#yoconfioenlajuventud #gazteriankonfidantzadaukat
MEMORIA 2015
AIRES DE INNOVACIÓN Y DE CAMBIO Esta memoria quiere ser el broche de oro de los treinta años de andadura de la Fundación Ilundain Haritz Berri, celebrados en 2015. En ella queremos reflejar los vientos que han soplado y soplan, en los que están patentes la innovación y las necesidades de cambio. Está claro que si queremos dar continuidad a nuestra tarea, tenemos que tener en cuenta el modelo de sociedad de este mundo globalizado, donde el grito de la pobreza, de las personas, el grito de la tierra, el crecimiento de las desigualdades y el deterioro de lo humano nos afecta muy de cerca y nos cuestiona y condiciona a quienes queremos lograr un mundo mejor, con igualdad de oportunidades para todos y todas. 2
Cumplir 30 años supone un punto de llegada a una meta de larga trayectoria de muy buenos resultados y, a la vez, un punto de partida hacia una nueva meta. La Administración, por su parte, debe procurar espacios y oportunidades para quienes sus posibilidades son más limitadas.
EUgenio lecumberri seviné Presidente de la fundación ilundain haritz-berri
No menos importante y totalmente necesario es remar todas las partes a una: trabajar de manera unida, compartiendo recursos, coordinando tareas… garantizando así, con responsabilidad y participación, la respuesta de los grandes retos que afrontan quienes tienen mayores dificultades. Termino agradeciendo, una vez más, a quienes hemos hecho posible la tarea y sobre todo, a quienes están en disposición de caminar hacia adelante, remando todas y todos juntos. Eskerrik asko. Berti Beti aurrera.
DISEÑO Y MAQUETACIÓN
Calle Mayor www.callemayor.es FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
Depósito Legal NA-2730/2009
Las imágenes recogidas en esta memoria corresponden a cada uno de los programas a los que hacen alusión, y fueron tomadas por las personas responsables de estos programas en su día para su uso exclusivo divulgativo y educativo.
La Fundación Ilundain Haritz Berri La Fundación Ilundain Haritz Berri es una organización sin ánimo de lucro, declarada de interés social, cuya principal misión es la integración social y la inserción laboral de jóvenes en situación de riesgo, dificultad o conflicto social.
PATRONATO PRESIDENTE vicepresidente secretario tesorero vocales
CONSEJO - Edurne Eguino, Ayuntamiento de PamplonA. - Alfonso Carlosena, Universidad Pública de Navarra. - Alfonso Sánchez Tabernero, Universidad de Navarra. - Carmen Jusué Simonena, Universidad Nacional de Educación a Distancia. - Joaquín Cristóbal Galve Saura, Tribunal Superior de Justicia de Navarra.
- Manuel Piquer, Asesoría Piquer. - Javier Garde, economista. - Amalia López Fernández de Quevedo, Consulting Financiero. - Anabel Zariquiegui, Eroski. - Ion Barriola, Diario de Noticias. - Eugenio Arraiza Salgado, Grupo La Información. - Javier Martínez Lozano, Caja Rural. - Mariví Arguiñano.
-
Patxi Esparza. David Sainz Jiménez. Eduardo Ryan Murua, Ibedrola. Francisco Ecay Ardanaz, Construcciones Ecay. - Mª José Ballarín Domeque, Obras Especiales de Navarra (OBENASA). - Fernando Echarri Iribarren, Museo Universidad de Navarra.
ORGANIGRAMA PRESIDENTE Eugenio LecumbeRri Seviné
EQUIPO DIRECTIVO
eugenio lecumberri seviné fco. javier cortajarena goñi alfonso uriz ibarrola iñaki echeverría lópez José Manuel Amigot Gracia Miguel Echarri Iribarren Javier Asín Semberoiz Consuelo Gallego Lapeña Yolanda Torres Lusarreta José Mª Zabala Martínez Sixto Jiménez Muniain Concepción Aranguren Álvarez
PATRONAT O
GERENTE
ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS
PROGRAMAS
Patxi San Martín
Javier Esteban
Ángel Pardo
DirectorA: María Echevarría
Director: Toni Iragi
PCA FB BÁSICA - TALLERES PROFESIONALES
INSERCIÓN SOCIO-LABORAL
ESCUELA TALLER DE EMPLEO. Director: Eduardo Sanz LAN SARRERAN/INCORPORA. Director: Miguel Pérez CISL. Director: Enrique Marcelino Coordinador Jardinería: Roberto Zarranz
EDUCACIÓN AMBIENTAL
GRANJA ESCUELA. Coordinador: Mikel Lasarte
CONSULTORÍA EXTERNA
FORMACIÓN EXTERNA. Coordinador: juan oyarzábal
PROGRAMAS DE COMPLEMENTO
COMPOSICIÓN DE pLANTILLA
UNIDADES DE APOYO
CONSULTORÍA INTERNA
Coordinador: Javier Berástegui
FORMACIÓN
RECURSOS MEDIOAMBIENTALES
PROTECCIÓN. Coordinadora: Josune Madinabeitia I Alfonso Fernández COA BELOSO. Coordinadora: Helena Úriz COA ZOLINA. Coordinadora: Ana Fernández SEGURIDAD. Coordinador: David Vidaurre Proyecto piloto ilundain. CoordinadorA: amaIa Couso
PROTECCIÓN
COMISIONES
USUARIOS CISL: 19 USUARIAS CISL: 5
148 75 TRABAJADORES
