Bedrijvig Oss juni 2014

oss

Bedrijvig Oss is een uitgave van De Winter media groep - juni 2014- nr.89

Johan Zijlstra van De Lithse Ham:

‘Bezoekers moeten hier

een beetje thuiskomen Dineren met gepolijst bestek - ‘Ik zie mensen met bezieling’ - ‘Mijn passie voor muziek zit nog altijd diep 1

De bank van Jacky Wijnen

Samen verder kijken, maar wel dichtbij blijven Rabobank Oss e.o.

Wij ondersteunen Wijnen Meat: lokaal en internationaal Wijnen Meat levert varkensvlees als halffabricaat en eindproduct. Dankzij enkele strategische keuzes is het Osse bedrijf uitgegroeid tot wereldspeler van naam. Wij verzorgen het internationale betalingsverkeer, maar ondersteunen ondernemer Jacky Wijnen ook op tal van andere gebieden, zowel bedrijfsmatig als privĂŠ. Samen verder kijken, maar wel dichtbij blijven: dat is ondernemend bankieren.

rabobank.nl/oss Samen sterker.

Voorwoord

Mag het een onsje meer zijn?

20

Ongetwijfeld heeft iedereen deze tekst weleens gehoord bij de slager of op de markt.

Komt dit nu vanwege het moeilijk inschatten van de hoeveelheden of is het gewoon een goede verkooptruc?

prijs is belangrijk. Maar als de rest niet naar tevredenheid is doet de prijs er ook niet mee aan toe. Graag hoor ik of u ook nog steeds tevreden over ons, ik sta u met plezier te woord.

Maar is het erg dat we daar met zijn allen intrappen? We blijven er toch elke keer weer terugkomen. Of gaat het gewoon om de service en klantvriendelijkheid die de ondernemer verleent en het stukje vlees of kaas dat de kinderen elke keer krijgen?

Nu hoop ik dat we een mooier zomer krijgen en dat we weer met zijn allen kunnen gaan barbecueën. We slaan dan massaal gigantisch veel vlees in en hopelijk vraagt dan de slager dan weer ook of het een onsje meer mag zijn. Alvast allemaal een fijne zomer!

Ook wij proberen elke keer de juiste service en klantvriendelijkheid te bieden.Dat zijn toch belangrijke speerpunten die we aan onze relaties willen geven en uiteraard zelf ook willen ontvangen. Tuurlijk is de

Mark Bras | Media-adviseur 06-18872963 m.bras@dewinter.nl www.twitter.com/Mark_Bras

10 | Maaspark De Lithse Ham vaart nieuwe koers Het is misschien wel het grootste compliment dat Johan Zijlstra, directeur van Maaspark De Lithse Ham, kan krijgen: diverse mensen die voorheen hun boot aanmeerden als passant op doortocht, zijn inmiddels gast en vertoeven er in de jachthaven. Sinds Zijlstra in 2011 de touwtjes in handen kreeg, heeft hij een nieuwe koers uitgezet. Zijn credo: ben gastheer.

20 | ‘Hoe meer ik weet, hoe nederiger ik word’ Het is een bijzonder jaar voor Jumbo Van Bergen. Het supermarktbedrijf viert zijn 30-jarig jubileum en is hoofdsponsor van SamenLoop voor Hoop en Stichting Oss Cultureel. En ondertussen ontwikkelt ondernemer Marco van Bergen zich stap voor stap tot een van de grootste wijnkenners van Nederland. De hoogste tijd om eens bij te praten.

42

42 | Rösler zorgt voor een puntgaaf resultaat Of het nu gaat om het polijsten van velgen of het slijpen van onderdelen van straalmotoren van vliegtuigen: Rösler levert het resultaat puntgaaf af. Het Osse familiebedrijf is al jaren toonaangevend op het gebied van ontbramen en polijsten. Altijd met de blik gericht op de toekomst, zo lichten Kurt Beyens en Erik van Toor van Rösler Benelux toe.

54 | In Beeld: Sjack Esmyer Aan de Kerkstraat 11 in Oss opent Sjack Esmyer (32) binnenkort zijn nieuwe zaak ESMYER. De creatieve Esmyer is gespecialiseerd in het ontwikkelen van creatieve interieurconcepten voor zowel zakelijke als particuliere klanten. Daarnaast besteedt hij veel tijd aan zijn hobby: muziek.

54

media groep

www.dewinter.nl

Bedrijvig Oss is een gratis uitgave van De Winter media groep voor ondernemers en bestuurders. Oplage: 4.900 Mediapartner: Mark Bras Volgende uitgave: september Adres: Postbus 26, 5400 AA, Uden, 0413-339351, www.dewinter.nl. Fotografie: Hans van der Poel en Thomas Segers Teksten: Annemieke van der Aa, Teun Ceelen, Carla Admiraal, Ted Gijsel, Jaap Janssen Steenberg, Marieke Verbiesen, Roel Kuilder en Gerben van den Broek ©2014 Niets uit deze uitgave mag worden gereproduceerd en /of openbaar gemaakt worden d.m.v. druk, fotokopie of op welke andere wijze dan ook, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van De Winter Mediamakers.

3

Spahuys Oss wordt brandstore van wereldmerk New York, Londen, Parijs, Milaan én Oss. Spahuys Oss mag sinds kort als vijfde onderneming in de wereld brandstore van het Italiaanse merk [ comfort zone ] zijn. Spahuys Oss is aangewezen als vijfde brandstore van de wereld. Eigenaresse Wendy Vogels is trots: “We worden gezien als ‘voorbeeldonderneming’.” [ comfort zone ] is een Italiaans schoonheidsproduct dat wereldwijd te vinden is bij onder andere kwalitatief goede spa’s, wellness resorts en schoonheidsinstituten.

Bouwen aan een nieuwe bank De ledenraden van Rabobank Bernheze Maasland en Rabobank Oss e.o. hebben onlangs een intentieverklaring getekend voor de verkenning naar een mogelijke fusie van beide banken in de loop van 2014. Een nieuwe bank biedt volgens beide banken voor klanten en leden voordelen van een professionele, efficiënte organisatie met een sterke coöperatieve grondslag. De bank kan specialismen bieden, een brede bereikbaarheid met daarbij zoveel mogelijk herkenbare gezichten en vaste aanspreekpunten. Een sterke lokale aanwezigheid zal zich blijven uiten in plaatselijke activiteiten, kennisoverdracht aan ondernemers, ambassadeurschap van alle medewerkers en maatschappelijke fondsen. Op 24 juni houdt Rabobank Bernheze Maasland een ledenbijeenkomst in Hotel Van der Valk in Nuland, waar leden persoonlijk in gesprek kunnen gaan met directie, raad van commissarissen en ledenraadsleden over de toekomst van de bank.

ROL ontzorgt op personeelsgebied Een goed personeelsbeleid kent diverse facetten. Waarbij ook aandacht moet liggen op verzuim, het voorkomen ervan en mogelijk uiteindelijk re-integratie. Een achttal regionale bedrijven hebben de handen ineen geslagen en zich verenigd in het Regionaal Ondernemers Loket (ROL).

Zij kunnen ondernemers ontzorgen bij deze specialistische werkgeverstaken. ROL is gericht op het voorkomen van uitval, inrichten van een veilige werkomgeving, het oplossen van verzuimproblematiek en de begeleiding op een nieuwe werkplek. Zowel de zieke als de gezonde medewerker wordt ondersteund om te werken aan zijn of haar gezondheid.

Samen werken SAL-Verzuim, WGA Expertise Centrum, Assurantiekantoor Van der AA, Mijnders Arbeidsdeskundig Advies, Van Mun Advies, IBN Arbeidsintegratie, Medifit Oss en Business Health Center aan dit samenwerkingsverband.

De Bakkers Lamers en Jumbo vijf jaar samen

‘t Gengske voorbeeld voor centrumontwikkeling De Passage (’t Gengske in de volksmond) was tot voor kort een doorn in het oog van veel Ossenaren. Het was er verpauperd en geen winkel vestigde zich er. Inmiddels is er veel veranderd. Het straatje is volledig vernieuwd en het heeft de belangstelling van ondernemers getrokken.

Wethouder Hendrik Hoeksema is tevreden met het eindresultaat en prijst de samenwerking tussen de verschillende partijen. Volgens hem was dat de sleutel tot deze succesvolle make-over. “De gemeente, ondernemers en het Centrummanagement: iedereen was bereid om samen met elkaar op te trekken om de kwaliteit van het centrum opkrikken.” Volgens de wethouder is deze vorm van samenwerking een voorbeeld voor mogelijk andere projecten in het stadscentrum.

4

De Bakkers Lamers en Jumbo Van Bergen werken vijf jaar samen. Ze zijn tevreden over de samenwerking.

De Bakkers Lamers is een begrip in Oss. Maar de bakkerij kan niet geheel Oss bedienen. Zodoende is de samenwerking met Jumbo Van Bergen vijf jaar geleden gestart. “Door samenwerking kun je elkaar verster-

ken”, stelt Van Bergen. “We hebben een gedeelde visie over ondernemerschap en klantgerichtheid staat bij ons heel hoog in het vaandel.

Bij de Jumbo-vestigingen zijn zes soorten brood van De Bakkers Lamers te koop, maar ook broodjes en worstenbroodjes. Regelmatig worden er ook andere lekkernijen aangeboden.

Mail uw nieuws naar bedrijvig@dewinter.nl

Kort nieuws

Mogelijk windpark op bedrijventerrein in Oss

De gemeente Oss gaat de realisatie van een windpark aan de noordzijde van het bedrijventerrein ElzenburgDe Geer nader onderzoeken. Het terrein ligt aan de noordzijde van de N329. Een bureau dat gespecialiseerd is in de ontwikkeling van windmolens ziet aan de noordzijde van het bedrijventerrein kansen voor de realisatie van windmolens.

Door aangepaste regelge-

ving voor radarverstoring door windturbines zijn er mogelijkheden ontstaan.

Nu gaat een opiniërende commissie zich buigen over deze kansen. Burgemeester Wobine Buijs-Glaudemans: “Er liggen kansen. En zeker in het kader van duurzaamheid is dit het onderzoeken waard. Het is een enorm traject en dat willen we niet zonder feedback van de raad gaan doen. Als zij nee zegt, dan gaan we het niet doen.”

Windturbines passen over het algemeen goed in industriële gebieden. Meestal liggen bedrijventerreinen ver van woningen en beschikken ze over een gestructureerde infrastructuur. Ongeveer tien procent van de windturbines in Nederland staat momenteel op een bedrijventerrein.

Glycostem Therpeutics vestigt zich op Pivot Park Glycostem Therapeutics versterkt sinds mei het Pivot Park in Oss. Het is een innovatief Nederlands lifesciencebedrijf dat immuuntherapieën voor de behandeling van leukemie en andere vormen van kanker ontwikkelt. De verhuizing naar Pivot Park is een weloverwogen keuze, aldus CEO Prof.

Wim Jongen van Glycostem: “De infrastructuur van Pivot Park biedt uitstekende faciliteiten voor groeiende lifesciencebedrijven vanuit een langetermijnsamenwerkingsvisie met professioneel maatwerk.” Jules de Vet, directeur a.i. van Pivot Park: “We zijn erg blij met deze nieuwe huurder. Glycostem past met haar activiteiten op het gebied van immuuntherapie goed binnen het open innovatieve karakter van de Pivot Park Community.” Pivot Park faciliteert ambitieuze innovatieve bedrijven, zoals Glycostem, met state-of-the-art faciliteiten en apparatuur in combinatie met een levendige ondernemende community. Glycostem heeft al diverse samenwerkingsverbanden met bedrijven op het Pivot Park.

Eigen website voor Vorstengrafdonk Bedrijventerrein Vorstengrafdonk in Oss heeft een website gelanceerd: www.vorstengrafdonkwerkt.nl. De bedrijven hopen op deze manier op een eigentijdse manier werknemers en studenten uit de directe omgeving te bereiken. Dat is belangrijk, vinden de Osse ondernemers: “Deze mensen zijn betrokken bij de zaak, kunnen privé en werk goed combineren en we voorkomen een hoop onnodige vervoersbewegingen.” Vorstengrafdonk is een lokaal bedrijvenpark met (inter)nationale uitstraling en ligt in de oksel van de A50/ A59. Er werken op dit moment zo’n 1.300 mensen bij 16 bedrijven, waaronder Heineken, Meubitrend, Mediq, Raben en Vetipak.

Drone legt grote percelen vast op beeld Met behulp van een een drone wil Huizenier Makelaardij & Hypotheken te koop staande woningen in Oss en omgeving met een flink perceel beter in beeld brengen. Jochem van Santvoort van Huizenier: “Dit geeft potentiële kopers een beter inzicht in wat de woning biedt. Dat voorkomt overbodige huisbezoeken en een vertekend beeld. Zeker de grootte van het perceel en het uitzicht dat je hebt vanuit de woning waren moeilijk in te schatten. Met het inzetten van de drone komt daar nu verandering in.” De drone is regelmatig in het nieuws geweest en was het middelpunt van diverse discussies. De techniek wordt namelijk vooral nog gebruikt als spionageapparatuur. Huizenier zag echter ook de meerwaarde van deze techniek voor de makelaardij en nam de proef op de som door een vrijstaande woning in Bern, met een perceel van ruim duizend vierkante meter, volledig in beeld te brengen. Dat is gelukt.

5

Kort nieuws Ecovat bouwt ondergronds warmteopslagsysteem Ecovat b.v. uit Uden

Ecovat b.v. bouwt tegenover het energienulkantoor aan de Loopkantstraat 7 in Uden onder de grond een Ecovat®. Een Ecovat is een innovatief ondergronds warmteopslagsysteem met een extreem goede warmte-islolatie.

Hierdoor kan energie, die wordt opgewekt in de zomer, worden opgeslagen en gebruikt in de winter. Na de test- en

optimalisatiefase is het energieopslagsysteem klaar voor de markt in binnen- en buitenland.

Het systeem is uitermate geschikt voor de glastuinbouw en duurzaam telen, maar kan ook ingezet worden voor kantoren, scholen, verzorgingstehuizen en complete woonwijken. Aris de Groot is oprichter, uitvinder en eigenaar van Ecovat.

Betrokken partijen zijn de Tu/e, Wageningen UR, Universiteit Twente, Has Den Bosch en Saxion Hogeschool Enschede.

Er is veel buitenlandse belangstelling voor het Ecovat. Onlangs bezocht een grote delegatie uit Zuidoost-Azië Uden.

Na de test- en optimalisatiefase is het systeem klaar voor de markt in binnen- en buitenland.

Samenwerking Acropolis met horeca in Megen Horecapartijen in Megen en Koninklijke Horeca Nederland gaan samenwerken met Gemeenschapshuis Acropolis.

Horeca Nederland. Dit om feesten en partijen mogelijk te maken bij Acropolis. Op dinsdag 6 mei ondertekenen de betrokken partijen een samenwerkingsovereenkomst. De deelnemende horecapartijen zijn Café Herberg Willemien, Café De Royal Pub, Terras EffeZitte, Restaurant Den Uiver en Restaurant Op de Poort. Deze samenwerking is volgens de betrokken partijen goed voor de leefbaarheid van Megen.

Het moet leiden tot een betere exploitatie en bezetting van het gemeenschapshuis. De gemeente en provincie hebben veel geld geïnvesteerd in het monumentale pand. Op deze manier kunnen ze het pand behouden voor de gemeenschap.

In december 2013 heeft de gemeenteraad regels vastgesteld die oneerlijke concurrentie tussen gesubsidieerde stichtingen, verenigingen en commerciële horeca moet tegengaan. De regels zijn gemaakt in overleg met diverse betrokkenpartijen.

Gemeente Oss is financieel gezond Uit het jaarverslag blijkt dat de gemeente Oss financieel gezond is. De gemeente houdt 8,9 miljoen euro over.

Daarvan wordt 3,3 miljoen euro besteed aan projecten en werkzaamheden die nog dit jaar worden verricht, 1,6 miljoen euro wordt gebruikt als reverve voor taken die van het rijk naar de gemeente worden overgeheveld en de overige 4 miljoen gaat naar de algemene reserve. Deze is inmiddels gestegen van 5,6 naar 12,4 miljoen euro. Daarmee voldoet Oss aan de gestelde normen. “Door de bezuinigingen van afgelopen jaren staan we er nu goed voor”, aldus wethouder Van loon van Economische Zaken. Voordelig waren onder andere de lager uitgevallen kosten van de gemeentelijke organisatie en lagere transitiekosten (Denk aan jeugdzorg, AWBZ en participatie). Nadelen waren onder meer de duurder uitgevallen leerlingenvervoer en openbare verlichting.

Smits Opleidingen bestaat 40 jaar Smits Opleidingen bestaat dit jaar 40 jaar en is een professionele opleider voor alle rijbewijzen en logistieke opleidingen. Verkeersveiligheid staat bij Smits hoog in het vaandel.

Daarom wordt voor alle leerlingen gratis motorkleding ter beschikking gesteld. Ook gebruiken de leerlingen tijdens de opleiding een professionele systeemhelm. Smits Opleidingen werkt samen met het wereldwijd succesvolle kledingmerk REV’IT en Vos Oss Motoren. Smits Opleidingen is continu bezig met vernieuwing en oplossingen. Zo is er de rijlesapp.

Mail uw nieuws naar bedrijvig@dewinter.nl 7

Miriam Bouwens ligt al bijna drie jaar OP het badlaken in plaats van eronder … Wat doet u dit jaar?

Toplocatie voor alle zakelijke afspraken!

De bijna 100 kilo waren haar niet aan te zien omdat haar lichaam lang en in proporties is.

Miriam maakte zich niet al te druk, maar was ondertussen niet tevreden, snel moe en ze had geen zin om te shoppen met haar dochters. Ze wilde stoppen met handballen omdat ze dacht dat ze te oud werd…

In oktober 2011 besloot ze te starten met de aanpak van LijfStijling. In februari 2012 was ze 28 kilo lichter. Beter in haar vel en… strak in haar vel door de combinatie met de endermologiebehandelingen!

Koffie

Miriam is “in onderhoud” bij LijfStijling en komt maandelijks voor een weeg-, bespreeken behandelmoment. Ze is nu al bijna 3 jaar op gewicht.

“Ik straal … omdat ik lekker in mijn vel zit en tevreden ben; ik krijg complimenten en by the way … ik handbal nog steeds en nu met nog meer plezier!”, aldus Miriam.

Geef uzelf prioriteit en bel met Annemiek van der Voort van LijfStijling: 06-20299616.

Lunch Ook Miriam Bouwens zit weer lekker in haar vel dankzij de hulp van LijfStijling!

Borrel

5 jaar

Afslanken Eiwitdieet Gezonde Endermologie voeding E-Fit Figuurcorrectie Cavitatie

Diner Beter in je vel met

Heuvel 40 Oss | 0412 47 21 84 | www.la-colline.nl facebook.com/lacollineoss

36 Hotelkamers vanaf D 47,50 5 Appartementen vanaf D 55,00 3 sterren voor de prijs van 2

www.lijfstijling.nl Bel voor een gratis adviesgesprek met 0412-479385

Logies & Ontbijt Verrassende arrangementen Sport en Natuur

B u rg e m e este r va n E r p st ra at 9 9, 5 3 5 1 AT B e rg h e m | 0 4 1 2- 4 0 2 0 2 5 | 0 6 4 2 6 2 0 9 7 8 w w w. h ote l - b e rg h e m . n l | i n fo @ h ote l - b e rg h e m . n l l i ke & fo l l ow u s

Kort nieuws De Jos van Boxtel Groep 60 jaar De Jos van Boxtel Groep viert haar zestigjarig bestaan. Het autobedrijf dat Jos van Boxtel in 1954 begon in Berlicum is uitgegroeid tot een succesvol bedrijf dat bestaat uit drie Toyota-vestigingen in Middelrode, ’s-Hertogenbosch en Oss, Autobedrijf Vema, Autobedrijf Vabo & Kia Den Bosch, Schadenet Jos van Boxtel en Jos van Boxtel Lease. Binnen de organisatie werken momenteel 150 gepassioneerde vakmensen.

