Edición 2, Mayo 2014 • fronterasiberoamerica.org
No más etnias Abandonadas • Las Etnias abandonadas
Si Jesús no las olvida, nosotros tampoco.
• Mirando hacia delante
Prioridades y Metas 2014.
• Celebrando el 2013
Fruto que abunda en su cuenta. fronterasiberoamerica.org
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Editorial
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ienvenidos a este número de nuestra revista anual Conexión Fronteras. Quiero contarles acerca de Zarai. Zarai, como muchas mujeres en los contextos donde trabajamos es una mujer rechazada y maltratada por los familiares de su esposo. Un día fue a ver a Sara, una de nuestras obreras en el campo para confesarle su dolor. Sara le explicó que el único que puede hacer una diferencia real en su vida es el Señor Jesús. Zarai se mostró sorprendentemente abierta y después le explicó porque. Antes de verla tuvo un sueño en que veía la luna resplandeciendo sobre ella. Tenía escrito: “Jesús es el Mesías”. Zarai se bautizó y empezó a seguir a Jesús. Finalmente su marido cedió a la presión de su familia y la echó de su casa (no por seguir a Jesús ya que ella aún le seguía discretamente) sino para adquirir una nueva esposa. Zarai pudo sostenerse de la fuerza del Señor y él le concedió un apartamento para ella y para sus hijos. También cambió el corazón de su marido y él paga el apartamento. Fronteras es un movimiento formado por discípulos de Jesucristo que se esfuerzan todos los días en invitar, con amor y respeto, a todas las etnias musulmanas a seguir a Jesús. Los invitamos “por amor al nombre de Jesús”, quien nos dio la orden de ir y discipular a todas las etnias de la tierra. Para nosotros su palabra y su deseo son muy
7 5 Fruto que Abunda en su Cuenta Participando en la Cosecha El Aporte de Oficina Internaciona Bases de Envío Cero Desobediencia Etnias Abandonadas Eventos Cero Desobediencia
importantes. Importan más que cualquier otra cosa en la tierra. Si el Señor Jesús dijo: “Todas las naciones” para nosotros significa “todas las naciones”, queremos ver cero desobediencia a su orden de ir y hacer discípulos. En esta revista presentamos un informe anual de nuestras actividades y compartimos nuestras áreas de enfoque para este tiempo. Hoy mismo familias musulmanas están siendo alcanzadas, familias están sirviendo a Cristo y equipos están siendo reclutados, capacitados y servidos a través de su ayuda. Estamos muy agradecidos y rendimos un informe sobre nuestro trabajo y los frutos que se han producido a través de su apoyo estratégico, financiero o en oración. Le invitamos a ser parte de este movimiento “Cero Desobediencia” En Cristo y por su Reino,
Andrés D.
director@fronterasiberoamerica.org Porque de él, y por él, y para él, son todas las cosas. A él sea la gloria por los siglos. Amén. Romanos 11:36
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Impulsar un Movimiento Plan Estratégico de Fronteras Iberoamérica Fronteras Catalizador de Cambio Mirando hacia Adelante Invirtiendo para Cambiar al Mundo Receta Kurda
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Indice
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Revista Conexión Fronteras Edisión 2014. Publicada por:
Con el apoyo de un gran equipo.
Diseño: Mario J. Villela, email: mvillela100@yahoo.com Todos los derechos reservados.
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¿Por qué trabajamos entre musulmanes? Mientras tanto muchos de ellos rezan 17 veces al día a un Dios que no conocen “Guíanos por el camino recto, camino de aquellos que has favorecido, que no son objeto de tu ira”. Nosotros somos seguidores de Aquél que dijo: “Yo soy el Camino, la Verdad y la Vida y nadie viene al Padre sino a través de mi” (Juan 14:6). Nosotros tenemos la respuesta a esas oraciones y Dios está esperando que hagamos algo al respecto. Él nos dijo: “Como el Padre me envió así yo los envío a ustedes” (Juan 20:21)
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orque él murió por todos, incluyendo por los musulmanes. Murió para que puedan tener vida y salvación en su nombre. (2 Corintios 5:14-15, Juan 3:16) Nos esforzamos también porque Jesucristo nos ordenó ir y discipular a todas las naciones, y eso incluye a las naciones musulmanas. (Mateo 28:18-20, Romanos 10:12-15)
87% de los musulmanes, es decir casi 9 de cada 10, no conoce a un verdadero seguidor de Cristo
Finalmente nos esforzamos por alcanzar a los musulmanes porque Jesús nos ordenó que amaramos a nuestro prójimo como a nosotros mismos. En la parábola del buen samaritano (Lucas 10:25-37 ) y en muchos otros ejemplos, el Señor deja claro que nuestro prójimo es quien nos necesite aunque sea diferente a nosotros, aunque profese otra religión, aunque se considere mi enemigo, esté cerca o esté lejos (ver Hechos 22:21, Isaías 49:6)
80% de los refugiados del mundo, es decir 8 de cada 10, son musulmanes.
En Fronteras:
60% de los más pobres entre los pobres, es decir 6 de cada 10, son musulmanes.
• Trabajamos solo entre musulmanes. • Nos enfocamos en la formación de la Iglesia • Trabajamos solo en equipos. • Somos liderados y gobernados desde el campo. • Estamos comprometidos a rendir cuentas y ávidos de crecimiento continuo. • Somos orientados hacia la gracia
Las estadísticas son impresionantes: Los musulmanes son casi la cuarta parte de la población del mundo. Nos esforzamos por alcanzar a los musulmanes porque consideramos que Jesucristo es digno de todo honor, toda gloria y toda adoración y eso incluye a los musulmanes. (Apocalipsis 5:9). Fuente: Pew Research Center y Center for the Study of Global Christianity
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FRUTO QUE ABUNDA en su cuenta
Celebrando juntos los Resultados 2013
“No es que busque dádivas, lo que busco es fruto que abunde en la cuenta de ustedes.” -Filipenses 4:17
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l 2013 fue un año de retos a nivel financiero y estratégico. Gracias a la inversión de tiempo, dinero y oración de cada uno de ustedes, hoy podemos celebrar la misericordia de Dios, que transformó planes en poderosos avances en el Reino. En enero del 2013, 31 obreros de campo recibieron un entrenamiento intensivo en Movimientos de Discipuladores. Y ahora en el campo tenemos obreros listos para reproducirse exponencialmente. Este tipo de entrenamientos equipa nuestros obreros para llevar más fruto.
