Enterprise Magazine 4-2020

4.2020

62 SIDOR

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Microcement OTALIGA MÖJLIGHETER INOM DESIGN

KONSULTER I FOKUS

CHESTERTON STHLM ROOMS HYLLTEKNIK BACKER VIA VIRIDI HEMSTAD HANDLAGOLV.SE RÖDEBY ENERGI THEROK BYGGTEKNIK AB DAHLIA OCH VÄNNER JUBAB TOTALENTREPRENÖR AREK EL INSTALLATÖR REN STEN & BYGG MARK & VA DEPÅN ALVESTA FASADRENOVERING KAMIN & SKORSTEN SKURUP MJ-SERVICE TRANSPORT & ÅKERISERVICE HAK UTBILDNING ARBETSMYRANS LÖNER & REDOVISNING ADVANCED SKIN CARE HÄLSOPRAKTIKEN ANNIKA ASSARSSON BEAUTY RUM HERCARE

Ruth Vega Fernandez VÅR DOLDA SLIPADE DIAMANT

2 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

E NT E RPRIS E MAGAZINE

Innehåll NUMMER 4.2020

BYGG, MILJÖ & INREDNING 11. Betongstil 12. Handlagolv.se 14. Designcement Syd 16. Solenergi Sverige 18. Miami Pool 20. STHLM ROOMS 22. REN Sten & Bygg AB 23. Microcement online 24. Hemstad 26. In Construction 28. Rödeby Energi 30. Via Viridi 32. Therok Byggteknik AB 34. WR Montör 36. El-specialisten Halmstad 37. Glans Fönsterputs 38. Kattis blommor 39. Björntjänst i Skåne 40. Hyllteknik 41. Daniel Svenssons Bygg AB 42. MF Rör 44. Gaido Consulting 46. Barakat Bygg 48. Lotti Blomstedt Arkitektkontor 49. Fönster & Dörrmontage i Skåne AB 50. Dahlia och vänner 52. Nilssons Blommor 53. JUBAB Totalentreprenör AB 54. Lådö Bygg 56. ScmRef AB 57. Backer 58. Kraft Entreprenad 59. Kamin & Skorsten Skurup

20

60. Alvesta Fasadrenovering 62. AE Isolering i Tranås AB 63. Alfreds Gräv och Lantbrukstjänst AB 64. A-bolagen 65. Osby Svetsverkstad AB 66. A till Ö Entreprenad 67. Arek EL Installatör 68. Mark & VA Depån 69. Svantesson Mark och Trädgård AB 70. JKAB Bygg & Snickeri 71. DW Entreprenad AB 72. Bränninge Plåt AB

SMAK & UPPLEVELSER 73. Caféet i Tyresta By 74. Hanna's Kök Gränna 75. Boxholms nya Wienercafé

RÅDGIVNING & KONSULTER 78. Bahnhof Cowork 80. Allians Revision & Redovisning 82. baks & co 83. Advokatbyrån Rolfsdotter 84 Advokatfirman Sigvardsson 85. Claes Fornell International CFI AB 86. Your accounting 87. Verismo Systems 88. Upplands redovisning 89. Advokatbyrån Nywa 90. MGruppen Svenska

Managementgruppen AB 91. BraNok 92. Kajermans Redovisning 93. Lifeplan / Benify 94. Arbetsmyrans Löner & Redovisning 95. Er jurist 96. Advokatbyrå Tuhkanen 97. Åkerman Konsult & Redovisning

SKÖNHET & HÄLSA 100. Advanced Skin Care 102. Welledge 103. Christina Lindhagen

auktoriserad hudterapeut 104. U-Zone 105. Care by N

23 106. Beauty Rum 107. Chinur Cliniq 108. Hälsopraktiken Annika Assarsson 109. Salong på hörnet 110. Ditt Sanna Jag 111. Fru söder 112. no.8 Aesthetic Clinic 113. Natural skincare by Sofie

85

FÖRETAG & TJÄNSTER 116. Söder Fönsterputs AB 118. Pastor Dennis Flyttfirma AB 120. Little moments by Felicia 121. SparClean Städtjänst 122. Watson Detective Dogs AB 123. MJ-service AB

SKOLA & UTBILDNING

MOTOR & TRANSPORT 135. Enköpings Vulk & Däck 136. Skövde Bilringar 138. Skånesläp 140. HAK Utbildning AB 141. Transport & Åkeriservice AB 142. Dala Bil och Traktorverkstad 143. Innovator Boats

124. Hvitfeldtska gymnasiet

VÅRD & OMSORG 126. HerCare 127. Startsteget 128. GHP Specialty Care 129. Familjehemsbanken 130. Consilium individ & familj 131. Citikliniken Sverige 132. Alpha Vårdbemanning 133. Pär Sonesson & Company 134. Stiftelsen Credo

VERKSTAD & INDUSTRI 144. JCK Produkter 146. Chesterton 148. W-Tools 149. Viverk AB 150. C. Gunnarssons Verkstads AB 151. AriVislanda

PORTRÄTT 04. Skådespelerskan

Ruth Vega Fernandez 98. Kommunpolis Elisabeth Oliv 152. Entreprenören Bert Karlsson

Enterprise Magazine ges ut av RDS Förlag AB, org.nr 556669-6794, Framtidsvägen 16, 352 22 Växjö. www.enterprisemagazine.se E-post: info@enterprisemagazine.se Redaktionstelefon: 08-704 22 30. Vd: Danny Nilsson, danny@enterprisemagazine.se. Ansvarig utgivare/Redaktionschef: Mickey Grundström, mickey@enterprisemagazine.se.

Försäljningschef: Stefan Kihlman, stefan@enterprisemagazine.se. Redaktör: Thomas Edgren, thomas@enterprisemagazine.se. Digital kommunikatör: Kristin Bergström Madshus, kristin@enterprisemagazine.se. Text: Jenny Olsson, Sara Kihlman, Martin Van Destru. Omslag: Ruth Vega Fernandez, foto av Martin Van Destru. Tryck: Printall, Estland 2020.

Enterprise Magazine ansvarar ej för insänt, ej beställt material. Ej heller för material som inte har någon avsändare. Med reservation för eventuella tryckfel.

Instagram: @enterprisemagazine Facebook: @Enterprisemagazine

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 3

PORTRÄTT: RUTH VEGA FERNANDEZ

RUTH VEGA FERNANDEZ

V Å R

D O L D A

slipade DIAMANT ”Vi behöver alla känna kärlek, trygghet, tillhörighet och gemenskap till andra. Bakom kontext och kultur, hudfärg och identitet har vi alla samma primära behov.”

Text och foto MARTIN VAN DESTRU

S

ittandes i en taxibil som är körd längre än Limahl's Neverending Story tar vi sikte mot de nordöstra delarna av Paris. Den pyramiduppsnickrade järnmodulen som designoptimerar hela landet kommer jag inte ana en skymt av, ens på digert avstånd. Det gör faktiskt inget för jag kommer att få träffa en av Sveriges mest underskattade skådespelerskor. Kvinnan som väljer sina roller och projekt som för henne representerar mänsklighet, engagemang och mångfald. Även på scenen väljer hon komplexa kvinnoroller från olika samhällsklasser. Karaktärer som skapar eftertanke och ofta vädjar till människans verkliga drivkrafter.

Väl framme träffar jag Ruth Vega Fernandez i egen hög person. Hon och sminkösen kommer gåendes längs de kullerstensbetäckta bakgatorna och med sig har de skimrande solsken, perfekt omgivning och angenämt humör.

Graciöst och direkt går Ruth Vega in i sin stillbildsroll. Jag känner en kemi där jag snabbt greppar hennes enorma professionalism framför kameran. Jag tar bilder som är helt fantastiska i vår gemensamma improvisa-

tion. Det är Ruth som styr estetiken framför kameran med djup passion och gåtfull utstrålning. Likt en supermodell slukar hon mig levande och min kamera fick jobba duktigt för att fånga all karismatism.

När vi senare sitter på ett charmigt fik längs en bakgata och reflekterar vårt fotande börjar frågorna banka min nyfikenhet. Vad är drivkraften hos en så pass originell person Som Ruth Vega? Hur Påverkar det hennes roller och hur ser hon sig själv framför kameran?

– Jag tycker att människors gemensamma drivkrafter och behov alltid är fler än det som skiljer oss åt. Alla vill vi älska och bli älskade, ha en roll i samhället och känna oss behövda. Alla vill vi skydda vår familj och dem vi älskar. Sen har vi alla olika utgångspunkter i livet och har utvecklats i olika kontexter vilket naturligtvis formar vår strävan.

– I grunden tycker jag att det är viktigt att på något plan, ja, ”connecta” med karaktärerna jag spelar. Men, för det mesta, tycker jag inte att det är svårt att ha förståelse och empati för människor. Vi behöver alla känna kärlek, trygghet, tillhörighet och gemenskap till andra. Vi är alla

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 5

PORTRÄTT: RUTH VEGA FERNANDEZ

rädda för utanförskap, för att mista våra nära och kära.

Bakom kontext och kultur, hudfärg och identitet har vi alla samma primära behov. I grund och botten är det därför jag är skådespelare. För att möta andra.

Finns det en strävan att ta roller med stor utmaning?

Exempelvis karaktärens personlighet som kanske är långt ifrån din egen.

– Det finns många olika skäl till att ta sig an en berättelse. Vissa berättelser syns t.ex. mindre än andra; på scen, film och tv. De får mindre utrymme helt enkelt. Som barn levde jag på de få berättelser jag som arbetarklass och invandrarbarn kunde identifiera mig med. De blev livsviktiga! Så mångfald och representation har alltid varit centralt för mig. Och även att många olika kvinnligheter får plats. Att kvinnor får vara olika och komplexa, precis som män.

– Visst dras jag ibland till kvinnor som använder sig av verktyg som anses vara manliga (och fortfarande inte accepteras hos en kvinna). Som på vissa sätt liknar mig själv. Kvinnor som är oinställsamma, raka, burdusa,

modiga, hårda, viljestarka, brutala, ärliga och tykna. Som Rebecka i Upp Till Kamp eller Lila i Elena Ferrantes Min Fantastiska Väninna. Jag kan absolut känna en gemenskap med dessa kvinnor, jag har oftast hört att jag är spännande och skrämmande, har ofta blivit exotifierad eller utfryst. Så absolut, att försvara sådana kvinnor och låta de ta plats i narrativet ligger mig varmt om hjärtat.

– Men att förstå någon som är långt ifrån en själv kan också vara en otrolig utmaning och få en att upptäcka sidor hos sig själv man inte anade fanns. Samtidigt som man får mer förståelse och empati för människor som förut varit främmande för en. Och det är väl en av berättelsens uppgifter, att föra oss närmare.

– Sen finns det ju en utmaning i formen (i konsten) och i kontexten (i arbetet) också. De sista åren har jag fått privilegiet att spela otroliga kvinnor och män i prisbelönta föreställningar med otroliga regissörer på turné världen runt; Scener ur ett Äktenskap regisserad av det belgiska kompaniet Tg STAN och mig själv, Bovary regisserad och skriven av den portugisiska enfant terrible Tiago Rodrigues och Min Fantastiska Väninna nu

”I grunden tycker jag att det är viktigt att på något plan, ja, ”connecta” med karaktärerna jag spelar.”

6 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

PORTRÄTT: RUTH VEGA FERNANDEZ

senast på stadsteatern i Stockholm. Det är jag evigt tacksam över. Det turnerande livet är något jag älskar och något jag drömt om sedan barnsben. Jag identifierade teater, film, cabaret och cirkus som resande sällskap med en bohemisk gemenskap där ursprung och olikheter bara var positiva. Där freaks, konstnärer och hantverkare arbetade tillsammans. Jag var enormt påverkad av Charlie Chaplin och hans geni.

– Så att få vara del av detta och resa, som jag gjort hela mitt liv, känns otroligt privilegierat. Jag har t.ex. kunnat resa runt och spela tre olika pjäser i tio olika länder med min son under hans första fyra år i livet.

– Just nu arbetar jag på en dansteaterföreställning med Frankrikes kanske främsta regissör och koreograf Gisèle Vienne. Och det är en enorm fysisk utmaning. Så det är otroligt spännande! Det är en duo med den fantastiska skådespelerskan Adèle Haenel så det är ännu ett drömprojekt. Och om corona tillåter så kommer även detta bli en världsturné.

Finns det en inre önskan att lära känna dig själv bättre eller också att få utlopp för dolda känslor?

– Ja, alltid. Jag vill växa och lära mig mer om mig själv och andra och det går väl oftast hand i hand. Intolerans, rasism, rädsla, brist på förståelse och empati kommer ju för det mesta från ignorans. Och det är vi alla någon gång skyldiga till. Så ja, jag vill aldrig sluta växa.

”Jag identifierade teater, film, cabaret och cirkus som resande sällskap med en bohemisk gemenskap där ursprung och olikheter bara var positiva.”

Du gör dig väldigt bra framför kameran. Har du någon gång övervägt en modellkarriär?

– Jag har som sagt, sen jag var liten, mest identifierat mig med gycklare, bohemer, freaks, gitanos och kringresande folk. För mig var nog förebilderna mer del av en värld av utanförskap. Det handlade alltid mer om uttryck och utlopp för smärta och glädje genom kreativitet och konst. Jag har inte tänkt så mycket på utseendet utifrån och in så att säga. Nej. Vad vill du uppnå med ditt skådespelande idag?

– Att kunna öppna nya dörrar för mig själv och andra.

Utan att maskineriet och hantverket syns och känns. Att kunna skala tillbaka mig själv som en lök och bjuda på det som kommer utan förbehåll och kontroll. Att våga ge hejdlöst.

Hur ser din framtid ut?

– Försätter växa, resa, drömma och arbeta. Slåss och kämpa för det jag tror på.

På väg tillbaka till flygplatsen i samma eländestaxi vänder chauffören sig till mig och säger: Din flygbiljett är inte bokad för tillbakaresa ikväll utan istället om en månad.

Vill du fortfarande åka till flyget?

Min inre panik agerar som en vildkatt nertappad i ett badkar. Lugnt säger jag till chauffören att köra till flyget ändå. De ombokningar och extraresor jag har framför mig är endast minimala plågor i jämförelse. För jag fick träffa Ruth Vega Fernandez!

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 9

PORTRÄTT: RUTH VEGA FERNANDEZ

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Designa med microcement Betong är det vanligaste byggmaterialet i världen. Blandningen av berg, grus, kalksten och cement, gör betongen till ett naturligt och hårt material som lämpar sig för industriellt bruk likaväl som inredningsmässigt.

Idag har betong och betonggolv fått en naturlig plats i våra hem, uppskattad för dess stilrena och industriella känsla. När nu microcement börjat sitt intåg i svenskarnas hem, är vi fler som på ett enklare och billigare sätt kan åtnjuta utseendet av betong. Microcement är perfekt för den inredningsintresserade praktikern.

B

etongstil AB är Sveriges största leverantör av designlösningar i betongstil. Fokus ligger på betongbänkskivor som tillverkas på plats hos kunden, betonggolv, microcement och mönsterbetong som är en helgjuten lösning för garageuppfarter, altaner, gångstråk, trottoarer. Grundare och vd är Staffan Ruhedorfer.

– Jag arbetade tidigare som marknadsföringskonsult, men jag växte in i den här branschen utifrån intresset och kunskapen om fördelarna med betong. Betongbänkskivor är fortfarande extremt uppskattat och efterfrågat, men idag man vill ha betong för fler ändamål som väggar, betonggolv och möbler. Här är micorcement perfekt! Betong kan få en livlös och monoton känsla, medan microcement har liv och känsla i sig, som är perfekt både i hemmet och i offentliga miljöer, berättar Staffan.

Microcement tillverkas ute i Europa. Dess komponenter varierar beroende på leverantör, likaväl som kvalitet och hållbarhet. Betongstil är den leverantör som har längst erfarenhet i Sverige av att jobba med microcement och har

medvetet valt att arbeta med en utvecklas version microcementsprodukt som är av en bättre design och kvalité.

– Microcement är en trögflytande massa, som läggs ut för hand med en speciell spackelteknik. För att resultatet ska bli levande och skiftande krävs erfarenhet, teknik och känslaförst då får man fram mönster som ger en djupare dimension till microcementen. Resultatet är en naturlig, rå men ändå jordnära känsla som känns lyxig och personlig. Den som applicerar microcementen måste kunna sin sak och ha känsla. Det är en konst att lägga materialet snyggt bland annat när man lägger betonggolv, så man bör välja en leverantör som har lång och gedigen erfarenhet.

Tillsammans med efterbehandlingarna av ytskiktet är deras microcement vattentät och fogfri, vilket gör att microcementen lämpar sig mycket bra i badrum, för väggar men även för en känsla av betonggolv. Har man ett välfungerande badrum kan microcementen läggas direkt på befintligt kakel utan att underlaget rivs. Resultatet blir ett nytt och

”Betong kan få en livlös och monoton känsla, medan microcement har liv och känsla i sig, som är perfekt både i hemmet och i offentliga miljöer.”

STAFFAN RUHEDORFER

stilrent badrum till ett betydligt billigare pris.

Många privatpersoner har uppmärksammat fördelarna med microcement, men Staffan önskar att fler inom byggbranschen såg microcement som en naturlig del i bygg- och renoveringsprocesser.

– Fortfarande har arkitekter inte hoppat på tåget, vilket förvånar mig. Det finns nästan oändliga möjligheter med microcement. Microcement passar perfekt i offentliga miljöer, till betonggolv, i badrum som behöver uppdateras eller när väggar ska få nytt liv. Microcement är både kostnadseffektivt, hygieniskt, tidseffektivt och kan vara mer miljövänligt samtidigt som man får ett resultat som är svårt att återskapa med hjälp av andra material. Vill man som företag lyfta sitt varumärke är design eller renovering med microcement ett enkelt sätt.

R&R BETONGSTIL AB Tel: 08-748 99 11 E-post: info@betongstil.se Webbplats: www.betongstil.se Facebook: www.facebook.com/betongstil Instagram: www.instagram.com/betongstil

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 11

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Golvbutik som sticker ut Nya, fina golv kan ge hem, kontor och offentliga miljöer helt nya uttryck. Med rätt golv på rätt plats och med rätt kvalitet kan man dessutom skapa en miljö som blir hållbar i många år framöver. Handlagolv.se är en återförsäljare av kvalitativa golv med snabba och fraktfria leveranser samt en gedigen kunskap som de gärna delar med sig av till sina kunder.

U

HANDLAGOLV.SE Adress: Korgpilsgränd 1, 233 63 Bara Tel: 0762-77 88 81 E-post: info@handlagolv.se Webbplats: www.handlagolv.se Facebook: www.facebook.com/handlagolv Instagram: www.instagram.com/handlagolv.se

12 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

nder 2019 startade golvbutiken handlagolv.se på nätet. Golvbutiken ägs och drivs av företaget BrA flooring AB som startade samma år. I butiken säljer de golv till konkurrenskraftiga priser och samarbetar idag med en noga utvald leverantör.

– Redan när vi startade var planen att sälja kvalitativa golv till bra priser. Den leverantör som vi samarbetar med idag är hittills den enda som levt upp till de höga krav som vi ställer, säger Bahman Varseh som är delägare i företaget.

Unikt för företaget är att delägarna Bahman och Alexander har mer än femtio års erfarenhet av detalj- och bygghandeln samt som golvläggare, vilket gör att de också kan dela med sig mycket kunskap till sina kunder. Både Alexander och Bahman jobbar som konsult åt golvtillverkare, både i Sverige och Danmark.

– Vi är mer än bara en butik som säljer golv.

Det är också en plattform där vi delar med oss av all vår kunskap och finns till för våra kunder när de ska välja sitt golv, förklarar Bahman.

De riktar sig idag mot kunder över hela Sverige och inom ett par år finns visionen att kunna leverera till resten av norden.

I webbutiken säljer de laminat- och vinylgolv och har också lanserat nyheten BioVinyl.

– Det här golvet har verkligen blivit en jättesuccé. Det är ett golv som är anpassat för uterum och tål fukt, värme, kyla och ljus. Det är ett kompositgolv fast med ett klicksystem.

Ett annat, lite unikt golv som företaget säljer är X-way serien som består av fyra dekorer.

Laminatgolvet har ett unikt klicksystem som gör att man kan lägga golvet efter det mönster man önskar. Bland annat kan man på egen hand lägga fiskbensmönster, något man annars inte kan göra med ett vanligt laminatgolv.

Företaget har ett gediget lager i Malmö, varifrån golvet levereras på ett enkelt och säkert sätt hem till kunden.

– Vårt stora lager är en viktig nyckel i verksamheten. Det gör det möjligt att lagerföra en större mängd golv och därmed kunna erbjuda snabba leveranser. När kunderna handlar av oss kör vi i största möjliga mån hem det till dem, för att säkerställa att golvet kommer i just det skick vi önskar.

En annan trygghet för kunderna som handlar hos handlagolv.se är att deras leverantör ger 20-30 års garanti på sina golv.

Oavsett vart i landet golvet levereras skickas det fraktfritt, vilket inte innebär några merkostnader för kunden.

– Det är inte bara hemleveransen som är gratis hos oss. Vi skickar nämligen gärna ut provbitar helt utan kostnad eftersom vi tror att det absolut bästa stället att se sitt nya golv är i den miljö som det senare ska installeras på. Det här var också en av våra visioner när bolaget grundades, att ge kunderna ett showroom hemma hos sig.

Bahman berättar att de haft en bra start och att de än så länge bara börjat sin resa. Inom en snar framtid planerar de att både bredda sortimentet av golv och tillbehör samtidigt som de vill hitta fler leverantörer i Sverige, som de kan bli återförsäljare åt.

– Leverantören som vi har är välkänd men inte just i Sverige, därför letar vi nu svenska tillverkare som lever upp till våra krav. Vi kommer även att börja med parkettgolv för att bredda vårt utbud.

I framtiden finns också planerna på att öppna en butik med ett showroom. Dit kan kunderna komma för att se golven och lägga en beställning.

BYGG, MILJÖ & INREDNING

MED MICROCEMENT KAN DINA KREATIVA IDÉER BLI VERKLIGA Vi har aldrig tidigare renoverat hemmet så mycket som vi gör idag. Köket, badrummet, vardagsrummet - en del eftersträvar en ljus och sofistikerad känsla, medan andra ett mer rustikt och naturnära uttryck. Med det vattenbaserade och organiska materialet Microcement, finns oändliga möjligheter till ett personligt uttryck.

Vänd dig till en certifierad applicerare eller beställ en ”gör det själv produkt” och få det hem som du drömmer om!

D

esigncement har Sveriges största nätverk av certifierade applicerare, fördelade över hela landet. De utför utför dels egna jobb men utbildar även företag som vill använda sig av produkten. Sedan start har de utbildat över hundra företag som numera är certifierade applicerare.

– Varje månad utbildar vi målare, murare, plattsättare mm. som vill bli mer konkurrenskraftiga. Med microcementen kan de erbjuda sina kunder fogfria lösningar i stora som små miljöer.

Golv, badrum och bänkskivor är några av många områden som passar utmärkt för produkten. Microcement är en högkvalitativ produkt som dessutom är snabbarbetad, mer hygienisk och ekonomiskt fördelaktig vid många typer av renoveringar. Vi vill stå för en hög kvalitet, vill man som hantverkare använda sig av våra proffsprodukter måste man därför bli certifierade genom en kurs hos oss, säger Tomas Martinsson, ägare och vd för Designcement.

14 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Det var i Valencia i Spanien som Tomas dåvarande kollega för första gången kom i kontakt med materialet. Tomas insåg snabbt dess potential och valde att utbilda sig i dess innehåll och metodik. Innan Designcement grundades gjorde de en noga marknadsundersökning av liknande produkter, för att säkerställa att just deras cement- från spanska märket Topcimenthöll den bästa kvaliteten.

– Microcement är långt ifrån vad många kallar ett traditionellt byggmaterial. Beläggningen är baserad på kvarts, vattenbaserade hartser, tillsatser och mineralpigment. Det är vattentätt, fogfritt och kan läggas direkt på befintligt kakel och klinker. Har man ett badrum i fint skick som inte faller en i smaken är en badrumsrenovering med microcement en perfekt lösning. Man behöver då inte riva ut badrummet och bygga upp allt från grunden igen vilket gör renoveringen förhållandevis billig. Vill man på ett mer kostnadseffektivt sätt få ett nytt och trendigt badrum, då ska man definitivt vända sig till en av

”Man kan få cementen i precis den färg som man vill och i valfri ytstruktur”

våra certifierad hantverkare inom microcement.

Golv, tak och väggar, ja möjligheterna är många och användningsområdena flera. Microcement är unikt, och definitivt ett material som vi kommer att få se mer av i hemmet hos människor och ute i offentliga miljöer.

– Man kan få cementen i precis den färg som man vill och i valfri ytstruktur. En del vill ha en slät yta, andra en mer grov och betong liknande, möjligheterna är otroligt många. Idag är det stor efterfrågan på betonggolv och här kommer Microcementen verkligen till sin rätt. Istället för att som ett gjutet betonggolv läggas i en tjocklek på 3-5 cm så läggs microcementen på i flera tunna lager på totalt 3 mm. Med sin tjocklek på endast 3 mm får man en helt annan flexibilitet och minimal viktförändring, därför påverkas inte nuvarande konstruktion av vikt och bygghöjd.

En av många fördelar är att man med förhållandevis små medel kan byta färg om man skulle tröttna på den nuvarande looken, detta kan vara extra bra i butiker som med jämna mellanrum

byter hyresgäst och därmed utseende på lokalen, säger Tomas.

Microcement är ett material som på senare tid har växt i popularitet både hos konsumenter och hantverkare. Detta har Tomas tagit fasta på och Designcement har nu en GDS-produkt i sortimentet, som den normalhändige kan applicera själv.

– Efter en längre testperiod av oss och vår leverantör är vi nu komfortabla med att vi kommer släppa en riktigt bra produkt.

Den är lätt att applicera och färgsätta, man kan antingen köpa produkten färdigblandad, blanda själv enligt recept eller efter sin egen smak. Vi kommer under sommaren även att färdigställa vårt showroom, dit kunderna kan komma för att få inspiration och kunskap i hur materialet kan användas. Vi och efterfrågan på materialet växer snabbt, men det är viktigt för oss att fortsätta hålla samma höga tillgänglighet och service ut mot både kunder och de företag vi samarbetar med. Slutligen vill jag slå ett sista slag för Microcement vad gäller det korta renoveringsförlopp som det möjliggör då det är det kunderna uppskattar mest. Istället för ett förlopp där man först ska ha några tuffa veckor med rivning och uppbyggnad så ser man här direkt att det går åt rätt håll. Redan efter andra dagen så slipper man se det tidigare ytskiktet. I den tid vi lever i nu, där allt ska gå snabbt, är vår cement perfekt. Med microcement får man snabba resultat utan att tumma på kvalitén, avslutar Tomas.

DESIGNCEMENT SYD AB Adress: Vadmöllevägen 19, 244 91 Kävlinge Tel: 010-344 74 70 E-post: info@designcement.se Webbplats: www.designcement.se Facebook: www.facebook.com/ Designcement.se Instagram: www.instagram.com/designcement.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 15

För en grönare värld Genom att ta tillvara på solens strålar kan vi nyttja oss av en förnyelsebar energikälla och därmed bidra till en hållbarare värld.

– Vi behöver inte längre använda oss av jordens resurser som medför enorma koldioxidutsläpp som är helt ohållbart för oss och hela planeten. Solenergi har alltid varit viktig för människan och planeten och nu har man kommit fram till att solens energi räcker för att tillgodose mänsklighetens behov, det gäller bara att ta vara på den, säger Paul Bothén på Solenergi Sverige i Falköping.

A

tt använda sig av solenergi har många fördelar, inte nog med att man sparar på jordens resurser och nyttjar förnyelsebar energi, den har också ekonomiska fördelar.

Solenergi Sverige, som har en bred kunskap, säljer solpaneler och solceller till tak och erbjuder även laddningsboxar till bilar.

Kunderna är såväl privatpersoner som företagare och när solceller eller solpaneler ska installeras tar Solenergi Sverige hand om hela projektet.

– Vi gör allt från att söka bidrag åt kunderna till att sköta det administrativa och montering. Vi har totalentreprenad, säger Paul som är grundare och ägare till företaget.

Deras största kundgrupp är inom lantbruk och företag, då dessa oftast har större anläggningar som kräver en mängd energi och har mycket att vinna på att använda sig av en naturlig energikälla.

– Jag tycker att det är en självklarhet för företag eller lantbrukare att satsa på solenergi om förutsättningar finns. Om man

16 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

BYGG, MILJÖ & INREDNING

enbart kollar på den ekonomiska aspekten så är det en investering som betalat igen sig på sju år. Lägger man därtill miljöaspekten så är det ytterligare en enorm anledning till att satsa på det.

Moderbolaget till Solenergi Sverige, som tidigare var inriktade på biobränsleutveckling och sålde värmepannor, startade upp under 2015. Två år senare kom de igång med Solenergi Sverige och började sälja anläggningar till kunder.

Att Paul började jobba med detta berodde på att han själv flyttade till en gammal gård, Nästegården, som krävde mycket energi, vilket gjorde att elräkningar sköt i höjden.

– Jag blev intresserad av den gröna omställningen och solenergi var något som jag villa ha på gården. Jag är musiker i grunden och tycker om kreativa processer, inom såväl musik som att hjälpa andra i omställningen till en grön energi.

”En solcellsanläggning på till exempel ett lantbruk kan ge en avkastning på mellan 8-15 procent på investerat kapital.

Ofta är anläggningen betald på sex år i runda slängar.”

PAUL BOTHÉN, GRUNDARE OCH ÄGARE

Miljötänket hos Paul och även hans fru är viktigt och för dem båda är hållbarhetstänket stort, i alla aspekter.

Paul berättar att de ser att behovet av solenergi är enormt, både idag och kommer att fortsätta vara det i framtiden.

Solenergi Sverige följer hela tiden med i utvecklingen när det gäller nya inovationer och klimatsmarta utnyttjandesätt via appar. Paul, som har tio år kvar innan han närmar sig pensionsåldern, vill vara med och förändra så mycket det bara går för att uppnå ett grönare samhälle.

Han berättar att solenergin sedan länge har passerat såväl olja, gas och kol rent lönsamhetsmässigt och att framtidens utmaning är att kunna lagra energin bättre.

– Nu när coronan drabbat världen så hårt som sjukdomen gjort så tycker jag att det finns ytterligare skäl att investera i solenergin. Om vi bortser från miljöaspekterna så såg vi att börsen är en väldigt osäker besparingsmodell. Den rasade 45 procent inom flera branscher på kort tid. En solcellsanläggning på till exempel ett lantbruk kan ge en avkastning på mellan 8-15 procent på investerat kapital. Ofta är anläggningen betald på sex år i runda slängar. Utvecklingen går snabbt framåt och även om det just nu inte finns sätt att lagra sommarens uppsamlade energi till vinterhalvåret så ser jag det som fullt möjligt inom en snar framtid.

SOLENERGI SVERIGE AB Adress: Sätuna Nästegården, 521 94 Falköping Tel: 0515-123 33 E-post: kontakt@solenab.se Webbplats: www.solenab.se Facebook: www.facebook.com/solenab Instagram: www.instagram.com/solenergisverige

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 17

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Svensktillverkade och klimatanpassade miljöpooler Vem drömmer inte om ett blått blänkande vatten på tomten under sommarens varma dagar?

Pooldrömmarna kan se olika ut. Medan någon vill använda poolen för lek och plask, vill någon annan använda den till träning eller bara för en stunds svalkande rekreation.

M

iami Pool, som är Sveriges äldsta pooltillverkare, hjälper sina kunder att uppfylla sina pooldrömmar.

Miami Pool har lång erfarenhet av att tillverka pooler då det grundades redan 1967. Det familjeägda företaget med både kontor och tillverkning i Timrå har en stark lokal anknytning samtidigt som de också har återförsäljare över hela landet.

Företaget importerade under de första åren poolerna från USA, något som visade sig både vara kostsamt och krångligt. De beslutade sig därför att börja tillverka poolerna själva. Under några år sålde de även andra sidoprodukter men då nuvarande ägare Ola Viklund tog över efter sin pappa beslutade han sig helhjärtat för att satsa på endast pooler. Namnet Miami Pool är en påminnelse om företagets långa historia och 1960-talets drömmar om att ha en egen pool, precis som i Miami.

I deras fabrik i Timrå tillverkas poolerna från grunden och levereras som byggsats till slutkunden. De platta sektionerna med förstansade och förgängade hål levereras tillsammans med övrig utrustning och monter-

18 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

ingsbeskrivning till kunderna, som enkelt kan bygga poolen själva.

Den som inte vill eller kan bygga ihop sin pool själv kan ta hjälp av Miami Pools återförsäljare alternativt få kontakt med en poolbyggare via dem.

– Många erbjuder också helentreprenad, från att gräva för poolen till att koppla in elektroniken.

Alla företagets pooler tillverkas av stommar i stålplåt som ytbehandlas med ett ämne som heter Magnelis.

– Magnelis gör att man får ett gediget skydd mot korrosion, vilket ger en hållbar plåtstomme i vårt svenska klimat. Magnelis är ett ämne som man använder för att korrosionsbehandla vägtrummor och liknande som står i extremt utsatta miljöer. Genom att köpa en pool av oss får de marknadens mest hållbara stomme, säger Sara Söderberg som är marknadsansvarig.

Inom företaget har de lagt stort fokus på hållbarhet och att värna om miljön.

Under 2019 blev de miljödiplomerade enligt den nationella miljöstandarden Svensk Miljöbas och är idag Sveriges enda miljödiplomerade

”Vi kände att miljöfokuset saknades i branschen och tog fram konceptet miljöpoolen” SARA SÖDERBERG, MARKNADSANSVARIG

poolföretag. Deras miljöpooler är på många sätt ett hållbart alternativ för poolköparen.

– Vi kände att miljöfokuset saknades i branschen och tog fram konceptet miljöpoolen.

Förutom den hållbara poolstommen har vi också ett utrustningspaket som kallas Ecoline, där vi har valt ut produkter som gör att poolen blir så energismart som möjligt.

När man ska köpa en pool kan det komma många frågor och funderingar och det bästa är att börja med att fundera hur poolen ska användas.

– Fundera på dina egna samt tomtens förutsättningar. Många tänker att de inte kan ha pool för att det är för mycket berg eller att tomten är för liten men allt går att lösa.

Förutom sortimentet med standardpooler specialdesignar de också pooler, för att det ska passa kundens behov och tomtens förutsättningar.

– Senast igår specialtillverkade vi en mindre pool för en radhustomt. Vill man ha råd och

hjälp gör alla våra återförsäljare kostnadsfria hembesök där de tittar på tomten Det är en stor trygghet eftersom de byggt pooler under många år och verkligen kan sin sak.

Beroende på hur poolen ska användas kan kunden också utrusta den på olika sätt.

– Om den ska användas för barnen att leka i vill man kanske maximera själva ytan på poolen men vill man sitta i en pooltrappa med en kopp kaffe och se solen gå upp, kan man välja en viss sorts trappa istället. Det finns verkligen mängder med alternativ.

I och med att poolerna tillverkas i Sverige och att de har ett stort lager, har Miami Pool korta ledtider och försöker alltid leverera produkterna på snabbaste vis. Att kunna köpa svensktillverkat är också något som många kunder uppskattar.

– Genom att köpa en Miami Pool har man bidragit till svenskt näringsliv på ett sätt som jag tror många tycker är bra, avslutar Sara.

MIAMI POOL AB Adress: Plåtslagarvägen 9, 861 36, Timrå Tel: 060-51 50 50 E-post: info@miamipool.se Webbplats: www.miamipool.se Facebook: www.facebook.com/miamipool Instagram: www.instagram.com/miamipool_ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 19

BYGG, MILJÖ & INREDNING

INREDNING OCH HOMESTYLING SOM FÖRHÖJER KÄNSLAN Med en stor dos kundservice och ett brinnande intresse för inredning och homestyling, förser STHLM ROOMS sina kunder med detaljer och miljöer med det lilla extra.

G

enom att anlita en homestylist inför en försäljning av bostaden kan man maxa värdet och få mer betalt, då det är en investering som många gånger betalar tillbaka sig.

– Enligt mäklarna går försäljningspriset upp mellan 10-20 procent när de fått en bra homestyling på objektet, säger Linda Kostic.

Både Linda Kostic och Isabell Lundholm som skapade varumärket STHLM ROOMS har minst sagt ett gediget intresse för inredning och homestyling, så stort att de mitt i livet valde att byta inriktning i sina yrkesval för att få jobba med det på heltid. Förutom att jobba med homestyling och inredning har de också inriktat sig mot scenografi och utfört inredningsuppdrag till Renées Brygga och scenografiprojekt för blanda annat Expressen TV. För Linda som i grunden är kemist och under femton år har forskat inom läkemedelskemi har ända sedan hon var barn känt att inredningsbranschen lockat.

– Förr var inte homestyling lika stort och därför var det inte något jag tänkte att jag kunde jobba med. Men de senaste åren har det vuxit sig allt större och för tre år sedan bestämde jag mig för att satsa helhjärtat på det här, säger Linda.

Isabell som är förskollärare i botten och som också jobbat med marknadskommunikation under nio år, bestämde sig för sex år sedan att göra det hon brann för allra mest och utbildade sig till Visual Merchandiser.

Isabell och Linda möttes under 2017 via en mäklare och där började starten för deras samarbete och håller just nu på att starta det gemensamma bolaget STHLM ROOMS AB. Linda och Isabell jobbar både med inredningsuppdrag och homestyling. Inom homestyling sker de flesta uppdrag via mäklare.

– Inredningsbiten har kommit mycket tack

20 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

vare att vi utför homestyling. Många som flyttar vill också ha hjälp med att inreda sitt nya boende. Vi får också många nya kunder på rekommendation från andra, förklarar Isabell.

I en homestyling använder de möbler och detaljer som finns hemma hos kunden samt adderar egen rekvisita, allt för att göra objektet så attraktivt som möjligt. Det kan även röra sig om helt tomma bostäder, då man utför en så kallad helstyling, där alla möbler och annan rekvisita tas in, som passar objektet bäst.

– Vi är experter på att styla inför en försäljning och vi vet vad som är gångbara trender, säger Isabell.

Förutom homestyling erbjuder de även stylingkonsultation hemma hos kunden. Målet är att visa hur kunden själv kan göra sitt hem attraktivt inför försäljning. Även om stylinguppdragen kan se olika ut beroende på stilen i hemmet finns än då alltid en röd tråd genom alla deras uppdrag.

– Vi skapar alltid en hemkänsla. Vi stylar inte alltför avskalat men utgår ändå ifrån trenderna och det är något som uppskattas av många mäklare, säger Linda.

I många av sina stylingar blandar de gärna gammalt och nytt där det passar och har återbruk i fokus. – Bland annat var vi på en stor marknad i Paris och köpte in vintagedetaljer så att vi kan skapa en personlig prägel och inte bara använda oss av det nytillverkade När det kommer till inredningsuppdrag står istället kunden helt i fokus. Om kunden har en egen stil som de gillar utgår de helt och fullt utifrån det, snarare än att inreda efter trender.

– I de här uppdragen står kunden i fokus, där vi utgår helt från kundens personliga stil.

Däremot kan det vara så att de inte har egna idéer eller önskemål om hur hemmet ska inredas och då skapar vi myset och det lilla extra, säger Isabell.

Hur mycket de utför i ett inredningsuppdrag skiljer sig och beror på kundens förfrågan, vilket gör att de lägger ner den tid och kostnad som kunden kan och är beredd att betala för.

– Det behöver inte kosta skjortan att anlita inredare och det är bra att vi har något att erbjuda för alla. Vi samarbetar dessutom med många leverantörer och kan köpa in saker till kunderna via dessa. Att vi utför jobbet, vet vart vi ska hitta möbler och detaljer, sätta samman det och skapa en röd tråd i hemmet sparar mycket tid mot för om kunden ska utföra det själv, säger Linda.

Som inredare och stylist handlar det inte bara om att se det estetiska och skapa en känsla i helheten, det handlar också om att kunna bemöta människor, något som Linda och Isabell har lärt sig mycket om genom åren.

– Vi har mycket livserfarenhet och får ofta höra att vi kan ta och kommunicera med människor. Vi tror att vi skapar ett förtroende som gör att kunderna känner sig trygga med oss och vi gör verkligen alltid vårt yttersta för att kunden ska känna sig nöjd, avslutar Linda.

STHLM ROOMS Tel: Linda: 0708-55 37 08 Isabell: 0735-36 58 84 E-post: info@sthlmrooms.se Webbplats: www.sthlmrooms.se Facebook: www.facebook.com/sthlmrooms Instagram: www.instagram.com/sthlmrooms

FOTO MAURO LÓPEZ

FOTO MAURO LÓPEZ

FOTO NATHALIE MALIC

FOTO PERFECTSHOT

”Enligt mäklarna går försäljningspriset upp mellan 10-20 procent när de fått en bra homestyling på objektet.”

BYGG, MILJÖ & INREDNING

BÄNKSKIVOR FÖR DITT KÖK Genom att välja bänkskivor i natursten ger man inte bara köket ett tidlöst och vackert uttryck, man får också ett hållbart inslag som står sig år efter år.

I

dag spelar köket en central roll och är något av hemmets hjärta och det inte bara en plats för matlagning. I många kök finns också utrymme för sociala sammankomster med familjen, läxläsning och mycket mer därtill.

– När man utför en renovering av sitt kök, ska man tänka på att välja bänkskivor av bra kvalitet och som tål att användas, säger Ekrem.

REN Sten & Bygg i Bromma säljer och monterat bänkskivor främst för kök men också till badrum och fönster. De tillverkar och säljer även gravstenar och utför andra uppdrag som till exempel plattsättning.

Kunderna består dels av privata konsumenter i Stockholm, Göteborg och Oslo men

”ETT AV DE BÄSTA ALTERNATIVEN ÄR NATURSTEN, DÅ DE ÄR VACKRA OCH HÅLLBARA, SVÅRA ATT REPA OCH MOTSTÅNDSKRAFTIGA MOT VÄRME.” EKREM CELIK, REN STEN & BYGG AB

22 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

de utför även samarbeten med företag som till exempel hustillverkare, då de monterar bänkskivor i nybyggda hus över hela landet.

Ekrem Celik som startade företaget för fem år sedan har lång erfarenhet av branschen, då han dessförinnan jobbat både med bänkskivor och gravstenar i drygt 20 år.

När han får en beställning importerar han sten från Italien eller Spanien och tillverkar sedan bänkskivorna i sin verkstad efter kundens mått och åker därefter ut och monterar dem. Från beställning till att bänkskivan finns på plats, tar det mellan 1 och 4 veckor. På alla jobb som företaget utför kan kunden nyttja ROT-avdraget.

När man ska välja bänkskiva till sitt kök, som ofta innebär en stor investering, rekommenderar Ekrem att tänka på att göra det hållbart.

– En bänkskiva blir utsatt för mycket smuts som den ska tåla och dessutom vara enkel att göra ren och underhålla. Ett av de bästa alternativen är natursten, då de är vackra och hållbara, svåra att repa och motståndskraftiga mot värme. Företaget har tre typer av sten, som granit, kvartssten och marmor.

Granit som är 100 procent naturligt är hygieniskt och passar perfekt som köksbänk.

Eftersom denna sten är fuktabsorberande behandlar Ekrem materialet med olja innan den monteras.

Kvartssten består till 90 procent av naturliga mineraler och är både hygieniskt och hållbart.

Den är enkel att underhålla men är något mindre värmebeständig till skillnad från granit.

– Med rätt underhåll kan en skiva av kvartssten vara fin och hålla över flera decennier.

Marmor, som är en naturlig sten är både vacker och ger ett exklusivt uttryck har också många användningsområden. Marmor är lite mjukare än granit och därför ska den inte utsättas för starka färgpigment, som kaffe, vin, syror eller vassa bestick.

– Har man en bänkskiva av marmor ska man vara noga med att inte utsätta den för hög värme och ta bort fläckar så snart som möjligt med diskmedel och en mjuk trasa. Bänkskivor av marmor monterar jag allra mest. Det är många som gillar den gråa och vita färgen.

I verkstaden har han också ett showroom, som kunderna kan besöka.

– När man ska välja material är det bra att komma till lokalen för att titta hur de olika materialen ser ut.

Just nu letar Ekrem en större lokal i centrala Bromma för att kunna erbjuda sina kunder ett större showroom.

Under åren har REN Sten & Bygg haft många nöjda kunder och långa samarbeten med företag.

– Vi har bra kvalitet och kunderna är nöjda med jobben som jag utför, avslutar Ekrem.

REN STEN & BYGG AB Adress: Tältgatan 3, 168 41 Bromma Tel: 0700-68 61 41​ E-post: info@rensten.se Webbplats: www.rensten.se

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Ett nytt badrum behöver inte vara dyrt!

Microcement har nu på allvar börjat sitt intåg i Sverige, trots att det har funnits i övriga Europa i över tjugo år. Materialet är starkare än betong, vattentätt, underhållsfritt och skapar otaliga möjligheter inom design och inredning.

Produktfamiljen innehåller dock flera olika typer av microcement och det gäller att använda den vars komponenter är bäst lämpade för ens ändamål.

P

edro Sanmateo driver Badlyx i Sverige AB, och har flera års erfarenhet av att jobba med microcement.

– När jag började arbeta med microcement för några år sedan, var det får som visste vad det var. Idag, speciellt bland privatpersoner, efterfrågas i allt högre grad hantverkare med kunskap om materialet för till exempel badrumsrenoveringar. Svenskarna är ett design- och inredningsintresserat folk och jag tror att alla kommer att veta vad microcement är om några år, säger Pedro.

Det finns olika typer av microcement för olika ändamål och materialet utvecklas ständigt. Olika tillverkare tillsätter sina egna komponenter och val av microcement bör baseras på användningsområdet.

– Rätt produkt för rätt miljö är jätteviktigt, annars kan man få sprickor, missfärgade golvbrunnar eller en färgsättning som inte motsvarar förväntningarna. Som kund bör man vara noga med att rådfråga hantverkaren eller oss återförsäljare så att man får ett resultat som är både hållbart och njutbart. Jag har ett kontaktnät av hantverkare över hela landet, som kan applicering av microcement och har erfarenhet av olika miljöer. Har man specifika frågor eller om det dyker upp ett problem, så löser vi det!

Microcement ger en betongkänsla som är mjukare i sitt uttryck. Den kan appliceras eller målas på golv, bänkskivor, väggar, möbler, pooler eller över kakel och klinker i badrum. Färgval är helt valfritt och resultatet blir fogfritt. Särskilt väl lämpar sig microcementen i miljöer som hemmet, hotell, restauranger,

”Mina produkter lämpar sig väl för badrumsrenoveringar, för proffs likväl som händiga privatpersoner.”

PEDRO SANMATEO, MICROCEMENT ONLINE

butiker, industrier och nattklubbar. Behovet av ytans hårdhet avgör valet av microcement.

– Mina produkter lämpar sig väl för badrumsrenoveringar, för proffs likväl som händiga privatpersoner. Har man ett välfungerande badrum men vill ha en ny design, kan man applicera microcementen direkt på de gamla väggarna utan att riva undermaterialet först.

Det här skapar fantastiska möjligheter för att på ett snabbt, enkelt och billigt sätt, få ett nytt badrum som kan se både lyxigt och stilrent ut. Min tillverkare är kemist i grunden och experimenterar gärna med nya färgsättningar och komponenter.

Till skillnad från andra kan vi därför erbjuda microcement som är helt tät även utan lack, avslutar Pedro.

MICROCEMENT ONLINE Adress: Mogatan 6, Helsingborg 254 64 Tel: 0736-38 82 31 Webbplats: www.microcementonline.se Facebook: www.facebook.com/microcementonline Instagram: www.instagram.com/microcementonline

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 23

G Plattform för den internationella marknaden Coronapandemin har minst sagt slagit hårt mot många företag genom minskad köpkraft och därmed försäljning. För att komma på fötter och bereda ny mark finns nu en plattform som hjälper svenska företag inom bygg och inredning att nå nya slutkunder på den internationella marknaden.

– Hemstad är en plattform där vi hjälper våra kunder med allt från A till Ö i affärerna som de gör med sina slutkunder, säger Hamid Azarak.

24 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

enom att nå ut på rätt sätt på marknaden kan man också hitta fler kunder och öka sin lönsamhet. Hemstad är ett nytt företag som hjälper tillverkare av material och färdiga produkter att nå ut på den internationella marknaden.

– När coronakrisen har lagt sig så kommer företag att leta sig utanför landets gränser för att finna nya kunder och för att kompensera de förluster de gjort under krisen, säger Hamid som är delägare i Hemstad.

Hemstads mål är att minimera svenska företags förluster som de eventuellt dragit på sig under coronakrisen och hjälpa dem att maximera deras inkomster i den framtid som väntar när krisen lagt sig.

Hamid Azarak är utbildad civilingenjör och har över 20 års erfarenhet av den internationella byggsektorn och även av ITindustrin och den internationella handeln. Kombinationen av

BYGG, MILJÖ & INREDNING

”Svenska företag håller otroligt hög kvalitet på sina varor och tjänster och därför kan de också slå sig in på den internationella marknaden.”

HAMID AZARAK, VD

hans kunskaper och erfarenheter ledde till starten av Hemstad.

– Jag har alltid sett att det funnits utvecklingspotential i olika led inom industrin. Det har funnits brister som har gjort att byggindustrin har halkat efter i digitaliseringen.

Hemstad hjälper alla sorters företag, både stora som små inom bygg och inredning, oavsett om det är en möbeltillverkare eller ett företag som tillverkar betongprodukter.

Företaget började med att ta sig in på marknaden i Dubai, där det fanns en enorm potential.

– Det finns en otroligt stor marknad för byggnadsmaterial och konstruktion i Dubai, så därför började vi just där.

Idag har de partners i flera länder som till exempel Turkiet och Canada och nu riktar de in sig på svenska företag, där de ser en stor potential.

– Svenska företag håller otroligt hög kvalitet på sina varor och tjänster och därför kan de också slå sig in på den internationella marknaden. I de flesta fall handlar det om att hitta rätt partners och få in en fot på marknaden och det är just det vi hjälper företagen med, säger Hamid.

Som kund hos Hemstad får de exponering både lokalt och internationellt, via mässor och andra event.

– Här får företagen exponering och hjälp med säljrelaterade ärenden till en väldigt låg kostnad i jämförelse med vad de skulle betala för liknande tjänster hos andra agenter.

Vi ger våra partners ett års exponering och anlitar säljare inom rätt bransch och marknad till en kostnad som i vanliga fall skulle räcka till cirka 5 dagars exponering, menar Hamid.

Företaget erbjuder också sina kunder en digitaliserad överblick, om hur, var och när deras varor skickas, levereras och tas emot av slutkunden.

– Vi är ingen mellanhand, utan erbjuder enbart en klar och mycket lättöverskådlig överblick, där företagen och slutkunden kan ha en väldigt okomplicerad affär, avslutar Hamid.

HEMSTAD Adress: Nyhemsgatan 17B, 302 49 Halmstad Tel: +46 (0)702-01 72 71 E-post: info@hemstad.info FOTO: PEXELS

Webbplats: www.hemstadshowroom.com Facebook: www.facebook.com/hemstad.international Instagram: www.instagram.com/hemstad.international LinkedIn: www.linkedin.com/company/hemstad

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 25

TRYGG TOTALENTREPRENAD Med stort kunnande och lång erfarenhet hjälper INCON sina kunder från idé till färdigt projekt. Med dem som projektledare kan kunderna lägga över ansvaret och få en trygg resa genom hela byggnationen.

– Våra kunder ska alltid känna att allt fungerar och att de får en enkel resa genom byggprocessen.

Vi kan hjälpa kunderna redan från ett tidigt skede och hela vägen fram, säger Daniel Ståhlgren.

I

n Construction eller INCON som de också kallas var under fem år dotterbolag till ADIB Industribyggen men blev nyligen ett fristående bolag. Trots att företaget är nytt är ägarna Fredrik Måledal och Daniel Ståhlgren väl insatta i det då de jobbat både som platschefer och projektledare inom ADIB sedan 2008 respektive 2014.

– Det här var ett sätt att föra byggverksamheten vidare när ADIB skulle dra ner. Vi avslutade vår anställning på ADIB vid årsskiftet och gick över till INCON och nu kör vi på för fullt i företaget, säger Fredrik.

INCON jobbar idag vidare i samma anda som tidigare, med totalentreprenad vid byggnationer inom bland annat handel, industri, logistik, butiker, kontor och restauranger. Deras kunder består av företag och främst fastighetsägare.

Företaget har en erfarenhet att stoltsera med, då både Fredrik och Daniel är byggingenjörer i botten och har många års erfarenhet av att driva projekt, från idé till färdigt resultat. Fredrik och Daniel leder projekten och anlitar underentreprenörer för själva byggnationen.

26 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

"VI SITTER INTE FAST I NÅGRA AVTAL, UTAN BESTÄMMER SJÄLVA VILKA UNDERENTREPRENÖRER VI SKA ANLITA FÖR DE OLIKA PROJEKTEN." FREDRIK MÅLEDAL, ÄGARE INCON

– Vi sitter inte fast i några avtal, utan bestämmer själva vilka underentreprenörer vi ska anlita för de olika projekten. Många underentreprenörer som vi samarbetar med följer med oss på jobb på flera orter men det händer också att vi tar in lokala underentreprenörer, säger Fredrik.

INCON:s kontor är beläget i Jönköping men jobben finns på flera håll i landet. Uppdragen kan variera och för tillfället bygger de butiker till en välkänd butikskedja inom bygghandeln och bygger nu en ny anläggning åt Padel Zenter i Uppsala, Som Zlatan Ibrahimović är delägare i.

– Vi har många kontakter i Stockholm och Uppsala, där vi bygger åt flera fastighetsägare. I Uppsala byggde vi tre hus och sedan dess har ryktet spridit sig. Gör man ett bra jobb och är seriös så är man konkurrenskraftig i de regionerna, säger Fredrik.

INCON jobbar inte bara med större fastighetsägare, utan även med medelstora. De kan även hjälpa dem som inte har så lång erfarenhet och då kommer Fredriks och Daniels kunnande väl till pass.

– Vår stora styrka är att vi kan vara med i ett tidigt

BYGG, MILJÖ & INREDNING

skede och hjälpa till med budget, byggnadens utformning och allt annat som kan uppkomma. Kunden behöver inte gå till flera, olika konsulter och ta fram förfrågningsunderlag. Så länge de har en idé och en tomt så kan vi hjälpa dem vidare. Vi försöker alltid räkna realistiskt och även hjälpa dem till kostnadseffektiva lösningar, berättar Daniel.

Genom att anlita INCON kan kunderna hålla sig till en enda kontakt och dessutom snabbt få återkoppling.

– Om de ringer om ett projekt och ger oss information så kan vi snabbt ge dem pris på vad det kommer att kosta på ett ungefär, säger Fredrik.

På kontoret som är beläget i fräscha och nybyggda lokaler i Jönköping sitter INCON idag men har planer på att även expandera norrut.

– Planen är att leta platschefer att anställa i Uppsala och Stockholm, då vi har många projekt på gång där.

Tidigare hade vi Stockholm som gräns men nu har vi utökat till Uppsala. Om vi anställer några där tänker vi att vi kan utöka vårt geografiska område ytterligare, säger Daniel.

"VI FÖRSÖKER ALLTID RÄKNA REALISTISKT OCH HJÄLPA VÅRA KUNDER TILL KOSTNADSEFFEKTIVA LÖSNINGAR." DANIEL STÅHLGREN, ÄGARE INCON

Fredrik och Daniel berättar att de tycker att det är viktigt att jobba nära kunderna och att alltid hjälpa dem på bästa sätt, något som de ofta får höra av sina kunder.

– De uppskattar den personliga kontakten och tycker att det är en stor fördel att vi kan vara med dem i ett tidigt skede och hjälpa till. Vi vill utföra projektet tillsammans med kunden och att de ska känna att de kan lita på oss, avslutar Fredrik.

IN CONSTRUCTION Adress: Grossistgatan 4, 553 02 Jönköping Tel: 0705-18 89 01 E-post: fredrik@incon.se Webbplats: www.incon.se Facebook: www.facebook.com/INCON.InConstruction Instagram: www.instagram.com/incon_inconstruction

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 27

BYGG, MILJÖ & INREDNING

VÄ LJ L OK AL P R ODU CE RA D E NE R GI

R

Hos Rödeby Energi kan kunderna köpa lokalproducerad energi som värnar om miljön samtidigt som de också får en personlig kontakt. De mjuka värdena är minst sagt många och här står både kunder och medarbetare i fokus. Dessutom arbetar de ständigt för att utvecklas och kunna förse sina kunder med mer grön och lokalproducerad energi.

ödeby Energi har en lång historia bakom sig. Redan 1927 startades det upp av några lokala bönder med syftet att förse sig själva med el och samtidigt sprida elförsörjningen på landsbygden. Koncernen är idag en andelsförening, där alla kunder kan köpa sin andel.

De förser kunder i tre kommuner med energi, som Karlskrona, Ronneby och Emmaboda och har totalt 4 400 nätkunder. Eftersom de befinner sig på landsbygden är det förhållandevis glest mellan kunderna, med cirka 200 meter mellan varje, till skillnad från ett stadsnät som har cirka 35 meter mellan kunderna.

Att elnätet ligger beläget på landsbygden gör att det kostar mer att leverera elen. Men istället kan man erbjuda sina kunder grön, lokalproducerad el.

Marknaden för solenergi har ökat kraftigt och när de under 2017 öppnade sin solcellspark i Bostorp var de vid tillfället Sveriges tredje största solcellspark och med tiden har visionerna vuxit.

– Vi nischar oss på miljövänlig el och försöker hela tiden utvecklas inom det. Bara för några dagar sedan tog vi en solcellspark i Rödeby i drift, säger Magnus Jonsson som är vd.

