PÄÄTOIMITTAJA
VUODEN VIIMEINEN Vuoden viimeisessä Egonomissa perehdymme Finanssilaisten kerhoihin ja järjestötoimintaan. Jäsenemme ovat aktiivisia myös Finanssin varsinaisen hallituksen ja toimikuntien ulkopuolella, ja sivuilla 18-24 voitte oppia monenlaisesta toiminnasta, johon finanssilaiset osallistuvat. Kerhoihin ovat uudet jäsenet tervetulleita, joten mieleisen löytyessä rohkeasti mukaan vaan! Itse kirjoitan Egonomin pääkirjoitusta viimeistä kertaa, ja tarmokkaasti välttelemiltäni kliseisiltä vetistelyiltä ei tällä kertaa säästytä. Vuosi Finanssin hallituksessa on ottanut paljon, mutta antanut vielä enemmän. Hienon porukan kanssa tehdessä on oppinut valtavasti ja hauskaakin on ollut. Omista projekteistani ehdottomaksi suosikiksi nousee aiemmin tänä syksynä tekemäni Juhla-Egonomi, jonka kasaaminen oli upea ja opettavainen elämys. Finanssin historiaa tutkiessa oppi, kuinka hienoon jatkumoon on päässyt osaksi. On myös mukava nähdä, kuinka erinomaisiin käsiin kapula meidän vuotemme jälkeen annetaan. Kiltalehtemme neljännesvuosisadalle ulottuvaa historiaa selatessa oli myös mahtavaa seurata Egonomin kehitystä mustavalkoisesta kopionivaskasta nykyaikaiseen A4-kokoiseen ammattilaisten painamaan lehteen. Alkuaikoina Egonomi oli tiedotuskanava, mutta sähköisen tiedonkulun aikana Facebook ja sähköposti välittävät tietoa huomattavasti paremmin. Omissa Egonomeissani olen edellisten päätoimittajien jälkiä seuraten halunnut luoda hieman syvempää katsausta finanssilaisten elämään käsittelemällä pukeutumista, vappurientoja ja tässä numerossa kerhotoimintaa. Kiitokset lehtien mahdollistamisesta kuuluvat ennen kaikkea toimikunnalleni. Haluan kiittää myös Finanssin vuoden 2016 hallitusta ja kaikkia vierailevia kirjoittajia. Vielä kerran päätoimittajanne ja julkaisuvastaava Juho Kemppainen
2
S isä l ly s Puheenjohtajan palsta Oulun Ekonomit Kopon palsta Tiedekunnan ääni Kyllin hyvää
12
Tiedekuntakummi Kerhot Humans of Oulu University Pahoittunut mieli Finanssilainen maailmalla
4 7 9 10 12 16 18 28 32 34
Julkaisija:
Finanssi ry Oulun Yliopiston kauppakorkeakoulu, Oulu Business School PL4600 90014 Oulun Yliopisto
Puhelin: 040-9305568 E-mail:
hallitus@finanssi.org
Päätoimittaja, taitto kansi:
ja
Juho Kemppainen
Julkaisutoimikunta:
Juho Kemppainen (pj), Petrus Vuorentausta (vpj), Nirananda Lanki, Linda Katila, Oona Arttijeff ja Elisa Haikala
Muut kirjoittajat:
18
Joonas Alarova, Niklas Alho, Sonja Mehtälä, Elina Kantola, Tomi Räisänen, Susanna Kauto, Rita Kerola, Mikko Laurila. Maria Ronkainen, Petri Sahlström ja Jonas Söderholm
Sivujen 6-8, 18-21, ja 34 taustat: freepik.com ja pixabay.com
Painomäärä: 40
Paino:
Multiprint Oy
36
E GO N O MI 4/2016
Egonomi netissä:
www.issuu.com/finanssi
Seuraava Egonomi ilmestyy syksyllä vuosijuhlille
3
PUHEENJOHTAJA
ASIAA VAIKUTTAMISESTA Ympärillämme tapahtuu jatkuvasti paljon erilaisia asioita, jotka vaikuttavat meihin. Ja kun asiat vaikuttavat positiivisesti, ei yleensä koeta tarvetta alkaa itse vaikuttamaan asioihin. Toisaalta, vaikka asiat olisivat huonolla tolalla, ei välttämättä vieläkään haluta tai jakseta vaikuttaa asioihin. Olen kuitenkin sitä mieltä, että jokaisella meillä on tietty velvollisuus (ei siis pelkästään oikeus) ilmaista mielipiteemme asioissa, joissa meillä on mahdollisuus vaikuttaa. Ongelma suuremman joukon osalta syntyy kuitenkin siinä, mikäli esimerkiksi suurin osa ihmisistä ei välitä tarpeeksi ilmaistakseen mielipiteensä. Otetaan vaikkapa USA:n presidentinvaalit. Olisiko tulos ollut sama, jos äänestysprosentti olisi ollut 100? Ehkä, mutta joka tapauksessa homma menee mitä luultavimmin ainakin osittain puihin siinä vaiheessa, jos vähemmistö saa päättää enemmistön puolesta. Palataan koti-Ouluun ja tarkastellaanpa vaikka ihan rivikylterin arkea. Hänen asioitaan ajetaan monella eri suunnalla. Ainejärjestötasolla pohditaan tutkintorakenteen laadukkuutta ja ylioppilaskunnan puolella puolestaan opiskelijan äänen kuuluvuutta valtakunnallisesti. Valtakunnan tasolla mietitään yhä suurempia asioita, kuten koulutuksen ja Suomen tulevaisuuden välistä kausaalisuhdetta. Ongelma tuleekin sitten siinä, kun opiskelija itse ei ole mouhoamassa, eikä myöskään vie asiaa eteenpäin jollekulle, joka voisi hänen puolestaan mouhota
4
asioista hänen puolestaan. Uskotaan, että yksilön sanalla ei ole painoarvoa, ja kun riittävän moni uskoo näin syntyy USA:n presidentin vaalien tyylinen tilanne, jossa suurinta osaa ei kiinnosta ja ne, joita asia eniten kiinnostaa, eivät välttämättä aja suuren enemmistön etua. Toinen juttu asioiden mouhoamisessa on se, että mouhoaja tarvitsee taakseen tarpeeksi luotettavan ja uskottavan määrän mielipiteitä jotta näitä voidaan pitää enemmistön mielipiteenä. Ja valitettavasti virhemarginaali nousee sitä mukaa, mitä useampi ihminen ei jaksa välittää palautteen antamisesta itseensä liittyvissä asioissa. Usein, tai oikeastaan liian usein, olen kuullut samaan hengenvetoon henkilön suusta sen, että jokin asia on pielessä ja sen ettei kuitenkaan viitsi lähteä asialle tekemään mitään, koska ei koe hänen palautteensa vaikuttavan. Jonkin verran mouhoustoimintaa tässä harrastaneena uskallan kuitenkin väittää, että juuri tällaisilla järkevillä, jopa yksittäisilläkin, palautteilla on painoarvoa. Arvioitavaksi vain usein jää se, että kuinka moni muu on huomannut saman epäkohdan ja haluaisi asiaan X parannusta. Useimmiten hyvän ja asiallisen palautteen kohdalla on kuitenkin helppo uskoa asiassa olevan aito ja monia muitakin koskettava ongelma, vaikka näitä palautteita tulisikin vain yksi. Eli jos huomaat epäkohdan, älä valita vaan mouhoa!
Ehkä nyt tässä vaiheessa olisi hyvä vähän avata tähän asti melko runsaasti tekstissä viljelemääni mouhousta, joka kansan kielellä tarkoittaa asioihin vaikuttamista hyvin perustelluin argumentein tuomalla ne ehkä enemmänkin äänekkääseen tyyliin esille. Joskus hyväkin mouho ei riitä asioiden kehittymiseen sillä hetkellä, mutta riittää herättämään elintärkeää keskustelua kyseisestä aiheesta. Peruskyltereillä riittääkin jo pelkästään omassa opiskelijaympäristössä olevia asioita, jotka tuskin ovat lähelläkään täydellistä, minkä vuoksi aina on hyvä sää vähän mouhota. Tärkeintä on kuitenkin tuoda esille epäkohdat, mikäli niitä kokee löytyvän. Tärkeätä lienee myös se mihin kanaviin energiansa kohdentaa. On tunnistettava, mikä taho ajaa tehokkaimmin etua tietyn asian suhteen, eli pitäisi käsittää palautekanavat. Jos asia koskee esimerkiksi jotain kauppakorkeakoulun koulutukseen liittyvää, niin ehkä lähin ja paras vaikutuskanava on puhua Finanssin KOPO:lle. Tärkeintä on kuitenkin, että avaa suunsa. Mikäli asia koskee esimerkiksi vain Finanssia ja Finanssin toimintaa, niin yhteydessä voi olla kehen tahansa hallituksen jäseneen. Jos ei tykkää olla yhteyksissä ja/tai kokee tämän epämiellyttävänä, niin aina voi ilmaista huolensa anonyymin palautelaatikon kautta, joka löytyy Finanssin nettisivuilta.
