Convocatoria dale 2015

Page 1

DALE! PAZCÍFICO Liderazgo Juvenil y Construcción de Paz

PAZCÍFICO 2015 NODOS: BUENAVENTURA, QUIBDÓ Y TUMACO

1


Foto: archivo Corporación Afrocolombiana SON BATÁ

“Bien todo el mundo dice que el futuro es incierto, el pasado es pasado, el presente es la vida. Que la vida es cruel pero....que ingenuos somos nosotros al pensar que el futuro nos va a traer suerte, que el pasado como ya pasó hay que olvidarlo, que el presente… Hip Hop, papel, esfero es lo único que quiero. Lo siento pero es mi realidad y ahora sigo con una incógnita sin resolver: ¿quién, cómo, cuándo, dónde sucederá? Hay que seguir logrando lo que queremos, hay que seguir luchando rostros que podemos. La vida es una fábula con miles de moralejas, el mundo es un libro que contienen todas nuestras ideas. Las líneas nuestro camino, todo lo escrito y lo dicho es nuestro destino”. Andrés Medina (Miembro de la Corporación Son Batá LASO, asesinado en Medellín, Julio 2010)1 1 http://musicatosis.com/2010/07/08/Andres-Felipe-Medina-otra-luz-apagada-en -la-comuna-13

2


¿CREES EN EL PODER DE LOS JÓVENES DEL PACÍFICO PARA SER EL MOTOR DEL CAMBIO REGIONAL? DALE! (Desarrollo Autónomo – Liderazgo Efectivo) Pazcífico es una iniciativa de Manos Visibles, con apoyo de la Cooperación Española en Colombia, para que jóvenes líderes y lideresas que trabajan por la construcción de Paz en el Pacífico colombiano accedan a un proceso de formación de alto nivel en desarrollo y gestión, con una plataforma de acompañamiento que fortalezca la labor de sus organizaciones comunitarias y su proyecto de vida profesional como agentes de cambio.

3


PRESENTACIÓN Manos Visibles ha implementado prácticas de inclusión efectiva de cara a fortalecer las capacidades de líderes comunitarios de base, en particular, jóvenes, mujeres y miembros de comunidades étnicas. Con este propósito, más de 400 organizaciones y 600 líderes han participado en estos cinco años en nuestros programas principalmente en cinco ciudades (Cali, Medellín, Quibdó, Buenaventura y Cartagena), en el marco de una serie de iniciativas como el Fondo Juventud y Construcción de Paz , Poder Pacífico y los programas en gestión del desarrollo, entre otros. Manos Visibles le apuesta al liderazgo de auto inclusión. Cuando un o una joven, reconoce su juventud como una etapa decisiva para definir su vocación de servicio y su capacidad de transformación comunitaria, su liderazgo toma matices de profundo vínculo e impacto, para su comunidad y para el desarrollo social e inclusivo de la misma. Esta es finalmente la apuesta, volver estos procesos de liderazgo, nacidos en el alma y la necesidad, fuertes, empíricos y llenos de pasión por naturaleza; en acciones efectivas, sueños comunes y manos visibles, que se identifican y se asumen como agentes de transformación, no solo de sus juveniles historias, sino de las de su comunidad, potenciando su talento y brindándoles las herramientas suficientes, para convertirse en un nuevo referente y un motor de desarrollo. Son este tipo de multiplicadoras, el principal agente de este programa. 4

DALE Pazcífico (Desarrollo Autónomo – Liderazgo Efectivo) surge como una iniciativa regional de liderazgo juvenil que, con el apoyo de la Cooperación Española en Colombia, permite no solo cultivar más de 90 líderes de diferentes lugares del Pacífico sino brindar un acompañamiento a sus estructuras organizativas y su trabajo en red. Este es el semillero de los otros procesos de Poder Pacífico y una vez se aprueba el programa entran a ser de la Red.