Magnus Jonsson kan verkligen energi då han under hela sitt yrkesverksamma liv varit i branschen. Han är utbildad driftingenjör i botten

28 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

och har gått både vd- och ledarskapsutbildningar och jobbat på flera olika kommunalägda bolag, bland annat som elnätsenergichef. Att komma till Rödeby Energi, som är en ekonomisk förening, var därför något nytt som lockade Magnus och han började därför som vd på företaget för några veckor sedan.

– Det känns spännande att se på vilket sätt man kan utveckla en ekonomisk förening som är medlemsägd.

Att Rödeby Energi är en mindre koncern ser Magnus stora fördelar med bland annat att det finns en unik närhet till kunderna.

– Här är det hög kompetens bland medarbetarna som dessutom har god lokalkännedom och det är jätteviktigt för ett litet energibolag.

Närheten till kunderna kan aldrig de riktigt stora energiföretaget konkurrera med. När kunderna ringer hit får de prata med tjejerna direkt istället för att komma till en svarare med olika val. Vi har en nära relation till kunderna som är mer personlig och det är något vi hela tiden bygger vidare på. Hit kan kunderna cykla och gå in för att träffa oss, förklarar Magnus.

För att ta vara på all energi som produceras och samtidigt göra det förmånligt för konsumenten, erbjuder de bland annat nyckelfärdiga lösningar med solceller. Kunderna som vill börja använda sig av solenergi köper färdiga paket som installeras av Rödeby Energi.

Det förser sedan fastigheten med energi och ett eventuellt överskott köps tillbaka. På så sätt

går ingen energi till spillo, utan kan komma till användning till någon annan, samtidigt som kunden på sikt får tillbaka pengar på sin investering.

Hos Rödeby Energi står många mjuka värden i fokus, både goda kundrelationer och en säker arbetsplats för medarbetarna.

– Det är ett farligt arbete och vi lägger stor vikt vid att jobba förebyggande mot olyckor. Vi ser också till att det råder en trivsam stämning bland medarbetarna.

Den miljövänliga elen som Rödeby producerar innefattar låga utsläpp av CO2, där vattenkraftverk tillhör den lägsta och som har en livslängd på uppåt 80 år. Rödeby Energi har ett vattenkraftverk som idag inte går på deras eget nät.

– Vi får se vad som händer i framtiden, om vi kan utveckla det. Det vore kul om vi kunde få mer egenproducerad, miljövänlig el i koncernen, som vindkraftverk och fler solcellsparker, avslutar Magnus.

RÖDEBY ENERGI AB Adress: Karlskronavägen 38, 370 30 Rödeby Tel: 0455-485 30 E-post: info@rodenyelverk.net Webbplats: www.rodebyenergi.se

BYGG, MILJÖ & INREDNING

DEN GRÖNA VÄGEN ÄR FRAMTIDEN Att välja en grönare och mer miljövänlig väg för sitt företag behöver varken vara kostsamt eller svårt. Med rätt kunskap och expertis kan företagen på ett enkelt sätt bidra till en hållbarare värld samtidigt som de också kan spara pengar genom mer genomtänkta inköp.

– Det finns otroligt mycket man kan göra för att bli ett hållbarare och miljövänligare företag men det är viktigt att ta hjälp, det vinner man på i längden, säger Marcus Lennartsson.

30 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

menar Marcus också är ett sätt att stärka sitt varumärke.

– Efterfrågan blir allt större när det gäller hållbara produkter och tjänster. Vill man ha en framtid ska man definitivt satsa på hållbarhet.

När Marcus inleder en kontakt med en ny kund ser han alltid till att boka in ett kundmöte, oavsett om det är Marcus själv eller kunden som tagit den första kontakten.

– Mötet är viktigt för att lära känna kunden och kunna skräddarsy en lösning. Medan vissa företag vill ha en form av miljösamordnare under en tid kan en annan kund boka en workshop eller en kurs inom miljökunskap.

Marcus jobbar idag själv i företaget men kommer inom kort att anställda en säljare.

– Det viktigaste är att säljaren har ett miljöintresse och är duktig på sälj. Behövs sedan utbildning på området så ordnar jag det.

Om några år hoppas han på att kunna anställa fler och att de då hunnit jobba fram fler utbildningspaket som ska hjälpa företagen framåt i miljöarbetet.

Marcus delar gärna med sig av sin stora kunskap och det är något han ofta får beröm för av sina kunder.

– Jag sätter aldrig ett pris på kunskap, utan på ett roligt samarbete som ger ett bra resultat, avslutar Marcus.

VIA VIRIDI Adress: Trade Center vån 3, Kristian IV:s väg 3, 302 50 Halmstad Tel: 035-12 13 70 E-post: marcus@viaviridi.se Webbplats: www.viaviridi.se LinkedIn: www.linkedin.com/company/via-viridi

FOTO: MARCUS CARLSSON

V

ia Viridi betyder den gröna vägen på latin och det är just vad företaget jobbar med. Här hjälper Marcus Lennartsson företag i olika storlek och inom olika branscher att öka hållbarhetstänket och bli mer miljövänliga.

Marcus som äger och driver företaget har en lång och imponerande meritlista. Han började som kock och gick därifrån vidare till en miljö- och hälsoskyddsutbildning i Halmstad.

– Det var efter den utbildningen som jag blev allt mer intresserad av miljöbiten, vilka problem och lösningar det fanns, hur det påverkar oss människor och allt som finns runt om oss.

Marcus har också studerat hållbar affärsutveckling samt jobbat på miljöförvaltningen under åtta år. Där väcktes också intresset för juridiken och tillsammans med hans stora miljöintresse kände han att han kunde göra så mycket mer än att bara kontrollera och intresset för entreprenörskap blommade upp.

– Jag läste mycket om samhällsentreprenörskap, om företagande som hjälper samhället.

Det fick mig att vilja starta eget och göra just min grej.

Marcus hjälper idag företag att hitta ett långsiktigt miljöarbete, där alla känner att de är delaktiga och att det är något positivt.

– För att hitta det långsiktiga miljöarbetet måste man dra med alla och ofta blir det ett miljöarbete som blir väldigt roligt.

Marcus förklarar att den största utmaningen som vi människor har är att ändra invanda beteenden, eftersom vi är rutinvarelser.

– För att lära in ett nytt beteende tar det cirka 3-5 veckor och då krävs det att man gör det varje dag. Ett sätt för att få människor att fortsätta med de nya vanorna är att lägga ut morötter på vägen samt att lägga upp delmål.

Marcus kunder är främst företag som har kontorslandskap, som advokat- eller ekonomibyråer men också transportörer. Hans kunder finns även till stor del inom den offentliga sektorn.

– Alla inom den offentliga sektorn har kontorsmiljöer och dessa miljöer har en stor påverkan på vår miljö. De kan även ta med sina övriga verksamheter när de gör en sådan här satsning.

Marcus förklarar att det idag finns en stor medvetenhet kring miljö och hållbarhet och att många företag inom till exempel transportbranschen gör klassiska förändringar som att skära ner på transporterna eller byta fraktsätt.

– Det är jättebra och ofta innebär det enkla förändringar men det många inte tänker på är att inköpen kan vara den största miljöboven. Har man en leverantör som gör stor miljöpåverkan stöttar man det genom att handla av dem. Finns inte efterfrågan försvinner också dessa leverantörer från marknaden.

Ett annat sätt att värna om miljön och som samtidigt också kan öka lönsamheten, är att titta en extra gång på vilka inköp företaget gör.

– Det är viktigt att identifiera behovet innan man köper något. Det är ganska vanligt i stora organisationer att man köper in det man alltid köpt och inte ser hur beteendet eller behovet har förändrats.

Att välja den gröna vägen för sitt företag

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 31

KVALITET OCH KÄNSLA FÖR HUSETS UTSIDA Med personligt engagemang och stort kunnande utför Therok Byggteknik AB kunderna med tjänster och expertis för husets utsida. Här utför de till största del takarbeten och tar helhetsansvar för projekten, från förbesiktning tills jobbet är slutfört. De följer dessutom noggrant alla aktuella branschregler och leverantörens monteringsanvisningar för bästa kvalitet och längsta möjliga hållbarhet.

T

THEROK BYGGTEKNIK AB

THEROK BYGGTEKNIK AB Adress: Rådjursvägen 21, 352 45 Växjö Tel: 0470-35 300 E-post: info@therok.se Webbplats: www.therok.se

32 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

herok Byggteknik i Växjö hjälper kunderna med allt som rör utsidan av huset, som tak, fasad, fönsterbyten och även altanbyggen.

– Vi gör allt som rör byggnationer utomhus.

Vi samarbetar med två plåtslagare här i Växjö som vi tar in i bland, annars kan vi utföra det allra mesta, säger Therese Lundqvist som är ägare i företaget .

De vänder sig främst mot privatpersoner, som de anser är lite av en bortglömd kundgrupp.

– Många vill ta på sig större jobb mot företag men vi har valt att rikta oss mot privatpersoner.

Det finns en ganska stor marknad med mycket 60- och 70-tals hus som är i behov av renovering, säger Robert Ljungholm.

Therese Lundqvist jobbar med det administrativa medan hennes sambo Robert, som har lång erfarenhet av bygg, är ute och arbetar hos kund.

Företagets kunder består främst av villaägare i Växjö med omnejd men det kommer även kunder längre ifrån, som genom nöjda kunder har hört talas om företaget.

Företaget har fem som är fast anställda och fjorton konsulter som de hyr in efter behov.

När företaget får förfrågan om ett nytt jobb åker de ut till kunden och ser vad som behöver göras innan de lämnar en offert.

I de allra flesta fall lämnar de ett fast pris på arbeten, vilket gör att kunderna exakt vet vad det kommer att kosta i slutänden.

– Det är vår plikt att undersöka tillräckligt noga innan vi lämnar ett pris. Det är en trygghet för kunden att få ett fast pris och vi tror att många uppskattar det, säger Robert.

Hittills har företaget mest utfört takbyten men inför sommarsäsongen har förfrågan om att bygga altaner ökat allt mer.

BYGG, MILJÖ & INREDNING

– Förra sommaren var det inte så mycket altaner men i sommar har vi skickat offerter på många jobb där kunderna har tackat ja, säger Therese.

För företaget är säkerheten en viktigt punkt, både för de anställda och kunderna som de utför arbetet hos.

– Vi ser alltid till att säkerheten är bra under arbetet för de anställda samt informerar kunden vart de kan röra sig under tiden, så de inte hamnar i ett riskläge. Vi är också noga med att hålla rent och snyggt runt om oss, det är A och O, förklarar Robert.

I framtidsplanerna finns att både vara etablerade i Växjö och Kalmar och att de har några anställda som kan sköta det arbete som Robert gör idag.

– Vi hoppas att vi på båda ställen har den arbetskraft som vi vill ha och att det är någorlunda självdrivande i form av personer i nyckelroller som gör lite av det jag gör idag. Då kan jag fokusera helt på att räkna och åka ut för att titta på jobb. Vi kommer att behöva anställda som kan styra och ta över min roll och verka som projektledare, säger Robert.

På företaget råder en familjär stämning och här är det lätt som anställd att vara med och påverka.

– Inom företaget finns goda möjlighet för de som vill utvecklas och vi tycker att det är kul med energiknippen som kommer in med nya idéer och tankar, säger Robert.

"DET ÄR VÅR PLIKT ATT UNDERSÖKA TILLRÄCKLIGT NOGA INNAN VI LÄMNAR ETT PRIS. DET ÄR EN TRYGGHET FÖR KUNDEN ATT FÅ ETT FAST PRIS OCH VI TROR ATT MÅNGA UPPSKATTAR DET." ROBERT LJUNGHOLM, THEROK BYGGTEKNIK AB

De flesta av de anställda kommer från Lettland och Litauen. Här jobbar de flera timmar per dag några dagar per vecka, för att sedan i omgångar vara lediga under längre perioder.

Det resulterar i att jobben kan utföras snabbare och mer effektivt.

– De jobbar tio timmar per dag och sex dagar i veckan, vilket genererar en halv arbetsvecka mer än på en vanlig svensk firma. Det går effektivt och snabbt från att ställningen byggs upp tills jobbet är utfört, säger Robert.

Företaget siktar alltid hundra procent på kundnöjdhet och här har de alltid en nära kontakt med kunderna under projektets gång.

– Jag pratar mycket med mina kunder och har daglig kontakt med dem, vilket gör att de känner sig trygg i att de kan få tag i mig i stort sett dygnet runt. Vi har många nöjda kunder som pratar gott om oss. Nöjda kunder är kärnan i allting, då en nöjd kund kan generera upp till fem nya arbeten, avslutar Robert.

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 33

KVALITATIVA SÄKERHETSPRODUKTER FÖR ALLA MILJÖER Med rätt säkerhet i offentliga miljöer kan man både förhindra olyckor och minska skador vid till exempel terrorattentat som innefattar fordon. Även i villor och hus kan man hålla objudna gäster borta med kvalitetssäkrade stängsel, grindar och staket.

W

R Montör förser såväl privatpersoner som myndigheter och företag med staket, grindar och högsäkerhetsprodukter som är noga utvalda och kvalitetssäkrade.

Roger Lindell, som jobbat på WR Montör sedan ett år tillbaka har stor kunskap om säkerhetsbranschen och dess produkter. Under 20 år har han jobbat i säkerhetsbranschen med inriktning på staket och grindar. Han har även tjänstgjort som FN- soldat och gruppchef i Bosnien.

Tack vare att han kom i kontakt med WR Montörs ägare, började han jobba som säljare och projektledare på företaget.

– Han presenterade en spännande plan med inriktning inom högsäkerhet och krafttestade pollare. Det ligger rätt i tiden, då de kan min-

34 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

ska skadorna vid terrordåd men även vid olyckor, säger Roger.

WR Montör marknadsför och installerar PPG:s alla högsäkerhetsprodukter. PPG är marknadsledande och har produkter som pollare, Wedge Barrier och grindar i sitt sortiment.

– Produkterna har väldigt hög finish och kvalitet. De har väldigt höga krav på kvalitet och säkerhet, något vi fastnade för när det gäller varumärket.

Högsäkerhetsprodukterna består av höj- och sänkbara pollare, löstagbara och fasta, Wedge Barriers samt grindar.

De flesta produkter har en grundläggning på endast 20-30 cm och återfinns till exempel på gator och torg, många gånger dolda med till exempel blomlådor av estetiska skäl.

Alla högsäkerhetsprodukter är testade och

certifierade enligt PAS 68, ASTM alt IWA 14.

– Man bygger upp en miljö med pollarna och låter lastbilar köra in i dem i olika hastighet.

Testerna är dyra och kostar mellan 500 000800 000 kronor.

Av deras grindar finns tre varianter, snabbvikgrind, skjutgrind och slaggrind som både är automatiserade och manuella.

– Vikgrinden som är automatiserad är en storsäljare eftersom den öppnar och stänger snabbt. Kraven på att man alltid ska ha stängt

BYGG, MILJÖ & INREDNING

"PRODUKTERNA HAR VÄLDIGT HÖG FINISH OCH KVALITET. DE HAR VÄLDIGT HÖGA KRAV PÅ KVALITET OCH SÄKERHET." ROGER LINDELL, WR MONTÖR

in till sin tomt ökar ständigt, för att förhindra obehöriga att komma in.

Vanligast är att man väljer en GSM-modul för öppning/stängning, vilket gör att informationen om vem som öppnat och stängt grinden lagras.

– Är det något som går sönder får användaren också en notis om det eftersom det är molntjänst. De kan då kontakta oss, oavsett om det är helg eller vardag och få snabb hjälp. Vi kan antingen hjälpa dem per telefon eller skicka dit någon, då vi samarbetar med en bra elfirma.

Inom företaget är de allra flesta lösningar möjliga, då kunskapen är gedigen och sortimentet stort. Här finns alltifrån vanliga stängsel och staket som sätts runt parker och idrottsplaner till kraftigare staket som ofta används av myndigheter. När man ska investera i en grind eller ett staket, menar Roger att det viktigt att se det som en långsiktig investering.

– Väljer man en dyrare grind kostar det mer vid inköpstillfället men istället för att byta en billigare grind efter några år kan denna stå sig i en livstid med rätt underhåll. Allt som vi säljer är noga kontrollerat och står sig över tid.

Roger berättar att det idag finns höga lagkrav på allt som drivs av en motor, vilket gör att produkterna är noga kontrollerade och certifierade enligt tyska TüV och att kunderna med jämna mellanrum måste utföra service på sina produkter, något som företaget också utför åt sina kunder.

WR Montör ser till att vara med kunden under hela arbetets gång, från start till mål.

De hjälper kunden att hitta de produkter som lämpar sig bäst för behovet och även ge dem alternativ som gör sig estetiskt rätt, i såväl offentliga som privata miljöer.

– Vi är med som partner, både under förstudien och behovsanalysen, för att förse kunden med rätt produkter. När man ska köpa och installera produkter är det viktigt att ta med firman tidigt i projektet, då vi kan ge många bra tips och råd. Det är något vi får mycket beröm för av våra kunder, avslutar Roger.

WR MONTÖR Adress: Särsvik 1041, 242 97 Hörby Tel: 0730-51 85 28 E-post: roger@wrmontor.com Webbplats: www.wrmontor.com Facebook: www.facebook.com/wrmontor Instagram: www.linkedin.com/company/wr-montör-ab

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Elinstallatör med det lilla extra Med ett stort engagemang förser Elspecialisten Halmstad AB sina kunder med noggrant utförda elinstallationer och delar dessutom med sig av värdefulla tips och råd.

A

tt anlita en kunnig och erfaren elektriker som kan komma med matnyttiga tips och råd är värdefullt när man ska utföra olika typer av elinstallationer i sitt hem. För Robert Orendy som äger och driver Elspecialisten i Halmstad är detta något som är givet då han gärna delar med sig av värdefulla tips till varje kund.

Hans fallenhet för el och installationer kommer också naturligt då el och teknik alltid varit ett brinnande intresse.

– Jag har alltid varit praktiskt lagd och gillat att mecka med saker. Eftersom det var intressant redan när jag skulle välja till gymnasiet så körde jag på den linjen och sedan dess har det rullat på.

Direkt efter gymnasiet blev han anställd på en firma där han jobbade i femton år innan han beslutade sig för att starta eget.

Under sin tid som anställd bestod de flesta

uppdrag av privatpersoner med villor, något som han valt att inrikta sig på även idag.

– Jag tycker om variationen som man får när man jobbar hemma hos kunderna. I stort har jag alltid fokuserat på servicebiten och mindre tillbyggnader.

Robert berättar att det hänt mycket inom i branschen under åren. Idag har mycket förenklats, vilket lett till både smidiga och billiga installationer för kunden.

– Allt förenklas i och med nya materialval och det finns många system som gör att installatören kan göra ett hem säkert på ett smart sätt. Idag får jag många förfrågningar på installationer där man styr hemmet med en app eller röstkommando. Det finns både lite dyrare och billigare system, där man kan uppdatera en befintlig anläggning till en bra peng. Det finns också många funktioner som är enkla att installera, till exempel där belysningen i hela huset kopplas samman och kan tändas och släckas på ett smidigt sätt.

För att hålla sig ajour och kunna rekommendera det bästa till sina kunder besöker Robert ofta mässor och liknande, för att få nys om den senaste tekniken.

– Det är kul att kunna sälja in en grej som jag vet fungerar och underlättar för kunderna samtidigt som det är smidigt att installera.

Som elektriker blir Robert också många gånger en konsult när till exempel ett badrum eller kök ska renoveras eller el ska installeras i en nybyggd villa.

– Ibland kommer man till kunder som ska bygga ett badrum men kanske inte har funderat mer än så. Jag brukar då gå igenom och förklara vissa punkter som golvvärme, uttag och belysning. Att bygga nytt eller göra om ett badrum kostar en del och därför är det bra att tänka igenom det en extra gång.

Roberts kunder finns främst i Halmstad med omnejd men det händer också att han åker längre för ett uppdrag. Under åren har han haft många nöjda kunder, vilket lett till att nya söker sig till honom.

– Det är många kunder som ringer, som har hört att jag är kunnig, noggrann och löser saker på ett bra sätt.

För Robert är hög kundnöjdhet A och O och något som han alltid eftersträvar.

– När jag lämnar ett projekt, vill jag att kunden ska vara nöjd och gärna mer än nöjd.

Jag vill alltid kunna leverera det lilla extra.

EL-SPECIALISTEN HALMSTAD AB Adress: Tranevägen 7, 302 30 Halmstad Tel: 0708-27 17 24

36 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

FOTO: PEXELS

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Fönsterputs med kvalitet Med känsla och engagemang utför Glans Fönsterputs kvalitativ fönsterputsservice som både är effektiv och prisvärd. Med deras smidiga tjänster behöver man aldrig bekymra sig för att få tid till sina fönster, utan får på ett enkelt och smidigt sätt rena fönster, året om.

D

aniel Glans som äger och driver Glans Fönsterputs har lång erfarenhet av branschen och vet hur man utför fönsterputsning med kvalitet och effektivitet.

Direkt efter att Daniel hade gått ut gymnasiet blev han anställd på ett större företag inom fönsterputsning och fick då mycket erfarenhet av yrket. När han efter en tid blev arbetsledare i sin grupp kände han att det var dags att starta eget.

– Med flera års erfarenhet av branschen och efter att ha haft en anställning som arbets-

”Sedan starten har kundkretsen bara växt och de kunder jag varit ute hos hör alltid av sig igen.”

DANIEL GLANS, ÄGARE

ledare kändes det som ett bra och naturligt val, förklarar Daniel.

När han startade firman under 2016 fick han snabbt ett gott rykte och en stor kundkrets.

– Jag utförde bra jobb ända från starten, vilket gjorde att ryktet spred sig. Sedan starten har kundkretsen bara växt och de kunder jag varit ute hos hör alltid av sig igen.

Deras kunder består både av privatpersoner och företag och finns till stor del i Trelleborg men också i Svedala, Malmö, Lund och runt om i Vellinge. Daniel gör geografiska scheman över fönsterputsningen, vilket gör att om en kund ringer vid rätt tillfälle är det möjligt att ta del av deras tjänster med kort varsel. Om en kund däremot vill ha fönsterputsning vid en viss tidpunkt, som inte står på schemat, kan väntetiden vara upp till en månad.

Många av hans kunder har abonnemang på fönsterputsning, något som blir allt populärare.

Genom att planera deras kundbesök geografiskt kan de effektivisera jobbet och hålla nere kostnaderna, vilket gynnar kunderna och skänker en omtanke om miljön.

När kunderna tecknar ett abonnemang putsar de fönstren utvändigt, vilket gör att kunden inte behöver vara hemma.

– Vi putsar fönstren enligt schema och de flesta väljer varannan månad men det går även att välja fönsterputs vid tre eller fyra tillfällen per år.

Företaget använder sig också av ett vattensystem med avjoniserat vatten, som nästan är 200 gånger renare än vanligt vatten. Med systemet kan de tvätta de allra mesta som finns utvändigt hos kunden, som plåttak, pooltak, solceller och fasader.

I alla jobb som Daniel och hans anställda utför, står en bra relation till kunderna högt i fokus.

– Vi är väldigt omtyckta av våra kunder, då vi lägger ner mycket tid på att skapa en bra kontakt med dem. Jag anställer därför personer som jag tycker har en bra personlighet och blir omtyckta av kunderna. Jag får ofta höra av kunderna att de känner en tillit till oss och eftersom många av våra kunder är återkommande skapas också bra och långvariga relationer, avslutar Daniel.

GLANS FÖNSTERPUTS Adress: Östergatan 10B, 231 44 Trelleborg Tel: 0733-60 00 71 E-post: daniel@glansfonsterputs.se Webbplats: www.glansfonsterputs.se Facebook: www.facebook.com/GlansFonsterputs

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 37

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Blommor för livets alla tillfällen Till Kattis Blommor kan kunderna komma för att köpa blommor för livets alla tillfällen.

Här står personlig känsla, vackra buketter, arrangemang och kundservice högt i fokus.

F

ör Katarina Pettersson Sekelj har blommor och växter alltid varit ett intresse och en passion. Som liten var hon ofta med sin farmor och pappa i deras blomsterbutik och när det var dags att söka till gymnasiet fanns det ingen tvekan om att hon skulle utbilda sig till florist.

När hon gick sista året på gymnasiet föll tankarna på om hon skulle öppna blomsteraffär i Oskarström, eftersom det inte fanns någon butik på orten.

– Det kändes stort att starta eget nästan direkt efter skolan men så blev det. Drygt ett år efter studenten slog jag upp dörrarna till butiken, berättar Katarina.

Butiken ligger i ett bra och centralt läge på orten, på en fin gård där hon har möjlighet att ställa ut blommor så snart vädret tillåter och järnnätterna är förbi. Här finns sommarblommor i regnbågens alla färger och sorter som petunior, tagetes och pelargoner.

– Sommartid smyckar jag mycket utanför butiken. Det är en härlig tid med växter i många fina färger.

Vägg i vägg driver hennes föräldrar en begravningsbyrå och Katarina kände att det var ett bra val att öppna butiken i anslutning till deras verksamhet.

– Jag och pappa renoverade butikslokalen tillsammans. Det vara mycket jobb men det blev ett bra resultat. Därefter öppnade jag butiken och började i liten skala och sedan har jag jobbat mig uppåt. Jag har utvecklat butiken mycket under de här 6,5 åren som jag har drivit den.

Till butiken kommer kunder i alla åldrar.

Här kan de köpa blommor och buketter till såväl bröllop och student som begravning och kondoleanser.

– En stor del av verksamheten består av arrangemang till begravningar men hit kommer också kunderna för

att köpa födelsedagsbuketter eller en ”gå bort blomma” till helgen.

I vintras började Katarina att producera ”veckans bukett”, där hon gör ett antal färdiga buketter varje vecka.

– Det kommer en ny bukett varje vecka och det har verkligen blivit jättepopulärt. Vill man ha en bukett är det bra att förbeställa, då de fort går åt. Jag började med att göra tio i veckan och är nu uppe i trettiofem.

I butiken samsas vackra snittblommor i många färger med krukväxter av olika slag.

Här finns också krukor och en del pynt.

– Jag har valt att inte ta in inredning mer än krukor och pynt som kan användas i buketter och arrangemang, eftersom jag vill ha en renodlad blomsterbutik.

Som florist gäller det att hela tiden ha nya idéer för att snabbt kunna föreslå fina arrangemang och buketter när kunderna kommer in.

För att få inspiration brukar jag gå ut i skogen, titta på trädgårdsprogram eller besöka kollegor i andra butiker, förklarar Katarina.

Katarina brinner verkligen för att skapa med blommor och att hjälpa kunderna.

– Det är så givande att hjälpa människor att skapa det de vill ha. Ibland kommer det in kunder som inte själva har någon idé och när jag ger dem en hint och visar vad man kan göra, ser jag hur de lyser upp. Att skapa och vara kreativ är det roligaste och här får alla kunder den hjälp som de behöver, avslutar Katarina.

KATTIS BLOMMOR Adress: Östra Infarten 5, 313 31 Oskarström Tel: 0738-23 53 04 E-post: katarina.pettersson@hotmail.com Facebook: www.facebook.com/ KattisBlommor Instagram: www.instagram.com/kattisblommor

BYGG, MILJÖ & INREDNING

B

Entreprenör med helhetslösningar

jörn har en lång yrkeserfarTill Björntjänst i Skåne AB kan kunderna enhet och det har gett ringa när de behöver hjälp med många olika honom många olika slags slags projekt, för såväl husets in- som utsida. kunskaper och erfaren– Jag hjälper människor med projekt som är heter att stoltsera med. Han har jobbat inom flera, olika branscher och för stora eller svåra för dem själva och för små yrken. Bland annat som säljare, plåtför en större firma. Inget jobb är för litet för mig slagare och snickare, vilket också och jag utför ”en björntjänst som gör dig glad”, ledde till tanken att starta eget. säger Björn Jönsson.

– Jag började som plåtslagare och gick vidare till att vara teamleader, konstruktör, produktutvecklare och så Hemnet i området, under den veckan.

Björn utför främst uppdrag åt privatpersmåningom blev jag specialsäljare. Jag har gått Björn startade Björntjänst under våren soner men hyr också ut sig själv som konsult igenom hela ledet och tänkte att det var dags 2019 och fick snabbt kontrakt med flera botill andra företag. Han brinner verkligen för att att starta eget och bli min egen ledare. Dels vill stadsrättsföreningar och ägnade sig mest åt hjälpa människor och känner att han genom jag ha en frihet men också kunna hjälpa mänträdgårdsskötsel. I och med kontrakten fick sitt jobb gör många människor glada. niskor, förklarar Björn.

Björn en bra och stabil start men när det börDessutom är han otroligt flexibel när han är När Björn och hans fru Camilla, som träfjade regna efter torkan som rådde tog det ute hos sina kunder. Inte nog med att han har fades för fem år sedan, renoverade en lägensnabbt fart på växtligheten och han fick mer en stor erfarenhet av många hantverksyrken, het som hon köpt så tog idén om att starta eget jobb än vad han hann med. han är också lösningsorienterad och använder fart hos Björn.

– Jag jobbade dag och natt för att hinna med ett kreativt tänkande för att lösa problemen.

– Jag hade köpt en lägenhet där jag trodde så därför har jag valt att bara ha kontrakt med – Det finns ingen standardlösning, utan man att vi bara skulle behöva byta ut och renovera en förening nu. måste vara flexibel. Jag hittar dessutom ofta på en del men Björn såg potentialen och hade bätIdag ägnar sig Björn åt de allra flesta omkreativa lösningar som kunderna uppskattar, tre idéer, så han rev ut mycket och gjorde stora råden och projekt där människor behöver avslutar Björn. förändringar och lägenheten blev jättefin. Det hjälp. Han gör alltifrån mindre byggprojekt här var precis det Björn skulle hålla på med, som att byta panel, till större renovering av förklarar Camilla. kök och badrum, stenläggning och uterum.

Två år senare skulle Björn och Camilla Ibland får han också förfrågan om att hjälpa sälja lägenheten för att istället köpa ett hus till att köra undan skräp eller byta en kran hos och lägenheten blev då den mest klickade på en kund.

Ibland utför han även uppdrag tillsammans med kunden, som till exempel att bygga upp ett uterum.

BJÖRNTJÄNST I SKÅNE AB – De kanske inte kan göra det helt själva, Adress: Björkvägen 3, 235 99 Vellinge samtidigt som jag behöver en extra hand och Tel: 0708-35 03 52 då kan vi göra det tillsammans. Det här gör E-post: bjorn@bjorntjanster.se människor glada, att känna att de inte är Webbplats: www.bjorntjanster.se ensamma, samtidigt som de blir delaktiga i sitt eget projekt.

Facebook: www.facebook.com/BjorntjanstSkane

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 39

BYGG, MILJÖ & INREDNING

FÖRVARINGSLÖSNINGAR MED ALLA MÖJLIGHETER Hos Hyllteknik tillverkas förvaringslösningar för alla branscher. Med ett gediget produktsortiment och kundunika produkter kan de skapa lösningar för alla miljöer och behov.

– Vi kan förverkliga era drömmar och vi har det största grundsortiment i hela Europa, säger Peter Hedlund.

F

amiljeföretaget Hyllteknik har funnits på marknaden ända sedan 1957 då de började tillverka förvaringslösningar för olika branscher.

Peter Hedlund står idag som ägare till företaget som han tog över efter sin pappa.

– Jag har verkligen vuxit in i bolaget då jag alltid har jobbat här. Jag började i produktionen och har sedan dess jobbat med alla delar i företaget.

Hyllteknik erbjuder förvaringslösningar till många olika slags kunder, främst inom offentliga miljöer som skolor, sjukhus, laboratorium och bibliotek. Deras kunder finns i hela Skandinavien men också andra länder som Dubai.

Företagets sortiment är minst sagt gediget.

Företaget har 11 000 kvadratmeter produktionsyta och här tillverkas allt inhouse.

– Här kommer produkten in som råstål och går ut till kund som färdiglackad produkt.

Att kunna göra allt själv har alltid varit vår affärsfilosofi.

Trots att de redan har en stor tillverkning med alla möjligheter utvecklas de ständigt.

Just nu bygger de en träindustri som inom kort kommer att kunna producera specialhyllplan.

– Vi har hållit på med stål i många år och

40 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

utökar nu verksamheten för att även kunna framställa träprodukter.

Konsollerna och infästningslösningarna som tillverkades redan vid företagets start på 1950-talet står sig än idag, då det fortfarande tillverkas på samma sätt.

– Det är en trygghet för kunden eftersom de kan ringa oss om tjugo år och förändra eller byta ut något som passar modellen som de har, här utgår ingenting.

Trots att företaget redan tidigt hittade en bas som fungerar, hänger de också ständigt med i utvecklingen för att kunna följa med i trenderna och utforma produkter som faller kunderna i smaken rent designmässigt.

– Förr var vi mer inriktade på funktion men de senaste tio åren har vi också inriktat oss mer på design. Vi har anställda som jobbar med sociala medier och ständigt håller koll på trender och färger. Här får kunden en färdig produkt, med rätt utseende och med montageanvisningar som gör att det går snabbt och enkelt att montera.

Hyllteknik har 24 standardfärger som de kan applicera på sina produkter men hit kommer också kunderna med egna färgkoder.

– Vid större projekt händer det att kunderna

till exempel vill ha deras egna färger, som är enhetliga med deras logotype.

Trots företagets stora produktionsvolymer och gedigna produktutbud jobbar endast 30 anställda i företaget idag. Totalt tillverkar de produkter av cirka tjugo ton stål i veckan och använder sig av affärssystemet Monitor som innefattar 4 000 unika produkter, där information om hur varje produkt ska tillverkas finns.

Företaget har under åren vuxit och en av anledningarna till att det blivit en så omtyckt aktör på marknaden kan vara deras fokus på flexibilitet och kvalitet.

– Produkterna ska hålla livet ut eller tills kunden tröttnat på dem stilmässigt. Allt som lämnar oss håller extremt hög kvalitet.

Hos företaget finns också ett stort miljöfokus då deras system är Svanenmärkta och även certifierade enligt GS, som betyder att de är kvalitetssäkrade för den europeiska marknaden.

– Vi är ett helt grönt förtag. Vi har alla våra leverantörers dokument, där vi ser var allt material kommer ifrån, avslutar Peter.

HYLLTEKNIK Adress: Blädingevägen 44, 342 32 Alvesta Tel: 0472-100 85 E-post: info@hyllteknik.se Webbplats: www.hyllteknik.se Facebook: www.facebook.com/ Hyllteknik Instagram: www.instagram.com/hyllteknik

BYGG, MILJÖ & INREDNING

MED HANTVERKET I FOKUS Daniel Svenssons Bygg AB, en snickarfirma med gedigen bredd, som har fokus på kvalitet och känsla. Under åren har företaget haft många nöjda kunder, vilket i sin tur har lett till ett gott rykte och fler uppdrag.

– Anledningen till att vi har växt är för att efterfrågan av våra tjänster är så stora.

I stort sett får vi in alla nya kunder via referenser, säger Daniel Svensson.

D

aniels Svenssons Bygg AB har både lång erfarenhet och en bredd att stoltsera med. De utför både renoveringar och nybyggnationer, främst åt privatpersoner i Alvesta och Växjö med omnejd.

– Vi har under åren utfört många olika slags jobb, vilket gör att vi har en bredd under samma tak. Det vi inte gör själva tar jag in underentreprenörer för och därför kan vi också anlitas som en totalentreprenör, säger Daniel Svensson.

Daniel startade företaget 2007 som enskild firma men omvandlade det till aktiebolag under 2010. Företaget har under åren växt och har gått från att vid starten ha varit helt själv till att vara tio anställda. Sedan några år tillbaka har antalet uppdrag av nyproduktion ökat. Där de just nu bygger mycket lösvirkeshus. Vid sidan om detta har de också fler-

talet renoveringar och diverse mindre arbeten.

– Personligen tycker jag att bygga ett hus i lösvirke är det enklaste arbetena för en erfaren hantverkare. Man får en färdig ritning och allt är fräscht och nytt men det gäller att ha både erfarenhet och intresse för det, förklarar Daniel.

I företaget är två av snickarna även utbildade plattsättare. Daniel som tidigare jobbade på en mindre firma fick lära sig plattsättning, något som han i sin tur lärt ut vidare till de lärlingar som han har haft anställda.

– Jag vill lära upp min personal, att de ska kunna jobba som jag gör. Bli breda i sin roll som hantverkare på Daniel Svenssons Bygg AB. Daniel brinner verkligen för yrket och förklarar att han aldrig haft som vision att sitta enbart på kontoret och sköta det administrativa, utan han vill vara med ute hos kunderna och jobba praktiskt.

– Jag vill både styra företaget och arbeta fysiskt eftersom jag älskar hantverket.

Företaget håller just nu på att expandera ytterligare och söker därför fyra snickare att anställa, som har erfarenhet och kan arbeta självständigt. För Daniel är det också viktigt att de sökande har rätt egenskaper.

– Vi är ute efter personer med sunt förnuft, som känner sig trygga i sig själva och kan utföra jobb på egen hand. Rätt personlighet är viktigt när vi är en mindre grupp som arbetar tillsammans. Jag är också noga med hur de anställda agerar gentemot kunderna. Det handlar om att vara lyhörd och visa respekt mot dem när de släpper in oss i deras hem.

Daniel lägger stor vikt vid att utföra kvalitativa jobb, där han och hans anställda möter kundens förväntningar.

– Jag vill lämna goda resultat efter mig och jag älskar när man kan visa folk att man kan göra verklighet av deras visioner, avslutar Daniel.

DANIEL SVENSSONS BYGG AB Adress: Gullregnsvägen 5, 352 50 Växjö Tel: 0735-02 37 46 E-post: info@danielsvenssonsbygg.se Webbplats: www.danielsvenssonsbygg.se Facebook: www.facebook.com/danielsvenssonsbygg Instagram: www.instagram.com/danielsvenssonsbygg

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 41

VVS-FÖRETAG MED HELHETSLÖSNINGAR När det är dags att bygga ut, bygga nytt eller renovera är det ofta mycket att tänka på och ibland också många olika hantverkare som ska anlitas. Att få det att gå ihop tidsmässigt och förutse vilka hantverkare som behövs för alla moment kan ibland både kännas jobbigt och krångligt. Därför är det mycket värt att anlita en firma som kan erbjuda en bekväm helhetslösning.

M

F Rör AB förser både privatpersoner och olika typer av företag med en rad olika tjänster inom VVS. Kommunikation med kunden är väldigt viktigt så det blir rätt från start till mål.

Mikael Franzén som driver MF Rör AB har minst sagt en lång yrkeserfarenhet. Under nästan hela sitt yrkesverksamma liv har han arbetet inom branschen och startade sitt första företag redan 1987.

– Jag började då att samarbeta med en entreprenadfirma och sedan dess har kontaktnätet bara vuxit, säger Mikael.

MF Rör AB består av ett sammansvetsat gäng medarbetare med stor erfarenhet Kunderna består till mestadels av företag som förvaltare, bostadsrättsföreningar och byggföretag men även privata konsumenter , där de också sköter ROT-avdraget åt kunderna.

Uppdragen är i varierande storlek och de utför alltifrån byte av kökskranar och badrumsrenoveringar till att förbättra värmesystemet i med hjälp av funktionskontroller. De bygger även nya toalettgrupper och utför stambyten i hyres- och kontorsfastigheter.

42 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– Även om vi håller oss till en aning mindre entreprenader, är jobben lite blandade och det är roligt med så mycket variation i jobben.

MF Rör anlitar också andra certifierade, auktoriserade och behöriga hantverkare, som plattsättare och elektriker och konsulter för att kunna ge kunderna en helhetslösning.

– Vi har kontakt med andra hantverkare så vi kan lösa hela jobbet åt både privatpersoner och företag. Om vi till exempel byter en cirkulationspump behövs också en elektriker och det är lätt för kunden att glömma det. På det här sättet blir det mindre ansvar för kunden,

då vi kan erbjuda en helhetslösning. Vi hantverkare skapar jobb åt varandra, samtidigt som det skapar en flexibilitet och effektivitet gentemot kunden.

Många fastigheter har problem med att hålla rätt temperatur på tappvarmvattnet och varmvattencirkulationen i sina fastigheter, då MF Rör kan hjälpa dem att kontrollera detta.

– Vi jobbar och kontrollerar så att rätt temperatur och cirkulation råder i systemet, för att inte legionellabakterier ska växa i systemet.

Många av dessa system har idag stora problem med slitage av rören som medför läckage och stora och dyra vattenskador.

Vi ser till att det blir rätt balans i systemet som minimerar dessa problem.

I samarbete med kund så gör vi en åtgärdsplan för att minimera legionella i systemet.

– Legionellabakterier finns i kallvatten som växer när vattnet värms upp i varmvattencirku-

BYGG, MILJÖ & INREDNING lationen. Vi går in och kollar temperaturen och kan även ändra cirkulationen, höja temperaturen, bygga om och ta bort fällor som handdukstorkar som stängs av i badrummet, som då gör att bakterierna kan växa. Även när det sker läckage på radiatorer, har MF Rör effektiva lösningar på problemet.

– Många gånger kan vi frysa rören, då slipper man tappa ner värmesystemet, vilket sparar tid och pengar med luftning av systemet.

Vi utför även optimering av värmesystem byte/ installation av tryckhållning (expansionsystem med rening och borttagning av syre i vattnet), pumpar , stamventiler och radiatorventiler.

Vi utför injustering av systemen för att spara energi samt ha kontroll på temperaturer i fastighetens lägenheter och lokaler.

Under åren som Mikael har drivit företaget har det vuxit och idag har han fem anställda.

Att personalen utgör ett bra team tycker Mikael är en viktigt punkt som förgyller deras arbete.

– Vi är ett sammansvetsat gäng, då alla har jobbat här länge. Man är som ett fotbollslag, man spelar tillsammans och alla de anställda besitter dessutom en stor erfarenhet.

När man som privatperson ska välja rörmokare tycker Mikael att det är bra att höra sig för med vänner och bekanta i första hand.

– Fråga om de har någon som de har anlitat och kan rekommendera. Man kan också gå till företaget och fråga efter referenser. Det brukar alltid kännas tryggare att anlita någon man känner till litegrann än att det kommer någon som man aldrig har träffat tidigare.

I alla uppdrag som företaget utför är kommunikation och att vara tydlig mot kunderna en viktig punkt.

– Det är viktigt att diskutera med kunden och ta reda på vad de vill. Det gör det också lättare att lämna en offert och tala om vad som är möjligt att genomföra. När vi utför ett jobb talar vi också om när vi upptäcker fel och brister, så att kunden kan åtgärda det och på så sätt spara pengar. Vi tillhör dem som är seriösa och står för det vi gör. Vi talar från början om vad jobbet innebär och specificerar våra fakturor.

Har vi ett fast pris är det ett avtal och det är vad som gäller, avslutar Mikael.

LEGIONELLA På Boverkets hemsida kan du läsa mer om legionella i vatten: www.boverket.se/sv/PBLkunskapsbanken/reglerom-byggande/boverketsbyggregler/vatten-och-avlopp/ legionella-i-vatten

MF RÖR Adress: Solna Strandväg 34, 171 54 Solna Tel: 08-564 830 00, 070-7285000 E-post: info@mfror.com Webbplats: www.mfror.com Facebook: www.facebook.com/ MF-Rör-AB-318026222046814

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 43

HÅLLBARA OCH EKONOMISKA STAMRENOVERINGAR I framförallt äldre fastigheter, där avloppsrören sett sina bättre dagar och inte längre fyller samma funktion, kan relining utföras. Gaido Consulting AB förser sina kunder med rätt expertis inför uppdraget, som både är en snabbare och billigare lösning än ett traditionellt stambyte.

– En bra utförd relining där man använt rätt metod håller uppemot femtio år men kostar cirka en tredjedel av ett stambyte, förklarar Mikael Ahlroth.

E

n väl utförd relining kan ge väldigt lång hållbarhet, trots att det både är effektivare och billigare än ett stambyte. Vid ett stambyte byter man ut avloppsrören, vilket också resulterar i att många badrum som kanske är nyrenoverade behöver rivas ut. Med relining använder man de befintliga rören och fyller dem med ett glasfiberfoder som dränks i epoxy och sedan stoppas in i rören, vilket ger dem en helt ny insida.

Mikael Ahlroth startade Gaido Consulting under 2017 och har dessförinnan jobbat många år som entreprenör inom relining.

– Jag träffade många konsulter som skulle hjälpa bostadsrättsföreningar med processen men många hade inte tillräcklig kunskap om ämnet och jag kände då att det var något som jag, med min långa kunskap, skulle kunna utföra bättre.

Gaido Konsultings kunder är främst bostadsrättsföreningar i Stockholm med omnejd men de har också kunder på andra platser i landet. Mikael verkar som oberoende konsult för föreningar och hjälper dem från start till mål i projektet. Från undersökning och planering av eventuell åtgärd till att sköta kontakten med entreprenören som ska utföra jobbet.

Mikael gör själv undersökning av avloppet genom att filma det för att själv skapa sig en uppfattning om vad som behöver utföras.

Under de år som Mikael varit verksam har han utfört både större och mindre jobb, då uppdragen kan bestå av allt ifrån mindre bostadsrättsföreningar med elva lägenheter upp till större föreningar med fyrahundra lägenheter.

– Det har gått bra sedan starten, jag har fått kontakt med många bostadsrättsföreningar. Jag tycker att det är otroligt kul att hålla på med det här och att jag gör något vettigt av den kunskap som jag har.

Många bostadsrättsföreningar som Mikael utför relining åt har fastigheter som är byggda på 50- till 60-talet men också fastigheter som är byggda så sent som på 80-talet.

– De är byggda i olika material och har därför varierande livslängd. De flesta upptäcker att de behöver åtgärda rören när det börjar bli läckage och vattenskador på grund av trasiga avloppsrör. Så det bästa är att undersöka ledningarna i äldre hus innan det inträffar. Har man en fastighet från 50-talet ska man absolut se över dem.

Genom att anlita Gaido Consulting får kunderna en helhetslösning, vilket ger dem en mer exakt offert samtidigt som de

44 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

"DE FLESTA UPPTÄCKER ATT DE BEHÖVER ÅTGÄRDA RÖREN NÄR DET BÖRJAR BLI LÄCKAGE OCH VATTENSKADOR PÅ GRUND AV TRASIGA AVLOPPSRÖR." MIKAEL AHLROTH, GAIDO CONSULTING AB

också får kontakt med kunniga entreprenörer.

– Om en förening ska göra en egen upphandling krävs det mycket administration och dokument och det är inte sällan som det tillkommer kostnader då entreprenören är igång med jobbet. Om man till exempel fått ett anbud på relining på raka ledningar, behövs det också grenförstärkning.

Om man vet vad man ska upphandla får man redan från början ett korrekt pris och därför blir det i slutänden billigare att anlita mig.

Mikael jobbar idag med sex entreprenörer och söker fler för framtida uppdrag. Entreprenörerna som han samarbetar med ställer han höga krav på.

– Jag kontrollerar hela tiden uppdraget under arbetets gång och jag har hittat ett antal entreprenörer som jag tycker håller en bra nivå. Jag lägger fram min synpunkter och säger vad jag tycker, sedan väljer fastighetsägaren vem de vill anlita.

Genom att anlita Gaido får kunderna den expertis som krävs och vet att jobbet blir utfört med kvalitet och enligt plan.

– Kunderna tycker att det är väldigt positivt att jag kan sköta upphandlingen och se till att entreprenörernas arbete flyter på som det ska.

Som reliningkonsult har jag oerhört mycket erfarenhet och kunskap, avslutar Mikael.

GAIDO CONSULTING AB Adress: Rotebergsvägen 1A, 192 78 Sollentuna Tel: 0707-73 74 88 E-post: info@gaidoconsulting.se Webbplats: www.gaidoconsulting.se

BYGG, MILJÖ & INREDNING

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 45

BYGG, MILJÖ & INREDNING

BYGGFÖRETAG MED SMIDIGA HELHETSLÖSNINGAR När man som kund anlitar en hantverkare är det för många viktigt att få jobbet utfört i rätt tid och med det resultat man önskar. Samtidigt vill man också ha hantverkare som är tillmötesgående och tillgängliga.

Barakat Bygg El & VVS AB har verkligen anammat detta, vilket också har gjort dem till ett omtyckt företag i byggbranschen.

46 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

”VI SER ALLTID TILL ATT LÖSA SAKER OCH LÄMNA EFTER OSS GODA RESULTAT OCH HITTILLS HAR VI INTE HAFT EN ENDA MISSNÖJD KUND.” BOGDAN CHANTIEV, ÄGARE

B

arakat Bygg El & VVS AB förser sina kunder med både mindre och större jobb och kan dessutom utföra uppdrag inom VVS, vilket gör att de kan erbjuda en bekväm helhetslösning för sina kunder.

– Vi bygger både kök, badrum och utför även plattsättning. Dessutom har vi certifierade elektriker som vi samarbetar med. Under ett år har vi byggt uppåt hundra badrum åt privatpersoner och samtidigt utfört uppdrag åt fastighetsföretag, säger Bogdan Chantiev som äger och driver företaget.

Bogdan som kommer från Tjetjenien kom till Sverige och gick en utbildning för att lära sig språket. Därefter kom han snabbt in i byggbranschen. Han gick en utbildning inom bygg i Skövde och direkt efter det fick han en anställning. Efter några år i branschen kände han att det var dags att starta eget och bestämde sig för att bilda företaget Barkat Bygg El & VVS AB. Idag består företaget av fyra anställda men de har även samarbete med några underentreprenörer samtidigt som de också går som underentreprenörer åt andra företag.

– Tidigare hade vi bara ett par anställda och jobbade mest med underentreprenörer men nu har vi kunnat anställa fler, bland annat några riktigt bra plattsättare och just nu söker vi ytterligare hantverkare att anställa, förklarar Bogdan.

Bogdan berättar att han under åren som anställd i byggbranschen upptäckte att de större företagen inte gärna ville jobba mot privatpersoner, något han själv ville ändra på.

– Många större företag tycker att det mest är bekymmer att jobba mot privatpersoner men jag såg många möjligheter med det och har sedan starten utfört massor av jobb åt många nöjda kunder, säger Bogdan.

Företaget har kunder i hela Stockholm och är verksamma från Nynäshamn ända till Upp-

sala och ibland ännu längre norrut. När ett nytt jobb ska utföras får kunden alltid en detaljerad offert med alla kostnader specificerade. De får också en fast leveranstid samt fem års garanti på utfört arbete. Att hålla tiden för ett jobb är något som företaget håller hårt på.

– Det är något som vi har implementerat.

Vi ger alltid ett spann på 2 till 3 veckor och vi brukar alltid landa där, förklarar Dan Bergholtz som har ett konsultföretag och samarbetar med Bogdan.

Medan Bogdan är ute och jobbar hos kund räknar Dan på jobb, lämnar offerter och skapar kundrelationer. Han tar också emot alla förfrågningar som kan uppkomma under byggets gång.

– Under ett pågående jobb händer det ibland att kunden kommer på något mer som ska utföras och då står jag till förfogande och kan räkna på jobbet, vilket gör att vi alltid är tillgänglig för våra kunder, säger Dan. För Bogdan och hans anställda står kundnöjdheten alltid högst upp på listan och det gör att de alltid eftersträvar att lösa kundernas förfrågningar.

– Vi ser alltid till att lösa saker och lämna efter oss goda resultat och hittills har vi inte haft en enda missnöjd kund, avslutar Bogdan.

BARAKAT BYGG Adress: Geometrivägen 3, 141 75 Kungens Kurva Tel: 0760-08 85 89 E-post: info@barakatbygg.se danbergholtz67@hotmail.com Webbplats: www.barakatbygg.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 47

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Arkitektkontor med känsla för detaljer Av Lotti Blomstedt Arkitektkontor AB kan kunderna få expertis och hjälp inom alla möjliga slags uppdrag. Här hjälper arkitekt Lotti Blomstedt sina kunder med alltifrån ny-, till- och ombyggnader, renoveringar och inredning.

– Det ena leder till det andra då kunderna ofta vill ha hjälp att inreda när byggnationerna är utförda, säger Lotti.

L

otti Blomstedt som driver Lotti Blomstedt Arkitektkontor AB har en lång erfarenhet och bred kunskap, vilket gör att hon kan ta sig an många olika slags projekt och därmed möta kundernas önskemål och behov.

– Jag jobbar inte med något speciellt signum eller stil, utan beställaren styr den delen. Däremot kan ett tränat öga se lösningar som kanske inte alltid kunderna kan se. När till exempel en mindre lägenhet ska byggas om och inredas, så är det en fördel att vara kreativ för att hitta lösningar hur saker ska placeras och lösas eftersom det då oftast handlar om ”compact living”.

Lotti började sin bana med att gå på tekniskt gymnasium med bygg som inriktning och hon upptäckte då att just de arkitektinriktade ämnena var de absolut roligaste.

Efter gymnasietiden och ett år utomlands blev hon anställd på ett konstruktionsföretag som byggnadsingenjör, där hon främst gjorde konstruktionsritningar och beräkningar. Det mesta handlade om armeringsjärn och betong.

Då hon kände att det inte riktigt var rätt forum för henne sökte hon sig vidare och utbildade sig till arkitekt på KTH. Efter utbildningen blev hon anställd på ett arkitektkontor och hann arbeta ett år innan det kom en ekonomisk krasch, vilket resulterade i att samtliga anställda på kontoret blev uppsagda. Så småningom började det komma olika uppdragsförfrågningar och Lotti beslutade sig då för att starta eget och idag har hon drivit verksamheten i 25 år. Till största delen är beställarna privatpersoner men under åren har det också blivit en hel del företagsuppdrag.

48 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

”Jag har en öppen och nära relation med mina beställare, där jag delar mina tankar och idéer för att det ska bli så bra som möjligt.”

LOTTI BLOMSTEDT, ARKITEKT

– Det började smått och det ledde till ringar på vattnet som resulterade i att det kom in fler uppdrag på rekommendationer kunder emellan.

Att driva eget och vara ett mindre företag förklarar Lotti har stora fördelar.

– Det blir en avslappnad och behaglig känsla när jag träffar kunderna och det är smidigt att kommunicera fram bra lösningar när det bara är jag och kunden som är inblandade i projekten.

Lotti brinner extra mycket för inredningsbiten i yrket och hon älskar att inreda tills minsta lilla detalj finns på plats. Lottis vision i alla hennes uppdrag är att verkligen ta hand om projekten och målet är förstås att få kunderna att trivas.

– Jag har en öppen och nära relation med mina beställare, där jag delar mina tankar och idéer för att det ska bli så bra som möjligt.

När man planerar att göra en till- eller ombyggnad är det bra om man redan innan man pratar med en arkitekt, varit i kontakt med kommunen för att ta reda på vad detaljplanen säger. Då vet man vad man har att rätta sig efter och processen kan utgå därifrån.

– Det är också bra att ta fram lite exempel på vad det är för stil man tycker om när det är dags för ett möte. Det gäller både exteriört och interiört. Jag har även ett nära samarbete med en snickare, vilket är väldigt bra eftersom jag då kan vara med från start till mål och det underlättar väldigt mycket, avslutar Lotti.

LOTTI BLOMSTEDT ARKITEKTKONTOR Tel: 0707-88 34 68 E-post: blomstedt.arkitektkontor@gmail.com Instagram: www.instagram.com/lottiblomstedt_arkitektkontor

Effektiva fönsterbyten Genom att anlita specialister för sina fönsterbyten kan villäagare få arbetet snabbt utfört och företag kan spara pengar genom ett effektivt jobb ute hos sina kunder. Fönster & Dörrmontage i Skåne AB förser både större företag och privata kunder med snabba fönsterbyten med både kvalitet och noggrannhet.

– Vi är unika i vår bransch, då vi är fristående fönstermontörer som kan montera fönster av vilket märke som helst till kunden. Vi är dessutom endast nischade på fönster och det är vad vi gör allra bäst, säger Tim Persson.

G

enom att anlita ett företag som är expert på dörr- och fönsterbyten blir jobbet snabbt utfört, vilket har fördelar för såväl privat- som företagskunder.

– Företagen kan spara pengar på att anlita oss genom att vi är snabba och effektiva och villaägaren får jobbet snabbt utfört då vi kan vara klar på två dagar, säger Tim Persson.

Tim Persson har lång erfarenhet av branschen, då han innan starten av Fönster & Dörrmontage var anställd som snickare under många år. Trots att han bara är 30 år har han haft många strängar på sin lyra. Förutom att han jobbat som snickare och drivit ett företag tidigare, har han också jobbat som yrkesmilitär. Ur entreprenörer föds ofta många idéer och så var det även för Tim, då han under sin tidigare anställning där han jobbade med att byta fönster, fick idén till sitt nya företag.

Istället för att införa ackordsjobb bestämde

han sig för att ta fram ett fast pris per fönster, som de anställda också får ta del av.

– Idén föddes eftersom företagen vill komma ifrån att betala de höga ackorden och därför valde jag att ta ett fast pris per enhet istället, säger Tim. Trots att Tim inte har varit aktiv i mer än ett halvår har företaget fått många kunder och är uppbokade flera månader framöver. Deras första jobb bestod av ett stort uppdrag där de utförde 600 fönsterbyten åt BRF i Lomma.

Idag har Tim fyra anställda, varan två lärlingar. Han för även ett samarbete med två konsulter som han hyr in vi behov. I framtidsplanerna finns att utöka verksamheten och anställa fler.

– Planen är att få ihop två lag som jobbar hela tiden. Ett lag som går mot de större fönsterbytena åt större företag och ett lag som går åt privatpersoner, eftersom de jobben skiljer sig lite åt.

I snitt utför företaget femton fönsterbyten om dagen, vilket kräver en viss kunskap och effektivitet.

– Det är inte vilka snickare som helst som kan bli fönstermontörer. De måste ha drivkraft och vara effektiva eftersom det ska gå snabbt. Deras morot är att ju fler fönster vi byter, desto mer tjänar vi och den kakan får de också ta del av.

Den största andelen kunder består av större byggbolag, som anlitar dem för att få större effektivitet och lönsamhet i uppdraget till sina kunder.

– När de anlitar oss får de jobbet utfört snabbare, i jämförelse med om deras snickare utför det.

