Revista Digital Consulting RRI, Tercera Edición

Experience & Love of Brands

La perseverancia es un valor propio de las personas. La perseverancia es una cualidad que relaciona el trabajo constante con el éxito.

El camino para conseguir un objetivo es largo, y la perseverancia se convierte en la manera de superar las resistencias y problemas que van surgiendo en nuestro camino. Como el camino es largo, hay que poner metas cortas.

e.medina@rriconsulting.com

La perseverancia es el secreto de todos los triunfos.

Víctor Hugo

CONSEJO EDITORIAL

Efraín Medina Presidente CEO RRI Global Consulting Group

José Rentas Vice Presidente CEO RRI Global Consulting Group

Edwin Morales VP REPRESENTACIÓN DE EMPRESAS

Nilsa Zayas DIRECTORA EJECUTIVA RRI PUERTO RICO

Alexander Calderón DIRECTOR EJECUTIVO RRI ECUADOR

Ronald Paredes DIRECTOR EJECUTIVO RRI PERÚ

María Torres OFICIAL CORPORATIVO PUERTO RICO

Orlando Dávila DIRECTOR DE VENTAS EEUU

María Torres OFICIAL CORPORATIVO PUERTO RICO

Karyn Sánchez CONTABILIDAD CORPORATIVA Hernán Murillo BRAND MANAGER

Presentación

A NUESTRO AMADO LECTOR:

Wow como pasa el tiempo, ya estamos en nuestra tercera edición de nuestra revista RRI Global Consulting Group Espero que la disfruten y más que nada esta edición es muy especial porque se suman cada día más, lo que yo llamo “Los Emprendedores de este Tiempo” los apasionados que no importa las pruebas “Vamos Palante”. Siempre digo en mis conferencias que un líder no es por un golpe de suerte, un verdadero líder es aquel que sabe esperar su tiempo para colocar su talento, en el momento preciso y en la tierra perfecta para que su fruto sea de perseverancia.

Nuestra firma están pasando grandes eventos, te invito a leer esta valiosa información útil a su vida. Aprovecho esta oportunidad y plataforma para agradecer a todos los profesionales de primer nivel

por sacar de su tiempo y dedicación. Empresarios visionarios de mi amado Puerto Rico. A la Cámara de Industrias y Producción de Santo Domingo de los Tsáchilas en Ecuador por unir a empresarios que aportan a la economía nacional con entrega e ímpetu. A la empresa Motiva con la visión de empoderar a la mujer empresarial, vaya pues nuestro apoyo incondicional y sobre todo los valores que representan muy profundo. El futuro es la Mujer Empresarial con fe y pasión hacia el éxito.

Que este 2023 Dios te bendiga sobremanera, así como próspera sea su alma, que su liderazgo sea de bendición y que puedas dejar un legado a su próxima humanidad; de generación en generación haremos un mundo mejor.

Gracias al equipo RRI Ecuador Alexander Calderón, Director Nacional de la firma y a Hernán Murrillo nuestro líder en la imagen, diseño y branding corporativo.

Dios te bendiga a todos. Efrain Medina MBA, CEO RRI

TERCERA EDICIÓN DE LA REVISTA CONSULTING DE RRI.

Branding de Marca: Hernán Murillo B.

Omar De Hoyos Siembra La Tierra

UNA EMPRESA RENTABLE

EL DULCE SABOR DE PUERTO RICO

Siembra la Tierra es una agroempresa rentable, con manufactura de productos agrícolas de alta calidad, innova constantemente en cada proceso para brindar un servicio humano de excelencia. Busca satisfacer las necesidades de nuestros clientes con un producto saludable y seguro, es elaborado y empacado por empleados comprometidos con la agricultura y los valores corporativos de la empresa en Puerto Rico. Aquí se desarrolla conocimientos para la industria donde se transforma la agricultura tradicional en una agroindustria competitiva.

¿A qué se dedica la empresa?

En nuestra fábrica, empleamos un proceso de deshidratación que no altera los nutrientes; y lo mejor de todo es que se conserva durante meses. Con este proceso obtenemos una harina de plátano y guineo con todos sus nutrientes.

