Balance de Gestión FAAM 2011 by FAAM

gestión 2011

EDITA

faam

Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad C/ Granada, 190 - Residencial La Cartagenera, Local D-2 – 04008 Almería +34 950 273911 +34 950 278184 faam@faam.es www.faam.es

Maquetación y Diseño Juan Antonio Toves Martínez

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La uni贸n hace la fuerza

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índice

presentación

Carta del Presidente Nuestra Organización

8 10

así es faam

Una Entidad Abierta a la Inclusión Dónde nos encontramos Misión Visión Valores Capital Humano Cooperación con otras Entidades Reconocimientos a la Entidad

faam de Oro

13 14 14 14 15 17 17

faam

plan estratégico 2009-2013

Fortalecimiento del Tejido Asociativo Atención Social educación formación integración laboral proyectos accesibilidad asesoramiento jurídico salud voluntariado juventud, ocio y tiempo libre informática Comunicación Relaciones Institucionales

26 39 41 47 55 65 71 81 91 99 107 117 127 137

centro especial de empleo

143

Atención Socio-sanitaria centros de día para personas mayores unidad de día para gravemente afectados residencia para gravemente afectados centro ocupacional escuela infantil la pernera Servicio de Catering Servicio de Ayuda a Domicilio Transporte Adaptado

145 149 154 156 158 159 161 165 167

fundación faam para la inclusión

170

180

asociaciones

adeal 180 aema 188 afial 194 alal 200 alcer 208 alipa 214 amcal 220 argar 226 asocodi 232 cludemi 238 el saliente 246 frater 254 murgi 260 la esperanza 266 luna 274 ver de olula 282 verdiblanca 288 virgen del río 296 vivir 302

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presentación Carta del Presidente | Otro año más, presento el Balance de Gestión y Económico 2011 de faam, sin poder evitar hacer referencia a la cruda realidad de una sociedad inmersa en una profunda crisis, que ha abierto un debate espinoso entre los avances sociales, conseguidos tras años de reivindicaciones, donde las asociaciones han jugado un papel incuestionable, y los recortes, ya sean éstos en el ámbito de los servicios sociales, educativos, sanitarios o laborales. Todo está en duda. Vivimos tiempos de incertidumbre. Un ejemplo es la aplicación de la Ley de promoción de autonomía personal y atención a la dependencia, que ha pasado de ser uno de los logros fundamentales para la inclusión social de las personas con discapacidad, llevado al rango de 4º pilar del estado del bienestar junto con la educación, la sanidad y las pensiones, a que se encuentre en riesgo su continuidad. Es una realidad la suspensión de su desarrollo para los grados 1–2, dado que dicha ley, para la total aplicación de los servicios, recursos o prestaciones que establecía en su catalogo, se había dado un periodo de ejecución que ahora mismo está paralizado por Real Decreto. Europa Press publicó recientemente que una veintena de ONG españolas junto al Defensor del Pueblo comparecieron ante el Comité de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (DESC) de la ONU para abordar el cumplimiento en España del pacto internacional homónimo, denunciando que la situación económica en el país ha derivado en una “crisis de derechos humanos”. Ponían también de manifiesto el retroceso que se estaba dando hacia las personas con discapacidad. Manifestaban que las medidas que se estaban adoptando por parte del Gobierno Central ponían en peligro derechos sociales básicos. Han afirmado también que cuestiones como los recortes sanitarios “suponen un retroceso de más de una década en el disfrute del acceso a la salud de un colectivo que se encuentra en una situación de gran vulnerabilidad, incluso llegando a poner en peligro su derecho a la vida”. La incertidumbre se cierne sobre aspectos que considerábamos superados. El propio tejido asociativo está sufriendo un gran revés. A pesar del probado protagonismo las entidades de acción social en los avances y logros alcanzados, sin embargo, la sostenibilidad de muchas ellas se encuentra en peligro. Según algunos datos, cuando pase esta crisis sólo una de cada diez seguirá funcionando. Por eso, para faam, uno de sus objetivos prioritarios tiene que ser el apoyo y colaboración con las entidades que la forman. Entendemos que son las asociaciones las que tienen que mantener su labor reivindicativa para dar cumplimiento a sus estatutos intentado así alcanzar los intereses de sus socios y socias.

faam Dado que faam también sufre las inclemencias de los recortes y tardanza en el cobro de subvenciones, durante este año se ha realizado una política de gestión basada en la austeridad y optimización de nuestros recursos, lo que nos ha permitido continuar la labor de fortalecimiento del tejido asociativo, intensificado y redoblado el esfuerzo en la colaboración y atención a las demandas planteadas por las entidades miembro. Como se podrá observar a lo largo de la exposición del balance de gestión y económico de 2011 hemos continuado con las acciones del Plan Estratégico 20092013, que nos marca el camino a seguir, poniendo en marcha y desarrollando numerosos proyectos en el ámbito de la salud, la educación, la formación y promoción del empleo así como la accesibilidad. Me gustaría destacar la puesta en marcha de una herramienta importante, que va a ayudar a las entidades miembro y sus socios, como es el Aula virtual para la formación que presentamos en sociedad en enero de 2012, pero que se desarrolló y comenzó a ejecutarse en 2011. También resaltar la continuidad del Programa de euro-empleo, y la ejecución para su puesta en marcha de la futura residencia y unidad de día para personas gravemente afectadas, que se encuentra en una fase muy avanzada. Para poder prestar los servicios a las asociaciones así como cumplir con cuestiones importantes de nuestros estatutos como es la promoción laboral de las personas con discapacidad, faam gestiona por medio de su CEE un total de 14 centros especializados en atención socio-sanitaria; 11 centros de mayores dependientes, una guardería, un centro ocupacional y una unidad de gravemente afectados, así como diversos servicios como trasporte adaptado, comidas a domicilio o ayuda a domicilio. El año pasado esta gestión de servicios se realizó gracias a una plantilla de más 250 trabajadores durante todo el año y una estimación de 450 contratos. A continuación os invito a que reviséis este balance de gestión que pretende recoger las cuestiones más importantes o significativas desarrolladas durante 2011, pero con el mensaje que ahora, más que nunca, se hace fuerte: LA UNIDAD HACE LA FUERZA

Valentín Sola Caparrós Presidente de FAAM 9

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Nuestra Organización | De acuerdo con sus estatutos, faam está compuesta por los siguientes órganos: La Asamblea General, que constituye el órgano soberano de decisión por el que se rige la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad. La Junta Directiva, órgano colegiado de la Asamblea, que se compone de seis personas, cada una de las cuales está al frente de una secretaría temática y con los siguientes cargos: presidente, vicepresidenta, tesorero, secretario y dos vocalías. La Comisión Ejecutiva, compuesta por cada uno de los Presidentes/as de las Asociaciones que integran la entidad y por el presidente de la Federación. Su función es realizar el seguimiento y control de la labor llevada a cabo por la Junta Directiva.

Junta Directiva PRESIDENTE Valentín Sola Caparrós VICEPRESIDENTA Mª José López Sánchez Vicesecretaria Asociación verdiblanca SECRETARIO José Fenoy Ibáñez Presidente Asociación alcer TESORERA Isabel Martínez Sánchez Presidenta Asociación aema VOCAL Mª Jesús Mata Carretero Relaciones institucionales VOCAL Alberto Cabeo Pintor Vocal Asociación murgi

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as铆 es faam

faam Una entidad abierta a la inclusión | La Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam, nació en 1987 con objeto de coordinar el trabajo de distintas asociaciones para conseguir la inclusión y normalización de las personas con discapacidad física y orgánica en todos los ámbitos. Somos una entidad constituida por la unión de las 19 principales asociaciones de personas con discapacidad de la provincia de Almería, con más 12.000 socios y socias. Defendemos y promovemos los derechos de las personas con discapacidad a través de programas y servicios orientados a mejorar su calidad de vida, y la promoción y apoyo a nuestras entidades miembro. Ejercemos como interlocutores reconocidos en todos los foros de participación social.

Defendemos y promovemos los derechos de las personas con discapacidad a través de programas y servicios orientados a mejorar su calidad de vida.

Dónde nos encontramos | faam tiene su sede en C/ Granada 190, locales D-D2 –G. Residencial La Cartagenera 04008 – Almería. Cuenta con una amplia red de centros ubicados tanto en la capital como en toda la provincia, destacando por su relevancia la Residencia de Gravemente Afectados Físicos y Daño Cerebral y Unidad de Día, en fase de construcción.

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Misión | faam es una entidad sin ánimo de lucro y declarada de utilidad pública, compuesta por 19 asociaciones de carácter no lucrativo. faam coordina y representa al Movimiento Asociativo de Personas con Discapacidad Física y Orgánica, a la vez que desarrolla una serie de servicios y actividades orientadas a sus organizaciones miembro con la intención de mejorar la calidad de vida, la plena inclusión en la sociedad –donde influyen también factores ambientales–, y la protección y defensa de los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en todos los ámbitos de la vida.

Visión | faam quiere ser reconocida como una entidad comprometida profesionalmente, reivindicativa, promotora e impulsora, capaz de responder a sus asociaciones federadas y sus usuarios/as, en definitiva, como un modelo federativo para este colectivo. faam desea ser considerada por: Sus asociaciones federadas, por su liderazgo, compromiso en el ámbito de la discapacidad y por su labor de concienciación y sensibilización social. Las personas usuarias, como entidad que vela por la mejora de sus condiciones de vida, su desarrollo y como entidad que proporciona cobertura a sus necesidades. La sociedad, como una estructura organizativa social accesible, sin ánimo de lucro cuyo objetivo es fomentar la inclusión social. Los profesionales, como un excelente lugar de trabajo. Los agentes sociales y entidades públicas, como una organización social con proyección pública, representante de asociaciones federadas, ofertantes de servicios y dotada de un excelente sistema de gestión que establece alianzas con otras organizaciones.

Valores | faam se compromete de manera especial con el cumplimiento de los siguientes principios y valores: transparencia, eficacia, eficiencia, responsabilidad, respeto a la dignidad, honestidad, compromiso, solidaridad, tolerancia, igualdad, independencia, reconocimiento, promoción y autonomía. Confiamos en la transparencia de las relaciones externas e internas. Defendemos la igualdad e independencia de las personas con discapacidad, de las asociaciones federadas y sus usuarios/as. Desarrollar nuestra actividad bajo indicadores de eficacia y eficiencia, ofreciendo servicios de calidad. Estamos comprometidos en ser una entidad responsable, independiente y solidaria. Asunción de la misión, de la visión y de los principios de excelencia. Compromiso para construir una sociedad para todos y todas, basada en los principios de igualdad, con una actitud positiva hacia nuevos retos y apertura para el cambio. 14

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Capital Humano | faam cuenta con cerca de 240 empleados y empleadas, donde el 70% tienen discapacidad.

íritu nuestro edsp s o ad m e li r e d n “Po y la fi ndder o iv t c u r spo const al para re sy institucioannza, expectativan es fi io a la con s que las asociac m” a a z fa n a n e esper depositan

Equipo y estilo de gestión Un grupo de personas que aportan su experiencia. Un equipo, comprometido con nuestro tejido asociativo. Apostamos por un estilo de gestión participativo, transparente y democrático. faam es consciente de que el activo más valioso son sus personas y así consta en su Reglamento Interno, en el que se establece que sus políticas de Recursos Humanos han de regirse por los principios de universalidad, transparencia e igualdad de oportunidades. La igualdad de oportunidades se establece como una prioridad. La formación constituye el eje central de intervención, a través de la cual, empleados/ as de faam durante 2011 han completado más de 1500 horas formativas.

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Organigrama faam

Presidente

Directora Área Comunicación

Directora Gerente

Director General

Comité Técnico de Dirección

Directora Área Calidad, Medio Ambiente e Inspección de Centros

Directora Área Económica e Intervención

Directora Área Gestión Recursos Sociales

Centros de Servicios sociosanitarios y educativos

Técnico Empleo

Técnico Compras

Técnico Proyectos y Justificaciones

Técnico Área Informática

Técnico Formación Educación

Técnico Contabilidad y Fiscalidad

Técnico Accesibilidad

Coordinador Nutrición e Higiene

Técnico Gestión de Personal

Técnico Área Jurídica

Técnico Prevención Riesgos Laborales

Técnico Voluntariado, Ocio y Tiempo Libre

Personal cocina

Coordinadora Transporte

Conductores

Monitores

Directora Área Recursos Humanos

Técnico Salud

Técnico Asociacionismo

faam Cooperación con otras entidades | faam participa en: CANF–COCEMFE Andalucía. Representa a más de 400.000 personas con discapacidad física y orgánica a través de 8 Federaciones Provinciales, 12 Regionales y 300 asociaciones locales y comarcales. Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica, COCEMFE.

COCEMFE

Comité de Entidades Representantes de Personas con Discapacidad, CERMI-Andalucía. Asociación de Centros Especiales de Empleo de Andalucía, ACECA. Asociación de Centros Especiales de Empleo de Almería, ACEAL.

Reconocimientos a la entidad | Bandera de Andalucía de la Junta de Andalucía, concedida el 28 de febrero 2007. faam recibe el Premio a la Institución, concedido por la Mancomunidad del Levante, en FITUR, la Feria Internacional de Turismo, celebrada en Madrid en febrero de 2007. Medalla de Oro de lo Social de la Provincia, entregada por la Excma. Diputación Provincial de Almería el 18 de noviembre 2007. Premio Andaluz a las Buenas Prácticas en la Atención a Personas con Discapacidad, ‘Comidas a domicilio para personas con discapacidad y personas mayores’ concedido por la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía, el 3 de diciembre de 2007. Premio accésit otorgado por la Promoción de la Alimentación Saludable por la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía en 2009. Galardón concedido por la Asociación de Lupus de Almería alal en la celebración de su XV Aniversario Fundacional 2010. Reconocimiento a la Entidad Social dentro de los I Premios alcer con motivo del Día Mundial del Riñón 2011.

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faam de Oro | Desde hace siete años la entidad viene entregando los faam de Oro, galardones consolidados no sólo en la provincia sino fuera de sus fronteras, con motivo del Día Internacional de la Discapacidad. Una efeméride que la entidad conmemora arropada por sus diecinueve entidades miembro y todos los sectores sociales y políticos de la ciudad. Desde un principio, estos galardones reconocen a personas y entidades que han trabajando y luchado para que las personas con discapacidad consigan una inclusión plena en la sociedad. En la edición 2011 faam premió a: Concejalía Accesibilidad Excmo. Ayuntamiento de Málaga accesibilidad FICEMU, Fundación para la Investigación con Células Madre Uterinas investigación Dña. María Jesús Recio Irigoyen. Periodista Canal Sur Radio medios de comunicación D. Pablo Manuel Jaramillo Gallardo. Ciclista deporte Protección Civil de Lorca asociacionismo y voluntariado D. Juan Antonio González Macías. Coplero cultura D. Antonio Ríos Luna. Médico especialista en traumatología y cirugía ortopédica salud Dña. Antonia Castilla Lupiañez. Maestra jubilada educación Obra Social de La Caixa empleo ACCIONA responsabilidad social 18

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plan estrat茅gico

2009-2013

faam A lo largo de 2011 faam ha seguido trabajando en el cumplimento de las distintas acciones enmarcadas en los objetivos del Plan Estratégico 2009-2013. Una gestión que iniciamos en el año 2009 con el consenso de las asociaciones, con la que pretendemos reforzar los principios de transparencia, eficacia y eficiencia, implícitos a lo largo de las cuatro líneas estratégicas del documento. En la gestión desarrollada durante este año, resaltamos como aspectos significativos: Orientación y Asesoramiento las Asociaciones miembro. El liderazgo como capacidad de visionar unos valores y principios que deben ser transmitidos a toda la organización. La implicación de las personas en el desarrollo de la excelencia.

2009 - 2013

La formación continua. Acercamiento a las nuevas tecnologías. Elaboración de los instrumentos y materiales necesarios para la puesta en marcha de los procesos y la obtención medible de resultados. 1 FORTALECIMIENTO DEL TEJIDO ASOCIATIVO DE FAAM 2 ATENCIÓN SOCIAL Sanidad Educación Formación Empleo Accesibilidad Cultura Juventud Ocio y tiempo libre Deporte Voluntariado Mujer Inmigración

n se ha neas jetivos í l o r b at 113 o nes, tas cu De es esplegado 368 accion los d e y e os. égicos nzars estrat eben alca óximos añ pr que d

3 COMUNICACIÓN COMO MEDIO DE NORMALIZACIÓN SOCIAL 4 MODELO ORGANIZATIVO DE FUTURO: RELACIONES INSTITUCIONALES Y RELACIÓN CON LA SOCIEDAD

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PROCESOS DE GEST GESTIÓN DE LA CALIDAD

FORTALECIMIENTO TEJIDO ASOCIATIVO

GESTIÓN MED

ATENCIÓ

PROCESO ANÁLISIS DE NECESIDADES Y EXPECTATIVAS

GRUPOS DE INTERÉS

GESTIÓN ECONÓMICO-ADMINISTRATIVA

SANIDAD

FORMACIÓN Y A

ACCESIBILIDAD

CULT

MUJER

DEPO

INMIGRACIÓN

VOLUNT

PROCESOS

AUDITORÍA INTERNA

MEDICIÓN, ANÁLISIS Y MEJORA

CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO CEE

GESTIÓN DE ALIANZAS

GESTIÓN DE

CONTROL DE DO

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TIÓN ESTRATÉGICA

ÓN SOCIAL

GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN

COMUNICACIÓN

OS CLAVE EDUCACIÓN

TURA

EMPLEO

ORTE

OCIO Y TIEMPO LIBRE

TARIADO

SERVICIO DE ATENCIÓN A USUARIOS

ASESORAMIENTO

ATENCIÓN, EVALUACIÓN Y MEJORA

DIOAMBIENTAL

JUVENTUD

S DE APOYO

E COMPRAS

MANTENIMIENTO PREVENTIVO

RELACIONES INSTITUCIONALES

OCUMENTACIÓN

GESTIÓN RECURSOS HUMANOS

PLANIFICACIÓN

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Fortalecimiento del tejido asociativo | “Sumar fuer para multip zas licar result Fernando Ri ados” vas y Antonio

Moreno

El asociacionismo, reconocido en el artículo 22 de la Constitución Española, garantiza la cohesión cívica, vertebra y mejora la participación ciudadana y constituye el cauce organizado de implicación de la ciudadanía. Las asociaciones de faam son el motor de la entidad y, conscientes de ello, constituye la primera de las líneas estratégicas de actuación. Entendemos que las asociaciones son las que tienen el papel principal en la reivindicación de aquellas cuestiones de orden social que forman parte de sus objetivos estatutarios. Para ello necesitan tener garantizada una estructura mínima que les permita realizar la labor por la que se constituyeron. Por eso, desde faam vamos a continuar ampliando y mejorando servicios de apoyo a las entidades. Las Asociaciones necesitan cambiar para adecuarse a las transformaciones sociales e incorporar esa diversidad a la práctica. Objetivos Satisfacer las necesidades de las asociaciones con la mayor rapidez y eficacia posibles, al objeto de fomentar la positividad de nuestras actuaciones. Mejorar la calidad y condiciones de vida de la ciudadanía, lo que implica construir otras formas de comunicarse y colaborar entre los distintos actores sociales. La cooperación entre asociaciones nos permite sumar las capacidades y recursos de cada una de ellas, aprovechándolos mejor, complementándonos e implementándose. Identificar y obtener nuevos recursos, porque tendremos mayor conocimiento de las posibilidades existentes, mayor información y mayor capacidad para acceder a ellos. Estar en contacto permanente con todas las entidades para conocer sus demandas y necesidades. Impulsar estrategias comunes de actuación e integración asociativa y realizar seguimientos periódicos que nos permitan conocer las principales demandas. Promover la difusión de una información actualizada y constante de nuestras Asociaciones, así como los sectores de actuación y sus objetivos. Facilitar información y servicios para contribuir al fomento de nuestras asociaciones miembro. Detectar las necesidades y demandas de las asociaciones y elaboración de estrategias para dar respuesta a las mismas.

faam Cómo trabajamos Entre los servicios que se contemplan dentro de faam está la atención directa a las asociaciones federadas. Esta atención contempla actuaciones que van desde la elaboración de proyectos sociales, hasta cualquier asesoramiento que facilite el trabajo de las mismas, basándose en el fin primordial de fomento del asociacionismo. Servicios con mayor demanda Servicio laboral: Confección de nóminas. Servicio Asesoría: Contabilidad de la asociación. Protección de datos: Instalación y mantenimiento de bases de datos. Alojamiento de página Web: Gastos de Alquiler de hosting y dominio. Ayudas puntuales con motivo de actos concretos de la asociación. Servicios de RRHH: apoyo en la selección de personal, contratos etc. Servicio de catering, para personas dependientes. Servicio de Nutrición: curso de manipulador de alimentos y formación en hábitos alimenticios. Servicio de Asesoramiento jurídico: a la propia asociación y a sus miembros. Actividades de ocio, culturales, tiempo libre. Servicio de información permanente: a través de comunicados informativos de convocatorias de interés, subvenciones, legislación, etc. Servicio de Asesoría a proyectos: Ayuda en su elaboración. Servicio de comunicación e imagen: gabinete de prensa, asesoramiento en protocolo de actos, diseño, maquetación y elaboración de material publicitario (cartelería, folletos). Servicio de asesoramiento de accesibilidad: a la propia asociación y a sus socios/as. Servicio Informático: Apoyo de personal técnico informático. Servicio de formación a los profesionales y miembros de las asociaciones. Servicio de estudios de viabilidad económica: Solicitados por convocatorias de ayudas, para la puesta en marcha de nuevos proyectos. 27

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ASOCIACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

‘EL SALIENTE’ – CEE

faam faam presta asesoramiento técnico y servicios a cada una de sus asociaciones. Los datos referentes al año 2011 revelan que la federación ha apoyado a sus entidades en cada una de las demandas realizadas, que suman un total 5.567 actuaciones. Aparte de las dedicadas a Asociacionismo, que acaparan en su diversidad el grueso de la actividad con 2.217 actuaciones, destacamos las 820 actuaciones realizadas desde el área de Comunicación, mientras el área de Informática ha recibido 602 demandas de servicios. El área Jurídica ha recibido 566 peticiones, la mayoría referidas resolver expedientes administrativos y judiciales relacionados con el grado de discapacidad. Destacar también las 365 demandas realizadas al área de Proyectos y Justificaciones.

adeal aema afial alcer alal alipa amcal asocodi argar cludemi frater la esperanza luna murgi el saliente verdiblanca ver de olula virgen del río

Actividades de ocio

Empleo

Rehabilitación

Transporte adaptado

Accesibilidad

Nutrición

Inserción laboral

Proyectos

Informática

Formación

Comunicación y difusión

Asesoría fiscal y contable

Protección de datos

Jurídica

Laboral

El área de Accesibilidad ha recibido 300 demandas de servicios.

2217 ASOCIACIONISMO 820 602 566 365 300

COMUNICACIÓN INFORMÁTICA JURÍDICA PROYECTOS y JUSTIFICACIONES ACCESIBILIDAD

199 150 120 90 67 60 8 3

OCIO Y TIEMPO LIBRE ECONÓMICA FORMACIÓN EMPLEO SALUD Y REHABILITACIÓN NUTRICIÓN E HIGIENE RECURSOS HUMANOS TRANSPORTE

5567 Total Actuaciones

vivir

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Participación de faam en Actividades asociativas 4 enero 21 enero 24 enero 24 enero 25 enero 27 enero 3 febrero 14 febrero 16 febrero 23 febrero 24 febrero 25 febrero 8 marzo 10 marzo 14 marzo 22 marzo 23 marzo 5 abril 17 abril 30 abril 7 mayo 10 mayo 12 mayo 12 mayo 16 mayo 24 mayo 25 mayo

José Fenoy visita UGA y dona un libro sobre la Unión Deportiva Almería. Reunión Delegación Salud, adeal, luna, aema, afial y faam sobre puesta en marcha de la primera consulta ginecológica adaptada. Inicio curso informática para afial. Puesta en marcha Unidad Piloto. Presentación del Cuidabus de la Dependencia. Junta Directiva elige ganador campaña prevención accidentes de tráfico. Consejo Local Discapacidad para tratar el I Plan Municipal de Discapacidad 2011-2013. Día Internacional Niño con Cáncer, argar. Acto primera piedra Centro Polivalente de murgi, en El Ejido. Entrega premios campaña tráfico. Reunión faam y Asociaciones con PSOE. alcer firma en la sede faam un convenio con Ibercaja. faam firma convenio con COITIAL (Colegio de Ingenieros Técnicos Industriales). Entrega I Premios alcer en distintas categorías. Mesa redonda en las Jornadas de CCOO Crisis y Exclusión Laboral Personas con Discapacidad. Presentación Consulta Ginecológica Adaptada de la Bola Azul. Campaña de sensibilización de murgi en el Colegio Ciavieja de El Ejido. II Premios alcer de Poesía. Reunión Partido Andalucista con asociaciones en sede faam. Gala Solidaria aema y alal en Maestro Padilla, Almería. Día Mundial de Fibromialgia. afial, II Encuentro provincial de asociaciones de fibromialgia. Día Mundial Lupus, con mesas informativas en la calle. Día Mundial Fibromialgia, con lectura del manifiesto y actos en la calle. Presentación libro Sol y aguaceros de un mundo imperfecto, a beneficio de argar. Reunión IU y asociaciones en sede faam. Presentación campaña de argar y Todo-Ba. Día Mundial de la Esclerosis Múltiple, aema. Actividades celebradas en la Rambla de Almería. Valentín Sola da lectura del manifiesto ante el resto de asociaciones invitadas y autoridades políticas.

faam 1 junio 13 junio 15 junio 22 junio 18 julio 1 septiembre 8 septiembre 28 septiembre 28 septiembre 1 octubre 3 octubre 14 octubre 19 octubre 20 octubre 26 octubre 30 octubre 2 noviembre 05 noviembre 11 noviembre 12 noviembre 17 noviembre 21 noviembre 23 noviembre 28 noviembre 1 diciembre 2 diciembre 3 diciembre 5 diciembre 14 diciembre 16 diciembre 19 diciembre

Día Nacional del Donante, alcer. Ofrenda floral en la puerta de Torrecárdenas y mesas informativas. Convenio ASHAL accesibilidad hoteles. Convenio murgi y Key Mare. Festival Más que Danza a beneficio de vivir. Presentación IV edición Guía Accesibilidad Playas. Inauguración Campamento Verano. Reunión Consorcio Metropolitano Transportes (accesibilidad transportes terrestres interurbanos). Inauguración IX Curso Atención Socio–educativa, ver de olula. Charla informativa decreto accesibilidad en COITIAL, participa Miguel Padua. Día Nacional Artritis, adeal. Celebración Día del Mayor del Ayuntamiento con las Jornadas sobre envejecimiento activo. Rueda prensa VI Jornadas Enfermos Renales, alcer. I Jornadas en trastornos Espectro Autista, la esperanza, participa Mª Jesús Mata. Día Nacional Espondlitis Anquilosante. Día Nacional del Daño Cerebral. vivir, El Ejido. Comida vivir con motivo del Día Nacional del Daño Cerebral. Reunión ACEAL en sede faam con Delegada Empleo (centros especiales de empleo). Cena benéfica murgi con motivo de su X Aniversario. Inauguración Torneo Pádel argar. XIV Jornadas Médicas Informativas aema en Torrecárdenas. Charla nutrición, afial. Charla nutrición, adeal. Charla nutrición, alal. Taller Normas de protocolo para la discapacidad, verdiblanca. Charla nutrición, aema. Charla accesibilidad en Colegio Safa, impartida por Miguel Padua. Día Internacional Personas con Discapacidad. Rueda Prensa Copa Andaluza Baloncesto Adaptado. Charla nutrición, alcer. IV Jornadas Mujer y Discapacidad, luna. Día Nacional Esclerosis Múltiple, aema. Cuestación en Almería.

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faam Formación destinada a las asociaciones Plataforma de Formación on-line

A lo largo de 2011 hemos completado el programa denominado La formación como elemento de conciliación y promoción laboral, concedido a través de la Orden de 24 de enero de 2010 de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía. Este programa nos ha permitido crear una Plataforma de Formación on-line, promocionando la e-learning como nueva vía de promoción laboral. La Federación está comprometida con hacer llegar su Aula Virtual al máximo número de personas posible. Con este fin nos esforzamos para asegurarnos de que nuestras comunicaciones son accesibles para las personas con necesidades especiales, incluyendo a aquéllas con dificultades visuales, auditivas, cognitivas y motoras. Muchos/as usuarios/as de Internet pueden encontrar difícil usar algunos sitios web debido a la forma en que se han diseñado. En la entidad somos conscientes de este problema, y por ello, hemos diseñado nuestro sitio web de forma que cumpla el nivel doble– A de conformidad con las directrices de accesibilidad para el contenido web 1.0 (WCAG 1.0). Estamos trabajando en la actualidad para alcanzar el nivel triple–A de conformidad. La plataforma cuenta con las siguientes acciones formativas a vuestra disposición: Cuidados del Cuidador Manipulador de alimentos Principios Básicos de un Sistema de Gestión Ambiental. ISO 14001 Emergencias y Primeros Auxilios Inglés Nivel B1 Habilidades Directivas y Dirección de Personas en Entidades Sociales Herramientas para la Mejora de la Calidad Estimulación Infantil y Desarrollo del Aprendizaje: La importancia del juego a través de los sentidos. En ellas han participado ya un total de 68 personas. En la actualidad se está trabajando para ampliar los Itinerarios Formativos de cara a fomentar la inserción y la promoción laboral de nuestro colectivo.

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aula virtual

faam Curso de Atención al Cliente

faam a través de la Fundación Tripartita para el Empleo y la Formación impartió un curso de Atención al Cliente a los/as trabajadores/as de la Asociación murgi que prestan sus servicios en la vigilancia del Parking del Hospital de Poniente. El curso tuvo una duración de 12 horas, y participaron un total de 12 personas. El objetivo del mismo fue aumentar la satisfacción de los clientes/usuarios de la Asociación murgi y en concreto de aquellas personas que hacen uso del Servicio de Aparcamiento del Hospital de Poniente, mediante la enseñanza práctica de los siguientes contenidos: Concepto de Cliente. Técnicas de Comunicación. Parámetros de atención a nivel verbal y no verbal. Fases del proceso de atención al cliente. Indicadores óptimos en el asesoramiento al cliente. Gestión de quejas y reclamaciones. Oportunidades de mejora. Informática Básica e Internet

faam impartió a las socias de la Asociación afial un curso de formación de Informática Básica e Internet para familiarizar con los elementos básicos de un ordenador y su utilidad en las tareas más cotidianas. Un total de 14 alumnas con discapacidad se beneficiaron de esta formación, que tuvo una duración de dos meses, una vez en semana en las instalaciones de faam.

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faam Atención Social | Tradicionalmente la sociedad tiende a aislar y segregar a las personas con discapacidad y a pesar de los importantes logros obtenidos desde el resto del sistema democrático, la discriminación persiste en la educación, la formación, el empleo, el acceso a la vivienda y a los establecimientos abiertos al público, la protección social, las actividades de ocio, el transporte, las comunicaciones, los servicios sanitarios, el acceso a los servicios públicos, y a los medios de comunicación social. La Ley de Servicios Sociales, destaca la importancia de conseguir una vida independiente y una participación social plena de las personas con discapacidad. Por ello debe remarcarse el objetivo de atención, que se atiendan todas las necesidades que dificulten la consecución de la autonomía a lo largo de todo el ciclo vital de la persona. En esta línea se incluye las necesidades especiales de las personas con discapacidad: desde este punto de vista es necesario promover el derecho de las personas con discapacidad a acceder a la educación, al empleo, a la sanidad, a la vivienda, al ocio y a la cultura en igualdad de condiciones respecto al resto de los ciudadanos en un marco de normalización y proximidad que permita la permanencia en el hogar y la máxima autonomía personal posible.

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faam EDUCACIÓN faam concede una prioridad máxima al tema de la Educación, puesto que trabajar por y para una educación de calidad, con una formación adecuada de los agentes directos implicados en la educación, va a tener una repercusión directa en el futuro personal, laboral y social de nuestros/as niños/as con discapacidad.

a clusiv ón incalidad i c a c u y de na ed Por u

Los objetivos del área de Educación van encaminados a garantizar la calidad en el sistema educativo, proporcionando la igualdad efectiva de oportunidades, las condiciones que permitan su aprendizaje y, en definitiva, conseguir una verdadera inclusión educativa como establece el artículo 5 de la Ley de Educación de Andalucía. Objetivos Fomentar medidas de apoyo a la inclusión de los escolares con necesidades educativas especiales y específicas. Impulsar la coordinación y crear marcos de colaboración entre la administración educativa, las entidades sin ánimo de lucro y las organizaciones que representan al alumnado con necesidades educativas especiales asociadas a sus capacidades personales o a sus representantes legales. Desarrollar actividades de formación y sensibilización del profesorado especializado en la atención educativa de los diferentes tipos de discapacidad.

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Actuaciones Servicio de apoyo y asistencia escolar de alumnos/as discapacitados/as con necesidades de apoyo específico en los centros docentes públicos de Almería dependientes de la Consejería de Educación. faam amplía en 2011 la prórroga del contrato con el Ente Público de Infraestructuras y Servicios Educativos, organismo dependiente de la Consejería de Educación de la Junta de Andalucía, por el cual ha sido posible la contratación de 50 técnicos/ as auxiliares educativos, siendo un 45% personas con discapacidad y prestando servicio en un total de 48 centros de educación infantil, primaria y secundaria de Almería y provincia durante el curso 2011/2012. Puesta en marcha de la I Edición de Experto en Gestión y Dirección de Servicios Sociales, Sanitarios y Residenciales, a través del Convenio firmado con la Universidad de Almería, con la inscripción de cuarenta profesionales. Ha contado con la colaboración de Humania, Grupo de Investigación IPtora y FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN. Certificados de profesionalidad Nuestros profesionales se han acreditado como asesores/as y evaluadores/as a través del Ministerio de Trabajo para participar en los procesos de evaluación de competencias de los certificados de profesionalidad en Atención Socio–sanitaria en Instituciones Sociales y Sanitarias, Ayuda a Domicilio, Transporte Sanitario y Emergencias.

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faam

gesti贸n 2011

faam FORMACIÓN faam promueve la formación de las personas con discapacidad como vehículo necesario para acceder y promocionar en el mercado laboral, realizando numerosos cursos de formación para el empleo. Como ejemplo destacar la realización de la sexta edición del Taller de Empleo de atención socio-sanitaria, ediciones que han permitido formar a más de 100 personas con discapacidad, de las cuales en torno al 90% ya tienen trabajo. La escasa formación y cualificación profesional del colectivo dificulta en gran medida su inserción en el mercado laboral; para dar respuesta a las necesidades formativas de nuestro sector, especialmente en ocupaciones en las que se puede prever una mayor posibilidad de empleo, potenciamos la formación de nuestro colectivo a través de convenios con la Consejería de Empleo y CANF–COCEMFE Andalucía. Actuaciones Taller de empleo de atención socio-sanitaria a personas dependientes en instituciones sociales y domicilios.

Está financiado por el Fondo Social Europeo, el Ministerio de Trabajo e Inmigración y el Servicio Andaluz de Empleo. Esta VIII edición inició su andadura el 20 de diciembre de 2010, finalizando el 19 de diciembre de 2011. El alumnado, compuesto por 12 personas (6 hombres y 6 mujeres) con discapacidad tanto física como intelectual y sensorial, mayores de 25 años (edades comprendidas entre 32 y 56 años), ha realizado un proceso formativo práctico y laboral a lo largo de los 12 meses de duración del taller, estando contratados a jornada completa desde su inicio a través de la modalidad de formación. El alumnado trabajador con dificultades en el aprendizaje ha recibido formación complementaria de alfabetización. FASE Inicial Teórica-Práctica De Experiencia Laboral

Horas

DESARROLLO

680 Aula de Formación 1240 Domicilios, Residencias, Unidades de Estancias Diurnas para personas mayores y gravemente afectados.

