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Para: Escoteiros do Brasil Rede Nacional de Jovens Líderes
Rio de Janeiro, Brasil Março de 2012
A rede nacional de jovens no Brasil tem um documento muito interessante, chamado,: “Carta de Princípios,: elementos que devem nortear o protagonismo, empoderamento e envolvimento juvenil no esco=smo brasileiro”.Onde se destacam os seguintes princípi-‐ os: COMPROMISSO – PRÓ-‐ATIVIDADE – PUBLICIDADE AUTONOMIA – INTEGRAÇÃO – TRANSPARÊNCIA COOPERAÇÃO – RESPEITO – DINAMISMO – EQUIDADE Obviamente, como todo sistema, existe a necessidade que os 10 elementos estejam presentes e trabalhem unidos, mas naturalmente, nos iden=ficamos com alguns, no meu caso sempre gostei da transparência, acho que exemplifica a conduta prevista nos valores morais e é=cos do esco=smo. Ao ocupar a posição de assessor juvenil, sempre tentei ser o mais acessível possível e ser um elemento de comunicação entre as Associações Escoteiras, trabalhando com transparência, e sempre que possível consultando lideranças, infelizmente, a tomada de decisões muitas vezes requer velocidade e com isso não há oportunidade de fazer con-‐ sultas . Nessas situações, acho que não devemos parar na legi=midade de estar na posi-‐ ção, mas de informar no momento certo aos interessados a decisão. Para sanar, ainda que de maneira parcial, devemos usar outro princípio, a publicidade, a melhor forma de evitar o vício “há aqueles que servem e os que se servem da ins=tui-‐ ção”. Espero que o relatório elucide alguns pontos ou esclareça determinados aspectos, também anseio que seja uma leitura agradável e, quem saiba, diver=da. Muitos processos em nível mundial necessitam de um tempo para serem concre=zados, razão a qual, resolvemos adotar a polí=ca de emi=r relatórios anuais. A:vidades em 2011 22º Jamboree Mundial, Súecia O Jamboree Mundial é a a=vidade mais importante em nível mundial do esco-‐ =smo, com mais de 40 mil par=cipantes, foi a maior de todas as edições.
Com o tema de “Simplesmente Esco=smo” conseguiu agregar a=vidades tradici-‐ onais e outras mais modernas. Durante o Jamboree, trabalhei como staff da equipe do Escritório Mundial, apoi-‐ ando a Unidade de eventos, justamente para entender com funciona uma a=vidade de grande porte, e em especial, a comunicação da OMME com a Associação sede. Dois pontos valem destaque: Reunião dos par=cipantes do 11º Fórum Mundial De maneira informal, u=lizando o ScoutPOST, Twi^er, avisos e todo =po de co-‐ municação, em uma tarde, os Conselheiros Juvenis se reuniram com os par=cipantes do úl=mo fórum Mundial, explicaram como andam os trabalhos, o planejamento do triênio, próximos eventos, ações, ou seja, de maneira geral, um grande feedback, estreitando laços e fortalecendo o networking. Com apoio da Associação Escoteira Nacional da Jordânia, através do Conselheiro Juvenil Muath Zmaili, foi lançado um dis=n=vo comemora=vo para divulgação do Fórum Mundial de 2014, Eslovênia, e con=nuar trabalhando o sen=mento de pertencimento de todos. Simulação das Nações Unidas. A OMME é um movimento juvenil global, e o maior programa de cidadania e li-‐ derança que existe. Trabalhando nos moldes da Assembleia Geral da ONU, dois jovens de mais de 68 países, =veram durante um dia uma discussão de algssimo nível sobre mudanças climá=cas, um resultado incrível que reforça a qualidade e impacto que o es-‐ co=smo gera. O documento final da simulação foi u=lizado como fundamento da posição da equipe da OMME na COP-‐17, da ONU, realizada ainda em 2011 na África do Sul, de-‐ monstrando que a juventude pode e contribui para uma polí=ca global de proteção ao meio ambiente. Um último ponto sobre o Jamboree é a facilidade e a oportundiade única de estar em contato com a juventude, absorvendo suas idéias e oxigenando a estrutura da Organização. Reuniões do Comitê Mundial Genebra, Jamboree e Arábia Saudita O Comitê Mundial se reuniu três vezes no ano,: maio (Genebra), julho (Suécia) e setembro (Arábia Saudita). A reunião durante o Jamboree, foi no regime de informali-‐ dade, logo nenhuma decisão efe=va pode ser votada. Grande parte dos trabalhos durante o ano foram focados na estruturação dos sub-‐comitês, plano trienal e como operacionalizar as recomendações e resoluções da úl=ma conferência. O organograma do triênio foi circulado, atualmente, todas as estru-‐ turas ofereceram seus Termos de Referência e planos de trabalho.