73 TRABAJADORAS
USUARIOS ETE: 14 USUARIAS ETE: 12
(a 31 de diciembre de 2015) FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
3
MEMORIA ECONÓMICA
1.420.091
PATRIMONIO NETO
1.559.320
Inmovilizado intangible Inmovilizado material Inversiones en Empresas del Grupo Inversiones Financieras a L/P
7.230 1.409.731 3.010 120
Fondo Social Reservas Resultado negativo ejercicios anteriores Resultado ejercicio Subvenciones, donaciones y legados
1.025.410 14.449 -138.928 18.295 640.094
962.459
ACTIVO CORRIENTE
PASIVO
Inmovilizado neto
Existencias 20.187 Deudores comerciales y otras cuentas a cobrar 880.258 Inversiones financieras a C/P 18.269 Periodificaciones a corto plazo 0 Tesorería 43.745
DEUDAS A LARGO PLAZO PASIVO CORRIENTE
31.348 791.882
Deudas a corto (Entidades de Crédito) Acreedores comerciales y otras cuentas a pagar Periodificaciones
451.056 340.826 0
TOTAL ACTIVO: 2.382.550
TOTAL PASIVO: 2.382.550
Subvenciones oficiales Ventas fabricadas en proceso educativo Imputación de subvenciones Otros ingresos - ajustes
4.926.917 698.042 43.980 25.814
TOTAL INGRESOS: 5.694.753
GASTOS
INGRESOS
CUENTA de explotación 2015 Aprovisionamientos y servicios externos Gastos de personal Dotación para amortización Otros gastos de explotación Resultados financieros
435.450 4.425.265 136.129 661.865 17.749
TOTAL GASTOS: 5.676.458 RESULTADO EJERCICIO: 18.295
4.431.966 Subvenciones oficiales 636.500 Ventas fabricadas en proceso educativo 255.000 Patrocinio y Donativos 42.745 Subvenciones de capital transferidas al ejercicio
TOTAL INGRESOS: 5.366.211
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
GASTOS
presupuesto 2016 INGRESOS
4
ACTIVO
BALANCE DE SITUACIÓN 31 DE DICIEMBRE DE 2015
Gastos de personal Dotación para amortización Otros gastos
4.407.867 122.811 835.070
TOTAL GASTOS: 5.365.748
La Presidenta del Parlamento, Ainhoa Aznárez, se sumó a la felicitación a la Fundación.
galardón juventud Jóvenes y representantes de la Fundación recogieron el Galardón Juventud, en su modalidad de Entidad o Institución, de manos de Uxúe Barkos, Presidenta de Navarra, y en el marco de los actos conmemorativos del Día de Navarra.
premio excelencia ciudadana Eugenio Lecumberri, impulsor de la Fundación Ilundain, recibió este Premio organizado por Diario de Noticias en colaboración con la Fundación Navarra para la Excelencia.
30 años confiando EN la juventud EN SU TRIGÉSIMO ANIVERSARIO, SON VARIOS LOS RECONOCIMIENTOS RECIBIDOS POR FUNDACIÓN ILUNDAIN
PREMIO SOLIDARIDAD ONCE NAVARRA Reconocimiento por parte de la ONCE, en la modalidad de Institución, organización, entidad, ONG, por la labor solidaria desarrollada por la Fundación en su entorno de influencia.
Fundación Ilundain y Fundación Iberdrola impulsan en 2015 este proyecto con el que se permitirá la reforestación de zonas boscosas en el Valle de Aranguren mediante la formación y capacitación de las y los jóvenes participantes en sus programas.
“JÓVENES EN DIFICULTAD, EDUCANDO PARA GENERAR OPORTUNIDADES”
BIZI-BASO, EL BOSQUE DE LA VIDA
En colaboración con UNED Pamplona, se organizó este curso de verano en el que se analizaron diferentes estrategias hacia la juventud, reforzando las competencias personales de los y las jóvenes y potenciando las oportunidades con las que cuentan.
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5
El PCA se dirige al alumnado que no ha podido superar los objetivos marcados en sus respectivos institutos, con el fin de que consigan la estabilidad necesaria que evite el abandono escolar y puedan, en consecuencia, alcanzar los objetivos generales de la ESO. Fundación Ilundain cuenta con tres PCA, en los que se atiende a jóvenes con edades comprendidas entre los 14 y 16 años.
Carolina De Almeida
Natalia Dos Santos
“EN NUESTROS INSTITUTOS sentíamos que no encajábamos y en ilundain hemos encontrado nuestro lugar”
6
INICIATIVAS DE INTERÉS 1. Crecer con arte / Hari arte Desarrollado en el Auditorio de Barañain, este proyecto de creación de artes escénicas permitió al alumnado el desarrollo de distintas competencias personales a través de disciplinas artísticas como el rap, el teatro y el hip-hop.
3. Tutoría personal 2. Adostoki Espacio creado en las instalaciones de PCA destinado al encuentro y al diálogo, dotando de estrategias para la resolución de conflictos de forma positiva.
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Encuentro personal entre el o la alumna y su tutor/a en el que se genera vínculo y se facilita una relación de ayuda a través de la entrevista motivacional.