La programación modular se ha impartido ininterrumpidamente a lo largo de todo el año, completando un total de 11 módulos. Durante el primer mes los alumnos/ as han recibido formación teórica para pasar posteriormente a realizar la alternancia teórica y práctica. Las prácticas se realizaron los dos primeros meses en Centros de Día para Personas Mayores y Unidad de Día de Gravemente Afectadas, gestionadas por faam. A partir de este momento las prácticas también se realizaban en domicilios de usuarios que habían solicitado dicho servicio y para los que existía un informe social que justificaba la actuación. Se han realizado, en función de sus necesidades, tareas de aseo personal, movilidad, limpieza domiciliaria, acompañamiento y gestiones diversas para un total de 35 usuarios/as de Almería capital y 2 usuarios en la localidad de Berja (Almería). 47

gestión 2011

Una vez finalizado el Taller de Empleo, y cumpliendo el objetivo específico del programa, se inicia el Itinerario Personalizado de Inserción del alumnado trabajador, a través de los programas de inserción de la Consejería de Empleo que se gestionan desde faam, como son: Andalucía Orienta, Acompañamiento a la Inserción, Programa de Acciones Experimentales, Fomento a la Empleabilidad y Programa de calidad en el Empleo de las Personas con Discapacidad. El equipo de profesionales encargados de la formación del alumnado ha estado compuesto por psicóloga, enfermera, diplomada en dietética y nutrición, terapeuta ocupacional y trabajadora social. Formación profesional para el empleo

Un total de 99 alumnos/as, 21 con discapacidad, se han beneficiado durante 2011 de alguno de los siete cursos de Formación para el Empleo que se han llevado a cabo desde nuestra entidad, subvencionados por el Fondo Social Europeo y la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, todos ellos enmarcados en las convocatorias de trabajadores/as desempleados/as en general (Expediente: 98/2010/J/190) y trabajadores/as desempleados/as con discapacidad (Expediente: 98/2010/D/692). A través de la subvención otorgada por mediación de CANF–COCEMFE Andalucía y la gestión realizada por faam se ha conseguido mejorar la cualificación profesional de las personas trabajadoras desempleadas con y sin discapacidad, adaptando sus competencias a los requerimientos de mercado de laboral andaluz e incrementando su empleabilidad. Expediente

98/2010/J/190

98/2010/D/692

CURSO

Horas

Informática de Usuario

220

Informática de Usuario

Nº

220

Iniciación a la Red de Internet

Iniciación a la Red de Internet.

Cuidador de discapacitados físicos y psíquicos

220

Informática de Usuario

220

Empleado de Oficina

810

TOTAL 1.850

Perfil formativo de los alumnos/as de los cursos de FPE

Sin estudios: Estudios primarios: Graduado escolar / ESO: BUP / COU: FPI: FPII: Diplomado: Licenciado: Total:

20 21 27 12 6 9 3 1 99

faam A través de convenios de adhesión con los distintos Ayuntamientos y con la Delegación para la Igualdad y Bienestar Social, faam ha homologado las instalaciones y especialidades que se mencionan a continuación: Expte.

CURSO HOMOLOGADO

Horas

Localidad

5529

Monitor Socio-cultural

300

Antas

5597

Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales

450

Antas

5516

Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales

450 Cuevas del Almanzora

5517

Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales

450

Garrucha

Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales

450

Almería

Monitor Socio-cultural

300

Almería

Colaboración con la Fundación ONCE

FSC Inserta sigue contando con la colaboración de faam, tanto para la impartición de los Talleres de Itinerarios para el Empleo como para la preparación de posibles candidatos/as que puedan insertarse laboralmente en la venta del cupón. Un total de 30 personas ha participado en estos talleres, con un alto porcentaje de incorporación al mercado laboral. Han versado sobre los siguientes temas: Autoconocimiento La importancia del trabajo: buscando motivos para la búsqueda de trabajo Trabajo en equipo Conocer el mercado laboral Análisis individual DAFO El Curriculum Vitae Plan de Acción Individual Habilidades de comunicación Entrenamiento en Entrevista Conseguir el Empleo y consolidarlo Curso de Técnicas Comerciales

15 alumnos/as se formaron en Técnicas de Venta y Habilidades de Comunicación, para luego insertarse laboralmente en este mercado. Las ofertas de empleo de comerciales siguen siendo, a pesar de la crisis, muy comunes a la hora de buscar perfiles para su incorporación a empresas, por lo que este curso ha facilitado la inserción de varios de los participantes.

gestión 2011

Manipulador de alimentos de alto riesgo

Existe una relación directa y demostrada entre una inadecuada manipulación de los alimentos y la transmisión de enfermedades alimentarias a través de éstos. La higiene personal y los hábitos higiénicos de los manipuladores de alimentos constituyen uno de los mecanismos más eficaces para prevenir las toxiinfecciones alimentarias entre los consumidores. A fin de promover y regular estas prácticas, faam, basándose en el RD 109/2010 de la legislación española, imparte desde el año 2006 la formación requerida para cumplir las normas relativas a los manipuladores de alimentos de alto riesgo. Durante 2011 faam ha desarrollado un total de 10 acciones formativas relacionadas con la manipulación de alimentos, acreditándose en ellas un total de 105 personas. Idiomas

En noviembre de 2011, se puso en marcha un curso destinado a la preparación de las pruebas obligatorias para la obtención de la Certificación B1 de Inglés. 12 de los 42 alumnos están en posesión del certificado de discapacidad. A través de este curso faam pretendía trasladar formación lingüística, ya que la adaptación al Plan Bolonia por parte de las Universidades exige a los estudiantes universitarios la acreditación de un nivel medio de Inglés (Nivel B1) con el objetivo de ser más competitivos. Analizadas las nuevas exigencias del mercado laboral y académico, somos conscientes de que debemos trabajar para mejorar las competencias profesionales de nuestro colectivo para dar respuesta a los requerimientos actuales tanto de la sociedad como del sector empresarial. El conocimiento de idiomas continúa siendo una asignatura pendiente; desde faam estamos trabajando para que deje de serlo. Menores en situación de exclusión social. Fundación Diagrama

A lo largo de 2011 prosigue la colaboración con la Fundación Diagrama para fomentar la inclusión de este colectivo, entre los cuales también se encuentran menores con discapacidad. faam ha impartido las siguientes acciones formativas a un total de 25 alumnos/as: Cocina básica. Dirigido a fomentar su autonomía personal, una vez que abandonen los pisos tutelados en los que se encuentran, y tengan en cuenta la importancia de una óptima alimentación. Fotografía. Con objeto de afianzar las relaciones sociales entre el grupo mediante la realización de actividades de su interés. Manipulador de Alimentos de Alto Riesgo. Siendo el sector agrícola en Almería un sector en alza, este tipo de formación facilita la inserción laboral de los menores.

faam Formación para los/as técnicos de faam

Desde faam apostamos por una óptima gestión de los recursos humanos de la entidad para poder prestar un mejor servicio a nuestras asociaciones miembro y al colectivo de personas con discapacidad y en situación de dependencia. Por ello damos la importancia que merece elaborando un Plan anual de formación que recoge las demandas de nuestros/as trabajadores/as y cuáles son las acciones formativas que podemos poner en marcha para su desarrollo profesional y para una mejor atención a nuestro público objetivo. En 2011 se han desarrollado los siguientes cursos: Curso Herramientas para la Gestión de faam Planes de Emergencias y Evacuación Curso Manipulador Alimentos. Alto Riesgo Curso Conducción Eficiente Curso Conceptos Básicos de Logopedia en Educación Infantil Atención al alumnado con necesidades educativas especiales Principales Trastornos Psicopatológicos Infantiles Mantenimiento Higiénico Sanitario de Instalaciones de Riesgo en la Prevención de la Legionelosis Concienciación Medioambiental Emergencias y Primeros Auxilios Además de estos cursos, con objeto de mejorar la atención a aquellas personas en situación de dependencia usuarias de nuestros centros, las coordinadoras de las unidades así como todos aquellos/as trabajadores/as que coordinan algún servicio de faam han participado en el Curso de Gestión y Dirección de Centros de Atención Sociosanitaria para personas en situación de dependencia, con un total de 300 horas de duración, y que ha contenido los siguientes módulos: Módulo I. Marco legal y administrativo de atención social a personas en situación de dependencia Módulo II. Intervención en mayores Módulo III. Intervención en la infancia Módulo IV. Intervención en personas con discapacidad y en situación de dependencia Módulo V. El factor humano en la intervención Módulo VI. Gestión de recursos humanos La evaluación del curso se ha realizado mediante la aplicación de casos prácticos, así como con la entrega de un trabajo experiencial, donde se describían y se analizaban las competencias necesarias (saber, saber hacer y saber estar) para cada uno de los puestos de trabajo de nuestra entidad.

gesti贸n 2011

faam

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faam INTEGRACIÓN LABORAL El empleo es un eje básico de nuestra actividad. Se ha visto afectado por la desfavorable coyuntura económica que estamos viviendo pero, a pesar de ello, hemos conseguido que muchas personas con discapacidad encuentren un puesto de trabajo, ejecutando distintos programas de fomento al empleo a través del convenio firmado entre el Servicio Andaluz de Empleo y CANF–COCEMFE Andalucía:

onas: s pers gno y a l a ifica o leo di o digna un emp un objetiv e l p m m a El e l acceso stable es a f E e para itario r o i r p

Programa Andalucía Orienta y Unidad de auto-orientación Programa de Acompañamiento a la Inserción Programa de Acciones Experimentales Programa de Prácticas en Empresas También con el objetivo de fomentar el empleo hemos firmado alianzas con entidades representativas de los sectores empresariales como los convenios firmados con COEXPHAL o ASEMPAL entre otros. Se han puesto en marcha nuevas iniciativas para mejorar la empleabilidad de las personas con discapacidad como ha sido el Proyecto Euroempleo INLADIS, a través de la convocatoria del Servicio Andaluz de Empleo y cofinanciado por el Fondo Social Europeo para el desarrollo de actividades dirigidas a la promoción de acciones de cooperación interregional en material de empleo, así como el desarrollo de intercambios de información, experiencias, productos o beneficiarios/as. Desarrollado en asociación con COCEMFE, COCEMFE–Madrid, COCEMFE–Navarra, COCEMFE– Asturias y COCEMFE–Castilla La Mancha.

inladis COCEMFE

COCEMFE

MADRID

NAVARRA

ASTURIAS

CASTILLA - LA MANCHA

En estos cuatro años hemos proporcionado empleo a más de 500 personas con discapacidad a través de los distintos programas. Objetivos Dentro de los objetivos del Plan Estratégico, el Empleo tiene un papel destacado a la hora de mejorar la calidad de vida y la plena inclusión en la sociedad de las personas con discapacidad. Para dar respuesta a la Línea Estratégica de Atención Social (Empleo) se desarrollan en faam las actividades y programas descritas a continuación. Actuaciones 291 personas con discapacidad han acudido durante 2011 a faam para inscribirse en nuestra bolsa de empleo, 172 hombres y 119 mujeres. Además, se han realizado un total de 3.250 atenciones individualizadas a personas con discapacidad, tanto desempleadas como empleadas, que demandaban diversos servicios como asesoramiento en su itinerario personalizado de inserción laboral de cara a aumentar sus posibilidades de incorporación al mercado laboral, o información de interés en todos los temas vinculados a su empleabilidad. 55

gestión 2011

Para aquellas ocasiones en las que se han detectado demandas comunes entre nuestros usuarios/as, se han diseñado un total de 10 sesiones grupales en materia de empleo: Nuevas tecnologías para la búsqueda de empleo Información sobre el mercado de trabajo en sector agrícola Comunicación e Inserción Laboral Elaboración de CV y carta de presentación Asesoramiento en el proceso de acreditación de competencias Análisis DAFO y Autoempleo Entrenamiento Habilidades Sociolaborales/ Motivación Autoconocimiento en Mercado Laboral Información sobre otras bolsas y Centros Especiales de Empleo en la provincia Entrenamiento en Entrevistas de Selección Además de ofrecer el servicio de orientación, el equipo de empleo de faam otorga una importancia máxima al contacto directo con el mercado laboral, y más en concreto con la empresa. Por ello, se han visitado durante este año 117 empresas con el objetivo de informar al empresariado de las bonificaciones existentes en las distintas modalidades de contratación de personas con discapacidad, ofreciéndoles asesoramiento en cualquier cuestión relacionada con la adaptación del puesto de trabajo, eliminando posibles estereotipos asociados a nuestro colectivo y, en definitiva, facilitando todo el trayecto que conlleva la incorporación de la persona con discapacidad a la empresa ordinaria. 47 empresas han confiado en nuestra entidad para ofrecer una oferta de empleo o la posibilidad de incorporarse a través de prácticas laborales.

Personas inscritas Bolsa de Empleo Hombres Mujeres Total

172 119 291

Empresas Empresas contactadas Empresas que ofertan Empresas que contratan

117 47 36

Ofertas de empresas

Empresa Ordinaria Centros Especiales de Empleo Total Ofertas Inserción

Hombres Mujeres Total

54 50 104 30 70 100

Tras las visitas continuas a empresas hemos recibido un total de 104 ofertas de empleo, 54 procedentes de la empresa ordinaria, y 50 procedentes de Centros Especiales de Empleo. En respuesta a las intervenciones realizadas desde el área de empleo hemos conseguido que 100 personas con discapacidad se incorporen al mercado laboral (70 mujeres y 30 hombres). Observamos que, a pesar de la elevada tasa de desempleo, los contratos a mujeres con discapacidad han ido in crescendo en 2011. Esta diferencia se ha debido principalmente a la naturaleza de los puestos ofertados, que han estado relacionados en gran medida con el envasado/manipulado de productos agrícolas y monitores/as escolares. Respecto a la modalidad de contratación, han predominado los contratos por obra y servicio, 83, de los cuales 24 se ofertaron a hombres y 59 a mujeres. 13 han sido contratos temporales, 10 de ellos a mujeres y 3 a hombres. El resto de modalidades de contratación se han ofertadas a nuestros/as usuarios/as se desglosan en 1 contrato indefinido a una mujer con discapacidad, 2 contratos en régimen agrario (hombres) y, por último, un contrato en prácticas a un usuario. Estos resultados han sido posibles gracias a los programas que se han desarrollado desde el área de empleo y que a continuación describimos.

faam Programa ANDALUCÍA ORIENTA

Continuamos desarrollando el Programa Andalucía Orienta, cuyo objetivo es definir en cada demandante un itinerario personalizado de inserción IPI acorde a sus habilidades y limitaciones personales y profesionales, aportando las herramientas necesarias para facilitar su inserción, con profesionales de orientación que acompañan en su proceso de inserción laboral. Este IPI permite además acceder a otros recursos del Servicio Andaluz de Empleo destinados específicamente a personas con discapacidad. Esta nueva edición del Programa Andalucía Orienta, que comenzó en mayo de 2011 y finalizara el próximo mes de abril de 2012 nos ha permitido atender a 398 personas durante un total de 735 horas. Dos técnicos especializados, uno en el municipio de Albox y otro en Huércal de Almería, han permitido que el presente proyecto cuente con el respaldo de nuestro colectivo, que se lleva a cabo desde el año 2002 y le sitúan como uno de los servicios más requeridos dentro del área de empleo, como refleja el incremento del número de demandas de atención que observamos año tras año. Ejercicio Hombres Mujeres

Total Total horas

2008

138

159

297

1826

2009

412

230

642

1866

2010

531

345

876

2217

2011

217

171

398

735

gestión 2011

Programa de Acompañamiento a la Inserción (VIII Edición)

Desde el año 2005 faam viene desarrollando este programa con el objetivo de promover la inserción laboral de personas con discapacidad desempleadas, proporcionándoles apoyo, asesoramiento, tutoría y/o seguimiento tanto en el proceso previo de acceso al mercado laboral como en las etapas iniciales de incorporación al puesto de trabajo. En abril concluyó la VII edición del programa de Acompañamiento a la Inserción, incorporándose en la última fase (enero-abril 2011) 10 nuevos usuarios/as (5 hombres y 5 mujeres), con el resultado de 4 nuevas inserciones a través del apoyo intensivo en el proceso de orientación–inserción. A lo largo del programa se orientaron a un total de 50 personas. La VIII edición de este programa comenzó el 10/5/2011; los datos a 31 de diciembre arrojan los siguientes resultados: VII Edición Usuarios Inserciones

VIII Edición (hasta dic.)

Hombres

Mujeres

Hombres

Mujeres

Total usuarios final/año

Las actuaciones llevadas a cabo en ambas ediciones son las siguientes: Batería de entrevistas, actitudes y aptitudes, habilidades, etc. Desarrollo de las competencias personales Apoyo para el conocimiento y acceso al mercado de trabajo, apoyo y seguimiento para superar los procesos de selección Diseño objetivo profesional Empleo con apoyo, acompañamiento en el puesto de trabajo en las etapas iniciales Unidad de Auto-orientación

Durante 2011 prosigue la gestión de la Unidad de Auto-orientación con el objetivo general de incrementar la autonomía en la búsqueda de empleo y los específicos: Implementar estrategias de búsqueda de empleo relacionadas con las nuevas tecnologías, relacionadas con los Portales de Empleo. Recopilar la mayor cantidad posible de información acerca del tejido empresarial almeriense, ofertas de empleo y toda documentación que pueda favorecer la inserción laboral Aumentar la autonomía en la búsqueda de empleo entre las personas con discapacidad mediante el uso de las nuevas tecnologías. Prestar servicio de asesoramiento y orientación laboral personalizado. Ampliar el uso de la Oficina Virtual de Empleo del SAE a nuestro colectivo. 58

faam Programa de Acciones Experimentales

El objetivo general del programa es mejorar la ocupabilidad y facilitar la integración en el mercado de trabajo de las personas con discapacidad desempleadas. Desarrollamos planes integrales para la inserción laboral, combinando actuaciones como información, orientación, asesoramiento y mediación laboral, fomentando la participación activa en el proceso de inserción por parte de la persona beneficiaria del programa. De esta manera los/as participantes del programa podrán mejorar sus posibilidades de acceso a un mercado laboral cada vez más competitivo, adecuando sus perfiles a las demandas expuestas por el tejido empresarial. Las siguientes actuaciones configuran el proceso de actuación dentro del programa: Entrevista inicial. Primera entrevista en profundidad una vez admitida la persona en el programa. Conocerse y posicionarse en el mercado laboral. Se determinan los objetivos profesionales y se planifican el proyecto personal de inserción laboral. Búsqueda activa de empleo. Análisis de los recursos utilizados hasta el momento y los resultados obtenidos para posteriormente reforzar aquellos que puedan mejorar su acceso al empleo. Entrenamiento e habilidades sociolaborales. Fomento de la motivación y actitudes positivas que faciliten la inserción. Nuevas tecnologías para la búsqueda de empleo. Conocimiento y aplicación de las mismas (correo electrónico, manejo de buscadores, portales de empleo, etc.). Gestiones de colocación. Informar de ofertas de empleo preparar curriculum, contacto con la empresa, preparación de la entrevista de trabajo, etc.

Hombres

Usuarios

Inserciones

CEE

Total

Usu

Ins

Mujeres

23 CEE

Total

Tot

El 1/12/2011 comienza la VII edición del programa, con una duración de un año. 46 personas derivadas desde el Servicio Andaluz de Empleo participan en el programa, cuyos objetivos y actuaciones continúan.

gestión 2011

Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo

En 2011 se ha desarrollado la II Edición del Programa de Experiencias Profesionales para el Empleo, que desde 2005 no habíamos puesto en marcha. Este programa tiene por objeto promover la consecución de la inserción laboral de las personas con discapacidad física y orgánica desempleadas, a través de experiencias profesionales para el empleo (20h/semanales) con tutorías que faciliten el acercamiento al mundo laboral y proporcionen el conocimiento de los hábitos, prácticas y valores propios de los entornos laborales (5h/semanales). El programa ha ido destinado a aquellas personas con discapacidad física u orgánica, residentes en la provincia de Almería, interesadas en mejorar su cualificación profesional. Se ha instrumentado a través de la realización de prácticas profesionales en empresas ordinarias, que han permitido a las personas beneficiarias aprender y/o poner en práctica el desempeño de tareas propias de la ocupación así como integrarse en la estructura, normas y valores de la empresa. Los datos de la II edición del programa de Experiencias Profesionales para el Empleo han sido los siguientes: Usuarios

Prácticas

Inserciones

Hombres

Mujeres

Total

Usu Pra Ins

La III edición del programa empezó el 15 de diciembre de 2011, y confiamos en conseguir los mismos resultados de inserción y satisfacción de los participantes.

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faam PROYECTOS El área de proyectos y justificaciones de faam, encuadrada dentro del departamento de gestión de recursos sociales, ha trabajado en la búsqueda de recursos a través de convocatorias de ayudas, de las que también han sido informadas de forma regular nuestras asociaciones federadas mediante comunicados informativos periódicos en los que además de notificar las convocatorias de ayudas, se han puesto a su disposición los profesionales del área para el apoyo en la elaboración de los proyectos en los casos en que se nos ha solicitado.

re do sobcia n e y u onstr o concienyan mos c d Segui es y creanue nos apo r q a s l i e p d unos as entida l e t n a

El día a día no se reduce sólo a obtener recursos para la financiación de proyectos perecederos sino que se trabaja para proporcionar una continuidad a las acciones planificadas, conforme a la diferentes actuaciones plasmadas en las estrategias recogidas dentro del Plan Estratégico en vigor, con el objetivo último de alcanzar la sostenibilidad y a la disminución progresiva de la dependencia a la subvención. Objetivos Aumentar el número de concesiones favorables de los proyectos presentados a las entidades públicas y/o privadas. Optimizar recursos: analizar las necesidades de las diferentes áreas y centros, dando respuesta con las convocatorias de ayudas a las que se adapte. Lograr financiación para la puesta en marcha de proyectos y acciones innovadoras en nuestro sector. Dar respuesta a las necesidades de las diferentes asociaciones federadas y ofrecer información en la realización de proyectos, así como las gestiones que sean necesarias dentro del ciclo de vida del proyecto. Desarrollar de forma periódica cursos de formación en materia de captación de recursos dirigido a las asociaciones federadas.

gestión 2011

Líneas de actuación Proyectos sociales de las 19 asociaciones que componen faam. Proyectos sociales de faam, Centro Especial de Empleo. Proyectos Europeos. Destacamos la puesta en marcha de los siguientes proyectos: Implantación y certificación de la norma UNE-EN-ISO 14001 de gestión Medio Ambiental, financiado por la Agencia IDEA.

Se trata de un instrumento voluntario pero riguroso y costoso que permite gestionar los impactos de nuestra actividad, productos o servicios en relación con el Medio Ambiente. faam, comprometida con la educación y sensibilización ambiental ha implantado en sus centros un Sistema de Gestión Medio Ambiental avalados y certificados por AENOR y acreditada por ENAC. Conciliación y Promoción Laboral: Unidad Móvil

Proyecto financiado por la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía con cargo a la orden 24 de febrero de 2010 para la puesta en marcha de acciones innovadoras. Este proyecto da continuidad al anterior, puesto en marcha con cargo a esta orden de ayudas, que ha permitido a faam desarrollar una plataforma destinada a la formación permanente de los socios/as de las asociaciones federadas, repartidas en toda la provincia, así como a sus profesionales, eliminando los obstáculos geográficos, facilitando horarios a través de la formación on–line y conciliando la vida laboral y familiar. Con la unidad móvil, totalmente adaptada y equipada, faam pretende llegar a todos los puntos de la provincia para proporcionar a nuestro colectivo todo tipo de formación orientada a la mejora de la cualificación y competitividad, así como seguimiento y orientación laboral. Dirigido especialmente a la mujer con discapacidad, más vulnerable en zonas rurales. II Jornadas Cuidarnos para poder Cuidar, Ayuntamiento de Almería. Actos conmemorativos Día Discapacidad, Consejería para la Igualdad y Bienestar Social. X Campaña para la prevención de accidentes de tráfico, Consejería de Salud. II Jornadas Promoción Alimentación Equilibrada y Enfermedades Autoinmunes. XIV Campamento Juventud y Discapacidad.

faam Unidad de Día y Residencia para personas gravemente afectadas

Con el apoyo del Ministerio de Sanidad y Política Social a través de la asignación tributaria del IRPF, gestionado por COCEMFE y CANF–COCEMFE Andalucía. faam pondrá en marcha la 1ª fase del proyecto de Unidad de Estancias Diurnas, para un total de 40 usuarios/as que disfrutarán de un equipamiento innovador, con baño terapéutico, sala de fisioterapia, sala de terapia ocupacional, nuevas tecnologías, etc. Entidades que han colaborado con faam: Organismos y Administraciones Públicas Consejería de Gobernación Consejería de Empleo Consejería de Economía y Hacienda Consejería de Salud Consejería de Educación Consejería para la Igualdad y Bienestar Social Instituto Andaluz de la Juventud Consejería de Innovación. Agencia IDEA Ministerio de Sanidad y Política Social Diputación Provincial de Almería Ayuntamiento de Almería Ayuntamiento de Pulpí Ayuntamiento de Garrucha Ayuntamiento de Antas Ayuntamiento de Los Gallardos Ayuntamiento de Lubrín Ayuntamiento de Vera Ayuntamiento de Fiñana Ayuntamiento de Berja

CONSEJERÍA DE GOBERNACIÓN

Fundación Luis Vives

CONSEJERÍA DE EMPLEO

Excmo. Ayuntamiento de Pulpí

Obra Social Fundación la Caixa

CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA

Excmo. Ayuntamiento de Garrucha

CONSEJERÍA DE SALUD

CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN

Excmo. Ayuntamiento de Antas

CONSEJERÍA PARA LA IGUALDAD Y BIENESTAR SOCIAL Excmo. Ayuntamiento de Los Gallardos

Entidades Privadas Fundación Luis Vives Cajamar Fundación La Caixa Obra Social Caja Granada Fundación ONCE Fundación Solidaridad Carrefour Fundación Diagrama

Instituto Andaluz de la Juventud CONSEJERÍA PARA LA IGUALDAD Y BIENESTAR SOCIAL

Excmo. Ayuntamiento de Lubrín

Agencia IDEA CONSEJERÍA DE INNOVACIÓN

Excmo. Ayuntamiento de Vera

Excmo. Ayuntamiento de Fiñana

Excmo. Ayuntamiento de Berja

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faam ACCESIBILIDAD En lugar relevante dentro de sus líneas de actuación, faam lleva a cabo una labor de seguimiento e intermediación con las distintas Administraciones e Instituciones competentes con objeto de mejorar el acceso al entorno físico, sin trabas ni dificultades, pues son todavía muchos los obstáculos con los que se sigue encontrando el colectivo de personas con discapacidad.

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Siendo importante el camino recorrido hasta el momento, queda aún mucho trecho por recorrer si tenemos en cuenta la realidad del día a día, que pone de manifiesto de forma palpable que se habla de accesibilidad pero no se actúa tanto como se debiera en esta materia. Objetivos Información, asesoramiento y seguimiento en defensa de los intereses de las personas con discapacidad frente a empresas, instituciones públicas de ámbito nacional, autonómico y local que plantean barreras arquitectónicas, urbanísticas y en el transporte. Evaluar y proponer soluciones accesibles en edificios y espacios públicos. Eliminar cualquier forma de discriminación, entre ellas las barreras arquitectónicas, urbanísticas y del transporte que se producen en el ámbito cotidiano.

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Actuaciones Consultoría de Accesibilidad Constituida en el año 2008, la Consultoría para el fomento de la accesibilidad Almería Accesible asesora a entidades, administraciones y particulares sobre cualquier aspecto relacionado con la accesibilidad. Supervisión de Proyectos

Supervisamos proyectos de otros profesionales para cumplir con la normativa vigente sobre accesibilidad, siempre respetando el diseño original pero facilitando con nuestras soluciones su uso para todos los usuarios y usuarias. Es más beneficioso para todos supervisar el proyecto y asegurarse de la accesibilidad desapercibida que, por el contrario, suprimir barreras arquitectónicas una vez acabada la construcción del edificio. Auditorías

Realizamos Auditorias de Accesibilidad. Diagnosticamos el estado real de la accesibilidad en los edificios y en la vía pública. Concursos Públicos

Posibilidad de participar en Concursos Públicos, formando parte de su equipo profesional, como asesores externos y especialistas en Accesibilidad. Informes

Elaboración de informes según necesidades: Diagnósticos Judiciales, Comunidades de vecinos, Viviendas particulares, Edificios de uso público, etc. Manuales Técnicos sobre accesibilidad, para poder especificar a los profesionales de la construcción cuáles son los criterios mínimos a seguir y conseguir que todos sus locales o espacios tengan el mismo criterio de accesibilidad, siempre mejorando la normativa vigente. Ayudas Técnicas

Proporcionamos el asesoramiento necesario sobre ayudas técnicas para personas con grandes discapacidades, para superar desniveles incluso de varias plantas. Ponemos a su disposición las mejores empresas del mercado proporcionándoles presupuestos sin compromiso. Gestión Integral de la Accesibilidad

Área de reciente creación que trata de satisfacer las necesidades en materia de accesibilidad de las personas con discapacidad y su entorno más inmediato como: Adaptación de viviendas y locales comerciales; Interiorismo accesible; Domótica y Autonomía personal. Equipamiento y ayudas técnicas

Cuenta con un equipo multidisciplinar con solvencia técnica para afrontar todo tipo de intervenciones de obra, adquisición de ayudas técnicas, elección de materiales y diseños en general.

faam Convenios de colaboración Convenio de colaboración de faam y la Asociación provincial de empresarios de Hostelería de Almería, ASHAL. Con el objetivo de acercar la accesibilidad al empresariado dedicado a la hostelería, como requisito indispensable en la mejora de la calidad turística de la provincia, apostando por la accesibilidad como valor añadido de nuestros recursos turísticos. Convenio faam y el Colegio oficial de Ingenieros Técnicos Industriales de Almería, COITIAL. El objeto de este convenio es mejorar la comunicación entre el colectivo de personas con discapacidad y el de Ingenieros técnicos industriales, como agentes implicados en la accesibilidad de nuestro entorno. Cursos y campañas de sensibilización Universidad de Almería: La Accesibilidad y su entorno.

Impartido el 30/11/2010. (Curso de formación permanente del profesorado) Colegio Concertado. Escuelas Profesionales de la Sagrada Familia. Nº Total de Alumnos: 150 Impartida el día 2 diciembre de 2011. Contenidos: Introducción a la discapacidad. Clasificación de la accesibilidad. Problemas más frecuentes de la falta de accesibilidad en: en calles, Aseos, centros educativos, etc. Manejo seguro de sillas de ruedas como acompañante. Jornadas sobre accesibilidad

Colaboración en el III Curso de Movilidad urbana sostenible de Andalucía Oriental. (Buchanan Consultores). Accesibilidad en la Ciudad de Almería. Jornadas sobre accesibilidad

Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Industriales. Realizadas en la sede del COITIAL, donde se describieron los cambios legislativos más importantes en el nuevo Decreto andaluz de Accesibilidad 293/2009 así como en las modificaciones del Código Técnico de la Edificación. También fue una oportunidad para que los técnicos conocieran otra visión sobre la discapacidad y la accesibilidad.

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http://issuu.com/faam/docs/gu_a_playas_2011 74

faam Turismo accesible

Colaboración con CANF–COCEMFE Andalucía, en la Guía de Espacios Públicos accesibles en Andalucía. Parques andaluces. Convenio de colaboración con el Excmo. Ayuntamiento de Almería para la elaboración de una Guía de accesibilidad turística del municipio de Almería, así como la creación de un distintivo de calidad en materia de accesibilidad para todos los establecimiento que dispongan de recursos accesibles. Evaluación de la accesibilidad en los itinerarios turísticos del ayuntamiento. Elaboración de la IV Guía de accesibilidad a las playas de la provincia de Almería, edición bilingüe español–inglés. Unificación de criterios de accesibilidad en todos los municipios de nuestro litoral. Diseño y control de los planes de accesibilidad municipal a las playas. Elaboración de la Guía de accesibilidad a las playas al inicio de la temporada. La novedad en la edición de este año ha sido su publicación bilingüe castellano–inglés, para acercar este recurso al turismo anglosajón. Apoyo técnico a las asociaciones

Desde esta área se prestado apoyo técnico en materia de accesibilidad y arquitectura en general a todas aquellos socios/as de de las asociaciones federadas que así lo han solicitado. Asociación de esclerosis múltiple de Almería. aema Certificado de Idoneidad técnica de la Instalaciones para tratamientos de Fisioterapia. Sede de la asociación. Asociación de personas con discapacidad Física y Orgánica. el saliente Certificado de solidez, protección contra incendios y Accesibilidad de Prevención, Diagnóstico e Intervención en retrasos en el desarrollo. Estudio técnico sobre la instalación de Taller mecánico. Asociación Almeriense de Daño Cerebral. vivir Reforma de Local para la puesta en marcha de una Unidad de Estancias Diurnas para personas con Daño Cerebral. Asociación murgi Adaptación de instalaciones para la realización de un Centro Ocupacional. Asociación para la lucha contra las enfermedades del Riñón. alcer Propuestas de adaptación de calles y edificios para el cumplimiento de la normativa en materia de accesibilidad.

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Ayuntamiento de Huércal de Almería

C/ Jacinto Benavente C/ Tierno Galván C/ ReaL

Consejería de Cultura

Accesibilidad en el Museo Arqueológico de Almería. Accesibilidad a las instalaciones –salón de actos–, en concreto al escenario. Actuaciones realizadas Adaptación acceso y aseos en Academia de Baile. Asesoramiento Técnico

Adaptación portal edificio de viviendas, C/ Herrera Oria. Asesoramiento técnico. Adaptación de portales en edificios de Comunidad de propietarios, C/ Pedro Jover. Asesoramiento técnico. Elaboración de proyecto. Gestión de presupuestos de ejecución. Gestión de licencias y ayudas. Dirección técnica de las obras. Adaptación de acceso a edificio de viviendas en Paseo de Almería. Asesoramiento técnico. Adaptación de vivienda unifamiliar en Palomares. Asesoramiento técnico. Adaptación de vivienda unifamiliar en Benahadux. Asesoramiento técnico.

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ASESORAMIENTO JURÍDICO Y LABORAL Siendo conscientes de las múltiples dificultades con las que cuenta nuestro colectivo ofrecemos una atención multidisciplinar centrando la actividad principalmente en el asesoramiento jurídico, proporcionando la ayuda e información necesaria para las gestiones ante las distintas Administraciones, atendiendo así las demandas que se nos plantean y canalizándolas hacia el ámbito de la administración correspondiente con el fin de que sean subsanadas.

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faam ofrece, al igual que en años precedentes, su servicio de asesoría jurídica y laboral. Las consultas de Asesoría Jurídica de faam son originadas por: Entidades miembro Personas con discapacidad que acuden a las asociaciones Diversas Asociaciones e Instituciones El Asesoramiento Jurídico es una labor de atención social, con un equipo de profesionales preparado para atender a cuantas cuestiones surjan en relación con la discapacidad. El asesoramiento a las Asociaciones se realiza en sus respectivas sedes provinciales y en la propia sede federativa en Almería. Una vez al mes, un abogado de faam se desplaza a las sedes de las asociaciones de Pulpí, Cuevas de Almanzora, VélezRubio, Huércal-Overa, Albox, Olula, Roquetas de Mar y El Ejido (murgi y vivir), atendiendo al resto de asociaciones ubicadas en la capital, de lunes a jueves en la sede faam. Se mantiene el volumen de las consultas sobre discapacidad tanto en la capital como en las sedes de las asociaciones. Como en años precedentes, la labor del área jurídica se ha dirigido fundamentalmente a expedientes administrativos y judiciales relacionados el reconocimiento, declaración y calificación del grado de discapacidad, siendo ésta la principal demanda de los discapacitados y los que no siéndolo oficialmente aspiran a su reconocimiento. No olvidemos que ésta es la mayor preocupación de los usuarios. Nuevamente, crecen las atenciones referidas a temas de incapacidad permanente de carácter laboral y contributivo. Durante 2011 se han recibido un mayor número de consultas relativas a la Ley de Dependencia. Aumentan los recursos relativos a expedientes de revisión del nivel y grado de dependencia, con rebaja del mismo y acompañados normalmente de extinción o rebaja de prestaciones económicas. Se han efectuado, al margen de los procedimientos administrativos y judiciales de grado de discapacidad, numerosas consultas y actuaciones administrativas en materia de prestaciones, impuestos, reclamaciones, tarjetas de aparcamiento, concurso-oposiciones, reserva a discapacitados, educación y asuntos de discriminación. 81

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También ha sido muy importante la labor desempeñada respecto de la propia Federación y las Asociaciones. Aumentan las consultas que se hacen a los letrados del servicio jurídico tanto por faam como por las asociaciones federadas: contratos, convenios, asesoramiento en cuestiones de concursos públicos y gestiones diversas de mayor complejidad para las cuales necesitan un apoyo extra. faam se ha presentado a diversos concursos públicos referidos a su actividad, en la que el servicio jurídico ha intervenido, confeccionado las ofertas de licitación, acudiendo a los actos de apertura de sobres, etc. Se sigue colaborando con la Fundación Almeriense de Tutela, asistiendo a las reuniones de seguimientos de tutelados por la fundación así como en la toma de decisiones inherentes a la condición de patronos. El Asesoramiento Laboral es una labor de atención integral, con apoyo en todo tema relacionado con nóminas, confección de contratos, prórrogas, modificaciones contractuales, certificados de empresa, documentación administrativa para el SAE, certificados para solicitar el desempleo y confección de modelos tributarios. Igualmente, a la mayoría de las asociaciones se les presta el servicio de llevarle los modelos 110 a cada uno de los bancos donde tienen domiciliado el pago, si bien a otras se les remite vía correo para su entrega. Se realizan presupuestos a las asociaciones sobre costes salariales, siendo raro no se tenga que hacer uno o dos semanales. Además, se realiza un control del seguimiento de las subvenciones a las asociaciones que nos lo solicitan. Preparación de documentación administrativa para solicitar subvenciones, con petición de certificados de todo tipo, sobre todo de estar al corriente en el pago ante Tesorería General de la Seguridad Social y con la Agencia Tributaria. Atención telefónica para asesoramiento en materia de personal y sobre contratos civiles que tienen que suscribir, o sobre actuaciones y gestiones administrativas. Repetición de nóminas, certificados de renta, certificados para desempleo, de documentos de alta y baja en Tesorería General de la Seguridad Social y de seguros sociales al objeto de ir justificando subvenciones, aparte del apoyo en revisión de documentación presentada a las mismas. Apoyo en materia fiscal, dentro de nuestras posibilidades y limitaciones. Se han confeccionado modelos tributarios, sobre todo modelos 115 y 180, los primeros trimestrales y los segundos anuales. En este supuesto están alcer y aema. Es normal que diariamente se contesten y resuelvan una media de dos o tres llamadas de teléfono sobre cuestiones diversas (relacionadas con el tema laboral o administrativo) de las diversas asociaciones. Se ha representado en juicios diversos a la propia faam y a las asociaciones en materia laboral. 82

faam Objetivos Ofrecer apoyo laboral y jurídico a las asociaciones para favorecer su desarrollo. Ofrecer apoyo jurídico a los socios de las distintas asociaciones en materia de discapacidad. Defender los intereses de nuestro colectivo ofreciendo un servicio de atención social que garantice la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad. Localizar y organizar normativa dirigida a personas con discapacidad. Optimizar nuestros propios recursos. Divulgar mediante charlas los aspectos jurídicos de las cuestiones de mayor interés para las personas con discapacidad. Colaborar con la administración penitenciaria y con la Administración de Justicia de la Junta de Andalucía para que personas mayores y menores de edad, respectivamente, condenadas por delitos menos graves realicen trabajos de carácter social en beneficio de las personas con discapacidad. Participar en las reuniones de la Fundación Almeriense de Tutela en la toma de decisiones como patronos.

