VOORWOORD
Welkom bij mijn persoonlijke brandbook. Dit document is een weerspiegeling van wie ik ben als persoon en professional en dient als een gids voor mijn persoonlijke en professionele ontwikkeling.
MISSIE & VISIE VAN LARS HAMMINGA
Missie
Mijn missie is om een positieve en inspirerende invloed te zijn in de levens van anderen door middel van mijn sociale vaardigheden, creativiteit, en doorzettingsvermogen. Ik streef ernaar om voortdurend te groeien en te leren, en om mijn potentieel volledig te benutten in zowel mijn persoonlijke als professionele leven.
Visie
Mijn visie is om erkend te worden als een betrouwbare en motiverende leider die anderen helpt hun doelen te bereiken, terwijl ik zelf blijf groeien en nieuwe uitdagingen aanga.
ZELFVERZEKERDHEID
Vertrouwen in mijn
capaciteiten en open staan voor nieuwe ervaringen.
KERNWAARDEN
POSITIVITEIT
Een positieve instelling behouden, zelfs in moeilijke situaties.
AANPASSINGS-
VERMOGEN
Flexibel inspelen op veranderingen en nieuwe uitdagingen.
LEERGIERIGHEID 05
EMPATHIE
Altijd openstaan voor feedback en nieuwe leermogelijkheden.
Begrip en respect tonen voor de perspectieven en gevoelens van anderen.
USP’S & UBR’S
USP’s
- Zelfverzekerd en sociaal; gemakkelijk communiceren en relaties opbouwen.
- Actieve levensstijl en plezierzoekend; fysiek en mentaal gezond.
UBR’s
- Inspirerend en motiverend; mensen voelen zich aangemoedigd door mijn aanwezigheid.
- Creatief en oplossingsgericht; altijd op zoek naar innovatieve manieren om problemen aan te pakken.
MARKETINGMODELLEN
4P’s
Netwerkmogelijkheden en sociale evenementen.
Mijn vaardigheden en competenties.
PRODUCT
De waarde die ik toevoeg aan teams en projecten.
PLAATS
Mijn online en offline aanwezigheid, inclusief social media en professionele netwerken.
PROMOTIE
MARKETINGMODELLEN
4C’s
Het oplossen van problemen en bijdragen aan teamdoelen.
CUSTOMER
SOLUTION
De tijd en moeite die ik investeer in mijn persoonlijke en professionele groei.
COSTTOTHE
CUSTOMER
Mijn flexibiliteit en aanpassingsvermogen.
CONVENIENCE
Mijn vermogen om effectief te communiceren, zowel mondeling als schriftelijk.
COMMUNICATION
MARKETINGMODELLEN
SWOT analyse
Zelfverzekerd, sociaal, actief, toegewijd aan persoonlijke groei, veerkrachtig
Moeite met motivatie voor minder leuke taken, overweldigd door opties, moeite met delegeren, focus op doelen
Ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden, leren van nieuwe vaardigheden, anderen inspireren
Afleiding door leuke activiteiten, uitstelgedrag, perfectionisme, balans tussen plezier en verantwoordelijkheid
STERKTES ZWAKTES KANSEN
BEDREIGINGEN
MARKETINGMODELLEN
Positioneringsmatrix
Concurrenten: Anderen in mijn vakgebied of studie, collega's, medestudenten.
Positionering: Unieke combinatie van creativiteit, sociaal vermogen, en leiderschapsambities.
MARKETINGMODELLEN
BRAND
KEY MODEL & GOLDEN CIRCLE MODEL
Waarom doe ik wat ik doe?
Om anderen te inspireren en te helpen groeien.
Hoe doe ik het? Door mijn unieke mix van vaardigheden en waarden te benutten.
Wat doe ik? Ik communiceer, motiveer, en leid anderen.
WHY HOW WHAT
DOELGROEP & AFNEMERS
Bedrijven en teams die behoefte hebben aan een creatieve, sociale en gedreven leider die positieve verandering kan brengen.
HERO’S JOURNEY
4P’s
Mensen leren mij kennen door mijn online aanwezigheid en netwerken.
ONTDEKKING
Ze overwegen een samenwerking met mij na interacties en aanbevelingen.
OVERWEGING
Ze besluiten met mij samen te werken door mijn bewezen vaardigheden en positieve impact.
BESLUIT
De samenwerking levert succesvolle resultaten op, wat leidt tot herhaalde interacties en aanbevelingen.
BELEVING
BEDANKT VOOR HET LEZEN
Dit brandbook is een levend
document dat zal evolueren
naarmate ik groei en leer. Het biedt
een duidelijk en consistent beeld van wie ik ben, waar ik voor sta en hoe ik waarde toevoeg aan de wereld om mij heen.