Programa subvencionado por:
Diru-Laguntzei esker
Curriculum Egokituko Programa
PCA PROGRAMA DE CURRÍCULUM ADAPTADO Facilitando la permanencia en el sistema educativo 50%
87% 46% 4%
EDAD DEL ALUMNADO
__ _
13 AÑOS 14 AÑOS 15 AÑOS
__
SEXO DEL ALUMNADO
ALUMNOS ALUMNAS
13%
FINALIZACIÓN DEL PROGRAMA POR ALUMNADO
17% 83%
__
SÍ NO
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7
La FP Básica, puesta en marcha en 2015 con la entrada en vigor de la LOMCE, tiene una duración de 2.000 horas, equivalentes a dos cursos académicos, y se dirige a alumnado de 15 a 17 años. El objetivo de la FP Básica es contribuir al desarrollo personal del alumnado y a la adquisición de las competencias necesarias que les preparen para iniciar la actividad en un campo profesional.
__
SEXO DEL ALUMNADO
ALUMNOS 95% ALUMNAS 5%
5% 95%
miguel ernesto posas
IRATI PAZOS
8
“Con las prácticas me he dado cuenta de que soy capaz de hacer mucho más de lo que pensaba”
“He ganado en seguridad, e ilusión por continuar los estudios”
INICIATIVAS DE INTERÉS 1. Transpirenaica El alumnado participó en la Transpirenaica Social y Solidaria, experiencia de senderismo por el Pirineo donde se desarrollan valores tan importantes como la superación y el compañerismo con el resto de personas con las que se comparten vivencias y aprendizajes a lo largo del camino.
2. Miradas sobre masculinidades Desarrollado en el marco del Plan de Igualdad de la Fundación Ilundain, aborda la construcción de nuevos modelos de masculinidad, deconstruyendo los tradicionales y promoviendo nuevas pautas de conducta no violentas que permitan construir relaciones equilibradas y satisfactorias.
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EDAD DEL ALUMNADO
Programa subvencionado por:
20%
Diru-Laguntzei esker
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16 AÑOS 20% 17 AÑOS 55% 18 AÑOS 20% 19 AÑOS 5%
5% 20% 55%
Oinarrizko lanbide heziketa
FP BÁSICA
Primera aproximación laboral
Prácticas en eMpresas La FP Básica contempla un Módulo de Formación en Centros de Trabajo, con una duración de 240 h., que supone una gran experiencia para la mejora de competencias personales y profesionales para el futuro acceso al mercado laboral. Las empresas en las que se realizaron las prácticas en 2015 fueron: -
Arce Asfe Lackarte Ecay
76% Reforma y mantenimiento de edificios
24%
FINALIZACIÓN DEL PROGRAMA POR ALUMNADO
ESPECIALIDADES en las que se forma FP básica
Agrojardinería y composiciones florales.
__
SÍ 76% NO 24%
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9
Programa subvencionado por:
Diru-Laguntzei esker
CURSO DE ROBÓTICA
10
Tailer profesionala
TP TALLER PROFESIONAL Primera aproximación laboral CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD El alumno o la alumna que supere un Taller Profesional obtendrá una certificación académica de nivel 1. Esta certificación tendrá efectos de acreditación de las competencias profesionales adquiridas en relación con el Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional.
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Dentro del marco de colaboración que existe entre M.Torres y Fundación Ilundain, se desarrolló un taller experimental para dar a conocer la robótica como herramienta educativa. Cada alumno/a construyó su propio robot y recibieron nociones básicas de programación. Tras el éxito de esta experiencia, se repetirá el próximo curso.
TRABAJOS REALES Programación basada en la realización de trabajos de carpintería. A través de la fabricación de distintos muebles se van trabajando los módulos de ciencias aplicadas, comunicación, así como los módulos profesionales. Entrega de materiales fabricados en el Taller Profesional a la tienda Doble A de Scrap.
El objetivo del Taller Profesional es contribuir al desarrollo personal del alumnado y a la adquisición de las competencias necesarias que les preparen para iniciar la actividad en un campo profesional y les ofrezcan mayores posibilidades de desarrollo profesional. La duración del programa es de 1.000 horas, equivalentes a un curso académico, para alumnado de 17 a 21 años.
__ __ _
16 AÑOS 8% 17 AÑOS 46% 18 AÑOS 23% 20 AÑOS 15% 21 AÑOS 6%
EDAD DEL ALUMNADO 8% 11
CARPINTERÍA La especialidad que imparte Fundación Ilundain es Ayudante de Carpintería.
“En el Taller nos sentimos muy bien desde el primer momento: los EDUCADORES son muy cercanos y aprendemos el oficio desde la práctica”
46%
23%
15% 6%
FINALIZACIÓN DEL PROGRAMA POR ALUMNADO 57%
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SÍ 57% NO 43%
10% 43%
miguel alvira
90%
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leticia casarejos
ALUMNOS 90% ALUMNAS 10%
SEXO DEL ALUMNADO FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
La Escuela Taller de Empleo de Fundación Ilundain es un programa mixto de empleo y formación que tiene por objeto mejorar la empleabilidad de los/las jóvenes ofreciendo una identidad profesional en las especialidades de Limpieza y Agroforestal mediante la certificación profesional y prácticas en empresas. Dirigida a chicos y chicas de entre 16 y 30 años en situaciones de dificultad tras el abandono de los circuitos educativos y el fracaso en la búsqueda de empleo.