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Asesoramiento Jurídico Actuaciones con Usuarios faam: Atención directa Atención telefónica Procedimientos judiciales Grado de Discapacidad Prestaciones no contributiva Incapacidades Dependencia Tarjetas de Aparcamiento Despidos

263 171 26 8 1 10 4 1 2

Consultas y procedimientos administrativos: Solicitudes administrativas. Declaraciones de ingresos. Adaptación curricular educación. Admisión de menores discapacitados en centros docentes. Admisión de usuarios y centro de recuperación de discapacitados físicos. Traslado puesto de trabajo discapacidad. Compatibilidad Pensión de Incapacidad Permanente Total con trabajo. Oposiciones. Asesoramiento sobre Asociaciones.

casos especiales * 12

VIVIR 1

VIRGEN DEL RIO 9

VERDIBLANCA 2

VER DE OLULA 4

MURGI 12

LUNA 2

LA ESPERANZA 14

FRATER 0

EL SALIENTE 12

CLUDEMI 1

ASOCODI 9

ARGAR 0

AMCAL 0

ALIPA 0

ALCER 4

ALAL 3

AFIAL 3

AEMA 2

ADEAL 1

Desglose de actuaciones a usuarios por asociaciones en desplazamientos:

faam Actuaciones a la propia faam y Asociaciones A las anteriores acciones judiciales, las más numerosas pues afectan a los individuos solicitantes del servicio jurídico, se les ha de añadir otras interpuestas bien a la propia faam o a alguna de sus asociaciones en defensa de sus intereses, ya sean recursos en vía administrativa, o bien procedimientos contencioso-administrativos por la participación de éstas en procedimientos de contratación administrativa. Se ha llevado a cabo numerosas actuaciones para faam, como han sido el asesoramiento, elaboración de contratos, convenios, informes, actuaciones judiciales tanto administrativas como laborales y el Estudio de legislación de discapacidad. Desglose de Actuaciones a Asociaciones

Adaptación/modificación de estatutos. Redacción de convenios y contratos. Apoyo documentación jurídica concursos públicos. Estudio de documentación jurídica. Gestiones varias administrativas. Optimización de recursos Se han celebrado distintas reuniones de coordinación de los miembros del Equipo Jurídico con la Gerencia de faam. Se ha rediseñado la asistencia jurídica a los abogados de faam, destinado a las asociaciones en las sedes por la geografía provincial de Almería. Los abogados de faam forman una unidad de criterio en la tramitación de los distintos asuntos y se reúnen al menos una vez al mes para planificar el servicio jurídico y estudiar de forma conjunta los temas más complejos.

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Asesoramiento Laboral Como trabajos laborales concretos se pueden destacar los siguientes: de cada uno se hace contrato, parte de alta en TGSS, nómina mensual, parte de baja (cuando procede), finiquito (cuando procede), certificado para el desempleo (cuando procede), certificado de renta, certificados salariales, seguros sociales (TC2 general y TC1 general). Asesoramiento diverso sobre contratación, nóminas, interpretación de convenio, apoyo a despidos, redacción de finiquitos y cartas de terminación de contrato, apoyo a modelos 110 y 190. Trabajo en Beneficio de la Comunidad

Un total de 3 personas han sido tutorizadas y han desempeñado labores de limpieza, mantenimiento, auxiliar administrativo, apoyo al transporte de personas con discapacidad, apoyo en unidades de estancias diurnas y cocina. Resultados

faam, pionera en relación a otras entidades a nivel provincial en cuanto al establecimiento de un servicio jurídico propio para las personas con discapacidad y para el colectivo representado por las asociaciones federadas, resuelve las dudas, asesora y defiende sus intereses de forma gratuita. Los resultados hemos de calificarlos de satisfactorios, ya que dejan patente el avance de las personas con discapacidad en el reconocimiento de sus derechos y en el crecimiento de las distintas asociaciones.

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faam SALUD La salud, como derecho fundamental de toda persona, adquiere una connotación especial cuando la persona tiene discapacidad y/o situación de dependencia. Por ello, desde faam se promueven acciones orientadas a la prevención, reducción de conductas o hábitos no saludables, políticas de promoción y equidad en salud para las personas de este colectivo así como para grupos de riesgo.

o ajand s trabdades”: o m i “Seguus capaci idades por t tas posibil Infini

Ampliar la oferta normalizada de programas en materia de salud que traten de manera integral la intervención con personas con discapacidad y/o en situación de dependencia constituye un objetivo permanente en nuestra actividad. Por todo ello, y por ser la salud condición de máxima atención, hemos fundamentado nuestra labor en consolidar los avances logrados y emprender nuevos proyectos, avanzando hacia la equidad en salud, así como en la reducción de los altos porcentajes de discapacidades que anualmente se acrecientan. En este sentido, las líneas de actuación del Área de Salud se enmarcan en acciones de divulgación, sensibilización y formación, generando yacimientos de salud así como el bienestar, compromiso y autonomía personal del colectivo y de la población en general. Prevención de Accidentes de Tráfico y Promoción de la alimentación equilibrada en enfermedades Autoinmunes, así como la reivindicación de la creación de una unidad de enfermedades autoinmunes en Almería y la inclusión en el catálogo de medicamentos de los protectores solares, para aquellos afectados/afectadas por enfermedades que requieren de su frecuente utilización (alal), resumen el esfuerzo de faam en materia de Salud en 2011. Objetivos Desarrollar habilidades personales mediante el aprendizaje y el desarrollo de aptitudes y conductas saludables en la población.

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Actuaciones II Jornadas Cuidarnos para poder cuidar mejor

El desarrollo de la Ley de promoción de la autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia ha supuesto para muchos andaluces el reconocimiento de un derecho que les garantiza el acceso a los servicios y prestaciones que necesiten. En la actualidad el papel del cuidador ha cambiado en su perfil, se ha pasado de ser un familiar sin apenas recibir formación adecuada a perfeccionar lo que se ha convertido en una profesión reglada. faam ha desarrollado esta Jornada de formación para cuidadores/as en colaboración con el Ayuntamiento de Almería, en un proyecto perteneciente al año 2010 pero desarrollado el 16 de febrero de 2011. El objetivo se centra en formar a las personas cuidadoras desde una perspectiva integral, aportando técnicas y estrategias que mejoren la calidad de vida y el contexto socio–familiar tanto de la personas en situación de dependencia como del propio cuidador/a. Un total de veinte cuidadores/as de personas en situación de dependencia han sido los beneficiarios/as de esta II edición. II Jornadas Formativas para la promoción de la alimentación equilibrada y mejora en enfermedades autoinmunes

Estas jornadas se han desarrollado en los meses de diciembre de 2011 y enero de 2012, en 5 asociaciones miembro afectadas por enfermedades autoinmunes. IX Campaña de prevención de accidentes de tráfico 2011

La realización de esta campaña se ha enmarcado dentro de un concurso de cortometrajes, cuyo ganador ha representado la campaña de este año. Realización de reivindicaciones oficiales a la Delegación de Salud y al Parlamento Andaluz para la creación en Almería de una Unidad de Enfermedades Autoinmunes y para la solicitud de la inclusión en el catálogo de fármacos de los protectores solares, para aquellos afectados por enfermedades que requieren de su utilización frecuente (Lupus).

faam Centro de Intervención Integral

Destinado a la población en general, y en el que se ofrecen actividades terapéuticas de Psicología, Fisioterapia, Audición y Lenguaje. El C.I.I. faam se constituye en 1999 como centro especializado en el tratamiento integral de patologías físicas y psicológicas. El equipo profesional, una diplomada en audición y lenguaje, una fisioterapeuta y una psicóloga especializadas en diagnóstico, tratamiento y prevención, atienden las necesidades del colectivo con discapacidad y/o dependencia. El sistema de trabajo personalizado engloba consultas, tratamientos y seguimiento continuado. Su objetivo se resume en establecer diagnóstico y tratamiento, mejorar el estado físico y psicológico, y educar en salud a usuarios/as y a sus familiares. Los beneficiarios/as han sido la población en general. Servicios Servicio de fisioterapia

El servicio de fisioterapia, especializado en programas de rehabilitación (mecanoterapia, electroterapia, masajes, gimnasia y ejercicios concretos para cada tipo de necesidad) y fisioterapia preventiva, abarca todo tipo de lesiones relacionadas con el aparato musculoesquelético. Su principal objetivo es conseguir la mayor independencia posible en las actividades de la vida diaria, así como facilitar la conservación y la mejora de sus aptitudes funcionales psicológicas y psicomotrices. Técnicas de trabajo

Masaje Movilizaciones Musculación o fortalecimiento muscular Ejercicios posturales Terapias neurológicas Presoterapia Quiropraxis Cyriax Técnicas de bobath Reeducación Respiratoria Reeducación psicomotriz Terapia cráneo-sacra y movilización visceral 93

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Patologías y tratamientos

Se practican actuaciones y tratamientos fisioterápicos según el tipo de lesión: Paraplejia, Paraparesia Dorsalgias Hemiplejia y hemiparesia Tetraplejia y tetraparesia Secuelas de poliomielitis anterior aguda Cervicalgia Cervicobraquialgia Lumbalgia Gonartrosis Hernia de Disco Lumbar Ataxia cerebelosa Periartritis escapular Enfermedad de Parkinson y/o Síndrome Parkinsoniano Servicio de Atención Psicológica

Contamos con diversos servicios de acuerdo a las necesidades de cada persona. Terapia individual Terapia Familiar Psicodiagnóstico Servicio de Audición y Lenguaje

Este servicio se encarga de todas afecciones de habla. La escasez de recursos con la que cuentan algunas personas de nuestro colectivo que padecen algún tipo de discapacidad progresiva o enfermedad crónica y que precisan de un tratamiento continuo de carácter interdisciplinar propiciaron la puesta en marcha de un Centro de Rehabilitación Integral, reconvertido ahora en Centro de Intervención Integral. También hemos realizado cursos para concienciar sobre la importancia de los buenos hábitos en alimentación. Participamos activamente con las asociaciones de enfermos/as que están en faam colaborando con ellos en todas las reivindicaciones planteadas, como ejemplo, trasladar al Parlamento de Andalucía la creación de una Unidad de Autoinmunes en la provincia de Almería.

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FISIOTERAPIA PSICOLOGIA AUDICION Y LENGUAJE

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faam VOLUNTARIADO El voluntariado es ante todo una forma de ser, una filosofía vital. Por tanto, aún siendo de suma importancia las horas que estas personas dedican a distintas actividades, lo fundamental es que permanecen en todo momento atentas y abiertas solidariamente a la mejora estructural de la sociedad en la que vivimos, contribuyendo con su gran labor a la lucha por un mundo que se pretende sea cada día más justo, solidario, equitativo, igualitario y, en definitiva, más humano.

rena , o de aimos ! t i n a gr ru const rta tu ¡ Apo os y todas d tre to

Objetivos Promocionar la acción voluntaria como una actitud de cooperación social positiva. Participar en convocatorias para subvencionar medidas de apoyo para la formación y cualificación del voluntariado social, así como para campañas de sensibilización. Fomentar la participación de un voluntariado social sin fronteras: Servicio Voluntario Europeo. Atender a las demandas de voluntarios/as interesados/as en colaborar tanto en nuestras actividades como con las distintas entidades existentes. Actuaciones Durante 2011 se inscribieron 78 nuevos colaboradores/as en la Bolsa de Voluntariado de faam gracias a la campaña de sensibilización Voluntariado y discapacidad, desarrollada en distintos institutos de la provincia. De ellos, 48 han participado en distintas actividades principalmente de ocio y tiempo libre como son el Campamento de verano de Aguadulce y diversas visitas culturales. Numerosos voluntarios también han ejercido sus labores en distintos centros de faam, como la Unidad de Gravemente Afectados, UED Ana María y UED Antonio Sáiz y López. Colaboración con la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en materia de voluntariado. faam, como miembro de la Comisión Permanente del Consejo Provincial del Voluntariado, ha asistido a numerosas reuniones, colaborado en las distintas acciones que se han llevado a cabo por la Delegación del Gobierno, destacando su participación activa en la programación del Día Internacional del Voluntariado, celebrado el 4 de diciembre.

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Servicio Voluntario Europeo faam ha participado muy activamente en el programa La Juventud en Acción, de la Unión Europea, con la Acción 2 – Servicio Voluntario Europeo SVE. Los resultados han sido muy positivos, consolidándose y ampliándose a lo largo del año la implicación de la federación en este programa, con la acogida de 3 nuevas voluntarias de la Unión Europea. Además, se ha presentado el nuevo proyecto para la acogida de tres voluntarias durante el año 2012. Contactamos durante 2011 con más de 125 organizaciones/voluntarios que han mostrado su interés por ser acogidos en el proyecto de Servicio Voluntario Europeo de faam ‘Apoyo en actividades para personas con discapacidad’. Más de 30 organizaciones europeas se han puesto en contacto con faam ofreciendo plazas para acoger en sus proyectos a los 27 voluntarios que han acudido a nosotros para solicitar su traslado a distintos países de la Unión Europea e Hispanoamérica. Además, faam ha participado en varias jornadas y cursos donde ha divulgado su amplia y muy positiva experiencia en el SVE, con las excelentes referencias que nuestra labor tiene dentro del SVE, tanto a nivel andaluz como nacional e internacional. Proyectos de acogida en faam Voluntarias Martina Frattari Marta Zhuk Fanny Imbert Magdalena Skrzydlo

Nacionalidad Italiana Ucraniana Francesa Polaca

Período de Estancia julio 2010 —abril 2011 junio 2011—febrero 2012 agosto 2011—marzo 2012 junio 2011—febrero 2012

SVE servicio voluntario europeo

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faam Las actividades desarrolladas por las voluntarias europeas en el proyecto de acogida de la faam Apoyo en actividades para personas con discapacidad, con una duración de 9 meses, fueron las siguientes: Colaboración en las Unidades de Estancias Diurnas para personas mayores Ana Mª Díaz Plaza, Antonio Sáiz y López, Las Salinas y en la Unidad de Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas Físicas FAAM, gestionadas por faam. Otras actividades puntuales (actividades de ocio y tiempo libre, participación en congresos, cursos, jornadas y eventos organizados por faam y otras entidades. Sucesivas visitas a distintos colegios e institutos en labores de apoyo). Las voluntarias han realizado su formación a la llegada y sus Seminarios de Evaluación Intermedia organizados por el Instituto Andaluz de la Juventud, cursos de obligado cumplimiento dentro del marco de actividades del voluntariado Europeo. El responsable del IAJ en Almería llevó a cabo una visita personalizada a cada una al centro donde desarrollan su voluntariado y al piso donde residen, elaborando un informe favorable.

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Colaboración con la Agencia Andaluza del Voluntariado, la Universidad de Almería y otras entidades faam ha continuado colaborando muy activamente durante 2011 con diversas organizaciones, participando en las siguientes actividades: Jornadas de puertas abiertas sobre el voluntariado en la Universidad de Almería, 19 de octubre. faam participó con la instalación de una mesa informativa, con el objeto de dar a conocer la entidad, con las tres voluntarias y el coordinador de área. Jornada de celebración del Día Internacional del Voluntariado en el Albergue Juvenil de Aguadulce, 4 de diciembre. faam desarrolló un taller de manualidades, ejecutado por el Centro Ocupacional de Huércal Overa y una partida de boccia, organizada por personal y usuarios de UGA. Asistieron todas las voluntarias y el coordinador, ejerciendo labores de organización y apoyo. Muestra de entidades de voluntariado del poniente almeriense, 25 de marzo, en el Teatro Auditorio de Ciudad de Vícar. Su objetivo, mostrar los diferentes programas que desarrollan las asociaciones de voluntariado en el poniente almeriense y crear un punto de encuentro, de interrelación entre los ciudadanos y las asociaciones de la zona, es decir, que se visualicen a todas las personas anónimas que, desinteresadamente y de forma responsable, dedican parte de su tiempo a la organización de actividades de carácter cívico y social. faam participó con la instalación de una mesa informativa con el objeto de dar a conocer la entidad, participando una voluntaria europea y el coordinador. Voluntariado y Educación Para conseguir la concienciación de la población general acerca de la realidad de las personas con discapacidad es imprescindible trabajar en el ámbito educativo desde sus etapas más tempranas, ya que es en los distintos centros donde se forma a la sociedad del futuro, que será la encargada de hacer realidad la plena integración de todos/as en un mundo libre de barreras físicas y mentales. Actuaciones

Jornada de voluntariado, participación y solidaridad, 24 de noviembre en el Instituto de Enseñanza Secundaria Aguadulce. Se desarrollaron dos tipos de actividades simultáneas desde 11 a 14 horas, una stand informativo de las diferentes asociaciones participantes y talleres de sensibilización a la actividad del voluntariado. Dicha jornada pretendía, aparte de promocionar el programa de voluntariado europeo, trasladar a la comunidad educativa los valores del voluntariado: responsabilidad, compromiso, solidaridad, generosidad, disponibilidad y gratuidad.

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faam JUVENTUD, OCIO Y TIEMPO LIBRE, CULTURA JUVENTUD Los jóvenes discapacitados de nuestros días viven en un contexto de crisis cultural generalizada donde se cuestionan las ideologías, los valores, los modos de vida, las relaciones sociales tradicionales y otros muchos aspectos. Esta situación dificulta las acciones de orientación y el conocimiento de las necesidades sociales de la juventud actual. Objetivos Promocionar los valores de la cultura asociativa entre los/as jóvenes con discapacidad de Almería y provincia, para conseguir un avance hacia la plena normalización de este colectivo. Analizar desde una perspectiva específica las necesidades de los/as jóvenes con discapacidad. Difundir las distintas ofertas que desde las distintas instituciones y entidades públicas y privadas se ofrecen a la juventud para favorecer su desarrollo integral. Actuaciones Turismo de Naturaleza. faam participó en el programa Turismo de Naturaleza, gestionado por Proytur Andalucía S.L., dándole difusión en los centros Educativos de Almería capital y provincia, donde cuenta con monitores educativos para los niños de Educación Especial, voluntarios y miembros de las asociaciones vinculadas a la Federación. Visitas turísticas adecuadas y accesibles para personas con movilidad reducida y que ofrecen un nuevo espacio para el ocio y tiempo libre para aquellas personas que por sus problemas de movilidad no pueden acercarse a la naturaleza y al medio rural. Seminario Internacional Jóvenes Marroquíes en Andalucía. Desafíos para la Participación y la Integración. Los días 21 y 22 de junio, la Fundación Tres Culturas del Mediterráneo llevó a cabo este seminario en el salón de actos del Museo de Almería. Exposición Itinerante Culturas para compartir. Organizada con motivo del Día Internacional del Pueblo Gitano por la Fundación Secretariado Gitano de Almería junto a la Universidad de Almería. faam realizó una tarea divulgativa de estos eventos hacia sus asociaciones y centros educativos en los que está presente.

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OCIO Y TIEMPO LIBRE ¡Muchas po para disfru sibilidades tar de la vid a!

Las personas con discapacidad también necesitan disfrutar de variadas posibilidades de ocio que les ayuden a llevar una vida normalizada y plena. Nuestro objetivo es que puedan acceder a espacios y alojamientos adaptados a sus características y repartidos por toda la geografía peninsular e insular, siempre acompañados de profesionales y voluntarios/as de apoyo que se encargan de conseguir que su estancia sea lo más agradable y provechosa posible. Objetivos Fomentar la participación del colectivo de personas con discapacidad en general y de los/as jóvenes en particular en las distintas actividades de ocio, tanto de entidades públicas como privadas, especialmente la de aquellas personas que, por sus características y escasos recursos económicos, se encuentran más limitadas para acceder a la oferta vacacional general. Difundir las distintas ofertas de ocio entre las asociaciones federadas y los/as potenciales beneficiarios/as, para así favorecer su disfrute por parte de las personas con discapacidad, concienciándolas de este modo de la importancia de una ocupación constructiva del tiempo libre. Favorecer el intercambio de experiencias entre los/as asistentes (jóvenes y monitores/as) al Campamento Juventud y Discapacidad, promoviendo el desarrollo de iniciativas y la creatividad de los/as jóvenes. Continuidad y ampliación del Programa de Salidas Culturales para Almería, favoreciendo el acceso de las personas con discapacidad, especialmente aquellas gravemente afectadas, a los espacios culturales. Desarrollo del Programa de Visitas a Espacios Naturales, para favorecer el contacto de las personas con discapacidad con los espacios naturales de la provincia de Almería. Fomentar la participación del voluntariado, previo aprendizaje de técnicas y recursos, en labores de apoyo con el colectivo de personas con discapacidad.

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faam Actuaciones Programa Vacacional

Programa de Visitas Culturales Vacaciones Familiares en Residencias de Ocio y Tiempo Libre Campamentos Juveniles Termalismo Social: Balnearios Beneficiarios/as La adjudicación de las plazas disponibles en los distintos turnos vacacionales se ha realizado conforme a los siguientes criterios: Personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33%, que en el caso de COCEMFE aumenta hasta un 50%. Escasos recursos económicos. Necesidad de rehabilitación médico-funcional. Prioridad de los gravemente afectados. No haber participado anteriormente en otros programas de vacaciones. Destinos ofertados y entidades organizadoras DESTINO

ORGANIZA

TURNOS

Ampliación Programa de Vacaciones y Termalismo 2010

COCEMFE

Programa de Salidas Culturales Almería ciudad

FAAM

Vacaciones Grupales Adultos. Residencia de Ocio y Tiempo Libre de Marbella (Málaga)

mar – may

BENEFICIARIOS/AS 11, luna y aema

feb – jun

52, amiromar y aema

CANF–COCEMFE Andalucía

7 – 12 may

5, virgen del río y alal

Vacaciones Familiares. Residencia de Ocio y Tiempo Libre de Marbella (Málaga)

CANF–COCEMFE Andalucía

jul – sep

4, el saliente

Programa de Vacaciones 2011

COCEMFE

jul – dic

6, aema, virgen del río

XIV Campamento “Juventud y Discapacidad” Aguadulce, Almería TOTAL

FAAM 30 ago – 4 sep

20, verdiblanca, virgen del río, el saliente 98

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XIV Campamento Juventud y Discapacidad

Por decimocuarto año consecutivo hemos desarrollado desde faam un campamento dirigido a jóvenes con discapacidad de nuestra provincia. El espacio de la Instalación Juvenil Aguadulce, una vez más, ha favorecido un clima de diversión y entretenimiento. Del 30 de agosto al 4 de septiembre, los/as jóvenes, acompañados de un grupo de monitores/as, realizaron diferentes actividades de ocio y tiempo libre durante unos días de experiencias inolvidables y fundamentales para mejorar su calidad de vida y sus relaciones interpersonales. Los beneficiarios han sido20 jóvenes de entre 14 y 30 años pertenecientes a las asociaciones verdiblanca, virgen del río y el saliente, con la coordinación del técnico responsable de faam y la colaboración de 11 monitores/as voluntarios/as. El perfil de los/as seleccionados/as fue el siguiente: Jóvenes con discapacidad, bajo nivel económico, necesidades personales de relación afectiva, ocio y tiempo libre, necesidades de rehabilitación médico–funcional y de realización de actividades deportivo–recuperadoras. Actividades realizadas: Deportivas: natación, tirolina, marchas al aire libre, canoa, etc. Lúdicas: animación nocturna, gymkana, juegos, talleres, etc.

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faam CULTURA Las personas con discapacidad tienen derecho a acceder en igualdad de oportunidades a todas las instalaciones y actividades culturales, de ocio y deporte, al objeto de que disfruten del entorno, desarrollen sus ámbitos de interés y aporten a la sociedad su creatividad, personalidad y estilo de vida. Junto a los ámbitos sociales, educativos, sanitarios y de empleo, más tradicionales, en la actualidad se reconoce el importante papel que juega la cultura en la mejora de la calidad de vida de las personas. Objetivos Impulsar la participación de las personas con discapacidad en el mundo de la cultura. Fomentar su participación en las actividades culturales, deportivas, de ocio y tiempo libre. Promoción del acceso gratuito de un acompañante de las personas con discapacidad a las instalaciones y actividades culturales y deportivas en función de la necesidad de ayuda a causa de la discapacidad. Solicitud de reserva una cuota del 3% de las plazas para personas con discapacidad en las actividades culturales, deportivas, de ocio y tiempo libre. Formación e incorporación de personas con discapacidad en actividades de voluntariado. Elaborar y distribuir materiales informativos sobre accesibilidad a las instalaciones deportivas y culturales. Reivindicar la eliminación de barreras arquitectónicas en museos y conjuntos arqueológicos y monumentales, archivos, bibliotecas y centros de documentación, teatros municipales y autonómicos, salas de exhibición cinematográfica, incorporando al equipamiento de estos espacios indicadores adecuados a los espectadores discapacitados: cambios de suelo perceptibles, letreros y condiciones acústicas.

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Actuaciones faam realizó una tarea divulgativa de esta agenda cultural hacia sus asociaciones, centros educativos en los que está presente y trabajadores de la entidad. V Concurso de Cuentos Interculturales

La Diputación de Almería, a través del Área de Bienestar Social, convocó la quinta edición de este concurso, con la que pretende animar a la participación de los escolares y de la ciudadanía en general en una actividad que fomenta la creación de mensajes que favorezcan la integración intercultural y la inclusión social. Desde el lenguaje de los cuentos interculturales se puede contribuir a la consecución de una sociedad abierta, plural e intercultural. Cuentacuentos en el Museo de Almería

El Museo de Almería nos invitó a la celebración del Día de Andalucía. Los más pequeños disfrutaron de un Cuentacuentos y un concierto de cuerda por el alumnado del Conservatorio Profesional de Música de Almería en el salón de actos. Muestra de cine de Almería

El incesante incremento en cuanto a presentación de películas y participación de cineastas, con más de medio millar de cortos de todos los continentes, los encuentros profesionales simultáneos a las proyecciones, las actividades culturales complementarias, la oferta de formación en aspectos relacionados con las artes audiovisuales y el entusiasta apoyo del público, hacen de Almería en Corto un evento con personalidad propia dentro del panorama de los festivales de cine en formato breve. Inauguración de Itinerarte

El acto tuvo lugar el 24 de marzo en la Sala Bioclimática de la UAL. faam difundió mediante comunicado a todas sus asociaciones miembro la invitación de la Delegada Provincial de Cultura en Almería, para la inauguración del Programa de arte contemporáneo de la provincia de Almería.

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faam INFORMÁTICA No se puede negar que el avance tecnológico nos ha permitido establecer canales de comunicación antes impensables por su alto coste. Hoy gozamos de correo electrónico, tecnologías web, móviles de última generación y mensajería instantánea como si hubieran estado presentes desde hace muchos años. Desde de la Unidad de Informática de faam hemos contribuido a que esos canales de comunicación sean más eficaces cada día. Nuestro objetivo cada año es perseverar en la mejora de nuestro servicio, aprovechando los recursos que disponemos y cubrir eficazmente en todo momento las necesidades existentes. Intentamos mejorar las comunicaciones entre nuestros centros por Internet de modo que nos permitan, además del fácil acceso y uso, poder manejar todos los datos de una forma más cómoda y segura. Como viene siendo habitual, seguimos con el desarrollo e implementación de variados programas informáticos, confeccionando las soluciones informáticas demandadas tanto para las necesidades de faam como para las unidades de estancias diurnas y el conjunto de asociaciones que forman parte de la Federación. 2011 ha sido el año de las redes sociales en tiempo real, que se constituyen como una nueva e imprescindible herramienta de comunicación hoy en día. Por medio de las redes sociales se acelera el flujo de información para concretar eventos, actividades o incluso negocios, a lo que se añade la posibilidad de hacerlo desde cualquier sitio, permitiendo una fácil y rápida movilidad, sin tener que depender de una ubicación estática de trabajo. Este año hemos aprovechado las tecnologías web existentes abriendo nuevas ventanas a un mundo de información; ventanas tanto para los que quieren consultar contenido como para los que quieren publicarlo y compartirlo con los demás. Con cada diseño intentamos mejorar la accesibilidad y que nuestras páginas web puedan contar con administradores que permitan modificar su contenido, texto e imágenes, cambiar su ubicación dentro de las páginas y guardar un historial del mismo.

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gestión 2011

Funciones y Servicios Diariamente, desde el Departamento de Informática se realizan diversas funciones, como son: Acceso

Este servicio de acceso a la red comprende tanto la verificación de la identidad del usuario, para determinar cuáles son los recursos de la misma que puede utilizar, como permitir la conexión de usuarios de la red desde lugares remotos. Correo

El correo electrónico, la aplicación de red más utilizada y que ha permitido claras mejoras en la comunicación frente a otros sistemas. Además de la comodidad, ha reducido los costos en la transmisión de información y la rapidez de entrega de la misma. Información

Los servidores de información pueden, tanto servir ficheros en función de sus contenidos como pueden ser los documentos hipertexto, como es el caso de esta presentación, o bien, pueden ofrecer información dispuesta para su proceso por las aplicaciones, como es el caso de los servidores de bases de datos. Ficheros

El servicio de ficheros consiste en ofrecer a la red grandes capacidades de almacenamiento para descargar o eliminar los discos de las estaciones. Esto permite almacenar tanto aplicaciones como datos en el servidor, reduciendo los requerimientos de las estaciones. Los ficheros deben ser cargados en las estaciones para su uso. Impresión

Este servicio permite compartir impresoras entre múltiples usuarios, reduciendo así el gasto. En estos casos, existen equipos servidores con capacidad para almacenar los trabajos en espera de impresión.

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faam Resumen General de Funciones del Departamento de Informática Instalación y configuración de equipos. Altas y bajas de usuarios/as. Instalación y configuración de aplicaciones. Mantenimiento de equipos de usuarios. Administración de las listas de correo. Instalación, configuración y mantenimiento de servicios como correo electrónico. Copias de seguridad de los datos de los/las usuarios/as y recuperación de los mismos en caso de pérdida. Desarrollo de nuevas aplicaciones que permitan optimizar el uso de los equipos. Administrar y mantener la disponibilidad y funcionamiento de los servidores (hardware y software). Elaborar proyectos e informes para la implementación de software y hardware, y analizar y proponer nuevos programas y equipamientos Mantener y controlar las licencias de software adquiridas por la entidad. Intervenir en proyectos especiales en los cuales resulte necesaria la asistencia informática. Coordinar la capacitación del personal en materia informática, en el uso de los programas y en el manejo de la Intranet e Internet. Asegurar la disponibilidad de las comunicaciones. Mejorar la funcionalidad del software asociado a las comunicaciones e incorporarle novedades. Coordinar el buen funcionamiento de los servidores y de nuestra red LAN, WAN, Intranet e Internet de las oficinas centrales de faam y de las Unidades en la provincia, así como de las asociaciones que forman parte de la federación. Planear e implementar políticas de seguridad informática para la entidad. Dar soporte en la programación de transmisión de datos y buen funcionamiento de la red NETLAN en las unidades de estancias diurnas de toda la provincia. Administrar y gestionar los servidores de faam, así como los equipos de los que disponemos. Un servidor Linux y un servidor Windows 2003 Controlador de Dominio. Administración de clientes Windows 2003 (Active Directory) y Linux. Realizar las aplicaciones de bases de datos y de gestión necesarias para el desarrollo de las actividades propias de faam. Realizar el mantenimiento a la red, chequeo de virus, cableados, conexiones, hardware relacionado con la red. Control del registro de las direcciones IP que utilizan los/las usuarios/as en la red.

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gestión 2011

Actuaciones Dedicamos parte de nuestros recursos tanto técnicos como materiales a cubrir las necesidades y demandas de las asociaciones faam. En cuestiones de asesoramiento y servicio técnico informático, dedicamos un total de 380 horas a dar respuesta a las incidencias y demandas solicitadas, tanto en la capital como en la provincia. Aplicaciones desarrolladas Euroempleo – Inladis

Gracias al proyecto INLADIS, gestionado por faam y financiado por el Servicio Andaluz de Empleo y el Fondo Social Europeo, 15 personas con discapacidad realizan prácticas profesionales para mejorar sus competencias en la atención socio-sanitaria en las comunidades de Castilla–La Mancha, Asturias y Navarra. Durante la primera mitad de 2011, el área de informática desarrolló el sitio web para este proyecto, desde donde los usuarios pueden conocer las últimas novedades y recibir información sobre legislación relacionada con el empleo. Aula Virtual

Durante la segunda mitad del año faam desarrolló una plataforma de formación online desde la que ya se están impartiendo varios cursos. Mantenimiento de aplicaciones desarrolladas Aplicación Recursos Humanos/Empleo

Continúa el mantenimiento y ampliación de la aplicación de gestión de personal (nóminas, formación, documentación…), así como recursos de empleo (demanda de empleo, gestión de currículos, etc). Intranet

La intranet corporativa ha seguido creciendo e incorporando secciones nuevas; se han detectado y corregido errores. Página web

Desarrollo del borrador para la nueva página web de faam, acorde con su nueva imagen corporativa. Un borrador que continúa elaborándose ajeno al departamento de informática, y que tomará su forma definitiva durante 2012. Web de asociaciones

En este apartado cabe destacar la creación del sitio web de la asociación vivir, que además de ser totalmente accesible, se ha concebido de forma atractiva para los usuarios, incorporando las últimas tendencias de diseño web. La web es 100% actualizable mediante un gestor de contenidos y cuenta con secciones desde la que la asociación puede interactuar directamente con los usuarios, como son el foro y los comentarios de las noticias. 120

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Otras intervenciones en materia web Trámites realizados para obtener la gestión del dominio del sitio web de la asociación vivir, y traslado de éste a nuestros servidores, con la consiguiente asunción de los gastos por parte de faam. Trámites para obtener la gestión del dominio del sitio web de la asociación argar. Inclusión de información sobre protección de datos en la web de aema. Resolución de distintas consultas sobre actualización de información en los diferentes sitios web de las asociaciones federadas.

