Empresa

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ESTUDIO DE LA EMPRESA DE ECONOMIA SOLIDARIA


EMPRESA: ES UNA ACCIÓN QUE SE REALIZA PARA LOGRAR ALGO QUE SE DESEA, PUEDE REFERIRSE A CUALQUIER TIPO DE ACTIVIDAD HUMANA COMO LO PUEDE SER LA CONSTRUCCIÓN DE UNA CARRETERA O DE UN EDIFICIO, LA ORGANIZACIÓN DE UN NEGOCIO, UNA CAMPAÑA MILITAR, UNA EXPEDICIÓN CIENTÍFICA, UN PROPÓSITO POLÍTICO, UNA EXPLORACIÓN EN LA SELVA, UNA INVESTIGACIÓN TECNOLÓGICA, ESCRIBIR UN POEMA, HACER VOLAR UNA COMETA, PINTAR UNA CASA, EL MATRIMONIO.


EMPRESA: Una empresa es una unidad econ贸mico-social, integrada por elementos humanos, materiales y t茅cnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a trav茅s de su participaci贸n en el mercado de bienes y servicios. Para esto, hace uso de los factores productivos (trabajo, tierra y capital).


EMPRESA: Es una unidad económica porque todos los elementos que la conforman, están totalmente integrados para la producción de beneficios, comercialización de bienes o servicios y alcanzar así los fines que se propone el dueño o los dueños.

FACTORES DE PRODUCCIÓN.

1. Capital: Es el conjunto de bienes que posee el hombre, incluyendo el dinero, las herramientas, la maquinaria.

2. Tierra: Comprende el suelo, el subsuelo y los recursos naturales.

3. El Trabajo: Esta constituido por el esfuerzo muscular e intelectual del hombre, o sea la mano de obra o fuerza laboral.

4. La Administración: Consiste en unir adecuadamente todos los recursos disponibles para alcanzar el éxito de la empresa.


CLASIFICACION DE LA EMPRESA


CLASIFICACION DE LA EMPRESA

Empresa del sector primar

Empresa del sector secun

SegĂşn el Sector de Actividad

Empresas del sector tercia


Según el Tamaño Grandes empresas.

Pequeñas empresas

+200 + 30.000 +18.480.000

Medianas empresas 51-200 5001 – 30000 $3080616000 18480000000

11-50 501 - -5000 $308.616.000 / 3.080.000.000

Microempresas 11

10 -500 $308.000.000


Empresa privada

SegĂşn la Propiedad Capital

Empresa publica

Empresa mixta


Empresas locales

MultinacionalesTransnacionales

Segテコn el テ[bito de Actividad Empresas nacionales

Empresas regionales


Según la Forma Jurídica Unipersonal

Comanditarias

Sociedad colectiva

Sociedad anónima

Sociedad de responsabilidad limitada


Tipo de sociedad

Sociedad Anónima

Sociedad Colectiva

Sociedad Limitada

Sociedad en comandita Simple

No. Socios Accionistas

Capital social Pago del Capital representado en

Mínimo 5 Accionistas

Suscribir el 50% del capital Acciones de igual autorizado y pagar la Limitada al monto de los valor tercera parte del capital aportes. suscrito.

Mínimo 2

En la escritura de Acciones de igual constitución los socios se Solidaria e ilimitada valor obligan a hacer un aporte.

Mínimo 2 Máximo 25 Mínimo 1 gestor Máximo 25 comanditario

Mínimo un socio Sociedad en Comandita por gestor y cinco Acciones comanditario

Responsabilidad de los socios

Cuotas de igual valor

Pagar la totalidad del Limitada hasta el monto capital al momento de la de los aportes constitución.

Cuotas de igual valor

Pagar la totalidad del Socios gestores capital al momento de la responsabilidad solidaria e constitución. ilimitada

Suscribir el 50% del capital Socios comanditarios Acciones de igual autorizado y pagar la hasta el monto de sus valor tercera parte del capital aportes. suscrito.