Yancouba Gassama
Me formo en la limpieza, un trabajo tradicionalmente de chicas. ¿Y por qué no? Lo hago a la perfección ESPECIALIDAD DE LIMPIEZA INDUSTRIAL VIII ESCUELA TALLER
12
Nº de plazas de la especialidad
10
Nº de participantes
14
Nº de participantes que permanece más de 6 meses en la ETE
9
Nº de Alumnos que obtienen Certificados de profesionalidad
10
Nº de Contratos Gestionados con intermediación de F. Ilundain
6
Nº de Contratos en empresas promotoras con F. Ilundain
9
Nº de Contratos relacionados con la formación “limpiezas” Nº total de contrataciones
86%
% DE INSERCIÓN SOBRE ALUMNADO TOTAL 71% Promedio de la Inserción en alumnado con 6 meses en la ETE 100%
15
ESPECIALIDAD DE AGROFORESTAL VIII ESCUELA TALLER Nº de plazas de la especialidad
20
Nº de participantes
32
Nº de participantes que permanece más de 6 meses en la ETE 20 Nº de Alumnos que obtienen Certificados de profesionalidad
23
Nº de Contratos Gestionados con intermediación de F. Ilundain
17
Nº de Contratos en empresas promotoras con F. Ilundain
10
Nº de Contratos relacionados con la formación “agroforestal” 70% Nº total de contrataciones
27
% DE INSERCIÓN SOBRE ALUMNADO TOTAL 72% Promedio de la Inserción en alumnado con 6 meses en la ETE 100%
Lantegi Eskola
ETE ESCUELA TALLER de EMPLEO
GANADERÍA ECOLÓGICA IX ESCUELA TALLER de empleo Nº de plazas Ofertadas
17
Nº de participantes
20
Nº de participantes que permanecen 6 meses en la ETE
16
Nº de Alumnos que obtienen Certificados de profesionalidad
12
Nº de Contratos Gestionados con intermediación de F. Ilundain
5
Nº de contratos por compromisos de inserción
4
% DE INSERCIÓN SOBRE ALUMNADO TOTAL 45% Promedio de la Inserción en alumnado con 6 meses en la ETE y Nº de contratos 56%
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Aprender un oficio trabajando
Fechas: Inicio 1 de junio 2015- Fin 30 noviembre 2016.
PROYECTO EMPLEO
Especialidades: Agroforestal y Limpieza.
Subvención para la puesta en marcha del proyecto de X Escuela Taller de Empleo, en convocatoria 2014 para Escuelas Taller de Empleo del Servicio Navarro de Empleo.
Plazas: 30. Certificados profesionales que se imparten:
LIMPIEZA: Impulsa y financia:
Colaboran:
Cofinancian:
Ayuntamiento del Valle de Aranguren
Promueven:
Ute Jardines de Pamplona, Lorea, Arpana, Dorraburu, ISS, Clece, Distrivisual, Irotz y Hotel Tximista. Diru-Laguntzei esker
HOTA0108 -Limpieza y Mantenimiento de pisos de Alojamientos de turismo. SEAG0209 -Limpieza en espacios abiertos e instalaciones Industriales. SSCM0108 -Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales.
AGROFORESTAL: AGAU0108-Agricultura Ecológica. AGAO0108-Actividades auxiliares en viveros, jardines y centros de jardinería. AGAR0309-Actividades auxiliares en conservación y mejora de montes. Plazas prácticas en empresas para el alumnado: 27 plazas. Compromisos de Contratación: 20 puestos de trabajo. Principales trabajos realizados en la Obra social. Mantenimiento de Parque Mugartea en Mutilva, Limpieza de Espacios en el Valle de Aranguren. Colaboración en proyectos (Aterpeak, Huerta Ética y Bizi Baso).
“LA ETE me ha aportado mucho. Destacaría la rutina de venir cada día a trabajar, tan importante para tener un orden en mi vida”.
Jenifer jiménez
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
13
PERSONAL SEXO 82% 18%
__
HOMBRES 82% (27) MUJERES 18% (6)
EDAD 20-25
6
26-30
3
31-35
1
36-40
5
41-45
10
46-55
7
56-65
1
TOTAL
33
CISL CENTRO DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL
Lan Esparruan Sartzeko Zentrua
El puente hacia el mercado laboral ordinario
14
INSERCIONES En 2015, 7 personas concluyeron el programa con éxito. De ellas,
4 FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
encontraron trabajo (3 en otras empresas y 1 en el propio CISL).
Centro de trabajo cuyo objeto es la incorporación sociolaboral de personas en situación de vulnerabilidad social, mediante itinerarios individualizados de acompañamiento, formación y trabajo.
Geovanny CHAMBA
“Mi paso por la Fundación ha sido una gran oportunidad, con mi esfuerzo, ganas de aprender y con su ayuda he conseguido salir con éxito al mercado laboral”
15
HITOS - Clientes nuevos: Museo de Navarra, Piscinas Villava (primero con Masquatro y luego con Kirol Martiket), Comunidad de vecinos Esteban Armendariz y Universidad de Navarra. - Fabricación de cajas nido para diferentes clientes (Ganasa, Ayto Valle Egüés, Bardenas reales,..) a través del proyecto Aterpeak. - Renovación de contratos de jardinería: • CTRU de Góngora y Punto Limpio Leclerc, Mancomunidad de la Comarca de Pamplona, por cuatro años. • Zonas verdes de Ardoi, Cizur Mayor, por cuatro años. • Zonas verdes del Psiquiátrico San Fco. Javier y de los centros Irubide y Natividad Zubieta, Salud Mental, por dos años. - Mantenimiento de las zonas verdes de Gorraiz (abril - julio). - Ampliación de actividad: Trabajos en altura de tala, apeo y poda de grandes árboles - Derivación de dos/tres personas a la empresa Videcart Packaging.
