Entrevista

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¡LUCHA PORTUARIA, LUCHA SOLIDARIA! ENTREVISTA A PAULINA, DIRIGENTA PORTUARIA Paulina Gajardo Castillo Secretaria del Sindicato de Trabajadores Eventuales Especializados de San Antonio. Domingo 19 de enero 2014, Puerto Central de San Antonio.

Como La Alzada (AFL) y en razón de nuestro apoyo concreto a la lucha de los portuarios a nivel nacional. El pasado día domingo 19 de enero estuvimos presentes en la convocatoria al acto realizado en el puerto de San Antonio. En aquella ocasión tuvimos la oportunidad de entrevistar a Paulina Gajardo Castillo, dirigenta sindical portuaria un ejemplo de la inserción y el rol que han tenido las mujeres en espacios que tradicionalmente estan dominados por hombres. LA: ¿Te puedes presentar? P: Mi nombre es Paulina Gajardo Castillo, tengo 32 años. Soy portuaria del Puerto de San Antonio y soy trabajadora eventual. Tengo dos preciosos hijos y soy mamá soltera.

LA: ¿Y los compañeros hombres cómo han tomado tu dirigencia dentro de este campo laboral portuario? P: Mira hay tenemos obviamente como en todos lados, personas que son detractores tuyos en tu condición de mujer, pero generalmente la mayoría de la gente no lo ve de mala forma. les gusta que haya una mujer, pese a que el puerto es bien machista, somos bien consideradas las mujeres en el trabajo. Tenemos las mismas capacidades que ellos, por lo tanto no podemos amedrentarnos ni ser menos, así que creo que bien (se lo han tomado).

LA: ¿Hace cuanto tiempo que estás trabajando en el puerto de San Antonio? P: Desde el 2009 trabajo acá en el puerto de San Antonio. LA: ¿Y cómo dirigenta? P: Desde el año 2011 que soy dirigenta sindical.

LA: ¿Hay alguna demanda que se haya elevado como desde el sindicato en el que tu estas que tenga que ver con las mujeres específicamente? P: No, porque nosotras lo que es con el tema de nuestros derechos así como los deberes, nos hemos llevado super bien. Por lo que, no he necesitado al menos yo en lo personal, tener que hacer algún tipo de demanda por algún tipo de daño y perjuicio. Si bien en alguna oportunidad lo hice con una pequeña empresa que no vale la pena nombrar, le doy las gracias porque me dejó mucho mejor posicionada y nada, eso es parte del pasado. Yo no estaba sindicalizada, no era secretaria del sindicato y no tenía la fuerza que hoy a lo mejor las mujeres podemos tener dentro del rubro

LA: ¿Cómo se llama tu sindicato? P: Sindicato de Trabajadores Eventuales Especializados de San Antonio LA: ¿Qué ha significado para ti como mujer ser dirigenta sindical de los portuarios? P: Ha marcado un hito, un paso. para nosotras en el rubro. Nos sentimos mucho más apoyadas y habemos mujeres, pese a que somos pocas. Hay una mujer en la mesa en la cual puede decir tus derechos y reclamar en tanto nuestra condición de mujeres, así que yo creo que ha servido bastante. Por ahí tengo alguna compañera que ha necesitado de mi como dirigenta y ha salido bien.

LA: ¿Y en cuánto a los derechos laborales de los hombres y las mujeres son iguales o existen diferencias? P: No, tenemos la misma capacidad en cuanto al ganancial, ya que el pago del turno es el mismo que un hombre, estamos en las mismas condiciones que un hombre. No tenemos ningún tipo de diferencia, ni de trato. Lo único es el vocabulario que generalmente el hombre trata de medir porque hay mujeres y ya estamos insertas en el campo, pero de ahí tenemos los mismos derechos. es lo mismo que un hombre.

LA: ¿Cuántos sindicatos hay en este sector? P: 11 sindicatos LA: ¿Y son cuántas mujeres? P: Aca habemos 5 mujeres, en el sector. LA: ¿Y todas pertenecen al sindicato en que estas tú? P: No, las otras mujeres pertenecen a otros sindicatos que son de la federación Fetrampest.