keutumaan niihin toimielimiin jotka asioista päättävät tai vaikuttavat asioihin. Esimerkiksi järjestötoiminta näin yleensä on melko hyvä tapa päästä näkemään moni asia aitiopaikalta ja nähdä millaista se vaikuttamistyö itsessään on. Se ei läheskään aina ole niin helppoa miltä se voisi kuulostaa, mutta toisaalta lajin vaikeus opettaa. Mikäli se ei nyt tästä tekstistä vielä käynyt selväksi, niin kerrottakoon että tykkään mouhoamisesta niin sanana kuin sen merkityksestäkin. Aina voi ja täytyy pitää mölinää itseä koskettavista asioista, olipa elämän tilanne mikä tahansa, ja toivoa että sillä on vaikutusta. Ja mikäli vaikutus = 0, niin onpahan yrittänyt. Mouhoaminen on meidän jokaisen velvollisuus, niin kansalaisena, opiskelijana kuin ihmisenäkin. Niklas Alho Päämouho 2016
Ja jos oikeasti haluaa itse olla primus-mouhona viemässä asioita eteenpäin, paras tapa tähän on lähteä itse ha-
E GO N O MI 4/2016
5
Nordea Pankki Suomi Oyj
18-28 -vuotiaille Venytä enemmän irti rahoistasi
Nordean Check-in – asiakkaana saat hyviä vinkkejä ja tuntuvia etuja. Soita 0200 3000 (pvm/mpm) ma–su 24h/vrk tai lue lisää osoitteessa nordea.fi/checkin
Teemme sen mahdolliseksi
Nordea Oulu 0200 3000 nordea.fi
6
OULUN EKONOMIT
Katse tuleviin toimintavuosiin -taustapeilin avulla menneisiin Tervehdys opintojen pariin! Opiskellessa katse on keskittynyt tiiviisti tulevaan valmistumisen hetkeen ja työelämään siirtymiseen. Työelämässä saa vastaavasti muistella opiskeluaikana opittua ja peilata sekä soveltaa oppeja työhön. Tätä vuorovaikutusta tarvitaan kaikessa tekemisessä, sopivassa suhteessa. Juuri tällä hetkellä myös Oulun Ekonomien katse on suunnattuna vahvasti tulevaan ensi vuoden toimintasuunnitelman parissa, luonnollisesti myös menneeseen peilaten. Vuosi 2016 on ollut erityinen yhdistyksemme 80-vuotisjuhlavuoden johdosta, mutta myöskään ns. välivuodet eivät saa jäädä paitsioon jäsentapahtumien osalta. Kuluvan vuoden aikana olemme teettäneet jäsenistöllemme kyselyn ja keskitymme toimintamme kehittämisessä erityisesti siitä saatuun palautteeseen. Päällimmäisenä esiin ovat noussut toiveet monipuolisista koulutuksista sekä jo olemassa olevien laadukkaiden tapahtumien säilyttämisestä, mm. kulttuuritapahtumien osalta. Hieno toimintavuosi on jälleen luvassa. Erityisestä syystä minun täytyy muistella myös hieman menneitä, sillä omien opiskelujen aloittamisesta Oulun yliopiston taloustieteiden tiedekunnas-
E GO N O MI 4/2016
sa (nykyinen kauppakorkeakoulu) on tasan kymmenen vuotta. Juhlavuosi siis finanssilaisena – jäsenyys kun on ikuinen. ;) Ekonomina taasen olen ollut viisi vuotta ja Oulun Ekonomien aktiivinen toiminta on tullut näiden vuosien aikana erittäin tutuksi. Täytyy kuitenkin myöntää, että opiskeluaikoina Oulun Ekonomit ry oli hyvin vieras käsite. Pääpaino oli Suomen Ekonomeissa (silloinen Sefe), kuten se on vahvasti vieläkin. Kuitenkin Finanssin ja Oulun Ekonomien yhteistyö on kehittynyt huomattavasti näiden kymmenen vuoden aikana ja uskallankin sanoa, että paljon useammalla tämän päivän finanssilaisista on tietämys Oulun Ekonomeista ja toiminnastamme verrattuna kymmenen vuotta sitten opiskelleisiin. Lisäksi uskallan sanoa, että kymmenen vuoden päästä yhä useammalla opiskelijalla on edelleen entistä parempi tietämys Oulun Ekonomeista. Tämä on hieno suunta yhteydessä opiskelijoiden ja valmistuneiden ekonomien välillä.
Kerho jatkaa ja kehittää toimintaansa jälleen ensi vuonna ja myös finanssilaisilla on mahdollisuus osallistua näihin tapahtumiin, sillä tapahtumiin on varattu opiskelijakiintiö erityisesti loppuvaiheen opiskelijoille suunnattuna. Tulethan siis sinäkin mukaan Nuorten Ekonomien tapahtumiin ja jaa kokemuksiasi opiskelijatovereillesikin! Näin me jokainen edesautamme Oulun Ekonomien ja finanssilaisten sekä muiden kauppatieteilijöiden välisen yhteyden säilymistä ja syventymistä. Odotan innolla tulevia toimintavuosia, tähänastisten vuosien perusteella luvassa on paljon entistäkin antoisampia tilaisuuksia ekonomiyhteisössä!
Elina Kantola Talousvastaava Oulun Ekonomit ry
Oulun Ekonomeissa on jo parin vuoden ajan toiminut nuorille ekonomeiksi suunnattu kerho, jonka tavoitteena on madaltaa erityisesti tuoreiden ekonomien kynnystä osallistua tapahtumiimme.
7
T A M M I M U U K N I G N U T U D E KAUP A J I L E OPISK
Hanasta 3,9€ Carlsberg (0,33l , 4,5%, ovh 5€) Crowmoor Dry Apple (0,3l 4,7% ovh 6€) Sff Grapefruit Long Drink (0,3l 5,5%
ovh 6,6€)
a s s a m i o v t e s k u o i t Tarj s a 7 1 0 2 . 1 31.
Edut voimassa opiskelijakorteilla. Poislukien erikoispyhät eikä niiden aatot sekä kolmannen osapuolen järjestämissä tapahtumat. 8
KOPO
KAIKEN TAKANA ON RAHA Ilmassa on kihelmöivää odotuksen tuntua. Kirjastojen lukusalit ja mikrohallit täyttyvät ahkerista ja tiedonjanoisista opiskelijoista. Fuksit on helppo tunnistaa suurista kirjapinoista, he ovat nimittäin vielä niitä, jotka jaksavat lainata kaikki kurssimateriaalissa mainitut oppikirjat. Näyttäisi siltä, että joukkoon on myös eksynyt muutama vanhempi tieteenharjoittaja. Heidän lasittuneista katseistaan voi päätellä, että loma ja lukukauden viimeiset tentit lähestyvät. Vakavasti puhuen, on ollut ilo huomata kuinka ensimmäisen vuoden opiskelijat ovat hypänneet tähän yliopiston ihmeelliseen maailmaan ja käyneet suurella innolla opintojen kimppuun. Varsinkin tämä jälkimmäinen lämmittää Kopo-tädin mieltä. Eiköhän siis kaikki vanhemmatkin opiskelijat oteta fukseista mallia. Opintojen eteneminen ja varsinkin opintopisteiden kerryttäminen, ovat todella tärkeässä roolissa yliopistojen rahoituksen kannalta. Yli 55 opintopistettä suorittaneiden määrä vaikuttaa nimittäin merkittävästi yliopistojen valtiolta saamaan rahoitukseen. Kokonaisuudessaan yliopistojen rahoituksesta 10% määräytyy 55 opintopistettä suorittaneiden opiskelijoiden määrän mukaan. Tiedekunnille kohdennettuna jo yksi 55 opintopistettä suorittanut opiskelija tienaa noin pari tuhatta euroa. Mistään pienestä summasta ei siis ole kyse. Se kuinka paljon valtio lopulta rahoittaa yliopistoja, pohjautuu vahvasti siihen, miten yliopistot on määrällisesti suoriutuneet koulutuksen ja tutkimuksen osalta. Yliopistojen rahoitusmallin kriteerit on valittu siten, että niillä edistetään ajankohtaisten korkeakoulupoliittisten tavoitteiden saavuttamista. Tässä tapauksessa nopeaan valmistumiseen kannustetaan tai jopa painostetaan opintotukileikkausten myötä.
