REX, il gotha del fitness imprenditoriale e manageriale

Fausto di Giulio guida da 12 anni l’organizzazione che avvicina e aiuta a crescere le migliori realtà del fitness e di altri settori, secondo un metodo

Il fitness nazionale ed internazionale ha in genere riferimenti precisi e credibili. Chi sicuramente si è ritagliato un ruolo di vero leader che guida il comparto nella sua espressione più evoluta è Fausto Di Giulio che in Italia e nel mondo ha legato la sua alta professionalità a REX e alla sua Community. Una sorta di cenacolo planetario per imprenditori e manager del fitness e di altri comparti che credono nella propria passione e nel desiderio di migliorarsi attraverso quanto Di Giulio e la rete REX sviluppano e facilitano facendo interagire le eccellenze nazionali e mondiali. Alla base di un modello vincente e coinvolgente trovano spazio confronto, focus, esperienze tutti volti alla crescita e all’evoluzione di coloro che investono in questo percorso. Percorso che ha veramente tanti pregi anche per il ruolo di coordinatore e facilitatore svolto da Fausto Di Giulio non solo in Italia, ma su scala internazionale, a riconferma del suo valore e della sua professionalità che fanno onore al nostro Paese. Dalle sue parole, la possibilità di comprendere come sta evolvendo REX e le ottime ragioni per cui ogni imprenditore o manager, che crede nel suo miglioramento e in quello della propria compagine, dovrebbe considerare di aderire.

Quando nasce la collaborazione Fausto Di Giulio – REX e cosa significa per lei essere il CEO di REX EMEA?

Nasce nel 2010 ed è stato un onore aver ricevuto la richiesta di rappresentare REX in Europa, Medio Oriente, Africa e Asia direttamente dal fondatore Will Phillips e dal CEO Eddie Tock

Se dovesse definire REX e come viene vissuto da coloro che aderiscono al percorso da lei guidato in Italia, quali sono le motivazioni che avvicinano i migliori imprenditori al suo/vostro progetto?

REX è il luogo esclusivo dove imprenditori, amministratori delegati e C-level managers si incontrano 3 volte l’anno, per la durata di 2 giorni, per svolgere attività di Open

Salute, Prevenzione, Personalizzazione dei Programmi e degli Allenamenti per ogni Cliente

Innovation, mantenere allenato il Pensiero Strategico, espandere le competenze manageriali e migliorare le doti di Leadership Il tutto seguendo una metodologia comprovata e sotto la guida di un facilitatore professionista. L’obiettivo finale è di ispirarsi, supportarsi e sfidarsi a vicenda per migliorare la competitività e la redditività delle loro aziende, nonché la qualità della propria vita

La motivazione principale è uscire dalla “solitudine dei numeri primi” per evitare di ritrovarsi un giorno all’improvviso obsoleti e sorpassati da vecchi e nuovi competitors, incapaci di adeguarsi a nuovi situazioni e scenari.

Quale è il profilo medio di chi è parte della REX Community e a chi suggerirebbe di aderire per una crescita personale e della propria impresa

Il profilo medio è quello di imprenditori visionari, innovativi e ambiziosi. Ogni singolo imprenditore o amministratore delegato dovrebbe avere un personale e fidato comitato di consiglieri strategici cui rivolgersi immediatamente quando deve prendere importanti decisioni di business, e con cui confrontarsi in modo strutturato e cadenzato. Il tutto per mantenere allenate le proprie competenze manageriali, intuito imprenditoriale e doti di leadership. Bisogna costruirlo e nutrirlo prima di averne bisogno perché c’è bisogno di tempo per creare fiducia, rispetto e disponibilità all’aiuto reciproco.

Cosa lei e il REX siete in grado di offrire oggi a chi si iscrive e quali sono i benefici, vista la qualità di quello che viene offerto e il respiro internazionale dell’organizzazione?

Connettiamo il nuovo potenziale membro con altri 17 colleghi italiani nello stesso REX team, ma anche con altre centinaia di operatori di 47 nazioni diverse

Il REX fornisce un ambiente sicuro e di supporto in cui condividere esperienze, discutere problemi e ottenere informazioni e comprensione da altri che stanno vivendo esperienze simili. REX fornisce anche un senso di appartenenza e di comunità, che può aiutare a ridurre i sentimenti di isolamento e solitudine. Inoltre, REX aiuta a promuovere la crescita personale, in quanto i membri possono imparare gli uni dagli altri e acquisire competenze e conoscenze preziose che possono aiutarli nella loro vita quotidiana. Infine, REX fornisce un senso di responsabilità, poiché i membri possono aiutare a motivarsi e incoraggiarsi a vicenda per raggiungere i propri obiettivi. Nel complesso, REX è una risorsa inestimabile per chi cerca di costruire relazioni significative e di ottenere una crescita personale e del proprio business.

