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I NCREMENTESUPRODUCTI VI DAD, ORI ÉNTELOSHACI AOBJETI VOS YQUÉDESECONLOSMEJORES
EMPLEADOS.
Encuent r eal asper s onasadecuadasy opt i mi ces udes empeño. Al i neeal per s onal cons ues t r at egi a,al o l ar godet odal aor gani z aci ón.
As egur el osdat osdes usempl eadoscon her r ami ent asdes egur i dadr obus t a. Admi ni s t r ecompens aci onesconcos t os másbaj osypr ev i s i bl es . Reduz cael t i empodecapaci t aci ónal i neadoconel pl andecar r er a.
Al i neaci óndeobj et i vos
Gest i óndeldesempeño
Comuni queef ect i v ament eel pl anes t r at égi coent odal a empr es a.
I dent i f i que,cul t i v eyr et engaal t al ent omásv al i os o.
Conv i er t al osobj et i v osempr es ar i al esenobj et i v os i ndi v i dual es . Cont r ol eel pr ogr es ohaci aes osobj et i v osmedi ant eel us o dehoj asder ut a( cuadr osdemandoi nt egr al es ) .
I dent i f i quedemaner ar ápi days enci l l aal osempl eadosde may orymenorr endi mi ent o. Pr ov eaas es or ami ent oes pecí f i coyopor t uno,yopi ni ones cons t r uct i v asacer cadel des empeñodes usempl eados .
Acer cadeHumanCapi t alConsul t i ng Somosunaempr es aes peci al i z adaen l agest i ón de Recur sosHumanoscon pr es enci aen másde6 paí s esde Lat i noamér i ca.Nues t r aex per i enci aeni mpl ement aci onesSAPconmásde160pr oy ect osycons ul t or escer t i f i cadosnos haper mi t i doconocerdecer cal asneces i dadesdenues t r oscl i ent es .Nues t r asal i anz asconSAPySuccessFact or snos hanpos i ci onadocomol í der esani v el r egi onal aument andol apr oduct i v i dadyel des ar r ol l odel capi t al humano.