E GO N O MI 4/2016
Jotta meidän kauppakorkeakoulullemme kohdistettaisiin rahoitusta, tulisi siis mahdollisimman monen oululaisen kylterin edetä tavoitevauhdissa ja suorittaa 55 opintopistettä lukuvuoden aikana. Toisinaan tulee kuitenkin päiviä, jolloin opiskelu ei vain yksinkertaisesti nappaa. Joinain päivinä vielä vähemmän kuin toisina. Näitä päiviä ovat ne, kun yrität luentosalissa seurata opetusta Suomi-Finglish-Suomi sanakirjan kanssa, vaikka kuvittelit opetuskielen olevan englanti. Tai silloin kun yrität epätoivoisesti etsiä tyhjää paikkaa ja oikeaa tenttipaperia täpötäydessä tenttisalissa, tajutaksesi vain tentin alkaessa olevasi väärässä salissa. Onneksi tällä ei ole merkitystä, sillä ethän ollut edes muistanut ilmoittautua. Opiskeluinto voi myös lopahtaa silloin kun osallistut investointipäätösten kurssille jo kolmatta kertaa ja edelleen sormet ristissä toivot, että ehkä tällä kertaa lottorivi tuottaa hylättyä paremman tuloksen. Vaikka aina silloin tällöin näitä vastaavia hetkiä tulee eteen, ja mielessäsi suunnittelet jo alanvaihtoa tähtitieteiden tiedekuntaan, ei kannata lannistua. Sen sijaan kannattaa keskittyä miettimään niitä tekijöitä, jotka motivoivat ja edistävät juuri sinun opintojasi. Oli se sitten haave tulevaisuuden unelma-ammatista, Study Groupin aivan liian hauskat sisäpiirivitsit, järjestötoiminta tai ihan vain halu valmistua kauppatieteiden maisteriksi. Tsemppiä kaikille! Kopo terkuin Sonja
9
TIEDEKUNNAN ÄÄNI
Teksti: Petri Sahlström
YHTEISTYÖSSÄ ON VOIMAA Tämän vuoden viimeisen jutun otsikko tuli mieleen kauppiksen johdon ja Finanssin hallituksen tapaamisen jälkeen. Perinteisesti tapaamme vähintään kaksi kertaa vuodessa koko porukalla ja tämän lisäksi pienemmillä ryhmillä erinäisten asioiden tiimoilta. Viimeisten vuosien aikana, ainakin omasta puolestani voin todeta, että yhteistyö on toiminut loistavasti! Tälläkin kertaa kävimme läpi kuluneen vuoden asioita ja katsoimme, mitä olemme saaneet aikaiseksi, sekä pohdimme, mitkä asiat on syytä nostaa kärkeen kehittämiskohteina. Käynnissä on seuraavan kahden lukuvuoden opintosuunnittelukierros, joten nyt oli oiva paikka pohtia erityisesti opintoihin liittyviä asioita. Näitä löytyikin useita mm. Finanssin tekemän jäsenkyselyn perusteella. Osa oli jo aiemmin tiedossa ja osa uusia. Sovimme, miten asioita lähdetään työstämään eteenpäin puolin ja toisin. Itse asiassa monia asioita oli tullut jo aiemmin ilmi, joten suunnittelutyö oli jo täydessä käynnissä. Mielenkiintoista oli myös havaita, että osittain samoja asioita oli noussut esille jo alumneiltamme saamastamme palautteesta. Heidän kanssaan pidettiin erillinen tilaisuus jo aiemmin. Tässä yhteydessä on myös syytä mainita, että Suomen Ekonomit tuottaa erittäin kattavasti palautetta jäsenistöltään, jota hyödynnetään koulutuksen suunnittelussa. Yhtenä esimerkkinä voisi nostaa esille johtamiseen liittyvät asiat, jotka ovat nousseet esille useasta suunnasta. Tämän palautteen pohjalta tullaan muuttamaan johtamisen koulutusta, ei vain yhden kurssin sisällön osalta, vaan laajamittaisemmin erityisesti opetusmenetelmien osalta. Kauppiksessa toiminnan suunnittelussa on siis monta keittäjää mukana. Hyvä näin, nimittäin itse uskon vahvasti, että
10
vain laadukkaalla, relevantilla, sekä kansainväliset kriteerit täyttävällä koulutuksella ja tutkimuksella pärjää jatkossa. Tarvitsemme siis kaikkia osapuolia puhaltamaan yhteen hiileen. Kuitenkin haluan nostaa esille erityisesti Finanssin roolin. Muista edellä mainituista ryhmistä poiketen, Finanssilla ja opiskelijoilla on aivan erityinen merkitys, sillä opintojen lopputulos ratkaistaan kuitenkin loppujen lopuksi jokaisen opiskelijan kohdalta erikseen. Tämän vuoksi saumaton yhteistyö on aivan keskeisimpiä laadukkaan koulutuksen tunnusmerkkejä. Meillä on yhteisössämme niin fiksu porukka, että yhteen hiileen puhaltamalla ei voi tulla muuta kuin erinomainen lopputulos! Haluankin tässä yhteydessä lämpimästi kiittää Finanssin tämän vuotista hallitusta yhteistyöstä, sekä toivottaa uuden hallituksen tervetulleeksi vuodelle 2017. Vuosi on tosiaankin lopuillaan, joten haluan toivottaa erinomaisia vuoden viimeisiä viikkoja ja vielä parempaa tulevaa vuotta kaikille. Joulu on hyvä aika ladata akkuja tulevalle vuodelle, joten palataan sorvin ääreen yhteistyön merkeissä entistäkin tarmokkaammin vuonna 2017!
E GO N O MI 4/2016
11
KYLLIN HYVÄÄ
KERRAN VIELÄ PAARLEVUU Suuria verbaliikan ja suunjuoksettamisen maestroja, mentoreita ja esikuviani Jarea & Villegallea lainaten, tehdään paluu tulevaisuuteen ja matkustetaan DeLoreanilla ajassa taaksepäin. Tarkemmin sanottuna lyödään DeLoreanin futuristisiin digikelloihin ajankohdaksi 01.08.2014. Mitä kyseisenä päivänä tapahtui? Itse elin erästä mielenkiintoista tapahtumakonseptia tamperelaisella mökillä muiden kylterien kanssa, heräten aamulla erään vanhan KY-aktiivin ja herrasmiehen vierestä. Liikkeellä oli pientä nilkkatulehdusta tamperelaisen paikallisen suuruuden Jutin tyyliin. Samana ajankohtana myös virallisesti lyötiin historian lehdille alkavaksi uusi aikakausi, nimittäin oma aikani kyllisetänä lähti liikkeelle virallisesti. Alkutuntemukset (nilkkatulehduksen hälventyessä) olivat sähköisen virittyneet, mielessä pyöri muun muassa mitä tuleva aikakausi tulee tuomaan mukanaan ja miten pystyn edeltäjäni Lapin moottoriturvan Nykyrin saappaisiin astumaan. Näitä kysymyksiä kauaa en ehtinyt pienoisessa päässäni pyöritellä, kun h-hetki koitti ja alkoikin fuksiviikko 2014 uunituoreena kyllisetänä. Olin myyty ja se oli menoa, lopun ollessa tunnetusti historiaa sen jälkeen. Palataan takaisin tähän hetkeen. Tätä juttua kirjoittaessani 19.11.2016, väliin on mahtunut 841 päivää, 27 Finanssin hallituksen kokousta, 16 Oulun Ekonomien hallituksen kokousta, 15 Fi-
12
nanssin sitsit ja monen monituiset Keijo Kylterin tarinat kyllin roolissa. Mitä tässä välissä on tapahtunut ja tullut koettua on vaikea pukea tiiviisti sanoiksi, mutta koitan avata loppusuoran tuntemuksiani lukijoiden riemuksi parhaani mukaan, mikä parhaiten onnistunee kysymysten kautta. Kuitenkin ennen kuin siirryn kysymysten ihmeelliseen maailmaan muistelemaan nostalgisesti, pitää tietenkin nostaa esiin, että yhden sadun loppuminen tarkoittaa uusien tarinoiden alkua. Ja tällä viittaan tulevaan kyllitätiimme Anniina Puhilakseen, joka aloittaa seuraajanani sekä teidän kaikkien uutena kyllinä vuoden 2017 alusta virallisesti. Setämiehen fiilistelyjen vanavedessä aasinsiltaa pitkin pääsemme sopivasti maistelemaan uuden tädin odotuksia tulevaisuudelta ja tämän hetkisiä tuntemuksia valinnasta. Nyt härkää sarvista ja kysymysten pariin:
Legendaarisesti alkuun: miltä nyt tuntuu väistyvästä ja uudesta kyl- löpinöitä. Siitäkin kuitenkin vaatimattomasti on se kaksi vuotta kulunut. Olo listä? KM: Eräs suomalainen urheilija aika- on kuitenkin onnellisen tyytyväinen naan sanoi seuraavasti ”Sulla on paljon aikaa käsillä, mutta se kuluu pirun nopeasti”, joka kuvastaa aika hyvin tämän hetken fiiliksiä. Vuodet kyllinä ovat menneet sairaan nopeasti. Tuntuu omituiselta, kun katsoo tiettyjä kolmannen vuoden jehuja, että vastahan he olivat fuksiviikolla kuulemassa meikäläisen
päästä uusi täti kalifiksi kalifin paikalle, sillä itsellä rehellisesti intohimo ja motivaatio opiskelijatoimintaa kohtaan alkaa olla pakkasen puolella. Aikansa kutakin jokaisen kohdalla ja päästetään nuoremmat ottamaan pallo haltuun.
AP: No täytyy myöntää että vielä tätä
Kirjoittajat: Anniina Puhilas ja Kalle Mäkäräinen Kuvat: Petrus Vuorentausta
eteenpäin, mutta en voisi olla iloisempi tästä uudesta vaiheesta elämässäni, joka alkaa tammikuussa.
Mitä Suomen Ekonomit tarkoittaa sinulle? KM: Suomen Ekonomit on omien
Egonomijuttuakin kirjoittaessa tuntuu aika tärisyttävältä ja vähän sanattomaltakin. Kuitenkin pikkuhiljaa alkaa upota tajuntaan tämä tuleva kylliys ja voin huomata että en enää kysele itseltäni 20 kertaa päivässä että onko tämä totta. Jättimäinen innostus on isoin asia mikä on tällä hetkellä läsnä pohdiskellessa tulevaa. Minullakin on aika jättää taakse yksi vaihe elämässäni, kun paikkani Finanssin projektivastaavana siirtyy
E GO N O MI 4/2016
kyllivuosieni aikana muuttunut erittäin rajusti. Kuten toisaalta maailma ja yhteiskunta Suomen Ekonomien ympärillä. Oman aikani alkuun iskenyt brändimuutos SEFE:stä Suomen Ekonomeiksi oli iso haaste varmasti jokaiselle, kuten myös minulle. Välillä kyllinä on ollut haastavaa pysyä muutoksen perässä, mutta tämän hetken maailmassa mikään muu ei ole varmaa paitsi epävarmuus ja muutos. Suomen Ekonomit kuitenkin tähän hyvin on pystynyt vastaamaan omalla toiminnallaan, olemalla erittäin jäsenlähtöinen toimija ay-kentällä. Työnantajana Suomen Ekonomit on ollut erittäin joustava ja mielekäs, joten heille kiitokset näistä vuosista ja mahdollisuudesta olla osa porukkaa.
AP: Kun syksyllä 2014 astelin siihen siivouskomeron kokoiseen luokkaan vihreän käytävämme varrella, oli Sefe minulle vielä täysin tuntematon. Keijo Kylterin tarinan siivittämänä Sefe sai minun silmissäni kasvot ja ne olivat meidän Kylli-setämme. Vaikka brändimuutoksen myötä oli aluksi vaikeaa totutella huutamaan jotain muuta kuin
”sefe maksaa parlevuu”, on Suomen Ekonomit ollut minulle henkilökohtaisesti se voima, joka pitää meidän kyltereiden ja ekonomien veneen pinnalla vaikka minkälaisissa yhteiskunnan aallokoissa. Olen päässyt tutustumaan Suomen Ekonomien toimintaan huomattavasti enemmän opiskelujeni aikana ja olen edelleen sitä mieltä että Suomen Ekonomit on se taustavoima, joka turvaa jokaisen kylterin selustaa.