Nuestros productos principales son la harina de plátano y la harina de guineos, la cual puede ser utilizada para la preparación de platos en horas de la mañana como panqueques, platos a la hora de la

comida y/o cenas como cremas, carnes empanadas y postres como galletas y bizcochos. Además, con nuestra harina de plátano se elaboran meriendas “snacks” saludables en esta línea tenemos a: polvorones de plátano, galletas de plátano y avena, entre otros.

¿Cuál es su valor agregado en el desarrollo de producción de sus productos o servicios?

Nuestra harina tienen beneficios y propiedades espectaculares, considerado como un Super Alimento. Le damos una nutrición completa al consumidor y brindamos una alternativa libre de gluten a aquellas personas que por motivos de salud no pueden ingerir gluten.

¿Qué les caracteriza como organización para su éxito?

El éxito de nuestra empresa se debe a un conjunto de elementos o características. Podemos mencionar entre ellos, la consistencia, organización, perseverancia, un recurso muy valioso: nuestros empleados, quienes dan el 200% para que nuestros productos sean de calidad y estén disponibles para nuestros clientes.

¿Cuál es su expansión o visión a futuro de sus productos y su empresa? Actualmente estamos en negociaciones en los Estados Unidos para que nuestros productos puedan estar en puntos comerciales minoristas y mayoristas, disponible a todas aquellas personas que desean tener en sus alacenas un producto de calidad. Por eso en el 2023 avisora un año de retos para la empresa que de seguro estamos preparados gracias al apoyo externo de nuestras alianzas estratégicas de business representation.

¿Para el desarrollo de su empresa poseen un Business Representation?

Junto a nuestros representantes de RRI Global Consulting Group, quienes nos han apoyado y logrado negociaciones con la cadena Price Rite Marketplace, contactar distribuidores y lograr acceso a tiendas independientes a los Estados Unidos.

Efraín Medina, Presidente CEO de RRI Global Consulting Group y su team están bien comprometidos con el desarrollo de expansión de nuestra empresa Siembra la Tierra que actualmente se encuentra ubicada en Puerto Rico.

Además las harinas:

• Estimulan la quema de grasa en las células

• El almidón resistente aporta menos calorías, y desacelera la absorción de azúcares. Eso significa menos insulina y menos acumulación de grasa.

• Importante valor nutritivo en vitaminas A y C; minerales calcio, fósforo, hierro, magnesio, potasio; también fibra.

• Aportan al organismo un mejor rendimiento. Su fuente de triptófano y vitamina B6 mejora el estado de ánimo.

• Mejora el funcionamiento del intestino una vez cocido, se transforma en un alimento probiótico que mejora la flora intestinal (es rico en almidón resistente). Es una fuente alternativa de hidratos de carbono.

• Ayuda a combatir el cáncer de intestino.

• Estimula la eliminación de toxinas y facilitar la expulsión de posibles residuos digestivos.

• Previene enfermedades cardiovasculares.

• El almidón que tiene se comporta como si fuera una fibra, lo que controla los niveles de colesterol en la sangre.

El compromiso es ofrecer a las familias un alimento sano y seguro.

EMPRESAS DEL FUTURO

Empresas en el futuro con tecnología, adaptabilidad y flexibilidad

Mucho se especula hoy en día acerca de cómo serán las empresas del futuro. Los más pesimistas dicen que el desempleo aumentará por culpa de los robots; los optimistas, abogan por un cambio en el paradigma empresarial que hará que las empresas que confíen en la tecnología logren el éxito.

Lo que está claro es que la tecnología crea nuevas oportunidades y genera nuevos retos en las empresas. Las estrategias fundamentales no cambian, pero sí la forma en la que se ejecutan. En este artículo queremos analizar cinco aspectos a los que las organizaciones tendrán que prestar mucha atención si quieren ser competitivas y no quedarse atrás.

Profesiones como data scientist o community manager eran impensables hace tan solo un par de décadas. El futuro es, en ocasiones, impredecible. No obstante, si sabemos analizar el presente podemos ver qué caminos se vislumbran en el horizonte empresarial del futuro A continuación te contamos 5 aspectos que perfilan cómo serán las empresas del futuro.

1.- Tecnología de la inteligencia artificial y el big data

No podemos hablar de futuro sin hablar de big data. Y es que en la actualidad, las empresas se han dado cuenta de que la mejor forma de ganar en efectividad es usando la tecnología. Conceptos como

inteligencia artificial (AI), internet de las cosas (IoT) o big data serán protagonistas absolutos en un futuro no muy lejano.

