Voluntariado Corporativo. La fundación Sí ofrece diferentes propuestas de voluntariado corporativo. La idea es que durante una jornada los empleados puedan participar de la Fundación como voluntarios. Cada una de las actividades, de acuerdo a la cantidad de personas y época del año, será desarrollada no como una acción aislada sino como un complemento de los programas que llevamos adelante anualmente para lograr sumar y potenciar aún más el cumplimiento de nuestros objetivos y el desarrollo de una cultura comunitaria. De esta forma y con actividades sencillas, sin necesidad de tener experiencia o conocimientos previos, los voluntarios podrán participar de proyectos a largo plazo con un fuerte impacto en la realidad más próxima a sus trabajos u hogares. Puede integrarse incluso a toda la familia del empleado, multiplicando los brazos y generando una actividad solidaria entre padres e hijos. En estas jornadas se cultivan distintos aspectos: -La motivación: el trabajo de carácter voluntario aumenta el grado de motivación y sentimiento de autoestima personales, al colaborar colectivamente en una acción que trasciende lo individual y enfoca la voluntad y la creatividad al servicio de la sociedad. -El voluntariado: se ofrece a los empleados la posibilidad de canalizar sus deseos y esfuerzos de ayudar al otro, de una forma efectiva y creíble. La participación social produce cambios en las actitudes, creencias y habilidades de los que participan, reduce los sentimientos de soledad y aislamiento y suelen generar un sentido de grupo, ayudan a consolidar los sentimientos de comunidad, consenso y
cohesión social. Estas actividades les brindan la oportunidad de ayudar a su entorno más cercano, aquél que siente y percibe en vida diaria, lejos de participaciones fuera del alcance de su cotidianeidad y provocando la sintonía entre sus valores y su accionar. -La Integración entre las diferentes áreas de una empresa: al formar equipos mixtos y multifuncionales, se favorecen las relaciones entre los miembros que provienen de distintas áreas de la empresa y en distintos niveles jerárquicos. Sirve para poner en un pie de igualdad a directivos y trabajadores, porque en las acciones solidarias prima el rol que se desempeña en el terreno por sobre el cargo y las jerarquías definidas en la estructura. -El trabajo en equipo: se trata de enfocar el trabajo individual hacia el logro de un objetivo compartido por todos sin que exista incompatibilidad entre las metas personales y la del grupo. Esto fortalece la cohesión entre sus integrantes, disminuye los conflictos, facilita la comunicación y brinda a cada uno la satisfacción de participar en las decisiones tomadas por el equipo. Los componentes de un equipo efectivo se esfuerzan por mantener relaciones interpersonales positivas, ofrecen nuevas ideas y proporcionan soluciones, se interesan por las ideas de los otros y las desarrollan, ofrecen información relevante para el logro del objetivo, intentan coordinar las actividades de los miembros y contribuyen a armonizar las disensiones del equipo, reconciliando diferencias. El trabajo encaminado a encontrar soluciones para los problemas ajenos desenfocándose del propio yo y sin esperar una gratificación inmediata produce gran satisfacción interna, los miembros de un equipo que trabajan de esta manera adquieren un sentido de lealtad, seguridad y autoestima por el grupo que satisface sus necesidades individuales.
-El liderazgo: El trabajo voluntario fomenta las habilidades de liderazgo. El liderazgo es una actividad en la cual todos podemos participar a un cierto nivel. Todos tienen un punto de vista que es valioso. Todas las personas tienen talentos para compartir. Cuando pensamos a quien entrenar para el liderazgo, es fácil pasar por alto a las personas que no se ajustan a nuestra imagen estereotipada de un líder, con frecuencia no consideramos como líderes potenciales a individuos tranquilos o tímidos y sí a individuos dominantes o de un grupo socioeconómico alto, por ejemplo. Por supuesto, en la realidad los potenciales líderes vienen en cualquier tamaño, forma y procedencia, hay riqueza de liderazgo en todo nuestro alrededor. Los problemas complejos que tenemos en nuestras comunidades requieren muchas personas que deseen y estén dispuestas a prestar una mano activa y a trabajar juntos para resolverlos. Para conducirlas y orientarlas se necesitan muchos líderes trabajando juntos, el viejo modelo de un líder en la cima, con muchos seguidores en la base, ya no funciona más. El líder debe ser capaz de contagiar su entusiasmo, fomentar sus valores y su modo de trabajar, integrando cada potencialidad en un ambiente armónico y productivo. ¿Cuáles son los beneficios? Además de lo anteriormente mencionado, para nuestra organización, al promoverse el voluntariado corporativo se crean condiciones para que se incremente la cantidad de voluntarios y se consolide una cultura de participación, como así también resultamos enriquecidos por el aporte de conocimientos, las habilidades profesionales y la experiencia de los empleados voluntarios.A su vez, la organización de estas jornadas nos ayuda a financiar los programas que llevamos adelante desde Fundación Sí durante todo el año. A nivel de la empresa, el voluntariado corporativo se convierte en una eficaz herramienta para fidelizar a sus empleados; promueve un clima laboral positivo; y permite construir un puente entre la empresa y la comunidad, alimentando el sentimiento de trabajar en forma conjunta en la construcción de bienes públicos que hacen a las comunidades más justas, inclusivas y sustentables.
