Miljögärningar på arbetsplatsen
Nya medel i bruk EKOSTÖDVERKSAMHETEN ÄR EN verksamhetsmodell som lämpar sig för att främja miljöfrågor på arbetsplatser. Verksamheten genomförs med hjälp av ekostödpersoner som utses och utbildas inom arbetsgemenskapen och sedan bistår och uppmuntrar sina arbetskamrater i förfaringssätt som är förnuftiga med tanke på miljön. Genom verksamheten ökar de anställdas miljömedvetenhet. DE NYA VERKSAMHETSSÄTTEN SYNS på arbetsplatserna som till exempel energibesparingar, hållbara anskaffningar och val av färdmedel samt minskningar av mängden avfall. Den nya ansvarsfulla organisationskulturen minskar miljöpåverkan, stävjar klimatförändringen och sparar både naturresurser och pengar. EKOSTÖDPERSONERNAS ARBETE STÖDS med olika utbildningar, nätverksträffar och material. Ekostödverksamheten genomförs i många kommuner och offentliga organisationer i Finland. Verksamheten och utvecklingen av den koordineras av Helsingfors stads miljöcentral.
1. VÅR ORGANISATION binder sig att främja miljöansvar. 2. VI UTSER och utbildar ekostödpersoner till våra arbetsenheter. 3. VI STÖDER ekostödpersonerna och deras arbete. 4. VI TAR REDA miljöfrågornas tillstånd och identifierar våra påverkningsmöjligheter. 5. VI SPARAR energi och vatten. 6. VI FÖREBYGGER uppkomst av avfall, vi återvinner och sorterar. 7. VI BEAKTAR miljöaspekter i anskaffningar. 8. VI FRÄMJAR hållbara transportmedel. 9. VI BEAKTAR ekostödverksamheten i planering, verksamhet och utvärdering. 10. VI SÄKRAR ekostödverksamhetens kontinuitet.
Ă„r du intresserad av verksamheten? Kontakta Helsingfors stads miljĂścentral: ekotuki@hel.fi Mer information: www.eco-support.net