2.- Experiencia de usuario como centro de las acciones de marketing

Las empresas que no pongan al cliente como centro de todas sus acciones de marketing tienen pocas posibilidades de tener éxito. Al menos, eso es lo que indican las tendencias actuales. La automatización de procesos centrada en la experiencia de usuario (UX) permite generar puntos de contacto más efectivos y más eficientes, reduciendo costes y tiempos de reacción. En este aspecto, empresas como Amazon, Google, Airbnb o Uber saben que el hecho de mejorar la UX es clave para el éxito de los nuevos modelos de negocio.

3.- Cambios en la estructura de las organizaciones

Hace unos años las empresas con organigramas horizontales empezaban a proliferar. Las startups apostaban por estructuras no jerárquicas, eliminando silos, premiando la meritocracia y formando a los equipos continuamente. Atrás queda el típico organigrama en la que cada departamento tiene a un responsable que reporta al jefe. En el futuro (y, en muchas empresas, hoy) se espera que cualquier miembro del equipo tenga la suficiente capacidad de liderazgo como para estar al mando de los proyectos asignados.

4.- Flexibilidad de horarios y teletrabajo

Aunque en la actualidad el teletrabajo no tiene una regulación propia, pronto de-

berá tenerla, ya que es una práctica muy extendida y que estará presente en las empresas del futuro. Para las organizaciones, el teletrabajo puede suponer una reducción de costes y un aumento de la productividad. Para quienes teletrabajen, verán mejorada su calidad de vida gracias a la posibilidad de compatibilizar horarios familiares y laborales.

5.- Equipos en constante formación

La idea de tener un trabajo para toda la vida se va difuminando. Hasta hace pocos años se podía estudiar una carrera y obtener un trabajo, pero las previsiones apuntan a un cambio radical en la forma de entender el empleo. Las empresas del futuro apostarán por tener equipos multidisciplinares en constante evolución. Para ello, la formación continua, la actualización constante y las aptitudes como las soft skills y la inteligencia emocional ganan terreno y se intuyen como claves para el crecimiento dentro de la empresa. Con esto se hace patente la necesidad de que los avances tecnológicos vayan de la mano de los equipos humanos.

Como ves, las empresas del futuro están más cerca de lo que parece. El uso de la tecnología, el cambio en las estrategias de marketing y ventas y la flexibilidad en la organización y su principal activo, las personas, son algunos de los cambios que viviremos antes de lo que pensamos. A través de la interacción con la tecnología seremos capaces de generar nuevos modelos de negocio y mejorar los actuales.

ENZYME

enzyme.biz/blog/empresas-del-futuro

LA CONSULTORÍA EMPRESARIAL

Las empresas deben adaptarse a las nuevas exigencias del mercado actual

RRI Global Consulting Group es un grupo de profesionales cuyo principal objetivo es evaluar e interpretar los sistemas de gestión de una organización. Con el fin de desarrollar una recomendación y un curso de acciones para mejorar las actuales operaciones globales de negocio.

MANEJO DE EMPRESA

Crear valor añadido a las empresas a través de la consultoría adecuada en el manejo de la acción, eficiencia, organización e investigación.

¿Cómo usted se ha sentido con los resultados financieros de su empresa en los últimos dos años?

¿Está haciendo su empresa competitiva en el mercado? ¿Cómo lo sabes? ¿Cómo ve a su empresa en los próximos 5 años y cómo lo va a lograr? ¿Podría una buena relación bancaria ayudarte en el desarrollo de tu empresa?

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PROGRAMA DE MENTORÍA DESARROLLO EMPRESARIAL

En RRI Global Consulting Group estamos listos para el desarrollo de pequeñas y medianas empresas en las áreas financieras, operacionales y gerenciales.

A la misma vez proveer la ayuda y servicios en áreas especializadas como lo son contabilidad, mercadeo, tecnología, de profesionales con vasta experiencia en áreas especializadas.

Todo lo antes mencionado lo trabajamos en un ambiente de confidencialidad en el manejo de la información de su empresa y nuestra firma.

