INFORMATIVO ANO XI • Nº 40 • ABRIL E MAIO DE 2016
Cooperativa completa 42 anos de história Página 4
Programa Saúde do Bolso A educação financeira como um auxílio Página 3
Assembleia Geral
Os associados se reuniram para a apresentação dos resultados anuais Página 7
Prêmios
Cooperembraer realizará sorteios para cooperados Página 8
Editorial
42 anos de Nessa edição sucesso
Estar à frente de uma cooperativa que tem crescido tanto nos últimos anos é motivo de muito orgulho para mim e isso não seria viável se não tivéssemos ao nosso lado colaboradores, parceiros e, principalmente, nossos associados, por quem trabalhamos todos os dias para oferecer os melhores serviços e garantir sua satisfação. Neste mês, a Cooperembraer completa 42 anos, tempo suficiente para fazer com que diversos cooperados realizassem sonhos, tivessem uma melhor qualidade de vida, reorganizassem seus processos financeiros e, assim, crescessem junto conosco. Em todos esses anos, somamos mais 16 mil associados que acreditaram no potencial de uma entidade que é erguida pela união e cooperação de todos. Aqui, não visamos o lucro, mas sim as necessidades de todo o grupo que compõe esta cooperativa e o desenvolvimento e a prosperidade de cada um de forma conjunta. Crescemos a cada dia porque pensamos no bem comum. Nessa edição trouxemos depoimentos de pessoas que passaram pela Cooperembraer e contribuíram para que nós chegássemos até aqui hoje. Aproveitamos para divulgar a campanha que vai sortear 42 prêmios àqueles que fazem com que a nossa cooperativa seja cada dia mais forte, com presentes que vão deixar todos ansiosos pelos resultados. E não queremos parar de trabalhar para os nossos associados. Para ter um atendimento telefônico ainda melhor, a cooperativa iniciou um estudo para identificar quais melhorias podem ser feitas no PABX da entidade para poder ser um meio de comunicação ainda mais eficiente com qualidade e rapidez entre os cooperados. Por fim, gostaria de agradecer a confiança de todos os nossos associados nestes anos e, se depender de nós, a Cooperembraer continuará sendo motivo de muito orgulho e realização para todos vocês, que são os verdadeiros donos desta cooperativa. Uma ótima leitura a todos!
Luiz Alberto Ladewig Presidente
03 04 06 07 08
Financeiro
• Programa Saúde do Bolso Aniversário
• 42 anos de Cooperembraer
Atendimento
• Nossa equipe • Canais de Atendimento • Atualização cadastral
Evento
• Assembleia Geral
Produtos e serviços
• Cooperinvest • Material escolar • Consórcios Cooperembraer • Sorteio de prêmios ABRIL
MAIO
Data limite para antecipação da parcela do mês e para apresentação do aviso de férias.
Dia 13
Dia 13
Dia não disponível para a emissão de boletos
Dia 29
Dia 31
Expediente
O Jornal da Cooperembraer é uma publicação bimestral da Cooperativa de Crédito Mútuo dos Empregados da Embraer Diretor Presidente: Luiz Alberto Ladewig • Diretor Administrativo: Paulo Roberto Hoelz • Diretor Financeiro: Paulo Ferreira • Diretor Secretário: Wilson Gonçalves Lopes • Conselho Fiscal • Emerson Jose dos Santos Leite • Mauri Mendes de Oliveira • Florisvaldo Fagundes Jacome • Sebastião Abdias Zaroni Pinto • Antonio Adeildo Rezende • Nilson Jose de Lima • Conselho Consultivo • Murilo Aparecido Pelogia, Wallace Fernandes da Cruz, Rodolfo Jose de Faria, Celso de Souza Siqueira Junior, Benedito Antunes David Sobrinho, Geraldo Rocha Neto, Alexandre Magalhães Filho, Walace Domingos Cardoso, Luciano de Paula Nogueira Peixoto • Produção: Código BR Comunicação (www.codigobr.com.br) • Jornalista responsável: Bianca Totti (MTB 31410) • Textos: Bianca Totti • Diagramação e arte: Guilherme Paiva e Daniel Giannotti • Fotos: Código BR Comunicação • Tiragem: 15.000 exemplares • Cooperembraer: Av. Brigadeiro Faria Lima, 2170 - São José dos Campos/SP - CEP 12227-901 – Telefone: (12) 3927-1208 – www.cooperembraer.com.br ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
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Financeiro
Programa Saúde do Bolso A educação financeira como um auxílio para todos
P