Cees Mens benoemd als nieuwe bestuursvoorzitter MSD Oss Cees Mens neemt per 7 juli de functie van bestuursvoorzitter van MSD Oss over van Mirjam Mol-Arts. Cees zal deze rol combineren met zijn verantwoordelijkheden als directeur van Pharmaceutical Operations, het grootste productieonderdeel van de MSD locatie in Oss. Mens is al ruim vier jaar actief binnen de locatie Oss in zijn huidige rol en heeft in de afgelopen periode de productiedivisie Pharmaceutical Operations getransformeerd tot een site die een vooraanstaande plek in het wereldwijde productienetwerk van MSD heeft verworven. Daarnaast is Cees intensief betrokken bij onderwerpen die de hele locatie betreffen en is daarmee een goede opvolger van Mirjam Mol-Arts. Mirjam Mol-Arts gaat per 1 oktober aan de slag als de nieuwe directeur van het Pivot Park, de campus voor open innovatie in de life sciences die in 2012 is ontstaan uit een initiatief van MSD in nauwe samenwerking met vijf overheidspartners.

Autolease 123 levert eerste Plug-In Hybrid aan Hapek Autolease 123 levert de eerste Plug-in Hybrid aan Hapek.

Hans Goossens, eigenaar van Hapek, rijdt elke dag vanuit zijn woonplaats Uden naar zijn bedrijf, ook in Uden. Op deze korte afstanden rijdt hij volledig elektrisch. “Duurzame mobiliteit, daar draait het tegenwoordig om”, aldus Floris Baken van Autolease 123. Het Udense bedrijf ontvangt steeds meer aanvragen voor semi-elektrische n hybride auto’s. “De markt veranderd enorm. Tien jaar geleden gaven we niets om de CO2-uitstoot als je een nieuwe lease-auto mocht uitkiezen, maar dat is tegenwoordig wel anders.”

Semi-elektrische en hybride auto’s hebben een lagere uitstoot en vallen in de een lagere bijtellingcategorie. Naast dit fiscale voordeel kan de btw worden verrekend, en is er in de meeste gevallen geen sprake van BPM, geen houderschapsbelasting tot 2016 en geldt de zogeheten MIA-regeling.

DMS Holland brengt RotorSwing op de markt Na een uitgebreide engineeringfase en een periode van uitvoerig testen, brengt DMS Holland RotorSwing Zero Speed op de markt. Dit systeem dempt niet alleen het slingeren tijdens het varen maar ook als het jacht stil dan wel ten anker ligt. In plaats van traditionele vinnen wordt er bij het RotorSwing roldempingsysteem gebruik gemaakt van snel roterende cilinders, die tijdens het varen, afhankelijk van de draairichting, een op- of neerwaartse druk genereren. Om het slingeren te dempen als het jacht stil ligt maken de rotors, naast dat ze om hun as draaien, een ‘swingende’ beweging van voor naar achter onder het schip.

Drie RotorSwing Zero Speed systemen zijn reeds verkocht.

DMS holland heeft het hoofdkantoor in Raamdonksveer, een tweede locatie is gevestigd in Oss. Directeur Theo Koop is een Ossenaar. Met deze uitbreiding in het leverprogramma maakt DMS Holland volgens Koop een zeer grote stap voorwaarts.

Andrietta Dobbelsteen in TheNextWomen100

Andriette Dobbelsteen, mede-eigenaar van DRT Groep, is verkozen tot 1 van de 100 meest succesvolle ondernemende vrouwen van Nederland. Dit gebeurde tijdens de derde editie van TheNextWomen100 in het Eye Filmmuseum te Amsterdam. Het betreft een top 100 van meest succesvolle en inspirerende

vrouwelijke ondernemers in Nederland. Onder de DRT Groep vallen DRT Vloeren bv met het hoofdkantoor in Oss, vestigingen in ’s-Hertogenbosch en Zutphen en DRT Gietvloeren bvba in Antwerpen. De bedrijven zijn gespecialiseerd in naadloze (giet)vloerafwerkingen voor esthetische en technische toepassingen.

Mail uw nieuws naar bedrijvig@dewinter.nl 9

‘De Lithse Ham bezoeken moet een beetje voelen als thuiskomen’, zegt Johan Zijlstra 10

Coverstory De Lithse Ham

Maaspark De Lithse Ham vaart nieuwe koers Het is misschien wel het grootste compliment dat Johan Zijlstra, directeur van Maaspark De Lithse Ham, kan krijgen: diverse mensen die voorheen hun boot aanmeerden als passant op doortocht, zijn inmiddels gast en vertoeven er in de jachthaven. Sinds Zijlstra in 2011 de touwtjes in handen kreeg, heeft hij een geheel nieuwe koers uitgezet.

Zijn credo: ben gastheer.

Met een investering van 1,5 miljoen euro in drie jaar tijd in het chaletpark, camping en jachthaven is Maaspark De Lithse Ham klaar voor de zomer.

“Het hele directieteam is vernieuwd. We hebben met zijn allen de schouders eronder gezet om het geheel een andere uitstraling te geven”, vertellen Johan Zijlstra en medewerkster Sarina Dekkers. Zijlstra is opgegroeid in Friesland, leidde diverse horecabedrijven en heeft een passie voor watersport. Met die combinatie zit hij hier op de juiste plek. “Dit is toevallig op mijn pad gekomen. Al mijn interesses komen samen en mijn opgebouwde ervaring komt hier van pas. De Lithse Ham bezoeken moet een beetje voelen als thuiskomen. Vergeet niet dat mensen op vakantie zijn en een leuke tijd willen hebben.

Hoe je daar rekening mee kunt houden, komt al tot uiting in details. Als je ziet dat iemand moeite heeft met aanmeren, kom ze dan tegemoet en help ze een handje.” Ook op andere manieren bewijst De Lithse Ham er te zijn voor haar gasten. “Zo hebben we met het strand en jachthaven de Blauwe Vlag verdiend, een internationale onderscheiding waarmee de kwaliteit wordt erkend. Je kunt het vergelijken met een Michelinster.”

Puntjes op de ‘i’ Zijlstra is niet snel tevreden en gaat voor de puntjes op de ‘í’. “Aan die frisse uitstraling blijf je werken.

Ik stel mezelf altijd de vraag in hoeverre ik als gast tevreden zou zijn. Zo hebben we aan het uitzicht

bij de ingang van het park gewerkt door op sommige plekken te kiezen voor gras in plaats van bomen. Dat heeft gezorgd voor overzicht en openheid.” Zijlstra ziet in de cijfers terug dat het de goede kant op gaat.

“De afgelopen jaren neemt het aantal bezoekers toe.

Dat krijgen we niet alleen voor elkaar met ons team, maar ook dankzij de gemeente Oss en Stichting Maasmeanders. Zo is een parkeerplaats waar voorheen veel hangjongeren verbleven, omgetoverd tot natuur waar Schotse Hooglanders grazen. Eveneens dankzij de inzet van fiets- en voetveren, zijn er veel mooie wandel- en fietsroutes mogelijk geworden.”

Langzamerhand is het Maaspark uitgegroeid tot totaalplaatje waar vele vormen van vermaak aanwezig zijn. Sarina Dekkers: “Vanwege het mooie weer hebben we de eerste gasten al mogen ontvangen. Zeker voor families zijn alle ingrediënten aanwezig voor een leuke tijd. Er kan lekker geluncht, gedineerd of geborreld worden in de haven. En voor de kinderen is er een animatieprogramma opgezet. Denk aan bingo- en discoavonden en voetbal of volleybaltoernooitjes. Natuurlijk kunnen ze ook een plons wagen in het zwembad. We zien dat behalve veel mensen uit de regio ook steeds meer mensen uit Gelderland, Overijssel en Zuid-Holland ons bezoeken. Zo heeft een man uit de omgeving Utrecht recreatie en watersport leuk gecombineerd door middel van de aankoop van een chalet en een ligplaats voor een sloep in de jachthaven.” www.delithseham.nl Maaspark De Lithse Ham biedt voor ieder wat wils: verkoop en verhuur van chalets, verhuur van sloepen en verhuur van campingplaatsen, variërend in luxe.

Wie een eigen boot heeft, kan aanme-ren in de jachthaven. Vanuit hier zijn diverse zandstranden, Den Bosch, de Biesbosch en het vestingstadje Heusden bereikbaar.

11

Ondernemer aan het woord

‘Fiscale zekerheid geeft ondernemer rust’ De fiscale wetgeving is voortdurend in beweging, dat weet Jochen van Dijk als geen ander. Als erkend belastingadviseur ziet hij een groot aantal belastingaangiftes en jaarrekeningen voorbij komen en vaak schrikt hij van de fouten die er in staan. “Met soms wat kleine correcties kan ik de ondernemer aan een juiste belastingaangifte helpen.”

Jochen van Dijk is afgestudeerd als Federatie Belastingadviseur en na diverse jobs bij grotere accountantskantoren besloot hij in augustus 2011 zijn eigen belastingadviespraktijk Van Dijk Fiscaal te starten. Hij is aangesloten bij het Register Belastingadviseurs.

Zijn klantenkring bestaat vooral uit zakelijke dienstverleners die geen fiscalist in huis hebben en dus fiscale kennis moeten inhuren. Maar ook de gewone ondernemer weet de weg naar Van Dijk Fiscaal te vinden. “In veel belastingaangiftes staan onnodige fouten. De belastingdienst heeft hierop jarenlang veel te weinig gecontroleerd, waardoor bedrijven wat correcties en boetes betreft de dans ontsprongen. De afgelopen tijd heeft de belastingdienst echter veel geïnvesteerd in het aannemen en opleiden van nieuwe mensen en wordt het aantal controles sterk opgevoerd.” Hij vervolgt: “Veel mensen laten een accountant of boekhouder de aangifte doen en gaan er vervolgens van uit dat alles goed is ingevuld. Maar hoe vaak er bijvoorbeeld niet privékosten worden opgevoerd als zakelijke kosten. Een door de

fiscus goedgekeurde aangifte betekent niet automatisch dat het ook goed is ingevuld. En vergeet niet: de dienst mag tot vijf jaar terug navorderen en boetes opleggen, bij kwader trouw zelfs 12 jaar terug.”

Gratis review Dit kan allemaal voorkomen worden door de jaaraangifte door Jochen van Dijk te laten maken of nakijken. “Ik bied ondernemers een gratis review aan. Daar komt heel vaak iets uit, daarna kunnen we overleggen hoe we het verder gaan aanpakken. Het punt is dat mensen vaak niet in de gaten hebben dat ze iets missen of verkeerd doen, je kunt immers niet alles weten. En mensen moeten niet schromen om mij vragen te stellen; er bestaan namelijk geen domme vragen.”

Van Dijk is met name gespecialiseerd in inkomstenbelasting, vennootschapsbelasting en oudedagsvoorzieningen. “Maar ook herstructureringen doe ik graag. Het omzetten van een eenmanszaak naar een BV is een fiscaal intensief traject. Ik probeer de ondernemer hierbij van het begin tot het eind te ontzorgen; ik neem hem figuurlijk bij de hand, communicatie is heel belangrijk. Fiscale zekerheid en de gedachte van een juiste en optimale aangifte; dat geeft de ondernemer rust.” www.vandijkfiscaal.nl

13

Jan van Loon Column

Oud en nieuw in het centrum van Oss…

Begin juni is het Gengske in volle luister heropend. Er is geïnvesteerd in panden, raampartijen, bestrating, verlichting, noem maar op. Wat langzaam aan een onooglijk straatje in het Osse centrum was geworden, is veranderd in een pareltje. De opknapbeurt van het Gengske is een van de initiatieven om het hart van Oss te updaten.

het contract al of niet over te nemen.

De komst van gratis WiFi-spot vergroot de zichtbaarheid van de Osse binnenstad. Het sluit aan bij de trend van bezoekers die steeds meer gebruik maken van smartphones en tablets om ter plekke informatie te krijgen. Zo kan de bezoeker gemakkelijk en goedkoop kennismaken met de Osse binnenstad.

Een wel heel eigentijdse update is die van gratis WiFi in het centrum.

27 Kastjes gaan het winkelgebied van draadloos internet voorzien. De gemeente Oss en provider Ziggo gaan daarvoor een samenwerkingsverband aan. Ziggo gaat onderhouden, de gemeente neemt de kosten van de eerste twee jaar voor haar rekening.

Daarna eindigt het contract en is het aan het Centrummanagement Oss om

Om het WiFi-verhaal compleet te maken ontwikkelen Centrummanagement, regio VVV en gemeente een Osse app. Een gemakkelijke manier om informatie over het centrum en de omgeving van Oss (wandel en fietsroutes, hotels, evementen, enzovoort) te raadplegen.

Het is nu aan de centrumondernemers om deze kans een succes te laten worden!

Oprichtingsavond Energiecoöperatie Oss In de CSE Lounge van FC Oss (Frans Heesen Stadion) vond op 19 mei de oprichteing van Energiecoöperatie Oss plaats.

De energiecoöperatie zet zich in voor verantwoord energieverbruik in de gemeente Oss. Daarnaast wil de coöperatie lokaal duurzame energie opwekken. Door en voor haar leden. Tijdens de bijeenkomst werd teruggeblikt op de ontstaansgeschiedenis van de coöperatie en werden enkele projecten benoemd. Ook werd het logo van de energiecoöperatie, ontworpen door Edward van de Haterd (Krieet Graphic Design) onthuld.

Energiecoöperatie Oss telt inmiddels al ruim 70 aspirant-leden.

Twintig vrijwilligers hebben de afgelopen tijd handen en voeten gegeven aan de coöperatie waardoor een vliegende start mogelijk was. De coöperatie is nog altijd op zoek naar vrijwilligers die hun steentje willen bijdragen.

Meer info, bezoek de website www.ossenergie.nl, mail naar info@ossenergie.nl of bel met 06-26373669.

Actief Energiecoöperatie Oss is al op diverse terreinen actief. Een aantal vrijwilligers is in de Osse staatsliedenbuurt – samen met Enexis – het duurzaamheidsproject Buurkracht gestart. Er wordt gewerkt aan een overstapservice zodat u goedkoper (duurzame) energie kunt inkopen. Projecten om zonnedaken op woningen, bedrijfsgebouwen en gemeentelijke instellingen te realiseren worden voorbereid. Hierover, en over nog veel meer aspecten van duurzame energie (zoals belastingbesparingen, subsidie- en financieringsmogelijkheden) informeert de energiecoöperatie op haar website www.ossenergie.nl

15

‘We willen dat onze klant zich veilig voelt’ “Er is geen mooier werk dan dit. Alarmopvolging zit me in de genen”, vertelt Will Spoor. De oprichter van EuroPAC Alarmcentrale viert dit jaar dat zijn bedrijf 10 jaar bestaat en daar is hij trots op. “Op mijn bedrijf, maar zeker ook op mijn mensen op wie ik iedere dag weer kan rekenen.”

EuroPAC Alarmcentrale is een onafhankelijke particuliere alarmcentrale die zich puur richt op alarmopvolging en diensten die daar direct verband mee houden.

Vanuit de alarmcentrale aan de Batavenweg in Oss kunnen vele duizenden klanten overal in het land rekenen op bereikbaarheid gedurende 24 uur per dag en 7 dagen per week, deskundigheid en accuraat handelen.

De mens staat centraal Centraal in de dienstverlening van EuroPAC staat de mens, zo legt Spoor uit. “Dat is waar het om gaat. Of het nou gaat om bewaken, observeren, controleren of traceren. Onze klant kijkt, wanneer hij ons belt, naar twee dingen: hoe snel nemen we de telefoon aan en hoe snel volgen we zijn alarm op? Onze hele bedrijfsvoering is erop gericht onze klant zo goed mogelijk van dienst te zijn. Hij is een naam, geen nummer en hij moet zich veilig voelen. Daar leveren wij onze bijdrage aan door met hem mee te denken. Als je dat kunt doen in een geweldig team en je merkt dat je daardoor succesvol bent, dan is iedere werkdag opnieuw een groot genot.”

Eerste in Europa Voorbeelden van die klantgerichte manier van werken zijn er genoeg. Spoor: “Om te beginnen nemen we vriendelijk de telefoon op. Klinkt logisch, maar dat is het in de praktijk helaas niet altijd. Daarnaast zijn onze wachttijden erg kort en nemen we meldingen zeer snel in behandeling. Over het geheel zijn onze reactieborgtijden 70% boven de wettelijke norm.”

Daarnaast belt EuroPAC altijd met een nummer dat de klant herkent, kan de klant zelf een wachtwoord kiezen voor zijn alarminstallatie (en is hij dus niet gebonden aan een onhandige reeks cijfers en letters), is EuroPAC in staat gerichte technische ondersteuning te bieden en zo zijn er nog meer duidelijke pre’s. Dat alles heeft er onder meer toe geleid dat EuroPAC de

eerste particuliere alarmcentrale in Europa is die het certificaat EN50518, zijnde een Europese norm voor alarmcentrales, heeft behaald.

Perfecte samenwerking EuroPAC werkt nauw samen met hulpdiensten als politie, brandweer en ambulance. Dankzij geavanceerde registratieapparatuur kunnen de medewerkers van EuroPAC snel en met grote zekerheid de ernst van een situatie inschatten, zodat het aantal loze uitrukken beperkt blijft. Hulpdiensten weten dat en kunnen bij een alarmopvolging dus direct handelen. “Ook daarbij gebruiken we onze kennis en ervaring, plus de vele technische hulpmiddelen waarover we beschikken.

Onze medewerkers kunnen hulpdiensten een gedetailleerd beeld van de situatie schetsen. Neem als voorbeeld een verdachte situatie op een bedrijventerrein. In sommige gevallen kunnen we een live videoverbinding opzetten met de meldkamer van de politie (Live View), zodat zij direct meekijken, de situatie inschatten en opvolging geven. Dat werkt perfect.”

Feestelijke dag Het 10-jarig jubileum is inmiddels gevierd met een feestelijke dag voor relaties en installateurs. Alle activiteiten stonden (uiteraard) in het teken van alarmopvolging.

Een lezing over cybercrime door Dick Berlijn, diverse presentaties, een speech van een inspirator Pacelle van Goethem, muziek – de dag was zonder twijfel geslaagd.

“Op naar de volgende tien jaar”, besluit Spoor.

‘Onze klant kijkt, wanneer hij ons belt, naar twee dingen: hoe snel nemen we de telefoon aan en hoe snel volgen we zijn alarm op?’

Jubileum EuroPAC Alarmcentrale

echte

nis die u niet ongemerkt rbij wilt laten gaan?

Uw partner voor elke aangelegenheid!

echte

eest, service van Beek dere

merkt ?

PARTYSERVICEVANBEEK.NL Tel: 0412 - 45 21 21 partner voor elke angelegenheid!

Beek

Een verjaardag, bedrijfsfeest, receptie, bruiloft

SERVICEVANBEEK.NL l: 0412 - 45of21een 21 andere gebeurtenis die u niet e

EK.NL

ongemerkt voorbij wilt laten gaan?

Service die zorgt voor een langere levensduur en

Partyservice van Beek

minder verbruik.

En voorvoor gemak!een Bij installatie Service die zorgt langere levensduur en en onderhoud kunt u vertrouwen op vakmensen.

minder verbruik. En voor gemak! Bij installatie Onze servicedienst staat dag en nacht direct paraat, wantonderhoud een storing komt bij u u altijd ongelegen. en kunt vertrouwen op vakmensen.

Service zonder zorgen. Zo simpel moet het zijn.

Uw partner voor elke aangelegenheid!

Onze servicedienst staat dag en nacht direct paraat, want een storing komt bij u altijd ongelegen.

Service zonder zorgen. Zo simpel moet het zijn.

Grevelingenmeer 8 - 5347 JP Oss Telefoon 0412 631119 - E-mail info@peter-megens.nl

PARTYSERVICEVANBEEK.NL TEL: 0412-45 45 21

Personenauto’s & Bestelwagens

0412-743 111

Grevelingenmeer 8 - 5347 JP Oss Telefoon 0412 631119 - E-mail info@peter-megens.nl

Autoverhuur Autoverhuur

Gasstraat-oost 11M • 5349 AH • Oss

Gratis breng & haal service

www.auto-123.nl

Gemeente Oss

Deze zomer in Oss: Zandsculpturenfestival Brabant

Detailhandel en gemeente: meer bezoekers in stadshart

Minder leegstand, mooie winkels, meer evenementen Van maandag 23 juni t/m zondag 5 oktober is er in het stadshart van Oss het Zandsculpturenfestival. Zo’n 20 zandsculpturen van wel 5 meter hoog: stuk voor stuk kunstwerken die het bekijken meer dan waard zijn.