REPRESENTACIÓN DE EMPRESA

Promover, negociar o concretar alianzas estratégicas a nombre de una o varias empresas en zonas determinadas de mercados internacionales.

Preguntas más frecuentes en el mercado empresarial:

¿Cree usted que sus productos y/o servicios pueden alcanzar oferta y demanda en el mercado internacional?

¿Posee los contactos y el equipo estratégico para lograrlo?

¿Tiene el capital adecuado su empresa? ¿Conoce las principales características de su mercado meta?

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OFICINA DE SERVICIOS

Identificar, promover, establecer las guías empresariales de acuerdo a cada proceso y logística para su empresa. De modo que pueda:

• Mejorar la eficiencia laboral.

• Prevenir el fracaso.

• Análisis externo de la empresa.

• Análisis interno de la empresa.

• Establecimiento de los objetivos generales.

• Optimizar los resultados de su empresa.

• Planificación estratégica.

• Enfoque y visión estratégica.

• Diseño - planes estratégicos.

• Team building

• Diseño de marca

• Branding corporativo

The Latin American Business Organization Expo Empresarial anual.

El día 13 de diciembre del corriente año se celebró en la Universidad Clark University sala Higgins University Center en Worcester Massachusetts, el primer evento para la comunidad Latina Capital Funds Roundtable bajo el tema “Cómo Obtener Fondos Para Iniciar y Crecer su Empresa.”

El objetivo de este gran evento por Latin American business Organizacion así como la Agencia Federal de SBA y la reconocida y respetada Universidad Clark University representa un esfuerzo colectivos de apoyar a las Empresas Latinas, y a la misma vez, fomentar el diálogo empresarial con la Banca Comercial como institución afines en pro de nuestra clase empresarial. Los temas dirigidos por profesionales Latinos, como Banqueros y Analistas se centralizó en los servicios que ofrece la Banca Comercial y recomendaciones muy importantes a la hora de conseguir fondos de inversión para la empresa

“Ver como la banca y empresas afines apoyan la visión de Latin American Business Organization, especialmente en la búsqueda de capital demuestra que hemos fortalecido las bases de cooperación y la visión de las Empresas Latinas con este importante sector. Ese es unos de los grandes retos que hemos afincado en el mercado”

La actividad fue un éxito con la participación activa del sector bancario y líderes comunitarios que participaron en las diferentes guías de negocios y a la misma vez apoyando a un sector que cada día son más los soñadores con el ya famoso tema “El éxito Empresarial Latino en USA”

Latin American Business Organization en sus planes de desarrollo continuará fomentando, dirigiendo esfuerzos y alianzas estratégicas con agencias federales e Instituciones así como la banca comercial donde puedan tener mejores y más preparados emprendedores de negocios para construir los valores culturales empresariales de futuras generaciones.

Latin American Business Organization fue fundada en el 2016 con la visión de apoyar, dirigir, fomentar y concretar planes de apoyo a los Latinos de USA . Actualmente la sede de la empresa se encuentra en Massachusetts y cuenta con un Junta de Directores con líderes de diferentes Países de Latinoamérica.

PRIMER TSÁCHILA BUSINESS CONVENTION

RRI Global Consulting

Group Ecuador, presente en el Tsáchila Business Convention

La industria manufacturera es la clave del crecimiento económico y sustenta el desarrollo inclusivo y sostenible de una región, porque un mundo tan globalizado mira a la internacionalización de las empresas, la coorperación y alianzas estratégicas como el eje fundamental en el avance productivo de los pueblos. Impulsar a las marcas, productos, bienes o servicios para alcanzar una representación en diferentes países, ahora es posible con el apoyo de empresas que poseen su experiencia, el know how como un activo intangible para hacerlo realidad.

¿Qué importancia tiene en nuestro país el sector industrial?

El sector industrial ocupa un lugar funda-

mental en la economía de un país. Esta es una pregunta clave para establecer una economía sólida a largo plazo.

Precisamente son las pequeñas y medianas empresas las que permiten una economía equilibrada entre el sector privado y público. Aparte, en Ecuador, los sectores industriales sin importar la índole generan el 66% de empleo estable.