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LA: ¿Qué ha significado el insertarse en este trabajo? ¿Antes en qué trabajabas? P: Mira trabajé mucho tiempo en distintas parte, trabaje de temporera, intenté hasta hacer espineles, esta es zona de pescadores, pero lo intente, fue solamente eso, no me sirvió. He hecho demasiados trabajos como para llegar acá y darte cuenta de que esto es lo tuyo. Esto es donde tu quieres estar, esto es donde tu quieres participar, y esto es donde a ti te hace sentir bien todos los días. Tu llegas a tu casa y olvidas el cansancio que tienes. Cuando ves a tus hijos que estan bien, que estan creciendo sanos, que no les falta nada, que tienen un techo y lo mejor es que no le tienes que mendigar al Estado que le de algún tipo de solución a tus hijos, o a ti en este caso como mujer. Muy bien, me siento muy feliz de no ser parte de ningún tipo de beneficio estatal y todo lo que tengo ha sido esfuerzo mío, mío y de mis hijos, obvio. El dejarlos solos mientras yo trabajo, se genera mucho esfuerzo de ellos también, ya que me permiten salir a trabajar tranquila, mientras ellos están estudiando, o que mi guaguita esta en el jardín y me desligo de cierta manera de eso para poder trabajar y llevar el sustento a la casa no más.

vivir alguna experiencia como de opresión de género entre los compañeros hombres? P: No…

LA: ¿Y ustedes por ejemplo, las mujeres que trabajan teniendo tantos compañeros hombres han tenido que

LA: ¿Se llevan bien las relaciones? P: Si, muy buenas relaciones, tenemos compañeros muy buenos, tenemos de todo como se ve en todos

LA: ¿O alguna violencia? P: No, increíblemente hay hombres, como en todos lados, en relación a lo que tu dices por el tema de la opresión, que les gusta hacer comentarios estupidos de repente de las mujeres tratando de… no sé… a lo mejor tratan de dañar nuestra imagen como mujeres; yo simplemente digo de el hombre tiene que acordarse que vulgarmente lo parió una mujer, que puede tener hijas, que tiene sobrinas, primas y mientras tu sepas que estás en lo correcto, a lo que digan los demás, te tienes que acostumbrar, ya sea zona portuaria o no sea zona portuaria los hombres hablan igual, así es que no hemos tenido problemas de esa índole gracias a Dios. Además que tenemos muy buenos dirigentes sindicales entonces también por eso no se da el pie tampoco para que abusen del tema de las mujeres. LA: ¿Se les respeta? P: Se les respeta

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lados.

en la noche acostandote a las 2 de la mañana, que al día siguiente te tienes que levantar a las 6:30- 7 de la mañana, tienes que dejar todo ordenado en tu casa y después volver acá y estar todo el día que caminas para allá, que caminas para acá, que anda para este lado, que reparte volantes, que anda a sacar fotocopias, pero me gusta. entonces no lo hago de mala gana. Yo por mi que me agarre el guanaco, que me tire, o sea, de hecho la adrenalina igual nos juega un rol importante a nosotras las mujeres, es algo nuevo lloroso pero nuevo.

LA: ¿Cuando tu llegaste a trabajar al puerto y te incorporaste a las faenas portuarias ¿Cuántas mujeres había en ese entonces? P: 3 compañeras. LA: Del 2009 hasta la fecha ¿Han ingresado 2 más? P: 2 más, ellas ingresaron a ser parte de nuestras filas. ahora están insertas en el sindicato. Hoy de las niñas que estaban antes, hay algunas que han tomado otros caminos entonces el número, puede haber ingresado una, pero el número sigue siendo chico porque otra se retira, entonces siempre sigue siendo menor el número comparado con muellaje.

LA: ¿Por qué crees tú que es importante que las trabajadoras y los trabajadores dan una lucha por conseguir derechos? ¿Que te incentiva también a estar dentro de esta lucha? P: Considero que como trabajadores ya sea en el ámbito portuario o en el ámbito que sea, estamos demasiado solos. El empresariado hace lo que quiere a nivel