Det var ett företag som gjorde en jämförelse, där det visade sig att vi

TIM PERSSON.

hann byta betydligt fler fönster än deras egna snickare, inom samma tidsram. Vi är dyrare i timmen än vanliga snickare men vi är mycket snabbare och därmed blir det lönsammare för dem som anlitar oss.

I framtiden finns visionen att även kunna utföra jobb åt etablerade fönstertillverkare.

– Vi vill gärna ha större jobb eftersom mindre ströjobb varken bli lönsamma för oss eller kunden. Målet är därför att ta oss an större projekt även om de mindre då och då kan vara bra förstås, avslutar Tim.

FÖNSTER & DÖRRMONTAGE I SKÅNE AB Adress: Hovgatan 1, 235 38 Vellinge Tel: +46 (0)708-86 84 84 E-post: tim@fdmontage.se Webbplats: www.fdmontage.se Facebook: www.facebook.com/fdmontage Instagram: www.instagram.com/fonsterdorrmontage

50 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

BYGG, MILJÖ & INREDNING

En inredningsbutik utöver det vanliga Hos Dahlia och Vänner på landet mellan Höllviken och Trelleborg hittar man inredning i en spännande mix av gammalt och nytt. Här har man blandat moderna varumärken med vintageprodukter som gör butiken minst sagt unik i sitt slag. I butikens verkstad sker också tillverkning av möbler i hållbara material och restaurering av gamla, som på så sätt får nytt liv.

D

ahlia och Vänner är en inredningsbutik med minst sagt många spännande inslag. Här har Emma Carlbom, som öppnade butiken för 1,5 år sedan, skapat en mix av både intressanta märken och produkter.

– Här har jag nytt och vintage i en blandad mix. Vi har en del välkända varumärken som danska HAY men i överlag försöker jag hitta varumärken som inte alla andra har.

I butikens verkstad renoverar Emmas man även äldre möbler. De renoverar dels sådant som kunderna lämnar in men också gamla möbler som de hittar på loppis och auktioner som de sedan sätter ut till försäljning i butiken.

De tillverkar också betongbord på stålstativ, som kan användas både inomhus och utomhus.

– Betong är ett fint och levande material. Att ha ett trädgårdsbord i betong är dessutom väldigt hållbart. Om man sedan tycker att det börjar se tråkigt ut efter tio år, går det att slipa och behandla, så har man ett bord som är som nytt, förklarar Emma.

Emma är ständigt på jakt efter nya spännande varumärken, för att hela tiden kunna uppdatera och förnya sortimentet.

– Jag köper bara det jag själv gillar. Ibland kan det krocka lite men det gör ingenting här.

Jag blandar lite dyrare varumärken med billigare och tycker det är roligt när det finns något för alla. Man kan komma och köpa en gå-bortpresent för hundra kronor eller en dyrare soffa.

Här utesluter inte det ena det andra, menar Emma.

Emma berättar att ryktet om butiken börjar sprida sig allt längre och det kommer allt fler långväga kunder.

– Den här butiken skiljer sig lite från andra butiker som ligger på landet. Kunderna säger ofta att det är så härligt att komma hit, att det är lugnt och att de får inspiration. För mig är det viktigt att kunderna fått med sig just den känslan när de lämnat butiken.

Förutom att ta emot kunder i butiken utför Emma också inredningsuppdrag till både privatpersoner och företagskunder.

– Företagen köper ibland ett helt koncept, där jag använder produkter av ett visst märke som jag har. Men jag utför också större och mindre inredningsuppdrag åt privatpersoner.

För Emma har inredning alltid varit ett stort intresse, som följt henne genom hela livet. När de flyttade till Holmanäs gård under 2013, föddes också idén om butiken.

Emma som har bakgrund inom finansbranschen jobbade vid starten av butiken på en advokatbyrå i Malmö men beslutade sig snart för att bli företagare på heltid.

– Tanken var att vi skulle ha det här som en sidoverksamhet men jag valde att avsluta min anställning och bara satsa på företaget. Jag attraheras mycket av frihet och jobbar många timmar per dygn just nu men jag styr mycket själv och det betyder mycket.

I och med köpet av gården renoverade de också ett av de gamla stallen som ligger mittemot butiken, som idag används som festlokal vid bröllop och har blivit ett populärt inslag på gården.

– Många är ute i god tid när de bokar ett bröllop. Inför 2021 har vi 58 bokade bröllop och sommaren 2022 är helt fullbokad.

Under åren har de gjort många renoveringar och byggnationer och deras senaste projekt är

en ny fastighet som har 13 dubbelrum, som de hyr ut i samband med bröllop. Mellan bröllopen hyr de ut rummen till andra gäster och vintertid för de som är behov av ett tillfälligt boende. Just nu är paret i färd med att bygga ett växthus, där vigslar ska kunna hållas dagtid samt brudvals i ett fantastiskt läge vid åkern med den vackra solnedgången bakom sig.

Emma och hennes man ser hela tiden utvecklingsmöjligheter och härnäst står en utbyggnad av butiken högst upp på listan.

– Vi behöver mer lagerytor och även bygga en mer avancerad verkstad, där vi sprutmålar möblerna och gjuter betongborden.

Eftersom allt fler långväga kunder söker sig till butiken finns det i framtidsplanerna att arrendera ut en lokal som ligger intill butiken, för café- och restaurangverksamhet.

– Det är stor efterfrågan på det och jag tror att det är en idé som verkligen kan fungera, då kunderna kan göra en dagsutflykt till oss, avslutar Emma.

DAHLIA OCH VÄNNER AB Adress: Holmanäs gård Lyckebovägen 248-0, 231 93 Trelleborg Tel: 0708-84 21 52 E-post: info@dahliavanner.se Webbplats: www.dahliavanner.se Facebook: www.facebook.com/dahliavanner Instagram: www.instagram.com/dahliavanner

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 51

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Blomstrande passion Med stor passion för blommor sprider Marie Nilsson och hennes anställda på Nilssons Blommor känsla och kreativitet genom blommor, vid livets alla tillfällen.

– Här följer man en person längre än i andra branscher. Från födsel till student, fester, bröllop och begravning. Det är både glädje och sorg, säger Marie.

N

ilssons Blommor ligger i ett centralt läge alldeles vid Stortorget i Nässjö.

Här har man hittat en lyckad kombination av vackra snitt, fina krukväxter och med inredning av varumärken som Ernst, Wikholm och Berghs Potter.

Hit kan kunden som söker en fin present att ge bort, en blomma till sig själv eller beställa blommor för begravning eller dop, söka sig.

Marie Nilsson som är ägare har minst sagt lång erfarenhet av blommor och av butik. Hon tog över den för tio år sedan men jobbade dessförinnan som anställd under tjugo år.

– Det var kul att man kände kunderna redan innan och att jag i och med övertagandet kunde sätta min egen prägel på butiken.

Jag tycker dessutom att det är väldigt roligt att driva en verksamhet i Nässjö, eftersom jag både är född och uppvuxen här.

Butiken har två ingångar och fem, stora skyltfönster som Marie och hennes anställda brukar smycka och arrangera för att ge inspiration till förbipasserande.

– Skyltfönstren jobbar vi mycket med. Det är vår passion, att dela med oss av inspiration till kunderna. Fönstren brukar vara populära.

Det är många som går förbi och tittar.

Marie har även startat en webbshop som komplement till den fysiska butiken, för att vara tillgänglig för kunderna även under kvällar och helger.

Där kan kunderna handla inredning och krukor men även förmedla blommor via

52 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Interflora som butiken är medlem hos. Blommorna kan beställas och förmedlas vart som helst i världen, även om det just under den pågående coronapandemin är lite mer komplicerat i vissa länder.

– Att skicka blommor har ökat betydligt under dessa tider. När man inte kan ses fysiskt på samma sätt är det många som istället vill skicka en blomma för att visa sina känslor.

I butiken tar de beställningar som de via en budfirma kör ut i hela Nässjö kommun.

– Vi är så tacksamma att vi kan köra ut blommorna till människor i dessa tider, när inte lika många kan eller vill komma till butiken, förklarar Marie.

I butiken säljer de både mycket snitt och krukväxter men gör också många buketter och arrangemang på beställning.

Förutom Marie jobbar också fyra anställda, som alla brinner för kundbemötande och att jobba med blommor.

– Man måste ha gnistan och verkligen tycka att det är kul att träffa kunder varje dag för att jobba med det här. Vårt huvudsyfte är att ge varje kund tid och verkligen försöka hitta rätt blomma till rätt person.

På deras hemsida har de också en blogg som de uppdaterar i den mån de hinner. Där delar de med sig av inspiration och kunskap till läsarna.

Nilssons Blommor jobbar också mycket mot företag, då de erbjuder flera, olika typer av tjänster. Bland annat gör de dekorationer till företags-

fester, till caféer, entréer eller receptioner. De utför också vattning av krukväxter hos företag och vissa av dem prenumererar på buketter eller dekorationer som de levererar utefter kundens önskemål.

Prenumerationerna kan också köpas av privatpersoner, som de antingen kan köpa till sig själv eller ge bort.

– Vissa privatkunder köper en prenumeration till någon annan, vilket gör att de får blommor kontinuerligt istället för att få alla blommor på en gång. Det är både en bra julklapp och present.

Marie har många idéer och vill fortsätta att utveckla både webbhandeln och den fysiska butiken. I höst hoppas de på att kunna arrangera tioårsjubileet som inte blev av under våren på grund av coronapandemin.

Marie och hennes anställda har verkligen en stor passion för sitt yrke inom branschen men också för att möta kunderna. Förra året vann de även priset ”Årets Handlare” hos Interflora, då de gjorde utsmyckningar på stan.

– Under vanliga tider försöker vi att hitta på lite evenemang och flytta ut våra blommor på stan. Ibland smyckar vi också utanför butiken, då alla i personalen får göra något som de vill skapa. Vi tycker det är kul att visa vad vi kan, avslutar Marie.

NILSSONS BLOMMOR Adress: Stortorget 2A, 571 31 Nässjö Tel: 0380-104 46 E-post: info@nilssonsblommor.se Webbplats: www.nilssonsblommor.se Facebook: www.facebook.com/nilssonsblommor Instagram: www.instagram.com/nilssonsblommor

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Totalentreprenör med mjuka värden Med rätt kunskap, känsla och engagemang i samarbetet mellan anställda, underentreprenörer och kunder, har JUBAB Totalentreprenör AB på kort tid hittat sin plats på marknaden.

– Vi är bra på att kommunicera med både hyresgäster, beställare och underentreprenörer.

Vi är enkla att ha att göra med och gör allt med känsla, säger Matthias Jonsson.

T

rots att JUBAB Totalentreprenör är ett nytt byggföretag på marknaden har de redan hunnit etablera sig och fått både många uppdrag och kunder. Idag utför de uppåt 400 jobb per år och jobbar enbart mot företag med en twist, helt öppen redovisning. Jobben består av alltifrån tillbyggnader och hyresgästanpassningar till att förnya ytskiktet på fastigheter, främst inom logistik-, industri- och kontorsfastigheter.

Innan Matthias Jonsson och Ulf Uddman slog sig samman och startade företaget var de väl bekanta med varandra, då de hade jobbat tillsammans på en större byggfirma, där Ulf var platschef och Matthias snickare.

Idag åtta år senare driver de företaget JUBAB Totalentreprenörerna, som de startade i slutet

MATTHIAS JONSSON OCH ULF UDDMAN.

av 2019. Som namnet på företaget avslöjar, tar de totalansvar för projekten som de utför.

– Alla som jobbar med projekten är medvetna om att vi arbetar med helt öppen redovisning mot beställaren. Vi jobbar alltid direkt mot kund och ser till att allt går rätt till.

Vi tar in underentreprenörer för el och VVS, i övrigt gör vi allt själva, förklarar Ulf. Trots att företaget inte har funnits på marknaden så länge, har de redan tio anställda och en omsättning på cirka 40 miljoner.

– Vi har vuxit snabbt och det känns jättebra men vi skulle inte klara av att ha så många projekt om vi inte hade våra duktiga anställda.

De är otroligt drivna och kan ta egna beslut, säger Matthias.

Mattias och Ulf vill nu att företaget ska växa ytterligare och deras målsättning är en omsättning på 100 miljoner och 20 anställda.

Idag är det bara Ulf och Matthias som jobbar på tjänstemannasidan men i framtiden vill de ha några anställda som kan jobba på samma sätt som de.

– Vi vill ha in några på tjänstemannasidan som är helt trygga och självgående, det är förutsättningen för att vi ska kunna växa ytterligare, förklarar Matthias.

Idag utför de jobb från 5 miljoner och upp till 40 miljoner kronor men målsättningen för dem är att i framtiden kunna ta på sig större jobb när de utökat företaget med fler anställda.

I alla jobb som företaget utför står kvalitet i fokus. Här vill de skapa goda samarbeten och nöjda kunder.

– Vi vill ha seriösa och långsiktiga samarbeten med både underentreprenörer och beställare.

Inom företaget råder en familjär känsla, där det är högt i tak och raka dialoger. Det ska vara roligt att gå till jobbet och det är viktigt att man har kul tillsammans. Känslan av att vara som en enda stor familj ska finnas, avslutar Matthias.

- totalentreprenör -

JUBAB TOTALENTREPRENÖR AB Adress: Västberga allé 50, 126 30 Hägersten Tel: 0722-20 80 78 E-post: info@jubab.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 53

BYGGFIRMA MED ENGAGEMANG OCH BREDD När det är dags att anlita hantverkare för en renovering eller nybyggnation är det viktigt med tydliga offerter och att man som kund vågar fråga hantverkaren vad som ingår och inte för att få klara besked och undvika missförstånd.

– Det är viktigt med tydliga offerter, bra kommunikation och att man är på det klara med allt innan ett jobb påbörjas. Vi går alltid noggrant igenom med kunden vad som behövs för jobbet och vad som ingår, säger Timmy Regnell på Lådö Bygg AB.

L

ådö Bygg har lång erfarenhet av många olika typer av renoveringar och nybyggnationer. Kundkretsen består till största delen av privatpersoner. För Lådö Bygg står alltid nöjda kunder och kvalitativa jobb högst upp på listan.

– Det bästa med det här jobbet är att träffa kunder och hjälpa dem så de blir nöjda. Det värmer i hjärtat när man lämnar ett bra projekt och kunden är nöjd och vill referera mig till andra personer, säger Timmy Regnell.

Timmy som är ägare startade Lådö Bygg AB under 2015 då han omvandlade sin enskilda firma som han drivit sedan 2007 till aktiebolag.

Företaget tar på sig både små och medelstora jobb och är ibland med och hjälper till vid t.ex. husresningar.

Projekten kan variera mycket, från mindre uppdrag som fönsterbyten och utbyggnader till större projekt som helrenoveringar av hus.

– Vi utför alla typer av byggjobb åt privatpersoner och verkar även som en helentreprenör, då vi jobbar med underleverantörer inom VVS, mark, el och måleri. Vi sköter allt, från planering till att huset står klart.

54 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Timmy och hans tre anställda utför jobb som går att söka ROT-avdrag för, där 30 procent av arbetskostnaden upp till 100 000 kan göras.

– Det är 30 procent men man kan få tillbaka upp till 50 procent beroende på hur stort jobbet är.

Jag gör ett avtal till kunden där ROT-avdraget framgår men jag talar alltid om för kunden att de är skyldiga att kolla upp om de har rätt till ROT-avdrag. Jag söker alltid avdraget åt dem och det har alltid gått igenom. Vi har bra kunder som sköter sin ekonomi och det är viktigt.

I en tid där många branscher och företag har drabbats av minskade jobb på grund av Covid-19 berättar Timmy att de inte har påverkats, utan snarare sett en ökning av inkommande jobb.

– Folk är hemma och ser saker som de vill åtgärda och ringer allt oftare för mindre renoveringar också.

När man som privatperson ska anlita en hantverkare kan det ibland vara svårt att veta vem man ska anlita och Timmys tips är att

vända sig till den lokala marknaden.

– Jag skulle vända mig till något lokalt företag och försöka få lite referenser från andra. Vi har fått alla våra kunder via referenser. Vi eldsjälar lägger kanske inte alltid så mycket energi på att synas, utan fokuserar på jobben där våra referenser finns. Jag har också en nära kontakt med mina kunder. I princip har jag jour från det att jag påbörjar ett projekt till att det är klart.

När man tar in offerter och ska välja byggfirma rekommenderar Timmy att man inte ska ta den billigaste.

– Att anlita den billigaste kan gå bra men det kan gå väldigt fel också. Vi försöker ligga

BYGG, MILJÖ & INREDNING

rimligt i pris och ligger nästan alltid mitt i när det gäller offerter. Jag talar direkt om för mina kunder att vi är inte billigast men vi är inte dyrast heller. Men vi färdigställer alltid och har en riskkalkyl med i beräkningarna om det skulle dyka upp något oförutsett som inte fanns med i offerten.

Under åren har företaget skaffat många nöjda kunder och får ofta beröm för att det är enkelt att anlita dem.

– Vi är ett ganska komplett företag, där vi utför det allra mesta och löser problemen istället för att se hindren och det får vi mycket beröm för. Kunderna tycker det är enkelt och att kommunikationen fungerar bra. Dessu-

tom har vi ett bra kontaktnät, då vi jobbar med mindre firmor och kan enkelt få in dem snabbt om det skulle behövas.

Just nu jobbar Timmy och hans anställda hos en kund där man utför ett större projekt i form av en helrenovering av ett hus. Ett projekt som de hittills har jobbat med under två månader och även här har de gjort ett gott intryck.

– Jag och min fru är förstagångsbyggare och är otroligt nöjda med Timmys professionalitet.

Vi har en bra kommunikation och är otroligt nöjda med hans tillgänglighet och bemötande.

Vi kan inte vara mer nöjda än vad vi är, säger Jaime Aqbirre som är husägare.

LÅDÖ BYGG AB Tel: 0705-50 51 46 E-post: lado.bygg@telia.com

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 55

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Kyla och värme med fokus på hållbarhet I småländska Vislanda tillverkar SCM REF AB kompletta och kundanpassade kylsystem och värmepumpar med fokus på ett hållbarhetstänk.

– Vi tillverkar maskiner där vi har ett miljötänk och med lågt GWP-värde (Global Warming Potential). Det här är framtidens maskiner inom komfortkyla och AC som passar bl.a. för offentliga byggnader, säger Thomas Nilsson.

H

os SCM REF AB i Vislanda tillverkas såväl kylaggregat, värmepumpar, luftkonditioneringsanläggningar och pumpmoduler för distribution av kyla och värme. Här tillverkas även produkter som innehåller miljövänligt Propan (R290), som används i kylaggregat.

De allra flesta av produkterna tillverkas efter kundernas behov och används främst inom fastigheter, butiker och industrier.

– Till 85 procent är våra produkter kundstyrda och främst jobbar vi med indirekta och DX- system inom kyla, AC och VVS. Vi har också några egenutvecklade produkter, som till exempel CCU:n, säger Thomas Nilsson som är produktions- och konstruktionsansvarig i företaget.

Vätskekylaggregatet CCU har ett naturligt köldmedium som används, Propan (R290).

Under de senaste åren har företaget sett en stor ökning av dessa produkter.

– Mellan 2018 och 2019 hade vi mer än 100 procent i volymökning av den här produkten.

Med Propan (R290) har företagen möjlighet CCU-5.

56 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

DXM AGGREGAT.

att fasa ut äldre (HFC) maskiner och få in ett modernt tänk med ett naturligt köldmedium, säger Peter Johansson som varit platschef på företaget sedan början av 2019.

Både SCM REF och Kylma tillhör koncernen BEIJER REF. Medan SCM REF framställer och tillverkar produkter, så sker försäljningen via en av Sveriges största kylgrossister, Kylma som är rikstäckande.

– Exportförsäljningen sker oftast genom våra systerföretag inom Beijer REF koncernen, som har ca 4 000 anställda över hela världen.

SCMREF AB har också en egen elkonstruktion och konstruerar både mindre apparatskåp samt större styrskåp till anläggningarna.

Inom företaget jobbar de ständig med utveckling och ser hela tiden till att ligga i framkant med nya lösningar. I huset har de egen utveckling samtidigt som de också använder externa kunskaper som finns inom koncernen.

Företaget har idag 21 anställda och omsätter cirka 38 miljoner kronor. Inom en femårsperiod hoppas företaget att de kan växa och öka sin omsättning med 30–50 procent.

"EXPORTFÖRSÄLJNINGEN SKER OFTAST GENOM VÅRA SYSTERFÖRETAG INOM BEIJER REF KONCERNEN, SOM HAR CA 4 000 ANSTÄLLDA ÖVER HELA VÄRLDEN." THOMAS NILSSON, PRODUKTIONS- OCH KONSTRUKTIONS-ANSVARIG

– Vi tror mycket på naturliga köldmedium och Propan (R290) maskiner som t.ex. CCU: n.

Det finns dessutom ytterligare varianter som använder Propan (R290) som köldmedium både inom kyla, AC och som värmepump, inom det området hoppas vi kunna växa, avslutar Thomas.

SCM REF AB Adress: Olvägen 17, 342 50 Vislanda Tel: 08-598 908 00 E-post: info@scmref.se Webbplats: www.scmref.se www.kylma.se LinkedIn: www.linkedin.com/company/kylma-ab

Experter på elektrisk uppvärmning Med en stark företagskultur och bred kompetens har Backer AB växt sig minst sagt stora på marknaden. Med sin expertis inom elektrisk uppvärmning förser de sina kunder med skräddarsydda lösningar inom många olika branscher.

– Vi besitter en enorm kompetensresurs i organisationen där det finns expertis inom varje område, i alla länder. Dessutom jobbar vi nära våra kunder och utvecklar lösningar i samråd med dem. Inom organisationen kan vi ta fram den optimala uppvärmningslösningen för kunderna, säger Michael Bäärnhielm.

B

acker AB:s historia sträcker sig långt bak i tiden. Christian Backer tog patent på dagens rörvärmelement 1921 och i början på 1950-talet grundades Backer AB. Sedan dess har Backer tillverkat och utvecklat produkter och lösningar för elvärmemarknaden till många av världens hörn. Än idag ligger det globala huvudkontoret i Sösdala i södra Sverige och organisationen består idag av cirka 70 bolag och 10 000 medarbetare.

Backer jobbar mot slutanvändare, större industrier men också mot tillverkare av maskiner inom alla industrier.

– Vi hjälper företag med uppvärmning och levererar komponenter och lösningar för att de ska kunna göra sina installationer och bygga sina maskiner, säger Michael Bäärnhielm, som är ansvarig för industriförsäljningen i Sösdala och har en koordinerande affärsroll för alla bolag i organisationen.

Backers har en bredd att stoltsera med och återfinns i många olika applikationer, i

allt från uppvärmning av bebisars bäddar på neontalavdelningen till en rad applikationer inom transportsektorn, som till exempel uppvärmning av kommersiella fordon, tågvagnar och växlar.

Inom organisationen besitter de en minst sagt gedigen kunskap, vilket är en oerhörd tillgång, då det är viktigt att det blir exakt rätt uppvärmning på många applikationer.

Backer hjälper nya kunder från idé till produktion och tar många gånger in expertis och lösningar som finns inom de andra företagen i organisationen.

– Vi kollar på teknologier som vi tror kan vara aktuella och tittar på hur vi kan bygga ihop en lösning. Många gånger kan det handla om teknologier som ligger i något av våra systerbolag ute i världen och då blir de en del av projektet där vi jobbar tillsammans.

Bland värmelösningarna som tas fram är många kundanpassade.

– En del lösningar är generiska och kan användas till många olika applikationer men inom de stora applikationerna och kunderna har i stort sett alla kundanpassade lösningar på något sätt.

På huvudkontoret i Sösdala jobbar strax under trehundra personer och inom kort kommer de att anställda fler ingenjörer. Trots att företaget har många anställda råder en familjär stämning.

– Vi har en bra arbetsmiljö med bra arbetsförhållanden. Vi har en väldigt platt organisation vilket betyder att det är korta beslutsvägar och att man som anställd har stor möjlighet att vara med och påverka.

Ett annat viktigt fokus inom företaget är miljön. Här jobbar man för att ta fram nya och miljövänliga alternativ.

– Vi jobbar mycket med miljöinriktade lösningar och alternativa energiapplikationer. Till exempel tittar vi mycket på elektrifiering av bilar som kan förbättra miljön.

Idag omsätter den globala koncernen sju miljarder och för varje år har de målet att växa 10 procent organiskt och 10 procent genom förvärv.

– Vi är ett sunt bolag med bra lönsamhet och nyckeln till det är nog den decentraliserade strukturen vi har – som gör att varje bolag är ansvarig för sitt resultat. Vi vill inte ha en toppstyrning, utan behålla entreprenörsandan i bolagen. Det är otroligt viktigt för att behålla drivet, kunskapen och närheten till marknaden och kunderna, avslutar Michael.

BACKER AB Adress: Fabriksgatan 11, 282 71 Sösdala Tel: 0451-661 00 E-post: info@backer.se Webbplats: www.backergroup.com/en-se LinkedIn: www.linkedin.com/company/backer-bhv-ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 57

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Markentreprenad för din tomt Kraft Entreprenad AB förser sina kunder med flera tjänster inom både markentreprenad och transporter. Här hjälper de sina kunder att anlägga och markbereda för såväl hela villaträdgårdar som att utföra materialtransporter och maskinflyttar.

F

ar och son Daniel och Ulf Kraft driver tillsammans Kraft Entreprenad. Ulf startade företaget i slutet av 90-talet som ett åkeri men för tio år sedan valde han att bredda företagets tjänster och även erbjuda sina kunder tjänster inom mark och anläggning.

– Att starta ett åkeri låg nära till hands då jag är uppvuxen i en grävmaskinsfirma men efter en tid valde jag att bredda konceptet. Även om vårt fokus idag ligger på mark och anläggning tillhandahåller vi fortfarande också tjänster inom transporter, förklarar Ulf. Medan Daniel och deras fyra anställda kör maskinerna så har Ulf hand om transportdelen i företaget. Uppdragen varierar mycket och de har både privatpersoner och företag som kunder. De håller till i Enköping men jobbar i hela Mälardalen.

Vanliga jobb som de utför består till exempel av tomtplanering, asfaltering, göra gångar i tomt och trädgård eller anordna en grund till ett växthus, anlägga gräsmattor och gräva ner belysningar. De utför också grundisoleringar och anlägger avlopp.

– Vi gräver det som går att gräva med grävmaskin. Vi utför även jobb på totalentrepre-

58 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

nad. Då tar vi in snickare, betongarbetare eller de hantverkare som behövs. Det blir oftast bäst om vi får stå för hela planeringen och det blir många gånger billigare också, säger Daniel.

De jobbar som underentreprenörer men har också egna underentreprenörer som de samarbetar med och tar in vid behov.

– Det är en ganska snäll bransch, med mycket samarbeten och sund konkurrens.

Behöver vi folk hyr vi in från en konkurrerande firma och de gör på samma vis. Men var och en räknar på sina jobb och ändå kan vi hjälpas åt sedan när det är dags, förklarar Ulf. När privatpersoner ska bygga hus berättar Ulf att fokus ofta hamnar på själva huset och att många glömmer att budgetera för tomten.

– Många vill ha en gräsmatta och tänker att de ska göra det vid ett senare tillfälle när de får råd men en viss procent av byggkostnaden ska man tänka på att lägga på tomten. Om man till exempel ska bygga ett hus för 4 miljoner kan man räkna att ungefär 10 procent av det ska gå till utsidan.

Det är vad det kostar att anlägga en mysig standardtomt på ett ungefär, säger Ulf. När man ska anlita en entreprenör för tomten, ska man tänka på att vara ute i god tid för att jobbet ska hinna bli utfört inom den tidsram som man har tänkt sig.

– Det är bra om man hör av sig 4-5 månader innan man vill ha jobbet utfört, så vi kan planera in det, förklarar Daniel.

Kraft Entreprenad utför ibland uppdrag efter färdiga ritningar men

kan också hjälpa kunderna fram till praktiska lösningar.

– Många gånger har de en egen idé om hur de vill ha det och det är kul att få vara med och förverkliga deras dröm. Vi är inte så involverade i designen, utan mer i det praktiska men vi kan ordna med kontakter om det är saker vi inte kan göra själv, avslutar Daniel.

KRAFT ENTREPRENAD Tel: 0702-59 07 68 E-post: daniel@kraftentreprenad.se Webbplats: www.kraftentreprenad.se Facebook: www.facebook.com/kraftentreprenad

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Höj mysfaktorn i ditt hem När hösten står för dörren känns det mysigare än någonsin att värma sig och se ljuset från en braskamin eller kakelugn.

Med stor kunskap och en god kundservice förser Kamin och Skorsten Skurup AB sina kunder med värmande lösningar, genom installationer men också reparationer.

M

ed en kamin eller kakelugn kan man verkligen skapa stämning i hemmet. Under höst och vinter är det mysigare än någonsin att värma sig vid eldens sprakande sken.

Kamin och Skorsten Skurup utför installationer av braskaminer och kakelugnar. Dessutom bygger och reparerar de skorstenar där de har ett samarbete med flera återförsäljare av skorstenar, kaminer och kakelugnar.

Bakom företaget står makarna Ildiko och Tonny Fredholm. Tonny har en lång erfarenhet av branschen då han jobbat med kaminer och skorstenar under 17 år, både genom eget företag och som anställd.

– Att vi startade företaget var egentligen av en slump. Det var en bekant som ville att vi skulle starta ett sportföretag tillsammans men för att gå runt började vi med skorstenar och kaminer och det slutade med detta på heltid istället. Jag älskar verkligen det här jobbet och jag har lärt upp många under åren som kör själva idag, säger Tonny.

Idag har de två anställda som åker ut på jobb. Ildiko och hennes dotter rycker också in när det behövs.

– Vår plan var att expandera men såhär i coronatider har vi legat lite lågt.

Idag har vi en bil som rullar men målet är att det ska

59 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

bli två. Inom den här branschen är det också lite säsongsbetonat. Sommartid är det lite lugnare, då människor inte vill ha spisar i samma utsträckning som under hösten. Allra mest har vi i november och december, då alla vill ha det mysigt inför julen, förklarar Tonny.

Inom företaget står många mjuka värden i fokus. Både Tonny och Ildiko har tidigare varit anställda och fått erfara vad det innebär att jobba på företag där man inte är måna om sina anställda.

– Vill vara ett familjeföretag där vi tar hand om varandra. Redan när vi öppnade var målet att vi skulle ha en bra relation till de anställda, det handlar om att ge och ta. Vi måste se till att de mår bra, för då mår vi också bra och därmed går företaget bättre. Vårt mål är att vara bra chefer och ha både nöjda kunder och anställda. Vår målsättning är att alltid ha 100 procent nöjda kunder, menar Ildiko.

Att hitta anställda med rätt kunskap är inte alltid det enklaste menar paret, då det krävs mycket erfarenhet för att bemästra problemen som man ibland kan stöta på när en spis ska installeras.

– Det är inte ett yrke som alla kan. Stöter man på ett problem kan man behöva gå in i kanalerna, vilket kan resultera i mycket demolering. Därför vi har alltid jättenära kontakt med kunderna, eftersom vi vill involvera dem i hela processen, säger Tonny.

När de får en förfrågan gör de oftast ett hembesök innan de påbörjar arbetet. De har också nära kontakt med sotaren eftersom denne besiktar innan.

– Sotaren kollar kanalerna och ger förslag och det är därför viktigt att vi har en bra kommunikation med denne.

Stöter vi på problem så tar vi också kontakt med sotaren för att se att allt sker enligt reglerna. Efter att vi avslutat

ett jobb utför sotaren en besiktning igen och därefter kan kunden börja elda. Det är jätteviktigt att besikta både före och efter, utifrån de regler som finns så inga olyckor händer på vägen, menar Tonny.

I företaget har de stor nytta av Tonnys långa erfarenhet eftersom han vet hur man ska kringgå problem och lösa saker.

– Han vet precis vad lösningen är och det lär han ut till de som kommer in i företaget, förklarar Ildiko.

De har tidigare samarbetat med många hustillverkare där de utfört service och idag installerar de kaminer och spisar i många nybyggda hus.

– Det är många gånger som det uppstår problem även i dessa hus. Kunden som byggt ett fint hus vill ha en kamin och när vi kommer dit så kan det vara en bärande vägg. Då måste vi hitta någon som kan göra övergången. I många fall är det inte bara att ställa in en kamin, oftast krävs en lösning och den lösningen går alltid att hitta, avslutar Tonny.

KAMIN & SKORSTEN SKURUP AB Adress: Gamla Fabriksgatan 16, 274 32 Skurup Tel: 0708-44 21 19 E-post: info@kaminskorsten.se Facebook: www.facebook.com/kaminochskorsten Instagram: www.instagram.com/kaminskorstenskurup

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Experter på

PUTS

Med minst sagt lång erfarenhet utför Alvesta Fasadrenoveringar AB putsarbeten av många olika slag till såväl privatpersoner som företagskunder. Hydrofoberingar, fasadblästringar, fasadbehandlingar och fasadrenoveringar är bara några av alla de tjänster som företaget med stor noggrannhet och kvalitet utför åt sina kunder.

60 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

VÄXJÖ DOMKYRKA.

VÄXJÖ KONSERTHUS.

F

amiljeföretaget Alvesta Fasadrenovering har minst sagt en lång historia. Tomas Svenssons farfar Enok startade företaget 1960 men då under namnet I & E Fasadrenovering, som stod för initialerna i hans och Tomas pappa Inges namn. Tomas själv började jobba i företaget 1985, direkt efter grundskolan och tog över det för tjugo år sedan.

Företaget som har en gedigen bredd och erfarenhet av många olika slags jobb, utför fasadarbeten vid både nybyggnationer och renoveringar. Deras kunder består av både villaägare och företag som är inriktade på fastigheter där de har sitt upptagningsområde över hela Kronobergs län.

Företaget utför även flera, olika typer av arbeten inom murning, som fasader, skorstenar och kakelugnar, men även tegelmurning och balkonger i betong. De jobbar inom ROT, vilket gör att kunder som anlitar dem kan nyttja avdraget.

Inom företaget har de också en lite speciell inriktning, då de utför renoveringar på många av Sveriges kyrkor. Ett uppdrag som inte vilket företag som helst får.

– Inge började specialisera sig på kyrkor och vi har idag gjort renoveringar på cirka tvåhundra kyrkor. Det är bara fyra till fem företag i Sverige som utför jobb på kyrkor, då det krävs att man har meriter och lång erfarenhet.

När man ska välja hantverkare rekommenderar Tomas att man både som privatperson och företag ska välja med omsorg

och gärna välja ett företag som är etablerat på marknaden och har erfarenhet.

– Man ska inte bara gå efter priset. Det viktigaste är att jobbet blir utfört med kvalitet så att det blir hållbart. Om man ska göra om ett sådant här jobb efter fem år kostar det tre gånger så mycket mot för om det blivit rätt från början, förklarar Tomas.

Uppdragen för företaget kan variera och består av både mindre och större projekt. Kunderna kan även anlita dem för totalentreprenad, vilket gör att de sköter hela projektet åt kunden.

När en privatperson vänder sig till företaget åker de ut på ett kostnadsfritt besök, för att diskutera fram ett bra alternativ.

– Det är viktigt att prata med kunden och försöka styra dem till ett bra val. Har man till exempel en slät puts och vill ha en svart yta blir det otroligt hett, vilket gör att materialet kommer att spricka. Sådana saker är viktiga att informera kunden om och när de blir medvetna om det ändrar de sig ofta, förklarar Tomas.

I och med att företaget har funnits i sextio år på marknaden har de också varit med om en rad nya metoder som kommit.

– Vissa nya metoder hoppar vi inte på, utan använder oss gärna av äldre och beprövade. Får vi däremot en förfrågan inom en nyare metod så räknar vi såklart på det jobbet också.

Med tiden har också säkerhetsaspekterna ändrats och framförallt skärpts. Idag är dokumentationerna en stor del av arbetet för dem.

– Det är otroligt viktigt att det finns dokumentation på allt.

Finns det inte en arbetsmiljöplan kan det kosta mycket pengar. Det är mycket administration, vilket nästan uppgår till en heltidstjänst. Pappa är aktiv i företaget ännu och kan sköta papperna men hade han inte varit det, så hade jag inte kunnat vara aktiv och vara med ute hos kunderna i lika stor utsträckning, förklarar Tomas.

Företaget växer ständigt och målet för Tomas är att fortsätta jobba upp ett värde i förtaget, något de hittills lyckats bra med.

– Det är inte så lätt att släppa ett företag som är så rotat som det här är och jag ville gärna fortsätta jobba upp en lönsamhet i företaget, tills man någon gång i framtiden ska sälja det.

Företagets fokus ligger alltid i att skapa en god kundkontakt och att alltid lämna kvalitativa arbeten efter sig. Under åren har de haft många nöjda kunder.

ALVESTA FASADRENOVERING AB Adress: Allbogatan 60, 342 30 Alvesta Tel: 0705-41 55 11 E-post: tomas@fasadrenovering.nu Webbplats: www.fasadrenovering.nu Facebook: www.facebook.com/alvestafasad

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 61

BYGG, MILJÖ & INREDNING

”När vi har utfört ett jobb är det snyggt och prydligt samtidigt som det också går snabbt att utföra jobbet.”

ALEXANDER ERIKSSON, AE ISOLERING I TRANÅS AB

ISOLERING FÖR ÖKAD SÄKERHET AE Isolering i Tranås AB förser sina kunder med olika typer av isolering.

Bland annat isolerar de både privata hem och offentliga byggnader för brandsäkerheten och ljudisolerar rum hos aktörer som har tystnadsplikt.

– Människor ska kunna kännas sig trygga hemma och på jobbet. Även skolan ska vara en trygg plats, exempelvis vid samtal med kuratorn, säger Alexander.

A

E Isolering i Tranås förser sina kunder med tjänster som ventilationsisolering, VVS-isolering samt även ljud- och brandtätningar.

Alexander Eriksson som äger och driver företaget startade firman i maj 2019 under namnet Isoleringsbolaget i Tranås AB men bytte för en tid sedan namn till AE Isolering i Tranås AB. Deras kunder består av både privatpersoner och företag och uppdragen kan variera mycket då de utför jobb inom flera, olika kategorier.

– Vi går genom byggsektorn men det är olika ventilationsföretag som vi hjälper i 95 procent av fallen, där vi fungerar som underleverantörer till dem.

Företaget utgår från Tranås och har även kunder i Linköping och Mjölby med omnejd.

62 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Åt privatpersoner utför de ofta isolering av FTX-system, då de har ventilation på vinden och vill få ner energiförbrukningen i huset. Till större företag och företag inom byggbranschen utför de bland annat brandtätning. Denna typ av tätning utför de för att gas inte ska spridas om det skulle uppstå en brand.

– Isoleringen gör också att människor vid en brand har en viss tid att ta sig ut innan det brunnit igenom den.

Just nu utför de ett jobb åt ett större företag där de installerar ventilationer som ger luft till alla som är boende i fastigheten.

Isoleringarna sker ofta för att behålla värme men också för att behålla kyla i rören.

– Om du har en vind som inte är isolerad och det är värme i röret så kyls det ner, därför isolerar man för att behålla värmen. Men om

det finns kyla i rören isolerar man för att det ska behållas.

När det kommer till ljudisolering utför de ofta dem i skolor som till exempel hos kuratorn där det råder tystnadsplikt, där ingenting ska höras utanför rummet.

Innan Alexander startade sitt nuvarande företag har han både varit delägare i ett företag inom samma bransch samt jobbat som bland annat legosvetsare och robotreparatör, något han haft stor nytta av idag.

– Jag har mycket att tacka mina tidigare jobb för, där jag gjorde mycket uträkningar som även behövs nu.

Alexander har under en tid haft en anställd och har precis anställt ytterligare en person.

Under det dryga året som gått sedan starten berättar Alexander att de skapat sig ett gott rykte och har haft många nöjda kunder. Alexander förklarar att han är oerhört noggrann och pedantisk när han utför jobben.

– När vi har utfört ett jobb är det snyggt och prydligt samtidigt som det också går snabbt att utföra jobbet.

Eftersom Alexander besitter en stor erfarenhet och är kunnig på lagar och krav inom brandsäkerhet så finns en vision hos honom att bli brandbesiktningsman i framtiden.

– Ibland har man läst eller hört om stora bränder i byggnader och jag vill vara med och förhindra olyckor, avslutar Alexander.

AE ISOLERING I TRANÅS AB Adress: Fjärilsvägen 5, 573 43 Tranås Tel: 0737-68 06 06 E-post: alex@isoleringsbolaget.com Instagram: www.instagram.com/aeisolering

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Flexibla gräv- och maskintjänster Alfreds Gräv och Lantbrukstjänst AB förser såväl lantbruket med smarta lösningar som grävtjänster till kunder som ska bygga hus eller anlägga trädgård.

Genom deras stora bredd av tjänster har de på kort tid skaffat sig en stor kundkrets.

A

lfreds Gräv och Lantbrukstjänst AB förser både privatpersoner och företag med sina tjänster inom gräv och schakt. Bland annat gräver de husgrunder till blivande villaägare eller husleverantörer och utför vägservice på Trafikverkets vägar.

Alfred Elf har mer eller mindre alltid drömt om att bli egen företagare. Kanske är det just passionen för yrket och att vara egen företagare som gjort att hans företag på bara några år vuxit, både med fler kunder och anställda.

– Jag var med och byggde om vårt hus och körde grävmaskin när jag var jätteliten och ända sedan dess har jag velat ha en egen grävmaskin. Det har varit min dröm, förklarar Alfred som för två år sedan startade Alfreds Gräv och Lantbrukstjänst AB. Idag har han två heltidsanställda i företaget och hyr även in sin pappa på heltid. Han letar även nya att anställa.

"PÅ MÅNGA STÄLLEN GÖR VI BÅDE HUSGRUNDEN OCH ARBETET MED TRÄDGÅRDEN, VILKET GÖR ATT KUNDEN KAN FÅ HELA KONCEPTET." ALFRED ELF, ÄGARE

Inom företaget har de både en hjulgrävare och en liten bandgrävmaskin, vilket gör dem flexibla i sina uppdrag.

– Hjulgrävmaskinen var bara tänkt som ett komplement men vi kör den på heltid nu och efterfrågan växer hela tiden.

Förutom att göra husgrunder utför de många andra tjänster, som plattsättningar, uppföra murar, husdräneringar och trädgårdsplaneringar. Tack vare bredden av tjänster kan de också erbjuda sina kunder ett helhetskoncept.

– På många ställen gör vi både husgrunden och arbetet med trädgården, vilket gör att kunden kan få hela konceptet, säger Alfred som är kreativt lagd och gärna hjälper kunderna med att komma fram till bra lösningar.

Tjänsterna som de utför går under ROTavdraget, vilket de också ordnar med till sina kunder.

Alfreds Gräv och Lantbrukstjänst utför även uppdrag åt kunder inom lantbruket, främst åt mjölkbönder, då de bland annat stränglägger gräs på ett nytt och modernt sätt.

– Vi lägger det nedslagna gräset brett så att det kan torka och för sedan ihop det så det kan plockas upp. I vanliga fall dras gräset efter marken, vilket resulterar i att det blir jord och sten i fodret, vilket syns på mjölken. Med den här maskinen lastar vi upp det på ett trans-

portband och drar det aldrig efter marken.

De började med metoden för tre år sedan då de körde 300 hektar, något som idag har vuxit till 2 500 hektar.

– Det här har funnits ett tag men nu börjar bönderna inse värdet av det och att de tjänar pengar på att göra såhär.

Oavsett vilka uppdrag företaget har utfört får de ofta beröm av sina kunder.

– Vi får ofta höra att vi är noggranna och punktliga.

Alfreds framtidsvisioner är att de ska fortsätta knyta goda kundkontakter och att han inom kort kan öka personalstyrkan med ytterligare två anställda.

– I framtiden hoppas jag på att kunna sitta mer på kontoret och räkna på jobb. Det är långa arbetsdagar som det är nu men jag tycker också att det är väldigt kul att jobba, avslutar Alfred.

ALFREDS GRÄV OCH LANTBRUKSTJÄNST AB Adress: Rupphult Åkerslund 1, 563 93 Gränna Tel: 0707-20 77 34 E-post: alfredsgravochlantbrukstjanst@gmail.com Instagram: www.instagram.com/agl_ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 63

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Snickarfirma som kan fönster Som byggföretag kan man både effektivisera och spara pengar genom att ta in underentreprenörer med spetskompetens, som kan utföra uppdrag inom specifika områden. A-Bolagen Service AB utför fönsterbyten åt både mindre och större aktörer, där de kan ta helhetsansvar för projektet.

A

-Bolagen Service har en bred kunskap inom bygg samtidigt som de också nischat sig mot fönsterbyten.

– Vi byter uppåt 3 000 fönster per år och har hittat vår grej som har utvecklats mycket på senare tid men vi är också en byggfirma som gör andra uppdrag, säger Adam Strand som är ägare till företaget.

Adams pappa drev tidigare en butik där han sålde köksinredning, vilket gjorde att Adam valde bygg på gymnasiet för att kunna montera köken som hans pappa sålde. Efter gymnasiet jobbade han ett år åt sin pappa innan han beslutade sig för att starta eget.

När han startade företaget var målet att erbjuda kompetens inom arbetsledning och projektering som han kunde hyra ut åt större och mindre företag. Därefter hamnade han i försäkringsbranschen och blev kvar, vilket ledde till att han hade uppåt tio anställda. Efter en tid avslutades jobben åt försäkringsbolagen och han hittade då inriktningen med fönsterbyten, något som visade sig vara ett lyckat val.

A-Bolagen Service får in många jobb från större byggföretag som gärna lejer bort fönsterbyten till dem, så att de själva kan fokusera på övriga delar av bygget.

– Vi tar på oss upphandlingen och kontakten gällande fönsterbytet så att entreprenören slipper den biten.

De allra flesta jobben utför de åt företag, även om Adam har mycket kontakt med privatpersoner, då jobben utförs hemma hos dem.

– Jag är socialt kompetent och trivs med människor och tar därför gärna på mig dessa jobb åt de stora företagen.

Adam har idag fyra anställda och han förklarar att det inte alltid är så enkelt att hitta människor att anställa.

"VI TAR PÅ OSS UPPHANDLINGEN OCH KONTAKTEN GÄLLANDE FÖNSTERBYTET SÅ ATT ENTREPRENÖREN SLIPPER DEN BITEN." ADAM STRAND, ÄGARE

– Det är svårt att hitta riktigt bra arbetskraft idag och jag ser stor skillnad på de äldre i branschen, som sitter på stor kunskap jämfört med de nyutbildade som kommer in på marknaden idag. De allra flesta kan bli snickare om de vill men den sociala biten är också jätteviktig i yrket, menar Adam.

A-Bolagen Service har sitt upptagningsområde mellan Halmstad och Göteborg och mot Borås. De utför även arbeten på andra orter men målet är att ha ett upptagningsområde med max en timmes restid från företagets utgångspunkt.

För några år sedan ville Adam gärna se att både omsättning och personal ökade men idag tycker han att företaget har en perfekt storlek.

– Jag har hittat riktigt bra personal som jag litar på och kan släppa mycket till. Det är väldigt svårt att hitta riktigt bra arbetskraft. Jag tror därför att det är tufft att få det

att fungera så bra som det gör nu och samtidigt växa alltför mycket.

Adam trivs med hur företaget ser ut idag och känner verkligen att han hamnat rätt i sitt yrkesval och inriktning i företaget.

– Jag tycker det är väldigt roligt att jobba och därför går det också bra. Det allra roligaste med det här jobbet är när en kund är riktigt nöjd.

Det ger ett slags rus att få beröm och vårt mål är alltid att vara lite bättre än andra. Det är viktigt att tänka på kunden och gör man det lilla extra betalar det tillbaka sig i form av nöjda kunder och ett gott rykte, menar Adam.

A-BOLAGEN Adress: Nasaret, 432 65 Väröbacka Tel: 0736-78 72 70 E-post: info@a-bolagen.se Facebook: www.facebook.com/Abolagenservice

BYGG, MILJÖ & INREDNING

O

sby Svetsverkstad AB har en lång historia bakom sig.

Redan 1949 startade Linus farfar, Erik Wästergård, verkoch i närområdet har de utfört många, samheten som en smidesverkstad. Efter större projekt.

Med lång erfarenhet och flera certifieringar en tid tog Linus pappa över och började – Förra året byggde vi 6 500 kvadratutför Osby Svetsverkstad AB såväl små i mitten på 80-talet att bygga ut företameter åt en kund i närområdet och vi get på den mark som till en början bara har nyligen färdigställt ett jobb på 3 000 som stora uppdrag till sina kunder. I lokalerna bestod av skog. kvadratmeter lagerhall, där vi utförde och på plats ute hos kund tillverkas allt inom Under åren har de ständigt byggt ut hela byggnationen. balk- och stålkonstruktioner och de utför även och den sista tillbyggnaden tillkom för När en ny kund kommer till Osby reparationer av entreprenadmaskiner. två år sedan. Idag ägs företaget av Linus Svetsverkstad har de ofta med sig någon – Vi är det lilla bolaget som gör det mesta. och hans pappa som består av 3 000 form av planritning och även önskemål Dessutom är vi flexibla, har korta ledtider och kvadratmeter verkstad samt lager. om hur de vill att fasaden ska se ut. kan lösa de flesta problemen åt våra kunder, Trots att de är ett mindre företag kan – Därefter räknar vi på jobbet och säger Linus Wästergård. de, tack vare sina ytor och sin kapacitet, lämnar en offert. Kunderna kan välja ta sig an stora projekt, från ax till limpa. mellan två utföranden. Antingen totalI verkstaden finns en gedigen maskinpark med bland annat entreprenad, där vi ska se till att byggnormerna efterföljs eller fräs, svarv, skärmaskin, kantfräs och en plasma. I en av lokabara utförande entreprenad, då vi får färdiga handlingar som lerna finns också en komplett lackering. vi ska utgå från.

Deras största verksamhetsområde består idag av att tillverka Företaget utför också reparationer av maskiner och då främst industrihallar i stålstommar som monteras på plats. redskap till tyngre entreprenadmaskiner inom både svetsning – Både tillverkning och lackering sker här. Vi beställer hem och hydraulik. Om det är en större reparation hämtar de redmaterialet, som vi kapar, skär ut till plattor och svetsar ihop. skapet ute hos kund och tar det till verkstaden medan de vid Därefter tar vi ut konstruktionen till vår lackeringen, säger mindre jobb kör ut med sin servicebil till kunden.

Linus.

All personal på företaget är certifierade för att kunna jobba Företaget är certifierat enligt EN 1090 som innebär att de mot EN 1090 och det material som används inom det. Alla uppfyller de säkerhets- och lagkrav för att få konstruera, tillsvetsare är utbildade med heta arbeten för att kunna få svetsa verka och montera stålkonstruktioner. på fält.

– Är man inte certifierad får man inte utföra dessa jobb och Företaget som idag består av femton anställda har utvecklats det finns fortfarande stålbyggnationer som inte har denna certiständigt under åren och inom några år hoppas de på att kunna fiering. Vet kunden inte om detta kan de anlita någon som inte anställa fler och växa ytterligare. är certifierad. Men ett enkelt sätt att kolla upp det är att gå in på internet på certifiering.nu och se om företaget finns med där.

Företaget jobbar främst mot bygg- och industribranschen

SVETSVERKSTAD MED GAMLA ANOR

NYTT HÖGHÖJDSLAGER ÅT AFFARI SOM ÄR EN AV SVERIGES STÖRSTA GROSSISTER INOM HEMINREDNING.

OSBY SVETSVERKSTAD AB Adress: Mossvägen 15, 283 50 Osby Tel: 0479-106 11 E-post: linus@osw.se Webbplats: www.osw.se Facebook: www.facebook.com/ Osby-Svetsverkstad-AB-173315346053621 Instagram: www.instagram.com/osbysvetsverkstadab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 65

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Byggföretag med känsla och kunskap Med stort kunnande och många mjuka värden utför A Till Ö Entreprenad Allt Inom Bygg AB många olika slags tjänster inom bygg. Genom åren har företaget vuxit sig allt större, vilket siar om många nöjda kunder.

– Att vi får in så mycket jobb är en bekräftelse på att vi utför bra arbeten. I de flesta fall tror jag inte att människor väljer hantverkare på grund av prislappen, utan det är utifrån personkemin, säger Andreas Abrahamsson.

A

tt ha kontakt med en snickarfirma som är kunnig, har bredd och där personkemin stämmer, är mycket värt då man kan anlita samma företag när nya projekt dyker upp.

A till Ö Entreprenad Allt Inom Bygg jobbar utifrån många mjuka värden och gör det mesta man kan tänka sig, allt från fönsterbyten och altanbyggen till panelbyten, tillbyggnader och nybyggnationer.

Företaget gör jobb både på in- och utsidan och samarbetar även med ett företag som är specialiserad på trallbyggen och dessutom med plattsättare vid uppdrag i våtrum.

Andreas Abrahamsson som äger och driver företaget har alltid haft ett stort intresse för bygg och snickerier. Som ung sommarjobbade

66 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

han på olika snickeriföretag och utbildade sig tidigt till snickare. Efter att ha jobbat som anställd under flera år beslutade han 2012 för att starta eget efter att han byggt ett hus till sig själv, helt utan anmärkning.

– Jag kände då och fick en bekräftelse på att jag var så pass kunnig att jag kunde jobba åt mig själv istället.

Under åren har företaget vuxit och för en tid sedan omvandlade han den enskilda firman till aktiebolag. Idag har företaget tre som är fast anställda samt några timanställda och kommer inom kort att anställda några fler.

– Vi ska göra ett jättestort projekt i Falkenberg. Jag har även börjat samarbeta med Folkpool och har redan nu tio pooler inbokade som ska byggas under sensommaren.

Att jobba brett, åt många olika kunder och med många olika projekt är den del som Andreas tycker är den stora charmen med företaget.

– Inget jobb är det andre likt och det är vad som gör det så roligt.

Företaget jobbar främst runt om i Halland men tar också på sig uppdrag i Båstad med omnejd. Innan Andreas anställde jobbade han i större utsträckning mot företag och större byggen men idag har han valt att inrikta sig alltmer mot privatpersoner.

Andreas och hans anställda är gärna med

från start till mål i projekten och försöker alltid hitta de bästa lösningarna för sina kunder.

– Många gånger ger jag råd och tips, både före projektet och under arbetets gång och jag upplever att kunderna uppskattar det.

Idag när företaget vuxit allt mer så tillbringar Andreas mycket tid på att besöka nya kunder och titta på jobb, samtidigt som han fungerar som en stöttepelare för de anställda och tillsammans utgör de ett kunnigt och erfaret team.

– Jag har en anställd som gillar tak och är jätteduktig på det, medan en annan är väldigt duktig på tillbyggnader. De kompletterar varandra bra och jag är ett stöttande komplement.

Genom åren har företaget haft många nöjda kunder, vilket genererat i nya som resulterat i att företaget har vuxit.

– Vårt rykte har spridit sig och vi får många nya kunder som kommer på rekommendation från andra. Jag får också in många jobb via Servicefinder, där jag brukar få de allra flesta jobb som jag lämnar anbud på.

A-Ö ENTREPRENAD ALLT INOM BYGG AB Adress: Vattugatan 7, 313 32 Oskarström Tel: 0733-56 42 44 E-post: atilloentreprenad@gmail.com Facebook: www.facebook.com/ A-Ö-Entreprenad-495086420539180

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Elinstallationer med kvalitet Arek EL Installatör AB i Halmstad erbjuder sina kunder helhetslösningar inom el och har genom åren utfört elinstallationer åt många nöjda privat- och företagskunder.

N

är man ska få en elinstallation utförd i sitt hem eller på företaget, är det viktigt att det används produkter av bra kvalitet och att företaget som ska utföra jobbet är noggrann.

För Arek EL Installatör AB är detta en viktig punkt.

– Jag köper in material från butiker som är inriktade på branschen, för att få bästa kvalitet på produkterna. Från Sverige och Norge köper jag till exempel in spottar, så att det ska gå snabbt att få varorna. Som kund ska man tänka på att det är bättre att betala lite mer, för att få bra produkter och ett bra utfört arbete, än att göra om något som redan har installerats, säger Arkadiusz Smietjuch som äger och driver företaget sedan fem år tillbaka.

Han har tidigare jobbat som anställd elektriker under många år, både i Polen och Norge.

Företaget startade han som enskild firma men omvandlade det efter en tid till aktiebolag, då uppdragen blev allt fler och omsättningen ökade. Företaget är registrerad hos elsäkerhetsverket, jobbar enligt de svenska elinstallationsföreskrifterna och har behörighet upp till 1 000 volt.

Kunderna består av både företagare och privatpersoner och gemensamt för dem är att de flesta blivit återkommande kunder.

– De kunder som jag utfört ett jobb åt kommer ofta tillbaka, då de vet att jag kan lösa problem och göra det snabbt. Jag har alltid

verktyg och material med mig i bilen, säger Arkadiusz.

Han samarbetar också med många andra hantverkare, som kontaktar Arkadiusz då de behöver en elektriker.

– De känner mig väl och de vet att jag fixar jobben snabbt. Många chefer återkommer ständigt och talar om att de är nöjda med mina jobb och att de vill fortsätta samarbeta.

En del vill också skriva kontrakt men jag vill inte låsa upp mig, utan jag vill kunna vara ute på flera jobb.

Arkadiusz berättar att han ständigt håller sig uppdaterad på olika sätt, för att ta till sig ny information som kommer.

– Tekniken förändras hela tiden och gör att vi ständigt måste utvecklas.

Arkadiusz utför även intelligenta installationer som Smart Hem i KNX-system.

Under våren har han jobbat med sin hemsida som har flera smarta tjänster. Där kan kunderna boka in tjänster, välja produkter och se priserna direkt. Efter att de skickat in formuläret blir de uppringda inom 24 timmar, då Arkadiusz bokar in ett möte med kunden för att titta på jobbet.

Arkadiusz brinner verkligen för sitt jobb, att träffa kunder och vara något av en problemlösare.

– Jag utför alla jobb som rör el och installationer. Ingenting är omöjligt, man måste bara se hur man kan lösa problemet, menar Arkadiusz.

