Asamblea 2018
Pรกg. 4
Seminarios y diplomados
Pรกg. 6-9
Agencia de Empleo
Pรกg. 23
ยกEn vacaciones!
JUNIO - JULIO - AGOSTO
ÍNDICE
Revista Institucional de la Caja de Compensación Familiar de Barranquilla Combarranquilla
4 6 10 14
ISSN 2590-9304 Edición 0051 Junio - Julio - Agosto 2018 Barranquilla - Colombia
ASAMBLEA COMBARRANQUILLA 2018
CONSEJO DIRECTIVO 2015 - 2019 Presidente Alma Lucía Díaz Granados Meléndez Vicepresidente Johny Serrano Sandoval Representantes de los Empleadores Principales Gustavo Visbal Galofre Aquiles Mercado Alma Lucía Díaz Granados Meléndez Luis Fernando Acosta Osio Suplentes Humberto Insignares De Hart Oswald Loewy Núñez José Luis Mora Montero Ricardo Heilbron Haase María Victoria Crespo Representantes de los Trabajadores Principales Eduardo Gutiérrez Ortiz Arnulfo Berrio Gómez Andrés De La Hoz Xiques Johny Serrano Sandoval Temilda Reales Sierra Suplentes Liliana Sánchez Jiménez Gustavo Bolívar Elías Director Ernesto Herrera Díaz Granados Gerente de Planeación Mónica Púa Cabrales Gerente de Servicios Vicente Nicolella Caballero Gerente Comercial Martha Salamanca Barrera Gerente Administrativo y Financiero Juan Carlos Ashton Cabrera Redacción, diseño y diagramación Comunicaciones Combarranquilla Impresión Panamericana Formas e Impresos S.A.
16 18 21 23 VACACIONES RECREATIVAS
SEMINARIOS Y DIPLOMADOS
PROGRAMA DE ATENCIÓN AL ADULTO MAYOR
BIBLIOTECAS COMBARRANQUILLA
CENTRO RECREACIONAL SOLINILLA
PLANETARIO COMBARRANQUILLA
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SUPLENTE Distribución gratuita a los afiliados de la Caja Pedro Romero Moreno de Compensación Familiar Combarranquilla.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
JUNIO - JULIO - AGOSTO
ASAMBLEA 2018
ASAMBLEA 2018
Heráclito Landinez, Dayana Álvarez, Ernesto Herrera, Alma Lucía Díaz Granados y Egon Santiago.
Más de 120 empresas afiliadas se dieron cita en la Asamblea de Combarranquilla, órgano representativo de la corporación, donde se dieron a conocer los resultados de la gestión durante el ejercicio 2017. La jornada se llevó a cabo el lunes 23 de abril en las instalaciones de la Unidad Country. Durante la asamblea los directivos de Combarranquilla presentaron los avances, proyección y crecimiento de la organización, evidenciado en las cifras de cobertura e infraestructura utilizada a través de los diferentes servicios por la población afiliada.
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Resultados de Gestión destacados durante el 2017: • Ingresos totales por $122.816,0 millones. • Crecimiento del 12,7% en recaudo de aportes, siendo el segundo mayor entre las cajas de país. • Transferencias a fondos de ley por $24.599,1 millones. • 1.396.196 cuotas en subsidio en dinero pagados por valor de $36.306,0 millones. • 53.787 subsidios educativos entregados por valor de $11.344,2 millones. • $3.003,7 millones en asignación de subsidios de vivienda de interés social.
• 2.235.567 servicios sociales prestados. • 24.763 personas atendidas en la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo Combarranquilla. • Plan de inversiones ejecutado por valor de $4.077,3 millones en proyectos como: entrega de la primera etapa del Proyecto de Vivienda Combarranquilla, adecuaciones de salones y servicios de alojamiento y ampliación de fondos de créditos.
de vivienda, aumentar la colocación de créditos sociales y atender más de 2.333.000 servicios en los diferentes programas de la Caja de Compensación.
Escanea este código con la cámara de tu celular para ver el informe
Nuevos proyectos. Para el 2018 dentro del plan estratégico de Combarranquilla, se contempla continuar la ejecución del proyecto
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ASAMBLEA 2018
JUNIO - JULIO - AGOSTO
ALMA LUCÍA DÍAZ GRANADOS Presidente del Consejo Directivo de Combarranquilla
“El año 2017 fue un año lleno de grandes resultados. Nos propusimos desde el Consejo directivo apoyar a Ernesto Herrera, su director para que todos los planes estratégicos que se diseñaron se cumplieran, lo vimos hoy, con este balance de gestión que da muestra de un gran trabajo en equipo. Combarranquilla cuenta con salud financiera y tiene viabilidad en el largo plazo, lo que da tranquilidad a todos los afiliados”.
