reglamento de organizacion de centros

Page 1

SERVICIO DE INSPECCIÓN EDUCATIVA

REGLAMENTO ORGÁNICO DE LAS ESCUELAS INFANTILES DE SEGUNDO CICLO, DE LOS COLEGIOS DE ED. PRIMARIA, DE LOS COLEGIOS DE ED. INFANTIL Y PRIMARIA Y DE LOS CENTROS PÚBLICOS ESPECÍFICOS DE ED. ESPECIAL

1


ASPECTOS MÁS SIGNIFICATIVOS

Respaldo a la labor del profesorado Autonomía de los centros: Designación de los responsables de las estructuras y las horas de dedicación Flexibilización de las estructuras de organización y funcionamiento

Fomento de la cultura de evaluación Autoevaluación para la mejora Rendición de cuentas

Mayores competencias para los/las Directores/as Prevención de los riesgos y promoción de la seguridad y la salud Actualización de las normas de convivencia

SERVICIO DE INSPECCIÓN DE

2


ESTRUCTURA DEL DECRETO Título Preliminar

Capítulo Único

Ámbito

Título I Alumnado

Capítulo I

Derechos y deberes

Capítulo II

Participación

Título II Profesorado

Capítulo Único

Funciones, deberes y derechos

Título III Familias

Capítulo Único

Participación en el proceso educativo

Título IV PAS

Capítulo Único

Derechos, obligaciones y protección de derechos

Capítulo I

Disposiciones generales

Capítulo II

Autonomía

Capítulo III

Normas de convivencia

Capítulo IV

Órganos colegiados gobierno

Capítulo V

Equipo Directivo

Capítulo VI

Órganos de coordinación

Capítulo Único

Evaluación

Título V Centro docente

SERVICIO DE INSPECCIÓN DE

3


Título Preliminar

Ámbito de aplicación:

Escuelas Infantiles de 2º Ciclo Colegios de Educación Primaria Colegios de Educación Infantil y Primaria Centros Públicos Específicos de Educación Especial

4 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título I. Alumnado Deberes:

Derechos:

El estudio

Recibir educación de calidad Asistencia a clase con puntualidad El estudio Participación activa Orientación Respeto a los horarios Evaluación objetiva Respeto al derecho al estudio de los demás Formación integral adaptada Realizar las actividades escolares Acceso a las TIC Respeto a Acceso y permanencia al S. E. Autoridad y orientaciones del profesorado Normas de organización y convivencia Protección ante agresiones Participación en Participación en el centro Mejora de la convivencia y el clima de estudio Información Los órganos del centro Las actividades que el centro determine

Uso adecuado de las instalaciones

Derechos y deberes Normas de convivencia Criterios de evaluación 5 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Alumnado Ejercicio efectivo de derechos Organización de debates o actividades análogas Organiza la Jefatura de Estudios

Participación Derecho y deber del alumnado Delegado/a de clase Funciones: Colaborar con el profesorado en el funcionamiento de la clase Trasladar al tutor sugerencias y reclamaciones del grupo Otras recogidas en el ROF 6 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título II. Profesorado Funciones y deberes

Derechos

Programación y enseñanza de las áreasReconocimiento de su autoridad Evaluación del proceso de E/A Emplear metodología más adecuada Tutoría y orientación Recibir colaboración de las familias Atención al desarrollo del alumnado Formación permanente Información a las familias Acreditación de méritos Participación en la actividad del centro

Participación en actividades formativas Respeto de las familias y alumnado Recibir de la Administración (vinculadas a la autoevaluación) Participación en los planes de evaluación Apoyo permanente Conocimiento y uso de las TIC en el aula Reconocimiento profesional Fomento de su motivación 7 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Profesorado Protección de los derechos Administración Educativa:

Presunción de veracidad en el ejercicio de sus funciones (reflejo por escrito) Promoción ante la Fiscalía de calificar como atentado las agresiones Asistencia jurídica y psicológica gratuita