La frase “La unión hace la fuerza” mencionan en el argot corporativo, esta unión estratégica del sector empresarial, industrial, agropecuario, agroindustrial, servicios, finanzas, hotelero, educación, entre otros, se combinan con un beneficio en común: tributar al desarrollo del cantón, la provincia Santo Domingo de los Tsáchilas y el Ecuador.

Santo Domingo, ciudad de paso que une a la sierra y la costa de Ecuador, con un clima tropical húmedo se asienta “La Tierrita”, como la conocen propios y extraños, propicio para el desarrollo de productos naturales de calidad que han logrado expandirse en diferentes países del mundo, productos tan reconocidos como el banano, cacao, la piña, maracuyá, malanga y ahora los mismos con procesos de agroindustria.

La invitación de parte de Marcela García Sánchez, Presidenta de la Cámara de Industrias y Producción de Santo Domingo mentalizadora del Primer Tsáchila Business Convention, una rueda de negocios con feria empresarial y una serie de ponencias magistrales sobre mercados internacionales. Una oportunidad para exponer la riqueza de la tierra, para que inversionistas y emprendedores compartan sus ideas, planes y proyectos altamente eficientemente para ubicarlos en mercados nacionales y extranjeros.

El día viernes 21 y sábado 22 de octubre de 2022 se llevó a cabo el Táchila Business Convention en las instalaciones del Hotel Tsáchila, donde Alexander Calderón, Director Ejecutivo RRI Global Consulting Group Ecuador quien representa a la firma internacional y Hernán Murillo, Brand Manager RRI fueron los representantes de estuvieron presentes con un stand y servicios para exponer la consultoría operacional, gerencial, organizacional, financiera, corporativa y de representación de empresas para ubicar a los productos en el mercado de EEUU principalmente y diferentes con paíces aliados.

Alexander Calderón DIRECTOR EJECUTIVO RRI ECUADOR

Marcela García S.

PRESIDENTA de la Cámara de Industrias y Producción de Sando Domingo

Hernán Murillo B. BRAND MANAGER Black Brand & RRI

Alexander Calderón DIRECTOR EJECUTIVO RRI Global Consulting Group

RRI Global Consulting Group presente en el Tsáchila Business Convention

TESTIMONIO DE CRECIMIENTO CASANOVA FUNERAL HOME, MANATI - PUERTO RICO

Somos la funeraria que llena todas las necesidades en el momento difícil porque nos convertimos en tu familia y entendemos tu dolor. Nos enfocamos en adquirir lo último en tecnología. Es por esto que nuestra empresa, ha hecho todo para darle a su pueblo las mejores facilidades, el mejor servicio a los mejores precios. Toda nuestra operación es estudiada y cada día mejorada. Nos concentramos en trabajar y servir al pueblo de una forma original atemperada al modernismo y tecnología.

La idea siempre estuvo en mi mente desde la escuela por tener un funeraria. Antes de esta idea fui transportista de cadáveres para el Instituto de Ciencias Forences de San Juán de Puerto Rico. Luego de muchos estudios, se realizó un plan de cómo sería la funeraria ya con la madurez y conocimiento en el desarrollo de empresas y negocios decidimos tomar acciones para llegar a materializar el proyecto y hasta el sol de hoy llevamos cerca de 18 años en la funeraria y más de 20 años en la industria de este giro de

negocio. Hace unos 5 años atrás impulsamos como una extensión de línea de nuestro servicio la cremación de cadávere. Actualmente en todo Puerto Rico existen 15 centros de creamación y se brinda este servicio a nuestra competencia.

Con los avances tecnológicos la empresa Casanova Funeral Home fue una de las primeras empresas que incurcionó en la transmisión on line la celebración funeraria en tiempo real. Revolucionamos la industria para dar a conocer a los asistentes en los velatorios de difuntos en pantallas digitales con sliders e imágenes de la familia. Se continúa hoy en día transmitiendo por estos medios digitales aporyados del internet y los dispositivos móviles.

La experiencia y los casos que vemos a diario son muy duros que llegan al corazón como historias de impacto empresarial, mas aún cuando hemos tenido que trabajar con nuestros propios familiares, el funeral de mi abuelo y mi abuela pasó por nuestas instalaciones, fue muy duro porque fueron parte fundalmental del desarrollo de este negocio. Mi abuelo en

vida se sentaba en una silla a supervisabar cada momento del quehacer de la funeraria su apoyó constantemente deja un profundo dolor. Uno no es de piedra y ver a los familiares en su dolor pues a nosotros también nos conmueve.