Ett av hans favorituppdrag är att jobba med elinstallationer och belysning i och utanför villor.

– Jag älskar att göra jobb åt privatpersoner och främst i villor. Det är kul att ha kontakt med kunderna och visa dem lösningar som kan bli bra, då många blir så glada när de ser resultatet.

AREK EL INSTALLATÖR AB Adress: Andersbergsringen 167, 302 22 Halmstad Tel: 0702-48 01 60 E-post: elektriker.halmstad@gmail.com Webbplats: www.arekel.com Facebook: www.facebook.com/arek.elinstallator.14

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 67

BYGG, MILJÖ & INREDNING

KVALITET OCH SERVICE INOM MARK & VA Mark & VA Depån Sweden AB förser sina kunder med det allra mesta inom mark och VA, främst inom marksten, betong och enskilt avlopp. Med bra kundservice, kvalitativa produkter och en attraktiv prissättning har de blivit en populär aktör på marknaden och har idag kunder över hela landet.

M

ark & VA Depån har sedan 2005 försett sina kunder med ett stort utbud av tjänster inom mark & VA. Här har de lagt fokus på kvalitativa produkter, god kundservice och att hela tiden jobba för en så liten miljöpåverkan som möjligt.

Företaget har vuxit med åren och ligger idag belägen i lokaler på cirka 13 000 kvadratmeter.

De jobbar till stor del med infrastruktur som rör, förstärkning, betong och brunnar men även inom enskilt avlopp, något som de har specialiserat sig på. En storsäljare hos företaget är marksten, som de säljer både till privatpersoner och företag.

”VI HAR ALLTID MYCKET PRODUKTER PÅ LAGRET, VILKET GÖR ATT KUNDERNA KAN FÅ MATERIALET SNABBT.” AUGUST PERSSON, ÄGARE

68 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– Det ligger rätt i tiden. Den här veckan passerade vi 400 ton sten, berättar August Persson som är ägare till företaget.

Deras kunder består till största del av företag över hela landet. De har även en webbutik, så de kan förse kunder som ligger geografiskt långt bort.

I och med deras stora lokaler har de också ett gediget lager, vilket gör att kunderna i webbutiken kan få beställningarna levererade snabbt och de som kommer för att handla i den fysiska butiken kan ta med sig materialet på en gång.

– Vi har alltid mycket produkter på lagret, vilket gör att kunderna kan få materialet snabbt.

Innan August startade företaget hade han varit anställd och jobbat med anläggningsjobb under 16 år. När han skulle bli pappa ville han inte ligga ute på jobb och bestämde sig därför för att starta Mark & VA Depån Sweden AB, där han fick jobba på hemmaplan.

På företaget jobbar idag fyra anställda i olika omfattning. De har också en annan avdelning som utför service, framförallt på enskilt avlopp.

Här jobbar ytterligare en anställd som oftast är ute på fältet och hjälper kunderna med projektering inför en avloppsanläggning. De besöker kunder i många delar av landet och hjälper till med avloppsinstallationer vid såväl permanentboenden och fritidshus som skolor och vårdhem.

– Vi utför inga installationer, utan gör endast ritningar som vi lämnar in till kommunen. Vi

hjälper till vid alla slags projekteringar men kommer att satsa alltmer på större anläggningar, där det krävs mer service. Vi kan också hjälpa till med provtagning på dricksvatten och skicka till ett laboratorium för att kolla vattenkvaliteten.

August har många idéer för de olika företagen och en av dem är att i framtiden jobba med dosering av tvätt- och diskmedel inom industrier.

– Det blir som en service där vi sköter om och ser till att företag med större maskiner doserar rätt mängd och att det blir rätt blandat. Jag tycker att det är viktigt att göra det man kan för miljön. Även om medlen inte är miljövänliga är det viktigt med rätt dosering, så man inte använder mer än nödvändigt, förklarar August.

Företaget köper in en del produkter som betong från andra länder, vilket har gjort att lönsamheten på produkterna blivit mindre, i och med den svaga kronan. Trots det försöker August att hålla en jämn prisnivå.

– Vi har försökt att inte höja priserna, utan att hålla ut och hoppas att det vänder snart.

Våra stamkunder har dessutom alltid samma priser här.

August hoppas att företaget inom en snar framtid kan växa lite till och att de i större utsträckning får fler kunder inom projektering för större avloppsanläggningar.

MARK & VA DEPÅN SWEDEN AB Adress: Curlinggatan 6, 711 34 Lindesberg Tel: August: 0702-56 96 88 Henrik: 0709-99 42 24 E-post: info@markochva.se Webbplats: www.markochva.se Facebook: www.facebook.com/markochva Instagram: www.instagram.com/markochva

BYGG, MILJÖ & INREDNING

Service och anläggning med helhetslösningar Svantesson Mark och Trädgård AB förser både privatpersoner och företag med tjänster inom trädgårdsanläggning och fastighetsservice.

Med stor kunskap och rätt kontaktnät kan de erbjuda en bekväm helhetslösning av projekten, från planering till färdigställande.

S

vantesson Mark och Trädgård AB anlägger och underhåller trädgårdar åt både privatpersoner och företag. De utför även uppdrag i offentliga miljöer, där de erbjuder bland annat fastighetsservice och skötselservice.

– Det allra roligaste är att få bygga någonting som antingen en bostadsrättsförening eller privatperson blir nöjd med och har mycket nytta av. Att bygga och skapa är min passion, säger Jakob Svantesson som äger och driver företaget.

Jakob startade företaget för två år sedan men drev det några år dessförinnan som enskild firma.

Innan han startade sitt företag studerade han ekonomi och jobbade som redovisningskonsult. Att han kom in på att driva eget föll sig naturligt, då han är uppvuxen med att driva företag.

Som femtonåring började han jobba med sin pappa som drev lantbruk och bemanningsföretag, där kom han också i kontakt med olika trädgårdsanläggningsfirmor.

– Jag har också jobbat på många anläggningsföretag som gett mig kunskap på området och därför valde jag att satsa på det här. Att driva eget har varit målet i hela mitt liv. Jag tycker mycket om att jobba med det här och jag är intresserad av att lära mig mer, både om maskiner och nya tekniker. Man utvecklas ständigt, förklarar Jakob.

När de anlitas för ett trädgårdsjobb åker de ut till kund för att få en bild av platsen. De som anlitar företaget kan få en bekväm helhetslösning, då de sköter allt från ritning och projektering till färdigt resultat.

– Trädgården kan se ut nästan hur som helst när vi kommer dit och antingen har kunden en klar bild av hur de vill ha det eller så ger vi förslag. Efter att vi diskuterat med kunden lämnar vi en offert på jobbet. Oftast handlar det om plattläggning eller att anlägga en större del av trädgården. Idag vill kunderna ofta ha ganska sterila ytor med lite plantering, det är lite av en trend att anlägga en lättskött trädgård.

Förutom att de anlägger trädgårdar bygger de också trädäck, något de anlitats mycket för under sommaren som varit.

– Många har hållit sig på hemmaplan under semestern och en del jobbar dessutom hemma, vilket gör att de vill fixa mer i och utanför hemmet.

I företaget har Jakob åtta anställda och f-skattare samt tar in underentreprenörer och extrapersonal under vissa perioder. Jakobs mål är nu att fortsätta växa, hitta fler att anställda och lägga mer fokus på att utföra uppdrag åt bostadsrättsföreningar.

Idag utgör cirka 70 procent av kunderna privatpersoner men Jakobs mål är att få en jämn fördelning mellan privatpersoner och företag.

– Vi tar gärna på oss lite större jobb och vi kan ta hand om hela processen.

Dessutom har vi även möjlighet att anlägga hela parker eller stora trädgårdar, då vi har samarbeten med byggföretag.

För att växa kommer de också utöka sitt upptagningsområde rent geografiskt, som idag till största del består av Södra Skåne.

Inom företaget håller de hårt på en bra kommunikation med kunderna och att alltid hålla tidsplanen, något som de ofta får positiv respons för.

– Vi får ofta höra att vi är lyhörda och i stort sett är kunderna alltid nöjda med slutresultatet. Vi har alltid en rak kommunikation så de förstår varför vi gör saker på ett visst vis och inte kan göra det på ett annat sätt. Kunderna som anlitar oss ska vara nöjda.

Inom företaget strävar de också efter jämställdhet bland de anställda, där Jakob gärna vill se att de har en jämn ålders- och könsfördelning.

– Jag blandar gärna, då jag tror att det är bra. Idag är det människor mellan 20-70 år som jobbar hos mig. Jag kommer att behöva anställa fler och det viktigaste är att de sökande har rätt arbetsmoral och kan föra en bra kommunikation med kunderna, avslutar Jakob.

SVANTESSON MARK OCH TRÄDGÅRD AB Adress: Rödhakevägen 95, 274 33 Skurup Tel: 0730-53 30 42 E-post: svantessonsentreprenad@gmail.com Webbplats: www.svantessons.nu Facebook: www.facebook.com/Svantesson-markoch-trädgård-AB-2217118998372091

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 69

BYGG, MILJÖ & INREDNING

BYGGFÖRETAG MED PERSONLIG KÄNSLA Med bred kunskap och stor noggrannhet utför JKAB Bygg & Snickeri kvalitativa jobb åt sin kunder. Här samarbetar de också med certifierade hantverkare som gör att kunderna kan få en trygg helhetslösning.

J

KAB Bygg & Snickeri erbjuder ett brett spann av tjänster. Här kan kunderna få hjälp med såväl mindre jobb som större helhetslösningar.

Joachim Kisch som äger och driver JKAB Bygg & Snickeri har under hela sitt yrkesverksamma liv jobbat i branschen och hunnit samla mycket kunskap kring det mesta som rör byggnationer och snickerier.

Joachim gick byggnadsprogrammet på gymnasiet och började därefter som anställd på många större byggen. Efter att ha jobbat några år och fått sitt yrkesbevis beslutade han sig för att starta eget.

– Jag kände att jag ville ha mer varierande dagar och det här passar mig perfekt. Jag trivs med att styra vilka jobb jag ska ta och vad jag vill göra, säger Joachim som nu drivit JKAB Bygg & Snickeri i tre år.

Hans upptagningsområde sträcker sig mellan Uppsala och Stockholm. I de flesta fall jobbar han direkt mot konsument men har även uppdrag som underentreprenör.

Tack vare hans stora kontaktnät med hantverkare som plattsättare, målare elektriker och rörmokare kan han erbjuda helentreprenad till sina kunder.

– Jag tar in offerter från underentreprenörerna och ger sedan kunden en samlad faktura när jobbet är utfört där jag drar bort ROTavdraget. Alla hantverkare som jag tar hjälp av är behöriga och jag jobbar bara med människor som jag litar på och vet lämnar samma kvalitet efter sig som jag gör.

Joachim utför mindre jobb som att montera hyllor och tavlor till större jobb som att bygga kök, badrum, altaner och så vidare.

Just idag utför han ett uppdrag i en lägenhet där han skapar en skiljevägg till en sovalkov, där han hittat och köpt in material som ska vara tidtypiska och harmonisera med hemmet.

– Jag har hittat fönsterbågar på blocket som ska in i väggen och lite lister som är tidsenliga,

70 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

så att det ska smälta in med de andra fönstren, förklarar Joachim.

Många gånger har kunderna egna idéer om hur slutresultatet ska vara och Joakim delar gärna med sig av sin expertis och ger inputs för att kunden ska få den bästa lösningen.

När man som kund ska välja hantverkare tycker Joachim att man ska vända sig till ett lokalt företag och gärna till en mindre firma om jobbet är av det mindre slaget.

– Det är bra att anlita en lokal byggfirma så de har möjlighet att komma ut och titta på jobbet. Att ta in offerter från minst två, men gärna tre stycken och jämföra dem är också bra. Det är också viktigt att anlita en hantverkare som man litar på och känner sig trygg med.

Idag går det också att hitta omdömen om många företag på internet, där kunderna betygsatt företagen efter utfört jobb. På en av sidorna har Joachim 4,9 av 5 i betyg som siar om många nöjda kunder.

– Många företag har svårt att tacka nej till jobb men jag ser alltid till att inte ta på mig mer än jag hinner med, vilket också gör att jag alltid lämnar bra resultat och håller det jag lovat. Dessutom är jag duktig på att hålla tider och lämnar alltid fullständiga offerter, avslutar Joachim.

”DET ÄR VIKTIGT ATT ANLITA EN HANTVERKARE SOM MAN LITAR PÅ OCH KÄNNER SIG TRYGG MED.” JOACHIM KISCH, JKAB BYGG & SNICKERI

JKAB BYGG & SNICKERI Tel: 0725-32 28 88 E-post: jocke.kisch@gmail.com Webbplats: www.jkstockholmssnickare.se Instagram: www.instagram.com/jkab_bygg

BYGG, MILJÖ & INREDNING

ENTREPRENADTJÄNSTER MED BREDD När man ska anlita någon att gräva och anlägga sin tomt, är det viktigt att ha en klar bild på vad man vill göra för att få en så exakt offert som möjligt.

Det är också viktigt att anlita en entreprenörsfirma som utför jobbet med kvalitet för att få ett hållbart resultat.

D

W Entreprenad AB förser kunder främst i norrort men också över hela Stockholm inom ett brett spann av entreprenadtjänster. De utför såväl dränering som att gräva för fjärrvärme, anlägga husgrunder och gräva för pooler. Deras kunder består till stor del av företag men jobbar också mot privatpersoner.

– Vi utför allt jobb inom mark och anläggning och har ett brett kontaktnät inom bygg som vi tar in när de behövs, säger Daniel.

Daniel som i grunden är bilmekaniker, startade företaget för tre år sedan och kom in i branschen tack vare att han själv köpte en tomt.

– Då jag skulle bygga ett nytt hus med både

verkstad och pool på tomten, köpte jag en egen traktorgrävare och upptäckte hur kul det var.

Det ledde till att jag skolade om mig och utbildade mig till maskinförare.

Daniel jobbade som anställd under några år men övergick sedan till att starta eget och under åren har de tredubblat omsättningen varje år.

När man ska bygga eller göra om på sin tomt och anlita en entreprenadfirma, rekommenderar Daniel att man som kund tar in offerter från flera olika företag för att se vad man får för pengarna.

– Man ska ha i åtanke att billigast inte alltid är bäst. Om man anlitar någon som inte gör det bra, kan det behövas göras om.

Folk är i allmänhet ganska dåliga på att kolla upp hur saker och ting ska utföras. Det kan vara värt att lägga någon timme på det, för att säkerställa att entreprenören kan sin sak. Innan man anlitar ett företag ska man också se så att personkemin stämmer, det är väldigt viktigt, förklarar Daniel.

För att få en tydlig offert är det också viktigt att man som kund har klart för sig vad som ska utföras.

– Många missar att göra en ordentlig plan med en ritning innan de anlitar någon, men med en ritning är det enklare att få en mer exakt offert.

Det finns flera perioder under året som företaget har mycket att göra men just hösten brukar vara en tid då alla vill ställa iordning tomten.

– Det är alltid full fart hela hösten, då alla vill ha tomten fixad så att den står klar när våren kommer.

Jobben som företaget utför kan se väldigt olika ut och bestå av både kortare och längre projekt. En favorit hos Daniel är när han får skapa på någons tomt.

– Jag gillar kreativa jobb, till exempel en tomtplanering där vi är med och skapar murar och stenläggningar.

I alla jobb som företaget utför står kvalitet och ett hållbart slutresultat högst upp på listan.

– Vi är envisa och noggranna och nöjer oss inte med ett dåligt resultat. Allt vi gör måste bli bra och vara hållbart för en lång tid framöver, avslutar Daniel.

DW ENTREPRENAD AB Adress: Ekorrstigen 5, 186 43 Vallentuna Tel: 0767-89 89 28 E-post: daniel@dwentreprenad.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 71

BYGG, MILJÖ & INREDNING

PL ÅTSL AGARE MED GENUIN KÄNSL A FÖR HANTVERKET Med lång erfarenhet och med ett genuint intresse för hantverket utför Bränninge Plåt AB olika slags plåtjobb till sina kunder, alltifrån takläggning på en villa till att uppföra lister i ett kontorslandskap.

M

arkus Nilsson som äger och driver Bränninge Plåt AB har lång erfarenhet och besitter stor kunskap inom yrket. Med en morfar som var plåtslagare väcktes en nyfikenhet för yrket redan i högstadiet. I årskurs åtta tog därför Markus en praktikplats på ett plåtslageri i Jönköping.

– Jag trivdes direkt och fastnade för yrket.

Jag har genom åren suttit och bläddrat mycket i morfars tekniska handböcker från 40- och 50-talet, säger Markus.

72 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

I gymnasiet gick Markus byggnadsprogrammet i Jönköping och efter studenten 2007, började han direkt som plåtslagarlärling. Efter lärlingstiden jobbade han som anställd plåtslagare tills han köpte in sig i ett plåtslageri i Habo tillsammans med en kollega 2017. De drev företaget fram till 2019, då de delade på sig och Markus startade Bränninge Plåt.

Bränninge Plåt utför jobb inom i stort sett allt som rör byggnadsplåt, både in- och utvändigt av ett hus eller en fastighet. Deras kunder består av både företag och privatpersoner.

– Vi ägnar oss åt alla former av plåtdetaljer inom tunnplåtsslageri.

Bland tjänsterna finns förstås att lägga plåttak, något som Markus förklarar har många fördelar.

– Fördelen med plåt är att det inte väger så mycket och därför passar det bra för konstruktioner som inte klarar så mycket tyngd. Plåttak är ju också ett lite exklusivare tak än andra, då det är en lite dyrare investering men har en längre livslängd än många andra takmaterial.

Livslängden på ett plåttak ligger runt 50 år, förklarar Markus.

I dag har Markus en anställd men i framtidsplanerna finns att expandera och anställa några fler.

Till största del jobbar de i Habo kommun, där företaget har sin bas men ibland åker de också ut till mer långväga kunder.

– Vi följer snickarna dit de åker och vi har varit i hela södra Sverige och jobbat. Ibland

åker vi längre än så. Ena veckan kan man vara i skärgården i Västervik och nästa vecka i skogen i Mora, vilket är lite häftigt.

Markus brinner verkligen för sitt yrke som plåtslagare, både för hantverket och för arbetsmiljön.

– Man får se mycket och är uteslutande utomhus, vilket gör att man kan ta vara på alla dagar som det är soligt och fint. Det är delvis där kärleken till jobbet ligger, att man ofta får stå och jobba under bar himmel.

Markus förklarar att han verkligen trivs med att driva eget och framförallt i Habo kommun.

– Här stöttar företagarna varandra. När jag behöver en snickare för ett jobb anlitar jag någon av de lokala och de gör likadant.

Att Markus har haft många nöjda kunder råder det inga tvivel om, då Markus har haft en trogen kundkrets som anlitat honom.

– Oavsett om jag varit anställd eller drivit eget, har kunderna följt mig. Det är kunder som jag haft ända sedan lärlingstiden, vilket såklart känns väldigt kul. Jag får ofta höra att jag ger bra service och kommer med bra lösningar, vilket också ger goda resultat, avslutar Markus.

BRÄNNINGE PLÅT AB Adress: Snickaregatan 3, 566 33 Habo Tel: 0727-41 12 77 E-post: branningeplat@gmail.com Instagram: www.instagram.com/branningeplatab

SMAK & UPPLEVELSER

CAFÉ MED GENUIN KÄNSLA I ett naturskönt läge och med ett brett sortiment av mat och bakverk bjuder Caféet i Tyresta in sina gäster till en härlig fikastund, under årets alla årstider.

P

å Caféet i Tyresta har man verkligen lyckats skapa en härlig och genuin känsla. Här har man hittat den perfekta mixen av rustik charm, natursköna vyer och fantastiska maträtter och bakverk.

Lokalen består av en gammal lada som ligger belägen i en vacker nationalpark. Här finns också en uteservering i lä med eftermiddagssol.

Som gäst kan man här välja bland 45 olika sorts småkakor och massor av andra, läckra bakverk.

Caféet har gamla anor då det startade redan 1950 och har sedan 1970 drivits i den form som det drivs idag. För sju år sedan fick Lena Nielsen, som idag driver caféet, chansen att ta över verksamheten. Under åren har hon renoverat lokalen och idag råder en speciell känsla, på såväl in- som utsida.

– Jag vill att gästerna ska känna samma sak som när Tommy och Annika klev in i godisbutiken i filmerna om Pippi Långstrump. När jag får höra ett ”wow” från gästerna och de har svårt att välja bland alla godsaker, som på helgerna uppgår till 40-50 olika sorter av småkakor och bakverk, då har jag lyckats, säger Lena.

På Caféet i Tyresta bakar de väldigt mycket, i små korta serier, för att alltid ha färska bakverk till sina gäster.

Caféet i Tyresta har inte bara ett stort utbud av läckra bakverk, utan också en bred matmeny där det finns något för alla. Här finns ett stort utbud av veganska rätter men även mat för många allergiker, då mycket av det som lagas och bakas både är gluten- och laktosfritt.

– Vårt mål är att alla ska kunna gå härifrån mätta och glada.

Lena är en riktig eldsjäl som tycker om att testa olika saker och ger även sina anställda en stor, kreativ frihet och uppmuntrar dem att testa olika idéer som de har.

Personalen består av människor som är utbildade inom mat och bakverk, som framförallt brinner för att baka och laga mat.

– Personalen är en viktigt del av caféet och jag är lyckligt lottad över att ha så duktiga medarbetare. Vi har väldigt roligt tillsammans och det är många unga som får chansen att inleda sin yrkeskarriär här.

Trots att Lena gillar förnyelse och gärna ser att verksamheten utvecklas, är hon noga med att behålla den genuina känslan som råder i verksamheten.

– Vi befinner oss i en skog och våra gäster är ofta friluftsmänniskor. Därför vill vi hålla den linjen i vår mat och våra bakverk.

Till caféet kommer många stamgäster, som Lena har byggt en fin relation med under åren.

– Jag får ofta fina och värmande kommentarer om maten och bakverken som erbjuds och det är inte sällan som gästerna har svårt att välja bland allt som erbjuds, avslutar Lena.

CAFÉET I TYRESTA BY Adress: Tyresta By, 136 59 Vendelsö Tel: 073-077 86 36 E-post: cafeetityrestaby@gmail.com Webbplats: www.cafeetityrestaby.se Facebook: www.facebook.com/cafeetityrestaby Instagram: www.instagram.com/fikaityresta

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 73

SMAK & UPPLEVELSER

Cateringfirma för alla tillfällen

I

Med en stor passion för både människor och mat förser Hanna´s Kök Gränna AB sina gäster med såväl härliga fikastunder, läckra lunch- och middagsrätter som catering för livets alla tillfällen.

ett vackert läge i Gränna med utsikt över Visingsö ligger Hanna´s Kök beläget.

Sommartid söker sig både ortsbor och förbipasserande turister till caféet och restaurangen som nyligen slog upp sina dörrar för första gången. Här kan de slå sig ner i en rofylld miljö, njuta av utsikten samtidigt som de kan äta en god lunch eller fika.

Det prisbelönta företaget som i år fick mottaga Amalia Eriksson-priset bedriver också catering. De åker då ut till sina kunder i Nässjö, Jönköping, Tranås och Mjölby, vid såväl festliga tillfällen som bröllop och dop, men även begravningar.

Hanna Sundqvist som äger Hanna´s Kök Gränna har verkligen en passion för den verksamhet hon driver.

– Jag har alltid älskat att laga mat. Mat är sådan passion och det mår jag bra av. Jag älskar människor och att serva dem.

Catering vid bröllop är en av de största delarna i företaget, då de kan ordna en helhetslösning med matlagning, porslin och personal. Just bröllop är också något som Hanna brinner lite extra för.

– De stora cateringuppdragen vid bröllop är verkligen roliga, man får träffa brudparen och vara med från början. Kunderna ringer mig om en förfrågan och jag är alltid snabb på att återkop-

74 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

pla. Därefter ses vi på ett första möte, så att jag kan få reda på deras önskemål.

Hanna jobbar själv i företaget men har under vissa cateringuppdrag hjälp av sin man. Inför bröllop eller andra cateringuppdrag hyr hon in serveringspersonal, så att hon själv kan fokusera på matlagningen och alla andra förberedelser som behöver utföras.

Inför nästa år väntar många bröllop och hon planerar därför att anställa en kock.

– Jag vill vara med men behöver lite avlastning med matlagningen. Blir det mycket beställningar under höst och vinter, så tar jag in någon innan dess.

Sommartid är det mycket som ska hinnas med då säsongen är intensiv, för att sedan minska något under höst och vinter men Hanna hoppas att hon kan hålla igång företaget året om genom cateringuppdragen.

Under sommaren händer det också att gäster abonnerar lokalen som har drygt 20 platser, för födelsedagsfester eller liknande.

– Det är deras fest men de får en personlig kock, förklarar Hanna.

Caféet och restaurangen som har fullständiga rättigheter har under sommaren haft grillkvällar med trubadur, något som visade sig vara ett vinnande koncept.

– Det har varit fullsatt och vi har till och med fått sätta in extra platser. Det har verkligen varit jättetrevliga kvällar.

Hanna som lagat mat i hela sitt liv får ofta beröm för sin matlagning.

– Jag är adopterad från Sri Lanka och älskar sådan mat. Jag tycker om kryddor och får ofta beröm för att maten smakar bra.

Hanna har både många besökande gäster sommartid och även många cateringkunder.

Många söker sig till caféet eller beställer catering på rekommendation från andra.

– Det börjar sprida sig och går från mun till mun, vilket är väldigt positivt. Jag känner att folk har hittat mig. På Google har många lämnat recensioner och jag har en av Grännas bästa rating. Det är viktigt att se varje person och jag pratar gärna med gästerna. Därför är det också svårt att lämna till någon annan, då det är jag som är Hanna´s Kök.

Hanna´s KöK Catering · Mat & Fest

HANNA´S KÖK GRÄNNA AB Adress: Ödesögsvägen 36, 563 32 Gränna Tel: 0703-30 17 70 E-post: info@hannaskok.se Webbplats: www.hannaskok.se Facebook: www.facebook.com/hannasundqvistmat Instagram: www.instagram.com/hannas_kok

SMAK & UPPLEVELSER

Charmigt café med ett hälsosamt utbud Frestande mackor med handskalade räkor, pajer med härliga fyllningar, smörgåstårtor, tårtor och kakor är bara några av de godsaker man hittar på Boxholms nya Wienercafé. Här tillverkas dessutom allt från grunden och med bra råvaror.

D

et var när Anna Franzen som i grunden är PT och tidigare drev ett företag inom hälsa, letade efter en lokal i Boxholm för sin verksamhet som tankarna på att driva café dök upp.

Hon såg då samtidigt lokalen där det tidigare drivits café och hyresvärden förklarade att de ville ha någon ny som skulle driva det.

– Jag kände att det vore kul och åkte hem till min sambo och berättade och vi bestämde oss snabbt för att hoppa på.

Anna och Ingvar jobbade till en början väldigt mycket med att renovera och införskaffa nya möbler och detaljer. Idag har de en trivsamt inredd lokal med plats för många gäster.

– Vi fick mycket fria händer av Boxholmshus som äger fastigheten och stilen växte fram med tiden, säger Anna.

Lokalen som ligger centralt belägen i Boxholm är inredd i en charmig äldre stil med bland annat spegelpanel och gamla tavlor som härrör från Boxholm kommuns historia.

Medan Anna jobbar heltid på caféet jobbar Ingvar ibland både före och efter sitt ordinarie jobb, då han bygger trärör till kraftstationer.

Idag har de anställt en person som ska ta hand om serveringen och även en konditor från Tyskland.

”Från sitt tidigare konditorjobb i Tyskland har Ingvar tagit med sig mycket idéer hit.”

– Från sitt tidigare konditorjobb i Tyskland har han tagit med sig mycket idéer hit, säger Anna.

I caféet bakar de allt från grunden. För Anna som tidigare jobbat inom hälsa var det ett givet val.

– Vi väljer bara bra produkter, det är hälsa för mig. Eftersom vi också bakar allt själva, finns det inte heller några E-ämnen i våra produkter.

I deras sortiment finns allt från räkmackor och kakor till pajer och grillade smörgåsar.

Här finns något för såväl den hungrige som fikasugne.

Till caféet kommer människor i alla åldrar, från pensionärer för en morgonfika och arbetare som vill äta lättare lunch till cyklister och löpare som vill äta en hälsosam frukost.

– Nu hoppas vi även att barnfamiljer hittar hit så de ser att de kan få en vanlig fika utan E-medel. Vi har även hemgjord glass, både nutella och cheesecake-glass, som innehåller bra produkter.

De erbjuder även catering som de kör ut till både privatpersoner och företag, där Anna och Ingvar diskuterar fram en passande meny för antal och tillfälle.

De tar även emot sällskap vid minnesstunder, då de dukar upp fint med vita dukar

för gästerna som kan sitta lite avskilt.

– Vi tar även emot sällskap som vill boka en lunch eller fest. Bland annat hade kommunen sin julfest här. Inför framtiden planerar vi även att erbjuda affärsmiddagar för bokade sällskap, säger Ingvar.

Anna berättar att av kunderna som besöker dem får de ofta mycket beröm, både för atmosfären i lokalen och för deras utbud.

– Vi får ofta höra att de gillar miljön och att de tycker det är så gott, avslutar Anna.

BOXHOLMS NYA WIENERCAFÉ Adress: Storgatan 25C, 595 70 Boxholm Tel: 0768-05 80 80 E-post: boxholmswienercafe@gmail.com Facebook: www.facebook.com/ BoxholmsnyaWienercafe Instagram: www.instagram.com/boxholmsnyawienercafe

R U T H

V E G A

F E R N A N D E Z

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 77

RÅDGIVNING & KONSULTER

DE ERBJUDER SVERIGES MEST HÅLLBARA MÖTEN Startskottet för nya samarbeten. Mötesportalen för drivande entreprenörer.

Samlingsplatsen för nytänkande kreatörer.

78 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

”Bahnhof Cowork är en samlingsplats att klustra likasinnade.”

R

edan utanför byggnaden kan man ana den exklusiva glans och stilrenhet som elegant förgyller omgivningen. Loggan och namnet är något av det mest exklusiva och snyggaste jag har bevittnat på lång tid. Nyfiket går jag ombord i det nyöppnade Bahnhof Cowork.

Lokalerna är på andra våningen i Skövde stationsbyggnad och exklusiviteten, hemtrevnaden finns där i varje detalj och med skön heltäckningsmatta i loungemiljö. De har dessutom lyckats med fenomenet att skapa trivsel och harmonisk lyx även i allmänna konferensrummet. Något de säkert är ensamma om i vår globala yta av designglömda och luftkonditioneringsbefriade samlingsrum.

Bakom detta varumärke står Philip Malek och Anton Samuelsson. Båda tidigare framgångsrika entreprenörer. De reste båda mycket i sina respektive tidigare arbeten och de tyckte det skulle vara bra med ett kontor på hemmaplan. Då de båda har familj ville de ha ett närliggande kontor att gå till.

Grundidén föddes således efter eget behov och de började planera och arbeta fram konceptet för Bahnhof Cowork. Efter endast 6 månader från att iden föddes öppnade de portarna för ett helt nytt koncept som är genomtänkt in i minsta atom.

– Bahnhof Cowork är en samlingsplats att klustra likasinnade, säger Anton.

Målsättningen med Bahnhof är att alla skall erbjudas möjligheten till medlemskap och det skall dessutom vara enkelt där du inte blir låst i besvärliga avtal. Varje månad har de en AW samt frukostmöte en gång i veckan. Allt för att knyta kontakter och öka samspelet mellan dagens företagare. Bahnhof Cowork är med andra ord ett oberoende hus där du har expertis från alla områden.

Att de dessutom har valt en stationsbyggnad är ingen tillfällighet. Vi drivs idag mot ett miljötänk som tvingar oss till att åka

mer kommunalt. Att kunna gå av tåget från exempelvis Stockholm och samtidigt vara direkt på plats är onekligen en hållbar framtid för oss alla.

Att herrarna har planer på att öppna fler Bahnhoflokaler runt om i vårt land på väl utvalda tågstationer är nog en självklarhet.

Frågan är väl snarare inom vilken framtid det blir. Fast å andra sidan känns det som de likt svarta pantrar i Amazonas regnskogar väntar ut erfarenheten av sitt första nypräglade imperium för att sedan tyst, snabbt och effektivt erövra resterande möjliga marker i Sverige... innan det gränsöverskridande forcerandet ut i Europa bär av, som på räls.

BAHNHOF COWORK Adress: Stationsgatan 7-9, 541 30 Skövde Tel: 0736-97 77 36 E-post: info@bahnhofcowork.se Webbplats: www.bahnhofcowork.se Facebook: www.facebook.com/bahnhofskovde Instagram: www.instagram.com/bahnhofcowork LinkedIn: www.linkedin.com/company/bahnhof-cowork-skövde

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 79

ALLIANS REVISION & REDOVISNING AB Adress: H채radsv채gen 18, 177 46 J채rf채lla Tel: 08-509 064 00 E-post: kontakt@re-allians.se Webbplats: www.re-allians.se Facebook: www.facebook.com/allians2015 Instagram: www.instagram.com/alliansrevisionredovisning LinkedIn: www.linkedin.com/company/ allians-revision-&-redovisning

RÅDGIVNING & KONSULTER

BYRÅ FÖR ENTREPRENÖRER, SKAPAD AV ENTREPRENÖRER En byrå kan vara så mycket mer än någon som man lämnar bokföringen till och får rapporter av.

De som lägger ner hjärta och själ för att deras kunder ska lyckas på bästa sätt. Allians Revision och Redovisning är en byrå med lång erfarenhet, som har ett imponerande engagemang för sina kunder.

– Vi är en trygghet för entreprenörer och ett bolag med hjärta som ser till företagarnas bästa.

Vi vill hjälpa dem att få ordning och att de ska känna sig trygga som företagare, säger Marina Stubbing.

I

år firar Allians Revision och Redovisning 25 år. När de startade byrån var syftet redan från början givet för dem, något som de också jobbat utifrån under alla år som de funnits på marknaden.

– Bolaget är grundat av entreprenörer för att hjälpa andra entreprenörer att kunna sätta sig in deras egna verksamhet. Vi vill förstå varför någon startat ett företag och när vi förstår det, kan vi hjälpa företaget ekonomiskt och även ge goda råd under vägen, säger Marina Stubbing som är verksamhetschef.

Marina har under hela sitt yrkesverksamma liv jobbat med redovisning och även haft flera chefspositioner. När hon fick förfrågan om att börja jobba åt Allians Revision och Redovisning var hon inte sen med att tacka ja.

– Jag är lite mer av en humanist men har fallenhet för siffror, så jag landade i yrket och har jobbat som redovisningskonsult under många år. Jag var på ett större företag tidigare, där jag ansvarade för cirka 170 konsulter och med mitt intresse för humankapital och personalfrågor blev det just då lite för stort. När jag fick förfrågan och blev headhuntad hit på grund av att de behövde någon som kunde leda företaget, kändes det därför helt rätt.

Till en början sysslade byrån bara med revision men under 2008 utvecklade de sina tjänster och började med redovisning, vilket resulterade i att de blev en fullservicebyrå.

– Vi vill vara en fullservicebyrå som får företagen att växa utifrån vår rådgivning och kunskap och det är vad som får mig att vilja gå upp på morgonen. Även om jag inte äger företaget så jobbar jag för dem som drivit upp det här från början och som har gjort det med hjärta och vilja.

Byrån jobbar främst med små och medelstora företag men har även några större koncerner som kunder och dessutom kunder inom många olika branscher.

– Vi är väldigt breda men skulle det dyka upp något utanför vårt område har vi bra samarbetspartners som vi kan skicka kunderna vidare till. Vi ingår också i ett internationellt nätverk som gör att vi kan hjälpa kunderna att bli internationella.

De har sina kunder i hela Storstockholm men även i andra delar av landet som Gotland och Kiruna.

Byrån är digital men jobbar också utifrån varje kunds önskemål och behov.

– En del kommer in med kvitton på kontoret och därefter ser vi till att det blir digitalt.

På grund av coronapandemin har företag inom många olika branscher drabbats hårt och ett bra tips för de företagen är att anlita rätt expertis.

– Om man behöver en ekonomisk rådgivare någon gång så är det nu. Det viktigaste är att man sitter lugnt i båten och tar reda på vilka bidrag man kan få. Man behöver titta på var verksamheten platsar, för att ta reda på vilket stöd man kan få. Likaså titta på om man kan svänga om sin verksamhet på något sätt, vilket till och med kan resultera i att man lyckas bättre än tidigare.

Företaget som har kunnig och erfaren personal erbjuder sina kunder ett brett spann av tjänster, med allt som man kan tänkas behöva hjälp med som företagare.

Under åren har kunderna blivit allt fler, vilket har resulterat i att företaget idag har över 30 anställda.

– Vi har aldrig marknadsfört oss, utan alla nya kunder har kommit på rekommendation från andra, förklarar Marina.

Trots att företaget ständigt växer finns en familjär stämning. Företaget är också måna om att ha långa och goda relationer till sina kunder.

– Till exempel bjuder vi våra kunder på surströmmingsskiva en gång per år. Vi vill ha den relationen till våra kunder och när problemen hopar sig, vill vi att vi ska vara den första som de ringer till, avslutar Marina.

”Om man behöver en ekonomisk rådgivare någon gång så är det nu.”

MARINA STUBBING, VERKSAMHETSCHEF

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 81

Byrå med känsla för helheten baks & co ab, som idag har flera kontor i Sverige, är mer än bara en revisions- och redovisningsbyrå. Här jobbar de alltid nära sina kunder, med personligt engagemang och med rådgivning som en del av deras arbete.

– Vi har en devis i företaget, ” Vi är inte som alla andra, vi är mer som du”.

Kommer man till oss ska man känna sig hemma, vi är på samma nivå som kunden, säger Catherine Osbeck som är kontorschef i Tranås och auktoriserad redovisningskonsult.

U

nder 2004 startade baks & co i Tranås med visionen att vara den lilla byrån som jobbar nära sina kunder. Bo Axelsson och Kenneth Svensson som startade företaget hade båda jobbat på större byråer men valde att sluta där för att de inte gillade den stora strukturen och ville jobba mer nära och personligt.

Idag har byrån vuxit och har ytterligare tre kontor, i Vimmerby, Eksjö och Linköping men har ändå lyckats behålla verksamhetens själ och anda som ”Den mindre lokala byrån med hög kompetens och personligt engagemang”.

Genom hela byråns verksamhet råder en varm känsla i såväl lokalerna som till engagemanget för sina kunder. De fyra lokalkontoren är varmt och välkomnande inredda. Här är väggarna målade i blått, gult, grönt och terracotta för att ge ett glatt och livfullt intryck för såväl besökare som personal.

De fyra kontorscheferna på de olika kontoren består av kvinnor, som alla har lång erfarenhet av branschen. Några av dem kommer från större byråer och valde baks & co för att få jobba närmre kunderna.

På de fyra kontoren jobbar totalt 60 anställda, där huvudkontoret i Tranås har 25 anställda och de övriga av personalen är jämt fördelade på de tre kontoren.

Deras kunder består till största del av mindre till medelstora, ägarledda bolag, där de hjälper kunderna med allt ifrån löpande bokföring och revision till rådgivning.

– Här vill vi kunna hjälpa kunden med deras ekonomiska situation, från det enkla löpande till mer avancerad rådgivning. Vi vill vara ett bollplank och att de ska lyckas med sina bolag, säger Emma Westholm som är kontorschef i Linköping och auktoriserad revisor.

Kunderna är alltifrån enmansföretag med en omsättning på några hundra tusen till större koncerner med högre omsättning.

– Det är det som gör det här så givande, att vi har så många olika typer av kunder, vilket gör att man får jobba väldigt brett. Branschmässigt har vi inte heller valt någon inriktning utan tar emot alla typer av branscher där vi anser oss ha kompetensen, säger Maria Bredhammar som är kontorschef i Eksjö och auktoriserad revisor.

De jobbar i huvudsak med kunder i Småland och Östergötland men den digitala utvecklingen som företaget verkligen har hängt med i, har gjort det möjligt att vara tillgänglig för kunder över hela landet. Som ett bevis på detta blev de under 2018 också utnämnda till ”Årets Framtidsbyrå”.

Genom att sköta det mesta digitalt ser byrån hela tiden vad som händer i kundens

FOTO: ERIK HELLQUIST

RÅDGIVNING & KONSULTER

företag samtidigt som kunden kan komma åt bokföringen.

– Förr när man bokförde kom kunden in med materialet och vi hade det hos oss men nu kan kunden logga in på nätet och komma åt siffrorna. Det här gör både oss och kunden uppdaterade, då vi kan bokföra allt mer i realtid, säger Maria Milton som är kontorschef i Vimmerby och auktoriserad redovisningskonsult.

Under åren har baks & co fått många nöjda kunder, vilket också resulterat i långvariga kundrelationer.

– Kunderna är väldigt nöjda och när vi gjort kundundersökningar har vi fått väldigt höga betyg, säger Emma.

Trots att de jobbar med olika slags branscher, finns också speciella avdelningar på kontoren, beroende på personalens spetskompetens.

– Vilken personal vi har på kontoren avgör också vilka branscher vi jobbar mot. Om en person har ett intresse för en bransch är vi alltid öppna för att ta in kunder inom det området. Vi är måna om de anställda och om de brinner för något gör ju det att även kunden får det lilla extra. Vi stänger sällan några dörrar, avslutar Catherine.

BAKS & CO AB Tranås Adress: Ågatan 29, 573 31 Tranås Tel: 0140-770 200 E-post: tranas@baks.se Eksjö Adress: Kaserngatan 18, 575 35 Eksjö Tel: 0381-771 200 E-post: eksjo@baks.se Vimmerby Adress: Stångågatan 44, 598 37 Vimmerby Tel: 0492-770 100 E-post: vimmerby@baks.se Linköping Adress: Badhusgatan 5, 582 22 Linköping Tel: 013-327 02 70 E-post: linkoping@baks.se Webbplats: www.baks.se

FR.V. CATHERINE OSBECK, MARIA BREDHAMMAR, MARIA MILTON OCH EMMA WESTHOLM.

82 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Facebook: www.facebook.com/bakscoab Instagram: www.instagram.com/baks_co Linkedin: www.linkedin.com/company/baks-&-co-ab

RÅDGIVNING & KONSULTER

Ingen ska behöva lida en rättsförlust!

FR.V. MALIN CHRISTENSSON, LARS BOSTRÖM, TOVE ROLFSDOTTER OCH SILVIA WIDÉN.

Vad händer om du råkar ut för en personskada som innebär att du inte kan jobba i samma utsträckning som tidigare? Varje år skadas tusentals människor i trafikolyckor, olyckshändelser, läkemedelsskador eller i felbehandlingar inom vården. Vänd dig till erfarna specialister och få hjälp med att få den ersättning som du har rätt till.

M

alin Christensson är specialiserad inom personskaderätt och arbetar på Advokatbyrån Rolfsdotter, som drivs av Tove Rolfsdotter. Tillsammans med kollegorna Silvia Widén och Lars Boström har byrån en mångårig erfarenhet av personskaderätt och försäkringsersättning. Samtliga av dem är medlemmar i Skadeståndskollegiet.

– Få människor är insatta i hur man ska gå tillväga när man har drabbats av en personskada. Vilken ersättning har jag rätt till? Har jag rätt till ett juridiskt ombud och när ska jag kontakta ombudet? Inledningsvis försöker många driva ärenden på egen hand, men upplever till slut att det blir krångligt, man får avslag av försäkringsbolaget eller är missnöjd med utfallet. De allra flesta behöver rådfråga en expert, som har erfarenhet och som kan informera om rättigheter, möjligheter och risker med ärendet, säger Malin.

Om man råkar ut för en olycka har man ofta rätt till ersättning genom olika försäkrin-

gar. Beroende på olyckans karaktär kan det ske via trafikförsäkring, olycksfallsförsäkring, patientförsäkring eller ansvarsförsäkring. Ersättning kan beviljas för kostnader, inkomstförlust, sveda och värk eller bestående men.

Malin rekommenderar att man läser på i så hög grad som möjligt för att vara medveten om vilken typ av skada som man har, hur en skadereglering går till och vad som står i ens försäkringsvillkor.

Det är också viktigt att så fort som möjligt dokumentera skadan. Många gör ”misstaget”

”Få människor är insatta i hur man ska gå tillväga när man har drabbats av en personskada.

Vilken ersättning har jag rätt till?”

MALIN CHRISTENSSON, ADVOKAT

att vänta ut skadan för att se om den blir bättre, men utan fullgod dokumentation avseende besvären finns det en stor risk för att försäkringsbolagen nekar ersättning. Skadan och dess utveckling ska löpande dokumenteras, för att tydliggöra sambandet mellan personskadan och skadehändelsen.

Advokatbyrån Rolfsdotter ger råd om tillvägagångssätt och vägleder i rådande regler, lagar och praxis. För en sakkunnig är det ofta enklare att hålla en tydlig och korrekt dialog med försäkringsbolagens handläggare, vilket många gånger möjliggör en smidigare handläggning. Skulle det uppstå oenighet med försäkringsbolaget kan ärendet prövas i nämnd och/eller i allmän domstol. Inför en eventuell domstolsprocess är det viktigt att göra en noggrann värdering av bevisläget, inte minst eftersom kostnaderna vid en förlust i domstol kan bli mycket höga.

– I trafikförsäkringen finns möjligheten att redan under skaderegleringen anlita ett juridiskt ombud, till exempel en advokat, som bekostas av försäkringsbolaget, vilket inte många känner till. Som advokat har man en skyldighet att följa de advokatetiska reglerna, vilket innebär en form av skydd för klienten och borgar för att ärendet sköts på ett korrekt sätt. Det finns bland annat krav på skyndsamhet, tydlig information till klienten och förbud mot att ta provision på den ersättning som ska tillfalla klienten. Tyvärr finns det många oseriösa ombud på marknaden, som inte lyder under dessa regler och därmed inte följer dem.

– Vi har sett flera exempel på bristande kvalitet i handläggningen av ärenden som hanterats av okvalificerade ombud, vilket har orsakat klienterna stora rättsförluster som sällan går att reparera i efterhand. Man ska välja sitt ombud med stor omsorg, man har bara en chans att göra en skadereglering och då ska man göra det på bästa möjliga sätt, avslutar Malin.

ADVOKATBYRÅN TOVE ROLFSDOTTER AB Göteborg Adress: Östra Hamngatan 46-48, 411 09 Göteborg Tel: 031-700 14 20, 031-700 14 21 E-post: rolfsdotter@advokaterna.net bostrom@advokaterna.net Lund Adress: Botulfsgatan 2, 223 50 Lund Tel: 046-10 25 15, 046-10 25 16 E-post: christensson@advokaterna.net widen@advokaterna.net Hemsida: www.advokaterna.net

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 83

RÅDGIVNING & KONSULTER

VAD HÄNDER OM FASTIGHETEN HAR DOLDA FEL?

A

FOTO: SHUTTERSTOCK

dvokatfirman Sigvardsson tar sig an ären-den över hela landet och är sannolikt Sveriges enda byrå som idag är uteslutande nischade på att hjälpa köpare i tvister om dolda fel i villor och fritidshus.

– Vi som jobbar här har gått vägen via mångårig fördjupning inom tvistemålsprocesser, till att specialisera oss på tvister med byggnadsteknisk anknytning, för att nu i princip bara arbeta med köpare som har drabbats av dolda fel. Ärendena är ofta komplexa, både rent juridiskt och byggnadstekniskt. Det är en stor fördel att ha de erfarenheter vi har inom byggteknik, för att kunna kommunicera med sakkunniga inom området och för att kunna presentera deras resultat på ett pedagogiskt sätt. Dagens teknik gör att det i praktiken inte spelar någon roll var i landet advokaten sitter.

Det är kompetensen som är det centrala, berättar advokat Robert Sigvardsson.

"VAD MÅNGA INTE VET ÄR ATT OM MAN REKLAMERAR FÖR SENT ELLER PÅ ETT FELAKTIGT SÄTT HAR MAN INTE RÄTT TILL NÅGON ERSÄTTNING ALLS."

84 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

FOTO: ULRICA SKARIN

Fastighetsköp är en av de största affärer som en privatperson gör. Men vad händer när köpet av drömhuset förvandlas till en mardröm? Advokatfirman Sigvardsson är specialiserad på att hjälpa husköpare som har drabbats av dolda fel.

MARLENE OCH ROBERT SIGVARDSSON ÄR SPECIALISERADE PÅ ATT HJÄLPA KÖPARE I TVISTER OM DOLDA FEL VID KÖP AV VILLAFASTIGHETER ELLER FRITIDSHUS.

Efterfrågan på nischade advokater ökar. Det går att jämföra med specialistläkare.

– Det är med advokater som med läkare.

Man vill ha en specialist om det finns en sådan att tillgå. Särskilt när det gäller något så viktigt som sitt husköp och ansvaret för typiskt sett mycket kostsamma fel. Många som kommer till oss är under stor press. Köpet av drömhuset har plötsligt förvandlats till en mardröm som riskerar att slå sönder både ekonomi, mående och relationer, säger Robert.

Ett dolt fel, förklarar han, är ju inget som man har räknat med eller budgeterat för. Det kan till exempel handla om hur husets dränering är anlagd, konstruktionsfel som lett till eller riskerar att leda till fukt- och mögelskador, men även sådant som orimligt högt buller från omgivningarna. Alla typer av avvikelser som påverkar fastighetens marknadsvärde kan vara ett dolt fel.

Säljaren har i regel bra försäkringar som fångar upp dem, medan köparen står ensam.

Här gäller det att inte försöka googla sig fram till svar eller att åtgärda problemet på egen hand. Det är viktigt att redan från början få korrekt rådgivning för den specifika situationen då det för en köpare finns tidsfrister att förhålla sig till.

– Ju tidigare vi blir inkopplade, desto bättre förutsättningar har vi att hjälpa köparen på bästa sätt, säger Robert och fortsätter: – Steg ett, är att reklamera felet till säljaren så fort som möjligt och att kräva att få en

inställning tillbaka. Vad många inte vet är att om man reklamerar för sent eller på ett felaktigt sätt har man inte rätt till någon ersättning alls – även om felet skulle anses vara dolt.

Via sin hem- och villaförsäkring har man rätt till hjälp av en advokat. När tvist uppstått täcker försäkringsbolaget mellan 75-80% av kostnaderna för juridisk konsultation och utredningar av sakkunniga.

– Vi bedömer möjligheter och risker med ärendet och hur det bäst drivs vidare. Vi har också ett nätverk av sakkunniga byggnadsingenjörer som kan behöva anlitas för att utreda och konkretisera felet. Situationen är alltid allvarlig och vi har förståelse för att man som köpare vill nå en lösning och komma vidare i sitt liv, avslutar Robert.

ADVOKATFIRMAN SIGVARDSSON AB Adress: Storgatan 2 1tr, 852 30 Sundsvall Tel/SMS/MMS: 0706-28 70 07 E-post: info@advokatfirmansigvardsson.se Hemsida: www.advokatfirmansigvardsson.se Facebook: www.facebook.com/advokatfirmansigvardsson Instagram: www.instagram.com/advokatfirmansigvardsson Linkedin: se.linkedin.com/in/robert-sigvardsson-534b8a21

RÅDGIVNING & KONSULTER

Hur väl känner du din kund?

För att öka bolagets intäkter vill företag ofta nå ut till nya, och fler, kunder.

Men det är sällan den monetära effekten motsvarar de investeringar man då måste göra. Vad händer om företaget istället fokuserar på sina befintliga kunder? När man vet vad som driver kundupplevelse och köpbeteenden finns rätt förutsättningar för att vara ett konkurrenskraftigt val som inte behöver kompromissa med lägre priser och minskade marginaler.

P

eter Eriksson är vd för konsultföretaget CFI Group, världsledande inom kunddriven affärsutveckling.

CFI Group grundades på 80-talet av professorn Claes Fornell, som genom sin forskning av hur kundnöjdhet kan mätas med orsak och verkan, har hjälpt hundratals företag och organisationer till ökad tillväxt och lönsamhet. I en tid då många företag nöjer sig med flyktiga kundundersökningar, genomför de matematiska uträkningar med utgångspunkt i ekonometri. Kundrelationen är komplex, och den behöver få vara det, menar Peter.

– Vi lever i en digital värld då allt går snabbt och vi gärna förenklar processer. Det här innebär att de flesta företagare gör enkla nedslag för att försöka mäta och förstå kundnöjdhet.

”KUNDDRIVEN AFFÄRSUTVECKLING HANDLAR OM ATT FÖRTJÄNA KUNDENS LOJALITET OCH SKAPA EN SITUATION DÄR BÅDE KUND OCH FÖRETAG DRAR NYTTA AV RELATIONEN.” PETER ERIKSSON, VD CFI GROUP

Många investeringsbeslut fattas därmed på data av låg kvalitet och med bristfällig analysmetodik, vilket kan få oönskade konsekvenser.

Men med rätt beslutsunderlag och processer som stöttar en kundorienterad organisation, får du förutsättningar att faktiskt prioritera de aktiviteter som ger störst positiv effekt på kundernas köpbeteenden. Det är utgångspunkten för ett framgångsrikt och lönsamt företag.

CFI Group arbetar utifrån tesen att kundperspektivet ska finnas med i alla beslut som

fattas, oavsett om det gäller investeringar, besparingar eller medarbetarnas motivation.

– Vår modell kopplar kronor och ören till företagets immateriella tillgångar och synliggör utvecklingsmöjligheterna. När vi vet drivkraften av kundernas beteende kan vi se effekterna av att trycka på olika knappar. Vi kan prognostisera effekten genom orsak och verkan, där du ser var insatser behöver göras och vilken lönsamhet investeringen genererar. På så vis minimerar du risken att fatta fel beslut.

Det är vanligt att företagare, i sin jakt på framgång, vänder sig utåt på marknaden istället för att blicka inåt. Men idag, till följd av digitaliseringen och en förändrad säljprocess, är nyförsäljning ofta dyrt med kortsiktiga effekter.

– Är du inte ”good enough” byter kunden ut dig, samtidigt underskattar många möjligheterna med tillväxt utifrån en befintlig kundbas. Genom att analysera beteenden och titta på enskilda kundsegment, kan du till exempel vässa din kommunikation med erbjudande ut mot kunden och därigenom skapa värden utan att pressa priserna. Kunddriven affärsutveckling handlar om att förtjäna kundens lojalitet och skapa en situation där både kund och företag drar nytta av relationen. Det vill säga ett läge där kunden är nöjd och du investerar just den mängd som behövs för fortsatt tillväxt, säger Peter.

Steg ett är att göra kunden nöjd. Steg två är en omvärldsanalys.

– Det handlar om att få kontroll över sitt ekosystem. Vad påverkar kunden och ditt företag utifrån samhällsförändringar, politiska beslut, kapitalmarknad och miljöarbete? På samma sätt som du behöver veta vad som driver dina kunder, finns andra intressegrupper med förväntningar på dig. Här får du ytterligare ett avgörande stöd till att fatta strategiska beslut om vart ditt företag är på väg. Desto bättre anseende du har bland intressenterna, desto större sannolikhet att du får genomföra de strategier du vill för att fortsätta utveckla företaget, avslutar Peter.

CLAES FORNELL INTERNATIONAL CFI AB Adress: Birger Jarlsgatan 41A, 111 45 Stockholm Tel: +46 (0)8-562 800 00 E-post: info@cfigroup.se Webbplats: www.cfigroup.se LinkedIn: www.linkedin.com/company/cfi-group-nordic

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 85

RÅDGIVNING & KONSULTER

”Det är viktigt att man som kund väljer någon som har kunskap om just den bransch man befinner sig i.”

Vänd dig till en auktoriserad redovisningsekonom Att vända sig till en auktoriserad redovisningsekonom som dessutom har kunskap om den bransch man befinner sig i, gör att man kan få bättre expertis.

Det kan kosta några kronor extra men man får också mer för pengarna.

– Alla utbildade redovisningsekonomer är inte auktoriserade men genom att vända sig till en som är auktoriserad får man tillgång till spetskompetens, säger Malin Wingstrand.

M

ed noggrannhet och ett stort intresse hjälper Your Accounting sina kunder med bokföring och rådgivning.

Malin Wingstrand som äger och driver företaget har under sitt yrkesverksamma liv hunnit med att testa flera, olika branscher men föll tillbaka till att jobba med ekonomi, där hon en gång började.

Malin gick ekonomisk linje på gymnasiet och jobbade därefter på en byrå under några år.

Därifrån gick hon till att jobba som musiker under tio år och även restaurangbranschen, då hon drev en restaurang, där hon också skötte bokföringen.

Efter sin tid i restaurangbranschen började hon jobba på en byrå samtidigt som hon studerade SRF:s Konsulters kurser. För fem

86 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

år sedan blev hon auktoriserad redovisningsekonom, ett mål som hon länge haft.

– Branschen blir mer och mer digital idag, vilket också betyder att man behöver mer kunskap. Som auktoriserad har man mycket krav på sig, vilket är bra. Till exempel måste man plugga ett visst antal poäng per år för att behålla sin titel och för att hela tiden hålla sig uppdaterad.

Idag har hon drivit byrån i 3,5 år och har ända sedan starten haft många kunder och uppdrag.

– Jag hade inte med mig några kunder när jag startade men jag fick snabbt kunder och därefter har det hela tiden inkommit nya via kontakter.

Malin jobbar med både små och stora företag och har idag runt femton kunder totalt.

Här sköter hon allt från löpande bokföring, månadsrapporter och årsredovisningar.

Hon har också en underkonsult som hon jobbar ihop med och Malins mål är att växa och kunna nischa sig mot olika företag.

– Medan jag kan nischa mig mot koncernredovisning kan hon jobba mer mot de mindre företagen. Jag har också några kollegor som jag samarbetar med. Ibland rådfrågar vi varandra och har någon av oss fullt upp, ger vi varandra kunder. Jag tror mycket på att vara generös och hjälpa varandra, förklarar Malin.

När man som företag ska välja redovisningsbyrå menar Malin att det är viktigt att ta referenser men också undersöka om byråns sätt att jobba passar just Ert företag.