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faam Actuaciones sociales PCPI Informática

Durante el año 2011 concluyó el Programa de Cualificación Profesional Inicial de Auxiliar de Informática llevado a cabo durante el curso académico correspondiente. En este programa, 6 alumnos/as con discapacidad adquirieron los conocimientos básicos para trabajar como Auxiliar de Informática. El profesorado de las materias específicas, así como la coordinación del curso, corrió a cargo del personal del Área de Informática de faam. Informática Básica e Internet

faam realizó para las socias de afial este curso de informática, impartido por personal del área, que sirvió para familiarizarse con los elementos básicos de un ordenador y descubrir su utilidad potencial en tareas de la vida diaria.

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faam Comunicación | El Área de Comunicación ha ejercido durante 2011 un importante apoyo a las distintas entidades miembro de faam, de hecho a lo largo del año ha sido uno de los servicios más demandados dentro del listado de prestaciones que la Federación ofrece a sus asociaciones. En total, se ha realizado 820 intervenciones durante todo el año, en apoyo a tareas tan específicas como la actualización de web para la asociación verdiblanca, la presentación de actos y entregas de premios para alcer o el asesoramiento en la organización de eventos para murgi o vivir.

Nota de prensa

Convocatoria de prensa

Presencia en medios impresos

ADEAL

AEMA

AFIAL

ALAL

* ALCER

ALIPA

AMCAL

ARGAR

ASOCODI

CLUDEMI

** EL SALIENTE

FRATER

LA ESPERANZA

LUNA

MURGI

VER DE OLULA

** VERDIBLANCA

VIRGEN DEL RÍO

VIVIR

Asociación

Todas y cada una de las actuaciones, por muy concretas que sean, tienen el objetivo final de dar a conocer la actividad asociativa que las entidades miembro de faam llevan a cabo. Por este motivo es imprescindible que dichas actividades también sean difundidas a los medios de comunicación, tanto de la capital como de la provincia, ya que la presencia en los distintos soportes mediáticos permitirá que la sociedad en general conozca a nuestras asociaciones. En este sentido, el Área de Comunicación ha dado continuidad al riguroso proceso de difusión por el que los mass media almerienses son conscientes cada vez más de nuestros avances y reivindicaciones. Hemos seguido usando los canales habituales de comunicación con los periodistas de toda la provincia, a través del envío de convocatorias de prensa y notas de prensa.

* La Asociación alcer cuenta desde 14 junio hasta 6 diciembre con gabinete propio, por lo que no están incluidas las apariciones en este periodo. ** Las Asociaciones el saliente y verdiblanca cuentan con su propio gabinete de prensa. En los resultados de presencia también están contabilizadas las gestiones directas con los redactores o medios. 127

gestión 2011

Conscientes de que los temas sociales vinculados a la discapacidad necesitan de un contacto más personal y humano, el Área de Comunicación de faam cuida de forma especial esta cuestión, contactando personalmente con los redactores de los medios, en una filosofía de trabajo que sigue dando muy buenos resultados. Herramientas tradicionales Boletín Informativo

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alcer

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amcal

argar

asocodi

cludemi

el saliente

frater

la esperanza

luna

murgi

ver de olula

verdiblanca

virgen del río

vivir

Asociación

Apariciones en Boletín faam

adeal

El Boletín Informativo ha continuado con su edición durante todo 2011. Cada dos meses, las asociaciones han contado con un soporte en papel donde encontrar reflejadas periódicamente sus actividades más recientes. Una herramienta de difusión que ha distribuido a lo largo de todo el año 5.000 ejemplares por toda la provincia, tanto en administraciones y empresas como en las propias asociaciones.

faam 2011 Empresa Registrada

2004/2231/ER/01

IFI E

Unidades de Estancias Diurnas

IFI E

ALCER atiende de manera individualizada a los enfermos renales

pág.6

La Entrevista

boletín informativo la federación almeriense de asociaciones de personas con discapacidad boletín informativode de la federación almeriense de personas con discapacidad

Un portal de formación en FAAM para conciliar la vida laboral y familiar

T S

Y MENT S

Representantes institucionales del Ayuntamiento, la Diputación Provincial, la Universidad de Almería así como de otros ayuntamientos de la provincia han arropado un año más a la Federación en la celebración de los FAAM de Oro.Unos galardones que este año han premiado diez categorías diferentes sigue en pág.2

La sociedad almeriense apoya a FAAM en sus galardones de Oro

boletín informativo la federación almeriense de asociaciones de personas con discapacidad boletín informativode de la federación almeriense de personas con discapacidad

2011

Empresa Registrada

Y MENT S

Unidades de Estancias Diurnas

La Entrevista José Fernández Domene, Pte. Asociación de Personas con Discapacidad MURGI

Este proyecto es novedoso en Almería por la línea de acciones innovadoras que por primera vez han sido subvencionadas por la Consejería de Empleo y el Fondo Social Europeo, y que hacen referencia a acciones en materia de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el ámbito laboral pág.2

“La atención a las personas con discapacidad de la zona del poniente almeriense es nuestra prioridad ” Sigue en pág.3

LUNA conmemora el Día de la Mujer trabajadora

Irene Villa, Escritora y Periodista

‘‘Creo que quienes tenemos voz tenemos el compromiso de dársela a quienes no la tienen” sigue en pág.3

AEMA celebra el Día Nacional de

CONVENIOS

la Enfermedad en toda la provincia Nuevas tecnologías en el servicio de transporte adaptado

Entidades de FAAM firman un convenio con el Balneario de pág.2 Alhama

sigue en pág.4

FORMACIÓN Lleno absoluto en las III Jornadas de sexualidad de Luna

La Junta premia a ALAL como entidad de voluntariado

sigue en pág.4

pág.3

ALCER entrega sus primeros premios por el Día del Riñón

OCIO

Ortiz apoya a ARGAR en el Día del Niño con Cáncer

VIRGEN DEL RÍO lleva a sus socios a Castilla y León sigue en pág.7

pág.6

Asociación de Personas con Discapacidad

“El Saliente - c.e.e.”

2011

boletín informativo la federación almeriense de asociaciones de personas con discapacidad boletín informativodede la federación almeriense de personas con discapacidad

Y ME NT S

UNIDADES DE ESTANCIAS DIURNAS

La Asamblea de FAAM nombra a una La Entrevista nueva Junta directiva por unanimidad

Los mayores de Los Gallardos y Lubrín La Entrevista podrán mejorar su calidad de vida

La Asamblea General Extraordinaria ha nombrado por mayoría aboluta, a Valentín Sola como Presidente de la Federación para los próximos cuatro años. Un encuentro de trabajo donde las entidades miembro han conocido además los proyectos de trabajo del presente año

Estos centros de titularidad municipal serán gestionados por FAAM a través de un convenio de colaboración con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía, sus plazas también concertadas por Igualdad permitirán a 68 mayores en situación de dependencia mejorar su calidad de vida

Luis López, Pte. Fundación Almeriense para Personas con Discapacidad

Almudena Valentín, Diputada Bienestar Social, Igualdad y Familia

“Resulta imprescindible la labor de las entidades asociativas ”

CONVENIOS Un convenio con la fundación Keymare beficiará a pág.6 MURGI

AFIAL lanza esperanza en el Día de la Fibromialgia

pág.7

OCIO

EL SALIENTE ultima las obras de su residencia

ADEAL usa la risa como terapia contra el dolor

sigue en pág.3

pág.7

Asociación de Personas con Discapacidad

“El Saliente - c.e.e.”

boletín informativo la federación almeriense de asociaciones de personas con discapacidad boletín informativodede la federación almeriense de personas con discapacidad

FAAM y la UAL inician el I experto en gestión y dirección de servicios sociales

“Queremos poner en marcha un am-

Vivir inicia el proyecto de Ayuda Mutua para niños con daño cerebral pág.6

Trato discriminatorio de Renfe a una afectada de Esclerosis

FORMACIÓN

Argar organiza un verano inolvidable para 40 adolescentes

Asociación de Personas con Discapacidad

“El Saliente - c.e.e.”

Y ME NT S

UNIDADES DE ESTANCIAS DIURNAS

La Entrevista Miguel Ángel Mañas, Director curso experto de FAAM y la UAL

a la especialización en las funciones desempeñadas en el ámbito laboral”

VERDIBLANCA presenta su I Plan de Igualdad de Género

FORMACIÓN

Ver de Olula inicia la creación de una fundación pág.4

Experto en gestión y dirección de servicios socio-sanitarios pág.4

I F I R T E

“Los cursos de experto están enfocados

bicioso proyecto para la eliminación de las barreras arquitectóninas”

REHABILITACIÓN Permanencia de CLUDEMI en la liga de baloncesto

N MA

Y ME NT S

N MA

2004/2231/ER/01

I F I R T E D

N MA

boletín informativo la federación almeriense de asociaciones de personas con discapacidad boletín informativodede la federación almeriense de personas con discapacidad

2004/2231/ER/01

I F I R T E D

Empresa Registrada

2004/2231/ER/01 E

2011

Empresa Registrada

VERDIBLANCA

sigue en pág.5

ASOCODI da a los jóvenes un curso de prevención en accidentes

El autismo a debate en las jornadas de La Esperanza pág.4

pág.7

ANIVERSARIO

ALAL atenderá a afectados de Lupus a domicilio y en la sede

MURGI celebra su X aniversario con una gala solidaria pág.6

Asociación de Personas con Discapacidad

“El Saliente - c.e.e.”

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gestión 2011

Medios Audiovisuales A lo largo de 2011 hemos mantenido la parrilla audiovisual a través de la cual se ha acercado a las personas con discapacidad, su realidad, reivindicaciones y avances, a la sociedad. Estos programas, muchos de ellos ya consolidados, demuestran la confianza que los medios depositan en el Área de Comunicación de faam. Programación propia Día Lunes

Canal

Hora

ALMERÍA AHORA

INTERALMERÍA TV

18.00

Frecuencia

APUNTE SOCIAL

CANDIL RADIO

10.00

LA HORA DE LA FAAM

CANAL ALMERÍA

18.00

APUNTE SOCIAL

CANDIL RADIO

10.00

87.6 FM

SER CAPACES

CADENA SER

13.15

88.8 FM

PROTAGONISTAS ALMERÍA

PUNTO RADIO

12.40

91.6 FM

APUNTE SOCIAL

CANDIL RADIO

10.00

87.6 FM

TU Y YO TAMBIÉN

CANDIL RADIO ACL RADIO

14.00—14.30 19.00—19.30

87.6 FM 107.1 FM

APUNTE SOCIAL

CANDIL RADIO

10.00

87.6 FM

APUNTE SOCIAL

CANDIL RADIO

10.00

87.6 FM

Martes

Miércoles

Programa

Jueves Viernes

87.6 FM

Apunte Social

Candil Radio conecta cada mañana con faam para informar con el Apunte Social sobre la actualidad diaria del colectivo. Rocío Guillén, como responsable de Comunicación, interviene en directo y selecciona los contenidos a diario. Almería Ahora

Interalmería TV ha mantenido a su audiencia informada sobre los temas sociales, las noticias más importantes de las asociaciones y la discapacidad en general, a través del espacio patrocinado por faam dentro del programa. La cadena ponía fin al programa Almería Ahora en el mes de julio, dentro del cual se emitía este espacio semanal. La Hora de la FAAM

Por tercer año consecutivo Canal Almería cedía a faam un espacio propio en prime-time todos los martes, donde, co–presentado por Rocío Guillén y producido por el Área de Comunicación, las asociaciones y las personas con discapacidad han sido las protagonistas semanalmente. La crisis económica también se llevaba por delante esta iniciativa de faam, apoyada por el propio canal, ya que en julio de 2011 Canal Almería ponía fin a su actividad.

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faam Ser Capaces

El magazine matinal de la Cadena Ser de Almería otorgaba al colectivo una nueva oportunidad para lanzar su voz a través de la radio. Lo hacía contactando con faam, como referente de la discapacidad en la provincia. Este espacio, emitido cada martes en horario de máxima audiencia, comenzaba su andadura el 27 de septiembre. Protagonistas Almería

Punto Radio también concede a faam un espacio semanal, en este caso los miércoles, dentro del magazine local Protagonistas. Tu y Yo También

Este es sin duda el programa estrella de faam. Producido y dirigido íntegramente por la responsable de Comunicación de la Federación y emitido desde Candil Radio, cumple en 2011 su cuarta temporada en antena, estrenando además nueva sintonía y horario. Este programa, gracias a un convenio de colaboración, se ha difundido también a través de ACL Radio, la emisora de la Diputación Provincial.

Internet

Televisión

Radio

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verdiblanca

virgen del río

vivir

Asociación

Junto al resto de acciones de comunicación, los programas propios de la entidad han permitido que las distintas asociaciones intervengan en un total de 176 ocasiones en radio y 61 en televisión. A continuación se muestra el desglose por asociación, incorporando también la presencia en los medios digitales:

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gestión 2011

Plan de Comunicación de faam 2011 ha sido un importante año para el Área de Comunicación de faam y por ende, para la entidad en su globalidad, entendida ésta con el conjunto de sus asociaciones miembro. La Fundación Luis Vives otorgaba a la Federación la concesión del proyecto para ejecutar el Plan de Comunicación. faam era de este modo una de las quince entidades seleccionadas de toda España para desarrollar este ambicioso proyecto que ha mantenido al Área de Comunicación trabajando los últimos siete meses del año y para el que ha contado con el asesoramiento de expertos de la Fundación y la prestigiosa Consultora Villafañe y Asociados. A través de este proyecto la entidad ha trabajado en diagnóstico y planificación de varios tipos de comunicación: Interna, Externa, On-line, Fundraising, Institucional y Relaciones con los Medios. Este plan sentará las líneas de acción en materia de comunicación para el futuro.

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faam faam en redes sociales Una de estrategias contempladas en el Plan de Comunicación ha sido la puesta en marcha del Plan de presencia on–line, que dará presencia institucional a la entidad a través de las siguientes redes: facebook.com/faamalmeria

facebook

twitter.com/faamalmeria

twitter

almeriaaccesible.wordpress.com/

blog de accesibilidad

flickr.com/faamalmeria

gestión de imágenes

youtube.com/faamalmeria

archivos de video

goear.com/faamalmeria

archivos de audio

issuu.com/faam

gestión de publicaciones

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faam Relaciones Institucionales | Establecer la cohesión horizontal: creación de redes sociales de cooperación y solidaridad

La autonomía del tercer sector –no lucrativo– se ha reforzado pues ha ido ganando peso su capacidad de intervención en los problemas sociales más relevantes para el bienestar colectivo, sobre todo respecto de los grupos excluidos; su capacidad de captación de recursos diversificados que redunda en una mayor independencia económica y una mayor solvencia, debe contribuir a garantizar la efectividad social.

tor a rlocu cesos e t n i o e r líder blecer p ro tipo ot faamr,a de estan n o c al la la ho egociació en especi y los de n agentes, Pública icos. de ión olít istracentantes p n i m s Ad repre

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Convenios Convenio entre la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica COCEMFE y faam para la realización de Programas de Cooperación y Voluntariado Social con cargo a la asignación tributaria del IRPF. Contrato de Servicio de apoyo y asistencia escolar a alumnos/as con necesidades educativas especiales en los centros docentes públicos de la provincia de Almería dependientes de la Consejería de Educación. Convenio de colaboración para la promoción de la formación entre faam y la Asociación para el empleo y la formación de personas con discapacidad. Acuerdo de colaboración entre la Asociación de personas con discapacidad el saliente cee y faam en materia de impartición de sesiones teórico prácticas del módulo de atención domiciliaria y alimentación familiar. Convenio de colaboración entre faam y la Asociación de personas con discapacidad verdiblanca para la cesión de sus instalaciones para la realización del Taller de empleo: Atención socio-sanitaria de personas con discapacidad. Convenio de colaboración mutua entre faam y la Asociación provincial de empresarios de hostelería de Almería ASHAL. Contrato de servicios para la atención a personas con discapacidad en la Unidad de Estancias Diurnas con Terapia Ocupacional Javier Peña, dependiente de la Delegación Provincial de la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. Convenio de colaboración entre faam y la Universidad de Granada para la realización del prácticum de estudiantes de las distintas facultades y escuelas universitarias. Convenio de colaboración entre faam y CANF–COCEMFE Andalucía para la cesión de espacios destinados a los cursos de formación dirigidos a personas con discapacidad. Convenio de colaboración en materia de prácticas profesionales entre el Servicio Andaluz para el Empleo, la entidad alcer y faam.

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faam Convenio de colaboración entre la Delegación Provincial de la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social y faam, para el servicio de transporte de usuarios/as de la Unidad de Estancias Diurnas con Terapia Ocupacional Javier Peña. Acuerdo de colaboración formativa entre el centro educativo IES Alhamilla y faam. Convenio de colaboración de prácticas formativas entre los centros formativos MASTER D y faam. Convenio de cooperación educativa entre faam y la Universidad Católica de San Antonio, de Murcia. Acuerdo de colaboración formativa entre el centro educativo IES Albaida y faam. Acuerdo de colaboración formativa entre el centro educativo IES Alhadra y faam. Contrato de catering entre el Centro de Evaluación y Rehabilitación Neuropsicología CERNEP y faam. Acuerdo de colaboración entre faam y el Instituto de Formación y Estudios Sociales para la realización de prácticas docentes en la empresa. Convenio de Colaboración entre faam y la Universidad de Almería para la realización de prácticas máster. Acuerdo de colaboración para la participación en el proyecto de asesoramiento y asistencia para el desarrollo de planes de comunicación en las ONL de acción social 2011. Convenio de colaboración en materia de prácticas profesionales entre el Ayuntamiento de Mojácar y faam. Convenio de colaboración entre el Ilustre Colegio Oficial de Ingenieros Técnicos Industriales de Almería COITIAL y faam.

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centro especial de empleo

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CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

: ciales feren aleza , i D s r re Facto estra natu ficacia Nu ntad y e volu

Somos una organización sin ánimo de lucro que genera oportunidades laborales de calidad a las para personas con discapacidad. Ofrecemos a nuestros clientes la posibilidad de cumplir con la normativa de inclusión laboral para personas con discapacidad a través de la contratación o bien la prestación de servicios a la empresa como medida alternativa. Para ello contamos con un Centro especial de Empleo con especialidades en distintos ámbitos: Atención Socio-sanitaria en Instituciones Sociales a través de Unidades de Día para personas mayores, Unidad de Día y Residencia para gravemente afectados, Centro de Atención Socioeducativa. Ayuda a domicilio. Transporte Adaptado. Servicio de catering. Nuestra filosofía de trabajo Trabajamos al lado de nuestros clientes para hacer que las cosas se lleven a cabo bajo el lema ‘Juntos Mejor’. Aportamos un equipo motivado y formado, empleando las últimas tecnologías e introduciendo procesos de mejora continua, todo ello a fin de ofrecer la excelencia en la gestión. Nuestros clientes Cruz Roja, Universidad, Diputación de Almería, Delegación Igualdad, Delegación de Educación, Fundación ONCE, Fundación Diagrama y Ayuntamientos donde están las UED’s.

CONSEJERÍA DE EMPLEO

UNIVERSIDAD DE ALMERÍA

Excmo. Ayuntamiento de Pulpí

Excmo. Ayuntamiento de Garrucha

Excmo. Ayuntamiento de Antas

CONSEJERÍA PARA LA IGUALDAD Y BIENESTAR SOCIAL

Excmo. Ayuntamiento de Los Gallardos

Excmo. Ayuntamiento de Lubrín

Excmo. Ayuntamiento de Vera

Excmo. Ayuntamiento de Fiñana

Excmo. Ayuntamiento de Berja

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faam Atención Socio-Sanitaria | Gestión de Centros de Prestación de Servicios Sociales La aprobación del Decreto 137/2002 de Apoyo a las Familias Andaluzas por parte de la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social abrió un nuevo horizonte en la actividad prestadora de servicios del Centro Especial de Empleo de la Federación.

da la con toidida o s i c de rom Compa apuesta continua n a r u , jo idad daníaacia la me icio y cal ros! a d u i c rv h osot del seipa con n c i rt ¡Pa

Con estos servicios queremos mostrar nuestro apoyo a las familias cuidadoras de personas dependientes ofreciendo un servicio de calidad en el trato y en la atención al usuario. A partir de entonces hemos puesto en marcha 16 centros de prestación de servicios socio-sanitarios. Todos tienen concertadas sus plazas con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. 13 Unidades de Estancia Diurna, tanto en la capital como en la provincia, para la atención de personas mayores (Dos nuevos centros abrirán sus puertas durante el año 2012: Centro de Día de Mayores Ayuntamiento de Los Gallardos y Centro de Día de Mayores Ayuntamiento de Lubrín). 1 Unidad de Día para personas gravemente afectadas en la capital. 1 Centro Ocupacional para personas con discapacidad, del Ayuntamiento de Huércal Overa. 1 Escuela Infantil Municipal, propiedad del Ayuntamiento de Antas, concertada con la Consejería de Educación. Además, faam está volcada en el desafío que representa la construcción de una Unidad de Gravemente Afectados para 40 plazas y la Residencia de Gravemente Afectados para 60 plazas. Nos encontramos inmersos en un mundo cada vez más competitivo donde la calidad y la sensibilización medioambiental son aspectos destacados ante la sociedad, empresas y administraciones. Por ello, por su relevante responsabilidad social, por su implicación y compromiso, faam apuesta firme por una Gestión de Calidad. Estamos comprometidos con el servicio que ofrecemos a nuestro colectivo, miramos convencidos por los recursos disponibles, apostando por la educación en materia medioambiental y la mejora continua, con el fin último de hacer funcionar la organización de una forma sistemática, visible y satisfactoria. En el desarrollo de nuestro trabajo estamos avalados por el nivel de satisfacción de nuestros usuarios/as y por nuestra evolución y adecuación a los cambios que presenta la sociedad hoy día enfrentándonos al continuo desarrollo con nuevos proyectos en fase de expansión y crecimiento.

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Así, en nuestro intento por abarcar a un mayor grupo de población con necesidades asistenciales y aprovechando la calificación como CEE que nos permite realizar un servicio de atención a personas mayores, desde septiembre de 2002 comenzamos a gestionar la primera Unidad de Día para personas mayores. A partir de entonces se multiplican las UEDs en la provincia como en la capital de Almería y ofrecen sus servicios a distintos colectivos: mayores, gravemente afectados físicos y orgánicos y psíquicos. Además, el 14 de mayo de 2007, se establece convenio entre la Fundación Andaluza de Servicios Sociales y la entidad faam para el desarrollo del programa piloto de atención a personas mayores en situación de dependencia Respiro Familiar que acoge a nuevos/as usuarios/as durante los fines de semana. Durante el año 2010 se amplió el servicio en la UED Berja y UED Antas, continuando nuestro servicio en las unidades UED Pulpí y UED Ana Mª Díaz Plaza. Nuestra finalidad aborda una doble vertiente. Por un lado, la prestación de los servicios a colectivos demandantes, representada en las Unidades de Estancias Diurnas para Mayores, Unidad de Gravemente Afectados físicos y orgánicos, Guardería Infantil y el Centro Ocupacional. Por otro, la inserción sociolaboral del colectivo de personas con discapacidad que demandan los centros para ofrecer el óptimo servicio a nuestros usuarios/as clientes. Todos los centros de faam, están gestionados con un Sistema de Calidad en base a la normativa ISO 9001:2008 con el reconocimiento externo de la entidad certificadora AENOR y a nivel internacional UNE-EN-ISO. Durante el año 2010 dimos el primer paso con la implantación de un Sistema de Gestión Medioambiental en la UED Cuevas del Almanzora, el primero de nuestros centros en obtener la certificación ISO14000:2008. Durante 2011 se ha ampliado su alcance al Centro de Día UED Berja. Vamos a considerar la variable medioambiental en la planificación y desarrollo de todas nuestras actividades y las de nuestros socios, así como promover la sensibilización medioambiental de personal, proveedores y sociedad en general, ampliando el modo de gestión en el resto de servicios gestionados por faam. Las características, actividades, personal que forma cada Unidad y capacidad máxima de usuarios/as queda recogido en el Manual de Organización de la Entidad, con acceso a través de la intranet y del Portal de Calidad y Medio Ambiente para información más específica de las mismas.

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faam Prestaci贸n de Servicios en los Centros Gestionados por faam

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gestión 2011

Mapa de procesos para la gestión de Centros de Día

PROCESOS DE GESTIÓN ESTRATÉGICA REVISIÓN POR LA DIRECCIÓN

CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO - ÁREA ASISTENCIAL GESTIÓN DE UNIDADES DE ESTANCIA DIURNA - RESPIRO FAMILIAR TRAMITACIÓN ENTRADA USUARIO/A

SERVICIO FISIOTERAPIA

SERVICIO TRANSPORTE

ASISTENCIA PSICOLÓGICA Y ATENCIÓN FAMILIAR

ATENCIÓN SANITARIA

SERVICIO APOYO

TERAPIA OCUPACIONAL

SERVICIO ALIMENTACIÓN

PROCESOS DE APOYO

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GESTIÓN RRHH

AUDITORÍA INTERNA

MEDICIÓN, ANÁLISIS Y MEJORA

DISEÑO Y DESARROLLO

IDENTIFICACIÓN DE PROCESOS DE EMERGENCIA Y CAPACIDAD DE RESPUESTA

NO CONFORMIDADES. ACCIONES CORRECTIVASPREVENTIVAS

CALIBRACIÓN Y VERIFICACIÓN

CONTROL OPERACIONAL

SISTEMA APPCC

GESTIÓN DE COMPRAS

CONTROL DOCUMENTACIÓN

COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA

SERVICIO DE TRANSPORTE ADAPTADO

MANTENIMIENTO PREVENTIVO DE INSTALACIONES Y EQUIPOS

IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE ASPECTOS MEDIOAMBIENTALES

SATISFACCIÓN DEL CLIENTE

PLANIFICACIÓN DE LA REALIZACIÓN DEL SERVICIO

PLANIFICACIÓN DE LA GESTIÓN MEDIOAMBIENTAL

PROCESOS CLAVE

REQUISITOS LEGALES Y REGLAMENTARIOS

REQUISITOS DEL CLIENTE

PLANIFICACIÓN DE LA CALIDAD

faam CENTROS DE DÍA PARA PERSONAS MAYORES Los Centros de Día para personas mayores son un recurso concertado con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. faam desarrolla este servicio en su mayor parte a través de gestión propia y otros son a través de contratos de gestión con Ayuntamientos de la provincia y la Agencia Pública para la Dependencia. Ofrece un programa de atención especializada diurna para la realización de las actividades básicas o instrumentales de la vida diaria con el objetivo de mantener, preservar y mejorar la funcionalidad de los usuarios/as y servir en su caso de apoyo a la familia. Los Centros de Día son equipamientos diurnos de atención socio-sanitaria donde las personas mayores con algún grado de deterioro físico o cognitivo, discapacidad sensorial y/o de movilidad, reciben atención especializada con una finalidad preventiva y rehabilitadora. Los/as usuarios/as disponen de atención y seguimiento individualizado y actividades programadas en función de sus necesidades. Una vez incorporados al Centro de Día se elabora un Plan de Atención Personalizado consensuado por el equipo multidisciplinar con los equipos sanitarios, sociales y con la persona atendida y su familia o cuidadores.

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gestión 2011

Nuestra misión principal es proporcionar a las personas mayores un apoyo técnico y especializado en horario diurno para que puedan desarrollar con mayor autonomía las actividades de la vida cotidiana. Esta misión se concreta por medio de los siguientes objetivos: Facilitar un entorno preventivo a las personas mayores para el mantenimiento y potenciación de la autonomía personal. Mantener y/o recuperar la autonomía de la persona mayor, favorecer la permanencia en el medio familiar y comunitario evitando la institucionalización y proporcionando un apoyo a la familia. Ofrecer atención diurna integral y personalizada, desde todas sus vertientes: social, sanitaria, psicológica, rehabilitadora y comunitaria. Posibilitar que continúen viviendo en su domicilio, con especial atención a la recuperación funcional, sin olvidar el seguimiento de los problemas médicos, de enfermería y sociales que actúan de puente entre el centro y la comunidad. Servicios Prestados Atención social, sanitaria, preventiva y rehabilitadora

Durante la estancia en los distintos centros se ofrecen los siguientes servicios y programas, atendidos por profesionales especializados y que incluye entre las principales actividades: Acogida en el centro e información sobre el funcionamiento del mismo. Valoración integral de la situación personal y familiar. Detección de situaciones de riesgo socio-sanitario. Servicio de diagnóstico (de carácter sanitario, social y cognitivo) para la elaboración de proyectos individualizados de intervención. Seguimiento de patologías crónicas (diabetes, hipertensión arterial). Atención de enfermería y vigilancia médica de patologías leves: diabetes, Parkinson, demencias, Alzheimer, dolor crónico, traumatismos, artritis, esclerosis múltiple, osteoporosis, etc. Educación para la salud. Terapias ocupacionales y rehabilitadoras. Trastornos del lenguaje: disfasia, disfemia, etc. Fisioterapia y rehabilitación, tratamientos individualizados, adecuándose a las patologías de los usuarios y promoviendo su independencia. Apoyo psicológico, entrenamiento de las capacidades intelectuales, memoria, atención. Apoyo, información y asesoramiento social sobre recursos que permitan mejorar su atención. Excursiones y animación sociocultural planificadas anualmente. Plan Individual de Atención

Elaborado individualmente atendiendo al estado general y a las preferencias individuales de cada uno de los usuarios y usuarias.

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faam Apoyo a la familia

Este servicio incluye como principales actividades: Apoyar el proceso de cuidado y atención al usuario que presta la familia o cuidador en el domicilio. Realizar actividades formativas e informativas sobre temas vinculados a la atención que se presta en el centro de día. Ofrecer a la familia la posibilidad de participación en las actividades del centro (fiestas, celebraciones, excursiones). Promover la participación en los programas de Respiro Familiar y Cuidemos al cuidador. Orientación familiar (apoyo, orientación y formación de familiares). Aseo y cuidado personal

Ayuda en las AVD. Se realiza diariamente ayuda en el aseo, comida, reeducación de esfínteres, promoción del autocuidado. Baños geriátricos. Contamos con una hoja de control de baños en la que se registra diariamente las necesidades de cada usuario. Programa de reeducación de esfínteres. Alimentación y nutrición

Servicio de cocina propio. Supervisado por un nutricionista, incluye el desayuno, comida y merienda. Programa de dietas terapéuticas. El centro cuenta con dietas especializadas, adaptados a las necesidades nutricionales, como menú ordinario y menú especial, dietas blandas, triturada, hiposódico, para diabéticos, astringente, para celíacos, alergias. Transporte adaptado

Este servicio incluye como principales actividades: Realizar el traslado en vehículo desde el domicilio hasta el centro de día y viceversa a los usuarios que lo demanden en el horario establecido. Ayudarles a subir, bajar y a situarse en el vehículo. Adecuación ambiental

El centro está adaptado para personas mayores, sin ningún tipo de barreras arquitectónicas. Tanto el espacio como el transporte están adaptados para ayudar a compensar la incapacidad funcional de los ancianos, facilitando su movilidad y previniendo posibles accidentes. Todos los espacios están adecuadamente señalados mediante pictogramas para facilitar el acceso a los mismos. Las paredes de las distintas estancias son de distinto color al del suelo. Vestuarios, almacén, sala de juntas y despacho. El Centro cuenta con un Plan de Autoprotección, adecuadamente implementado. La copia del mismo se localiza en la recepción del centro. Existe una adecuada señalización de pasos, peldaños y rampas mediante la colocación de tiras antideslizantes en el suelo, de distinto color al mismo, para que sean correctamente visualizadas. El Centro cuenta con un protocolo y registro diario de limpieza de las distintas estancias. Además, se encuentra implementado un APPCC, con sus correspondientes registros. 151

gestión 2011

Carta de servicios y de derechos y deberes

El centro cuenta con una carta de servicios y de derechos y deberes, expuesta a la vista de todos los usuarios y sus familiares en el tablón de anuncios del centro de día. Programa de mejora de la calidad

Basado en la búsqueda de mejores prácticas que conduzcan a un desempeño más eficiente, un proceso positivo y estructurado hacia procedimientos que cambien y logren una actuación superior. Conocer las deficiencias y elaborar un proceso sistemático y continuo para evaluar los servicios y protocolos de trabajo con la finalidad de realizar mejoras. Otros servicios externos

Podología, una vez cada 2 meses, con un horario flexible, adecuándose a las necesidades de los usuarios. Peluquería, una vez cada semana, adaptándose a las necesidades de los usuarios. Coste del Servicio Servicio de lunes a viernes estipulado de la siguiente manera: Al ser un servicio concertado con la Delegación para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía, el usuario sólo aportará un porcentaje de su pensión (30%, ascendiendo un 10% si utiliza el servicio de transporte). La Junta de Andalucía aportará el resto hasta completar el coste total de la plaza. En el caso de un usuario casado en régimen de bienes gananciales, el coste de aportación del usuario se calculará sobre el 50% de los ingresos del matrimonio. Por lo tanto, como cada usuario paga en función de lo que percibe, cualquier modificación de su/s pensión/es deberá comunicarse al centro (ej.: regularización pensiones a primeros de año, cambio de estado civil). El usuario tiene derecho a un total de 45 días de ausencia voluntario o por vacaciones (que tendrá que ser comunicado al centro con 48 horas de antelación) y 45 días por enfermedad justificada. En estos casos, el usuario estará obligado sólo al pago de la reserva de plaza. Programa de Fines de Semana y Festivos

El coste de la plaza se establece en función de la tarjeta Andalucía 65. Tarjeta 65 Oro: 7,57 € por día de asistencia Tarjeta 65 Verde: 11,35 € por día de asistencia El día que no viene, no paga nada. Se permiten un máximo de 4 ausencias consecutivas La forma de pago se efectuará mediante domiciliación bancaria o transferencia bancaria. Se facilitará un justificante desde el Centro de Día. 152

faam Localización y datos de interés Horario

Teléfonos

e-mail

Plazas Plazas privadas/ concertadas pendientes aprobación

Respiro Familiar

Centro de Día

Localización

Antonio Saiz y López

Lentisco, 33 04009 Almería

7.30 16.00

950 152 212 uedlentisco@faam.es

Ana María Díaz Plaza

Celia, 1 04008 Almería

8.30 16.30

950 254 119 uedanamaria@faam.es

Las Salinas

Regimiento de la Corona, 18 04002 Almería

7.30 16.00

950 280 075 uedsalinas@faam.es

Encarnación y María Peregrín Ayuntamiento de Pulpí

Avda. Andalucía 04640 Pulpí

8.15 19.00

950 619 338 uedpulpi@faam.es 661 722 168

Garrucha Ayuntamiento de Garrucha

Plaza Presbíteros 04630 Garrucha

8.30 17.30

950 133 665 uedgarrucha@faam.es 672 239 102

Vera Ayuntamiento de Vera

Pedro García Morato 04610 Vera

8.30 16.30

950 139 940 uedvera@faam.es

Antas Ayuntamiento de Antas

Antonio Garrido, 11 04628 Antas

8.30 17.30

950 619 246 uedantas@faam.es

Cuevas del Almanzora CIB* Cuevas del Almanzora

No te escondas, 1 04610 Cuevas del Almanzora

8.00 17.00

950 456 134 uedcuevas@faam.es

Níjar CIB* Níjar

Av. Federico García Lorca 04100 Níjar

8.30 16.30

950 612 157 uednijar@faam.es

Berja CIB* Berja

Alférez 04760 Berja

9.00 17.00

950 492 797 uedberja@faam.es

Fiñana CIB* Fiñana

Isabel Navarro, 42 04500 Fiñana

9.00 17.00

950 352 423 uedfinyana@faam.es

Lubrín ** Ayuntamiento de Lubrín

Los Gallardos ** Ayuntamiento de Los Gallardos

* Centros gestionados a través de un contrato de gestión con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social. ** Próxima apertura año 2012

Destinatarios/as Personas mayores de 60 años en situación de dependencia. Plazas concertadas: tener reconocido el Grado de Dependencia superior o igual al grado 2, nivel I. Plazas privadas: No es necesario tener reconocido grado de Dependencia. Plazas Respiro Familiar Además, el Programa de Fines de Semana y Festivos, atiende a los/as usuarios/as que así lo deseen durante estos días, con un horario de 10 a 17 h, y una oferta de servicios igual a la referida de lunes a viernes.

