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GUÍA PRÁCTICA DEL
PROCESO LABORAL Modelos de demanda sobre la acción, fundamento y pretensión en el proceso sobre sus derechos laborales
6
Javier Alvarado Ordaz / Giuliana Alvarado Ordaz
1a. edición, abril del 2018
DERECHOS RESERVADOS: DECRETO LEGISLATIVO Nº 822
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Hecho el Depósito Legal en la Biblioteca Nacional del Perú Nº 2018-03904 ISBN: 978-612-4362-04-0
Tiraje: 1,000 ejemplares
GUÍA PRÁCTICA DEL PROCESO LABORAL
7
ÍNDICE GENERAL Presentación ....................................................................................................................................................
11
1.
Escrito que interpone el recurso de Casación en materia laboral ....................................
13
2.
Modelo de escrito de Apelación de recurso administrativo laboral................................
20
3.
Escrito oponiéndose a la solicitud de medida cautelar en materia laboral ..................
22
4.
Demanda Laboral sobre declaración de Nulidad de Resolución......................................
26
5.
Modelo de escrito apelando sentencia en materia laboral ................................................
35
6.
Apelación de auto en materia laboral ........................................................................................
47
7.
Escrito presentando documentos con los que se acredita la pretensión laboral .......
51
8.
Escrito solicitando revocación de sentencia ...........................................................................
57
9.
Escrito interponiendo recurso de apelación ............................................................................
62
10.
Solicitud de medida cautelar dentro del proceso ..................................................................
64
11.
Apelación de Resolución en materia laboral ...........................................................................
73
12.
Demanda de Nulidad de Contrato de Trabajo.........................................................................
78
13.
Recurso de Casación por infracción de la normativa laboral .............................................
87
14.
Escrito solicitando medida cautelar en materia laboral .......................................................
108
15.
Escrito subsanando demanda en materia laboral .................................................................
118
16.
Escrito demandando reconocimiento de la existencia de contrato de trabajo a plazo determinado .........................................................................................................................
123
17.
Escrito de apelación de auto en materia laboral ....................................................................
131
18.
Recurso de Apelación de Resolución que rechaza demanda en materia laboral.......
132
19.
Escrito de medida cautelar de no innovar fuera del proceso.............................................
138
20.
Escrito solicitando el archivo de demanda por extemporánea.........................................
159
21.
Demanda de acción popular en contra de normas que atentan contra derechos laborales ................................................................................................................................................
160
Escrito de contestación de demanda en materia laboral ....................................................
183
22.
8
ÍNDICE GENERAL
23.
Escrito en donde se da cuenta que se adjunta Tasa Judicial ..............................................
203
24.
Escrito complementando subsanación de demanda en materia laboral......................
204
25.
Recurso de Casación por denegatoria de medida cautelar en materia laboral ..........
205
26.
Modelo de resolución en donde se resuelve sobre medida cautelar en proceso laboral ..................................................................................................................................
208
Modelo de auto en donde se resuelve sobre solicitud de medida cautelar en materia laboral ..............................................................................................................................
213
Escrito interponiendo recurso de Casación sobre incorrecta aplicación de normas laborales ................................................................................................................................
219
29.
Escrito apersonándose al proceso y solicitando declaración de sucesión procesal ..
222
30.
Escrito solicitando indemnización por daños y perjuicios ..................................................
225
31.
Escrito deduciendo excepción de caducidad .........................................................................
228
32.
Apersonamiento, deduce excepción, contesta demanda y delega representación .....
247
33.
Escrito de contestación de demanda en materia laboral ....................................................
249
34.
Escrito deduciendo Nulidad de Resolución..............................................................................
265
35.
Escrito sobre cumplimiento de mandato en materia laboral ............................................
273
36.
Demanda en proceso contencioso administrativo en materia laboral ..........................
277
37.
Modelo de Sentencia en donde se resuelve impugnación de resolución administrativa en materia laboral ................................................................................................
300
38.
Modelo de solicitud de medida cautelar en materia laboral .............................................
313
39.
Contestación de demanda de impugnación de laudo arbitral económico..................
316
40.
Modelo de Sentencia sobre apelación de laudo arbitral que resuelve conflicto laboral ..................................................................................................................................
