PROGRAMA DE FORMACIÓN DE COACHES PROFESIONALES
TEA CEGOS
Escuela de
Coaching Ejecutivo
Escuela de Coaching Ejecutivo El Coaching es una técnica que ayuda a mejorar los resultados de las personas en los aspectos fundamentales de su trabajo. El Coaching permitirá que sus futuros clientes se desarrollen como directivos o mandos.
El Coaching es una técnica que permite liberar el potencial de los directivos para hacerlos más eficaces Rodrigo Baraona Director de la Escuela de Coaching Ejecutivo
Las personas formadas en nuestro Programa de Formación de Coaches Profesionales quedarán cualificadas para desarrollar su carrera como Coach. Esta formación –la más completa del mercado– le permitirá dominar las técnicas de coaching a nivel profesional.
TEA CEGOS
Escuela de
Coaching Ejecutivo
NIVEL BÁSICO 21 HORAS
COACH 1.420 €
NIVEL AVANZADO 88 HORAS
COACH 4.400 €
NIVEL SUPERIOR 38 HORAS
COACH 1.680 €
Programa de Formación de Coaches Profesionales Desarrolle su carrera como Coach Si se matricula simultáneamente en los niveles Básico y Avanzado tendrá un descuento del 8% (5.354 €). Si se matricula simultáneamente en los niveles Básico, Avanzado y Superior, tendrá un descuento del 10% (6.750 €). Esta formación está acogida al sistema de bonificaciones de la FTFE. Nuestra formación está exenta de IVA.
www.escuelacoachingejecutivo.com Nuestro valor añadido Nuestro Programa de Formación de Coaches Profesionales es fruto de 60 años de experiencia como consultores. Hemos contribuido al crecimiento y desarrollo de las empresas más relevantes de este país. Este conocimiento del mundo de las organizaciones nos permite ofrecer la mejor formación de coaching, ya que en este Programa se integra nuestro conocimiento de la problemática de los directivos y mandos, y el cómo podemos contribuir –a través de un proceso de coaching– a liberar su potencial como ejecutivo.
Programa de Formación de Coaches Profesionales
D
esde 1952, Tea-Cegos ha centrado su actividad profesional en la formación para directivos y mandos medios. Según han ido evolucionado las necesidades de nuestros clientes, hemos ido incorporando en nuestra cartera de servicios nuevas actividades profesionales, como ha sido el coaching para ejecutivos. En cuanto a contenidos de formación en habilidades, en nuestro catálogo ofrecemos títulos como “El líder-coach”, “Ser un manager coach”, “Cómo desarrollar su inteligencia emocional”, “Programación Neuro Lingüística”, etc. Integrando estas dos líneas de actividad profesional: • ...nuestra amplia experiencia realizando coaching a ejecutivos • ...nuestro saber hacer como líderes mundiales en la formación en empresas, en el año 2010, hemos creado el Programa de Formación para Coaches Profesionales. Dicho programa es impartido por nuestras/os coaches acreditado/as. Con lo cual, estamos dando respuesta a una necesidad del mercado: formar coaches profesionales con una perspectiva práctica de la profesión.
TEA CEGOS
Escuela de
Coaching Ejecutivo
NIVEL BÁSICO 21 HORAS
NIVEL AVANZADO 88 HORAS
NIVEL SUPERIOR 38 HORAS
COACH Programa
Metodología
• Qué es el coaching y qué no es
La formación en el Primer Nivel contempla la adquisición de los conceptos teóricos de coaching, las competencias del Coach profesional, etc. pero con una metodología eminentemente práctica ya al ser impartidos por nuestros coach, las explicaciones tendrán una perspectiva concreta de los mismos. El programa está basado en una metodología multisistema, en la cual se combinan el aprendizaje en aula y ejercicios individuales y de grupos. Dado que la formación es muy participativa, el Programa se imparte con un número máximo de 15 personas.
• • • • •
coaching. Elementos clave y tipos de coaching. Las competencias de Coach profesional. Las preguntas poderosas. La escucha activa. Practicar el feedback y feedforward. Diseño de futuro y cierre del módulo de formación.
Objetivos Conocer qué es coaching y cómo esta técnica puede constituir una nueva actividad profesional para personas que estén inmersos en el mundo de la consultoría, formación, educación, deportes y otras disciplinas similares que requieran los servicios de coach profesionales.
o mandos medios que • Directivos tengan interés en desarrollar a sus
•
colaboradores y quieran conocer herramientas efectivas de desarrollo de sus equipos. Personas del mundo de la formación, consultoría, educación, deportes y otras disciplinas similares que deseen adquirir habilidades como coach.
Fechas Consultar convocatorias en:
www.escuelacoachingejecutivo.com
Dirigido a que quieran conocer los • Aquellos aspectos básicos del coaching ejecutivo, con un punto de vista práctico y cercano a los directivos de empresa.
nivel básico
www.escuelacoachingejecutivo.com
NIVEL BÁSICO 21 HORAS
H Programa Módulo 1: Mapas Mentales, Creencias y Valores
• Modelo de mundo y esquemas mentales. • La actitud y las creencias limitadoras. • Trabajo con creencias. • Trabajo con valores. Módulo 2: Modelo GROW y Lenguaje
• Las fases de la sesión de coaching. • El modelo GROW. • La sesión dentro de un proceso. • El poder del Lenguaje. • MBTI. Módulo 3: Lenguaje no verbal y paraverbal
• Los tipos de percepción, procesamiento y lenguaje. • Aprender a calibrar para generar un clima de confianza e intimidad con el cliente. • Aprender a mejorar el rapport con el coachee. • Cambiar el estado de ánimo del coachee. • Herramientas a disposición del coach. Módulo 4: La Inteligencia Emocional en el Coaching
• Modelo de inteligencia emocional en relación con el coaching. • Autoconocimiento. • Aportaciones de las competencias emocionales al coaching. • Trabajo corporal del autoconocimiento. • Coaching ejecutivo y kit del coach.
