en este caso Lean office, es una filosofía de trabajo en la cual el valor generado para el cliente dirige las operaciones y ha facilitado una solución para muchas organizaciones eliminando actividades que no producen valor y ayudando a reducir tiempos, a incrementar la productividad y a mejorar la calidad y las entregas. En esta primera entrega se presentan los principios que rigen Lean, los beneficios de la Lean office, y los siete despilfarros interpretados en un entorno administrativo.

Memoria de actividades CREA 2008 / Confederación Regional de Empresarios de Aragón (CREA). - Zaragoza: Confederación Regional de Empresarios de Aragón (CREA), 2009. - 1 CD ROM. RESUMEN: Memoria de las actividades realizadas durante el año 2008 por la Confederación de Empresarios de Aragón (CREA), la organización empresarial de la Comunidad Autónoma aragonesa.

Pedagogía del Process Mapping: del organigrama al mapa de procesos / Jiménez Creis, Pere. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 47-52 GESTION POR PROCESOS RESUMEN: Para el autor existe una necesidad tanto en el ámbito empresarial como educativo de explicar en qué consiste la gestión por procesos, y más concretamente a través de la construcción o el diseño del mapa de procesos de la organización. A lo largo del artículo se presenta el "Process Mapping" como una herramienta pedagógica y empresarial.

Responsabilidad social corporativa en tiempos de crisis / Kliksberg, Bernardo. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 38-45 CRISIS // RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA RESUMEN: Son muchos los que achacan la crisis económica global a una falta de ética y de regulación. Durante años, el éxito de la gestión empresarial se ha medido, casi en exclusiva, por la obtención de resultados a corto plazo, al igual que la remuneración de los directivos. Propietarios y accionistas eran los únicos a los que se les debía rendir cuentas. Pero las decisiones tomadas por las empresas tienen un impacto directo en el entorno y en el conjunto de la sociedad. Las demandas sociales han conseguido que, con el tiempo, las empresas hayan asumido la importancia de las iniciativas en materia de responsabilidad social corporativa. Sin embargo, el autor de este artículo expone la necesidad de un cambio de paradigma en la RSC y apunta los retos que aún quedan por superar.

Sistemas de gestión de la calidad en la industria alimentaria: cuarta parte. ISO 22000:2005 Sistemas de gestión de la inocuidad de los alimentos / Gutiérrez, Evaristo. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 62-65 CALIDAD DE LOS ALIMENTOS // INDUSTRIA ALIMENTARIA // NORMAS DE CALIDAD RESUMEN: En esta entrega se presenta la norma UNE-EN ISO 22000 que aporta criterios de unificación de los requisitos de los sistemas de gestión de la inocuidad de los alimentos.

Supuestos estratégicos: el elemento esencial (y ausente) de la planificación / Hollingworth, Mark. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 13-18 PLANIFICACION DE PROGRAMAS RESUMEN: En el campo de la estrategia, es necesario tener en cuenta que durante la preparación de los planes estratégicos se establecen supuestos. También hay que tener en cuenta que la transparencia y los debates que rodean a estos supuestos son elementos clave y responsabilidad de los creadores de la estrategia. Los supuestos estratégicos constituyen una base idéntica y subyacente para el plan estratégico. Sostienen todo lo que contiene y, por tanto, reflejan la visión, el mapa estratégico, los objetivos de rendimiento y la cartera de proyectos de la organización. No obstante, tal como afirma el autor de este artículo, el problema está en que en el campo de la planificación estratégica los supuestos casi nunca se documentan o presentan con claridad. Como consecuencia de ello, rara vez se examinan o se cuestionan debidamente.

Suscripción de instrumentos de deuda de sociedades del grupo: Una nueva forma de plantear las eliminaciones financieras en la consolidación / Angla Jiménez , Jesús. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 036-050 CONTABILIDAD RESUMEN: Los ajustes y eliminaciones en los estados financieros de un grupo con relaciones financieras entre sus sociedades han experimentado una gran variación con el PGC07. En este trabajo se analiza el efecto en estas eliminaciones de las posibilidades de valoración que pueden ser utilizadas por la sociedad del grupo que suscriba instrumentos de deuda emitidos por otra sociedad del grupo.

Transferencia de conocimiento en I+D: "spin-offs" de la Universidad de Oviedo: el caso del Instituto Asturiano de Odontología / García, Juan José; Suárez, Alberto A.; Carlos, Félix de; Cobo, Juan. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 42-46 CREACION DE EMPRESAS // ESTUDIOS DE CASOS // TRANSFERENCIA DE INFORMACION // UNIVERSIDADES RESUMEN: En el artículo se expone el modelo de gestión del Instituto Asturiano de Odontología un spinoffs emergente del seno de la Universidad de Oviedo.

Vademécum de la Calidad en la Gestión empresarial: Capítulo VII. El conocimiento y su gestión como elemento fundamental para resolver problemas de las organizaciones dirigidas con calidad / Penacho, José Luis. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 70-75 CONOCIMIENTO // GESTION DE LA CALIDAD RESUMEN: Este capítulo se aborda la naturaleza elemental del conocimiento, su aplicación, los tipos de conocimientos y las mejoras a introducir mediante la gestión de la calidad para los distintos tipos de conocimientos.

II. Economía, política y sociedad II.1. Derecho. Legislación. Gobierno. Política Crisis financiera y retribución de directivos: ¿Terreno abonado para su cuestionamiento penal por vía de la administración desleal? / Gómez Jara Díez, Carlos. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. pp. 01-40 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/625.pdf CRISIS // CRISIS MONETARIA // DERECHO PENAL // MANDOS SUPERIORES // SISTEMAS DE REMUNERACION RESUMEN: ¿Terreno abonado para su cuestionamiento penal por vía de la administración desleal? La retribución de los directivos ha sido objeto de intensos debates en la teoría y la práctica empresarial. Desde hace unos años se cuestiona igualmente sus límites en el ámbito jurídico penal. La ya conocida como crisis de 2008 vaticina importantes procedimientos penales en el futuro ligados a dicha cuestión. El presente trabajo examina la normativa española al respecto, proponiendo una interpretación coherente de la administración desleal y desarrollando dos criterios fundamentales para determinar el límite jurídico-penal en estos grupos de casos: la Business Judgement Rule y el Pay For Performace. Finalmente, se observan conocidos casos de la jurisprudencia española [BSCH], alemana, [Mannesmann] y estadounidense [Brocade Communications].

El plan de igualdad: hacia la igualdad efectiva de género entre mujeres y hombres (primera parte) / Campamá, Guillermo. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 53-56 IGUALDAD DE GÉNERO RESUMEN: La igualdad efectiva entre mujeres y hombres es una de las prioridades de la Agenda Estatal. Una de las medidas adoptadas es la reciente convocatoria de ayudas por parte del Instituto de la Mujer para aquellas empresas que implanten un Plan de Igualdad con el fin de garantizar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres en el marco de la Ley 3/2007.

Estrategias y límites en la prevención del delito dentro de la empresa: A propósito del control del correo electrónico del trabajador como posible violación de la intimidad (ex artículo 197 CP) / Agustina Sanllehí, José Ramón. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. - pp. 0143 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/626.pdf CORREO ELECTRÓNICO // DERECHO PENAL // EMPRESAS RESUMEN: En el marco de la criminalidad intra - empresarial, se originan ciertos deberes de vigilancia y control del empresario respecto de aquellos delitos que llegan a cometerse en su esfera de organización, en virtud de los cuales puede llegar a imputársele distintos grados de responsabilidad por el hecho ajeno. Junto a ello, se erigen también determinados límites que derivan del debido respeto a la privacidad del trabajador. Así, en base a tales límites la implementación de estrategias de prevención y control debe realizarse conforme a ciertos principios que logren un equilibrio entre los intereses contrapuestos, sin que puedan desarrollarse medidas de injerencia de forma ilimitada. En tal contexto, tiene particular incidencia el modo en que se deben interpretar las condiciones en las que puede llegar a realizarse un tipo penal -concretamente, el relativo al delito de descubrimiento y revelación de secretos, en su aplicación particular al control del correo electrónico del trabajador-. En todo caso, el análisis de las causas de justificación que pueden tener virtualidad en determinados casos límite no puede realizarse sin atender a las particularidades del entorno empresarial, al carácter oculto de la agresión y al modo en que la amenaza que supone el delito del trabajador provoca que el empresario se encuentre sin los medios necesarios para defenderse del ataque.

Imputación objetiva en el Derecho penal económico y empresarial / Feijoo Sánchez, Bernardo. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. - pp. 01-74 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/627_1.pdf DERECHO PENAL RESUMEN: Traslado de los criterios dogmáticos de las nuevas teorías normativizadoras del tipo al ámbito de los delitos económicos, con especial referencia al delito de concurso del art. 260 CP, a la administración desleal, a los delitos contra la Hacienda Pública y a ciertos deberes profesionales en relación al blanqueo de capitales.

La indemnización por resolución del contrato en los PECL/DCFR / Soler Presas, Ana. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. pp. 01-32 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/632_es.pdf CONTRATOS // DERECHO MERCANTIL RESUMEN: La regla de mercado es ya un estándar generalmente admitido para la liquidación de la indemnización en caso de incumplimiento definitivo de un contrato de cambio, en tanto que subsume los criterios básicos de delimitación de la extensión del resarcimiento en el ámbito contractual: la asunción del riesgo al tiempo de contratar y la mitigación del daño. En el artículo se analiza la recepción de los citados criterios, especialmente del deber de mitigar el daño, y de la regla de mercado en los PECL/DCFR, para dilucidar la función que esta última desempeña en sendos sistemas normativos, se de mera presunción del daño concretamente sufrido por el acreedor del resarcimiento o, por el contrario, de tasación abstracta de una indemnización mínima.

Prioridades y propuestas empresariales para las elecciones europeas de junio de 2009. - Madrid: CEOE, 2009. - 11 p. ELECCIONES // OPINIÓN // ORGANIZACIONES EMPRESARIALES RESUMEN: Con este documento CEOE pretende destacar una serie de prioridades y propuestas de carácter empresarial con vistas a la VII Legislatura 2009-2014 que comenzará tras las elecciones del próximo 7 de junio.

II.3. Economía Aragón: un pulso tenaz a 2009 / Gómez Serranillos, María José; Espejo, Chema L.; Sánchez, Laura. - En: Actualidad Económica. - N. 2661 (12 - 18 jun. 2009). - pp. 1-4 ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Especial de la revista Actualidad Económica dedicado a Aragón, en el que se destaca que es una región que se defiende de la crisis mejor que España. Así un año después de la inauguración de la Expo de Zaragoza, la región se enfrenta al difícil momento que atraviesa el sector del automóvil y refuerza su modelo de crecimiento, pisando el acelerador en áreas como las infraestructuras, la innovación y el turismo. Al final del especial, se dedica un recordatorio a Fernando Machín Salvo presidente de CEPYME ZARAGOZA y CEPYME ARAGÓN desde 1978 a 2004, y fallecido el 29 de mayo de 2009.

Aspectos generales de la declaración final del G-20 en Londres / Galindo Martín, Miguel Ángel. - En: Partida doble. - N. 211 (jun. 2009). - pp. 084-093 CRISIS RESUMEN: La declaración presentada por el G-20 en la última cubre de Londres ha supuesto un importante intento para tratar de enfrentarse a la situación de crisis que padece la economía mundial, pero presenta una serie de problemas que sólo el futuro nos mostrará si son fundados o no.

Atractividad y competitividad económica de los territorios / González Laxe, Fernando; Martín Palmero, Federico. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2966 (1 - 15 jun. 2009). - pp. 45-57 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2966_4558__1BF5BC8C12AF21BC54361E77FEDAF98D.pdf CRECIMIENTO ECONOMICO // DESARROLLO ECONOMICO RESUMEN: Se parte del concepto de atractividad como elemento más complejo que aglutina, explica y complementa a otros de uso más tradicional en economía como son los de competitividad y capacidad de los territorios para desarrollarse y captar recursos y factores externos. Una vez definidos los determinantes y las dimensiones que puede presentar la atractividad, el trabajo se adentra en el análisis de una batería de indicadores de la misma, siguiendo diferentes enfoques y criterios que determinan jerarquías diversas en función de las variables seleccionadas. Concluye con una serie de reflexiones sobre la importancia de este concepto en las políticas de promoción económica y desarrollo de los espacios económicos.

Comunidades autónomas: Galicia. - En: PYMES de compras. - N. 137 (jun. 2009). - pp. 62-70 ECONOMIA REGIONAL // ESPAÑA - GALICIA RESUMEN: Dossier sobre distintos aspectos de la economía gallega, una comunidad afectada por la crisis de manera que el número de empresas y familias que se declararon en concurso de acreedores ascendieron a 72 durante el primer trimestre del año, lo que supone el triple que en el año 2008.

Distribución y crecimiento de la renta. Un balance en perspectiva para las regiones mundiales 1950-2006 / Delgado Rodríguez, Mª Jesús; Lucas Santos, Sonia de; Álvarez Ayuso, Inmaculada. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2965 (16 - 31 mayo. 2009). - pp. 4155 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2965_4155__43B1C6AA5ADDE016729CE2E1FB14711A.pdf CRECIMIENTO ECONOMICO // ECONOMIA INTERNACIONAL RESUMEN: En este trabajo se realiza una revisión en perspectiva histórica sobre la renta a nivel mundial, considerando la distribución de la riqueza y la población de las diferentes regiones mundiales. Las conclusiones que se obtienen revelan que ante el reciente crecimiento de la renta per cápita internacional en el período 1950-2006, el brecha entre las regiones más pobres y las más ricas ha aumentado, a la vez que se han generado ciertas vulnerabilidades en las regiones más desfavorecidas, manifestando comportamientos con un crecimiento más inestable o volátil, como es el caso de África, o los países más rezagados de Asia y Oriente Próximo.

Entrevista a Michael Spence / Christensen, Karen. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 05-11 CRECIMIENTO ECONOMICO RESUMEN: Los problemas del mundo se resuelven mejor en condiciones de prosperidad y de oportunidades económicas en expansión. Por tanto, nuestra sociedad debe centrarse en el crecimiento no porque sea en sí mismo el objetivo final, sino porque hace posibles muchas cosas que nos interesan: la reducción de la pobreza, la generación de empleo, la educación, la sanidad y la oportunidad de desarrollar la creatividad. En esta entrevista, el premio Nobel y antiguo decano y catedrático de la Stanford Graduate School of Business habla sobre su iniciativa más reciente, la Comisión para el Crecimiento y el Desarrollo, y sobre algunos de los graves problemas que ésta se ha propuesto abordar.

La crisis financiera internacional y el sistema económico: los temas de fondo / Martínez García, Juan. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2965 (16 - 31 mayo. 2009). - pp. 23-40 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2965_2340__EF69F1469D3A075DDEBB586D15E3D75D.pdf CRISIS // CRISIS MONETARIA RESUMEN: El profundo impacto sobre la actividad económica y el empleo en todo el mundo provocado por la crisis financiera y económica internacional iniciada a mediados del año 2007, ha desatado un debate en todos los países sobre las políticas económicas aplicadas y defendidas por la mayoría de los Gobiernos durante los últimos años. El artículo trata de dar algunas respuestas sencillas a las cuestiones surgidas de este debate, y que permitan apreciar hacia dónde nos puede conducir la situación actual.

La deflación atenaza a la economía / Josa, D. - En: Expresión Aragonex. - N. 27 (jun. 2009). - pp. 12-14 DEFLACION // ECONOMÍA NACIONAL // PRECIOS RESUMEN: Los precios caen por primera vez en España. El abaratamiento de las materias primas y el retroceso del consumo están provocando un proceso de desinflación nunca visto y que, de continuar, podría tener consecuencias nefastas para las empresas, el empleo y las familias.

Propuestas ante la crisis / Cámaras de Comercio. - Madrid: Cámaras de Comercio, 2009. - 56 p. (pdf). Accesible en: https://www.camaras.org/publicado/shop/prod_38666/estudios/pdf/propuestas_csc /infome_crisis_j09.pdf CAMARAS DE COMERCIO // CRISIS // ECONOMÍA NACIONAL RESUMEN: A finales del primer cuatrimestre de 2009 la economía española atraviesa por una delicada situación, con los peores datos de paro de los últimos años. Las previsiones sobre crecimiento y empleo son adversas en un entorno de grave crisis financiera internacional que ha originado una elevada desconfianza entre los ciudadanos. Ante esta situación las Cámaras de Comercio proponen una serie de acciones que faciliten el ajuste de la economía española y permitan salir cuanto antes de la crisis.

II.4. Hacienda. Finanzas. Fiscalidad Duración del procedimiento inspector / Fuster Asencio, Consuelo. - En: Tribuna fiscal: revista tributaria y financiera. - N. 224 (jun. 2009). - pp. 032-035 HACIENDA PÚBLICA RESUMEN: El plazo del artículo 60.4 RGIT no supone una ampliación del plazo inspector. No se puede hablar de automatismo en la consideración de una dilación imputable al contribuyente.

El deber de la Administración de oficio a la devolución de ingresos indebidos en las regulaciones con efectos en varios períodos impositivos / Martín Queralt, Juan Bautista. - En: Tribuna fiscal: revista tributaria y financiera. - N. 224 (jun. 2009). - pp. 004-009 HACIENDA PUBLICA // JURISPRUDENCIA RESUMEN: Se analiza la sentencia del Tribunal Supremo de 5 de noviembre de 2008 y el acuerdo societario que refleje la "decisión de litigar" como causa de inadmisibilidad de un recurso contencioso administrativo.

Fiscalidad de los productos financieros en el impuesto de sociedades. Madrid: Afi, 2009. - 58 p. (pdf). Accesible en: http://www.afi.es/ContentWeb/ForoBurgos/fiscalidad/productos/financieros/en/imp uesto/sociedades/contenido_sidN_772349_sid2N_772681_cidlL_956900_ctylL_139 _scidN_956900_utN_3.aspx IMPUESTO A LAS SOCIEDADES // INVERSIONES // TRIBUTACION RESUMEN: El nuevo Plan General de Contabilidad supone un cambio radical respecto a la normativa anterior, debido a la adaptación de las normas de registro y valoración a lo previsto en la Norma Internacional de Contabilidad 39. En consecuencia, la caracterización de los activos y pasivos financieros en alguna de las categorías contables supondrá no sólo un tratamiento contable distinto, sino también una tributación diferente.