ERNESTO HERRERA
Director de Combarranquilla
“En materia de educación, la Caja entregó 5 becas del programa Beca Progreso Combarranquilla, logrando de esta manera 64 jóvenes beneficiados desde su inicio en el año 2011, 21 de los cuales ya recibieron grado. Así mismo, se entregaron 299 becas para cursar estudios en los programas de formación para el trabajo y el desarrollo humano en el Centro de Formación y 120 computadores a bachilleres afiliados con notorio desempeño académico, en el marco del programa Premio a la Excelencia Combarranquilla”.
Ernesto Herrera Díaz Granados, Nancy Holguín, Alberto Sierra, Martha Salamanca y Vicente Nicolella.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
DIPLOMADOS
Diplomado en
Gerencia del Talento Humano Objetivo: desarrollar en los participantes habilidades gerenciales para la gestión del talento humano, que les permitan liderar programas de bienestar social, así como el aumento de la productividad y la competitividad en las empresas. Dirigido a: profesionales de todas las areas que requieran fortalecer capacidades, aportar herramientas y aumentar las habilidades para generar valor en las organizaciones. Fecha: 16 de junio. Horario: viernes de 6:00 a 9:00 p.m. y sábados de 8:00 a.m a 4:00 p.m. Duración: 120 horas. Unidad Boston. 6 I Línea verde: 3718900
Temario: Módulo 1. Gestión del talento humano. Módulo 2. Desarrollo organizacional. Módulo 3. Seguridad social y relaciones laborales. Módulo 4. Gestión financiera en gerencia del TH. Módulo 5. Seguridad y salud en el trabajo. Módulo 6. Impacto del salario y la compensación en la efectividad empresarial. Módulo 7. Planeación de la comunicación interna. Módulo 8. Gestión aplicada del talento humano.
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DIPLOMADO
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Diplomado en Gerencia Estratégica Objetivo
Desarrollar en los participantes, habilidades que le permitan pensar estratégicamente y contribuir en la toma de decisiones necesarias para procesos directivos y administrativos en las organizaciones. A través de esta formación se fortalecerán factores como adaptabilidad al cambio, sostenibilidad financiera, innovación, direccionamiento táctico y práctico para responder efectivamente a la demanda y a las expectativas de sus grupos de interés.
Dirigido a
Profesionales de todas las áreas, empresarios, y emprendedores que requieran aumentar las habilidades del pensamiento estratégico y toma de decisiones de orden diferencial.
3718900
Ext: 1231 – 1232 – 1233 – 1236 – 2216
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de julio
Unidad Boston
viernes de 6:00 a 9:00 p.m y sábados de 8:00 a.m a 4:00 p.m. I 130 horas.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
SEMINARIO
Seminario de Actualización
Sistema de control al riesgo de LA I FT - ADM El propósito del seminario es la apropiación y comprensión de los principales conceptos sobre el lavado de activos, financiación del terrorismo y proliferación de armas de destrucción masiva (LA/FT- ADM). Así como la utilización de las metodologías y conjunto de elementos aplicables para la gestión del riesgo en los sectores que, por su actividad económica, se encuentren obligados a adoptar mecanismos para combatir estos delitos. El contenido promueve el desarrollo de conocimientos y actualización, para ejercer con solvencia las exigentes funciones indicadas para un oficial de cumplimiento. Dirigido a: Oficiales de cumplimiento, personales de diferentes áreas como financieros, gerentes, auditores, revisores fiscales, gestores de riesgo, profesionales, técnicos o tecnólogos, personal directivo y en general a todo el público que requiera de conocimientos de reconocido valor en la administración del riesgo. Fecha: 21 de junio. Horario: 8:00 a.m a 12:00 m. Duración: 4 horas. Unidad Country. 8 I Línea verde: 3718900
Temario: • Resumen Normativo, disposiciones legales contra el lavado de activos y la financiación del terrorismo. • Sectores Obligados. • Oficial de Cumplimiento. • Reportes. • Tipologías de Delito. • Elementos del Sistema de Gestión de Riesgos. • Régimen Sancionatorio.
