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SUMARIO
PROA SINDICAL Número 8. 2 Junio 2015 Especial Elecciones Laborales AGJA Revista de Opinión e Información de la Unión Provincial de CSIF Huelva Directora: Lorena Martín Montilla Maquetación Manuel Antonio Conde del Río Fotografía: Raquel García Martínez Consejo de Redacción: Sector AGJA Huelva Edita: Departamento Comunicación y Prensa Redacción: CSIF Huelva. CIF G79514378 C/Diego de Almagro, 5-7 Código Postal 21002.- Huelva Telf: 959 260645 – Fax: 959259177 prensa21@csi-f.es - www.csi-f.es Depósito Legal: H-162-2001 Imprime: Imprenta Bonanza La Revista Proa Sindical no comparte, necesariamente, la opinión de sus colaboradores. Se autoriza la reproducción total o parcial de los textos que contiene esta revista, con excepción de las firmas invitadas, siempre que se cite a la Revista “Proa Sindical”, cualquier dibujo, gráfico, infografía, esquema o fotografía.
EL BUZÓN DEL AFILIADO Participa enviando tus sugerencias, opiniones y artículos a la dirección de correo electrónico: prensa21@csi-f.es
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PRESENTACIÓN
¿Por qué es importante? votar a CSIF Comités de Empresa. Te pedimos que participes y que hagas de ese día un acto reivindicativo, eres parte fundamental en este proceso, y trascendental para destacar el importante papel que tenemos dentro de la Administración Pública. PON TU GRANITO DE ARENA, NO PERMITAS QUE ACABEN CON NUESTRO TRABAJO Y NUESTROS DERECHOS. No te dejes llevar por la indignación y la desconfianza por la que atravesamos como consecuencia de la corrupción y la falta de honestidad de unos pocos. No todos somos iguales.
Luisa Álvarez Márquez
Responsable Sector Autonómico Huelva Laboral del VI Convenio Colectivo Estimado/a compañero/a: Los compañeros que trabajamos en el Sector AGJA Huelva nos sentimos muy orgullosos de representar a unos grandes profesionales como vosotros, que pese a las difíciles condiciones sociolaborales que durante los últimos años nos han ido imponiendo, dignificáis la figura del Personal Laboral del VI Convenio Colectivo en el ámbito de la Administraciones Públicas, gracias a vuestro trabajo diario, donde ofrecéis un buen servicio al ciudadano, un excelente mantenimiento de los edificios públicos, carreteras y montes, ofreciendo una atención integral y de calidad en diferentes ámbitos de la comunidad y a un colectivo muy diverso: menores, mayores, dependientes.., prestando servicios de apoyo a la justicia y a la preservación del medio ambiente. El próximo día 16 de junio, todos los laborales del VI Convenio Colectivo de la Administración General de la Junta de Andalucía estamos llamados a las urnas para elegir a nuestros representantes sindicales, quienes conformarán los
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CSIF es un Sindicato Independiente (no nos doblegamos ante nadie), profesional, comprometido y transparente, cuya fuente de financiación son básicamente las cuotas de todos su afiliados, presentando y dando a conocer públicamente todas sus cuentas. Te ofrecemos solidez, coherencia, honestidad, y persistencia para conseguir nuestros objetivos. Estamos comprometidos contigo, y es la defensa de tus intereses profesionales y laborales lo único que nos mueve. No te fíes de los que basan su campaña electoral en desprestigiar a los demás, no tienen nada más que ofrecer. Nuestra mejor carta de presentación es nuestro trabajo diario que durante los últimos años hemos venido realizando, y que continuamos haciendo pensando en ti. Este es nuestro mayor compromiso. Por eso ahora, te pedimos que deposites tu confianza en nuestra candidatura y que el próximo 16 de junio participes y nos apoyes con tu voto. Juntos podemos recuperar todo lo que nos han quitado. Tu voto es muy importante para poder seguir trabajando por la dignificación de nuestros derechos. Día 16 de junio de 2015 SECTOR AGJA HUELVA
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PROGRAMA ELECTORAL
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSI·F es el sindicato más representativo en el conjunto de las administraciones públicas. Es un sindicato profesional, negociador, de servicios, de futuro, y es el único sindicato independiente presente en los foros del diálogo social y en todas las Mesas Generales de Negociación de las Administraciones Públicas. CSI·F apuesta por la transparencia y, desde el primer momento, se sumó a la necesidad de desarrollar una Ley de Transparencia, adelantándose a su entrada en vigor y publicando anualmente los resultados de una auditoría nacional a nuestras cuentas, avaladas por una auditoría externa.
