- ny ilt til mennesker og bindlinjer Fredag den 16. januar 2015
Siden sidst
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Siden sidst
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Siden sidst
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Siden sidst
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
- ny ilt til mennesker og bindlinjer
Det handler overhovedet ikke om at blive glad, det er blot en behagelige sideeffekt af at udrette noget sammen. Det handler om, at finde og holde fælles TEMPO2.
T E M P O2
Tillid – sådan skabes den Energi – hvad giver dig energi og hvad dræner dig på jobbet? Mening – find meningen for dig Positivt fokus – sådan holder du det Overskud – til at nå dit arbejde og mere til
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Tillid - kommunikation
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Tillid – südan skaber du den Evnen til at skabe kontakt, tillid og tryghed betyder forskellen imellem at klare sig eller have succes
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Energi - fang det der driver dig Leg – du bliver klogere af det
Pas på! - Dit HUMØR og din ENERGI smitter: Klik her og gense den grinende baby
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Energi feedback
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Energi feedback
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Motivation - find meningen for dig Motivation/Drive af Daniel H. Pink Pisk og gulerod er yt. Motivation handler om, at grundholdningen til arbejde i dag skal opgraderes til: • Autonomi – Selvstyring • Mestring - Udvikling • Mening - Formål Se kort film ved at klikke her (Tegninger, helt fantastisk film…)
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Nekrolog over Intercamp
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Nekrolog over Intercamp
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Intercamp LEVER!
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Lav tre gode ting øvelsen i 7 dage og sæt hver dag dine tre ting på Det gik godt i dag væggen
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Idéer til vækst
Se alle idéerne i PDF-filen: Ide generering januar 2015
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
7 dage med 3 gode ting
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Vejen til vĂŚkst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
• • • • •
Husk mindst 3:1 i alt kommunikation Leg – skaber energi - I bliver klogere af det! Find din mening, del den og lev efter den. Træn dit positive fokus – det smitter! Grib hinanden i at gøre noget godt og tag chancen og FORTÆL det.
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
God arbejdslyst med at holde fælles TEMPO2
Se video og meget mere om TEMPO2 på: http://o2.nu/teamtraening/tempo2/
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Inspiration til læsning… Myterne om lykke af Sonja Lyubomirsky Bogen giver konkrete redskaber til at træffe sundere og mere velovervejede livsbeslutninger – uden om lykkemyterne. Du får brugbar viden og indsigt til at vurdere, hvor den sande lykke findes – og ikke findes – i dit eget liv. Vores liv er styret af bestemte forestillinger om lykke og ulykke. Vi tror, at vi bliver lykkelige, når vi fx finder den rigtige partner, det rigtige job eller kommer til penge. Og at det medfører stor ulykke, hvis vi bliver skilt, mister jobbet eller bliver ramt af sygdom.
Sådan bliver du lykkelig af Sonja Lyubomirsky, Lindhardt og Ringhof 2008. Endelig en sådanbliverdulykkeligbog der er skrevet af en der rent faktisk har forsket i hvorledes mennesker bliver lykkeligere. Bogen kommer med forklaringer på hvilke metoder, som beviseligt, kan gøre mennesker lykkeligere, og hvilke lykkemetoder, som bare er myter. Hun kommer også med vejledninger til hvordan man personligt kan komme i gang med selv at blive lykkeligere og hvilke ingredienser, der skal til for at komme i gang. Læs den hurtigt!
Positivitet af Barbara L. Fredrickson Dansk psykologisk forlag 2010. 20 års forskning i positivitet samlet på kun 259 sider. Du bliver aldrig færdig med at læse, da hun konsekvent henviser til de resultater der er baggrunden for hendes konklusioner. Læs den hvis du gerne vil løfte din positivitets kvotient til mere end 3:1 for at opnå at få forløst dit fulde potentiale. En vigtig pointe er, at positivitet er et middel til at udvide dit sind og IKKE er mål. Få værktøjerne til at få midlet i spil i din hverdag. Slet ikke så tung og svær at læse – bare kom i gang.
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015
Inspiration til læsning… Styrkebaseret ledelse af Pernille Hippe Brun og Mikkel Ejsing, Dansk psykologisk forlag 2010. Helt klar min favoritbog i øjeblikket! Den er spækket med eksempler i praksis og øvelser der bare virker hver gang. Jeg er sikker på, at den kommer til at danne skole for fremtidens ledere, da den dækker de fleste lederudfordringer i nutidens dynamiske organisationer. Den er bestemt ikke kun til ledere, men til alle der gerne vil have en træningsmanual i, hvorledes du lærer at gribe dine kollegaer i at gøre noget rigtigt. Vi er bedst, når vi er glade af Mikael Kamber, Gyldendal business 2013 Glæde og succes hænger uløseligt sammen for den moderne arbejdsplads. Når vi er glade, er vi mest effektive, mest kreative, mindre syge, ja, vi lever endda længere. Vi er bedst når vi er glade giver dig indblik i, hvordan glæde og positiv energi opstår, og hvordan du får den til at smitte. Mikael Kamber giver eksempler fra succesrige virksomheder og organisationer, fra sin egen løbebane og ikke mindst fra forskningen i menneskers adfærd. Bogen er fuld af aha-oplevelser og giver en række meget anvendelige huskeregler og praktiske værktøjer. Bogen giver inspiration til ledere og medarbejdere i alle typer virksomheder og organisationer. Som læser får du samtidigt viden om, hvordan glæden opstår i vores personlige liv.
Vejen til vækst Den gode hverdag - Fase 1 - 16. januar 2015