LA: ¿Qué roles has cumplido acá en el puerto? ¿en qué has trabajado acá en el puerto? P: Mira, yo entré siendo operadora de maquinaria de grúa horquilla, trabaje de movilizador, de internación, tarjas y estibadora, he hecho muchas pegas acá en el rubro y bien. Todo te sirve para tu seguir siendo mucho mejor en lo que tu quieres hacer, no desmereciendo a los compañeros ni nada de eso. Has logrado ser tu misma, o sea tener la capacidad de saber que no en la condición(como trabajo) de un hombre te limita a ti como mujer, que puedes hacer la pega igual que ellos. Yo tengo mi abuelo que es retirado del puerto, jubilado. Los viejos tenían mucha pega, era demasiado duro. Antes no era trabajado por turnos, antes hacías todos los turnos que querías. todo era a mano, todo era manual, todo se tiraba. ahora no. Nosotros estamos en la gloria, finalmente ese esfuerzo físico es menor, no así igual el daño que te va quedando a través de los años es lo que no se puede resarcir, ese daño es el que tiene jodidos a muchos de los viejos que hoy en día están acá en la zona y de los cuales nosotros tenemos que proteger. LA: Por ejemplo en cuanto a la paralización, a la huelga que se está dando actualmente en la lucha portuaria, ¿Cómo ha sido tu experiencia como dirigenta mujer? y también ¿qué rol han jugado las mujeres compañeras en ese sentido? P: Mira yo creo, bueno las compañeras que están acá son socias de los sindicatos, cumplen el rol de no sé, apoyar en la cocina, más sostenedora, o sea, llegan acá. No obstante, igual acá hay hombres que están en la cocina y son super preparados, super jugados, o sea tu los ves y son una muy buenas compañeras (sonrisas). No se desmerece para nada el rol que cumplen ellos y ellas en este movimiento. En mi forma personal el hecho de que tu por ejemplo estés haciendo cabeza de un sindicato es un estrés gigante, porque aparte de ser dirigenta eres mamá; entonces tienes que estar pensando

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nacional y nosotros somos solamente mano de obra y somos las personas que generan las lucas para el Estado y nos tienen que resguardar. Tenemos que tener los derechos para que nos puedan dar un mejor pago. Tienen mujeres trabajando en las calles barriendo, tienen mujeres que están con una pala y les pagan 80 lucas, eso yo lo encuentro super indigno. La dueña de casa no es reconocida cuando es el trabajo más completo que una hace como mujer en su casa y tampoco es pagado. Chile tiene unos recursos increíbles de los cuales todo queda fuera. Si te das cuenta en vacaciones, en temporadas estivales nosotros tenemos montones de personas que vienen, turistas, y dejan montones de divisas que tampoco las vemos. Pero tu te vas a parar a la municipalidad y te parkean en un lado y te cobran una cantidad exorbitante de plata por ganarte allí, en un lugar público. Los peajes nos están comiendo y todo esto son españoles, o sea…Nosotros hemos aguantado que nuestro presidente hayan matado nuestros propios recursos, eso hemos aguantado nosotros como ciudadanos, siempre seguimos eligiendo a la misma gente, a los mismos, o sea ya...nos cagaron una vez y nos vuelvan a cagar de nuevo, eso es lo que nos gusta, estamos acostumbrados a eso. YA BASTA de eso, tenemos que empezar de abajo, lamentablemente esta cosa funciona así.

el gobierno...o sea cosas que la empresas dicen como esto es un pelo de un gato, toma y pagales esto, y para que sigan trabajando. Siguieron pisoteando nuestros derechos, nuestra dignidad como trabajadores y por ende nunca le pusieron un alto, ni sabes que no funcionas bien te vamos a quitar una licitación, te vamos a quitar esto. Nos amedrentan con las fuerzas públicas. Entonces el derecho de nosotros es ese, el que nos tiene que pagar el gobierno, porque él no cumplió su rol como debió haberlo hecho. Él no hizo su pega como tenía que haberlo hecho, por eso estamos en la situación que estamos hoy en día. Eso solamente te puedo decir al respecto. Es el tema de fondo… LA: Claro, y las demandas específicas ¿Tienen que ver con la media hora de colación? P: Si bien dicen de que los trabajos en los audieros, nosotros nos tomábamos la media hora, la media hora tu te la tomabas porque tenías que desintoxicarte del monóxido. El buque hechas a andar 200 vehículos tu te contaminas completamente, y el monóxido queda a medio metro del piso, entonces tendríamos que estar todos votados en el suelo para que no inhalemos el monóxido y ellos legalmente debieran darnos 15 minutos, 20 minutos, cambiarnos de nivel, de bodega, y tampoco funciona así. Entonces ellos dicen “ ah pero es que se la tomaron” y no, no nos la tomamos la media hora de descanso simplemente salimos a desintoxicarnos. Entonces deberíamos descansar la media hora y la otra media hora desintoxicarnos de los residuos que tenemos de monóxido, entonces ya tendríamos una hora de descanso, entre comillas y no funciona así.