Algo importartante que mencionar es que, antes éramos una funeraria pequeña pero con el paso del tiempo en Manatí, ahora somos una empresa con capacidad de 100 vehículos en el estacionamiento, 4 capillas, cafetería, área para niños exclusiva, el lobby para familiares y amigos de nuestros clientes. Una vez generada esta infraestructura no fue una copia de lo que ya existía, nos atrevimos a cambiar el concepto de los lúgubre, triste con colores negros y tristeza a ambientes diferentes con una decoración familiar y con colores que levantan el ánimos de todos los asistentes.

Creeemos que todos deben apuntar sus ideas en proyectos donde son especialistas y tienen experiencia para desarrollarlos. Así el camino empresarial se convierte en más ligero y lleno de oportunidades.

Propietarios de Casanova Funeral Home, Edwin Casanova, Esposa e Hijo.

IDEAS DE NEGOCIOS QUE REVOLUCIONAN

Los 7 Mejores Negocios Rentables para Emprender en el 2023

Desde una red de máquinas expendedoras con snacks y alimentos para personas veganas, hasta una cafetería fantasma o un servicio de urinarios portátiles para mujeres, dale un vistazo a estas creativas ideas de negocios rentables para emprender en el 2023.

1. Una red de máquinas expendedoras para veganos

Con sede en Suecia, Veat es una red de máquinas expendedoras enfocadas en los consumidores veganos y vegetarianos. En ellas encontrarás ensaladas, wraps, jugos y deliciosos snacks rondando entre los 4 y 10 dólares. Lo más interesante, es que todos los platillos son preparados todos los días con ingredientes frescos por un equipo de cocineros y chefs expertos.

2. Una red de pizzerías automatizadas

800 GO es una red de kioscos que preparan pizzas de forma automática en 3 minutos. Los clientes solo tienen que realizar su pedido en una pantalla táctil y disfrutar cómo la máquina prepara la pizza a través de una ventana. Cada kiosco está equipado con los insumos necesarios para elaborar hasta 80 pizzas.

3. Entrega de pedidos a domicilio en robots

De las manos creativas del emprendedor Ignacio Tartavull, surgió Tiny Mile, un pequeño robot color rosa que pesa solo unos 4,5 Kg y se encarga de llevar los pedidos de los restaurantes a las casas de los clientes en Canadá, para una entrega si contacto y una experiencia mucho más divertida y segura.

4 Una cafetería fantasma Nacida por el amor al cappuccino y el odio a las filas, Go-

fee es una cafetería con un modelo de negocio bastante desafiante. Se trata de una cafetería que opera de manera “fantasma” a través de alianzas estratégicas con diversas cafeterías de Nueva York.

Lo anterior significa que Goffee en realidad no posee ningún establecimiento, es decir, todas las ventas generadas a través de su sitio web o app son canalizadas a diversas cafeterías aliadas de acuerdo a la ubicación del cliente y, una vez que el pedido está preparado, un repartidor de Goffee lo recolecta para hacer la entrega a domicilio.

6. Un supermercado ambulante

Los desiertos alimenticios, son regiones en las que el acceso a alimentos frescos y saludables es bastante complicado para los ciudadanos. Imagina estas regiones como “zonas olvidadas” a las que, por falta de infraestructura principalmente, las grandes compañías no llegan porque simplemente les resulta demasiado costoso.

Con sede en Misuri, Metro Market es un supermercado sobre ruedas que pretende acabar con los desiertos alimenticios en dicha localidad a través de una simple y poderosa propuesta: llevar comida fresca, nutritiva y económica a aquellas comunidades que aún no tienen acceso a ella.

7. Microfábricas recicladoras de plásticos Circular Economy Manufacturing es una red de pequeñas microfábricas urbanas a las que los ciudadanos y empresas de manejos de desechos pueden ir a tirar plásticos para que, ahí mismo, sean triturados y extrusionados. Como resultado de este proceso se obtiene una masa uniforme ideal para la creación de nuevos productos de plástico.

