PELO FI M DO ASSÉDI O CONTRA A MULHER
#EUAPOI O
ASSÉDI O ÉCRI ME adi s cr i mi naçãocont r aasmul her ess emani s f es t a dedi ver s asf or maseacont ecenomundoi nt ei r o, aqual querhor a,em qual querl ugar ,em cas aou not r abal ho, nar uaounoôni bus . Sãos i t uaçõesde vi ol ênci a,mot r alous exual ,quepodem chegarao ext r emo com a expl or ação s exual ,o t r áf i co de mul her eseof emi ni cí di o. .
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O ESPAÇO PÚBLI CO PERTENCEA TODASASPESSOAS ASMULHERESDEVEM PODER CAMI NHAR SEGURASPELASRUAS O as s édi o nas r uas e nos es paços públ i cos acont ece com f r equênci a. Ol har es i nvas i vos , as s ovi os ,coment ár i oseges t osagr es s i vos .Tudo i s s o é as s édi o s exual , que t ambém pode acont ecer de manei r a mai s gr ave, com per s egui ção,t oques em par t es í nt i mas e at é as s as s i nat o. .
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O QUE É ASSÉDI O SEXUAL? Édef i ni do, def or mager al , comoocons t r angi ment ocom conot açãos exualnoambi ent e det r abal ho ou em qual querl ugar .É qual quermani f es t ação s ens ualou s exuals em o cons ent i ment odapes s oaaquem s edi r i ge.Sej aporcoment ár i osouat r avésdet oque. Ger al ment es ão abor dagensgr os s ei r as ,com of ens asepr opos t asquecons t r angem e amedr ont am. .
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AO USAR DECOTE OU SAI A,A MULHER ESTÁ "PEDI NDO"PARA SER ASSEDI ADA? Não! Todamul hert em o di r ei t o des eves t i rcomo qui s er .A r es pons abi l i dadeés empr edo as s edi ador ,nuncadaas s edi ada.A mul heréavi t i manão acul pada. .
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UMA CANTADA PODESERCONSI DERADA ASSÉDI O? Qual quer i nves t i da pr eci s a t er o cons ent i ment o da out r a par t e. Di zer coi s as des agr adávei soui nvas i vasécr i me,cl as s i f i cadocomoi mpor t unaçãoof ens i vaaopoder . Chamarumades conheci dade" gos t os a"ou" del í ci a" , porexempl o, nãoéum el ogi o, mas uma f or ma de cons t r angera mul her . .
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"PASSAR A MÃO"EM ALGUÉM ÉCONSI DERADO CRI ME? Quandonãoháocons ent i ment odaout r apes s oa,t ocarpodes ercons i der adoas s édi o, enamai or i adoscas osquandoot oqueéem par t esi nt i mas ,écons i der adoes t upr o.Se i s s oacont ecercom você,gr i t eepeçaaj udadaspes s oasaor edor .Cas ovocêes t ej ano ôni bus ,peçaaj udadokot or i s t a.Abus os exualnoôni busécr i me.DENUNCI E! .
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QUAL A DI FERENÇA ENTRE PAQUERA E ASSÉDI O? Napaquer aháum cons ent i ment oent r easduaspar t es .Noas s édi o,não.
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O QUE FAZER EM CASO DE ASSÉDI O? Denunci ei medi at ament e.Tent ememor i zaraspr i nci pai scar cat er í s t i casdoas s edi adore pr ocur eaj uda,oupol í ci amai spr oxi ma,ous ees t i verem l ocalpr i vado,es egur ançado l ocal . .
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NO AMBI ENTE DE TRABALHO,AS MULHERES TÊM TANTO VALOR QUANTO OS HOMENS E DEVEM SER RESPEI TADAS. .
O QUE CARACTERI ZA ASSÉDI O MORAL NO TRABALHO? Éaexpos i çãodamul heras i t uaçãohumi l hant eoucons t r angedor aat r avésdepal avr as , ges t os ou at i t udes pr at i cadas de modo r epet i t i vo e pr ol ongado,que of edam s ua di gni dadees uai nt egr i dadef í s i caoups í qui ca.Masat enção,noambi ent edet r abal hoé comum havercobr ançasec´ r i t i cascons t r ut i vas .I s s onãoéas s édi o,anãos erques ej a r eal i zado demanei r aades qual i f i carapr of i s s i onal . .
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O ASSÉDI O MORAL ACONTECE APENAS ENTRE SUPERI OR E SUBORDI NADO? Não,embor as ej amai scomum.O quecar act er i zao as s édi o éapr át i cades i t uações humi l hant es ,def or mar epet i t i va,ei s s opodeacont ecerent r epes s oasdomes moní vel hi er ár qui co. .
"PASSAR A MÃO"EM ALGUÉM ÉCONSI DERADO CRI ME? Quandonãoháocons ent i ment odaout r apes s oa,t ocarpodes ercons i der adoas s édi o, enamai or i adoscas osquandoot oqueéem par t esi nt i mas ,écons i der adoes t upr o.Se i s s oacont ecercom você,gr i t eepeçaaj udadaspes s oasaor edor .Cas ovocêes t ej ano ôni bus ,peçaaj udadokot or i s t a.Abus os exualnoôni busécr i me.DENUNCI E! .
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QUEM SOFREMAI SASSEDI O MORALNO TRABALHO? Segundo pes qui s as ,as mai s af et adas s ão as mul her es ,pr i nci pal ment e as negr as e i ndí genas .Também s ãomui t oaf et adasast r abal hador asdei adeavançada,def i ci ent es , gays ,l és bi cas ,bi s s exuai s ,t r ans exuai set r aves t i seobes as . .
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QUAI SSÃO OSDANOSPARA QUEM SOFREASSÉDI O? Osdanospoders er : Ps i col ógi cos :cul pa,ver gonhaeat édepr es s ão; Fí s i cos :hi per t ens ão,pal pi t ações ,dor esdecabeçaes t r es s e,et c; Soci ai s :r et r ai ment o,degr adaçãoem s eusr el aci onament os ; Pr of i s s i onai s :r edução decont r ação epr odut i vi dade.
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E O ASSÉDI O SEXUALNO AMBI ENTE DE TRABALHO? Es t eacont ecequandoal guém us as eupoderpar aameaçareobt erf avor ess exuai sde um pr of i s s i onalde s ua equei pe.O as s édi os exualger al ment e acont ece at r avés de chant agem oui nt i mi dações ,f azendoapes s oaas s edi adaacr edi t arquepodeper dero empr ego ou uma pr omoção s e não cederas ameaças . .
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EXEMPLOSMAI SCOMUNSDEASSÉDI O For çar a demi s s ão da t r abal hador a ou t r ans f er i l a de s et or par a i s ol al a; Ameaçarcons t ant ement eat r abal hador a,amedr ont andoa; Repet i ra mes ma or dem cent enasde vezesat é des es t abi l i zaremoci onal ment ea s ubor di nada; Des mor al i zarpubl i cament e; I gnor ara pr es ença da t r abal hador a. .
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Assédi ocont r aamul herécr i me.Nãosecal e. Denunci e!
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