Guía de fiscalidad de comercio exterior. - Madrid : Afi, 2008. - 69 p. (pdf). Accesible en: http://www.afi.es/ContentWeb/ForoBurgos/fiscalidad/comercio/exterior/contenido_ sidN_772359_sid2N_772681_cidlL_957415_ctylL_139_scidN_957415_utN_3.aspx COMERCIO EXTERIOR // TRIBUTACION RESUMEN: Los empresarios españoles que realicen operaciones en otros Estados miembros de la CE, pero no estén establecidos en ellos pueden obtener la devolución del IVA soportado, por los servicios que les hayan prestado, o por los bienes muebles que les hayan sido entregados en el interior del referido Estado, en la medida que esos bienes o servicios se utilicen en la realización de operaciones que originan derecho a deducir.

Guía de fiscalidad empresarial. - Madrid : Afi, 2009. - 68 p.. Accesible en: http://www.afi.es/ContentWeb/ForoBurgos/fiscalidad/empresarial/contenido_sidN_ 772358_sid2N_772681_cidlL_957345_ctylL_139_scidN_957345_utN_3.aspx EMPRESAS // IMPUESTO A LA RENTA // IMPUESTO A LAS SOCIEDADES // IMPUESTO AL VALOR AÑADIDO // TRIBUTACION RESUMEN: El Impuesto sobre Sociedades es un tributo de carácter directo y personal que grava la renta de las sociedades y demás entidades jurídicas, es decir, grava una manifestación directa de la capacidad impositiva como es la obtención de renta y hecho imponible se define en función de esa persona jurídica que obtiene la renta. Este Impuesto se exige en todo el territorio español. No obstante, hay regímenes especiales por razón del territorio en el País Vaso, Navarra y especialidades en Canarias, Ceuta y Melilla.

La deuda aduanera: la recaudación a posteriori de los derechos y la protección de los intereses financieros de las Comunidades Europeas / Eres Sáez, Carmen. - En: Tribuna fiscal: revista tributaria y financiera. - N. 224 (jun. 2009). - pp. 010-021 ADUANA // DEUDA // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: El límite temporal para exigir la deuda aduanera viene determinado en el artículo 221.3 CAC, al establecer la imposibilidad de notificar al deudor una vez expirado el plazo de caducidad de tres años desde el nacimiento de la misma. Límite que rige, incluso, en aquellas deudas en las que la autoridad aduanera nacional no recaudó en plazo y ésta es exigida por la Hacienda Comunitaria. La posibilidad de ampliación del mismo queda supeditada, entre otros condicionantes, a que la normativa sectorial no prevea un plazo de tres años, sino superior.

La no sujeción al IVA de determinadas transmisiones globales del patrimonio empresarial o profesional y de las operaciones de reestructuración empresarial / Calvo Vérgez, Juan. - En: Tribuna fiscal: revista tributaria y financiera. - N. 224 (jun. 2009). - pp. 022-031 IMPUESTO AL VALOR AÑADIDO RESUMEN: Análisis riguroso de estas hipótesis de no sujeción, tomando en consideración la jurisprudencia, los recientes criterios administrativos y la reforma operada mediante la Ley 4/2008, de 23 de diciembre.

Manual del Impuesto sobre Sociedades 2009. - Madrid: Estructura, 2009. 352 p. - Coleccionable ofrecido por el periódico Cinco Días, patrocinado por BBVA. IMPUESTO A LAS SOCIEDADES RESUMEN: La obra pretende ser una herramienta fundamental para conocer en profundidad el Impuesto sobre Sociedades y facilitarte el cumplimiento de las obligaciones tributarias. En ella se incluyen las novedades más relevantes para este ejercicio: efectos fiscales de la transición al nuevo PGC, nueva normativa de operaciones vinculadas,... y soluciona todas tus dudas en la compleja declaración del impuesto, la primera tras la reforma contable. El manual se acompaña de multitud de ejemplos prácticos para la correcta comprensión del tributo.

Transparencia fiscal: alegación por el socio de prescripción de las actuaciones seguidas con la sociedad transparente / Calderón González, Jesús María. - En: Tribuna fiscal: revista tributaria y financiera. - N. 224 (jun. 2009). - pp. 104-105 HACIENDA PUBLICA // JURISPRUDENCIA RESUMEN: Comentario a la sentencia dictada por la Sección Segunda de la Sala de lo Contencioso Administrativo de la Audiencia Nacional, de 13 de abril de 2009, recurso 626/2005.

II.5. Transporte El aeropuerto de Zaragoza. Una visión espacial, económica y funcional / Ana Isabel Escalona Orcao, Agustín Gámir Orueta, Emilio Larrodé Pellicer, Jaime Sanáu Villarroya, David Ramos Pérez. - Zaragoza: Fundación Economía Aragonesa (FUNDEAR), 2008. - (Documento de trabajo; 50/2008). - ISSN: 16962125 Accesible en: http://www.fundear.es/fotosbd/304729472rad178F3.pdf AEROPUERTOS // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Este documento presenta una síntesis de los resultados del proyecto “Terminales para el transporte internacional en Aragón. Análisis espacial, económico y funcional del aeropuerto de Zaragoza”. Los objetivos planteados eran los siguientes: Analizar el aeropuerto de Zaragoza como nudo de transporte internacional de viajeros y mercancías desde el punto de vista espacial, económico y funcional; entender las estrategias, prácticas y principios que subyacen en el uso del aeropuerto de Zaragoza como nudo internacional y aportar elementos de reflexión en el debate sobre la eficiencia, calidad y sostenibilidad del transporte aéreo en Zaragoza y Aragón. Los resultados muestran que el aeropuerto de Zaragoza contribuye de forma razonablemente eficiente a satisfacer la demanda de movilidad por vía aérea de la población de su entorno más y menos cercano. En relación con el transporte de mercancías, se evidencia la necesidad de mejorar los servicios a las empresas que intervienen en las actividades de carga para diferenciarse de otros aeropuertos competidores, recuperar parte de la carga regional evadida o que se transporta por otros aeropuertos y captar carga de regiones distintas. En la conclusión se invita a los poderes públicos a realizar una gestión responsable de la demanda de movilidad de viajeros y mercancías, como principal reto en el camino de la sostenibilidad del transporte del aeropuerto de Zaragoza.

II.6. Cultura y sociedad Dirección General de Participación Ciudadana: memoria 2008. - Zaragoza: Dirección General de Participación Ciudadana, 2009. - 31 p. ESPAÑA - ARAGÓN // INFORMES ANUALES // INFORMES DE ACTIVIDADES // PARTICIPACIÓN COMUNITARIA RESUMEN: Creada en el año 2007 con la misión de propiciar una mayor implicación de la ciudadanía en la construcción de lo público. En esta memoria se presenta las actividades realizadas por esta Dirección General durante su primer año de vida.

II.7. Demografía Zaragoza ya tiene “su marca” para competir en el mundo. - En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 26-29 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf CIUDADES // MARKETING RESUMEN: Fue el acontecimiento empresarial de la primera mitad del año. La presentación de la Marca Ciudad de Zaragoza llenó la Sala Mozart del Auditorio e incluso las salas secundarias. Algo más de 1.500 personas se dieron cita para conocer en primicia la imagen que la identifique y la herramienta de promoción “única” con la que la capital aragonesa competirá, a partir de ahora, en los mercados empresarial y turístico, nacional e internacional.

II.8. Biología. Alimentos. Salud Calidad en los servicios sanitarios: nuevos retos que necesitan respuesta (dossier). - En: UNE : boletín de la Normalización Española. - N. 237 (abr. 2009). - pp. 33-53 GESTION DE LA CALIDAD // NORMAS DE CALIDAD // SERVICIOS DE SALUD RESUMEN: La calidad de la atención sanitaria y de los servicios de salud es uno de los asuntos que más preocupan a la sociedad. AENOR desarrolla normas y certificados para que este sector disponga de las herramientas necesarias para afrontar nuevos retos y pueda ofrecer servicios con la necesaria calidad. En este dossier sobre la calidad en los servicios sanitarios se tratan aspectos como las normas existentes, la certificación en sanidad, y las normas específicas en ámbitos como la odontología, el transporte sanitario o las farmacias.

Interacciones especiales envase - alimento: alta temperatura y activo antimicrobiano / Patricia López Sánchez. - Zaragoza: Económico y Social de Aragón (CESA), 2009. - 231 p. - (Tesis Doctorales). Tesis Doctoral del Consejo Económico y Social de Aragón 2007. - ISBN: 691-8607-7

envase Consejo - Premio 978-84-

ALIMENTOS // ENVASADO RESUMEN: Tesis doctoral premiada en el año 2007 por el Consejo Económico y Social de Aragón y que se centra en dos aspectos relacionados con el envase alimentario: las aplicaciones de alta temperatura y los envases activos.

La atención primaria en Aragón: benchmarking y repercusión de las variables externas / Olga Urbina Pérez, Sophie Gorgemans, Jesús Pastor Tejedor, Gloria Tena Tena. - Zaragoza: Fundación Economía Aragonesa (FUNDEAR), 2008. - 128 p.. - (Libros Fundear; 7). - ISBN: 978-84-612-8376-7 ATENCION PRIMARIA DE LA SALUD // ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Actualmente tras el proceso de descentralización de la sanidad en España, son las Comunidades Autónomas las que deciden sobre las principales cuestiones de financiación. En el sistema de financiación autonómica aprobado en el año 2002, se vincula la capacidad del gasto sanitario a la evolución de los ingresos tributarios de cada Comunidad. El interés por mejorar el funcionamiento del sector público es, en estos momentos, una cuestión importante para todos los países de la OCDE. Este trabajo, trata de ser una aproximación a la realidad del sector sanitario y, concretamente, de la atención primaria. Para ello, se recoge la situación actual del sistema sanitario desde una perspectiva global y de forma particular de la atención primaria. Desde el punto de vista teórico se realiza una recopilación de las diferentes metodologías que permiten evaluar la eficiencia, así como un análisis de la producción en atención primaria. Los análisis empíricos muestran las cuestiones fundamentales para realizar una evaluación de la eficiencia en el primer nivel asistencial. La principal aportación de este trabajo es la de profundizar en el análisis de la producción y en el análisis teórico y empírico de la medida de la eficiencia de los centros de atención primaria.

México: la Gripe A y su impacto en la administración de los RR.HH. / Martínez Pérez, Magdalena. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 054-056 MÉXICO // SALUD RESUMEN: El pasado 22 de abril fue detectado en México un brote del virus AH1N1 que ha provocado una terrible epidemia. La nueva gripe A nos ha tenido al borde de la pandemia, se propaga de persona a persona, generando miedo y desencadenando un efecto mariposa mundial de medidas de actuación. Poco queda por decir que no se haya dicho ya pero hemos querido viajar al foco del virus para ver qué medidas han adoptado las empresas mexicanas para proteger a su personal de la cepa, inusualmente letal en su país.

III. Empleo y relaciones laborales Claves para una correcta gestión internacional de Recursos Humanos / Arizkuren Eleta, Amaia; Baniandrés Avendaño, Josune; Francke Ramm, Lourdes. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 157-178 EXPATRIACION RESUMEN: Este artículo contribuye a profundizar en los factores más importantes a tener en cuenta para poder realizar una correcta expatriación. Se centra en describir el proceso ideal a seguir, comenzando por la selección del expatriado. Seguidamente se analiza el plan de formación que hay que diseñar y se profundiza en el sistema de retribución que es necesario aplicar en las asignaciones internacionales, finalizando con el análisis de las claves a tener en cuenta para realizar correctamente la repatriación.

Con "Progresa Caja de Burgos" mejora de eficiencia y resultados / Rodríguez Olmo, Helena. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 040045 ESTUDIOS DE CASOS // GESTION DEL TALENTO RESUMEN: Caja de Burgos es una entidad financiera fundada en Burgos en 1926. Hoy tiene presencia, a través de 195 oficinas, en 9 CCAA y 15 provincias, y cuenta con una plantilla compuesta por 935 profesionales, con una media de edad de 38 años. Desde su implantación ha sabido adaptarse a los distintos cambios sociales hasta convertirse en la entidad de referencia, en términos de excelencia, en Castilla y León. Lidera los ranking de eficiencia, productividad y de capacidad de generar beneficios en relación a su tamaño.

Convenios colectivos e indemnización por incapacidad / Morcillo Pineda, Miguel Ángel. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 124-125 CONVENIOS COLECTIVOS // RELACIONES LABORALES RESUMEN: El autor responde en primer lugar a una consulta realizada por una agrupación de asociaciones que integra a varias empresas y que tiene la intención de unificar criterios y condiciones de trabajo entre todos los empleados que prestan servicios en las distintas empresas. Tienen todas ellas la misma actividad pero, por distintas razones, su régimen laboral es distinto en algunos aspectos. Por otra parte no tienen representación sindical y tampoco existe un convenio colectivo al que puedan acogerse. También da respuesta a la consulta sobre una trabajadora que tiene solicitada la declaración de incapacidad como consecuencia de un accidente sufrido al abandonar la empresa y que ha demandado a la compañía a fin de que ésta le pague una indemnización porque el convenio colectivo así lo establece, añadiendo que la empresa debe concertar un seguro para responder de la indemnización debida en esos casos.

Cómo gestionar la plantilla en momentos de incertidumbre económica / Mishra, Aneil K.; Mishra, Karen E.; Spreitzer, Gretchen M.. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 20-26 ADMINISTRACION DE PERSONAL // CRISIS RESUMEN: En épocas de recesión económica, muchas empresas reducen su fuerza laboral con el propósito de disminuir costes. Sin embargo, estos programas deben implementarse con sumo cuidado, tal como demuestran las investigaciones que han llevado a cabo los autores de este artículo. En sus estudios han identificado varios aspectos fundamentales que marcarán el éxito de estas operaciones y, por tanto, el del desarrollo futuro de las organizaciones.

Cuarto acuerdo sobre solución extrajudicial de conflictos laborales : ASEC IV: 2009 / Fundación SIMA Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje. - Madrid: Fundación SIMA Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje, 2009. - 28 p.. Accesible en: http://www.fsima.es/docs/ASEC_IV.pdf ARBITRAJE // ARREGLO DE CONTROVERSIAS // CONCILIACION // CONFLICTOS LABORALES RESUMEN: El Acuerdo tiene por objeto el mantenimiento y desarrollo de un sistema de solución de los conflictos colectivos laborales surgidos entre empresarios y trabajadores o sus respectivas organizaciones representativas. Será de aplicación en la totalidad del territorio nacional. Entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el BOE y finalizará el día 31 de diciembre del año 2012, prorrogándose, a partir de tal fecha, por sucesivos períodos de cinco años en caso de no mediar denuncia expresa de alguna de las partes con una antelación mínima de seis meses a la terminación de cada período.

El diálogo social como eje del sistema de relaciones laborales: la articulación de la negociación colectiva en relación con sus nuevos contenidos y funciones / Arrieta Heras, Tomás. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 045-069 NEGOCIACION COLECTIVA // RELACIONES LABORALES RESUMEN: El artículo analiza las conexiones entre los diferentes niveles en que se desarrollan los procesos de negociación colectiva dentro de un universo complejo en el que coexisten convenios colectivos de diferente ámbito, negociados y suscritos conforme a los procesos y requisitos legalmente establecidos (convenios estatutarios) con otros productos derivados de prácticas negociables colectivas no ajustadas al modelo legal (convenios extra estatutarios). Una respuesta adecuada desde el diálogo social, a los retos actuales de la negociación colectiva que pivotan sobre la doble necesidad de enriquecer sus contenidos y de flexibilizar los convenios colectivos sectoriales para posibilitar su adaptación a las necesidades en permanente cambio de las empresas sin renunciar por ello a su función armonizadora, exige, además de una voluntad explícita de los agentes sociales, un simplificación y clarificación del modelo legal.

El programa de bienvenida: la retención desde el primer día (I) / Cárdenas, Alejandro; Soriano Muñío, Beatriz; Calvo, Ignacio; Oliva, Jizki. En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 092-098 ADMINISTRACION DE PERSONAL RESUMEN: Los programas de bienvenida cada vez se utilizan más en las empresas. Representan la primera herramienta de recursos humanos que se puede utilizar con los nuevos empleados. Además, permiten aprovechar una oportunidad única de ofrecer al nuevo empleado una visión completa y acogedora de su nueva empresa y empezar a lograr su rápida integración para obtener el mejor desempeño lo antes posible. Este trabajo ofrece una visión de buenas prácticas de los que se está haciendo en España y el análisis de tres casos prácticos.

El teletrabajo: efectos en la conciliación de la vida familiar y laboral / Manuela Pérez Pérez, Silvia Abella Garcés, Ángel Martínez Sánchez, Pilar de Luis Carnicer, Mª José Vela Jiménez. - Zaragoza: Fundación Economía Aragonesa (FUNDEAR), 2008. - 156 p.. - (Libros Fundear; 8). - ISBN: 978-84-6128377-4 CONCILIACION DE LA VIDA PROFESIONAL Y PERSONAL // EMPLEADOS PUBLICOS // ESPAÑA - ARAGÓN // TELETRABAJO RESUMEN: La conciliación de la vida familiar y laboral de los trabajadores se ha convertido en los últimos años en un tema de candente actualidad. Cada vez más, un mayor número de familias demandan a las empresas mayor flexibilidad para poder compaginar su trabajo laboral con la atención familiar, ya sea de niños o de mayores. La creciente extensión de las familias donde los dos cónyuges trabajan, así como el aumento de las familias monoparentales (madre o padre con hijos) ha llevado a la necesidad de desarrollar una serie de medidas de ayudas para sobrellevar las responsabilidades familiares. En este trabajo se analiza la necesidad de flexibilidad de los empleados públicos de la Diputación General de Aragón (DGA) para conciliar su vida personal / familiar y profesional, así como la percepción o aptitud que tienen hacia el teletrabajo como herramienta para alcanzar dicha flexibilidad.