lanejar-se financeiramente e ter consciência sobre o crédito é uma das preocupações da Cooperembraer com seus associados. Por isso, o programa Saúde do Bolso terá novidades para esse ano trazendo mais qualidade e conteúdo para os nossos cooperados. Agora, além da palestrante e consultora em finanças pessoais Daniela Godinho, que esteve à frente do projeto desde o início transformando e gerando resultados muito positivos, o Saúde do Bolso terá também um profissional especialista na área de Educação Financeira e Investimentos, Rogério Nakata, para promover ainda mais o aprimoramento
Clínicas financeiras
no assunto e somar forças para o sucesso do projeto. A primeira ação do ano já tem data marcada e acontecerá no dia 27 de abril na unidade Faria Lima, com as clínicas financeiras para atendimento aos associados, um trabalho individualizado em que o especialista auxiliará o cooperado com sua vida financeira, além de tirar dúvidas sobre os principais assuntos: finanças pessoais, organização do orçamento, quitação de dívidas, entre outros. As inscrições devem ser feitas pelo site da cooperativa clicando em Educação Financeira/Clínica Financeira.
Já no dia 28 será a primeira palestra e o tema abordado será Inteligência Financeira “Faça mais com menos” e a palestrante será Daniela Godinho. As inscrições devem ser feitas pelo site da Cooperembraer (www. cooperembraer.com.br) na aba Educação Financeira/ Inscrições de Palestras. Fique atento à agenda de palestras que a Cooperembraer disponibiliza em seu site e participe! Para solicitar palestras para grupos fechados, entre em contato pelo telefone (12) 3927-6239.
27 de Abril
Faça mais com menos 28 de Abril
Sobras Líquidas retorno ao cooperado Um diferencial que somente sua cooperativa pode oferecer
A Cooperembraer devolveu aos seus associados 26% dos juros pagos
em 2015. Este resultado possibilitou taxas finais ainda menores em suas linhas de financiamento.
Informações: (12) 3927-1208 www.cooperembraer.com.br Ouvidoria - 0800 725 0996 | Deficientes auditivos ou de fala - 0800 940 0458
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ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
Aniversário
P
42 anos de cooperativismo na prática
1
ensando no bem coletivo, em 1974, foi fundada a Cooperambraer. Uma instituição sem fins lucrativos que buscava promover a união dos funcionários da Embraer para proporcionar melhores condições financeiras para os colaboradores. Após 42 anos de sua fundação, a Cooperembraer comemora o crescimento, chegando a mais de 16 mil cooperados e cada vez mais produtos e serviços para que seus associados possam realizar seus sonhos e ter uma vida saudável e tranquila financeiramente. Muitos cooperados, colaboradores, diretores e conselheiros já participaram ao longo dos anos do nosso informativo, trazendo grandes histórias e exemplos de como o cooperativismo pode fazer a diferença na vida das pessoas. Confira na nossa matéria comemorativa alguns desses exemplos. Para comemorar essa data especial, a cooperativa realizará sorteio de 42 prêmios entre todos os cooperados, no dia 27/04.
4
Veja na página 8
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Paulo Lavezo
Gerente Comercial “Trabalhar em uma Cooperativa é bastante gratificante pois conseguimos o tempo todo de uma forma ou de outra ajudar às pessoas contribuindo positivamente em suas vidas” 2
Sandra Heloisa
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Gerente Administrativo e Financeiro “Tenho satisfação em poder contribuir para que as pessoas tomem decisões assertivas.” 3
Dimas Lazarini
Associado Aposentado “Utilizei poucas vezes os empréstimos da cooperativa, mas, sendo sócio, somente o fato de ter a quem recorrer em caso de necessidade sempre foi um diferencial.” 4
Alexander M. Penteado
Cooperado há 8 anos “A cooperativa está lá para me ajudar nos imprevistos da vida, no mercado cada vez mais difícil e no crescimento dos meus filhos.” 5
10
Adalto Avelino
Cooperado há 25 anos “Se você ver o histórico da cooperativa até a atual presidência, vai ver que ela está dando uma reviravolta bem positiva.” 6
Raquel e Roberto Moraes
Cooperados “Ao longo dos anos que somos associados, vimos que a cooperativa não mede esforços para melhorar e inovar, trazendo sempre a possibilidade de escolhas.” 7
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Elisangela de Oliveira
Cooperada há 10 anos “Aqui temos a segurança do dinheiro que investimos todo mês e, sempre quando precisamos, estão todos dispostos a fazer o melhor por nós.”
ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
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Dagmar Faria Negrão
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Cooperada aposentada “Só tenho elogios a fazer a todos da Cooperembraer.”
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Rosana Aparecida A. A. Guedes
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Cooperada há 15 anos “A parceria com a Cooperembraer vem permitindo a realização de muitos sonhos, trazendo alegria e satisfação para mim e minha família.”
Florisvaldo Jacomé
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Conselheiro “O crescimento da cooperativa nos últimos anos tem acompanhado as demandas para atender cada vez melhor seu associado, com uma gestão olhando para o futuro.”
5
Célia Cecília Santos
6
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Cooperada unidade Faria Lima “Creio que a nossa cooperativa seja a melhor alternativa financeira de poupança, crédito e investimento.” Andreza 12 Colaboradora “É muito bom trabalhar em uma cooperativa de crédito como a Cooperembraer, que valoriza seus funcionários e também seus associados.”
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Luciano Peixoto
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José Maria Solis
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Conselheiro “Nossa cooperativa é motivo de muito orgulho e satisfação nesses últimos anos.” Fundador da Cooperembraer “Tenho muita satisfação de ter participado do nascimento da cooperativa e consigo ver que a Cooperembraer é muito significativa.”
Marcia Fonseca
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Colaboradora “Pra mim, a Cooperativa é uma instituição financeira que só traz benefícios.”
Rodolfo Faria
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Conselheiro “A cooperativa tem apresentado uma variedade de novos produtos, buscando permanentemente a total satisfação de seus associados.”
Jonas Pacheco Ferreira
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Cooperado há 35 anos “A cooperativa me proporcionou condições muito boas para eu não perder oportunidades que surgiam em meio a inflação e juros bancários altos.”
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Gislene Pereira Carvalho
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Cooperada há 17 anos “É uma honra para mim contar minha história e como a cooperativa me apoia. A equipe me ajudou a reorganizar minha vida.”
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ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
Atendimento
Atualização Cadastral para associados
É
muito importante que os dados cadastrais estejam sempre atualizados para que você, associado, receba informações da sua cooperativa. Para atualizar seu cadastro é simples, basta entregar uma cópia dos documentos abaixo em um dos postos de atendimento da Cooperembraer: • Comprovação de renda (holerite); • Comprovante de residência; • CPF, RG ou CNH. Não deixe de fazer sua atualização!
Camila Souza
Camila Souza “Trabalhar na cooperativa me possibilitou colocar em prática alguns dos conhecimentos que eu já possuía, além de adquirir tantos outros.”
P
ara construir uma cooperativa cada vez mais forte e de confiança, é essencial que ela tenha em seu time pessoas comprometidas com os seus objetivos e missões. Esses colaboradores são peças fundamentais e fazem parte da história e do crescimento da empresa. Por isso, na Cooperembraer valorizamos cada um deles e reservamos, em toda edição, este espaço para mostrarmos a equipe forte que atende os mais de 16 mil associados. Camila Souza é uma dessas personagens. Formada em administração de empresas, ela integra a equipe da Cooperembraer desde outubro de 2015, trabalhando diretamente com o atendimento aos associados. Entre suas atividades estão a orientação e contratação de empréstimos, investimentos, consórcios, cartão de crédito, financiamento de veículos, entre outros. Para continuar contribuindo para o fortalecimento da cooperativa – e indo ao encontro dos valores da empresa –, Camila pretende buscar o crescimento profissional por meio de uma pós graduação na área financeira, além de realizar cursos e treinamentos que a possibilitem maior aprendizado na área. Tudo para garantir um melhor atendimento ao associado. Sobre trabalhar na Cooperembraer, ela garante: “Trabalhar na cooperativa me possibilitou colocar em prática alguns dos conhecimentos que eu já possuía, além de adquirir tantos outros. Fico muito feliz de fazer parte dessa equipe e estar participando dessa fase de crescimento da cooperativa”.