320
Modelo de Resolución en donde se resuelve apelación sobre impugnación de laudo arbitral en materia laboral .................................................................................................
327
42.
Escrito presentando convenios colectivos e informes de sentencias previas .............
332
43.
Escrito solicitando medida cautelar laboral .............................................................................
336
44. Escrito apelando Sentencia laboral .............................................................................................
345
45.
Escrito de apersonamiento y variación de domicilio laboral en proceso laboral .......
352
46.
Contestación de demanda en materia laboral ........................................................................
354
47.
Apelación de Sentencia en materia laboral ..............................................................................
363
48.
Otorgamiento de poder para representación en proceso laboral ...................................
373
49.
Contestación de demanda en materia laboral ........................................................................
374
27. 28.
41.
GUÍA PRÁCTICA DEL PROCESO LABORAL
9
50.
Escrito de apelación de sentencia................................................................................................
376
51.
Escrito adjuntando documentos ..................................................................................................
378
52.
Escrito cumpliendo la orden judicial de exhibición de documentos .............................
379
53.
Escrito sustentando apelación de resolución en materia laboral.....................................
380
54.
Modelo de acta de audiencia única en proceso laboral ......................................................
382
55.
Contestación de demanda en materia laboral ........................................................................
385
56.
Demanda de pago de beneficios sociales y participación en utilidades ......................
391
57.
Escrito de contestación de demanda laboral .........................................................................
400
58.
Escrito interponiendo recurso de apelación en contra de sentencia laboral...............
405
59.
Excepción y contestación de demanda laboral ......................................................................
407
60.
Apelación de Auto en materia laboral ........................................................................................
414
61.
Escrito en donde se interpone Recurso de Nulidad en materia laboral ........................
416
62.
Escrito interponiendo recurso de apelación de sentencia en materia laboral ............
421
63.
Escrito acreditando representación e interponiendo Casación en materia laboral ..
425
64.
Escrito deduciendo Nulidad de Resolución ............................................................................
428
65.
Demanda de pago por servicios laborales ...............................................................................
431
66.
Modelo de Acta de Audiencia de Juzgamiento en materia laboral.................................
434
67.
Modelo de Acta de Audiencia pública en materia laboral ..................................................
437
68.
Modelo de Acta de Audiencia en materia laboral ..................................................................
449
69.
Modelo de demanda contencioso administrativa por despido arbitrario ....................
462
70.
Escrito solicitando medida cautelar de innovar en materia laboral ...............................
467
El nuevo modelo de proceso laboral, que ya lleva algunos años aplicándose, a medida que pasan los años irá perfeccionándose. Algunas reformas serán necesarias, pero ya se empieza a sentir la eficacia del nuevo enfoque del proceso laboral. El presente trabajo pretende contribuir en algo al conocimiento del nuevo esquema procedimental. Ofrecemos al lector una selección de modelos de escritos en materia laboral que se han venido presentando en el foro. El criterio que hemos seguido es aquel que busca desarrollar las principales instituciones del proceso laboral, especialmente en lo que respecta a los nuevos mecanismos de resolución de los conflictos. Esperamos que este libro de práctica forense contribuya para que los operadores del Derecho, estudiantes, abogados y público en general tengan una herramienta práctica para hacer frente a cualquier caso que se les presente y en donde tengan que reclamar por sus derechos laborales o defender su posición de empleador. El derecho despliega todo un abanico de posibilidades para que la relación laboral se inicie o culmine en forma equilibrada. A los abogados y operadores del derecho les compete conocer este arte de resolución de conflictos, pero siempre en el marco de la ley y del debido proceso. Nos hallamos, pues, frente a un arte. Empero, este arte sin la búsqueda de un valor no sería arte. De allí que tienda a lo bueno, vale decir, al bien. Esta idea de bien está ligada, a su vez, a la idea de justicia. En otras palabras, el Derecho laboral, al igual que el derecho en su conjunto, procura mediante su técnica alcanzar el bien común, pero en forma justa o equitativa. No cabe duda que tratar en forma desigual a los que no tienen las mismas condiciones es justo. En la relación laboral la parte más débil siempre es el trabajador. Sin embargo, esto no significa que el trabajador pueda abusar de esta posición. La ley laboral y el proceso laboral están dirigidos a tratar estas relaciones de producción en forma equitativa y en procura del bien común.