Je ziet er de zandkunstenaars aan het werk. Kinderen maken er hun eigen kunstwerk. Ook zijn er de Brabantse kampioenschappen Zandsculpturen 2014. Een uitstapje voor alle leeftijden!

Op een unieke plek: onder de sheddaken van de oude Bergossfabriek in hartje stad (Oostwal). Meer weten over openingstijden, toegangsprijzen, horeca en speciale acties?

Kijk op www.zandsculpturenbrabant.nl.

www.datisoss.nl www.oss.nl

Winkelen verandert in rap tempo. Meer internetaankopen, minder bezoekers in de winkels. Die trend is er ook in Oss. Maar ondernemers uit het Osse stadscentrum zitten niet bij de pakken neer. Zij zien kansen om het stadscentrum de komende jaren te verbeteren en meer klanten te trekken. Dat was in april snel duidelijk op het symposium over het stadshart in hotel De Weverij.

Felix Wigman van onderzoeksbureau BRO heeft een boodschap voor de detailhandel: ‘Speel in op veranderingen, maak keuzes en staar je niet blind op webwinkelen. Oss moet bezoekers verleiden om naar het stadscentrum te komen. Aantrekkelijkheid van het centrum begint bij jezelf’.

Shoppen is steeds meer ‘beleving’. Het gaat niet alleen om dat leuke jurkje of die nieuwe schoenen. Service is belangrijk. En de uitstraling van winkels, van binnen én van buiten, van de stenen én de mensen. Daar kun je het verschil maken. Dat in combinatie met leuke extra’s in het centrum: grote en kleine events als Fantastival, muziekboulevard en modeweek, eigentijdse horeca.

Exposities, film en theater op loopafstand.

Leegstand aanpakken, gratis wifi en een centrum-app, een nieuw gevelplan, ideeën voor minimaal acht aansprekende events per jaar. De daad bij het woord: hét tussenstraatje voor snuffelwinkeltjes, ’t Gengske, is opgeknapt en heeft er nieuwe huurders bij. Het eerste nieuwe grote evenement is in aantocht: een zandsculpturenfestival bij de Sheddaken in het BerghKwartier.

Midden in de zomermaanden, als er meer vrije tijd is en mensen op zoek zijn naar gezelligheid en fun. Op een historische plek aan de rand van het stadscentrum. Oss en organisator Gobal PowWow rekenen op 50.000 bezoekers!

‘Ik weiger om stil te staan’ Het is een bijzonder jaar voor Jumbo Van Bergen. Het supermarktbedrijf viert zijn 30-jarig jubileum en is hoofdsponsor van SamenLoop voor Hoop en Stichting Oss Cultureel. En ondertussen ontwikkelt ondernemer Marco van Bergen zich stap voor stap tot een van de grootste wijnkenners van Nederland. De hoogste tijd om eens bij te praten.

Nee, lang hoefde Marco van Bergen niet na te denken. Toen de organisatie van SamenLoop voor Hoop vroeg of hij zich aan dit evenement wilden verbinden, werd Jumbo Van Bergen meteen hoofdsponsor: niet alleen financieel, maar ook door het evenement bij klanten onder de aandacht te brengen. “We zijn kaarsen en armbandjes gaan verkopen én er hebben in totaal zo’n 200 medewerkers meegelopen.” Bij Stichting Oss Cultureel gebeurde ongeveer hetzelfde. Jumbo Van Bergen zou aanvankelijk alleen een cd-productie sponsoren, maar uiteindelijk mondde dat uit in zes voorstellingen, die in november in De Lievekamp zullen plaatsvinden.

Jumbo Van Bergen kocht er drie uit.

Achtbaan Het is typerend voor het bedrijf én de ondernemer die er sinds 2000 aan het roer staat: Marco van Bergen. Als hij iets doet, doet hij het goed ook. Dat begon al met de start van zijn ondernemerschap. Nadat hij van zijn vader Henk de winkel in winkelcentrum Ussen had gekocht, volgde een achtbaan waarin hij ook de supermarkt aan de Vierhoeksingel overnam, deze ombouwde van Konmar naar Super de Boer, de winkel op Ussen grootscheeps verbouwde en ondertussen ook de heftigste prijzenoorlog ooit moest overleven, met een niet te voorkomen omzetdaling van maar liefst vijftien procent. “In die tijd heb ik echt leren ondernemen”, aldus Van Bergen. “Door wakker te liggen, veel met mijn vrouw te praten en goed na te denken over waar we heen wilden en vooral: hoe we dat wilden bereiken.

Toen hebben we de basis gelegd voor de manier waarop we nu ondernemen.”

HRM-beleid en klantbeleving Centraal in die aanpak staat de mens. Samen met zijn leidinggevenden zette Marco van Bergen een uitgebreid HRMbeleid op, dat veel verder gaat dan wat in supermarktland gebruikelijk is. “Prijzen zijn natuurlijk belangrijk, maar ik ben ervan overtuigd dat we uiteindelijk met elkaar op de winkelvloer het verschil maken. Als er een hecht team staat dat

20

niet alleen precies weet wat er gedaan moet worden, maar ook nog eens met plezier werkt, ervaart de klant dat. En de klantbeleving, daar gaat het uiteindelijk om. Ons beleid is daarop gericht: tevreden medewerkers die voor tevreden klanten zorgen.”

Die betrokkenheid bij medewerkers en klanten is ook de reden waarom Jumbo Van Bergen SamenLoop voor Hoop en Stichting Oss Cultureel steunt. “We hebben ruim 300 medewerkers en er komen hier wekelijks duizenden mensen over de vloer. Daar doen we graag wat voor terug. Deze twee initiatieven lenen zich daar uitstekend voor, omdat ze allebei vanuit een bepaalde passie of betrokkenheid zijn opgezet en eigenlijk iedereen wel aanspreken.”

Er is geen enkele aanleiding om te verwachten dat het de komende jaren rustiger wordt bij Jumbo Van Bergen: “We hebben altijd geïnvesteerd, ook wanneer dat eigenlijk niet verwacht werd, bij voorkeur anticyclisch. Bovendien zijn we natuurlijk Jumbo geworden en hebben we de zondagopenstelling in Oss geïntroduceerd. En we hebben alweer plannen om op Ussen uit te breiden. Ik weiger om stil te zitten, om genoegen te nemen met de gedachten dat we zo nog wel een paar jaar verder kunnen. Voor mij gaat ondernemen om kansen zien en die te pakken. Dat is niet altijd makkelijk, maar ik hou wel van een beetje spanning in mijn leven.”

Het mooiste product van de wereld ‘Hoe meer ik weet, hoe nederiger ik word.’ Als Marco van Bergen over wijnen praat, verandert hij van toon.

Zijn ogen worden zachter, zijn woorden zorgvuldiger gekozen, zo lijkt het. Sinds de ondernemer een belangrijk deel van zijn managementtaken met zijn leidinggevenden deelt, heeft hij tijd om werk te maken van wat al jaren zijn tweede grote passie is: wijnen. Hij volgde de opleiding tot registervinoloog en staat op het punt om een internationale opleiding te beginnen. En ondertussen heeft hij Oonivoo opgericht, een bedrijfje dat liefhebbers en professionals kennis laat maken met bijzondere wijnen en hun belevingswereld.

Het zijn immers niet alleen de smaken, maar ook de verhalen die Van Bergen intrigeren. “Wijn is het mooiste product van de wereld. Er gaat zóveel achter schuil.

Elke keer als je meer te weten komt, leer je eigenlijk dat je nog zo weinig weet. Ik zie het als een schitterende ontdekkingsreis, die ik graag met anderen deel.”

Jumbo Van Bergen

Marco van Bergen: ‘Hoe meer ik weet, hoe nederiger ik word’ 21

Zakelijk Bodega: de ideale locatie voor uw bedrijfslunch, zakendiner of uw bedrijfspresentatie!

Vraag naar de mogelijkheden:

bel 0412 45 09 14 of bezoek de website: www.de-bodega.nl

Heuvel 40 | Oss | 0412 45 09 14 | www.de-bodega.nl facebook.com/debodegaoss

ESTAX techniek

metaalbewerking roestvaststaal Van idee tot werkelijkheid

Oss 483572 Van ideewww.estaxtechniek.nl tot0412 werkelijkheid Oss | 0412 483572 | www.estaxtechniek.nl

Vos Logistics

John Vos (l) en Edwin van Dinther

Nieuw distributiecentrum voor Vos Logistics Europees logistiek dienstverlener Vos Logistics laat op industrieterrein De Geer in Oss momenteel een nieuw duurzaam distributiecentrum bouwen. De uitbreiding is noodzakelijk voor Vos Logistics om mee te groeien met de activiteiten van een aantal klanten van het bedrijf.

Business Unit Manager Edwin van Dinther en Warehouse Manager John Vos zijn enthousiast over de komst van het nieuwe pand. “We zijn nu al volop bezig om ons hele productieproces onder de loep te nemen, zodat we straks waar mogelijk de nodige verbeterslagen kunnen maken”, vertelt John Vos. “Daarnaast wordt in het nieuwe pand ook volop aandacht besteed aan de veiligheid van onze medewerkers, onder andere door duidelijke belijning en camera’s bij de lepels van de heftruck, waardoor chauffeurs ook kunnen zien wat er op hoogte gebeurt als ze aan het werk zijn.”

Duurzaamheid Het nieuwe gebouw bestaat uit ruim 24.300 vierkante meter opslagruimte met 33 loadingdocks en faciliteiten voor het laden en lossen van Ecocombi’s. Verder wordt 680 vierkante meter kantoorruimte gebouwd en een mezzanine gerealiseerd van 800 vierkante meter. In totaal is er straks plaats voor 50.000 pallets.

Het logistiek centrum wordt gebouwd naar de normen van duurzaamheidskeurmerk BREEAM (Building Research Establishment Environmental Assessemen Menu). Duurzaamheid speelt een belangrijke rol in de bedrijfsvoering van Vos Logistics. Het bedrijf ontving onlangs nog een Lean & Green Star voor de realisatie van een CO2-reductie binnen de onderneming van 20 procent binnen vijf jaar.

Kostenefficiënt “We zijn in maart gestart met de bouw van het pand en de bedoeling is dat we het nieuwe pand op 1 oktober in gebruik gaan nemen”, zegt Edwin van Dinther: “De strategische ligging met de goede ontsluiting middels de snelwegen A50 en A59 en de nabijheid van de trimodale terminal in Oss voor inkomende- en uitgaande containerstromen zijn belangrijke factoren om mondiale en regionale goederenstromen kostenefficiënt te kunnen handlen.

Dit nieuwe gebouw in combinatie met de reeds bestaande activiteiten van Vos Logistics in Oss stellen ons in staat om efficiënter en flexibeler te werken. Hierdoor zijn wij beter in staat onze klanten te faciliteren in hun groeistrategie.” www.voslogistics.com

23

Heropening De showroom van Grando Van der Wijst in Uden is compleet vernieuwd! Naast het toevoegen van een compleet nieuw badkamerassortiment, heeft de keukenafdeling een volledig frisse uitstraling gekregen.

Op donderdag 22 en vrijdag 23 mei bent u van harte welkom op onze vip avond. Kom genieten van heerlijke hapjes, drankjes en het beste advies. Tevens ontvangt u nú bij aankoop van een complete keuken en/of badkamer maar liefst

97,-

25% korting!*

do. Koken. Baden. Genieten.

Erkend dealer van:

dotcombusiness Met beide voeten op de grond in de Cloud • Cloud computing het fundament voor uw bedrijf • Uitbesteden systeem en netwerk beheer 24/7 • VOIP telefonie gekoppeld aan uw applicaties

Gespecialiseerd in automatiseringsoplossingen van mobiel werken tot het hosten van applicaties Euterpehof 16 | 5342 CW Oss | 0412 669500 | info@dotcombusiness.nl Slim investeren levert besparing op. Wij helpen u graag met het maken van de juiste keuzes.

Van Erp advocaten

Frankelien Schraa en Loe van Erp

Ondernemer naast de ondernemer Een juridische dienst is niet als een pakje soep dat je in de supermarkt koopt. Het werk van een advocaat is maatwerk met voor iedere cliënt een passende oplossing. Dat is de visie van Van Erp advocaten uit Oss. Frankelien Schraa en Loe van Erp runnen gezamenlijk het advocatenkantoor dat in 1990 door de vader van Loe, Jos van Erp, werd opgericht. In een tijd dat fusies tussen advocatenkantoren schering en inslag zijn, kiest Van Erp advocaten er bewust voor klein te blijven. “Het klinkt cliché, maar ons motto is ‘we zijn niet groot, wel goed’”, zegt Loe van Erp. “Daarnaast is het grote voordeel dat het contact met de cliënt directer en breder is”, vult Frankelien Schraa aan. “Je bouwt zodoende een persoonlijke, hechte band met de cliënt op.

MKB Het werkgebied van Van Erp advocaten is breed, maar richt zich met name op het MKB bedrijfsleven, en dan vooral in Oss en omgeving. Een interessant gebied met, in de ogen van Loe en Frankelien, een divers ondernemerslandschap. “Oss is veel meer geworden dan enkel die plaats van de grote industrie”, meent Lou. Hij en Frankelien willen graag ondernemer naast de ondernemer zijn, meedenken met de vragen die worden gesteld en de problemen die worden voorgelegd. Een goed contact met de cliënt is daarbij steeds het uitgangspunt. Van ZZP’ers tot de grotere bedrijven binnen het MKB. “Het maakt voor ons niet uit of een bedrijf klein of groot is, een juridisch probleem is voor iedere

onderneming vaak hetzelfde. Of het nu om een huurcontract gaat of een kwestie rond een arbeidscontract.”

Maatwerk Het zijn slechts enkele van de voorbeelden die Van Erp advocaten in de praktijk tegen komt. “En binnen al die vakgebieden passen onze advocaten perfect tussen. Met ervaring en contacten, met nieuwe inzichten en vooral met begrip voor ieders unieke situatie”, aldus Lou van Erp. “De kennis en expertise hebben wij in huis, mocht het nodig zijn dan wordt externe expertise ingeschakeld. Met de eigen vaste advocaat natuurlijk altijd als het aanspreekpunt.”

Het werk van een advocaat is in de ogen van het duo maatwerk.

Een oplossing moet bij een cliënt passen. “De persoonlijkheid, zijn of haar belangen en het gewenste resultaat bepalen de aanpak en zo ook het verloop van de zaak”, zegt Loe van Erp. “Ons motto is daarbij altijd dat een snelle, praktische oplossing de voorkeur geniet boven een slepend geschil.”

Van Erp advocaten

Oude Molenstraat 23 5342 GA Oss 0412 65 05 00 0412 63 85 55 www.vanerpadvocaten.nl

MEMO Import-Export

‘Onze mensen kennen elk detail van de sloten die zij verkopen’ Na vele jaren werkzaam te zijn geweest bij een fabrikant van muziekinstrumenten, nam muziekliefhebber Aard van Asseldonk in 2003 MEMO Import – Export uit Oss over. Dit bedrijf levert onder andere meetlinten, rolmaten, lasergereedschap en hangsloten aan de technische groothandel voor bouw en industrie en de professionele vakhandel.

Peter Taylor Parkins, algemeen directeur van Taylor Mates, ondernemers in zekerheid, zocht Van Asseldonk op en vroeg hem onder meer hoe hij deze bedrijfsovername ervaren heeft en wat zijn ambities voor de komende jaren zijn.

Temidden van de meetlinten, hangsloten en lasergereedschappen zit Aard van

Asseldonk er ontspannen bij tijdens het gesprek met Peter Taylor Parkins. De ondernemer kwam in 2003 min of meer bij toeval in contact met het bedrijf waar hij nu eigenaar van is. “Ik heb de opleiding HTS Informatica afgerond en ben daarna via de importeur op de afdeling productontwikkeling van een Italiaanse fabrikant van muziekinstrumenten gaan werken.

Als muzikant was dat in eerste instantie echt een droombaan voor mij. Ik heb in de muziekbranche zo’n vijftien jaar met veel plezier gewerkt. Tot het familiebedrijf werd overgedragen naar de derde generatie en er een groot aantal veranderingen werden doorgevoerd, die in mijn ogen niet goed waren voor het bedrijf. Daarom ging ik op zoek naar een nieuwe uitdaging. Daarbij

kreeg ik al snel het gevoel dat ik ondernemer wilde worden, alleen wist ik nog niet in welke branche. Totdat ik via een bevriende ondernemer in contact kwam met de vorige eigenaar van MEMO Import – Export, die zijn bedrijf wilde verkopen. Vervolgens ben ik een dag met hem meegegaan om kennis te maken met bij de branche. Dat beviel me goed, waarna ik heb besloten om het bedrijf over te nemen.” Peter Taylor Parkins: “Hoe heb je de overname van het bedrijf beleefd?

Van Asseldonk: “Er komt enorm veel op je af en er is geen speciale opleiding voor ondernemers. Bovendien moest ik eerst de spelers in de markt en de afzetmarkten leren kennen. In de muziekbranche kende ik iedereen, maar in de gereedschapsbranche niet. Daarbij kregen we ook nog eens te

Taylor Mates versus…

maken met de economische crisis, die eind 2008 uitbrak. Gelukkig had ik een goede coach, die mij van nuttige adviezen voorzag en uiteindelijk vielen ook een aantal puzzelstukjes op hun plek.”

Elk detail MEMO is al meer dan dertig jaar toeleverancier van meetgereedschap, hangsloten, profielcilinders en transportbeveiliging voor de bouw en industrie, ijzerwarengroothandel, professionele vakhandel, sportgroothandel, sleutelspecialisten en aanhangwagenbouwers. “Daarbij moet je denken aan professionele spullen, die je niet in de bouwmarkt vindt. Vakmensen willen met professionele materialen werken”, legt Van Asseldonk uit. “Het grote verschil tussen ons bedrijf en de bouwmarkten, is de productkennis die wij in huis hebben. Onze mensen kennen elk detail van de sloten die zij verkopen en weten dus ook wat voor een slot een klant het beste kan kiezen voor een bepaalde beveiligingsoplossing.”

Een belangrijke ontwikkeling voor MEMO noemt Van Asseldonk het binnenhalen van het Europees distributeur-

schap van het Koreaanse gereedschapsmerk Komelon in 2009. “Waarom hebben zij juist jullie bedrijf hiervoor uitgekozen?”, wil Peter Taylor Parkins weten.

Volgens Van Asseldonk om meerdere redenen: “Wij waren al distributeur voor Komelon in de Benelux. Zij kenden ons bedrijf en onze medewerkers dus al en weten hoe wij met hun klanten omgaan.

Het is een mooie waardering dat zij zoveel vertrouwen in ons hebben dat we de hele Europese distributie mogen verzorgen voor hen.”

Vanuit de positie van Europees distributeur van Komelon verzorgt MEMO ook de private branding van het professionele meetgereedschap voor diverse A-merken, zoals Ironside, Skandia en Ivana. “Veel A-merken hebben zelf niet alle specialisaties in huis, maar willen wel in de breedte topkwaliteit leveren.Daarom laten zij Komelon rolbandmaten en meetlinten produceren in de gewenste uitvoering, verpakking en kleurstelling. Vervolgens distribueren wij deze producten vanuit Oss naar diverse adressen in Europa.” Een ander belangrijk product waar MEMO gespecialiseerd in is, zijn hangsloten. “Vraag me niet waar ze allemaal naartoe gaan, maar wij verkopen hier jaarlijks zo’n 500.000 hangsloten. De belangrijkste merken en modellen hebben wij hier op voorraad. Als klanten voor 15.00 uur bestellen, hebben ze hun bestelling de dag erop al in huis.”