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gestión 2011

UNIDAD DE DÍA PARA GRAVEMENTE AFECTADOS La unidad de estancias diurnas de faam tiene como objetivo fundamental la rehabilitación integral de las personas con discapacidad gravemente afectadas. En la actualidad tenemos en funcionamiento una Unidad de Día de gravemente afectados con capacidad para 20 personas. Dada la lista de espera y por ser la única en Almería capital de estas características, para dar respuesta a este colectivo se está construyendo una Residencia de gravemente afectados para 60 plazas y un centro de día de 40 plazas. El centro ofrece un tratamiento individualizado, adaptado a cada situación personal, para conseguir la plena integración efectiva de la persona con discapacidad en la familia, trabajando en coordinación con los servicios socio-sanitarios. Entre los servicios que ofrecemos se encuentran: fisioterapia, formación, talleres ocupacionales, logopedia, actividades de estimulación desarrollo cognitivo y autoestima, actividades físicas, informática, ocio y tiempo libre. Este centro se quiere impulsar como un referente para la atención de personas con discapacidad física, parálisis cerebral y daño cerebral. Cuenta con un conjunto de profesionales de apoyo a la integración: detección, diagnóstico y prevención. Para ello contamos con un amplio grupo de profesionales: Fisioterapeutas Audición y lenguaje Técnicos especialistas Psicólogo/a Terapeutas ocupacionales Enfermero/a Trabajador Social Objetivos Se elaboran programas individuales de recuperación, orientación y ejecución de la recuperación profesional, lo que comprende: La recuperación médico-funcional y psicosocial de los discapacitados físicos y/o sensoriales que lo requieran. La readaptación o reeducación profesional, según proceda. La asistencia técnica en materia de autonomía personal, accesibilidad y tecnologías aplicadas a la integración de las personas con discapacidad. El desarrollo metodologías y la aplicación de nuevas tecnologías a personas con discapacidad gravemente afectados que les permitan desarrollar o potenciar su capacidad razonable de recuperación profesional. Cualquier otra actividad o servicio que se considere necesario desarrollar para la adecuada recuperación profesional e integración de la persona discapacitada. Consolidación del sistema de calidad de la norma ISO 9001:2008 154

faam ¿Qué servicios reciben los usuarios? Servicios que se prestan con carácter general Rehabilitación Ocio, tiempo libre y deporte Autonomía personal Atención sanitaria Atención social Formación cultural Servicios que presta de forma específica Servicio de rehabilitación médico–funcional. Tiene como objetivo mantener, recuperar o mejorar el estado de salud de los/as usuarios/as, encaminado a procurar la autonomía personal y la vida independiente. Servicio Psicosocial. Información sobre los recursos del Centro y de la comunidad. Identificar las capacidades, intereses y necesidades psicosociales con el fin de trazar el programa más idóneo para su integración psicosocial. Realizar un seguimiento y evaluación de los programas. Otros servicios complementarios. Existen actividades de ocio y tiempo libre encaminadas a favorecer la autonomía personal y la inserción en la vida del Centro. Cursos complementarios como taller de manualidades, trabajo en red, etc. que ayudan a complementar la rehabilitación de las personas con discapacidad Servicio de Habilitación. Este servicio se realiza por la Unidad de Autonomía Personal a cualquier usuario/a. Localización La Unidad actualmente se encuentra en Regimiento de la Corona, 18 (Almería) y próximamente se trasladará a las nuevas instalaciones que se encuentran en la Carretera del Mami, Almería.

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gestión 2011

RESIDENCIA PARA GRAVEMENTE AFECTADOS Seguir avanzando y creando ilusiones

2011 ha sido un año crucial en la trayectoria de la Residencia de faam. Además de seguir con las obras de construcción, iniciadas en el año 2010, hemos contado con el apoyo económico de las distintas administraciones para continuar trabajando en este ambicioso proyecto, pionero en Almería capital. Inició su andadura con la cesión de los terrenos por parte de la Diputación Provincial de Almería, siendo subvencionado por la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía, el Ministerio de Sanidad y Política Social y Obra Social de Caja Madrid. En la actualidad tenemos en funcionamiento una Unidad de Día de personas gravemente afectadas con 20 plazas, ubicada en Regimiento de la Corona. Próximamente se trasladará a las nuevas instalaciones en la Carretera del Mamí. El edificio albergará RGA para 60 residentes y Unidad de Día para 40 usuarios/as. El conjunto se desarrolla en dos plantas en forma de H, dejando 2 patios con un lado abierto a semejanza de la tipología de edificaciones circundantes del recinto en torno a los que se organiza el programa del edificio, más una planta sótano. La parcela sobre la que se ubica la edificación tiene una superficie de 4.480,36 m2. Descripción de usos

Planta Sótano (superficie útil 640,17 m2) Acceso de ambulancias Vestuario Baño terapéutico Vestuario trabajadores Planta Baja (superficie útil 1.683,97 m2) Administración general Vestíbulo Recepción Salón de actos Cafetería Aseos Cocina Comedor Estancias diurnas Gimnasio/Fisioterapia Enfermería Dormitorio enfermería Atención individualizada Sala de visitas Sala de estar

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faam Planta Primera (superficie útil 1.501,03 m2) Distribuidor Aseos adaptados Atención individualizada Control nocturno Sala de visitas Sala de estar de trabajadores Dormitorios Servicios que prestará de forma específica

Servicio de rehabilitación médico–funcional: mantener, recuperar o mejorar el estado de salud de los/as usuarios/as, encaminado a procurar la autonomía personal y la vida independiente. Servicio Psicosocial. Información sobre los recursos del Centro y de la comunidad, con el fin de trazar el programa más idóneo para la integración psicosocial del usuario. Seguimiento y evaluación de los programas

Servicio de Orientación e Integración Laboral: promover el acceso al mercado laboral de las personas con discapacidad mediante actividades de información, asesoramiento e intermediación laboral dirigidas tanto a ellas como al mundo empresarial. Actividades de ocio y tiempo libre encaminadas a favorecer la autonomía personal y la inserción en la vida del Centro. Cursos complementarios, como talleres ocupacionales y trabajo en red. Servicio de Habilitación. Realizado por la Unidad de Autonomía Personal y tiene como cliente a cualquier usuario/a, profesional o institución que demanda información o asesoramiento en dicho tema. Servicio de Alojamiento y Manutención. Cubre las necesidades de alojamiento y manutención de personas con discapacidad física y sensorial que vivan fuera del ámbito local del mismo o residan en la localidad y cuya situación personal lo requiera. Área técnica de Asesoramiento Profesional. Se asesorará a las personas con discapacidad, física, daño cerebral y sensorial, para la realización y desarrollo de su propio Proyecto de Inserción Profesional que culmine en la integración en el empleo. Centro de Recursos de Ayudas Técnicas. Dirigido a profesionales, familiares e instituciones.

ALZADO SUROESTE

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gestión 2011

CENTRO OCUPACIONAL VIRGEN DEL RÍO C/ Álamo s/n, Barriada de San Isidro 04600 Huércal Overa (Almería) Tel. 950 470 662

Los centros ocupacionales son recursos dirigidos a fomentar el mejor grado posible de las capacidades para la vida autónoma y la integración social, según las posibilidades de cada usuario o usuaria. El Centro Ocupacional Virgen del Río está gestionado por faam a través de un convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Huércal Overa. Tiene capacidad para acoger a 20 chicos y chicas con discapacidad intelectual. Las plazas están concertadas con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social. El objetivo principal es facilitar a los usuarios/as, mediante una atención diurna de tipo rehabilitador integral, los servicios de terapia ocupacional pertinentes, a fin de que puedan alcanzar su máxima integración social. Objetivos Lograr un ajuste social impulsando la autonomía personal y el desarrollo de los recursos propios, a través de las experiencias profesionales, deportivas, culturales y la adquisición de habilidades para la vida cotidiana. Conseguir el ajuste personal mediante las intervenciones terapéuticas que se requieran tendentes a que la persona beneficiaria se identifique como persona autónoma e independiente. Orientar y acercar a las familias al conocimiento y la relación sobre la discapacidad intelectual, tanto a nivel particular como en aspectos compartidos. Servicios Formación prelaboral Actividades sociales y deportivas Intervención terapéutica Fisioterapia Intervención con familia Beneficiarios/as El perfil de los usuarios/as se corresponde con el de personas con discapacidad intelectual, física y/o sensorial con una edad comprendida entre 16 y 64 años.

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faam ESCUELA INFANTIL LA PERNERA La Escuela infantil municipal La Pernera, del Ayuntamiento de Antas, concertada con la Consejería de Educación y gestionada por faam, comenzó su andadura el año 2009 con la apertura de sus puertas a niños/as de edades comprendidas entre 16 semanas y 3 años, en horario de 7.30 a 17.00 horas.

C/ Zurgena nº 3 04628 Antas

Objetivos Facilitar al alumnado una formación sólida e integral que abarque todos los aspectos de la persona física, intelectual y moral, para desarrollar al máximo sus capacidades. Servicios Equipo especializado en la detección, diagnóstico y atención específica del alumnado con dificultades de aprendizaje. Plan de atención a la diversidad. Plan de Convivencia. Desarrollo de una estructura personalizada de calidad que de respuesta a los alumnos y alumnas: ritmos, intereses, capacidades y dificultades de aprendizaje. Impulsar un sistema de medidas para la detección, diagnostico y atención de las dificultades de aprendizaje del alumnado. Actividades complementarias como fiesta musical final de curso, fiesta de carnaval de educación infantil, día internacional de la discapacidad, etc. Biblioteca. Servicio de desayuno. Aula matinal de 7.30 a 9.00 horas. Servicio de cambio de ropa. Comedor. Se ofrecen menús elaborados por un nutricionista y se trasladan hábitos de higiene y actuaciones contra la obesidad infantil. Taller de Juego. Este servicio normalmente se realiza de 17.00 a 20.00 h. donde niños y niñas realizan actividades de carácter lúdico y pedagógico. En la actualidad hay 74 plazas, distribuidas en cinco aulas. Características físicas del centro. Se trata de un centro nuevo, de una planta, donde la luz solar es la protagonista durante todo el día. Su distribución consta de: Vestíbulo Despacho de dirección Comedor Botiquín 2 aulas de 20 niños de 2 a 3 años 2 aulas de 13 niños de 1 a 2 años 1 aula de 8 niños de 0 a1 año Aseos Sala de profesores Recepción Almacenes Patio exterior

Aulas

Edad

Nº niños

Total

0-1 años

1-2 años

2-3 años

Total

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gesti贸n 2011

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faam Servicio de Catering | Antiguamente cuando se hablaba de alimentación sólo se pensaba en disponibilidad y cantidad, no en aspectos como calidad y seguridad alimentaria. En la actualidad, y principalmente debido a la educación nutricional, este pensamiento ha cambiado y a la población le preocupa más qué y cómo se come. Este aspecto es uno de los principales propósitos del Área de nutrición e higiene alimentaria, desarrollar y fortalecer capacidades y actitudes en nuestros socios/as y clientes, permitiendo así mejorar la alimentación, nutrición y calidad de vida, tanto de modo individual como colectivo.

ión , entac e los m i l a d re o de n sob es un cació higiene del nivel ón u d e i e s c e La n a t l ó an ob ci nutri determinia de la p s r e a r t o fact d alimen salu

Objetivos Proporcionar una alimentación de acuerdo a las prescripciones médicas y a las necesidades de cada usuario/a, garantizando con ello la seguridad alimentaria, promoviendo la salud, reduciendo el riesgo de desarrollar determinadas patologías y aumentando la calidad de vida de nuestros usuarios/as. Actuaciones Servicio de Comidas a Domicilio a personas en situación de dependencia Con nuestro servicio de comidas a domicilio, mejorará su calidad de vida, dispondrá de una atención individualizada en función de su dieta. Gestionamos este servicio desde 2006. En él se distribuyen raciones alimenticias equilibradas en el domicilio de las personas usuarias. La comida se realiza en la cocina que la entidad tiene en C/ Regimiento de la Corona y se distribuye con un servicio de transporte propio, de lunes a viernes. Actualmente 100 personas en situación de dependencia se benefician de los menús, que están compuestos de dos platos, guarnición, pan y postre. Este año, a pesar del delicado momento económico que vivimos, el servicio ha experimentado un repunte en el número de usuarios, así como en el grado de satisfacción de todos ellos. Dichos menús están elaborados según las necesidades individuales de cada usuario y siempre supervisados por un nutricionista. Las personas de edad avanzada tienen necesidades específicas, tanto médicas como nutricionales, necesidades que deben estar garantizadas en todo momento, por ello variedad y equilibrio nutritivo son dos factores que van unidos en nuestros menús.

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Servicio de catering propio

En la actualidad faam cuenta con dos cocinas centrales que atienden en total 500 comidas diarias. La de Almería capital abastece los centros Almería, Níjar, Berja, Unidad de Daño cerebral de la Universidad de Almería, un Colegio en Berja y Cruz Roja en Almería. Por su parte, la cocina ubicada en el Centro de Mayores de Pulpí cubre la zona de Levante, distribuyendo los menús a la Escuela Infantil La Pernera de Antas y los centros de mayores de Vera y Cuevas del Almanzora. Líneas de futuro

Uno de nuestros proyectos futuros es la creación de la línea en frío, que consiste en cocinar alimentos hoy para poder servirlos en sucesivos días. Una vertiente con la que pretendemos: Tener una mayor variedad y mejor calidad sensorial (sabor y textura). Flexibilizar el sistema productivo, eliminando las horas puntas e imprevistos, al existir producto de reserva. Establecer un sistema organizativo que garantice el cumplimiento de la normativa, la trazabilidad y la calidad del servicio.

federación almeriense de asociaciones

de personas con discapacidad

C/ Granada, 190 - Resid. "La Cartagenera" - Local D-2/G - 04008 ALMERÍA

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faam NUTRICIÓN E HIGIENE El Área de Nutrición lleva a cabo auditorías internas para la verificación del sistema APPCC y preparación de los distintos centros para certificación y revalidación de la norma ISO 9001:2008. Aumentar y promover el número de cursos de manipulador de alimentos realizados a nivel externo, ya que esta titulación permite trabajar en el cuidado y la manipulación de alimentos en cualquier empresa u organización rural, industrial y comercial. Participar en los diferentes proyectos que se desarrollan a lo largo del año referentes a temas de nutrición e higiene alimentaria. La alimentación correcta permite a las personas gozar de un pleno bienestar biológico, psicológico y social. Por ello trabajamos por elevar el nivel de información del tejido asociativo mediante charlas y jornadas formativas. Beneficiarios Los principales destinatarios de las acciones del área de nutrición e higiene han sido las asociaciones miembro de faam y sus socios/as, así como los usuarios de los distintos centros gestionados por la entidad y los propios trabajadores de la entidad. Actuaciones concretas Preparación para revalidación de la norma ISO 9001:2008, acreditada por AENOR, en la UED Ana Mª Díaz Plaza y UED Pulpí. Diseño y desarrollo de dietas adaptadas a cada tipo de patología con el fin de mejorar la calidad de vida y minimizar los síntomas negativos de podría llevar la enfermedad. Preparación y realización de auditorías externas higiénico sanitarias del Servicio Andaluz de Salud, a través del Área de Gestión Sanitaria, en la UED Garrucha y UED Antas. Realización de auditorías higiénico sanitarias internas en todos los centros faam, cumpliendo así con las exigencias de la normativa española y comunitaria sobre autocontroles sanitarios para garantizar una manipulación y elaboración de alimentos segura. Desarrollo, implantación y control de los documentos de autocontrol (APPCC) de los centros gestionados por la entidad. Cursos de formación a nivel interno que garantizan de forma continuada que todos nuestros manipuladores de alimentos disponen de una formación adecuada en cuestiones de higiene de los alimentos. Además, a nivel externo hemos hecho un total de 10 acciones formativas relacionadas con la manipulación de alimentos, acreditándose en ellas un total de 105 personas. Participación en las jornadas de Alimentación y Lupus, desarrolladas en las asociaciones alal, alcer, afial, aema y adeal. 163

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faam Servicio de Ayuda a Domicilio | Nuestra entidad está acreditada para realizar el Servicio de Ayuda a Domicilio a las personas en situación de dependencia, un programa preventivo y rehabilitador. Requisitos para acceder al Servicio de Ayuda a Domicilio Tener reconocido el Grado de Dependencia y realizado el Programa Individualizado de Atención (PIA).

icios s serv iene o r t s e v de nu iente de antía /a dependesultados or r a g t o r c La i e s r s o a el rl al usu ia en da po avala experienc ra nuest

Objetivos y funcionamiento Desarrollar la autonomía personal de los usuarios en su propia casa y en su entorno comunitario. Fomentar el desarrollo de hábitos saludables. Intentar cambiar conductas para mejorar la calidad de vida, siempre respetando la individualidad y las decisiones de la persona. Proteger a la persona dependiente incrementando su seguridad personal. Mejorar las relaciones sociales solucionando posibles problemas de aislamiento y soledad. Descripción del Servicio A través de un equipo multidisciplinar sanitario y especializado en geriatría, compuesto por auxiliares de ayuda domicilio, psicólogos, fisioterapeutas y podólogos, atendemos a las personas en situación de dependencia en las siguientes tareas: Atención al hogar y la familia Atención personal Seguimiento sanitario Tareas de carácter psicosocial Psicología clínica en geriatría Trastornos de ansiedad Trastornos del sueño Fisioterapia domiciliaria Fisioterapia en Neurología Podología domiciliaria Recursos humanos y formación

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gesti贸n 2011

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faam Transporte Adaptado | faam posee un parque móvil con 15 vehículos y un autobús adaptados. El autobús tiene una capacidad de 40 plazas, de las cuales 10 son para silla de ruedas y 30 para personas sentadas. Dos microbuses, cada uno con 10 plazas, 3 para sillas de ruedas. Nueve furgonetas, cada una con 9 plazas, con 2 para silla de ruedas. Una furgoneta de 7 plazas, con 4 para silla de ruedas. Una furgoneta de 7 plazas, con 5 para silla de ruedas. Una de 5 plazas, con una para silla de ruedas, donación de Caixa Galicia. Una furgoneta pequeña de 3 plazas, con una para silla de ruedas.

icios s serv iene o r t s e v de nu iente de antía /a dependesultados or r a g t o r c La i e s r s o a el rl al usu ia en da po avala experienc ra nuest

Objetivos Satisfacer las continuas demandas de transporte adaptado de personas con movilidad reducida que llegan a nuestra entidad y reciben servicios en las Unidades de Estancias Diurnas de Almería y provincia, a los Colegios de Educación Especial y cualquier otro que desde fuera nos planteen. Actuaciones Traslado de los/as usuarios/as de los distintos Centros gestionados por faam. Traslado de usuarios del Centro Ocupacional Javier Peña, gestionado por la Delegación Provincial para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. Transporte de alumnos/as con necesidades educativas especiales del Colegio de Educación Especial Princesa Sofía a la piscina del Club de Natación de Almería, para la realización de actividades de hidroterapia. Renovación de la firma del Contrato de transporte de la Residencia Asistida de Mayores con la Diputación Provincial de Almería. Renovación del Convenio de Transporte Adaptado con la Delegación de Educación, para el traslado de niños con necesidades educativas especiales a los Centros Educativos Bahía de Almería, CEE Princesa Sofía, CEE Luis Siret y CEE Rosa Relaño. Otros Servicios

Apoyo a las distintas Asociaciones Distribución del Servicio de Comidas a Domicilio. Satisfacción del Usuario

Cuatrimestralmente nuestros usuarios rellenan un cuestionario de satisfacción para evaluar el Servicio de Transporte. Mediante 5 preguntas, puntuadas del 1 al 5, se obtiene como media una puntuación de un 4.

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FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN

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faam Con la denominación de FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN, se constituye una organización de naturaleza fundacional, sin ánimo de lucro. La Fundación constituida, una vez inscrita en el Registro de Fundaciones, sección tercera nº AL/1276, tiene personalidad jurídica propia y plena capacidad para obrar, pudiendo realizar, en consecuencia, todos aquellos actos que sean necesarios para el cumplimiento de la finalidad para la que ha sido creada, con sujeción a lo establecido en el ordenamiento jurídico. Se regirá por la Ley y demás disposiciones de desarrollo y por la voluntad del fundador manifestada en sus Estatutos. La Fundación ha sido constituida por la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam. Tiene nacionalidad española, cuyo domicilio radicará en Calle Granada, nº190, Residencial La Cartagenera, nº190, local G-2, de Almería, CP 04008, y desarrollará principalmente sus actividades en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Andalucía. La FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN desarrollará su actividad de apoyo y fortalecimiento de las ONG de ámbito social a través de los servicios de información, formación, reflexión, asesoramiento técnico y promoción de la calidad. Simultáneamente, realizará un análisis de cada uno de los programas y líneas de actuación al objeto de impulsar mejoras en los mismos. La colaboración permanente y el contacto continuo con las organizaciones sociales, nos permite plantearnos nuevos retos y adaptarlos a las necesidades que tenemos, ya que la orientación de nuestra labor está estrechamente ligada a ese trabajo diario con las ONG de Acción Social. Nuestros esfuerzos estarán recompensados si contribuimos a paliar las carencias y necesidades que tienen las asociaciones, cumpliendo así nuestro fin fundacional de prestar apoyo al Sector de la Discapacidad. Haremos un gran esfuerzo por abrir nuevas líneas de trabajo que den respuesta a necesidades y carencias que consideramos es importante cubrir en dicho sector. El compromiso principal, es la defensa de los derechos de todas y cada una de las personas a las que prestamos apoyo, trabajar por su inclusión y ofrecerles nuevas oportunidades que desarrollen su propio proyecto de calidad de vida.

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Naturaleza La FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN, es una fundación privada sin ánimo de lucro y de carácter pluralista, cuya misión es el apoyo y fortalecimiento del Sector de Acción Social, así como la dinamización de la Acción Social. Creada en 2011, está orientada principalmente al apoyo a las entidades del sector de la discapacidad y a los profesionales que componen las mismas. Se busca que esta orientación esté caracterizada y guiada por los siguientes principios y valores: Independencia: la Fundación, en el ejercicio de sus funciones, es completamente independiente de cualquier poder público o privado, velando siempre por ser autónoma en su gestión. Transparencia y Apertura. La Fundación está orientada al sector de la discapacidad y se encuentra abierta a toda persona física o jurídica que trabaje por la Acción Social. En todo momento procurará que su actividad resulte transparente, accesible y comprensible. Apoyo, utilidad y eficacia. La actividad de la entidad busca favorecer y prestar ayuda a las entidades y profesionales del sector de la discapacidad, procurando siempre que su actividad aporte un valor añadido. Profesionalidad y calidad. La Fundación está compuesta por un equipo de profesionales que trabaja desde el convencimiento de que los principios de la transparencia y la eficacia no pueden existir separados del enfoque de la calidad. Cooperación, unión. La Fundación es un puente que une, facilita el contacto entre entidades, promueve la articulación y el trabajo dentro del sector.

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faam Objetivos Las acciones de la Fundación persiguen cubrir los siguientes objetivos: Contribuir al fortalecimiento, mejora y profesionalización de las organizaciones del sector de la discapacidad. Se entiende por profesionalización no solo que las ONG cuenten con las personas idóneas, sino también que sus estructuras y sistemas de gestión sean suficientes y adecuados a la actividad de estas entidades. Por tanto, se persiguen: Mejoras en los sistemas de gestión Capacitación del personal Promover el intercambio, el trabajo conjunto y la difusión de buenas prácticas entre las organizaciones. Proporcionar espacios y herramientas de análisis, reflexión y debate sobre el Sector de la discapacidad Social. Impulsar el estudio, la investigación, difundir información útil y publicaciones relevantes para estas entidades. Estimular y facilitar la participación social: voluntariado, sensibilización, etc. El equipo de gestión está compuesto por un grupo de profesionales, colaboradores expertos en distintas materias, que comparten los principios y valores de la Fundación y trabajan por contribuir a la consecución de sus objetivos. El sector de la discapacidad se compone en España por más de doce mil entidades, entre asociaciones y fundaciones. Se trata de un sector muy dinámico, con fuertes tasas de crecimiento, heterogéneo, tanto en el tamaño como en las opciones de sus entidades y muy atomizado. Fines Los fines de interés general de la Fundación son los siguientes: Difundir la problemática general de las personas con discapacidad en orden a la promoción y defensa de los derechos del citado colectivo. Fomentar el asociacionismo y la unidad entre las personas con discapacidad para una mejor defensa de sus condiciones de vida. Promover y alentar la participación de la Fundación en todos aquellos organismos públicos o privados de ámbito estatal o internacional, ya existentes o de nueva creación, que de modo directo o indirecto puedan contribuir a la realización de sus fines o redundar en beneficio de las personas con discapacidad y de su plena integración social. La protección de grupos de exclusión social, como menores en situación de desamparo, jóvenes, mayores y mujeres discapacitadas.

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Lograr la plena integración socio–laboral de las personas con discapacidad física mediante la orientación laboral, la formación profesional y la creación de empleo. Promover acciones de ayuda mutua y auto–cuidado, así como proyectos de investigación y desarrollo sobre las discapacidades tanto en el ámbito nacional como internacional. Promover acciones destinadas a fomentar la formación de profesorado, como vehículo de transmisión de valores de sensibilización, educación y otros, con la intención de favorecer la integración social y personal de las personas con discapacidad. Exigir la promoción y creación de cuantos servicios sean necesarios para los intereses de las personas con discapacidad. Velar y salvaguardar los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en edad infantil, juvenil y personas mayores, en orden a reclamar y potenciar su formación, sus necesidades rehabilitadoras y de calidad vida así como sus expectativas de participación social y económica, además de fomentar su cohesión e incorporación oportuna al movimiento asociativo. Estudiar la realidad jurídica existente y promover en consecuencia los marcos jurídicos que permitan la resolución de la problemática del colectivo. Promover los derechos e intereses de las mujeres con discapacidad física y orgánica en el territorio andaluz y en todos aquellos foros nacionales e internacionales que redunden su beneficio en orden a superar la doble discriminación, por género y discapacidad, que padece. Se fomentarán programas especiales de apoyo e intervención de las mujeres con discapacidad. Todo ello en beneficio de la efectiva igualdad entre hombres y mujeres, respecto de su discapacidad. Impulsar la formación de un equipo de personal voluntario que asista a las personas con discapacidad física y orgánica. Demandar apoyo y servicios para las familias de personas con discapacidad física y orgánica. Promover actividades de cooperación internacional para impulsar los derechos de las personas con discapacidad física y orgánica en los países más desfavorecidos. Promover la cooperación con las organizaciones de personas con discapacidades físicas y orgánicas en todo el mundo, y la inclusión de inmigrantes con discapacidades físicas y orgánicas en sus acciones y programas. Promover los derechos e intereses de las personas con discapacidad física y orgánica gravemente afectadas a través de la creación de centros y la prestación de servicios que posibiliten su participación en la vida social de manera autónoma e independiente. 174

faam Gestionar, por sí misma o para terceras personas, entidades privadas o públicas, servicios sociales, incluyendo unidades de estancias diurnas y residencias de personas mayores, personas con discapacidad, personas en situación de dependencia. También gestionar Centros de educación infantil. Gestionar servicios de hostelería. Favorecer la gestión medioambiental. Promover políticas de Calidad en relación a todas y cada una de las actividades que realice faam. Beneficiarios/as Serán beneficiarios potenciales de la Fundación cualquier persona con discapacidad así como personas en situación de dependencia, conforme a la legislación vigente. También podrán ser beneficiarias potenciales las entidades dotadas de personalidad jurídica, que con arreglo a sus estatutos desarrollan una actividad coincidente con la que lleva a cabo la FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN, de acuerdo con lo establecido en sus Estatutos.

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Actividades La FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN busca el fortalecimiento y profesionalización del sector de acción social, a través de un programa de acción que pretende cubrir tres ámbitos diferentes: La capacitación de los profesionales del sector. La mejora de las estructuras y sistemas de gestión de las entidades que lo forman. La dinamización del sector, entendiendo por tal el fomento de herramientas, espacios y estructuras que posibiliten la relación, el crecimiento y cooperación entre las ONG de acción social y de éstas con el resto de la sociedad. Para cubrir estos tres ámbitos se desarrollan cinco líneas de actividad, que se ponen al servicio de las entidades y profesionales de forma combinada y que pretenden hacer frente a las principales necesidades que puedan tener las ONG de acción social en sus procesos de mejora: Información y sensibilización. La Fundación intentará acercar a las entidades y profesionales aquella información actual y relevante para su actividad a través de diferentes herramientas y formatos. Formación. Variada oferta formativa en cuestiones relacionadas con la gestión de las entidades sin ánimo de lucro y orientada a los recursos humanos de estas organizaciones. Actividades de fortalecimiento. La Fundación desarrollará varios programas para promover mejoras estructurales en las ONG de acción social y su gestión, tales como diagnósticos organizativos, acciones de promoción de la calidad, etc. Asesoría. Atención a las consultas y demandas de las entidades, especialmente en temas legales, fiscales y contables. Investigaciones y publicaciones. La línea editorial y el impulso de investigaciones desde la Fundación estará orientada a la promoción de herramientas de calidad y utilidad para la gestión de las ONG y que a su vez les acerquen y profundicen en la realidad de la acción social y su entorno. Actividades Generales

Para la consecución de sus fines, la FUNDACIÓN FAAM PARA LA INCLUSIÓN realizará las siguientes actividades generales: Participar en la elaboración, control y seguimiento de los planes provinciales de las personas con discapacidad. Organizar los servicios técnicos, de estudios, gestión, promoción, etc., que los acontecimientos aconsejen o consideren necesarios. 176

faam Coadyuvar con cuantas iniciativas que de modo estructural o coyuntural, tanto particulares como de entidades, puedan contribuir a la realización de los fines descritos. Promover y crear los servicios de estudio, programación, información, formación, asistencia técnica, consultoría, gestión especializada, y otros equivalentes que las circunstancias aconsejen. Intercambiar experiencias de trabajo. Facilitar la elaboración y colaboración de programas conjuntos. Participar en la elaboración de programas y proyectos desarrollados por la Administración u otras Entidades que afecten al colectivo. Organizar cursillos, encuentros, conferencias, jornadas, campañas de concienciación, así como editar publicaciones o vídeos informativos relacionados con la discapacidad. Constituir empresas mercantiles o entidades sociales y, en particular, centros especiales de empleo y empresas de economía social, destinando los beneficios obtenidos, en su caso, al cumplimiento de los fines sociales a favor de las personas con discapacidad. Incorporarse a entidades y organismos públicos o privados, tanto nacionales como confederaciones autonómicas. Desarrollar todo tipo de actividades, programas sociales, gestión propia o con otras entidades públicas o privadas de centros de día o residenciales, en cualquier ámbito que afecte al mundo de la discapacidad (educación, formación profesional, empleo, salud y rehabilitación, asistencia social, accesibilidad, cultura, ocio, deporte), participando, en su caso, en las convocatorias de ayudas públicas o privadas, contratos, concursos, etc., que estime conveniente. Entre otras destacamos: Servicios generales: administración, información, gestión económica, auxiliar administrativo, etc. Formación Monitores/as escolares (Auxiliar técnico educativo) y monitores/as de transporte. Ayuda a Domicilio Transporte Adaptado Servicios de Alimentación Promoción Asociacionismo Consultoría de calidad. Gestión medioambiental. Cooperación internacional. Unidades de estancias diurnas de personas mayores, personas con discapacidad y personas en situación de dependencia. Residencias de personas mayores, personas con discapacidad y personas en situación de dependencia. Centros de educación infantil. Hostelería Promocionar y crear cuantos servicios sean necesarios para los intereses del colectivo. 177

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Programa de actividades

En cuanto a otras actividades más específicas, podríamos destacar las siguientes: Dotar de Premios y Becas a los deportistas de Almería y provincia en diferentes categorías, con su correspondiente divulgación social. Investigación en Enfermedades Raras. Concienciar y sensibilizar a la población en general o simplemente contribuir a que las enfermedades raras sean un poco más visibles. Catalogar los afectados de Alzheimer, como atrofia cerebral difusa, asociada generalmente con demencia, que se presenta de ordinario en la edad senil y marcarnos líneas de actuación para ampliar los conocimientos al respecto. Trabajar para la consecución de cuatro objetivos generales para esta enfermedad: Mejorar la calidad de vida de las personas afectadas y de las familias que las cuidan durante el largo tiempo de evolución de la enfermedad. Establecer un marco de colaboración que permita una adecuada coordinación entre las Consejerías de Salud, para la Igualdad y Bienestar Social y la Confederación Andaluza de Alzheimer, así como con aquellas instituciones o entidades relacionadas directas o indirectamente con esta problemática. Ser instrumento estratégico de las políticas sectoriales en materia de atención a las personas con enfermedad de Alzheimer y familias cuidadoras. Integrar las actuaciones llevadas a cabo por las Consejerías de Salud, Consejerías para la Igualdad y Bienestar Social y la Confederación Andaluza de Alzheimer. Para la consecución de los objetivos descritos anteriormente, podemos establecer las siguientes líneas estratégicas: Atención integral a las personas afectadas con enfermedad de Alzheimer y apoyo a las personas cuidadoras en todas las fases de la enfermedad. Información, formación, ayuda y asesoramiento a los cuidadores y a las cuidadoras, asociaciones y profesionales implicados en la enfermedad. Sensibilización de la opinión pública, instituciones, entidades y medios de comunicación. Adecuación de los recursos sanitarios y sociales, así como el establecimiento de protocolos y procedimientos conjuntos. Impulsar el uso de las tecnologías de la información y de la comunicación. Centrar actividades de la Fundación en indagar sobre la ataxia, que consiste en un desorden, irregularidad o perturbación de las funciones del sistema nervioso locomotriz, que afecta a los movimientos voluntarios. Sabemos que la mayoría de las ataxias son progresivas, también llamadas evolutivas. Aunque unos tipos son 178

faam m谩s severos que otros y, dentro de un mismo tipo, tampoco afectan a todos los pacientes con la misma severidad. Pueden comenzar con un ligero sentimiento de falta de equilibrio al caminar y acabar siendo altamente dependientes, hasta el punto de no poder vestirse por s铆 mismo, o de no poder darse la vuelta en la cama sin ayuda. Tras tiempos de uso de bast贸n, muleta, y caminantes, se suele necesitar silla de ruedas. El grado de progresi贸n, aparte de ser diferente para cada tipo de ataxia, depende de muchos otros factores.

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ASOCIACIONES faam adeal aema afial alal alcer alipa amcal argar asocodi cludemi el saliente frater murgi la esperanza luna ver de olula verdiblanca virgen del r铆o vivir

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adeal Asociación de Afectados de Espondilitis y Artritis de Almería Presidente: D. Antonio López Morales Centro de Servicios Sociales Ciudad Jardín-Levante Plaza Colón, s/n - 04007 Almería 617 898 039 - 675 731 392 950 254 836 adealmeria@yahoo.es www.adealalmeria.es 225 socios

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adeal es una asociación apolítica y sin ánimo de lucro, que busca solucionar los problemas de las personas afectadas por enfermedades reumáticas para mejorar su calidad de vida.

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Servicios Atendemos, favorecemos y promocionamos a los/as usuarios/as en el ámbito laboral, social y familiar. Propiciamos estudios biológicos, clínicos y epidemiológicos. Difundimos el conocimiento de los avances médico-tecnológicos. Colaboramos con entidades públicas y privadas. Fomentamos la igualdad entre las personas afectadas de enfermedades reumáticas y el resto de la ciudadanía. Actividades Convenio con el Balneario San Nicolás de Alhama de Almería, firmado el 10 de febrero conjuntamente con afial, aema, luna, alal, y AMAMA. Permitirá beneficiarse a los socios/as de las terapias con las aguas termales a precios económicos. Convenio con los Baños Árabes Aire de Almería, firmado el día 4 de abril. Los/as socios/as pueden beneficiarse del 10% de descuento en todos sus servicios. adeal ha estado presente en actividades de todo tipo organizadas tanto por administraciones como por terceras entidades sin ánimo de lucro. Destacar: Participación, el 8 de marzo, en los actos celebrados por la Consejería de Igualdad para celebrar el Día de la mujer trabajadora. Asistencia a los I Premios alcer, con motivo del Día Mundial del Riñón. Asistencia a los Premios Colega. Actos organizados por los distintos partidos políticos de Almería, con motivo de las elecciones municipales. Asistencia a la presentación pública de la primera Consulta de ginecología y obstetricia adaptada puesta en marcha en la ciudad por la Delegación de Salud. El 19 de diciembre en la Delegación de Salud, adeal asistió a la Presentación de la Escuela de Pacientes. Participación en las XIV Jornadas Médicas Informativas sobre Esclerosis, celebradas el 12 de noviembre, en el salón de actos del Hospital Torrecárdenas. Además, desde adeal hemos sido interlocutores entre distintas administraciones y las personas afectadas de cualquier enfermedad reumática, asistiendo a todos aquellos encuentros de trabajo que se nos ha convocado. 184

faam El 10 de octubre adeal se reunió con el jefe del Área de Asuntos Sociales del Ayuntamiento, D. José Carlos Dopico, para tratar temas de sumo interés para la asociación. El 2 de noviembre, otra reunión en el Área de Asuntos Sociales del Ayuntamiento para debatir el tema de la subvención del año 2011. El día 30 de marzo, el Ayuntamiento de Almería convocó una reunión con objeto de aclarar e informar sobre las pensiones. El día 6 de abril se convocó a diferentes asociaciones en el Gran Hotel de Almería para el I Encuentro con Asociaciones y Pacientes. adeal y numerosos/as socios participaron en el mismo. Asistencia a la Asamblea de faam y las distintas comisiones ejecutivas convocadas por la Federación. Por otra parte, la asociación, para fomentar las cuestiones saludables y difundir entre la sociedad en general sus fines y objetivos, ha salido a la calle en los días clave donde se han conmemorado el Día Nacional de la Artritis y Espondilitis, celebrados respectivamente el 1 y 20 de octubre, con mesas informativas que han acercado adeal y su realidad a los almerienses. En materia de salud, destacar la participación en Vacaciones de salud en el Balneario de San Nicolás, la implicación en el programa Un millón de pasos en sus dos salidas y las jornadas formativas de Alimentación equilibrada y enfermedades reumáticas impartidas por el nutricionista de faam, Roberto Soladana. La formación es otro aspecto clave, por ello en la entidad hemos llevado a cabo un Taller de informática para aquellos socios/as con necesidad de adquirir tan importantes habilidades hoy día. Los medios de comunicación nos han ayudado a llegar a aquellos rincones que la propia actividad no nos permite, gracias al Área de Comunicación de faam hemos conseguido cumplir este objetivo y que también programas como Salud al Día de Canal Sur TV se haga eco a través de un reportaje de nuestra actividad. La actividad asociativa culmina con la celebración de la Asamblea de adeal donde los socios/as conocían de primera mano el 19 de diciembre el balance de actividades y económico.

