UN SIGLO DE LUCHAS, UN FUTURO DE RETOS UNA UNIVERSIDAD COMPROMETIDA
URACCAN APRUEBA POLÍTICA INTERCULTURAL DE GÉNERO
El pasado 8 de marzo, la Universidad de las Regiones Autónomas de la Costa Caribe Nicaragüense (URACCAN) circulaba un comunicado, firmado por su Rectora, Alta Hooker, en el marco de la conmemoración de los 100 años de este histórico día, titulado: “Un siglo de luchas, un futuro de retos”. Semanas más tarde, el 16 de abril, URACCAN consolida su compromiso con esta lucha, con el futuro de retos, al aprobar el Consejo Universitario, -máxima autoridad de la universidad- por unanimidad, la Política Intercultural de Género. Una aprobación a la que ha precedido un intenso trabajo, en forma de auditoría de género, conducido por el Centro de Estudios e Información de la Mujer Multiétnica (CEIMM), con el acompañamiento de investigadoras asociadas. El proceso de auditoría, realizado entre Julio 2008 y Marzo 2010 se desarrolló con una metodología participativa que propició el involucramiento de la comunidad universitaria, así como de representantes de la sociedad costeña en general, arrojando un perfil del estado actual de incorporación de la perspectiva de género en URACCAN , e insumos para la formulación de la Política. Política que partiendo del reconocimiento de la existencia de brechas de equidad, pretende contribuir a la superación de las múltiples formas de opresión y relaciones de subordinación, con énfasis en las de género, desde un enfoque de derechos y una perspectiva interseccional Una apuesta así por un abordaje desde una perspectiva intercultural de género, que implica en sí misma la necesidad de un análisis interseccional en la lectura de género, en la que además de incluir otras variables como la ubicación geográfica, clase o edad entre otros, se asegure el abordaje desde la cosmovisión, situación y necesidades de las mujeres y hombres de los pueblos indígenas, afro descendientes y comunidades mestizas de la región. La aprobación de la Política Intercultural de Género de URACCAN, precisamente en el marco de la conmemoración del Año Interamericano de las Mujeres, marca sin duda un hito en la historia de la educación superior, al conjugar la lucha por la equidad de género, con una perspectiva intercultural, en una estrecha relación entre la academia y la comunidad. Fotos CEIMM-URACCAN Presentación de Política Intercultural de Género ante el CUU, Bluefields, 16 de Abril, 2010
Una decisión política que reconoce, en la superación de las subordinaciones y opresiones de género, una exigencia para el ejercicio pleno de la ciudadanía intercultural por la equidad, en pro de la consecución de un desarrollo con identidad que reconozca la cosmovisión, sueños y aspiraciones diferentes de mujeres y hombres a lo interno de sus pueblos, y entre los mismos. El FondodeAsistenciaInternacional de los EstudiantesyAcadémicosNoruegos
Por: Danelia Benavides y Nuria Gómez Con el aporte del equipo CEIMM-URACCAN