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As próximas a=vidades mundiais: Moot 2013 -‐ Canadá, Jamboree Mundial 2015, -‐ Japão e Conferência Mundial e Fórum Mundial de Jovens 2014 -‐ Eslovénia, =veram seus relatórios de acompanhamento oferecidos em cada reunião, além da aprovação das taxas, datas, diretrizes visuais, e no caso dos eventos em 2014, os roteiros (roadm-‐ pas) de ambos. Além da aprovação do Plano Operacional 2011-‐2012 e respec=vos orçamentos, alguns assuntos que =veram destaque ao longo do ano: Sucessão do Secretário-‐Geral: com a saída de Luc Panissod ainda esse ano, o processo teve em 2011 seu roadmap aprovado e deverá, através de agência tercerizada, possibili-‐ tar a contratação do novo secretário-‐geral. Foi contratado um COO (Chief Opera=ons Officer) para que o SG passe a ter um perfil mais de “embaixador”, deixando o lado ope-‐ racional e o dia-‐a-‐dia do escritório para o COO, dando mais liberdade ao SG. A World Scout Shop foi liquidada e está sob o guarda-‐chuva da associação inglesa e seu braço comercial, mas o processo ainda não foi finalizado do ponto de vista logís=co. Estudo sobre a localização do Escritório Mundial: – foi aprovado o roadmap para que em até um ano possa ser divulgado às associações. A decisão, seja lá qual for, deverá ser tomada na próxima Conferência Mundial, que é o foro legí=mo para tal ato. Na resposta ao Open Call, ob=vemos 52 postulações de voluntários para colaborar nas diversas frentes de trabalho. Reunião em conjunto com o Comitê Árabe, Arábia Saudita, Setembro 2011 O Comité Mundial realizou uma reunião conjunta com o Comitê da Região Ára-‐ be, onde foram abordados a estrutura do comitê mundial e as ações 2011-‐2014. A regi-‐ ão árabe compar=lhou as ações para o Centenário do Esco=smo Árabe em 2012 e o pla-‐ nejamento estratégico regional. Ações -‐ Revisão das Diretrizes Mundiais de eventos, em especial do Moot Durante o ano de 2011, fiz parte de uma equipe que se encarregou de revisar e finalizar as diretrizes Mundiais de Eventos Juvenis, e em especial a do Moot, onde o pró-‐ ximo (Canadá -‐ Agosto de 2013), já estará nos novos padrões mundiais. -‐ Lançamento Oficial do Projeto “Messengers of Peace” Inicia=va lançada oficialmente durante a semana da reunião do Comitê Mundial na Arábia Saudita. Inclui duas vertentes principais: uma rede global de Mensageiros da Paz e um Fundo de apoio a projetos relacionados com a Paz, em seu conceito mais am-‐ plo . A realização desta inicia=va representa uma oferta do governo saudita de 37 mi-‐ lhões de dólares, uma quan=a única em toda a história do esco=smo. Para uma efe=va gestão foi contratada uma equipe de profissionais para apoiar e avaliar os projetos das NSOs, além de já ter sido repassado aos comitês regionais e escritórios as informações acerca da inicia=va. 3
-‐ Reuniões mensais com os Assessores Juvenis, skype Um dos métodos de trabalho para fazer o acompanhamento, em especial sobre os acontecimentos regionais, posicionamento em assuntos do Comitê e avanço nas re-‐ comendações. Sub-‐comitês e outras estruturas -‐ Youth for Changes Um dos grupos de trabalho do Comitê Mundial, sob coordenação do João Ar-‐ mando, trata sobre envolvimento juvenil (uma das 7 prioridades estratégicas da OMME), também é uma das 4 áreas chave de trabalho do Comitê Mundial até 2014, trabalhando temas de interesse como: avaliação do impacto das polí=cas de empode-‐ ramento juvenil, relação com o