Gestores de Personas y Soluciones, clave de las empresas que reducen el gap / Ventosa García-Morato, Montserrat. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 048-051 ADMINISTRACION DE PERSONAL // LIDERAZGO // RECURSOS HUMANOS RESUMEN: En un momento de crisis en el que se está destruyendo empleo hay empresas que cuentan entre sus empleados con los mejores avalistas de una buena gestión y los han convertido en los mejores embajadores de su marca. Una de las formas de conseguirlo está en contar con políticas de RR.HH. que valoren los empleados. Otra es conseguir que los mandos intermedios se transformen en Gestores de Personas y Soluciones (GPS). Las personas ya no son cosa de los de Recursos Humanos, si no de sus jefes.

Iberdola: una manera de hacer las cosas / Galán, Ignacio S.. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 149-155 ESTUDIOS DE CASOS // RELACIONES LABORALES RESUMEN: Iberdrola ha diseñado en los últimos años, un modelo propio de relaciones laborales, anticipando algunas de las medidas estructurales necesarias. En la gestión de personas y en los recursos humanos, los ejes de actuación son, entre otros, la rotación y la movilidad, la formación, el desarrollo profesional, la conciliación y la igualdad de oportunidades.

Igualdad para todos y todas. - En: ASEPEYO directo. - N. 13 (2009). - pp. 13-14 CONCILIACION DE LA VIDA PROFESIONAL Y PERSONAL // ESTUDIOS DE CASOS // IGUALDAD DE GÉNERO RESUMEN: Hombres y mujeres han de tener los mismos derechos en su puesto de trabajo. Así lo recoge la ley, pero no siempre se traduce en hechos reales. En este artículo se recogen las medidas que desde la Mutuia Asepeyo para conseguir esta igualdad.

La crisis económica y su impacto en el marco de las relaciones laborales: la respuesta de las cooperativas como tercera vía / Hernando, Goio. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 179-197 COOPERATIVAS // CRISIS // RELACIONES LABORALES RESUMEN: El conjunto de medidas que las cooperativas están implantando como respuesta a la actual crisis se corresponde con el modelo socio empresarial que preconizan: es coherente con la definición de su misión, principios y valores, cuya finalidad última es la creación de riqueza en su entorno, mediante la creación de empleo preferentemente cooperativo, es acorde con las políticas generales que redundan en la idea del fomento y sostenimiento del empleo.

La eficacia de un equipo está en su capacidad de motivación / Escat Cortés, María. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 064-068 MOTIVACION // TRABAJO EN EQUIPO RESUMEN: En ocasiones las organizaciones suelen pensar que atender al cliente es una cuestión de simplemente de copiar modelos ya existentes que parecen haber funcionado. Y no siempre esto es así, se debe hacer una revisión exhaustiva de los mismos y tomar los elementos que de verdad importan para, a partir de ahí, crear el nuestro propio.

La flexibilidad laboral ante el reto de la innovación / Serrano, Felipe. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 009-021 DESPIDO // INNOVACIONES RESUMEN: La reflexión teórica sobre los efectos de la flexibilidad laboral se está desplazando desde el estudio de su conexión con el desempleo hacia el estudio de su relación con la innovación. En el origen de este desplazamiento se encuentra la idea de que el marco institucional que regula las condiciones de trabajo no es neutral en el desarrollo de la actividad innovadora de las empresas. Esta actividad lleva asociada determinadas formas de organización del trabajo que están influidas por las condiciones de contratación y despido y, sobre todo, por el modelo de negociación colectiva que regula las condiciones de utilización del factor trabajo.

La inclusión de personas con discapacidad en el lugar de trabajo en las Islas Baleares / Rosselló Ramón, María Rosa; Verger Gelabert, Sebastià. En: Formación profesional: revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 181-200 DISCAPACITADOS // ESPAÑA - BALEARES // INSERCION LABORAL RESUMEN: El objeto central de este artículo es investigar la incorporación de los jóvenes discapacitados al mercado laboral, una vez finalizada su educación obligatoria, en la Comunidad Autónoma de las Islas Baleares. El artículo resume los principales puntos de vista del profesorado, el alumnado y algunos empresarios sobre la cuestión, presentando ciertos resultados preliminares.

La selección internacional y el tipo de cambio monetario / Mas, José Manuel. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 086-090 DIVISAS // SELECCION DEL PERSONAL RESUMEN: El artículo trata sobre cómo afecta el tipo de cambio monetario en el momento de realizar un proceso de selección internacional. Desde la vertiente del profesional, éste centra su atención en el poder adquisitivo de su país y en su divisa. Desde el punto de vista de la empresa, la primera consideración a realizar es la moneda del país de destino y sus niveles de retribución para cada categoría laboral. Además, el texto aborda otras cuestiones que afectan al proceso de selección internacional como es el nivel de competencia idiomática o la cultura y disponibilidad para la movilidad geográfica.

Las mujeres en la contratación laboral [en las comarcas aragonesas]. Zaragoza: Gobierno de Aragón : CAI : INAEM , 2009. - Tríptico. - (El mercado laboral en las comarcas aragonesas; 25, 1er trim. 2009). Accesible en: http://www.cai.es/Portal2006Files/UserFiles/File/1T%2009.pdf COMARCAS // CONTRATACION // DESEMPLEO // ESPAÑA - ARAGÓN // ESTADISTICAS DE EMPLEO // MERCADO DE TRABAJO // MUJERES RESUMEN: El número 25 de la publicación trimestral El mercado laboral en las comarcas aragonesas recoge los datos sobre las mujeres en la contratación laboral. Así en primer lugar se hace una síntesis sobre las características de las contrataciones efectuadas durante el primer trimestre de 2009. A continuación se ofrecen diferentes cuadros estadísticos con el paro y los contratos registrados en marzo de 2009.

Las relaciones laborales ante el desafío de la innovación: un nuevo compromiso / Larrea Jiménez de Vicuña, José Luis. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 023-043 INNOVACIONES // RELACIONES LABORALES RESUMEN: Las relaciones laborales responden en estos momentos a un contexto pasado. Proyectan un marco que no va a ser válido, de hecho ya no lo es, para construir el progreso económico y social. Un progreso que depende de las posibilidades reales de ganar competitividad, como personas, como organizaciones y como sociedad. El despliegue de las estrategias de competitividad, en esta nueva etapa, nos lleva a la necesidad de activar la innovación como eje movilizador. Del análisis de los requisitos de la innovación surge la necesidad de proyectar un nuevo espacio para los nuevos tiempos, un nuevo espacio en el que se plasme un nuevo compromiso. Un nuevo compromiso que nos permita evolucionar de un marco de relaciones laborales a un marco más amplio de relaciones socio profesionales y comprender la doble paradoja del "asalariado por cuenta propia" y el "dueño por cuenta ajena".

Las relaciones laborales en el ámbito de las profesiones "liberales": el caso más concreto de la medicina y el sector sanitario / Gorricho Visiers, José Andrés. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 109-130 MEDICOS // PERSONAL DE SALUD // RELACIONES LABORALES RESUMEN: Las relaciones laborales en profesiones como la medicina, no acaban de encontrar un acomodo normalizado. El tránsito del "profesionalismo" y sus atributos hacia el ejercicio profesional en organizaciones complejas, genera acoplamientos todavía no resueltos.

Perfiles profesionales: Jefe de impuestos / Barrilero, Rafael. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 130 CALIFICACION PARA EL EMPLEO RESUMEN: Análisis del perfil profesional que debe reunir el jefe de impuestos: misión y funciones, perfil del puesto y valoración, formación requerida, competencias y compensación media en el mercado. El jefe de impuestos depende del director financiero, es el responsable de optimizar las cantidades impositivas pagadas por la compañía planificando en implantando una estrategia para todos los temas relacionados con los impuestos.

Periodismo, oficio, profesión o vocación / Coca García, César. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 095-108 PERIODISTAS // RELACIONES LABORALES RESUMEN: El periodismo es una profesión apenas regulada, con unas condiciones laborales poco envidiables, lo que ocasiona una difícil vida personal y familiar. Es también una profesión sobre la que recae la tarea de garantizar el ejercicio de la libertad de expresión, sin el que no existe la democracia. Todo ello lo convierte en una profesión muy vocacional que se vive con pasión pese a los muchos problemas con que tropiezan quienes la practican y que imprime carácter: un periodista lo es toda su vida, aunque ya no trabaje en un medio informativo.

Productividad del trabajo. Análisis comparativo de los resultados de la Unión Europea y Estados Unidos en el periodo 1994-2007 / Palazuelos Manso, Enrique; Fernández Sánchez, Rafael. - En: Boletín Económico de Información Comercial Española (ICE). - N. 2966 (1 - 15 jun. 2009). - pp. 27-44 Accesible en: http://www.revistasice.com/cmsrevistasICE/pdfs/BICE_2966_2744__8344BFC7E8851550213D08D728918824.pdf ESTADOS UNIDOS // PRODUCTIVIDAD DEL TRABAJO // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: La productividad del trabajo de las economías europeas sigue debilitándose en los últimos años. El artículo confirma ese hecho y compara la evolución de la productividad de la UE y de EEUU. Los datos del Groningen Growth and Development Centre muestran que sólo en 2001-2007 el crecimiento de la eficiencia laboral de EEUU supera al de la UE. Esto ocurre cuando ambas economías han modificado sus anteriores resultados en la creación de empleo: ahora el crecimiento del empleo de la UE es más alto que en EEUU. El artículo propone una explicación del crecimiento de la productividad basado en la dinámica de la demanda agregada, en particular de la inversión, y la creación de empleo. Desde esa perspectiva, el artículo analiza la influencia simultánea del empleo y de la inversión en nuevas tecnologías en los resultados de la productividad.

Relaciones laborales en empresas de implantación internacional / Videgain Muro, Alvaro. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 131-148 EMPRESAS TRANSNACIONALES // RELACIONES LABORALES RESUMEN: La presencia de empresas multinacionales está haciendo necesaria una mayor atención en la gestión internacional de las personas y de sus relaciones con las empresas. Los factores que hacen que las relaciones laborales sean distintas entre países son: su cultura, el grado de desarrollo de los derechos laborales, las ideologías de los sindicatos y por último la estrategia de las multinacionales. La combinación de estos factores plantea diferentes escenarios en los que se desarrollan las relaciones laborales

Soy jefe de proyecto, ¿cómo puedo motivar a mi equipo de trabajo? / García Martínez, Esteban. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 058062 MOTIVACION // TRABAJO EN EQUIPO RESUMEN: Hoy en día, el conseguir que los integrantes de un equipo de trabajo estén motivados hacia un logro común y personal conduce a que se cumplan los objetivos de los distintos proyectos en los que toman parte con mayor éxito. De ahí a que sea necesario que el jefe de proyecto se marque como objetivo que todos los Recursos Humanos que conforman el equipo se encuentren cómodos e integrados y sean capaces de solucionar sus necesidades, tanto a nivel individual como del grupo.

Talento o suerte / Martínez de Miguel, Gonzalo. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 074-080 CARRERA PROFESIONAL RESUMEN: El éxito en los negocios ¿es fruto del talento o de la suerte? Partiendo de la definición de ambos conceptos, el autor de este artículo sopesa cuál de los dos es el que tienen mayor importancia. Los defensores de ambas posturas tienen sus propios razonamientos que, según defiende Gonzalo Martínez de Miguel, no tienen por qué ser excluyentes, aunque apueste por la supremacía del talento respecto a la suerte.

Todos a sus puestos. - En: ASEPEYO directo. - N. 13 (2009). - pp. 07-09 ABSENTISMO LABORAL RESUMEN: La crisis económica ha invertido la tendencia al alza del absentismo laboral registrada

Trabajar desde el sofa: cada vez más empresas se apuntan al teletrabajo. En: Expresión Aragonex. - N. 27 (jun. 2009). - pp. 42-44 TELETRABAJO RESUMEN: El 70% de las empresas que pertenecen al Ibex 35 ofrece a sus empleados contrataciones a tiempo parcial. Una excepción en el mapa del teletrabajo de España, dode la fórmula va calando lentamente.

¡Hay que empujar! / Ormazabal, Borja. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 082-085 GESTION DEL TALENTO RESUMEN: ¿Cómo gestionar el talento para resolver la situación actual sin olvidar metas futuras? ¿Cuál es la relación de recursos disponible? ¿Qué resultará determinante en la gestión del talento? Y en general, ¿qué mensaje queremos transmitir a nuestros equipos? El artículo trata de dar respuesta a las cuestiones más relevantes en el ámbito de la gestión del talento en situaciones de cambio de ciclo. Una serie de reflexiones que los responsables de Recursos Humanos debemos compartir en estas situaciones, sin abandonar la sensación de que tenemos una gran oportunidad de empezar a construir un nuevo futuro en la gestión del talento.

IV. Seguridad, salud e higiene en el trabajo El consumo de drogas en el ámbito laboral / Guillén Subirán, Clara. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 22-25 DROGADICCIÓN // PSICOLOGIA Y SOCIOLOGÍA DEL TRABAJO RESUMEN: La publicación el pasado 13 de febrero en el BOE de la Estrategia Nacional sobre Drogas 2009-2016 da mayor relevancia a este artículo, cuyo objetivo principal es ofrecer una visión global de las características del consumo de drogas en el ámbito laboral, donde el impacto continúa siendo importante. Se trata de un hábito que altera el comportamiento del trabajador, incidiendo de forma directa en su rendimiento laboral. Supone, además, un grave riesgo para la salud y seguridad de los otros trabajadores y de las personas que utilizan los servicios de la empresa. La adopción de programas de prevención respecto a este problema en los entornos laborales, además de favorecer al trabajador, puede ejercer una influencia positiva sobre el conjunto de la sociedad.

El sistema de responsabilidades en materia de seguridad y salud laboral en el ordenamiento jurídico español: carencias y propuestas de reforma / Rey Guanter, Salvador del. - En: Boletín de Estudios Económicos. - N. 196 (abr. 2009) Relaciones laborales. - pp. 071-094 RESPONSABILIDADES DE LOS EMPRESARIOS RESUMEN: Desde la perspectiva de las responsabilidades derivadas del incumplimiento de la normativa en materia de seguridad y salud laboral, el sistema español se caracteriza por una marcada complejidad y desvertebración, que -en la práctica- comporta una probada ineficacia tanto de las responsabilidades que se caracteriza por su marcada naturaleza punitiva, como de aquellas que tienen una funcionalidad resarcitoria. En base a esta inadecuación, este artículo realiza una serie de propuestas de "lege ferenda" con el objetivo de racionalizar y reformar, sobre todo en base a las principales lecciones extraídas de la experiencia comparada, el sistema español de responsabilidades por infracciones en materia de prevención de riegos laborales. Estas propuestas pretenden dar una respuesta completa e integra frente al incumplimiento de la normativa sobre seguridad y salud laboral con el objetivo de satisfacer tanto las dos funciones inmediatas que debe cumplir todo sistema de responsabilidades (la punitiva y la resarcitoria) como la función final del mismo: la prevención.

Equipos de trabajo y medios de protección / Manzano Sanz, Felipe. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 126-128 SEGURIDAD EN LOS EQUIPOS DE TRABAJO RESUMEN: Uno de los instrumentos básicos de la aplicación de la prevención de riesgos laborales es la utilización con seguridad de los equipos de trabajo y de la utilización de equipos de protección individual, igualmente con seguridad, éstos últimos cuando la protección colectiva no sea suficiente o sea inadecuada.

Estar quemado o "burnout", un riesgo laboral que debe prevenirse / Gómez Etxebarria, Genaro. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 52-55 SINDROME DE BURNOUT (QUEMADO POR EL TRABAJO) RESUMEN: El síndrome de estar quemado por el trabajo o "burnout en cuanto riesgo psicofísico se debe a distintas causas, entre las que está las condiciones de trabajo y las carácterísticas del trabajador. En este artículo el autor dando respuesta a una serie de consultas explica en que consiste, que diferencias presenta con el estrés, cuales son sus síntomas y sus factores desencadenantes. Así mismo se aborda su prevención.

Estrés laboral y trastornos musculoesqueléticos (I) / Martínez Plaza, César Alfredo. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 3846 ESTRÉS RESUMEN: Los trastornos musculoesqueléticos (TME) y el estrés laboral constituyen los dos problemas de salud más frecuentemente relacionados con el trabajo en los países industrializados. Factores físicos, psicosociales y personales pueden incrementar el riesgo de TME. Asimismo, una vez producida la lesión, determinados factores psicosociales son de importancia fundamental en la transición de dolor agudo a crónico. En la primera parte de este artículo se analiza la relación entre factores psicosociales, estrés y TME, así como los mecanismos implicados en dicha relación y recalca la necesidad de una adecuada gestión preventiva de los TME que permita identificar y evaluar los factores de riesgo existentes en la organización y diseñar las medidas necesarias para su eliminación o control.

Estrés laboral: técnicas de intervención sobre el individuo / Amodeo Escribano, Susana; Perales Soler, Francisco José. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 58-61 ESTRÉS RESUMEN: Los cambios en la forma de producir de las empresas con la generación de nuevos riesgos para la salud de los trabajadores, las elevadas cifras económicas y sanitarias derivadas del estrés laboral, así como las obligaciones legislativas introducidas a través de la Directiva Marco y la normativa española en materia de Prevención de Riesgos Laborales para reducir las situaciones de riesgo, hacen necesario plantearse verdaderas estrategias de prevención y control del estrés.