Nossos canais de atendimento
A
Cooperembraer está de portas abertas para auxiliar nas conquistas de sonhos, de garantia da estabilidade financeira e para fazer você, associado, crescer junto com a cooperativa. Saiba onde encontrar nossos espaços de atendimento na sua unidade e vá até o mais próximo de você para conhecer mais sobre os produtos e serviços da sua cooperativa.
• Faria Lima: Prédios F-91 e F-107/3 | das 10h às 17h. Segunda a Sexta-feira com atendimento especial até a 1h da manhã na sexta-feira. • Eugênio de Melo: Prédio E-502 | das 10h às 13h e das 14h às 17h. Segunda a sexta-feira. • ELEB: Prédio F-950 | das 8h30 às 13h e das 14h às 17h. Toda segunda e quarta-feira. • Botucatu: B-21 (Espaço Embraer) | das 10h às 13h e das 14h às 17h. Segunda a sexta-feira. • Gavião Peixoto:Prédio G-1320 (Centro de Convivência) | das 10h às 13h e das 14h às 17h. Segunda a sexta-feira. • Centro São José dos Campos: Rua Dr. Ivan de Souza Lopes, n° 64 - Centro | das 09h às 17h. Segunda a sexta-feira. • Taubaté: Centro de Convivência | das 09h às 13h e das 14h às 17h às quintas-feiras. A Cooperembraer está disponível através do telefone (12) 3927-1208, no e-mail falecom@cooperembraer.com.br, além do site www.cooperembraer.com.br e Facebook: /cooperembraer. A cooperativa está ainda realizando um estudo de melhorias no PABX da entidade, para garantir cada vez mais um melhor atendimento telefônico, com mais qualidade e rapidez aos associados. ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
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Evento
Assembleia Geral reuniu mais de 70 associados
N
que estava sendo Um dos bleia, acompanhada também pelo Conselho Fiscal pontos mais ditores Externos. e Auimportantes Um dos pontos mais da noite foi da noite foi a importantes a proposta de distribuição proposta de das sobras líquidas refeao ano de 2015. distribuição rentes Como todo início de ano, das sobras a cooperativa calcula o obtido e devolve líquidas lucro como sobras líquidas aos
o dia 16 de fevereiro, a Cooperembraer realizou sua Assembleia Geral Ordinária na Unidade Faria Lima em São José dos Campos e reuniu mais de 70 associados para a apresentação dos resultados e aprovação de contas, além de discutir outros assuntos referentes à cooperativa. As contas financeiras referentes ao ano de 2015 foram aprovadas integralmente durante a Assem-
cooperados que realizaram empréstimos, financiamentos e investimentos.
BALANÇO PATRIMONIAL VRS EM R$ MIL ATIVO
Neste ano, mais uma vez o resultado obtido foi positivo e o rateio das sobras entre os associados trouxeram ótimos benefícios como: retorno de 26,74% dos juros efetivamente pagos com empréstimos, Taxa Média Real de juros praticada no exercício de 2015 sobre os empréstimos de apenas 1,52% ao mês, caindo para 1,11% ao mês com o retorno das sobras, além de retorno adicional de R$ 0,04 para cada R$ 1,00 recebido nas aplicações no Cooperinvest. Veja o balanço patrimonial e o resumo dos resultados financeiros apresentados durante a Assembleia:
DEMONSTRATIVO DE RESULTADOS VRS EM R$ MIL
12/2015
DEMONSTRATIVO DE RESULTADO
ATIVO CIRCULANTE
285.437,0
RECEITAS
Disponibilidades
71.664,1
Rendas de empréstimos
35.645,3
Operação de crédito
210.127,0
Rendas de aplicações
6.825,5
Outras receitas
2.305,0
Outros créditos
3.645,9
ATIVO PERMANENTE
6.805,3
44.775,9
33.323,5
CECRESP
5.268,8
Salários e encargos
1.553,9
Imobilizados
1.536,5
Despesas administrativas
1.855,7
Juros cooperinvest
2.341,1
Provisões / Desp. operacionais
2.106,2
Juros capital próprio
25.466,5
TOTAL DO ATIVO
PASSIVO PASSIVO CIRCULANTE
292.242,3
12/2015 39.437,5
Depósitos
25.560,1
Outras Obrigações
13.877,4
Patrimonio Líquido CAPITAL SOCIAL
RESULTADO OPERACIONAL
52,72 11.505,1 1.150,4
224.159,1
Reservas
1.150,4
Reservas para Expansão
2.835,4
Sobras Liquidas
9.204,3
COOPEREMBRAER
Compensações e res. oper.