Goede communicatie “Hoe zie jij de toekomst van je bedrijf”, is Taylor Parkins benieuwd. Van Asseldonk: “Ik wil vooral gestaag blijven werken aan mijn bedrijf en mijn team. Natuurlijk is groei belangrijk, maar een goed functionerend team is essentieel. We hebben een fantastisch team van acht mensen en ik hecht er veel waarde aan dat nieuwe mensen echte teamplayers zijn. Dit is mede de basis voor het succes dat je klanten je gunnen. In Europa zijn we inmiddels sterk vertegenwoordigd, maar toch zie ik nog wel kansen. Daarbij is goede communicatie met klanten en leveranciers een belangrijk onderdeel.”

Tot slot reageert Aard van Asseldonk kort op enkele stellingen die Peter Taylor Parkins hem voorlegt:

Het beste advies dat ik als startend ondernemer heb gekregen van mijn toenmalige coach: ‘Stuur op cijfers.’

Mijn meest gedenkwaardige optreden als muzikant: ‘Een popfestival waar ik inviel als toetsenist, en slechts een week tijd had om het repertoire met eigen nummers in te studeren.’

Mijn grootste held: ‘Een van mijn grootste helden blijft Nelson Mandela.

Met meer mensen zoals hij maakt de mensheid kans om verder te evolueren en uiteindelijk als soort te overleven.’

Taylor Mates, ondernemers in zekerheid, is een professioneel en onafhankelijk verzekeringsintermediair voor bedrijfsleven en particulier. In Taylor Mates versus... gaat men elke uitgave van Bedrijvig Oss in gesprek met een ondernemer uit de regio.

Alle publicaties zijn na te lezen op www.taylormates.nl.

Hotel de Naaldhof

BEST WESTERN

Hotel de Naaldhof

BEST WESTERN

Hotel de 80Naaldhof hotelkamers

& studio’s voor vergaderingen BEST Zalen WESTERN Hotel de & Naaldhof partijen BEST WESTERN Hotel de Naaldhof Chaletverhuur BEST WESTERN Hotel de Naaldhof Fitness & sauna BEST Paintball WESTERN & lasergame, Hotel de Naaldhof& poolbiljart bowling Restaurant BEST WESTERN PLUS Hotel de Naaldhof Docfalaan 22, 5342 LD Oss Noord-Brabant T: +31 (0)412 622129 F: +31 (0)412 652198 info@denaaldhof.nl

www.denaaldhof.nl

B&A Administratiekantoor

Meer dan alleen maar boekhouden B&A Administratiekantoor is sinds april in een nieuwe locatie aan de Rijksweg in Nuland gevestigd. Met de verhuizing naar het nieuwe pand ziet eigenaar Bart Hoeben een wens in vervulling gaan.

Alle faciliteiten die nodig zijn om de klant optimaal te bedienen, zijn met de verhuizing samengebundeld onder één dak. Voorheen werkte B&A Administratiekantoor vanuit twee locaties in Geffen en Velp. “Dat ging prima, maar organisatorisch is het efficiënter om alles bij elkaar te hebben”, zegt Bart Hoeben. “Niet alleen kunnen we gasten op een professionele manier ontvangen, ook voor onze medewerkers hebben vernieuwde energie gekregen van het nieuwe pand. Er heerst hier een goede sfeer binnen het team, dat straal je als kantoor naar buiten toe uit.”

De nu 33-jarige Bart studeerde HBO Bedrijfseconomie / Accountancy voordat hij ging werken op een accountantskantoor.

Na vijf jaar in vaste dienst besloot hij zes jaar geleden te starten met B&A Administratiekantoor. In januari 2013 fuseerde zijn kantoor met AH&T Administratiekantoor.

Stabiel B&A Administratiekantoor is een financiële dienstverlener die begeleidt en ondersteunt bij de bedrijfsvoering. In de zes jaar dat de onderneming bestaat heeft Bart een stabiele organisatie neer gezet, waar kwaliteit tegen scherpe tarieven een belangrijk speerpunt is.

Bart: “Met een kleine groep parttimers staat er een degelijk team dat zakelijke klanten bedient in vele beroepstakken. Van startende ZZP’ers tot grote bedrijven binnen het MKB. Administraties, jaarrekeningen, begrotingen, financieringsaanvragen en alle fiscale aangiften behoren tot onze werkzaamheden.”

Naast de prima kwaliteit-prijsverhouding is ook het uitgebreide netwerk dat Bart Hoeben en zijn team opbouwden van belang.

“Wij hebben veel kennis en expertise in huis en weten wat we kunnen, maar vooral ook wat we niet kunnen. In die gevallen kunnen we de expertise inroepen van specialisten van buitenaf.

Denk daarbij aan banken, notarissen, advocaten en belastingadviseurs. Dat maakt dat we op fiscaal, financieel en juridisch gebied de juiste begeleiding op maat kunnen bieden. Of het nu gaat om een dienst, advies op product.”

Cijfertjes “Die begeleiding betekent voor ons meer dan enkel de boekhouding verzorgen”, vervolgt Bart. “Als administratiekantoor moet je ervoor zorgen dat alle fiscale voorwaarden optimaal zijn. Dan gaat het niet alleen om de cijfertjes. Daar komt meer bij kijken. En dat extra stukje begeleiding is datgene waarin ons kantoor zich onderscheidt. Ik ken bijna iedere klant en vind het belangrijk dat er een klik is. Door persoonlijke aandacht te geven kun je net dat beetje extra bieden dat je onderscheidt van een gemiddeld kantoor.”

B&A Administratiekantoor B.V.

Postbus 50, 5386 ZH Geffen Rijksweg 55b, 5391 LJ Nuland 073 - 3030823 www.ba-administratie.nl info@ba-administratie.nl

29

De gezonde, vitale en gelukkige werknemer

Ken je medewerker, wacht er niet te lang mee Vitale medewerkers houden een organisatie gezond. Wie gezond en gelukkig is, presteert gewoonweg beter. Heeft meer energie, is productiever en scherper. Gezonde medewerkers zijn minder vaak ziek en dat bespaart honderden euro’s per dag. Je zou dus zeggen dat het loont om een gezonde leefstijl onder medewerkers te stimuleren.

Met vergrijzing en een krimpende arbeidsbevolking lijkt gezond ondernemen zelfs bijna een vereiste om te overleven. Een zestal specialisten wisselt, aan de hand van een aantal stellingen, ervaringen en meningen uit in creatief atelier KeraNiek en Kranenburg Coaching in Oijen. Een belangrijk advies: vraag al bij de voordeur aan je werknemer wie hij of zij is. Wacht daar niet te lang mee.

De gezondheid van personeel is niet de verantwoordelijkheid van werkgevers, maar van de werknemers zelf.

Theo Smits, Fitland Oss, opent: “Het is gedeelde verantwoor-

30

delijkheid. Gezondheid heeft niet alleen te maken met voeding en sporten, maar ook met een ergonomisch ingerichte werkplek. De werknemer moet ook bereid zijn om ‘gezond’ op het werk te verschijnen. Een werkgever kan zijn medewerkers daarin stimuleren door te wijzen op het gebruik van de trap of door geen kroketten in de kantine te serveren.”

Nicole Kranenburg, die met haar bedrijf creatieve coaching en trainingen verzorgt, oordeelt dat de lat voor overblijvende werknemers na ontslag- en reorganisatierondes vaak erg hoog ligt. “Zij die er nog zitten, zouden niet overvraagd moeten worden.”

John van den Heuvel, eigenaar Personeeldiensten Centrum Oss, PDCO, is het met de stelling eens: “Werknemers zijn zelf verantwoordelijk voor hun eigen gedrag en dienen zich daar ook bewust van te zijn.” Volgens Petra Willems, van Nextdoor interieurontwerp en -advies, dient dat bewustzijn ontwikkeld te worden. Eetstijl heeft nu eenmaal ook te maken met je

32

Rondetafelgesprek

Nicole Kranenburg “Werkgever, kijk naar de talenten van je werknemers en breng ze in kaart. Daar waar medewerkers het in zich hebben om die gaven verder te ontwikkelen, is het goed om stimulans te tonen.”

Wolke Buijs “De noodzakelijke verandering van de huidige arbeidsomstandigheden in de kantoren moet volle aandacht krijgen. Dat draagt bij aan het geluk van je medewerkers.”

Baangarantie heeft een positieve invloed op de gezondheid. Weinig werkgevers kunnen deze vandaag de dag afgeven. De gezondheid van werknemers kan ook worden beïnvloed doordat werkgevers vaker duidelijk maken wat precies van

de werknemer wordt verwacht en door hen op de hoogte te houden hoe het bedrijf ervoor staat.

“Mensen zijn tegenwoordig al blij wanneer ze na een reorganisatie of ontslagronde hun baan houden. Maar ze zitten wel de hele tijd billen te knijpen. Transparantie is nodig, mensen voelen de onrust en hebben behoefte aan communicatie”, aldus Nicole Kranenburg. “Ook als het slecht nieuws is”, weet Johan van de Veerdonk, eigenaar van BJ Flexpartners, bureau voor werving, selectie en payrolling. Volgens John van den Heuvel is baangarantie niet meer dan schijnzekerheid: “Wat mij opvalt, is dat er bij bedrijven ooit in jaren niet meer ‘echt’ met medewerkers is gesproken over groei en ontwikkeling. Het bijzondere is dat >>>

Theo Smits “Stuur op geluk van je werknemers, maar begin bij jezelf. Als je als werkgever niet een leven lang wilt leren, sta je stil. En luister naar je medewerkers. Dat geeft rust.”

Johan van de Veerdonk “Toon aandacht en begrip voor elkaar. Blijf in gesprek, want situaties blijven voortdurend veranderen in de loop van de tijd. Zo hou je feeling met wat er speelt onder je mensen.”

inkomenspositie. En fastfood is nu eenmaal goedkoper. We moeten er op wijzen dat je ook met weinig geld verantwoord kunt eten. Er zijn al bedrijven die een daktuin aanleggen om eigen groenten te verbouwen en te gebruiken in dek kantine.”

Volgens Theo Smits helpt een belerende toon niet: “Bijna niemand ‘heeft tijd’ om te sporten, maar als ze ‘beloond’ worden voor hun goede gedrag en dus resultaten zien, komt vaak de omslag.”

33 31

30 32

John van den Heuvel “Flexibiliteit, mobiliteit en autonomie zijn voor de komende jaren de kernwoorden voor werknemers. Zorg als werkgever dat je open staat voor de werknemer die ervoor kiest om juist voor jou te werken.”

Petra Willems “In mijn werk kun je niet zonder inbreng van personeel. In alles wat wij maken voor opdrachtgevers, stimuleren wij de inbreng van hun medewerkers. Denk aan kleuren en materiaalkeuze. Op die manier wordt de werkplek ‘van hen’. Dat stimuleert.”

>>> er bij reorganisaties wel een budget beschikbaar komt om ‘de ontslagen medewerker’ extern te begeleiden. Dit is in feite het paard achter de wagen spannen.”

Theo Smits: “Ik ben transparant. Er is moordende concurrentie in de fitnessbranche. We willen betrokkenheid en dat kan door je medewerkers te blijven voorlichten.” Petra Willems vult aan: “Vroeger werkte je tot je pensioen bij één baas, toch? Toen had je deze stress niet; nu gaat iedereen ‘on hold’, niemand zegt nog iets.” John van den Heuvel noemt in dit verband de flexibilisering. “Men verwacht dat in 2020 een derde van de beroepsbevolking niet meer via een arbeidsovereenkomst verbonden is aan een werkgever en dat zeventig procent van alle functies tenminste van mbo-niveau zijn. Mensen worden zich steeds meer bewust dat zij aantrekkelijk moeten blijven voor de arbeidsmarkt.”

Wolke Buijs, van Bowerkt kantoorinrichting, deelt die visie: “Dat is het grote verschil met pakweg vijf jaar geleden: schrap de baanzekerheid, dít is de nieuwe economie.” Volgens Nicole Kranenburg en Johan van de Veerdonk schuilt daarin een gevaar: “Die flexibiliteit is niet iedereen gegeven”, oordeelt laatstgenoemde, “We willen allemaal A-spelers, maar je kunt van een willekeurige productiemedewerker niet altijd verwachten dat hij of zij dat ook daadwerkelijk kan worden. Want wát is een A-speler? Van een baas mag je verwachten dat hij of zij ook voor jou door het vuur gaat.”

Elke mens heeft talenten, het is een kwestie van deze herkennen en benutten.

Theo Smits: “Eigenlijk moet je al bij de voordeur vragen: ‘wie ben je?’. En niet bij de achterdeur. Kijk objectief naar elke medewerker; wat zijn de sterke punten? En probeer die nog verder te verbeteren.

Stuur op geluk.” De discussie komt op stagiairs, die vaak een wat verloren indruk maken op de tafelgasten en óf teveel of juist te weinig zelfvertrouwen hebben. Volgens Wolke Buijs is een stage echter hoe dan ook een leermoment. “Oók als je beseft dat je een verkeerde opleidingskeuze hebt gemaakt.”

“We hebben in twintig jaar tijd onder invloed van vakbonden en werkgeversorganisaties alles vastgelegd”, constateert John van den Heuvel. “We hebben eenheidsmensen gecreëerd, terwijl de individuele medewerker weer belangrijk wordt. Juist door verschillen in mensen te onderkennen, benut je van ieder de toegevoegde waarde. Er is immers niets zo ongelijk als een gelijke behandeling van ongelijken.” Volgens Nicole Kranenburg zouden medewerkers de mogelijkheid moeten krijgen binnen het bedrijf hun ‘eigen’ plek te vinden. “Dat kan misschien niet overal, maar je bestrijdt er wel de ‘eenheidsworst’ mee.”

Johan van de Veerdonk: “Voor elke vacature die wij invullen, bezoeken we de werkplek. Wij koppelen namelijk niet een cv aan een vacature, maar een werknemer aan een werkplek. Soms wil iemand alleen maar bij een grote onderneming werken, soms juist bij een klein bedrijf. Dat bepaalt al voor een belangrijk deel het geluksgevoel.”

Rondetafelgesprek

De ruime mogelijkheden van ict en zakelijk gebruik van sociale media leiden ertoe dat mensen altijd aan het werk zijn. Dat kan leiden tot vervreemding van de omgeving en stressklachten; het werk is immers nooit af.

Nicole Kranenburg en Johan van de Veerdonk zijn eensgezind: “Wat is het verwachtingspatroon van de werkgever hierin? Daar kun je afspraken over maken. ’s Avonds steeds maar weer je e-mail checken, kan best zwaar worden.” Volgens Nicole Kranenburg hebben moderne hulpmiddelen het onmiskenbare voordeel dat je ook op de meest prettig denkbare plaatsen kunt werken. Theo Smits waarschuwt voor de concentratie: “Wie lekker in z’n werk zit en tussentijds bijvoorbeeld e-mails ophaalt, heeft vijfentwintig minuten nodig om weer op het oude concentratieniveau te komen....”

Dat geeft te denken.

Gezonde werknemers op kantoor hebben een sta-zit-werkplek.

Wolke Buijs: “In de Scandinavische landen heeft tachtig procent van de medewerkers een werkplek die je in z’n geheel kunt verhogen. Goed voor de bloedsomloop. Al doe je het maar een paar keer per dag, het is zóveel beter dan de hele dag zitten.

In Scandinavië hebben ze rekenmodellen wat dit ‘oplevert’ aan gezondheidsverbetering. Wij krijgen dat hier maar niet in kaart gebracht, gewoon omdat we er te weinig waarde aan hechten. Staand vergaderen is in dit opzicht ook interessant, trouwens. Moet je eens zien hoe snel dat gaat...”

Een kleurrijk en goed verlicht kantoor maakt werknemers gelukkiger en productiever.

“Wij richtten de nieuwe Rabobank in Oss in”, vertelt Petra Willems. “Er moesten daar flexwerkplekken komen; ze waren nog niet af of iedereen wilde er al gaan zitten. Werknemers zitten het liefst dáár waar ze zich het meest aangenaam voelen. Met licht kun je enorm veel bereiken. Het zijn de kleinste dingen die je als werkgever kunt doen, maar het resultaat is enorm veel groter.”

Hebt u nog vragen?

Neem dan contact op met; Nicole Kranenburg via info@kranenburg-coaching.nl Wolke Buijs via info@bowerkt.nl Petra Willems via info@nextdoorstyling.nl John van den Heuvel via johnvandenheuvel@pdco.nl Theo Smits via theo.smits@fitland.nl Johan van de Veerdonk via johan@bjflexpartners.nl

31 33

kranenburg kaartje_Opmaak 1 28-10-13 18:22 P

Uitzenden Detacheren Werving & selectie Internationale arbeidskrachten Payrolling

Molenstraat 39 5341 GA Oss 0412-745074 info@bjflexpartners.nl

www.bjflexpartners.nl

Meer klanten, Meer oMzet T 0412 475488 www.spoorp.nl

Anders kijken • denken • doen

Uw partner in flexwerk

kranenburg kaartje_Opmaak 1 28-10-13 18:22 P

Nicole Kranenburg creatief coach

Oijense bovendijk 55 5394 LA Oijen 06-53963414 info@kranenburg-coaching.nl www.kranenburg-coaching.nl

Netwerk Actief AV Oss

Hans Verploeg (l) en Jos Pansier

Elkaars talenten benutten om te groeien Voor wat hoort wat. Dat geldt ook voor sponsoring, vinden Hans Verploeg (voorzitter) en Jos Pansier (penningmeester) van Atletiek Vereniging Oss ’78. Daarom initieerden zij Netwerk Actief, een atletiekprogramma speciaal ontwikkeld voor ondernemers uit Oss en omgeving.

Dit nieuwe programma is één van de manieren om de renovatie van de atletiekbaan financieel rond te krijgen. De baan moet gerenoveerd worden vanwege slijtage én omdat de Atletiek Unie strengere (veiligheids)eisen stelt. De klus start in juli en moet begin september gereed zijn. Het gaat om een bedrag van zeshonderdduizend euro. De gemeente betaalt een gedeelte, AV ’78 heeft een gedeelte gespaard en het overige bedrag stroomt via een lening binnen. Om die lening zo laag mogelijk te houden, ontwikkelde de club diverse initiatieven, waaronder dus Netwerk Actief. Verploeg en Pansier: “In het programma komen alle disciplines van de sport aan bod. Denk aan hardlopen, estafette en hoogspringen: allen worden beoefend. Ongeacht het niveau waarop de deelnemers starten, is het ongetwijfeld zo dat ze een groei gaan doormaken.

Iedereen heeft verschillende talenten. Het is de bedoeling dat de ondernemers op sportief vlak van elkaar leren. Vervolgens worden onder begeleiding van Herman Delwig, initiatiefnemer van Impulsgroep, verbanden gelegd tussen atletiek en ondernemen.

De deelnemers wisselen inzichten uit en leren zo van elkaar. Heeft iemand bijvoorbeeld moeite met het vlekkeloos laten lopen van transport, dan kan wellicht een ander bijspringen. Elkaars talenten worden benut om samen sterker te worden. Sterker in atletiek én

in ondernemen. Zowel voor bedrijven uit het MKB als multinationals is dit interessant.”

Fit De eerste ondernemers hebben zich al aangemeld en diverse andere atletiekvereni-gingen hebben enthousiast gereageerd op het plan.

“Want er zijn nog meer voordelen. Natuurlijk bouw je aan een netwerk en wissel je inzichten uit. Maar je blijft bovendien fit. Wij kunnen ons voorstellen dat nadat werkgevers eenmaal van dit concept geproefd hebben, ze wellicht al hun personeel enthousiast krijgen.

Als je sport, zit je gewoon lekkerder in je vel. Als dit aanslaat, willen we het jaren doorzetten, zodat deelnemers daadwerkelijk hun groei kunnen zien.” Wie deelneemt aan het programma, komt tien keer per jaar samen op een vaste dag in de maand. Het programma start om 7.30 uur met een warming up. Vervolgens komen de verschillende atletiekdisciplines aan de orde, volgt na een frisse douche een ontbijt en worden de raakvlakken van atletiek en ondernemen besproken. Als alles volgens planning verloopt, is de atletiekbaan gereed wanneer het initiatief van start gaat. De vernieuwde baan moet nog toegankelijker worden voor allerlei verenigingen en doelgroepen. “Denk aan sportende moeders, ouderen en wandelaars. De baan kan straks nog beter een maat-schappelijke functie vervullen.