Financiación: Diru-Laguntzei esker
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
ignacio baigorri
Lan Sarreran es un programa cuyo principal objetivo es apoyar en la búsqueda de empleo e inserción laboral a jóvenes en dificultad social. Para ello se realizan actuaciones de orientación laboral, formación y prospección de empresas.
“Sólo pedimos una cosa a las empresas: que nos den la oportunidad de demostrar lo que valemos”
Metodología
• Contacto directo y permanente con una red de empresas colaboradoras conocedoras del proyecto. • Orientación sociolaboral de las personas usuarias, partiendo de un diagnóstico personalizado de cada persona. • Formación complementaria, como mejora de la empleabilidad. • Seguimiento en el puesto de trabajo, una vez conseguida la inserción laboral.
CLAUDIA PATRICIA OROZCO
“En el proceso de orientación he ganado mucha seguridad, porque me he sentido comprendido y acompañado en todo momento”.
HITOS 2015 16
86 CONTRATACIONES LABORALES
CREACIÓN DE EMPLEO
De estas 86 contrataciones laborales, 56 corresponden a ofertas llegadas directamente al programa y 30 conseguidas por las personas usuarias por su cuenta, después de un proceso de orientación laboral. Es importante señalar, respecto a 2014, el importante aumento de los contratos de una duración mayor de 3 meses, permitiendo de esta manera una mayor calidad y estabilidad en las contrataciones. En cualquier caso, la mejora en la calidad del empleo conseguido es uno de los grandes retos del programa.
Fundación Ilundain sigue apostando por la creación de empleo para posibilitar la contratación de personas en dificultad social a través de la colaboración con empresas como Abelan Videcart o cubriendo las propias necesidades de la Fundación Ilundain en trabajos de limpieza y jardinería.
RECONOCIMIENTOS LAN SARRERAN Un año más, se hizo entrega de los reconocimientos Lan Sarreran a aquellas empresas y entidades que favorecieron la inserción laboral de jóvenes de Fundación Ilundain. Las empresas reconocidas fueron: • UTE Jardines de Pamplona • Comercialización de Plantas Lorea • Arpana • Dorraburu • ISS Facility Services • Irotz Limpiezas Técnicas • Clece • Distrivisual • Hotel Tximista • Lacturale • Dorrea • Señorío de Sarria
• Gestamp • Naseico • MTorres • Gabyl • Metálicas Irati • Ayuntamiento del Valle de Aranguren • KYBSE • Adisa • Granallados Molinero • Serval Catering • EDS • Iberdrola • Sakana S. Coop.
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
• Postres Tradicionales de Ultzama • Fundación Tomás y Lydia Recari • Doble a de Scrap • Fundación Bancaria La Caixa • Fundación Caja Navarra • Caja Rural de Navarra • Laboral Kutxa • Videcart • Mapsa.
9 talleres grupales de búsqueda de empleo
201 A EMPRESAS VISITAS
FORMACIÓN 66 personas participaron en los cursos organizados, como limpieza de oficinas, equipos de almacén y prevención de riesgos laborales. Además, a petición de la Asociación Navarra de Centros de Inserción, se han realizado acciones grupales de formación.
ENTRADA EN EL PROGRAMA INCORPORA Desde junio de 2015, Fundación Ilundain es una de las siete entidades que en Navarra componen el programa Incorpora, de Obra Social La Caixa. El programa Incorpora facilita la integración laboral a personas en dificultad social, ofreciendo a las empresas un servicio integral a través de un equipo de técnicos/as de inserción laboral. A través de este programa, en 2015 se consiguieron 323 puestos de trabajo, entre todas las entidades participantes. La entrada en Incorpora refuerza el trabajo en red de la Fundación Ilundain y de su área de inserción laboral, facilitando mayores oportunidades de inserción al colectivo con el que trabajamos. Incorpora Navarra está compuesto por: FUNDACIÓN GAZTELAN ASOCIACIÓN SÍNDROME DE DOWN NAVARRA CRUZ ROJA COCEMFE NAVARRA ELKARKIDE FUNDACIÓN SECRETARIADO GITANO FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI
LAN SARRERAN Servicio de orientación e inserción laboral 244 PERSONAS ATENDIDAS
119
454
Cv enviados a em
presas
tutorías individu
ales
Financiación:
Departamento de Políticas Sociales
Diru-Laguntzei esker FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
17
El Centro de Observación y Acogida (COA) es un recurso residencial de protección concertado con Gobierno de Navarra, orientado a la atención de menores con edades comprendidas entre los 12 y los 17 años que se encuentran en situación riesgo y/o conflicto social. El acceso al Programa se realiza por dos vías: Programada (ingreso determinado por la ANABP) o Urgente (ingreso determinado por la Fiscalía de Menores).
EDAD 65% 15-17 AÑOS
35% 11-14 AÑOS
18
Harrera eta Beha Gunea
COA CENTRO DE OBSERVACIÓN Y ACOGIDA
Residencia temporal para jóvenes en dificultad
DATOS SIGNIFICATIVOS Desde el Programa se realiza una intervención integral, que pasa por la definición de un diagnóstico de necesidades a partir del estudio de las diferentes áreas del/a menor.