Guía InDret Penal de la jurisprudencia sobre responsabilidad por riesgos laborales: Un análisis empírico y dogmático / Martín Lorenzo, María; Ortiz de Urbina Gimeno, Íñigo. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. - pp. 01-62 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/623.pdf JURISPRUDENCIA // LEGISLACIÓN EN SEGURIDAD Y SALUD LABORAL // RESPONSABILIDADES DE LOS EMPRESARIOS // RESPONSABILIDADES DE LOS TRABAJADORES RESUMEN: A pesar de las medidas tomadas desde 1995, España sigue siendo un país situado muy a la cola de Europa en seguridad laboral. Entre las posibles causas de este fenómeno, uno de los aspectos en los que se pone más hincapié es la supuesta lenidad en el tratamiento jurídico penal de la seguridad laboral. Este estudio pone a prueba tal hipótesis mediante un análisis empírico y dogmático de una muestra aleatoria de las decisiones jurisprudenciales en aplicación de los tipos de puesta en peligro de la seguridad en el trabajo.

Las necesidades de las personas, una prioridad en el diseño del puesto de trabajo. - En: ASEPEYO directo. - N. 13 (2009). - pp. 16-17 DISEÑO // ERGONOMIA RESUMEN: Entre los proyectos de I+D+i incluidos en el Plan de Actividades Preventivas, propuestos por Asepeyo y autorizados por la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social, se incluye el desarrollo de un pupitre didáctico destinado al estudio de la interacción entre persona y máquina, al objeto de analizar los principios ergonómicos en el diseño de los sistemas de trabajo.

Pautas para una intervención organizacional frente al acoso psicológico en el trabajo / León-Pérez, José María; Arenas, Alicia; Medina, Francisco. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 26-31 ACOSO MORAL (MOBBING) RESUMEN: El acoso psicológico en el trabajo es un tema de especial interés desde los últimos 15 años. La introducción de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, en 1995, puso las bases para realizar actuaciones ante los riesgos de índole psicosocial en el trabajo. Sin embargo, a pesar de la concienciación cada vez mayor de los costes que supone el acoso psicológico, tanto para las empresas como para los trabajadores, por lo general no existen unas estrategias anti-acoso definidas dentro de las organizaciones ni una comprobación sistemática de su efectividad. En el presente artículo se ofrecen algunas pautas de intervención basadas en las actuaciones que están llevando a cabo los principales grupos de investigación europeos interesados en el estudio del acoso psicológico en el trabajo.

Prevención de riesgos laborales e interpretación judicial: algunas sentencias ejemplares / Igartua Miró, María Teresa. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 12-20 JURISPRUDENCIA // RESPONSABILIDADES DE LOS EMPRESARIOS RESUMEN: Las sentencias judiciales respecto a casos de siniestralidad laboral solían contemplar sobre todo los hechos a posteriori, considerando principalmente las indemnizaciones por daños y el recargo de prestaciones. Sin embargo, la tendencia actual apunta poco a poco a cierta inflexión de esta línea, y así se encuentran ya a menudo pronunciamientos con una elevada carga de contenido preventivo, donde el conflicto surge más de la pretensión de los trabajadores para que sean adoptadas medidas preventivas en el futuro que del accidente o la enfermedad en concreto que haya tenido lugar por esa falta de medidas. Este cambio de óptica ha sido acogido positivamente en ámbitos judiciales por su ejemplaridad.

Protección de las trabajadoras embarazadas o en período de lactancia / Alegre Nueno, Manuel. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 50-52 TRABAJADORAS EMBARAZADAS RESUMEN: La Directiva 92/85/CEE del Consejo, de 19 de octubre de 1992, relativa a la aplicación de medidas para promover la mejora de la seguridad y de la salud en el trabajo de la trabajadora embarazada, que haya dado a luz o en período de lactancia, estableció una serie de disposiciones cuyo objetivo es la protección de este colectivo de trabajadoras. En España, la incorporación de la directiva se efectuó a través del artículo 26 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL), precepto modificado por la Ley 39/1999, de 5 de noviembre, para promover la conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras y por la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres.

Somnolencia y conducción de vehículos: aspectos médico sociales / Moreno, Gabriel; Terán Santos, Joaquín. - En: Gestión práctica de riesgos laborales. - N. 61 (jun. 2009). - pp. 32-37 Accesible en: http://www.riesgos-laborales.com/ver_pdf.asp?idArt=56172 ACCIDENTES DE TRAFICO // CONDUCTORES RESUMEN: Las elevadas exigencias laborales implican a menudo grandes cargas de estrés y ansiedad que merman la capacidad perceptiva de los trabajadores que acuden a sus puestos de trabajo y regresan de ellos conduciendo un vehículo. A esto se suma las dificultades para descansar adecuadamente que suponen las preocupaciones laborales, circunstancia agravada por la posibilidad de padecer trastornos relacionados con el sueño, como la apnea, una circunstancia especialmente grave en el caso de los conductores profesionales y que debe ser convenientemente diagnosticada y tratada.

V. Medio ambiente Auditoria medioambiental: parte I. - En: IMU: Ingeniería Municipal. - N. 247 (mayo 2009) . - pp. 14-18 GESTION AMBIENTAL RESUMEN: La auditoria medioambiental está constituida por un conjunto de estudios, análisis y propuestas de actuación y seguimiento que abarcan el estado medioambiental en todo el ámbito territorial local. En esta primera entrega, se da la definición de auditoría medioambiental, se exponen las ventajas que ofrece y los obstáculos que hay superar para su realización. A continuación se inicia la exposición de la metodología a seguir para su realización.

Emisión de gases de efecto invernadero: modificación de la Directiva 2003/87/CE / Miguel, José Luis. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). pp. 20-24 CONTROL DE EMISION DE GASES // EFECTO INVERNADERO // LEGISLACION AMBIENTAL // UNIÓN EUROPEA RESUMEN: La Directiva 2003/87/CE establece el Régimen para el Comercio de Derechos de emisión de gases de efecto invernadero. Desde enero de 2005 funciona el Régimen Comunitario de Comercio de Derechos de Emisión (RCCDE) que ha instaurado el libre comercio de derechos de emisión a través de la Unión Europea, así como la creación de una infraestructura para su seguimiento, notificación y verificación. En el artículo se analiza aquellos aspectos que sería necesario modificar de la Directiva 2003/87/CE para ajustarla al Régimen Comunitario de Comercio de Derechos de Emisión.

Entrevista a Francisco Bono, Presidente de ARAMON. - En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 10-12 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf MONTAÑAS RESUMEN: En esta entrevista con Francisco Bono, presidente de Aramón, Montañas de Aragón, se ha querido huir del balance económico coyuntural, de la campaña excepcional del invierno 2008-2009, para analizar las cualidades, debilidades y fortalezas permanentes que posee el sector de la nieve y los efectos demográficos, económicos y sociales que incurren sobre las comarcas que viven de este yacimiento de “oro blanco”.

Manual para elaborar estudios de minimización de residuos peligrosos / CEPYME ARAGÓN. - Ed. 2009. - Zaragoza: CEPYME ARAGÓN: Gobierno de Aragón, 2009. - 111 p. (pdf). - Actuación realizada por el OBSERVATORIO DE MEDIO AMBIENTE, dentro de las actividades incluidas en el convenio de colaboración firmado entre el Gobierno de Aragón y CEPYME ARAGON. Accesible en: http://medioambiente.cepymearagon.es/verArchivo.aspx?idArchivo=Http://notes.c epymearagon.es/Publicaciones/libros.nsf/0/AC72E8F9DC0D76A6C12575C800389C4 8/$File/manual%20estudio%20minimizacion%20definitivo.pdf?OpenElement ADMINISTRACION DE RESIDUOS // RESIDUOS PELIGROSOS RESUMEN: Este Manual pretende ser una guía para la elaboración e implantación de un estudio de minimización en las PYMES, que por un lado dé cumplimiento a los requisitos de Real Decreto 952/97, de la Orden de 29 de mayo de 2001, de la Orden MAM/304/2002 de 8 de febrero de 2002 y del Real Decreto 236/2005, pero que también sirva como herramienta de mejora y optimización de sus procesos. CEPYME ARAGÓN ya publicó en el año 2001 una guía, con el fin de facilitar un manual de ayuda para llevar a cabo estos estudios de minimización en las Pequeñas y Medianas Empresas aragonesas. En este momento, en 2009, la rápida evolución de la normativa en materia de residuos en Aragón y la aparición del Catálogo Aragonés de Residuos, hacen necesaria la actualización de esta guía. Por ello, se ofrece de nuevo el manual con el mismo título, pero actualizado en normativa, en nuevas propuestas de buenas prácticas para la minimización y en nuevos anexos.

Observatorio de Medio Ambiente de Aragón (OMA): Informe anual 2008. Zaragoza: Observatorio de Medio Ambiente de Aragón, 2009. - 100 p.. - CREA, CEPYME ARAGÓN, UGT ARAGÓN, CC.OO., GOBIERNO DE ARAGÓN. GESTION AMBIENTAL // INFORMES ANUALES // INFORMES DE ACTIVIDADES RESUMEN: Informe que recoge las actividades realizadas durante el año 2008 por el Observatorio de Medio Ambiente, un instrumento de reflexión, estudio y seguimiento de las políticas medioambientales de la Comunidad Autónoma de Aragón, directamente relacionadas con las empresas. El observatorio se creo en el año 2005 fruto de un convenio de colaboración entre el Gobierno de Aragón, la Confederacion de Empresarios de Aragón (CREA), la Confederación de la Pequeña y Mediana Empresa Aragonesa (CEPYME Aragón), la Unión General de Trabajadores de Aragón (UGT Aragón) y la Unión Sindical de Comisiones Obreras (CC.OO. Aragón). Los objetivos que persigue son fomentar el diálogo entre los interlocutores sociales y las instituciones en materia de medio ambiente relacionado con el sector productivo aragonés; promover la mejora de la protección del medio ambiente por parte de las empresas instaladas en la Comunidad Autónoma aragonesa; favorecer la participación de los trabajadores en las actuaciones.

Residuos de construcción y demolición: nueva ordenanza del Ayuntamiento de Madrid 2009. - En: IMU: Ingeniería Municipal. - N. 247 (mayo 2009) . - pp. 19-23 ESPAÑA - MADRID // ORDENANZAS // RESIDUOS DE LA CONSTRUCCIÓN RESUMEN: Se exponen las principales características de la nueva ordenanza aprobada por el Ayuntamiento de Madrid.

VI. Formación. Educación Apostemos por una "incubadora global" entre la universidad y la empresa / Garatea, Jokin. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 66-69 UNIVERSIDADES RESUMEN: El déficit de profesionales y la fuga de cerebros son males endémicos de la sociedad española que comenzarán a paliarse con la puesta en marcha de proyectos atractivos entre los centros de estudios y las compañías privadas a nivel internacional, con el objetivo de promover la innovación y la formación del alumnado.

Aprendizaje de nivel III en Portugal: notas sobre un estudio de caso / Rute Saboga, Ana. - En: Formación profesional: revista europea. - N. 45 (2008 / III). pp. 133-157 APRENDIZAJE // PORTUGAL // SISTEMAS DE ENSEÑANZA RESUMEN: Tomando como punto de referencia las desigualdades educativas, así como el modo en que la escuela aborda el problema de la heterogeneidad de los alumnos, el presente artículo examina de qué modo la diversidad de itinerarios alternativos a la enseñanza secundaria integrados dentro de la escolaridad post-obligatoria, en particular el sistema de aprendizaje, fomentan la igualdad de oportunidades y el desarrollo de los proyectos educativos y profesionales de los jóvenes.

Cátedras universidad-empresa: una apuesta por la formación en la universidad del siglo XXI / Vázquez Minguela, Jesús. - En: Capital Humano. N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 54-58 EMPRESAS // ENSEÑANZA SUPERIOR // UNIVERSIDADES RESUMEN: En ocasiones hemos escuchado el término "Cátedras universidad-empresa" y sin embargo no siempre resulta sencillo darle una definición acertada. En una sociedad como la del siglo XXI, en la que aspectos como el nivel de profesionalización en algunos sectores ha pasado a estar en el punto de mira, este tipo de acuerdos entre el mundo académico y empresarial cobran su verdadero sentido.

Claves de la formación empresarial en la nueva economía / Benito Alvarez, Carlos de. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 38-42 ENSEÑANZA SUPERIOR // ESCUELAS DE NEGOCIOS RESUMEN: La actual coyuntura crítica y los cambios en el paradigma económico requieren una reflexión sobre los modelos y objetivos de la formación superior cualificada para directivos y empresarios, impartida fundamentalmente en las escuelas de negocios.

Coaching empresarial. ¿Una herramienta de desarrollo para los tiempos actuales? / Peñalver Martínez, Antonio. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 032-036 COACHING RESUMEN: Por coaching empresarial se entiende el sistema que incluye conceptos, estructuras, procesos y herramientas de trabajo para que los profesionales, a nivel individual o empresarial, puedan desarrollar unos comportamientos –base de unas competencias concretas– para que sean más eficientes en su desempeño y a su vez, puedan crecer en el marco de la organización. En el marco de la empresa, el coaching se debe aplicar cuando el empleado puede y se quiere que mejore alguna destreza dentro de su trabajo, basado en una retroalimentación sobre el dominio de sus competencias profesionales.

Economía global, formación global / Díaz, Jordi. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 34-36 ESCUELAS DE NEGOCIOS RESUMEN: El mundo económico y empresarial es global, la formación tiene que ser global y los servicios adicionales que ofrecen las Escuelas de Negocios también. Como contraste a la crisis se sugiere que se aproveche el momento dulce que viven las principales instituciones académicas españolas.

El desarrollo de competencias mediante el aprendizaje durante el trabajo temporal / Münchhausen, Gesa. - En: Formación profesional : revista europea. N. 45 (2008 / III). - pp. 054-077 APRENDIZAJE // CAPACITACION EN EL EMPLEO // TRABAJO TEMPORAL RESUMEN: Hasta ahora se ha prestado poca atención al desarrollo de competencias durante el tiempo de trabajo cuando éste es temporal. En el presente artículo se esbozan los resultados obtenidos en el marco de un proyecto de investigación del Instituto Federal de Formación Profesional (Bundesinstitut für Berufsbildung - BIBB). Los resultados de monografías realizadas en los Países Bajos y Francia, de encuestas a trabajadores temporales y empresas de trabajo temporal de Alemania ponen de manifiesto que existen posibilidades para desarrollar competencias durante el trabajo temporal, a saber, en el aprendizaje en el trabajo y en las competencias adquiridas en él con carácter informal.

El espacio europeo de educación superior, una oportunidad para el aprendizaje ético en la ingeniería industrial / Zamora Polo, Francisco. - En: Dyna. - N. 84, n. 5 (jun. 2009). - pp. 386-388 ENSEÑANZA SUPERIOR // INGENIERIA INDUSTRIAL // TITULOS UNIVERSITARIOS RESUMEN: Los últimos años han venido marcados por la incertidumbre acerca del futuro de las ingenierías. Hemos contemplado las declaraciones cruzadas entre los distintos colegios profesionales, así como la indefinición de los políticos ante el caso de la ingeniería española. Con fecha de 26 de Diciembre, el Consejo de Ministros optó por regular los grados que habilitarán para la profesión de Ingeniero Técnico y los máster que habilitarán para la profesión regulada de Ingeniero. Ha sido durante el mes de febrero de este año, cuando se han desarrollado estos acuerdos en sendas órdenes, indicando los requisitos que deben cumplir los títulos universitarios oficiales que habiliten para la profesión de Ingeniero Técnico Industrial e Ingeniero Industrial. En las mismas, se desarrollan las capacidades básicas que deberán desarrollar los futuros profesionales de la Ingeniería Industrial y establece las condiciones de acceso para el máster en Ingeniería Industrial. Resuelto el vacío legal, las universidades se ven en la necesidad de reformar sus planes de estudios, ya que según el Real Decreto 1393/2007, no se podrá ofertar ninguna plaza de nuevo ingreso para los títulos según la normativa anterior en octubre de 2010. No obstante, la mayor parte la las Universidades pretenden instaurar los nuevos títulos en el curso 2009/2010, adelantándose en un año al tope propuesto en la ley. Incluso hay universidades que ya han empezado con los nuevos planes de grado orientados al Espacio Europeo de Educación Superior, como es el caso de la Universidad Carlos III y la Politécnica de Mondragón, entre otras.

Envejecimiento activo en una sociedad de personas mayores: formación para todas las edades / Hessel, Roger. - En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 158-180 ENVEJECIMIENTO DE LA POBLACION // FORMACION PROFESIONAL // TRABAJADORES DE EDAD AVANZADA RESUMEN: La sociedad envejece, y a nivel decisorio se ha cobrado conciencia de que es necesario retener en el empleo a los trabajadores de más edad. El artículo pone en solfa concepciones tradicionales asociadas a los trabajadores de más edad y aboga por una estrategia de formación profesional para todas las edades.

Estudio comparativo de las vías profesionales para los puestos de dirección de nivel medio en el sector de la construcción / Syben, Gerhard. - En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 201-231 ALEMANIA // CONSTRUCCION // FORMACION PROFESIONAL // FORMACIÓN CONTINUA // HUNGRÍA RESUMEN: Por medio de un estudio comparativo se describe la correspondencia entre las actividades en el proceso laboral con las vías de formación profesional y perfeccionamiento de los directores de obra de nivel medio de Hungría y Alemania, se exponen algunas perspectivas de otros países estudiados y se presentan las conclusiones de los resultados para la política de formación profesional

Formación y crisis / Cascio, Andrés. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 28-32 CRISIS // FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: La existencia de una crisis supone una mutación situacional que genera un cambio y, por consiguiente, se percibe una incertidumbre que desestabiliza el presente, pero abre nuevos escenarios futuros. En tales circunstancias es necesario asegurar los niveles de empleo, intentando simultáneamente, aprovechar la situación para conseguir una mejora en el desempeño.

Hablar inglés, una puerta para la internalización que se abre lentamente / Hodges, Matthew. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. pp. 76-80 ENSEÑANZA DE IDIOMAS RESUMEN: Según las estimaciones más optimistas, el 46% de los españoles lee inglés, y sólo un 33% lo entiende oralmente. Sólo un 23% lo habla bien o muy bien.