Bovendien kunnen we, omdat de baan grotendeels geprivatiseerd is, zo de kosten beheersbaar houden.” Aanmelden voor Netwerk Actief: netwerkactief@avoss78.nl. www.avoss78.nl

35

Hartje centrum CD Kiosk

CD Kiosk Maurice Tonies

‘Ik zie mensen met bezieling’

De volumeknop opendraaien onder werktijd. Maar weinigen bevinden zich in de positie om daar zonder afkeurende blikken mee weg te komen. Maurice Tonies lukt dat aardig, sinds hij in 2012 aan het roer kwam te staan van de CD Kiosk aan de Schakel 3 in Oss. Hij vertelt over zijn zaak en het Osse centrum.

“Toen ik, destijds nog werknemer bij deze winkel, ge-vraagd werd voor deze functie, wist ik het meteen. Muziek, dáár ligt mijn interesse. Die stap moest ik maken”, zegt Tonies. Ook al wist hij dat het niet makkelijk zou zijn vanwege de ruime beschikbaarheid van muziek op het internet. “Je moet blij zijn met iedere klant die je winkel betreedt. Daarom gaat het niet om mijn muzieksmaak, maar pas ik het assortiment voortdurend aan op de vraag van de mensen. Je moet bovendien toegevoegde waarde hebben. Die probeer ik te bieden door op de hoogte te blijven van het aanbod. Ik luister veel naar Radio 3FM, 3voor12, kijk naar de hitlijsten, bezoek festivals en schrijf recensies voor de website Rockportaal. Zo zit je er echt bovenop.” Maar dat is nog niet alles.

“Het assortiment is goed zichtbaar op onze website én in de winkel. Het leuke aan de winkel is denk ik dat je, ook als je gericht zoekt, geconfronteerd wordt met muziek die niet perse in jouw straatje ligt. Ik zie het als een uitdaging om mensen nieuwe stijlen en artiesten te laten proberen. Natuurlijk moet je blijven bieden waar de klant naar vraagt. Zo hebben we hier in Oss veel liefhebbers van Nederlandstalige muziek. Daar houd ik rekening mee.”

Centrum Tonies is te spreken over zijn plekje in het centrum. “Ik vind de Schakel een toplocatie vanwege het feit dat hier lokale winkels zitten waar mensen werken met hart voor de zaak. We steken met z’n allen onze nek uit. Dat lukt omdat we gedreven zijn in wat we doen. Ik zie mensen met bezieling. Ik vind het bijvoorbeeld een goed teken dat de ondernemers bij elkaar komen om te praten over koopavonden. Behalve het eigen belang hebben we een gezamenlijk belang: een aantrekkelijk stadscentrum. Dat geeft toch een saamhorigheidsgevoel.” Tonies vindt dat Oss niet vergeleken moet worden met andere steden. “Kijk gewoon eens naar wat je nodig hebt. Of dat nu een boek, een cd of een kledingstuk is: het is hier allemaal verkrijgbaar. Bovendien is aan alles zichtbaar dat we er samen mee bezig zijn er iets van te maken. Kijk naar de opknapbeurten van winkelstraten en de vele festivals die worden georganiseerd. Er is altijd wel iets te beleven.” Niet voor niets vindt Tonies het goed toeven in Oss. Of hij nu in zijn winkel staat, actief is als vrijwilliger voor de Groene Engel of een feestje meepikt. Dat betekent niet dat hij geen kritiek heeft. “Wie op het treinstation aankomt, ziet niet in een oogopslag waar het centrum is. Dat mag zichtbaarder worden.”

37

‘Wij zijn misschien wel de dark horse van Oss’ “Iedereen kent ons, maar lang niet iedereen weet wat we allemaal kunnen. Terwijl we misschien wel de meest veelzijdige meubelfabriek van Nederland zijn.” Aan het woord is Gerrit van Veghel, oprichter en eigenaar van Meubi Trend Oss. Groot in het maken van meubelen voor consumenten en detaillisten, maar minstens zo bekwaam in het produceren van projectinrichtingen in alle denkbare branches.

“We zijn altijd al actief geweest in de projectenwereld”, vertelt Van Veghel. “We leveren inrichtingen voor zorginstellingen, vakantieparken, restaurants, hotels, theaters, noem maar op. Toch is dat iets wat lang niet iedereen weet. Mensen associëren Meubi Trend vaak nog steeds met meubelspeciaalzaken en detaillisten. Dat klopt ook, maar via Meubi Trend Projecten zijn we al vele jaren heel actief in de projectinrichting.”

Dark horse Ronald Bongers, verantwoordelijk voor sales & marketing, vergelijkt Meubi Trend met een ‘dark horse’. “Wij zijn misschien wel de dark horse van Oss. Daarmee bedoel ik: iedereen kent Meubi Trend, maar slechts weinigen weten dat je hier gewoon kunt binnenstappen voor een oriënterend gesprek over bijvoorbeeld de inrichting van een nieuw restaurant. Maar als klanten eenmaal hier zijn en wij ze laten zien wat we in huis hebben, staan ze versteld van wat wij allemaal voor ze kunnen betekenen.”

100% kwaliteitsproducten Meubi Trend produceert meubelen in allerlei stijlen, soorten en maten. Wandbanken, stoelen, tafels, hockers, fauteuils, bedden, kasten, dressoirs, enzovoorts. Alle meubelen worden zonder uitzondering in Oss gemaakt. Sterke punten van Meubi

Meubi Trend Oss

“Iedereen kent ons, maar lang niet iedereen weet wat we allemaal kunnen.“

Trend zijn onder andere het maatwerk, de snelle levertijd, de kwaliteit van de meubelen en de goede service. Bongers: “Wij maken een 100% Nederlands kwaliteitsproduct met een prima prijs-kwaliteitsverhouding. Dat kunnen we doordat we jarenlange ervaring hebben met stuksproductie én doordat we zonder tussenstations werken. Je koopt rechtstreeks bij de bron, onze werkwijze is zo puur als het maar zijn kan.”

Ingericht op stuksproductie Vooral de combinatie van ervaring en maatwerk is een bijzondere. Een grote voorraad meubelen tref je bij Meubi Trend niet aan, pas wanneer er een order binnenkomt wordt er geproduceerd. “Daar is ons bedrijfsproces helemaal op ingericht”, aldus Van Veghel. “We maken wat de klant vraagt, dat is onze specialiteit. Of dat nou een x aantal dezelfde stoelen is of allemaal verschillende, dat maakt voor ons nauwelijks een verschil.”

Inrichting is identiteit En dat kan heel aantrekkelijk zijn, zeker in de projectenwereld. Want de inrichting is vandaag de dag steeds meer een onderdeel van het karakter van een concept, of dat nou in de horeca is of in een zorginstelling. Bongers: “Iedere organisatie heeft een eigen identiteit. Daar zijn wij goed in: interieur ‘smoel’ geven, zorgen dat een inrichting ánders is dan alle anderen. En dankzij onze ervaring en de capaciteit van onze eigen fabriek kunnen we dat ook nog eens tegen een heel aantrekkelijke prijs doen. Ik zou iedere ondernemer die zich afvraagt of we ook wat voor hem of haar kunnen betekenen, willen uitnodigen om eens langs te komen. Gewoon, voor een kop koffie en een goed gesprek. Ik weet het zeker: we gaan hen positief verrassen.”

Meubi Trend Oss

Vorstengrafdonk 41 5342 LW Oss 0412 69 69 69 www.meubitrend.nl

• Onderhoud van: kantoren, bedrijven, instellingen en scholen

dagelijks geopend voor [ZAKELIJKE] LUNCH | BORREL | diner

vraag naar de mogelijkheden voor groepen

• Gevelreiniging • Glasbewassing Keurmerk

Venusstraat 18, 5345 LP Oss, Tel. 0412-624943, Fax 0412-650754 www.schoonmaakbedrijfvandenelzen.nl

Heuvel 29 | Oss | 0412 65 84 24 | www.dnw-oss.nl facebook.com/dnwoss

Van den Akker Mercedes-Benz is vanaf heden ook gevestigd bij u in de buurt!

Wij openen dan onze nieuwe vestiging aan de

Nederland is benoemd als beste servicepartner met

Gasstraat Oost 30L in Oss. Omdat wij weten dat

de hoogste klanttevredenheid. Wij zijn dag in dag uit

u als Mercedes-Benz rijder veel waarde hecht aan

bezig met de tevredenheid van onze klanten. Komt u

topkwaliteit, willen wij u graag uitnodigen om

bij ons langs in Oss? Dan zult u dit ook van begin af

nader kennis met ons te maken.

aan ervaren!

“Wij bieden topkwaliteit tegen een

“Een passie voor perfectie”

gegarandeerd goedkoper uurtarief…”

Uw onderhoud wordt uitgevoerd door hoogwaardig

Heeft u vragen of wilt u meer informatie over wat wij

Van den Akker Mercedes-Benz is een officiële

opgeleide en volledig gekwalificeerde technici in een

voor u kunnen betekenen? Loop eens binnen, of kijk

Mercedes Service Partner. Wij verzorgen alle reparaties

goed uitgeruste werkplaats. Wij hebben een passie voor

op www.vdakker.nl. U kunt ook rechtstreeks contact

en volledig onderhoud aan uw Mercedes-Benz

perfectie, en dat ziet u terug in onze service.

met ons opnemen via onderstaande adresgegevens. Wij

personen- en bedrijfswagens en ook repareren

• Haal- en brengservice: wij komen uw Mercedes

zien u graag in Oss bij Van den Akker Mercedes-Benz.

wij voor alle leasemaatschappijen. Als officiële Mercedes-Benz werkplaats, leveren wij topkwaliteit, tegen een aantoonbaar goedkoper uurtarief.

bij u thuis of op uw werk ophalen.

• Vervangend vervoer: wij hebben altijd een • 24-uurs service: bel ons en wij komen altijd en

“Op het gebied van klanttevredenheid scoren wij gemiddeld een 9,25…”

Wij vertellen u met trots dat onze vestiging in Uden al

Met vriendelijke groet,

vervangende Mercedes voor u klaar staan.

Team Van den Akker Mercedes-Benz

overal naar u toe om uw problemen op te lossen.

• Express service voor kleine reparaties: rijd binnen zonder afspraak en uw auto is klaar terwijl u wacht.

drie jaar (2008, 2012 en 2013) door Mercedes-Benz

Oss

Gasstraat Oost 30L, 5349 AV Tel.: 0412 78 25 40

Uden Vluchtoord 35, 5406 XP

Tel.: 0413 25 19 51

Hoogste klanttevredenheid Mercedes-Benz

info@vdakker.nl www.vdakker.nl

Wim Guth (l) en Helmut Buddemeijer

HLB Van Daal & Partners Accountants & Belastingadviseurs

‘Helder, Lokaal, Betrokken’ Een sparringpartner die kleine en grote ondernemers met raad en daad bijstaat. Die rol wil HLB Van Daal & Partners Accountants & Belastingadviseurs graag vervullen. “Ondernemers hebben steeds meer behoefte aan advies. Door automatisering bij de totstandkoming van de jaarrekening komt het accent van onze dienstverlening steeds meer op de bedrijfsvoering te liggen. Daardoor wordt ons werk steeds interessanter”, vinden Wim Guth en Helmut Buddemeijer, partners van HLB Van Daal & Partners in Oss. Zuid-Nederland is hard op weg de belangrijkste motor van de Nederlandse economie te worden. Cruciaal daarbij is de kracht van de grote en kleine maakbedrijven, die veelal tot ver buiten de regio opereren. Buddemeijer: “Als je het hebt over de maakbedrijven, zit je bij ons kantoor in Oss goed. Internationalisering en export zijn hier belangrijke thema’s. Omdat wij deel uitmaken van het internationale HLB-netwerk, waarbij meer dan vijfhonderd collega-bedrijven zijn aangesloten, kunnen wij over de hele wereld deuren voor hen openen en essentiële diensten verlenen.

Op die manier vormen wij voor veel klanten de verbinding tussen lokaal en globaal ondernemen.”

Maximaal ontzorgen Wim Guth geeft aan dat zowel grote als kleine bedrijven van de internationale diensten gebruik kunnen maken.

“Buitenstaanders denken wel eens dat HLB Van Daal & Partners alleen grote klanten bedient. Dat is een grote misvatting. Wij besteden met name veel tijd en aandacht aan mkb-bedrijven.

Daarom zijn onze kantoren in Zuid-Nederland allemaal geworteld in de lokale gemeenschap. Wij willen ondernemen met de ondernemer en hen maximaal ontzorgen.”

Financiële huisarts Helmut Buddemeijer geeft aan dat de rol van sparringpartner daarbij steeds belangrijker wordt: “Ondernemers kunnen ons zien als een financiële huisarts. Wij maken de hele cyclus van een ondernemer mee. Van de start en groeifase tot het aannemen van de eerste personeelsleden, het doen van een overname en in een later stadium eventueel ook de bedrijfsoverdracht of verkoop van de onderneming. Voor al deze specifieke vraagstukken hebben wij binnen onze organisatie specialisten in huis, die wij kunnen inschakelen indien dat nodig is. Dat maakt ons ‘groot’ en ‘klein’ tegelijk. Enerzijds weten we alles van de lokale en regionale markt waarin we opereren, anderzijds kunnen wij onze klanten die actief zijn in deze markt ook bij meer complexere zaken adviseren. ‘Global in reach, local in touch’, luidt de HLB-slogan dan ook wereldwijd.”

HLB Van Daal & Partners Accountants & Belastingadviseurs Obrechtstraat 43F, 5344 AT Oss 0412-632070 (E). oss@hlb-van-daal.nl (I). www.hlb-van-daal.nl (T). @HLBVDP

A member of

International. A world-wide network of independent accounting firms and business advisers.

‘De Oranjes dineren met door ons gepolijst tafelbestek’ Of het nu gaat om het polijsten van velgen of het slijpen van onderdelen van straalmotoren van vliegtuigen: Rösler levert het resultaat puntgaaf af. Het Osse familiebedrijf is al jaren toonaangevend op het gebied van ontbramen en polijsten van metaal, kunststof en – pak hem beet – straatklinkers. Altijd met de blik gericht op de toekomst, zo lichten Kurt Beyens en Erik van Toor van Rösler Benelux toe. “Ieder jaar verrassen we onze klanten met nieuwe toepassingen.”

“En dit is onze showroom”, vertelt commercieel directeur Kurt Beyens niet zonder trots. Voor hem zijn enkele rood- en grijskleurige machines druk in de weer met het stralen en glijdend slijpen van verschillende grondstoffen. Wie er oog voor heeft, komt Rösler overal tegen: “Denk aan bestek, porselein of brilmonturen: we zijn in elke sector vertegenwoordigd.” Beyens wijst op een bak met een aantal uitgespuwde, glimmende ronde schijfjes. “Ook deze munten polijsten we tot ze spiegelglad zijn.”

Aanspreekpunt Het familiebedrijf Rösler, waarvan de moedervestiging ooit in het Duitse Dessendorf startte als keramiek- en porseleinfabriek, heeft vestigingen over de hele wereld: van Frankrijk tot de Verenigde Staten.

Rösler Oss is onderdeel van Rösler Benelux, zo legt financieel directeur Erik van Toor uit: “Rösler Oss is begonnen als Cetema – het huidige Chemetall – destijds een fabrikant van chemische, technische machines. Een afdeling binnen Cetema was wereldwijd toonaangevend op het gebied van glijdend slijpen – ook wel rotofinish genaamd. Toen Cetema die afdeling wilden afstoten, heeft Roland Rösler deze direct overgenomen.”

Het unieke van Rösler zit hem in de werkwijze, die inhoudt dat de onderneming gedurende het hele proces aanspreekpunt is. “We bewaken het proces van A tot Z en houden contact met onze klanten. Door die verbondenheid denken ze bij een volgende aankoop direct aan ons.” Hoewel Rösler Oss zelf geen machines produceert, kan het bedrijf behoeftige klanten wel uit de brand helpen, vertelt

42

Beyens. “Tachtig procent van onze machines wordt in Duitsland gefabriceerd. Mocht er een klant bellen omdat er een machine in storing staat of er een acute productieverhoging noodzakelijk is, dan staat hier een voorraad machines klaar om in te zetten.”

Concurrentie Ook het familiaire en innovatieve karakter zijn opvallende eigenschappen van het bedrijf, aldus Beyens. “Hier werken betekent elke dag nieuwe uitdagingen aangaan en nieuwe toepassingen bedenken. We staan nooit stil en het management investeert de winst, met blik op de toekomst, weer in de onderneming. Omdat het een familiebedrijf is, werken we op basis van vertrouwen en met korte communicatielijnen.” Rösler is daarnaast regionaal actief: zo is het bedrijf aangesloten bij het initiatief Metaal Kracht en lid van TIBO. Beyens verwacht dat vooral de vraag naar het automatisch stralen nog zal toenemen: “Daar ligt onze toekomst. Maar in zowel automatisch stralen als glijslijpen zullen we in toenemende mate moeten opboksen tegen concurrentie uit lagelonenlanden.

Aan ons om aan te tonen dat de klant onze topkwaliteit nodig heeft.”

De internationale reputatie van Rösler heeft de Osse onderneming een indrukwekkende lijst aan klanten opgeleverd. Van Bosch en Philips tot Toyota en Fokker Landing Gear. Van Toor: “Zelfs de koninklijke familie behoort tot onze klantenkring: we hebben het tafelbestek voor de koninklijke familie gepolijst.”

Maar ook eenpitter Henk van der Heijden uit Oss, voor zichzelf begonnen met het opknappen van Zündapp-onderdelen voor bromfietsen, klopte onlangs aan voor een machine. Van Toor: “Die machine werkt prima, Henk was er erg blij mee. Of het nu gaat om een eenpitter, een grote naam als Brabant Alucast of de koning: iedere klant kan bij ons terecht.” www.rosler.nl

Rรถsler

43

vanuit het stadion

Seizoen 2014/2015 gaat van start!

Het nieuwe seizoen staat voor de deur!

Op vrijdag 8 augustus spelen we de eerste wedstrijd in eigen huis tegen FC Volendam.

Wij hebben er veel zin in! Samen met onze sponsors en supporters hopen we er een mooi jaar van te maken.

We gaan de competitie in met een nieuwe trainer, een frisse groep en er staan mooie afďŹ ches op het programma. RKC Waalwijk,

Sponsornieuws FC Oss is blij dat het in het komend seizoen enkele nieuwe sponsors mag verwelkomen: Nieuwe lid Business Club Don Manders Schilderen Stukadoren Nieuwe leden Business Club Entree Blokss Training & Consultancy H. van Zandvoort Electrotechniek Patrimonium Alle laatste informatie is te vinden op www.fcoss.nl

N.E.C. Nijmegen, Roda JC, Sparta Rotterdam, FC Den Bosch en Jong Ajax zijn enkele tegenstanders die we op bezoek krijgen in het Frans Heesen Stadion.

In de voorbereiding staat er nog veel te gebeuren bij FC Oss. Via onze website en Facebook- en Twitter-account blijft u op de hoogte van alle ontwikkelingen.

Tot ziens in augustus!

Maarten Gielen, algemeen directeur IBN

IBN start expertisecentrum Social Return voor ondernemers 1 loket voor alle vragen rond Social Return. Dat is tegenwoordig beschikbaar voor regionale ondernemers: het zogeheten Expertisecentrum Social Return van IBN. Het expertisecentrum is er voor alle ondernemers die maatschappelijk verantwoord willen ondernemen. Speciaal voor hen die verplicht bij aanbestedingen mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt moeten inzetten. “Maar ook bedrijven die willen voorsorteren op de komende Participatiewet, kunnen bij dit nieuwe IBN expertisecentrum terecht”, aldus Maarten Gielen, algemeen directeur van IBN. Maatschappelijke ontwikkelingen Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) wordt meer en meer een onderdeel van de dagelijkse bedrijfsvoering.

Maarten Gielen: “ Bij MVO draait het om de 3 P’s: people, planet en profit. De invulling ervan varieert enorm. De eerste twee P’s zijn vaak vanzelfsprekend, maar juist de invulling van de ‘P’ van People blijkt lastig te zijn. Met name bij dit laatste MVO-thema biedt IBN de helpende hand.“ Dat kan direct door een IBNmedewerker te laten detacheren, of indirect door dienstverlening van IBN in te kopen. Dat leidt tenslotte weer tot werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.