programa educa=vo, empoderamento e par=cipação no processo de decisão. O obje=vo está em, novamente, afirmar e reforçar que os jovens estejam no cen-‐ tro do interesse do esco=smo, sendo um ponto para implementação da visão do envol-‐ vimento juvenil, conforme decidido pela 39ª Conferência Escoteira Mundial, Brasil. Outros pontos trabalhados: cidadania a=va, diálogo intergerenacional, educação pelos pares e par=cipação nas estruturas da OMME. Durante o ano de 2011 e 2012, tenho como principais responsabilidades,: a cria-‐ ção/revisão da polí=ca mundial de envolvimento juvenil e trabalho sobre mentoring no esco=smo. -‐ Educa=onal Methods Team Conforme definido pelo comitê em seu organograma, a Equipe de Métodos Edu-‐ ca=vos deve trabalhar em conjunto com os Grupos de Trabalho, além de tarefas mais específicas, como: a nova polí=ca mundial de programa de jovens, adultos no esco=smo, tópicos e tendências. Dentro da equipe, contribuo na parte de recursos adultos. Em 2011 terminamos as diretrizes da Insígnia de Madeira, a Polí=ca de Profissionais e começamos a trabalhar nos documentos sobre os formadores “Trainers”. Além do trabalho de manutenção das publicações existentes, em especial o Adult Resources Toolkit. Durante o Jamboree, foi feita uma reunião de apresentação e coleta de feedback do Plano da Equipe para o triênio com a presença de todas as regiões, tanto de profissi-‐ onais e voluntários que atuam na área de métodos educa=vos. Acompanhamento dos Assessores Juvenis Regionais Conforme decisão interna dos Assessores Juvenis, dividimos as 6 regiões, para que seja possível um acompanhamento e troca de idéias, . Fiquei responsável pelo con-‐ tato com a região interamericana e acredito que exista um excelente canal com Beatrice Fernandez, assessora juvenil regional,. Conforme relato, es=ve em uma reunião da rede nacional de jovens do Panamá e par=cipei de uma reunião da coordenação da Rede de Jovens da região interamericana em maio. 4
Capacitação como trainer Por estar trabalhando dentro da Equipe Mundial de Métodos Educa=vos, em es-‐ pecial na área de Adultos no Esco=smo, dei início a minha capacitação como trainer pela Escritório Mundial através da diretoria de recursos adultos, mesmo sendo uma situação sui generis, se faz necessário para que seja possível ter uma visão o mais global possível. Curso “Animação territorial e desenho de Programa de Jovens” A região Interamericana, através de sua Rede de Métodos Educa=vos, criou um curso online de formação e troca de experiência des=nado aos membros das equipes nacionais de programa das NSOs, uma vez que ao contrário das equipes de recursos adultos, aqueles não possuem uma formação específica para a função desempenhada. O curso reúne pessoas de mais de 15 NSOs, abordando assuntos os de inovação, implementação, supervisão, desenho e avaliação do programa educa=vo, além de pro-‐ piciar um forte background e melhorar o networking regional. O curso segue no ano de 2012, em seu úl=mo módulo, o quinto, ao qual ao final os alunos devem entregar um trabalho final ao tutor. Região Interamericana Por ser de origem de uma NSO Interamericana e por acompanhar o cenário regi-‐ onal desde 2009, fui convidado pelo Comitê Execu=vo do Comitê Regional da Região para as reuniões desse colegiado. Par=cipei apenas da reunião de maio, no Panamá, ao qual pude contribuir no sub-‐comitê de governança e na proposta de atualização dos reconhecimentos regionais. Concluindo, o