SegĂşn el Destino de los Beneficios

Empresa con animo de lucro

Empresa sin animo de lucro


ENTIDADES CON ANIMO DE LUCRO Los excedentes pasan a poder de los propietarios, accionistas, inversionistas, etc.


Entidades sin animo de lucro Los excedentes se trasladan hacia la propia empresa para permitir su desarrollo. Los excedentes se destinaran a: - Prestaci贸n de servicios de car谩cter social. - Crecimiento de sus reservas y fondos. - Reintegrar a sus asociados parte de los excedentes en proporci贸n al uso de los servicios o a la participaci贸n en el trabajo de la empresa.


Entidades sin รกnimo de lucro Fundaciones. Asociaciones de vivienda. Sindicatos. Fondos de empleados. Asociaciones mutualistas Pre cooperativas. Cooperativas.


Entidades sin animo de lucro sin distribuci贸n de excedentes. Organizaciones mutuales. Organizaciones comunales. Voluntariado. Asociaciones en general.


Cooperativas  “es cooperativa la empresa asociativa sin ánimo de lucro, en

la cual los trabajadores, o los usuarios, según el caso, son simultáneamente los aportantes y los gestores de la empresa, creada con el objeto de producir o distribuir conjunta y eficientemente bienes o servicios para satisfacer las necesidades de sus asociados”

Art. 4 ley 79 1988


Cooperativa.  “ Una cooperativa es una asociación autónoma de

personas unidas voluntariamente para satisfacer sus necesidades y aspiraciones comunes en lo económico, lo social y lo cultural, mediante una empresa de propiedad conjunta y democraticamente controlada”

(Alianza Cooperativa Internacional, ACI. Manchester 1995)


Cooperativa como empresa.  Actividad económicamente organizada para:

Producción, transformación, administración o custodia de bienes.

circulación,

 Prestación de servicios.  Comprar y vender productos de cualquier tipo o

naturaleza


Estrategias de la cooperativa  Administración con técnicas empresariales  Producir buenos resultados económicos para generar los mejores resultados sociales, que satisfagan las necesidades de sus asociados y de la comunidad en general, particularmente a la de su entorno.  Respaldar a sus asociados con más y mejores servicios y oportunidades para mejorar su calidad de vida.

Balance económico vs. Balance social.


Excedentes del ejercicio en las cooperativa.  20% Mínimo para crear y mantener una reserva de protección de aportes

sociales.

 20% Mínimo para fondo de educación.  10% Mínimo para fondo de solidaridad.

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 Remanente:  Revalorización de aportes.  Servicios comunes y seguridad social.  Retornándolos a los asociados en relación al uso de los

servicios.  Destinándolo al fondo de amortización de aportes


RETORNOS COOPERATIVOS En 2013 a disposición de la Asamblea General de Asociados $ 1,362,215,209 :  Revalorización de aportes$610,000,000  Fondo Educación $100,000,000  Amortización

50,000,000

 Bienestar Social 212,000,000 –

Turismo

$50,000,000

Plan Semilla

Incentivo navideño $100,000

$62,000,000

 Retornos Cooperativos

(Fuente: Informe gestión 2013)

$390,215,207


AUXILIOS QUE OTORGA COACREMAT A SUS ASOCIADOS  Auxilios de Nacimiento  POR MERITO ACADÉMICO  Solidaridad por Fallecimiento INTEGRANTE NUCLEO FAMILIAR:  MUERTE DEL ASOCIADO  POR ENFERMEDAD TERMINAL DEL ASOCIADO  POR INCAPACIDAD PERMANENTE DEL ASOCIADO  POR TRANSPLANTE DE ORGANOS, TEJIDOS O DESMEMBRACIÓN DEL

ASOCIADO

 AUXILIOS DEPORTIVOS  AUXILIO CURSOS INFORMALES  Actividades DE CAPACITACION


GRACIAS


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