11.452,4
252.804,9 16.606,1
ABRIL E MAIO DE 2016
RESULTADO OPERACIONAL (PARCIAL)
Fates
Reserva Legal
TOTAL DO PASSIVO
07
DESPESAS
12/2015
292.242,3
SOBRAS LÍQUIDAS
9.204,3
Produtos e serviços
Cooperinvest opção para associados que queiram investir
I
nvestimento é algo muito importante para aqueles que planejam a vida financeira a longo prazo. Além da integralização mensal de capital, uma ótima oportunidade para investir seu dinheiro é o Cooperinvest, um serviço oferecido pela Cooperembraer com rentabilidade de 93 a 97% do Certificado de Depósito Interbancário (CDI). Com relação ao Imposto de Renda, o cooperado só terá retenção no momento do resgate, com descontos variáveis de 22,5 a 15%. A aplicação mínima é de R$ 200,00 e é importante destacar que o associado possui inúmeras vantagens com o Cooperinvest, como o baixo risco, a liquidez diária, garantia de até R$ 250 mil pelo FGCOOP, imposto de renda decrescente e ainda participação na distribuição das sobras líquidas no início de cada ano. Para mais informações sobre esse investimentos, entre em contato com um de nossos colaboradores pelo telefone (12) 3927-1208 ou nos postos de atendimento da Cooperembraer.
“Rentabilidade de 93 a 97% do Certificado de Depósito Interbancário.”
Material escolar
Consórcios Cooperembraer
Cooperembraer disponibiliza pesquisa
conheça mais sobre essa modalidade
E
sse é mais um produto de sucesso da cooperativa e desde o seu lançamento muitos associados já obtiveram a contemplação da carta de crédito e estão realizando sonhos. Confira as simulações das modalidades disponíveis e procure um dos postos de atendimentos para saber mais sobre os diferenciais desse produto:
192 192
1ª à 6ª parcelas R$ 2.953,51 R$ 1.476,76
Demais parcelas R$ 1.945,25 R$ 972,62
R$ 27.509,00 R$ 19.256,00
75 75
R$ 516,12 R$ 361,28
R$ 422,94 R$ 296,05
R$ 8.237,00
60
R$ 189,40
R$ 161,39
Crédito
Meses
Imóvel
R$ 300.000,00 R$ 150.000,00
Carro Moto
Valores sujeitos à alteração
J
á está disponível nos postos de atendimento Cooperembraer e também no site a pesquisa de satisfação referente ao material escolar e brinde distribuídos no final de 2015. Todos os associados podem participar dando sua sugestão e expondo sua opinião até o dia 30 de abril. A opinião de cada um é muito importante para a cooperativa continuar melhorando seus serviços e satisfazendo as expectativas dos cooperados. Entre alguns tópicos da pesquisa estão questões sobre a qualidade do material, se os itens são necessários e se eles estão satisfeitos com o formato atual do projeto. Participe e nos ajude a melhorar cada dia mais!
Cooperativa comemora aniversário com sorteio de prêmios
O sorteio acontecerá no dia 27 de abril, às 10h, na Unidade Faria Lima. Agora é só cruzar os dedos e torcer para ser sorteado! Confira o regulamento completo em nosso site. IMAGENS ILUSTRATIVAS
A
Cooperembraer está completando 42 anos de história em abril e quem ganhará os presentes nesta data tão especial serão aqueles que fizeram com que estivéssemos vivos até hoje: nossos associados. A promoção “Show de prêmios Cooperembraer 42 anos com você” sorteará 42 prêmios entre os nossos cooperados. Novos associados que passarem a integrar a cooperativa até cinco dias úteis antes da data do sorteio também concorrerão aos prêmios. Se você já ficou empolgado, ficará ainda mais, pois os prêmios são: 1 moto CG 160 FAN, 2 iPhones 6, 2 notebooks, 10 televisores 32’’, 10 cafeteiras Dolce Gusto, 10 tablets e 7 câmeras digitais.
ABRIL E MAIO DE 2016 COOPEREMBRAER
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