foco de minha atuação junto ao Comitê Interamericano está em facilitar e apoiar a rede interamericana de jovens, especialmente na questão da defini-‐ ção da Polí=ca Regional de Empoderamento Juvenil. Outros Eventos Brasil Devido a posição no cenário internacional, não integro nenhuma posição na di-‐ reção dos Escoteiros do Brasil, atuando apenas como membro da Equipe Internacional, atuando como esco=sta do ramo escoteiro. Panamá Durante a reunião do Comitê Interamericano em maio, a Red de Jóvenes, através de sua coordenadora Beatrice Fernandez, El Salvador, conseguimos fazer uma reunião conjunta com os jovens panamenhos que operam em uma rede nacional de jovens, que com certeza será um referencial para a região Interamericana. Foram abordados os temas: Fórum Mundial e cenário internacional, organização das redes e a rede interamericana de jovens.
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A:vidades Específicas -‐ Qatar, Qatar Pré-‐Fórum, UNAoC Pre-‐event of 4th Forum2 No mês de maio, por uma gen=leza da União dos Escoteiros do Brasil que enten-‐ deu que o evento necessitava de um representante da OMME e não apenas uma ques-‐ tão nacional, par=cipei no Pré-‐Forum, um evento da ONU, conhecido como Aliança as Civilizações que foi lançado em 2005 pelo an=go secretário-‐geral Kofi Annan A Aliança procura forjar de maneira cole=va uma vontade polí=ca e mobilizar ações ins=tucionais e civis para que melhore o entendimento e a cooperação entre as nações, povos, atravessando cultura e religiões e, nesse processo, ajudar a contar as opiniões inflamadas e o extremismo. Contribuí nos tópicos de empoderamento juvenil e planos de juventude, além de entre-‐ vistas e discussão dos tópicos da agenda do 4º Fórum que foi realizado em dezembro no mesmo local. Além de representação, fica evidente nossa posição de vanguarda em envolvi-‐ mento juvenil, efe=vamente o maior programa de cidadania e liderança do mundo. -‐ Egito, Cairo 14º Interna=onal Youth Gathering for Cultural Exchange Antes de viajar a Suécia, par=cipei do tradicional evento de pioneiros/rovers do mundo , sendo um evento incrível onde se pode vivenciar a fraternidade escoteira e o roverismo, discu=ndo temas globais como tolerância, programa educa=vo, par=cipação juvenil, projetos de clã e afins. O clima de amizade entre os membros e a visita das incríveis paisagens da cultu-‐ ra egípcia, e a discussão acerca da Primavera árabe foram muito enriquecedores. -‐ Arábia Saudita 2º Acampamento “Peace Camp” Durante a reunião do Comitê Mundial na Arábia Saudita, vários eventos aconte-‐ ceram em paralelo, um deles foi o “Peace Camp”, que reuniu jovens pioneiros/rovers de todo o planeta e alguns jovens mais novos da associação saudita. Mesmo com a agenda muito cheia, foi um momento incrível por estar em contato com tantos jovens. Finanças Um ponto muito importante ao assumir qualquer posição é a transparência em todos os aspectos, em especial, ao financeiro. Nas reuniões do Comitê Mundial, con-‐ forme decidido, os Conselheiros Juvenis tem reembolso das passagens, além de hotel e alimentação, em todas as reuniões. As outras a=vidades, conforme descritas, no geral foram subsidiadas por mim, sendo importante agradecer o apoio do Escritório Mundia -‐ Região Árabe que isentou a minha inscrição no Interna=onal Youth Gathering for Cultural Exchange e ofereceu um incrível suporte operacional durante o evento e agradeço a oferta da associação esco-‐ teira nacional sueca, Swedish Guide and Scout Council, que isentou todos os membros do Comitê Mundial da taxa do Jamboree. Por mo=vos pessoais, fiz uma doação ao Fun-‐ do Opera9on One World no valor referente a taxa na categoria C. 6