La acreditación de las cualificaciones obtenidas en el ámbito de la educación y la formación profesionales (EFP) desde el prisma de la concertación social en Lituania / Tutlys, Vidmantas; Kaminskienò, Lina. En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 033-053 CALIFICACIONES OCUPACIONALES // FORMACION PROFESIONAL // LITUANIA RESUMEN: El presente artículo analiza el reconocimiento de las cualificaciones de EFP en Lituania desde el prisma de la concertación social, define los factores que influyen en la concertación social y explora las perspectivas de desarrollo en el futuro. El artículo remite a la experiencia de los países de Europa Occidental y a la creación y aplicación del sistema nacional de cualificaciones en Lituania.

La formación continua en las empresas y uso del sistema de bonificaciones / Gallego Román, Ángel. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 028030 FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: En la actualidad, se contemplan tres tipos de acciones o iniciativas de formación continua: las acciones de formación continua en las empresas (Formación de Demanda); los convenios de formación (Formación de Oferta), prioritariamente para trabajadores ocupados, y las acciones complementarias y de acompañamiento a la formación. En este artículo se analiza brevemente cual es la situación actual del modelo de demanda.

La necesidad de un software de gestión de la calidad para centros educativos: soluciones tecnológicas para la gestión de políticas de excelencia / Marill Femenias, Elisabet. - En: Forum calidad. - N. 201 (mayo 2009). - pp. 57-61 ESTABLECIMIENTOS DE ENSEÑANZA // GESTION DE LA CALIDAD // PROGRAMAS INFORMÁTICOS RESUMEN: Para consolidar una cultura nueva de excelencia en el sector educativo se requieren herramientas o soluciones de calidad que permitan a los centros solucionar problemáticas individuales relacionadas con la Gestión de Calidad, la Excelencia y la Gestión de Indicadores, así como otras colectivas de coordinacion y datos agregados, cuando estos centros pertenecen a agrupaciones, asociaciones o cualquier otro tipo de red.

Las creencias de los formadores acerca del conocimiento y el aprendizaje: un estudio piloto / Müller, Sarah; Rebmann, Karin; Liebsch, Elisabeth. - En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 099-119 DOCENTES // FORMACION PROFESIONAL RESUMEN: Las conclusiones de nuestro estudio piloto apuntan a que el personal de formación profesional distingue cuatro dimensiones en el conocimiento y el aprendizaje, aunque estas dimensiones alcanzan solamente un grado de desarrollo intermedio. Se constatan diferencias importantes entre los formadores que inician su carrera y los que tienen más antigüedad.

Las grandes empresas, el motor del desarrollo personal / Luengo Pierrard, Miguel. - En: Capital Humano. - N. 233 (jun. 2009). - pp. 070-073 COACHING RESUMEN: Es un buen momento para apuntarse la segunda acepción que para los chinos tiene la palabra “crisis”: oportunidad. Y es que las grandes empresas, apoyándose en las personas, su activo más importante, no solo tienen la ocasión de obtener mejores resultados sino además hacer algo por una sociedad que está pidiendo a gritos un cambio de mentalidad.

Las mujeres de talento superior a la media en la formación profesional / Stamm, Margrit; Niederhauser, Michael. - En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 120-132 FORMACION PROFESIONAL // MUJERES RESUMEN: En este artículo se estudian las diferencias entre las mujeres y los hombres de talento superior a la media en la formación profesional. En dichas diferencias destaca especialmente que si bien estas estudiantes son mucho menos resistentes al estrés, en algunos ámbitos de competencia muestran un mayor rendimiento que los estudiantes de talento similar.

Las organizaciones internacionales y la evaluación de los sistemas de educación y formación: análisis crítico y comparativo / Neves, Claudia. En: Formación profesional : revista europea. - N. 45 (2008 / III). - pp. 078-098 ORGANIZACIONES INTERNACIONALES // POLITICA EDUCATIVA // SISTEMAS DE ENSEÑANZA RESUMEN: El artículo es el resultado de una investigación basada en un análisis crítico comparativo de documentos de referencia en materia de educación / formación elaborados por organizaciones internacionales. La finalidad de este artículo es examinar las líneas "maestras" definidas actualmente en el ámbito de la educación / formación como grandes objetivos del milenio.

MBA IUP-Banesto, una experiencia de éxito / Regueras Anaya, Isabel. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 50-53 BANCOS // ESTUDIOS DE CASOS // FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: En 2006 Banesto confió parte de la formación de sus profesionales al Instituto Universitario de Posgrado (IUP) a través del Máster en Administración de Empresas (MBA) online de la escuela de negocios. Actualmente, un grupo de 35 profesionales de la entidad financiera se encuentran realizando el programa.

Pensar y actuar con espíritu empresarial: una tarea de formación para Europa / Eickhoff, Markus Th.. - En: Formación profesional: revista europea. N. 45 (2008 / III). - pp. 005-032 ALEMANIA // EMPRENDEDORES // ORGANIZACIONES EMPRESARIALES // POLITICA EDUCATIVA RESUMEN: En este artículo se presenta un plan de las organizaciones empresariales de Alemania para transmitir competencias empresariales en el marco del aprendizaje permanente. Su objetivo es contribuir a promover y proteger las pequeñas y medianas empresas con planes de formación adecuados.

Plan fija: Plan de Formación e Inserción Juvenil de Aragón: Memoria 2008. - Zaragoza: Plan de Formación e Inserción Juvenil de Aragón, 2009. - 24 p.. - Plan Fija es un proyecto promovido por el Gobierno de Aragón y desarrollado por los agentes sociales aragoneses: CREA, CEPYME ARAGÓN, UGT y CC.OO., coordinado por CREA y financiado por el INAEM y el Fondo Social Europeo. - D.L.: Z-114-2009 ESPAÑA - ARAGÓN // FORMACION PROFESIONAL // INFORMES ANUALES // INFORMES DE ACTIVIDADES RESUMEN: Memoria de las actividades realizadas durante el año 2008 por el Plan de Formación e Inserción Juvenil de Aragón (FIJA). El Plan FIJA es una alternativa eficaz para los jóvenes de 16 a 20 años que carecen de cualificación. El plan impulsa un sistema dual de aprendizaje de una profesión a través de un trabajo remunerado. Mediante este programa el aprendiz está tutelado durante toda la vigencia de su contrato de trabajo. El Plan está consiguieno ensalzar de nuevo la figura del "aprendiz" dentro de los oficios tradicionales.

Profesionalizado el tercer sector / Carnicer Díez, Carlos. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 88-91 FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: La formación continuada responde a una parte sustancial de nuestras incertidumbres, nos conduce a la excelencia y nos situa en las mejores condiciones para trabajar en libre competencia.

Reinventar la educación para garantizar la competitividad / Casado, José Manuel. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 28-36 REFORMAS DE LA EDUCACION // SISTEMAS DE ENSEÑANZA RESUMEN: El sistema educativo tiene mucho que ver no sólo con los conocimientos que aplicamos en nuestras empresas, sino también, y sobre todo, con lo que es más importante: nuestra actitud y nuestro carácter ante la vida y el trabajo que hacemos. El autor de este artículo cree que la mayoría de los países están siendo demasiado conservadores en la educación que ofrecen a sus generaciones más jóvenes, de modo que están poniendo en peligro su propia competitividad. Así, estaríamos planteando un modelo de educación para una economía industrial que puede que funcionara en su momento, pero que hoy día se enfrenta a una economía del conocimiento y se ha convertido en una de las principales barreras a la creatividad y la iniciativa de los individuos.

Se buscan directivos líderes en sostenibilidad / García-Orcoyen Tormo, Cristina. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 84-87 DESARROLLO SOSTENIBLE // FORMACIÓN CONTINUA // LIDERAZGO RESUMEN: Las empresas necesitan reinventarse para afrontar la actual situación económica. Es hora de apostar por lo más valioso que tienen las compañías: las personas. Y su formación es una apuesta ganadora y no solo de futuro sino de presente. Se necesita poner todo el talento al servicio de las empresas y convertir la sostenibilidad en la base de ese talento. Esta es la razón por la que la formación de los empleados, especialmente de los cuadros directivos, en esta materia es una asignatura obligatoria para el sector empresarial.

Universidades corporativas, políticas y alianzas estratégicas / Ferrer López, Eva. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 70-72 UNIVERSIDADES RESUMEN: Las Universidades corporativas están de moda pero han pasado de ser una cuestión de prestigio a una necesidad que forma parte del impulso transformador y de cambio de las empresas para adaptarse a un mundo cada vez más global y competitivo.

"Att. director general: Vd. es el motor del cambio, juega un papel esencial en la formación" / Alonso Jaén, Mª Teresa. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 44-47 FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: El director general tomas las últimas decisiones en la organización. No solo es la cabeza del cambio, es el corazón del mismo y está en el punto de mira de los empleados. ¿Qué pasaría si diera el visto bueno a un proceso de cambio en el que no creyera? Precisamente ahora que la situación económica no acompaña, es cuando más se precisa una estrategia en actitudes y comportamientos, un cambio liderado por el director general.

¿Cómo se desarrolla la práctica de formación en las empresas? / Salinero Martín, María Yolanda; Muñoz Castellanos, Rosa María. - En: Capital Humano. - N. 232 (mayo 2009) Suplemento. - pp. 60-65 FORMACIÓN CONTINUA RESUMEN: En el entorno turbulento en que se mueven las empresas en la actualidad, la formación de sus recursos humanos se abre como una vía para conseguir fuentes de ventajas competitivas. Para que la formación de los trabajadores consiga los objetivos propuestos tiene que cubrir las necesidades formativas de los trabajadores, estar bien planificada y hacer una evaluación de la misma para ir comprobando que se cumplen las expectativas esperadas.

VII. Internacional Entrevista con Miguel Ángel Cañizares, Embajador de Panamá en España. En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 30-32 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf PANAMA RESUMEN: Miguel Ángel Cañizares reconoció que su última visita oficial como embajador de Panamá en España era la que realizaba a Zaragoza, y concretamente a la Escuela Internacional de Negocios CESTE. En su auditorio, el Embajador panameño se despidió de España con una llamada a la cultura como consolidador de los logros económicos de un país. También se despidió de los alumnos panameños que están estudiando en este centro zaragozano tanto la carrera en Administración de Empresas como el MBA en Banca y finanzas. Estos alumnos están becados por el Gobierno de Panamá, dentro del marco de un convenio de colaboración que el Ejecutivo panameño firmó con CESTE Escuela Internacional de Negocios.

Marruecos: el vecino madura / Duce, Juan. - En: Expresión Aragonex. - N. 27 (jun. 2009). - pp. 16-18 ESTUDIOS DE MERCADO // MARRUECOS RESUMEN: Estudio del mercado marroquí, un país marcado por las diferencias de renta per capita y en el que conviven los avances económicos con problemas mundanos como los riesgos higiénicos en el tratamiento de los alimentos.

Turquía, un emplazamiento estratégico / Servicio de Estudios Grupo Santander. - En: Pulso exterior. - N. 61 (mayo - jun. 2009). - pp. 10-12 ESTUDIOS DE MERCADO // TURQUIA RESUMEN: Estudio del mercado turco en el que se repasa su situación política, sus recursos y estructura económica, la política económica y coyuntura, el sector exterior y las relaciones comerciales con España. En el artículo se destaca que durante la última década la economía de Turquía se ha visto afectada por diversos impactos que unidos a la crisis financiera han desacelerado el crecimiento.

VIII. Investigación. Comunicación. Información. Documentación 2018: ¿Diarios en dispositivos móviles? Libro electrónico, tinta electrónica y convergencia de la prensa impresa y digital / Díaz Noci, Javier. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 301-307 LIBROS ELECTRÓNICOS // PRENSA RESUMEN: El camino hacia la completa digitalización y sustitución de la prensa en papel se está ya produciendo. La inminente comercialización de dispositivos móviles que emplean la tinta electrónica como el iLiad, de una empresa subsidiaria de Philips y, sobre todo, el nuevo modelo del Portable Reader System de Sony en España, con una decidida apuesta comercial, así como una incipiente investigación por parte de algunos diarios españoles, vuelve a plantear el interrogante de si el papel impreso está al final de su historia. Por el momento, estas novedades suponen un avance respecto a la situación precedente, pero aún hay demasiados inconvenientes que nos hacen dudar de que se trate sólo del principio de la recta final. La pujanza de otros dispositivos móviles, como los teléfonos de última generación (el iPhone de Apple) o la apuesta por el Kindle de Amazon, aún no comercializado en España, augura una interesante época de competencia y convergencia de formatos.

Análisis de la productividad científica y visibilidad de las publicaciones sobre usabilidad (1971-2005) / Bolaños Pizarro, Máxima; Vidal Infer, Antonio; Navarro Molina, Carolina; Valderrama Zurián, Juan Carlos; González Alcaide, Gregorio; Aleixandre Benavent, Rafael. - En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 1 (2009). - pp. 009-021 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/450/462 BIBLIOMETRIA RESUMEN: Se analizan los artículos sobre usabilidad publicados durante el periodo 1971-2005 desde el punto de vista bibliométrico. Para obtener los trabajos se interrogaron las bases de datos del CSIC, Social Science Citation Index, Science Citation Index, PsycInfo, MEDLINE e Inspec mediante estrategias de búsqueda diseñadas ad hoc para cada base de datos. Se calcularon los índices de aporte, aporte específico y solapamiento y los indicadores de evolución de la productividad científica, productividad de las instituciones de trabajo y de las revistas, y distribución de las revistas por área de conocimiento. Resultados: Se ha observado un crecimiento exponencial de los artículos publicados, más acusado en el último quinquenio. Las instituciones más productivas son fundamentalmente universitarias y estadounidenses y las revistas más productivas pertenecen al campo de la informática, ingeniería y psicología. Conclusiones: en la actualidad existe una incógnita sobre la consideración de la usabilidad como ciencia o disciplina científica, ya que no cuenta con un currículo formativo acorde, ni un perfil profesional determinado, ni un área específica de conocimiento en la que se pueda englobar.

Apuntes sobre la documentación en el diario El país / Blanco García, Juan Carlos. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 323-325 CENTROS DE DOCUMENTACION // ESTUDIOS DE CASOS // PRENSA RESUMEN: La integración de las redacciones de El país y de El país digital plantea un reto para el departamento de Documentación, cuya historia está marcada por la evolución desde lo analógico a lo digital. Se profundiza en la evolución experimentada por el tratamiento documental de la fotografía. El control de la publicación y la visibilidad del trabajo realizado son grandes objetivos de un departamento con vocación de gestionar el conocimiento de la organización.

Auditorías de seguridad de la información en ASEPEYO / Gimeno, Roger; Ansola, Edgard. - En: ASEPEYO directo. - N. 13 (2009). - pp. 15 ESTUDIOS DE CASOS // SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN RESUMEN: Motivados en cierta medida por lo estipulado en la Ley Orgánica de Protección de Datos (LOPD) en lo referente a las auditorías bienales obligatorias (ficheros de niveles de seguridad medio y alto), desde la Dirección de Sistemas de Información de Asepeyo consideraron necesario adoptar como mecanismo adicional de control y supervisión, una política de auditorías periódicas de seguridad de la información.

Automatización de las bases de datos: potencialidades de herramientas básicas para otro periodismo posible / López García, Xosé; Toural Bran, Carlos; Pereira Fariña, Xosé. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 308-315 AUTOMATIZACION // BASES DE DATOS // PERIODISMO RESUMEN: Con la irrupción de las nuevas tecnologías de la información y la comunicación (TIC), las rutinas de los profesionales que ejercen el periodismo se han visto afectadas: la inmediatez, una de las características esenciales que las TIC aportan al ejercicio del periodismo, lo ha convertido en un trabajo en el que adquieren gran importancia las bases de datos y las ventajas que estas aportan en el quehacer diario. Los periodistas manejan gran número de referencias relativas a bases de datos y cuentan con la posibilidad de acceder a una cantidad ingente de información desde internet. Además, las bases de datos se han convertido en estructuradoras del conocimiento, de los contenidos y en muchas ocasiones incluso en vertebradoras del discurso mediático.

Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes. Mención especial en la categoría de Administraciones Públicas. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 46-49 AYUNTAMIENTOS // COMUNICACIÓN RESUMEN: El Observatorio de la Comunicación Interna e Identidad Corporativa ha premiado al Ayuntamiento de San Sebastián de los Reyes con un Accésit especial como Mejor Estrategia de Comunicación Interna, reconociendo así su labor en el diseño, creación y desarrollo de una marca interna propia globalmente reconocible.

Barómetro Internacional de Seguridad en Pymes: estudio anual sobre hábitos de seguridad. - Madrid : Panda Security, 2009. - 55 p. (pdf). Accesible en: http://www.cronicaeconomica.com/imagenes%5Cfotosdeldia%5Cbar_metro_de_se guridad_en_pymes.pdf SEGURIDAD INFORMATICA RESUMEN: Generalmente, las pequeñas y medianas empresas no tienen una visión global sobre la situación de su seguridad. La falta de recursos provoca, a veces, que muchas PYMES cuenten con una seguridad insuficiente o no sepan exactamente cuáles son las medidas que tienen que adaptar para estar protegidos. A fin de conocer cuál es el estado de la seguridad en las pequeñas y medianas empresas españolas y comparar esta con la media europea y con algunos de los países más importantes de todo el mundo, Panda Security ha realizado el estudio “Barómetro Internacional de Seguridad en Pymes. Estudio anual sobre hábitos de seguridad” en el que se han entrevistado a más de 2500 empresas de entre 1 y 400 ordenadores de toda España y más de 5000 de diversos países. En este estudio se ha tratado de averiguar cuáles son las principales tendencias, problemas de seguridad, inversiones, etc., en el entorno de la pequeña y mediana empresa mundial, comparándolo, en todo momento, con los datos extraídos de las empresas españolas.

Caja Navarra. Premio a la innovación en Comunicación Interna / Blanco Echegoyen, Aránzazu. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 36-39 COMUNICACIÓN RESUMEN: El Observatorio de la Comunicación Interna e Identidad Corporativa ha premiado un año más las mejores iniciativas en comunicación empresarial de España. Desde las páginas de Revista de Comunicación se muestra de mano de los propios premiados, los proyectos ganadores.

