Spørgehjørnet
Hver dag besvarer konsulenterne i Frie Skolers Lærerforening vigtige og finurlige spørgsmål fra medlemmer. Her i Spørgehjørnet bringer vi nogle af de spørgsmål og svar, som kan have betydning for andre medlemmer rundt i landet.
Jeg blev ansat som lærer i 2013, og ifølge min ansættelseskontrakt skal jeg stige til basisløntrin 2 i august 2017. Den stigning har jeg ikke fået, og der står på min lønseddel, at jeg først stiger i 2020. Er det en fejl? Og kan jeg kræve stigningen, når jeg ikke selv tidligere har gjort opmærksom på, at lønnen skal reguleres?
Den er god nok: Den er gal. Det er ansættelseskontakten, som har svaret. Du skulle være rykket op til basisløntrin 2 den 1. august 2017. Det, der står på lønsedlen, er en fejl fra skolens side. Så skolen skal efterbetale dig lønnen plus morarenter og ekstra indbetaling til Lærernes Pension. Det er skolens ansvar, at overenskomstens lønbestemmelser overholdes. Omvendt er det ikke dit ansvar at minde skolen om, hvornår din løn skal reguleres.
Med venlig hilsen, Peter Houlberg Salomonsen, konsulent, Frie Skolers Lærerforening. ■
På min seneste nattevagt på efterskolen blev jeg vækket af en elev, der var blevet syg og havde brug for min hjælp. Jeg var ude af sengen fra klokken 02.30 til 03.30. Da jeg igen gik i til køjs, skrev jeg en mail til skolens leder og gjorde ham opmærksom på, at jeg holdt otte timers hvile mellem 03.30 til 11.30, og at han derfor måtte finde en løsning til min morgenvagt og undervisning fra klokken 07.00 til 11.30. Nu til spørgsmålet: De timer, jeg skulle have haft fra klokken 07.00 til klokken 11.30, skal de læses på et andet tidspunkt?
Nej, det skal de ikke. Af indledningen til bilag 10 i organisationsaftalen fremgår det, at ”… den undervisningstid og tilsynstid, som den ansatte forhindres i at varetage på grund af forlængelse af hviletiden, jf. § 2, stk. 2, (indgår) i opgørelsen af den ansattes arbejdstid”. Så det bliver et klart nej.
Med venlig hilsen, Jacob Teglgaard, konsulent, Frie Skolers Lærerforening. ■