132 152 Atenciones realizadas
Menores han pasado por COA
El número de atenciones se ha incementado un
8%
6%
de las atenciones es a menores no acompañados/as.
27% 3 MESES
16% 1 MES
57% 2 MESES FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
El
tiempos de estancia
PLAZAS
Centro de Urgencia El COA también es el Centro de Urgencia de la Comunidad Foral y da respuesta a la necesidad de acogimiento urgente de menores en situación temporal de desamparo (MENAS, menores desplazados/as o fugados/as de otras Comunidades Autónomas en San Fermín, incidencias familiares puntuales…).
BELOSO. 10 plazas concertadas que pueden ampliarse, vía urgencia, hasta un máximo de 15. ZOLINA. 5 plazas concertadas que durante el primer semestre estuvieron ampliadas a 10.
ILUNDAIN. De carácter piloto, cuenta con 8 plazas, de las que 2/3 son de valoración.
QUÉ HACEMOS
PROTEGER Facilitar un entorno de Protección.
EVALUAR
ATENDER Dar respuesta a sus necesidades inmediatas a través de un Plan de actuación personalizado, integral y de carácter multidisciplinar.
Realizar una evaluación de necesidades del/la menor.
NOVEDADES Tras la entrada en vigor de la Ley Orgánica 8/2015, de 22 de julio, de modificación del sistema de protección a la infancia y a la adolescencia, el Centro “Beloso” ha sido designado por Gobierno de Navarra como uno de los recursos de Atención para Menores con Graves problemas de Conducta de la Comunidad Foral. Desde agosto, el porcentaje de menores que han ingresado bajo este procedimiento se sitúa en torno al 8%.
PROPONER Áreas y acciones de mejora. 19
IDENTIFICAR Puntos fuertes y puntos débiles Motivaciones e intereses
El Proyecto piloto “Residencia de Ilundain” tiene como finalidad explorar nuevas formas de organización y funcionamiento residencial. En el recurso conviven chicos/as que se encuentran en situación de acogimiento residencial con otros/as en proceso de valoración, con un doble objetivo: • Minimizar el impacto del acogimiento, integrando en un grupo de convivencia consolidado, a objeto de facilitar la adaptación, promover su normalización y compensar posibles situaciones de conflicto.
58% CHICOS
42% CHICAS
• Evitar la excesiva rotación de profesionales, favoreciendo la consolidación de los vínculos y permitiendo que, en su caso, el o la menor continúe en el mismo recurso con el mismo equipo profesional.
SEXO
Fuentes financiación proyecto piloto: Programa concertado por:
Departamento de Políticas Sociales
Diru-Laguntzei esker FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
Recurso residencial de 10 plazas, concertado con el Gobierno de Navarra, orientado a la atención de chicas en situación de riesgo y/o conflicto social, con edades comprendidas entre los 12 y los 18 años.
ALGUNAS CLAVES 20
1. El recurso ofrece un contexto de protección en el que las menores y sus familias pueden disponer del apoyo y el acompañamiento necesario para abordar las dificultades y/o necesidades vinculadas a la situación de acogimiento. 2. Uno de los principios básicos de nuestra intervención es la normalización, propiciando, en la medida de lo posible, la integración de las menores en sus ámbitos naturales de desarrollo (la familia, la escuela, grupo de iguales, el barrio…) así como su máxima participación en todos aquellos aspectos que afectan a su propia vida. 3. A partir de la realización de un diagnóstico integral de necesidades, se elabora un Programa Educativo Individualizado que integra las diferentes áreas, y en el que el trabajo con las familias constituye uno de los aspectos claves de la intervención. 4. La intervención se realiza de forma personalizada y en base a un proyecto educativo que, aunque parte de una base teórica sólida, exige la incorporación y puesta en marcha de planteamientos educativos flexibles e innovadores. 5. La acción educativa es de naturaleza relacional, siendo imprescindible en nuestro día a día el manejo de la comunicación, el vínculo, el apego y la afectividad.
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
RESIDENCIA DE Babes Egoitza PROTECCIÓN MUTILVA Estancias de media duración para mujeres jóvenes
DATOS 2015
20 menores atendidas cuatro de ellas en dos ocasiones, por lo que el porcentaje de reingreso se sitúa en torno al 17%.
75 % de las menores tiene entre
16 y18 AÑOS Incremento de ingresos
del 50% al 65 %
orientados a la realización de procesos de autonomía, en detrimento de los procesos de reincorporación familiar, que se sitúan en un 35% frente al 50% del año anterior.
21
Programa concertado por:
Departamento de Políticas Sociales
Diru-Laguntzei esker
tiempo de estancia La estancia en la Residencia varía según la evolución natural de cada proceso. Actualmente, los tiempos de estancia oscilan entre periodos cortos (3-6 meses) o permanencias de varios años (1-3 años).
FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
Oferta diversos programas escolares (enseñanza infantil, primaria y secundaria) así como otros dirigidos a familias, mayores y asociaciones. Las visitas proceden tanto de Navarra como de otras Comunidades Autónomas limítrofes (Álava, Guipúzcoa y La Rioja).
Baserri eskola
22
PROGRAMAS ESCOLARES
4.258 escolares han participado en los programas.
93 visitas de grupos pertenecientes a 70 centros escolares (37, públicos; 33 concertados/privados).