“Las verdaderas iniciativas de impacto social y cultural se llevan a cabo desde la autogestión, la solidaridad y el amor, de quienes habitan y transitan su propio territorio”. Andrés Mauricio Acosta, Generación 2012-2013, Dale! Cali.


EL CONTEXTO Colombia ha definido la construcción de paz como un pilar de su agenda. Los jóvenes siguen siendo los principales elementos operativos de los esquemas ilegales como víctimas y víctimarios, mucho más en el Pacífico Colombiano por la falta de oportunidades y condiciones de vulnerabilidad. Sin embargo, siguen siendo una fuerza demográfica que puede ser canalizada como factor de cambio y, en gran medida, como la responsable de lograr que a 20 años, tengamos un Pacífico en realidad en Paz. La juventud es el momento en la vida para definir un sentido de identidad o de pertenencia, es un periodo de transición de la dependencia (niñez) hacia la independencia (adultez), de la construcción de la identidad y la conciencia de la responsabilidad ciudadana. Como reiteradamente, lo ha expresado Naciones Unidas se necesita: “… un esfuerzo para aprovechar la energía, imaginación y las iniciativas de población juvenil mundial para superar los desafíos que enfrenta la humanidad, desde el fortalecimiento de la paz para motivar el desarrollo económico”. Una publicación reciente de Business Week, en febrero de 2011, titula “Un mensaje desde la calle” que resalta: “El elemento común del fracaso de la gente joven no es solo el encontrar un lugar en la sociedad, sino que la sociedad misma logre empoderarse de la energía, la inteligencia y el entusiasmo de las próximas generaciones”. Cuando esta realidad que Colombia aún debe definir en su apuesta de construcción de paz desde sus jóvenes, se observa, en una región mayoritariamente jóven como es la región Pacífico, algunas tendencias por ejemplo en materia de participación, como se muestra en el mapa, dan fe de la importancia de dinamizar el liderazgo juvenil.

“Mientras nos estamos organizando desde arriba, amplios sectores de gente joven están construyendo, desde abajo, un desorden alterativo cuyo móvil principal es el sistema que los excluye” Manuel Castells, 1999

5


Fuente: DANE (2013) Encuesta Nacional de Cultura Política

6

73,3%

De las personas mayores de 18 años en la costa Pacífica Colombiana, NO ha formado parte de alguna organización comunitaria, política o grupo social en el último año.

44,8%

De las personas en el Pacífico creen que organizarse con otros ciudadanos, para trabajar por una causa común es muy difícil.

45.9%

De las personas en el Pacífico NO creen que los mecanismos y espacios de participación, beneficien por igual a todos los ciudadanos.

60,4%

De las personas mayores de 18 años en la costa Pacífica Colombiana, cree que los ciudadanos participan siempre y cuando tengan un beneficio particular.


¿QUIÉNES PUEDEN PARTICIPAR?

ESTRUCTURA DALE comprende 12 módulos presenciales y una plataforma de acompañamiento. A continuación se presentan los núcleos temáticos: • • • • • • • • • • • •

Proyecto de vida personal y profesional. Juventud, desarrollo y transformación social. Construcción de Paz El poder de la identidad. Pensamiento crítico, política y argumentación. Taller de comunicaciones El poder de las comunicaciones y el arte de transmitir
un mensaje. El Estado, las leyes y los derechos. Gerencia de organizaciones comunitarias. Gerencia de proyectos: gestión por resultados. Economía, generación de ingresos y empleo. Gestión cultural. Desarrollo e innovación social.