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aema Asociación de Esclerosis Múltiple de Almería Presidenta: Dª Isabel Esperanza Martínez Sánchez C/ Chafarinas, 3 – 04002 Almería 950 106 343 950 100 620 aema@cajamar.es ‑ aemalmeria@hotmail.es www.aemaalmeria.es 195 socios

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aema tiene la consideración legal de entidad sin ánimo de lucro. Creada en 1996 por personas afectadas por esclerosis múltiple, cuyo objetivo principal es la promoción de toda clase de acciones destinadas a mejorar la situación y la calidad de vida de las personas afectadas de esta enfermedad y sus familias. aema está integrada a nivel provincial en la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam, a nivel autonómico en la Federación de Asociaciones de EM de Andalucía FEDEMA y a nivel nacional en la Asociación Española de Esclerosis Múltiple AEDEM–COCEMFE. Esta última entidad declarada de Utilidad Pública de ámbito nacional y formada actualmente por 45 asociaciones adheridas de toda España, la cual está afiliada y participa activamente como única entidad estatal autorizada en la Plataforma Europea de Asociaciones de EM EMSP y es miembro de pleno derecho de la Federación Internacional de EM MSIF, formando parte de la Confederación Española de Personas con Discapacidad Física y Orgánica COCEMFE. Finalidad aema, que nunca perseguirá una finalidad lucrativa, se dedicará a la promoción de toda clase de acciones destinadas a mejorar la situación de las personas afectadas por esclerosis múltiple y enfermedades neurológicas similares.

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Objetivos Apoyar la agrupación de todos los pacientes que vivan en Almería y provincia, para poder trabajar de forma coordinada en la consecución de sus objetivos. Sensibilizar a la opinión pública y las administraciones de los problemas de curación, tratamiento y prevención de estas enfermedades. Potenciar todos los canales de información y sistemas de ayuda a fin de proporcionar la integración social de los mismos. Estimular y promover la investigación científica de estas enfermedades en todos sus procesos para mejorar las posibilidades terapéuticas y rehabilitadoras. Cooperar con todas las entidades que tengan igual o similar finalidad, para conseguir los cambios de actitud social que permitan una mejora en la calidad de vida de los afectados/as. Llevar a cabo la prestación de servicios de rehabilitación integral y ayuda a domicilio. Servicios Durante años, aema ha procurado ampliar los servicios que ofrece a sus usuarios/as, siendo Centro de Información y Atención Integral a los afectados/as y presentando diferentes servicios: Rehabilitación multidisciplinar: fisioterapia, logopedia, atención psicológica y social. Intervención socio–sanitaria. Atención domiciliaria. Intervención familiar y apoyo a familias cuidadoras. Apoyo a la inserción laboral. Servicio de Transporte Adaptado en un radio de 10 km de la capital. Apoyo en materia legal. Este servicio es prestado a nivel provincial mediante convenios de colaboración con faam, FEDEMA y a nivel nacional por la Asociación Española de Esclerosis Múltiple. Ejercicio adaptado. Especialidades de natación, hipoterapia y gimnasia de mantenimiento adaptada. Grupos de autoayuda y jornadas informativas sobre la enfermedad. Excursiones programadas y visitas socioculturales. Servicio de Voluntariado.

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faam aema también participa de forma continua en encuentros, jornadas y congresos a nivel provincial, autonómico y nacional, llevando las reivindicaciones y necesidades del colectivo en todos los foros de los que es partícipe. De igual modo promovemos la participación de los afectados en actividades de ocio y tiempo libre, organizadas por aema y por otras asociaciones de atención a personas con discapacidad, haciendo del ocio una medida terapéutica y saludable. Actividades Hipoterapia iniciada durante el mes de diciembre 2010, gracias a la colaboración del Excmo. Ayuntamiento de Almería, concretamente el servicio de participación ciudadana. Firma de un convenio de colaboración entre la Universidad de Almería y aema que establece el marco de relaciones que permite que jóvenes menores de 30 años realicen prácticas en el Servicio de psicología durante seis meses. Servicio de fisioterapia durante todo el año 2011 en la unidad de fisioterapia de la asociación con uso de transporte adaptado para recogida y traslado de afectados/ as desde su domicilio. Convenio de colaboración con los Baños Árabes Aire de Almería ubicados en la Plaza Vieja. Mediante la firma de este convenio se acuerda una reducción de tarifa para uso y disfrute de los servicios a nuestros asociados. Curso de formación sobre Fortalecimiento Asociativo, impartido por faam, y en el que participan varios miembros de la Junta Directiva y empleados de aema, que adquieren conocimientos y habilidades necesarias para la realización de proyectos y sus posteriores justificaciones. Celebración del Festival Solidario de la Escuela de Baile Ana Soriano, a favor de aema y alal. Celebración del Día Mundial de Esclerosis Múltiple, 25 de mayo, con una suelta de globos y lectura de un manifiesto a favor de las personas afectadas, por el Presidente de faam, Valentín Sola. Contamos con la presencia de Juan Carlos Usero, Presidente de la Diputación Provincial de Almería y varias autoridades de la capital. Elección de nuestra Presidenta, Dª Isabel Martínez, en la Junta Directiva de faam con el cargo de tesorera. Celebración de las XIV Jornadas Médicas Informativas sobre Esclerosis Múltiple, gracias a la concesión de una subvención por parte de la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía. Se celebraron en el Complejo Hospitalario de Torrecárdenas.

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afial Asociación de Fibromialgia de Almería Presidenta: Dª Mª Dolores Montes Montes C/ Ramos, 7 – 04003 Almería 950 276 095 - 647 680 882 950 276 095 afialalmeria@hotmail.com www.afialalmeria.es 215 socios

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afial se constituyó legalmente el 4 de febrero de 2002. Está inscrita en el Registro Andaluz de Entidades de Servicios Sociales con el número 2.837. Es una entidad sin ánimo de lucro, miembro de faam y afiliada a la LIRA, Liga Reumatológica Española.

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Objetivos La principal finalidad es ayudar a todos los enfermos de fibromialgia de Almería y provincia mediante apoyo psicológico, médico y jurídico, así como aportar cualquier información o ayuda que soliciten. Las actividades que lleva acabo afial van encaminadas a mejorar la calidad de vida de los pacientes afectados de Fibromialgia así como el entrenamiento en las habilidades necesarias para lograr la aceptación de la enfermedad, trabajando valores tales como autoestima, motivación y todos aquellos tendentes a conseguir un equilibrio en el estado emocional de los/as afectados/as. De igual forma, proporcionamos información actualizada para un mejor conocimiento de la enfermedad (investigaciones, terapias alternativas, etc.). Trabajamos para que el entorno más cercano de los enfermos tenga un conocimiento básico sobre la Fibromialgia y cómo afecta a los diferentes ámbitos del enfermo (personal, pareja, social, laboral). Programas y actividades Talleres de Rehabilitación y Salud

Escuela de Espalda Se trata de una actividad de gimnasia adaptada encaminada a mejorar la sintomatología desencadenada por el padecimiento de esta enfermedad. Gimnasia acuática adaptada Resaltar el éxito del programa, pues es muy alta la participación y el grado de satisfacción alcanzado por las usuarias, debido a la mejora en general de la sintomatología y el efecto social y emocional. Balnearioterapia Los estudios señalan el enorme beneficio físico y psicológico que suponen para los enfermos de Fibromialgia los días de tratamiento en balnearios. Taller de Nutrición El objetivo de este taller es el de fomentar hábitos alimentarios saludables. Taller de Risoterapia Está comprobado científicamente el bienestar psicológico que estos talleres aportan. Sesiones de Fisioterapia Sesiones de yoga Curso de Sevillanas Curso de Informática básica para nuestras usuarias, organizado e impartido por faam.

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faam Terapias Psicológicas

Individuales Atención individualizada a los/as socios/as que soliciten la asistencia de nuestra psicóloga, que tras realizar una entrevista y evaluación psicológica establece el tratamiento necesario para aliviar el sufrimiento de nuestros usuarios. Grupales Estimulación cognitiva con la finalidad de conseguir una mejora en funciones como memoria, atención y percepción. Se establecen sesiones de distinta índole como entrenamiento en habilidades sociales, higiene del sueño, sexualidad y dinámicas de grupo, así como la creación de grupos de autoayuda. Viajes y Salidas Culturales

Viaje a Granada Estancias en el Balneario San Nicolás (Alhama de Almería) Visita cultural Museo de Almería Actividades Divulgativas

Información y divulgación sobre Fibromialgia A través de charlas que se llevaron a cabo en las tres áreas hospitalarias de Almería, dirigidas a personal sanitario. El objetivo que perseguíamos era concienciar sobre la importancia de la creación de un equipo multidisciplinar. Día Internacional de la Fibromialgia Para celebrar un día tan importante realizamos diversas actividades con las que tratamos de informar y sensibilizar con respecto a la problemática de estas enfermedades. Jornadas de Salud En colaboración con el Centro de Salud de la Plaza de Toros y contando con la participación de profesionales de la salud (psicólogo, sexólogo, fisioterapeuta, etc.), se realizaron sesiones informativas sobre fibromialgia dirigidas a pacientes en sufren este síndrome. Destacar la charla ofrecida por D. Manuel Lucas (Delegado de Salud) sobre sexualidad en la mujer con fibromialgia. También hemos participado en distintos eventos como: Celebración del Día Internacional de la Fibromialgia Conmemoramos este día con la organización del II Encuentro de Asociaciones de Fibromialgia de Almería ofreciendo un almuerzo a los miembros de la Junta Directiva de las demás asociaciones y a todos/as nuestros/as socios/as. Fiesta de Navidad Algunas de nuestras usuarias representaron varias obras de teatro que sirvieron para unir más a nuestros socios/as a través de estos festejos.

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alal Asociación de Lupus de Almería Presidenta: Dª Josefa Rodríguez Miralles Antigua Plaza de Abastos de Regiones S/N – 04006 Almería 950 228 082 ‑ 659 964 727 ‑ 659 965 694 ‑ 619 271 728 950 228 082 asociaciondelupusalal@hotmail.com www.alal.es 225 socios

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La Asociación de Lupus de Almería alal fue fundada en el año 1995 como una entidad sin ánimo de lucro para ayudar a aquellas personas que padecen una enfermedad rara autoinmune que genera discapacidad, denominada Lupus, así como a sus familiares y/o allegados. ¿Qué es el Lupus? El lupus es una enfermedad del sistema inmunológico donde el mecanismo de defensa del cuerpo se descontrola y empieza a atacarse a sí mismo. Los síntomas de la enfermedad son muchos y variados. A menudo puede imitar a otras enfermedades (entre los principales síntomas pueden encontrarse: fatiga extrema, úlceras en la boca, anemia, problemas oculares, depresión, erupciones faciales, dolores de articulaciones y músculos, e implicando órganos internos como riñones, corazón, pulmones, cerebro…). Es una enfermedad de carácter crónico que afecta sobre todo a mujeres jóvenes en edad fértil, con una prevalencia de más de cinco millones de personas en todo el mundo, 20.000 en España y cerca de 800 casos de afectados en Almería.

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Objetivos alal intenta contribuir a la ayuda moral, física y educativa de los afectados por la enfermedad de Lupus en cualquiera de sus formas (Lupus Discoide y Lupus Eritematoso Sistémico) y a los familiares y/o allegados, atendiendo sus necesidades y dificultades, favoreciendo la prevención y lucha contra la enfermedad, y la promoción de la salud mediante la programación de actividades sanitarias, psicológicas y sociales de información. Atención y Educación

Promover la investigación científica en relación al Lupus, la experimentación clínica y su tratamiento, así como el registro de pacientes, colaborando con la administración sanitaria para favorecer un adecuado tratamiento médico. Reivindicar la implantación de instalaciones hospitalarias y extrahospitalarias adecuadas, así como la formación específica del personal sanitario. Divulgación social

Mediante jornadas, comunicaciones y participando con otras asociaciones de enfermos y personas con discapacidad. Hemos conseguido, con pocos medios pero mucho esfuerzo, difundir la información sobre la enfermedad por toda la provincia, crear un servicio de orientación e información, social y psicológico para las personas afectadas, familiares y allegados. También, formar parte del núcleo asociativo de Almería y aumentar el número de colaboradores. Recibimos el 10º Premio Andaluz al Voluntariado de la Junta Andalucía en su fase provincial como Entidad de Voluntariado. alal es una referencia para el enfermo de Lupus en la provincia de Almería Asesoramiento a pacientes

Proporcionar la adecuada información a las personas diagnosticadas con Lupus. Estudio y asesoramiento de la problemática social y laboral relacionada con la enfermedad, así como la protección del niño y del joven en su etapa de escolarización. Reivindicando a las Administraciones Públicas en materia de prevención y tratamiento del Lupus, conociendo y aportando sugerencias a cuantas normas jurídicas vayan a afectar de modo específico a los enfermos de Lupus y conseguir las ayudas necesarias de aquéllas para el desarrollo de las actividades propias de la Asociación. Promover los derechos e intereses de las mujeres con Lupus en el territorio andaluz y en todos aquellos foros nacionales e internacionales que redunden su beneficio en orden a superar la doble discriminación, por género y discapacidad, que padecen. Se fomentarán programas especiales de apoyo e intervención así como el asociacionismo de las mujeres con Lupus. En general, participar en todas aquellas actividades que ayuden al logro de los fines antes mencionados y que sirvan para la ayuda a la persona lúpica.

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faam Actividades y Servicios Servicio de orientación e intervención psicológica. Servicio de orientación e intervención social. Programa de asistencia psicológica a enfermos de Lupus, familiares y/o allegados, Delegación para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. Campañas informativas provinciales con la colocación de mesas informativas y de recaudación de fondos en Vera y Vícar. Atención psicológica con un despacho de atención a personas afectadas en la localidad de Adra. Lectura del XXI Pregón de Semana Santa de la Hermandad del Prendimiento a cargo de Pepa Rodríguez Miralles. Asistencia charla sobre Discapacidad y Empleo organizado por CCOO. Firma de un Convenio de colaboración con el Hotel San Nicolás de Alhama de Almería, con descuentos para socios/as. Asistencia corporativa al Triduo en Honor a Jesús Cautivo de Medinaceli organizado por la Hermandad del Prendimiento, con la ofrenda de 12 mariposas bordadas sobre terciopelo azul en plata, canutillo de oro y jiraspe, lentejuelas y perlas blancas con el logo de alal para los cordones del paso de palio de la Virgen de la Merced. Asistencia a la lectura del manifiesto del Día Internacional de la Mujer Trabajadora a cargo del presidente de la Diputación de Almería. Asistencia al acto del Día Mundial del Riñón organizado por alcer en el Museo Arqueológico de Almería. Asistencia a la Jornada de Análisis del Voluntariado en Almería organizado por REVAL en el Albergue Juvenil. Asistencia en la Jornada Crisis y Exclusión Laboral de las personas con discapacidad organizado por CCOO en el Museo Arqueológico de Almería. Asistencia y representación de alal en la procesión de Semana Santa de la Hermandad del Prendimiento, el Miércoles Santo, con el banderín de la asociación. Celebración del Festival Benéfico de Danza a favor de aema y alal en el Auditorio Municipal Maestro Padilla. Celebración del Día Mundial del Lupus, con varias mesas informativas. Asistencia Asamblea General Ordinaria y Extraordinaria de faam. 203

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Asistencia y representación en el Día de Ntra. Sra. de la Merced, protectora de las personas enfermas de Lupus en Almería. Asistencia a las Jornadas Médicas de aema celebradas en el Hospital Torrecárdenas. Asistencia al XX Aniversario Fundacional de la Asociación Malagueña de Lupus. II Jornada Alimentación y Enfermedades Autoinmunes organizado por faam en la sede de alal. Firma de Convenio con La Caixa, en la sede de la asociación, para la realización del programa Atención psicosocial en pacientes con lupus, familiares y/o allegados. Asistencia al Acto contra la violencia de género organizado por el Ayuntamiento de Almería. Día de la discapacidad: asistencia a la lectura del manifiesto y entrega de los faam de Oro. Colocación de mesas informativas en Ferial 2011. Participación en la II Caravana Solidaria Grupo Joven de la Hermandad del Prendimiento. Asamblea General Ordinaria y Extraordinaria de socios. Mesas informativas y recaudación de fondos en Campos del Río, Murcia.

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alcer Asociación para la Lucha contra las Enfermedades del Riñón Presidente: D. José Fenoy Ibáñez C/ Dr. Carracido, 19 ‑ 7º 3 – Edificio ALFA A – 04005 Almería 950 257 043 ‑ 950 857 000 ‑ 610 409 027 ‑ 610 409 028 950 257 043 alceralmeria@yahoo.es www.alceralmeria.org 347 socios

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alcer Almería es una asociación para la lucha contra las enfermedades del riñón. Se constituyó en mayo de 1981 bajo el principio básico de agrupación benéficosocial por lo que están excluidos todos los fines lucrativos. Inscrita en el Registro Provincial de Asociaciones con el número 346 y con el número 276 en el Registro de Ayuda Mutua, fue declarada de Utilidad Pública en el año 1984. Desde entonces luchamos por el bienestar y la mejora de la calidad de vida no sólo de los afectados sino también la de sus familiares. Somos una asociación muy activa, trabajadora y luchadora. Depositamos nuestras expectativas en la búsqueda de recursos para la mejora de la calidad vida de nuestros colectivo y su entorno.

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Objetivos Los objetivos que se persiguen desde alcer Almería son los siguientes: La asistencia e información a los enfermos del riñón en sus aspectos médico y social, especialmente en lo concerniente al fomento y promoción de esa asistencia por facultativos y personal sanitario especializado. El fomento de la investigación de los problemas que plantean las enfermedades renales en sus aspectos médico–asistenciales y socioeconómicos, así como de la prevención de las mismas. La divulgación sanitaria para dar a conocer la existencia de estas enfermedades renales y sus problemas, soluciones terapéuticas, así como múltiples aspectos. La creación de centros especializados en el tratamiento de dichos enfermos así como las estructuras e instituciones necesarias para ello. La financiación total o parcial de lo referido en el párrafo anterior. La colaboración con todas aquellas personas o entidades públicas o privadas cuya actividad pueda conducir a la consecución de los fines de la Asociación. La integración del mayor número de personas con discapacidad al régimen de trabajo normal y la prestación de servicios de ajuste personal y social, haciendo especial hincapié en la mujer y la juventud.

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faam Programas y Servicios El programa PRAE incluye servicios de atención social, psicológica y orientación laboral para el colectivo de los/as enfermos/as renales y sus familiares. Este programa tiene como objetivo prevenir trastornos de índole psicológica a causa de la búsqueda de empleo y la inserción laboral. Programa laboral y psicosocial para enfermos/as renales. Con este programa se ofrece apoyo de índole psicosocial a los/as afectados/as de Insuficiencia Renal Crónica IRC, intentando mejorar su calidad de vida. Programa para la Creación de Itinerarios Personalizados para la Inserción Laboral de Personas con Insuficiencia Renal y Familiares. Dirigido a enfermos/as renales y familiares en edad laboral, de entre 18 y 65 años. Pretende dotar de las herramientas necesarias a la hora de buscar empleo. Inclusión Laboral a Enfermos Renales y Familiares. Es la continuación del expuesto anteriormente. Programa de Experiencias Profesionales. Su objetivo principal se fija en la consecución de la inserción laboral para personas desempleadas. Se han llevado a cabo diversos Talleres Formativos de Salud, para fomentar pautas saludables en el colectivo de enfermos renales relacionadas con la higiene, la alimentación, el tabaquismo, el autocuidado, etc. VI Jornadas Provinciales de Enfermos Renales, con interés técnico–científico. Apoyo a la Atención del Enfermo Renal en los Centros de Hemodiálisis. Mediante el Programa Ícaro de la UAL. Nuestros profesionales se desplazan a los centros con el fin de apoyar emocionalmente a las personas con IRC. Servicio subvencionado de Alojamiento Temporal, destinado a los familiares de los enfermos renales que se van a trasladar al Hospital Carlos Haya en Málaga, para aliviar la carga económica y emocional que supone el desplazamiento fuera del hogar. VII Campaña provincial de Difusión y Sensibilización para la Donación de Órganos y Tejidos, dentro de la cual se celebraban Charlas en centros de secundaria, centros penitenciarios y de la mujer, con el fin de concienciar a la población de la importancia de la donación. Otras Actividades Mesa informativa en la Feria del Corredor y la XIV Medio Maratón Ciudad de Almería Mesa informativa en el Día Mundial del Riñón II Premio de Poesía, Relato y Microrrelato I Reconocimientos alcer Almería Mesa informativa Día del Donante 211

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alipa Asociación de Laringectomizados Indálica de la Provincia de Almería Presidente: D. José López Guirado C/ Gerona, 38 – 04002 Almería 950 244 206 - 639 005 957 950 235 279 alipalmeria@hotmail.com www.alipa.es 116 socios

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Con la denominación de Asociación de Laringectomizados Indálica de la Provincia de Almería alipa, el 19 de mayo de 1999 se constituye como organización de naturaleza asociativa y sin ánimo de lucro, al amparo de la Ley Orgánica 1/2002 de 22 de Marzo, reguladora del Derecho de Asociación. alipa es miembro de la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam desde octubre de 2004. Pertenece a FAAL, Federación Andaluza de Asociaciones de Laringectomizados.

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Fines Según sus propios estatutos son: Llevar a cabo actividades sin ánimo de lucro encaminadas a la participación activa en el proceso educativo de la voz y rehabilitación oral de las personas con esta discapacidad, para conseguir su plena integración, así como mentalización y concienciación sobre detección precoz de cáncer de la laringe y su prevención. Prestar ayuda precisa a las personas laringectomizadas dirigida a la rehabilitación física, social, familiar y laboral. Estudio de los problemas que afecten a los laringectomizados. Promover actos para dar a conocer la existencia de la Asociación. Establecer contactos con los organismos oficiales para conseguir protección necesaria. Enlazar con asociaciones afines para intercambio de información.

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faam Objetivos Generales

Integración social, familiar y laboral del operado de cáncer de laringe. Aumento de la autoestima de los afectados. Información y formación para los afectados y su entorno. Formación destinada a todos los ámbitos que interrelacionan con este colectivo de personas con discapacidad. Articulación del trabajo en red de todas las Entidades que trabajan en la mejora de la calidad de vida de las personas laringectomizadas. Específicos

Fomento de la relación de los afectados de cáncer de laringe en la provincia de Almería. Entender la realidad de los afectados tras una laringectomía. Ofrecer a los diferentes profesionales, que desarrollan su labor con este colectivo, referentes adecuados en los que poder apoyarse en su práctica profesional. Dar a conocer la técnica del habla esofágica y formar futuros monitores. Asesorar a los afectados, familiares, cuidadores y voluntarios sobre las pautas higiénico–sanitarias a tener en cuenta. Proponer planes de actuación conjunta. Fomentar hábitos de participación, dinamización y animación para una correcta interrelación de todos los implicados con este colectivo y los propios afectados. Captación de Voluntarios. Programas y Actividades Clases semanales para afectados, desarrolladas en el Hospital del Poniente y en la Sede de la Asociación Española Contra el Cáncer, por los miembros de la Junta Directiva de la Asociación, de forma voluntaria. Charlas a los Familiares y los propios afectados.

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amcal Asociación de Personas con Discapacidad de Cuevas del Almanzora Presidenta: Dª Juana Beatriz Mulero Navarro C/ de las Lisas, 21 C/ San Francisco, 6 – 04610 Cuevas del Almanzora (Almería) 950 456 009 950 456 009 amcal@amcal.es www.amcal.es 118 socios

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La Asociación de Discapacitados de Cuevas del Almanzora amcal, es una Asociación de ayuda mutua, de carácter recreativo, cultural y social, sin ánimo de lucro, con capacidad jurídica propia y acogida a la Ley de Asociaciones de 1964. Creada en 1999 para mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad física, psíquica y sensorial. amcal surge como respuesta a la demanda del colectivo de discapacitados de una entidad que los representara y asesorara. Se trata pues de una asociación privada sin ánimo de lucro que trabaja a nivel comarcal en la realización de actos a favor de las personas con discapacidad. Aunque posee financiación privada a través de la cuota que pagan los asociados y donaciones privadas, el mayor volumen de financiación se deriva de la convocatoria de subvenciones que se abren anualmente desde la Junta de Andalucía, la Diputación provincial y el Ayuntamiento de Almería. Finalidad Los fines de la Asociación amcal son asistenciales, educativos, culturales, sociales y cualesquiera que tiendan a conseguir una plena integración social y laboral de las personas con discapacidad.

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Objetivos Defender la dignidad y los derechos de las personas con discapacidad. Promover la integración escolar, laboral y social de las personas con discapacidad. Promover actitudes positivas. Promover una legislación adecuada que mejore la situación del colectivo. Ser cauce de colaboración entre organismos públicos y privados. Elevar propuestas, sugerencias y consultas a los organismos relacionados con la problemática social de este colectivo a nivel local regional o nacional, siempre que se estime conveniente. Cualquier otro que, de modo directo o indirecto, pueda contribuir al cumplimiento de la misión de la Asociación o redundar en beneficio de las personas con discapacidad. Programas y Actividades Atención Social

Atención individual y familiar. Canalización de solicitudes y prestaciones ante las distintas Administraciones Públicas. Gestión y Tramitación de Convocatorias de Ayudas Públicas. Atención, información, orientación y asesoramiento. Comisión del Discapacitado, para canalizar las demandas y necesidades de las personas con discapacidad en nuestro municipio. Formación

Es el servicio más demandado. Curso Mujer y Discapacidad, impartido por técnicos del equipo MEDIS de la Junta de Andalucía. Empleo

Programa de Inserción Laboral. Orientación y asesoramiento. Seguimiento. Bolsa de Empleo. Contacto con empresas. Accesibilidad

Todo lo relacionado con la adecuación del medio a las necesidades de las personas con discapacidad, solicitud de más aparcamientos para discapacitados, adecuación de acceso a organismos públicos, etc. Reivindicación ante las Administración Públicas para que faciliten una mayor adaptación al medio físico. Gestión de ayudas técnicas que mejoren la autonomía. 222

faam Ocio y tiempo libre

Oferta de Ocio como elemento de mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad. Talleres Creativos y Culturales. Taller de Manualidades. Se desarrollan habilidades de todo tipo, pintura, marionetas, globoflexia y muñecas de trapo. Taller de Sevillanas. Mejora la expresión corporal y agilidad al tiempo que se distraen y se divierten aprendiendo un baile tan popular. Taller de Risoterapia. Enfocado a disminuir el estado de estrés y ansiedad del ajetreo diario a través de la risa. Viaje a Córdoba, junio de 2011. Voluntariado

Promoción de la acción voluntaria en el sector de las personas con discapacidad. Asistencia Jurídica Gratuita gracias a faam. Educación

Orientación y Atención a padres y alumnos con necesidades educativas especiales. Seguimiento para la eliminación de barreras arquitectónicas en los Centros Educativos. Otros

Reuniones de coordinación con las diferentes asociaciones de personas con discapacidad de la comarca y otras entidades implicadas en el desarrollo de las actividades dirigidas a este colectivo. Cena Anual en beneficio de las personas con discapacidad de Cuevas del Almanzora, con la participación de 135 personas. Taller de Rehabilitación

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argar Asociación de Padres de Niños con Cáncer de Almería Presidenta: Dª Juana García Olivares Centro de Servicios Múltiples de la Diputación de Almería Ctra. De Ronda, 216 – 04009 Almería 950 211 349 950 211 349 argar@argar.info www.argar.info 538 socios entre afectados y socios protectores

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La Asociación de Padres de Niños con Cáncer de Almería argar es una asociación privada, fundada en febrero de 1995 y considerada de Ayuda Mutua. Tiene como objetivo principal cubrir ámbitos olvidados o desatendidos en la vida del niño y del adolescente con cáncer y su familia para que se consigan los niveles más altos de calidad de vida, ya que la enfermedad modifica todas sus expectativas de futuro. Actualmente está compuesta por 170 familias afectadas a las que ofrece atención social y psicológica, casa de acogida, apoyo escolar y ayudas económicas para desplazamientos. Organiza diferentes actividades culturales, de ocio y tiempo libre, realiza campañas generales de información y sensibilización y colabora económicamente en un proyecto de investigación a nivel europeo sobre el neuroblastoma. argar ofrece asistencia a todos los enfermos de cáncer pediátrico en Almería y provincia. Colabora con el Hospital Torrecárdenas de Almería, como centro de referencia de estos enfermos, y donde los voluntarios desarrollan especialmente su labor. A través de un acuerdo entre el Servicio Andaluz de Salud y argar, a principios de 2004 se puso en marcha una Unidad de Oncología Pediátrica, aportando argar 69.000 € para su construcción y equipamiento. Hace realidad una antigua demanda y da cobertura a 30 niños de la provincia de Almería, aproximadamente la media de nuevos diagnósticos de cáncer en menores de 18 años, atendiendo igualmente casos de ciudadanía inmigrante que requieren quimioterapia. Consta de 6 habitaciones y está equipada con todo el instrumental médico necesario para una unidad de este tipo, lo que supone una importante mejora en la atención y la creación de un ambiente agradable. 227

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La Asociación cuenta con tres trabajadoras: una psicóloga, una trabajadora social y un auxiliar administrativo. argar se financia con las cuotas de socios, padres y colaboradores, programas aprobados y subvencionados por distintas administraciones, colaboraciones de empresas, donativos y diferentes actos benéficos organizados para dicho fin. Es miembro de la Federación Española de Padres de Niños con Cáncer FEPNC, miembro de la Federación Almeriense de Asociaciones de enfermos FALAE y de la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam. Está inscrita en el Registro de Entidades Ciudadanas del Excmo. Ayuntamiento de Almería y ha sido declarada de Utilidad Pública desde el 28 de septiembre de 2006. Objetivos El objetivo principal de la Asociación argar es mejorar la calidad de vida de los niños oncológicos y, a través de la atención social dada, ofrecer restablecimiento en la medida de lo posible de la normalidad de la familia, elaborando estrategias que den respuesta a las necesidades que se presenten a través de diferentes programas. Actividades Actividades en el hospital

Carnaval Cruces de Mayo Navidad Halloween. Actividades en la sede Taller de Carey Taller de Pintura de camisetas Taller de Yoga Taller de cerámica Taller de psicomotricidad Actividades extrahospitalarias

Conmemoración en un acto reivindicativo del Día Internacional del Niño con Cáncer. Campamentos de verano Cena Asociación de vecinos Cabo de Gata 1ª Gala Benéfica homenaje a los voluntarios de argar en Campohermoso.

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faam Participación en la reunión convocada por la Consejería de Gobernación de la Junta de Andalucía, a través de D. Miguel Corpas Ibáñez, Delegado de Gobernación, con todas las asociaciones de voluntariado de Almería para animarles a seguir trabajando por un mundo mejor, agradeciéndoles la labor que realizan. Entre otras asociaciones se destaco el trabajo de argar en la persona de Juana García Olivares. Bicis contra el Cáncer, con este eslogan la Peña Ciclista Martínez Oliver, organizó una marcha ciclista por Almería desde la Plaza de las Velas hasta la rotonda de Ballesol. Con motivo de la Feria de Caza, en la que expusieron artículos de caza, escopetas, animales de caza, la Delegación provincial de Cazadores de Almería y la Sociedad de Cazadores el Perdigacho organizaron una Batida de Jabalíes a beneficio de la Asociación argar. Comida de Vícar. Organizada en la plaza del consistorio por las distintas Asociaciones del Excmo. Ayuntamiento de Vícar. Hospedería Virgen del Saliente. El gerente de la Hospedería, Carlos Berbel Fernández, invitó a pasar un fin de semana en su establecimiento a las familias de los niños que estaban recibiendo tratamiento. Taller de Restylane. Desde la Asociación queremos darle las gracias a la doctora Mª Victoria Mora, que realizó en la Clínica Marañón este taller cuyos viales fueron donados por el Laboratorio Q-MED. El importe del taller, donde colaboraron una veintena de personas, fue donado a argar. Esfuerzos para vencer. III Torneo Open de Pádel.

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asocodi Asociación Comarcal de Discapacitados de Los Vélez Presidente: D. José Ros García C/ Padre Jesús Nazareno, 4 - Bajo – 04820 Vélez Rubio (Almería) 950 410 064 950 410 064 asocodi2@wanadoo.es www.asocodi.es 239 socios entre afectados y colaboradores

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La Asociación Comarcal de Personas con Discapacidad Los Vélez asocodi, se constituye en Vélez Rubio en el año 1986 acogiéndose a la Ley de Asociaciones y disposiciones concordantes, como una Asociación sin ánimo de lucro. Está integrada dentro de la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam y su objetivo básico y necesario es conseguir la integración y normalización de las personas de este colectivo en la vida política, cultural, económica y social de la comarca.

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Objetivos Informar de todas aquellas cuestiones legales que sean de interés al colectivo de personas con discapacidad y hacerlas cumplir implicando todo nuestro esfuerzo. Conseguir la integración tanto social como cultural del colectivo. Contribuir a la eliminación de barreras arquitectónicas. Promocionar la participación de las personas con discapacidad en las diferentes esferas de la Administración relacionadas con todos los asuntos que les afectan. Para el desempeño de estos fines, la Asociación mantiene un en estrecho contacto con las autoridades comarcales y provinciales. Contribuimos a impulsar o reafirmar todas aquellas acciones y medidas que redunden directa o indirectamente en beneficio del colectivo de personas con discapacidad tanto a nivel individual como colectivo. asocodi, a pesar de contar con escasos recursos económicos, es una entidad prestadora de servicios colectivos que ha ido creciendo en su afán de integración del sector de personas con discapacidad de nuestra comarca y que trata de ajustarse cada vez más a las necesidades de nuestros asociados, ofreciendo los recursos humanos y materiales con los que contamos.

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faam Actividades Asesoramiento y atención social

Servicio de atención personalizada, información y asesoramiento a las personas discapacitadas y sus familias. Esta prestación incluye la tramitación de ayudas individuales e institucionales, asesoramiento sobre prestaciones, ayudas y recursos específicos para el colectivo, tramitación de todo tipo de pensiones, asesoramiento jurídico y vacaciones. Colaboración con el Ayuntamiento de Vélez Rubio en la celebración de los programas festivos propios de la localidad. Como ejemplo, la exposición del Belén navideño que esta asociación realiza todos los años, elaborado en su totalidad por los usuarios de la Unidad de Día y Centro Ocupacional. Formación

Jornadas teórico–prácticas sobre accidentes de tráfico debido al trinomio alcohol-drogas-conducción. Programa dirigido principalmente al sector de conductores que más accidentes de tráfico tiene y provoca, como es el de los jóvenes, con el único objetivo de concienciar a estos conductores de los riesgos que entraña el conducir sin respetar las normas de circulación establecidas o conducir en condiciones poco óptimas debido al cansancio, consumo de alcohol o drogas. También se han abordado las consecuencias que se derivan de los accidentes de tráfico, tanto para las personas que los sufren como para la familia. Realizadas en el mes de marzo con la presencia de 40 alumnos, se han dividido en dos partes: Normativa vial, impartida por el Jefe de Policía Local. Primeros auxilios, impartido por la ATS Inmaculada Heredia. Voluntariado

Seguimos trabajando en el proyecto de ofrecer a personas con discapacidad la oportunidad de ser atendidas en cosas cotidianas como recoger recetas o comprar el pan, contando con los voluntarios que disponemos. Celebración Día de la Discapacidad

Se ha invitado a toda la corporación municipal a la lectura del manifiesto, en la plaza del Ayuntamiento, a cargo de Ana López Gázquez, tesorera de asocodi. También acudió el presidente de la Asociación APAFA, que realizó otra lectura del manifiesto y organizó unos talleres al aire libre con los usuarios del centro.