GRANJA ESCUELA HARITZ BERRI El Programa de Educación Ambiental de la Fundación Ilundain
CAMPAMENTOS - Tres tandas de campamentos de verano. - Dos tandas de campamentos rurales. - Una tanda de campamento rural en la Semana de Pascua.
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Cerca de
200 niños y niñas han participado en los campamentos.
Cuadro resumen de participación año 2015 POR PROGRAMAS VISITAS
2.941
VISITA+TALLER
354
TALLERES
102
JORNADAS
519
ESTANCIAS
42
PROGRAMAS ESCOLARES
CAMPAMENTOS TRADICIONALES TANDAS
JORNADAS
Jornadas familias trabajadores/as
329
JORNADAS 212
98
CAMPAMENTOS RURALES TANDAS
Programa para familias
99
Programa mayores ACTIVIDADES CON MAYORES 39
Jornadas Especiales DMMA 650
Otros grupoS ESTANCIAS DE FIN DE SEMANA, CELEBRACIONES 191
TOTAL 5.876
23
Financiación
Diru-Laguntzei esker
Durante 2015 se han impulsado también: - ”Bosque Animado”, recorrido con tallas de madera en los aledaños de Ilundain. - Sección apícola, con la Miel Ilundain Eztia como producto estrella.
OTROS PROGRAMAS - 9 jornadas, con un total de 329 participantes: • Cuatro, con asociaciones. • Cinco; con grupos familiares.
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Programa financiado por:
Diru-Laguntzei esker
CAMINAN2 Acompañamiento a jóvenes en procesos de inclusión social Este proyecto surge de la necesidad de acompañar y apoyar a jóvenes en dificultad social en sus procesos de autonomía personal (inclusión laboral, tránsito a la vida adulta e inserción sociocomunitaria). 24
Con este fin, trabaja con las y los jóvenes su formación y desarrollo personal en diferentes ámbitos (prevención, salud, relaciones interpersonales, autocontrol, vida autónoma, inserción laboral…), y fomenta su implicación en el desarrollo comunitario para que sean parte activa de la ciudadanía.
Dirigido a más de 40 jóvenes que se encuentran en situaciones emocionales adversas. Los animales de granja potencian relaciones afectivas y emocionales, estables e incondicionales, que les transmiten experiencias positivas sobre las que ir asentando su autopercepción, para ir progresivamente transfiriéndolas a otras situaciones de su vida y así conseguir ir adaptándose a su entorno.
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VOLUNTARIADO Las personas voluntarias son una pieza clave en Caminan2, ya que son quienes acompañan a las y los jóvenes en sus procesos cotidianos, les proporcionan soporte (emocional, lúdico, lingüístico y social) y se convierten, en definitiva, en sus referentes.
HARITZKUME Intervención asistida con animales
Programa financiado por:
Departamento de Políticas Sociales
Diru-Laguntzei esker
Impartición de diversidad de cursos TALLERES PARA PADRES Y MADRES sobre cuestiones relacionadas con la educación de hijos/as, desde la infancia hasta la adolescencia. Se desarrollaron talleres a través de entidades como el Ayuntamiento de Galar, los Servicios Sociales de Base de Roncal y Valle de Aranguren, además de centros escolares y educativos. CICLO DE CHARLAS Y TALLERES “ENTENDIENDO A MI HIJO/A ADOLESCENTE”, organizado en colaboración con Laboral Kutxa y Diario de Noticias. 88 personas han acudido a los siete talleres de 6 horas organizados y 280 personas acudieron a las charlas gratuitas. CURSOS PARA APYMAS Y PROFESIONALES. Cursos como “Crecer a través de los cuentos”, en el que participaron 15 personas.
Financiación PLAN NACIONAL DE DROGAS, A TRAVÉS DEL PLAN FORAL DE DROGODEPENDENCIAS
CURSOS CON CERTIFICADO DE PROFESIONALIDAD. Financiados por el Servicio Navarro de Empleo para prioritariamente personas en desempleo, se impartieron dos cursos a un total de 32 personas: - Actividades auxiliares en conservación y mejora de montes (dirigido a jóvenes inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil) - Limpieza en espacios abiertos e instalaciones industriales
FORMACIÓN PARA EMPRESAS. La Responsabilidad Social de la Empresa puede abordarse con cursos relacionados con la educación familiar, resolución de conflictos, etc.
Departamento de Salud
Diru-Laguntzei esker
PARTICIPACIÓN
8 CENTROS: 7 EDUCATIVOS Y 1 DE EMPLEO.
25
Formakuntza gela
AULA FORMACIÓN Capacitación personal y profesional
TOTAL PARTICIPANTES: - 454 PROFESIONALES - BENEFICIARIOS DIRECTOS (ALUMNADO Y USUARIOS/AS): 203. - BENEFICIARIOS INDIRECTOS: 3751. - HAN PARTICIPADO TAMBIÉN SERVICIOS SOCIALES, CENTROS DE SALUD Y ASOCIACIONES JUVENILES.
centro libre de drogas Revisado y aprobado en el 2013 en Fundación Ilundain, el Programa de Abordaje y Prevención Selectiva e Indicada del Consumo de Drogas en Centros Educativos de Navarra se extrapoló a otros centros en 2014 y continúa su expansión en 2015, adaptando la metodología, intervención y acciones a la realidad de cada centro. Se desarrolla en castellano y euskera bajo el título “Somos Centros Libres de Drogas”. Se trabaja con profesionales de la comunidad educativa además de un Grupo Motor específico conformado por profesionales del Centro, Servicios Sociales, y en alguno de los casos, Centro de Salud correspondiente y Asociación Juvenil de la zona. FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
El objetivo de Aterpeak es la mejora del hábitat de diferentes especies mediante la colocación de cajas-nido, promoviendo la sensibilización medioambiental de la sociedad en general y del Valle de Egüés como socio colaborador en particular, contribuyendo de este modo a la mejora del hábitat de estas especies y el control natural de las plagas que éstas ejercen.