ponsable de obreros. Dios esta transformando estas bases en movimientos que envían obreros. En el 2013 se procesaron 4 nuevos lideres de equipo, esto quiere decir que se están penetrando 4 nuevas etnias di ferentes para la Gloria de Dios. En solo lo que va del 2014 hemos procesado 4 líderes adicionales para llevar el evangelio a cuatro nuevas etnias. En el 2013 se inicio el proceso de consultoría para la formación de un plan de fortaleci miento institucional en 3 bases de envío, y capacitación continua en línea para sus equipos. Esto nos garantiza movimientos de envío más solidos y comprometidos con Cero Desobediencia en las etnias abandonadas.
También en enero se entrenaron 19 líderes de equipo. Cada líder de equipo representa esfuerzos activos en etnias no alcanzadas. Ellos tienen la responsabilidad de desarrollar Se fortaleció la capacidad para convocar nuevos obreros estrategias para a través de la proINGRESOS Y EGRESOS 2013 (EN DOLARES) compartir el evan- $22,000 ducción de 2 vi gelio y de cuidar deos y la impresión a los miembros de 1000 folletos de de su equipo. Este $16,500 promoción a las ete n t re n a m i e n to nias abandonadas. se transforma en $11,000 potencial y nueDios también vos métodos en transforma la vida fe para acelerar $5,500 de nuestro equipo, la transmisión de este año 2 miemlas buenas nuevas bros de nuestro $0 a los que nunca staff consiguieron Enero Febrero Marzo Abril Mayo Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Noviembre Diciembre habían escuchado. financiamiento y asesoría a través de The Seed Company para crecer en sus En agosto, 20 obreros y 4 niños hijos de obreros fueron respectivas áreas de trabajo profesionalmente y durante 3 atendidos por expertos en salud mental y atención a meno- años van a ser capacitados y fortalecidos integralmente. res. Nuestros obreros trabajan en lugares de acceso restringido. Experimentan presiones de guerra, persecución, dificultades para residir en el país, perdida de familiares etc. Desglose de Ingresos 2013 18% Esta atención preventiva se transforma en obreros con la Recaudado capacidad de permanecer sanos y fructíferos a largo plazo. 29% Restringido a Viajes Fondo para Proyectos En noviembre, capacitamos 20 lideres de 10 bases y socios de envío en temas relacionados con el fortalecimiento ins 52% titucional, movimientos de discipuladores, capacitación pre-campo e intervención en crisis. Después de este entrenamiento vemos más compromiso y una comprensión más clara del propósito de Dios para acelerar el envío res 4
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Participando en la Cosecha
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partir de mayo del año pasado Fronteras recibió el apoyo de la oficina de Desarrollo Institucional de la Alianza Global Wycliffe con el propósito de mejorar su capacidad de reclutar inversionistas para cubrir nuestro presupuesto anual. Con este fin se iniciaron reuniones con el hermano Joshua Harber que es parte del personal de Wycliffe. El hermano Harber impresionó al equipo de Fronteras no solo debido a su amplia experiencia y dones de servicio sino por su devoción a Cristo y a su causa de alcanzar a los menos alcanzados. Él nos enseñó como podemos servir mejor a aquellos que tienen la obediencia, deseo y llamado para dar proveyendo oportunidades claras,
atreviéndonos a invitarlos a participar y proveyendo una comunicación efectiva que le permita a estos socios entender los retos a los que nos enfrentamos, sugerir opciones para su solucionar problemas o aprovechar oportunidades, orar por los obreros y entender como su contribución hace una enorme diferencia. Creemos que a través de lo aprendido pudimos involucrar mejor a aquellos individuos, familias y pastores que nos han apoyado fielmente en los sueños que Dios ha puesto en nuestro corazón y eso ha permitido que por primera vez del cumplimiento de nuestra incorporación tengamos una posibilidad real del cumplimiento de nuestras metas de levantamiento de fondos.
Compartimos algunos testimonios de la gente a la que servimos AYUDA EN TIEMPO DE GUERRA Por Amy, obrera en el Oeste de África “El año pasado fui evacuada del país donde sirvo por una alerta de guerra. Cuando llegué a mi país fui atendida por un equipo que organizó la Oficina Internacional. Un miembro de la oficina me acompañó durante el periodo de espera y en el proceso previo de regreso al campo. En el Concilio Internacional le dieron seguimiento a mi caso, fui atendida por un psicólogo y su esposa y fue una experiencia muy enriquecedora y una bendición para mi vida personal y la vida de el equipo con el que sirvo. Hoy puedo ver los resultados positivos a raíz del acompañamiento que he recibido de personas íntegras y temerosas de Dios que se han preparado para ayudarnos.” SER PARTE DE UNA COMUNIDAD por Cinthya Tumilson, Base de Envío de Honduras
DE PRINCIPIO A FIN, EL EJEMPLO FUE LA LECCIÓN Por Silvia, obrera en Eurasia
“Mi experiencia con la OI ha sido buenísima, pues me han ayudado a capacitarme con el curso en línea llamado “Gestión Basada en Resultados.” A través de ese curso, pude comenzar a planificar mejor y aprender a trabajar con metas que den resultados a largo plazo.
“Desde hace tres años comenzó mi preparación oficial para trabajar en el campo transcultural, el deseo de servir entre aquellos que no conocían a Jesús en lugares de acceso restringido, estaba en mi corazón desde diez años atrás. Y no fue hasta que conocí al equipo de la Oficina Internacional que recibí la orientación necesaria para llegar al lugar donde Dios me ha llamado a servir. Hice un internado en la Oficina Internacional donde recibí capacitación muy valiosa para trabajar en equipo y la mentoría necesaria para continuar el proceso hacia el campo. A través de esto el deseo de servir es ahora una realidad. Su apoyo y consejos en el proceso de candidatura ayudaron no sólo a mi salida como obrera, sino a toda una denominación que antes no contemplaba los campos transculturales en otras partes del mundo.”