Ondernemers die werken met IBN krijgen kwalitatief goede dienstverlening tegen marktconforme prijzen. “Omdat we altijd een passende invulling kunnen bieden voor social return-ver-

plichtingen wordt deze verplichting voor een ondernemer geen last. Bovendien investeert een ondernemer op deze manier in werkgelegenheid voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.” IBN is een social enterprise en laat de winst die er wordt gemaakt terugvloeien ten gunste van de bedrijfsmissie: mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt succesvol naar betaald werk brengen.

Expertisecentrum Social Return Ondernemers kunnen bij het expertisecentrum terecht met uiteenlopende vragen: Hoe werkt social return? Welke begeleiding is er nodig? Wordt de invulling van de eis geaccepteerd door de opdrachtgevende instantie en hoe moet daarop worden gerapporteerd? IBN ondersteunt, adviseert, begeleidt en bemiddelt tussen de ondernemer en diens opdrachtgever. Eventueel verzorgt IBN een rapportage naar de opdrachtgever en desgewenst wordt er ook een Social Return verklaring afgegeven.

IBN Social Return

Hockeyweg 5, Uden Telefoon 0413 28 28 28 socialreturn@ibn.nl www.ibn.nl/socialreturn

De Mitsubishi Outlander PHEV vanaf € 98,- netto bijtelling per maand*

SLECHTS 7% BIJTELLING!

og kan van

het n Profiteer nu

5 JAAR LANG ING. 7 % BIJTELL en

Mitsubishi Outlander PHEV

snel rijden Nu kopen is besparen. starten met

7% BIJTELLING (V.A. € 98,PER MAAND*)

FISCAAL VOORDEEL VOOR ONDERNEMERS

Vanaf € 39.990,- | Lease vanaf € 599,-**

BRANDSTOFBESPAREND (A-LABEL)

TREKVERMOGEN 1500 KG

ACTIERADIUS 800 KM

STANDAARD 4WD

GEEN BPM EN WEGENBELASTING

Voor verkoop en onderhoud van deze succesvolle nieuwkomer zijn wij hét adres.

Autobedrijf Huiskes BV

Parallelweg 5 • 5349 AD Oss • 0412-634006 WWW.AUTOHUISKES.NL CO2-uitstoot <49 g/km. Prijs inclusief BTW (BPM € 0,-), tenzij anders vermeld, exclusief verwijderingsbijdrage en kosten rijklaar maken. *Bijtelling is afhankelijk van het voor u geldende belastingtarief, deze berekening is op basis van het 42% belastingtarief. **Leasetarief per maand is exclusief BTW en gebaseerd op operationele lease met een looptijd van 60 maanden bij 20.000 km per jaar, incl. verzekering, reparaties, onderhoud en banden. Wijzigingen, druk- en zetfouten voorbehouden. Vraag naar de voorwaarden.

Robert-Jan Steegman Column

Steun voor Osse topsporters

De zomer is altijd de tijd van de grote sportevenementen: ieder jaar de Tour de France en Wimbledon, om de twee jaar het Wereld of Europees Kampioenschap Voetbal en elke vier jaar de Olympische Spelen. Dat laatste mega evenement staat over drie jaar weer op de agenda, in Rio de Janeiro, en het ziet er naar uit dat Oss en omstreken weer goed vertegenwoordigd is. Bas Verwijlen, onze schermer, en handboogschutter Rick van de Ven, maar ook Raymond van der Biezen op de crossfiets. En vergeet niet Sanne Voets, paralympisch amazone, die enkele weken later ook in Rio te bewonderen is.

Wat weinigen weten over deze topsporters is dat het voor hen lastig is om hun sportleven financieel rond te krijgen. Waar voetballers, tennis-

sers en wielrenners kunnen rekenen op bovenmodale salarissen zijn deze sporters al blij met een gesponsorde auto, GSM of trainingskamp. Het zijn dan ook geen sporten waar veel mensen voor warmlopen, maar zodra een Olympisch succes wordt geboekt maakt dat ons niet uit: het is dan ‘onze’ Bas, Rick, Raymond of Sanne die een medaille heeft gewonnen.

Raar dat het Osse bedrijfsleven niet of nauwelijks te vinden zijn onder de sponsoren van deze Osse topsporters.

Voor bedragen waarvoor je nog geen eerste elftal van een modale amateurvoetbalclub gesponsord krijgt ben je bij een van deze Olympische kanshebbers(!) sporters verzekerd van landelijke en soms internationale exposure. Ik zeg een letterlijk en figuurlijk gouden kans, maar wie ben ik...

Een druk bestaan mét huisdier: het kan Naast je drukke baan of bestaan als ondernemer voor een huisdier zorgen, is voor veel mensen een hele opgave. Met zijn huisdierservice helpt Bert van Geffen menig dierenliefhebber uit de brand.

Wie zich geregeld ophoudt rond de Maashorst, loopt de kans om Bert van Geffen aan het werk te zien. De ene keer wandelt hij met een Maltezer leeuwtje, de andere keer heeft hij een Ierse wolfhond aan zijn zijde. Van Geffen: “Daarbij gaat het niet zozeer om de afstand die we lopen, maar om de tijd en aandacht voor de hond.”

hen. “We waarderen elkaar en vullen elkaar eerder aan dan dat we elkaar beconcurreren.”

Wandelmaatje De klandizie van de uitlaatservice bestaat voor een groot deel uit onderwijzend personeel. “Mensen in het onderwijs werken vaak parttime. Hen help ik door met hun hond te wandelen op momenten dat zij niet kunnen. Met sommige honden krijg ik ook echt een band; de meeste honden mij zien als een leuk wandelmaatje. Zo kunnen een druk bestaan als ondernemer en een huisdier toch goed samengaan.”

Mond-tot-mondreclame Hoewel Van Geffen een eigen website heeft, verloopt de meeste dienstverlening via mond-tot-mondreclame. “De meeste aanmeldingen komen bij een andere huisdierenservice binnen, waarmee ik samenwerk. De eigenares daarvan kijkt bij wie van ons beiden het huisdier qua karakter het beste past. Ik geef bijvoorbeeld de voorkeur aan honden die niet zo snel op andere honden reageren.” Vanaf het moment dat Van Geffen met zijn huisdierservice begon en contact opnam met deze collega, klikt het goed tussen

47

Onder de loep

Winnaar gouden medaille klanttevredenheid De beste zijn op het gebied van klanttevredenheid. Van den Akker legt de lat hoog. Met succes. Zowel in 2013 als in 2014 won hij de prestigieuze klanttevredenheidsprijs van de Mercedes-Benz-organisatie. Onlangs opende Van den Akker een nieuwe vestiging in Oss. En ook hier geldt: ‘passie voor perfectie’ met kwaliteit en service op topniveau.

Van den Akker Mercedes-Benz is een officiële Mercedes Service Partner. “Wij verzorgen alle reparaties en volledig onderhoud aan Mercedes-Benz personen- en bedrijfswagens”, vertelt directeur Alex van den Akker en hij vervolgt: “ook repareren wij voor alle leasemaatschappijen. Als officiële Mercedes-Benz werkplaats leveren wij topkwaliteit, tegen een aantoonbaar goedkoper uurtarief.”

Passie voor perfectie De nieuwe vestiging in Oss heeft hypermoderne faciliteiten en het onderhoud wordt uitgevoerd door volledig gekwalificeerde technici in een goed uitgeruste werkplaats. Alex: “Ik zeg altijd ‘Das beste oder nichts’. Elke auto die bij ons de werkplaats uit rijdt, is twee keer gecheckt. Die passie voor perfectie zie je ook terug in onze service. We hebben een haal- en brengservice, vervangend vervoer, 24-uurs-service, Express service en het totaalpakket aan Mercedes diensten. Bovendien zijn de werkplaats en de schadeafdeling drie dagen in de week tot 20.00 uur geopend.”

Tevreden klanten Tot slot zegt Van den Akker: “Klanttevredenheid vinden wij heel belangrijk. We meten, vragen en investeren waar nodig. Zo kunnen we direct inspelen op de wensen van de klant. Tevreden klanten zijn de bouwstenen van onze toekomst.”

Autoservice van den Akker B.V. Gasstraat Oost 30L, 5349 AV Oss 0412 78 25 4 Vluchtoord 35, 5406 XP Uden 0413 25 19 51 info@vdakker.nl www.vdakker.nl

Onderschrift

Lifestyle Event ‘Stijlvol Beleven’ Een lifestyle magazine tot leven brengen. Dat is wat Ron van Gelder, organisator van het Lifestyle Event ‘Stijlvol Beleven’ beoogd. Allerlei onderwerpen, producten en diensten die in dergelijke magazines te zien zijn, komen bij elkaar op één gratis toegankelijk evenement. Diverse bedrijven laten op zondag 28 september van dit jaar vol enthousiasme zien wat de soms onbegrensde mogelijkheden zijn in hun branche. De locatie? Het prachtige Markant Uden.

“We willen graag een breder aanbod brengen dan een beurs die toegespitst is op één of enkele branches. Stijlvol Beleven is een Lifestyle Event waar men zowel inspiratie kan opdoen als waar men geïnformeerd wordt. Waar men een stukje beleving kan genieten en nieuwe trends kan ontdekken. De breedte in het aanbod van bedrijven maakt dit event voor iedere bezoeker interessant, zelden is een zo gevarieerd aanbod te zien op één dag, waarbij geen entree wordt gevraagd. Niet alleen ‘wonen en tuinen’, niet alleen ‘beauty & wellness’, maar alles wat de vrouw van nu én de man van nu in een willekeurig lifestyle magazine zouden kunnen tegenkomen. Van sportief tot relaxed, van innovatief tot sfeer verhogend.”

De deelnemende bedrijven die al hebben ingetekend, willen graag hun krachten bundelen en een stap doen richting de consument.

“Wachten tot je bedrijf gevonden wordt is misschien wel te makkelijk, dus gaan we met zijn allen op weg naar nieuwe relaties, klanten of samenwerkingen. Ook gaan de bedrijven allemaal voor een stukje beleving op het event, dat kan zijn door middel van presentaties of workshops, maar ook door show of verrassende elementen in de eigen stands.”

Bent u een ‘ondernemer in lifestyle’ die, samen met ons, ook deze stap wil zetten? Neem dan gerust contact op met Ron van Gelder van evenementenbureau Impression Events via 06 5391 5585 of info@impressionevents.nl en bekijk alvast de website www.stijlvolbeleven.nl voor meer informatie.

Onderschrift

###*P

Remote Rental

Kwaliteit voor een goede prijs HEESCH – Ooit begon Peter Megens als deejay op een bruiloft. Inmiddels is de Heeschenaar al weer ruim 25 jaar eigenaar van Remote Rental, een grote naam in de wereld van entertainment. Onlangs verhuisde het bedrijf naar een nieuw onderkomen aan de Kruishoekstraat in Heesch.

Naast een vergroting van de hoeveelheid opslagruimte biedt de locatie ook plaats aan een ruim opgezette eigen technische dienst en showroom. “Het was noodzakelijk”, zegt Peter Megens over de verhuizing. “We waren uit ons jasje gegroeid.”

Totaal Want de tijden van enkel bruiloften liggen inmiddels ver achter Peter en zijn team. Grote festivals, bedrijfsfeesten, evenementen: Remote Rental verzorgt de totale technische realisatie. Van dj-shows met de beste allround deejays tot het verzorgen van evenement, seminar, presentatie of beursstand. “De ene keer verzorgen wij het licht en geluid in een bescheiden tent bij een bedrijfsevent, een dag later regelen we het geluid in op een festival met meerdere area’s en duizenden bezoekers”, zegt Peter.

Trefwoorden hierbij zijn dat er gewerkt wordt met uitsluitende professionele apparatuur en gekwalificeerd, goed opgeleid personeel. Het zijn in de ogen van Peter Megens de ingrediënten voor het succes van Remote Rental: “Iedereen doet datgene waar hij goed in is. Daarnaast werken we samen met enkele goede en betrouwbare partners, die bijvoorbeeld voor de artiesten zorgen.

Bovendien bieden wij concurrerende prijzen. Dat spreekt veel mensen aan, ze zien dat ze kwaliteit krijgen voor een goede prijs.

Mede daardoor is Remote Rental nog steeds groeiende.”

Intensief “Na de keuze voor Remote Rental als leverancier zal een intensieve voorbereiding volgen waarin nauw met alle betrokken partijen zal worden samengewerkt”, vervolgt Peter. Deze complete aanpak zorgt er bijvoorbeeld voor dat de techniek voldoet aan de riders van artiesten, de cateraar stroom en werkverlichting heeft en het geluid binnen de door overheidsinstanties gestelde normen blijft. “Kortom, de organiserende partij komt niet voor onaangename verrassingen te staan tijdens een evenement.

Remote Rental hecht grote waarde aan goede communicatie voor, tijdens en na het evenement, waarin te allen tijde de wensen van de klant voorop staan.”

“Doordat wij zowel licht, geluid en beeld alsmede het bijbehorende personeel en logistiek op ons nemen heeft een organisatie één aanspreekpunt”, legt Peter uit, die aangeeft datgene waar het allemaal mee begon niet uit het oog te verliezen. “We verzorgen nog steeds met veel plezier bruiloften!”

Remote Rental

Kruishoekstraat 15, 5384 TK Heesch 0412 - 456 999 /remote-rental info@remote-rental.nl www.remote-rental.nl

Curagon

Martijn Vos (l) en Ad van Geffen

Curagon ontwikkelt innovatieve machine Bij de productie van verpakkingen als blikjes, flessen of emmers worden wereldwijd jaarlijks miljarden zogenaamde ‘tussenlegvellen’ gebruikt. Martijn Vos, oprichter en mede-eigenaar van het Osse bedrijf Curagon Industrial Packaging Solutions: “De kwaliteit van deze vellen is cruciaal, maar het uitschot is momenteel 8 tot 20 procetn.

Met de machine die Curagon ontwikkeld heeft kunnen we dat naar verwachting terugbrengen tot 2 procent.” Het prototype draait, de mondiale verpakkingsindustrie kijkt belangstellend mee.

In samenwerking met Ball Packaging in Oss en TU Delft ontwikkelde Curagon in de voorbije maanden een machine die zorgt voor een snellere, continuere en stabielere kwaliteitscontrole van tussenlegvellen. Deze vellen bevinden zich wereldwijd op elke palet met verpakkingen: van drankblikjes of conservenblikken, tot verfemmers, bierflessen of petflessen. De kwaliteit van deze vellen is cruciaal om storingen en calamiteiten in productieproces en afkeur van productie te voorkomen. Vos: “Onze machine reinigt en scant aan twee zijden, sorteert automatisch uit en verpakt naar wens van de

klant. Bovendien is voor de klant alles door middel van barcodes te monitoren. Dat levert een enorme kwaliteitsverbetering en kostenbesparing op.” Het prototype draait inmiddels in Oss en kan jaarlijks zo’n 15 miljoen vellen verwerken, in verschillende afmetingen, gewichten en materialen. Ook aan de volgende ontwikkeling wordt hard gewerkt: bacteriële reiniging door middel van UV, specifiek voor de food-industrie.

Van Osse bodem Curagon zag het levenslicht tijdens het Osse Business Gala in 2013, als samenwerking tussen een Ondernemer van het Jaar (Ad van Geffen, Vega Systems) en Veelbelovend Ondernemer van het Jaar (Martijn Vos, CSE). Vos: “Het is een echte innovatie van Osse bodem. De ontwikkeling, machinebouw en serviceverlening vindt hier plaats. We verwachten in het laatste kwartaal van 2014 de eerste machines te gaan plaatsen.

Verpakkingsproducenten van Dubai tot Zuid-Amerika hebben al interesse getoond in onze machine, maar het is ons streven dat de eerste in Oss gaat draaien.” www.curagon.nl

51

Al 12,5 jaar een vertrouwd gezicht!

Gespecialiseerd in: • vloeren; marmoleum, novilon, tapijt, coating • gordijnen; rol-vouwgordijnen, jaloezieën, lamellen • meubelstoffering; fauteuils, stoelen, bankstellen

Accountants Belastingadvies (Loon)administraties Overnamebegeleiding Financiële Planning

Driek van Erpstraat 46 5341 AM Oss Tel. +(31) 412 - 636507 Fax +(31) 412 - 651463 lukken_projecten@hetnet.nl www.lukkenprojecten.nl

Obrechtstraat 21, 5344 AT Oss

Tel. 0412-630695 www.bonnetenpartners.nl

Restaurant ’Den Uiver’

Restaurant Den Uiver is gevestigd in een boerenhoeve uit 1870 midden in het historische centrum van het stadje Megen.

Anders dan het jaartal doet vermoeden is het een zeer eigentijds restaurant met een warme, moderne uitstraling, een eigentijdse menukaart waarin de seizoenen duidelijk herkenbaar zijn en natuurlijk een met zorg samengestelde wijnkaart.

Voor na het diner beschikken wij over een leuke koffiekaart en een exquise collectie digestieven.

Ook voor bruiloften, recepties en presentaties bieden wij u ideale faciliteiten.

U en uw gasten kunnen gratis parkeren op het plein voor ons restaurant.

Restaurant ’Den Uiver’ Torenstraat 3

De perfecte attentie voor uw medewerkers

5366 BJ Megen

en zakenrelaties.

Tel. 0412 - 462548

Den Uiver Dinerbon! Van een Dinerbon

www.denuiver.nl

met waarde tot een volledig verzorgd diner

Gashandel Willemsen

‘Gas niet alleen per fles, maar ook per kilo’ Klantvriendelijkheid, gemoedelijkheid en service. Het zijn voor Tim en Anke Willemsen van Gashandel Willemsen in Schaijk geen loze woorden. Sinds ze het bedrijf vorig jaar overnamen van Frans en Maria van Schaijk, is het stel op dezelfde weg verder gegaan met de verkoop van allerhande gassen en gas-aanverwante artikelen.

De gashandel levert propaangas, camping gaz, heftruckgas en industriële gassen aan zowel particulieren als de zakelijke markt zoals transporteurs en bouwbedrijven.

‘Een klant betaalt alleen het gas dat hij daadwerkelijk afneemt’ “Wij zijn hoofd dealer van Campinggaz, Antargaz (Shell), BP light (benegas Light), Heftruckgas, Hwts, Airliquide Albee, en Lindegas. Maatschappij flessen ruilen we om, deze mogen we niet zelf vullen. Wij vullen gasflessen die eigendom van de klant zijn op een weegschaal en verkopen het gas per kilo.

Een klant betaalt dus alleen het gas dat hij daadwerkelijk afneemt. Het bijvullen geeft de klant zekerheid, bijvoorbeeld als een cateraar twee dagen op pad moet met een gasbarbecue, dan kan hij die tussendoor bij ons laten vullen zodat hij op de locatie niet met een lege fles komt te zitten”, legt Tim uit. “Ook allerlei bijbehorende artikelen als regelaars, slan-

gen, koppelingen, verrijdbare gaskachels en terrasheaters zijn hier te koop.” Tevens heeft Gashandel Willemsen een eigen werkplaats waar reparaties uitgevoerd kunnen worden. “Veel onderdelen hebben we op voorraad, zo niet dan bestellen we ze. Ook kunnen we een nieuwe veilige gasslang met de benodigde aansluitingen voor klanten maken, zodat zij hun gasflessen weer veilig kunne gebruiken.”

Certificaten Veel van de gasflessen kunnen dus op het bedrijf hervuld worden. In alle gevallen dat het hier niet mogelijk is, kunnen de lege flessen ingeleverd worden en neemt de klant een volle uit het magazijn weer mee terug. Het bedrijf beschikt over alle vereiste papieren en ook Tim heeft zijn benodigde certificaten behaald. Met een vrachtwagen rijdt hij op vaste tijden zijn route door de omgeving om de gasflessen op locatie te bezorgen. Anke is op die dagen in de winkel te vinden om de klanten te helpen.