– Var noga med att konsulten jobbar på det sätt som du föredrar, med papper eller digitalt.

Det är också viktigt att man som kund väljer någon som har kunskap om just den bransch man befinner sig i.

För några år sedan tog den digitala utvecklingen verkligen fart, något Malin ser väldigt positivt på.

– Det är jättekul med den utveckling som blivit och det finns så mycket nytt att lära hela tiden. Det ger också kunden många fördelar då de får snabbare respons och har bättre koll på sin egen ekonomi.

Malin berättar att man idag har mer tid till att ge kunderna rådgivning, något som den digitala utvecklingen hjälpt till med.

– När allt kommer in digitalt går det så mycket fortare, vilket gör att man kan lägga mer tid på rådgivning och att gå igenom och utvärdera siffrorna.

Malin håller sig ständigt uppdaterad om vad som händer i branschen, vilket ger henne en fin kunskapsbas att utgå ifrån.

– Jag läser och håller mig uppdaterad hela tiden. Dessutom har jag lätt för att samarbeta med andra människor, något jag ofta får beröm för av mina kunder, avslutar Malin.

YOUR ACCOUNTING Tel: 0706-84 00 20 E-post: malin@youraccounting.se Webbplats: www.youraccounting.se

RÅDGIVNING & KONSULTER

Skapa snabbt värde med rätt HR-system För att behålla sina medarbetare och attrahera nya, behöver företaget vara en attraktiv arbetsplats med struktur, transparens och möjligheter till individuell utveckling.

Ett digitalt system är nödvändigt- men vilket ska man välja?

”V

årt system är bra på mycket och väldigt bra i flera delar, säger Fredrik Wallén, vd och delägare i Verismo.

Med ett digitalt och helhetsöverspännande HR-system, maximeras möjligheterna till att bli en attraktiv arbetsgivare.

IT-konsulterna Fredrik Wallén och Jonas Lindström såg hur marknaden led av bristande digitala lösningar för företagare, små som stora, som behövde effektivisera sina arbetsprocesser. 2011 grundades Verismo och idag är de ett självklart val inom området HR. – Vi tyckte att det saknades ett system som kunde konfigureras till verksamheten, inte där verksamheten behövde anpassas till systemet. Många konsulter erbjuder lösningar som är för nischade och specialiserade eller som är för storskaliga. Vi har valt att lägga oss i skiktet däremellan, med ett system som passar de flesta och som täcker det mesta. Det ska vara enkelt att implementera, täcka stora delar av verksamheten och snabbt ge ett tydligt värde. Vi jobbar nära och långsiktigt med våra kunder och är glada över att ha samarbeten som sträcker sig tillbaka ända till 2011 då vi grundades, säger Fredrik.

Verismo HR är ett HR-system som är anpassat till användaren, och som frisätter värdefull tid för HR-avdelningen. Med flertalet verktyg

effektiviserar den HR-avdelningens dagliga arbete, skapar en organisatorisk överblick för ledningen och möjliggör ett strategiskt och genomtänkt utvecklingsarbete. Styrkan hos Verismo är att de hjälper företag att få kontroll på sin master data.

– Vi är specialiserade på organisation och anställningsresan för den enskilde medarbetaren. Nyckeln är att göra den nya medarbetaren delaktig redan innan onboarding. Man tilldelas en profil och kan därefter, på ett enkelt och tilltalande sätt bidra med information som arbetsgivaren behöver. Arbetsgivaren i sin tur, har synliggjort vad som finns på plats för medarbetaren, vad man förväntas prestera, samt vilka möjligheter det finns för tillväxt och utveckling inom företaget. Systemet kännetecknas av transparens och öppenhet och ger en smidig anställningsprocess för samtliga.

För chefer, ledning och HR-avdelning möjliggör systemet en fantastisk överblick över verk-

FREDRIK WALLÉN, VD OCH DELÄGARE I VERISMO.

samheten. I och med att medarbetaren ”lever” organiskt i systemet, inkluderas allt såsom prestationsmål, medarbetarsamtal, löneförändringar, utvärderingar och utvecklingsmål – anpassat till användares egen resa.

– Chefer kan se vilka insatser som behöver göras och var. De kan till exempel se vem som behöver kompetensutvecklas, vem som är på semester, olika team och vilka talanger som finns representerade i gruppen. Det handlar om att veta att rätt person finns på rätt plats, för att optimera resultatet. Genom att definiera organisationens roller, kan medarbetare och team matchas efter kompetens likväl som kunskapsluckor identifieras. Det medför ofta stora kostnader i en dålig onboarding och med medarbetare som slutar. Med Verismo HR ger arbetsgivaren ett bra och korrekt intryck från början, samtidigt som medarbetaren kan utveckla sina talanger och få en tydlig karriärbana. Arbetsgivaren blir definitivt en attraktiv arbetsplats och kan nå sin fulla potential, avslutar Fredrik.

VERISMO SYSTEMS AB Adress: Regeringsgatan 79, 111 39 Stockholm Tel: +46 (0)8 615 54 30 E-post: info@verismohr.com Webbplats: www.verismohr.com LinkedIn: www.linkedin.com/company/verismohr

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 87

RÅDGIVNING & KONSULTER

”Jag tror inte att en enda kund kommit hit för ett första möte och inte anlitat oss.”

LOTTA FREDRIKSSON MED HUNDEN QRUT SOM GÄRNA HJÄLPER TILL PÅ KONTORET.

Redovisningsbyrå med personlig känsla På Upplands Redovisning AB får kunderna ett personligt bemötande och den hjälp som krävs för just deras verksamhet. Med stor och lång erfarenhet erbjuder byrån en bredd av tjänster, från löpande bokföring och årsbokslut till löner och deklarationer.

A

tt som företag anlita en redovisningsbyrå är smart av många skäl.

Inte nog med att man får mer tid över till själva kärnverksamheten, man vet också att bokföringen sköts på rätt sätt och att alla viktiga avdrag kommer med.

– Företagen gör det de är bra på och vi gör det vi är bra på. Vi stöter ofta på många fel där företagen sköter den löpande bokföringen själv och bara tar hjälp med bokslutet. Många som också gör sina deklarationer själv, missar en massa avdrag som de inte vet om. Ibland har vi gått flera år bakåt och tittat och företaget har då fått tillbaka en massa pengar, säger Lotta Fredriksson.

På Upplands Redovisning jobbar Lotta Fredriksson som är ägare och diplomerad redovisningskonsult samt Jenny Eriksson som är ekonomiassistent och specialist på löner.

88 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Lotta har lång erfarenhet av branschen, som hon jobbat inom i tjugo år, varav femton år som egen företagare.

Till största del består Upplands Redovisnings kunder av småföretagare, främst inom byggbranschen men här har de även alltifrån nagelsalonger och konsulter till snickare och målare som kunder.

När man ska välja redovisningsbyrå rekommenderar Lotta att välja någon som man känner att man klaffar med.

– De lämnar hela sin ekonomi till oss så de behöver känna ett förtroende, det är det allra viktigaste.

När man ska hitta och anlita en ny redovisningsbyrå bör man i första steget gå på ett personligt möte för att se om man går bra ihop, menar Lotta.

De flesta kunderna är verksamma i och

runt Uppsala men de har också mer långväga kunder.

– Det är bland annat kunder som flyttat och vill ha oss kvar. Där kommer förtroendet in och att man trivs bra med varandra, förklarar Lotta.

Att anlita en mindre redovisningsbyrå har många fördelar. Här möts man av samma ansikten och kontakten kan ofta bli lite mer personlig än på de större byråerna. Lotta berättar att de under åren fått många fina omdömen från kunderna och att de som kommer för ett första möte alltid blir kvar.

– Våra kunder säger ofta att de är nöjda och vi levererar i tid och har inte haft några problem. Vi har också alltid en personlig kontakt med kunderna och vi vill alltid träffa dem. Jag tror inte att en enda kund kommit hit för ett första möte och inte anlitat oss, säger Lotta.

På Redovisningsbyrån är variationen stor.

Här möter de kunder inom många olika branscher som vill ha hjälp med olika saker.

– Det är kul att det är sån variation, med många olika företag och branscher. När man är på en liten byrå får man också en speciell kundkontakt. De allra flesta som vill ha det personliga mötet, väljer oftast också en liten byrå, avslutar Jenny.

UPPLANDS REDOVISNING AB Tel: 018-888 06 96 E-post: lotta@upplandsredovisning.se Webbplats: www.upplandsredovisning.se Facebook: www.facebook.com/ Upplands-Redovisning-AB-112399460192223

RÅDGIVNING & KONSULTER

Advokaten är företagets bästa rådgivare När många advokatbyråer fortsätter att bedriva sin verksamhet enligt traditionella former, väljer Advokatbyrån Nywa i Umeå att göra tvärtom. Här är digital utveckling, jämställdhet, hållbar hälsa och kompetens, nyckelord som tillsammans med engagemang och fokus på klienten gör dem till attraktiva rådgivare över hela landet.

De senaste åren har Advokatbyrån fördubblat både sin omsättning och sin personalstyrka, samt öppnat ett nytt kontor i Lycksele.

”A

dvokatbyrån grundades 1997 av advokaten Thomas Nyman.

Med en nystart för fyra år sedan valde vi att växla upp.

Vi har vuxit strategiskt och tagit väl medvetna beslut, som att satsa på yngre innovativa och kreativa förmågor, som kompletterar oss seniora advokater. För oss är det viktigt att medarbetarna mår bra, att det går att balansera yrkesliv med privatliv och att det finns utrymme för träning. Mår medarbetarna bra, resulterar det i bra service till klienterna, säger Agneta Gustafsson Vd och delägare på Advokatbyrån Nywa samt uppskattad föredragshållare och krönikör. Krönikorna finns fritt att ta del av på www.nywa.nu Advokatbyrån Nywa har mer än 25 års erfarenhet av affärsjuridik, insolvensrätt och allmän juridik. De biträder såväl stora som små företag i skilda juridiska frågor. Engagemang, kompetens och erfarenhet är en röd tråd genom hela verksamheten, och i sin juridiska rådgivning beaktar de alltid den affärsmässiga aspekten hos klienten. Klienten är ständigt i fokus och tas på största allvar, oavsett varför denne vänder sig till byrån. I egenskap av advokatbyrå följer de Advokatsamfundets etiska regler som finns för att skydda klienten.

Agneta är flitigt kontaktad inom affärsjuridiska frågor och är specialiserad inom avtalsrätt.

Hon menar att en stor fara idag är alla de avtalsmallar som går att ladda ner från nätet. Företagare tror sig spara pengar med en mall, men kan i slutändan förlora miljoner eller till och med riskera en konkurs på grund av ett dåligt avtal BITRÄDANDE JURISTEN JENNY VIKLUND SOM, VID SIDAN AV ARBETET VID ADVOKATBYRÅN NYWA, STUDERAR ITRÄTT, DIGITALISERING OCH LEGAL TECH VID CORNELL UNIVERSITY I NEW YORK.

FR.V. JAKOB REIMHAGEN, BITRÄDANDE JURIST, AGNETA GUSTAFSSON, ADVOKAT, FRIDA LUNDSTRÖM, PARALEGAL OCH THOMAS NYMAN, ADVOKAT.

JOHANNA ALGOTSSON, SEKRETERARE.

CAROLINN SANDSTRÖM, PARALEGAL.

som inte är anpassat för den aktuella situationen. Samma kan gälla för en privatperson som med en mall upprättar ett testamente, som sedan visar sig vara ogiltigt då formkraven inte är uppfyllda.

– Då jag både skriver avtal och processar i uppkomna tvister, ser jag ett tydligt samband med standardiserade mallar som är bristfälliga, inte anpassade för den aktuella affären eller parternas speciella behov. Här tar många företag stora risker i tron att de sparar in pengar på ett advokatbesök. Hamnar företaget i en tvist kan det bli en mycket dyr läxa, en tvist som i många fall kunde undvikits med ett tydligt avtal, framtaget av en erfaren advokat som är specialiserad på området. Innan ett avtal skrivs under, är det viktigt att skaffa sig juridisk kunskap i vad som faktiskt står i avtalet, vad som borde stå och vad de juridiska konsekvenserna av ett visst ord eller en mening kan bli. Företaget behöver till exempel fråga sig: ”Vad är det mitt företag behöver? Vad är det i avtalet som är viktigt för mig?”

Advokater bär med sig en ”riskkarta”, förklarar Agneta.

Med detta menar hon att en erfaren advokat ser eventuella risker som avtalet kan medföra, och kan därigenom

SANDRA NORDLANDER, BITRÄDANDE JURIST

förekomma dessa. Likafullt ser advokaten möjligheter och olika handlingsalternativ utifrån vad som är bäst för klienten.

– Med rätt avtal minimerar företaget inte bara riskerna med att hamna i en tvist eller i värsta fall en konkurs, utan man tar även vara på affärsmöjligheterna med avtalet. Med erfarenhet kan vi göra ett bra avtal bättre och göra företagets affär mer lönsam. Ett bra och anpassat avtal är en investering och inte en utgift, vilket företagare behöver bli bättre på att inse, avslutar Agneta.

ADVOKATBYRÅN NYWA Adress: Kungsgatan 60, 903 26 Umeå Tel: 090-13 69 99 E-post: info@nywa.nu Webbplats: www.nywa.nu LinkedIn: www.linkedin.com/company/advokatbyrån-nywa-ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 89

RÅDGIVNING & KONSULTER

SNART 90 ÅR MEN FORTFARANDE UNG! Vilka förmågor som krävs för att vara en duktig chef eller ledare, är direkt kopplat till omvärlden och utmaningen med den. Men för att se utåt måste man först se inåt. Vem är jag som chef och hur uppfattas jag av mina medarbetare? Vilka förmågor behöver jag utveckla och vilka behov har mina medarbetare? Oavsett om du är nytillträdd i din chefsroll eller har en lång karriär av ledningsbefattningar bakom dig- först när du kan leda dig själv, då kan du leda andra.

M

gruppen grundades 1931 och är som sen kan omsättas praktiskt i organisationSveriges mest erfarna utbildnens vardag, säger Henrik. ingspartner inom chef- och Samtliga av Mgruppens utbildningar bygledarskapsutbildningar. Trots ger på tre delar: att kunna leda sig själv, leda sina dryga 90 år av erfarenhet, finns inte en andra och leda verksamhet. skymt av trötthet eller leda. Omvärld– Vi är unika i vårt fokus på det inre sanalys, aktualitet och relevans för ledarskapet. För att kunna leda kunden gör dem till en partner att andra och en verksamhet, behöver räkna med under ett helt yrkesdu först kunna leda dig själv. verksamt liv som ledare. För att Våra utbildningar är längre, för utvecklas behöver vi alla, alltid. att det ska finnas tid till refleI fackförbundet Ledarnas bygktion och låta informationen gnad möter vi vd Henrik Frohm sjunka in. Du får verktyg och och marknadschef Mats Wadell. metoder, men hinner även ställa – Alla ska ha rätt till en bra chef dig frågan: Hur passar det här eller ledare, och det är vår uppgift att mig? Hur ska jag använda detta i HENRIK FROHM, VD tillhandahålla ett utbildningsformat mitt ledarskap? Det är inte ovanligt MGRUPPEN SVENSKA MANAGEMENTGRUPPEN AB. som passar oavsett var man bor geoatt man anpassar sitt ledarskap till grafiskt eller vilka behov man har. Vi anpassar erfarenheten av andra chefer eller ens bild av undervisningen till den miljö vi möts i, oavsett ”chefen”, när det i själva verket handlar om att om det är digitalt eller fysiskt, under internat förstå vem man själv faktiskt är, att våga släppa eller en dagutbildning. Syftet är alltid att du fasader och bara vara människa. Då kan man som deltagare uppnår ett individuellt lärande möta behoven hos medarbetarna och få dem

PLATS: UNITED SPACES

att trivas på sin arbetsplats. När människorna mår bra då mår också företaget bra, fortsätter Mats och Henrik tillägger: – Våra utbildare har lång erfarenhet och är extremt duktiga på att hitta en stark och trygg plattform som skapar tillit och öppenhet hos gruppen. Du vågar visa dina faktiska behov och förväntningar, som konsulterna sedan anpassar kursinnehållet efter. Resultatet blir att i princip samtliga av våra deltagare lämnar kursen med högt värdeskapande kunskaper, för att sedan återkomma när de är redo för nya utmaningar.

Utbildningarna anpassas till deltagarna, men även till samhället och situationen som vi lever i nu. Kanske är du en duktig ledare på plats, men hur leder du människor på distans?

– Du behöver rätt förmågor och rätt förutsättningar för att bli duktig på vad du förväntas göra. Och vilka förmågor som du måste applicera är direkt kopplat till vad som sker i vår omvärld. Vissa utbildningar skräddarsyr och företagsanpassar vi helt utifrån kundernas behov, men vi lägger alltid mycket tid på att utveckla oss inför vad som komma skall.

Utbildningarna är därför högst relevanta och anpassade till nutiden och den närmsta framtiden. Vi må fira 90 år nästa år, men är du chef eller ledare idag, och vill utveckla dina förmågor inför utmaningarna i morgon, då är du mer än välkommen till oss, avslutar Henrik.

MGRUPPEN SVENSKA MANAGEMENTGRUPPEN AB Adress: S.t Eriksgatan 26 4tr, 112 39 Stockholm Tel: vxl 08-731 41 00 E-post: info@mgruppen.se Webbplats: www.mgruppen.se Facebook: www.facebook.com/mgruppenledarskapsutbildning PLATS: UNITED SPACES

90 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Instagram: www.instagram.com/mgruppenledarskap LinkedIn: www.linkedin.com/school/mgruppen

RÅDGIVNING & KONSULTER

Med en lång yrkeskarriär och erfarenhet av olika chefsbefattningar vill Gunn-Henny Dahl hjälpa företag och organisationer i förändringsledning för att få tryggare chefer och välmående personal.

– Det finns många plus att investera i en extern konsult. Chefer som är harmoniska får färre sjukskrivningar och det blir mindre omsättning på personalen. Jag hjälper dem med olika verktyg och metoder. Coachingen ger stöd i att ändra arbetssätt och beteende vilket bidrar till att ledare blir tryggare i sig själv och sitt ledarskap.

M

ed en imponerande meritlista och ett genuint intresse för andra människors utveckling och välbefinnande vill GunnHenny bidra till förändring, nya synsätt och öppna upp för mer livsglädje genom effektiva, lättsamma och beprövade metoder. Hon har lång erfarenhet av att ha jobbat inom olika chefsbefattningar inom både privat och offentlig sektor i Norden. Företaget BraNok startade hon för tre år sedan.

Hennes långa yrkeserfarenhet har gjort att hon insett vad som är viktigt för ledare och medarbetare att tänka på i deras yrkesliv och hennes företagsnamn BraNok talar sitt tydliga språk. Här hjälper hon ledare, individuellt eller i grupp att utvecklas och hitta en balans i livet, bli vän med sin tid och trygga i sitt ledarskap samt ge stöd i medarbetarutveckling. Kultur och struktur upplever hon att många företag och verksamheter behöver jobba med. Inom dessa områden har hon mycket att bidra med.

– Jag har lång erfarenhet och själv gjort misstag som jag vill dela med mig av till andra, så de inte behöver slita så mycket på sig själv.

Man ska inte överarbeta, åttio procent räcker.

Man måste lära sig att ta hjälp av andra, gena lite, det är bra nog ändå. Det är så många som överarbetar och framför allt finns många unga karriärtjejer i den här kategorien.

Gunn-Henny jobbar både mot den offentliga och privata sektorn, men också mot privatpersoner som vill ha stöd inom egen utveckling. Inom organisationer eller företag jobbar hon oftast med ledningsgrupper kombinerat med coaching/mentorskap som stöd i egen utveckling.

– För att uppnå de resultat de vill ha måste man jobba med ledarna, det är där nyckeln finns. Tydliggöra roller och ansvar och skapa förutsättning för delaktighet för medarbetare.

Grunden i mitt arbete är alltid lika, oavsett hur paketen ser ut. Det handlar om att se människan och vara ett stöd i deras förändringsresa.

Coaching är en målstyrd process, som stödjer personer att uppnå mål snabbare och effektivare.

– Som coach jobbar jag inte med ett färdigt program utan utformar det tillsammans med den som önskar coaching.

Eftersom Gunn-Henny jobbar med förändring och det ofta krävs tid för att få till nya beteenden, så förutsätter det både tid, motivation och engagemang från deltagaren.

– Genom coaching hjälper jag individer att utveckla styrka att möta motgångar i livet på ett smidigare sätt och skapa den framtid de vill leva.

Många möten sker via telefon och digitalt verktyg, något som deltagarna redan föredragit innan pandemin slog till och begränsade möten.

Gunn-Hennys uppdragsgivare består av företag och organisationer inom alla möjliga branscher, då hennes metoder och verktyg kan appliceras på alla.

FOTO: PEXELS

Hitta balansen i livet och bli trygg i dig själv 7 TIPS FÖR ATT FÅ BALANS I LIVET

Inget är viktigare än att du själv mår bra fysisk, psykisk och socialt och att du hinner uppleva livet.

Våga prioritera dig själv!

1. Strunta inte i vardagsmotionen 2. Bestäm dig för realistiska personliga utvecklingsmål 3. Identifiera de roller du har i dag 4. Planera in dina roller och sätt av egen tid i din kalender 5. Våga be om hjälp 6. Var snäll mot dig själv. Utveckling tar tid 7. Hur du blir vän med din tid och trygg i dig själv: • Sätt av tid för veckoplanering • Ha luft i almanackan mellan de olika aktiviteterna så du inte tänjer för mycket på dig själv • Överarbeta inte – 80% räcker • Bestäm dig för hur tillgänglig du ska vara • Undvik störande avbrott • Sluta multitaska • Följ upp hur veckan gick

Gunn-Henny förklarar att hon som extern konsult kan gå in och utmana och tala om vad hon ser, kanske på ett lite annorlunda sätt än den som redan befinner sig i organisationen eller företaget men att det är viktigt att skapa en personlig kontakt till kunden.

Hennes långa erfarenhet från yrkeslivet och stora engagemang för människor och organisationer har under åren gett henne många nöjda kunder.

– Jag får höra att jag har lätt för att se folk och är autentisk och äkta engagerade i människor.

Dessutom har jag lätt för att skapa en atmosfär med stora grupper så de blir trygga och öppnar sig, avslutar Gunn-Henny.

BRANOK Tel: 0703-73 79 67 E-post: ghdahl@branok.se Hemsida: www.branok.se LinkedIn: www.linkedin.com/company/branok

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 91

RÅDGIVNING & KONSULTER

En bra redovisningskonsult är en tillgång!

Att ta hjälp av en redovisningsbyrå gör inte bara att man får ordning på sin bokföring. Det kan också bli ett bra bollplank som gör att man kan effektivisera verksamheten och uppnå bättre resultat.

– Att anlita en bra redovisningskonsult är ingen kostnad utan en tillgång.

Det lönar sig aldrig att göra bokföringen själv, säger Natalia Kajerman som är auktoriserad redovisningskonsult.

N

atalia Kajerman har en masterexamen i historia med inriktning inom etnologi i bagaget. När hon kom från Ryssland till Sverige fanns det inte så mycket jobb på marknaden, vilket gjorde att hon fick börja tänka i andra banor. Samtidigt började hon också att hjälpa sin man med hans bokföring men insåg snabbt att hon behövde mer kunskap.

– Då sökte jag en utbildning till ekonomiassistent och fick jobb direkt efteråt. Efter en tid ville jag lära mig mer och vidareutbildade mig till redovisningsekonom. Det är kul att lära sig nya saker och utvecklas.

Kajermans Redovisning AB hjälper kunder inom många olika branscher som byggföretag, konstverksamhet, design, IT-verksamhet, restauranger, bemanning, förskolor mm och har idag inriktat sig på små och medelstora företag.

Här erbjuds alla tjänster inom bokföring, redovisning och löner, allt från att starta företag till att avveckla företag och allt däremellan.

Byråns kunder finns i hela Stockholm och även i Dalarna. Natalia som jobbat inom bran-

schen sedan 2008 brinner verkligen för det.

– Jag jobbade som anställd under flera år och när företaget skulle göra nedskärningar fick vi avsluta vår anställning. Då bestämde jag mig att inte söka en ny anställning utan att starta eget istället. Efter ett samtal med min dåvarande arbetsgivare som jag betraktar som min mentor fick jag ta några kunder med mig till min nystartade verksamhet. De kunderna har jag haft ända sedan 2008, vilket känns jättekul.

Att kunderna befinner sig i andra delar av landet är inget problem, då Natalias byrå jobbar mycket digitalt.

– Jag håller mig uppdaterad och följer den globala digitalisering men samtidigt anpassar mig till de kunder som vill fortsätta lämna material i pappersform och träffas.

Att ha en bra kundkontakt oavsett om det sker via email, telefon eller under möte är viktigt för mig då jag bygger långsiktiga relationer. Tillit och kommunikation hjälper mig förstå kundernas behov och förebygga eventuella problem. Ingen av mina kunder gick i konkurs eller blivit tvungen att avveckla sitt

NATALIA KAJERMAN.

företag på grund av coronapandemin. Starka och stabila företag är ett av mina mål.

Natalias byrå är auktoriserad vilket innebär att man har höga kunskaps- och kompetenskrav på sig.

Den tillämpar Rex – Svensk standard för redovisningsuppdrag för att skapa hög kvalitet i uppdragen enligt konceptet ”rätt från början”.

– Jag jobbar väldigt proaktivt och flaggar snabbt om jag märker att något avviker, därefter diskuterar jag med kunden och hittar lösningar. Jag uppdaterar också kunder löpande med alla nödvändiga nyheter. Eftersom långsiktiga relationer är det jag strävar efter diskuterar vi alltid kundernas planer, framtida ändringar som t.ex. bolagsombildning, investeringar, lönenivåer och pensioner. Jag finns för mina kunder helt enkelt!

Kajermans redovisning AB är mycket mer än bara bokföringsbyrå. Natalia inriktar sig mycket på ekonomisk rådgivning, analyser och ekonomistyrning och planerar utöka dessa tjänster ännu mer i framtiden.

– Jag är intresserad av att hjälpa mina kunder att lyckas med sina företag. Det är oerhört viktigt för mig. Går det bra för mina kunder så går det också bra för min byrå, avslutar Natalia.

KAJERMANS REDOVISNING AB Adress: Hammarby Fabriksväg 23, 120 30 Stockholm Tel: 0704-92 75 67 E-post: info@kajermansredovisning.se Webbplats: www.kajermansredovisning.se Facebook: www.facebook.com/kajermansredovisning.se LinkedIn: www.linkedin.com/in/natalia-kajerman-3814bb114

92 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

RÅDGIVNING & KONSULTER

”Med vår metod för ett oberoende pensionssparande, kan vi hjälpa tusentals människor till en tryggare pension.”

KARL ERLANDZON, VD LIFEPLAN

Ge medarbetarna en oberoende digital pensionsrådgivare!

Arbetsgivaren betalar årligen mellan 20–30 procent av årslönen i pensionssparande för var och en av medarbetarna. Men hur placeras pengarna och vem korrigerar och maximerar portföljens avkastning?

Pensionsspararen vet sällan hur pengarna är placerade och har vare sig tid eller lust för att sätta sig in i det. Med Lifeplans digitala rådgivare kan du som arbetsgivare erbjuda dina medarbetare en trygg framtid, som genererar tusentals kronor mer i pension varje månad!

L

ifeplan är Europas första och största digitala rådgivare inom pension.

Tjänsten är oberoende och bygger på världens främsta forskning inom livslångt sparande, kapitalallokering, optimering och investeringsutvärdering. Grundarna är forskare i finansiell ekonomi, som med sin plattform har skapat en unik tjänst för vår svenska marknad.

– Jag och en kollega forskade i hur man som privatperson bäst sparade sina pengar över livet. Även för forskare är det en komplicerad fråga och för individen en nästan omöjlig fråga att lösa på egen hand. Majoriteten följer helt enkelt bankernas eller försäkringsförmedlarnas rådgivning, som innebär en begränsad rådgivning med kickbacks och provisioner.

När man betalar 1–2 procent extra i avgifter varje år, blir det över tid oerhört mycket pen-

gar, vilket få kan ta till sig. Med vår metod för ett oberoende pensionssparande, kan vi hjälpa tusentals människor till en tryggare pension, säger Karl Erlandzon, Doktor i finansiell ekonomi, medgrundare och vd för Lifeplan.

Sedan 2012 är Lifeplan ett systerbolag till Benefy. I dagsläget har de hjälpt över 1 100 företag samt kommuner med de anställdas placering av pension. Med hjälp av plattformens algoritmer kan medarbetaren på bara 10 minuter få en skräddarsydd och levande portfölj med bra fonder, låga avgifter och med rätt risker.

– Principen är att på sunda akademiska grunder och med forskning, placera pensionen på det sätt som är bäst för kunden. Det finns ingen motsvarighet på marknaden som kan erbjuda en mer skräddarsydd och anpassad portfölj till det pris som vi kan. Med genom-

snittspersonens lön innebär det cirka 5000 kronor mer i månaden i pension, vilket ökar ju högre lön man har. Eftersom det är så pass enkelt, får användare oavsett ålder en stor förtjänst.

Alla företag och kommuner vill ha rätt medarbetar på rätt plats. Då gäller det att också vara rätt arbetsgivare.

– Vår tjänst kan användas som en förmån till de anställa, som ett komplement till stora löneförhöjningar eller som ett sätt för arbetsgivaren att visa omtanke för medarbetaren. När arbetsgivaren tar ett aktivt ansvar för att medarbetarnas pension ska generera så pass hög avkastning som möjligt, får man en gladare medarbetare med större motivation och engagemang tillbaka. Vi ser att man, i sitt aktiva ansvar, också blir en attraktivare och mer förtroendeingivande arbetsgivare. Med Lifeplan får medarbetarna kontroll och översikt över sin pension, en högre och bättre pension, tillika som lugn och ro, avslutar Karl.

BENIFY AB Adress: Banérgatan 16, 104 51 Stockholm Tel: 08-21 02 00 E-post: info@benify.se Webbplats: www.bit.ly/36rhKyj LinkedIn: www.linkedin.com/company/lifeplan-se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 93

RÅDGIVNING & KONSULTER

”Jag tycker att det är kul att komma ut och bidra med min kunskap och hjälpa företagen.”

MALIN ÖSTERLUND, LÖNEKONSULT

Effektivisera lönehanteringen med en redovisningsbyrå Genom att anlita en fristående lönekonsult sparar företagen tid och kan dessutom effektivisera arbetet genom rätt expertis. Med stort kunnande, lång erfarenhet och ett brinnande intresse hjälper Malin Österlund på Arbetsmyrans Löner & Redovisning AB sina kunder med lönehanteringen.

M

alin Österlund har minst sagt en lång och gedigen erfarenhet av löner och ekonomi. Hon har jobbat inom flera, olika inriktningar inom ekonomi och redovisning och började för 18 år sedan att rikta in sig på löner, något som hon kände var helt rätt för henne.

– Man har ett regelverk man måste följa men det finns massor av kollektivavtal. Även om det inte finns kollektivavtal jämt finns det alltid ramar som man måste följa. Jag tycker att det är roligt med blandningen av arbetsuppgifter och gillar även samarbete med medarbetare, chefer och managers. Alla är måna om sin lön och går till jobbet för att få den, så det är en hjärtefråga, säger Malin.

Malin förklarar att hon har skapat sig en bra mix av kunder, som består av ett större bolag

94 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

och några mindre företag som hon administrerar lönerna åt.

– Jag tycker det är kul att ha både små och stora kunder. Man lär sig något nytt hela tiden även om grunden är lika. Kan man grunderna och hur man ska räkna manuellt kan man lära sig de olika systemen snabbt. Jag tycker om variationen och att man ofta får en personlig kontakt med både företaget och de anställda.

Malin anlitas av kunder i olika situationer, som på något sätt vill förändra något inom bolaget.

– Jag gillar att komma in i företag som ska växa men också företag som sitter fast i sina processer, då jag kan hjälpa till att effektivisera och digitalisera.

Att lönehanteringen fungerar korrekt och effektivt hos ett företag är oerhört viktigt för

både bolaget och de anställda som väntar på lönekuvertet. För att de inte ska ske felaktiga utbetalningar rekommenderar Malin att man ger en preliminär lönespecifikation till sina anställda.

– Då kan alla se att lönen stämmer och hinna återkomma om något har missats. Man har då några dagar på sig att korrigera innan bankfilen går iväg och på så sätt får de anställda rätt lön utbetald.

Om man som företag ska anlita en extern ekonomibyrå för att hantera lönerna är Malins tips att kolla upp hur länge de har jobbat med just lönehantering.

De kanske har funnits länge på marknaden men inte har jobbat med lön längre än ett år.

Titta också på vilka kunder och system de har och om de har stor personalomsättning.

När Malin började rikta in sig på löner var det inte lika vanligt som det är idag men det har också gjort att hon sticker ut, med sin långa erfarenhet av lönehantering.

– Jag har en bred kunskap. Samtidigt som jag har nischat mig på löner har jag också bokföringskunskaperna i botten, vilket gör att jag ser helheten och upptäcker om det blir något fel.

Malin förklarar att när hon är ute hos kund, behandlar hon alltid alla i personalen lika, oavsett vilken roll de har i bolaget.

– Alla vill ha rätt lön, oavsett om man är manager eller en vanlig anställd. Jag är dessutom öppen och samarbetsvillig och därför tror jag kunderna fastnar för mig, avslutar Malin.

ARBETSMYRANS LÖNER & REDOVISNING Tel: 0725-36 35 06 E-post: malin@arbetsmyrans.se LinkedIn: www.linkedin.com/in/malin-österlund-347706143

RÅDGIVNING & KONSULTER

DET ÄR VÄRT ATT STRIDA FÖR SIN RÄTT TILL ERSÄTTNING Har du fått ett beslut från Försäkringskassan eller försäkringsbolaget som du inte är nöjd med, kan Eva Roos vid Er jurist bistå dig i processen med överklagande. Upplevelsen av att nekas ersättning efter till exempel en patientskada, personskada, ansökan om personlig assistans eller sjukersättning kan kännas väldigt betungande och orättvist. Eva Roos hjälper sjuka och skadade att få rätt ersättning!

E

va är sjuksköterska i grunden, men valde att byta riktning i karriären och utbilda sig till jurist. Det huvudsakliga verksamhetsområdet efter juristexamen har varit socialförsäkring vid Försäkringskassan och Länsrätt.

– Hos Försäkringskassan arbetade jag som handläggare i ärenden så som sjukersättning, arbetsskador och personlig assistans, samt processade i domstol som Försäkringskassans företrädare. I arbetet som processjurist kom jag i kontakt med olika jurister och advokater som biträdde den försäkrade i rätten. Vad jag upplevde var att de försäkrade många gånger inte fick ett tillräckligt bra försvar, då motpartsombuden inte behärskade socialförsäkringsområdet. Området är något som kräver god insikt både i de juridiska och medicinska aspekterna. Det var början till Er jurist, där jag idag företräder den försäkrade och erbjuder min dubbla kompetens i juridik och medicin! berättar Eva. Eva anlitas som juridiskt ombud av privatpersoner, företag och myndigheter i processen mot Försäkringskassan, försäkringsbolag, nämnder och domstolar. Då den rättsliga processen främst sker skriftligen, är hon högt anlitad och efterfrågad över hela landet. Vanliga situationer är då personer nekats sjukersättning, sjukpenning, rätt till personlig assistans, drabbats av en arbetsplatsolycka eller felbehandlats i vården.

– Socialförsäkringar är en av statens största utgiftsposter, och således ett politiskt hett debatterat område som man försöker skära ner på så mycket som möjligt. Det gör att försäkringstagare hamnar i kläm. Här finns inte heller något rättsskydd eller annat ekonomiskt stöd

för de som vill driva sitt ärende vidare med hjälp av ett juridiskt ombud. Det är en djupt orättvis behandling av personer som efter många års sjukdom har sämre ekonomiska förutsättningar.

Socialförsäkringsreglerna lämnar ett stort utrymme för tolkning och det är viktigt att vända sig till ett ombud som är insatt i sakfrågorna. Med sin dubbla kompetens kan Eva det medicinska språket, läsa medicinska underlag samt se sambandsförhållanden vid till exempel arbetsförmågebedömning, arbetsskador och olycksfallsärenden. Hon kan enkelt bedöma relevansen i att driva ärendet vidare till högre instans, och hon driver endast ärenden där hon ser en möjlighet till ett ändrat beslut hos Försäkringskassan eller försäkringsbolag.

– Inget ärende är det andra likt. Jag behöver alltså fördjupa mig i det medicinska underlaget och lägga ner omfattande tid för att kunna ge en korrekt bedömning och öka förutsättningarna för ett ändrat beslut. Utifrån underlagen tar jag fram det som styrker rätten till ersättning. Försäkringskassan och försäkringsbolag gör samma sak, men letar istället efter vad som kan styrka ett avslag. Jag argumenterar skriftligen för rätten till ersättning utifrån gällande rätt, rättspraxis, forskning och individuella förutsättningar, säger Eva och tillägger: – Alla som inte är nöjda med beslut eller dom, bör överklaga vidare på egen hand eller med biträde av juridiskt ombud. Även om beslutet inte ändras i högre instans har man tagit tillvara möjligheten att argumentera för sin sak, samt att få ytterligare bedömning och prövning av ärendet. Man kan därefter gå vid-

”Utifrån underlagen tar jag fram det som styrker rätten till ersättning.” are med en känsla av tillfredställelse över att ha kämpat väl för sin sak och gjort vad som rimligen kan krävas för att få en rättvis bedömning. Är man osäker på om ärendet är värt att driva vidare, kan man besöka min hemsida. Till ett fast pris kan man ladda upp beslutet och få en bedömning av sitt ärende!

ER JURIST ROOS AB Adress: Fredriksdalsgatan 4, 120 32 Stockholm Tel: 0702-51 10 05 E-post: eva@er-jurist.se Webbplats: www.er-jurist.se Facebook: www.facebook.com/ Er-jurist-176346532415494 Instagram: www.instagram.com/erjurist LinkedIn: www.linkedin.com/in/eva-roos-0458643b

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 95

RÅDGIVNING & KONSULTER

FÖRSVARSADVOKATEN ÄR VIKTIG FÖR VÅRT RÄTTSSYSTEM! Den misstänkte är oskyldig fram till det att en dom har fallit. Försvarsadvokaten är den enskildes enda hjälp gentemot stat och myndigheter, vars främsta plikt är att visa trohet och lojalitet mot klienten. Försvarsadvokaten har tystnadsplikt, men skulle aldrig främja orätt genom att ljuga i domstol eller försvara en misstänkt som erkänt sitt brott till ombudet. Norrlänningen Marko Tuhkanen är en av Sveriges främsta försvarsadvokater, och han älskar sitt jobb.

96 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– I Sverige har vi ett beviskrav på 97–98 procent, vilket rimligen innebär att varje år blir några procent felaktigt dömda. Det är flera hundra personer varje år. Att låsa in någon på felaktiga grunder är i min värld den värsta kränkningen en demokrati kan göra mot en människa. Även för mig personligen är det mycket tungt att upptäcka att personer sitter inne på livstid, trots att det finns bevis för att de är oskyldiga. Alla är givetvis inte oskyldiga som påstår det, men vi har en alldeles för stor andel oskyldiga och det är alltid den mänskliga faktorns fel. Vi advokater är de enda som kan minimera antalet felaktigt dömda, men tyvärr kan det ibland handla om en oengagerad eller okunnig försvarsadvokat som gör att det fallerar, avslutar Marko.

FOTO: DANIEL HOLMGREN, CRE8PHOTO

M

arko driver Advokatbyrån Tuhkanen i Haparanda, Boden och Luleå. Tillsammans med kollegorna finns ett enormt driv, ett stort engagemang och en förvissning om att rollen som försvarsadvokat inte är ett jobb, det är en livsstil. En grund till denna oerhörda kämparanda, går att finna i Markos bakgrund.

– Till skillnad från majoriteten av försvarsadvokater, var jag själv på glid innan jag hittade rätt i livet. Jag var en arg ung man som utövade handgemäng, stökade och blev dömd.

Det är inget som jag är stolt över, men jag är övertygad om att det har gjort mig till en bättre försvarare. Jag avskyr orättvisor och vill stå på den lilla människans sida. Jag vet hur våld kan se ut och vad som kan vara rimligt. Man kan vara hur duktig jurist som helst, men det kan bli väldigt fel om man inte har den rätta känslan, säger Marko.

Många känner igen Marko från teveprogrammet Brottsplats Sverige och i media där han ofta efterfrågas i expertutlåtanden. Han är Norrlands mest kända försvarare och anlitas flitigt av klienter runt om i landet. Hans framtoning kan i vissa sammanhang anses vara kontroversiell.

– Min bakgrund skiljer sig åt, men även min metodik och framställning. En del försvarare vill hellre vara vän med domaren och åklagaren än att stå upp för sin klient. Då gör man inte sitt jobb, anser jag. För att vara en duktig försvarsadvokat krävs inte bara kunskap i juridiken, utan även kriminalteknik och rättsmedicin. Man måste ha viljan, ett stort engagemang, ett genuint intresse för klienten och drivas av försvarsadvokatens viktiga funktion i rättssamhället. Jag mår bra av att veta att jag har en betydelse i andra människors liv.

Marko har ett stort samhällsengagemang och är en av få advokater som jobbar ideellt med resningsmål och oskyldigt dömda.

”Att låsa in någon på felaktiga grunder är i min värld den värsta kränkningen en demokrati kan göra mot en människa.”

MARKO TUHKANEN, ADVOKAT/DELÄGARE

RÅDGIVNING & KONSULTER

Ekonomibyrå med familjär anda

– Vi har en förståelse för vad de upplever oavsett om de är kock eller driver hunddagis, menar Céline.

Hos Åkerman Konsult & Redovisning AB Deras kunder finns i Stockholm i Värmdö får kunderna inte bara hjälp med amiljeföretaget Åkerman men även i övriga landet och världen, bokföring och redovisning. Här får de också Konsult & Redovisning där de har hand om bokföringen åt en ett ekonomisk rådgivning och blir personligt består av syskonen Yvette koncern i Kina. De erbjuder tjänster bemötta av familjeföretaget som verkligen och Céline samt mamma som löpande bokföring, moms- och Katarina Åkerman. Här finns en spevärnar om sina kunder. arbetsgivardeklarationer, löner, årsciell sammanhållning, vilket ger hela redovisningar och så vidare. Kunderna företaget en familjär känsla. Det var också genom den samkan välja att ta hjälp med hela eller delar av sin ekonomi och manhållningen som Åkerman Konsult & Redovisning kom till. företaget erbjuder även att sitta på plats hos kund.

– I vår familj, som består av fyra syskon och mamma, har De förklarar att de lägger mycket tid på rådgivning och att vi alltid hållit ihop. Vi har varit på olika håll och sedan komvara ett stöd för sina kunder. mit tillbaka. Vi har alla haft chefspositioner och känt att vi fått – Vi går in som ett bollplank och ekonomisk rådgivning gäller jobba mer än man borde och ändå inte fått tiden att räcka till. alltid hos oss, det står i våra avtal. Vi vill att företagen ska blomDärför ville vi skapa ett företag tillsammans, där man kan dra stra, säger Katarina. åt samma håll, trivas på jobbet och ändå ha en fritid, säger När man ska välja ekonomibyrå tycker familjen Åkerman Katarina. att det är viktigt att boka ett personligt möte med byrån innan De startade företaget i slutet av 2018 och har sedan dess hunman beslutar sig. nit skaffa sig en stor kundbas.

– Det är svårt att välja utifrån ett mail om pris och vad de gör.

– Vi bestämde oss för att köra igång och hyra en lokal när vi Vi som ekonomibyrå tycker att det är viktigt att möta kunden fått vår första kund som signat avtal med oss. Därefter har det så att vi kan förklara för den som till exempel har ett nystartat rullat på och gått över våra förväntningar. Vi har en väldigt stor företag, hur de kan lägga upp det. Som kund är det viktigt att kund idag som är en heltidstjänst och signade upp en ny stor bli inbjuden i sin ekonomi, annars blir det inte bra. Det är också kund senast igår, säger Katarina. viktigt att hitta någon som man känner att man kan fråga saker De har alla utbildning och erfarenhet av ekonomi och redoom och förstå vad svaret innebär, säger Céline. visning på olika sätt, inte minst Katarina som jobbat med Att anlita en mindre byrå gentemot en större har sina förderedovisning i över 20 år. lar, bland annat att relationen blir personligare.

De vänder sig mot företag i olika storlekar och även bran– Vi är mer familjär med våra kunder och känner personerna scher. Tack vare att de alla har en lång arbetslivserfarenhet kan bakom siffrorna som vi jobbar med. Dessutom klockar många de också sätta sig in i entreprenörernas situation. större byråer ut när de är klara och när kunderna ringer och ställer frågor lägger de på tid. Så jobbar inte vi, utan vi uppskattar den totala, effektiva tiden som vi lägger ner och fakturerar ofta lite mindre för att vi vill att det ska gå bra för dem, ”Vi går in som ett bollplank och ekonomisk rådgivning säger Katarina.

I framtiden finns visionen om att expandera och kunna gäller alltid hos oss, det står i våra avtal. Vi vill att anställa fler. företagen ska blomstra.”

– Jag har alltid varit intresserad av personalfrågor och KATARINA ÅKERMAN visionen finns att växa och kunna anställa fler, avslutar Céline.

F

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 97

PORTRÄTT: ELISABETH OLIV

HON DRIVER EN SKARA AV TRYGGHET! Hon lever sin drömdag varje dag på arbetet. Hon vill stärka ”vi” känslan i kommunerna. Hon gillar att hänga med ungdomar. Hon är kommunpolis i Skara och Götene.

Text och foto MARTIN VAN DESTRU

I

nne på Polishuset i Skara tar Elisabeth Oliv emot mig med ett charmigt leende. Elegant bär hon upp sin uniform och hennes frisyr reflekterar den glöd och positiva inställning hon har för polisens arbete.

Med 10 år som polis är hon onekligen fortfarande på rätt plats i livet. För ett år sedan valde hon att axla tjänsten som kommunpolis i Skara/Götene efter att ha jobbat som brottsutredare. En viktig del inom polisen som hon har med sig i bagaget och även brinner för idag.

Men att förebygga och förhindra innan saker och ting utvecklar sig till brott vilket kommunpolistjänsten bland annat innebär, är minst lika viktigt som att lösa brott när det väl har hänt. Elisabeth är en engagerad person som gör uppdragen fullt ut och att vara kommunpolis kräver ett genuint engagemang.

Drivkraften för det flesta poliser är en vilja att hjälpa och göra skillnad! Det gäller även för Elisabeth som varje dag arbetar för att stärka tryggheten i sina områden.

Idag finns det många resurser för att samverka, förebygga och öka tryggheten. 2014 utvecklade Örebro kommun metoden EST – Effektiv samordning för trygghet.

Ett sätt för polis, väktarbolag, kommun, fastighetsägare och handlare, för att nämna några, att samverka med målsättning att förebygga brott och skapa trygghet för medborgarna. Detta är något även Skara och Götene

Du kan tipsa polisen både på 114 14 och polisen.se Alla tips hamnar hos respektive underrättelsesamordnare för att därefter förmedlas till poliser i yttre tjänst.

kommun medverkar i och har telefonmöten varannan vecka med berörda parter för att skapa sig en samlad lägesbild och bedöma vilka insatser som måste ske i de olika områdena.

Det vi kanske lätt glömmer är att polisen inte är odödliga actionhjältar som axlar samhällets skumrask på egen hand. De behöver faktiskt invånarnas hjälp och inlämnade tips för att öka tryggheten i vårt samhälle. Det ska inte behöva bilbränder för att ett område ska vakna till utan att som vuxen ta ansvar och bry sig om vad som händer i sitt område även i det lilla, är viktigt. Att ansvarskänslan sträcker sig bortanför sina egna barn och att tillsammans arbeta med samma mål för trygghet.

Hennes känsla är att vi är på rätt väg. Det satsas på områdespolisen i polisområdet, som med sin kontaktskapande uppgift är viktig i det brottsförebyggande arbetet.

Samverkan upplevs lättare genom förbättrad kommunikation gentemot kommunen och politiken. Att kunna informera på skolor är viktigt för att visa polisens roll i samhället och även visa på att det också är ett riktigt roligt arbete med bra utvecklingsmöjligheter.

– Dessutom får jag ibland möjligheten att hänga lite med ungdomarna, spela biljard och vara en bra förebild, säger Elisabeth och tittar på mig och fortsätter efter en kort konstpaus: ... och det är äkta livskvalité.

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 99

SKÖNHET & HÄLSA

Kliniken där insidan räknas Problem på utsidan av kroppen kan i många fall även behöva behandlas på insidan.

På Advanced Skin Care erbjuder man sina kunder behandlingar och kostrådgivning som gör att man går till botten med problemen och ger välmående både på in- och utsida.

A

dvanced Skin Care i Göteborg har ett unikt helhetstänk. Här behandlar man hudproblem genom en helhet som innefattar både in- och utsidan av kroppen, vilket man har gjort sedan 2010. Kliniken drivs av den auktoriserade hudterapeuten, kostrådgivaren och legitimerade sjuksköterskan Josefine Runesson och senare i år firar kliniken sitt 10-årsjubileum. Idag är de flera anställda som arbetar efter samma vision, att erbjuda avancerad hudvård som ger resultat.

Efter några år inom spa-branschen valde Josefine att starta eget, med både in- och utsida i fokus, då hon själv hade hudproblem och insåg att behandla endast utsidan sällan löser problemen långsiktigt.

– Trots att jag då hade varit hudterapeut i fyra år hade jag fortfarande många hudproblem. Jag testade massor av olika produkter och behandlingar men det blev ändå inte bra.

När jag vid ett tillfälle snabbt ville gå ner i vikt

och körde en lågkolhydratkost försvann mina eksem i hårbotten och min hormonella acne som jag haft problem med sedan jag var barn.

Det var efter den upptäckten som Josefine utbildade sig till licensierad kostrådgivare och öppnade sin klinik.

– Jag hade inte möjlighet att jobba så inriktat på det ställe jag var och just då fanns det ingen annan i hela Göteborg som jobbade på det här sättet med kosten.

När det kommer nya kunder utför klinikens hudterapeuter alltid en femton minuter lång kost- och näringsanalys innan själva ansiktsbehandlingen påbörjas, för att kunna anpassa den individuellt efter kunden. De går igenom både bakgrund och framtida mål och hittar sedan en plan som passar kundens behov och utgångsläge.

På kliniken har Josefine fyra anställda som utför behandlingar inom avancerad hudvård och medicinsk fotvård och hon tar i regel själv hand om de patienter som har större hudprob-

”Oftast får vi i oss mer än kroppen behöver. Därför bör man ibland ta bort vissa typer av livsmedel för att kunna läka ut ett inflammatoriskt tillstånd” JOSEFINE RUNESSON, KLINIKANSVARIG

100 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

lem och behöver en fördjupad kostrådgivning.

Utöver de resultatinriktade ansiktsbehandlingarna kan de även erbjuda mer avancerade hudbehandlingar som estetiska injektionsbehandlingar, kemiska peels, dermapen, IPL och även fotvårdsbehandlingar, då en av klinikens anställda är medicinsk fotvårdare.

Josefine berättar att det numera finns många ställen som jobbar med ett helhetstänk kring in- och utsidan av kroppen. Men medan många av dem fokuserar på att enbart tillföra kosttillskott, ger Advanced Skin Care istället rådet att ta bort det som är fel i kosten och hjälper till med livsstilsförändringar.

Samarbeten med personliga tränare och andra hälsoinspiratörer finns kopplade till kliniken för att uppnå de långsiktiga förändringarna som behövs.

– Oftast får vi i oss mer än kroppen behöver.

Därför bör man ibland ta bort vissa typer av livsmedel för att kunna läka ut ett inflammatoriskt tillstånd. Ett klassiskt misstag som många gör att de äter för få men stora måltider per dag och även fel typ av livsmedel.

– Vi rekommenderar att man äter regelbundna måltider varje dag med en bra fördelning mellan proteiner, kolhydrater och fett som bidrar till att blodsockret håller sig på en jämn nivå. Samt att man äter varierat och ser till att få i sig ”färgrik” mat som ger ett rikt innehåll på antioxidanter, vitaminer och mineraler.

De flesta kunder som kommer till kliniken har någon form av hudproblem och många gånger rör det sig om vuxenacne eller rosacea.

– Många av dem som kommer med dessa problem är i 40-års åldern, har små barn samtidigt som de jobbar och då brister det för många. Ibland kan det ta upp till ett år att få bukt med dessa problem. Den här gruppen är ofta väldigt motiverade, då många har testat quickfix-lösningar men inser att det inte fungerar.

Inför framtiden har Josefine en vision om att utöka verksamheten och börja jobba med utmattningsproblematik i förebyggande syfte inom företagshälsovård.

LUISA VALENCIA, EMMA PERSSON OCH JOSEFINE RUNESSON.

– Många som kommer hit och söker för att de har ett hudproblem har den bakgrunden med sig och därför tycker jag att det skulle vara väldigt intressant att utöka verksamheten på det här sättet.

Sedan Josefine blev klar legitimerad sjuksköterska genom Göteborgs Universitet i början på året, erbjuder de numera även fler avancerade behandlingar, som estetiska injektionsbehandlingar som exempelvis fillers med hyaluronsyra och muskelavslappnande behandling med toxinmedel.

De kan numera även tillgodose andra typer av hudproblem som kan uppstå i huden och inriktar sig nu också mer mot mogen hy och

inte bara problemhy, där de kan motverka rynkor, pigmenterad eller förtidigt åldrad hy.

– Nu kan vi erbjuda en komplett helhet med behandlingar till personer som upplever att en stressig livsstil eller genetiska arv bidragit till ett förtidigt åldrande och där man önskar se piggare och mer hälsosam ut. Vi kommer att jobba med att återställa såväl den yttre hudhälsan som den inre hälsan.

– Att få jobba mer med grundproblemet bakom ett stressigt liv, som till exempel utmattningsproblematik och inte bara hudrelaterade problem intresserar mig. Vi får se vad vi landar i, om det blir en verksamhet under samma tak eller om det resulterar i två olika.

ADVANCED SKIN CARE Adress: Fjärde Långgatan 25, 413 27 Göteborg Tel: 031-711 70 60 E-post: info@advancedskincare.se Webbplats: www.advancedskincare.se Facebook: www.facebook.com/AdvancedSkinCareGoteborg Instagram: www.instagram.com/advancedskincaregoteborg

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 101

SKÖNHET & HÄLSA

TIPS! Min bok: www.thewelledgebooks.se Min Ryggskola: www.ryggskola.nu Minipaus för jobbet: tiny.cc/rptxsz Erbjudande: www.welledge.nu/hur-vill-du-ma

Kiropraktor med ett holistiskt synsätt Att jobba mot ökat välbefinnande istället för att enkom ta hjälp när smärtan infinner sig, är oerhört viktigt. På Welledge AB ser kiropraktorn Martin Fransson till att jobba förebyggande, för att stärka det friska.

– Kiropraktiken är så mycket mer än bara lindrande när man har fått ont.

Det finns mycket förebyggande som man kan göra för att inte hamna där.

M

artin Fransson brinner för att jobba med ett helhetsperspektiv och förebyggande av ohälsa.

Han har jobbat som kiropraktor sedan -96 och har kunder ända sedan dess.

– Idag kommer de inte för att de har smärta, utan för att de vill öka sitt välbefinnande. Det är många funktioner i välbefinnandet som når en högre potential när man jobbar förebyggande, oavsett symptom.

Många nya kunder som kommer till Martin har problem med smärta och han menar att det är viktigt att se helheten för att kunna råda bot på roten till problemen.

– Mår du dåligt behövs det idag mer än någonsin att någon ser helheten och det kan jag erbjuda. På Welledge jobbar vi med reglering av nervsystemet som hänger ihop med ryggradens funktion.

Martin drev tidigare ett annat företag men valde 2005 att starta Welledge och skapa en lite annan inriktning.

– Jag valde att rikta in mig mer mot stress och stressåterhämtning eftersom det blev mer och mer uppenbart för mig att många akuta ryggskott, nackspärr, tinnitus och andra besvär orsakades av just det. Inte bara den fysiska stressen som när man sitter vid en dator utan, även den mentala och emotionella stressen.

Martin fick upp ögonen för yrket första gången när han själv blev patient hos en kiropraktor på grund av ett ryggskott.

102 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– Jag tränade kampsport och skulle till Japan för att träna. Jag tränade flera gånger om dagen men då jag redan skadat ryggen försvann inte smärtan. När jag var hemma igen prövade jag på många olika slags behandlingar men det var först hos en kiropraktor som jag blev hjälpt och kunde sova om nätterna igen. Förutom att jag själv upplevde skillnaden som kiropraktiken gjorde för mig, så var jag också intresserad av filosofin som är närbesläktad med yoga, aikido och meditation som jag tränat sen ung. Kiropraktik handlar om livsstil och fler saker än att bara knäcka en rygg.

Förutom att ta emot kunder på sin klinik föreläser också Martin om stresshantering, något han gjort sedan början av 2000-talet.

Martin förklarar att det för många finns saker i vardagen som ger oss ett överdrivet stresspåslag.

– Förr i tiden fick vi stresspåslag när vi jagades av ett djur och det var jättebra men idag får vi det för ett sms eller ett mail som vi inte hinner leverera. Det är oftast oproportionerligt mycket stress för situationen och det sitter sedan kvar som spänningar, som vi känner av i ryggraden.

Martin förklarar vidare att ryggraden är det som är kärnan för hela kroppshållningen och menar att vårt mående speglas i vår hållning.

– Om vi står redo för boxningsronden konstant är det mer påslag än vi behöver och det påverkar matsmältning och andningen. Det

är likadant åt andra hållet, om något hänt under dagen, då ser man ofta hur någon sjunker ihop. När barn har kolik och vi undersöker ryggraden ser vi ofta att vid första nackkotan så finns det anspänningar. På nyfödda som har kolik kan det räcka att man lägger ett finger på nackkotan, som gör att de slappnar av. Det har en gynnsam effekt på nervtrafiken från och till hjärnan och koliken släpper ofta snabbt. Jag ser också många vuxna som har ryggskott och plötsligt fungerar inte magen som den ska.