CSI·F es el sindicato que más cerca está de ti. Nuestra máxima es estar ahí, en los centros de trabajo, en los momentos delicados, en las negociaciones y en todas las reivindicaciones. Por ello, conocemos tus problemas y sabemos lo que hay que defender en las mesas y cuáles son los objetivos a conseguir. Nos distinguimos por la honestidad y profesionalidad de nuestros delegados y nuestras delegadas. Mantenemos equipos de delegados y delegadas organizados en Secciones Sindicales para estar cerca de ti. Nuestro sistema de comunicación integral te informa rápidamente de cualquier novedad siempre por los medios más ágiles y eficaces (teléfono móvil para la atención directa, mail, sms, fax, web, boletín informativo mensual… para que encuentres siempre información de los temas que te interesan o te afectan.
la dignificación profesional del personal del VIlaboral Convenio La dignificación profesional dellaboral personal delcomo VI objetivo prioritario. Convenio como objetivo priotirartio Tanto el Gobierno nacional como el autonómico se han encargado de desprestigiar la labor de los empleados públicos de cara a la sociedad, alimentando una opinión pública desmerecida hacia el personal laboral, que seguimos soportando recortes socio-laborales y económicos para hacer frente a una crisis de la que no somos culpables. Desde CSI·F no lo vamos a permitir.
la defensa de los Servicios La defensa de losPúblicos Servicios Públicos En CSI·F seguimos defendiendo lo Público y seguimos luchando contra la externalización y privatización de los Servicios Públicos. La Ley de Reordenación del Sector Público del año 2010 ha ocasionado un gran perjuicio a los empleados públicos de Andalucía puesto que ha dado vía libre a una Administración Paralela cuyo coste estamos soportando el personal laboral y es la causa más importante de los recortes económicos llevados a cabo en nuestra Comunidad.
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PROGRAMA ELECTORAL
la mejora de las Condiciones Sociolaborales
CONDICIONES RETRIBUTIVAS
CONDICIONES LABORALES
La recuperación de las subidas salariales de acuerdo con el IPC. Recuperación del poder adquisitivo. La recuperación del 10% del salario y jornadas del personal laboral temporal e indefinido no fijo. La recuperación del 5% del salario perdido en 2010. La restitución de la paga extra al completo de los años 2012, 2013 y 2014. La percepción del 100% de la retribución en caso de bajas por enfermedad desde el primer día. El complemento de productividad equiparado al personal funcionario. El reconocimiento del derecho y abono del plus de peligrosidad, de toxicidad y de penosidad en todos aquellos puestos que, según el Plan de Prevención de Riesgos Laborales, no se puedan eliminar. La recuperación del devengo de los 44 días de la paga extra de diciembre de 2012. La recuperación de la jornada laboral a 35 horas. El abono de los sexenios, en equiparación al personal docente.
La negociación y aprobación del VII Convenio Colectivo del personal de la AGJA para mejorar nuestras condiciones laborales. La recuperación de los días adicionales de vacaciones por antigüedad. La recuperación de los días de asuntos particulares. La adaptación de la RPT a las necesidades en los centros de trabajo. La NO amortización de los puestos. El desarrollo de la carrera profesional, horizontal y vertical, hoy inexistente. La revisión y actualización del Acuerdo sobre ropa de trabajo. La inclusión del personal laboral en las bolsas de interinos tras aprobar las pruebas de acceso a personal funcionario. La reclasificación profesional en base al desempeño de funciones de superior categoría. La igualdad de género efectiva. La igualdad de oportunidades.