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SEMINARIO
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Seminario Taller
Nuevas Tendencias en Selección de Personal Objetivo
Actualízate con las nuevas estratégicas utilizadas en el mercado laboral para la selección de personal, ofreciendo un amplio campo de acción y permitiendo el desarrollo de habilidades que buscan mejoras en el proceso y a su vez potencializan la estrategia corporativa.
Temario
• Retos y tendencias mundiales de RRHH • Consideraciones Previas y Etapas de un Proceso Efectivo de Selección de Personal • Método del Reclutamiento Social • Método de Executive Search • Método de Selección por Competencia • Método de Evaluación Situacional (Assesment Center y Ejercicios de Simulación) • Método de Gamificación o Ludificación en Selección de Personal. • Método Gronholm • Método START para Entrevistas • Matriz de 9BOX en Selección de Personal • Otros métodos: Café del Empleo, Preguntas Desconcertantes, Focus Group) • Uso de la Neurotecnología en Selección de Personal Dirigido a: Profesionales de todas las áreas que atiendan aspectos relacionados con la selección y contratación de trabajadores. Fecha: 26 de julio. Horario: 8:00 a.m. a 12:00 m y 2:00 a 6:00 p.m. Lugar: Unidad Country. Duración: 8 horas.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
ASAMBLEA 2018
TIC’s Excel Intermedio Avanzado Analizar resultados, elaborar tablas y extraer información, determinando tipos de datos para el uso de listas. • Unidad Boston Mes de inicio: junio. Horario: martes y jueves de 6:30 a 8:30 p.m. Mes de inicio: agosto. Horario: sábados de 8.00 a.m a 12:00 m. • Unidad Calle 30 Inicia: julio. Horario: martes y jueves de 6:30 a 8:30 p.m. Duración: 20 horas. Excel Básico Desarrollar competencias como organizar, analizar, administrar, compartir información y conceptos que se utilizan en Excel. • Unidad Boston Mes de inicio: julio. Horario: sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m. Duración: 20 horas.
Herramientas Básicas de Informática Se dará a conocer un sistema dinámico bajo el concepto de apps, e indicaciones comunes entre dispositivos. • Unidad Boston Mes de inicio: junio. Horario: sábados de 2:00 a 6:00 p.m. Duración: 50 horas.
Excel Avanzado I Dotar a los participantes de conocimientos avanzados en el manejo de Excel, que le permitan desarrollar hojas de cálculos funcionales y dinámicas. Inicia: 23 de junio. Horario: sábados de 8:00 a.m. a 12:00 m. Mes de inicio: julio. Horario: martes y jueves de 6:30 a 8:30 p.m. Duración: 20 horas.
Excel Avanzado II Desarrollar competencias avanzadas para la elaboración de tablas e informes, como herramientas para el análisis de la información. • Unidad Boston Mes de inicio: agosto. Horario: martes y jueves de 6:30 a 8:30 p.m. Duración: 20 horas.
Excel para Contadores Conocer y manejar las herramientas que Excel proporciona en el ámbito financiero. • Unidad Boston Mes de inicio: agosto. Horario: sábados de 2:00 a 6:30 p.m. Duración: 50 horas.
TALLERES
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Taller empaques de regalos y lazos Objetivo: Conocer las diferentes técnicas que se utilizan para la realización de lazos y empaques de regalos. Dirigido a: Público en general. * No incluye materiales. Fecha: 11 de agosto. Horario: sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m. Duración: 12 horas.
Taller Nuevas Tendencias en Pastelería para eventos Objetivo: Aprender a realizar montajes con elementos que se utilizan en la decoración de tortas, elaboración de postres y recetas sencillas para que las mesas tengan un estilo inigualable. Dirigido a: Público en general. Fecha: 7 de julio. Horario: sábado de 8:00 a.m. a 12:00 m. Duración: 12 horas. Unidad Boston.
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Temario: • Tortas Naked: torta Red Velvet, torta de Zanahoria. • Tortas de números o letras: diferentes tortas en forma de números con una muy variada decoración de flores, frutas, chocolates y merengues. • Postres de mesa para eventos: Cheesecake, Shots Lemon Curd, Tres leches de Cocoy trufas.
Línea verde: 3718900 I 11
JUNIO - JULIO - AGOSTO
BIBLIOTECAS
Bibliotecas Combarranquilla Promueven la educación en las familias del Atlántico, permitiendo que, niños, jóvenes y adultos desarrollen hábitos de lectura y formación.