NIVEL AVANZADO 88 HORAS
NIVEL SUPERIOR 38 HORAS
COACH
COACH
Objetivos
Dirigido a
El Nivel Avanzado tiene como objetivo que los alumnos aprendan de forma experimental las diferentes técnicas del coaching. Proporciona al alumno un entrenamiento mentorizado que le permitirá alcanzar un nivel intermedio en sus habilidades como coach, aplicables al mundo de la consultoría, la formación, la educación, los deportes y otras disciplinas similares que requieran los servicios de coaches profesionales.
• Personas que se quieran dedicar
Metodología La metodología de la formación es eminentemente práctica. Está orientada a desarrollar las habilidades del alumno como coach, bajo la perspectiva que el coaching se aprende experimentando. En este nivel, la formación se centra en el conocimiento de uno mismo, se explora la forma de ver el mundo, se analizan las barreras internas y los recursos propios que le permitirán al coach “acompañar” al coachee. Los alumnos realizan trabajos y prácticas de coaching, analizadas y mentorizadas individualmente.
•
• •
profesionalmente al coaching y que quieran contribuir en el desarrollo profesional de directivos y mando. Directivos o mandos que quieran aprender la técnica y filosofía del coaching para incorporarla a su estilo de dirección y para disponer de una metodología que le permita desarrollar a su equipo. Personas del mundo de la formación, consultoría, educación, deportes y otras disciplinas similares que deseen adquirir habilidades como coach. Personas que hayan superado la formación equivalente al nivel básico de la Escuela de Coaching Ejecutivo.
Fechas Consultar convocatorias en
www.escuelacoachingejecutivo.com
nivel avanzado
NIVEL BÁSICO 21 HORAS
NIVEL AVANZADO 88 HORAS
NIVEL SUPERIOR 38 HORAS
COACH
COACH
COACH
• Comunicación Directa
Programa
•
Cumplimiento de los lineamientos éticos y los estándares profesionales Entender la ética y los estándares del Coaching y poseer las habilidades para aplicarlos apropiadamente en todas las situaciones de Coaching.
• Establecer el acuerdo de Coaching
La habilidad de comprender lo que se requiere en una interacción específica de Coaching y llegar a acuerdos con el futuro cliente sobre el proceso de Coaching y la relación a establecer.
• Establecer Confianza y Cercanía con el cliente
La Habilidad para crear un ambiente seguro y de apoyo que produzca permanente respeto y confianza mutua.
• Presencia del Coach
La habilidad de estar totalmente consiente y crear una relación espontánea con el cliente, empleando un estilo abierto, flexible y confiable.
• Escucha activa
La habilidad de enfocarse por completo en lo que el cliente está diciendo y no está diciendo, para comprender el significado de lo que se dice en el contexto de los deseos del cliente, y apoyar la auto expresión del cliente.
• Preguntas Poderosas
La habilidad para hacer preguntas que revelen la información necesaria para un beneficio máximo en la relación de Coaching y para el cliente.
La habilidad de comunicarse efectivamente durante las sesiones de Coaching y utilizar un lenguaje que tenga un gran impacto positivo en el cliente.
• Creación de conciencia
La habilidad para integrar y evaluar con precisión múltiples fuentes de información y hacer interpretaciones que ayuden a que el cliente caiga en cuenta y de esta manera logre los resultados esperados.
• Diseño de Acciones
La habilidad para crear con el cliente las oportunidades de aprendizaje continuo, durante el Coaching en situaciones en el trabajo o de la vida diaria y al tomar nuevas acciones las que llevarán de la manera más efectiva posible a los resultados acordados para el Coaching.
profesional, una vez superada las exigencias establecidas por la Escuela de Coaching Ejecutivo de Tea-Cegos.
Metodología La metodología de la formación es eminentemente práctica, está centrada en desarrollar las competencias de Coach en el alumno. En este nivel, la formación se centra en la experiencia. Se realizan prácticas de coaching durante 5 meses, las cuales son grabadas, analizadas y mentorizadas individualmente.
Dirigido a
• Personas que se quieran dedicar
• Planifica y establece las metas
La habilidad para desarrollar y mantener un plan de Coaching efectivo con el cliente.
•
• Gestionar el progreso
y la responsabilidad personal La habilidad para mantener la atención en lo que es importante para el cliente, y dejar la responsabilidad en el cliente para actuar.
Objetivos El Nivel Superior tiene como objetivo que los alumnos consoliden sus competencias a nivel profesional, lo cual les permitirá acceder a la acreditación de coach
•
profesionalmente al coaching y que quieran contribuir en el desarrollo profesional de directivos y mandos. Personas del mundo de la formación, consultoría, educación, deportes y otras disciplinas similares que deseen adquirir habilidades como coach. Personas que hayan superado la formación equivalente al nivel avanzado de la Escuela de Coaching Ejecutivo.
Fechas Consultar convocatorias en
www.escuelacoachingejecutivo.com
nivel superior
www.escuelacoachingejecutivo.com
Escuela de Coaching Ejecutivo de Tea-Cegos Inscripciones Teléfono: +34 91 270 50 00 Mayte Cano - coaching@tea-cegos.es www.escuelacoachingejecutivo.com Fray Bernardino de Sahagún, 24 28036 Madrid Información: María Rubio - mrubio@tea-cegos.es
TEA CEGOS
Escuela de
Coaching Ejecutivo