¡Ya no me siento tan perdida! Ahora pienso que con la ayuda y respaldo de Dios y una buena planificación considerando mis retos, podremos tener en Honduras una base fuerte que permanezca. Todavía voy a un paso lento, pero no desanimada como cuando comencé. Le agradezco a Dios por los amigos que ahora tengo en la OI. Son verdaderos seguidores de Jesús quienes me retan y animan a seguir en el Camino. Es un honor poder colaborar con ellos.”
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UNA CARGA LIGERA Por Andrés Blanco, Director de la agencia FEDEMEC, Costa Rica “Lo que me gusta de Fronteras es que tenemos comunicación directa, ambas organizaciones tienen claros sus roles, hay efectividad. Ahora hay una mejor relación personal y eso produce amistad, compañerismo y el proceso va muy bien. Me encanta que puedan trabajar tan cerca de nosotros. Nos han ayudado en las preguntas que vamos haciéndonos en el camino. Espero continuar desarrollando este proceso en el que he podido encontrar, compañe rismo, compromiso, buena amistad, buena comunicación, transparencia, cualidades que para mi hacen que la carga sea más ligera y más entendible. SALIENDO A LOS CONFINES DE LA TIERRA Por Pr. José Antonio Garza Castro, Iglesia Piedra Angular “Fronteras ha sido de bendición en varias maneras para nuestra iglesia. La primera ha sido el conocimiento que hemos recibido acerca de todo lo que es el trabajo mi sionero. Como iglesia metodista, hasta hace apenas unos pocos años, no se manejaba ninguna información de lo que es el trabajo misionero, ni teníamos misioneros que formaran parte de nuestra iglesia. Fronteras, nos trajo ese conocimiento y nos amplió el panorama tremendamente acerca de cómo participar como iglesia en este ministerio. Este conocimiento trajo como consecuencia que la iglesia deseara involucrarse y apoyar la obra enviando misione ros. Fronteras fue clave para que pudiéramos hacer eso. Hace tres años enviamos por primera vez, una misionera sostenida completamente por la congregación, a Mali, África. Eso fue una gran experiencia para nosotros y Fronteras nos ayudó.” GRACIAS Por D y B, Eurasia “Estamos muy agradecidos por el apoyo para participar en los entrenamientos de líderes (Semana de Tito) y en cómo iniciar Movimientos de Discípulos. Nos ayudo a po der definir los roles en nuestro equipo y como queríamos trabajar y creo que también a estar preparados para muchas situaciones que se irán presentando. Nos ayudaron mucho, ampliaron nuestra visión y nos ayudó a aclarar dudas. Incluso dejo claras cosas en las que no habíamos pensado antes. Recomendamos que todos nuestros obreros de campo aprovechen estos entrenamientos.”
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SOLTANDO EL LEÓN Por Lideres de equipo en un país de África “El entrenamiento para líderes de equipo fue muy refrescante, convivir con otros líderes de equipo que luchan con las mismas cosas es de gran ayuda. Este entrenamiento nos ha ayudado a Guiar sabiamente la dinámica y los roles dentro del trabajo en equipo en diferentes proyectos. Participar del entrenamiento en movimientos de discípulos revoluciono nuestra forma de ver la obra, no solo en el campo sino en general, la manera en que creemos que expandimos el evangelio es cuadrada y muchas veces sin espíritu. Aprendimos a soltar al León, devolverle el poder a la palabra de Dios y quitarnos de en medio, ahora luchamos constantemente para no ser la persona respuesta y permitir al Espíritu Santo que trabaje. Este tiempo nos devolvió el ánimo de compartir entre los no alcanzados.” INSPIRACIÓN Por Deinis Mall, Directora de Proyectos de la agencia PAAM, Panamá “Doy gracias a Dios por Fronteras y sus líderes por la gran inspiración que son para los que servimos a Dios desde las bases y oficinas asociadas de América Latina. Cada vez que Dios me da el privilegio de participar en alguna reunión, regreso a mi país desafiada a dar lo mejor de mí para extender el Reino de Dios en el mundo musulmán. Regreso inspirada a cultivar una relación más íntima con Dios y regreso desafiada a depender más de Dios y de Su Poder para el cumplimiento de la tarea”
El Aporte de la Oficina Internacional desde el Cuidado Integral
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n Fronteras somos una comunidad comprometida a cuidar los unos por los otros. Tomamos en serio el mandato de amar a nuestro prójimo como a nosotros mismos y el mandato de ser uno para que el mundo conozca que provenimos de El. Al ser una comunidad internacional e interdenominacional conformada por gente común y humana, debemos invertir intencionalmente en fortalecer a cada uno de nuestros obreros, equipos y bases de envío. Estamos haciendo esfuerzos dirigidos a que nuestras bases de envío, tengan las herramientas necesarias para encontrar y acompañar discípulos aptos para obra. Queremos que cada líder de base pueda reconocer y acompañar gente ordinaria con un llamado extraordinario, gente que entiende las implicaciones, según la pa labra de Dios, de entrar en etnias previamente abandonadas, es decir de vivir una vida de servicio con un llamado comprobado de parte de Dios y reconocido por la comunidad de creyentes. Gente que sabe sobreponerse a la crisis y vivir en dependencia de Dios e interdependencia con la comunidad.
Gente que está lista para ser la primera en los campos más cerrados de la tierra. Trabajamos para que estos siervos de Dios sean acompañados en el proceso de salida, y a la vez queremos ver candidatos conscientes de su propio peregrinar y con capacidad de reconocer como éste les acerca a ver cumplido el propósito de Dios, queremos verlos rindiendo cuentas en todo su proceso de obediencia. Trabajamos para que nuestro personal tenga la formación correcta en temas relacionados con respuesta a crisis, resolución de conflictos, adaptación cultural, trabajo en equipo y protección de menores entre otros. Trabajamos para que nuestros obreros cuenten con profesionales de distintas ramas que les puedan acompañar en su viaje de servicio a favor de las etnias abandonadas. En Fronteras sabemos que el sufrimiento es parte del servicio, sabemos que las marcas de guerra son parte de la batalla, pero también sabemos que Jesús camina con nosotros en el camino a Emaús cuando todos lloran, el camino a alcanzar todas las naciones de la Tierra. fronterasiberoamerica.org
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Bases y Socios de Envío de Fronteras.