Consejo Escolar Reprobación de las personas que causen daños, injurias u ofensas a los docentes

8 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título III. Familias Obligaciones

Derechos

Colaborar con los centros y maestros/asRespeto del personal del centro Estimular el trabajo de sus hijos/as Participación Respeto a la autoridad del maestro Ser oídas en las decisiones sobre sus hijos/as Respeto a las normas del centro Conservar el material y libros de texto Suscribir compromisos: Educativos Cumplir con los compromisos suscritos De convivencia

Información sobre: Evolución escolar Criterios de evaluación Faltas de asistencia Normas de convivencia Libros de texto y materiales Funcionamiento del centro 9 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título IV. PAS

Derechos y obligaciones Participar en el Consejo Escolar Planes específicos de formación Protección de derechos Acciones para favorecer la valoración social Asistencia jurídica y psicológica gratuita

10 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título V. El centro docente

Creación y supresión de centros docentes Consejo de Gobierno de la Junta

Denominación de los centros Aprobación por la CEJA Propone el Consejo Escolar del centro Informe favorable del Ayuntamiento Debe figurar en la fachada del edificio (lugar visible) 11 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Autonomía de los centros El Plan de Centro Plan de Centro Proyecto Educativo Reglamento de Organización y Funcionamiento (ROF) Proyecto de gestión Elabora el Equipo Directivo (Claustro en septiembre) Aprueba el Consejo Escolar Plazo para la elaboración y aprobación: 12 meses En los centros de nueva creación: 1 curso académico Carácter plurianual Papel del Claustro Formula propuestas para la elaboración Fija criterios sobre orientación y tutoría Aprueba aspectos educativos Informa el ROF 12 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Autonomía de los centros El Plan de Centro Actualización y modificación Tras los procesos de autoevaluación (propuestas de mejora) A propuesta del Director/a (adecuación al proyecto de dirección) Deben ser aprobadas antes del 15 de noviembre

Difusión El Plan de Centro es público Dirección debe: Entregar copia a las AMPA Adoptar medidas para que pueda ser consultado por la comunidad Debe publicarse en la página web del centro Se debe incluir en el Programa Séneca

13 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


El Proyecto Educativo Documento que plasma la identidad del centro Recoge valores, objetivos y prioridades de actuación Proyecto Educativo Objetivos para la mejora del rendimiento Líneas de actuación pedagógica Concreción curricular Criterios pedagógicos para:

POAT Forma de suscribir compromisos Plan de Convivencia Plan de formación del profesorado Elaboración de horarios Procedimientos de evaluación interna Dedicación de los Coordinadores de Ciclo Criterios para agrupar alumnado Procedimientos y criterios de evaluación Criterios para asignar enseñanzas Criterios de promoción Criterios para elaborar programaciones Forma de atención a la diversidad Planes estratégicos Organización de refuerzos y recuperación Otros 14 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Programaciones Didácticas Instrumento de planificación, desarrollo y evaluación de cada área Elaboradas por los Equipos de Ciclo Aprobadas por el Claustro Actualización y modificación tras autoevaluación

Programación Didáctica Objetivos Medidas para estimular: Contenidos (organización y secuenciación) Hábito de lectura Criterios de evaluación Expresión oral y escrita Contribución de las áreas a las CCBB Medidas de atención a la diversidad Contenidos transversales Materiales y recursos didácticos Metodología Act. complementarias y extraescolares. Procedimientos de evaluación Incluir actividades de lectura, escritura y expresión oral Posibilidad de integrar áreas en ámbitos de conocimiento 15 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Propuestas Pedagógicas

Instrumento de planificación para el 2º Ciclo de Infantil Mismo procedimiento de elaboración, aprobación y actualización