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cludemi Club Deportivo de Personas con Discapacidad Presidente: D. José Antonio Segura López C/ Antonio Cano, 1 - 1º C – 04009 Almería 950 221 200 - 670 568 012 950 221 200 cludemi@gmail.com www.cludemi.es 34 socios

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Durante la temporada 2011–2012 el Club Deportivo cludemi ha continuado impulsando el desarrollo del deporte en el colectivo de personas con discapacidad. El deporte adaptado representa un elemento importante en el desarrollo personal y social del individuo que lo practica, siendo uno de los principales beneficios a tener en cuenta el de índole psicológico. Objetivos cludemi persigue facilitar el acceso a la práctica deportiva como actividad de normalización social, atender las demandas de información que se generen en materia deportiva y apoyar la práctica deportiva adaptada que permita una integración social plena a través de un equilibrio entre el desarrollo psíquico, afectivo y motor. Actuaciones Las actuaciones desarrolladas por cludemi en este período se resumen en la actividad deportiva realizada durante la temporada 2011/2012 de la Liga Nacional FEDDF de Baloncesto en Silla de Ruedas, XXIII Trofeo Fundación ONCE, División de Honor B. La temporada está configurada con un único grupo de 10 equipos con enfrentamientos a doble vuelta, donde los dos primeros suben de categoría mientras los dos últimos bajan.

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Temporada 2011/2012

EM VISTAZUL DOS HERMANAS 59 — 57 cludemi Comenzamos la temporada el 15 de octubre en el Pabellón Pepe OT contra VISTAZUL DOS HERMANAS Sevilla. Un partido espectacular por la condición de ser nuestro primer partido de la temporada en la División de Honor B. Hicimos un gran partido ya que, después del cansancio del viaje y de ir perdiendo hasta de 14 puntos, remontamos el partido y aunque pudimos ganar, perdimos por una diferencia de 2 puntos. cludemi 63 — 59 ABECONSA BASKETMI El 22 de octubre llega el segundo partido. Jugamos en casa, en el Pabellón Antonio Rivera, contra el equipo de ABECONSA BASKETMI de Ferrol, un equipo superior a nosotros ya que la temporada anterior nos ganó los dos partidos pero que después de sacarle una ventaja de 12 puntos nos costó trabajo ganarlo con una diferencia de apenas 4 puntos. cludemi 38 — 77 LAGUN ARO BILBAO BSR El partido correspondiente a la tercera jornada lo jugamos el 29 de octubre, también en el Pabellón Antonio Rivera contra el equipo LAGUN ARO BSR de Bilbao, un equipo recién descendido de la División de Honor y que además se ha reforzado esta temporada para volver a ascender. El partido, que al principio fue igualado, poco a poco se fue desnivelándose, haciendo notar su superioridad hasta llegar al resultado de 38 a 77. cludemi 67 — 42 CDM ELCHE El cuarto partido lo jugamos el 5 de noviembre en el Pabellón Antonio Rivera ante un equipo recién ascendido, el CDM ELCHE que al principio dio problemas porque salimos un poco nerviosos pero una vez calmados cogimos la riendas del partido y ganamos con claridad de 25 puntos. cludemi 68 — 58 AMA FDI ALCORCÓN Nuestro quinto partido lo jugamos el 12 de noviembre en el Pabellón Antonio Rivera contra el equipo AMA FDI de Alcorcón, un equipo más o menos de nuestro nivel pero con jugadores ya veteranos, bien clasificado en la temporada anterior y también reforzado, que además de buenos jugadores tienen bastante altura. Un partido muy igualado, pero en el que al final pudimos despegar y ganarlo por una diferencia de 10 puntos.

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faam LAGUN ARO BILBAO BSR 76 — 32 cludemi El sexto partido se jugó el 19 de noviembre, la vuelta con LAGUN ARO BSR de Bilbao, en el Polideportivo Txurdinaga, un equipo que aspira a subir a División de Honor y con el que aguantamos el primer cuarto, pero al final demostró su superioridad terminando el partido con un resultado 76 a 32. CAJA VITAL ZUZENAK 66 — 40 cludemi El siguiente partido, correspondiente a la jornada séptima, se jugó en Vitoria en el Pabellón Baskonia el 20 de noviembre con CAJA VITAL ZUZENAK, un equipo bastante compensado. Después de haber jugado el día anterior en Bilbao y con el cansancio del largo viaje, aguantamos hasta donde pudimos pero perdimos el partido por 66 a 40. GIRONA FC - MIFAS ESPLAIS 61 — 48 cludemi El partido de la octava jornada se jugó en el Pabellón de Sport de Castelló de Ampurias con el equipo GIRONA FC - MIFAS ESPLAIS el 4 de diciembre, que tiene dos jugadores muy rápidos. Como siempre, el partido fue igualado al inicio pero conforme avanzaba, el cansancio del viaje fue mermando el físico de nuestros jugadores y perdimos de 13 puntos. En el puente de la Constitución se jugó la Copa Andaluza en el Pabellón Antonio Rivera. Después de 20 años ha vuelto la Copa Andaluza a Almería, organizada por la Junta de Andalucía, la Diputación Provincial y el Patronato de Deportes de Almería en colaboración con cludemi, que repitió el 3er puesto conseguido el año anterior. cludemi 49 — 62 BSR MARBELLA Jugamos el noveno partido contra BSR Marbella el 17 de diciembre en el Pabellón Antonio Rivera. Este es otro equipo, candidato al ascenso, que también se ha reforzado con jugadores del desaparecido Once de Sevilla. Siempre fueron por delante en el marcador sacándonos una gran diferencia pero que al final fue de sólo13 puntos.

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CB RANGERS 49 — 51 cludemi El décimo partido lo jugamos el 7 de enero de 2012, en el Pabellón de Malvarrosa contra el equipo CB RANGERS de Valencia, un equipo teóricamente inferior a nosotros pero que nos dio mucha guerra y con el que fuimos perdiendo todo el partido, pero a falta de 40 segundos empatamos y faltando 6 segundos metimos la canasta decisiva, ganando por 2 puntos. ABECONSA BASKETMI 61 — 44 cludemi El partido correspondiente a la jornada undécima también lo jugamos fuera, en el Pabellón El Ensanche de Ferrol, el 21 de enero contra el equipo ABECONSA BASKETMI. Mantuvimos igualado el partido contra este buen equipo, superior a nosotros, hasta que el cansancio de las 14 horas de autocar empezaron a hacer mella y perdimos de 17 puntos. cludemi 68 — 59 EM VISTAZUL DOS HERMANAS El partido de vuelta con VISTAZUL DOS HERMANAS, de la jornada duodécima, lo jugamos el 28 de enero en el Pabellón Antonio Rivera. Queríamos tomarnos la revancha de haber perdido por dos puntos en Sevilla y poder ganarle el average, lo que hicimos, ganando de 9. cludemi 57 — 53 CAJA VITAL ZUZENAK La decimotercera jornada, disputada el 4 de febrero, también en casa, en el Pabellón Antonio Rivera, era la vuelta con ZUZENAK, un equipo muy superior a nosotros y candidato al ascenso pero que después de ganarnos en la primera vuelta de 26 puntos venían muy confiados y cuando quisieron reaccionar ya llevábamos 16 puntos de ventaja. Les ganamos de 4 puntos.

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faam AMA FDI ALCORCÓN 54 — 43 cludemi El siguiente partido, correspondiente a la jornada decimocuarta, lo jugamos el 11 de febrero en el Pabellón M4 de Alcorcón, con el equipo de AMA un equipo superior a nosotros pero que en la primera vuelta la ganamos de 10 puntos y en su pabellón nos ganaron de 11 puntos 54 a 43. CDM ELCHE 53 — 71 cludemi Jugamos el partido correspondiente a la decimoquinta jornada en el Pabellón El Toscar de Elche, el 3 de marzo, contra el CDM ELCHE, rival directo por la permanencia. Un partido que se presentaba fácil por el resultado obtenido en casa, pero dado que ya estaba prácticamente descendido no quisimos hacer mucho daño y a pesar de darle minutos a los no habituales ganamos de 18 puntos. cludemi 53 — 45 GIRONA FC - MIFAS ESPLAIS El partido de la jornada decimosexta lo jugamos en casa en el pabellón Pabellón Antonio Rivera el 24 de marzo con el FC - MIFAS ESPLAIS de Gerona, un equipo muy correoso que en su casa nos ganó y que aquí lo intentó. Al final ganamos de 8 puntos. BSR MARBELLA 69 — 45 cludemi El partido de la penúltima jornada, decimoséptima, se jugó en Marbella en el Pabellón Antonio Serrano Lima el 14 de abril, contra BSR Marbella, un equipo bastante compensado y reforzado para subir y aquí también ganó, de 24 puntos. cludemi 51 — 36 CB RANGERS La decimoctava y última jornada se juega en casa en el Pabellón Antonio Rivera, el 21 de abril, contra el equipo CB RANGERS de Valencia, equipo ya descendido que no se jugaba nada. Nosotros teníamos la posibilidad de quedar quintos y cumplimos ganando el partido de 15 puntos, dando minutos a todos los jugadores, pero gano Ferrol a Marbella y al final fuimos sextos en la clasificación final.

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el saliente Asociación de Personas con Discapacidad EL SALIENTE - CEE ASOCIACIÓN DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

‘EL SALIENTE’ – CEE

Presidente: D. Matías García Fernández SEDES SOCIALES C/ Córdoba, 7 - Bajo – 04800 Albox (Almería) 950 120 283 950 120 283 elsalientealbox@elsaliente.com C/ Santa Filomena, 15 - Bajo – 04009 Almería 950 620 607 SEDE ADMINISTRATIVA Y DE ATENCIÓN SOCIAL Polígono Industrial San Rafael. C/ San Rafael, 25 - Bajo 04230 Huércal de Almería (Almería) 950 620 606 - 950 120 283 - 950 620 607 950 620 608 elsaliente@elsaliente.com www.elsaliente.com 1.769 socios

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el saliente es una Entidad declarada de Utilidad Pública, sin ánimo de lucro, Centro Especial de Empleo, acreditada para la prestación del Servicio de Ayuda a Domicilio, adherida a Andalucía Compromiso Digital. Nació el 15 de junio de 1988 y se federó a faam en el mismo año. Servicios para los que está calificado el CEE: Limpieza, mantenimiento, hostelería, servicios sociales y gestión de cobro en Estación de Servicio. Centros que gestiona conforme a Convenio de Colaboración con la Consejería de Educación: Centros Educativos de Primer Ciclo de Educación Infantil (Escuelas Infantiles y Centros de Educación Infantil): EI El Mirador, EI Bayyana, CEI Almeragua, EI UAL, CEI El Parque, EI Albox, EI Dumbo, EI Turre y EI Viator. (Próxima apertura EI Arboleas). Conforme a Convenio de Colaboración con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social: Centros de Protección de Menores: CPM Aguadulce, CPM Los Luceros, CPM Diego Navarro. Unidades de Estancia Diurna: UED Hogar II, UED Eduardo Fajardo (próxima reapertura), UED Manuela Cortés, UED para Personas con Discapacidad Gravemente Afectadas Francisco Pérez Miras y Centro Ocupacional El Saliente, UED Minerva (Ayuntamiento de Benahadux). (Próxima apertura UED Fines). Otros: Centro para la Prevención, Diagnóstico e Intervención de Retrasos en el Desarrollo.

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Fueron doce meces en los que se hicieron realidad aspiraciones, se materializaron proyectos y comenzamos una campaña de captación de socios buscando a todos aquellos que sueñen con un mundo más justo e igualitario, en la que creencia de que eso no sólo beneficia a las personas con discapacidad, sino que beneficia a todas las personas. El mayor de los proyectos hechos realidad fue la Residencia Francisco Pérez Miras, con una inversión de más de 2,5 millones de euros, que se terminó de construir y equipar en 2011 y comenzó a funcionar el 3 de enero de 2012. Justo un año antes, el 26 de enero de 2011 arrancaba la Fundación Almeriense de Personas con Discapacidad FAPD, presidida por Luis López, una ilusionante iniciativa que supone un apoyo a la labor de la Asociación, algo que irá haciéndose cada día más evidente. Y pensando en el bienestar de niños y jóvenes con problemas de retraso en el desarrollo, la Asociación el saliente seleccionó a un excelente equipo profesional, especialmente formado en Madrid, que presta servicio en el Centro de Prevención, Diagnóstico e Intervención en Retrasos en el Desarrollo –El Saliente– puesto en marcha en Albox gracias al impulso inicial de una ayuda de Intervida. A ello hay que unir otros muchos proyectos e iniciativas, que han generado puestos de trabajo, ilusión y han facilitado la vida de las personas con discapacidad durante el año 2011, que son los objetivos que nos marcamos todos los días en la Asociación el saliente – cee. Detallamos a continuación el balance de 2011. La Residencia Francisco Pérez Miras echa a andar

Cuando José Antonio Griñán inauguró el 27 de enero de 2012 la Residencia Francisco Pérez Miras, los asistentes al acto pudieron ver el resultado de más de dos años de arduo trabajo en esta instalación, que gestiona la Asociación el saliente. Con 40 plazas de residencia y 20 de unidad de estancia diurna (concertadas con la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía), todas ellas para personas con discapacidad gravemente afectadas, esta instalación viene a dignificar las condiciones de vida de un sector de las personas con discapacidad, el de las gravemente afectadas, que aún hoy en día sigue siendo el más olvidado. En la financiación de la construcción y equipamiento de la Residencia han participado distintas entidades. La mayor aportación llegó de la Junta de Andalucía, con 2,5 millones de euros, aunque también participaron el Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad, la Obra Social Caja Madrid y de Obra Social La Caixa. Centro para la Prevención, Diagnóstico e Intervención en Retrasos en el Desarrollo

Este Centro, que en sus inicios ha contado con la colaboración de Fundación Intervida, ha sido creado en Albox y tratará a niños y niñas entre los 0 y 18 años con problemas potenciales o reales de retraso en el desarrollo. 248

faam El equipo de profesionales, que ha sido formado en Madrid expresamente para trabajar en este centro, asesorará, orientará, prevendrá e intervendrá en cada caso de manera personalizada, para disminuir las limitaciones que el paciente pueda presentar y conseguir sacar el máximo potencial a las capacidades del mismo, a través de psicología, fisioterapia y logopedia. Escuela Infantil de Viator

Lo más preciado que tienen las familias son sus hijos e hijas. Por eso en la Asociación el saliente ponemos todo el cariño en la gestión de los 9 Centros de Educación Infantil que gestionamos, conforme a convenio de colaboración con los Ayuntamientos de Albox, Benahadux, Huércal de Almería, Pechina, Turre, Viator y la Universidad de Almería. El Ayuntamiento de Viator adjudicó a la Asociación el saliente la gestión de la Escuela Infantil Municipal de esta localidad, a través de un concurso público abierto. Este centro, situado en Travesía Bellavista s/n (Viator), tiene capacidad para 102 plazas de niños y niñas de entre las 16 semanas y 3 años de edad y comenzó a funcionar el 1 de septiembre, iniciando así su andadura con el curso 2011/2012. La Asociación el saliente gestiona con este un total de 9 Centros de Educación Infantil, cuyas plazas están concertadas con la Consejería de Educación. En ellos imparte una educación de calidad en igualdad a más de 700 niños y niñas de 0 a 3 años. III Taller de Empleo Cuidador de personas con discapacidad

Formar a 12 alumnos con discapacidad y buscar su inserción laboral en el mercado de trabajo fue el objetivo de el saliente – cee al poner en marcha el III Taller de Empleo Cuidador/a de Personas con Discapacidad y Mayores El Saliente. Con un año de duración y 1.920 horas lectivas, comenzó en febrero de 2011 y formó a 12 alumnos/as/trabajadores/as con discapacidad para la atención sociosanitaria de personas dependientes en domicilios e instituciones. Esta iniciativa se desarrolló gracias a una financiación de 261.686,88 € provenientes del Servicio Andaluz de Empleo SAE de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, el Ministerio de Trabajo e Inmigración y el Programa Operativo del Fondo Social Europeo FSE. Programa de actividades para socios/as

En 2011 se realizaron un total de 24 actividades para socios, en las que han participado un total de 762 personas. Entre las actividades destacan las siguientes: Taller Formativo Cuidamos de Ti

La IV Edición del Taller ‘Cuidamos de Ti’, destinado a cuidadores informales de personas dependientes y mayores, fue una iniciativa que contó con la colaboración de la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía, y que se desarrolló en las sedes de la Organización, en Almería capital, en la sede administrativa y de atención social en C/ San Rafael, 25, Polígono Industrial San Rafael de Huércal de Almería y en Albox, en C/ Córdoba, 7 Bajo. 249

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Campaña de prevención de accidentes de tráfico ‘Conduce tu vida’

La VI Edición del Programa de Prevención de Accidentes de Tráfico “Conduce tu Vida’, se puso en marcha gracias a la colaboración de la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía y la Dirección General de Tráfico DGT. El programa se basó en la impartición de charlas informativas a estudiantes de Enseñanza Secundaria Obligatoria ESO sobre la prevención de accidentes de tráfico, concretamente en centros educativos de la Comarca del Almanzora, donde la entidad cuenta con su sede social principal y que forman el eje básico de la actividad. Programa de natación y rehabilitación terapéutica

La Asociación el saliente desarrolló en 2011 dos ediciones del Programa “Natación y Rehabilitación Terapéutica para personas con Discapacidad –El Saliente–”, la sexta y la séptima, financiadas por Caja Duero y por el Patronato Municipal de Deportes del Excmo. Ayuntamiento de Almería, respectivamente, y la colaboración de la Universidad de Almería. Este programa se ha convertido en uno de los mejor acogidos por los socios. Entre las razones para ello se encuentran los múltiples beneficios, tanto físicos como psicológicos, que reporta a los participantes. Programa de fisioterapia

Uno de los servicios a los que los socios de el saliente pueden optar a un coste reducido es el de Fisioterapia. Está en marcha tanto en Almería capital como en Albox y es uno de los servicios más solicitados. En Almería, el Servicio se encuentra en unas instalaciones en la C/ Santa Filomena, 15 Bajo y en Albox en las instalaciones de la Unidad de Estancia Diurna de Personas Mayores ‘Manuela Cortés’, en C/ Ramón y Cajal, nº 32. Portal 2 Bajo. Salida de buceo

Bucear fue una nueva experiencia para la mayoría de los socios que participaron en la salida realizada en 2011. En total fueron una decena de ellos, que junto a varios monitores se desplazaron a una actividad de buceo adaptado en piscina, en las instalaciones del Camping de Los Escullos, en el Parque Natural Cabo de Gata–Níjar. Hubo diversión y actividad física, gracias a la desinteresada colaboración de la entidad Subparke Turismo Activo, que enmarcó esta jornada de buceo en su Programa de Educación Ambiental en la Reserva de la Biosfera de Cabo de Gata–Nijar. Además, el Complejo Turístico Los Escullos cedió sus instalaciones para la realización de la actividad.

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En momentos de escasez se valoran más las cosas. Por eso el Taller de Gestión Doméstica, ya realizado también en 2010, registró una gran participación, tanto en Almería como en Albox, que fueron los dos lugares donde se llevó a cabo. Los inscritos aprendieron técnicas para aprovechar los recursos y ahorrar en el hogar. Los participantes tomaron conciencia de la importancia de planificar el presupuesto mensual como forma de obtener un mayor control de las finanzas en el hogar. Esta iniciativa evidenció cómo con una buena gestión de la economía familiar aumenta la capacidad de reacción ante los imprevistos, al disponer de más ahorros. Taller de musicoterapia

Una de las primeras actividades llevadas a cabo por la Fundación Almeriense de Personas con Discapacidad fue un Taller de Musicoterapia, de octubre a diciembre, con la colaboración de la Consejería de Salud. El objetivo se centró en mejorar la autoestima y el estado de ánimo de los participantes, gracias al uso de la música con fines terapéuticos y valorando que las personas con discapacidad son un colectivo particularmente sensible a sus efectos. Atención Social. Campaña “Hazte Socio”

Este año se han incrementado el número de atenciones sociales que desde la Asociación el saliente se realizan a socios/as y a cualquier otra persona que las requiera tanto en Almería como en la Comarca del Almanzora. El número total de atenciones sociales realizadas en Almería ascendió a 158 mientras que en Albox fue de 1.527. El total de atenciones sociales fue de 1.685.

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frater Fraternidad Cristiana de Personas con Discapacidad Presidente: D. Francisco Luis Villegas Ortega C/ Granada, 190 - Residencial La Cartagenera, Local D-2 04008 Almer铆a 950 261 407 950 261 407 frateralmeria@hotmail.com www.frateralmeria.es 83 socios

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frater Almería inició su andadura en 1969 a través de los Jesuitas. Los primeros contactos con discapacitados se tienen con el fin de desarrollar y potenciar las capacidades de los mismos. Fue como un impulso que hizo que la persona con discapacidad saliera a la calle y que la sociedad, poco a poco, se acostumbrara a saber de la existencia de unas personas que luchaban por ocupar su lugar en ella. Las relaciones peculiares que envuelven al enfermo y discapacitado son múltiples. Es muy importante su desarrollo personal y la integración activa en la sociedad, ya que suelen padecer algún tipo de aislamiento o dificultades para relacionarse. Hoy en día, al colectivo de discapacitados se les ofrecen múltiples ayudas para facilitar su integración. Sin embargo, encontramos una ausencia respecto al contacto personal entre asociaciones y discapacitados, y entre ellos mismos. El propósito y labor de frater durante todos estos años va más allá. Ofrecemos a los discapacitados de nuestra asociación un servicio y contacto personal, en el que sientan la importancia y necesidad de su participación en las diversas actividades y convivencias, pudiendo acercarse a la sede por iniciativa propia y aportar su grano de arena en el desarrollo de la asociación. frater Almería se ofrece como una opción personal y comunitaria de desarrollo e integración en la vida del enfermo y discapacitado, un ambicioso proyecto que implica superar realidades que infravaloran y marginan a las personas marcadas por la situación de su enfermedad. Lo que implica la pertenencia a frater se presenta como un auténtico reto, convirtiéndonos en protagonistas, apoyados en la generosidad y en la experiencia del esfuerzo sincero, tratando de hacer realidad nuestras propias aspiraciones. 255

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Servicios Servicio de Transporte Adaptado

Mediante este servicio intentamos suplir las dificultades de movilidad y las barreras arquitectónicas con que se encuentran los discapacitados a la hora de desplazarse por nuestro entorno, facilitando y fomentando de esta manera la integración social de las personas con discapacidad, con el fin de: Favorecer las relaciones sociales. Luchar contra el aislamiento. Incrementar la autoestima. Fomentar la convivencia mediante encuentros entre discapacitados y voluntarios, y entre los propios discapacitados. Lograr apartarlos de la monotonía mediante diversas actividades. Cesión de nuestro vehículo a la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam a través de un convenio de colaboración para la realización del Servicio de Transporte Escolar Adaptado para niños con discapacidad. Actividades Las actividades realizadas por frater tienen una alta participación de los socios fraternos. Además, en la Asamblea Ordinaria se les expone la gestión de todo el año. En esta ocasión se llevó a cabo en el mes de noviembre, en la que quedó constituida la nueva Junta Directiva. Francisco Luis Villegas Ortega Presidente Francisco Muñoz Fortes Vicepresidente Matilde Martínez Pérez Secretaria Tesorera Mª José Gutiérrez Cazorla Vocal 1 Johan Spanhove Onofre Muñoz Rodríguez Vocal 2 En cuanto a la representación de las funciones, quedó definida de la siguiente forma: Formación Misionera Difusora Ocio y Tiempo Libre Animación en la Fe Social Secretaria

Matilde Martínez Pérez Francisco Muñoz Fortes Onofre Muñoz Rodríguez Johan Spanhove Mª José Gutiérrez Cazorla Inmaculada Muñoz Delgado

El nuevo equipo, con el fin de agilizar el trabajo y darle mayor coherencia, seguirá en la dinámica ya establecida de una reunión periódica el segundo lunes de cada mes para despachar aquellos asuntos que requieran de un consenso y mantener una información fiel y actualizada del funcionamiento diario de frater. 256

faam La primera actuación del año fue la de solicitar un conductor a través del programa de subvenciones IGS 2011 de la Consejería de Empleo. Se solicitó la renovación de la colaboración económica que anualmente nos presta Unicaja. Se solicitaron y fueron concedidas subvenciones para Colonias de Verano, Transporte Adaptado y Mantenimiento de sede para 2011 a la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social. Comida de Reyes, 22 de enero. Nueva reunión del equipo para tratar el tema de la Convocatoria de Subvenciones de la Consejería de Empleo, 24 de enero. Reunión de la Junta Directiva para organizar el retiro espiritual de Semana Santa, 4 de abril. El día 14 de mayo realizamos una excursión al bonito pueblo almeriense de Abrucena, aprovechando la ocasión para convivir, intercambiar impresiones y divertirnos juntos en un ambiente distendido y un marco inmejorable. Hacía ya unos años que nuestro grupo no salía a la Feria de Almería; este año diez personas decidieron visitar el nuevo recinto ferial y conococer el ambiente de las casetas. El día 3 de diciembre participamos en los actos organizados por faam para conmemorar el Día de la Discapacidad. Reunión para coordinar tanto el Retiro de Navidad como organizar la comida, el 13 de diciembre. El día 17 de diciembre, como es tradición desde hace bastantes años, celebramos el Retiro Espiritual de Navidad en la Casa de Nazaret, situada en el barrio del Quemadero de nuestra capital. Un encuentro en el que participaron doce personas, y que llevaron a cabo una reflexión individual, participaron en la Eucaristía y finalizaron el encuentro con una comida convivencia. El año finalizó con la tradicional comida de Navidad, en el Restaurante Aben Humeya, el 28 de diciembre.

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murgi Asociación Comarcal de Personas con Discapacidad de El Ejido Presidente: D. José Fernández Domene C/ Octavio Augusto, 23 – 04700 El Ejido (Almería) 950 572 332 950 572 332 asociacionmurgi@yahoo.es www.murgialmeria.es 260 socios

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El 31 de diciembre de 2001 se constituye la Asociación Comarcal de Discapacitados murgi gracias a la iniciativa de un grupo reducido de personas que de forma desinteresada y unidos bajo el denominador común de la discapacidad, se marcan un reto importante: cambiar la mentalidad del discapacitado y de las familias, hacerles ver que se puede conseguir mejorar la calidad de vida y que esta mejora tiene que pasar inevitablemente por conseguir autonomía personal e independencia respecto a la familia y terceras personas. Para alcanzar la autonomía e independencia personal resulta vital la consecución de un puesto de trabajo. La calificación de Centro Especial de Empleo permite a murgi dar respuesta a las necesidades laborales y sociales de las personas con discapacidad de la Comarca del Poniente. Desde su puesta en marcha el CEE se ha distinguido por su crecimiento económico, expansión geográfica, eficacia y competitividad, consecuencia de una adecuada y sobria gestión interna, como lo demuestra el reconocimiento general por parte de clientes, empresas públicas, administraciones y población en general. murgi presta una atención individualizada a las personas con discapacidad de la comarca del poniente en materia laboral, jurídica, atención social y formación. Además, durante 2011 hemos continuado con importantes proyectos que supondrán un gran avance para el colectivo, como el Centro Ocupacional ‘José Fernández Domene’, que ha finalizado en este año la primera fase de la construcción.

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Actividades Atención Social

Hemos tramitado solicitudes del Certificado de Discapacidad, de la tarjeta acreditativa de dicho certificado y tarjeta de aparcamiento para personas con movilidad reducida, así como la actualización de datos de los socios/as de la entidad. Trece de nuestros socios han sido atendidos en materia jurídica gracias a uno de los abogados de faam. Empleo

Empleo es una de las áreas más importantes de la asociación, ya que para una persona con discapacidad supone el mejor modo de inclusión social. Por ello, desde el Centro Especial de Empleo trabajamos para impulsar el empleo entre el colectivo desarrollando labores de sensibilización en el tejido empresarial, siendo intermediarios entre las empresas y nuestros socios cuando ofertan nuevos puestos de trabajo y formando a los propios trabajadores de las actividades del CEE. A pesar de la crisis, tres personas han conseguido un contrato de trabajo gracias a la gestión llevada a cabo por murgi. Voluntariado y asociacionismo

El voluntariado juega para murgi un papel relevante, ya que no sólo acercamos el colectivo a la sociedad en general, sino que la labor del voluntario nos permite llegar más lejos. Destacar el alta a lo largo del año de 28 nuevas personas en nuestra bolsa de voluntarios. Para desempeñar las actividades del área murgi recibió una subvención de La Caixa de 2.000 €. Por otra parte, la actividad asociativa es crucial en nuestro funcionamiento, sobre todo para que nuestros socios/as tengan una presencia normal en sociedad. murgi ha participado en actividades organizadas por administraciones y otras asociaciones, como las realizadas por la Plataforma del Voluntariado, la Semana de hábitos saludables del Centro de Salud de El Ejido, actos en conmemoración del Día Internacional de la Diabetes de la Asociación Adipo y Día Internacional de las Personas con Discapacidad de faam. En este ámbito, destacamos las actividades organizadas por la propia entidad para celebrar su 10º Aniversario, una cena que llevamos a cabo en el Restaurante El Capillero y en la que participaron 150 personas. Por otra parte, nuestra entidad es una de las asociaciones integrantes del Consejo Local de la Discapacidad, creado por el Ayuntamiento de El Ejido, un órgano que dará la voz a nuestro colectivo. Numerosas campañas de sensibilización han sido organizadas para que la sociedad se acerque un poco más a nuestra realidad, entre ellas Conoce la Discapacidad, llevada a cabo en tres colegios del municipio y en la que han participado 223 alumnos/as de edades comprendidas entre 8 y 10 años. 262

faam Actos Institucionales y de representación de la entidad

Acto de Colocación de la 1ª Piedra del Centro Polivalente de la Asociación murgi. Reunión con los representantes del partido político PSOE del municipio de El Ejido. Recogida en la Delegación de Empleo de una subvención por la conversión de contrato temporal a indefinido de un trabajador. Firma de un Convenio con Key Mare. Talleres y Jornadas

Taller de Intervención y apoyo de familiares de personas con discapacidad, 15 usuarios. Taller para mejorar la valoración de las mujeres con discapacidad, 5 usuarios. Taller de Primeros auxilios para personas con discapacidad, 17 usuarios. Jornadas Diabetes y Riñón de la Asociación alcer (Almería): 1 usuario. Taller de Atención al Público, para mejorar la atención de los trabajadores del Hospital de Poniente de cara a los usuarios que aparcan sus vehículos en estas instalaciones sanitarias. Ocio y tiempo libre

Salida al Parque Temático Oasys de Tabernas, 31 usuarios. Exposición sobre el emperador romano Adriano y patrimonio de Murgi, Teatro Auditorio de El Ejido, 11 usuarios. Salida Parque de las Ciencias de Granada, 53 usuarios. Salida de convivencia al Aquarium y al buffet libre King Wok de Roquetas de Mar. Salida de convivencia y desayuno en las instalaciones de El Corte Inglés, El Ejido.

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la esperanza Asociación de Personas con Discapacidad de Pulpí Presidenta: Dª Mª Rosa Segura Pérez Centro de Atención a Personas con Discapacidad Casa Tejá Paraje Cortijo San Carlos, 15 – 04647 La Fuente - Pulpí (Almería) 950 168 458 - 676 535 562 950 168 458 minusespe@cajamar.es www.laesperanzadepulpi.es 224 socios

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la esperanza de Pulpí se creó en el año 1994, con el objetivo principal de conseguir la integración educativa, laboral y social de las personas con discapacidad. Desde entonces su objetivo ha sido la creación de servicios que dieran respuesta a sus demandas, dentro del ámbito geográfico del municipio de Pulpí y su comarca. La sede de la Asociación se encuentra ubicada en el Centro de Atención a Personas con Discapacidad Casa Tejá, que abrió sus puertas en diciembre de 2007.

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Finalidad y Objetivos Difundir la problemática de la persona con discapacidad en orden a la promoción y defensa de sus derechos. Fomentar el asociacionismo entre los afectados para una mejor defensa de las condiciones de vida de las personas con discapacidad. Dar respuesta a las demandas de las personas con discapacidad. Servicios Educación

Como complemento a las clases lectivas que los niños/as con discapacidad reciben en el colegio, la esperanza oferta todas las tardes el Servicio de Refuerzo Escolar en el que una profesora de educación especial refuerza las clases recibidas por los chicos en los distintos centros educativos Este servicio está funcionando desde hace cuatro años y cada vez es más demandado. Formación

Taller de Empleo Jardinería 2010. Se iniciaba el 31 de diciembre de 2010, con el fin de conseguir la formación en jardinería de 12 alumnos–trabajadores, entre los que se encuentran 9 personas con discapacidad. El taller finalizó el día 30 de diciembre de 2011 y se ha conseguido una inserción laboral de un 50%. I Jornadas en trastornos del espectro autista. la esperanza junto con el Centro de Profesorado de Cuevas Olula, han sido las entidades organizadoras de este encuentro celebrado en octubre a lo largo de tres jornadas. Inserción laboral

La inserción laboral de las personas con discapacidad se configura como uno de nuestros objetivos, sobre todo en un municipio como Pulpí cuya principal fuente de riqueza es la agricultura, sector que dificulta la integración laboral de nuestro colectivo debido a sus limitaciones físicas. En 2011 hemos incrementado el número de personas con discapacidad trabajadoras en el municipio gracias a: El Centro Especial de Empleo que esta entidad gestiona, y que dispone de autorización para desarrollar las siguientes actividades económicas: Lavandería industrial a hoteles, restaurantes, empresas y particulares. Confección de trajes de flamenca. Alquiler de manteles, fundas de sillas y sillas para celebraciones. Jardinería.

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faam Limpieza y mantenimiento de edificios. Con el objeto de promover la inserción entre las personas del colectivo, la Asociación firmó un Convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Pulpí, a través del cual gestionamos distintos servicios. Entre ellos destacar el mantenimiento de los pabellones deportivos y la gestión de la piscina municipal. Atención social y asesoramiento jurídico

Siendo conscientes de las múltiples dificultades con las que cuenta nuestro colectivo seguimos ofreciendo una atención multidisciplinar consistente principalmente en el asesoramiento y seguimiento de los usuarios que precisaron nuestros servicios, proporcionándoles, a través de una trabajadora social, la ayuda e información necesaria para las gestiones ante las distintas administraciones. La Asociación, al ser miembro de la Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con discapacidad faam, cuenta con el beneficio de disponer de los servicios de su equipo jurídico de forma gratuita. Para ello, todos los miércoles de primeros de mes, uno de los abogados se desplaza a nuestra sede con el fin de tratar de manera directa y personal los trámites jurídicos que los asociados nos plantean. Salud

Centro de Rehabilitación y Atención Especializada a Personas con Discapacidad Este Centro ha ofrecido durante 2011 tratamiento especializado a un total de 20 niños/as adolescentes, en edades comprendidas entre 0 y 18 años, tanto de Pulpí como de los municipios de alrededor. Convenio de Atención Temprana con la Delegación provincial de Salud En diciembre de 1999, se firmó con la Delegación de Salud un convenio por el que ofrecemos este servicio a aquellos menores, de edades comprendidas entre 0-6 años, derivados por su pediatra. En abril de 2010, se firmó Convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Pulpí para prestación de este servicio, en 2011 pero aumentando el número total de plazas a 30. Destacar que un 95 % de estos niños poseen discapacidad de un grado muy elevado, acompañado de plurideficiencias. Servicio de Atención y Apoyo a Familias Disponible durante todo el año, este servicio va dirigido a la familia en general, en particular a los padres de niños con discapacidad o con problemas de desarrollo. Consiste en la atención psicológica, apoyo emocional y asesoramiento, a través de una trabajadora social y una psicóloga. Está subvencionado en parte por la Delegación de Salud a través de su convocatoria para proyectos de participación en salud. Convenio para la prestación del servicios de logopedia con el Hospital de Huércal–Overa En enero de 2007 se firmó con el Hospital de Huércal–Overa un convenio para la prestación del servicio de logopedia a los pacientes derivados por especialistas de dicho hospital, recibiendo a lo largo de 2011 en torno a 25 pacientes.