Till dem som upplever fysiska problem med värk i rygg, nacke och mage, rekommenderar Martin att man undersöker ryggraden, för att se om något behöver korrigeras.

Martin berättar att många ofta går runt med smärta innan de söker hjälp, något som både kan förvärra och förlänga problemen.

– I vissa grupper så är det fortfarande lite skam och skuld att söka hjälp, särskilt bland män. Det är ofta framgångsrika entreprenörer som biter ihop men förr eller senare brister det. Det är viktigt att ta hjälp i tid och att lösa stressen på djupet, avslutar Martin.

WELLEDGE AB Adress: Kornhamnstorg 6, 111 27 Stockholm Tel: 08-796 96 88 E-post: info@welledge.se Webbplats: www.welledge.nu Facebook: www.facebook.com/WelledgeiGamlaStan Instagram: www.instagram.com/drwelledge LinkedIn: www.linkedin.com/company/welledge-a

SKÖNHET & HÄLSA

Hudterapeut med passion för sitt yrke Christina Lindhagen som är auktoriserad hudterapeut har inte bara en lång erfarenhet och stor kunskap inom skönhet och hälsa.

Hon har också en bredd av behandlingar som gör att det finns något för vem som än söker sig till salongen.

C

hristina Lindhagen har under många år arbetat som hudterapeut och brinner verkligen för sitt yrke.

I hennes salong har hon en bredd att stoltsera med, då det finns en behandling för alla, oavsett om man är ung, gammal, kvinna eller man.

Här utför hon såväl ansiktsbehandlingar, massage och make-up som manikyr, pedikyr och vaxning. Hon utför även microblading som är en semi-permanent ögonbrynstatuering samt färgning av fransar och bryn.

Hon arbetar även med några apparater som hon utför mer avancerad och resultatinriktad hudvård med.

Hur ansiktsbehandlingarna utformas skiljer sig mellan kunderna, då hon anpassar behandlingarna efter varje individ.

– Alla kan i stort sett göra en ansiktsbehandling men alla har olika behov och jag anpassar alltid det efter kunden. Behandlingarna kan bestå av rengöring, peeling, portömning eller att återfukta huden.

Christina berättar att hon alltid har varit intresserad av skönhet, hudvård, makeup och hälsa. När hon fick syn på en hudterapeuts utbildning kände hon direkt att det var rätt för henne. Hon utbildade sig 2007 och har sedan dess jobbat både som anställd och

egen företagare i branschen.

Idag driver hon sin egen verksamhet, i en del av Salong Länsmansgården och till hennes salong kommer till största del kvinnor men också män.

– Männen kommer inte lika regelbundet men de är också i behov av hudvård i samma utsträckning som kvinnor egentligen. Åldrarna på kunderna varierar men till stort del är det många medelålders kvinnor som söker sig till salongen.

– Det är många som känner att huden alltid fungerat bra men att det skett förändringar och vill unna sig en behandling och även ha hjälp med att hitta rätt produkter.

Då det också är en del ungdomar som kommer till salongen som har problem med akne, erbjuder Christina en speciell ungdomsbehandling där hon rengör huden och delar med sig av lite tips.

Att driva en salong är verkligen något som passar Christina med hennes brinnande intresse för både skönhet, hälsa och människor.

– Det är jättekul då det är så varierat. Även om jag har en dag med bara ansiktsbehandlingar blir det aldrig lika eftersom jag behandlar olika kunder.

Christina har under åren skaffat sig många trogna kunder som under lång tid kommit till salongen.

– Jag tror att kunderna väljer mig för att jag är erfaren, noggrann och bra på det jag gör och jag lämnar aldrig en kund

missnöjd. Jag gillar det jag gör och jag tror att det märks. Kunderna säger att jag har bra handlag och att de känner sig bekväma med att komma till mig.

CHRISTINA LINDHAGEN AUKTORISERAD HUDTERAPEUT Adress: Salong Länsmansgården, Danderydsvägen 146, 182 36 Danderyd Tel: 0739-25 36 81 E-post: christinalindhagen@live.se Instagram: www.instagram.com/hudterapeut.christinalindhagen

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 103

SKÖNHET & HÄLSA

Behandlingar för skönhet och hälsa På U-Zone kan kunderna ta del av en mängd olika behandlingar, både inom skönhet och hälsa. Här utför de kvalitativa behandlingar där kunden alltid står i fokus.

– Kunderna ska känna sig som hemma här och alla är välkomna hit, Karolina Nordling.

P

å U-Zone finns något för alla. Den drygt 150 kvadratmeter stora lokalen erbjuder så många olika slags tjänster och behandlingar att den som vill kan stanna en hel dag. Här finns medicinsk fotvård, massage, hudterapeuter, fransstylister, frisörer, nagelteknologer samt en sjuksköterska och alla som jobbar på salongen har utbildning.

Karolina Nordling som är grundare till företaget har alltid haft visionen om att driva eget. Hon utbildade sig till hudterapeut 2001 och har därefter förkovrat sig med en rad olika utbildningar. Efter utbildningen jobbade hon som anställd på ett spa och hyrde därefter in sig på en salong innan hon öppnade i den lokal som verksamheten idag ligger beläget i.

– När vi öppnade var det bara jag och en frisör här och sedan har det bara vuxit, både med anställda och andra företagare som hyr in sig.

På salongen håller de också i utbildningar inom flera, olika områden som lash- och browlift, fransförlängning, hennabryn, microblading, permanent makeup, spraytan och intimvax.

Kunderna som kommer är i ett brett spann av åldrar och både män och kvinnor. Här finns verkligen något för alla.

– Vi har alltifrån unga människor till 90-åringar i och med att vi har ett så brett utbud. Det är inte sällan som vi får in en kund som testar en grej och sedan vill testa en annan. Ibland är de här en halv eller hel dag och går mellan rummen. Det är kul att det kommer så pass många män också som tar del

”Jag vill hela tiden uppnå nya mål. Att få utvecklas är det som driver mig.”

KAROLINA NORDLING, ÄGARE U-ZONE

104 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

av fotvård, vaxning och hudvårdsbehandlingar.

Karolina förklarar att behandlingarna inte bara syftar till skönhet, utan handlar också om välmående, att få kunderna att må bättre, det kan även speglas på deras hy och det känns bra att kunna hjälpa dem.

Under normala omständigheter, när coronapandemin inte härjar, har U-Zone även event på salongen.

Karolina berättar att när pandemin började, märkte de att framförallt lite äldre kunder inte kom till salongen i samma utsträckning men

att det idag har de nästan återgått till det normala.

– Jag tror att alla skönhetssalonger försöker göra det yttersta för att folk ska våga komma till dem.

Som hudterapeut har man alltid bra hygienrutiner. Vi tvättar och spritar hela tiden.

Karolina brinner verkligen för branschen och sin verksamhet. Just nu håller hon på att bredda utbudet av utbildningar för att kunna erbjuda mer.

– Jag vill hela tiden uppnå nya mål. Att få utvecklas är det som driver mig. Jag startade salongen 2006 och har inte haft måndagsångest en endaste gång.

Under åren har salongen fått många nöjda kunder, som känner av den härliga energin som råder.

– Kunderna gillar vår personal. Här kommer alla överens och det finns inga intriger och jag tror att kunderna känner det. Vi är glada och här finns en härlig energi som gör att kunderna känner sig bekväma, avslutar Karolina.

U-ZONE Adress: Lysviksgatan 22, 123 42 Farsta Tel: 08-604 01 60 E-post: info@u-zone.se Hemsida: www.u-zone.se Facebook: www.facebook.com/uzone.farsta Instagram: www.instagram.com/uzone

SKÖNHET & HÄLSA

Effektiv och smärtfri, permanent hårborttagning Oönskad hårväxt är något som kan kännas både jobbigt och lite tabu att prata om men det är också något som drabbar den stora massan och går enkelt att få bukt med. På Care by N kan kunderna på ett snabbt och smärtfritt sätt bli av med hårväxten med hjälp av rätt kunskap och en kvalitativ lasermaskin.

P

å Care by N kan kunderna ta del av modern laserteknik och en välkomnande känsla för att bli av med oönskad hårväxt.

Nenne Eriksson som driver företaget startade det i februari i år, efter att under många år varit intresserad av att driva eget. Hon utbildade sig till laserterapeut i början av 2020 och hyrde sedan in sig på ett rum i SkinCares lokaler där hon bedriver verksamheten idag.

Hon öppnade mitt under coronapandemin och under lågsäsong för denna typ av behandlingar då man ska undvika solljus under behandlingstiden.

– Det krävs generellt 6-12 behandlingar för att helt bli av med den oönskade hårväxten. Då det ska gå cirka en månad mellan varje behandling så kan man oftast vara klar till sommaren om man påbörjat behandlingarna på hösten.

Det finns många olika typer av hårborttagning och laser och Nenne har valt att använda sig av Diodlaser.

– Det är den nyaste tekniken och den mest utvecklade, det som gör den unik är att den behandlar alla hudtoner, med tidigare tekniker har man endast behandlat ljus hy med mörka hårstrån. Maskinen jobbar med tre olika laservåglängder, vilket även gör den effektiv för alla hårfärger.

Nenne utför alltid en gratis konsultation till nya kunder, där hon berättar om behandlingen, hur den fungerar och låter kunden ställa potentiella frågor.

– Det är omöjligt att säga redan då hur många behandlingar som krävs, då en person har mängder av hårsäckar men alla producerar inte hår samtidigt, utan det växer i olika cykler.

Till Nenne söker sig både män och kvinnor.

Medan männen ofta söker sig till salongen för att ta bort oönskad hårväxt på ryggen kommer kvinnorna för att behandla underbenen, armhålor eller oönskad hårväxt i ansiktet.

– Det är mestadels kvinnor som kommer hit, jag tror det beror på att det fortfarande är lite mer tabu hos män, tyvärr. Många som kommer till mig tycker det är obekvämt att prata om hårväxten till en början men alla har problem med oönskad hårväxt och det är något helt naturligt, menar Nenne.

En återkommande fråga är hur hon ser på kroppsfixering och att bidra till en hets, framförallt för kvinnor om att inte ha hår på kroppen.

– Detta är något jag verkligen vill understryka, många som kommer till mig har haft komplex och mått dåligt över sin hårväxt länge.

Jag ser inte permanent hårborttagning som något som bidrar till en utseendehets utan snarare en frivillig behandling och hjälp som får många att må bättre i sig själva.

Nenne behandlar även kvinnor på de mer intima områdena, då de ofta upplever mycket problem där just under sommaren.

– Män har det enklare, kan spontant åka till stranden medan vi kvinnor tänker på att vi inte rakat bikinilinjen eller skäms över att ha röda prickar efter rakningen.

Nenne berättar att många undrar om en behandling gör ont och kan vara lite nervösa inför den första behandlingen.

– Oftast känns behandlingen inte alls. När man behandlar hårväxt på smalbenen kan man känna att det sticks lite på vristen och i armhålorna kan det kittlas lite.

Själva behandlingen går snabbt. Att behandla en överläpp tar cirka 30 sekunder medan behandling av rygg tar cirka 20 minuter. Trots det bokar Nenne alltid in kunderna med god

marginal så hon har tid på sig att svara på frågor samt för att kunden aldrig ska känna sig stressad under behandlingen.

När man som kund ska välja utförare tycker Nenne att man gärna kan gå på konsultationer hos olika salonger för att känna in miljön och jämföra känslan man får hos olika utförare.

– Man ska också vara noga med att kolla att utföraren har utbildning och är certifierad.

Nenne har fått många fina recensioner via sin bokningssida som siar om många nöjda kunder.

– De säger ofta att de nöjda med bemötandet, att det känns väldigt professionellt och att de trivs här. Många som varit här på en behandling säger att de redan längtar till nästa gång, vilket gör mig väldigt glad avslutar Nenne.

CARE BY N Adress: S:t Olofsgatan 32D, 753 32 Uppsala Tel: 0760-58 54 42 E-post: nenne@carebyn.se Hemsida: www.carebyn.com Instagram: www.instagram.com/carebyn_uppsala

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 105

SKÖNHET & HÄLSA

Permanent makeup med naturligt resultat Med lång erfarenhet inom yrket som makeup-artist och efter att ha jobbat i många av världens hörn har Katya Bulakh öppnat salongen Beauty Rum, där hon med stor noggrannhet utför permanent makeup på sina kunder.

– Efterfrågan på permanent makeup är jättestor idag. Det underlättar vardagen och ger ett fint resultat.

K

atya Bulakh som är internationell makeup-artist, har under hela sitt yrkesverksamma liv arbetat inom branschen. Innan hon flyttade till Sverige från Ukraina jobbade hon med flera stora och välkända varumärken som L’oréal, Maybelline och YSL, både med sminkningar inför marknadsmaterial åt tidningar som Men’s Health, Cosmopolitan och Elle och som kontaktperson åt alla återförsäljare i landet.

Hon har även rest mycket och jobbat med sminkuppdrag i såväl Milano och Paris som i New York.

Under åtta år har hon inriktat sig på permanent makeup och sedan några år tillbaka driver hon studion Beauty Rum som ligger belägen på Östermalm.

– Jag gör makeup som ger ett naturligt resultat och som

106 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

kompletterar personen. Permanent smink gör livet lite enklare, då det sparar både tid och pengar.

Katya utför allt inom permanent smink som ögonbryn, eyeliner, fransförstärkning och läppigmentering. I varje uppdrag har hon nytta av alla de kunskaper som hon samlat på sig under åren.

När en ny kund hör av sig tar Katya ett första samtal över mail eller telefon och därefter kommer kunden till salongen för en konsultation, där hon tar reda på kundens önskemål och se vad som är möjligt att göra på just den personen. Därefter skapar hon en skiss och påbörjar behandlingen.

– Jag ställer olika frågor, som hur kunden brukar sminka sig och så vidare. Mitt mål är att få ett så naturligt resultat som möjligt och att kunden känner sig nöjd, förklarar Katya.

Den permanenta makeupen som också kallas micropigmentering tatueras in, med samma nålar som vid en vanlig tatuering men varumärket för färgerna är speciellt framställda för ansiktet.

Hur länge färgen håller skiljer sig lite mellan olika individer och beror också på vilka färger man använder sig av.

– Inom läppigmentering finns det två olika färger, där en av dem ger starkare färg och håller lite längre, oftast upp till två år.

På kliniken utför hon micropigmentering av ögonbryn, där man till exempel kan imitera naturliga strån, göra en naturlig skuggning eller skapa ögonbryn med 3D-effekt som ger volym samtidigt som de ser naturliga ut.

Det som skiljer en vanlig tatuering från micropigmentering är att det sistnämnda bleknar fortare, eftersom man inte går lika djupt ner i huden och behöver därmed fyllas på efter en tid.

– Tatueringen bleknar men försvinner inte.

Det räcker dock med att man fyller på färg istället för att göra om tatueringen. När det kommer till ögonbryn brukar jag rekommendera att kunden fyller på dem en gång om året ungefär.

För att välja rätt färg och form förklarar Katya att det krävs att man har en bra utbildning och lång erfarenhet för att uppnå ett bra resultat.

– Man brukar säga att det krävs att man ska göra något i 10 000 timmar för att bli professionell.

På salongen jobbar Katya med olika varumärken, däribland Permablend som är den största tillverkaren i USA. – Jag har ett stort lager av olika pigment och det är inte bara färger för att kunna skapa permanent makeup utan även för att neutralisera gamla pigment som sitter under huden.

Förutom att pigmentera kan hon även korrigera ansiktsdrag, som att till exempel förändra ögonformen.

Innan man som kund ska utföra en permanent tatuering, är det viktigt att välja en utförare som har erfarenhet.

– Att ha ett certifikat är bra men det är ännu viktigare att man som kund får se bilder på sådant som utföraren gjort tidigare och att man går på rekommendationer. Det är också viktigt att man känner att man kan kommunicera. Mina kunder väljer inte mig endast för att jag är kunnig och har lång erfarenhet, utan också för att de tycker att jag har rätt personlighet.

Katya besitter en lång och gedigen kunskap och i framtiden planerar hon att öppna ett utbildningscentrum för att dela med sig av sina kunskaper.

– Jag har tidigare jobbat som coach för makeup-artister och jag märker att det är många som vill ha kunskap om permanent tatuering och för mig är det väldigt intressant att få utbilda, avslutar hon.

BEAUTY RUM Adress: Valhallavägen 80, 114 27 Stockholm Tel: 0725-40 16 53 E-post: info@beautyrum.se Webbplats: www.beautyrum.se Facebook: www.facebook.com/beautyrumsweden Instagram: www.instagram.com/beautyrum_

SKÖNHET & HÄLSA

BEHANDLINGAR MED NATURLIGT RESULTAT Med hjälp av de senaste teknikerna av hårtransplantation, där man genom sitt eget hår transplanterar hårsäckar på kala och glesa områden, kan man effektiv återfå förlorad hårväxt på önskade områden. På Chinur Cliniq AB utför de hårtransplantationer och även andra estetiska behandlingar som ger hållbara och hudföryngrande resultat.

– Jag vill hjälpa patienter uppnå synliga och naturliga resultat, säger Chnor Fotoohi.

N

är Chnor Fotoohi, bestämde sig för att öppna en klinik var hennes fokus att kunna erbjuda kunder behandlingar som ger naturliga resultat.

Med en medicinsk ansvarig läkare på kliniken utförs även mer avancerade behandlingarna som kräver läkarlegitimation.

– Vår läkare är väldigt involverad och lägger stor vikt på att granska de produkter som väljs in till kliniken och ser till att de är CE-märkta och utav hög kvalitet.

Kliniken som Chnor startade för fyra år sedan låg tidigare på Vasagatan men då lokalen blev för liten flyttade de till större lokaler på Stora Essingen för att kunna ackommodera sitt växande klientel.

Kliniken erbjuder många olika slags behandlingar så som botox, fillers, laserbehandlingar och även plaxpot plasma, en metod som med hjälp av plasma ljus reducerar rynkor och tar bort oönskade fläckar utan kirurgi.

Här använder de sig också av PRP, även känd som vampyrbehandling, där plasma utvinns ur patientens blod och injiceras på olika områden i huden.

– Med PRP kan vi behandla ansiktet och håravfall. PRP är den mest naturliga behandlingen för att stimulera hårväxt då plasman tas från ditt egna blod utan andra tillsatsämnen.

Kliniken som är specialiserade inom hårtransplantationer har lång erfarenhet inom området.

– Vi utför hårtransplantationer endast med de senaste och mest välbeprövade metoderna, som i detta fall är FUE-metoden och DHI-metoden. FUE, som står för follicular unit extraction, skiljer sig från norPRP FÖR BEHANDLING AV ANSIKTE OCH HÅRAVFALL.

mala hårtransplantationer på flera sätt, t.ex. att det inte lämnar efter några märkbara linjära ärr. DHI är en förkortning för, direct hair implantation, och är en modifierad FUEmetod. Med DHI-metoden planteras hårfolliklar en efter en direkt till området som ska täckas. Med dessa metoder kan vi transplantera både ny hårväxt, skäggväxt och återfå ögonbryn.

Hit kommer både kvinnor och framförallt män för att utföra den populära behandlingen.

– De som kommer hit för hårtransplantation är de som inte trivs att vara utan hår eller upplever att de ser tunnhåriga ut. Det här är ett bra sätt att återfå sin hårväxt på naturlig väg.

Du använder dig av dina egna hårsäckar som omplaceras på ett nytt område för att skapa ny hårtillväxt.

När en ny patient kommer till kliniken för hårtransplantation börjar de med att ge patienten en konsultation där de diskuterar behandlingen, deras önskemål och förväntningar. De får också fylla i en hälsodeklaration även lämna ett blodprov för att se att de inte har några smittsjukdomar som hepatit eller HIV. – Det är viktigt att se till att patienten inte har några sjukdomar som kan påverka resultatet eller öka risken för komplikationer.

När utvärderingen är klar kommer patienten för ett nytt besök då själva transplantationen påbörjas.

– Transplantationen utförs under lokalbedövning och så kallade ”grafts”, hårstrået tillsammans med hårsäcken, tas från bakhuvudet för att sedan transplanteras på de kala områdena.

Efter att ha utfört en hårtransplantation kan man vanligen se resultat inom fyra månader och fullt resultat uppnås efter ungefär ett år.

Resultaten är individuella och kan variera från person till person beroende på ålder, hårtyp och läkningsförmåga. Hur många hårsäckar som kan transplanteras och förflyttas varierar

”Vi utför hårtransplantationer endast med de senaste och mest välbeprövade metoderna.”

CHNOR FOTOOHI, CHINUR CLINIQ

och beror på densiteten av hårsäckar i området de tas från.

För att få optimala resultat brukar Chnor rekommendera sina patienter att kombinera transplantationen med en kur av PRP-behandling. Det ökar chanserna för att håret växer tillbaka snabbare och att man i slutänden får ett bättre resultat.

–Att utföra hårtransplantationer kräver stor skicklighet och precision, då det är en nästintill en mikroskopisk operation och därför är det viktigt att den som utför operationen har rätt kompetens för att få ett bra slutresultat.

På kliniken har de stor kunskap inom området och kan ge kvalitativa behandlingar som ger synbara resultat.

– Det som skiljer oss från andra är att vi kan erbjuda både kvalitet och bra service, samtidigt som vi håller oss på en bra prisnivå.

Det är viktigt för oss att patienterna känner sig omhändertagna och att vi uppfyllt deras önskemål.

CHINUR CLINIQ AB Adress: Segelbåtsvägen 2, 112 64 Stockholm Tel: +46 (0)730-97 76 65 E-post: info@chinur.se Webbplats: www.chinur.se Facebook: www.facebook.com/chinurcliniqahb Instagram: www.instagram.com/chinurcliniq

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 107

SKÖNHET & HÄLSA

Läs mer om bioresonans och frekvensers påverkan på immunförsvaret och kroppen. Se Dr Sanna Ehdins delade artikel i epochtimes nyhetsbrev: shorturl.at/dxBC9

Teknologibaserade Hälsoanalyser – varför ska du göra det?

På Hälsopraktiken kan människor få hjälp med att stärka sitt immunförsvar och få en bild över hur funktionen ser ut i olika organ. Varför är det viktigt? Det är viktigt att förstå grundorsaken till varför man har symptom som till exempel kroniskt trötthet, depression, värk, mage/tarmproblem, eksem, hjärndimma eller sömnproblem. När vi förstår grundorsaken och behandlar den istället för att bara dämpa symtom kan vi också läka ut obalanserna.

Att hitta obalanserna tidigt är avgörande för hälsan.

M

ånga som kommer till Hälsopraktiken får hjälp med matsmältning, eksem, värk, kronisk trötthet, stress, immunförsvaret, nedstämdhet och sömn.

Här vägleder Annika Assarsson Wegner också människor till ett bättre mående och ett starkare immunförsvar.

– Det är viktigt att skapa medvetenhet så att man själv kan ta ansvar för sin hälsa och göra medvetna val, det är det som skapar folkhälsa, säger Annika.

På Hälsopraktiken i Malmö utför Annika teknologibaserade hälsoanalyser, frekvenstest och funktionstest. Med hjälp av två maskiner kan hon mäta vitaminer, mineraler och fettsyror och funktion i olika organ som mage/ tarm, hjärta/kärl, njurar, lever samt avläsa stressnivåer i kroppen och så vidare.

Genom INDIGOn görs en bred frekvensanalys och med maskinens hjälp balanseras det som behövs.

– När man balanserar sänder man tillbaka rätt frekvenser för att återskapa balans. Det är många som kommer hit, som har sökt hjälp under lång tid utan att ha hittat rätt. De blir besvärsfria och känner att de fått livet tillbaka.

Annika ger också individuella rekommendationer utifrån den Teknologibaserade hälsoanalysen, som till exempel kost, vitaminer och mineraler, stressreducering och naturläkemedel. Grunden till en god hälsa handlar om

108 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

immunförsvaret, även när det gäller cancer och andra kroniska sjukdomar.

Det är inte virus och bakterier som är problemet i sig utan det är miljön i vår kropp.

Vårt immunförsvar är ofta hårt belastat av miljögifter, stress, näringsbrister, bekämpningsmedel i maten och strålning och så vidare. Virusinfektioner är ofta associerade med brist på flera näringsämnen. Bioresonans och frekvenser stärker kroppens immunförsvar och hjälper till att förgöra virus, bakterier och patogener.

– Målet i slutänden är att man ska kunna må bra och vara utan mediciner.

Hos Annika kan klienterna också få hårmineralanalys, matintoleranstest, DNA-test och hormontest. Många som kommer till Hälsopraktiken har problem med stress.

– Den här typen av problem brukar vi få fina resultat på. Det finns forskning inom bioresonansterapi och stress som visar att bioresonans sänker stressnivåerna i kroppen och läkningen startar.

Annika jobbar också mycket med matintoleranstester, eftersom det är ett problem som många dras med.

– Många av dessa har gått till läkaren men känner att det inte får någon hjälp. När man ska behandla måste man hitta grundorsaken och i många fall kommer det från mage och tarm.

När Annika tog över Hälsopraktiken hade den funnits i 35 år. Då hon fick förfrågan om

att ta över den blev det ett givet val för henne, då hon alltid varit intresserad av hälsa och människor.

Annika utbildade sig bland annat hos den tidigare ägaren Yvonne Henningsson (Sveriges första homeopat och känd från tv, radio och tidningar), till Certifierad hälsokonsult. Hon är också, som enda svensk, Certifierad Biofeedback Specialist av Board of Advanced Natural Health Sciences i USA. Utbildad inom Basmedicin, blodanalyser och vidareutbildad inom kognitiva nedsättningar där hon tillämpar metoden ”Brain Reset Now”.

Under åren har Annika haft många nöjda klienter som på olika sätt blivit hjälpta och hittat en väg till en bättre hälsa.

– Jag får ofta höra av patienter att de mår bättre och får regelbundet in kundundersökningar och där ser jag att folk är nöjda, vilket är otroligt kul.

Annikas vision för framtiden är att komma ut till företag och kunna utföra företagshälsovård för alla.

– Med mina 25 års erfarenhet i näringslivet som revisor, gruppchef och HR ansvarig vet jag att om personalen mår dåligt påverkar det alltid företagets ekonomi negativt. Här finns jag med under hela resan och kan följa upp, vilket är viktigt för resultatet, avslutar Annika.

HÄLSOPRAKTIKEN ANNIKA ASSARSSON AB

Adress: Holmgatan 4, 211 45 Malmö, Klockarevägen 41, 236 36 Höllviken Tel: +46 (0)706-69 99 98 E-post: halsopraktikenab@gmail.com Hemsida: www.halsopraktikenab.se Facebook: www.facebook.com/halsopraktikenab LinkedIn: www.linkedin.com/in/annika-assarsson-3abb0228

SKÖNHET & HÄLSA

Salong med kunskap och känsla På Salong på hörnet i Lammhult råder en personlig och nästan familjär känsla. Till den fräscha lokalen och trevliga atmosfären kommer många stamkunder för att ta del av frisörerna Linda och Tinas expertis.

– Vi har många nöjda kunder som berömmer oss för att det är så lugnt och mysigt på salongen.

Många gillar helhetsupplevelsen, säger Linda.

H

os Salong på hörnet råder en trivsam känsla och här får alla kunder ett personligt bemötande.

På salongen jobbar Linda Lindström som är ägare och även hennes anställde Tina Svensson.

Linda jobbade många år inom handel men bestämde sig 2007 för att bli frisör och gick då en privat utbildning.

– Mamma som också är frisör inspirerade mig. Efter utbildningen jobbade jag hos min mamma och när jag tagit gesällbrevet blev jag anställd hos en annan frisör under två år innan jag öppnade en egen salong.

När Linda öppnade salongen hade hon också en massör som hyrde ett av rummen men inte så lång tid efter att hon startat anställde hon Tina. De bestämde sig efter en tid för att göra salongen större och bara bedriva frisörverksamhet.

I början av 2019 gjorde Linda om lokalerna som resulterade i en stor, modern och fräsch salong.

Till Salong på hörnet kommer både kvinnor och män, unga och gamla, både från Lammhult men också från Rörvik, Växjö och Moheda.

När Linda öppnade salongen fanns det fem salonger i Lammhult, något som idag har minskat till två, vilket har gett dem ett större kundflöde.

– Nu har vi ett mycket bättre läge än tidigare. Tack vare det har både jag och Tina börjat jobba nästan heltid.

Linda och Tina går ofta kurser för att hålla sig uppdaterade om nya produkter och trender. På salongen använder de till största del produkter från det allergivänliga varumärket Hårologi, där leverantören också håller kurser med jämna mellanrum.

– Hårologi samlar ihop tre salonger, där vi sitter och diskuterar och får mycket tips av varandra. De kurserna får man ut allra mest av. I övrigt får vi mycket inspiration från nätet och är med i frisörgrupper, där man bollar och ger tips om olika produkter, förklarar Tina.

Förutom att klippa, färga och permanenta kan de även göra hårtester på salongen, så att kunden kan få ett schampoo som passar för just dennes hår.

– Det tycker många kunder är unikt. Har man problem med hårbotten eller att håret är glanslöst, kan vi anpassa schampot istället för att kunden går och köper en färdigblandad flaska, säger Linda.

Att jobba som frisör innebär att man träffar många olika kunder, där ingen dag är den andra lik.

– Det allra roligaste med yrket är att det är så stor variation, då det ofta kommer nya trender.

Nu har till exempel permanent blivit stort igen.

Det är roligt att det ständigt kommer nya trender. Inom det här yrket kan man alltid utvecklas och lära sig mer, förklarar Tina.

Förutom att salongen har god en service har de också hög tillgänglighet, då kunderna när som helst kan boka tid via internet.

Deras bokningssystem finns också internt i en app, vilket gör att Linda och Tina alltid har tidboken med sig.

– Om vi möter någon kund när vi är ute handlar kan vi kolla tider direkt i appen och boka in dem, avslutar Linda.

SALONG PÅ HÖRNET Adress: Jönköpingsvägen 1, 363 44 Lammhult Tel: 0472-26 06 10 E-post: linda.lindstrom1976@gmail.com Webbplats: www.frisorsok.se/salong-pa-hornet-lammhult Facebook: www.facebook.com/ Salong-på-hörnet-254979781345880 Instagram: www.instagram.com/salongpahornet

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 109

SKÖNHET & HÄLSA

Ur ett holistiskt perspektiv På Ditt Sanna Jag utför Susanne Svensson frekvensbehandlingar med Ki-Flow, ansiktszonterapi kombinerat med faceliftning samt reningskurer. Hit kan kunder som lider av stressproblematik eller olika slags värk, allergier, sömnproblem söka sig.

– Jag bryr mig om hela människan och välmåendet. Det här är ett komplement till vanliga sjukvården, där man tittar på människan som helhet.

T

ill Ditt Sanna Jag kommer kunder med olika slags problematik.

Susanne Svensson som äger och driver företaget, tittar med hjälp av olika metoder på helheten för att hitta roten till det onda och gå till botten med problemen.

Susanne själv har ett brinnande intresse för människor, alternativa metoder och naturliga behandlingar, vilket kanske också är en anledning till att hennes kliniker blivit så omtyckta.

Redan när Susanne var 19 år blev hon intresserad av fotzonterapi men det fanns ingen utbildning i Göteborg där hon bodde. Därför började hon själv söka fakta för att lära sig.

– Jag köpte böcker och började trycka på fötterna. Jag har alltid varit intresserad och tagit reda på saker inom hälsa och alternativa metoder och själv testat mycket.

Susanne lämnade Göteborg för att återvända hem till Tenhult där hon behövdes i familjeföretagets butiker. För tio år sedan stängdes butikerna för gott och det var då tankarna på hennes intresse började gro igen. Hon hittade en utbildning i Stockholm inom ansiktszonterapi och bestämde sig för att gå den.

– Jag är entreprenör i grunden och det här var min stora dröm.

Att hon valde ansiktszonterapi berodde på att hon tycker att fotzonterapi gör ont och att hon själv blivit hjälpt av metoden under en stressig period i livet.

– Jag fick testa det då min nära vän och kollega ville ha någon att öva på när hon utbildade sig. Det gav sådant resultat och fick mig att komma ner i varv och må så mycket bättre.

Samtidigt som Susanne gick utbildningen inom ansiktszonterapi så utbildade hon sig också inom faceliftning.

Inom ansiktszonterapi jobbar man på samma sätt som med fötterna, då man jobbar med organen i kroppen och den fysiologiska kroppen samt neurologiska punkter. Behandlingen går ut på att få igång flödet i kroppen och ta bort obalanser, transportera bort slagg. Hjälpa kroppen att läka sig själv!

110 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– Stagnerar det någonstans får vi ont, som i axlar, knän och så vidare. Naturlig face lift är en avslappnande massage som frigör blockeringar i ansiktsmusklerna och bindväven samt ökar blodcirkulationen i huden. Den effektiva tekniken har en positiv effekt på rynkor och fina linjer, stramar upp ansiktets konturer mm.

Genom att kombinera dessa behandlingar har jag fått mycket fina resultat, och nöjda kunder.

Att få andra att må bättre och komma i balans, är det finaste som finns!

Något som är lite unikt för kliniken är att hon arbetar med KiFlow (ordet kommer från kinesiskan och betyder ”livsenergi) ett diagnos och mät verktyg som man både mäter och behandlar med.

– Vad jag vet är vi tre stycken i Sverige som jobbar med det. I Norge och andra länder används den flitigt, bland terapeuter och läkare.

Förutom att hitta obalanser i kroppen talar maskinen även om vad som saknas i kroppen som vitaminer, mineraler och kan också med hjälp av olika frekvenser behandla olika tillstånd och sjukdomar som till exempel parasiter, svamp och så vidare.

När en ny kund kommer till Susanne börjar hon med att göra en mätning med KiFlow om kunden själv vill förstås. Systemet föreslår alltid att man gör en storstädning av organen med hjälp av Herba Plus grundreningskur, som består av fem olika örtpreparat i ett kit.

– Efter det har man storstädat hela kroppen.

Kuren tar cirka 5-6 veckor och man kan leva som vanligt under tiden. Men ger naturligtvis bättre resultat om man tänker på kosten och alkoholintaget under tiden! Efter det gör jag en ny mätning och kunden kan då se vad som hänt i kroppen efter reningen. Nu är kroppen redo för nästa kit som består av alla vitaminer, mineraler, amiFREKVENSTERAPI MED KI-FLOW UTOMHUS.

ANSIKTSZONTERAPI.

nosyror, essentiella fettsyror, för att kicka igång kroppen igen! Ökad energi, mindre allergi, viktminskning och så vidare.

Susanne har en gedigen bredd i sin verksamhet, då hon också kan utföra färgterapi som används för att förbättra flödet i organen.

Dessutom sätter hon akupunkturplåster på olika punkter på kroppen istället för nålar.

Hon utför även behandlingar med botox men med en metod som är helt naturligt och utan några injektioner. Susanne lägger istället en helt naturlig ansiktsmask med Aloevera som stramar upp och ger huden en kick.

Hon använder sig också av öronljus för att ta bort vax i öronen, behandla yrsel och problem i övre luftvägarna samt i bihålesystemet.

Idag har Susanne både en mottagning i Huskvarna och i sitt hem i Tenhult. Till mottagningarna kommer människor från olika håll i Sverige och det är inte sällan som de blir överraskade av effekterna.

– Många tycker att det är magiskt och förstår inte hur de kan hända så mycket i kroppen när de till exempel får ansiktszonterapi. Många som själva jobbar inom vården, som sjuksköterskor och faktiskt läkare kommer också hit, och det tycker jag är häftigt!

DITT SANNA JAG AB Adress: Centrumvägen 20, 560 27 Tenhult Besöksadress: Stockmakaregatan 5A, 561 31 Huskvarna Tel: 0703-19 16 25 E-post: info@dittsannajagab.se Webbplats: www.dittsannajagab.se Facebook: www.facebook.com/dittsannajagab

SKÖNHET & HÄLSA

P

Frisörsalong med den rätta känslan

å Fru Söder i Vasastan har Fru Söder är en salong utöver det vanliga. Här man verkligen skapat en får alla kunder ett varmt mottagande och blir väl trevlig och unik känsla. omhändertagna, samtidigt som de också blir Här märks det väl att man klippta av en kunnig frisör som ser till att hitta de gärna ger kunderna det lilla extra och att varje kund ska känna sig varmt rätta alternativen för varje enskild kund. kunnande för att vara en bra frisör välkommen. I receptionen står en samtidigt som man också måste ha skylt, ”Vill du bara njuta av tystnaden, be om en tyst behanen bra känsla för människor. Det är också viktigt att ha ett formdling”. Här sitter kunderna lite avskilda från varandra, kan välja seende, för att se vad som passar för varje person. sin musik och en rad olika dryckesalternativ. Den som känner – Jag jobbar mycket på fri hand och väldigt individuellt. Har sig stressad kan till och med välja att lyssna på en app med man ett formseende, är kreativt lagd, kan skulptera och gå bra meditation medan de får sin behandling. ihop med människor, tror jag att det är ett vinnande koncept.

– Många säger att det är som att komma hem. Det är mysigt Anna har alltid en utförlig konsultation med sina kunder för och trivsamt och man vill hänga kvar. Det blir som ett vardagatt förstå vad de vill få ut av klippningen eller behandlingen. srum där kunden är i fokus, förklarar Anna Söder som är ägare – Ibland kan kunden visa fem olika klippningar/frisyrer i en till salongen. tidning och då gäller det som frisör att Redan som liten hade Anna förstå vad de gillade i det som de såg. Jag har också skyldigintresse för hår och klippning heter att förklara om något är bättre för kundens hår eller och som tolvåring fick hon följa inte blir bra för att håret till exempel inte klarar just den med sin mamma till salongen behandlingen. där hon brukade klippa sig.

Anna har också lagt mycket fokus på miljöaspekten och väljer – Efter det åkte jag dit varje endast produkter som går i ramarna för ett hållbarhetstänk. onsdag efter skolan och hjälpte – Som konsument har du ett ansvar men det ska räcka att du till med att tvätta hår i utbyte väljer rätt frisör, som har miljötänk. mot fickpengar och luncher.

Jag undersöker alltid noggrant för att försäkra mig om att Jag tyckte det var så mysigt produkterna har framställts på ett bra sätt, som att människor och gillade miljön. har bra arbetsvillkor och att förpackningarna går att återvinna.

Anna som lärde sig mycket Till Anna kommer många stamkunder och tack vare att genom att studera frisörskorna började snart att klippa vände kan sitta utspritt på salongen har inte pandemin påverkat ner och familj. När hon fyllde 14 år fick hon en riktig frisörsax hennes kundflöde. av frisörsalongen och började klippa allt mer.

– Det är sånt högt tryck och jag är glad att mina kunder – När jag var 19 år började jag klippa folk på en frisörskola fortsätter att komma. och göra mer skulpterande hår och kom då i kontakt med en Anna har också ett samarbete med TV4 men på grund av mästare som såg vad jag gjort. Han frågade om jag ville bli pandemin åker hon inte längre till studion, utan deltagarna hans lärling och det var min stora dröm. Jag fick verkligen se kommer istället till salongen. en annan sida av frisöryrket där, som var coolt och glammigt.

– Jag gör klipp och färg på dem och det betyder jättemycket Anna förklarar att det krävs mycket kreativitet och ett stort att ha fått det förtroendet, avslutar Anna.

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 111

SKÖNHET & HÄLSA

Välj en legitimerad utförare av botox och fillers Med en gedigen utbildning och lång erfarenhet som akutläkare i bagaget utför Maryam Nirvani med stor noggrannhet och estetisk känsla behandlingar inom botox och fillers. Här utbildar hon också läkare och sjuksköterskor som vill utföra injektionsbehandlingar.

T

ill Maryams Nirvani klinik No.8.clinic kan kunderna komma för att få behandlingar inom botox och fillers.

Maryam som äger och driver kliniken är specialistläkare inom internmedicin och har jobbat inom akutsjukvården sedan 2006 men bestämde sig 2012 för att kombinera sin tjänst med en egen klinik, då hon alltid haft ett stort intresse för kosmetik och skönhet.

– Jag saknade det estetiska i min bransch.

Under min tid inom akutsjukvården har jag upplevt mycket stress och haft en dramatisk vardag, då jag varit i kontakt med många sjuka människor. Jag tyckte att det verkade väldigt intressant och trevligt att ha kontakt med en frisk person som vill ha en estetisk behandling.

Maryam har hela tiden drivit sin klinik på sidan om sitt ordinarie jobb som läkare då hon under 2009 och 2017 jobbade på Karolinska Universitetssjukhuset och sedan 2017 jobbar som specialist läkare inom primärvården.

Att Maryam har en gedigen utbildning och dessutom en lång erfarenhet av att jobba som läkare gör att hennes kunder alltid kan känna sig trygga. Hennes kombination av kunskap och den estetiska ådran utgör dessutom en lyckad kombination. Här är hon alltid noga med att behandlingarna ska passa för kunden innan hon utför dem.

– Man ska aldrig överdriva när man utför injektioner och inte heller utföra en osäker behandling. Förutom att man måste behärska det man gör, är det också viktigt att kunna läsa av sin kund och se vilka förutsättningar just den personen har.

På kliniken utför Maryam behandlingar inom botox och fillers. Med botox kan man avlägsna rynkor men också behandla migrän, svettningar och tandgnissling.

112 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Botox lämpar sig för behandling av rynkor i övre ansiktshalvan, som på näsan och argrynkan i pannan. Hur länge en botoxbehandling håller varierar beroende på hur man lever.

– Man kan räkna med att en behandling håller i 3-6 månader. Men om man är stressad, tränar mycket eller äter kosttillskott kan effekten avta snabbare.

Vid injektioner med fillers används ett hyaluronsyra preparat, ett kroppseget material som framställs syntetiskt. Med fillers fyller man istället ut rynkor i den nedre ansiktshalvan och ersätter förlorad volym. Med den metoden kan man även markera kindben och haka, förstora läppar, skapa en rakare haklinje eller näsa. Fillers har en längre hållbarhet än botox, då resultatet kan hålla från sex månader och upp till några år.

När man som kund ska välja klinik rekommenderar Maryam att man tar reda på om utföraren är registrerad hos IVO, Institutionen för Vård och Omsorg.

– Är man legitimerad är man också registrerad där. Man ska också ta reda på vilken bakgrund den som behandlar har och inte bara titta på kliniken. Många vet inte att det kan bli komplikationer med en fillersbehandling. Det finns en medicin för att ta bort injektioner som blivit fel, men det krävs licens för att få ge ut den.

På kliniken arrangerar Maryam även utbildningar inom olika injektionsbehandlingar för legitimerad personal. Deltagarna kan här få utbildning inom toxinbehandlingar, fillers, botox samt trådbehandlingar. Utbildningarna håller hon två gånger per termin med 3-5 personer åt gången.

Deltagarna får då utbildningsmaterial som de läser hemma. Därefter får de under en hel dag eller två halvdagar kombinerad teori med behandling av modeller på salongen. Kurserna inom botox och fillers finns både som baskurser och på avancerad nivå.

Maryams vision med kliniken är att växa sig stor på marknaden men ändå behålla den trygga känslan, där varje behandling utförs med kvalitet och känsla.

I framtiden kan Maryam tänka sig att hyra ut rum till utförare inom andra områden, för att samla olika kroppsbehandlingar under ett och samma tak.

– Då skulle det kunna bli en hemmasalong för mina kunder, dit de kan gå för att få all slags behandling. Det skulle vara mysigt att kunna erbjuda.

Från att ha jobbat i en ganska intensiv miljö till att jobba med estetiska behandlingar, känner Maryam att hon hittat en bra kombination i sitt yrkesliv.

– Det var min familjesituation som fick mig att välja bort tjänsten inom akutsjukvården och istället gå till primärvården, då jag fick tre barn på två år. Men jag hade nog oavsett kombinerat de här två sakerna för kontrastens skull. Det är otroligt kul att jobba med kliniken och tycker att jag är duktig på det, avslutar Maryam.

No.8 Aesthetic Clinic

NO.8 AESTHETIC CLINIC Adress: Narvavägen 8, 115 23 Stockholm Tel: 0707-85 20 50 E-post: admin@botonik.se Webbplats: www.botonik.se Facebook: www.facebook.com/ BotonikStockholm Instagram: www.instagram.com/botonik_

Ekologiska behandlingar ur ett holistiskt perspektiv För Sofie Petersson som är ekologisk hudterapeut handlar det om så mycket mer än bara utsidan. På sin salong Natural Skincare by Sofie ser hon hela människan och hon vill gärna ge behandlingar som påverkar både det kroppsliga och sinnet.

– Jag ser hela människan och inte bara utsidan. Det ska både vara en själslig och kroppslig upplevelse att komma hit, säger Sofie.

I

ett vackert område i centrala Kalmar hittar man salongen Natural Skincare By Sofie, där den ekologiska hudterapeuten Sofie Petersson verkar.

Sofie slog upp portarna för två år sedan men intresset för hälsa och hudvårdsprodukter har funnits med betydligt längre än så.

– Jag har haft en sju år lång startsträcka då jag redan som 20-åring hade skåpet fullt med produkter. Jag kunde stå i timmar i badrummet och ägna mig åt hudvård.

Redan då slogs hon av tanken att bli hudterapeut men den utbildning som fanns på orten hade precis gått i konkurs och när hon blev erbjuden ett jobb som barnskötare hoppade hon på det istället.

– Jag var nöjd just då men kände snart att jag ville göra något annat. Jag gillar att jobba med och hjälpa människor men kände att jag ville göra det på något annat sätt. Många är missnöjda med sitt jobb men jag vill jobba med något som jag älskar.

Hon hittade en ekologisk hudterapeututbildning på distans via Academy for Spa and Beauty och kände direkt att det var något för henne.

– Det ligger i tiden då människor är väldigt medvetna idag och det är verkligen något jag kan stå bakom.

Sofie förklarar att inom den ekologiska utbildningen finns ett helhetstänk, där man ser hela människan.

– Om man inte äter bra, är stressad eller har något annat som tynger så syns det på utsidan. Många som varit hos mig börjar förstå att de måste ta hand om sig själva och börjar med till exempel yoga.

Inom detta yrke blir man både hudterapeut och terapeut. Jag märker att många får förtroende för mig och jag har dessutom tystnadsplikt.

På salongen kan Sofie erbjuda sina kunder flera slags behandlingar, som klassiska ansiktsbehandling med avslappnande massage, djuprengörande ansiktsbehandling, endast massage eller fotvård. Hon vaxar även ben och utför brasiliansk vaxning.

Nyligen gick hon också en utbildning inom lashlift och brow lamination, som ger naturligt fina ögonfransar och ögonbryn utan permanent förändring.

– Det är väldigt inne just nu och inom den här branschen gäller det att hänga med. Man står aldrig still, utan utvecklas hela tiden och det är något jag strävar efter.

Produkterna som hon använder sig av i salongen kommer från Maria Åkerberg och är 100 procent ekologiska.

– Det kan vara klurigt med ekologiska produkter. Om en ingrediens fått en ekomärkning kan hela produkten kallas ekologisk. Till exempel kan det stå att produkten innehåller vatten på ett annat språk men i vissa länder

är inte ens vattnet så rent att man kan dricka det. Från Maria Åkerberg är varenda produkt helt ekologisk, tillverkad i Sverige och man vet var allt kommer ifrån. Det finns inget i dessa produkter som är skadligt för vare sig människor eller miljö.

Sofie känner att hon verkligen har träffat rätt när hon valde att utbilda sig till ekologisk hudterapeut och hennes goda rykte har börjat sprida sig. Idag kommer många kunder på rekommendation från andra.

– Jag får ofta höra att jag är duktig och att kunderna trivs med mig och det är väldigt viktigt.

Idag jobbar Sofie extra i en annan butik, något hon också gjorde under utbildningen.

– Mitt mål i framtiden är att jobba som hudterapeut på heltid, det vore drömmen.

NATURAL SKINCARE BY SOFIE Adress: Södra Långgatan 18, 392 32 Kalmar Tel: 0480-514 44 E-post: kontakt@faltskaren.com Webbplats: www.fältskären.com Facebook: www.facebook.com/naturalskincarebysofie Instagram: www.instagram.com/naturalskincarebysofie

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 113

R U T H

V E G A

F E R N A N D E Z

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 115

FÖRETAG & TJÄNSTER

FÖNSTERPUTSNING MED KVALITET Med stor noggrannhet och med kunden i fokus ger Söder Fönsterputs sina kunder skinande, rena fönster. Med stort kunnande och en omtanke om miljön utför de tjänster inom putsning till både företag och privatpersoner.

A

tt putsa fönster kan för många vara ett nödvändigt ont. Det kräver sin tid och kan vara svårt om fönstren till exempel sitter högt upp. Därför kan det vara mycket värt att anlita en firma som utför jobbet.

– Jag märker hur mycket det är värt för många att slippa offra en halv eller en hel dag under en helg för att putsa fönstren, då de istället kan ta det lugnt och umgås med nära och kära, säger ägaren Mattias Nilsson.

Under nio år drev Mattias, tillsammans med en vän en välkänd lunchrestaurang i Malmö.

När Mattias och hans sambo väntade sitt första barn kände han att det var dags att gå vidare i karriären och började att kika på andra områden.

– Han blev då erbjuden ett jobb där han skulle ansvara för fönsterputsningen åt ett företag och det var så allting började, säger Mattias.

Kort därefter startade Mattias sin egen fönsterputs firma, Söder Fönsterputs AB, vilket kändes helt naturligt och självklart för honom.

Idag består de allra flesta kunderna av privatpersoner som är abonnemangskunder även om han också har en del företag som han putsar fönstren åt.

– Det är väldigt prisvärt för privata kunder med tanke på RUT-avdraget och många uppskattar hur snabbt det går att utföra jobbet.

För att bli abonnemangskund ska kunden anlita företaget minst en gång i kvartalet och får då samtidigt ett bättre pris för tjänsten.

– De flesta av våra kunder har ett abonnemang, där vi kommer och putsar fönstren var sjätte eller åttonde vecka. Vi kommer överens om en vecka när putsningen ska ske och utför jobbet någon dag under den veckan. Sen rullar det bara på under den veckointervall kunden vill ha. Under våren och inför julen händer det ofta att kunderna även vill ha hjälp med den invändiga putsningen.

Nya kunder som kontaktar Mattias får antingen ett pris direkt över telefon eller så gör han ett hembesök för att kunna ge en mer exakt offert.

De kan ta på sig putsning av mer avancerade fönster samt fönster som sitter högt upp, då de både har specialverktyg och lift som de använder sig av.

Företaget har även skänkt en tanke till miljön då de använder medel som är miljövänliga.

Utöver fönsterputsning erbjuder de även sina kunder putsning av pooltak, fasader, plåttak och solceller.

Kunderna och uppdragen kommer in i stadig takt och Mattias berättar att även om coronakrisen till en början gav en osäkerhetskänsla har det inte påverkat honom.

– Det var vissa företag som valde att skjuta upp sitt abonnemang men samtidigt har det inkommit fler förfrågningar från de som jobbar hemifrån, vilket istället gav oss en positiv effekt.

Söder Fönsterputs har sitt upptagningsområde mellan Ystad och Malmö med omnejd och har sitt kontor utanför Skurup. Mattias berät-

tar att de ofta får fina omdömen från kunderna och att de fått allt fler nya kunder tack vare ett gott rykte.

– Det är den bästa reklamen man kan få, när nöjda kunder pratar med andra. Det är både väldigt roligt och bra att kunderna ger oss så fina vitsord, då det resulterar i att vi ständigt expanderar. Kunderna tycker att resultatet är jättebra och de gillar att vi är så sociala.

Att Mattias bytte från restaurangbranschen till att starta upp Söder Fönsterputs är ett drag han verkligen känner sig nöjd med.

– Jag tycker om att vara ute hos kunderna och putsa fönster och det är något jag vill fortsätta med.

I framtiden finns visionen att ha fler fönsterputsare i företaget, nu finns det endast personal på den administrativa sidan. Tanken var att han skulle ha anställt tidigare men valde att avvaktade när coronapandemin slog till.

– Fram tills nu har jag hyrt in andra fönsterputsare när det har blivit mycket men nu är det dags att anställa. Jag kommer att marknadsföra oss mer i nya områden så att företaget kan växa ytterligare och med hjälp av fler anställda kan täcka större områden, avslutar Mattias.

SÖDER FÖNSTERPUTS AB Adress: Hylteberga 157, 274 92 Skurup Tel: 0733-24 79 15

”De flesta av våra kunder har ett abonnemang, där vi kommer och putsar fönstren var sjätte eller åttonde vecka.”

MATTIAS NILSSON, ÄGARE

116 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

E-post: info@soderfonsterputs.se Hemsida: www.soderfonsterputs.se Facebook: www.facebook.com/soderfonsterputsAB Instagram: www.instagram.com/soderfonsterputs

FÖRETAG & TJÄNSTER

"IBLAND KOMMER VI HEM TILL EN KUND SOM PRECIS HAR FLYTTAT OCH BEHÖVER HJÄLP MED ATT MÅLA ELLER LÄGGA GOLV OCH DÅ ORDNAR VI DET." PASTOR DENNIS

118 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

FLYTTFIRMA MED OMTANKE

FOTO: SHUTTERSTOCK

Pastor Dennis Flytt och Transport hjälper både privatpersoner och företag med flyttjänster och övriga uppdrag som montering, städservice och transporter av olika slag. Här står service och kvalitet i fokus men företaget har också unika mjuka värden, då de skänker en del av vinsten till välgörande ändamål.

– Vi vill hjälpa dem som har det sämre ställt så vi skänker en del av pengarna till stadsmissionen och barncancerfonden, säger Pastor Dennis.

tt flytta, oavsett om det handlar om kontoret eller hemmet kan vara svårt att hinna med i vardagen. Att ta in flytthjälp kan därför underlätta mycket och blir dessutom många gånger billigare än att själv göra jobbet.

Pastor Dennis Flytt och Transport förser sina kunder med skräddarsydda tjänster inom flytt och transport, från mindre uppdrag till kundanpassade helhetslösningar.

Förutom att de flyttar hela hem åt privatpersoner utför de också kontors- och utlandsflyttar och erbjuder även kontors- och grovstädning.

– Vi gör allt som kunden behöver hjälp med.

Vi blir även uppringda av byggföretag och snickare eftersom de inte får lyfta över 15 kilo på grund av risk för arbetsskador, säger Dennis Caddeo som är ägare.

Att anlita en flyttfirma har många fördelar, förutom att man slipper ett tungt jobb så går det också många gånger snabbare och blir i slutänden billigare.

– Om man som privatperson ska hyra en lastbil

och flytta själv blir det billigare att anlita oss.

Dessutom behöver man kanske ta ledigt från jobbet och samla 5-6 vänner som hjälper till.

Både kunderna och uppdragen varierar mycket. Ibland utför de mindre uppdrag medan de andra gånger anlitas för större uppdrag.

– Vi har en del storkunder där vi transporterar och monterar all utrustning, där vi ofta utför många tunga lyft.

Dennis kan sin sak då han varit i flyttbranschen under många år och även varit med och drivit en annan flyttfirma, som då var en av de största i Malmö. Han har minst sagt många järn i elden och är en riktig entreprenör. I grunden är han snickare och har jobbat i branschen i 25 år, samtidigt som han också under en tid jobbade inom vården.

Namnet på hans företag kommer ifrån att han är utbildad pastor och därmed får förrätta vigslar och liknande.

– Jag har problem med att inte göra saker.

När jag jobbade som snickare dagtid så jobbade jag även natt på sjukhuset. Idag har jag startat en ny byggfirma eftersom jag både har mycket erfarenhet och kontakter samt har fått många förfrågningar på just detta.

I företaget har han inga fast anställda, utan tar in personal vid behov.

Dennis är mån om att alltid lösa kundernas behov och med sin gedigna bakgrund har han också möjlighet att göra det.

– Ibland kommer vi hem till en kund som precis har flyttat och behöver hjälp med att måla eller lägga golv och då ordnar vi det.

I företaget finns också många mjuka värden, bland annat skänker de pengar till välgörande ändamål.

– Vi ser till att det går runt så att vi kan ta ut en lön, därefter skänker vi en del av överskottet.

Till all blåljuspersonal och personal som jobbar inom vården ger vi även en rabatt.

Dennis förklarar också att de ligger lite lägre i pris än många andra företag i branschen och att hans sätt att se på pengar har påverkats av att han själv råkade ut för en olycka för en tid sedan.

– Man märker då vad som är viktigt och det är inte alltid pengar. Även om företaget måste gå runt för att vi ska ha tak över huvudet så tänker vi mycket bredare än så.

Dennis förklarar att de har många lojala kunder som ser stora fördelar i att kunna anlita en lokal firma.

När de får en förfrågan åker Dennis oftast ut till kunden för att se vad som ska utföras och pratar igenom uppdraget med kunden. Innan de utför ett uppdrag lämnar de också en utförlig offert.

De försöker också underlätta för de äldre genom att skapa en personlig kontakt istället för att lämna långa formulär som ska skrivas under.

– Jag lägger ner mycket tid på omsorg när vi utför uppdrag åt äldre människor.

Dennis är noga med att förmedla både god kvalitet och service, då nöjda kunder och därmed ett gott rykte är det allra viktigaste.

– Det viktigaste är inte att tjäna mycket pengar på kort tid, utan det är att finnas kvar länge och bibehålla ett gott rykte, avslutar Dennis.

PASTOR DENNIS FLYTTFIRMA AB Adress: Hanögatan 5, 211 24 Malmö Tel: 0762-44 90 44 E-post: info@pastordennisflyttfirma.se Webbplats: www.pastordennisflyttfirma.se Facebook: www.facebook.com/pastordennisflyttfirma Instagram: www.instagram.com/pastordennisflyttfirma.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 119

FÖRETAG & TJÄNSTER

”Mina bilder är väldigt uttrycksfulla och det är mycket power i poserna” FELICIA JOHANSSON, FOTOGRAF

Tidlösa bilder med rätt känsla

T

Med personlig känsla och genomtänkta fotosessioner fångar Felicia Johansson kvinnors styrka genom kameran. Här tar hon också vackra barnbilder, med en tidlös känsla och neutrala färgsättningar.

ill Little moments by Felicia kommer både kvinnor och barn och i sin studio skapar hon en speciell känsla i varje bild.