Parhainta mitä kyllinä oleminen on tarjonnut? KM: Jos pitää tiivistää, niin eittämät-
tä ihmiset ja kokemukset. Kyllinä on saanut suuren mahdollisuuden tutustua mitä erilaisemman värikkäämpiin sankareihin vuosien varrella, sekä tietty päässyt heidän kanssaan puuhailemaan kaikkea niin hupipuolen jutuista aina asiapainotteisimpiin proggiksiin. Näin jälkikäteen muisteltuna myös hienointa on ollut, että ihmiset ovat uskaltaneet vuosien varrella lähestyä ja tulla juttelemaan meikäläiselle kaikesta maan ja taivaan väliltä. Välillä kuultu setti on ollut melko korvat punoittavaa tai vaihtoehtoisesti aika suoraa kritiikkiä päin naamaa, mutta arvostan kuitenkin sitä rohkeutta ja suoraselkäisyyttä millä juttelemaan on tultu. Tavoitteeni kyllinä heti alusta lähtien oli olla helposti lähestyttävä, jolle saa tulla maan ja taivaan väliltä mistä tahansa juttelemaan. Tämän tavoitteen otin sydämeni asiak-
13
KYLLIN HYVÄÄ
seni ja siinä onnistuin, mikä tuottaa itselle suuren onnistumisen tunteen. Kokemukset toisena asiana ovat olleet eeppisiä. Kaipa sen voisi tiivistää siihen kuuluisaan lausahdukseen “been there, done that”. Yksittäisin hieno kokemus ja taito, jonka olen kyllinä oppinut, on esiintyminen. Omalla tavalla parhaimmat muistot ja hetkeni kyllinä liittyvät esityksiin, juontoihin ja muihin proggiksiin, jossa on pääsyt heittäytymään täysillä yleisön eteen. Omalla kohdalla esiintymään opettelu on vienyt suunnattomasti aikaa ja vaivaa, mutta todella paljon siitä on positiivista palautetta tullut takaisinpäin. Lukuisat tunnit peilin edessä ja entisen kämppiksen hämmennykset siitä, miksi puhun huoneessani yksin keskellä yötä, ovat kantaneet hedelmää. Esiintymiseen liittyvät kokemukset ovat olleet minulle opettavaisimpia ja eniten onnistumisen tunnetta luovia hetkiä vuosien varrella. Ja hauskaahan se fuksiviikoilla on ollut nähdä miten se Keijon tarina jää ihmisten suille pyörimään.
vat tähän ympärille. Se, että olen saanut mahdollisuuden tutustua upeisiin ihmisiin opiskeluideni aikana ja nyt mulla on mahdollista tuoda heidän tietoonsa kaikkea sitä hyvää mitä Suomen Ekonomit tarjoaa, motivoi minua hakemaan ja varmasti tulee antamaan lisävoimia ja -motivaatiota tähän hommaan.
Miten elämä jatkuu tämän jälkeen Uuden kyllin odotukset? sedällä tämän jälkeen? AP: Odotan tietenkin todella innokKM: Gradua vaille maisterina baana on auki ja tietyt tavoitteet selkeästi mielessä tulevaisuudelle. Suunta kuitenkin on avoin ja mennään kuuluisasti kohti paikkaa, jossa ruoho on vihreää ja taivas siintää avarana. Vaikka kyllin hommat jäävät nyt taakse lopullisesti, niin eipä voisi sanoa että ne ikinä miehestä täysin lähtisi. Muistot ja kokemukset tulevat säilymään kiikkustuoliin asti omassa mielessä.
kaasti tammikuun alkua, kun siirryn virallisesti Kylliksi. Ottaa varmasti itseltä ja muilta hetken totuttautua tähän uuteen tilanteeseen, mutta uskon kaiken asettuvan uomiinsa nopeasti. Uuden alku on aina jännittävää ja sitä on tämäkin, mutta onneksi Kalle on antanut minulle hyvät eväät tulevaa varten. Eniten tietenkin pinnalla alkaa olla tammikuun lopussa häämöttävä Kylteripäivät eli KYPÄ 2017, jossa toivon näkeväni suuren määrän finanssilaisia
pohjalta pitäisi kai jakaa joku opetus tai elämää suurempi viisaus. Yhtä mantraa olen koittanut vuodesta toiseen toteuttaa (ja toki vieläkin), jonka haluan teille jakaa: “Ole aito itsellesi ja muille”. Ehkäpä paremmin tämän voisi ilmaista, että ole oma itsesi rohkeasti. Eräs johtamisen pääaineen herra nimeltä Numminen (nimeä ei muutettu) aikanaan totesi hyvin minulle, että olemalla oma itsesi varmasti herättää mielipiteitä ihmisissä laidasta laitaan. Mutta toisaalta olemalla hajuton, mauton ja väritön, kukaan ei sinusta mitään ajattele, niin hyvässä kuin pahassa. Karavaani kun kulkee, niin saattavat koirat välillä haukkua ympärillä. Kiitos teille kaikille vuosista! Onnea uudelle kyllitädille, nauti tulevasta matkastasi kyllinä! Kalle Mäkäräinen
Mikä motivoi hakemaan kylliksi? Kylteriyhdyshenkilö, Oulun yliopisto AP: Tätä multa kysyttiin Kylli-haas- Väistyvän kyllin viimeiset sanat (31.12.16 asti) tattelussakin. Silloin ja sanon vieläkin, KM: Oman tarinani ja kokemusteni +358 443230791 että ne ovat ne ihmiset, jotka kuulu-
14
kalle.makarainen@ekonomit.fi
Etsimme kylteriä. Löysimme valloittavan yhteisön. Verkostoidu, ystävysty ja maksimoi mahdollisuutesi. Liity nyt jäseneksi kylterien ja ekonomien omaan yhteisöön! Lue lisää: ekonomit.fi/kylteri
Boomi, Tampereen yliopisto Enklaavi, Lappeenrannan teknillinen yliopisto Finanssi, Oulun yliopisto KY ja Probba, Aalto-yliopisto
E GO N O MI 4/2016
Merkantila Klubben, Åbo Akademi Optimi ja Preemio, Itä-Suomen yliopisto PorKy, Porin yliopistokeskus Pörssi, Jyväskylän yliopisto
SHS, Hanken SSHV, Hanken i Vasa TuKY, Turun kauppakorkeakoulu Warrantti, Vaasan yliopisto
15
TIEDEKUNTAKUMMI
VAIKUTTAJAN PAIKALTA Vuosi alkaa olla lopuillaan ja tähän vuoden aikaan oleellisesti kuuluu kuluneen vuoden tarkastelu ja uuden suunnittelu. Näin henkilökohtaisessa kuin järjestöelämässä. Järjestöissähän tämä oleellisesti tarkoittaa tilinpäätöstä, vuosikertomusta ja toimintasuunnitelmaa. Tänä kuluneena vuonna olen päässyt näkemään ylioppilaskunnan toimintaa läheltä toimiessani hallituksen jäsenenä. Vuosi on ollut erityisen opettavainen ja avannut silmäni koko suomalaisen yhteiskunnan toiminnasta. Vauhtia ja toimintaa on myös riittänyt: Suomen valtion säästötavoitteet ovat koskettaneet myös meitä opiskelijoita ja korkeakouluja, olemme taistelleet opintotuen puolesta sekä korkeakouluihin kohdistuvia leikkauksia, että EU ja ETA maiden ulkopuolelta tulevien opiskelijoiden lukukausimaksuja vastaan. Saimme sentään lobattua opiskelijat yleisen asumistuen piiriin. Tämän lisäksi olemme saaneet aikaiseksi mm. seuraavia: - 24h kampuksen, jota testataan jo tämän vuoden puolella - hyvän hyödyllisen harjoittelun teesit - hallinnon opiskelijaedustajien työkalupakin opetussuunnitelmalobbaustyöhön - uusien häirintäyhdyshenkilöiden rekrytoimisen ja kouluttamisen - OYY:n poliittisen linjapaperin uudistamisen - hiljaisen huoneen opiskelijoille ja henkilökunnalle - suurimpien puolueiden tapaamisen ja heidän kuntavaaliteemoihin vaikuttamisen - jaostotoiminnan kehittämisen, että myös kansainvälisillä opiskelijoilla on mahdollisuus osallistua paremmin Tietenkään unohtamatta vuosittain toistuvia näkyvämpiä tapahtumia, kuten Vulcanaliaa ja järjestömessuja, vuosijuhla-, kehitysyhteistyö- ja hyvinvointiviikkoja. kiltatoimijoiden ja opiskelijavaikuttajien kouluttamista tai mm. luentorallia.