Ciencia 2.0: Redes sociales y aplicaciones en línea para académicos / Codina, Lluís. - En: Hipertext.net. - N. 7 (mayo 2009). Accesible en: http://www.hipertext.net/web/pag295.htm CIENCIA // WEB 2.0 RESUMEN: Las redes sociales son uno de los elementos más característicos de la Web 2.0. De hecho, si nos guiamos por lo que se denomina "opinión pública", parece que, para la mayor parte de los ciudadanos, decir Web 2.0 es decir redes sociales. Las aplicaciones online (o cloud computing) son seguramente el "otro" lado de la web 2.0. Como es sabido, consisten en servicios o aplicaciones que hasta hace pocos años solamente funcionaban en modo local. Este trabajo se centra en dos casos de la web 2.0 para académicos e investigadores. Cada uno de ellos parece ser una buena representación de lo mejor, o por lo menos de la más representativo, de aquello que la Web 2.0 puede ofrecer a las actividades académicas e investigadoras y, por tanto, de aquello que probablemente está más conectado con los intereses profesionales de la Documentación. En concreto, se ha seleccionado ReserachGATE (como representación de las redes sociales) y Lumifi (como representación de aplicaciones en línea).

Compartiendo Fotografías en la Web: al estilo Flickr / Velasco Martin, Javier. - En: Hipertext.net. - N. 7 (mayo 2009). Accesible en: http://www.hipertext.net/web/pag299.htm FOTOGRAFIA // WEB 2.0 RESUMEN: El presente artículo pasa revista a algunas de las herramientas de Flickr, una plataforma para la publicación de fotografías que ha tenido gran popularidad desde su lanzamiento, y cuenta con un diseño que entrega valor a sus usuarios, potenciando su participación. Esta revisión también da cuenta de los usos que las personas han encontrado para el sistema, extendiendo su diseño original para nuevos propósitos, lo que ha sido un fenómeno recurrente en la historia de la tecnología.

De la videoteca al robot pasando por Tarsys. Nuevos sistemas de gestión multimedia en Radiotelevisión Valenciana / Alfonso Noguerón, Lola. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 333-340 BASES DE DATOS // ESPAÑA - VALENCIA // ESTUDIOS DE CASOS // TELEVISION RESUMEN: Uno de los propósitos planteados en el proyecto de digitalización de documentación audiovisual de Radiotelevisión Valenciana era migrar los datos que a lo largo de los años se habían ido describiendo, catalogando e indizando en las diferentes bases de datos de BRS. Se contaba con el trabajo de unificación y normalización abordado en 2004 cuando se pasó de BRS/search v. 7.0 a BKM v. 3.1. Por nuestra experiencia sabemos que el archivo de una televisión es de mayor calidad en la medida en que además de la información actual abarca también la retrospectiva. Por ello, se creó un flujo de trabajo específico para digitalizar las imágenes contenidas en las cintas Betacam de manera automatizada a partir del fichero xml generado en el nuevo sistema Tarsys.

Desarrollo de una aplicación ontológica para evaluar el mercado de trabajo español en Biblioteconomía y Documentación / Moreiro, Jose Antonio; Sánchez Cuadrado, Sonia; Morato, Jorge; Moreno, Valentín. - En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 1 (2009). - pp. 081-098 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/454/466 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // MERCADO DE TRABAJO // METODOLOGIA // ONTOLOGÍAS RESUMEN: La tarea de evaluar la adecuación de las habilidades y competencias profesionales de los estudiantes de Biblioteconomía y Documentación es necesaria para el diseño de los planes de estudio de la especialidad. Sin embargo, esta labor conlleva un gran esfuerzo a los investigadores. Para facilitar el estudio se ha diseñado una metodología que simplifica su estudio periódico. Para validar la metodología se ha recopilado un corpus con los planes de estudio de la titulación y otro corpus formado por ofertas de empleo. A partir del corpus procedente de los planes de estudio se ha creado un tesauro que muestra la terminología del dominio. Con dicho tesauro se ha indizado automáticamente las ofertas de empleo. La comparación estadística entre los términos de las ofertas y los planes de estudio denota necesidades y carencias en la adecuación de los planes de estudio a las ofertas de trabajo. La metodología empleada permite presentar, de forma coherente y periódica la adecuación de planes de estudios a las demandas del mercado laboral. La comparación con estudios previos ha validado la idoneidad de la propuesta.

Desnudos por una buena causa / López Vázquez, Belén. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 22-31 COMUNICACIÓN RESUMEN: El cuerpo es un elemento visual irresistible que alcanza una rápida notoriedad e interés, por eso ocupa el primer puesto como vehículo reivindicador de las causas más nobles o la publicidad más directa. Ya que todos hemos obtenido uno en el reparto ¿por qué no usarlo?

El contenido audiovisual: otro reto para la accesibilidad web / Voces Merayo, Ramón. En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 21 (dic. 2008). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/21/voces2.htm ACCESIBILIDAD // INTERNET RESUMEN: En los últimos años estamos presenciando un incremento paulatino en el uso de los contenidos audiovisuales en la web. Gracias a la incesante evolución de las tecnologías de la información y de la comunicación, todo tipo de organizaciones y particulares son ahora capaces de crear, editar, publicar y consumir este tipo de contenidos de una forma rápida y sencilla. Desgraciadamente, la inmensa mayoría de estos contenidos son desarrollados de forma no accesible, y por lo tanto, añaden uno nuevo factor de exclusión para todos los usuarios con discapacidad que acceden a la web. En este artículo se hace una revisión de los requisitos necesarios para poder hablar de accesibilidad audiovisual, se analizan todos los factores relacionados y se exponen algunas de las tecnologías y herramientas que podrían ser útiles para la implementación contenidos audiovisuales accesibles.

El documentalista de programas de televisión: horizontes profesionales / Ripoll Mont, Silvia; Tolosa Robledo, Luisa. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 341-346 DOCUMENTALISTAS // MERCADO DE TRABAJO // TELEVISION RESUMEN: Se analizan las tendencias profesionales de los documentalistas de programas de televisión y las oportunidades que surgen en el mercado laboral gracias al arraigo del consumo multimedia y de la multiplicación y diversificación de medios de divulgación (mass media, internet, empresas culturales, televisión digital terrestre…). Se constata la promoción, proyección y creación de empresas virtuales de investigadores audiovisuales (recherchistes, researchers) en el panorama internacional mediante el estudio de cuatro casos. Son expertos investigadores, la mayoría freelance, con mucha experiencia en la localización de imágenes, negociación de licencias y liquidación de los derechos a terceros en la tarea de documentar producciones multimedia. La ampliación de horizontes de difusión, la conquista de clientes heterogéneos y los archivos digitales pronostican nuevos caminos de evolución y un futuro esperanzador para esta especialidad en la era digital.

El personal de la biblioteca universitaria y la alfabetización informacional: de la autopercepción a las realidades y retos formativos / Pinto, María; Sales, Dora; Martínez Osorio, Pilar. - En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 1 (2009). - pp. 060-080 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/453/465 ALFABETIZACION // BIBLIOTECARIOS // BIBLIOTECAS UNIVERSITARIAS RESUMEN: El presente trabajo se presenta como un diagnóstico empírico acerca de la percepción que el personal bibliotecario de las Bibliotecas Universitarias en España tiene con respecto a su formación y competencia en Alfabetización Informacional (ALFIN). Tras la recogida de datos a partir de un cuestionario cualitativo que implementamos en el marco de un curso online de formación sobre ALFIN, se analizan los resultados para observar cuál es el estado de la cuestión y, por tanto, cuáles son los retos formativos ante los que cabría comenzar a actuar.

El servicio de documentación de un medio impreso regional: evolución en el diario Levante-EMV / Ros Martín, Marcos; Rodero Susiac, Alfonso. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 316-322 CENTROS DE DOCUMENTACION // ESTUDIOS DE CASOS RESUMEN: Se estudia la evolución histórica de los procesos de gestión documental en el diario regional Levante-EMV desde su privatización en 1984 hasta nuestros días. Se señalan las distintas etapas que se observan tradicionalmente en los medios de comunicación impresos y se superponen a la evolución propia del diario para trazar una visión de conjunto. Asimismo, se detallan los modos de tratamiento documental utilizados dentro del diario dependiendo de los formatos de los documentos tanto en su gestión de forma manual como en la actual integración del archivo en el proceso productivo digital del diario.

Elegía del centro de documentación de prensa / Paul, Nora. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 249-253 BIOGRAFIAS // CENTROS DE DOCUMENTACION // DOCUMENTALISTAS // PRENSA RESUMEN: Con la biografía de la documentalista Liz Donovan, fallecida en 2008, se hace un recorrido por la profesión de documentalista de prensa, y se describe la evolución de las redacciones de los periódicos a lo largo de 40 años. Han cambiado los sistemas y los recursos de información –desde el soporte papel hasta la llegada de internet y la Web 2.0-, sin embargo también ha cambiado la situación económica de la prensa, que tiene que hacer restricciones. Desgraciadamente, con la idea de que “en internet está todo”, las empresas valoran poco los servicios de documentación y los cierran o los diezman, perdiendo así un gran capital de saber hacer y de calidad.

Entrevista con Francisco de la Fuente, director de comunicación Grupo Leche Pascual / Javier Sánchez, Luis. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 14-21 COMUNICACIÓN // ENTREVISTAS // INDUSTRIA ALIMENTARIA RESUMEN: Grupo Leche Pascual es un modelo de empresa familiar convertida en una multinacional de la alimentación. Durante su crecimiento ha apostado por un modelo de comunicación propio.

Estado actual de la normativa de catalogación. Primera parte: el escenario internacional / Estivill Rius, Assumpció. - En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 22 (jun. 2009). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/22/estivill2.htm CATALOGACION RESUMEN: El artículo analizar la situación actual de la normativa internacional de catalogación en los últimos años para determinar los motivos que han provocado los cambios, los modelos y principios en que se fundamentan y las repercusiones que pueden tener a corto o medio plazo en las herramientas de catalogación y también en los catálogos.

Evaluación de hemerotecas de prensa digital: indicadores y ejemplos de buenas prácticas / Guallar, Javier; Abadal, Ernest. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 255-269 BUENAS PRACTICAS // EVALUACION // HEMEROTECAS // PRENSA RESUMEN: La gran mayoría de los diarios digitales facilitan el acceso a la información retrospectiva mediante servicios de hemerotecas o archivos de prensa, un producto de notable interés para bibliotecas y otros servicios de información. El objetivo de este estudio es determinar cuáles son los indicadores fundamentales para la evaluación de hemerotecas digitales y, además, señalar ejemplos de buenas prácticas en España para cada uno de ellos. Se propone una relación de veintisiete indicadores agrupados en cuatro grandes apartados (aspectos generales, contenidos, sistema de consulta, y presentación de resultados), se describe cada uno de ellos y se incluye algún ejemplo de buena aplicación. Metodológicamente, se ha partido de la revisión de la bibliografía especializada en evaluación de recursos web, bases de datos y hemerotecas digitales, así como del análisis de hemerotecas de diarios de España y Catalunya. La utilización de estos indicadores puede ser de utilidad para que bibliotecas y otros servicios de información puedan orientar a sus usuarios en la consulta retrospectiva de información de prensa.

Evolución de técnicas de web social en programas educativos: aplicación a un máster 2.0 / Ontalba Ruipérez, José Antonio; Maniega Legarda, David; Serrano Cobos, Jorge. En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 21 (dic. 2008). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/21/ontal2.htm EDUCACION // WEB 2.0 RESUMEN: Se detalla el proceso de desarrollo de una metodología de formación basada en la filosofía 2.0 en el contexto del Máster Calsi de Gestión de Contenidos. Esta metodología se basa en el uso intensivo de nuevas tecnologías y el fomento de la participación del alumno en el desarrollo del propio curso e incluso en la generación de los temas y contenidos de aprendizaje Se señalan buenas prácticas, lecciones aprendidas y tendencias de futuro.

Guía Aporta sobre la reutilización de la información del sector público. Madrid: Secretaria de Estado de Telecomunicaciones y para la Sociedad de la Información, 2009. - 82 p. (pdf). - D.L.: M-25727-2009 Accesible en: http://aporta.es/c/document_library/get_file?uuid=debc7226-b7a249f7-8ef0-60f44d52c167&groupId=10128 REUTILIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN RESUMEN: La Guía Aporta sobre reutilización de la información del sector público quiere ser un documento práctico de rápida consulta, donde se contemplan todos aquellos aspectos a considerar por los gestores de las instituciones públicas, de cara a impulsar la reutilización de la información y facilitar la puesta a disposición de la misma, en el marco establecido en la Ley 37/2007. Está dirigida a las Administraciones públicas como generadoras y gestoras de información, a las entidades que reutilizan la información (entidades infomediarias) como creadoras de valor y a los usuarios finales (empresas y ciudadanos) como destinatarios de la misma. Enmarcada en las actuaciones desarrolladas por el Proyecto Aporta, tiene como principal objetivo facilitar a los responsables de la gestión de contenidos de los organismos públicos la decisión y la implementación de la puesta a disposición del público de la información para su reutilización. La Guía explica los aspectos principales relativos a la reutilización de la información del sector público a través de una relación de preguntas y respuestas.

Implementación de una herramienta de metabúsqueda: MetaLib y SFX / Vállez, Mari; Benítez, Beatriz; Leg , Mireia. - En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 22 (jun. 2009). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/22/vallez2.htm RECUPERACION DE LA INFORMACION RESUMEN: El artículo presenta las principales características y funcionalidades de las herramientas MetaLib y SFX, programas para la gestión y acceso a los recursos electrónicos. Se analizan ambos programas y se citan los diferentes tipos de funcionalidades, y su gestión y mantenimiento. El proceso se enmarca en la experiencia de la Universitat Oberta de Catalunya, miembro del CBUC; se explican la configuración, los retos y las dificultades que se produjeron durante la implementación de los sistemas.

In Memoriam Fernando Machín Salvo, expresidente de CEPYME Aragón. En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 18 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf BIOGRAFIAS RESUMEN: El pasado día 29 de mayo falleció en Zaragoza Fernando Machín Salvo, presidente fundador de CEPYME ZARAGOZA y CEPYME ARAGÓN. Profesional vinculado al asociacionismo empresarial, desde sus albores en 1977. Si Zaragoza se considera la cuna del movimiento de la pequeña y empresa a nivel nacional, la imagen viva de ese movimiento fue Fernando Machín que los puso en marcha y que los consolidó en momentos tan difíciles.

Influencia de la fotografía digital en los departamentos de documentación de prensa / Sánchez Vigil, Juan Miguel; Marcos Recio, Juan Carlos; Olivera Zaldua, María. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 278-283 CENTROS DE DOCUMENTACION // FOTOGRAFIA // PRENSA RESUMEN: Estudio del impacto y la influencia de la fotografía digital en los departamentos de documentación de prensa. Se toman como referentes los fondos fotográficos de los departamentos de documentación de los diarios Abc, El mundo, El país, La razón, La vanguardia, y la agencia de noticias EFE. Se analizan los siguientes aspectos: aumento del número de imágenes, cambios en tratamiento y catalogación, ofertas y demandas, rentabilidad y problemática. Los datos han sido obtenidos de los responsables de los centros mediante un cuestionario elaborado con este propósito.

Internet móvil: bueno, bonito ... y más barato / Tricio, María. - En: Emprendedores. - N. 141 (jun. 2009). - pp. 20-24 INTERNET RESUMEN: Se acabó aquello de dejar sin contestar un correo electrónico sólo porque estás fuera de la oficina. La guerra de precios ha llegado a Internet móvil en forma de tarifas cada vez más reducidas. Conectarse durante una reunión, en el autobús o incluso en tu lugar de vacaciones, ya no supondrá un terremoto contable y aumentará la competitividad de tu negocio.

Inversión en comunicación y valor de marca: ¿qué pasa en tiempos de crisis? / Salinas, Gabriela. - En: Harvard Deusto business review. - N. 180 (jun. 2009). - pp. 58-73 COMUNICACIÓN // CRISIS RESUMEN: El debate sobre la efectividad de la inversión en comunicación ha existido siempre, pero generalmente se ve reavivado en momentos de crisis económica, como el actual. Muchos gestores de marca se ven en aprietos a la hora de negociar sus presupuestos de comunicación y no pueden probar el vínculo entre la inversión en comunicación y el retorno. El objetivo del presente artículo es asistir a los gestores de marca con un marco conceptual que permita explicar los efectos de largo plazo de la reducción y variación sistemática de la inversión en comunicación.

La electrónica sustituye al papel. - En: Estrategia: la voz de la pyme aragonesa. - N. 16 (mayo 2009). - pp. 06-08 Accesible en: http://www.conectapyme.com/files/estrategia_dieciseis.pdf FACTURAS ELECTRÓNICAS RESUMEN: La e-Factura es una plataforma que pone a disposición de las empresas una herramienta que les permite transformar sus procesos tradicionales basados en papel en un esquema electrónico. La característica más destacada de e-Factura es la facilidad de uso, ya que permite a las pymes la utilización de tecnología punta sin necesidad de disponer de costosas infraestructuras técnicas ni personal especializado.

La entrevista en profundidad: una subjetividad compartida / Barco, María del. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 58-59 ENTREVISTAS RESUMEN: No se trata de preguntar para obtener respuestas. Las entrevistas en profundidad persiguen comprender lo que hay detrás de cada punto de vista, las razones profundas de un comportamiento.

La era digital: rumbo al conocimiento (dossier). - En: Expresión Aragonex. N. 27 (jun. 2009). - pp. 29-36 SOCIEDAD DE LA INFORMACION // SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO RESUMEN: La civilización navega a la deriva en un inmenso mar de información. Poder seleccinar y asimilar contenidos valiosos entre el maremágnum mediático es la asignatura pendiente para alcanzar la prometida "sociedad del conocimiento".

