2ª RCG

2ª RCG em Bauru: para inspirar pessoas

Quem esteve presente não se esquecerá desse encontro. Foi perfeita a organização da 2ª Reunião do Conselho de Governadores do Distrito Múltiplo AL 2019/2020, realizada em março na cidade de Bauru (SP). Sob a liderança do CC Luiz Carlos Pessanha da Encarnação e CaL Rosane Encarnação, dirigentes e líderes estiveram prestigiando o acontecimento, que contou com a presença de 151 participantes de 73 Clubes. O casal DG Luiz e PCC Janete Conessa foram os anfitriões e o PDG Manoel Messias Mello coordenou o evento com a CaL Jacqueline Millen e o CL Gonzalo Perez. Todos foram incansáveis na recepção aos visitantes, com uma equipe afinada composta por associados de vários Lions Clubes de Bauru. A escolha do Orador Oficial não poderia haver sido mais propícia. O PCC Flavio Mendes começou dizendo que para ele o Lions é uma grande família. Ao final de sua palestra, ele fez todos dançarem e cantarem a música de A Grande Família, famosa série de TV. Vejamos o que ele disse em sua apresentação:

“Toda família deve crescer. É por isso que queremos mais associados. Queremos que a família aumente. Por isso, trabalhamos pelo aumento do número de associados, que às vezes cresce muito, às vezes cresce menos. Assim como em nossas famílias. Neste sentido, é difícil falar aqui algo que sirva para todas as famílias, no caso, todos os Distritos. O que sim podemos fazer é sugerir algumas ações. Gostaria de citar uma fala do PID Mauro Werneck, que um dia fez a seguinte analogia: se o cavalo ganha uma vez, isso é bom. Se o cavalo ganha

Na cerimônia de abertura, o respeito à bandeira do Brasil.

duas vezes, é coincidência. Se o cavalo ganha três vezes, poxa, o cavalo é bom mesmo”.

Ele se referia ao comportamento do Distrito LC 8, que tem apresentado um crescimento contínuo de novos associados, e que é preciso aprender com o cavalo que está ganhando: “Desde que houve o redistritamento, o LC 8 foi de 1.250 para 2.000 associados hoje. É preciso apostar na mudança pela diversidade. O mundo muda muito. Muito e a toda hora. Então, a pergunta é a seguinte – responda somente para você: quando foi a última vez em que você fez algo pela primeira vez?”. A plateia ficou calada. Todos pensativos. Como é difícil fazer algo pela primeira vez. Estamos tão acostumados com o “tudo foi sempre assim”.

Foi quando o PCC Flavio contou a história do capitão David Marquet, da Marinha dos Estados Unidos, que se preparou um ano para comandar um sofisticado submarino nuclear de última geração. Dias antes de embarcar, ele foi designado para assumir o posto em outro submarino. Era simplesmente o pior submarino nuclear da época, o Santa Fé antigo, que tinha péssima reputação. Durante o primeiro treinamento,

O Orador PCC Flavio Mendes e a PCC Francisca Talarico.

o Capitão ordenou: “à frente dois terços”. O oficial no convés repetiu a ordem, “à frente dois terços”. E nada aconteceu. O Capitão Marquet perguntou o que estava acontecendo e foi informado pelo timoneiro que não havia como ir “à frente dois terços” naquele equipamento. Ele percebeu que a equipe faria qualquer coisa que ele mandasse, mesmo que estivesse errado. Então ele decidiu tratar sua tripulação como líderes, e não como seguidores, dando-lhes controle, e não assumindo o controle. Não demorou muito para que as operações tivessem uma virada drástica. O que aprendemos com isso? O bom líder não diz o que é para ser

Governadores do Colegiado Renovação durante a 2ª RCG.

feito. Ele divide responsabilidades, dando aos liderados a oportunidade de pensar. Quando fazemos isso, abre-se uma comporta de possibilidades para o aprendizado. Quando você acha que sabe tudo, essa possibilidade não acontece. Talvez essa seja uma ação de mudança: fazer emergir a liderança. E não dizer, simplesmente, para as pessoas o que elas devem fazer. Outro fator de sucesso a bordo do submarino é que foi proibido falar em ‘eles’. Toda vez que alguém fosse falar ‘eles’ deveria substituir o termo por ‘nós’. Pronto. Criou-se a responsabilidade sobre o resultado. Isso é liderança. O Santa Fé passou do pior submarino para o primeiro, alcançando a mais alta retenção e classificação operacional na Marinha norte-americana.

O CL Flavio prosseguiu sugerindo que se faça uma desconstrução da ideia de liderança. “Precisamos agir como fazem as empresas. Se por um lado o Lions é uma família, por outro ele também é uma empresa. Precisamos ter um nível de liderança diferente no Lions. Repensar a forma como a gente faz as coisas”.

Para atingir esse resultado, ele sugeriu algo muito simples, chamado Círculo Dourado, criado por Simon Sinek, que se resume a um simples gráfico em formato de alvo, que indica do centro para fora “o que, como e porquê”.

Segundo a teoria, no geral, todas as pessoas sabem bem o que elas fazem, algumas pessoas e

empresas sabem como, mas apenas uma pequena parcela delas sabe bem o porquê. As que realmente alcançam o sucesso são aquelas que conhecem bem esse porquê e começam os seus discursos com ele. Como líderes, devemos começar o discurso inspirando as pessoas. Estimulando ações. Fazer o novo associado pertencer a uma causa apaixonante. Isso se faz com o coração, com o sentimento que vem de dentro da gente. Se você conseguir passar para o futuro Leão sua paixão pelo Lions, ele fatalmente vai se apaixonar também. Se eles tiverem o nosso porquê, o como e o que serão consequência. Gerir a gente faz facilmente. Mas inspirar é mais desafi ador. É aí que perguntamos: Qual jogo você quer jogar? Se escolher jogar somente o jogo do seu Ano Leonístico, isso pode não ser uma boa estratégia para o seu Distrito. É preciso fazer o jogo infi nito. O PCC Flavio crê que essa tem sido a estratégia do LC 8 para crescer continuamente. O Distrito se preocupa com a sequência, dando sempre muito apoio ao próximo Governador. Juntos eles entendem as pessoas, as encantam e crescem.

“Por Quê? - Como mo� var pessoas e equipes a agir” Simon Sinek Um livro para quem quer inspirar os outros e para quem quer encontrar alguém que o inspire.

Atuando como Mestre de Cerimônias, PCC Wilson Pinto fala aos líderes e Governadores.

Equipe formada por associados dos Clubes de Bauru foi impecável em todo o evento.