16
Muuttuvassa maailmassa, myös yliopistojen on muututtava. On ollut hienoa nähdä, miten meitä opiskelijoita kuunnellaan ja otetaan mukaan niihin pöytiin, joissa tärkeitä keskusteluja käydään. Meidän suurin voimavaramme ovat aktiiviset opiskelijat niin kiltojen kuin tiedekuntienkin piirissä, jotka omalla toiminnallaan tekevät yliopistostamme paremman paikan. Me opiskelijat olemme opiskelun asiantuntijoita, meidän pitää vain uskoa itseemme. Jos me opiskelijat emme aja opiskelijoiden etuja, kuka niitä ajaisi puolestamme? Eikä vain yliopistojen ole muututtava vaan myös ylioppilaskuntien. Usein kuulee ihmisten rinnastavan OYY:n pelkkään OYY:n hallitukseen ja työntekijöihin, mutta todellisuudessa me kaikki olemme OYY. OYY tarkoittaa siis Oulun yliopiston opiskelijoiden yhteisöä. Tämä on unohtunut myös toimiston väeltä ja diskurssin on muututtava. Me täällä toimistolla olemme jäseniämme varten ja tehdäksemme kaikkemme, jotta kaikilla yhteisön 12 000 jäsenellä olisi parhaat mahdolliset edellytyksen opiskeluun ja elämiseen. Nämä edellytykset käsittävät kaikki opiskelijaelämän ja hyvinvoinnin tekijät, kuten korkealaatuisen koulutuksen, edulliset opiskelija-asunnot ja toimivan kampuksen. Ihanaa joulun odotusta, tiedekuntakumminne, Maria Ronkainen
Taloushallinto
Johdon työkalut Liiketoimintatiedon hallinta Laaja raportointi Myynnin budjetointi ja seuranta Myyjäprovisiot ja -seuranta Kassavirta ja ostosopimukset
Laskutus/myyntireskontra Ostolaskujen käsittely ja hyväksyntä Kassa Pankkiyhteys Kirjanpito ja käyttöomaisuuskirjanpito
Projektinhallinta
Dokumenttienhallinta
Resurssointi Budjetointi/tarjouslaskenta Kustannuslaskenta
Dokumenttien hallinta Versiohallinta Powered by M-files
Tiedonkeruu
Palkka- ja henkilöstöhallinto Palkanlaskenta Matkalaskut Osaamisen kehittäminen Työvuorosuunnittelu
Varaston tiedonkeruu, tilauskeräily Tuotannon keräily ja kirjaukset Työajan kerääminen
Rajapinnat
Asiakkuudenhallinta (CRM)
LemonHub Avoin rajapinta (CSV, XML) Palvelurajapinta (Webservice) OVT-yhteydet
Myynnin ohjaaminen Tapahtumien kirjaaminen ja analysointi Markkinoinnin työkalut Tarjouslaskenta
Tuotanto
Logistiikka/Materiaalihallinto
Tuotannonohjaus Tuotannonsuunnittelu, GANTT Kuormitus ja laadunseuranta
Varastokirjanpito Osto- ja myyntitilaukset Huoltotöiden käsittely Poikkeamien käsittely Intrastat
Lemonsoft Oy Puh. 010 328 1000 E GO N O MI 4/2016
info@lemonsoft.fi www.lemonsoft.fi
17
KERHOT
KERHOT Seuraavilla aukeamilla finanssilaiset kertovat kerhoistaan ja järjestötoiminnastaan Finanssin hallituksen ja toimikuntien lisänä.
NESU-FINANSSI
Nordiska Ekonomie Studerandes Union eli NESU on pohjoismaisten kauppakorkeakouluopiskelijoiden 1950-luvulla perustama yhteisö, jonka tarkoituksena on tuoda opiskelijat yhteen ja tarjota verkostoitumismahdollisuuksia rennossa ympäristössä niin kansainvälisesti kuin Suomen sisäisestikin. Tällä hetkellä aktiivisia NESU-maita ovat Suomi, Viro, Islanti ja äskettäin herätelty Tanska. NESU järjestää puolivuosittain NESU Seminaarin, johon osallistuu noin 60 kauppatieteen opiskelijaa NESU-maista. Tänä syksynä Oulu sai kunnian järjestää NESU Seminaarin Oulussa, ja kyseinen viikko oli monelle osallistujalle mieleinen. Verkostoitumismahdollisuudet ovat loistavat NESU-piireissä, sillä Suomessa on 13 eri NESU-kaupunkia NESU-järjestöineen. NESU on myös järjestänyt ”Case Competition”-tapahtumia ympäri Suomea. Näissä tapahtumissa käytetään päiväohjelma jonkin yrityksen esittämään ongelmaan ja ratkaistaan se yhdessä tiiminä. Iltaohjelmassa verkostoidutaan hieman rennommassa ilmapiirissä sitsien merkeissä. NESU-Finanssi on Oulussa toimiva osa NESUa, jonka tarkoituksena on kehittää toimintaa paikallisesti, järjestää NESU-tapahtumia Oulun alueella, luoda uusia aktiiveja ja tärkeimpänä olla linkki, jonka kautta opiskelijat pääsevät tutustumaan myös muualla opiskeleviin kauppakorkealaisiin. NESU-Finanssi on Finanssi ry:n alla toimiva toimikunta, ja NESU-Finanssin toimikunnan puheenjohtaja kuuluukin Finanssi ry:n hallitukseen NESU-Vastaavan nimikkeellä. NESU-Finanssi toimii
18
erittäin läheisissä väleissä Finanssi ry:n kanssa luoden jäsenilleen miellyttäviä tapahtumakonsepteja. NESU-Finanssilla on seitsemän henkinen toimikunta. Toimikunnassa on sitsi-, deko-, viestintä-, tapahtuma- ja yrityssuhdevastaava sekä toimikunnan puheenjohtaja. NESU-Finanssi on yksi Suomen aktiivisimmista NESU-kaupungeista ja Ouluun tuleekin jokaisille NESU-sitseille vähintään 30 ulkopaikkakuntalaista. NESU-Finanssin toiminta perustuu suurimmaksi osaksi sitsien eli akateemisten pöytäjuhjlien järjestämiseen. NESU-Finanssi järjestää Finanssilaisille neljät NESU-sitsit, neljät poikkitieteelliset sitsit ja neljät Finanssi-sitsit vuodessa. NESUja Finanssi-sitsit eroavat toisistaan sillä, että NESU-sitseille saa tulla ulkopaikkakuntalaisia kauppakorkealaisia ja Finanssi-sitsit ovat Finanssilaisten keskiset sitsit. Poikkitieteellisiä sitsejä meillä on ollut tänä vuonna Oulun Teekkariyhdityksen, Oulun lääketieteellisen killan, Oulun luokanopettajien ja Lapin Yliopiston oikeustieteilijöiden kanssa. Tämän lisäksi NESU-Finanssi järjestää pienempiä tapahtumia, kuten Wine Tastingin vuosijuhlaviikolla, BaariBussiExcun vappuviikolla, LaserTagSpecialin toimikunnan alkuvuodesta, Pimp My Haalarit fuksien saatua haalarinsa sekä Kyllin kanssa CTR-turnaus kiltahuoneella. NESU-Finanssi haluaa jatkuvasti keksiä uusia tapahtumakonsepteja vastaamaan finanssilaisten tapahtumatarpeita ja lisäämään verkostoitumista kyltereiden kesken. Susanna Kauto NESU-Vastaava ’16
Mikä on AIESEC?
AIESEC on maailmanlaajuinen alusta nuorille, jossa he voivat tutustua omaan johtajuuspotentiaaliinsa ja kehittää sitä kansainvälisten kokemuksien kautta. Perustettu toisen maailmansodan jälkeen vuonna 1948, AIESEC on poliittisesti sitoutumaton, maailman suurin voittoa tavoittelematon opiskelijoiden ja nuorten ylläpitämä järjestö. AIESEC:lla on yli 90 000 jäsentä 127 maassa ympäri maailmaa. AIESEC:lla on Suomessa yli 200 jäsentä ja toimii viidessä eri kaupungissa. Oulussa AIESEC on toiminut vuodesta 1986 lähtien. Oulun AIESEC:iin kuuluu niin suomalaisia kuin ulkomaisia opiskelijoita eri opiskelualoilta; teekkareista ja kyltereistä humanisteihin ja kasvatustieteilijöihin. Oulun AIESEC:ssa on 32 jäsentä 12 eri kansalaisuudesta. Kansainvälinen ja poikkitieteellinen työskentely-ympäristö ovatkin organisaatiossamme arkipäivää. Alumniverkostomme on laaja ja siihen kuuluu monia yritysmaailman ja organisaatioiden johtajia, esimerkiksi Nobelin rauhanpalkinnon saanut Martti Ahtisaari. Työskentelemme yhteistyössä YK:n kanssa ja yritysmaailman kumppaneihimme kuuluu maailmanlaajuisia yrityksiä kuten Tata Services, Accenture ja PwC.
Mitä AIESEC tekee?
AIESEC:n tarkoitus on asettaa 18–30 vuotiaita nuoria haastavaan ympäristöön ulkomailla tarjoamalla heille 6-12 viikon harjoitteluita ja vapaaehtoistöitä. Näissä haastavissa kansainvälisissä kokemuksissa pyrimme kehittämään nuorissa neljää johtamisominaisuutta: ongelmien ratkaisukykyä; nuori sopeutuu ja osoittaa sietokykyä haastavissa
E GO N O MI 4/2016
tilanteissa, muiden ihmisten voimaannuttamista; nuori kehittää ja motivoi ympärillään olevia ihmisiä johtamisensa kautta, itsensä tuntemusta; nuori keskittyy omiin vahvuuksiinsa, ja maailman kansalaisuutta; nuori on kiinnostunut maailman ongelmista ja haluaa olla osa niiden ratkaisua. Harjoittelujen ja vapaaehtoistyön aiheet liittyvät pääasiassa kaupallis-, opetus-, ympäristö-, sosiaali- ja IT-alaan. Kaupalliselta alalta harjoitteluissamme työskentelet kansainvälisessä tiimissä startup-yrityksessä, kolmannen sektorin yrityksessä tai monikansallisessa yrityksessä.
Mitä teemme Oulussa?
