CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA
DEZEMBRO, 2016
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GRUPO DE CAPOEIRA CAMBOATÁ
PALAVRA DO MESTRE TUCANO FUNDADOR DO GRUPO CAMBOATÁ
"O CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA DO GRUPO CAMBOATÁ é um documento que reúne os princípios do nosso Grupo de Capoeira, fornecendo diretrizes para o comportamento e as relações, sejam elas entre os professores, alunos, capoeirista de outros grupos, ou com a sociedade, meio ambiente e demais entidades."
"Este código tem como objetivos comprometer todos nós com os princípios éticos adotados, eliminando a subjetividade nas interpretações e assegurando que os itens aqui contidos sejam compreendidos e implementados em todo o Grupo Camboatá. Esse documento tem como objetivo disseminar a Missão, Visão e os Valores, bem como os Princípios que devem nortear não somente as parcerias de trabalho do nosso Grupo de Capoeira, mas também as relações com toda sociedade. É fundamental que cada participante do Grupo Camboatá leia-o atentamente, observando as orientações contidas. Conhecê-lo profundamente e fazê-lo conhecido é uma dever de todos, observando e defendendo seu cumprimento. Recomendo que todos leiam com muita atenção as informações contidas neste material, pois elas ajudarão a direcionar suas iniciativas e decisões durante nossa convivência profissional." Roberto Costa de Ávila (Mestre Tucano)
"Proporcionar ao maior número de pessoas uma experiência memorável com a Capoeira, a genuína arte brasileira em movimento." MISSÃO DO GRUPO CAMBOATÁ
MESTRE TUCANO
"Ser o Grupo de Capoeira mais respeitado do Sul do Brasil, agregando alegria para a vida das pessoas, conquistando novos parceiros de trabalho e valorizando – mestres, professores e alunos." VISÃO DO GRUPO CAMBOATÁ
MESTRE TUCANO
Princípio 1 - Pessoas comprometidas com o trabalho são reconhecidas. Princípio 2 - Desenvolvimento Pessoal e Profissional contínuo nos fortalece. Princípio 3 - Qualidade é nossa obrigação. Princípio 4 - Transparência nas informações gera confiança. Princípio 5 – Respeito deve vir em primeiro lugar. CONJUNTO DE PRINCÍPIOS DO GRUPO CAMBOATÁ
MESTRE TUCANO
CONJUNTO DE VALORES DO GRUPO CAMBOATÁ Honestidade – O GRUPO CAMBOATÁ considera que a honestidade deve permear o clima do Grupo, tanto nas relações internas, quanto nos relacionamentos com os parceiros de trabalho, honestidade esta feita por palavras, atos e omissões. Respeito – O GRUPO CAMBOATÁ acredita que o respeito deve ser base concreta para qualquer grupo ou associação. Pessoas tratadas com respeito respondem dando o melhor de si. Responsabilidade Social – O GRUPO CAMBOATÁ acredita que todos nós podemos melhorar o mundo através de ações conscientes e em prol de ajudar os outros.
CONJUNTO DE VALORES DO GRUPO CAMBOATÁ Dedicação ao Trabalho – O GRUPO CAMBOATÁ estimula o crescimento pessoal e profissional de cada capoeirista, compartilhando as oportunidades de desenvolvimento e maximizando os desempenhos individuais e de equipe. Harmonia – O GRUPO CAMBOATÁ acredita que as relações humanas saudáveis fazem o trabalho fluir com qualidade. Verdade – O GRUPO CAMBOATÁ possui compromisso com a verdade, com relações profissionais justas, e responde por seu trabalho com ética em suas ações.
CAPOEIRISTAS DIREITOS E DEVERES O GRUPO CAMBOATÁ é contra qualquer tipo de discriminação - por sexo, cor, raça, etnia, deficiência, orientação sexual, religião, origem, estado civil, idade ou qualquer outra característica pessoal. O GRUPO CAMBOATÁ estimula a valorização da diversidade com o objetivo de incluir todos os segmentos da sociedade brasileira em seu quadro de talentos.
O GRUPO CAMBOATÁ também é contra qualquer forma de intimidação ou assédio sexual, moral, religioso, político ou organizacional. Dessa forma incentiva os ambientes onde a CAPOEIRA promova a realização pessoal e ofereça perspectivas de desenvolvimento humano e profissional.
CAPOEIRISTAS DIREITOS E DEVERES TODO CAPOEIRISTA DO GRUPO CAMBOATÁ, seja ele mestre, professor ou aluno tem direito a tratamento justo e cortês por parte de seus e colegas. No GRUPO CAMBOATÁ não são permitidos comportamentos, verbalizações, gestos e contato físico, que sejam considerados sexualmente coercitivos, ameaçadores ou abusivos. No GRUPO CAMBOATÁ não é permitido o consumo de álcool em todas suas formas (bebidas ou alimentos) e substâncias toxicas ( drogas ) durante o período do trabalho. É vedado o acesso aos ambientes de trabalho a todo e qualquer capoeirista em estado de embriaguez ou drogado em qualquer uma de suas formas.
PARCEIROS DE TRABALHO A satisfação dos alunos é a razão do sucesso do GRUPO CAMBOATÁ. Neste sentido, todos os esforços devem ser direcionados para que o respeito e a qualidade no trabalho sejam os diferenciais competitivos. É compromisso do GRUPO CAMBOATÁ relacionar-se com todos de maneira ética, respeitando os valores, pregados por todas as partes
OUTROS GRUPOS DE CAPOEIRA A relação com os outros Grupos de Capoeira deve ser saudável e fonte de referência para novos desafios, promovendo o aperfeiçoamento e a melhoria continua. Os capoeiristas do GRUPO CAMBOATÁ devem evitar qualquer tipo de violência e servirem de bons exemplos para que a imagem da CAPOEIRA seja valorizada em qualquer ambiente.
CONSIDERAÇÕES FINAIS NOSSO CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA
Acima, foram apresentados os princípios éticos do GRUPO CAMBOATÁ, a forma como vemos o mundo, as relações, como são conduzidos os nossos trabalhos com a capoeira e os padrões de comportamento que são esperados dos nossos mestres, professores e alunos.
FIQUE SABENDO
O Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA) é uma lei federal (8.069 promulgada em julho de 1990), que trata sobre os direitos das crianças e adolescentes em todo o Brasil. O objetivo estatutário é a proteção dos menores de 18 anos, proporcionando a eles um desenvolvimento físico, mental, moral e social condizentes com os princípios constitucionais da liberdade e da dignidade, preparando para a vida adulta em sociedade. O ECA estabelece direitos à vida, à saúde, à alimentação, à educação, ao lazer, à profissionalização, à cultura, à dignidade, ao respeito, à liberdade, à convivência familiar e comunitária para meninos e meninas, e também aborda questões de políticas de atendimento, medidas protetivas ou medidas socioeducativas, entre outras providências. Trata-se de direitos diretamente relacionados à Constituição da República de 1988.
MESTRE TUCANO
GRUPO CAMBOATÁ "Somos todos um, essa é a verdadeira força. Todo o trabalho deve ser ético e nossa conduta deve ser impecável" MESTRE TUCANO (FUNDADOR DO GRUPO CAMBOATÁ)