Me siento orgullosa de que se hayan parado los tres terminales, que estemos los tres juntos acá en el sector de San Antonio. Que lo dirigentes que tenemos, que nos representan y que tenemos que seguir luchando. LA: ¿Esto había pasado antes? que se pararan los tres terminales de San Antonio? P: Mira había sucedido en muy pocas ocasiones, generalmente uno aguantaba 1 o 2 días y los terminales de los lados hacían tu pega y a ti te daba rabia. Nosotros en el último paro fueron, si mal no recuerdo 42-43 días que estuvimos parados por el tema de todo lo que significa acá el trabajo portuario igual y de licitaciones que esto debiera ser siempre estatal y hemos estado solos. De hecho siempre hemos pensado que podemos seguir y continuar solos, o sea, nosotros como San Antonio comenzamos este movimiento y lo vamos a terminar como San Antonio.

LA: Con respecto a las otras condiciones laborales, como lo son el horario, baños, que son derechos básicos de los trabajadores pero que nos decían que no se respetan en todas las ocasiones aquello. P: Mira, los baños...de hecho me parece que tiene que haber cada 300 metros un baño, algo así. Mira yo en la materia de los baños no me quejo mucho, trato de no tomar agua y no voy al baño, LA: pero, ¿tienen? P: Tenemos baños si, esperamos de que la empresa en este caso el puerto central no nos deje unos baños químicos para poder solucionar los temas. Necesitamos baños? si, baños como la gente, donde por último te dejen un jabón o papel confort, o toallas que te dejen para que tu puedas una higiene como corresponde. No funciona así acá, no funciona. Las mujeres generalmente somos las complicadas con el tema, tratamos de

LA: Y si nos pudieras contar un poco sobre sus demandas más puntualmente... P: Mira nosotros estamos pidiendo acá puntualmente que el retroactivo de la media hora que consta del 2005 hasta la fecha, marzo del 2013, se devuelva. Si bien el gobierno dice que nosotros teníamos que haber demandado a la empresa. El gobierno fiscalizó sí las irregularidades que habían con respecto a las empresas, pero con multas mínimas, estupidas, con cosas que

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solucionarlo en la medida, porque es muy raro de que una mujer esté alegando por los baños cuando hay muchas cosas más, lamentablemente más importantes por las que una tiene que alegar y los baños ya pasan a ser segundo término, pero no dejan de ser importante.

mos tenido muchos puertos adheridos al movimiento y te da una luz de que puede funcionar, pero todo va en nuestros dirigentes, todo va en que sepan comunicarse con las bases, el respeto que le generen a las bases y esperamos que el cambio sea bueno. Que esto sea el inicio para que la unión portuaria realmente sea eso, Unión Portuaria.

Claro que es básico… No deja de ser importante.

LA: ¿Qué le dirías tu a los demás trabajadores y trabajadoras de Chile? como dirigenta sindical, que generalmente viven en condiciones precarias e indignas de trabajo. P: Mira yo creo que pucha les diría de que estando yo en el lugar que estoy hoy en día que ha costado mucho esfuerzo, que ha costado mucho trabajo. Que ha costado muchas levantadas y muchas trasnochadas, esto se gana con esfuerzo, no te lo dan ahí sentado y diciendo yo quiero esto. Que ¡Luchen!, que ¡Luchen! Que tienen todas las de ganar, tienen que juntarse las mujeres, las nanas en Chile, Tienen que juntarse las temporeras. Que realmente luchen por cosas que sean válidas. Me entiendes, derrepente tener un jardín para tu hija. A mi me encantaría que mi hija fuera a un jardín muy cerca del puerto, que yo la deje entrando al puerto y la saque cuando yo vaya saliendo, pero esto tampoco te reconoce eso. No tengo ese derecho.

