INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN F08-63-005/01-11
Versión 3
Proceso: Ejecución de la Formación Procedimiento: Desarrollo Curricular
Modelo de Mejora Continua
REGIONAL: QUINDÍO CENTRO: COMERCIO Y TURISMO 1. IDENTIFICACIÓN DEL INSTRUMENTO: Instrumento evaluación No. 2: DRS (Documento de Requisitos del Sistema). Programa de Formación: ANÁLISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN Código: 228106 No. Ficha: 327619 Competencia a Desarrollar: 220501032 - Analizar los requerimientos del cliente para construir el sistema de información. Resultado(s) de Aprendizaje: 22050103201 Interpretar el informe de requerimientos, para determinar las necesidades tecnológicas en el manejo de la información, de acuerdo con las normas y protocolos establecidos en la empresa. 22050103202 Representa el bosquejo de la solución al problema presentado por el cliente, mediante la elaboración de diagramas de casos de uso, apoyado en el análisis del informe de requerimientos, al confrontar la situación problemica con el usuario según normas y protocolos de la organización. 22050103203 Construir el modelo conceptual del macrosistema frente a los requerimientos del cliente, mediante el uso e interpretación de la información levantada, representado en diagramas de clase, de interacción, colaboración y contratos de operación, de acuerdo con las diferentes secuencias, fases y procedimientos del sistema. 22050103204 Valorar la incidencia de los datos en los procesos del macrosistema, tomando como referente el diccionario de datos y las mini especificaciones, para la consolidación de los datos que intervienen, de acuerdo con parámetros establecidos. 22050103205 Elaborar el informe de los resultados del análisis del sistema de información, de acuerdo con los requerimientos del cliente según normas y protocolos establecidos. Actividad de Aprendizaje: Elaborar el DRS (Documento de requisitos del sistema). Nombre del Aprendiz: _________________________ Nis SOFIA PLUS:________ Nombre del Instructor: DIEGO MAURICIO TORRES ARIAS Nis SOFIA PLUS:________ Duración de la evaluación: 2 HORAS 2. INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO:
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Aprendiz Sena:
El propósito de este instrumento de evaluación es evidenciar el manejo de conceptos del dominio y elicitación de requisitos para el manejo del proceso de anotaciones en el libro del estudiante a través de la aplicación de técnicas para la elaboración de un diagrama de procesos. Para evidenciar el resultado de aprendizaje se requiere que usted tenga claro conocimiento sobre los temas: Manejo de los aplicativos Star UML y DIA, manejo de técnicas de recolección de información y manejo de técnicas para la elaboración de un DRS (Documento de Requisitos del Sistema).
Por Lo Tanto:
Diligencie digitalmente los datos de identificación del aprendiz. Desarrolle el instrumento de evaluación utilizando las tecnologías de la información y la comunicación, para que en la acción de formación siguiente sea revisado y socializado con el acompañamiento del instructor.
Recuerde que la plataforma está programada para cerrar el link a las 12 de la noche del día jueves 24 de mayo de 2012, después de este tiempo no se recibirá ningún documento por otro medio. 3. CUERPO DEL INSTRUMENTO: (Preguntas o Lista de chequeo) Para evidenciar los temas abordados durante las últimas acciones de formación necesario desarrollar los siguientes ítems:
es
a. Lea detenidamente la guía de aprendizaje 002 (Generando el DRS del software a desarrollar). b. Tenga en cuenta la información aportada por el instructor en las diferentes instrucciones recibidas. c. Inicie el proceso de levantamiento de información para conocer aspectos detallados del proceso a sistematizar en la empresa seleccionada aplicando las técnicas de recolección de datos sugeridas. d. Luego de recolectar y analizar dicha información proceda a llenar las diferentes plantillas incluidas en la metodología de Amador (Objetivos del sistema, Objetivos de información, Actores y casos de uso extendidos) de acuerdo a las técnicas explicadas por su instructor. e. Elabore en el programa DIA el diagrama del modelo Entidad – Relación, de acuerdo a la información elicitada. f. Elabora el diagrama de clases y el diagrama de casos de uso con base en la misma información. g. Elabore además los diagramas de interacción y secuencia para el mismo problema. h. Elabore y llene las plantillas para requisitos no funcionales. SENA: CONOCIMIENTO Y EMPRENDIMIENTO PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Pagina 2 de 2
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i.
Elabore la matriz de objetivos vs casos de uso para el sistema planteado y los demás elementos de información necesarios para completar su DRS. j. Elabore cronograma acorde con un modelo de ciclo de vida elegido. k. Elabore inventario de hardware y software del negocio. l. Seguidamente de formato y verifique ortografía y redacción de su documento, así como la aplicación de normas ICONTEC en el mismo. m. Después de concluir el ejercicio asignado suba el instrumento resuelto a la plataforma. LISTA DE CHEQUEO (o Lista de verificación, o de observación) No.
INDICADORES/FACTORES A EVALUAR
CUMPLE OBSERVACIONES SI
NO
El documento presenta portada? El documento presenta página para el registro de cambios y versionamiento?. El documento contiene los diagramas modelo entidad relación, diagrama de clases y casos de uso? El documento presenta diligenciadas las plantillas para Objetivos del sistema, Objetivos de información, Actores y casos de uso extendidos? El documento contiene un glosario de términos? El documento contiene una matriz de objetivos del sistema vs casos de uso? El documento contiene una plantilla de requisitos no funcionales? El documento presenta un formato ordenado y adecuado para su nivel de importancia? El documento respeta el uso de normas ICONTEC para trabajos escritos? El documento presenta los diagramas de secuencia e interacción para los módulos del mismo?. El sistema ofrece la visión de la plataforma tecnológica del negocio actual a través de su inventario de hardware y software?. SENA: CONOCIMIENTO Y EMPRENDIMIENTO PARA TODOS LOS COLOMBIANOS Pagina 3 de 2
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4. RESULTADOS: Aprobado
Deficiente
5. OBSERVACIONES-RECOMENDACIONES Las evidencias de aprendizaje como resultado de la verificación realizada en este instrumento de evaluación, deben contener todos los ítems solicitados en el Cuerpo del Instrumento. Todos los trabajos deben quedar en la plataforma como evidencia. Ciudad y fecha de aplicación del instrumento: Circasia, Quindío. 24 de mayo de 2012.
_______________________ Firma del Aprendiz
_______________________ Firma Instructor
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