Propuesta Pedagógica Concreción del currículo Contenidos transversales Metodología Medidas de atención a la diversidad Organización de espacios Distribución del tiempo Selección y organización de recursos Procedimientos de evaluación 16 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Reglamento de Organización y Funcionamiento Recoge normas organizativas y de funcionamiento Finalidad: conseguir el clima adecuado para alcanzar los objetivos

R.O.F. Cauces de participación de los distintos sectores Criterios para toma de decisiones de los órganos Organización de espacios y recursos (biblioteca) Normas de uso de los mismos Vigilancia (recreos, entrada salida) Colaboración de tutores/as en programa de gratuidad de libros Plan de autoprotección Designación del Equipo de Evaluación Normas de uso de móviles y otros aparatos Posibilidad de uniforme (regulación) Prevención de riesgos laborales (competencias y funciones) Otros 17 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Proyecto de Gestión

Ordenación y uso de los recursos materiales y humanos del centro

Proyecto de Gestión Criterios de elaboración del presupuesto anual Criterios para sustituciones del profesorado Medidas de conservación y renovación de equipos e instalaciones Criterios para obtención de ingresos (no tasas) Elaboración del inventario general Criterios para gestión sostenible (recursos y residuos) Cuentas de gestión Otros

18 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Convivencia Plan de Convivencia Debe contemplar la figura del Delegado/a de padres/madres Incluye: Diagnóstico de la convivencia Normas de convivencia (centro y aula) Sistema de detección de incumplimiento de normas Comisión de Convivencia (composición, reuniones, actuación) Aula de Convivencia (funcionamiento) Medidas para prevenir, detectar, mediar y resolver conflictos Funciones del Delegado/a de alumnado (mediación) Procedimiento de elección del Delegado/a de padres/madres Funciones del mismo/a (mediación)

Aula de Convivencia Garantizar el trámite de audiencia a los padres/madres Realización de actividades formativas (Equipo Educativo) Profesorado que atiende el Aula

19 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Autoevaluación

Referente: objetivos del Plan de Centro Se utilizan indicadores definidos por AGAEVE y ETCP (antes del 25 de junio Contenidos: Funcionamiento del centro Programas desarrollados Procesos de enseñanza y aprendizaje y resultados del alumnado Medidas y actuaciones para prevenir las dificultades

Se plasma en una Memoria de autoevaluación (anual) Incluye: Valoración de logros y dificultades Propuestas de mejora

Elaboración: Equipo de Evaluación Equipo Directivo 1 representante de cada sector (Consejo Escolar)

Aprobación: Consejo Escolar (antes del 30 de junio) Se incluye, tras su aprobación, en el sistema Séneca 20 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Normas de Convivencia

Referente de este Capítulo: Decreto 19/2007 Principios de elaboración Convivencia: meta y condición para un trabajo adecuado de alumnado y profesorado Igualdad entre hombres y mujeres Prevención de riesgos y promoción de seguridad y salud

Contenidos de las Normas de Convivencia Concreción de derechos y deberes del alumnado Medidas preventivas Sistema de detección de incumplimientos Correcciones o medidas disciplinarias

21 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Normas de Convivencia Correcciones Carácter educativo y recuperador No se puede privar del derecho a la escolaridad No imponer correcciones contrarias a la integridad o dignidad Principio de proporcionalidad Considerar circunstancias del alumno/a

Novedades No se pueden aplicar las correcciones al alumnado de Infantil Se incluye como agravante la difusión de imágenes de conductas contrarias degradantes u ofensivas (internet)

22 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Normas de Convivencia Conductas contrarias a las normas y sus correcciones Ninguna novedad respecto al decreto 19/2007 Importante: Prever la atención al alumnado cuando se le “expulse” de clase Información al Tutor/a y Jefatura de Estudios Información a los padres/madres Dejar constancia por escrito de la corrección

Conductas gravemente perjudiciales y sus correcciones Se incluye el acoso escolar como conducta grave La prescripción es de sesenta días naturales desde la comisión

