¿Cuáles son los atributos de la nueva cultura BAC?
Ingresá a menti.com con el código 85207466 o con el QR
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Una cultura alineada al propósito y a la estrategia, se convierte en habilitadora para que estos dos sucedan
Flexible
Nos adaptamos a los cambios con una actitud abierta e innovadora, ¡valoramos las nuevas ideas!
Pasión
Reimaginar la banca para generar prosperidad a las comunidades que servimos
Auténtica
Nos mostramos tal cual somos, siendo transparentes, vulnerables y respetando la individualidad del otro
Aportamos valor a nuestro entorno e impulsamos el crecimiento de los demás
Integridad
Empática
Comprendemos, escuchamos y validamos las emociones del otro, siempre con espíritu de servicio.
Índice de Liderazgo – Pulso eNPS 2024
1Feedback 74%
(-5pp vs 2023, -8pp vs 2022)
2Reconocimiento 83%
(-4pp vs 2023, - 5pp vs 2022)
3Bienestar/ Calidad de Vida 84%
(-3pp vs 2023, -2pp vs 2022 )
¿Qué significa esto en BAC?
¿Qué espera BAC de sus colaboradores?
¿Cómo contribuye al crecimiento integral?
Inspiración
Orgullo
Querer formar parte
Espacio para que líderes y sus equipos, compartan y generen conexión entre ellos viviendo la nueva Cultura BAC, durante este día tendremos actividades sugeridas o solicitadas.
• Despliegue de la cultura BAC (grupal).
• Vivir la cultura a través de las conversaciones (1:1)
• Conectar con los equipos.
• Cómo vivo los atributos de la cultura desde mi rol.
• Reconocimiento de la cultura que queremos.
• Herramientas para continuar viviendo el SER BAC.
Julio - Agosto
1
Drill Down Vicepresidentes y reportes
Promotores y habilitadores para que la transformación suceda
3 I Día SER BAC
2Kick-off con Influencers
Empoderamiento de colaboradores influyentes
Embajadores de cultura y Asesores de Desarrollo
19 de julio
- Sesión grupal 1h atributos de cultura en cada área.
- Conversaciones 1:1
- Actividades sugeridas.
9 de Agosto
Extensible durante el mes de agosto
Tu rol previo al día SER BAC
Alinearte con Embajador y Asesor que te contactará
Apoyar que todos tus colaboradores vivan el SER BAC
Facilitar las condiciones para el desarrollo de las actividades
Tu rol el día SER BAC
Vivir e inspirar el SER
BAC desde los 4 atributos
Habilitar espacios de conexión y conversación con tu equipo
Entrega de pin al colaborador y ser participante activo de las actividades.
Nuestra herramienta de conversación te ayudará a conectar con tu colaborador desde lo que + le importa.
Tiene versión digital: https://cricppshwcanap01/pausa.html
Juego de Cartas para tener mejores conversaciones y estrechar vínculos desde el conocimiento del otro.
Modelo de feedback
Podrás utilizar la estructura del modelo de feedback BAC para realizar conversaciones que permitan potenciar el talento de tus colaboradores.
Conversaciones + profundas
Si querés que tu colaborador viva una experiencia WOW en la conversación, recordá que esta herramienta te ofrece una guía de cómo hacerlo.
47% con hijos
61% práctica un deporte
70% posee mascota
77% pasatiempo
“ estar con la familia”
-Programas de Bienestar
+60 Beneficios
-Programas de reconocimiento
-Modelo Híbrido
Diseño prácticas de gestión centradas en la salud integral
2024 -2025 2025-2027
Organización Saludable
Modelos de liderazgo alineado Cultura alineada
Financiero
Relación sana entre tus metas y obligaciones financieras
Social
Relaciones saludables
Mental -emocional
Piensa, siente y hace
Hábitos saludables que le permitirán vivir una vida saludable y feliz.
Intelectual - Profesional
Desarrollar habilidades y talentos
II Semestre 2024
Mental - Emocional
Webbinar Líderes
(1200px)
I Día SER BACconversaciones
Open House Fam (3000px)
Finanzas en Familia (300px) - Fam
II Día SER BACreconocimiento
Triatlón (40px) –Fam
Ejercicios línea (100px) –Fam
Físico
Aguas abiertas (35px)Fam Volcano(30px)
Ejercicios sito (50px) Ejercicios sito (50px)
Carrera Infantil (50px)Fam
Ejercicios sito (50px)
Al cine con BAC (+2500px) - Fam
Carrera Avon (175px)
Ejercicios sito (50px)
Sucursales – Fisioterapia (800 px) El Aplauso (650px) Fiesta (4000px)
Es Hoy (5000px) Feria Navideña (1500px)-Fam
Intelectual
El cronograma se complementa con activaciones en sito y digital; demás de toda la propuesta de beneficios
Formación con la U
+ Familia Simbología
La cultura somos todos y vos sos movilizador
Despliegue de la Cultura BAC a los colaboradores
-Facilitado por Influencers con apoyo de líderes.
-Sesión dinámica grupal 1h
Acercamiento de líderes con colaboradores
-Vivir la cultura mediante conversaciones 1:1
-Conectar con equipos
-Herramientas recomendadas
9 de Agosto
Extensible durante el mes de agosto
Vivir la cultura desde el rol de cada uno
Reconocimiento de la cultura que queremos
18 de Octubre
**Pronto más detalles**
BAC Saludable y alineado a la Cultura
Pilares de Bienestar
emocional, social, profesional, físico, financiero
Club Gente BAC
-iniciativas y actividades para colaboradores y sus familias.
-lanzamiento para todos los colaboradores en agosto
-la participación es por inscripción
En caso de tener dudas con el Día Ser BAC y Cultura BAC
En caso de tener dudas con el Día Ser BAC y Cultura BAC
En caso de tener dudas con Club Gente BAC
En caso de tener dudas con Club Gente BAC
¿Qué vas a hacer vos como moldeador de la cultura BAC
para impactar al equipo?