Gashandel Willemsen

Burgemeester de Grootstraat 22 5374 GE Schaijk (T). (0486) 46 19 56 (I). www.gashandelwillemsen.nl

53

Sjack Esmyer 54

In Beeld

‘Mijn passie voor muziek zit nog altijd diep’ Aan de Kerkstraat 11 in Oss opent Sjack Esmyer (32) binnenkort zijn nieuwe zaak ESMYER. De creatieve Esmyer, die eerst het conservatorium deed en vervolgens ook afstudeerde als Master of Interiordesign, is gespecialiseerd in het ontwikkelen van creatieve interieurconcepten voor zowel zakelijke als particuliere klanten.

Daarnaast besteedt hij veel tijd aan zijn hobby: muziek.

“Al op mijn achtste jaar begon ik met trommelen bij de muziekschool in mijn toenmalige woonplaats Weert”, vertelt Esmyer. “Ik vond dat heerlijk en had blijkbaar talent, want ik doorliep alle klassen vrij eenvoudig. Vervolgens heb ik het conservatorium gedaan met als hoofdrichting klassiek slagwerk en bijvak drums. Na het afronden van mijn opleiding ben ik een tijdlang alleen maar bezig geweest met optreden, lesgeven en dirigeren. Dat was een zeer intensieve periode, vooral ook omdat je altijd ’s avonds moet werken. Dat brak mij op den duur op.”

In 2005 gooide Esmyer daarom het roer drastisch om. “Ik brak rigoreus met mijn muziekleven en ging me richten op de interieurbranche.

Sinds die tijd is mijn passie voor mooi, goed ontworpen en praktisch design alleen maar verder gegroeid. Daarnaast krijg ik nog altijd een kick van het ontdekken van nieuwe meubelen en gadgets.”

Inmiddels begint muziek weer een steeds belangrijkere rol te spelen in het leven van Esmyer. “Ik beleef het nu wel anders dan vroeger, maar de passie voor muziek zit nog altijd diep bij mij. Het mooie aan muziek maken, is dat ik er niet bij hoef na te denken. Het is een automatisme voor mij en voelt als een warme jas, die altijd goed zit. Bovendien maak je muziek altijd samen met anderen.”

Hij benadrukt dat de muziek hem ook veel heeft gebracht. “Vanuit de muziek heb ik bijvoorbeeld geleerd hoe je mensen enthousiast kunt krijgen. Daar heb ik nu nog elke dag profijt van. In Oss ben ik muzikaal gezien nog vrij anoniem gebleven. Er zijn veel mensen die zelfs niet eens weten dat ik muzikaal ben. Maar dat beeld begint nu langzamerhand een beetje te veranderen.” www.esmyer.com

55

Pater Thijssenstraat 1 5465 SC Veghel T 0413 - 35 50 35 E mail@zintelecom.nl

Beheer • Mobiel • Vast • VOIP • Data

+31 (0) 413 355 035 mai l @ z i n t e l e c o m . n l www.zintelecom.nl

Toestel:

Iphone 4S 8GB wit/zwart

Netwerk: Vodafone

Looptijd: 2 jaar

Abonnement: Vodafone RED Onberkt bellen en 2000 MB data

Van €40,49 excl. BTW voor:

€32,23 Gratis toestel *Vraag naar de actievoorwaarden in de winkel. Prijswijzigingen, zet- en drukfouten voorbehouden.

Afbeeldingen kunnen afwijken van het origineel. Deze actie geldt t/m 30 juni 2014.

www.zintelecom.nl

Lilian Tan Column

3 Places to be

De drie plaatsen waar je wilt zijn.

1. waar je woont 2. waar je werkt 3. waar je bent als je niet thuis bent of op je werk.

Niemand komt zomaar in Oss wonen, in het verleden kwam men hier omdat er werk was. En dan zie dat mensen blijven hangen omdat wonen in Oss nog zo gek niet is. Je hebt de voordelen van een grote stad maar niet de nadelen. Het werken in Oss is niet zorgeloos geweest. Die zorgen bestaan nog steeds. Heel vrolijk werd ik van een poster : MAKEN IS HET NIEUWE DENKEN! Wauw, wat een kans voor Oss, maakstad bij uitstek!

Punt 3 brengt me weer naar het centrum, waarom zou ik daar willen zijn? Tijdens een discussie over winkeltijden met de centrumondernemers was de gedachte dat alle winkels tegelijkertijd open en dicht moeten gaan, nog een koopavond

erbij want de winkels sluiten als mensen vrij zij om te kopen. Ik dacht: “ ergens klopt hier iets niet, maar wat?” Het antwoord kwam tijdens een retail bijeenkomst in Zeist. Sommige vastgoedbeleggers denken nog dat mensen voor het winkelen naar de stad gaan! En dat klopt niet meer! Mensen kopen dingen in de stad omdat ze het leuk vinden, als winkelen niet leuk is kopen ze op internet. De meeste zaken die men in de stad koopt zijn impulsaankopen. Proef op de som bij mijzelf. Klopt! Als ik in de stad ben koop ik dingen maar ik ga zelden naar de stad om dingen te kopen. Waarom zou ik naar de stad gaan? Om datgene aan te treffen wat ik thuis of op mijn werk niet kan vinden. Dat kan van alles zijn: muziek, etalages, iemand die me koffie brengt, een heerlijke lunch of precies die jurk waarvan ik dacht dat ik die nooit tegen zou komen. Zo leuk!

Waarom bloggen het startpunt van social media is Social media-adviseur Herman Couwenbergh brengt de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van internet, online marketing en social media voor het voetlicht. Deze keer over bloggen en waarom eigenlijk iedereen daar nú mee moet beginnen.

beleving, laat een kantinemedewerker vertellen hoe hij/zij zorgt dat de lunch een beleving wordt die het personeel dagelijks een tevreden moment geeft, laat een directeur vertellen hoe hij of zij zijn dagelijkse werkt ervaart, wat zijn of haar passie daarin is.

In mijn columns hier hoor je me regelmatig (eigenlijk altijd) zeggen dat je op socialmedia dingen moet delen die liefst niets met je eigenlijke business te maken hebben; maar die wel de vragen van je klanten beantwoorden of hen een gevoel bij je product of dienst geeft. En elke keer liet ik daarbij voorbeelden voorbij komen. Maar één heel belangrijk platform is nog niet aan bod geweest: Bloggen! En bloggen biedt zoveel mooie mogelijkheden...

Allemaal zaken die niet rechtstreeks met je product of dienst te maken hebben, maar wel inzicht geven in je houding ten opzichte ervan.

Een blog kan een onderdeel zijn van je website, naast de ‘Nieuws’ sectie. Daar waar het nieuws meestal gericht zal zijn op je eigen organisatie en waardevrij en informatief is kan een blog daar anders mee omgaan. In een blog mag je een mening hebben (liefst wel zelfs) en zelfs een afwijkende mening, als je die maar goed onderbouwt. En een blog kan door velen gevuld worden en zo alle facetten van je product of dienst of bedrijf belichten!

Herman Couwenbergh, /cc Couwenbergh Communiceert, @hermaniak

Bloggen is zo’n breed terrein dat ik daar niet in 1x voldoende aan heb, dus ik maak er een korte serie van. Daarom de volgende keer meer redenen om te bloggen.

Laat een stagiair zijn eindverslag ook als blog (her)schrijven, laat een magazijnmedewerker vertellen hoe hij zorgt voor een optimale klant-

57

Beveiliging 2.0

Installateur

Roderik van Heerbeek Van den Broek Systemen 0412-643400 info@vandenbroek-oss.nl www.vandenbroek-oss.nl

Veranderingen binnen de samenleving zorgen voor een groeiende behoefte aan innovatieve beveiligingssystemen. Deze tendens is vooral bij bedrijven waarneembaar. Zo wordt steeds vaker van beveiligingssystemen verwacht dat ze een verbeterde veiligheid combineren met kostenefficiency. Tegelijk moeten ze de bedrijfscontinuïteit ondersteunen en liefst verbeteren. Fabrikanten van beveiligingssystemen spelen hierop in door in te zetten op innovatie. Ook van ons als elektrotechnisch installatiebedrijf wordt verwacht dat wij hiermee aan de slag gaan. Een van de belangrijkste zaken die ons opvallen, is de behoefte aan uitwisselbare, geïntegreerde systemen. Zeker nu blijkt dat conventionele, op zichzelf staande systemen niet meer altijd toereikend zijn en bedrijven kunnen beperken in hun risicobeheersing.

Een logisch gevolg is dat fysieke en op IP gebaseerde beveiliging zal worden geïnte-

greerd met verschillende veiligheids- en beveiligingssystemen. Het grote voordeel hiervan is dat ze beheerd kunnen worden vanaf een centraal managementplatform.

Een andere ontwikkeling is het groeiende gebruik van video-analyseapplicaties. Deze zullen bovendien op nieuwe, innovatieve manieren worden ingezet om bedrijfsinzichten te verkrijgen en de efficiency van de beveiliging te verhogen. Een logisch gevolg van dit alles is de overstap van analoge naar digitale technologieën. Digitale voordelen, zoals op IP gebaseerde verbindingen, HD-camera’s en digitale beeldverwerking stellen u in staat om gebeurtenissen gedetailleerd te monitoren en vast te leggen. Deze ontwikkelingen zorgen voor een ongekend hoog niveau van alertheid en controle. Heeft u het gevoel dat u meer wilt of moet met uw beveiliging, dan komen we graag een keer vrijblijvend met u praten.

Samenwerken is samen werken

Communicatiedeskundige

OrcaGroup Johan van Veen 0412-695100 www.orcagroup.com @johan5384

58

In onze steeds complexere maatschappij, met steeds complexere producten, is specialisatie onontkoombaar. Je kunt niet meer van alles verstand hebben en dus zoeken steeds meer organisaties samenwerking met andere specialisten. En dan begint het, iedereen enthousiast over de nieuwe mogelijkheden, de ontwikkeling gaat snel, de commerciële kansen worden al vertaald in een enorme toename van de omzet.

Iedereen roze brilletjes op en iedereen gelukkig.

“Zeg jullie zouden toch dat en dat doen?”

Oeps, misverstand, onvoldoende gecommuniceerd, beide organisaties druk met de eigen dingen. Meerdere excuses worden aangevoerd omdat het niet op tijd klaar is, of anders gemaakt dan gedacht. Wekt toch een beetje irritatie op…… Het belangrijkste in ieder samenwerkingsverband is, met stip op 1, elkaar vertrouwen. Maar direct

daarna komt het investeren in elkaar. En dat heeft niet met geld te maken, maar met tijd. In de hectiek van de dagelijkse beslommeringen wordt vaak te weinig aandacht besteed aan zaken die je wel als vanzelfsprekend ervaart, maar die dat soms niet zijn.

Als VoIP telefonie leverancier zijn we gewend dat we bij onze klanten moeten integreren in de bestaande IT infrastructuur. Soms is die infrastructuur ontwikkeld door een eigen IT specialist, meestal door een extern specialistisch bedrijf. De integratie kan altijd, maar er moet wel bedacht worden hoe precies en met welke gevolgen. En dat betekent dus samen werken en ook nog hard samen werken.

Overleggen met elkaar, visie en toekomstplannen delen, kortom tijd investeren. Je zult zien dat het succes dan vanzelf komt en dat wens ik iedereen toe.

Ondernemersadvies

Overschrijden fatsoensnormen niet perse onrechtmatig

Advocaat

Egbert van Ewijk Van Ewijk Advocaten Mediators Weth. van Eschstraat 177 5342 AV Oss 0412-693131 www.vanewijkadvocaten.nl

Ondernemingen mogen onderling ver gaan in de onderlinge concurrentie. Het overschrijden van fatsoensnormen daarbij is weliswaar niet netjes maar niet direct juridisch onrechtmatig.

Een voorbeeld. Twee partijen houden zich bezig met de ontwikkeling van bepaalde machines. Een derde gaat failliet. De curator zoekt overnemers en de 2 concurrenten melden zich. Voordat zij vertrouwelijke informatie krijgen tekenen ze een geheimhoudingsverklaring. De curator verkoopt de activa aan een van de 2.

Direct daarna benaderd de andere enkele relaties van de gefailleerde onderneming en neemt werknemers over. De koper dagvaardt de niet koper en stelt dat deze onrechtmatige concurrentie zou bedrijven en de geheimhoudingsverklaring overtreedt.

De voorzieningenrechter komt tot het oordeel dat geen sprake is van onrechtmatig

handelen. De geheimhoudingsverklaring is niet geschonden en zelfs wanneer dat zo zou zijn heeft alleen de curator een vordering en niet de koper. Ook wordt gesteld dat het profiteren van het bedrijfsdebiet van de concurrent niet onrechtmatig is ook niet wanneer de concurrent daarvan nadeel heeft. Slechts in bijzondere omstandigheden kan dit anders zijn.

De conclusie is dan ook dat een goede bescherming van je klantenbestand en/of bedrijfskennis door jezelf verzorgd moet worden en in de relatie met de curator bijvoorbeeld opgenomen had kunnen worden in de geheimhoudingsverklaring dat deze ook zou gelden tussen de potentiĂŤle kopers zodat de koper daarop ook een beroep had kunnen doen ten opzichte van degene die niet gekocht heeft en daarmee de concurrentie onrechtmatig had kunnen laten zijn.

Moraal win tijdig advies in om klantenbestand en bedrijfskennis te beschermen.

Economie; Kansspel of realiteit?

Wellicht heeft u vanochtend hetzelfde euforische gevoel gehad als ik. Het duurde helaas maar even.

Arbeidsbemiddelaar

Pieter Loppersum Loppersum Arbeidsbemiddeling 0413-297777 www.l-a-b.nl

Wat is er gebeurd? Ik lees â&#x20AC;&#x2122;s-Morgens altijd de krant en vanmorgen las ik daar dat volgens de Nederlandse bank 2015 en 2016 gigantische groeijaren zullen worden. De economie stijgt harder dan wij de laatste jaren hebben gezien. Wij gaan meer uitgeven omdat er meer geld binnenkomt.

Veel meer mensen dan nu zijn aan het werk. De huizenprijzen stijgen, wij hebben er lol in.

Het had eigenlijk nu al gekund maar vanwege de warme winter (weinig gas verkocht) is de groei dit jaar uitgebleven.

Het verhaal vertelt ons tevens dat de

lonen omhoog gaan en de concurrentiepositie verslechtert.

Stel nu dat de winter nog een keer uitblijft, weer geen gasinkomsten, of zelfs dat het een hele strenge winter wordt, waar wij als consument ons (extra) verdiende geld letterlijk in rook zien opgaan, alleen om er warmpjes bij te zitten. Is de rek er dan weer meteen uit en begint de crisis weer van voor af aan?

Wie het weet mag het zeggen, de kans dat Louis van Gaal met zijn mannen wereldkampioen wordt of ik met een straatje staatsloten miljonair is volgens mij zeker zo groot.

Laten wij dus maar gewoon hard doorwerken, wij zien wel wat het wordt!

59

Bravoure

Communicatie-adviseur

Jurriën van der Veer Het Hooghuis, communicatie jvdveer@hethooghuis.nl www.hethooghuis.nl

In de wandelgangen van een van onze locaties liepen een aantal eindexamenkandidaten met veel bravoure naar de aula waar het examen afgenomen zou worden.

De leerlingen spraken met elkaar over hoe ze zich hadden voorbereid. “Ik heb het druk gehad afgelopen weekend met sporten. Er was een belangrijk tennistoernooi en daarom kon ik pas laat de boeken openslaan.” Een andere leerling sprak met ferme stemverheffing dat de lesstof allemaal niet zo moeilijk is en daarom maar een filmpje gekeken had.

Na anderhalf uur hard werken aan het examen kwamen de leerlingen met een blos op het gezicht de zaal uit. De vakdocent stond op de gang en wachtte zijn leerlingen op. Daar kwam de leerling aan die stoer vertelde een filmpje te hebben gekeken in plaats van gestudeerd te hebben voor het examen. “En ….”, vroeg de vakdocent, “wat vond je ervan?”

“Nou mijnheer, ik heb me rot geleerd voor dit examen, vroeg op, laat naar bed en wat was ik gespannen voor dit examen. Ik heb minstens een 6,3 nodig om te kunnen slagen.” Even later kwam die sportieve leerling naar buiten. “Mijnheer, ik heb slecht geslapen vannacht, eerst een zware tenniswedstrijd gespeeld en toen ben ik gelijk naar huis gegaan om de lesstof nog eens door te nemen. Zelfs niets na gedronken aan de bar met mijn tennismaten. Nou, dat gaat je niet in de koude kleren zitten.”

Misschien herken je die verhalen nog uit je eigen schooltijd. Je groot houden voor je schoolgenoten, maar ondertussen keihard werken om je examen goed te kunnen doen. Gelukkig ken je als docent je pappenheimers en prik je gemakkelijk door die bravoure heen Even kreeg ik een flashback naar mijn eigen eindexamentijd.

Maar dat heb ik maar snel verdrongen. Of zeg ik dat uit bravoure?

Wederom weg met de BV!

Belastingadviseur Van Dijk Fiscaal Jochen van Dijk RB Raadhuislaan 25 5341 GL Oss 06-41273811 www.vandijkfiscaal.nl

60

Vaak willen samenwerkende ondernemers een BV oprichten. Klinkt goed, klinkt groot en zeker op verjaardagen is vertellen dat men een BV heeft altijd goed voor de nodige geanimeerde blikken. De BV is echter vaak een fiscaal dure oplossing. Daarentegen is een VOF het toch ook niet helemaal, want juridische aansprakelijkheid is een lelijk fenomeen. Veel ondernemers die willen gaan samenwerken gaan gelukkig eerst te raden bij een fiscalist. Vandaar dat ik zie dat ondernemers in de praktijk steeds vaker kiezen voor de coöperatie UA (uitgesloten aansprakelijkheid), een samenwerkingsvorm waarbij op dezelfde wijze kan worden samengewerkt als in een VOF, maar zonder dat men in privé aansprakelijk kan worden gesteld (echter wel bij onbehoorlijk bestuur).

Men treedt onder een gemeenschappelijke naam naar buiten, kan (onder

voorwaarden) de ondernemersfaciliteiten benutten omdat men ondernemer kan zijn en er is relatief gezien weinig risico. Bij een samenwerking via een coöperatie factureert de coöperatie aan de opdrachtgever. Vervolgens dienen de leden elk voor hun deel een factuur in bij de coöperatie. De reden dat de coöperatie weinig wordt toegepast is waarschijnlijk de juridische en fiscale complexiteit eromheen. Daarnaast maakt onbekend denk ik ook onbemind, ook onder vele accountants en fiscalisten geniet de coöperatie weinig vakinhoudelijke bekendheid. Goede advisering bij het opstarten van een coöperatie is een absolute must, daarnaast is goede afstemming met de fiscus noodzakelijk omdat een lid van een coöperatie namelijk 7 verschillende fiscale petten op kan hebben. Wat mij betreft allemaal geen probleem. Gaat u ook coöpereren?

Ondernemersadvies

Het veilige nieuwe werken

IT-specialist

Philipp Müller Solid IT Solutions 040-2952925 philipp@soliditsolutions.nl www.soliditsolutions.nl

De laatste jaren is het steeds eenvoudiger geworden om op afstand bij bedrijfsgegevens te kunnen, Het Nieuwe Werken.

Bijvoorbeeld door VPN-toegang tot het netwerk, het maken van kopieën naar een laptop of USB-stick, het benaderen van e-mail op telefoon en tablet, of door gebruik te maken van Cloud-oplossingen.

Hierdoor is het voor ondernemers en hun werknemers veel eenvoudiger geworden om productief te blijven, ook wanneer je niet op de zaak bent.

Dat is natuurlijk een geweldige ontwikkeling, totdat de laptop of telefoon kwijt raakt of gestolen wordt, de USB-stick wordt vergeten of een e-mailaccount gehackt is. Het laatste wat je wilt is dat gevoelige klant- of projectgegevens zomaar op straat komen te liggen.

Gelukkig zijn er betaalbare oplossingen waarmee productiviteit en de beveiliging van de IT verhoogd kan worden.

Om bovenstaande risico’s af te kunnen dekken zou je aan de volgende beveiligingsmaatregelen kunnen denken: - Encryptie: Het versleutelen van gegevens (op bijvoorbeeld laptop of USB-stick), zodat deze, zonder het juiste wachtwoord, niet benaderd kunnen worden.

- Device management: Actief beheer van telefoons en tablets. Hiermee kan bij diefstal of verlies op afstand een wis commando gegeven worden waardoor alle gegevens van het apparaat verwijderd worden.