SALUD LABORAL Y PREVENCION
La negociación, la aprobación y el cumplimiento del Protocolo de Agresiones, general por Consejería, y específico en cada puesto de trabajo de la AGJA. La lucha contra el acoso sexual y el acoso laboral (mobbing). El cumplimiento estricto de la normativa vigente de Prevención de Riesgos Laborales. La dotación, revisión y actualización de los Equipos de Protección Individual.
la Dignificación Profesional
DERECHOS
La dignificación de los turnos del personal laboral, cumplimiento de calendario, respeto al descanso y a la conciliación familiar. La no utilización del concepto necesidades del servicio para encubrir la falta de personal: RPT mermadas, obsoletas,… La recuperación de la acción social: resolución efectiva de las ayudas solicitadas que fueron paralizadas cuando ya habían salido publicados los listados definitivos. La jubilación parcial efectiva para TODOS. La jubilación anticipada sin pérdida económica. La restitución del Premio de Jubilación. La equiparación con el personal funcionario de las condiciones de permiso por jornada reducida por interés particular.
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ACCESO, MOVILIDAD Y PROMOCIÓN
La agilización de todos los procesos de acceso, promoción y concurso en todas las categorías. La Oferta de Empleo Público anual: Oferta de Empleo Público de 2009 publicada y aún sin convocar. Un concurso de traslados YA, abierto y permanente. La alternativa de traslado para las categorías que se encuentran sin posibilidad de movilidad. El desbloqueo de las bolsas en período activo.
FORMACION
La certificación profesional YA. La formación específica y de calidad. La concesión de permisos y licencias con criterios objetivos para asistencia a cursos, congresos…
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REORDENACIÓN
Seguimos luchando contra la Reordenación del Sector Público. El sindicato CSIF, como hemos venido demostrando en los últimos años, mantiene intacta su posición contraria a la Reordenación del sector público andaluz. La postura de esta central sindical es la misma que cuando comenzó todo este entramado legislativo y mantiene sus movilizaciones con idéntica firmeza. El sindicato CSIF, como hemos venido demostrando en los últimos años, mantiene intacta su posición contraria a la Reordenación del sector público andaluz. La postura de esta central sindical es la misma que cuando comenzó todo este entramado legislativo y mantiene sus movilizaciones con idéntica firmeza. Hemos realizado multitud de denuncias contra los estatutos de las agencias que se han ido creando, e instado a los Partidos Políticos, competentes para interponer recursos contra aquellos decretos que atentaban contra las potestades públicas. Además de organizar y participar en multitud de manifestaciones, hemos visto cómo compañeros han sido zarandeados, otros multados e incluso algunos han tenido que sentarse en el banquillo por manifestarse en el Parlamento contra la Reordenación. CSIF evidentemente no olvida esto de un día para otro y nunca hemos aceptado una normativa que atente contra los Empleados Públicos (Personal Laboral del VI Convenio y Funcionarios) Por ello continuamos en la lucha hasta que lo consigamos.
En cuanto a las agencias y empresas públicas, CSIF defiende que los trabajadores que las integran no sean ni ahora ni en el futuro funcionarios ni personal laboral del VI Convenio, que no se equiparen a ellos en ningún momento si antes no pasan los mismos procesos selectivos establecidos en el EBEP cómo el resto de empleados públicos y para conseguirlo entendemos que debemos estar ahí, conociendo desde primera mano el desarrollo de los acontecimientos. En el debate actual, considerando las intenciones de la Junta de Andalucía y con las sentencias en la mano, nuestro objetivo es definir dónde encuadrar a esos trabajadores de las agencias y empresas públicas sin que adquieran ni ahora ni el
CSIF sigue aportando los recursos humanos, económicos y jurídicos necesarios para la lucha contra el proceso de Reordenación. Seguiremos recurriendo todo lo que nuestros asesores jurídicos entiendan ilegal y recurrible. Nuestras expectativas y líneas de trabajo siempre han sido ambiciosas y por ello CSIF continúa saliendo a la calle para defender los derechos y denunciar todas las agresiones que reciban nuestros Empleados Públicos andaluces, vengan de donde vengan. Todos nosotros, hemos tenido que pasar por un sistema público de acceso a la Administración, por tanto, cualquier trabajador que quiera adquirir esta condición, debe pasar por un proceso selectivo limpio y transparente- cumpliendo los principios básicos de publicidad, igualdad, mérito, y capacidad, tal y como recoge el EBEP y el VI Convenio Colectivo. Éstos son los garantes de los servicios públicos y así debe mantenerse. De hecho, continuamos denunciando todos los casos en los que no se hayan seguido los cauces legales para formar parte de la Administración.
futuro la condición de funcionario o personal laboral de la Administración por el simple hecho de estar, faltando el respeto a multitud de trabajadores que han sacrificado mucho tiempo, dinero y circunstancias para conseguir una plaza en la Administración con todos sus derechos y porque es ilegal.