23 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Normas de Convivencia Imposición de correcciones Procedimiento general Constancia escrita de la imposición Trámite de audiencia al alumno/a Trámite de audiencia, en su caso, a padres/madres Información de la corrección a Tutor/a y Jefatura de Estudios Información de las correcciones a padres/madres Procedimiento de cambio de centro Sin novedades Importancia de la notificación fehaciente a las familias Cumplir con los trámites de audiencia Cumplir con la vista del expediente Seguir indicaciones formales al redactar Resolución 24 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Órganos Colegiados de Gobierno Consejo Escolar Composición según número de unidades Régimen de funcionamiento: ordinarios y extraordinarios Respetar representación equilibrada de hombres y mujeres

Competencias Aprobar y evaluar Plan de Centro Aprobar presupuesto y justificar cuenta de gestión Competencias en selección de Director/a Admisión de alumnado Resolución de conflictos Conservación de instalaciones y equipos Analizar y valorar funcionamiento del centro

Reprobación de personas tras instrucción de expediente Seguimiento de los compromisos educativos y de convivencia 25 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Órganos Colegiados de Gobierno Comisiones del Consejo escolar Comisión Permanente Composición: Director/a + Jefe de Estudios + 1 maestro/a + 1 padre/madre Funciones: las que le encomiende el Consejo Escolar

Comisión de Convivencia Composición: Director + J. de Estudios + 2 maestros/as + 4 padres/madres Funciones: Iniciativas para mejorar la convivencia Medidas preventivas Mediar en los conflictos Conocer y valorar correcciones Seguimiento de los compromisos de convivencia 26 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Órganos Colegiados de Gobierno Claustro de Profesorado Composición y funcionamiento no presentan novedades Competencias Propuestas para elaborar el Plan de Centro Aprobar y evaluar aspectos educativos Aprobar programaciones didácticas Criterios de orientación y tutoría Analizar y valorar el funcionamiento del centro Informar el ROF y la Memoria de autoevaluación Medidas que favorezcan la convivencia Iniciativas en innovación, experimentación, investigación y formación 27 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


El Equipo Directivo Composición Tipo de centro Inf. 2º ciclo, CEP y Específicos E. E.

Unidades 6 o más

Director X

J .E. X

Secretario X

Menos de 6

X X

X

X

9 o más

X

X

X

Entre 6 y 8

X

5 o menos

X

CEIP completos

CEIP incompletos

X

Funciones

Velar por el funcionamiento Coordinación con centros (IES adscrito Establecer horarios Favorecer redes de centros Ejecutar acuerdos de los órganos Cumplimentar documentación Elaborar documentos de planificación 28 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


El Equipo Directivo Horario de dedicación a tareas directivas Número de unidades

Horas

Hasta 6

0

De 6 a 8

17

De 9 a 17

23

De 18 a 26

27

Más de 27

33

La distribución de las horas corresponde al Director/a

29 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Dirección

Competencias

Representación (centro y Administración) Dirección y coordinación de actividades Dirección pedagógica Garantizar cumplimiento de normas Jefatura de personal Convivencia (favorece y ejecuta) Convoca y preside órganos y actos Contrataciones y autorización de gastos Nombramiento y cese de Equipo Directivo Reparto de las horas de reducción

Potestad disciplinaria Proponer requisitos de especialización y capacitación Proponer nombramiento y cese de Coord. de Ciclo (oído el Claustro) Nombrar y cesar tutores (propone Jefatura de Estudios) Decidir las sustituciones del profesorado 30 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Dirección Potestad disciplinaria Casos: Incumplimiento justificado del horario de trabajo (hasta 9 horas al mes) Falta de asistencia injustificada de un día Incumplimiento de deberes y obligaciones (no graves) Sanción: Apercibimiento (comunicación al Delegado/a Provincial) Procedimiento: Debe garantizar la presentación de alegaciones (trámite de audiencia) Recursos: Funcionarios: Recurso de alzada ante Delegado/a Provincial Laboral: Reclamación ante Secretaría General Técnica de CEJA 31 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Jefatura de Estudios y Secretaría Competencias Jefatura de Estudios Jefatura del personal docente (controlar asistencia) Ejercer presidencia ETCP (delega Director/a) Proponer nombramiento de tutores/as Coordinar actividades con IES adscrito Elaborar plan de reuniones de los órganos de coordinación Coordinar actividades de Coordinadores de Ciclo Garantizar cumplimiento de programaciones Organizar atención y cuidado del alumnado en recreos