La memoria como criterio de valoración de calidad en el ciberperiodismo: algunas consideraciones / Palacios, Marcos. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 270-276 CONTROL DE CALIDAD // INTERNET // PERIODISMO RESUMEN: La consolidación de internet como soporte para la actividad periodística trajo consigo en los últimos años la necesidad de evaluar la calidad de los productos disponibles en la Web. La traslación a internet de criterios de evaluación, metodologías y herramientas empleadas en el análisis de calidad de los productos impresos, no tiene en cuenta las especificidades importantes de los productos online. Por otro lado, las herramientas que ya existen para la evaluación de sitios web son de carácter genérico, lo que conlleva resultados que no contemplan características propias del hacer periodístico. Este artículo explora algunas de esas dificultades y utiliza el ejemplo de la memoria extendida para indicar algunos de los desafíos que se presentan para los analistas de productos periodísticos desarrollados para las redes telemáticas de alta velocidad.

La nueva normativa de accesibilidad WCAG 2.0 y los documentos en Internet / Ribera, Mireia. - En: Hipertext.net. - N. 7 (mayo 2009). Accesible en: http://www.hipertext.net/web/pag296.htm ACCESIBILIDAD // INTERNET // NORMAS RESUMEN: En este artículo se exponen los requisitos de accesibilidad aplicables a los documentos de Internet según las WCAG 2.0, recomendación de 11 de diciembre de 2008, comentando dificultades y soluciones, a partir de la experiencia de la autora y en base a otras recomendaciones existentes.

La producción informativa y documental del Estado: hacia un inventario de los recursos públicos / Ramos Simón, Luis Fernando; Mendo Carmona, Concepción; Arquero Avilés, Rosario. - En: Revista Española de Documentación Científica. - N. 32, n. 1 (2009). - pp. 040-059 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/452/464 ACCESO A LA INFORMACION // DOCUMENTACION // INFORMACION // INVENTARIOS // REUTILIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN RESUMEN: El objetivo general del trabajo es destacar la necesidad de crear un inventario de los activos de información del sector público como paso previo a su reutilización; objetivo que se concreta en los siguientes: 1. Llamar la atención sobre las situaciones de partida de algunos estados de la Unión Europea, en relación con el acceso y uso de la información, ante la aplicación de la Directiva. 2. Poner de relieve cómo las nuevas tecnologías inciden en la difusión de la información y su reutilización con fines privados. 3. Establecer los principios que rigen la gestión de la información del sector público. 4. Resaltar las dificultades que presenta la elaboración del inventario de recursos y el acceso a los mismos, a tenor de los resultados obtenidos en investigaciones anteriores.

Las bibliotecas en un entorno Web 2.0 / Vállez, Mari; Marcos, Mari Carmen. - En: Hipertext.net. - N. 7 (mayo 2009). Accesible en: http://www.hipertext.net/web/pag298.htm BIBLIOTECAS // WEB 2.0 RESUMEN: Los blogs, wikis, marcadores sociales, las redes sociales y RSS son solo algunas de las posibilidades para la integración de este tipo de servicios en las bibliotecas y otros centros de información documental. En el artículo en primer lugar se realiza una presentación de la Web 2.0 y de las tecnologías que utiliza citando los servicios que han tenido un mayor éxito entre los usuarios. A continuación el texto se centra en las Bibliotecas 2.0; en esta parte se describen los aspectos que las definen y se realiza un recorrido por los nuevos enfoques en los servicios bibliotecarios que conlleva la Web 2.0, citando algunas bibliotecas de referencia. Para acabar se reflexiona sobre algunos puntos débiles para las bibliotecas que pueden venir asociados a las tecnologías 2.0.

Le resulta difícil hacer la bibliografía: Los gestores de referencias bibliográficas pueden ayudarlo / Rodríguez Castilla, Liuris. - En: Acimed: revista cubana de los profesionales de la información y de la comunicación en salud. - N. 19, 2 (feb. 2008). Accesible en: http://bvs.sld.cu/revistas/aci/vol19_2_09/aci03209.htm BIBLIOGRAFIAS RESUMEN: Se estudian ciertos aspectos conceptuales sobre la bibliografía y los gestores bibliográficos, estos últimos como herramientas que facilitan la recolección, manejo, organización y presentación de las referencias bibliográficas de diferentes clases de documentos. Se ofrece una breve panorámica sobre la diversidad existente en esta clase de aplicaciones informáticas y se profundiza en las características particulares, estructura, funcionamiento, ventajas y desventajas de dos de ellas: EndNote y Zotero.

LibraryThing: la catalogació a l'abast de tothom / Moreno Lanza, Ferrán. En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 22 (jun. 2009). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/22/moreno.htm CATALOGACION // WEB 2.0 RESUMEN: En este artículo se presenta la herramienta web de catalogación de libros LibraryThing, creada por Tim Spalding en el año 2005, que se enmarca en la llamada Web 2.0 gracias a las opciones que ofrece como instrumento social. Se describen el origen y el alcance actual, las características que la diferencian de otras herramientas parecidas, las principales opciones de personalización y el proceso de creación de una biblioteca. Pese a que ha sido concebido como una herramienta no profesional, muchas bibliotecas pequeñas la han adoptado, dada su facilidad de manejo. Esto ha llevado a Tim Spalding y su equipo a ofrecer versiones para organizaciones y un producto pensado especialmente para compartir la información de LibraryThing con las bibliotecas: LibraryThing for libraries.

Libros electrónicos: conoce todos los detalles del dispositivo que nos hará perder los papeles / Benet, Elisa. - En: Emprendedores. - N. 141 (jun. 2009). pp. 008-012 LIBROS ELECTRÓNICOS RESUMEN: Se exponen las características generales de los libros electrónicos, se plantea su futuro más cercano, y se analizan los dispositivos para la lectura de libros (e-readers) actualmente existentes en el mercado.

Los nuevos diarios digitales: Entrevista a Mario Tascón / Guallar, Javier. En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 349-351 DIARIOS // PERIODISMO RESUMEN: Entrevista a Mario Tascón, experto en periodismo digital.

Mi jefe me puentea con los periodistas / Linares, Pedro. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 32-34 COMUNICACIÓN RESUMEN: Si la relación de los ejecutivos de primer nivel con el presidente de la compañía puede, en ocasiones, resultar difícil, la cosa se agrava cuando la tarea consiste en tutelar su imagen. En este caso hay que luchar más que nunca por mantener una única voz.

Orange. Premio a la Mejor Campaña de Marketing Interno / Miranda de Larra, Rocío. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 50-52 COMUNICACIÓN RESUMEN: Con el objetivo de dar a conocer a todos los empleados el gran efecto que pequeños gestos cotidianos pueden provocar en nuestro entorno, y cómo todo podemos contribuir para disminuir los impactos globales como el cambio climático, Orange planteó una campaña interna ganadora del Premio a la Mejor Campaña de Marketing Interno.

Periodistas que ejercen de documentalistas (¿y viceversa?). Nuevas relaciones entre la redacción y el archivo tras la digitalización de los medios / Micó Sanz, Josep Lluís; Masip Masip, Pere; García Avilés, José Alberto. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 284-290 CENTROS DE DOCUMENTACION // INTERNET // PERIODISTAS // RECUPERACION DE LA INFORMACION RESUMEN: La digitalización de los archivos de los medios de comunicación ha permitido mejorar tanto el trabajo de los documentalistas como el de los periodistas. Sin embargo, un porcentaje notable de redactores españoles prefiere buscar información en internet antes que en los nuevos servicios de documentación. El hecho de que muy pocos periodistas cuenten con la formación adecuada para la recuperación de datos es la causa de que la calidad de sus producciones vaya en descenso. Nuestra investigación se basa en la observación y en más de 70 entrevistas a profesionales de diversas redacciones entre 2001 y 2006, y en una encuesta entre los responsables de los centros de documentación de las televisiones y los periódicos más relevantes del país en 2008.

Prensa digital y Web 2.0 / Rodriguez-Martinez, Ruth; Pedraza-Jiménez, Rafael. - En: Hipertext.net. - N. 7 (mayo 2009). Accesible en: http://www.hipertext.net/web/pag297.htm PRENSA // WEB 2.0 RESUMEN: El propósito de este artículo es analizar el estado actual de los medios de comunicación en línea, haciendo énfasis en el caso de los periódicos digitales. Con este objetivo se ha estudiado la evolución de los hábitos de consumo de las noticias respecto a la prensa tradicional, se ha comparado la manera en que la prensa tradicional se ha introducido en la Web, a diferencia de otros medios como la televisión, y se ha analizado la repercusión que ha tenido para los diarios oline la aparición de los buscadores especializados en noticias. Por último, se analiza el uso que la prensa digital está haciendo de las herramientas Web 2.0, y se presentan algunas iniciativas que suponen un cambio en la forma de concebir el proceso de comunicación con los usuarios.

Recuperación de Información: Modelos, Sistemas y Evaluación / Francisco Javier Martínez Méndez. - Murcia: JMC Kiosko Ediciones, 2004. - 106 p.. Accesible en: http://digitum.um.es/xmlui/bitstream/10201/4316/1/librori.PDF?sequence=1 RECUPERACION DE LA INFORMACION RESUMEN: El autor, profesor de documentación en la Univ. de Murcia, lleva años dedicado a la Recuperación de la Información y fruto de su saber es este manual que ha liberado, y que sirve como válida referencia para comprender los fundamentos básicos de la recuperación de información. Bien documentado y argumentado, es una obra de lectura obligatoria para todo aquel que se quiera introducir en la Recuperación de la Información.

Recuperación de secuencias de información audiovisual con rdf y smil / Caldera Serrano, Jorge; Sánchez Vicente, Rodrigo. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 291-299 ARCHIVOS // METODOLOGIA // RECUPERACION DE LA INFORMACION // TELEVISION RESUMEN: Se presenta una propuesta para la marcación y recuperación de información audiovisual basada en secuencias aplicada a la gestión de información en televisión. A partir del análisis de la información audiovisual televisiva, se genera un vocabulario de marcado para agilizar y mejorar la recuperación de información. Este vocabulario proporciona acceso directo a las secuencias según parámetros específicos, como la diferenciación entre información visualizada e información referencial, lo que proporciona un marco de trabajo más adecuado para el dominio de la documentación audiovisual.

Redes de citación de las revistas españolas de Ciencias Sociales 1994-2006 / Torres Salinas, Daniel; Delgado López Cózar, Emilio; Jiménez Contreras, Evaristo. - En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 2 (2009). - pp. 034-050 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/458/470 CITAS RESUMEN: El objetivo de este estudio es realizar un análisis de las redes de citación entre revistas españolas de ciencias sociales empleando el índice de citas IN-RECS. Se han generado diferentes mapas representando la estructura general de las ciencias sociales y se llevó a cabo un análisis específico del área de Biblioteconomía y Documentación (ByD). Asimismo se empleó el indicador de Intermediación como medida de interdisciplinariedad. Los resultados revelan la existencia de dos clusters. Uno dominado por la Psicología y la Educación y otro donde dominan, principalmente, la Economía y la Ciencia Política, entre ambos clusters actúa de interfaz la Sociología. Las revistas con mayor índice de intermediación son la Revista de Educación y Papeles de Economía. La ByD aparece en un lugar marginal de los grafos, dentro de esta especialidad destaca la Revista Española de Documentación Científica con la mayor intermediación debido a sus relaciones con revistas internacionales. Los resultados ponen de manifiesto la utilidad de IN-RECS como fuente de información para el estudio estructural de las ciencias sociales españolas.

Servicio de documentación de la Televisión del Principado de Asturias (TPA) / Estrada Nora González, Belén; Patallo Fernández, Cristina; Pastor Blanco, Marcela. - En: El profesional de la información. - N. 18, 3 (mayo - jun. 2009) Documentación & medios de comunicación. - pp. 326-332 CENTROS DE DOCUMENTACION // ESPAÑA - ASTURIAS // ESTUDIOS DE CASOS // TELEVISION RESUMEN: La creación de la televisión pública autonómica en el Principado de Asturias en un entorno digital supuso la utilización de las últimas tecnologías en producción de contenidos audiovisuales, los MAM (media asset management), concretamente la aplicación Dalet Plus. En este artículo se muestran los procedimientos de trabajo de documentación, así como el flujo de información de estos sistemas de gestión de contenidos audiovisuales, desde que las imágenes entran en el sistema hasta que pasan al archivo. Se describe la experiencia de la puesta en marcha de un proyecto que integra todos los procesos de generación de contenidos multimedia en un medio de comunicación.

Sobre la tipicidad de la conducta de colgar en la red una obra protegida con ánimo comercial y la atipicidad de su descarga a pesar de su ilicitud / Gil Gil, Alicia. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. - pp. 01-35 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/624.pdf INTERNET // PROPIEDAD INTELECTUAL RESUMEN: El presente artículo pretende clarificar la consideración legal de las conductas de uploading y downloading, distinguiendo aquellas que son lícitas, aquellas que constituyen ilícito civil y las que pueden considerarse delictivas. Para ello previamente se insiste en la distinción entre los ilícitos civiles contra la LPI y los delitos contra la propiedad intelectual, poniendo el acento en el análisis de los elementos típicos "ánimo de lucro" y "en perjuicio de tercero", tal y como los han interpretado la doctrina, los tribunales y la propuesta de solución propia. Por último se propone establecer deberes de control para los titulares de servidores p2p cuya infracción daría lugar a sanciones administrativas. Para ello se sugiere un sistema de filtro de contenidos protegidos basado en el hash del fichero.

Software libre, y ¿por qué no? / Fernández, Emprendedores. - N. 141 (jun. 2009). - pp. 14-19

Mª

Ángeles.

En:

PROGRAMAS INFORMÁTICOS RESUMEN: Si la Gendarmería francesa ha ahorrado 50 millones de euros por utilizar software libre y el Gobierno de Brasil más de 123 millones de euros en 2008 ¿por qué no puede ahorrar un pequeño empresario, un emprendedor o una multinacional adoptando también este tipo de soluciones tecnológicas?. Tras una breve introducción sobre lo que es el software libre se ofrece un directorio de 50 software libres diferentes.

Tesauros de Ciencias Experimentales y Tecnologías de la Información y la Comunicación en Internet / Mochón Bezares, Gonzalo; Sorli Rojo, Ángela. En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 2 (2009). - pp. 115127 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/463/475 INTERNET // TESAUROS RESUMEN: El presente trabajo completa una serie de artículos sobre tesauros de acceso libre presentes en Internet iniciada en esta misma revista en enero de 2007. En esta última entrega se recogen tesauros sobre ciencias experimentales, tecnologías de la información y las comunicaciones y disciplinas afines encontrados en la Red. Como en los anteriores artículos recopilatorios, los tesauros se muestran por orden alfabético de materias, situando a los de ciencias en general en primer lugar. Las URLs de los recursos comentados han sido consultadas a lo largo de los meses de octubre y noviembre de 2008.

TESQUAL: propuesta de microtesauro para el ámbito de la gestión de calidad en el Espacio Europeo de Educación Superior / Mitre Aranda, María. - En: Revista Española de Documentación Cientifica. - N. 32, n. 2 (2009). - pp. 066-082 Accesible en: http://redc.revistas.csic.es/index.php/redc/article/view/460/472 TESAUROS RESUMEN: La exigencia de calidad se ha convertido en una preocupación esencial en la educación universitaria. La implantación generalizada de sistemas de evaluación de la calidad en la Educación Superior hace conveniente poner a disposición de las personas interesadas un lenguaje controlado. En este sentido, la experimentada utilidad de los vocabularios controlados constituye una alternativa válida para la representación normalizada de los términos y el posterior acceso a la información. Se trata de resolver un problema creciente en el ámbito de la evaluación y gestión de la calidad en la Educación Superior: la dispersión terminológica y el escaso control del vocabulario especializado en este dominio temático. Se pretende la elaboración de una herramienta documental que mejore los problemas derivados de la representación y recuperación de la información, que mejore el procesamiento y la transferencia de información especializada en este dominio. El objetivo es integrar las necesidades y expectativas de los distintos grupos de usuarios a través del desarrollo de un microtesauro para los especialistas en el campo de la evaluación y calidad dentro de la Educación Superior.

TNT. Premio a la Mejor Revista Interna / Peso, Eugenia del. - En: Revista de comunicación. - N. 10 (jul. 2009). - pp. 40-44 COMUNICACIÓN // REVISTAS RESUMEN: Se trataba de convencer a su audiencia y está claro que lo han conseguido. La revista Gente TNT -que se edita desde hace tres años para todos los empleados de la multinacional holandesa en nuestro país- acaba de ser reconocida con el premio a la Mejor Revista Interna en la segunda convocatoria de los Premios a las Mejores Prácticas en Comunicación Interna, otorgados por el Observatorio de la Comunicación Interna.

Un análisis de la estructura institucional de protección de datos en España / López Román, Eduardo; Mora, Juan S. - En: Indret: revista para el análisis del derecho. - N. 2009, n. 2. - pp. 01-34 Accesible en: http://www.indret.com/pdf/641_es.pdf PROTECCION DE DATOS RESUMEN: Un análisis jurídico y económico de la incidencia de las autoridades de control españolas en la garantía del derecho fundamental de autodeterminación informativa. El uso generalizado de las nuevas tecnologías ha supuesto un cambio en nuestros hábitos y por tanto en nuestro baremo de preocupaciones donde el respeto a la protección de la información personal va adquiriendo mayor importancia. Esto se ha reflejado en el nacimiento en España de una compleja estructura institucional para la protección de datos, representada hoy por la Agencia Española de Protección de Datos y tres Agencias Autonómicas. Este trabajo persigue analizar, en base a una serie de variables que reflejan la actividad administrativa de las Agencias de Protección de Datos, el grado de incidencia de estas instituciones en el cumplimiento de la normativa de protección de datos y su efectividad para lograr una mayor cultura y concienciación en España de la importancia de este derecho.