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REORDENACIÓN CSIF defiende que los trabajadores de las Agencias "NO sean ni ahora ni en el futuro Funcionarios, ni Personal Laboral del VI Convenio Colectivo, que no se equiparen a ellos en ningún momento si antes no pasan por los mismos procesos selectivos establecidos en el EBEP, cumpliendo los principios de publicidad, igualdad, mérito y capacidad" Es importante recordar que en la firma de los preavisos electorales para los comicios sindicales del personal laboral de la Junta de Andalucía, hemos hecho constar que son referidas a aquellos integrados en el VI Convenio. Únicamente este colectivo de trabajadores está llamado a las urnas, sin ningún tipo de injerencia del personal de otras
RECURSOS INTERPUESTOS POR CSIF CONTRA LA REORDENACIÓN DEL SECTOR PÚBLICO - 7 Recursos contra los Protocolos de Integración (Por Derechos Fundamentales) - 17 Recursos contra las Agencias (Recursos ordinarios) - 9 Recursos de Casación - 4 Apelaciones. En muchos de estos procesos hemos sido condenados a costas muy elevadas, pero a pesar de ello, continuamos luchando en los Tribunales, pues muchos de estos procesos todavía persisten abiertos.
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entidades dependientes de esta Administración a pesar de que algunos hayan intentado colar al personal de estas entidades, (estamos vigilantes al respecto). Por todo ello, CSIF insiste en la necesidad de una Administración limpia y trasparente que garantice la igualdad de oportunidades lejos del oscurantismo y la opacidad, lejos de los puestos a la carta y los dedazos de las sustituciones de plazas amortizadas por personal externo, así como en la devolución de las funciones y competencias que venían realizando hasta ahora y que en la actualidad tienen que soportar día a día, como le van quitando poco a poco sus potestades para dárselas a las agencias. Son muchos los juegos malabares orquestados desde la Junta para equiparar, incluir o gratificar a determinado personal puesto a conveniencia por favores dados o recibidos. Ésta es la mayor vergüenza de la Administración, y frente a ello, los empleados públicos (personal laboral de VI Convenio y Funcionarios), cualificados, responsables y comprometidos, son nuestro mayor orgullo.
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REIVINDICACIONES EN LA PRENSA
CSIF mantiene una vigilancia constante por las condiciones laborales del personal Laboral del VI Convenio Colectivo de la Junta de AndalucĂa
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REIVINDICACIONES EN LA PRENSA
CSIF mantiene la reivindicaci贸n para que nos sea devuelto los 44 d铆as de la paga que nos quitaron injustamente.
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CANDIDATURAS
150 mujeres y hombres, candidatas/os para defender tus derechos. Gobierno ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
COMITÉ DE EMPRESA
GOBIERNO. COLEGIO 1
GOBIERNO. COLEGIO 2
Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- JUAN MANUEL BAUTISTA
1. 2. 3.
URBANO
MANUEL J MARTÍN RÍOS GREGORIO COCA LOZANO MARÍA ROCÍO GÓMEZ RODRÍGUEZ
DELEGACIÓN DEL GOBIERNO Lugar: sede de la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Huelva. Horario de votación de 9.00 a 15.00 horas.
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CANDIDATURAS
Educación, Cultura y Deporte
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COMITÉ DE EMPRESA
EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE. COLEGIO 2 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33. 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. 42. 43. 44. 45.