Competencias de la Secretaría Ordenación y gestión administrativa y económica del centro

Nombramiento Propone la Dirección entre el profesorado con destino en el centro 32 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Órganos de coordinación docente

Equipos docentes Equipos de Ciclo Equipo de Orientación Equipo Técnico de Coordinación Pedagógica Tutorías

Elección y propuesta de nombramiento en septiembre Jefatura de Estudios elabora Plan de reuniones Se pueden realizar reuniones extraordinarias 33 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Equipos docentes Composición: maestros/as que imparten docencia en un grupo Coordinados por el tutor/a Planificación de reuniones por la Jefatura de Estudios Funciones: Seguimiento del aprendizaje del alumnado Evaluación y promoción del alumnado Actuaciones de mejora de la convivencia y resolución de conflictos Proponer y elaborar ACI no significativas Atender a padres/madres según lo que establezca el POAT Informar: Al alumnado sobre la programación de cada área A los padres/madres, elaborando la información que se les va a dar 34 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Equipos de Ciclo Composición: Maestros/as que impartan docencia en el Ciclo Si lo hacen en varios ciclos, la Dirección los adscribe a uno

Coordinador/a de Ciclo Propuesta del Director/a, oído el Claustro Profesorado con destino definitivo en el centro Duración: 2 años Funciones: coordinación de la actividad y representación en el ETCP

Competencias del Equipo de Ciclo Proyecto Educativo: elaborar aspectos docentes Programaciones didácticas: elaboración, seguimiento, incluir medidas para lectura, escritura y expresión oral Atención a la diversidad: aplicación de las medidas Act. complementarias y extraescolares: organización y realización Metodología: actualización Evaluación: enseñanza y aprendizaje 35 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Equipos de Ciclo

Horario de dedicación a funciones de coordinación Número de unidades

Horas

Hasta 8

0

De 9 a 17

1 por Equipo

Más de 17

2 por Equipo

El proyecto educativo debe recoger los criterios pedagógicos para determinar el horario de dedicación

36 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Equipo de Orientación Composición: Orientador de referencia del EOE (se adscribe al centro en el que preste más horas) Maestros/as especializados en atención alumnado neae Maestros/as PT Maestros/as AL Maestros/as responsables de programas de atención a la diversidad Otros profesionales no docentes competentes del centro

Coordinación:

Se nombra Coordinador/a en iguales condiciones que Equipos de Ciclo Mismas competencias y reducciones que los Coordinadores/as de Ciclo

Competencias: Asesorar sobre elaboración del POAT Colaborar en el desarrollo del POAT Asesorar en la elaboración de ACI

37 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Equipo Técnico de Coordinación Pedagógica Composición Director + J. Estudios + Coordinadores de Equipos + Orientador de referencia

Competencias Plan de Centro: directrices de elaboración y asesorar, líneas de actuación pedagógica, cumplimiento, criterios para atención a al diversidad, aula de convivencia Programaciones: directrices para elaboración y revisión, inclusión de CCBB Formación: diagnóstico, propuesta de plan, coordinar la realización de las actividades, colaborar con el CEP Investigación: buenas prácticas y difusión, informar sobre líneas innovadoras Evaluación: definir indicadores de calidad, evaluar el Plan de Centro, colaborar con AGAEVE, proponer planes de mejora 38 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Tutorías Cada grupo de alumnos/as tiene un Tutor/a (maestro/a con mayor horario semanal. Pueden ser tutores los maestros/as que compartan centros)