¿Dónde se realizan? Las jornadas se llevan a cabo en la sede de la Fundación Sí en el barrio de Palermo, ubicada en Ángel Carranza 1962. De acuerdo al tipo de jornada elegida, también pueden realizarse en la empresa interesada. ¿Cuántas personas pueden participar? Nuestra sugerencia es crear grupos de entre 20 y 40 personas. Pero puede ser un número mayor si se deseara. ¿Cuándo se realizan? Las jornadas se realizan en la fecha acordada entre la empresa y la Fundación, pudiendo hacerse tanto en día de semana como fin de semana. La jornada puede ser completa (De 10 a 15.30hs) o puede ser de media jornada (de 9 a 13hs o de 14 a 18hs). ¿Cómo transcurre el día de voluntariado? Todas las actividades serán coordinadas por voluntarios de la Fundación quienes guiarán al grupo estableciendo las reglas de trabajo. Los voluntarios quieren sentir que están haciendo un buen trabajo, para ello necesitan información, entrenamiento y acompañamiento. Es por ello que, como una inversión valiosa de tiempo y para que cada persona se sienta parte de la organización, se brinda orientación y ayuda en forma continua. A su vez, podrán intercambiar experiencias y anécdotas sobre su rol de voluntarios en la Fundación. ¿Qué incluyen? La jornada incluye: -Charla motivacional de bienvenida -Todos los utensillios, herramientas y materiales necesarios para la realización de la actividad. -Opcional: De acuerdo al horario, puede incluir desayuno, almuerzo, merienda y/o refresco. -Opcional: Puede añadirse el libro ¨Te invito a Creer¨ de Manuel Lozano, creador de Fundación Sí, como presente para quienes asisten a la jornada. Este libro cuenta su historia y experiencias como voluntario.
1. Jornada de Cocina Todas las noches Fundación Sí realiza las ¨Recorridas Nocturnas¨ para acompañar a quienes duermen a la intemperie. Se realiza un abordaje integral de las problemáticas de las personas con las que nos enconramos con el fin de facilitar su inclusión social. En esta jornada se realizará una “Cocina comunitaria” donde se producirán y hornearán empanadas para distribuir en la recorrida. Los voluntarios prepararan el relleno, realizarán el repulgue y hornearán las mismas. Al finalizar la jornada, se invitará a los participantes a concurrir a la recorrida y distribuir lo cocinado, se realiza de 20 a 23hs en distintas zonas de la ciudad. Este último paso obviamente es optativo. Cronograma tentativo: 10.00 hs. Les damos la bienvenida a los voluntarios con unos ricos mates, café, té, pan casero y dulces. 10.30 hs. Manuel Lozano, Director de la Fundación, abrirá la charla contando quiénes somos y qué hacemos en la Fundación Sí, así como la planificación delas tareas del día. 11.00 hs. Comenzamos con los preparativos de la cocina. Colocación de delantales y division de equipos. Armaremos distintas estaciones de trabajo para lograr en conjunto organizarnos y cumplir con las tareas del proceso, a saber: preparar los espacios de la actividad, cortar los ingredientes, cocinarlos, armar las empanadas, repulgarlas y hornearlas.
13.00 hs. Almuerzo comunitario a la olla o pizzas caseras de gustos varios (por favor avisar si alguna persona es vegetariana, celíaca o necesita alguna dieta especial). 14.00 hs. Continúan las actividades de cocina. 15.00 hs. Cerrando la jornada, la idea es compartir con el grupo la experiencia vivida y desarrollar temas como cultura solidaria, transformación de la realidad, trabajo en equipo y liderazgo. Terminamos el día con la invitación a sumarse y participar de nuestros programas como también a acercarse a colaborar cuando gusten en nuestra sede en Palermo de Lunes a Sábados de 11 a 19 hs. ¡Siempre hay actividades para realizar!
2. Jornada de Pintura Semanalmente la Fundación realiza dentro de su Programa Anual ¨Sí Pueden¨ diferentes talleres artísticos y recreativos en Centros Comunitarios de diferentes provincias de Argentina. Asisten a estos talleres más de 1.400 chicos con variadas carencias. Durante la jornada, los participantes lijarán y pintarán sillitas y mesas de colores para equipar los diferentes Centros donde trabajamos. Es una actividad lúdica y recreativa a la que también puede invitarse a las familias de los participantes.