AGENCIA DE COMUNICACIÓN

María José Bravo CEO Experience

ExpemediosEvent S.A es una empresa de propuestas e ideas que están a la vanguardia, no nos conformamos con vender productos ni satisfacer necesidades, vamos más allá, creamos una experiencia inolvidable. Entendimos que se debe salir de lo convencional para llegar al éxito. Más que un servicio se vive una experiencia emocional, y lo más importante hacemos que tus sueños se hagan realidad.

Nuestra Misión es ofrecer una solución al sector empresarial, basada en la diferenciación y calidad en nuestros procesos, partiendo de la experiencia del usuario como la prioridad más importante.

Conversamos con María José Bravo Gómez, Gerente General de Experiences Mkt Media & Events, quien resalta que sólo hay dos caminos, hacer lo mismo que ya sabemos que va a pasar… o hacer algo diferente, la consistencia es vital para los negocios, al aportar estabilidad, resistencia y coherencia a través de los diferentes puntos de contacto con sus usuarios. Hoy en día, el mercado de consumidores busca adquirir productos y servicios que generen una experiencia placentera, es así que prefieren invertir su dinero en marcas que estén alineadas con sus principios y valores.

Bravo, desde su experiencia en la agencia asegura que la creatividad se potencia cuando sabemos escuchar a los clientes, sus gustos, y algo muy esencial: entender la semiótica de los colores, interpretaciones y significados, que han sido utilizadores y fomentados conscientemente, y se encuentran en toda expresión humana.

Para María José, la conexión con los consumidores es fundamental, el factor diferenciador es vincularse con los clientes. No es solo pretender vender y actuar técnicamente, sino entender su carga emocional y que es lo que necesitan.

Para la experta, cuando una compañía ha pasado por su proceso de construcción de identidad y ya está debidamente establecida, el siguiente paso es hablar sobre la presencia de marca.

Las marcas reconocidas en el mercado buscan llegar un nivel en el que los clientes recuerden y reconozcan el negocio. Cuanto mayor sea la presencia, también es posible que tenga una gama más amplia de audiencias que están familiarizadas con su existencia.

¿Cómo hacerlo? Los eventos, los auspicios y, sobre todo, el apoyo a pequeños emprendedores, que también son potenciales clientes, con la forma de poder permanecer en la mente del consumidor.

“Escuchar al cliente nos permite construir una marca que prevalece en el tiempo”

EL BRANDING NO ES ARTE

Es un sistema de comunicación con objetivos, estrategia, contenido y resultados.

Es el proceso de un estudio, creación, desarrollo, construcción y diseño de estrategias de marca para su implementación en medios previamente planificados. La Marca se convierte en el ADN, el espíritu o el alma de una organización, lo cual, no solo es un logotipo en su forma, color, tipografía o estructura visual; es más que eso, la marca tiene valor que asume actitud, personalidad, asociación y emociones.

Tu cliente es el fin de una marca, lo que dice, siente o piensa de un determinado servicio o producto, define cómo quieres que le vea, con aspiraciones, fortalezas, experiencia, juventud, liderazgo, entre otros, por eso, debe necesariamente ser auténtica, poseer identidad, ser flexible, funcional y diferenciarse para el posicionamiento en la mente del consumidor.

La marca es un sistema de códigos y subcódigos, de valores tangibles e intangibles que se encuentran representados en un colectivo sectorial, regional,

nacional o internacional. Las marcas establecen sus propias estrategias en donde no venden un producto, venden una promesa única como: alegría, felicidad, categoría, diferencia, placer, salud. Miles de marcas hoy en día se encuentran a tu alrededor, desde que amanece los medios de comunicación, como en los elementos que manipulas a lo largo del día, hasta que llegas a descansar, está la presencia de las marcas, por eso, se debe definir un espacio en el cerebro de cada consumidor para que sea recordada y amada (Lovemark).

Las marcas deden entender a los nuevos consumidores pues la tecnología avanza tan rápido, donde aparecen nuevas herramientas de comunicación y con ello estrategias eficaces, evolucionarias, cada vez más fuertes de impacto para su viralización. La marca no es un elemento estático, rígido, debe inmutar a los innovadores soportes que se desarrollan de acuerdo a las exigencias del mercado.

5 pasos como proceso de desarrollo de marca:

- Análisis, es el diagnóstico del estado actual de la marca, se ejecuta en públicos internos y externos.