MARÍA ROCÍO ORTA GARCÍA FRANCISCO JOSÉ TRIJUEQUE GONZÁLEZ MANUELA VICENTE DEL RIO MIGUEL ÁNGEL PARDO ESPEJO OBDULIA ROMERO ROMERO FRANCISCO ESCUDERO GONZÁLEZ PEDRO HERVES PÉREZ VANESA LARES RODRÍGUEZ MANUEL BERMEJO MORA INES MARTÍN DOMINGUEZ Mª DEL MAR VÁZQUEZ MEDEL JUAN ROJO DÍAZ LOURDES TORRALBO FLORES ROSARIO MACÍAS MARTÍN FLORA VILLEGAS MACÍAS CONCEPCIÓN PLUMA GARCÍA JOSÉ MANUEL VÁZQUEZ RUBIO ESPERANZA LIMÓN PEÑA MARINA MORO MORENO JOSEFA BLAS MAESTRE NOEMÍ RUIZ CORRALEJO PILAR BERNABÉ CANDEL BALTASAR GALÁN ROMÁN Mª JOSÉ SUÁREZ CÁRDENAS CAROLINA DOMÍNGUEZ PICHEL JOSÉ LUIS PULIDO RIPOLL FELISA MARTÍN LÓPEZ INÉS Mª CARBAJO GONZÁLEZ Mª CRUZ GONZÁLEZ MÁRQUEZ CINTA ROCÍO VIZCAINO GÓMEZ MERCEDES MATE CARDENAS ANTONIO COSANO PRIETO MARÍA TRUJILLO CABALLERO INMACULADA GARCÍA PÉREZ CANDELARIA VALVERDE PONCE Mª CARMEN SÁNCHEZ ALCUÑA BELLA MURIEL MACÍAS CATALINA MACÍAS JIMÉNEZ ALEJANDRA BRITO GÓMEZ JOSÉ MANUEL SÁNCHEZ MARTÍNEZ ANTONIO DOMÍNGUEZ INFANTE ROCÍO CINTA ÁLVAREZ NACIMIENTO SEBASTIANA DEL PILAR MARTÍN PÉREZ ISABEL Mª NENIZ MILLÁN JOAQUÍN BERNAL RODRÍGUEZ
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COMITÉ DE EMPRESA
EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE. COLEGIO 1 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9.
MÓNICA HERNÁNDEZ RODRÍGUEZ JOSÉ MANUEL HERVÁS REBOLLO ROSA OTERO BÉJAR ENRIQUE NUÑOZ MATEOS INMACULADA RODRÍGUEZ SOTO NATALIA OLIVA CABRERA FERNANDO SACRISTAN DÍAZ SILVIA DIAZ CRUZADO DOLORES GARCÍA GONZÁLEZ
Horario de votación de 9.00 a 18.00 horas.
Mesa 1.- Huelva, Periferia y Punta Umbría Centros de Huelva, Aljaraque, Corrales, Bellavista, Gibraleón, Trigueros, Beas, San Juan del Puerto, Moguer, Palos de la Frontera, Mazagón y Punta Umbria. Mesa 2.- Costa. (Instituto Guadiana, Ayamonte) Centros de Ayamonte, Villablanca e Isla Cristina Mesa 3.- Costa. (Instituto La Arboleda, Lepe) Centros Lepe, La Redondela y Cartaya Mesa 4.- Condado (Instituto Doñana, Almonte) Centros de Almonte, Hinojos, Matalascañas, Bonares, Rociana y Lucena del Puerto Mesa 5.- Condado (Instituto La Palma, La Palma del Condado) Centros de La Palma del Condado, Paterna del Campo, Villalba, Bollullos Par del Condado, Niebla, Manzanilla y Villarrasa Mesa 6.- Cuenca Minera (Instituto Cuenca Minera, Minas de Riotinto) Centros de Minas de Riotinto, Nerva, El Campillo y Zalamea la Real. Mesa 7.- Cuenca Minera (Residencia Escolar, Valverde del Camino) Centros de Valverde del Camino y Calañas. Mesa 8.- Sierra (Instituto San Blas, Aracena) Centros de Aracena, Alajar, Santa Olalla y Cala Mesa 9.- Sierra (Instituto San José, Cortegana) Centros de Cortegana, Jabugo, Cumbres Mayores, Aroche, Rosal de la Frontera y Almonaster. Mesa 10.- Ándevalo (Instituto, Puebla de Guzmán) Centros de la Puebla, El Cerro, Alosno, San Bartolomé de la Torre y Vva. De los Castillejos.
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CANDIDATURAS
Medio Ambiente
Doñana
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COMITÉ DE EMPRESA
MEDIO AMBIENTE. COLEGIO 1 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- EMILIO R. GALLANGO LEANDRO 2.- Mª FRANCISCA CARRASCAL JARAMILLO 3.- RAFAEL MORENO BENÍTEZ 4.- JUAN OCHOA GARROTE ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
MEDIO AMBIENTE. COLEGIO 2 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
SECRETARIA GENERAL DE MEDIO AMBIENTE Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO
Lugar: Calle Emires nº2 Horario de votación de 9.00 a 15.00 horas.