Cronograma tentativo: 10.00 hs. Les damos la bienvenida a los voluntarios con unos ricos mates, café, té, pan casero y dulces. 10.30 hs. Manuel Lozano, Director de la Fundación, abrirá la charla contando quiénes somos y qué hacemos en la Fundación Sí, así como la planificación de las tareas del día. 11.00 hs. Comenzamos con los preparativos. Colocación de mamelucos y división de equipos.Armaremos una estación de lijado y otra de pintura. 13.00 hs. Almuerzo comunitario a la olla o pizzas caseras de gustos varios (por favor avisar si alguna persona es vegetariana, celíaca o necesita alguna dieta especial). 14.00 hs. Continúan las actividades de pintura. 15.00 hs. Cerrando la jornada, la idea es compartir con el grupo la experiencia vivida y desarrollar temas como cultura solidaria, transformación de la realidad, trabajo en equipo y liderazgo. Terminamos el día con la invitación a sumarse y participar de nuestros programas como también a acercarse a colaborar cuando gusten en nuestra sede en Palermo de Lunes a Sábados de 11 a 19 hs. ¡Siempre hay actividades para realizar!
3. Jornada de Fábrica de Juguetes Durante todo el año, la Fundación asiste a cerca de 200 centros comunitarios con donaciones, tanto de elementos de primera necesidad como equipamiento, mobiliario y materiales de construcción. En esta jornada el objetivo es la fabricación de juguetes para acercarles a niños de estos centros comunitarios. En la fábrica se puede optar por realizar muñecos con medias, títeres de tela, juguetes didácticos de madera y todo lo que se pueda imaginar y crear con los distintos materiales. Es una actividad a la que también puede invitarse a las familias de los participantes, siendo de especial interés para los niños. Cronograma tentativo: 10.00 hs. Les damos la bienvenida a los voluntarios con unos ricos mates, café, té, pan casero y dulces. 10.30 hs. Manuel Lozano, Director de la Fundación, abrirá la charla contando quiénes somos y qué hacemos en la Fundación, como así también la planificación delas tareas del día. 11.00 hs. Comenzamos con los preparativos. Habrá 5 estaciones de trabajo y nos dividiremos en 5 equipos que iremos rotando por las distintas estaciones.
13.00 hs. Almuerzo comunitario a la olla o pizzas caseras de gustos varios (por favor avisar si alguna persona es vegetariana, celíaca o necesita alguna dieta especial). 14.00 hs. Continúan las actividades en la fábrica de juguetes. 15.00 hs. Cerrando la jornada, la idea es compartir con el grupo la experiencia vivida y desarrollar temas como cultura solidaria, transformación de la realidad, trabajo en equipo y liderazgo. Terminamos el día con la invitación a sumarse y participar de nuestros programas como también a acercarse a colaborar cuando gusten en nuestra sede en Palermo de Lunes a Sábados de 11 a 19 hs. ¡Siempre hay actividades para realizar!
4. Jornada de Panadería Todas las noches Fundación Sí realiza las ¨Recorridas Nocturnas¨ para acompañar a quienes duermen a la intemperie. Se realiza un abordaje integral de las problemáticas de las personas con las que nos enconramos con el fin de facilitar su inclusión social. En esta jornada se amasaráun sabroso pan para distribuir en la recorrida. A su vez, mientras la masa se eleva los voluntarios clasificarán las donaciones que se reciben de la comunidad y armarán los distintos pedidos de ropa y calzado para distribuir en la Recorrida de esa noche. Al finalizar la jornada, se invitará a los participantes a concurrir a la recorrida y distribuir lo cocinado, se realiza de 20 a 23hs. en distintas zonas de la ciudad. Este último paso obviamente es optativo.
Cronograma tentativo: 10.00 hs. Les damos la bienvenida a los voluntarios con unos ricos mates, café, té, pan casero y dulces. 10.30 hs. Manuel Lozano, Director de la Fundación, abrirá la charla contando quiénes somos y qué hacemos en la Fundación y también la planificación del día. 11.00 hs. Comenzamos con los preparativos de la panaderia. Colocación de delantales y division de equipos. ¡A amasar! 13.00 hs. Almuerzo comunitario a la olla o pizzas caseras de gustos varios (por favor avisar si alguna persona es vegetariana, celíaca o necesita alguna dieta especial). 14.00 hs. Continúan las actividades de cocina. 15.00 hs. Cerrando la jornada, la idea es compartir con el grupo la experiencia vivida y desarrollar temas como cultura solidaria, transformación de la realidad, trabajo en equipo y liderazgo. Terminamos el día con la invitación a sumarse y participar de nuestros programas como también a acercarse a colaborar cuando gusten en nuestra sede en Palermo de Lunes a Sábados de 11 a 19 hs. ¡Siempre hay actividades para realizar!