Recomendações do úl:mo Fórum Mundial de Jovens Essa ação vai ser descrita no relatório dos assessores juvenis, a ser liberado em breve. Mas conseguimos cobrir e distribuir todas as recomendações nos grupos de tra-‐ balho e ações do Comitê Mundial, além de algumas já estarem quase resolvidas. Comitê de Planejamento do próximo Fórum Mundial de Jovens Essa ação vai ser descrita no relatório dos assessores juvenis, a ser liberado em breve. Em linhas gerais, as coisas caminham bem, já existe um roteiro e planejamento bem alinhados, por se tratar de um triênio longo escolhemos fazer a definição de conte-‐ údo mais para o fim, buscando agora um foco nas recomendações e na parte estrutural, como: E-‐learning, vídeos, orçamento e afins. Decidimos e estamos construindo as ferramentas para que no momento de defi-‐ nição do tema e tópicos do Fórum Mundial, seja possível recolher feedback dos ex-‐par-‐ =cipantes e futuros par=cipantes. Interação com os Escoteiros do Brasil Um dos grandes pontos ao assumir cargos internacionais é a sempre di|cil mis-‐ são de equilibrar entre o fato de estar em posição internacional e ser membro de uma associação. Mas tenho total convicção que faço o meu melhor e tenho resultados concretos ao atuar na posição, oferecendo relatos de todas as ações, abrindo um fluxo de comuni-‐ cação e até mesmo apoiando o comissariado. Fico aberto à eventuais sugestões ou re-‐ querimentos uma vez que sou grato a minha ins=tuição pelo voto de confiança ao apoi-‐ ar minha candidatura e, após um ano de trabalho, acredito que a imagem do esco=smo brasileiro é posta de maneira posi=va Mantenha-‐se conectado Scoutpost -‐ Grupo no Facebook h^p://www.facebook.com/groups/58786581567/ Messengers of Peace -‐ Grupo no Facebook h^p://www.facebook.com/groups/180625558672923/ Worldinfo -‐ Newsle^er Oficial da OMME h^p://scout.org/en/informa=on_events/resource_centre/worldinfo Red de jovenes -‐ Página no Facebook sobre a estrutura de envolvimento juvenil na regi-‐ ão Interamericana h^p://www.facebook.com/pages/Red-‐Interamericana-‐de-‐J%C3%B3venes-‐Interamerican -‐Youth-‐Network/183686724978644 Rede Nacional de Jovens Líderes -‐ Site da estrutura de envolvimento juvenil no esco=s-‐ mo -‐ Brasil h^p://www.rededejovens.org.br/ 7
Plano Trienal -‐ O plano que dita as direções e forma de atuação do Comitê Mundial e do Escritório Mundial até 2014. http://scout.org/en/information_events/library/management/triennial_plan_2011_2014
Sendo esses os principais pontos, fico à disposição para eventuais esclarecimen-‐ tos, desejo um excelente 2012 para suas tropas, grupos escoteiros e família, Escoteiramente, Felipe de Paulo Comitê Escoteiro Mundial, Conselheiro Juvenil Time Mundial de Métodos Educa=vos, Membro Grupo de Trabalho “Youth for Changes”, Membro
Agradecimentos pelo apoio
fdepaulo@scout.org S f_depaulo T @fdepaulo +55 21 9965 9770 h^p://www.facebook.com/felipe.depaulo
-‐41º Grupo Escoteiro Redentor/ Rio de Janeiro, em especial aos esco=stas e jovens da Tropa Escoteira -‐Ricardo Stuber, Comissário Internacional dos Escoteiros do Brasil -‐Lia Kaori, Comissão de Relações Internacionais dos Escoteiros do Brasil
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