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00 DICIEMBRE 2011 EDITA
CIE PUBLICIDAD
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DIRECCIÓN
Antonio Ares / Juan José Berhó
DISEÑO Y MAQUETACIÓN Marta López de Juan
FOTOGRAFÍAS Grupo Norte portalservicios.net Lordchema
Grupo Norte Mz
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...y el mercado laboral
Grupo Norte obtiene una de las primeras autorizaciones
estatales para operar como agencia privada de colocación urgentes para la reforma del mercado laboral aprobada el pasado mes de septiembre con el objetivo de conseguir una mejoría en el funcionamiento del mercado de trabajo gracias a una coordinación más eficaz entre agentes públicos y privados, además de fomentar las oportunidades para que las personas en situación de desempleo puedan acceder a un puesto de trabajo. La diferencia entre las tradicionales empresas de trabajo temporal (ETT) y las nuevas agencias privadas de colocación consiste en que las primeras contratan directamente al trabajador para cedérselo a alguno de sus clientes de cara a una necesidad puntual, con lo que se establece una relación laboral directa. Por el contrario, las agencias no lo contratan, si no que actúan como intermediarios entre oferta y demanda, gestionando los procesos que per miten encontrar a los candidatos adecuados para cada puesto. ICAL El Servicio Público de Empleo dependiente del Ministerio de Trabajo (INEM) ha concedido al Grupo Norte una de las primeras autorizaciones con carácter estatal para operar como agencia privada de colocación. En concreto, la compañía presidida por José Rolando Álvarez se ha situado entre las tres primeras empresas del país que pueden intermediar en el mercado laboral español de manera mixta, es decir, tanto desde sus propias oficinas centrales en Madrid y Valladolid como a través de canales habilitados en Internet. La regulación de las agencias privadas de colocación forma parte de la Ley de medidas
Los servicios que ofrece la agencia privada de colocación son gratuitos para el ciudadano. Para acceder a ellos es necesario inscribirse en las empresas por las diferentes vías establecidas, aunque aquellos que perciban una prestación y un subsidio por desempleo deberán estar inscritos también en los servicios públicos de empleo. El Inem sólo interviene en la actualidad en el 3,2 por ciento de todas las colocaciones registradas en España, según los datos facilitados por el servicio estatal. Así, de las 1.148.103 colocaciones registradas en 2010, sólo 36.796 se consiguieron a través del organismo público. Esta cifra tan baja confirma la necesidad de establecer nuevas vías para reactivar el mercado laboral y, en este sentido, las agencias privadiciembre2011
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das esperan encontrar trabajo en ocho meses al 9 % de los parados, lo que supone triplicar la tasa actual. Miguel Calvo, consejero delegado de Grupo Norte y presidente de la Asociación Estatal de Trabajo Temporal, recordó que las empresas “viven de encontrar trabajo a la gente, cuentan con profesionales de la intermediación y de la asesoría laboral, y disponen de una extensa red de oficinas que pueden contribuir de una manera efectiva a combatir el paro en colaboración directa con los servicios públicos de empleo estatales y de las comunidades autónomas”. A juicio de Calvo, “es urgente que en España, tal y como ocurre en otros países europeos, se dé un paso más y se permita a las empresas libertad para gestionar toda la cadena de valor de los recursos humanos, desde la selección a la formación y colocación, así como la recolocación tanto de trabajadores fijos como eventuales, con políticas activas de empleo capaces de orientar y formar al desempleado en los nichos de empleo existentes o formándoles en actividades o sectores emergentes o en desarrollo”. Fuente: El Día de Valladolid_digital Enlace: http://bit.ly/rBDDh7
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...y el mercado laboral