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n nuestro continente existen 5 Bases de Envío de Iberoamérica: Fronteras Argentina, Frontiers Brasil, Fronteras Colombia, Fronteras Guatemala y Fronteras Honduras. Además tiene representantes nacionales en Bolivia y acuerdos de cooperación con organizaciones con visión semejante en México, El Salvador, Nicaragua, Costa Rica, Colombia, Bolivia, Panamá, y Chile. A estas también las llamamos informalmente “Bases de Envío”. El equipo de la Oficina Internacional de Fronteras apoya a nuestras Bases de Envío así como a socios proveyendo cuidado y capacitación a nuestros directores de base, pero ese cuidado y capacitación se extiende a sus obreros en el campo, y supliendo materiales e infraestructura para aumentar su capacidad. Todo con la meta de que hayan testigos de Cristo en todas las etnias de la tierra como el Señor espera: “Y estas buenas noticias del reino se anunciarán en todo el mundo para testimonio a todas las naciones, y luego vendrá el fin.” Las Bases de Envío cumplen con las siguientes funciones principales: • Invitan a las iglesias cristianas a unirse a Jesús en el alcance de las etnias abandonadas del planeta. • Le ayudan a las iglesias en el proceso de selección de candidatos idóneos para ir al campo. • Reclutan a aquellos que, con el apoyo de su iglesia, res ponden al llamado de dejar a su tierra y parentela para ir a ser los primeros testigos de Jesucristo en medio de etnias y ciudades musulmanas abandonadas. • Entrenar a los candidatos en el Ethos y la forma de trabajar de Fronteras, lo cual incluye en cómo ser efectivos en compartir las buenas noticias con los musulmanes, y cómo enseñar a los nuevos discípulos a ser fieles discípulos de Jesucristo y organizarse en iglesias. • Apoyan a la Oficina Internacional de Fronteras y a las iglesias que envían sobre el seguimiento y cuidado de los obreros en el campo, y ejecutan de ser necesario la parte local de los protocolos de emergencia. • Apoyan a los lideres de equipo en reclutar a candidatos idóneos par unirse a sus equipos. • Organizan la agenda de las visitas de los obreros de campo para que más personas puedan unirse a su proyecto personalmente o con apoyo económico y de oración. • Preparan a los obreros de campo para el reingreso cuando han terminado su misión. 8
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PAGANDO EL PRECIO DE ENVIAR A LAS ETNIAS ABANDONADAS Por Gaspar Bustamante, Director de la base de Envío de Argentina Como iglesia aún no hemos comprendido el precio que tenemos que pagar para que el evangelio sea predicado en todas las naciones de la tierra. Dios está innovando y aún no estamos a la altura como movimiento de envío para lo que está pasando. Como base de envío nuestro sueño es ver cada año líderes de equipo saliendo a etnias abandonadas, y nuestra oración es que Dios nos de sabiduría para poder captar y acompañar todos estos líderes que ya han sido llamados. El acompañamiento de la OI nos ha inspirado a entender todo lo que está pasando en el mundo musulmán y ha sido el nexo con los campos. Hace unas semanas salió una nueva pareja de líderes al campo y con esto entendemos que para Dios la crisis económica no es problema, el problema es la desobediencia.
• Ora por alguna de las etnias abandonadas. • Enlístate para ir a alguno de estos lugares y unirte a lo que Dios está haciendo. • Moviliza a tu iglesia. • Comunica a otros acerca de esta campaña. • Asiste al evento Cero Desobediencia más cercano. • Estamos buscando socios, agencias y ministerios con mentalidad del Reino que deseen ser anfitriones de esta campaña en su ciudad para reclutar. • Invierte, apoya alguno de los proyectos para alcanzar estas etnias abandonadas.
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omencemos con algu nos nombres: Árabe de Djibouti, Beja de Eri trea, Lampung WayKanan, Turcómanos de Iraq, Beréberes Jalo de Libia, Bangingi de Malasia, Gana de Mali, Hasania de Sudán, Beduinos Árabes de Siria, Pashtun de Pakistán, Árabes Omaníes de Irán. ¿Alguno de estos nombres le suena familiar? Son nombres de etnias reales, familias que viven el día a día en contextos que ni imaginamos, países diversos e idiomas distintos. Y aún así estas etnias tienen algo en común: No han escuchado el Evangelio. Estas familias viven sin estar en contacto con un verdadero seguidor de Jesús, por ende hay 0.0% de discípulos de Cristo. Esto no se trata de porcentajes simplemente, es cuestión de obediencia, es cuestión de adoración. ¡Digno es el Cordero que fue inmolado! Digno de recibir la adoración de toda etnia, pueblo, tribu y nación. Por eso CERO DESOBEDIENCIA Jesús dijo: “Si me aman obedezcan mis mandatos” Juan.14:15 Definimos “Cero Desobediencia” como cumplir la gran comisión que Jesús dejó a sus seguidores, de ir a todas las etnias para hacer discípulos de Él, para que toda etnia tenga una oportunidad justa de escuchar el Evangelio. El objetivo de esta campaña es primordialmente catalizar
a aquellos que tienen un llamado pionero e impulsarlos para li derar un esfuerzo de llevar el rei no de Dios donde no hay iglesia, generando un movimiento de adoradores de Jesús en las etnias abandonadas. Queremos llamar a toda la iglesia al discipulado de Cristo. -Dar a conocer que el cristianismo del libro de los Hechos es vivible y esperable. Dios nos llama a extender el Reino y aún nos pide vivir riesgos dándonos el respaldo de Su pre sencia, Su poder y el maravilloso poder de la oración. El ÚNICO propósito de Cero Desobediencia es que Cristo sea glorificado y exaltado a través de la respuesta de sus seguidores para llevar Su nombre entre las etnias abandonadas formando equipos de avanzada que trabajen con la iglesia para establecer el Reino de Dios en estas familias. Estamos trabajando intensivamente en conjunto con nuestros socios. La tarea es demasiado grande para cumplirla solos y tu también puedes ser parte. Una de nuestras premisas es que buscamos “gente común con un llamado extraordinario a ser los primeros en dar a conocer a Jesús en estas etnias abandonadas.” ¡Cero Desobediencia! fronterasiberoamerica.org
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• Beduinos Árabes Riyah
• Árabes Omaníes de Omán
• Turcomanos de Iraq
• Wa
País: Libia, Población: 37,000, Religión: Islam País: Omán, Población: 880,000, Religión: Islam País: Iraq, Población: 424,000, Religión: Islam País: Sunita, Progreso del Evangelio: No activo, (Other Marginal), Progreso del Evangelio: No Sunita, Progreso del Evangelio: No activo, Islam Traducción de la Biblia: Si. activo, Traducción de la Biblia: Si. activo, Traducción de la Biblia: Si.