Felicia har mer eller mindre alltid haft ett intresse för fotografering och för henne har bilder varit viktiga minnen.

– Jag har inte haft kontakt med min pappa sedan jag var fyra år men jag har mycket bilder att titta på och därför blev väldigt viktigt för mig. Jag var alltid barnet som hade med mig kameran på utflykt och resor.

Felicia har specialiserat sig på studiofotografering. I studion kan hon till skillnad från utomhus helt bestämma och välja sina ljuskällor.

I studion fotar hon både barn och gravida kvinnor och kommer under hösten börja med en ny inriktning, då hon ska porträttera kvinnor mellan 35 och 75 år.

– Fokus ska vara självkänsla och att kvinnan ska känna sig snygg. Det kommer att vara exklusiva fotograferingar, där det ingår både makeup och hårstyling. Jag kommer att köra två ljussättningar, det mörka och mäktiga men också det eleganta, där kvinnan känner sig vacker.

När hon fotograferar gravida lägger hon mycket fokus på att lyfta fram kvinnans styrka.

– Mina bilder är väldigt uttrycksfulla och

120 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

det är mycket power i poserna.

När Felicia får en förfrågan om en fotografering, bokar hon först ett designmöte med kunden för att lära känna den.

Det har många fördelar, inte minst när det kommer till barn.

Under designmötet, oavsett om det är barn eller gravida som ska fotografera, pratar de och kommer överens om vilka kläder och färger som passar för fotograferingen.

– Designmötet, där man skapar en kontakt är det allra viktigaste. Alla som jag fotograferar säger efteråt att det kändes som vi känner varandra och alla som jag fotograferar känns snarare som vänner än som kunder.

Kunderna kan antingen ta med sig egna kläder till fotograferingen eller ta del av den rekvisita som Felicia har för utlåning.

Något som utmärker sig i Felicias barnfotografering är att det ska vara tidlöst och hon föredrar neutrala färger. Under sina fotosessioner har hon även ”Smash a Cake” då barnet slår sönder en tårta under ettårsfotograferingen.

– Här försöker jag också hålla det stilrent med fokus på barnet och kalastemat. Jag vill att det ska bli fokus på hela bilden och inte att färger ska sticka ut för mycket och fånga uppmärksamheten.

Idag jobbar Felicia halvtid på ett boende

men hoppas att hon om några år kan syssla med fotograferingen på heltid.

Inför framtiden finns visionen om att hon ska hålla workshops inom studieteknik men också ha fokus på att förstå sitt eget värde som fotograf.

– Jag vill få fotografer att förstå hur viktigt det är att man har självförtroende, att prissätta rätt och förstå sitt eget värde, avslutar Felicia.

LITTLE MOMENTS BY FELICIA Adress: Hagåkersgatan 24, 431 41 Mölndal Tel: 0707-16 74 76 E-post: info@littlemomentsbyfelicia.com Webbplats: www.littlemomentsbyfelicia.com Facebook: www.facebook.com/ Littlemomentsbyfelicia Instagram: www.instagram.com/littlemomentsbyfelicia

FÖRETAG & TJÄNSTER

Städföretag med personlig känsla Att anlita en städfirma som kan utföra städning i hemmet har många fördelar. Förutom att städningen ofta blir mer kontinuerlig får man också mer tid över till annat. Idag är det dessutom väldigt gynnsamt att anlita en städfirma, då man kan nyttja RUT-avdraget.

– Om de nyttjar RUT-avdraget blir det mycket billigare. Många tycker dessutom att det är tråkigt att städa och har svårt att hinna med det i vardagen, säger Susanne Nilsson.

S

parClean Städtjänst AB har sedan 2018 utfört städtjänster med kvalitet, som både värnar om miljön och ger kunderna skinande, rena hem.

Susanne Nilsson som äger och driver SparClean Städtjänst fick idén till företaget när hon jobbade inom hemtjänsten.

– När man städade åt de äldre var man alltid begränsad i vad man fick göra och vad man hann med. Genom att starta ett städföretag skulle jag kunna hjälpa de äldre med all den städning som de behöver hjälp med, då vi tillsammans kan komma överens om vad som ska städas.

Inom företaget jobbar de idag endast mot privatpersoner och framförallt består kunderna av pensionärer och barnfamiljer.

Deras kunder finns i Halmstad och Falkenberg med omnejd, då Susanne har anställd personal på båda orterna, som uppgår till fem fast anställda samt några vikarier.

Inom företaget finns ett stort miljötänk då de använder miljövänliga produkter så långt som det är möjligt.

– I vissa fall som när vi städar badrum och toaletter behöver vi bakteriedödande medel och då gör vi ett undantag men i stort har jag speciellt utvalda märken. Bland annat köper jag medel från ett företag i Halmstad som har jättebra produkter.

Nya kunder vänder sig ofta till företaget via deras hemsida. Därefter kontaktar Susanne kunden och bestämmer tid för ett första möte.

– Jag åker dit och pratar en stund, för att se hemmet och ta reda på vad de vill ha hjälp med. Det är viktigt att låta kunderna bestämma och jag skräddarsyr alltid städuppdragen efter deras önskemål. När jag vet vad de vill ha hjälp med beräknar jag hur lång tid det tar och ger dem ett kostnadsförslag.

När de ska utföra städning hos en ny kund skriver Susanne alltid avtal med dem, där

det bland annat står att de har en ansvarsförsäkring som gäller om något skulle inträffa under städningen.

De brukar utföra städning i hemmen med någon veckas mellanrum och kunderna förbinder sig aldrig till något abonnemang, utan har bara en uppsägningstid på två veckor.

När Susanne och hennes anställda utför hemstädning öppnar de aldrig skåp eller lådor, utan städar på ytorna, såvida kunden inte önskar annat.

– Finns det ett kontor i hemmet brukar vi heller inte damma på kontorsbordet, i så fall får de plocka undan känsliga papper.

Susanne erbjuder även sina kunder flyttstädning, då de städar allt som behövs och även ger städgaranti.

– Vi fakturerar inte kunden innan lägenheten eller husets har godkänts av nästa hyresgäst.

Inom företaget har Susanne anammat många mjuka värden och det märks att hon är mån om att kunderna ska känna sig trygga, något som hon också får beröm för.

– Jag tror att de känner sig trygga i och med att jag alltid åker dit innan städningen ska utföras samt att jag har både avtal och försäkringar. Det är nog också en stor trygghet att vi är ett företag av det mindre slaget, då kunderna vet vem som kommer dit och städar, avslutar Susanne.

SPARCLEAN STÄDTJÄNST Adress: Södra Vägen 45, 302 90 Halmstad Tel: 0725-04 10 80 E-post: info@sparclean.se Webbplats: www.sparclean.se Facebook: www.facebook.com/SparClean-425567164641596

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 121

FÖRETAG & TJÄNSTER

SÖKHUNDAR SOM FÖREBYGGER BROTT Genom att söka efter narkotika och vapen kan man många gånger förhindra att platsen blir attraktiv för olaglig verksamhet. Maria Delin, som driver Watson Detective Dogs AB, utför narkotika- och vapensök med specialdresserade hundar i brottsförebyggande syfte.

M

aria Delin har jobbat med hundar i stort sett i hela sitt yrkesverksamma liv. Både som hundförare inom försvarsmakten, med vapen- och ammunitionssök och som hundförare på Tullverket.

– När vi hade uppvisningar var det alltid människor som kom fram och frågade om jag kunde komma och söka hos dem. Det ingår inte i Tullverkets uppdrag så det var inte möjligt, men det fick mig att förstå att det finns ett stort behov av den här typen av tjänster, säger Maria som äger och driver Watson Detective Dogs.

Medan Tullverket och polisen ofta kommer till en plats när ett brott redan har begåtts och håller på att utredas, kan Maria jobba mer förebyggande.

– Det finns mycket att vinna på att göra detta i förebyggande syfte. Det är många som skulle vinna på att anlita den här typen av tjänst i ett tidigare skede. Innan det har gått för långt och olyckor har börjat ske, narkotikaproblematiken för med sig både personliga tragedier och kostnader förklarar Maria.

Watson Detective Dogs kunder består bland annat av skolor, bostadsrättsföreningar, behandlingshem och kommuner, men anlitas även av privata företag.

När man utför ett uppdrag kan det ske på olika sätt och av olika anledningar.

122 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Ibland åker Maria ut till ett företag för att se om det finns några spår hos de anställda.

Medan hon andra gånger söker av område där det är mycket människor i rörelse och man kan misstänka att den typen av verksamhet pågår på platsen.

– Något som är effektivare är att teckna en prenumeration av mina tjänster. Då återkommer jag med ett intermittent tidsintervall och söker igenom området, vilket minskar attraktionen för platsen för den här typen av klientel. Det blir då inte lika intressant att bruka, förvara och sälja just där. I prenumerationen ingår även en föreläsning i narkotikakännedom, som är mycket uppskattad.

Om man utför sök på arbetsplatser, förklarar Maria att man som arbetsgivare ger ett tydligt budskap.

– Man visar att man tagit ställning och det blir då automatiskt en oattraktiv arbetsplats för olagligheter. Narkotika luktar mycket, så även om man inte har något med sig men har hanterat det, kan hundarna markera och då öppnar det för en diskussion. Det är lika viktigt att fria som att fälla. När hundarna markerar och jag misstänker att det är narkotika eller vapen överlämnas ärendet till polisen, antingen att uppdragsgivaren kontaktar dem själv eller att jag gör det.

Watson Detective Dogs får också i uppdrag att besöka platser utanför verksamhetens ordinarie arbetstider.

– Platser där knarkhandel kan äga rum mer ostört, till exempel utanför förskolor och skolor. Det har hänt mer än en gång att barn har hittat saker på skolgårdarna och det är direkt livsfarligt. Där sitter folk och hänger och kan dolt syssla med skumma affärer under kvällar och helger. Det är inte alltid att personalen ser vad som gömts i buskarna. Men för hundarna tar det bara några minuter att söka igenom.

FAKTARUTA Watson Detective Dogs föreläsningar ger en övergripande insikt i olika droger ur ett brottsbekämpningsperspektiv.

Hur man ser tecknen på missbruk och vad som händer i kroppen. Maria Delin visar då också hur ett sök med hund går till. Målgruppen är föräldrar, de som arbetar med ungdomar eller personer som omger riskpersoner.

Föreläsningen ska förenkla processen att kunna snappa upp tecken på missbruk. Samt hur man kan gå vidare ur en sådan situation.

FÖRETAG & TJÄNSTER

STÄDTJÄNSTER MED OMTANKE OM MÄNNISKOR OCH MILJÖ Med ett stort miljötänk, korta avtal och skräddarsydda lösningar förser MJ-Service AB sina kunder med städtjänster och andra hushållsnära tjänster av olika slag. De städar såväl kontorslokaler som industrier och gör hemstädning åt privatpersoner, allt med stor service och kvalitet.

– Våra ledord är att vi vill ge kunden tid som de inte har och att de alltid ska få trivsamma miljöer när de anlitar oss, säger Jonas.

M

J-Service AB drivs av paret Jonas och Mariana Bergström. De träffades när de jobbade på samma företag och blev så småningom ett par. Efter några år bestämde de sig också för att starta eget. Paret funderade under en tid vad de skulle göra och kom fram till att ett allservice-företag inom städbranschen låg dem närmast.

Idag har de drivit MJ-Service i två år och hunnit etablera sig på marknaden.

Kunderna består av både privatpersoner och företag där de skräddarsyr lösningar för varje kund. Gemensamt för alla städuppdrag är att de utför dem med stor omtanke om miljön.

– Vi har alltid kört efter miljövänlighetsprincipen, då vi använder miljövänliga medel och gamla husmorsknep. Vi kör också med ”rent vatten” principen, då vi städar med ett visst vatten för att slippa använda kem, förklarar Jonas.

I dessa tider, då Coronapandemin härjar, är det viktigare än någonsin att tänka på rutiner för att inte sprida smitta. Dock är det en rutin som företaget redan haft sedan starten.

– Vi använder alltid rumsbundna moppar och trasor för varje rum, så det inte ska sprida smitta. Dessutom bär vi alltid handskar och går inte nära personer som finns på kontoret.

Det är viktigare än någonsin idag men det är

en princip vi haft hela tiden, förklarar Jonas.

Deras städrutiner och känsla för kundservice har gett dem många stamkunder.

– Många av våra kunder säger att vi är de sista som de kommer att ta bort när de gör nedskärningar, säger Jonas.

Hos privatpersoner utför de till största del veckostädning och de som använder sig av företagets tjänster kan också nyttja RUTavdraget.

De utför också storstädningar inklusive tvätt av textilier och samarbetar även med Svensk Fastighetsförmedling, då de utför foto-, visnings- och flyttstädningar enligt mäklarsamfundets riktlinjer.

– Kunderna kan anlita oss för hela konceptet vid en försäljning. Många tycker också att det är skönt att lämna bort städningen när det gäller ett dödsbo, eller flytt, säger Mariana.

Företaget utför också en hel del andra hushållsnära tjänster.

I företaget jobbar Mariana och Jonas själva och har kunder i såväl Gnosjö, Gislaved, Värnamo som Vaggeryd men även i Jönköping, Nässjö, Eksjö och Ljungby.

I alla uppdrag de utför lägger de stor vikt vid noggrannhet och kundnöjdhet.

– Vi vill ge kunden allt när vi kommer till dem och att de dessutom ska känna en wowupplevelse, säger Mariana.

När man ska anlita ett städföretag, oavsett om man är privatperson eller företag, tycker Mariana och Jonas att man ska se upp med långa avtal.

– Man ska aldrig binda upp sig vid ett långt avtal, det kan vara förödande. Många städbolag överlever genom långa avtal som är bindande på flera år. Då skickar de bra personer i början för få igenom avtalet, för att senare utföra mindre bra städningar. Vi har också avtal men däremot har vi två veckors uppsägning, vilket gör att vi aldrig kan slarva med vår städning, säger Jonas.

I framtiden, när coronakrisen är över, hoppas Mariana och Jonas på att kunna växa och så småningom anställa.

– Vi har många idéer som vi håller tillbaka på, bland annat konceptet med rent vatten och något som heter Rent Hus, där vi kommer att tvätta fasader och tak, som också är berättigat för RUT-avdrag. I våra framtidsplaner finns även att vi ska gå kurser för att certifiera oss, detta är ett krav för att få vissa större kunder.

Under de två åren som Mariana och Jonas drivit företaget har de fått mycket fin återkoppling från kunderna.

– Vi får ofta höra att vi är noggranna och positiva. När en ny kund bokar in oss gör vi dessutom alltid ett hembesök som är helt kostnadsfritt och det är inte så vanligt bland städföretagen men det ger kunden en stor trygghet, avslutar Mariana.

MJ-SERVICE AB Adress: Korslidvägen 3, 331 93 Värnamo Tel: 0727-07 29 19 E-post: info@mj-service.se Webbplats: www.mj-service.se Facebook: www.facebook.com/mjservice.se

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 123

SKOLA & UTBILDNING

Gymnasieskola med internationell känsla Hvitfeldtska gymnasiet ligger mitt i centrala Göteborg och är en av landets äldsta och största gymnasieskolor. Skolan grundades år 1647 och har ungefär två tusen elever.

H

vitfeldtska beskrivs som en kunskapsinriktad och internationell gymnasieskola med spets och bredd – med Göteborgs mest välutbildade lärarkår samt en trygg och stimulerande lärmiljö.

– Vi är en skola för alla som vill satsa på sin framtid, säger Mikael O. Karlsson, verksamhetschef på Hvitfeldtska.

Hvitfeldtska erbjuder högskoleförberedande program: Naturvetenskaps-, Samhällsvetenskaps- och Ekonomiprogrammet, Handels och administrationsprogrammet, Estet-Musikprogrammet, IB-programmet med undervisning på engelska, liksom Språkintroduktion och Individuellt alternativ.

Språkintroduktion och Individuellt alternativ riktar sig till de elever som saknar behörighet till de traditionella gymnasieprogrammen.

Hvitfeldtska har två renodlade spetsutbildningar, ett inom matematik och ett inom musik, som båda är riksrekryterande. Elever från hela landet kan söka in på utbildningarna genom intagningsprov. Det finns även två språksektioner, en för det franska språket och en för det tyska. Efter avslutad utbildning kan eleverna göra ett språkprov som gör att de kan använda sina betyg för att söka in på fransk- eller tysktalande universitet. Hvitfeldtska är en av två skolor i Sverige som har möjlighet att utfärda

124 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Certi Lingua-diplom till sina mest ambitiösa språkelever.

– De senaste åren har intresset för vår skola ökat. Ungefär hälften av de elever som söker in till skolan får en studieplats. Hvitfeldtska står för kunskap och trygghet, säger Mikael. Här får eleverna en bra utbildning i en trygg miljö med hög studiero, i en väldigt speciell och internationell atmosfär.

Skolan präglas av en mycket aktiv elevkår.

Elevkåren finns på skolan för att ge medlemmarna en mer givande och underhållande skolgång. ”Gymnasietiden ska levas – inte överlevas”, är Hvitfeldtska Elevkårens egen slogan.

En kår för att vara delaktig i, samt påverka, vad som händer i skolan.

Elevstödet på skolan är starkt och utvecklat.

– Vi har tre specialpedagoger och erbjuder stödstugor i ett flertal ämnen. Skolan lägger lika mycket fokus på de som behöver extra hjälp som på de som vill höja sitt betyg. Alla elever ska ges förutsättningar till kunskapsutveckling. Det är lika viktigt att ta hand om talangerna som att ta hand om de som behöver lite extra hjälp, menar Mikael och säger att det även finns fördjupningskurser för de elever som önskar extra stimulans.

Hvitfeldtska förbereder sina studenter på vidare studier och ett framtida arbetsliv. Detta görs bland annat genom ett nära samarbete med Chalmers tekniska högskola och Göteborgs universitet, olika branschorganisationer samt näringsliv och yrkesliv. Hvitfeldtska är även medlemmar i Västsvenska handelskammaren. Elever som läser det naturvetenskapliga programmet gör studiebesök på Chalmers och har även möjlighet att läsa fördjupningskurser inom matematik och fysik på Chalmers. Humanisten är tillgänglig för elever som läser språk, Handelshögskolan för de som läser ekonomi och Artisten för musikelever.

– Skolan och livet utanför ska vara integrerade. Vi vill vara en del av omvärlden. Vi har Göteborgs största utbud av språkutbildningar

och vår skola har många internationella utbyten med skolor i Frankrike, Tyskland, Kenya, Japan och Sydkorea. Dessutom erbjuds utlandspraktik för de som läser Ekonomi- och Handelsprogrammet, säger Mikael. Vår skola har gymnasieutbildning som tål att jämföras både nationellt och internationellt.

”Vi har Göteborgs största utbud av språkutbildningar och vår skola har många internationella utbyten med skolor i Frankrike, Tyskland, Kenya, Japan och Sydkorea.”

MIKAEL O. KARLSSON, VERKSAMHETSCHEF HVITFELDTSKA

HVITFELDTSKA GYMNASIET Adress: Rektorsgatan 2, 411 33 Göteborg Tel: 031-367 06 00 E-post: info.hvitfeldtska@educ.goteborg.se Webbplats: www.hvitfeldtska.se

VÅRD & OMSORG ZEINAB DAUGAARD

Du kan bli ditt BÄSTA JAG! Kunskapen om hälsofrämjande och förebyggande kvinnohälsa, ligger vi i Sverige långt efter med, i jämförelse med USA. Okunskapen i traditionell sjukvård är utbredd och seglivade myter fortsätter att påverka kvinnors chans till välmående. Känner du dig trött och orkeslös, har humörsvängningar, är deprimerad, har kraftiga eller oregelbundna blödningar eller helt enkelt känner att något inte stämmer? Inom privat sjukvård finns hjälpen att få.

HerCare hjälper kvinnor att bli sitt bästa jag!

H

erCare grundades för två år sedan av initiativtagaren Mia Lundin och drivs operativt av vd:n Zeinab Daugaard. Mia är intensivvårdsjukvårdssköterska i grunden och utbildad Nurse Practitioner i USA, där hon sedan arton år tillbaka driver ytterligare en klinik.

I över trettio år har hon arbetat med behandling av hormonella förändringar/obalanser som PMS, förklimakteriet, klimakteriet och förlossningsdepression. Inom ämnet har hon skrivit tre böcker.

– Med HerCare vill vi hjälpa dessa tusentals kvinnor som årligen blir missförstådda inom offentlig vård och som felbehandlas eller inte behandlas överhuvudtaget. Kvinnor behöver

126 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

FOTO: ANDREAS VON GEGERFELDT

MIA LUNDIN

inte genomlida klimakteriet, de behöver inte ha kraftiga besvär av PMS eller uppleva ett humör som varje månad ställer allt på sin spets. Det är dags att kunskapen om kvinnors kroppar tas på allvar och att vi tänker mer förebyggande så att besvär inte leder till sjukdom, säger Mia. – Det är en blandning av skolmedicin och funktionsmedicin som handlar om att ge kroppen vad den behöver för att fungera optimalt, och samtidigt ta bort det som blockerar funktionen. Vi ser till hela kvinnan och de olika områdena inom hälsan. Tillsammans i team runt kvinnan hjälper vi till att utveckla en optimal hälsa, fortsätter Zeinab.

Kvinnans hormonsystem är väldigt känsligt för stress. Om vi mår bra fysiskt och psykiskt samt äter rätt mat, har vi en fin hormonell kurva. Känner nervsystemet av någon form av oro, kan kurvan förstöras vilket i sin tur påverkar signalsubstanserna i hjärnan. Kroppen hamnar i obalans, ofta med till exempel ägglossningsproblem till följd, magproblem, viktuppgång, sömnsvårigheter eller nedstämdhet. Unga kvinnor kan få stora problem med PMS eller hamna i förklimakteriet.

– Till slut säger kroppen ifrån. Vi på HerCare utreder hur problemet ser ut, vad som skapar obalans och hjälper kroppen att bli balanserad igen. Många av kvinnorna som kommer till oss har slussats runt inom vården under lång tid utan att ha fått hjälp. Att få hjälp och att få veta varför de mår som de mår, ger dessa kvinnor en otrolig befrielse, säger Mia. – Om sjukskrivning av

”Vi ser till hela kvinnan och de olika områdena inom hälsan. Tillsammans i team runt kvinnan hjälper vi till att utveckla en optimal hälsa.”

ZEINAB DAUGAARD, VD HERCARE

kvinnor ska minska, behöver samhället börja tänka mer proaktivt bland annat genom årliga hälsokontroller av hormoner, signalsubstanser, mag-och tarmkanalen och balansen av vitaminer och mineralet. Kvinnor ska kunna bli sitt bästa jag och må bra. Kraftiga besvär av PMS är inte normalt, likväl som förklimakteriet eller stora besvär under klimakteriet. Alldeles för få kvinnor söker hjälp. Mår du som kvinna inte optimalt eller inte känner igen dig själv, då kan vi hjälpa dig. Med HisCare, som vi öppnar under hösten, vill vi även kunna hjälpa alla män att bli sitt bästa jag, avslutar Zeinab.

HERCARE Adress: Brovägen 1, 182 76 Stocksund Tel: 08-12 15 72 70 E-post: info@hercare.se Webbplats: www.hercare.se Facebook: www.facebook.com/groups/hercare.se Instagram: www.instagram.com/hercare.se

VÅRD & OMSORG

Förstärkt familjehemsvård När man som familjehem tar emot en ny individ är det viktigt att få rätt stöttning och hjälp. Startsteget AB jobbar med att matcha rätt hem till de barn och ungdomar som behöver en ny familj samtidigt som de stöttar familjehemmen.

– Inget familjehem ska någonsin känna sig ensam i ett ärende. Familjehemmen får mycket stöd och hjälp från oss och det kan både handla om praktiska och känslomässiga situationer, säger Gabriel Yakoub på Startsteget AB.

D

et är många barn och ungdomar som behöver komma till en ny familj, där de får känna delaktighet och gemenskap. Det finns inga fasta kriterier för att bli godkänd som familjehem, utan varje individ eller familj bedöms individuellt.

– Man kan vara ensamstående, sambo, särbo eller ha ett vuxet barn som till exempel bor hemma. Det finns alla variationer och innan någon får bli familjehem gör vi en helhetsbedömning och tittar på just den familjens förutsättningar. Det allra viktigaste är att man har tid, tålamod och engagemang och att barnet får bli en naturlig del av familjen, där den spontana läkningen finns.

Gabriel Yakoub startade företaget Startsteget AB 2016. I företaget jobbar Gabriel och tre anställda, främst med familjehemsvård av ungdomar mellan 13 och 18 år.

– I den åldern händer det mycket. Det blir andra krav i skolan och alla hänger kanske inte med samtidigt som det kanske händer saker i hemmet och det är främst då som Socialtjänsten kontaktar oss. Vi jobbar ofta med ungdomar där det till exempel finns missbruk i hemmet eller psykosociala problem.

Gabriel Yakoub har själv jobbat inom socialtjänsten under sju år, i flera olika kommuner. Under 2012 blev han färdigutbildad beteendevetare och studerar idag psykoterapi på halvfart.

– Jag tycker det är kul med psykologi och människors beteende och startade detta som ett komplement till socialtjänstens egna verksamheter. Att jobba som konsult innebär mer frihet och flexibilitet, då vi kan stötta familjehemmen på de sätt vi tycker är bäst.

Att jobba med barn och ungdomar är något som ligger Gabriel varmt om hjärtat. Han vill ge dem bättre förutsättningar och en chans att skapa goda minnen från uppväxten.

– Min vision är att de här barnen och ungdomarna ska få det bättre i ett familjehem, än de hade innan. Många barn som placeras i familjehem har inte heller så bra resultat i skolan, så det försöker vi satsa mycket på, så att de får en bättre skolgång än innan.

För att bli ett familjehem börjar man med att göra en ansökan på Startstegets hemsida.

Därefter tar de en första telefonkontakt innan utredningen börjar.

– Vi gör alltid en matchningsbedömning och tar utdrag ur olika register. Gabriel och hans

anställda besöker alla familjehem där en ungdom har placerats, var tredje vecka eller oftare.

De har också dygnet runt jour, för att alltid vara tillgängliga för familjerna.

I samhället finns idag många barn och ungdomar som inte får rätt omsorg och de rätta förutsättningarna. De behöver därför en trygg familj att komma hem till.

– Det finns så många barn som far illa och inte får de grundläggande rättigheter som de förtjänar. Sverige har skrivit under barnkonventionen och då gäller det att vi följer den.

Det behövs trygga vuxna som ger kärlek och omsorg till barn som inte får det i sin hemmiljö, avslutar Gabriel.

STARTSTEGET AB Adress: Vretgränd 18, 753 22 Uppsala Tel: 0704-21 40 99 E-post: info@startsteget.se Webbplats: www.startsteget.se Facebook: www.facebook.com/startsteget Instagram: www.instagram.com/startsteget

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 127

VÅRD & OMSORG

Vård av hög kvalitet kräver specialisering I sviterna av corona har sjukvården en vårdskuld som kan ta flera år att betala tillbaka. För att minimera belastning av sjukhusen är det viktigt att söka rätt vård på rätt plats.

Nu mer än någonsin är den privata vården betydelsefull.

– De stora sjukhusen är jätteviktiga för de som är akut sjuka, äldre, multisjuka eller när man inte vet varför men är sjuk.

All annan vård kan bedrivas med betydligt högre effektivitet och kvalitet på specialiserade kliniker, säger Daniel Öhman, vd för svenska vårdkoncernen GHP.

D

en svenska sjukvården har en av den högsta andelen läkare i befolkningen i jämförelse med alla andra OECD-länder, och betydligt fler sjuksköterskor än medel. Det finns gott om kompetent sjukvårdspersonal samtidigt som mängden sökt vård per person är relativt låg. ”Tillgänglighet” är ett av GHP:s kärnvärden, och här anser de att vårt svenska system har misslyckats.

– Vi har bra vård när man får den, men relativt låg tillgänglighet då en stor del av vården utförs på de stora sjukhusen. Systemet vi har idag behöver förändras för att vården ska bli bättre. Genom att flytta ut den icke-akuta vården till specialister utanför, sparar samhället enorma resurser likväl som patienten får en effektiv vård till en högre kvalitet. Få människor vet att när regionerna köper vård av oss, så är det till en betydligt lägre kostnad än vad de betalar för samma vård på de egna sjukhusen, fortsätter Daniel.

GHP grundades för nästan femton år sedan och kan idag, med sina cirka 700 anställda, räknas som en av de större vårdgivarna i Sverige. De bedriver både öppen och slutenvård i Norden och Förenade Arabemiraten. De har

128 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

DANIEL ÖHMAN, VD GHP SPECIALTY CARE.

omkring 20 specialistkliniker inom främst rygg-, urologiska- och magproblem och tack vare sin ”kvalitet genom specialisering”, toppar de listorna i våra svenska kvalitetsregister.

– Våra kliniker är fokuserade på en enskild patientgrupp, vilket leder till högre kvalitet, effektivitet och patientsäkerhet. När samtliga medarbetare på klinikerna blir specialiserade på ett problemområde och hela teamet arbetar tillsammans som ett sammansvetsat lag, blir de helt enkelt väldigt duktiga på vad de gör. Vi tror på korta beslutsvägar och effektivitet. Tyvärr är det vanligt att man som patient slussas runt i systemet och det kan ta lång tid innan man hamnar rätt. Vi vet att det går att göra betydligt smartare, med bland annat digitala lösningar och engagerad personal.

Beroende på var i landet du bor, finns vårdval som innebär att du som patient själv kan välja vårdgivare. Till en av GHP:s kliniker kommer du främst via remiss eller en sjukvårdsförsäkring hos Trygg-Hansa.

– Vår ambition är att varje inkommande patient ska få en korrekt vård så fort som möjligt och hjälp genom hela vårdkedjan. Som patient behöver man också själv sätta sig in i sitt problem, aktivt söka en vårdgivare med

rätt specialisering och ställa krav på den offentliga vården för att hamna rätt. Vi jobbar ständigt för att den offentliga och privata vården samverkar mer och bättre, så att det blir den bästa helheten för skattebetalare och patienter.

Om vi – i egenskap av privat vårdgivare – ska ha en plats i den svenska vården, måste det vi erbjuder vara ett kostnadseffektivt alternativ och den offentliga vården måste se oss som ett komplement som gör samhällsnytta. Vi är stolta över de vi gör, hur vi gör det och att vi aldrig har någon form av övervård. Som koncern växer vi varje år och vi växer med övertygelsen att vi bidrar. Vi bidrar till att samhället sparar pengar, att patienterna får en bättre vård och att medarbetare får arbeta i en öppen och engagerande kultur, avslutar Daniel.

GHP SPECIALTY CARE AB Adress: Södra Hamngatan 45, 411 06 Göteborg Tel: 031-712 53 00 E-post: info@ghp.se Webbplats: www.ghp.se Facebook: www.facebook.com/ghpspecialtycare LinkedIn: www.linkedin.com/company/global-health-partner

VÅRD & OMSORG

För barnens rätt till trygghet Med egna erfarenheter av att vara familjehem startade Anne och Andreas Aronsson Familjehemsbanken, för att hjälpa uppdragstagare och uppdragsgivare att hitta varandra så att fler barn kan få växa upp i trygghet.

– Vår drivkraft är att alla barn ska få komma till en trygg familj när de behöver.

Tyvärr är det stor brist på familjehem och jourhem idag och vi arbetar ständigt med att försöka få fler att våga ta steget, säger Anne.

A

nne och Andreas verkade själva som familjehem från 2004 men när de sökte information på internet så hittade de inte vad de sökte och det var också det som gav dem idén till en informationssida, familjehemmet.se.

– Vi ville veta mer om hur det var att vara familjehem men det fanns ingen information att tillgå. Vi startade därför hemsidan och la in de erfarenheter som vi själva fick med oss när vi började vår resa, säger Anne.

Med tiden så såg de ett behov av en mötesplats för uppdragstagare och uppdragsgivare. År 2009 startade makarna Familjehemsbanken, först som ideell verksamhet men övergick så småningom till att starta företag, då de insåg att det var ett projekt som krävde mycket tid.

– Anledningen till att vi startade var för att vi såg att kommunerna hade svårt att hitta familjehem. Vi skapade då en mötesplats för de som söker efter exempelvis familjehem och jourhem och de som vill bli det, så att de kan hitta varandra lite lättare, berättar Anne.

– Som privatperson kan man enkelt lägga in en notis om att

”Vi vet vilken skillnad man kan göra och tyvärr så finns det många barn idag som väntar på att få komma till en trygg familj.”

ANNE ARONSSON

man är intresserad av uppdrag och synas för kommuner och företag som använder vår tjänst i sitt arbete.

Genom att Anne och Andreas själva varit familjehem vet de också hur viktiga hemmen är för barnen, för att de ska få en trygg uppväxt.

– Vi vet vilken skillnad man kan göra och tyvärr så finns det många barn idag som väntar på att få komma till en trygg familj.

För att bli familjehem är det viktigt att man är en trygg person, har gott om tid och har en stabil livssituation, både ekonomiskt och socialt. Man behöver ha ett överskott av värme och kärlek och kunna bemöta barn som behövt lämna sin familj. Att man kan erbjuda ett eget rum till barnet är ett vanligt krav men utöver det finns inga fasta punkter på hur familjesituationen ska se ut eller hur man ska bo.

– Man kan vara gift, sambo, särbo, ensam-

stående och bo i ett hus på landet eller en lägenhet i stan, med eller utan barn.

Om man funderar på att ansöka om att bli t.ex. familjehem, råder Anne att man verkligen funderar igenom och låter beslutet ta lite tid.

– Det är ingenting som man ska besluta sig för från den ena dagen till den andra. Är man flera i familjen är det dessutom viktigt att alla är med på tåget eftersom ett uppdrag kommer att påverka hela familjen.

När man tar emot ett barn ska man också tänka på att det inte bara handlar om barnets omvårdnad, utan man kommer också att behöva samarbeta med olika instanser och individer.

– Man samarbetar med socialtjänst, biologiska föräldrarna, BUP, skolan och så vidare för att det ska bli så bra som möjligt för barnet.

Anne berättar att hon själv upplevt det både spännande och roligt att verka som familjehem men att det också i vissa stunder kan vara tungt och krävande.

– Många av de barn som placeras har en ryggsäck med sig och den ser olika ut, beroende på hur gammalt barnet är och varför placeringen sker. Men det är stort att få förtroendet att vara medförälder till någon annans barn, avslutar Anne.

Familjehemsbanken AB Mötesplatsen inom familjehemsvården FAMILJEHEMSBANKEN AB Adress: Ålunda 3209, 716 93 Fjugesta Tel: 0585-200 57 E-post: kontakt@familjehemsbanken.se Webbplats: www.familjehemsbanken.se Facebook: www.facebook.com/ Familjehemsbanken

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 129

VÅRD & OMSORG

Konsulenter med barnen i fokus Consilium Individ & Familj AB har sedan 2014 jobbat med att hjälpa barn och ungdomar till en tryggare tillvaro, genom att matcha dem med rätt familjehem samtidigt som de erbjuder en hög tillgänglighet och stöttar de familjerna som jobbar med uppdraget.

C

FOTO: LOUISE BJURSTRÖM

onsilium Individ & Familj AB matchar barn och ungdomar med rätt familjer. Hos dem står alltid barnen i centrum och med det också fokuset på att hitta de rätta familjehemmen.

– Vi vill att det ska vara seriöst från alla parter och följer den lagstiftning som finns och ta saker och ting på allvar. Samtidigt är vi sådana som tycker att det måste finnas mycket glädje. Vi är också väldigt flexibla och försöker alltid hitta lösningar för att barnen ska komma till en familj, säger Lena Lander.

Lena är utbildad socionom och har själv varit familjehem och för henne föddes intresset redan i tidig ålder.

– Jag har alltid varit intresserad av familjehemsfrågor och kom i kontakt med det redan som 10-åring, då min moster och morbror var fosterhem och kände själv att jag ville blir det när jag blev vuxen. Senare blev jag tillfrågad om jag kunde vara med och handleda ett familjehem och på den vägen var det och ÅSA LARSSON

LINDA FORSELL

130 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

ELIAS BORG

LENA LANDER

2006 började jag jobba heltid som familjehemskonsulent.

Lena pratar varmt om den egna erfarenheten av att verka som familjehem.

– Det roligaste är att man får lära känna ett nytt barn eller en ungdom men också att man i många fall får lära känna deras familj. Vissa som vi varit familjehem åt, har vi fortfarande kontakt med och de har blivit som en del av vår familj.

Företaget har kontor på flera orter i landet.

Medan Lena sitter i Umeå, sitter en konsulent i Skellefteå och två i Piteå.

– En av konsulenterna i Piteå kommer inom kort att flytta till Stockholm, vilket innebär att vi även kommer att öppna ett kontor där, vilket känns väldigt spännande. Vi har redan nu kontakt med familjer där som kan tänka sig att ta uppdrag.

Företaget är också medlem i RFF, Riksförbundet för Förstärkt Familjehemsvård, där Lena också sitter i styrelsen.

När de får en förfrågan från någon kommun försöker de hitta en passande familj för barnet. Efter placeringen finns de också till som ett stöd för familjehemmen.

– Familjerna kan nå oss dygnet runt. Vid en ny placering har vi kontakt med familjerna i princip varje dag.

När en individ eller familj vänder sig till Consilium Individ & Familj och anmäler sitt intresse för att bli familjehem, är det första steget att göra en familjehemsutredning utifrån ett formulär som Socialstyrelsen tagit fram. Under utredningen tar de reda på familjens bakgrund och nuvarande situation samt begär utdrag ur socialregistret, kronofogden, försäkringskassan samt belastningsoch misstankeregistret. Ser allting bra ut går de sedan vidare för en djupintervju och Socialtjänsten gör därefter en slutgiltig bedömning.

Det finns inga givna regler för vad som krävs

för att bli ett familjehem, oavsett om man är särbo, sambo, gift, har flera egna barn eller bor ensam. Det viktigaste är att rätt engagemang finns och förstår att det krävs ett samarbete med barnen i fokus.

– Vi letar efter individer eller familjer som har en förmåga att kunna mentalisera och reflektera, för att kunna ge barnet något. I det stora hela ska det vara en vettig familj som verkligen vill bli ett familjehem och som både har känslomässigt och fysiskt utrymme för ett barn.

En viktig punkt när man verkar som familjehem är samarbetet mellan alla inblandade parter.

– Samarbetet är viktigt, då målet oftast är att barnet eller ungdomen ska flytta hem till sina biologiska föräldrar igen. Vi har ibland sett att i mötet med de biologiska föräldrarna uppstår ibland ljuv musik då man verkligen klickar, avslutar Lena.

CONSILIUM INDIVID & FAMILJ AB Adress: Box 82, 941 22 Piteå Tel: 0722-26 19 08 E-post: info@consiliumab.se Webbplats: www.consiliumab.se Facebook: www.facebook.com/consiliumab Instagram: www.instagram.com/consiliumab.se

VÅRD & OMSORG

Sammanhållen vård ger trygghet!

FOTO: ISTOCK

Alla människor är olika, med olika förutsättningar och behov. För en bättre och mer jämlik vård, behöver vårdens yrkesutövare ”möta människor” till skillnad från att ”behandla patienter”. Lika vård eller förebyggande hälsoinsatser kan inte ges till alla, men med ett förhållningssätt som är holistiskt och som tar hänsyn till hela människan, finns förutsättningarna för en vård som ges på rätt villkor. Hos Citikliniken Senior i Norrtälje får du som äldre en personcentrerad och sammanhållen vård!

C

itikliniken Senior är ett unikt och ISO-certifierat samarbetsprojekt inom ramen för de beställaravtal som finns i Region Stockholm och Norrtälje Kommun. Samarbetet utförs mellan Lugn&Ro Vård och Omsorg AB, Citikliniken Sverige AB samt koncepthållare BraineHealth AB. Samtliga drivs av de engagerade familjemedlemmarna Isabella Svensson Rissanen, Roger Svensson och Sirpa Rissanen.

– Vi har många projekt som vi driver parallellt, men som en röd tråd genom alla, går vår strävan efter att ge en kvalitativ vård till äldre människor. Den svenska sjukvården är i sin helhet bra, men den är ineffektiv och otillgänglig för dem som behöver den mest: seniorerna. Där det finns brister inom vården vill

vi vara för att överbrygga och hjälpa till. De äldre behöver en tillgänglig vård utifrån behov, förmåga och vilja. Med Citikliniken Senior ger vi en personcentrerad och sammanhållen vård, såsom vård borde vara, säger Roger, företagets vd och tidigare forskare på Karolinska.

Citikliniken Senior har sedan 2013 arbetat med att hålla samman primärvård, äldremottagning, hemtjänst, hemsjukvård, demensteam och hemrehabilitering. Allt under ett och samma företag. Vårdcentralen är modern, med specialistläkare, online doktor på nätet, psykologmottagning, diabetes- och livsstilsmottagning, seniormottagning, rådgivning, certifierat medicinskt Lab samt hälsokontroller. Seniormottagningen är för 75+ och erbjuder en egen namngiven vårdkontakt.

”Där det finns brister inom vården vill vi vara för att överbrygga och hjälpa till. De äldre behöver en tillgänglig vård utifrån behov, förmåga och vilja.”

ROGER SVENSSON, VD CITIKLINIKEN SENIOR

– En namngiven vårdkontakt ligger högt på listan över vad de äldre vill ha. Det har vi ordnat. Vi lägger en stor prestige i att vara särskilt bra på att möta medicinska och andra frågeställningar. Delaktighet och tillgänglighet i praktiska sammanhang är också viktigt, och vi jobbar ständigt med att utveckla tillgänglighetsanpassade och digitala lösningar för de äldre.

Att de är certifierade enligt ISO 9001 är en kvalitetsstämpel som säkrar att de bedriver den vård som de anger.

– För oss är det en livsviktig uppgift att arbeta med äldre och att alltid arbeta för en så hög kvalitet som möjligt. Med en personcentrerad och sammanhållen vård kan vi nå den kvalitet som vi eftersträvar och samtidigt skapa trygghet och tydlighet, både för de äldre och anhöriga. Inom till exempel hemtjänsten har vi den högsta kontinuiteten i Sverige!

Och med kontinuitet skapas effektivitet, eftersom personalen har klara rutiner och känner kunden. Det finns många positiva delar inom äldrevården här i Norrtälje och när man lägger på vår modell blir det ännu bättre. Vi är ett bevis för att det går att skapa en bättre vård, avslutar Roger.

CITIKLINIKEN SVERIGE AB Adress: Kaserngatan 1, 761 46 Norrtälje Tel: 020-118 118 E-post: roger.svensson@citikliniken.com Webbplats: www.citiklinikensenior.se www.citikliniken.com www.lugn-och-ro.se www.brainehealth.com www.citisenior.se www.inempathy.org Facebook: www.facebook.com/ LugnochRoslagen www.facebook.com/citiklinikensenior www.facebook.com/citikliniken

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 131

VÅRD & OMSORG

Vårdbemanning med omtanke och kvalitet Alpha Vårdbemanning matchar inte bara rätt vårdpersonal till rätt kund, utan lägger också stor vikt vid att deras konsulter får uppdrag som möter deras kompetens och önskemål.

– Vi strävar alltid efter att förmedla kvalitet och bra arbetsmiljö och vill att våra konsulter ska trivas samtidigt som de levererar god vård till samhället, säger Sarmad Abbas.

D

e två ägarna Kenneth Nord och Sarmad Abbas som båda har lång erfarenhet av vårdyrken, startade Alpha Vårdbemanning för två år sedan. Kenneth som är specialistsjuksköterska sedan 2007 har jobbat på flera, olika sjukhus i Sverige men även som volontär i flera länder.

Sarmad som är utbildad sjuksköterska har jobbat på flera sjukhus och med omsorg inom hemtjänst och hemsjukvård.

Under 2018 började de jobba som underleverantör till flera stora bolag för att nästkommande år vidareutveckla företaget, då de blev certifierade för både kvalitetslednings- och miljöledningssystem.

Idag har de egna avtal i flertalet kommuner och fler avtal är just nu under upphandling, framförallt i södra Sverige.

Alpha Vårdbemanning bemannar vårdpersonal inom flera yrkestitlar, som sjuksköterskor, undersköterskor, barnmorskor, fysioterapeuter, sjukgymnaster och läkare.

I och med Coronapandemin har efterfrågan på vårdpersonal blivit större än någonsin och Alpha Vårdbemanning söker nu fler som vill jobba som konsulter.

– Det behövs mer personal inom vården, då det är en stor efterfrågan framförallt på specialistsjuksköterskor och, sjuksköterskor men även specialistläkare inom olika område, säger Kenneth.

Företaget håller idag HLR-utbildningar för vårdpersonal och utbudet av utbildningar är något de kommer att utveckla i framtiden.

– Vi kommer att utöka antalet utbildningar successivt och även erbjuda första hjälpenutbildningar för vår personal. Därutöver kommer vi också att hålla föreläsningsundervisning och andra utbildningar som är utformad efter kundernas behov.

Alpha Vårdbemanning har också två dotterbolag som är nyetablerade, där den ena riktar sig mot LSS-verksamhet och den andra mot äldrevård och hemtjänst.

För att hela tiden hålla sig uppdaterade på

132 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

vad som händer i branschen är Kenneth och Sarmad, i den mån de hinner, ute på fältet och jobbar.

– Att vara ute och jobba har varit vår vision sedan vi startade företaget. Det är viktigt att se vad som pågår ute i vården, för att kunna ge de anställda en bra arbetsmiljö, säger Kenneth.

Genom att vara ute hos kund och jobba kan de också enklare se vilka brister och fördelar som finns i branschen.

– På det här sättet kan vi forma och bygga upp vår verksamhet på ett bra sätt. Vi ser var det finns brister och vad vi kan göra bättre. Vår vision är inte att vi vill vara som alla andra, utan vi vill vara ett företag där alla vill jobba, säger Sarmad.

När nya personer söker jobb hos företaget gör de alltid grundliga intervjuer och är noggranna med att kolla referenser.

– De representerar oss när de är ute hos kunderna och vi vill förmedla bra kvalitet, samtidigt som konsulten som jobbar hos oss ska känna sig trygg och må bra.

Kenneth berättar att under hans tid i vården upplevde han att många var missnöjda med vissa punkter som också gjorde att många sa upp sig. Dessa punkter har de tagit till sig, för att få sin personal att trivas.

– Många var missnöjda med ledarskap, lön, schema och chansen till vidareutbildning på arbetsplatsen. Därför är vi noggranna med att de här punkterna ska fungera och allt eftersom vi växer kommer vår personal att kunna få vidareutbilda sig i olika former. Kvaliteten kommer inte bara genom att jobba, utan man måste få chansen att förkovra sig, säger Kenneth.

För Kenneth och Sarmad är det viktigt att de anställda trivs och att det finns en öppen dialog mellan dem och de anställda.

– Vi pratar om allt som rör löner och vilka förmåner de har och vi berättar allt de ska veta som konsult. Dessutom är vi väldigt jordnära och ambitionen är att behålla den stämningen, säger Sarmad.

I Kenneths och Sarmads framtidsplaner finns också att arrangera möten med sina konsulter en gång i månaden, där de anställda kan ventilera frågor och funderingar.

I företaget har de också lagt stort fokus på att de anställda ska känna att de själva kan göra val när det kommer till löner och pension.

– Vi är flexibla och här kan de anställda välja att till exempel få en högre lön mot en lägre pension eller vice versa. Konsulten kan själv påverka och vi går dem gärna till mötes. Många tänker att kollektivavtal är det allra bästa men vår vision är att vara snäppet bättre, avslutar Kenneth.

ALPHA VÅRDBEMANNING AB Adress: Esplanaden 15, 234 39 Lomma Tel: 0737-05 25 42​ E-post: Sarmad@alphavard.se kenneth@alphavard.se Webbplats: www.alphavard.se Facebook: www.facebook.com/alphavard

VÅRD & OMSORG

Godkända jour- och familjehem Pär Sonesson & Company AB har lång erfarenhet av att jobba med konsulentstödda jour- och familjehem. Här jobbar de för barnens rätt till en trygg uppväxt, samtidigt som de också ger stöd till familjerna som de jobbar med.

– Vår vision är att vara med och göra skillnad genom att tillhandahålla väldigt duktiga jourhem. Att hitta familjer som brinner för det de jobbar med, som har hjärtat på rätta stället samtidigt som de får kvalificerat stöd av våra jourhemskonsulenter för att kunna möta barnens behov, säger Linn Heed.

I

dag behövs det många jour- och familjehem, för barn som på kortare eller längre tid är i behov av att placeras hos en trygg familj. Det är viktigt att alla jour- och familjehem är godkända i socialnämnden och det är något som Pär Sonesson & Company håller hårt på.

– I Stockholm har vi i särklass flest jour- och familjehem som är godkända av socialnämnden. Vi ser det som en viktig kvalitetssäkring av verksamheten att våra familjer även utreds och godkänns av socialnämnden, säger Linn Heed som är vd för företaget.

Pär Sonesson & Company ägs sedan några år tillbaka av vårdkoncernen Team Olivia men har funnits sedan 1997, då företaget till en början var familjeägt.

Företaget jobbar på uppdrag av socialtjänsten och tar emot förfrågningar dygnet runt.

De jobbar med barn och ungdomar mellan 0-20 år som akut behöver placeras utanför hemmet.

– Det finns barn som behöver placeras, omplaceras och akut omhändertas dygnets alla timmar.

Företaget har sju jourhemskonsulenter som jobbar med att stödja de jourhem som tar emot placerade barn.

– Stödet är regelbundet, då konsulenten kan ha daglig kontakt med familjerna. Konsulenterna utför även hembesök och kan medverka vid möten med socialtjänsten då barnets vårdbehov följs upp. Det här är ett stöd för familjerna, för att klara av sitt uppdrag gentemot socialtjänsten.

Linn Heed är vd för flera bolag i koncernen, däribland Pär Sonesson & Company. Linn är legitimerad psykolog, legitimerad psykoterapeut och utbildad sexolog och har jobbat i chefsledande befattningar under många år.

– Jag har arbetat som psykolog under många år och gör det fortfarande. Min erfarenhet som sträcker sig 25 år tillbaka i tiden använder jag dagligen.

Värdegrunden i verksamheten är tydlig, här står FN:s barnkonvention i fokus, där man jobbar för barnens bästa och deras rättigheter.

– Värdegrunden är väldigt viktig i en sådan här verksamhet. Barnen behöver sina rättig-

”I Stockholm har vi i särklass flest jour- och familjehem som är godkända av socialnämnden.”

LINN HEED, VD PÄR SONESSON AB

heter tillgodosedda och vi gör noggranna utredningar av de jour- och familjehem som vill arbeta för oss, förklarar Linn.

De familjer eller individer som vill öppna sin dörr för ett barn kan välja om de vill verka som jour- eller familjehem. Medan jourhem i grunden är tänkt som en kortare placering, högst ett halvår, pågår placeringen i ett familjehem oftast under längre tid.

– Vi har mestadels jourhem men söker också familjehem samt kvalificerade behandlingsfamiljer, då man är hemma på heltid och jobbar enligt en speciell metod. Det här är ett alternativ till att barnen placeras på ett HVBhem eller en institution.

– Vi välkomnar olika familjer, och eftersträvar att skapa en mångfald utifrån boende, kön, etnicitet och sexuell läggning. Matchningen mellan placerat barn och familj är A och O, och det finns alltid barn som passar in i olika familjer. Alla kan bli jour- eller familjehem med vissa förbehåll, som rena register och att barnen får ett eget rum. Det viktigaste är att ha ett stort och varmt hjärta, en trygg plats att erbjuda och en familj som är varm och tillåtande att inkludera någon, avslutar Linn.

PÄR SONESSON AB Adress: Drottningholmsvägen 10, 112 42 Stockholm Tel: 08-410 600 01 E-post: office@parsonesson.se Webbplats: www.parsonesson.se Facebook: www.facebook.com/ Pär-Sonesson-AB-236501849786135

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 133

VÅRD & OMSORG

FAMILJEHEM – en trygg punkt i tillvaron

Det finns många barn och ungdomar som behöver stöd, omsorg och en stabil tillvaro. Genom att vara familjehem kan man många gånger ge barn eller ungdomar en tryggare tillvaro, samtidigt som det är givande.

– De här familjerna är glada över en ny familjemedlem och upplever det väldigt berikande, att få ge och känna att man gjort något för någon annan individ, säger Maria Åberg.

A

tt bli familjehem till ett barn eller en ungdom kräver ett stort engagemang och intresse för individen.

Här måste viljan och intresset finnas av att lära känna en ny person som man under en kortare eller längre period låter bli en del av familjen. För att få verka som familjehem finns inga regler om hur du måste bo eller ha en viss civilstatus, det viktiga är att familjehemmet är trygga människor med mognad.

– Det man måste ha är en egen mognad, vi samarbetar med familjehem som kan se barn och ungdomars behov och sätta deras behov före sina egna, säger Maria Åberg som jobbar som socionom och verksamhetschef på stiftelsen Credo.

Credo är en icke vinstutdelande stiftelse som startades av kriminalvården och socialdepartementet i mitten av 90-talet. Credo har ett kontor i Stockholm och ett i Lund. Credo utreder ständigt nya familjer, som kan passa för de individer som är i behov av att komma till en familj.

– Målsättningen med stiftelsen är att hjälpa människor med olika psykosociala problem hos barn, ungdomar och vuxna. Att hitta en vårdform som kan göra dem bättre rustade för fortsättningen av deras liv. Vårt uppdrag

134 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

att hitta familjer som är intresserad av att blir familjehem och ge dem utbildning och kvalificerad handledning, det är det som Socialtjänsten anlitar oss för.

Credo jobbar med barn, ungdomar och vuxna, där de stöttar och utbildar familjer som tar emot en ny individ. Att verka som familjehem kan vara lite olika beroende på om man tar emot ett barn, en ungdom eller vuxen. När mindre barn placeras handlar det nästan uteslutande om att de utsatts för omsorgsbrist av sina föräldrar.

– De har inte kunnat ge barnet det grundläggande behovet av kärlek, omsorg och vård.

Både när det gäller det praktiska som psykologiska och många gånger är det antingen missbruk eller psykisk ohälsa som är bakgrunden till deras bristande föräldraförmåga.

Därför är det viktigt att vara så mogen som familjehem, att man kan förmå sig att ta till sig barnet för att tillgodose dess behov av omsorg och närhet.

Förutom barn är det också många tonåringar som placeras, där placeringen antingen kan bero på omsorgsbrist eller eget beteende hos individen i form av missbruk eller kriminalitet. Många ungdomar har också neuropsykiatriska diagnoser.

När en familj vill bli familjehem åt ett barn eller en ungdom, gör Credo en utredning där de följer socialstyrelsens rekommendationer hur en sådan ska gå till. Personen eller personerna får lämna registerutdrag från olika instanser och Credo gör hembesök för att lära kännas familjen.

– Vi tar också referenser från arbetsgivare eller vänner och gör en djupintervju, där vi till stor del går in på personernas förmåga att kunna sätt sig in i andra människors situationer och känslor. Vi vill se var familjehemmet befinner sig i sin mognad och hur stabila de är som personer.

Sedan lämnas materialet till den socialtjänst som är intresserad av den familjen och

VILL DU VETA MER? Den som är intresserad av att veta mer om hur det är att vara familjehem eller som vill bli familjehem är välkommen att kontakta verksamhetschef Maria Åberg på 070-481 16 22, eller växeln 08-402 54 70.

Alternativt anmäla sitt intresse via Credos hemsida.

Vi har alltid behov av nya familjehem

de gör då en egen utredning. Familjen godkänns sedan av utskottet i socialnämnden i den kommun man bor i.

Därefter handleder vi ofta och regelbundet.

Vi har jour dygnet runt, året om och stöttar familjehemmet på alla tänkbara sätt för att de ska orka med att genomföra sitt uppdrag, förklarar Maria.

STIFTELSEN CREDO Adress: Kammakargatan 66, 111 24 Stockholm Råbylunds Gård, Prästavägen 12, 224 78 Lund Tel: 08-402 54 70 E-post: info@credo.se Webbplats: www.credo.se Facebook: www.facebook.com/stiftelsencredofamiljehem

MOTOR & TRANSPORT

E

Rusta dig för vintern – välj rätt däck

nköpings Vulk & Däck AB förser sina kunder med Från och med den första oktober är det dags däckbyte och däckservice att lägga om till vinterdäck. När man ska välja på allt ifrån personbilar och nya däck ska man tänka på att välja däck med husvagnar till lastbilar och entreprekvalitet, som är anpassade för vinterväglaget. nadmaskiner. Med lång erfarenhet och stor kunskap utför de många – Vilka däck man ska köpa har störst betydelse olika tjänster som rör däck. på hösten, då det är stor skillnad på lågprisdäck De är ett minst sagt gammalt föreoch premiumdäck. Väljer man bra däck så är tag och har i många år försett sina man också säkrare när man kör. Premiumdäck kunder med sin expertis inom däck. kostar några kronor mer men slitagemässigt Om två år firar företaget hundraårsNär man ska välja däckfirma tycker jubileum, då de funnits på marknaden Sören att det är bra att vända sig till sett håller de längre. Jag rekommenderar alla ända sedan 1922. någon som har erfarenhet och som att gå på ett kändare däckmärke när de ska Sören Gabrielsson som äger och finns lokalt på orten. välja vinterdäck, säger Sören Gabrielsson. driver verksamheten sedan förra året – Jag tycker att man ska hålla sig har jobbat som anställd på företaget till lokala förmågor och stötta dem. sedan 1991. ner, vilket gör att vi har jobb nästan året om På företaget är man måna om sina kunder, Under de lugnare perioderna jobbar Sören istället för att bara vara sysselsatta under högsåväl stamkunder som nya och här gör man och en anställd, medan han under högsäsong säsongerna två gånger om året. gärna det lilla extra för kunden. tar in ett par till anställda, för att hinna med Att lämna in sina däck för förvaring på däck– Kommer det in en kund fem i fyra med alla kunder. hotellet är något som har ökat i efterfrågan de en punktering, hjälper vi såklart till även om Här förser de kunderna med många olika senaste åren. det innebär att man får stanna en stund efter tjänster inom däck, där de utför både däck– Kunder som använder däckhotellet har stängning. För oss har fokuset alltid legat på att skifte, balansering, reparation, hjultvätt samt mer än fördubblats senaste åren och det komge bra och snabb service. Kundvård är det allra har nyförsäljning av däck och även erbjuder mer nya kunder hela tiden. viktigaste i en verksamhet och att se till att alla däckhotell. De kan också bistå kunderna med Att lämna in sina däck när det är dags för kunder är nöjda, avslutar Sören. tjänster inom alla möjliga slags däck, från skifte har också fler fördelar än att man slipgräsklippare och mopeder till traktorer och per utföra själva jobbet själv. pistmaskiner.