Toiminnassamme on kaksi pääosa-aluetta. Kansainvälisten vapaaehtoistöiden ja työharjoitteluiden tarjoaminen Oulun seudun 18–30 vuotiaille nuorille maailmanlaajuisen verkostomme (127 maata) alueella, ja harjoittelujen mahdollistaminen Oulun seudulla ulkomailta tuleville harjoittelijoille. Tehtäviin kuuluu muun muassa markkinointi nuorille, ja projektijohtamista etsiessäsi parasta mahdollista projektia Oulusta ulkomaille harjoitteluun tai vapaaehtoistyöhön lähtevälle nuorelle. Lisäksi yhteydenpito organisaatioihin, esimerkiksi kouluihin, jotka ottavat nuoria ympäri maailmaa opettamaan ja pitämään interaktiivisia työpajoja lukio- tai yläasteikäisille esimerkiksi monikulttuurisuudesta, kestävästä kehityksestä ja englannista. Pidämme myös huolen ulkomailta tulleista harjoittelijoista koko heidän harjoittelunsa keston ajan. Työhömme kuuluu siis olennaisesti työskentely ja vuorovaikutus kansainvälisessä ympäristössä. Koska olemme
johtajuutta kehittävä organisaatio, tarjoamme jäsenillemme käytännön johtamiskokemusta. Voit johtaa omaa kansainvälistä tiimiäsi, nousta osa-alueen johtoon ja jatkaa siitäkin eteenpäin. Johtamismahdollisuudet eivät organisaatiossamme lopu. Järjestämme jäsenillemme konferensseja Suomessa ja ulkomailla, joissa verkostoidumme muiden AIESEC-jäsenten kanssa ja pyrimme yhdessä kehittämään organisaatiotamme.
Esimerkki AIESEC-harjoittelusta – Romania Olen Joonas Söderholm, toisen vuoden kauppakorkeakoulun opiskelija. Olin kesällä 2016 Romaniassa 8 viikkoa työskentelemässä 4 hengen kääntämiseen erikoistuneessa startup-yrityksessä. Vastuullani oli markkinointi Suomessa ja Ruotsissa, pohjoismaisten kääntäjien rekrytointi ja asiakkailta saatujen käännösprojektien johtaminen, käytännössä projektin sujuvuuden varmistus ja kommunikointi asiakkaan ja kääntäjän välillä. Työhöni kuului yksin ja tiimissä työskentely, koska olin ainoana vastuussa Suomen ja Ruotsin markkinoista, sain käyttää omaa luovuuttani minulle annettujen ohjeiden raameissa. Suunnitellessamme seuraavaa neljännestä ja markkinointistrategiaa toimimme tiimissä. Koska kollegani olivat romanialaisia, saksalaista harjoittelijaa lukuun ottamatta, opin minkälainen työskentelykulttuuri muissa maissa on ja miten pystyn käyttämään omia vahvuuksiani parhaiten kansainvälisessä tiimissä. Kaiken kaikkiaan sain harjoittelussa mahdollisuuden soveltaa oppimaani, kehittää yrittäjämäistä ajattelutapaa, ja käytännön kokemusta omasta alastani. Harjoittelun pystyy suorittamaan osana tutkintoa, jolloin siihen saa opintotuen lisäksi Erasmus-apurahan, jos harjoittelu on Euroopassa.
19
KERHOT
FINANSSIN SIJOITTAJAKLUBI Osa teistä on jo varmaan kuullutkin Finanssin sijoittajaklubista. Mikä tämä Finanssin sijoittajaklubi siis oikein on? Finanssin Sijoittajaklubi on keväällä 2016 perustettu, ja syksyn 2016 aikana virallisesti toimintansa aloittanut harrasteryhmä, joka kannustaa sijoittamisesta kiinnostuneita finanssilaisia kokoontumaan yhteen sekä oppimaan sijoitusmaailman koukeroita. Kerhon erityisenä päätavoitteena on saada finanssilaiset tietoisiksi sijoittamisesta ja erilaisista mahdollisuuksista toimia varallisuutensa kartuttamiseksi ja sen hoitamiseksi - aina perusasioista alkaen. Jäseniä kiinnostavia aiheita kartoitetaan aktiivisesti ja niitä käsitellään erilaisissa teemailloissa, joissa puhujina voi olla esimerkiksi finanssialalla toimivien yritysten edustajia. Toimintaa pyörittävä toimikunta pyrkii antamaan kerhon jäsenille ensikosketuksen osakkeista,
20
rahastoista ja tarpeen vaatiessa myös muista monimutkaisemmistakin rahoitusinstrumenteista. Mielenkiinnon kohteesi voivat olla osinkoaristokraatit tai vaihtoehtoisetkin sijoituskohteet; eli mitä vaan sijoitusmaailmasta haluat nostaa esille keskusteltavaksi Kerholla tulee olemaan myös oikea osake-/rahastoportfolio hallinnoitavana, jonka allokoinnista ja muutoksista eri kohteiden kesken tehdään kerhon jäsenten kesken. Myös säännöllisesti julkaistava ja tulevaisuudessa aktiivisten kerhojäsenten yhdessä toimittava markkinakatsaus on tuloillaan. Näin kerholaisille tulevat tutuksi niin eri makrotalouden suhdanteet, yrityskohtaiset tunnusluvut kuin sijoituspäätösten tueksi tarkoitettu yritysanalyysin perusteet. Tälle syksylle olemme järjestäneet jo kolme tapahtumaa, joista ensimmäinen oli runsaan osallistujamäärän
saavuttanut sijoittajaklubin kick-off. Toisessa tapahtumassa kävimme läpi mahdollisia sijoitusstrategioita eri varallisuusasteilla. Lisäksi päätimme alustavan sijoitussuunnitelman rahastoportfoliollemme, jolla tavoittelemme tasaista pitkän aikavälin tuottoa finanssille. Marraskuun puolivälissä oli vuorossa syksyn kolmas tapahtuma - asuntosijoitusilta. Tämän iltaman järjestimme yhdessä Nordean kanssa. Illan aikana kuulimme kattavasti tietoa säästämisestä ja sijoittamisesta sekä asunnon hankinnasta omaan tai sijoituskäyttöön. Tavoitteenamme on järjestää tapahtumia kerran kuukaudessa ja näihin olette te finanssilaiset lämpimästi tervetulleita sijoittajakokemukseenne katsomatta. Nähdään tapahtumissamme! Finanssin sijoittajaklubi
FIXINDEX OY NIIN MIKÄ? Fixindex tuntuu edelleen olevan melko tuntematon suurelle osalle finanssilaisista, mitä en ihmettele yhtään, sillä yrityksen tekemisistä ei ole hirveästi informoitu tähän mennessä. Jotta saataisiin finanssilaiset paremmin kartalle, lähdetäänpä liikkeelle ihan perusasioista. Fixindex Oy on vuonna 2014 perustettu Finanssi ry:n kokonaan omistama osakeyhtiö, jonka liiketoimintana on viimeisen parin vuoden ajan ollut entisen Finanssin valmennuskurssin järjestäminen. Tulevaisuudessa yrityksen toimintaa on tarkoitus laajentaa ja tavoite on, että tulevaisuudessa yritys pystyy maksamaan Finanssille osinkoa säännöllisesti. Toiminnan laajentamista on suunniteltu jo pari vuotta ja nyt se tehdään myös käytännössä. Erilaisia vaihtoehtoja on pyöritelty koko yrityksen olemassaolon ajan, mutta avainhenkilöiden vuosittainen vaihtuminen on hidastanut käytännön laajennusta.
E GO N O MI 4/2016
Pitkällä aikavälillä yrityksen tarkoitus on tuloksenteon lisäksi myös tarjota mahdollisimman monelle finanssilaiselle työkokemusta, josta voi olla hyötyä työelämään hakeutuessa. Haasteita Fixindexin toimintaan aiheuttaa enimmäkseen avainhenkilöiden korkea vaihtuvuus. On ymmärrettävää, ettei ihmisillä ole opintojen aikana mahdollisuutta tehdä vuosia ylimääräistä työtä ilman kunnollista rahallista korvausta. Olemme kuitenkin pyrkineet siihen, etteivät yrityksen toiminnassa mukana olevat vaihtuisi joka vuosi. Tärkeää on, että ainakin osa edellisen vuoden porukasta jatkaa myös seuraavalle vuodelle, jolloin vältetään tilanne, jossa esimerkiksi yrityksen hallitus vaihtuu kokonaan. Koko porukan vaihtuessa kuvioihin tutustuminen ottaa aina oman aikansa, mikä taas hidastaa muun muassa yrityksen kasvua.
Tällä hetkellä tilanne on hyvä, sillä edellisen vuoden hallituksen viidestä jäsenestä kaksi jatkaa hallituksessa ja kaksi jää asiantuntijajäseniksi neuvomaan tarvittaessa. Lisäksi itse siirryn toimitusjohtajan paikalta hallitukseen. Vähäisten muutosten vuoksi meillä on helpompi lähteä käytännössä toteuttamaan laajentumista, kun kuviot ovat suurimmalle osalle tutut, eikä aikaa mene niin paljon ylimääräiseen arpomiseen. Jos Fixindexin toiminta kiinnostaa, kannattaa seurailla finanssin sähköpostilistaa rekryjen varalta. Lähiaikoina ollaan mahdollisesti hakemassa ainakin muutamaa henkilöä! Terveisin, Joonas Alarova Hallituksen puheenjohtaja Fixindex Oy
21
KERHOT
OBSE
ry
OBSE ry eli Oulu Business School Explorers on voittoa tavoittelematon järjestö. Vuosittain OBSE ry:n jäsenistöön valitaan 10 jäsentä. Jäsenistö vaihtuu vuosittain, kuten myös opintomatkan määränpää. Yhdistyksen kokoaminen alkaa kevätlukukaudella edellisen yhdistyksen toimikauden päättyessä. Kyseisenä vuonna toiminut yhdistys järjestää puheenjohtaja haun, jossa valituksi tullut valitsee tulevan hallituksen vanhan yhdistyksen kanssa. Valittu puheenjohtaja saa valita minne opintomatka seuraavana vuonna tullaan tekemään ja tuleva hallitus on mukana vaikuttamassa kohteisiin. Varoja opintomatkaan kerätään yhdessä. Suurimmat projektimme vuonna 2016 olivat Inventaario (H&M), Kalevan Big air-tapahtuma, projektit Pörhön autoliikkeellä, Värisilmälle 2 rakennusmessut ja Extremerun 2015. Lisäksi järjestimme tapahtumia Kaarlenholvissa ja myimme itse kehittämiämme haalarimerkkejä. Meidän jäsenistömme (OBSE-16) tavoitteena oli järjestää opintomatka Kaakkois-Aasiaan. Opintomatkan ensisijainen tavoite on tutustua maiden yrityskulttuuriin vierailemalla kansainvälisissä yrityksissä ja yliopistoissa. Järjestimme yritysvierailut Kaakkois-Aasian kohteistamme Singaporeen ja Hongkongiin. Singaporessa vierailimme Frontierillä, M-Brainillä ja Singapore Management Universityssä (SMU). SMU on yksi uusimmista business kouluista Singaporessa, joten kokemus oli avartava. Hongkongissa vierailimme Kemiralla, Koneella, Handesbankenilla ja yhden illan vietimme Hongkongin kauppakamarin kanssa. Pääsimme tapaamaan mm. Kemiran Aasian johtajaa, Kone Oy:n Aasian & Lähi-idän johtajaa ja kauppakamarilla useita nuoria yrittäjiä.