• Beréberes Jalo de Libia País: Libia, Población: 53,500 Religión: Islam Sunita, Progreso del Evangelio: No activo, Traducción de la Biblia: NO.
• Fulanke de Mali
• Wolof de Mali
• Hasania de Sudán
• Be
País: Mali, Población: 74,500, Religión: Islam, País: Mali, Población: 56,500, Religión: Islam País: Sudán, Población: 606,000, Religión: País: Progreso del Evangelio: No activo, Traducción (Other, marginal), Progreso del Evangelio: No Islam, Progreso del Evangelio: No activo, Islam, de la Biblia: Si. activo, Traducción de la Biblia: Si. Traducción de la Biblia: Si. Traduc 10
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anetsi Pashtun
Un llamado a la Oración • Árabe de Djibouti
Pakistán, Población: 141,000, Religión: País: Djibouti, Población: 41,500, Religión: Sunita, Progreso del Evangelio: No Islam Chiita, Traducción de la Biblia: Si. , Traducción de la Biblia: NO.
País: Malasia, Población Global: 90,000, Población: 146,500, Religión: Islam Sunita, Progreso del Evangelio: No activo, Traducción de la Biblia: Si.
Quisiera parafrasear la parte final de éste verso: “Así como otros oraron para que ustedes conocieran la Palabra, oren para que esta llegue a quienes nunca han oído.” Nuestro conocimiento de Dios es resultado de la oración y obediencia de otros. Incontables logros en el campo de trabajo son el resultado de oraciones que se hacen en la habitación secreta de los intercesores. ¿Recuerda el evento en Hechos 12? El ángel que sacó a Pedro de la cárcel fue el resultado de una comunidad de discípulos de Cristo que oraban constantemente. (Hechos 12:5-18) Al orar aprendemos a ser dependientes de Dios, nuestros intereses quedan rendidos a los de nuestro Rey y el clamor es sólo uno: “Venga tu Reino y sea hecha tu voluntad” ¿Cuando orar? Dediquen siempre tiempo a la oración. Colosenses 4:1 Orando de acuerdo a la Palabra Pedimos conforme a su voluntad. Juan 14:13,14 Ore con fe, tenga por seguro que Dios va a responder YO SABIA QUE SIEMPRE ME OYES. Juan 11:41-42 Sus oraciones no tienen fronteras. Usted puede ser heredero de naciones. Gracias por unirse a este clamor, es URGENTE llegar a estos lugares.
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eja de Eritrea
• Bangingi de Malasia
“Por lo demás, hermanos, orad por nosotros, para que la palabra del Señor corra y sea glorificada, así como lo fue entre vosotros” 2 Tesalonicenses 3:1
Digno es el Cordero!
• Lampung Way Kanan, Indonesia
Eritrea, Población: 143,000, Religión: País: Indonesia, Población: 40,000, Religión: Progreso del Evangelio: No activo, Islam Sunita, Progreso del Evangelio: No activo, Traducción de la Biblia: Si. cción de la Biblia: Si. *Algunas fotos son representativas o con fines ilustrativos.
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• Sabiduría e inteligencia para los líderes y directores de Fronteras, así como para nuestros socios, para que podamos reclutar y canalizar líderes de equipo a las etnias abandonadas. Colosenses 1:10 • Roguemos por obreros para ir a estas etnias. Mateo 9:37-38 • Que la palabra de Dios corra así como lo fue entre nosotros. 2 Tesalonicenses 3:1 • Conocer la voluntad de Dios en sabiduría e Inteligencia del Espíritu Santo. Colosenses 1:10 • Que los candidatos a estas etnias con gran poder de Dios cobren nuevas fuerzas, y puedan soportar con paciencia toda dificultad. Colosenses 1:11 • Que Dios abra puertas para predicar la Palabra en estas etnias. Colosenses 4:3 • Que al llegar el mensaje de Cristo sea expuesto con claridad. Colosenses 4:4
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Motivos de oración:
EVENTOS CERO DESOBEDIENCIA ¿Eres un verdadero seguidor de Jesús? ¿Tu deseo es verlo glorificado en todo el mundo? Entonces, tu debes ser parte de: Cero Desobediencia ¡No más etnias abandonadas! Espera ver lo que estamos cocinando en estos lugares de Iberoamérica. Invierte un fin de semana para que tu vida sea desafiada por Dios. Honduras: 22 y 23 de Mayo 2014 • Lugar: San Pedro Sula, Cortes. Contáctenos: honduras@fronterasiberoamerica.org • Tel. (504) 983-474-33 Panamá: 1 y 2 de Agosto 2014 • Lugar: Ciudad de Panamá y Colón • Contáctenos: info@misionespaam.org • Tels. 314-0828 y 228-0313 México: 17 y 18 de Octubre 2014 • Lugar: Monterrey, Nuevo León. • Contáctenos: cerodesobediencia@fronterasiberoamerica.org
• Que sean librados de hombres malvados. 2 Tesalonicenses 3:2 • Que el mensaje sea anunciado con valor, denuedo y sin temor. Efesios 6:19-20 • Dios mostrándose sobrenaturalmente a estas etnias. Hechos 10:1-7
Cero Desobediencia
Únete a nuestra comunidad de gente ordinaria con un llamado extraordinario
• Iglesias comprometidas a vivir en Cero Desobediencia. Hechos 13:1-3
Ustedes demostrarán que me aman, si cumplen mis mandamientos. Juan 14:15
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Impulsar un movimiento
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Ethos: Conjunto de características y creencias que definen la razón de ser y la conducta de una organización o comunidad. El Ethos de Fronteras consiste en la ética y comportamiento únicos que distinguen a nuestro movimiento.