– Vi gör besiktningar när vi tar av däcken – Vi är en fullserviceverkstad. Här är det och talar om för kunden om vi ser att de börjar mycket hjul i rullning inom alla slags maskibli dåliga och snart behöver bytas ut.

Sören berättar att människor i regel är sena med att skifta däck och att många får bråttom ENKÖPINGS VULK & DÄCK när snön kommer.

Adress: Ekebygatan 1, 745 37 Enköping – Jag tycker att man ska vara förberedd när Tel: 0171-271 00 man går mot kallare tider. Går termometern E-post: enkoping@kransensgummi.se ner mot fem plus och du får skrapa rutan en Webbplats: www.enkopingsvulk.se morgon, är det kanske dags att skifta däcken.

Då är du förberedd när halkan kommer.

Facebook: www.facebook.com/enkopingsvulk

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 135

Johan Günthner Visionärernas mästare! ”Service from the heart is the best form of giving in all categories.”

– Johan Günthner

S

tåendes mitt på Manhattan en sommarkväll när solen ligger perfekt i linje med stadens egen skyline, startar Johan Günthner en ny profil på Instagram.

Direkt får kontot flera tusen följare och han inser då att tid och plats har massiv betydelse på var och när du väljer att boosta igång.

136 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Detta blev förklaringen på varför han tidigare omedvetet valde att köpa en av Skövdes mest åtråvärda och dyraste markyta. Efter det börjades byggandet av en gigantisk biloch däckverkstad. Det var familjeföretagets egen verksamhet genom generationer.

Sveriges då allra modernaste bilverkstad började ta form. Kapitalet var dock en bristvara och det blev lån, nödlösningar och allmän panik, med betalning i form av vettlöst hårt arbete alla dagar om året.

Tillslut måste något ge vika! Skövde Bilringar är populärt och framförallt lönsamt med trogna kunder och gott renommé, men allt når en gräns. En dag när Johan var ensam i verkstaden med en kunds bil slutade plötsligt motorn och mjukvaran att fungera samtidigt.

Dessvärre var det på Johan själv det brast i form av total utmattning. Han kraschade ner på det hårda golvet som en fallen ängel. Halvt kisandes på luftkonditioneringens hållbara fastmontering i taket var han helt ok med att Armageddon dragit över honom som en brutal tornado.

Någonstans inom sig ställde han sig frågan: Är detta slutet på en resa, eller början?

I detta läge kan man rent allmänt välja två vägar. Den ena är att ge vika och offra sig till träskets bottenlösa villfarelse eller att tillslut resa sig upp. Ståendes på det bastanta betonggolvet började Johan tillslut axla sin framtid tillsammans med ett stort sunt förnuft och ännu starkare hjärta.

Efter en relativt kort frånvaro från verkligheten kommer Johan tillbaka med en strategi för både verksamheten och även för sin egen överlevnad. Första steget var att ändra i schemat och införa sextimmarspass istället för åtta. Då blir det ingen övertid och vi kan ha öppet längst i Skövde. Det blir dessutom ingen vardagsstress bland de anställda. Två team avlöser varandra med 12 timmars öppettider. Framförallt ligger vinsten i, enligt Johan, att när en av de anställdas barn kommer fram till honom och säger att de har en bättre tillvaro nu för att pappa är hemma längre och oftare.

Filosofin ligger alltid i botten. Gör man det helhjärtat och med rätt känsla utan sikte på maximal vinst eller personlig vinning kommer framgången iallafall. Du får tillbaka det du sänder ut och oftast mer därtill.

I allt detta kämpande för att få verksamheten skuldfri och mer lönsam tog han bland annat flyget upp till Arlanda helt impulsivt och bjöd en okänd man på middag efter att denne bad om matpengar. De åt middagen tillsammans

MOTOR & TRANSPORT

"NÅGONSTANS INOM SIG STÄLLDE HAN SIG FRÅGAN: ÄR DETTA SLUTET PÅ EN RESA, ELLER BÖRJAN?"

och utbytte starka livserfarenheter. Väl tillbaka i Skövde startade han en mek-kväll för kvinnor i verkstaden. Han hyrde lokal i stan enbart för att få arbetskamrater och kort därefter såddes även fröet till en framtida podd. Allt för att komma mer och mer närmare sig själv. Är Johan i synk och harmoni med sitt inre kan han ge mer åt sina kunder och hjälpa bättre.

Enkel insikt men främmande för alltför många idag i vårt gemensamma karriärsbankande företagshierarki-samhälle.

För är man ofrivilligt visionär är man oftast ständigt drivande utöver den transparenta vardagen. Johan vill mer än vad Skövde Bilringar kan ge honom och jag ställer mig frågan om vad den brinnande “facklan” Johan gör om endast några år från idag? Oavsett vad, lär vi uppskatta hans nya projekt och fria vingar. För en sak vet vi! Johan Günthner följer sina kärnstarka visioner och delar givmilt med sig av sitt stora servicehjärta tillsammans med rätt värderingar.

SKÖVDE BILRINGAR Adress: Servicevägen 5, 541 61 Skövde Tel: 0500-414 414 E-post: kundservice@skovdebilringar.se Webbplats: www.skovdebilringar.se Facebook: www.facebook.com/skovdebilringar

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 137

MOTOR & TRANSPORT

KUNDANPASSADE SLÄP MED BREDD Skånesläp i Hörby har en unik bredd av bilsläp för alla möjliga branscher och tillfällen. Här kundanpassar de också släpen efter behovet, något som gjort dem till en populär aktör på marknaden.

– Vår bredd gör oss unika. Dessutom är vi inte bara ute efter att sälja så mycket som möjligt, utan vårt fokus ligger alltid i att hitta den bästa lösningen för kunden, säger Magnus Haraldsson.

S

kånesläp i Hörby har under fjorton år försett såväl privata kunder som företag med alla möjliga olika släp som ska passa för kundens behov. Här finns allt från de mindre släpet för trädgårdsavfall och byggmaterial till släp för hästtransport, båtar eller större gods.

– Vi har i stort sett allt som finns på marknaden, som olika modeller i standardutförande men vi kan också konstruera specialtillverkning för de kunder som vill ha det.

Magnus startade bolaget för 14 år sedan men då som en sidoverksamhet, främst för att importera släp för eget bruk.

– Jag hade en verksamhet med entreprenadjobb, så när kollegor i branschen såg de rejäla och kraftiga släpen som jag tog hem, blev de intresserade. Jag började då ta hem sådana släp till de jag kände. Efterfrågan växte och sedan blev det så stort att jag började med det på heltid.

Sedan dess har företaget bara vuxit och med tiden har de byggt upp lagret med allt fler varumärken och är nu verksamma över hela Sverige.

– Vi är en av de större aktörerna på marknaden inom bilsläp, där vi har specialiserat oss på lite större och kraftigare släp. Tack vare vår bredd kan vi i stort sett lösa allt det kunden vill ha.

Den största andelen kunder består av företag men även privatpersoner köper släp för eget bruk. De flesta som säljs är färdiga produkter men det händer att de då och då gör specialanpassningar.

– Vi har till exempel utformat släp till polisen som ska passa för deras utbildningar. Då utgår vi från ett standardsläp och bygger inredningen utifrån deras behov.

"VI HAR I STORT SETT ALLT SOM FINNS PÅ MARKNADEN." MAGNUS HARALDSSON, SKÅNESLÄP AB

138 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

Skånesläp importerar sina produkter från Holland, USA, Tyskland och Estland, men de säljer också släp som tillverkas i Sverige.

– Vi vill kunna ge kunden det som den verkligen behöver och inte vara bunden till någon, eftersom olika tillverkare har olika styrkor.

På plats har de också en serviceverkstad, dit många lokala kunder vänder sig. Innan en besiktning av ett släp rekommenderar Magnus sina kunder att först utföra en service.

– Det är bättre att göra en service innan besiktning, så man kan upptäcka eventuella fel och åtgärda dem. Efter servicen erbjuder vi kunden att åka till besiktningen åt dem, så allt är färdigt när kunden får tillbaka släpet.

Magnus och hans anställda ser till att det aldrig är fullbokat i verkstaden, för att kunna ge snabb service om något skulle inträffa.

– En kund som körde sönder sitt släp igår, lagade vi idag. Det är en service som kanske inte alla har.

Förutom en fysisk butik och ett showroom har företaget också en webbshop, där de säljer reservdelar och tillbehör. Här säljer de även släp men Magnus förklarar att det bästa är att kontakta företaget innan man som kund bestämmer sig.

– Det är bättre att man hör av sig till oss innan, så man kan ha en konversation före köpet, då vi kan ge råd och diskutera regler.

Företaget levererar även produkterna med egen transport.

Från beställning till leverans går det ofta snabbt. Det är inte sällan som kunden har sin produkt inom ett par dagar.

Nytt för företaget är att de sedan i fjol även säljer båtar, då de var ett bra komplement till deras båttrailer och de dessutom har utrymme i lokalen för det.

– Vi kom i kontakt med Pioner, ett märke som inte var etablerat i Skåne. Deras båtar är underhållsfria, lätthanterliga och robusta, något som vi tänkte skulle passa bra här.

Det märks väl att företaget genomsyras av hög kundservice genom att vara tillgänglig för sina kunder och alltid verka för att uppfylla deras behov.

Både hos Magnus och hans personal finns dessutom en stor kunskap om alla produkter som de säljer.

Magnus vision är inte främst att företaget ska växa och bli större, utan att den goda relationen med kunderna ska bibehållas och fortsätta att vara deras främsta fokus.

– Relationen till kunderna är viktigare än att vi ska utvecklas och växa. Målet är att vara bra på det vi gör och att kunderna ska känna att de kan lita på produkterna vi levererar samt servicen som efterföljer. Jag avslutar inte min affär när jag sålt släpet, utan så länge kunden har kvar sitt släp har vi en relation, avslutar Magnus.

SKÅNESLÄP AB Adress: Silvergatan 2, 242 35 Hörby Tel: 0415-52 90 60 E-post: info@skaneslap.se Webbplats: www.skaneslap.se Facebook: www.facebook.com/skaneslap Instagram: www.instagram.com/skaneslap

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 139

MOTOR & TRANSPORT

Skräddarsydda utbildningar inom transport och logistik Är du eller dina anställda i behov av utbildning inom transport och logistik?

Eller hanterar du farligt gods och behöver en säkerhetsrådgivare? Med lång erfarenhet och med kvalitativa utbildningar kan HAK Utbildning AB i Halmstad förse sina kunder med både utbildning och rådgivning.

M

ed godkända lärare och en bred portfölj av utbildningar erbjuder HAK Utbildning både utbildningar och kurser till privatpersoner och företag.

– Oftast är det företag som vänder sig till oss, då de behöver utbilda eller vidareutbilda sin personal. Även privatpersoner kan gå kurser om de har den grundkunskap som krävs, säger Lars Runesson.

Lars har tidigare jobbat som lärare inom transportinriktade utbildningar. Under många år arbetade han på en gymnasieskola i Alvesta som utbildade kvalificerade transportledare.

På sidan av sin anställning startade han eget och efter cirka tjugo år i branschen kände han att det var dags att satsa fullt ut på företaget.

140 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

– Jag ville prova och testa att bli entreprenör på riktigt. Dessutom har jag alltid haft en koppling till buss och lastbil och ville därför samla mina kunskaper och testa att köra eget, säger Lars.

Till HAK Utbildning vänder sig främst åkerier men också en del industrier som är behov av en truckutbildning.

Utbildningarna består av kravutbildningarna yrkeskompetensbevis, farligt gods, kran, truck, hjullastare och arbete på väg.

I företaget jobbar förutom Lars en anställd som sköter det administrativa. Han samarbetar också med fem konsulter som också håller i undervisningen.

Utbildningarna och kurserna kan till stor del skräddarsys och kan hållas både ute hos kund och på HAK Utbildning.

– Vi utbildar främst i närområdet men reser också runt i landet för att hålla kurser.

Kurserna har olika längd och består både av introduktions- och fortsättningskurser. De har även uppdateringskurser inom de områden som kräver det.

För att få sälja utbildningar och för att hålla sig ajour skriver Lars och de andra konsulterna prov med jämna mellanrum, vilket också kvalitetssäkrar utbildningarna som de har.

– Jag går även fortbildningskurser och sitter med på webbinarier som myndigheterna erbjuder. Då och då besöker jag också stora tillverkare för att provköra bilarna och prata om produktutvecklingar. Deltagarna har både äldre och nyare bilar och därför gäller det att vara uppdaterad.

Förutom att Lars har en lång och gedigen erfarenhet av branschen och av att jobba som lärare är han också säkerhetsrådgivare åt ett 60-tal kunder, vilket gör att HAK Utbildning kan erbjuda en helhetslösning för sina kunder.

– Alla bilar med skyltade fordon måste ha en säkerhetsrådgivare. Det gör att jag verkar som en heltäckande aktör, då jag också kan vara rådgivare åt dem som går kursen ”farligt gods” hos oss.

All kompetens finns här i huset och jag har goda kontakter med olika myndigheter, förklarar Lars.

HAK Utbildning håller inte bara i utbildningar, utan säljer även läromaterial för arbete på väg.

– De får utbildningsmaterialet av oss och har då behörighet att hålla kursen själv.

Företaget som besitter en stor expertkunskap gör dem till en stark aktör på marknaden.

Inte nog med att de har ett brett utbud av kurser, de har också möjlighet att jobba med kunder över hela Sverige.

– Vi kan lösa de kravutbildningar som kunderna behöver och hittills har vi haft många nöjda kunder, avslutar Lars.

Inom några år hoppas Lars att företaget ska kunna anställa fler, som kan ta hand om det administrativa och ha tid att hitta nya konsulter att samarbeta med.

HAK UTBILDNING AB Adress: Muraregtan 30, 302 48 Halmstad Tel: 0706-66 93 39 E-post: info@www.hakutb.se Webbplats: www.hakutb.se Facebook: www.facebook.com/ Kravutbildningar LinkedIn: www.linkedin.com/in/hak-utbildning-ab-098b431b0

MOTOR & TRANSPORT

ÅKERI- OCH TRANSPORTTJÄNSTER MED BREDD OCH KVALITET Med stor proffessionalitet och god kvalitet erbjuder Transport & Åkeriservice i Halmstad AB sina kunder en bredd av tjänster. Bland annat rekryterar de personal till åkeriföretag, vilket gör att företagen kan spara både tid och pengar.

– Vi kan antingen ta på oss hela processen eller delar av den, beroende på vad kunden vill ha hjälp med, säger Jan Tullgren.

A

tt ta in en extern konsult när man ska rekrytera har många fördelar.

Det går enkelt och smidigt och man behöver varken avsätta egen tid som företagsägare eller låta den egna personalen ta av sin tid.

– Åkerierna behöver inte offra tid och ekonomi på att själva annonsera, ta in mail eller gå igenom intresseansökningar. Vi gallrar och kallar sedan till intervjuer. Om företaget söker ett par anställda brukar vi välja ut några extra och sedan presentera dem för vår kund så får de göra en slutbedömning.

Jan som har många kontakter med drygt 35 år i branschen, hjälper även företagen att hitta chaufförer när ett akut behov uppstår. De kan hjälpa till med körning av gods när ett företag står utan personal, vid sjukdom eller när körtiden inte räcker till.

– Hittills har jag inte behövt tacka nej till ett enda uppdrag tack vare det stora kontaktnät som jag har. När de ligger illa till ringer de mig och de vet att jag löser det och det känns väldigt kul att kunna serva kunderna på det sättet, förklarar Jan. Jan Tullgren startade Transport och Åkeriservice i Halmstad under 2017 men var bekant med branschen sedan tidigare.

– Jag jobbade i ett liknande företag innan men den firman gick i konkurs. Den ansvarige konkursförvaltaren samt Lars Runesson som då jobbade för Hallands Åkeriförbund tyckte att jag med mina kunskaper och kontakter borde fortsätta att hjälpa åkeribranchen.

Jag blev intresserad och förstod att det innebar också ett stort ansvar, men jag kom fram till att jag ville försöka. Idag har jag en stabil verksamhet, med bra kunder och kompetenta medarbetare.

Jan har två heltidsanställda chaufförer samt ett antal som jobbar vid behov. Att hålla hög

kvalitet i alla jobb som utförs är något Jan håller hårt på.

– Vi har inte de lägsta priserna på marknaden men säljer på grund av att vi levererar med kvalitet. De som köper tjänster av oss ska alltid kunna vara säkra på att transporterna fungerar.

Till största del utför företaget tjänster längs Västkusten, från Göteborg till Malmö men det händer även att de verkar på andra håll i landet.

– Vi har haft körningar till och från Sundvall, Hudiksvall, Mariestad med mera och visionen är att vi i framtiden ska kunna köra på ännu fler orter.

Företaget kan också erbjuda sina kunder följebilar, som hjälper vägtransportledare genom att ligga före eller efter den stora, tunga eller breda transporten.

När Jans anställda ska utföra körningar åt en kund är han noggrann med att allt ska ske enligt protokollet och att det ska vara rätt gentemot både kunder och anställda.

Företaget är medlem i Sveriges Åkeriföretag, och följer deras rekommendationer om Fair Transport.

– Personalen ska ha avtalsenliga löner och försäkringar samt framföra kördugliga fordon.

Transporterna ska utföras efter specifika regler. Kör- och vilotider ska hållas och inga överträdelser gentemot lag och föreskrifter accepteras. Jag tycker att det är väldigt viktigt med Fair Transport.

På företaget råder en familjär anda mellan Jan och de anställda och det är viktigt för honom att de har det bra och trivs på företaget.

– Jag vill att det ska råda en vi-känsla, där man hjälper varandra. Det ska vara kul att åka ut till en kund samtidigt som det ska kännas tryggt att jobba för mig.

Företaget har redan idag en bredd att stoltsera med och i framtidsvisionerna ingår att kunna erbjuda fler tjänster, öka kundkretsen och bibehålla den goda anda som genomsyrar företaget idag.

TRANSPORT & ÅKERISERVICE AB Adress: Montörgatan 7, 302 62 Halmstad Tel: 0708-331 33 E-post: info@akeriservice.net Webbplats: www.transport-akeriservice.com

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 141

MOTOR & TRANSPORT

Bil- och traktorverkstad med spetskompetens I över 80 år har Dala Bil och Traktorverkstad försett sina kunder med service och reparationer av både lantbruksmaskiner och personbilar.

Med stor noggrannhet och personlig känsla erbjuder de sina kunder ett brett spann av tjänster och produkter.

P

å AB Dala Bil och Traktorverkstad i Hörby erbjuder de ett brett program av service och tjänster inom såväl lantbruksmaskiner som personbilar, oavsett märke. Trots att de är ett företag av det mindre slaget besitter de en stor expertis. Här erbjuder de sina kunder snabb och bra service.

Förutom att de är också importör av en Mc Cormick traktorer och maskiner samt är auktoriserad återförsäljare av Kawasaki ATV och Mule. Företaget som startades upp redan 1938 av nuvarande ägare Mattias Nilssons farfar, har minst sagt etablerat sig på marknaden.

Trots att företaget funnits under många år uppdateras de sig ständigt med fler varumärken och tjänster. Under 2018 utökade de verksamheten med försäljning av ett komplett vall- och jordbearbetningsprogram och blev även återförsäljare av Samasz och Unia och Trejon.

De är också anslutna till BDS och utför därmed alla reparationer fackmannamässigt med kvalitetsprodukter.

I verkstaden jobbar totalt 5 anställda där alla ansvarar för sitt

142 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

”Vi kan göra mycket arbete på plats hos kunden och det blir allt vanligare. Många har själv en verkstad som man kan stå i.”

MATTIAS NILSSON, ÄGARE

område som de besitter spetskompetens inom. Förutom det har företaget också två anställda säljare som jobbar i olika delar av Skåne. Till största del består deras kunder av företagare inom lantbruk men även många privatpersoner söker sig till dem.

Deras kunder finns runt om i Skåne och för de som inte har möjlighet att ta sig till verkstaden har de en fullutrustad servicebil.

– Vi kan göra mycket arbete på plats hos kunden och det blir allt vanligare. Många har själv en verkstad som man kan stå i, förklarar Mattias Nilsson.

I verkstaden utför de också hydraulikarbeten, då de pressar nya hydraulslangar till vagnar och maskiner.

Inte nog med att företaget har en gedigen erfarenhet att stoltsera med och en stor kompetens hos alla anställda, erbjuder de också drop-in för AC-service för både personbilar och lantbruksmaskiner, – Det är något som är väldigt uppskattat av kunderna.

God och personlig service är en punkt som står högt upp på listan för företaget. Här utför de alla jobb snabbt och effektivt till konkurrenskraftiga priser.

Mattias berättar att visionen inför framtiden är att upprätthålla samma nivå på företaget och fortsätta erbjuda sina kunder ett brett spann av tjänster.

– Det viktigaste är att vi kan hålla samma goda service som vi ger våra kunder idag, avslutar Mattias.

MOTOR & TRANSPORT

Kundanpassade sportfiskebåtar med högsta kvalitet och säkerhet

I

Med stor kunskap och många innovativa idéer skapar Innovator Boats i Habo AB kundanpassade sportfiskebåtar med kvalitet och känsla.

– En tyst, bekväm och säker båt är oerhört viktigt när man är ute på vattnet, säger Jimmy Carlsson.

nnovator Boats består av de tre ägarna Jimmy Carlsson, Marcell Binnekamp och Joakim Åsander som alla har ett brinnande intresse för att bygga båtar. De har sin fabrik i Furusjö, där de tillsammans konstruerar och bygger båtarna.

De startade företaget 2019 och dessförinnan byggde Jimmy båtar på fritiden.

– Jag upptäcke att det fanns ett stort intresse för sportfiskebåtar och vi bestämde oss då för att börja bygga dessa. Joakim hjälpte till att bygga de första båtarna och när han träffade Marcell under en fisketur så beslutade vi oss för att slå oss ihop, eftersom vi alla tre var så fiskeintresserade, säger Joakim De har alla tre en gedigen yrkeserfarenhet bakom sig, främst inom tillverkning och konstruktion, vilket också gör dem till ett starkt team.

Idag säljer de sina båtar till kunder i Sverige men också i Tyskland, Belgien och Österrike. Då Marcell som kommer från Holland har bra kontakter där, har de även startat ett samarbete med en återförsäljare som kommer att sköta försäljningen i dessa länder.

– Det är jättestort med sportfiske i dessa länderna.

Båtarna som kan kundanpassas finns i många olika prisklasser beroende på tillval.

– Som kund till oss kan man välja vad man vill ha i sin båt. Från kastdäck, hytt, soffor, motor, ekolod, och sol/vind/regnskydd mm.

Har kunderna specifika önskemål så löser vi det och samarbetar med många leverantörer av fiskeprodukter. Vi har dessutom ett eget tracksystem, vilket ger oerhört många möjligheter, förklarar Jimmy.

De tre delägarna brinner verkligen för innovationer och att lösa problem åt sina kunder.

– Vi märker ofta att de som fiskat länge inte är riktigt nöjda med den båt de har och det är dem vi kan hjälpa, som vill ha en båt som är utformad efter deras egna önskemål. Vår vision är inte att göra hundra båtar om året, utan att få jobba med det vi älskar och producera bra båtar med högsta kvalitet, säger Marcell.

Komforten i båtarna är en annan viktig aspekt när de bygger och konstruerar dem.

– När du sätter dig i våra båtar är som att sätta sig i en bil med hög kvalitet. Det finns inget som skramlar och låter säger Joakim.

När man vistas ute på vatten är säkerheten väldigt viktig och det är något som de verkligen lagt fokus på, då de bygger sina båtar med flytelement.

Det flytelementet som vi andvänder drar alldrig åt sig vatten som dom

traditionella flytelementen. Om man kör hål i skrovet så ligger det packat med flytelement i spantsystemet så det går inte in något vatten i båt,skrovet och det är en stor trygghet, menar Jimmy.

Under ett år har de tagit fram tre olika båtar och även utformat en båt som ska börja säljas i Holland.

– Nu när vi kommit igång ordentligt räknar vi med att kunna bygga 10-12 båtar om året.

Inom de närmsta åren kommer vi att satsa på att utvecklas och göra de allra bästa produkterna med innovativa lösningar. Det är det vi lever och brinner för, avslutar Joakim.

INNOVATOR BOATS Adress: Älmberget Björkbacka 1, 566 91 Habo Tel: 0735-43 21 74 E-post: info@innovatorboats.se Hemsida: www.innovatorboats.se Facebook: www.facebook.com/ Innovatorboats Instagram: www.instagram.com/innovatorboats

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 143

VERKSTAD & INDUSTRI

FRÅN DESIGN TILL PRODUKT JCK Produkter i Sävsjö är en legotillverkare som framställer detaljprodukter till kunder inom bland annat skogs -, bygg- och tillverkningsindustrin på ett kvalitativt och kostnadseffektivt sätt.

– Det finns många företag som har bra produkter och idéer men ofta har de inte den produktionskunskapen som vi besitter. I många fall kan vi producera effektivare och billigare men samtidigt bibehålla kvaliteten. Vi är ett småländskt företag där vi är kreativa, innovativa och samtidigt kostnadsmedvetna, säger David Gustafsson.

J

CK Produkter har en lång historia bakom sig. Företaget startade redan 1975 som svarvoch fräskomponentsleverantör hemma i den dåvarande ägarens källare. Under 2011 klev grundarens dotter in och tog över företaget.

– Hon styrde upp mycket och införde ISO-certifiering och såg till att man hamnade i dagens lokaler, som vi har huserat sedan 2014, säger David Gustafsson.

David som har varit vd för JCK Produkter i Sävsjö sedan 2016 är i grunden maskiningenjör och har tidigare jobbat som produktionstekniker och produktionsingenjör på några större företag i regionen.

JCK Produkter är traditionellt sett en legoleverantör, som tar in ritningar och förfrågningar från olika företag och därefter svarvar och fräser fram detaljprodukter. Idag rör man sig dock alltmer mot att bli ett tjänsteföretag, där man löser problem åt kunderna och lagerhåller produkter åt de största kunderna för att snabbt kunna fylla deras behov.

De erbjuder även en tjänst som innebär att de tillverkar alla komponenter åt kunden, för att göra det så effektivt som möjligt inom rätt tidsram och sedan färdigställa hela konceptet.

– Vi tar hela ansvaret från att plocka fram delar till att framställa den färdiga produkten och det är något vi kan göra riktigt bra, tack vare vår stora erfarenhet bland våra medarbetare. Detta segment är något som vi satsar hårt på och siktar att växa sig stora inom. Vi föreslår ofta mer effektiva och billiga produktionsmetoder när kunderna kommer med sina förslag, eftersom det ligger i vår natur att vara så effektiva som möjligt.

David förklarar att till skillnad från konkurrenterna, som ofta gör större detaljer och serier, riktar sig företaget mot mindre maskinbyggare med lite mindre volymer.

– Vår målgrupp är återkommande kunder med serieproduktion, där skogs- och grävindustrin är några av de branscher vi riktar oss mot. I övrigt så har vi kunder från bygg- och tillverkningsindustrin och även några mindre kunder från matindustrin.

I samarbete med kunderna tillverkar de allt från hyvel-

144 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

"VI TAR HELA ANSVARET FRÅN ATT PLOCKA FRAM DELAR TILL ATT FRAMSTÄLLA DEN FÄRDIGA PRODUKTEN OCH DET ÄR NÅGOT VI KAN GÖRA RIKTIGT BRA, TACK VARE VÅR STORA ERFARENHET BLAND VÅRA MEDARBETARE." DAVID GUSTAFSSON, VD JCK PRODUKTER I SÄVSJÖ AB

bänkar och grävskopor till betongsågar och avfallskomprimatorer. De flesta av JCK Produkters nya kunder kommer via befintliga kontakter. Ett vanligt sätt för dem att få nya kunder är när en konstruktör byter företag och tar med sig deras produkter till den nya arbetsplatsen.

– Vi har växt organiskt med våra befintliga kunder och omsättningen har ökat från nio till fjorton miljoner under de tre senaste åren. Utmaningen för oss har varit att ta hand om alla förfrågningar som strömmar in och det är otroligt roligt.

Företagets anställda som består av åtta medarbetare från flera, olika branscher ger en stor och varierad kompetens att stoltsera med och resulterar i att de kan framställa produkter i de allra flesta tänkbara material.

– Vi har även fördelat ut ansvaret mer bland medarbetarna och på så sätt effektiviserat hela produktionen.

David berättar att företaget ofta får positiv feedback från kunderna.

– Leveransprecision, kvalitét och servicegrad är något som vi ofta får höra att vi är duktiga på och det är något vi verkligen brinner för.

I framtiden vill de fortsätta att utvidga sina erbjudanden mot kunderna, som innefattar att man som kund kan komma och lämna hela uppdrag till JCK Produkter.

– Vi är väldigt kreativa och har kapacitet för den typen av jobb. Vi har dessutom utrymme att ta på oss mer jobb än vad vi har idag, avslutar David.

JCK PRODUKTER I SÄVSJÖ AB Adress: Hantverkaregatan 5, 576 35 Sävsjö Tel: 0382-136 30 E-post: info@jckprodukter.se Hemsida: www.jckprodukter.se

EFFEKTIVA TEKNIKLÖSNINGAR Chesterton tillverkar och utvecklar tekniklösningar för avtätning av processmedier och beläggningssystem för industri- och underhållsprodukter. Med en minst sagt lång erfarenhet av marknaden, närhet till kunderna och personal med stor kompetens kan de hitta de bästa lösningarna.

– Vi är experter på att hjälpa företagen att bli effektivare och tjäna mer pengar. Dessutom är vi stolta över våra produkter och noga med att utbilda våra kunder på bästa sätt. Vi har mycket kunskap, personal, stora resurser i form av produkter, verkstäder och servicefunktioner, säger Åke Nyqvist.

146 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

VERKSTAD & INDUSTRI

C

hesterton är ett anrikt familjeföretag och än idag ägs det av familjen Chesterton som startade det 1884.

– Företaget besitter en enorm kunskap och erfarenhet som man är noga med att bevara och utveckla. När det gäller generationsskiften är man tidigt ute med att utbilda yngre personal med hjälp av den tidigare, säger Åke Nyqvist som är Regional Director över norra Europa.

Geografiskt sätt har Chesterton kunder överallt, då de industrier de arbetar med är allt från pappersbruken vid kusterna till kraftverk, som numera ofta ligger centralt vid större städer. Åke berättar att Chesterton har valt att lägga sig på en hög tekniknivå, då de vill att produkterna ska hålla en hög kvalitet och vara hållbara över tid. De utvecklar själva sina produkter, där huvudproduktionen sker på huvudkontoret i USA och delvis i Tyskland.

– Vi anser att vi befinner oss i den högre teknologiänden på marknaden, där vi tillför produkt, teknik och kunskap. Vår avsikt är att förlänga livslängden på industriella processutrustningar. Vi får kundernas utrustning att gå längre, dra mindre energi och vatten, och så vidare.

Chesterton bidrar alltså med kunskap och teknikutveckling hos kunder där leverans av produkten ingår.

Företaget jobbar ofta med underhållsavdelningar inom framförallt processindustrin. Man identifierar problemen i kundens utrustning och ger sedan förslag på lösningar som ska ge förbättringar.

Chesterton som jobbar mycket med teknik tar också på sig uppdrag inom ekonomi och återbetalningskalkyler.

– Det handlar om att få fram en totalkostnad där man måste ta in driftkostnader och underhåll i den totala investeringskostnaden. Nuförtiden har medvetenheten om energi- och vattenförbrukning stigit i allmänhet, även om det finns otroligt mycket kvar att göra inom industrin.

Chesterton jobbar med frågor inom ämnet då de är ute hos kunderna. De har även föreläsningar och sammanflätar kunderna på seminarier och så vidare. De har ett antal distributörer som

EN MEKANISK TÄTNING I PATRONUTFÖRANDE ERBJUDER ALLTID ANVÄNDAREN MAXIMAL SÄKERHET OCH ENKELHET VID INSTALLATION.

CHESTERTON CONNECT ÄR ETT ENKELT OCH SÄKERT SÄTT ATT ÖVERVAKA TRYCK, TEMPERATUR OCH VIBRATIONER VIA BLUETOOTH.

de står väldigt nära och jobbar tillsammans med i dessa frågor, för att hitta de allra bästa tekniska och ekonomiska lösningarna.

Chestertons slogan är Global Solutions och Local Service, vilket betyder att distributörer finns fysiskt nära kunderna och att man även har ett antal lagerförande partners i närområdet.

– En del av Local Service handlar om att man ska ha mycket god kännedom om kunderna och veta hur processerna fungerar hos varje enskild kund. Man ska även kunna affärskulturen och språket i den del av världen man befinner sig i.

Chesterton har sex olika produktsegment som består av mekaniska tätningar. Det är packningar, planpackningar, engineered polymer solutions (avtätning av hydralcylindrar), ARC (beläggning av metall och betong), ILMRO (smörjmedel och underhållsprodukter) och det senaste segmentet IOT smart technology.

– IOT smart technology är ett nytt system som övervakar avtätningen på en pump, då den i förväg kan tala om att det behövs en åtgärd inom en viss tidsram. Vi har parkopplat systemet med en lättanvänd teknik, som gör att det blir otroligt användarvänligt och kan styras via en smartphone. Intresset för detta har varit över förväntan.

När de framställer produkterna har de ett stort fokus på miljöaspekten och en väl framarbetad miljöpolicy. De har bland annat flyttat över all tillverkning av produkter som innehåller farliga substanser till EU, för att följa deras regler för framställningen.

– Vi har en hållbarhetspolicy som handlar om att vara ärliga i våra affärer, att vi sköter miljöfrågor och tar hand om våra anställda, kunder och partners.

CHESTERTON SWEDEN AB Adress: Tubba Torg 1, 374 32 Karlshamn Tel: 0454-882 02

"VI ANSER ATT VI BEFINNER OSS I DEN HÖGRE TEKNOLOGIÄNDEN PÅ MARKNADEN, DÄR VI TILLFÖR PRODUKT, TEKNIK OCH KUNSKAP." ÅKE NYQVIST, REGIONAL DIRECTOR

E-post: chesterton.sweden@chesterton.com Webbplats: www.chestertonsweden.se Facebook: www.facebook.com/AWChesterton LinkedIn: www.linkedin.com/ company/a--w--chesterton-company YouTube: www.youtube.com/channel/ UCutI_hPITwE_eYbuejTvegA

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 147

VERKSTAD & INDUSTRI

Komplett verktygsleverantör Med lång erfarenhet och en stort kunnande förser W-Tools AB plastindustrin med formverktyg.

Med skräddarsydda lösningar hjälper de sina kunder från idé och konstruktion till färdig produkt.

W

-Tools AB i Alvesta har många års erfarenhet bakom sig.

Företaget grundades av CarlGöran Andersson 1988, som redan då hade många års erfarenhet av avgängningsverktyg, vilket också blev den dominerande produktionen i företaget de första åren. Efter ett par år utökades verksamheten och företaget började även att tillverka övriga formverktyg.

Per-Anders Säll Andersson som idag är anställd vd, har varit med från starten då hans pappa drog igång företaget. Under åren har han också varit delägare fram till 2011, då PerAnders och Carl-Göran sålde företaget till ett privat investmentbolag.

W-Tools kunder är tillverkare inom plastindustrin och deras slutkunder finns främst inom livsmedelsförpackningar, medicinteknik och elektronik. Deras kunder finns främst i närområdet, i och runt om Växjö och Lagan.

Formverktygen tillverkas i klassiskt verktygsstål som sedan värmebehandlas och får den hårdhet som krävs. Materialet till formverktygen köper de in från ett företag i Hagfors som är specialiserade på materialet.

Just nu är företaget igång med att tillverka

148 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

formverktyg för rengöringsmedel och handsprit, något som uppkom i samband med coronapandemin.

Under åren har de tillverkat formverktyg för många välkända märken.

– Min pappa var med och tog fram formverktyget för den allra första förpackningen av Bliws tvålar, säger Per-Anders.

På W-Tools kan de förse kunderna med sin expertis hela vägen från ax till limpa och här tillverkas produkter som är unika för varje kund.

– Produkterna kan såklart likna varandra men det är ofta olika för varje uppdrag, menar Per-Anders.

När en ny kund vänder sig till företaget får de en 3D-modell på hur slutprodukten ska se ut samt information om hur stora volymer som ska tillverkas av ett verktyg. Därefter räknar de ut pris och leveranstid.

– Ur verktygen för handspriten som nu produceras blir det till exempel 24 stycken i varje form, var nionde sekund.

Hur lång tid det tar från beställning till färdig produkt skiljer sig men större projekt brukar i de flesta fall levereras inom 16 veckor.

Det finns lite olika metoder för att konstruera ett formverktyg och företagets långa

erfarenhet av avgängninsgverktyg gör dem lite unika i sitt slag.

– Vid djupare gängor måste man rotera bort produkten och sedan stöta ut den och det är de ganska ensamma om. Det innefattar många rörliga delar och mycket som kan gå fel. Därför backar många företag som inte vana att jobba med det som vi gör.

Idag jobbar totalt tio anställda på företaget och just nu söker de ytterligare personal. En viktig egenskap hos de som söker är att de har ett intresse och viljan att lära sig.

– Själva kunskapen kan vi förse dem med.

Jag har jobbat här i trettio år men jag är ändå inte fullärd, man lär sig nya saker hela tiden. Vi letar därför fler, duktiga personer som har viljan att lära sig nya saker, avslutar Per-Anders.

W-TOOLS AB Adress: Rönnemyrsvägen 22, 342 31 Alvesta Tel: +46 (0)472-124 24 E-post: info@wtools.se Webbplats: www.wtools.se

VERKSTAD & INDUSTRI

Industritvättmaskiner som värnar om miljön Hållbarhet är ett viktigare ord än någonsin idag och det står också högst upp på Vislandaföretagets Viverks lista. Genom att tillverka kundanpassade och hållbara industritvättmaskiner till sina kunder är de också med och skapar en slutprodukt med lång livslängd.

– Rena komponenter är otroligt hållbara. Genom att de tvättats på rätt sätt i våra maskiner, resulterar det också till en hållbar slutprodukt, menar Michael Wickell.

I

ndustritvättmaskinerna som tillverkas i Vislanda är kundanpassade och utformade efter varje kunds behov och här hjälper de kunderna att lösa problem.

– Kunden kommer till oss och talar om vilken komponent de har, hur många som ska tvättas i timmen, i vilken temperatur och så vidare. Därefter konstruerar vi en maskin som uppfyller kraven. Här skapar vi hundra procent kundunika maskiner, säger Michael Wickell, som är vd och ägare sedan tre år tillbaka.

Inom företaget som funnits ända sedan 1947 finns en stor teknisk kunskap kring avancerad tvätteknik.

– Hemma lägger du in tvätt i en tvättmaskin som tar cirka två timmar. Inom industrin idag kan man tvätta ett motorblock på 54 sekunder och därför krävs det också en helt annan process och kunskap.

Maskinerna är hållbara i många avseenden, inte minst ur miljösynpunkt.

– Idag använder vi jordens resurser i ett slit

och släng samhälle. Det viktigaste vi kan göra för miljön idag är att konstruera saker som håller länge och det gör vi.

Komponenterna som tvättas i maskinerna är allt ifrån produkter inom bilindustrin som bromsrör, kugghjul och bromskåpor till kärl inom livmedelsindustrin.

– Smuts ger slitage och renhet ligger högst upp på listan hos många företag. För tjugo år sedan sa bilförsäljaren ofta att man skulle köra försiktigt de första hundra milen, för att köra rent systemet och sedan byta olja. Idag kan man byta olja efter 3 000 mil, eftersom komponenterna är rena redan från början.

Genom en patenterad lösning som företaget tog fram för två år sedan kan de göra rent även i trånga utrymmen.

– Vi hittade en lösning med riktade strålar som kan göra rent i hål som inte är genomgående, det har inte varit möjligt tidigare.

Deras kunder finns främst i Sverige men maskinerna finns i stort sett över hela världen, då många av de svenska företagen har systerföretag i andra länder. Företaget har också agenter ute i både Tyskland och Polen.

Sedan två år tillbaka har de dubblat sin omsättning, från 24 miljoner till närmare 50 miljoner kronor. Målet är att fortsätta växa och samtidigt bygga upp en struktur i bolaget.

– Vi har jobbat mycket med att bygga struktur och ordning de senaste åren. Inom företaget har vi en säljorganisation som har ett tydligt budskap, en projektledningsorganisation som driver projektet från a till ö samt en produktionsorganisation med styrda flöden.

Om vi ska växa och bli ett stort och bra bolag, måste vi ha processer och strukturer där vi har olika uppgifter i kedjan. Det företaget vill jag bygga.

Företaget jobbar också till stor del med utvecklingsprojekt, bland annat har de jobbat med ett projekt inom energiåtervinning.

– Det här projektet är vi snart i mål med och det går ut på att när man värmer vatten ska det gå ner i en tank och kunna användas gång på gång, avslutar Michael.

VIVERK AB Adress: Olvägen 25, 342 50 Vislanda Tel: 0735-23 30 00 E-post: peter.helmersson@viverk.se Webbplats: www.viverk.se LinkedIn: www.linkedin.com/company/viverk-ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 149

VERKSTAD & INDUSTRI

C. GUNNARSSONS VERKSTADS AB SÖKER: Konstruktörer Företagets konstruktörer arbetar med projektledning och konstruktion i Solidworks/ AutoCad, där du ska kunna utveckla, konstruera och rita maskinkonstruktioner.

Tidigare erfarenhet eller maskiningenjörsutbildning på minst gymnasienivå är ett krav.

Kontakta: Sven Karlsson: sven.karlsson@cgv.se eller tel. 0472-343 09 Montörer och driftsättare Svetsar och monterar ihop maskinkonstruktioner utifrån ritningsunderlag, ute hos företagets kunder samt i företagets verkstad. Arbetet kräver kunnighet i Mig/Mag och Pinnsvetsning och viss kunskap inom pneumatik.

Att vara flexibel, noggrann och driven är egenskaper som behövs vid montage och driftsättning, tidigare erfarenhet är meriterande.

Kontakta: Jonas Berggren: jonas.berggren@cgv.se eller tel. 0472-343 08

Helhetslösningar inom sågverksutrustning C. Gunnarssons Verkstads AB i Vislanda har under 60 år försett sågverksindustrin i Sverige med maskinutrustning för virkeshantering. Samtidigt som de är nischade är de också unika, då de tillverkar kompletta maskiner, som både innehåller hård- och mjukvara.

– Vi jobbar för att få ihop en helhet till kunden som är bra, säger Jonas Gunnarsson.

F

amiljeföretaget C. Gunnarssons Verkstads AB såg dagens första ljus redan 1952 och har under åren växt sig till en stark och omtyckt aktör på marknaden. Idag driver bröderna Jonas, Tony och Jörgen Gunnarsson företaget som deras far en gång startade.

I företaget, som har en platt organisation och jobbar nära sina kunder, producerar de sågverksutrustning till sågverk över hela Sverige, Östeuropa och även till andra europeiska länder.

– Historiskt sett har vi särskilt oss lite, det är inte alla som har egen automation. De allra flesta tar in fristående företag men vi kan integrera styrsystemen med produkterna och kontinuerligt utveckla och förfina maskinerna, säger Jonas.

Totalt består verksamheten av fyra olika produktsegment, som automation, råsortering, justerverk samt hyvleri.

Företaget växer ständigt och har under åren utökat sin organisation med en tjänst per år. I skrivande stund jobbar drygt 45 anställda på företaget fördelat på automation och produktion. Förutom den sedvanliga tillväxten använder de sig även av inhyrd personal samt ett upparbetat nätverk av samarbetspartners vid behov. Detta för att täcka upp med personal och kapacitet vid större projekt och konjunkturväxlingar.

– En positiv trend och orderstock gör att vi har ett ökat per-

FR.V. SVEN KARLSSON OCH HÅKAN PETTERSSON.

150 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

sonalbehov och letar därför efter mekaniska montörer, driftsättare samt konstruktörer att anställa.

Att kunna arbeta självständigt och vilja utvecklas är en stor del av arbetet oavsett vilken tjänst du har. Jonas berättar att de anställda får vara en stor del av de olika projekten, då de sätter ihop olika projektgrupper som leds av en projektledare.

– Här får de anställda driva projekten själva, något som är väldigt uppskattat, säger Jonas.

C. GUNNARSSONS VERKSTADS AB Adress: Olvägen 22, 342 50 Vislanda Tel: 0472-343 30 E-post: mail@cgv.se Hemsida: www.cgv.se

VERKSTAD & INDUSTRI

Sågverksutrustning med många möjligheter Med lång erfarenhet och en gedigen kunskap utvecklar och tillverkar AriVislanda AB maskiner och utrustning till sågverksindustrin världen över.

– Vi är väldigt flexibla, har det mesta här i huset och kan anpassa produkterna efter kundernas behov. Vi tar på oss både mindre och större projekt och kan leverera allt från en helt komplett nyckelfärdig såglinje, till enskilda maskiner som anpassas till andra delar i en befintlig såglinje, säger Gert Jösok.

A

riVislanda har över 100 års historia att stoltsera med. De har idag Skandinaviens bredaste produktprogram för sågverksmaskiner.

Här ligger de i framkant när det gäller kvalitet och teknik, med produkter som fokuserar på kundernas lönsamhet.

– Det finns mycket kunskap, historik och erfarenhet inom dessa väggar. Vi är ett gammalt bolag med stor erfarenhet som jobbar med högteknologiska och högkvalitativa lösningar som fungerar i nutid men också i framtidens sågverk. Här vill vi att kunderna ska kunna få en modern och flexibel lösning

till en rimlig kostnad och därigenom mycket värde för investerade pengar, säger Gert Jösok som i december 2019 började som vd för AriVislanda.

Företaget som besitter en stor kompetens gör det allra mesta i sina egna lokaler i Vislanda, från konstruktion och produktutveckling till produktion och montering.

– Vi tillhandahåller utrustning för att sönderdela stockar till färdiga brädor och plank som sågverken sedan säljer till byggindustrin och andra branscher. Några fördelar vi har är

"VI TILLHANDAHÅLLER UTRUSTNING FÖR ATT SÖNDERDELA STOCKAR TILL FÄRDIGA BRÄDOR OCH PLANK SOM SÅGVERKEN SEDAN SÄLJER TILL BYGGINDUSTRIN OCH ANDRA BRANSCHER." GERT JÖSOK, VD ARIVISLANDA AB

att vi med skewing-teknik profilerar sidobrädor direkt på stocken, utan behov av kantverk samt att vi kan kurvsåga och fulloptimera våra maskiner, allt för bästa virkesutbyte.

Deras kunder består av större och mindre sågverk runt om i världen. Norden är en stark hemmamarknad men de har också många kunder i övriga Europa, Ryssland, Australien, Sydamerika och Sydafrika.

I stort sett är allt som företaget tillverkar kundanpassat.

– Våra kunniga projektsäljare tar reda på kundens behov och tar ihop med vår konstruktionsavdelning och projektledning fram den bästa möjliga lösningen i varje enskilt fall. Vi hjälper kunden från behov till färdig installation och därefter tar vår eftermarknad vid och bistår kunden under kommande decennier.

På företaget jobbar ett trettiotal anställda, där flertalet av dem har många års erfarenhet i företaget.

– Vi har en låg personalomsättning, bra gemenskap och vill framåt med innovation av bra produkter som får oss att vara stolta. Vår vision är att vara en bra arbetsgivare, skapa ett bra samarbete med våra kunder, vara ödmjuka inför de uppgifterna och utmaningar vi ställs för samt alltid hålla vad vi lovar.

AriVislandas erfarna eftermarknad med service- och reservdelssäljare samt servicetekniker som arbetar med världen som arbetsfält.

– Vi erbjuder kunder alltifrån snabba reservdelsleveranser till support, inspektioner, installationer och olika typer av serviceavtal. Vi har alla möjligheter att hjälpa kunderna med det de behöver.

AriVislandas framtidsvision är att fortsätta utvecklas och vara kunders naturliga val av samarbetspartner.

– Vi ser en enorm potential i branschen som helhet men också i oss som företag. Vi är och ska fortsätta vara en stabil, ledande global leverantör av högkvalitativ sågverksutrustning, avslutar Gert.

ARIVISLANDA AB Adress: Olvägen 4, SE-342 50 Vislanda Tel: +46 (0)472-343 45 E-post: info@arivislanda.com Webbplats: www.arivislanda.com LinkedIn: www.linkedin.com/company/arivislanda-ab

ENTERPRISEMAGAZINE.SE | 151

PORTRÄTT: BERT KARLSSON

BERT KARLSSON –DEN EVIGA ENTREPRENÖREN ”Pengar är endast ett medel för att kunna genomföra saker.”

Text och foto MARTIN VAN DESTRU

I

sitt hem i Skara ligger Bert Karlsson nerhasad i soffan i sitt vardagsrum. Vid mötet inser jag plötsligt att jag är i samma rum som en av vår tids absolut mest drivna och framgångsrika entreprenör. Den lite nonchalanta och provokativa fasad många uppfattar om Bert Karlsson suddas snart ut och innanför skalet sitter en för evigt tidlös och driven nyskapare. Redan i början av sin karriär hade han kunnat välja att glassa och glida som en självgod huskatt och leva gott på sina nyförvärvade miljoner livet ut.

– Det måste vara fruktansvärt att sitta och stirra på sitt bankkonto och se hur räntan stiger med en halv procent.

Pengar är endast ett medel för att kunna göra saker, säger Bert. En energi som ständigt ska vara i rörelse.

Efter en stark framgång med automatbingo (bingo med fasta eller elektroniska brickor) i början på 70-talet kunde Bert se företagandets möjligheter utan ekonomiska bromsklossar. Han startade Mariann Records i Skara och tog fram artister som mer eller mindre bankade Svensk musikindustri i solar plexus. Det är artister och låtar som belyssnas flitigt även idag och

152 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

framöver genom vår framtid. För det handlar om Bert Karlssons fingertoppskänsla att se skimrande affärer och kommande framgångar. Han är nyfiken på allt och ser möjligheterna i det mesta.

För visst är det så! Nyfikenheten är drivkraften.

I mitt inre sinne ser jag utan förvarning en tonårsgrabb körandes med sin råtrimmade Puch Dakota med målsättning att finna makten som kontrollerar faran i sin spektakulära framfart.

Bert säger att oräddhet och dumhet delvis är bra i affärsvärlden. Du lär av dina erfarenheter och kan hela tiden utvecklas som person och entreprenör. Ett grundläggande begrepp vi även borde fullborda i vårt privatliv istället för att förslösa bort det med monotoni och rationaliserad förslapphet, som alltför många domineras av idag. Det är magkänslan som ska styra tillsammans med inställningen om att man inte ska missa något. Bert Karlsson har alltid funnits där ibland oss. Både i skuggan och i rampljuset. Nästan som en sårskorpa syns hans yttre provokatism för att under skalet belysa oss med starkt entreprenörskap och slitstark musik.

KRÖNIKA: MURAT & VAN DESTRU

Murat

Van Destru

efter att ha varit ute på resande fot är oslagbar. Vrida om nyckeln till sin borg, sparka av sig skorna, kasta sig ner i soffan och sätta på tv:n. Känslan att gå och lägga sig i sin egen säng, eller som i mitt fall, gå in i ateljén och njuta av tystnaden och ensamheten. Det är en underbar känsla att landa på platsen där man kan vara sig själv fullt ut.

Men hur mycket uppskattar vi känslan av att vara hemma när vi plötsligt och rätt så oväntat inte längre kan resa på samma villkor som tidigare. I år har vi mer eller mindre tvingats spendera våra efterlängtade semesterveckor med att ”hemestra” och återupptäcka, eller kanske för första gången på riktigt, upptäcka Sverige. Och tur är väl att vi äntligen tar vara på, och får njuta av hur fantastisk Sverige faktiskt är, och vilket stort utbud vi har här på hemmaplan. Hade vi haft varmare klimat så hade säkerligen Sverige som land haft lika stor turism som något av de varma länder vi gärna flyr till under semestern. Vad slår en varm, solig sommar i Sverige?

Jo, talesättet som funnits med oss så länge står trots allt fast vid sin mening, borta bra men hemma bäst.

FLYKTEN MOT FRIHETEN och det grönare gräset bort-

KÄNSLAN ATT KOMMA HEM

MERCEDES MURAT ÄR EN AV DE FÅ KONSTNÄRER I VÄRLDEN ATT ARBETA I TEKNIKEN VERRE ÉGLOMISÉ INOM MODERN KONST. SOM KRÖNIKÖR REFLEKTERAS HENNES TANKAR KRING KULTUROCH LIVSSTILSFRÅGOR.

154 | ENTERPRISEMAGAZINE.SE

om horisonten finns där inom oss hela tiden. När vi likt en flock morrande vargar plötsligt släpps fria från våra arbetsförpliktelser är siktet omedvedet inställt mot någon annanstans direkt nu och genast. I den stund vidderna inte tillåts att expanderas är vi dessutom tvingade till patriotiskt tänkande. För visst är vårt vackra Sverige lika spännande som allt annat utanför våra gränser. Alla våra landskap är unika och det är upp till oss själva att upptäcka dess sevärdheter och styrka. Säkerligen kan vi hitta skuggor i vår omdevetna sökan att finna ljuset, med då har vi själva egna mentala hinder att bearbeta. Är vi i harmoni i oss själva finns inte desperationen att fly våra gränser i någon form. Nu blev vi fösta till trevnad i den något mindre hagen för angenämnt betande.

Kanske inser vi förhoppningsvis att gräset är riktigt grönt, välväxt och minst lika smarrigt även där. För så länge vi lever i nuet och uppskattar våra nära och kära är horisonten inte längre så viktig. Det tar vi ändå sikte på sedan när vi är redo att axla vardagens utmanande monotism och vettlöst höga fart, skoningslöst i ytterfilen. Dock kör kanske flertalet denna gång mer kontrollerat och med ett starkare sunt förnuft!

MARTIN VAN DESTRU ÄR REPORTER, FOTOGRAF OCH SKRIBENT I ENTERPRISE MAGAZINE. SOM KRÖNIKÖR DRAMATISERAR HAN BLAND ANNAT NUTIDENS SAMHÄLLSFRÅGOR.

Vill du ta ditt företag till nästa nivå?

Allt fler söker sig till nätet och sociala medier. Vi kan med hjälp av redaktionell marknadsföring få ditt företag att synas på ett smidigt, genomslagskraftigt och lönsamt sätt. Vi skapar en intressant artikel om ditt företag och hjälper dig att sprida materialet digitalt och nå ut till rätt kunder inom strategiskt utvalda områden.

Enterprise Magazine når +300 000 personer på Facebook och andra sociala medier.

Läsvärd artikel ENTERPRISEMAGAZINE.SE | FEB/MAR 2018

• Vi tar fram en relevant och intressant artikel om ditt företag och dina tjänster.

• Vi sitter på lång erfarenhet och hög kompetens.

• Vi skickar korrektur på allt material innan publiceringen.

PER HOLKNEKT

”JAG FATTAR INTE ENS VAD JAG HÅLLER PÅ MED”

51 SIDOR

NYA FÖRETAG, EKONOMI & IT VÄGARNA VIDARE VÅRD AB JOBTIP

|

IT-MÄSTAREN AB

BRIDGE CAPITAL

|

|

|

REVOLVE CONCEPT MANAGEMENT

GRÖNELID GÅRD

ADAKTA STÖD & OMSORG

|

KONTRACT AB

FRÄLSNINGSARMÉN LOCUS

| |

LEVAGRUPPEN

|

|

|

HÄLSOKÄLLAN

PROVAL AB |

|

LEETCOM IT AB

ANAN STÖD OCH OMSORG AB

STIFTELSEN BERGSLAGSGÅRDAR

|

Riktad marknadsföring • Vi sprider er artikel via vår Facebooksida som ett sponsrat inlägg.

NYFÖRETAGAR CENTRUM

• Välj målgrupp: ålder, kön, geografiskt område och intressen.

• Vi ger er statistik på antalet visningar, interaktioner och inläggsklick.

Synlighet • Er artikel publiceras i en blädderbar digital tidning som går ut till cirka 500 000 Facebook-användare och delas ut i övriga sociala medier.

• Er artikel publiceras på enterprisemagazine.se med er kontaktinformation och bilder.

• Vi sökoptimerar alla artiklar i Google och andra större sökmotorer vilket ger ökad synlighet.

• Du når ut till fler människor/företag för en mindre kostnad än traditionell tidningsannonsering.

• Ert budskap blir skräddarsytt utifrån rätt målgrupp i rätt område.

Kontakta oss så berättar vi mer! www.enterprisemagazine.se • info@enterprisemagazine.se

Vill du prenumerera på Enterprise Magazine?

JA TACK! Jag vill ha 5 nummer för 395 kr inkl porto.

Det går också bra att mejla in uppgifterna till info@enterprisemagazine.se FÖRETAG:....................................................................................................................................................................................................................................

NAMN:..........................................................................................................................................................................................................................................

ADRESS:......................................................................................................................................................................................................................................

TELEFON:....................................................................................................................................................................................................................................

E-POST:.......................................................................................................................................................................................................................................

RDS Förlag AB Framtidsvägen 16 352 22 Växjö