Visibilidad en la web de los centros de recursos para el aprendizaje y la investigación (CRAI) en las bibliotecas universitarias / Herrera Morillas, José Luis. - En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 22 (jun. 2009). BIBLIOTECAS UNIVERSITARIAS // INTERNET RESUMEN: El artículo analizar la visibilidad en la web del grado de implantación del modelo de CRAI en bibliotecas universitarias. Para ello se lleva a cabo un análisis de contenido de sedes web de 69 bibliotecas universitarias españolas así como de sus planes estratégicos para extraer la información relacionada con los objetivos de la investigación. Se han podido analizar todas las sedes web pero sólo se ha podido acceder a 28 planes estratégicos. Se muestra, con datos cualitativos y cuantitativos, que, pese a que no todas las bibliotecas se encuentran en el mismo nivel de desarrollo, la mayoría ha asumido el reto de adaptarse al espacio europeo de educación superior, de manera que se ha dado más protagonismo y más soporte al proceso de aprendizaje. El modelo de los CRAI, por lo tanto, se hace visible en las sedes web y los planes estratégicos de la mayoría de las bibliotecas universitarias españolas.

¿Cómo enlazan las entidades no lucrativas catalanas en Internet? Motivaciones de enlaces web en comunidades no académicas / Sánchez Crujeiras, David. En: BiD: textos universitaris de biblioteconomia i documentació. - N. 22 (jun. 2009). Accesible en: http://www.ub.edu/bid/22/sanchez2.htm INTERNET // ORGANIZACIONES SIN FINES DE LUCRO RESUMEN: El artículo analiza las motivaciones de los enlaces web en entidades no lucrativas catalanas para determinar la influencia de ciertos factores sobre los comportamientos de enlace y de este modo mejorar la comprensión de la red colaborativa particular.

ANEXO: Novedades Legislativas Industria y energía 1.1. Industria y energía

Orden ITC/1549/2009, de 10 de junio, por la que se actualiza el anexo III de la Orden ITC/4112/2005, de 30 de diciembre, por la que se establece el régimen aplicable para la realización de intercambios intracomunitarios e internacionales de energía eléctrica / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. - N. 143 (13 jun. 2009). - pp. 49940-49947 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/13/pdfs/BOE-A-2009-9840.pdf ENERGIA ELECTRICA

Orden ITC/1659/2009, de 22 de junio, por la que se establece el mecanismo de traspaso de clientes del mercado a tarifa al suministro de último recurso de energía eléctrica y el procedimiento de cálculo y estructura de las tarifas de último recurso de energía eléctrica / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. - N. 151 (23 jun. 2009). - pp. 52252-52279 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/23/pdfs/BOE-A-200910328.pdf ENERGIA ELECTRICA // PRECIOS DE LA ENERGIA

Orden ITC/1660/2009, de 22 de junio, por la que se establece la metodología de cálculo de la tarifa de último recurso de gas natural / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. - N. 151 (23 jun. 2009). - pp. 52280-52287 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/23/pdfs/BOE-A-200910329.pdf GAS NATURAL // PRECIOS DE LA ENERGIA

Orden ITC/1723/2009, de 26 de junio, por la que se revisan los peajes de acceso a partir de 1 de julio de 2009 y las tarifas y primas de determinadas instalaciones de régimen especial / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. - N. 156 (29 jun. 2009). - pp. 53812-53821 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/29/pdfs/BOE-A-200910670.pdf DISTRIBUCION DE ENERGIA

Orden ITC/1724/2009, de 26 de junio, por la que se revisan los peajes y cánones asociados al acceso de terceros a las instalaciones gasistas a partir del día 1 de julio de 2009 / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. - N. 156 (29 jun. 2009). - pp. 53822-53827 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/29/pdfs/BOE-A-200910671.pdf DISTRIBUCION DE ENERGIA // GAS NATURAL

Resolución de 26 de junio de 2009, de la Secretaría de Estado de Energía, por la que se determina el procedimiento de puesta en marcha del bono social / ESPAÑA. Ministerio de Industria, Turismo y Comercio. - En: BOE. N. 156 (29 jun. 2009). - pp. 53828-53841 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/29/pdfs/BOE-A-200910672.pdf ENERGIA ELECTRICA // POLITICA SOCIAL // PRECIOS DE LA ENERGIA

Agricultura Real Decreto 972/2009, de 12 de junio, por el que se dispone la formación del Censo Agrario de 2009 / ESPAÑA. Ministerio de Economía y Hacienda. En: BOE. - N. 143 (13 jun. 2009). - pp. 49903-49904 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/13/pdfs/BOE-A-2009-9837.pdf CENSOS AGROPECUARIOS

Derecho. Gobierno. Política. Administración Ley 2/2009, de 11 de mayo, del Presidente y del Gobierno de Aragón / ARAGÓN. Comunidad Autónoma. - En: BOE. - N. 137 (6 jun. 2009). - pp. 47881-47898 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/06/pdfs/BOE-A-2009-9390.pdf PRESIDENCIA

Ley 3/2009, de 17 de junio, de Urbanismo de Aragón / ARAGÓN. Presidencia del Gobierno. - En: BOA. - N. 124 (30 jun. 2009). - pp. 1666616792 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=384853633535 URBANISMO RESUMEN: Esta Ley tiene por objeto regular la actividad urbanística y el régimen urbanístico del suelo, el vuelo y el subsuelo en la Comunidad Autónoma de Aragón. La actividad urbanística comprende la clasificación, el planeamiento, la urbanización, la intervención en el mercado de la vivienda y del suelo y en el uso del suelo y la disciplina ur-banística. La actividad urbanística se desarrolla en el marco de la ordenación del territorio.

Ley 4/2009, de 22 de junio, de Ordenación del Territorio de Aragón. / ARAGÓN. Presidencia del Gobierno. - En: BOA. - N. 124 (30 jun. 2009). - pp. 16793-16814 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=384854643939 ESPAÑA - ARAGÓN RESUMEN: Esta Ley tiene por objeto regular el ejercicio de la función pública de la ordenación del te-rritorio por la Comunidad Autónoma, estableciendo a tal fin medidas de organización e instru-mentos de planeamiento, gestión, información y de tipo complementario, conforme a los ob-jetivos y estrategias que se prevén en los artículos siguientes.

Real Decreto 1037/2009, de 29 de junio, por el que se modifica y desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Fomento / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 54604-54625 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910757.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 1038/2009, de 29 de junio, por el que se modifica el Real Decreto 1182/2008, de 11 de julio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Industria, Turismo y Comercio / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 5462654628 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910758.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 1039/2009, de 29 de junio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de la Presidencia y se modifica el Real Decreto 438/2008, de 14 de abril, por el que se aprueba la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 54629-54646 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910759.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 1040/2009, de 29 de junio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Política Territorial y se modifica el Real Decreto 438/2008, de 14 de abril, por el que se aprueba la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 5464754657 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910760.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 1041/2009, de 29 de junio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Sanidad y Política Social y se modifica el Real Decreto 438/2008, de 14 de abril por el que se aprueba la estructura orgánica básica de los departamentos ministeriales / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 5465854680 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910761.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 1042/2009, de 29 de junio, por el que se desarrolla la estructura orgánica básica del Ministerio de Ciencia e Innovación / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 54681-54692 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-200910762.pdf MINISTERIOS

Real Decreto 950/2009, de 5 de junio, por el que se modifica el Real Decreto 508/2001, de 11 de mayo, por el que se aprueba el Estatuto del Instituto Nacional de Estadística / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. En: BOE. - N. 145 (16 jun. 2009). - pp. 50531-50538 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/16/pdfs/BOE-A-2009-9980.pdf ADMINISTRACIÓN PÚBLICA // ESTADISTICA

Política económica y social Real Decreto 897/2009, de 22 de mayo, por el que se modifica el Reglamento general de recaudación de la Seguridad Social, aprobado por el Real Decreto 1415/2004, de 11 de junio / ESPAÑA. Ministerio de Trabajo e Inmigración. - En: BOE. - N. 144 (15 jun. 2009). - pp. 50254-50257 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/15/pdfs/BOE-A-2009-9900.pdf SEGURIDAD SOCIAL

Hacienda. Finanzas. Fiscalidad Ley 5/2009, de 29 de junio, por la que se modifican la Ley 24/1988, de 28 de julio, del mercado de valores, la Ley 26/1988, de 29 de julio, sobre disciplina e intervención de las entidades de crédito y el texto refundido de la Ley de ordenación y supervisión de los seguros privados, aprobado por Real Decreto Legislativo 6/2004, de 29 de octubre, para la reforma del régimen de participaciones significativas en empresas de servicios de inversión, en entidades de crédito y en entidades aseguradoras / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 157 (30 jun. 2009). - pp. 54559-54585 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-2009-10751.pdf MERCADO FINANCIERO // SEGURO DE CREDITO

Orden EHA/1327/2009, de 26 de mayo, sobre normas especiales para la elaboración, documentación y presentación de la información contable de las sociedades de garantía recíproca / ESPAÑA. Ministerio de Economía y Hacienda. - En: BOE. - N. 129 (28 mayo 2009). - pp. 44274-44301 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/05/28/pdfs/BOE-A-2009-8812.pdf GARANTIAS DE LAS INVERSIONES // INFORMACIÓN FINANCIERA

Orden EHA/1375/2009, de 26 de mayo, por la que se aprueban los modelos de declaración del Impuesto sobre Sociedades y del Impuesto sobre la Renta de no Residentes correspondiente a establecimientos permanentes y a entidades en régimen de atribución de rentas constituidas en el extranjero con presencia en territorio español, para los periodos impositivos iniciados entre el 1 de enero y el 31 de diciembre de 2008, se dictan instrucciones relativas al procedimiento de declaración e ingreso y se establecen las condiciones generales y el procedimiento para su presentación telemática y se modifican otras disposiciones relativas a la gestión de determinadas autoliquidaciones / ESPAÑA. Ministerio de Economía y Hacienda. - En: BOE. - N. 131 (30 mayo 2009). Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/05/30/pdfs/BOE-A-2009-8955.pdf IMPUESTO A LAS SOCIEDADES

Orden EHA/1421/2009, de 1 de junio, por la que se desarrolla el artículo 82 de la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores, en materia de información relevante / ESPAÑA. Ministerio de Economía y Hacienda. En: BOE. - N. 133 (2 jun. 2009). - pp. 46260-46264 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/02/pdfs/BOE-A-2009-9109.pdf MERCADO FINANCIERO

Real Decreto-ley 9/2009, de 26 de junio, sobre reestructuración bancaria y reforzamiento de los recursos propios de las entidades de crédito / ESPAÑA. Jefatura del Estado. - En: BOE. - N. 155 (27 jun. 2009). - pp. 5319453212 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/27/pdfs/BOE-A-200910575.pdf BANCOS // INSTITUCIONES FINANCIERAS RESUMEN: Corrección de errores BOE n. 157 http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/30/pdfs/BOE-A-2009-10752.pdf

(30

jun.

2009)

Transporte Real Decreto 818/2009, de 8 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de Conductores / ESPAÑA. Ministerio del Interior. En: BOE. - N. 138 (8 jun. 2009). - pp. 48068-48182 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/08/pdfs/BOE-A-2009-9481.pdf CONDUCTORES

Resolución de 1 de junio de 2009, de la Dirección General de Tráfico, por la que se aprueba el Manual de Señalización Variable / ESPAÑA. Ministerio del Interior. - En: BOE. - N. 143 (13 jun. 2009). - pp. 49905-49935 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/13/pdfs/BOE-A-2009-9838.pdf TRAFICO

Empleo y relaciones laborales Resolución de 5 de junio de 2009, de la Dirección General de Transporte Terrestre, por la que se modifica la de 19 de abril de 2007, por la que se establecen los controles mínimos sobre las jornadas de trabajo de los conductores en el transporte por carretera / ESPAÑA. Ministerio de Fomento. - En: BOE. - N. 153 (25 jun. 2009). - pp. 52911-52914 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/25/pdfs/BOE-A-200910481.pdf CONDUCTORES // JORNADA LABORAL // TRANSPORTE POR CARRETERA

Seguridad, salud e higiene en el trabajo Resolución de 17 de abril de 2009, de la Dirección General de Industria y de la Pequeña y Mediana Empresa, por la que se dispone la publicación de la relación de organismos de control que actúan en la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Industria, Comercio y Turismo. - En: BOA. - N. 102 (30 mayo 200). - pp. 13125-13126 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=367410591212 SEGURIDAD DE PRODUCTOS // SEGURIDAD INDUSTRIAL

Resolución de 27 de mayo de 2009, de la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social, por la que se dictan instrucciones en materia de cálculo de capitales coste y sobre constitución por las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social del capital coste correspondiente a determinadas prestaciones derivadas de enfermedades profesionales / ESPAÑA. Ministerio de Trabajo e Inmigración. - En: BOE. - N. 140 (10 jun. 2009). - pp. 48989-48992 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/10/pdfs/BOE-A-2009-9626.pdf MUTUAS DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES PROFESIONALES

Medio ambiente Real Decreto 975/2009, de 12 de junio, sobre gestión de los residuos de las industrias extractivas y de protección y rehabilitación del espacio afectado por actividades mineras / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. En: BOE. - N. 143 (13 jun. 2009). - pp. 49948-49993 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/13/pdfs/BOE-A-2009-9841.pdf ADMINISTRACION DE RESIDUOS // MINERIA

Formación. Educación Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico en Farmacia y Parafarmacia para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 113 (16 jun. 2009). - pp. 14846-14897 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=376766151717 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico en Instalaciones Eléctricas y Automáticas para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 113 (16 jun. 2009). - pp. 14898-14966 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=376767161818 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico en Planta Química para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 112 (15 jun. 2009). - pp. 14726-14776 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=375796662626 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico en Soldadura y Calderería para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 113 (16 jun. 2009). - pp. 14967-15019 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=376768171919 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico Superior en Patronaje y Moda para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 112 (15 jun. 2009). - pp. 14614-14675 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=375794642424 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 de mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico Superior en Química Industrial para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 112 (15 jun. 2009). - pp. 14552-14613 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=375793632323 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 26 mayo de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se establece el currículo del título de Técnico en Carrocería para la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 112 (15 jun. 2009). - pp. 14676-14725 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=375795652525 CALIFICACION PARA EL EMPLEO // FORMACION PROFESIONAL

Orden de 3 de junio de 2009 de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se regula la obtención del certificado de nivel básico de las enseñanzas de idiomas de régimen especial por los alumnos graduados en Educación Secundaria Obligatoria en centros públicos y privados de la Comunidad Autónoma de Aragón / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 113 (16 jun. 2009). - pp. 15020-15029 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=376769182020 ENSEÑANZA DE IDIOMAS // ENSEÑANZA SECUNDARIA

Orden de 9 de junio de 2009, de la Consejera de Educación, Cultura y Deporte, por la que se convoca el programa de gratuidad de libros de texto en los centros sostenidos con fondos públicos de la Comunidad Autónoma de Aragón para los niveles obligatorios y gratuitos de la enseñanza para el curso 2009-2010, y se aprueban sus bases reguladoras / ARAGÓN. Departamento de Educación, Cultura y Deporte. - En: BOA. - N. 115 (18 jun. 2009). - pp. 15633-15647 Accesible en: http://www.boa.aragon.es/cgibin/BOAE/BRSCGI?CMD=VEROBJ&MLKOB=378467570000 LIBROS DE TEXTO

Orden EDU/1434/2009, de 29 de mayo, por la que se actualizan los anexos del Real Decreto 1892/2008, de 14 de noviembre, por el que se regulan las condiciones para el acceso a las enseñanzas universitarias oficiales de grado y los procedimientos de admisión a las universidades públicas españolas / ESPAÑA. Ministerio de Educación. - En: BOE. - N. 135 (4 jun. 2009). - pp. 47281-47285 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/04/pdfs/BOE-A-2009-9247.pdf ENSEÑANZA SUPERIOR // UNIVERSIDADES

Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio, por la que se establecen equivalencias con los títulos de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller regulados en la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación / ESPAÑA. Ministerio de Educación. - En: BOE. - N. 146 (17 jun. 2009). - pp. 51037-51040 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/17/pdfs/BOE-A-200910054.pdf ENSEÑANZA SECUNDARIA

Orden EDU/1622/2009, de 10 de junio, por la que se regula la enseñanza básica para las personas adultas presencial y a distancia, en el ámbito de gestión del Ministerio de Educación / ESPAÑA. Ministerio de Educación. En: BOE. - N. 147 (18 jun. 2009). - pp. 51252-51349 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/18/pdfs/BOE-A-200910115.pdf EDUCACION DE ADULTOS

Real Decreto 922/2009, de 29 de mayo, por el que se establecen los umbrales de renta y patrimonio familiar y las cuantías de las becas y ayudas al estudio del Ministerio de Educación para el curso 2009-2010 / ESPAÑA. Ministerio de Educación. - En: BOE. - N. 131 (30 mayo 2009). - pp. 45311-45323 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/05/30/pdfs/BOE-A-2009-8958.pdf SUBVENCIONES PARA ESTUDIOS

Resolución de 27 de abril de 2009, del Servicio Público de Empleo Estatal, por la que se publica los cuestionarios de evaluación de calidad de las acciones formativas para el empleo / ESPAÑA. Ministerio de Trabajo e Inmigración. - En: BOE. - N. 141 (11 jun. 2009). - pp. 49611-49617 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/11/pdfs/BOE-A-2009-9767.pdf EVALUACION // FORMACION PROFESIONAL

Investigación. Comunicación. Documentación Real Decreto 899/2009, de 22 de mayo, por el que se aprueba la carta de derechos del usuario de los servicios de comunicaciones electrónicas / ESPAÑA. Ministerio de la Presidencia. - En: BOE. - N. 131 (30 mayo 2009). pp. 45386-45408 Accesible en: http://www.boe.es/boe/dias/2009/05/30/pdfs/BOE-A-2009-8961.pdf CONSUMIDORES // TELECOMUNICACIONES RESUMEN: Este real decreto tiene por objeto la aprobación de la Carta de derechos del usuario de los servicios de comunicaciones electrónicas, en desarrollo del artículo 38 de la Ley 32/2003, de 3 de noviembre, General de Telecomunicaciones