ES INTERVENCION COLOCACIÓN DE
56 CAJAS NIDO E INTERVENCIONES DE MANTENIMIENTO.
PUESTA EN LIBERTAD DE UNA LECHUZA, EN COLABORACIÓN CON EL CENTRO DE RECUPERACIÓN DE FAUNA SALVAJE DE ILUNDAIN.
La construcción y colocación de las cajas-nido a cargo de jóvenes en dificultad social de los programas de inserción de Fundación Ilundain permite activar la Responsabilidad Social Corporativa y favorecer la formación e inserción laboral de estos colectivos.
015 Actividades 2
IMPARTICIÓN DE
7 CHARLAS Y 5 TALLERES DE
1. Estudio técnico del hábitat y propuesta de actuaciones.
CONSTRUCCIÓN DE CAJAS NIDO.
2. Creación del grupo de Voluntariado Local 3. Exposición itinerante 4. Intervención específica en el Pueblo Viejo de Sarriguren
5. Página web www.cajasnidonavarra.es 26
6. Seguimiento y mantenimiento de las cajas nido. 7. Sensibilización medioambiental en las localidades del Valle
HITOS REUNIONES CON ENTIDADES AFINES, COMO GURE SUSTRAIAK.
CREACIÓN DE UN GRUPO DE CONSUMO DE VERDURA ECOLÓGICA DE 20 PERSONAS.
ATERPEAK El proyecto de las cajas nido IMPARTICIÓN DE DOS CURSOS DE AGRICULTURA ECOLÓGICA EN LA HUERTA DE ILUNDAIN EN LA QUE PARTICIPARON UNAS 25 PERSONAS.
BaRATZETIK El sello ecológico y social FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
BaratzETIK nace en el Programa Actúa, desarrollado en 2014 y 2015 para desarrollar la horticultura ética (ecológica y social) y fomentar la participación de personas y entidades en este ámbito.
Memoria Ilundain 2015:Maquetación 1 23/05/16 13:33 Página 27
Sin la colaboración de las empresas e instituciones, el proyecto integral de Fundación Ilundain no sería posible. -
Acciona Adisa AEVA Andoni Muñoz ANEL Arpana Asesoría Piquer Ayuntamiento de Berriozar Ayuntamiento de la Cendea de Cizur Ayudamiento de la Cendea de Galar Ayuntamiento de Zizur Mayor Ayuntamiento del Valle de Aranguren Berlys Caja Rural de Navarra Carpintería Larramendi Carpintería Arce CENIFER Clece Servicios Integrados Club de Marketing de Navarra Colegio Amigó
- Comercialización de Plantas Lorea - Concejo de Cizur Menor - Construcciones Ecay - Construcciones Mariezcurrena - Consulting Financiero - CPAEN - Diario de Navarra - Diario de Noticias - Disnaval - Distrivisual - Dorrea - EDS - Eroski - Escuela Oficial de Idiomas - FCC Servicios Ciudadanos - FORESNA - Frutas y Verduras Zabalza - Fundación Bancaria La Caixa - Fundación Caja Navarra - Fundación Hermanos Sarasibar - Fundación Laguntza - Fundación Tomás y Lydia Recari
-
Gabyl Garrapo Gesport Gestamp Navarra Gestión Ambiental de Navarra Granallados Molinero Hoteles San Virila Iberdrola Inasel Iraola Arteta ISS Facility Services Jardinería Irati Kirol Martiket Kybse Laboral KUtxa Lackarte Lacturale Leroy Merlin Limpiezas Bertiz Limpiezas Irotz Linsa M. Torres Mancomunidad de la Comarca de Pamplona Mapsa Masquatro
-
Mercadona Metálicas Irati Naseico Obenasa Papeles El Carmen Polígono La Estrella Postres Tradicionales de la Ultzama Reybesa Saca Soc. Coop Señorío de Sarría Serval Catering Sonagar S.G.R. Tanatorios Irache Tierra Limpiezas Ecológicas Trigo Limpio Universidad de Navarra Universidad Pública de Navarra UTE Jardines de Pamplona Videcart Villa Miranda Viveros Viscofan Zabala Innovation Consulting Zizurbide
¡GRACIAS! Eskerrik asko!
EMPRESAS COLABORADORAS enpresa laguntzaileak FUNDACIÓN ILUNDAIN HARITZ BERRI memoria 2015
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FundaciĂłn Ilundain dice NO a la violencia de gĂŠnero Ilundain Fundazioak EZ esaten dio genero indarkeriari Fotos tomadas en Ilundain el 25 de noviembre de 2015.
centro con alguno de sus programas subvencionados o concertados por
C/ San Juan, s/n. 31192 Ilundain (Valle de Aranguren) Tel. 948 339 004 - Fax 948 339 088 fundacion@fundacion-ilundain.com - www.fundacion-ilundain.com
@ilundainf
fundacionilundain