Código Del Trabajo Seminario by Grupo Boletín del Trabajo

Código Del Trabajo Seminario

el adolescente con edad para trabajar no puede trabajar de noche será de trece horas consecutivas, que comprenderá, al menos, el intervalo que media entre las veintiuna y las ocho horas. Fuente: Ley Nº 18.620, Artículo Primero, Artículo 19; Ley Nº 19.250, Artículo 1°, N° 6; Ley Nº 20.189, Artículo Único, Nº 4; Ley Nº 20.539 Artículo Único, Ley Nº 21.271, Artículo Único, Nº 8.

Artículo 18 bis El empleador que incumpliere cualquiera de los requisitos establecidos en el artículo 14 será sancionado con una multa de: a) 2 a 5 unidades tributarias mensuales, en el caso de las microempresas. b) 3 a 10 unidades tributarias mensuales, en el caso de las pequeñas empresas. c) 6 a 40 unidades tributarias mensuales, en el caso de las medianas empresas. d) 8 a 60 unidades tributarias mensuales, en el caso de las grandes empresas. La cuantía de la multa, dentro del rango respectivo, será determinada teniendo en cuenta la gravedad de la infracción, su reiteración y el número de personas involucradas. Fuente: Ley Nº 21.271, Artículo Único, Nº 9.

Artículo 18 ter El empleador que incumpliere cualquiera de los requisitos establecidos en el artículo 14 será sancionado con una multa de: a) 2 a 5 unidades tributarias mensuales, en el caso de las microempresas. b) 3 a 10 unidades tributarias mensuales, en el caso de las pequeñas empresas. c) 6 a 40 unidades tributarias mensuales, en el caso de las medianas empresas. d) 8 a 60 unidades tributarias mensuales, en el caso de las grandes empresas. La cuantía de la multa, dentro del rango respectivo, será determinada teniendo en cuenta la gravedad de la infracción, su reiteración y el número de personas involucradas. Si la contratación de niños, niñas o adolescentes sin edad para trabajar lo fuere para realizar trabajos calificados como peligrosos, de acuerdo al reglamento establecido en el artículo 15, la multa se incrementará hasta en el 50 por ciento. Fuente: Ley Nº 21.271, Artículo Único, Nº 9.

Artículo 18 quáter El empleador que contrate el servicio de adolescentes con edad para trabajar bajo dependencia y subordinación para la realización de actividades consideradas como trabajos peligrosos, de acuerdo al reglamento a que hace referencia el artículo 15, será sancionado con una multa de: a) 5 a 20 unidades tributarias mensuales, en el caso de las microempresas.

EDICIÓN LABORAL

Código Del Trabajo Seminario

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ARTÍCULOS TRANSITORIOS - Art. 1 - 23

y de la Prescripción - Art. 505

Resoluciones Administrativas - Art. 503

Párrafo 7º Del Procedimiento Monitorio - Art. 496

Párrafo 5º De Los Recursos - Art. 474

Párrafo 3° Del Procedimiento de Aplicación General - Art. 446

Párrafo 6º Del Procedimiento de Tutela Laboral - Art. 485

Títulos Ejecutivos Laborales - Art. 463

Párrafo 2° Reglas Comunes - Art. 432

Federaciones y Confederaciones - Art. 408

Colectiva y su Sanción - Art. 403

Negociación Colectiva - Art. 399

Capítulo III Del Arbitraje - Art. 385

de Conflictos Colectivos - Art. 381

Permiso Sala Cuna Modifica. Artículos 203 y

Título VI De los Pactos sobre Condiciones Especiales fe Trabajo Art. 374

Temporada y de Obra o Faena Transitoria - Art. 365

Capítulo VII Limitaciones al Ejercicio del Derecho a Huelga - Art. 359

Capítulo VI Derecho a Huelga - Art. 345

Capítulo V Período de Negociación - Art. 341

Capítulo III De la Respuesta del Empleador - Art. 335

Título II Derecho a Información de las Organizaciones Sindicales - Art. 315

Capítulo IV Impugnaciones y Reclamaciones - Art. 339

Titularidad Sindical - Art. 320

y Plazo de la Negociación - Art. 332

Título I Normas Generales - Art. 303

Capítulo X De la Disolución de las Organizaciones Sindicales - Art. 295

Capítulo IX De Las Prácticas Antisindicales y de su Sanción - Art. 289

Capítulo VIII De Las Centrales Sindicales - Art. 276

Capítulo VII De Las Federaciones y Confederaciones - Art. 266

Capítulo IV Del Directorio - Art. 234

Capítulo VI Del Patrimonio Sindical - Art. 256

Capítulo II De la Constitución de los Sindicatos - Art. 221

Capítulo III De los Estatutos - Art. 231

Manipulación Manual - Art. 211-F

Título IV De La Investigación y Sanción del Acoso Sexual - Art. 211-A

Enfermedades Profesionales - Art. 209

y la Vida Familiar- Art. 194

Del Contrato De Trabajo de Servicios Transitorios - Art. 183-R

Título I Normas Generales - Art. 184

Normas Generales - Art. 183-AC

Del Contrato de Puesta a Disposición de Trabajadores - Art. 183-N

De las Empresas de Servicios Transitorios - Art. 183-I

el Empleo - Art. 159

de Servicios Transitorios - Art. 183-F

Título VI De la Capacitación Ocupacional - Art. 179

Capítulo VII Del Contrato de Tripulantes de Vuelo y de Tripulantes de Cabina de Aeronaves Comerciales de Pasajeros y Carga - Art. 152 ter

Capítulo IX Del Trabajo a Distancia y Teletrabajo – Art. 152 quáter G

Título IV Del Servicio Militar Obligatorio - Art. 158

Capítulo VIII Del Contrato de los Teleoperadores - Art. 152 quáter

Capítulo II De la Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad - Art. 157 bis

Contrato de Trabajo - Art. 152 bis C

Capítulo V Del Contrato de Trabajadores de Casa Particular - Art. 146

Capítulo IV Del Contrato de Trabajadores de Artes y Espectáculos - Art. 145-A

Capítulo VI De La Protección a las Remuneraciones - Art. 54

Párrafo 2° Del Contrato de los Trabajadores Portuarios Eventuales - Art. 133

Permiso Muerte Cónyuge, Hijo y Padres. Artículo

de Temporada - Art. 93

Capítulo VII Del Feriado Anual y de los Permisos - Art. 66

Capítulo V De Las Remuneraciones - Art. 41

Menores de Edad. Artículos 13; 15; 16 y

Capítulo II De La Capacidad Para Contratar Y Otras Normas Relativas A La Protección Del Trabajo De Niños, Niñas Y Adolescentes - Art. 13

Capítulo III De La Nacionalidad de los Trabajadores - Art. 19

Párrafo 2° Horas Extraordinarias - Art. 30

Párrafo 4° Descanso Semanal - Art. 35

D.F.L. Núm. 1. Santiago, 16 De Enero De 2003

Párrafo 5° Jornada Parcial - Art. 40 bis

Párrafo 3° Descanso Dentro de la Jornada - Art. 34