LAS 4 PRINCIPALES VENTAJAS DEL TELETRABAJO EN LAS EMPRESAS
SEBASTIÁN MOLINETTI 9 JUNIO, 2020
La transformación digital está presente en los equipos de trabajo: plataformas virtuales que permiten llevar el control de las tareas y avances de cada integrante, la comunicación entre colegas y jefes, e incluso un registro de horario laboral que se ajuste a la legislación vigente.
“Tendrán los mismos derechos que los que prestan sus servicios en el centro de trabajo de la empresa”
Ventajas del teletrabajo para las empresas
1. Mayor productividad De acuerdo con la Universidad de Zaragoza, la implementación de teletrabajo puede aumentar hasta en un 6% la productividad de los empleados. Esto es lógico si consideramos que, al permanecer en casa, los empleados pueden conciliar mejor la vida personal con la profesional.
2. Ahorro de espacio y recursos para las empresas El trabajo desde casa implica un importante ahorro en el pago de servicios en la empresa, como electricidad, agua, vigilancia, limpieza, etc. Además, al tener a empleados trabajando de manera remota al menos dos o tres días a la semana.
Gracias a estas tecnologías, hoy es posible trasladar los espacios físicos de oficina a la nube y comunicarse con los empleados desde sus casas
3. Beneficia el cuidado del medio ambiente y la inclusión social
4. Reduce el impacto económico en tiempos de crisis
El teletrabajo elimina la necesidad de desplazamientos a la oficina, con lo que se reducen los vehículos en circulación. Otra de sus ventajas para las empresas socialmente responsables
En 2020, el teletrabajo se ha posicionado como la mejor solución para dar continuidad al sistema productivo mundial en momentos de contingencia, lo cual ha permitido reducir en gran medida las complicaciones económicas.
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Inconvenientes del teletrabajo
Lo que mĂĄs ha frenado a las empresas para incorporar el teletrabajo es la desconfianza que muchas veces les genera no tener cerca a sus empleados para supervisarlos constantemente. Las empresas deben ser cuidadosas en cumplir la regulaciĂłn vigente del teletrabajo. El Estatuto de los Trabajadores es muy claro cuando seĂąala que los trabajadores
El 88% de las empresas ha exigido o alentado a sus empleados trabajar desde casa.
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