Nombra la Dirección por un año académico. Propone la Jefatura de Estudios Aulas específicas de E. E., ejerce tutoría el profesor/a especialista Alumnado nee en grupo ordinario: tutoría compartida (profesor PT y Centros de Infantil y Específicos de E. E. tutor) Funciones Relación permanente con las familias Modelos compartidos de intervención

Colegios de Primaria Desarrollo de actividades del POAT Coordinación: intervención, ACI no significativas, evaluación Alumnado: aptitudes e intereses, orientación, información, recoger su opinió Familias: información, atención (hora semanal en horario) Gestión: documentación personal y académica, programa de libros de texto Novedad: Cooperación con las familias a través de la Tutoría electrónica 39 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Título VI. Evaluación de los centros

AGAEVE elabora y desarrolla Planes de Evaluación Punto de partida: Resultados de anteriores evaluaciones Resultados de la autoevaluación Situación socioeconómica y cultural de las familias Entorno y recursos del centro

Se realizará sobre procesos y resultados Publicación periódica de las conclusiones de estas evaluaciones

40 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Horarios Se incluye: Horario general del centro Horario lectivo del alumnado Horario individual del profesorado Horario general del centro: tiempo dedicado a horario lectivo, ACE y Servicios complementarios Horario en el que el centro está abierto Horario lectivo de los distintos cursos y enseñanzas Horario de Servicios Complementarios y actividades Horario lectivo del alumnado 2º Ciclo de Infantil: Orden 5 de agosto de 2008 Primaria: Orden 10 de agosto de 2007 Decreto 301/2009. Calendario y jornada escolar 41 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Horarios Horario individual del profesorado Jornada semanal: 35 horas Distribución de lunes a viernes Horas de obligada permanencia en el centro: 30 Horario lectivo: 25

Permanencia: 5

Docencia directa Refuerzo y recuperación Cobertura ausencias Vigilancia recreos Funciones directivas Funciones de coordinación Biblioteca

Reuniones ETCP Actividades de tutoría Cumplimentar documentos Programación de actividades Asistencia Claustro Asistencia Consejo Escolar Asistencia AC Asistencia sesiones evaluación Biblioteca Material Formación (hasta 60 horas) 42 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Horarios Horario individual del profesorado

Novedades Organización vigilancia del recreo se puede hacer por turnos (1 maestro/a por cada 2 grupos) Todo el profesorado debe impartir docencia Horario de permanencia: Una hora para coordinación Una hora para atención a padres Reducción para mayores de 55 años (2 horas) En el proyecto educativo se pueden establecer horas de reducción para responsables de proyectos de innovación, pero se detraen de las horas de coordinación docente

43 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Horarios Horario del profesorado que comparte centros Deben ponerse de acuerdo las Jefaturas de Estudios Agrupar horas en jornadas o días completos Proporcionalidad en la distribución de horas lectivas y de obligada permanencia Asistencia a reuniones en el centro que imparta más horas

Profesorado de apoyo y refuerzo Un horario completo para apoyo y refuerzo En centros con 18 unidades o más, se asigna a un único profesor/a En centros con 6 a 17 unidades, a dos maestros/as como máximo En centros con menos de 6 unidades, a tres maestros/as como máximo

44 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Asignación de enseñanzas

La realiza la Dirección en el mes de septiembre Se deben seguir criterios pedagógicos Se debe procurar el acuerdo del profesorado Deben permanecer en el ciclo los que hayan impartido el 1º curso Los maestros/as especialistas deben cubrir los grupos de: Equipo Directivo Coordinadores/as

45 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Quedan derogadas las siguientes normas:

Decreto 201/1997 Orden de 9 de septiembre de 1997 Decreto 486/1996 Orden de 15 de octubre de 1998 Orden de 16 de noviembre de 2007

46 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


47 SERVICIO DE INSPECCIÓN DE SEVILLA


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.