Ofrecemos: • Consulta sistematizada. • Biblioteca Virtual. • Préstamos de material bibliográfico por medio de la página web. • Recursos de información. • Orientación para el buen manejo de fuentes. Bibliotecas Viajeras: Este programa, permite crear vínculos con las empresas e instituciones educativas, por medio del préstamo de material bibliográfico. Informes: maria.ospino@combarranquilla.co Teléfono: 3718900 ext. 2221.
Talleres de Arte • Guitarra Dirigido a: niños y jóvenes de 9 a 15 años. Duración: 12 horas. Unidad Boston: sábados de 2:00 a 4:00 p.m. Unidad Calle 30: sábados de 9:00 a 11:00 a.m. • Taller integrado aventuras artísticas (Lectura pintura y danza) Dirigido a: niños de 4 a 6 años Duración: 12 horas Unidad Boston: sábados 2:00 a 4:00 p.m. Biblioteca Calle 30: sábados de 9 a 11:00 a.m. • Percusión Folclórica Dirigido a: niños de 7 a 12 años. Duración: 12 horas. Unidad Boston: sábados de 9:00 a 11:00 a.m.
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Curso de Inglés • Inglés Dirigido a: niños de 6 a 10 años (primaria) Duración: 12 horas. Unidad Calle 30: sábados de 9:00 a 11:00 a.m. www.combarranquilla.co
BIBLIOTECAS
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Actividades de lectura
Fortalecimiento de Habilidades
• Hora del Cuento Dirigido a: niños de 4 a 7 años Duración: sesiones de 1 hora. Unidad Calle 30: viernes de 3:00 a 4:00 p.m.
• Taller Comprensión Lectora Dirigido a: niños de básica primaria. Duración: 12 horas. Unidad Boston: sábados de 8:00 a 10:00 a.m. Unidad Calle 30: sábados de 9:00 a 11:00 am. • Bebeteca Dirigido a: niños de 1 a 3 años. Duración: 5 sesiones de 1 hora. Unidad Boston: sábados de 10:00 a 11:00 a.m. • Taller Refuerzo en Matemáticas Dirigido a: niños de básica primaria Duración: 12 horas. Unidad Boston: sábados de 10:00 a.m. a 12:00 m.
• Club de Lectura Dirigido a: niños de 8 a 12 años. Duración: sesiones de 1 hora. Unidad Calle 30: viernes de 4:00 a 5:00 p.m. Informes: amarilis.rivera@combarranquilla.co. Teléfono: 3718900 ext. 2222.
100% subsidiados para categorías A y B.
*Se abrirán los cursos con los cupos mínimos establecidos por la Caja.
JUNIO - JULIO - AGOSTO
IMAGENIA
¡Más módulos de ciencia! Imagenia con nuevos módulos que acercan interactivamente a la ciencia. Momentum
Experimentar con la física es posible a través de este módulo, que permite a los usuarios hacer variaciones de masa y sentir la diferencia en la velocidad mientras giran sobre su propio eje.
Horario:
Funciones escolares y/o empresariales Lunes a viernes: 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Previa reserva.
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Energía
Descubre cómo transformar la energía mecánica a energía eléctrica y generar suficiente energía para encender los electrodomésticos básicos de una casa. Funciones familiares Sábados: 3:00 a 4.00 p.m. Domingos y festivos: 10:00 a 11:00 a.m. y 3:00 a 4:00 p.m.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
DEPORTES
Deportes Festival de Fútbol Menor Inter Escuelas
El encuentro proporciona la integración de escuelas de futbol y el disfrute de la disciplina que une naciones. • Unidad Boston - Cancha Cinco Fecha: 2 de junio. Categorías: 6 a 7 años. I 8 a 9 años. • Centro Recreacional Solinilla - Cancha Mini fútbol Fecha: 3 de junio. Categoría: 10 a 12 años.
Entrenamiento funcional
Dos horas de entrenamiento al aire libre en Solinilla. • Entrenamientos básicos. • Destrezas y habilidades físicas en estructuras. • Trocha campestre arenosa (bosque seco). Fecha: 10 de junio. Horarios: Salida: 7:30 a.m. I Regreso: 10:00 a.m. Requisito: estar inscrito en el gimnasio. * Transporte incluido ida y regreso.