LA: En cuanto a los horarios: ¿cuántas jornadas cumple cada trabajadora o trabajador? P: Nosotros acá trabajamos por turno, eso equivale a que tu trabajas 7.5 horas el turno. Cuando hay mucho trabajo, tu trabajas turno por medio, te toco primero tu trabajas tercero, te tocó el tercero tu lo trabajas el segundo y así sucesivamente con el primero, no puedes trabajar continuamente dos turno, Esta prohibido, la ley no te lo permite, tienes que tener tu horario de descanso y en las mismas condiciones el hombre con la mujer. No tenemos una condición diferente nosotras porque somos mujeres ni nada, tu cumples el horario, si tu vienes a una faena que duró 4 horas tu te vas, porque tu vienes específicamente a esa faena. Nosotros no tenemos porque ser profecionales, tu vienes de movilizador, tu eres movilizador, si tu vienes de interchain o tarja o lo que sea vienes a hacer una pega especifica, tu no te metes a otra pega que no te corresponde. Mujer y hombre cumplen los mismos cargos.

Que tengan la capacidad de poder seguir adelante, que sigan luchando, que las mujeres somos capaces. Muchas mamás solteras, demasiadas mamás solteras. El peso es muy grande, lo sabemos, pero no hay nada que una no pueda hacer. Mira a tu hijo, solamente mira a tu hijo y date cuenta que si te sonríe el cansancio se te va. Si te sonrien, si ellos son tu alegría, la que realmente quiere luchar por los hijos lo tiene a la mano. Yo creo que es el mejor inyector, ese es tu motor.

LA: ¿Qué opinas tú de la Unión Portuaria de chile? P: Mira de a poco ha ido adquiriendo credibilidad. Voy a ser bien honesta con el tema. Me encantaría que la Unión Portuaria fuera realmente lo que dice la palabra. Que un puerto que esté con problemas reales sea ayudado por los otros puertos, me encantaría eso, pero no siempre pasa así. Ahora en este caso se ha visto que he-

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P: Mira les diría de que tienen que unificarse más que nunca, que tienen que seguir luchando. Una nana en Chile es muy mal pagada, el esfuerzo es inmenso, es grande, cuidan a tus hijos y generalmente tení’ a gayas cuicas que tienen 3 o 4 cabros chicos total la nana es quien los aguanta.

nista Libertaria, por la lucha de las mujeres. P: Buenos chiquillas, muchas gracias por apoyarnos en el movimiento. La organización Alzada, muy buen nombre, me encanta el nombre, creo que puedo ser parte de una de ustedes, me gusta. Soy alzada. Ustedes son jóvenes, las felicito por el empuje, hay que dejar de quedarnos en la casa a esperar que todos lo solucionen los demás, ya basta de mirar detrás del televisor sentados con el control remoto en la casa, Así que yo a ustedes las felicito por estar acá, porque están participando en este movimiento, porque nos apoyan y nos acompañan y bueno de todas maneras también hacerlo recíproco, también hacerlo así. Entonces felicitaciones por las organizaciones que tienen. Porque ustedes sigan creciendo como tal y así como las nanas que se sumen muchas mujeres. Hago un llamado a todas las mujeres de Chile, a todas las mujeres que trabajan, que se sacan la cresta pa que este país funcione y que se unan con ustedes. Dejen un link algo para que se junten con ustedes y que hagamos fuerza, si las mujeres somos las que movemos este país, ¿cierto?

Tienen que luchar para que les den sus horarios, para que les den previsión, para que les den comida digna. También lo he visto y he sabido por mujeres que son trabajadoras de casas particulares que comen arroz y fídeos de 3 días, lo sé y pucha tienen que salir adelante, tienen que luchar, tienen que ponerle el empeño no importa que se oponga todo el mundo, lo que más hay son nanas. Este país no se movería si los particulares no tuvieran nana, y ellos ganan a costilla de nosotros, del esfuerzo de nosotros, por eso no serían nada. Yo creo que el que te den muy, que te traten muy mal socialmente, psicológicamente, que tu no puedas entrar a una piscina como ellos, que te limiten en los parques, que te pongan un uniforme, eso es lo que nosotros tenemos que eliminar, el clasismo que hay en Chile. Harta fuerza, a seguir luchando no más. Acá San Antonio también tiene que seguir haciendo lo mismo. LA: Por último queríamos pedirte que le mandaras un saludo a nuestra organización, LA Alzada, Acción Femi-

LA ALZADA ACCIÓN FEMINISTA LIBERTARIA

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