Inserción laboral y social. Grupo Norte ha contratado a lo largo del año 2011 a 60 víctimas de la violencia de género, con lo que son ya 126 las mujeres que forman parte de la plantilla con un contrato indefinido a jornada completa que garantiza su estabilidad laboral. «El desarrollo del convenio de colaboración con la Junta de Castilla y León, enmarcado en el Plan Dike, y la implicación directa de la compañía, que lidera este programa, han contribuido de manera decisiva a facilitar la inserción laboral de quienes forman parte de este colectivo y a obtener en los últimos meses unos resultados muy satisfactorios». La iniciativa ‘Cero víctimas de violencia de género’, promovida por Grupo Norte, ha logrado también el apoyo de otras administraciones y se trabaja con más comunidades autónomas para “impulsar planes de contratación estables que alienten la incorporación a cualquiera de las empresas de servicios que integran el ‘holding’”, según informó en nota de prensa el grupo empresarial. La gran expansión nacional de la compañía, permite cumplir con uno de los apartados destacados del plan, al ofrecer a las mujeres contratadas “un programa de movilidad geográfica que posibilite su traslado a otros centros trabajo de la empresa cuando resulte necesario hacer efectivo el derecho a la protección”. Además, y dadas las especiales circunstancias a las que debe enfrentarse una víctima de la violencia de género, se hace especial hincapié en la conciliación de la vida personal, familiar y laboral, mediante la adecuación de los horarios y turnos de trabajo a su situación personal. Grupo Norte lidera, además, el impulso de la Responsabilidad Social Empresarial en Chile
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& Empleo’ ha seleccionado el proyecto ‘Cero víctimas de violencia de género’ como uno de los diez más destacados de España en la innovación de Recursos Humanos. Previamente, la compañía ya había recogido el galardón más importante del certamen nacional de Responsabilidad Social Corporativa, organizado por Forética, y el premio a la Innovación y Compromiso Social de la Empresa de la Fundación Seres.
dentro de esta materia gracias a un convenio pionero suscrito con el Gobierno y que permite que el Servicio Nacional de la Mujer seleccione a las usuarias de los 94 centros y 24 casas de acogida, previa valoración de su perfil social y laboral, para ofrecerles un puesto de trabajo en alguna de las áreas de servicios que presta la compañía. La directora de Recursos Humanos de Grupo Norte, Isabel Cid, explica que «la mujer que ha sido víctima de esta violencia tiene como una de sus mayores dificultades el acceso al trabajo para garantizarse una independencia económica ajena al agresor». « y social prestando una asistencia integral que le permita disponer de los medios necesarios para romper con una situación anterior y recuperar su dignidad». Al tiempo, desde Grupo Norte se proporciona la formación para el desempeño del puesto de trabajo, tanto para víctimas que disponen de un contrato como para las que continúan en el paro pero demandan mayores conocimientos para disfrutar a medio plazo de una oportunidad laboral. Dentro de este apartado, la compañía ha proporcionado más de 3.000 horas de formación en el último año. En los últimos días, el periódico ‘Expansión 6|
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El éxito de la integración de mujeres víctimas de violencia de género en Grupo Norte es una responsabilidad de todos. «La compañía va a continuar con este compromiso, liderando esta iniciativa en Castilla y León y contando con el apoyo del resto de las administraciones, queremos beneficiar a un colectivo desconocido por gran parte de nuestra sociedad que busca una oportunidad y podemos ofrecérsela porque creemos en ellas», concluye Isabel Cid. Fuentes: El Norte de Castilla. http://bit.ly/sWSt56 ABC. http://bit.ly/uUPwSf
...y el deporte
25 victorias consecutivas 25 victorias consecutivas lleva el Fundación Grupo Norte en una temporada muy complicada, con muchos cambios en la plantilla, pero que no ha hecho variar el carácter ganador y trabajador de un equipo que asentó bases muy firmes en temporadas pasadas y que se tradujeron en la consecución de su primer título de Liga. El pasado 26 de noviembre El Fundación Grupo Norte consiguió un triunfo valioso ante un gran Aldasa (61-58), que puso las cosas sumamente complicadas a los hombres de De Castro y Fernández. Tal fueron las complicaciones para los castellanos que, prácticamente, los gallegos dominaron el marcador y el propio partido, pero una reacción local y un gran acierto al final les dio el triunfo.
Los vallisoletanos viajan a Canarias para medirse a Las Palmas de Gran Canaria BSR, penúltimo clasificado, una semana antes del importante choque ante el Fundosa Once (10 diciembre). Fuente: www.bsrvalladolid.com
Fotografía: Lordchema diciembre2011
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