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n el 2010 empezamos el proceso de desarrollo ins titucional de la Oficina Internacional (OI) de Fronteras Iberoamérica con el apoyo de Alianza Global Wycliffe, uno de nuestros socios estratégicos. Un resultado de este proceso fue nuestro plan estratégico para 6 años. Todo inicio con un diagnóstico de nuestra organización y cumpliendo el Ethos* de Fronteras de rendir cuentas, nos expusimos a ser evaluados por todos aquellos a quien servimos y quienes trabajan con nosotros.
Análisis externo
Dirección de Dios
El diagnóstico lanzó una brecha en la que teníamos que trabajar si queríamos ver un aceleramiento en lo que creeDirección mos es la voluntad de Dios para estratégica nuestro movimiento. Es así como decidimos utilizar una meto dología de gestión basada en “resultados” para enfoDiagnóstico car todos nuestros escasos institucional recursos, tareas y roles hacia las metas que queremos lograr en Cristo.
Planes operativos y proyectos
Implementación
Planeación estratégica
Monitoreo y evaluación
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Plan Estratégico de Fronteras Iberoamérica 2012-2018
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n la Oficina Internacional (OI) de Fronteras Iberoamé rica “Existimos a favor de aquellos que no han invocado su nombre porque no han creído en Él, de aquellos que no han creído porque aún no han oído, de aquellos que no han oído porque no hay quién les predique y de aquellos que no han predicado porque no hay quién los envíe” A.D.
El camino es largo y rogamos al Señor de la Mies que en el 2018 podamos ver cumplidas las siguientes iniciativas estratégicas.
Basados en nuestro Ethos y en una búsqueda incansable de la dirección de Dios, definimos los dos impactos los cuales queremos ver con la gracia del Padre en el 2025, ellos son: El primer Impacto es... Ver Movimientos de adoradores de Jesús , entre las etnias musulmanas abandonadas; catalizados por obreros iberoamericanos. El segundo es... Que las Iglesias iberoamericanas son transformadas en movimientos de envío, orientados hacia las etnias abandonadas.
Oficina Internacional Iberoamérica México
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• Honduras Guatemala • • • Nicaragua El Salvador •Panama Costa Rica• Colombia •
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Bolivia
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• Argentina Chile
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2. Movimientos de Envío Iberoamericanos comprometidos con nuestro Ethos y formando un número creciente de movimientos de envío sostenibles. 3. Desarrollo Organizacional sostenible que permite catalizar continuamente movimientos de envío y movimientos de adoradores de Jesús entre etnias musulmanas abandonadas.
Esquema de Apoyo
Movimientos de envío
Para el 2018 queremos ver equipos iberoamericanos establecidos en 45 etnias musulmanas abandonas
1. Obreros iberoamericanos catalizando Movimientos de Adoradores de Jesús en las Etnias Musulmanas abandonadas y olvidadas.
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Tu apoyo
Movimientos en el Campo
FRONTERAS: Catalizador del Cambio… Por María Vega Alianza Global Wycliffe
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uando trabajamos en planificación usamos esta analogía: “cuando tiras una piedra a un lago, una cosa es el sitio en el que cae y otra es hasta dónde y cómo llegan las ondas generadas por ella.” Esta podría ser una ayuda muy visual para entender el proceso de fortalecimiento de Fronteras. No sólo tienen en cuenta el punto de impacto, la visión que quieren alcanzar, sino la repercusión que tiene en los distintos ámbitos y regiones en las que trabajan. Muchas veces esta visión viene en medio de grandes desafíos. Los mayores cambios sociales en la Biblia con frecuencia se produjeron en un momento de grandes desafíos. La Palabra de Dios muestra una y otra vez cómo Dios escoge trabajar a través de los individuos para catalizar el cambio. Estos individuos se caracterizan por su humildad y liderazgo de servicio que les permitió ser usado por Dios. También está claro que eran personas de valor y sabiduría humana (Hechos 6:3).
cional de abordaje de transformaciones. Ha introducido el etos de la organización como ingrediente fundamental para impulsar el cambio deseado. Ha seguido un patrón de compromiso profesional impregnado de espiritualidad. El ejemplo de Pablo, cuando dijo: “Con este fin trabajo y lucho fortalecido por el poder de Cristo que obra en mí” (Colosenses 1:29), nos da una idea de cómo Fronteras está liderando el cambio dentro de su organización. La necesidad de vivir esta paradoja, de la responsabilidad y la dependencia, es tan importante que hace énfasis en un compromiso profesional impregnado de espiritualidad que todos lo vivimos cuando trabajamos con el equipo de Fronteras. Dios sigue bendiciendo tu obra en Fronteras!
Fronteras está formada por un equipo de personas que deliberadamente y constantemente escuchan a Dios y que buscan su presencia para transformarse y cumplir con la Misión de Dios. Fronteras ha roto paradigmas de seguir un modelo tradifronterasiberoamerica.org
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En resultado al 2013 y en dirección estratégica para este año, presentamos algunas prioridades y metas del 2014 de acuerdo con nuestras Iniciativas Estratégicas del Plan 2012-2018. ¿Puede usted hacer una pausa y orar con nosotros para que el próximo año podamos ver más frutos que abunden en su cuenta?