- Brand Laboratorio, es el quipo de pro-

ducción de ideas entre creativos y diseñadores que ponen en ejecusión sus propuestas a partir de la investigación.

- Identidad, momento clave para definir la personalidad marca - consumidores.

- Valor - como actualmente nos perciben los consumidores y que quieren saber, escuchar, sentir e idealizar.

- Evolución, determina cuáles son las estrategias para posicionar y qué herramientas son eficaces.

Según Andy Stalman (2015) posee la estrategia de las 5C para la construcción de un branding exitoso: coherencia, consistencia, la constancia, confianza y contenido para llegar a la C más importante que es el cliente

El branding no es arte, es un sistema de comunicación con objetivos, alcance, determinación y mediciones. Todas las organizaciones hacen branding pero unas inconcientemente y otras definiendo las estrategias por ello. Las que no se asesoran o generan un empoderamiento de valor de marca están destinadas a el olvido.

Hernán Murillo

MANAGER BLACK BRAND & RRI Experience and love of brands www.hernanmurillo.com

Motiva, mujeres que inspiran, mujeres sin límites.

En este siglo XXI la palabra empoderamiento ha sido el elemento clave para inspirar a la mujer y creer en nosotras mismas. La Organización de las Naciones Unidas define al empoderamiento como “el proceso mediante el cual tanto hombres como mujeres asumen el control de sus vidas, aumentando su autoestima, solucionando problemas y desarrollando la autogestión. Es un proceso y un resultado” y es desde este concepto que se torna tan imprescindible que todos los segmentos de la sociedad den la importancia correspondiente a la incorporación de la mujer en las esferas sociales, creando de tal forma una sociedad global, unida, pacífica, justa y próspera, donde las relaciones humanas estén caracterizadas por la cooperación, la reciprocidad y el apoyo mutuo.

En la costa del Pacífico, ciudad de Manta, Manabí, Ecuador como sede, se presentó por tercer año consecutivo el día

martes 22 de noviembre de 2022, el TERCER CONGRESO DE EMPODERAMIENTO Y LIDERAZGO FEMENINO MOTIVA Mujeres que inspiran - Mujeres sin límite en el HOTEL ORO VERDE.

Evento gratuito del cual participaron aproximadamente 450 personas, 12 charlas de Motivación y el Foro “El Poder radica en la igualdad” compuesto por 5 panelistas: Rosita Lino García, Presidenta del Club de Fútbol profesional de Ascenso de Segunda categoría HALLEY DIVINO NIÑO; María Isabel Zambrano, Gerente propietaria de la Clínica de Especialidades Odontológicas Dental Center Manta; Edder Cuero Ortiz, Orador especialista en motivación; Ricardo Ferri, Director Comercial Corporativo de la cadena de hoteles Oro Verde; Soraya Bonilla, Mentora y Coach de vida y de empresas .

Este evento promovido por Martha Cedeño, Directora de la Escuela de Liderazgo y Formación Profesional FisioMart, creadora de MOTIVA junto a la colaboración estratégica de Experience & Black Brand, en la organización del evento a través de ideas creativas, branding, fotografía, producción y postproducción, donde promueve el desarrollo de apoyo entre mujeres y hombres en búsqueda

de una sociedad equitativa que aporte soluciones reales a los problemas del mundo actual y la flexibilidad en entornos complejos con diferencias generacionales que se adaptan al empoderamiento.

El objetivo principal de este evento es fomentar la equidad de género, el trabajo en equipo, potenciando el amor propio, la confianza y seguridad en la mujer, brindándo las herramientas para luchar por sus propios ideales y conocer desde el testimonio de grandes conferencistas, de como el trabajo, amor, perseverancia mucha fe se puede lograr todo lo que se propongan venciendo los miedos y las barreras mentales y sociales.

Al culminar el evento se realizó la entrega de varios reconocimientos a hombres y mujeres que destacan su participación y aporte constante en la sociedad. Dentro de los personajes que fueron galardonados esta María José Bravo destacada Mujer de la provincia recibiendo el mérito al Emprendimiento y estrategia digital, Richy Carchipunga mérito a la excelencia profesional.

Martha Cedeño DIRECTORA DE LA ESCUELA DE LIDERAZGO Y FORMACIÓN PROFESIONAL FISIOMART