- Multi-Factor Authentication: Hierbij worden, naast het normale gebruik van een gebruikersnaam en wachtwoord extra authenticatielagen toegevoegd om een veilige verbinding met een netwerk of dienst op te bouwen. Dit kan bijvoorbeeld door een eenmalige code naar een telefoon te sturen, zoals we dat ook kennen van banken.

Praat hier eens met uw IT-partner over.

Overhouden aan je energie rekening We hebben er allemaal mee te maken.

Een alsmaar stijgende rekening van gas en stroom. En het houdt maar niet op.

Zo neemt alleen al de energiebelasting jaar op jaar fors toe.

Maar waar blijft die energie?

Energieadviseur

Jaap Pannekoek e2empower 0412-632682 info@e2empower.com www.e2empower.com

Uit ervaring weten we dat veel energie zonder nut wordt gebruikt. In een groot aantal gevallen is dit zelfs meer dan 40%.

En dat is niet alleen jammer. Het geeft ook nog eens een lager bedrijfsrendement.

Bij efficiënt energie gebruik blijft er meer geld over. Geld dat ingezet kan worden voor andere zaken. Zoals in de groei van uw eigen activiteit.

Veel mensen denken dat ze wel weten waar de kosten van energie blijven.

Niets is minder waar. En je wordt vaak ook nog op het verkeerde been gezet.

Met een goed inzicht en energie management weet je wel waar je energie (en kosten) nu werkelijk naar toe vloeien. En met deze informatie kun je bewust keuzes maken.

Zo is de energie dan geen kostenpost meer, maar kan zelfs een nuttige opbrengst gaan betekenen voor uw bedrijf. e2emPower helpt je daarbij met deskundig advies en pragmatische oplossingen. Zodat U zelf ongestoord bezig kunt blijven met uw kernactiviteiten.

Pak daarom die energie en neem nu contact op via info@e2empower.com

61

Leenders Architecten en Ingenieurs breidt uit Om volledig grip te hebben op het gehele planen bouwproces, breidt Leenders Architecten en Ingenieurs uit Veghel haar activiteiten verder uit. Het bureau wil haar opdrachtgevers indien gewenst volledig ontzorgen, dat kan alleen verantwoord, als alle disciplines worden beheerst en gecoördineerd. Het bureau neemt die verantwoordelijkheid.

Een team van twintig medewerkers, met onder meer architecten en stedenbouwkundigen, ingenieurs en modelleurs werkt dagelijks aan de meest uiteenlopende projecten en bedient zich hierbij integraal van de BIM systematiek (Bouw Informatie Model).

Opdrachtgevers zijn (semi)overheid, (zorg)instellingen, onderwijs en vastgoedorganisaties, woningcorporaties, ontwikkelende aannemers bedrijven, (collectieven van) particulieren (CPO’S/CBO’S). Het bureau heeft, in het inmiddels bijna dertig jarig bestaan, een veelheid aan producten en diensten geleverd.

Systeemintegrator Als systeem integrator is Leenders Architecten en Ingenieurs in staat om de nodige partijen bij elkaar te brengen en hun specialistische inbreng in het ontwerpproces te coördineren.

BIM vormt hierbij een handig hulpmiddel.

Alle partijen zijn gelijkwaardig partner in het proces van co-creatie waarbij het bureau de inbreng van alle partijen afstemt en stuurt.

Duurzaamheid is daarbij een vanzelfsprekendheid. ‘’Duurzaamheid begint met een zekere mate van robuustheid, kwaliteit en tijd(loosheid)’’, is een van de slogans van het bureau.

Naast de hoogwaardige, oorspronkelijke en creatieve architectuur en ruimtelijke vormgeving zijn andere kenmerkende competenties van het bureau: - hoogwaardige technische engineringskwaliteit; - beheersing van de procedure; - beheersing van het plan, -en bouwproces; - bewaking van budgetten.

Leenders Architecten & Ingenieurs

Onderstaand overzicht geeft een volledig competentief beeld van het bureau: Architectuur & Stedenbouw • Ruimtelijke haalbaarheidsonderzoek/ studies • Nieuwbouw, verbouw, upgrading renovatie/innovatie en herbestemming • Herbestemming/transformatie cultureel/industrieel/religieus erfgoed/ monumenten • Herstructurering en transformatie wijken, buurten, bedrijventerreinen/parken • Beeldkwaliteitsplannen/stukken • Exploitatieberekeningen/financiële haalbaarheid (quickscans) • 3D visualisaties en presentaties • Artist impressions en maquettes Technisch ontwerpen/Modelleren • Integraal technisch ontwerpen/modelleren label certificering • Ontwerpen in BIM- ketenintegratie Duurzaamheid • Duurzaamheidsconcepten en berekeningen; GPR, C2C, BREEAM • Duurzame materialen en gezonde materialen; NIBE score • Uitvoeren/toetsen energielabels Conceptontwikkeling • Energieconcepten • Woningconcepten • Woon-zorg concepten • Renovatieconcepten Interieur • Interieurvisie • Ruimtelijk ontwerp • Technisch ontwerp • Calculatie (toetsing investeringskosten) • Contractvorming, begeleiding/controle uitvoering Bestemmingsplannen • Projectvisie/planbeschrijving • Planmotivatie/ruimtelijke onderbouwing • Regels (juridisch) en toelichting • Verbeeldingen (plankaarten) • Coördinatie onderzoeken: milieuhygiëne/gebiedswaarden derden

Bouwmanagement • Aanbesteden, contracteren participanten • Toetsen, bewaken investeringskosten • Controle, toezicht uitvoering • Sturen, bewaken bouwproces en planning • Bewaking kwaliteitszorg en risico’s Projectmanagement • Opstellen beleidsuitgangspunten projectdefinitie • Ontwikkelen, bewaken PVE • Contracteren, begeleiden, coördineren adviseurs en ketenpartners • Kosten-baten analyse • Organiseren, sturen, bewaken planproces • Bewaken bouwproces • Opstellen, sturen, bewaken kwaliteitszorg & risico’s • Plannen, bewaken tijdsplanning • Inventariseren, sturen, bewaken vergunningen • Oplevering, overdracht, nazorg

Interieur Rabobank Uden Veghel

Area Wonen Uden

Exploitatie en Beheer • BIM Bouw Informatie Model als: - integrale database voor beheer - revisie en calamiteitenmanagement • Meerjarig onderhoudsplan • Exploitatieplan • Gebouwbeheerinformatie verzamelen • Bouwtechnische opname en rapportage • Berekenen Total costs of ownership Marketing en Communicatie • Marktonderzoek en analyse • Presentaties Duurzame Ketenpartner; Partner in Business Een openhartige integrale aanpak, samenwerking en kennisdeling met de ketenpartners, opleidingen en de zelfreflecterende lerende organisatie zelf, staan borg voor een continue waakzaamheid op of verbetering van geleverde diensten en producten.

Van een brede dienstverlener is het bureau in de loop der jaren opgeschoven naar een Duurzame Ketenpartner ofwel Partner in Business.

Flexspecialisten Oss entree

Leenders Architecten & Ingenieurs

Mgr. Van den Tillaartstraat 1, 5461 KX VEGHEL 0413 36 67 11 www.leendersarchitecten.nl

Deal2014

Deal2014 Een zakelijke afspraak die u niet mag missen De geluiden in het bedrijfsleven worden steeds positiever.

Ook de media berichten momenteel veel over de stijgende omzetten en de positieve veranderingen in het ondernemersklimaat. Voor de organisatie van ASM Events een uitstekend moment om een nieuw ondernemersplatform voor de regionale bedrijvigheid aan te bieden. Want in de afgelopen jaren heeft het bedrijfsleven niet stilgestaan. Er is afscheid genomen van ondernemers maar er zijn ook veel nieuwe ondernemers bijgekomen. Deal2014, is een perfecte kennismaking met bedrijvigheid in de regio tijdens een all inclusive ondernemersbeurs voor Uden en omgeving.

Sigrid Meulebeek, mede eigenaar van ASM Events, heeft samen met Marc Janssen en Annemarie Ruis de handen ineen geslagen. Hun frisse ideeën vol ontzorging zijn samengebracht in Deal2014! “Deal2014 is zowel starters, zzp-ers als de reeds lang gevestigde namen uit het regionale bedrijfsleven gecombineerd met een banenbeurs. Deze combinatie verdient een inspirerende omgeving. En die is gevonden in Markant Uden” laat Sigrid Meulebeek weten. “Een locatie waar de ondernemer zich uitstekend kan profileren, een plek voor creatieve ondernemers en waar bezoekers van de beurs zich thuis zullen voelen.” “Na de eerste persberichten in de krant zijn we verrast met de nodige informatie-aanvragen, voor ons een teken dat bedrijven zich weer willen laten zien” “Daarnaast was het voor ons belangrijk om de deelnemers te ontzorgen” vertelt Annemarie Ruis “het concept moet een

totaalplaatje zijn en daarin zijn we uitstekend geslaagd, tijd om naar buiten toe te gaan. Tijd om de ondernemers warm te laten lopen voor dit mooie zakelijke initiatief.”

Marc Janssen vult aan dat de datum van het evenement specifiek gekozen is, net na de zomervakantie. Iedereen heeft juist dan weer volop inspiratie om aan de slag te gaan na een periode van welverdiende rust. En daar moet je als ondernemer van profiteren. Een goede basis neerzetten om de rest van het jaar te kunnen knallen.

De banenbeurs zal gelijktijdig plaatsvinden, voor de één het moment om uit te kijken naar een nieuwe baan maar juist voor de ander een moment om zich, net als andere starters, te laten informeren over geschikte mogelijkheden die er zijn om zelfstandig aan de slag te gaan. Alle deelnemende bedrijven aan Deal2014 krijgen ook gratis ruimte om hun eventuele vacatures kenbaar te maken.

Deal2014

Meer informatie over deelname is te verkrijgen via www.deal2014.nl sigrid@asmevents.nl deal2014uden deal2014uden

Jack van Lieshout Column

Vier jóuw zomer in de stad

Na de presentatie op het gemeentehuis van de Kermis Oss 2014 enkele maanden geleden, ontstond spontaan het idee om de handen ineen te slaan voor een gezamenlijke zomercampagne. Waarom niet samen optrekken om de unieke positie van het centrum van Oss binnen de regio met haar mooie zomerevenementen, uitstekende horecafaciliteiten en grote concentratie van winkels breed te communiceren? Oss On Classic Wheels, Samba Festival, Living Statues, Zandsculpturen Festival, Fantastival en natuurlijk het grootste evenement van Oss de Kermis, om er maar eens een paar te noemen. Genieten op één van de vele terrassen zoals bij de Groene Engel, De Wal, Eikenboomgaard, Hooghuisstraat, Molenstraat en de Heuvel. Lekker slenteren onder de zomerzon langs de vele gevarieerde winkels, ook tijdens de open zondagen. Of even van een ijsje genieten

op de rand van de watertafel. Naar de weekmarkt op dinsdagochtend. Dat is wat het centrum de inwoners van Oss te bieden heeft! De naam van de campagne is ‘Vier jóuw zomer in de stad!’, zoals het centrum van Oss in de volksmond wordt genoemd. Voor deze campagne worden zowel de kanalen offline (print) als online (social media en web) ingezet.

Cijfers laten zien dat bijvoorbeeld via Facebook dagelijks zo’n 46.000 mensen in Oss en omgeving actief zijn! De start voor de campagne is gemaakt ondermeer via www.facebook.com/hetossecentrum, weekblad Regio Oss en Kliknieuws.

Hierbij mag natuurlijk een aantrekkelijke ‘like campagne’ niet ontbreken. De recent opgezette campagne smaakt nu al naar meer. Een vervolg hierop kan daarom niet uitblijven. Dat is ook de verwachting voor een bezoek aan het centrum door vele Ossenaren. Vind ik leuk!

Mol-Arts nieuwe directeur Pivot Park Mirjam Mol-Arts wordt benoemd tot directeur van het Pivot Park in Oss. Dat heeft de Brabantse Ontwikkelings Maatschappij bekendgemaakt. Mol-Arts, momenteel bestuursvoorzitter van MSD Oss, start per 1 oktober met haar werkzaamheden.

Mirjam Mol-Arts (53) is cum laude afgestudeerd in de geneeskunde aan de Universiteit Utrecht. Zij heeft een gedegen medisch wetenschappelijke achtergrond en is in diverse ziekenhuizen in Nederland werkzaam geweest totdat ze in 1989 de overstap maakte naar farma binnen Solvay Duphar. In 1997 trad Mirjam in dienst als Clinical Development Director bij Organon en werd na de fusie met Schering-Plough hoofd van het Women’s Health Programme. Sinds 2011 maakt zij deel uit van het Nederlandse management van MSD, dat in 2009 wereldwijd is gefuseerd met Schering-Plough, en is bestuursvoorzitter van het lokale management van MSD in Oss. Ze was nauw betrokken bij de oprichting van Pivot Park en maakte deel uit van de Task Force Life Sciences Park Oss. Ook heeft zij een uitgebreid nationaal en internationaal netwerk in de Lifes Sciences en Health wereld.

“Bij de start van het Life Sciences Park was het duidelijk dat de aanwezige kennis en faciliteiten op het gebied van R&D behouden moesten blijven voor de regio. In het huidige farmamodel is er veel meer ruimte voor kleinere research bedrijven, deze zijn veel flexibeler en er is vaak meer specifieke kennis aanwezig; de bedrijven die gevestigd zijn op Pivot Park passen binnen dit model. Zij zijn in staat de connectie met de grote farmaceutische industrie snel te maken. Er is de afgelopen drie jaar al veel gebeurd bij Pivot Park. Concreet stellen we ons ten doel het park uit te breiden, een community te bouwen en de infrastructuur te verbeteren. Met veel zin ga ik deze uitdaging aan”, aldus Mirjam Mol-Arts.

65

Agenda

4 juli Open Coffee Oss Open Coffee Oss faciliteert ondernemers en organisaties die hun zakelijke (kennis)netwerk willen onderhouden en uitbreiden. Elke maand is er een bijeenkomst op vrijdagochtend van 9:00 uur tot 11:00. locatie: Golfbaan Oijense Zij • www.opencoffeeoss.nl

27 juni Vrouwen ontmoeten vrouwen Deze maandelijkse netwerkbijeenkomsten bieden ondernemende vrouwen in Bernheze, Uden, Oss en Veghel een podium om hun bedrijf of activiteiten te presenteren.

• www.vovbernheze.nl 29 juni Samba Festival Dale Caña, dé samba percussieband uit Oss, houdt op zondag 29 juni 2014 in samenwerking met het centrummanagement Oss een spetterend sambapercussiefestival in het centrum van Oss. De winkels zijn open van 12.00 tot 17.00 uur.

• www.centrummanagementoss.nl

3 juli Vakantieborrel Sparren met andere ondernemers uit Oss en omgeving, jong en oud, pas gestart of oude rot in het vak. Bekijk de zaak weer eens met een frisse blik. Gezellig met elkaar de vakantieperiode inluiden. Geen hoogstaand programma deze keer, maar een lekker borreltje, bij voorkeur ergens op een leuk terrasje. Locatie volgt nog.

• www.joostnetwerkt.nl 1 augustus Open Coffee Oss Open Coffee Oss faciliteert ondernemers en organisaties die hun zakelijke (kennis) netwerk willen onderhouden en uitbreiden. Elke maand is er een bijeenkomst op vrijdagochtend van 9:00 uur tot

Uw evenement in deze agenda?

Stuur een email naar bedrijvig@dewinter.nl (o.v.v. agenda) 66

11:00. locatie: Golfbaan Oijense Zij • www.opencoffeeoss.nl 5 september Open Coffee Oss Open Coffee Oss faciliteert ondernemers en organisaties die hun zakelijke (kennis) netwerk willen onderhouden en uitbreiden. Elke maand is er een bijeenkomst op vrijdagochtend van 9:00 uur tot 11:00. locatie: Golfbaan Oijense Zij • www.opencoffeeoss.nl 7 september Effe Noar Geffe Geffen staat deze dag in het teken van talloze demonstraties van oude ambachten en diverse gezellige terrassen met muziekpodia. In de stoomstraat staan spectaculaire oude stoommachines, op het parcours zijn meer dan 1.000 (boerderij) dieren te zien en op de Geffense braderie is het heerlijk slenteren.

Van 10.30 - 18.00 uur.

• www.effenoargeffe.nl 18 september City Dinner TIBO organiseert gemiddeld een keer per maand een activiteit waar leden elkaar kunnen ontmoeten, kunnen netwerken, kennis met elkaar kunnen uitwisselen of zich kunnen laten informeren over allerlei onderwerpen. De bedrijfsbezoeken en het City Dinner kennen een inmiddels beproefd succes.

• www.tibonet.nl 17 september OIK ledenbijeenkomst De OIK is de gebundelde kracht van de grote, gezaghebbende Osse industriële bedrijven. Als motor, aanjager en sturende kracht neemt de OIK positie in beleidsbepalende discussies. Bij De Weverij van 11.15 - 14.00 uur.

• www.osseindustrielekring.nl

EXTRA FISCAAL EXTRA FISCAAL VOORDEEL BIJ VOORDEEL BIJ NOBRACARS UDEN NOBRACARS UDEN

NU LEVERBAAR BIJ NOBRACARS UDEN; DE NIEUWE BMW 5 SERIE SEDAN NU LEVERBAAR BIJ BIJTELLING! NOBRACARS UDEN; MET SLECHTS 20% DE NIEUWE BMW 5 SERIE SEDAN MET SLECHTSBMW 20% BIJTELLING! Type BMW Type BMW 518dA 518dA EDE EDE BMW 520dA 520dA EDE EDE Motor Motor Type Fiscale Fiscale waarde waarde Motor Bijtelling Bijtelling vanaf vanaf Fiscale waarde Bijtelling vanaf

150 150 pk pk // 360 360 Nm Nm BMW 518dA EDE € € 46.990,46.990,150 pk /per 360 Nm € € 329,329,- per maand maand € 46.990,€ 329,- per maand

190 190 pk pk // 400 400 Nm Nm BMW 520dA EDE € € 49.990,49.990,190 pk /per 400 Nm € € 349,349,- per maand maand € 49.990,€ 349,- per maand

NobraCars NobraCars Uden Uden -- Hoevenseweg Hoevenseweg 22 22 -- Uden Uden -- (0413) (0413) 33 33 49 49 78 78 verkoop@nobracarsuden.nl www.nobracarsuden.nl verkoop@nobracarsuden.nl - www.nobracarsuden.nl NobraCars Uden - Hoevenseweg 22 - Uden - (0413) 33 49 78 verkoop@nobracarsuden.nl - bijtelling www.nobracarsuden.nl (Prijs)wijzigingen op (Prijs)wijzigingen voorbehouden. voorbehouden. Calculatie Calculatie netto netto bijtelling op basis basis van van 42% 42% inkomstenbelasting. inkomstenbelasting.

Prijzen Prijzen zijn zijn inclusief inclusief BPM, BPM, inclusief inclusief BTW, BTW, exclusief exclusief additionele additionele opties, opties, exclusief exclusief afl afleverkosten. everkosten.

Informeer bij onze verkoopafdeling naar beschikbaarheid, uitvoeringen en voorwaarden.

Informeer bij onze verkoopafdeling naar beschikbaarheid, uitvoeringen en voorwaarden.

(Prijs)wijzigingen voorbehouden. Calculatie netto bijtelling op basis van 42% inkomstenbelasting.

BMW maakt BMW maakt rijden geweldig rijden geweldig BMW maakt rijden geweldig

ZWEDEN ZIJN STERK

DE VOLVO V40 D4

DE V40 MET DRIVE-E-MOTOR: PUUR RIJPLEZIER MET 190 PK, 85 GRAM CO2 EN 14% BIJTELLING.

140 kW (190 PK)

14% BIJTELLING

Autobedrijf Vos Veghel | Mountbattenweg 8 | 5466 AX Veghel | T (0413) 25 40 00 Autobedrijf Vos Oss | Kantsingel 22K | 5349 AJ Oss| T (0412) 62 35 55 VOLG ONS:

WWW.VOSAUTOBEDRIJVEN.NL