Kuvassa OBSE-16 Filippiineillä veneretkellä.
Yritysvierailupaikkojen lisäksi matkustimme kolme viikkoa muualla Kaakkois-Aasiassa. Lensimme Singaporesta Indonesiaan, jossa lomailimme Balilla ja Gilillä noin 10 päivän ajan. Täältä matkamme jatkui Filippiineille, jossa vierailimme La Unionissa ja Palawanilla. Palawanilta lensimme Hongkongiin, joka oli meidän järjestömme viimeinen matkakohde. Kokonaisuudessaan matkamme kesti viisi viikkoa. Kaiken kaikkeaan opintomatka oli mahtava! Jokainen jäsen jousti tarpeen tullen ja autoimme toisiamme vaikeissa tilanteissa. Tutustuimme toisiimme paremmin kuin hyvin, vietimmehän viisi viikkoa yhdessä. Yritysvierailut olivat onnistuneita ja johtajat ottivat meidät itse vierailuilla vastaan. Pääsimme tutustumaan uusiin kulttuureihin yritysten lisäksi ja saimme uusia kokemuksia. Vuosi puheenjohtajana antoi minulle organisointitaitoja, tiimityöskentely kykyjä, yrityssuhteita ja maailman parhaita ystäviä. Terveisin, Rita Kerola OBSE ry:n puheenjohtaja 2015-2016
22
FSKI Oletko Oulun kauppakorkeakoulun opiskelija? Oletko kiinnostunut laskemisesta? Entä kiinnostaako before- ja afterskit hyvässä seurassa? Mikäli vastasit kaikkiin tai suurimpaan osaan edellisistä ”kyllä”, FSKI on juuri sinulle place to be! FSKI on 2014 perustettu Oulun kauppatieteilijöiden lasketteluyhteisö, joka tarjoaa parhaimmat laskut ja nousut oululaisille kyltereille, niin rinteessä kuin rinteen ulkopuolellakin. Menosta ja meiningistä rinteiden ulkopuolella ovat pitäneet huolta meidän ikiomat Kissa-Stevens, Que Pasanen sekä Raili Monoski! Pähkinänkuoressa kerhon tarkoituksena on järkätä muutama laskureissu vuodessa kaikille lajista, ja lajin vierestä kiinnostuneille tyypeille. Vuonna 2015 järjestettiin yksi reissu Ukkohallan puuterihangille ja toinen loppukeväästä Ylläkselle yhdessä Turun (Alppikanuunat) ja Vaasan (WaSki) kauppatieteilijöiden vastaavien kerhojen kanssa. 2016 tammikuussa FSKI järjesti finanssilaiselle ainejärjestömme historian ensimmäisen reissun Alpeille yhteistyössä Alppikanuunoiden ja KYSKI:n kanssa. Vuoden 2016 kevätklassikko suuntasi kohti Levi -tunturia kahden muun kauppatieteiden ainejärjestön voimin.
E GO N O MI 4/2016
Tuleva kausi 16-17 ei tule ole laadussaan yhtään aikaisempia vähäisempi; suunnitteilla on hankireissua niin Ruotsin Svansteinin puutereille, kuin päiväreissua lähemmäs. Kevät-arskan paistaessa tulemme jälleen suuntaamaan kohti kevätklassikkoa muiden Etelä-Suomen kauppatieteilijöiden laskuseurojen kanssa. Tarkoituksena jatkossa parin kotimaan hankireissun lisäksi tehdä yksi isompi, noin viikon tai kahden mittainen reissu esimerkiksi Alpeille. Kesällä pyrimme mahdollisuuksien mukaan järkkäilemään jonain päivinä wakeboardaamiseen liittyvää aktiviteettiä, mihin on Oulussakin oikein hyvät puitteet. Kerhon tekijäporukka koostuu useamman eri vuosikurssin finanssilaisista. Kerhossamme touhutaan yhdessä rennolla meiningillä ja pyritään saamaan aikaiseksi laadukkaita ja toimivia reissuja isommalle poppoolle. Terkuin, FSKI
23
KERHOT
FINANSSIN METSÄSTYSKLUBI Mikko Laurila
Perustimme Finanssille oman metsästysklubin, jonka tarkoituksena on edistää ja mahdollistaa metsästys-ja erä harrastusta Finanssin jäsenistölle. Ensimmäinen jahtireissullamme suuntasimme Etelä-Pohjanmaalle fasaani- ja sorsajahtiin kuuden henkilön porukalla. Ensimmäinen reissu oli erittäin onnistunut ja saalistakin saatiin. Tarkoituksenamme on edistää metsästystä harrastavien mahdollisuuksia harrastaa yhdessä myös opiskeluaikana. Mahdollisuuksia on onneksi täällä pohjoisessa todella paljon ja meillä onkin jo suunnitelmia ensi kautta varten. Muun muassa jahtimatkoja muihin Pohjoismaihin esimerkiksi latvalintu jahtia Ruotsissa ja villisika jahtia Virossa, unohtamatta kuitenkaan myös kotimaan mahdollisuuksia. Myös henkilöt, jotka eivät ole ennen metsästäneet saisivat mahdollisuuden tutustua klubin kautta hienoon harrastukseen. Olemme suunnitelleet keväälle pientä Klubin omaa Skeet kilpailua, johon mahtuisi mukaan myös sellaisia, joilla ei ole mitään kokemusta. Eli katsottaisiin kenellä on oikeasti paras sihti eikä tarvitsisi luottaa vain karhutarinoihin.
24
Nuoret Ekonomit - kerho vastavalmistuneille
Kun valmistut, huomaat ettet ole Oulussa yksin. Meitä on jo yli tuhat jäsentä. Edustamme monta sukupolvea, toimimme hyvin erilaisilla aloilla ja olemme innokkaita verkostoitumaan. Parhaiten meihin tutustut osallistumalla toimintaamme! Jotta kynnys lähteä mukaan toimintaan olisi sinulle mahdollisimman matala, perustimme nuorille vastavalmistuneille ekonomeille oman kerhon, jonka toimintaa ohjaa erityisesti nuorten ekonomien näkökulma. Kuohuviini- ja samppanjatasting, Yrittäjyysilta yrittäjän urasta haaveileville, Sushikurssi ja Kärppä-matsi ovat esimerkkejä tapahtumista, joita järjestämme. Kehitämme toimintaa etenkin palautteen ja jäsenten ideoiden perusteella. Onnea opiskeluihisi ja nähdään pian! www.oulunekonomit.fi
E GO N O MI 4/2016
25
26
TAKUUKUITTI EI PALA TULESSAKAAN!
Kun käytät S-Etukorttia, saat takuukuitit talteen sähköisinä S-mobiiliin ja Omalle S-kanavalle.
E GO N O MI 4/2016 SÄHKÖISET TAKUUKUITIT
S-KANAVA.FI/TAKUUKUITTI
27
Koonnut: Petrus Vuorentausta, Nirananda Lanki ja Elisa Haikala
Humans
of mielensäpahoitus
Eeti, 2. vuosikurssi, konetekniikka
”Pahoitin mieleni siitä, että Trumpin vaalivoitto on demonisoitu, eikä hänen vaalivoittoaan hyväksytä.”
FUL
tains
Sanni, 2. vuosikurssi, luokanopettajaopiskelija
”Pahoitin mieleni matematiikan didaktiikan toisesta kurssista, koska siinä on ihan liikaa hommaa siihen nähden, kuinka vähän tulee noppia. Kandin verran hommaa ja siitä saa neljä noppaa. Kävin tänään kuvisluokassa raivoamassa aiheesta.”
28
P Sanna ja Jonna, 4. vuosikurssi, kauppatieteet
Sanna: ”Pahoitin mieleni taas siitä, kun minun piti ajaa auto tuonne jonnekin jumalan selän taakse yliopistolla, kun ei ollut vapaita paikkoja.” Jonna: ”Pahoitin mieleni siitä, kun OYY otti tasa-arvoiset vessat pois yliopistolta.”
E GO N O MI 4/2016
29
COLORFUL
Paint Stains Mikko (nimi muutettu, kuva manipuloitu), 3. Vuosikurssi, tietojenkäsittelytiede:
”Pahoitan mieleni twitteristä joka päivä, koska siellä ihmiset pahoittaa mielensä joka päivä. Fiidi pitää kustomoida hyvin, ettei se ole täynnä pelkkää myllyä ja mielensäpahoittamista.”
Jaakko, 2. Vuosikurssi, tietojenkäsittelytiede:
”Jodelista pahoitan mieleni aika useasti. Siellä on aika tyhmiä ihmisiä. Seksuaalisten patoutumien purkamiseen olisi muitakin paikkoja, kuten myös huonojen meemien, kuten villasukkien, pakottamiseen. Jodelissa on paljon trolleja, joka on epämiellyttävää, vaikkakin suuri osa niistä onkin blankolaisia.”