El proceso de formación se lleva a cabo mediante un modelo de intercambio directo de los participantes con conferencistas de alto nivel nacional e internacional, que comparten sus experiencias profesionales y personales, en sesiones de ocho (8) horas los sábados, de acuerdo al cronograma de cada nodo durante un semestre. Algunos de los tutores y facilitadores invitados al programa son: • Alex Fattal, Académico U. Harvard y Profesor Universidad de Pensilvania • Aurora Vergara, Socióloga y Directora Centro de Estudios Afrodiaspóricos U. ICESI • Bart Van Hoof, Profesor Universidad de Los Andes • Ivan Benavides, Gestor Cultural y productor • Jorge Melguizo, ExSecretario de Cultura y Bienestar de Medellín, Asesor Internacional • Melba Escobar, Escritora, Columnista El País (Cali) y gestora de proyectos • Paula Moreno, Presidente de Manos Visibles y ExMinistra de Cultura • Sulma Arizala, Diseñadora y asesora de imagen • Yezid Viveros, Abogado, ExMagistrado, ExFiscal Delegado y Profesor Universitario

• Jóvenes con un rango de edad entre los 18 y 29 años • Estratos 1 y 2 en zonas urbanas o rurales de municipios del Pacífico Colombiano. • Miembros de organizaciones que trabajen por la construcción de paz. • Alto nivel de motivación. • Compromiso para cursar el programa completo. Se firma un acta de compromiso.

¿QUÉ REQUISITOS DEBEN CUMPLIR? • Tener título de bachiller. • Tener domicilio permanente en el Pacífico. Para efectos de esta convocatoria, se considerarán los municipios de la costa pacífica nariñense, Buenaventura y municipios cercanos a Quibdó. • Demostrar trayectoria de liderazgo por un mínimo de dos años en una organización comunitaria, pública o privada de la región. • Tener una clara aspiración por desarrollar procesos que contribuyan a la construcción de paz a nivel territorial. • Tener disponibilidad para asistir a la totalidad de las sesiones.

CUPOS DISPONIBLES: • 30 Nodo Tumaco (Abierto a todos los municipios de la Costa Pacífica Nariñense) • 30 Nodo Buenaventura (Abierto a la zona urbana y particularmente rural) • 30 Quibdó ( Abierto a todos los municipios cercanos a Quibdó (e.g. Tadó, Istmina, Yuto)

APOYO FINANCIERO • Los participantes seleccionados serán becados y solo en casos excepcionales se brindará apoyo parcial para los desplazamientos desde zonas rurales dispersas.

7


1.

Revise si cumple con TODOS los requisitos exigidos y el perfil de participantes.

2.

Diligencie completamente el formulario disponible en www.manosvisibles.org (Si su inscripción no es confirmada un día hábil después de efectuada, realice el proceso nuevamente)

3.

Envíe los siguientes documentos a la dirección electrónica dale@manosvisibles.org : • Formulario de inscripción (si ya lo completó en línea, no es necesario que lo vuelva a enviar). • Fotocopia de su documento de identidad. • Perfil de su organización comunitaria (puede adjuntar materiales o links en redes sociales). • Ensayo de máximo dos páginas cuyo tema de reflexión sea “el liderazgo juvenil para la construcción de Paz en su territorio”. Los contenidos serán confrontados en internet con el propósito de verificar la preservación de derechos de autor. • Carta de recomendación de una organización que acredite su compromiso y trayectoria en servicio comunitario.

8

POSTERIORMENTE A SU EVENTUAL PRESELECCIÓN, MANOS VISIBLES LE INDICARÁ LA DOCUMENTACIÓN NECESARIA PARA CONTINUAR CON EL PROCESO. FECHA LÍMITE DE INSCRIPCIÓN: 3 DE JUNIO DE 2015 Esta convocatoria está sujeta a modificaciones y los criterios de selección son definidos por la Corporación Manos Visibles. Es un proceso transparente, por tanto no aplica ningún tipo de costo o referencia particular para participar. No tienen NINGÚN intermediario y lo coordina directamente la Corporación Manos Visibles. Todas las personas interesadas que cumplan los requisitos se pueden presentar.


9


10


DALE! PAZCÍFICO Liderazgo Juvenil y Construcción de Paz

11


Programa DALE! Pazcífico Corporación Manos Visibles dale@manosvisibles.org www.manosvisibles.org AV Carrera 28 N°39 Bis A-63 PBX: (57) (1) 4873188 Bogotá D.C, Colombia

12


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.