Nel corso degli anni la REX Community italiana è cresciuta sensibilmente, tanto che ha dato vita a più gruppi per rispettare gli standard qualitativi che i vostri incontri puntano a garantire: quanti sono oggi gli iscritti e quali i contenuti dei diversi incontri indicando il numero di meeting/anno previsti dal programma REX?

Ad oggi in Italia abbiamo due gruppi verticali dedicati alla fitness industry con più di 30 membri e un gruppo orizzontale Multisector con 18 imprenditori e AD di 18 settori diversi, dal retail all’automotive, dal finanziario/bancario all’hotellerie. La metodologia REX prevede circa 30 attività e strumenti, di cui il raduno in presenza, tre volte l’anno, è il principale. Tra un raduno e l’altro continuano le interazioni e scambi utilizzando gli altri strumenti della metodologia, al fine di accelerare la creazione della relazione e la produzione dei risultati in termini di attuazioni di idee innovative e miglioramento continuo del modello di business.

Come deve porsi il titolare di un club o di una catena per dare ed ottenere il meglio dalle iniziative del REX?

La prima cosa è essere umili e curiosi, ascoltando le diverse esperienze degli altri senza giudicare, ma per vedere se c’è qualcosa da cui imparare. Nel REX abbiamo 9 Valori Fondanti che ci aiutano ad agire in modo da massimizzare il beneficio di far parte del REX. Tra questi abbiamo la Riservatezza assoluta delle informazioni condivise dai colleghi, la Generosità nel condividere idee ed esperienze di valore, e la Trasparenza nel dire le cose come sono veramente senza bleffare. Ciò permette ai colleghi di dare un aiuto diretto e rapido.

Rapportandosi con i protagonisti più affermati del fitness italiano e al contempo con i migliori player su scala mondiale come vede la fitness industry oggi e nei prossimi anni?

Intravedo grandissime opportunità per chi saprà capire dove sta andando il mercato e saprà adattarsi alle nuove tendenze e scenari. È in arrivo una grande onda, dobbiamo prepararci a saper surfare bene e rimanere sulla cresta di quest’onda per divenire i leader di mercato dei prossimi dieci anni e non esserne affondati. Tra i 70 imprenditori e CEOs di 45 nazioni, che hanno business model molto diversi tra loro, che coordino, scorgo molto bene chi sta avendo successo e perché e chi sta annaspando e per quali motivi.

Il confronto e le idee fluiscono costruttivamente durante i vostri meeting (anche online), ma cosa dovrebbe oggi ispirare chi investe nel nostro comparto e quali errori vanno evitati?

Il bisogno di salute, bellezza, divertimento e aggregazione ci sarà sempre nell’umanità. Le opportunità sono enormi. È necessario solamente fare quello che hanno sempre fatto quegli imprenditori che hanno fondato grandi aziende e sono rimasti leader di mercato per decenni: saper gestire l’ordinario, lavorando nel business, senza perdere di vista il futuro all’orizzonte, lavorando quindi sul business. Il modo più rapido ed efficace per farlo è far parte di un gruppo di pari che interagisce secondo una comprovata metodologia e con la guida di un facilitatore professionista.

In Italia si stenta ad aggregare anche come gruppi di interesse: possiamo asserire che REX riesce dove il sistema è fallibile e che grazie alla sua guida oggi la parte più evolute del fitness nazionale vive di una coesione, quasi di una “complicità” di categoria, altrimenti non perseguibile?

Non saprei. Da fuori è facile confondere il REX con quello che non è. REX non è un’associazione di categoria, un gruppo d’acquisto o una società di consulenza. REX non è una specie di minicongresso. REX è il miglior strumento che un imprenditore ha a disposizione per accelerare la crescita personale e del proprio business, e massimizzare quindi volumi e margini.

Quali nuovi obiettivi, idee e sfide REX intende lanciare dal 2023 e quali sono i momenti topici del percorso che avete programmato?

L’obiettivo primario del 2023 è quello di tenere sotto stretto controllo i nuovi servizi, prodotti e business model che stanno arrivando sul mercato in modo da non imbarcarsi in qualcosa che è stato appurato da altri, in altre parti del mondo, essere fallimentare. Ma anche intercettare le nuove opportunità prima dei competitors Nel 2023 avremo Raduni in Italia, a Roma, Firenze e Milano, ma andremo anche a Singapore, la nuova capitale del futuro, in Arabia Saudita, Svezia e Romania.

Tuttavia l’evento più importante sarà l’apertura proprio in Italia del primo Museo REX of Future Thinking 

Per sapere di più del REX www.rexcommunity.com

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Rossana Prola prola@professioneacqua.it