Toimittajien poistuessa tietojenkäsittelytieteiden kiltahuoneella pahoitettiin mieli vielä Finanssi ry:n kiltalehden nimestä.
30
Lauri, 1. vuosikurssi, konetekniikka:
”Pahoitin mieleni siitä, että kylterit tulee tänne meidän omalle kiltahuoneelle ahdistelemaan meitä tallaisilla kysymyksillä. Vitun kylterit.”
Saara ja Otto, 4. vuosikurssi, kauppatieteet Otto: ”Pahoitan mieleni siitä, kun viesteihini ei vastata. Varsinkin kun näkee, että tyyppi on lukenut viestin. Ei viitsi pommittaakaan. Toisaalta olen tekopyhä, koska olen itsekin tosi huono vastaamaan viesteihin.” Saara: ”Pahoitin mieleni, kun Otto ei vastannut viestiini. Kysyin kahdentoista aikaan missä se on ja Otto vastasi viideltä olevansa pankissa. Lisäksi ryhmätyöt on perseestä, kun kukaan ei osaa mitään ja pitää itse vetää koko show. Myös läsnäolopakko kursseilla ärsyttää. Ja meluavat naapurit.”
E GO N O MI 4/2016
31
W
Teksti: Elisa Haikala
Kyllä
minä nyt niin mieleni pahoitin
Olen ajatellut että ehkä se johtuu syksystä tai ehkä koulusta tai ihan vaan aina maanantaista. Se, että jaksaa pahoittaa mielensä asioista. Tutkimusten mukaan välillä on ihan hyvä antaa vain pahan mielen päästä ulos. Meissä jokaisessa asuu pieni mielensäpahoittaja. Ensinnäkin, miksi kiltiksen kahvimaito on aina loppu? Tämä ongelma on vaivannut Finanssin kiltahuonetta jo vuosikausia. Asuuko katakombeissa maahisia jotka varastavat yöllä kahvimaidot jääkaapista? Myös se ärsyttää, että heti halloweenin jälkeen kauppoihin laitetaan joulukuuset pystyyn ja joulun ”kauneimmat” joululaulut pyörimään repeatilla kahdeksi kuukaudeksi? Eihän tässä edes anneta toipumisaikaa normaalille ihmiselle juhlasta toiseen, josko se tällä logiikalla olisi ajankohtaista alkaa väsäämään jo ensikesän juhannuskokkoa? Entä sitten se syksyn välikausi, missä keli on jo liian kylmä varrettomille tennareille mutta ei tarpeeksi kylmä sille, että lumi pysyisi maassa. Samaan aikaan aurinko laskee kuitenkin jo kello kolmelta ja nousee taas kahdeltatoista. Saanko kysyä mitä on tämä?! Ja kun kuitenkin lämpötilasta huolimatta uhmaat sääjumalia lähtemällä ulos tennareissa kymmenen asteen pakkasella, ja tulet päivän jälkeen kotiin nilkat jäässä ja toinen villasukkasi on hävinnyt. Tai kun huomaat että saitkin tentistä vain ykkösen ja uusinta on kahden viikon päästä, joten pitäisi alkaa kohta lukemaan. Tilanne on varmasti monelle tuttu ja herättää monia kysymyksiä; miksi minä? Miksi ykkönen? Miksi pruju on niin paska? Miksi pitää lukea uusintaan, enkö voi vaan kirjottaa esseetä siitä miksi saada vitonen (ja saada sen vitosen)? Eikä paskoja prujuja ilman paskasti täytettyjä eläimiä. Mietinpähän tässä vaan jo neljättä vuotta, että mikä hemmetti se karvaton möhkäle siinä eläinmuseon ikkunassa oikein on?! Kunhan ei ainakaan olisi kissa. Kissat on psykopaatteja. Kaikki. Ei muttia. Pahoitan mieleni kissoista ja kissaihmisistä. Pahoitan mieleni myös mielensäpahoittajakissoista, jotka näyttävät siltä että ovat aina enemmän pahalla mielellä kuin minä. Ei onnistu, voitan kyllä grumpy catin. Ja miksi aakkosia on vain 29 kappaletta? Eikö 30 olisi mukavan pyöreä ja looginen luku? Tai 25, tarvitseeko muka käyttää ääkkösiä tai muita outoja kirjaimia, joista ei ole edes sanaristikoissa tai scrabblessa apua? Olen myös miettinyt painovoiman tarkoitusta. Joo, ihan kivaa että tavarat pysyy paikallaan mutta mitäs kun haluaisin lentää ja ei ole siipiä. Voiko painovoiman palauttaa johonkin ja saako siitä raheja takaisin? Venezuelan inflaatio. Tarvitseeko tästä edes sanoa mitään sen enempää. Kyllä minä niin mieleni pahoitin kun rahaa poltetaan puun sijasta. Mutta kaikista eniten ärsyttää ihmiset, jotka laittavat pizzan päälle aurajuustoa. Siis mitä. Nää on varmaan niitä samoja tyyppejä, jotka tykkää suolakurkuista hampurilaisessa. Kyllä minä nyt taas niin mieltäni pahoitin.
32
:( E GO N O MI 4/2016
33
Teksti: Linda Katila Kuvat: José Humberto Cantú. Instagram: JosuCantu
Grüsse
aus
Lähes kaksi kuukautta on vierähtänyt nopeasti vaihto-oppilaana Pforzheimissa, Baden-Württembergin osavaltiossa Saksassa. Suuri osa ensimmäisten päivien ihmettelystä alkaa olemaan takana päin, vaikka Saksa ei maana suomalaiselle hirvittävä kulttuurishokki olekaan.
Kokonaisuudessaan Saksa on tarjonnut tähän mennessä hienoja elämyksiä. Keski-Euroopan luonto, korkeuserot ja leudompi talvi miellyttävät ja tuovat odotettua vaihtelua ympäristöön. On ollut myös mahtavaa tutustua eri maiden kulttuureihin.
Saksassa lukukautta ei ole ihanteellisinta sovittaa kotimaan aikatauluun. Talvilukukausi alkaa täällä lokakuun alussa ja loppuu helmikuun puolella, mutta pienellä venymisellä aikataulu on mahdollinen. On ollut positiivista huomata, että kurssit ovat käytännönläheisempiä Suomeen verrattuna ja professorit haastavat enemmän opiskelijoita.
Loppuun saksalaisen kaverini vastaukset muutamaan kulttuuriin ja tapoihin liittyvään kysymykseen, jotka tuovat ehkä nippelitietoa maahan matkustaville tai opiskelemaan lähteville:
Toki vaihdossa muutakin tehdään kuin opiskellaan, ja hyvin suunniteltu lukujärjestys jättää tilaa esimerkiksi matkustamiselle. Viikonloppuna tein parin päivän matkan Sveitsin Zürichiin ja matka taittui junalla muutamassa tunnissa. Ensi viikolla tarkoitus olisi matkustaa junalla Ranskan Strasbourgiin alle kahdessa tunnissa. Saksa on siis maantieteellisesti ihanteellisella paikalla yhdeksän naapurivaltion ympäröimänä! Saksalaiseen opiskelijakulttuurin kuuluu tiiviisti myös hauskanpito. Lukukauden alussa pääsin kokemaan Cannstatter Wasen –festivaalin Stuttgartissa, joka kuulemani mukaan vastaa melko paljon Oktoberfestiä. Pitkät pöydät, painavat oluttuopit ja yhteislaulut saivat hymyn huulille; vähän niin kuin suomalaisilla sitseillä olisi! Opiskelija-asuntolassa on mahdollista osallistua joka tiistai teemabileisiin ja keskiviikkoisin voi pyörähtää Irish Pubissa oluella. Mitä kulttuuriin tulee, en huomaa suuria eroja saksalaisten ja suomalaisten välillä. Saksassa teitittely, kättely ja yleisesti kohteliaisuus ovat kuitenkin enemmän esillä. Ruokakaupan kassalla on normaalia käyttää käteistä eikä tilanteessa voi jäädä ihmettelemään, vaan tavarat kasataan laukkuun niin nopeasti kuin mahdollista. Asioiden toimivuudesta ei kuitenkaan tarvitse täällä huolehtia, Alles in Ordnung!
34
Deutschland!
1. Ovatko kaikki saksalaiset täsmällisiä?
Ei voi sanoa, että jokainen saksalainen on täsmällinen, se riippuu henkilöstä itsestään. Voisi kuitenkin sanoa, että valtaosa ihmisistä ovat täsmällisiä ja myöhästyminen nähdään usein epäkunnioituksena. Uskon, että suomalaiset ovat myös hyvin t ä s mällisiä, se saattaa olla samankaltaisuus maiden välillä.
2. Onko olemassa saksalaista, joka ei pitäisi oluesta?
Saksalaiset rakastavat olutta, se pitää paikkansa. On kyseessä sitten kuuluisa Oktoberfest tai opiskelijabileet, olut on aina suosituin juoma. Luulen kuitenkin, että monet tytöt eivät pidä oluesta, se on enemmänkin miehille.
3. Saksassa on joitain mielenkiintoisia tapoja. Esimerkiksi ei ole sallittua ottaa laukkuja mukaan kirjastoon. Eivätkö ihmiset luota toisiinsa?
Vaikea kysymys! Luulen, että sillä ei ole tekemistä luottamuksen kanssa, me luotamme ystäviimme ja muihin opiskelijoihin. Ehkäpä huonot kokemukset ovat johtaneet näihin toimenpiteisiin. Saksassa kaikilla asioilla on oma järjestyksensä, joten ehkäpä tämä on vain esimerkki saksalaisesta säännönmukaisuudesta ;)
E GO N O MI 4/2016
35