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Servicio de Unidad de Estancias Diurnas con Terapia Ocupacional ‘Casa Tejá’

El objetivo es ofrecer actividades útiles y fomentar la integración social de personas con discapacidad en edad laboral que debido a su acusada dependencia no pueden acceder a un puesto de trabajo ordinario o específico, proporcionándoles un ajuste personal y social, habilitándoles laboralmente y normalizando sus condiciones de vida. A lo largo de este año hemos trabajado muy duro para cumplir todos los objetivos marcados con la apertura de este centro y para ello hemos ofrecido los siguientes servicios: Transporte adaptado Comedor Atención psicológica Atención social Fisioterapia Servicio de ajuste personal y social Seguimiento médico Durante 2011 se ha atendido a un total de 16 usuarios. Servicio de Unidad de Estancias Diurnas para gravemente afectados ‘Casa Tejá’

Las Unidades de Día para personas gravemente afectadas están configuradas como establecimientos destinados a la atención, en régimen de media pensión, de personas con discapacidad tan grave que dependen de otras para las actividades de la vida cotidiana y no pueden ser atendidos por su unidad familiar durante el día. Se trata de mantener la persona discapacitada integrada en su entorno social para poder desarrollar su vida cotidiana de la forma más normalizada posible, evitando o retrasando la necesidad de ingreso en un centro Residencial. Hemos ofrecido los siguientes servicios: Transporte adaptado Comedor Atención psicológica Atención social Fisioterapia Seguimiento médico Durante 2011 se ha atendido a un total de 5 usuarios.

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faam Actividades desarrolladas en el Centro Casa Tejá

Salidas de ocio y tiempo libre a distintas localidades, donde se han desarrollado jornadas de convivencia con otros centros y los usuarios participantes han podido disfrutar de variadas actividades deportivas. Todas ellas han permitido el uso y disfrute del tiempo libre y la participación social. Taller de habilidades cognitivas. Pretende que los jóvenes con discapacidad no olviden los conocimientos adquiridos a lo largo de los años de escolarización. Se refuerza con el Taller de Informática, en el que pueden aprender con juegos educativos acordes a sus capacidades. Taller de Inserción Laboral. Tras un periodo de aprendizaje, los usuarios son capaces, en mayor o menor medida, de poder desenvolverse laboralmente dentro de las actividades que ponemos en marcha en el centro. Actualmente contamos con dos actividades dentro del este taller: Lavandería y Jardinería. Huerto Casa Tejá. El centro está emplazado sobre un terreno de gran extensión, lo que nos ha permitido crear nuestro propio huerto. Los usuarios, junto con un monitor especializado en la materia, han realizado plantaciones de distintas hortalizas, cuidándolas con el fin de recoger los frutos y después llevarlos a casa como recompensa de su propio trabajo. Esta actividad les inculca responsabilidad y trabajo en equipo. Taller de manualidades Con el objetivo de desarrollar en la medida de lo posible sus capacidades y creatividad. Tiene como meta la exposición en el mercadillo medieval que se celebra en el pueblo todos los años en diciembre. Taller de habilidades sociales Las habilidades sociales constituyen una de las áreas prioritarias en el desarrollo social de cualquier persona. Su aprendizaje está condicionado por las experiencias vividas, el entorno en el que nos movamos y los modelos que nos rodeen. En el caso de las personas con discapacidad intelectual el desarrollo de las habilidades sociales es necesario para favorecer una exitosa integración.

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luna Asociación Almeriense para la Promoción de la Mujer y Niña con Discapacidad Presidenta: Dª Mª Jesús Pérez Escobar Carrera Doctoral, s/n – 04006 Almería 950 221 804 - 649 450 937 950 221 804 luna@lunaalmeria.es www.lunaalmeria.es 460 socias

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Desde que fue fundada en 2006, luna Almería, es una asociación que trabaja para conseguir la visibilidad de las niñas y mujeres con discapacidad en todos los aspectos que conforman sus vidas. Forma parte de la Federación Andaluza de Asociaciones Promoción Mujer con Discapacidad LUNA Andalucía, y de la Confederación Andaluza de Personas con Discapacidad Física y Orgánica CANF–COCEMFE Andalucía, a nivel autonómico. A nivel provincial, forma parte de la Federación Almeriense Asociaciones Personas con Discapacidad faam.

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Objetivos Promover y defender los derechos e intereses de las mujeres y niñas con discapacidad. Denunciar las discriminaciones directas e indirectas que se realicen en contra de mujeres y niñas por razón de género y discapacidad. Fomentar valores de autonomía personal y emancipación que permitan el pleno desarrollo físico e intelectual. Potenciar y difundir una imagen positiva del colectivo. Promover el acceso de las mujeres y niñas con discapacidad a todas las esferas de la sociedad de manera que puedan disfrutar de los bienes y servicios en las mismas condiciones de igualdad que el resto de los ciudadanos. Impulsar su participación en los órganos directivos de organismos públicos y privados, especialmente en aquellos en los que se adoptan las decisiones que afectan de forma directa a sus vidas. Reivindicar las medidas que garanticen la libertad sexual de mujeres y niñas con discapacidad, así como el derecho a decidir libremente sobre su maternidad. Lograr la plena integración socio–laboral mediante la orientación laboral, la formación profesional y la creación de empleo. Potenciar la adopción de medidas que garanticen la integración en el sistema educativo, reclamando la implantación de servicios educativos especiales adecuados a su discapacidad. Reivindicar que los servicios sanitarios, educativos y sociales se presten sin menoscabo de su dignidad y en atención a sus necesidades especiales. Promover los derechos e intereses de las jóvenes con discapacidad mediante la Sección Juvenil creada al efecto con el objetivo de lograr su plena integración y participación activa en la sociedad.

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faam Actividades Atención social

En el campo de lo social se han realizado atenciones individuales, ofreciéndoles a las mujeres y niñas con discapacidad un servicio de información, asesoramiento y orientación. Se han gestionado ayudas personales, solicitudes de valoración del grado de discapacidad, solicitudes de pensiones no contributivas y de jubilación, solicitudes de viviendas de protección oficial, solicitudes de vacaciones de jóvenes y adultos de CANF–COCEMFE Andalucía, asesoramiento sobre la presentación de documentación para la solicitud de la ley de dependencia, etc. Atención psicológica

Se han realizado intervenciones psicológicas con las socias a nivel individual, en un despacho con las condiciones necesarias para que se pueda desarrollar de manera efectiva la terapia. Por otro lado, se han desarrollado Talleres de Psicología todas las semanas con grupos reducidos, formados por unas 10 a 12 socias. Los talleres han sido los siguientes: Taller de Autoestima (5) Taller de Comunicación Taller de Musicoterapia Taller de Relajación Taller de Autoayuda (6) Taller de Asertividad (2) Taller de Memoria (3) Taller de Terapia Racional Emotiva Rehabilitación

Es un aspecto necesario para el bienestar psicofísico de nuestras socias. Para fomentarlo, durante todo el año hemos desarrollado distintos talleres: Taller Natación Terapéutica (lunes y miércoles) Taller Fisioterapia (martes y jueves) Hipoterapia (jueves) Talleres de Género Taller sobre empoderamiento, participación y liderazgo Taller Formativo sobre Asociacionismo y Lobby Taller de Cine Forum ‘Cine Violeta: Yo soy la Juani’ Taller ‘Mejorando la autoimagen de la mujer con discapacidad’

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Orientación laboral y empleo

A nivel de orientación laboral, hemos estado en contacto con empresas de trabajo temporal, con empresas privadas, con el Servicio Andaluz de Empleo, con los Centros Especiales de Empleo faam, IDA SIFU y con programas del Fondo Social Europeo como el Programa Medis, para que nos faciliten ofertas de empleo para nuestras socias y poder derivarlas, sirviendo de intermediación laboral. Atención jurídica

Al pertenecer a faam las socias han recibido asistencia jurídica por parte de sus abogados en temas relacionados con la discapacidad: pensiones, revisión grado de discapacidad, etc., al igual que en temas relacionados con Género, por parte de los Servicios Jurídicos de Atención a la Mujer por parte del IAM y el Área de Igualdad de Diputación. Salidas de ocio y tiempo libre

Varias han sido las salidas realizadas por las socias de luna Salida Café-Tertulia Visita Casa Museo Cine Visita Alcazaba Visita Refugios Guerra Civil Visita Museo Arqueológico Excursión Almuñécar Convivencia Playa Comida Navidad Programa Violencia Tolerancia Cero, de la Obra Social La Caixa

Se han desarrollado varios cursos con el objetivo de prevenir la violencia de género. Curso de formación en género y discapacidad a personal de la administración y entidades privadas. Curso de formación en género y discapacidad a personal técnico de organizaciones de personas con discapacidad. Taller de familias. Grupo de autoayuda con mujeres durante varios meses. Sensibilización y formación. Asistencia a eventos.

Impartición del curso Atención al parto y discapacidad, por la Presidenta de luna, Mª Jesús Pérez, dentro del Curso Humanización de la atención perinatal, Granada. Escuela Andaluza de Salud Pública. Consejería Salud. Encuentro Asociaciones Mujeres Andaluzas, Baeza. IAM. Comunicación de luna. VIII Jornadas Formativas Mujer y Discapacidad, Toledo. COCEMFE. Actos Día contra la Violencia de Género, Consejo Provincial Mujer. Diputación. 278

faam Actos Día contra la Violencia de Género, Consejo Municipal Mujer. Ayuntamiento de Almería. Celebración Actos Día contra la Violencia de Género, IAM. Almería en Corto. Mujeres y Discapacidad. Diputación de Almería. Reunión Asociaciones Mujeres con la Delegada para la Igualdad y Bienestar Social. Consejo Provincial Mujeres. Diputación. Jornadas Arte en la mujer con discapacidad. Federación LUNA Andalucía. Lectura Manifiesto Discapacidad Puerta Purchena. Celebración Día Internacional Personas con Discapacidad. faam. III Jornadas Sexualidad y violencia en la mujer con discapacidad. luna Almería. Presentación del Prevebús de la Dependencia, con la Delegada para la Igualdad y Bienestar Social y el Director General Dependencia. Consejo Municipal Discapacidad. Ayuntamiento de Almería. Jornadas por la Igualdad entre hombres y mujeres en la Administración Pública. Subdelegación Gobierno. Concentración Plataforma contra la Violencia, por el asesinato de una mujer y su hijo en Roquetas. Mirador Rambla. Actos Día Internacional Mujer. Biblioteca Villaespesa. IAM. Concentración Día Internacional Mujer. IAM y Diputación. Presentación Consulta Ginecológica Adaptada. Bola Azul. Delegación Salud. Visita del Alcalde y Concejales/as a la nueva sede de luna. Reunión Asociaciones Mujeres con Bibiana Aído. Hotel NH. Constitución Observatorio Municipal Discapacidad. Ayuntamiento de Almería. Concentraciones en alcaldía y en Mirador de la Rambla ( Plataforma contra la Violencia) en repulsa por la muerte de una mujer almeriense por parte de su pareja. Asamblea General Ordinaria luna. Asamblea General Ordinaria y Extraordinaria faam. Taller de empoderamiento, Consejo Provincial de Mujeres, en Diputación.

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ver de olula Asociación de Personas con Discapacidad de Olula del Río Presidenta: Dª. Emilia Ramos Castaño Plaza Alejandro Salazar, 4 - Bajo Izda. 04860 Olula del Río (Almería) 950 441 402 950 887 107 verdeolula@verdeolula.es www.verdeolula.es 470 socios

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La Asociación de Personas con Discapacidad ver de olula nace en el año 1989. Inscrita en el Registro Andaluz de Entidades de Servicios Sociales, con número de inscripción registral 290, adaptando sus estatutos a la vigente Ley de Asociaciones y disposiciones concordantes, y constituyéndose como una Asociación de Ayuda Mutua y sin ánimo de lucro, nº 178/90. Está integrada en faam. En 1999 se crea un Gabinete de Atención Pedagógica para apoyar especialmente a niñas y niños escolarizados afectados por alguna discapacidad y que, por tanto, presentaban Necesidades Educativas Especiales. En 2001 se inaugura el Centro de Rehabilitación Integral, en el cual se ofrece tratamiento psicológico, físico y pedagógico a todas las personas que demandan sus servicios. En 2002 se firma con la Consejería de Salud de la Junta de Andalucía el concierto para la prestación del Programa de Atención Temprana a niños/as de entre 0 a 6 años, que sigue vigente en la actualidad. Las actividades desarrolladas por la Asociación van principalmente encaminadas al tratamiento de niños con discapacidad, apoyo educativo de éstos, apoyo social y tramitación de ayudas para adultos con discapacidad, aparte de actividades de ocio y tiempo libre.

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Actividades Atención Directa

Centro de Rehabilitación Integral con los siguiente servicios: Atención, orientación y tramitación de ayudas a personas con discapacidad. Convenio Consejería de Salud. Niños de 0 a 6 años. Pacientes 36. Programa de Servicios Sociales. Niños mayores de 6 años con discapacidad reconocida. Pacientes 20. Apoyo Educativo: Niños derivados de los Equipos de Orientación Educativa de la comarca o directamente desde las áreas de Educación Especial de cada colegio, con diagnóstico e informe que refleja la presencia de Necesidades Educativas Especiales. Pacientes 6. Hipoterapia. Dirigida a todos los niños. Durante el transcurso del año se realizan varias Jornadas de convivencia, en las que intervienen padres, niños y profesionales, donde la Asociación ver de olula cuenta con la colaboración de la Asociación Amigos del Caballo. Creación y Adaptación de Material Didáctico

Los libros de texto del colegio son transformados y adaptados de forma individual a las capacidades de cada niño. Formación

IX Curso de Atención Socioeducativa. Formación de profesionales relacionados con la educación y la discapacidad. Se celebra anualmente el mes de septiembre y en su organización colabora la Universidad de Almería y el Centro de Profesores Cuevas Olula. Acogida de Alumnado en Prácticas. Titulaciones de Psicología, Fisioterapia, Audición y Lenguaje, Educación Social, Trabajo Social, etc.

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faam Servicio de Atención Temprana

El Centro Ver de Olula en la actualidad presta el Servicio de Atención Temprana. En él se desarrollan un conjunto de intervenciones dirigidas a la población infantil de 0 a 6 años, a la familia y al entorno, que tienen por objetivo dar respuesta lo más pronto posible a las necesidades transitorias o permanentes que presentan los niños/as con trastornos en su desarrollo o en riesgo de padecerlos. La finalidad del servicio es favorecer un conjunto de acciones optimizadoras y compensatorias, que faciliten su adecuada maduración en todos los ámbitos y que les permita alcanzar el máximo nivel de desarrollo personal y de integración social. El Centro dispone de los siguientes servicios: Evaluación Estimulación Logopedia Fisioterapia Escuela de Padres Psicología Educadores Educación Especial Se imparten cursos formativos para profesionales y familiares: Atención Socioeducativa y Lengua de Signos. Actividades Lúdicas

Cena XXII Aniversario. Evento organizado anualmente, en octubre, y en el cual se reconoce la labor de personas, empresas y entidades que colaboran con la Asociación ver de olula. Este acto además permite la recaudación de fondos destinados a la realización de proyectos. Día Internacional de la Discapacidad. Se celebró junto con la Federación Almeriense de Personas con Discapacidad faam en Almería.

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verdiblanca Asociación Provincial de Personas con Discapacidad Presidente: D. José Gómez Amate Ctra. Sierra Alhamilla, 288 - Nave 7 – 04007 Almería 950 221 000 950 220 492 comunicacion@verdiblanca.com www.verdiblanca.com 3.283 socios

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La Asociación Provincial de Personas con Discapacidad verdiblanca lleva más de 30 años trabajando por la normalización de las personas con discapacidad. Durante este tiempo, verdiblanca ha trabajado en la organización y desarrollo de numerosos programas y proyectos que persiguen la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad, así como la concienciación de la sociedad sobre la necesidad de integrar socialmente a las mismas. Integración global que aglutina una integración educativa, laboral, familiar, sanitaria, etc. Desde entonces y hasta la actualidad, verdiblanca ha trabajado con un objetivo básico y primordial del cual parten todos los demás, como es la integración y normalización de la vida de las personas con discapacidad. Así, el esfuerzo de la más veterana de las asociaciones de la provincia de Almería, que también lo es de Andalucía, se ha centrado en mejorar el bienestar de los almerienses con algún tipo de discapacidad..

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Objetivos Nuestros fines principales pasan por contribuir a la mejora de la calidad de vida de las personas con discapacidad; integración social y laboral; evitar el aislamiento de las personas con discapacidad dentro de su medio social; mentalización social sobre los problemas y aspiraciones actuales del colectivo; participación en los planes de prevención y rehabilitación de las diferentes deficiencias que los organismos competentes establezcan; eliminación de barreras arquitectónicas, así como apoyo y fomento a las alternativas que se den en ese terreno; información de las diferentes deficiencias, así como de la prevención y rehabilitación para combatir las mismas y mejorar los mecanismos de acceso al empleo. Programas y Servicios Programa de atención social

En el Área de Atención Social de verdiblanca durante el 2011 se han atendido a un total de 610 personas, que nos realizaron 629 demandas, entre las que se encuentran solicitudes o reclamaciones de certificados de discapacidad, tarjetas de viajes, tarjetas de aparcamiento, pensiones, adaptaciones, ayudas en general… Programa de voluntariado

Contamos con una bolsa de personal voluntario que colabora en las actividades que organiza la Asociación con sus asociados y asociadas, como son las salidas culturales y de ocio, cine, jornadas de vacaciones de verano para personas con discapacidad, etc. Además, durante el año 2011 han estado realizando el Servicio de Voluntariado Europeo 4 voluntarias (3 de Alemania y 1 de Lituania). Las tareas realizadas han sido como monitores de la Unidad de Estancia Diurna con Terapia Ocupacional ‘Juan Goytisolo’ de verdiblanca (trabajo en talleres, montaje de comedor, piscina, obras de teatro…) y en las actividades de ocio y tiempo libre propias de la Asociación, como cine, salidas culturales... Programa de ocio y tiempo libre

Nuestro Programa de Animación Sociocultural recoge actuaciones sociales y culturales que pretenden estimular la iniciativa y la participación de los grupos y comunidades de personas con discapacidad en el proceso de su propio desarrollo, en armonía con el resto de la sociedad, persiguiendo una completa normalización e integración social en el medio en el que se encuentran. El espacio por excelencia que verdiblanca emplea en cuanto a la animación sociocultural, se ubica en torno al ocio, el tiempo libre, jornadas, seminarios y concienciación social, entendiendo todo ello como forma de vivir y recrear la propia cultura y la cultura de los demás. En esos espacios se ofrece un tiempo de descubrimiento de las distintas actividades; tiempo de autoconocimiento, de desarrollo de afectividad, de descubrir las propias capacidades, de maduración de los sentimientos, utilizándolo como instrumento que posibilite el bienestar y la normalización social de la persona con discapacidad y su entorno. 290

faam Actividades Visitas guiadas por la ciudad de Almería. Paseo en camello por el Río Andarax Visita guiada a la Casa del Cine de Almería. Seguimiento de las procesiones de Semana Santa de Almería. Visita a las Bodegas Alboloduy Visita al Aquarium de Roquetas de Mar Asistencia a las proyecciones de ‘Adolescencia y Discapacidad’ del Festival Internacional de Cortometrajes Almería en Corto Visita a los Belenes de la ciudad de Almería Participación en el Programa de la Junta de Andalucía ‘Un millón de pasos’ Asistencia a proyecciones cinematográficas en salas comerciales de Almería. Celebración en la Universidad de Almería del Día de la Mujer con la entrega de las ‘Distinciones Minerva’ y el desarrollo de una mesa redonda bajo el título ‘La influencia de las mujeres en los órganos directivos empresariales’. Celebración del Día de la Discapacidad con el Seminario ‘Normas de protocolo para la discapacidad’ sobre buenas prácticas que favorezcan la inclusión del colectivo en actos públicos. Programa en centro de rehabilitación

Partiendo de que la rehabilitación física consiste en habilitar de nuevo o restablecer a una persona, este aspecto pasa a ser fundamental en la vida de una persona con discapacidad, de ahí que verdiblanca cuente con un Centro Rehabilitador propio puesto a disposición de sus asociados y población en general interesada. Sabemos que, si es importante fomentar la participación de las personas con discapacidad en otras actividades, éste es un servicio que pasa a ser demandado por nuestros asociados y asociadas, ya que, como ya se ha mencionado, cada vez es mayor el número de personas que se conciencian de su propia necesidad de recibir rehabilitación. Durante 2011 se han beneficiado mensualmente un total de 24 personas con discapacidad, de las cuales 11 han utilizado transporte adaptado. Programa bolsa de empleo

Nuestra bolsa de empleo persigue conseguir la normalización del colectivo de personas con discapacidad y, por lo tanto, su inclusión en el mercado laboral, así como asesoramiento personalizado en su itinerario de inserción laboral. Durante 2011 se han inscrito 216 personas en nuestra bolsa de empleo con discapacidad, 142 hombres y 74 mujeres, de cara a aumentar sus posibilidades de incorporación al mercado laboral. Hemos firmado convenios con instituciones públicas para la inserción de personas con discapacidad y hemos atendido la demanda de 8 empresas para selección de personal. Programa de transporte adaptado

Dado que una de las mayores dificultades de las personas con discapacidad es la falta de autonomía personal a la hora de desplazarse, no podemos hablar de vida normalizada cuando nos encontramos con centenares de trabas que limitan la capacidad de moverse. En este sentido, cuantos más medios de transporte adaptados tenga una ciudad más posibilidades tienen las personas con movilidad reducida de asistir a cur291

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sos de formación, de participar en actividades de ocio y tiempo libre, en definitiva, mayor posibilidad de aumentar su independencia en cualquier aspecto de sus vidas, y, lo que es más importante, de hacer una vida lo más autónoma posible. En concreto, son 14 furgonetas adaptadas de las que dispone verdiblanca, y que se emplean de forma específica para realizar transporte puerta a puerta a nuestro centro de rehabilitación, nuestras actividades de ocio y tiempo libre. verdiblanca realiza diariamente transporte puerta a puerta desde sus domicilios a los centros, tanto de la Unidad de Estancia Diurna con terapia ocupacional ‘Juan Goytisolo’, que da servicio a 49 usuarios y usuarias; como colegios e institutos, que da servicio a 72 escolares con discapacidad y medio centenar de personas mayores en Centros de Día de la capital. Formación

Talleres de Igualdad de Género Al total de la plantilla de más de 300 personas les hemos impartido diversos talleres con patrocinio del Ministerio de Igualdad para favorecer la igualdad de género entre hombres y mujeres. Estos talleres han sido los de uso no sexista del lenguaje administrativo, prevención de la violencia de género y corresponsabilidad en el hogar. En este sentido hay que destacar que la Junta de Andalucía concedió en 2011 a verdiblanca el ‘Premio Meridiana’, en reconocimiento público a la labor desarrollada en Andalucía por contribuir a la defensa de la igualdad de derechos y oportunidades entre mujeres y hombres. Se da la circunstancia de que es la primera vez que una entidad almeriense recoge este galardón regional en la modalidad de lucha contra la exclusión social. Cursos FPO Durante el 2011 verdiblanca ha realizado un curso de Formación Profesional Ocupacional de Encuadernador–Restaurador con subvención de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, con un total de 570 horas, destinado tanto a personas con y sin discapacidad desempleadas. Lo han realizado 14 personas, 7 de ellas con discapacidad entre las que se encontraban tres usuarias de nuestra Unidad de Estancia Diurna. Otro curso de FPO realizado con subvención de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía durante el 2011 ha sido el de Empleado de Oficina, con un total de 460 horas. Lo han realizado 15 personas, dos de ellas con discapacidad. Charlas y Talleres Durante 2011 se han realizado varias charlas informativas en colaboración con la Asociación Española contra el Cáncer como fueron las de Prevención de Cáncer de Piel (para trabajadores de aparcamientos) y Prevención del Cáncer de Mama (para socias y trabajadoras de la Universidad). También se ha llevado a cabo un curso de Emergencia y Evacuación para la plantilla de Administración y un taller de lenguaje no sexista. Además, toda la plantilla de 300 personas participa en los talleres de violencia de género. Dentro de las actividades de la Escuela de Padres y Madres de la UED ‘Juan Goytisolo’, se ha llevado a cabo un taller de Intervención y apoyo a familias de Personas con Discapacidad realizado por la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social de la Junta de Andalucía. 292

faam Quince personas han participado en el taller de Mejora de la Autovaloración para mujeres con discapacidad realizado por la Consejería para la Igualdad y Bienestar Social. Eliminación de barreras arquitectónicas

La Junta Directiva de verdiblanca no cesa en el empeño de vigilar que la normativa vigente en materia de eliminación de barreras arquitectónicas se cumpla. De esta manera, su Comisión de Accesibilidad ha remitido numerosos escritos y ha llevado a cabo gestiones para hacer que, por ejemplo las terrazas de cafeterías sean accesibles, o las nuevas obras de Rambla Iniesta y de barriadas; o que Colegios Electorales no sean abiertos para las votaciones. Programa de educación de adultos

La Consejería de Educación y Ciencia de la Junta de Andalucía tiene vigente un convenio (renovado en 2011) con verdiblanca para el desarrollo de un Plan de Formación para la Atención a Personas con Discapacidad. Desde nuestra entidad se da una formación individualizada en función de las necesidades de cada usuario o usuaria. Esto significa que insertos en cada grupo de trabajo, tenemos personas que están recibiendo formación inicial, formación de base y usuarios para pruebas libres (graduado escolar).Este año se han beneficiado de este programa de Educación de Adultos 17 personas con discapacidad que son a su vez usuarias de la UED y 4 socios y socias de la entidad. Unidad de Estancia Diurna con terapia ocupacional ‘Juan Goytisolo’

La Unidad de Estancia Diurna con Terapia Ocupacional ‘Juan Goytisolo’ de la Asociación de Personas con Discapacidad verdiblanca nació hace 15 años, en Almería, para dar respuesta a las demandas de los socios de la provincia que planteaban la necesidad de una atención especial. Por ello desarrolla un programa anual de actividades encaminado a alcanzar estos objetivos y, a través del mismo se proporciona un medio para que las personas con discapacidad intelectual alcancen un nivel de vida normalizada e integradora aceptable, a través de trabajos manuales, charlas, actividades creativas y de ocio. Con dicho Programa se persiguen, además, otros objetivos, como potenciar las relaciones interpersonales que doten al individuo de una mayor capacidad afectiva entre ellos mismos y su entorno, y contribuir en su proceso de adaptación e integración. Entre otras actividades de ocio se han realizado celebración del Carnaval, asistencia a cuatro obras de teatro, deporte adaptado, programa de playa, visita a los belenes, visita a exposiciones en centros culturales, curso de vela adaptada, paseo por la Feria de Mediodía, participación en el programa ‘Un millón de pasos’, participación en el Día sobre la Violencia de Género y asistencia a las proyecciones de ‘Adolescencia y Discapacidad’ del Festival Internacional de Cortometrajes Almería en Corto. En el capítulo de formación prelaboral, este centro trabajó durante 2011 con dos empresas almerienses: en Cítricos del Andarax la formación se desarrolla a diario, de lunes a viernes, a la que acuden 8 usuarios y usuarias acompañadas de una monitora. Las tareas realizadas consisten en destruir productos de esta empresa ubicada en Gádor. También se realizó formación prelaboral con la empresa Plásticos Matillas para embolsar tornillería, de lunes a viernes en los talleres del Centro. 293

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virgen del río Asociación de Personas con Discapacidad Física, Psíquica y Sensorial Presidenta: Dª Mariana Jiménez Gómez C/ Núñez de Balboa, 3 - Bajo – 04600 Huércal-Overa (Almería) 950 470 546 950 471 211 minusvrio@hotmail.com www.virgendelrio.es 359 socios

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La Asociación de Personas con Discapacidad Física, Psíquica y Sensorial virgen del río, fue creada en sesión pública de constitución el 12/04/1982, registrando sus estatutos en el Excmo. Gobierno Civil el 27 de abril del mismo año e inscrita en el Registro de Asociaciones con el número 592. Surgió por iniciativa de un pequeño grupo de personas con discapacidad, que impulsados por las demandas y problemática que padece este colectivo, vieron la necesidad de canalizar esas demandas a través de un marco legal, contar con una plataforma reivindicativa y constituir una entidad que aglutinara y coordinara al colectivo en la comarca, contribuyendo a la integración en todos los aspectos (cultural, laboral, social,...) del discapacitado, así como mejorar su calidad de vida. Tras un periodo de inactividad, el 15/09/1992, en Asamblea General Extraordinaria, fue relanzada y renovada. Sus estatutos se modificaron parcialmente el 11/02/1993 y fue inscrita en el registro de Entidades de Servicios Sociales con el número 1760 el 22 de julio del mismo año. El principal interés de virgen del río, como Asociación de personas con Discapacidad, persigue la integración de este colectivo existente en nuestra localidad y pedanías en el mundo laboral, social y cultural. Para ello mantiene abierta diariamente una oficina de información y asesoramiento, donde se gestiona y tramita todo tipo de documentación, tales como peticiones de reconocimiento de discapacidad, ayudas individuales, etc.

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Colaboramos con instituciones oficiales para realizar cursos de formación dirigidos a personas con discapacidad. Ofrece a sus asociados el servicio de orientación psicológica y rehabilitación, seguimiento de programas, jornadas y encuentros de ocio y tiempo libre. Esta entidad realiza un gran esfuerzo para poder seguir mejorando la calidad de los servicios que ofrece ya que supone un gasto bastante considerable. Sus recursos propios son muy limitados, procediendo los mismos de cuotas de los socios y algunas actividades encaminadas a su obtención. Finalidad Integración social global. Exigir el cumplimiento de la legislación sobre personas con discapacidad. Participación del colectivo en las medidas de las diferentes esferas de las Administraciones, relativas a todos aquellos asuntos que les afectan. Participación en los planes de prevención y rehabilitación de las diferentes discapacidades que los organismos competentes establecen. Eliminación progresiva de las barreras arquitectónicas, así como apoyo y fomento a las alternativas que se den en este terreno. Información de las diferentes discapacidades, así como de la prevención y rehabilitación para combatir las mismas. Apertura de las personas con discapacidad a las esferas sociales. Formación e información de y para el colectivo y la sociedad en general sobre el mismo. Colaboración estrecha con las autoridades locales, provinciales y autonómicas a través de nuestra red federativa, para la consecución de los fines ya enumerados.

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faam Objetivos Mejorar las condiciones de vida, autonomía, movilidad e integración del colectivo de personas con discapacidad. Proporcionar una actividad útil, a través de la cual se fomente el sentimiento de valía y utilidad de las personas con discapacidad dentro de nuestra sociedad. Proporcionar un ajuste personal, psicológico y social de los usuarios. Habilitar laboralmente a aquellas personas que por su discapacidad, nunca han accedido al mundo laboral. Integrar al colectivo con discapacidad en las actividades sociales de la vida diaria mediante actividades de carácter lúdico recreativas. Evitar o disminuir las consecuencias y secuelas de enfermedades y traumatismos que afecten a la movilidad, autonomía y aislamiento de las personas. Apoyar, asesorar y seguir adecuadamente el proceso de rehabilitación de los usuarios y sus familias dentro del entorno social. Actividades Entre las distintas actividades y servicios que nuestra entidad presta al colectivo podemos destacar: Accesibilidad Asociacionismo y Voluntariado Atención al Público Educación Formación Profesional Ocupacional Psicología Logopeda Rehabilitación Integral Ocio y tiempo libre Centro Especial de Empleo

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vivir Asociación Almeriense de Daño Cerebral Presidenta: Dª Dolores Prados Espín C/ Soria, 10 - Galería Comercial – 04700 El Ejido (Almería) 950 572 483 950 572 483 vivir@fandace.org - asaldedacevivir@yahoo.es www.asociacionvivir.org 203 socios

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La Asociación Almeriense de Daño Cerebral vivir es una organización no lucrativa que surge fruto de la unión y la motivación de un grupo de afectados y familiares ansiosos por crear un punto de encuentro, información, y asistencia; y como reacción ante las inexcusables carencias detectadas tanto en la Administración como en la sociedad a la hora de afrontar las necesidades e intereses del colectivo de personas afectadas por Daño Cerebral. Constituida el 13 de diciembre de 2003, está inscrita en el Registro de Asociaciones de Andalucía, con el número 3249 de la Sección Primera de Asociaciones. El fundamento de querer poner en funcionamiento una sede que cubra la zona del levante almeriense, se basa en la vocación y el deseo de la Asociación por intentar llegar a todos los afectados por daño cerebral de la provincia para, en la medida que sea posible, ofrecer la cobertura asistencial básica que este colectivo precisa. Nuestra Asociación forma parte del tejido asociativo en el campo de la discapacidad y la asistencia a dicho colectivo. Así, en el camino hacia la unión y el enriquecimiento de nuestros valores, experiencias y conocimientos, nos hemos integrado en las siguientes Federaciones de ámbito provincial, autonómico, y nacional: Federación Almeriense de Asociaciones de Personas con Discapacidad faam Federación Andaluza de Daño Cerebral Adquirido FANDACE Federación Española de Daño Cerebral FEDACE

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Los distintos talleres y actuaciones que durante este año 2.011 han sido posibles gracias a los fondos subvencionados por las distintas administraciones y entidades tanto públicas como privadas, se engloban dentro de un programa general de rehabilitación integral, que constituye un gran proyecto cuyo principal objetivo consiste en la promoción de la autonomía personal y la superación personal de los beneficiarios, y en definitiva, en alcanzar el mayor grado de inclusión social de los mismos. Teniendo en cuenta que el componente que hace posible la puesta en marcha de cualquiera de nuestros programas y talleres de intervención asistencial, está fundamentado en los apoyos e incentivos tanto institucionales como privados que nuestra Asociación solicita cada año, resulta obvio decir que la cuantía de dichos incentivos es la que condiciona tanto el número de actividades a desarrollar, como la cantidad de afectados a los que podemos atender en cada una de ellas. La confianza depositada en nuestras posibilidades por parte de los diversos organismos, constituye un importante impulso en la evolución y mejora de la Asociación, y de todos los servicios asistenciales que pretendemos ofrecer. Es evidente que atender al afectado es nuestra razón de ser como Asociación, y por tanto constituye nuestro objetivo prioritario. Sin embargo, nuestra experiencia en este campo, incluso como familiares directos de estos afectados, delata lo trascendental de la figura del cuidador en el proceso de rehabilitación del afectado. Ocuparnos de los afectados, debe suponer por tanto la tarea consecuente e irrenunciable de atender también a su familiar cuidador, ya sea a través de la descarga familiar, de sesiones de formación e información, o simplemente de hacerle ver que la mejora de la calidad de vida de su familiar afectado, es posible. Admirable es, por tanto, que organismos e instituciones públicas y privadas, concedan su apoyo a este tipo de actividades que, sin esta conciencia y cobertura social, quedarían relegadas a la inviabilidad, siendo prácticamente imposible su realización.

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faam Objetivos Entre los muchos objetivos en que se fundamenta la actividad y la propia existencia de la Asociación, podemos citar los siguientes: Defender los derechos y gestionar las demandas de las personas afectadas por un Daño Cerebral. Intentar paliar las importantes carencias que padecen las personas que han sufrido este tipo de lesiones, promoviendo diferentes terapias y actividades encaminadas a la mejora de su calidad de vida. Sensibilizar a la sociedad, fomentando campañas de prevención, formación e información sobre la lesión cerebral, la problemáticas humana y social y las posibilidades de recuperación de las personas afectadas. Fomentar y promocionar líneas de desarrollo e investigación cuyo fin último sea la mejora de la calidad de vida de los afectados. Promover los servicios sanitarios, asistenciales, educativos, laborales, residenciales y sociales necesarios para cubrir las necesidades de las personas con daño cerebral, tendentes a su integración social, a su cuidado, asistencia y protección incluida la tutela jurídica. Darnos a conocer en la zona, de manera que los afectados sepan que hay una asociación específica de daño cerebral. Contactar y establecer acuerdos de colaboración con las entidades y organismos locales, especialmente con aquellas relacionadas con el mundo de la asistencia social y sanitaria. Captación de socios Establecer un plan de actuación a medio plazo Talleres y Actividades Taller de fisioterapia Taller de terapia ocupacional Aula virtual Rehabilitación cognitivo conductual Taller de orientación espacio–temporal Taller de memoria Taller de atención Temas transversales Intervención individualizada Atención a familias Taller de seguridad vial 305

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