Mirando hacia adelante 1. Obreros iberoamericanos catalizando Movimientos de Adoradores de Jesús en las Etnias Musulmanas abandonadas y olvidadas. • Agilizar el avance del Reino a través de equipos completos, reclutando y equipando obreros deseosos de servir en equipos ya existentes. • Estar listos para responder en situaciones de crisis a través de la actualización de protocolos de respuesta en las bases de envío y equipos en el campo. • Asegurar protección y respaldo a los menores de la organización a través de un modulo de capacitación. 2. Movimientos de Envío Iberoamericanos Comprometidos con nuestro Ethos y formando un número creciente de movimientos de envío sostenibles. • Reclutar obreros en misión para las etnias musulmanas abandonadas a través de eventos masivos de Cero Desobediencia. • Avanzar en la penetración de las etnias abandonadas a través del procesamiento de nuevos líderes de equipo. • Capacitar y brindar herramientas a bases y socios de envío para que puedan enviar obreros fructíferos a largo plazo. • Empoderar a las bases de envío para el reclutamiento de nuevos obreros a través de brindar recursos y materiales de promoción. • Enviar a gente bíblica y emocionalmente sana que sea capaz de permanecer a largo plazo en el campo a través de la asesoría en procesos integrales de evaluación de candidatos. 16
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• Impulsar un movimiento de oración a las etnias musulmanas abandonadas a través de la creación y distribución de materiales de oración. 3. Desarrollo Organizacional Sostenible que permite catalizar continuamente movimientos de envío y movimientos de adoradores de Jesús entre etnias musulmanas abandonadas. • Dar una respuesta a candidatos que quie ran salir a etnias abandonadas en los países donde no tenemos una representación de Fronteras am pliando nuestra red de representantes nacionales. • Fortalecer a las bases de envío para que lleguen a la fase de reproducción a través del desarrollo de un plan de fortalecimiento. • Desarrollar el liderazgo en bases de envío a través de procesos de mentoría y consultoría. • Impulsar nuestras bases y socios de envío, para que mo delen en otros discípulos movimientos de discipulado hacia las etnias musulmanas abandonadas, a través de una capa citación de movimientos de envío.
¡Los retos son grandes, pero más grande es nuestro Dios! Revisando el 2013 vemos un crecimiento exponencial del compromiso y las actividades de la Oficina Internacional en Iberoamérica. A nivel financiero Dios nos exigió un reto mayor de fe y hoy vemos que es porque Él quería proveer en abundancia. Cuando pensamos que el reto fue prueba superada, nos anticipamos al 2014 y descubrimos que la visión y el compromiso es aún mayor y con esto nuestra dependencia de Dios. Aún nos resta levantar un 18% del presupuesto requerido y un 39% aún son promesas. Quisiéramos invitarle a seguir colaborando con sus finanzas, a orar que lleguen las promesas e invitar a otros a participar en esta expansión del Reino.
18% 43% Financiado Promesas Por Recaudar
39%
Invirtiendo para cambiar al mundo Por Abryl Rodríguez, Sembradores del Reino y empresario
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os capítulos 35 y 36 de Éxodo nos narran un suceso maravilloso en la historia del pueblo de Israel. El Señor le pide a Moisés que hable al pueblo para solicitar ofrenda para la construcción del tabernáculo. El pueblo respondió a este llamado de una manera tan abundante (Éxodo 35:20-29) que Moisés tuvo que pedirles que suspendieran la ofrenda (Éxodo 36:2-7) ¡La respuesta fue sorprendente! La construcción del tabernáculo no era una tarea menor en importancia. Era la primera vez que Dios tendría un lugar de culto en donde su presencia descendería y acompañaría al pueblo de Israel en su peregrinar a la tierra prometida. El tabernáculo (Un tipo de Cristo) un mandato con instrucciones divinas, pero construido por personas. “…a quien su corazón estimuló, y todo aquel a quien su espíritu le dio voluntad, con ofrenda a Jehová para la obra del tabernáculo de reunión y para toda su obra..” (Ex 35:21) Hoy en día tenemos una tarea similar: La Gran Comi sión. Registrada en Mt 28:19-20 “Por tanto, id, y haced di scípulos a todas las naciones, bautizándolos en el nombre del Padre, y del Hijo, y del Espíritu Santo; enseñándoles que guarden todas las cosas que os he mandado; y he aquí yo estoy con vosotros todos los días, hasta el fin del mundo. Amén” De la misma manera, se necesitan personas motivadas por Dios para invertir con el fin de que miles de misioneros salgan y permanezcan en el campo.
Cumpliendo así con la tarea que falta por hacer: “Y será predicado este evangelio del reino en todo el mundo, para testimonio a todas las naciones; y entonces vendrá el fin” Mateo 24:14. Seguramente en los días de Moisés hubo muchos espectadores de como los demás traían pieles,aceite, oro, etc. Al no ser parte se perdieron esta bendición y privilegio. ¿En cuál de los dos grupos estarás tú? Los que ofrendaron tuvieron la oportunidad de hacer historia una vez que el tabernáculo fue terminado. ¿Harás historia? Tu ofrenda puede enviar a aquellos que han sido llamados para ser sal y luz entre aquellos que nunca han oído de Jesús; aquellos que no tienen Biblia en su idioma, aquellos sin esperanza y que aún viven en oscuridad. fronterasiberoamerica.org
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LA INVERSIÓN ES ETERNA
BENDECIDOS PARA BENDECIR Familia HH (Mario, Norma, Anita y Melissa).
David P.