2° Boot Camp Solinilla. El Gran Reto
Oportunidad para poner en práctica destrezas y ejercicios básicos de entrenamiento. ¡La hora de entrenarse a llegado! Fecha: 24 de junio. Hora Salida: 7:30 a.m. I Hora de Regreso: 11:00 a.m. Requisito: estar inscrito en el gimnasio. * Transporte incluido ida y regreso.
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VACACIONES
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Vacaciones Recreativas
Vive, juega, aprende, diviértete y explora Del 25 de junio al 6 de julio
Día 1 Juegos tradicionales. Día 2 Mini desafío. Día 3 Hagamos manualidades. Día 4 Cuentos y película. Día 5 Artes. Día 6 Construyamos portalápices. Día 7 Tarde Ambiental. Día 8 Zona de talentos. Día 9 Tarde de Picnic. Edad: niños de 2 a 12 años. Horario: de 2:00 a 5:30 p.m. Inscripciones: 3718900 Ext.: 1231 - 1232 - 1233 - 1237
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Línea verde: 3718900 I 17
JUNIO - JULIO - AGOSTO
PROGRAMACIÓN
Prográmate
Agenda Cultural Combarranquilla Junio
Junio
Junio
Festival del Pescado
Festival del Frito
Festival de Comida Paisa
2-4
Centro Recreacional Solinilla
9-11
Centro Recreacional Solinilla
14-17
Centro Recreacional Solinilla
Junio
Junio
Junio
Cineforo familiar
Cine club
Conversatorio congo, cumbia y garabato
22
Biblioteca Unidad Calle 30
22
30
Combarranquilla Boston
Plazoleta U. Boston
Agosto
Agosto
Agosto
Noche de salsa
Conversatorio de ciudad
Conversatorio de ciudad
2-4
Bar Combarranquilla Country
20 I Línea verde: 3718900
16
Combarranquilla Boston
23
Combarranquilla Calle 30
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SOLINILLA
JUNIO - JULIO - AGOSTO
Las vacaciones en Solinilla son mejores ¡Hospédate en nuestras cabañas y habitaciones! Cabañas y habitaciones, modernas y cómodas, con capacidad máxima hasta para 5 personas. Cuenta con servicios de servicio de televisión digital, mini bar, aire acondicionado y Wi-Fi. Espacios para que compartas con los que más quieres. Room Service: 7:00 a.m. – 9:00 p.m. Piscinas exclusivas para huéspedes. Horario: 7:00 a.m. – 10:00 p.m. Socorrista durante el horario de servicio. Check in
3:00 p.m.
Check out
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Disfruta de: • Espacios deportivos. • Salones de eventos • Restaurantes. • Miradores.
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JUNIO - JULIO - AGOSTO
SUBSIDIO DE VIVIENDA
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Postúlate al Subsidio de Vivienda Combarranquilla. Si devengas menos de 4 salarios mínimos y cumples los siguientes requisitos: • Ser afiliado a Combarranquilla como empleado aportante. • Debe solicitar un preaprobado ante una entidad financiera que acredita su capacidad de endeudamiento. • Conformar un núcleo familiar que comparta el mismo espacio habitacional. (En el caso de los solteros, la postulación puede ser unifamiliar o con miembros del hogar). • Ingresos familiares inferiores a 4 salarios mínimos mensuales legales vigentes. • Presentar certificación laboral. (Todos los documentos deben tener vigencia no mayor a 30 días). • No ser propietario de vivienda, ni figurar en ninguna escritura pública de un inmueble. • No haber sido beneficiado de subsidio familiar de vivienda. • Tener un ahorro previo del 10% del valor de la vivienda representado en: Ahorro programado cesantías inmovilizadas - cuota inicial. * Si el postulante gana más de dos (2) SMMLV, el ahorro programado debe ser del 10% completo. * Si el postulante gana menos de dos (2) SMMLV, el ahorro programado puede ser menos del 10%.
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Próximas Ferias de Empleo:
Junio: Algodonal, corregimiento de Santa Lucia; Aguada, corregimiento de Malambo; Paluato, corregimiento de Galapa. Julio: Luruaco; Polo Nuevo; La Playa, corregimiento de Puerto Colombia. Agosto: Santa Cruz, corregimiento de Luruaco; Pital de Megua, corregimiento de Baranoa; Campo de la Cruz.
Los interesados deben presentar la fotocopia del documento de identidad. En este espacio, pueden participar personas con diferentes niveles académicos, pudiendo aplicar desde bachilleres, técnicos, tecnólogos y profesionales.
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