1.- AGUSTÍN NAVARRO MODET 2.- TERESA GONZÁLEZ EXPÓSITO 3.- JOSÉ ÁNGEL SANTANA DÍAZ 4.- JOSÉ MANUEL GARCÍA BERMUDEZ 5.- ENRIQUE BONO DEL TRIGO 6.- LAZARO BELTRAN CARBONELL 7.- SANTIAGO RAMOS CARRASCO 8.JOSÉ ANTONIO CORDOBÉS VÁZQUEZ 9.- MANUEL SANTANA BERNAL 10.- FRANCISCO ANTONIO GARCÍA 11.- DOMINGO SÁNCHEZ ENTRENA 12.- FRANCISCO MARÍN VARGAS 13.- PEDRO OLLERO MARTÍNEZ
ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
DOÑANA.
Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- ESPERANZA ESPINAR SOLIS 2.- ANA ROCÍO GARCÍA CORCHERO 3.- ALONSO MACÍAS REYES 4.- MERCEDES LOZANO TORRES 5.- Mª CARMEN PÉREZ CORTÉS 6.- ANTONIO JESÚS GONZÁLEZ MARTÍN 7.- ROSARIO VENEGAS MEDINA 8.- JOSÉ MARÍA CORCHERO HIDALGO 9.- PEDRO BEJARANO NARANJO 10.- Mª PILAR BOIXO SAAVEDRA 11.- Mª PILAR HERRANZ MORENO
DOÑANA. Lugar de votación Centro Administrativo el Acebuche Posible Horario de 9.00 a 18.00 horas.
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CANDIDATURAS
Igualdad, Salud y Políticas Sociales ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
IGUALDAD Y SALUD. COLEGIO 2 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
Mesa nº 1. Centro Residencial para personas mayores “La Orden” de 8.00 h a 16.00 h. Mesa nº 2. Delegación Territoria ( Sede Gran Vía) de 8.00 h a 14.30 h. Mesa nº3. Centro de Protección de Menores J.R.J de 8.00 h a 15.30 h.
1.- CARLOS GARRIDO BAUTISTA 2.- ROSARIO PEREYRA MAÑAS 3.- Mª SOL AZNAR CORRAL 4.- JOSÉ GÓMEZ CUBERO 5.- ANTONIA DOMÍNGUEZ POLO 6.- CARMEN ÁLVAREZ MARTÍN 7.- ANTONIA MORENO PICHARDO 8.- ISABELO GARCÍA PICHARDO 9.- Mª ROCÍO DOMÍNGUEZ MACÍAS 10.- JOAQUÍN MANUEL PÉREZ MARTÍN 11.- CATALINA DOMÍNGUEZ VÁZQUEZ 12.- MIGUEL MORENO VERA 13.- FRANCISCO ARANA SUÁREZ 14.-ISABEL MÁRQUEZ PALACIOS 15.- MANUEL Mª ÁLVAREZ GARRIDO
ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
IGUALDAD Y SALUD. COLEGIO 1 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12.
MARÍA DE MIER MORALES PEDRO ALEMANY DÍAZ ROCÍO PALACIOS MOLINS FRANCISCO JOSÉ GARCÍA ARIAS ANTONIO DOMÍNGUEZ MARTÍN FRANCISCO MARTÍN BERNAL ROSA MARÍA CONDE JUSTO TRINIDAD GÓMEZ GONZÁLEZ JOSÉ CARLOS ROJAS RODRÍGUEZ JAVIER RODRÍGUEZ NEIRA CORAL MORENO MORENO ROCÍO ROBLEDO SÁNCHEZ
Economía, Innovación, Ciencias, Empleo y SAE ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
EMPLEO. COLEGIO 1 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- Mª ENRIQUETA VACAS MUÑOZ
ELECCIONES A ÓRGANOS REPRESENTACIÓN DE PERSONAL EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
EMPLEO. COLEGIO 2 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8.
