Escuela de monitores
Programa de formación 06/07
El monitor/a o entrenador/a ideal ¡ NO EXISTE EL ENTRENADOR/A IDEAL ! Sólo hay que aspirar siempre a serlo Adjetivos que pueden definir a un monitor/a o entrenador/a Altruista
Educado
Honesto
Responsable
Cercano
Ejemplar
Humilde
Simpático
Deportista
Estudioso
Justo
Vocacional
Colocados alfabéticamente para no quitar o dar importancia a ninguno en particular
Conductas Antes del entreno ✗ ✗ ✗ ✗
Reflexiona sobre lo que quiere hacer y cómo Comparte sus inquietudes e inseguridades con el resto de técnicos Programa o revisa la programación teniendo en cuenta circunstancias Prepara o última detalles (material, organización...)
las
Durante el entreno ✗ ✗ ✗ ✗ ✗ ✗ ✗
Controla el comportamiento y funcionamiento adecuado Explica con paciencia Demuestra con calidad Corrige con insistencia, exige Aprende de sus jugadores y del entrenamiento Anima constantemente Transmite los valores que pretende obtener (alegría, interés...)
Después del entreno ✗ ✗ ✗
Vuelve a reflexionar sobre el “producto” obtenido, los fallos, los aciertos... Evalúa su actuación y el resultado de la misma, las conductas de los jugadores, se forma una impresión Vuelve a compartir con los demás técnicos
La competición no recibe un trato especial, es una extensión del entrenamiento (en el deporte de base), cuanto más supeditemos nuestras decisiones a la competición más condicionados estaremos y perderemos progresivamente la perspectiva educativa