El principio que hemos tenido como norma de Fe, ha sido “BENDECIDOS PARA BENDECIR.” Creemos que el Señor ya tiene de antemano todo preparado, y que solo tenemos que estar alerta para ver en donde Él quiere que apoyemos al trabajo que ya se está haciendo en el campo. Para nosotros ha sido toda una bendición el haber cono cido a Fronteras, a su representación en Mexico, y saber de la gran labor que ellos hacen. Estamos convencidos que cada vez que nosotros podemos contribuir a la necesidad de algún obrero, el Señor MULTIPLICA, en gran manera lo que nosotros le damos, es por eso que los exhortamos a CREER que el Señor No es Deudor de Nadie, y que Todo lo que hagamos para el, y su Reino, el lo recompensara en gran manera. OBEDECIENDO AL MANDATO POR C.G.P. “Ser un Sembrador del Reino ha sido una gran bendición para mí y mi familia. Hemos sido testigos de la fidelidad del Dios a través de todo este tiempo de siembra. Las palabras de Jesús en Lucas 16:10-12 han dado significado y luz a lo que Dios ya había puesto en nuestro corazón de apoyar económicamente al escuchar de tantos pueblos que aún no conocen el nombre de Jesús. Definitivamente creo que esta oportunidad de colaborar es una de las partes que me corresponde a mí en el mandato de ir “ir y hacer discípulos…”
“Para mí el dar a las misiones no ha sido una historia larga y llena de cosas sorprendentes; sino de pequeñas situaciones y oportunidades de inversión en las cuales Dios ha puesto carga en mi corazón para apoyar. A fin de cuentas, las misiones son negocio de Dios. Por lo tanto, la inversión es eterna. Meditado en cómo y cuándo comencé a dar, recordé una conferencia en la que participé. Uno de los ta lleres trataba de cómo financiar el ministerio. En el taller me impactó una frase que era más o menos así: “Tú no puedes pedir que alguien te ayude en las misiones, si no tienes la práctica de apoyar a otros”. Eso para mí, que deseo ser obrero en el campo, fue un impacto tremendo. Al final de esa conferencia hice un compromiso de apoyar a obreros en el campo periódicamente. Cuando reflexiono intencionalmente en la provisión de Dios a mi vida en el pasado, pienso en Su cuidado y misericordia. De igual manera considero lo que traerá el futuro y puedo descansar en lo que Dios hace siempre con los Suyos: les provee. No es “le doy para que me dé”; “le doy para recordar en el presente lo que Él hizo en el pasado y lo que hará en el futuro”.
¿Como Sembrar? Para donaciones en línea de cualquier parte del mundo próximamente a través de www.fronterasiberoamerica.org Aceptadas todas las tarjetas de crédito
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A un click de invertir en el Reino de Dios
Donativos deducibles de impuestos en USA Haga su donación el linea: http://allegrosolutions.org /donate/LG.001.html
Para donaciones desde méxico a nombre de: Latinoamerica Global, A.C. E-Pyme 92-00123686-52
Mayores informes: relación@fronterasiberoamerica.org
Receta
Kurda E
l Dolma. Todo un evento social entre las mujeres Kurdas, y uno de los platillos caseros que no pueden faltar dentro de la comida Kurda. Digo que es todo un evento social porque aparte de haber trabajo para todas, nos permite conversar y disfrutar de momentos amenos con resultados gratificante entre la familia al deleitarse de esta comida tan elaborada y deliciosa. DOLMA Ingredientes: • 1 Kg Carne de cordero con grasa • 1 kg Arroz • Todas las verduras que guste rellenar como: papa, tomate, repollo, acelga, cebolla, hojas de vid, zapallitos o calabacitas, berenjenas, chile verde dulce o morrón, pepinos grandes, etc. • Carouz es como las ramas del apio. • Margarina o manteca • Pasta de tomate espesa. • Todas las especies • Jugo de 2 ó 3 naranjas agrias, limón al gusto. • Sal y pimienta. Olla grande con tapa. Cuchillo delgado y filoso. Preparación. Se pica la carne en trocitos junto con la grasa. Se preparan las verduras lavándolas todas junto con las hojas de acelgas y de vid o parras. El repollo o col, se le retira de su centro y se desprende en hojas, se pone a cocinar en agua hirviendo hasta apenas suavizar procurando quede manejable para envolver pero que no quede muy blando y peligre con deshacerse. Las papas, pepinos, calabacitas berenjenas, tomates, se parten a la mitad se les saca el relleno con un cuchillo delgadito y filoso hasta dejar un tipo cascaron para luego ser
rellenado con la preparación del arroz. Todo el relleno que sacamos de las verduras se pica en cuadritos pequeñitos y se separa para mezclarse con el arroz para el relleno. Las cebollas deben ser grandes, se golpean un poco para desprender capa por capa de cebolla procurando salga lo más entera posible. El relleno. Se pone a derretir la margarina o manteca necesaria para cocinar el arroz digamos que 3 barritas de mantequilla o margarina con un cuarto de agua, se le pone la sal y un buen puño de todas las especies. Se lava el arroz y se le incorpora la carne picada, los sobrantes picados en cuadritos de las verduras, suficiente pasta de tomate a que pinte rojo el arroz y se revuelve y se le vierte la manteca derretida y el limón. Se prueba de sal y pimienta al gusto. Se rellenan las verduras y se envuelven las hojas haciendo rollitos doblando y tapando ambos extremos. Se ponen en una olla grande y alta. Es recomendable poner tallos de la acelga y hojas de vid en el fondo para evitar que se peguen las verduras. Y empezar acomodando por capas de verduras; las papas, pepino, berenjena, tomate, chile dulce verde o morrón, hasta terminar todas las verduras, luego; las cebollas, hojas de vid y acelga, y repollo. Se le agrega agua para cocinar el arroz en proporción de: una taza de arroz por una y media taza de agua. Se tapa y se cocina a fuego lento hasta que el arroz este cocinado con la carne. Cuidando que no se queme y si fuera necesario añadir un poco más de agua para quede bien cocinado. Una vez cocinado. Se vacía en una charola grande y se arrima a la mesa. Se come con un pan-tortilla de trigo integral. Que llaman Nani-kurdi.
¡Que lo disfruten! fronterasiberoamerica.org
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“Nuestra pasión es glorificar a Dios sembrando iglesias y desarrollando movimientos de iglesias entre todas las etnias musulmanas por medio de equipos apostólicos en compañerismo con aquellos que comparten esta visión.”
Agradecemos a Dios por cada uno de aquellos socios que están activamente comprometidos con la obediencia.
Bases de Envíos
Colombia
Brasil
Fronteras a través de sus bases de envío y socios tiene relación con decenas de iglesias locales, denominaciones, intercesores y donantes los cuales nos dan la razon de exitir como entidade al servicio del cuerpo de Cristo. *Hay otras bases y socios en desarrollo, esperamos en el 2014 seguir creciendo 20 fronterasiberoamerica.org y expandir así nuestro servicio y la Gloria de Dios en las naciones de la Tierra.
GUATEMALA