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ANTONIA LOBO MORENO ROSARIO PÉREZ LOZANO MANUELA VÁZQUEZ DELGADO MARTA NÚÑEZ GARRIDO MARÍA DOLORES DE LA VILLA RIVAS ROSA JARA CARMONA MANOLI CORDERO PEREÍRA ENCARNI CORDERO PEREÍRA
ECONOMÍA, INNOVACIÓN, CIENCIAS, EMPLEO Y SAE. Colegio nº 1 Edificio Vistalegre, Camino del Saladillo, horario de votación de 9.00 a 14.00 horas. Colegio nº 2. Edificio Vistalegre, Camino del Saladillo, , horario de 9.00 h y hasta las 13.30 trasladándose a la Residencia de Tiempo Libre para continuar la votación desde la llegada hasta las 17.00 horas.
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CANDIDATURAS
Fomento y vivienda ELECCIONES A ÓRGANOS REPRESENTACIÓN DE PERSONAL EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- CARLOS MOYA DOMÍNGUEZ 2.- MANUEL RUFINO ROMERO 3.- JUSTO J. BELLERÍN LÓPEZ 4.- BENITO GONZÁLEZ GONZÁLEZ 5.- MODESTO CARDOSO GÓMEZ 6.- JUAN A. GONZÁLEZ ROMERO 7.- MANUEL PAEZ PAEZ 8.- IDELFONSO GARCÍA IBAÑEZ 9.- MANUEL MELENDO MARTÍNEZ 10.- CARLOS ALBERTO SORIANO RAMOS 11.- JOSÉ ARROYO TRIGO 12.- SEBASTIÁN GARCÍA BORRERO 13.- JAVIER HERNÁNDEZ FINCH 14.- DOMINGO GÓMEZ BARBOSA 15.- JOSÉ MANUEL GÓMEZ VÁZQUEZ 16.- RICARDO MOLINA PALMA 17.- ANTONIO DÍAZ BANDA
FOMENTO Y VIVIENDA. Lugar de votación Delegación Territorial Horario desde las 9.00 h a 14.00 horas
FOMENTO. COLEGIO 2
Agricultura ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
AGRICULTURA. COLEGIO 1 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- Mª ÁNGELES MORENO MACÍAS 2.- Mª DOLORES CABEZA MARÍN 3.- ALEJANDRO PELAYO PERERA 4.- PIEDAD CAPITAN VÁZQUEZ 5.- MARGARITA CARRO VALDES-NAVEA 6.- JUAN MACHUCA CAMACHO 7.- JOSÉ BARBA FERNÁNDEZ 8.- FRANCISCO RIVERA MARQUÉZ
ELECCIONES A ÓRGANOS DE REPRESENTACIÓN DE PERSONAL LABORAL, VI CONVENIO, EN LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS 2015
COMITÉ DE EMPRESA
AGRICULTURA. COLEGIO 2 Doy mi voto a la candidatura presentada por: CENTRAL SINDICAL INDEPENDIENTE Y DE FUNCIONARIOS (CSI-F)
1.- ANA Mª MARTÍN BERNABÉ 2.- Mª DOLORES CASTILLA NAVAS 3.-DOMINGO MAESTRE LIMÓN Nota: Cualquier trabajador que por motivo de sus tareas, desee votar en lugar diferente al anteriormente asignado, podrá hacerlo sin ningún problema. Horario de votación: de 9.00 a 15.00 horas.
DELEGACION TERRITORIAL DE AGRICULTURA, PESCA Y DESARROLLO RURAL. Lugares y horarios de votación: - Laboratorio de sanidad animal de Aracena: de 9.00 h a 9.45 h. (OCAS de Cortegana y Aracena, así como el personal del citado centro). - OCA de Valverde del Camino: de 10.45 horas a 11.45 horas (OCAS de Almonte, La Palma del Condado y Valverde del Camino). - I.F.A.P.A Aguas del Pino, El Rompido: de 12.15 a 13.15 horas (votan OCAS de Puebla de Guzmán y Cartaya así como el personal de dicho centro). - Delegación Territorial de Agricultura, Pesca y Desarrollo Rural, sede en Calle Emires nº 2, en horario de 13.45 horas a 15.00 horas (votan centro de Inv. Y Form. Pesq y Agraria, Laboratorio Agroalimentario, Cofradía de Pescadores de Punta Umbría y Delegación Territorial.)
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REIVINDICACIONES EN PRENSA
En CSI-F hemos estado estos cuatro a単os contra los RECORTES con protestas y movilizaciones, y continuaremos para defender la dignidad de los Laborales del VI Convenio Colectivo
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