BENEFICIOS DE LEY IGSS, IRTRA E INTECAP GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
IRTRA (Instituto de Recreación de los Trabajadores de la Empresa Privada de Guatemala) Es una institución guatemalteca dedicada a proveer esparcimiento y recreación con excelencia en el servicio. Un afiliado al IRTRA tiene el derecho (Carné de Afiliado), a entrar de forma gratuita a los distintos parques con un máximo de 5 miembros de la familia (padres, esposo(a), e hijos)
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Requisitos • Estar afiliado al IGSS por lo menos 4 meses en planilla. • Presentar al departamento de RRHH una fotografía de estudio
tamaño cedula, ficha de solicitud. En caso de cambio de tarjeta presentar carne vencido en original.
• • Para reposición del carné del IRTRA es necesario cancelar Q.25.00 a RRHH
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Instituto Técnico de Capacitación y Productividad – INTECAPEs una institución del Gobierno de Guatemala que busca formar y certificar trabajadores y personas para incorporarse al mercado laboral.
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UNIDAD DE FORMACIÓN A DISTANCIA -FADUnidad implementada por Intecap con el propósito de centralizar y optimizar la oferta formativa de la modalidad e-learning.
El catálogo de la oferta formativa de FAD incluye cursos propios y plataformas externas que cubren las áreas de Administración, Inglés, Ofimática e Informática.
*http://www.intecap.edu.gt/fad/
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Todos los colaboradores de FUNDAP tiene derecho a llevar cursos de su interés, en Intecap, pagando únicamente el 50% del valor de la Inscripción del curso ya que somos una empresa contribuyente. * Para obtener este beneficio se debe presentar una constancia laboral, esta constancia se solicita al departamento de recursos humanos del proyecto al cual pertenezca y se realiza por medio de una acción de personal.
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• Como colaboradores podemos tener este beneficio después de un mes de estar laborando en FUNDAP.
• Requisitos: • Fotocopia de titulo de nivel medio • Fotocopia de DPI • * Los requisitos varían según el curso que se desea llevar.
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Abigail.arreaga@fundap.com.gt GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
IGSS El Instituto Guatemalteco de Seguridad Social (IGSS) es una institución gubernamental, autónoma, dedicada a brindar servicios de salud y seguridad social a la población que cuente con afiliación al instituto, llamada entonces asegurado o derechohabiente. Para hacer uso del IGSS debe solicitar a su jefe inmediato permiso con 3 días de anticipación.
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COMO FUNCIONA EL IGSS Funciona en base a dos programas muy bien utilizados que son los siguientes: PROGRAMA
SUBSIDIO EMA
ENFERMEDAD
66.67%
MATERNIDAD
100%
ACCIDENTE
66.67%
IVS: Invalidez, vejez y sobrevivencia * Para gozar de jubilación deben existir al menos 240 cuotas pagadas al IGSS y haber cumplido mínimo 60 años NOTA: Es importante tener siempre los datos actualizados ante IGSS por alguna emergencia
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INFORMES LABORALES • Para solicitar el informe laboral / certificado de trabajo debe
comunicarse con su jefe inmediato para coordinar actividades, y solicitarlo al menos 3 días antes de su visita al IGSS. • Para ser suspendido por medio de los servicios del IGSS debe haber laborado por lo menos 4 meses en la Fundación.
• A excepción si se solicita por accidente. (Cubre prestaciones en servicio pero NO prestaciones en dinero)
• NOTA: Todos los informes correspondientes al IGGS se trabajan en
línea, cualquier documento relacionado con el mismo, comunicarse con el departamento de Gestión del Talento Humano.
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• Es importante estar contratado bajo planilla para así
poder gozar de todos los beneficios que se pueden obtener.
Pilar.munoz@fundap.com.gt CORREO PARA TRÁMITES IGSS
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